随着当今知识经济时代的到来，大家都对一些经典的语录很是了解吧，富有哲理的语录激发人们的奋斗精神。此刻，让我们一起来欣赏语录吧，希望能有所收获。有哪些您特别喜欢的经典语录呢？下面是小编为大家整理的“传世语录”，相信能对大家有所帮助。
1、只要自觉心安，东西南北都好。如有一人未度，切莫自己逃了。
2、每天把牢骚拿出来晒晒太阳，心情就不会缺钙。
3、人生没有彩排，每天都是直播，不仅收视率低，而且工资不高。
4、请你用慈悲心和温和的态度，把你的不满与委屈说出来，别人就容易接受。
5、什么是幸福？幸福就是猫吃鱼，狗吃肉，奥特曼打小怪兽。
6、最明目张胆的恭维，就是把悍妇撒泼说成是贵妃醉酒。
7、发怒一分钟，不仅得不到任何快感，还失去了六十秒的幸福。
8、人之所以痛苦，在于追求错误的东西。
9、世界上最远的距离不是树与树的距离，而是同根生长的树枝却无法在风中相依。
10、诚实的面对你内心的矛盾和污点，不要欺骗你自己。
11、每个人出生的时候都是原创，悲哀的是，很多人渐渐都成了盗版！
12、说话不要有攻击性，不要有杀伤力，不夸已能，不扬人恶，自然能化敌为友。
13、不懂得自爱的人，是没有能力去爱别人的。
14、没有准备请不要开始，没有能力请不要承诺。
15、青春就是疯狂的奔跑，然后华丽地跌倒。
16、当你对自己诚实的时候，世界上没有人能够欺骗得了你。
17、如果青春的时光在闲散中度过，那么回忆岁月将是一场凄凉的悲剧。
18、每颗心都不是监狱，却都想关住悲伤，趁着我们还未老去，还是把它们都释放了吧。
19、生活就象我的歌声，时而不靠谱，时而不着调。
20、人生的真理，只是藏在平淡无味之中。
21、如果必须失去，但愿是忧愁！如果必须遗忘，但愿是烦恼！
22、凡是能站在别人的角度为他人着想，这个就是慈悲。
23、说一句谎话，要编造十句谎话来弥补，何苦呢？
24、生命是充满遗憾的篇章，因为她没有机会让你修改病句。
25、你什么时候放下，什么时候就没有烦恼。
26、网上岁月如飞刀，刀刀无情催人老。革命身体最重要，上网不要熬通宵。
27、是金子总要发光的，但当满地都是金子的时候就不知道自己是哪颗了。
28、幸福是个比较级，要有东西垫底才感觉的到。
29、念了十几年书，想起来还是幼儿园比较好混。
30、情执是苦恼的原因，放下情执，你才能得到自在。
31、在人之上，要把人当人：在人之下，要把自己当人。
32、我们无法浪费时间，我们浪费的只是我们自己。
33、来是偶然的，走是必然的。所以你必须，随缘不变，不变随缘。
34、同样的瓶子，你为什么要装毒药呢？同样的心里，你为什么要充满着烦恼呢？
35、别总埋怨老天对你不公，其实老天根本不知道你是谁。
36、对于一个父亲来说，向孩子表达爱意的最重要的方式莫过于爱他的妈妈。
37、当你快乐时，你要想这快乐不是永恒的。当你痛苦时，你要想这痛苦也不是永恒的。
38、金钱视我为粪土，我还视金钱为粪土呢！都是粪土谁怕谁啊！
39、有些故事的开始和结局造就注定了的，不管过程能用月光宝盒更改多少次。
40、有时候我们要冷静问问自已，我们在追求什么？我们活着为了什么？
41、不要太肯定自己的看法，这样子比较少后悔。
42、夏天就是不好，穷的时候我连西北风都没有喝。
43、美好的爱情，会教会我们如何看待一个不完美的人。
44、你希望掌握永恒，那你必须控制现在。
45、成熟不是心变老，而是眼泪在眼里打转却保持微笑。
46、多一分心力去注意别人，就少一分心力反省自己，你懂吗？
47、白白的过一天，无所事事，就像犯了窃盗罪一样。
48、因果不曾亏欠过我们什么，所以请不要抱怨。
49、你不要一直不满人家，你应该一直检讨自己才对。不满人家，是苦了你自己。
50、时间总会过去的，让时间流走你的烦恼吧！
51、永远不要浪费你的一分一秒，去想任何你不喜欢的人。
52、感谢上苍我所拥有的，感谢上苍我所没有的。
53、默默的关怀与祝福别人，那是一种无形的布施。
54、黑夜给了我黑色的鼠标，我却用它游戏到天明。。
55、如果你不给自己烦恼，别人也永远不可能给你烦恼。因为你自己的内心，你放不下。
56、大多数的人一辈子只做了三件事；自欺、欺人、被人欺。
57、广结众缘，就是不要去伤害任何一个人。
58、路是大地一道难愈的伤痕，因此人生每一步都是隐隐的痛。
59、用伤害别人的手段来掩饰自己缺点的人，是可耻的。
60、要了解一个人，只需要看他的出发点与目的地是否相同，就可以知道他是否真心的。
J458.com小编推荐
余世维语录
余世维语录
1、逆境帮助生存，危机提高警觉，困境刺激思维。
2、真正厉害的人不是自己累死，而是要让手下做事情累死，这个才叫本事。
3、管理就是让别人完成事情。
4、优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。
5、君视臣如草芥，臣视君如寇仇。
6、从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。
7、管理就是让大家知道你的规划，理解你的规划，理解你的实施计划和要求，同时让利益联系你我他。
8、管理=[管人+理事]
9、好的管理者就是要组织离了你照样转！
10、管理是一种严肃的爱，培训是最好的福利！
11、高层管理者：做正确的事；中层管理者：正确地做事；执行层人员：把事做正确。
12、性格决定命运，气度影响格局。
13、先管住，再理顺！主要是管人给人以足够的认可（面子），自主发挥潜力。
14、管理从思想上来说是哲学的，从理论上来说是科学的，从操作上来说是艺术的。
15、兵随将转，无不可用之才。作为一个管理者，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。
16、管理就是用合适的方法管人管事。
17、我爱你们，但不要以为是真的一样。
18、执行力不佳的8个原因：管理者没有长抓不懈虎头蛇尾；管理者出台管理制度时不严谨朝令夕改；制度本身不合理缺少针对性、可行性；执行的过程过于繁琐囿于条款，不知变通；缺少良好的方法不会把工作分解汇总；缺少科学的监督考核机制没人监督，也没有监督方法；只有形式上的培训忘了改造人的思想与心态；缺少大家认同的企业文化没有形成凝聚力。
19、客户满意不等于忠诚！
20、做人就不要做事，做事就不要做人！
21、要负起个人责任！
22、第一次犯错是不知道，第二次是不小心、第三次一定是你故意的！
23、这是我的错！
24、一生只做一件事！
25、外面的列强在看着我们！
26、今天我们关起门来讲！
27、不要说我以为
28、一个主管如果只会压制自己，这个叫做怕（怕事）；如果只会纠正自己，叫做乱（乱了天下）；只会节省自己，叫做贱。伟大的韩非子讲的。
29、一个鬼都没有。
30、伟人：克尽本分，把该做的事情做好。
31、美国、德国、日本人，在家开会时会摔板凳摔桌子，可是对外都是一个声音。
32、听了这句话真是有感慨，中国人就是这样，在家开会真的就像余老师所说，不说话，到外面了就开始说自己人的坏话，什么时候中国人才能改掉这个毛病呢？
33、我出去就当我死了！
34、要注意自己的身体语言，要体现一个成功人士的风范！
35、不要靠明星来帮助你！那就靠我们这些中庸的人吧！
36、目标要量化在每一月、周、日和每一个过程里面！
37、我发现，世界上有钱人和穷苦的人都是很节简的。
38、听说，李嘉诚戴电子表，人家都戴电子表，我们怎么好意思说是浪琴、劳力士？我们只能拿圆珠笔画一块，对不对？
39、努力学习，让上司残废。老板绝对不会有错，他是你的老板就不会有错，相信这点不会错。每三个月（星期）要检讨自己，诚实的总结，看有没有要改进的地方。要压迫下面的人，其实可以做出来，都是被逼的自己。
40、思想决定行为；行为决定习惯；习惯决定性格；性格决定命运！
41、老板绝对不会有错。如果发现老板有错，一定是我看错。如果我没有看错，一定是因为我的错，才让老板犯错。如果是老板的错，只要他不认错，他就没有错。如果老板不认错，我还坚持他有错，那就是我的错。总之老板绝对不会有错，这句话绝对不会错。
42、管理是让事情与自己预期的一样完成！！
43、好了，让我们来研究一下，到底是哪里出了问题！今天我们这里都是自己的国人，我们好好检讨一下我们民族的劣根。
44、我们要努力地表现，不要一味的辩解。
45、凡事只说一遍的人很不的了，就是做总经理的人。
46、完美体现在各个细节之处。
47、执行力是从上贯彻到下，手不要总往下面指。
48、男人嘛，玩物！（讲道武则天的那一段）
49、说的跟真的似的！
50、我就是最爱训部属了，领导训过我后我回办公室按个的骂！
51、除了自己谁都不要相信，先把自己做好。
52、人要像狗一样地活着。
53、随时随地学习。
54、成功的人很早就养成成功的习惯。
55、行为要不停地规范，不停地塑造，才能形成。
56、客人面前只说我们，没有你们他们，这样才能保持内部团结。
57、首先自己认错。
58、接电话不可说的话：找人说不在！，我不知道！，这不归我管。
59、一把钥匙只能开一把锁，每个人都有他的用处，就看怎么用。
60、学会激励人，先褒后贬。
61、重人性，跟下属同悲同喜。人性不等于人情！
62、没有利润，再好的公司，有再好的员工，都会很快陷入困境。
64、只注意小事，就会失去创造力。只看问题，不看目标。
65、要有忧患意识。
66、跟部属站在一起，你就是公事，没有私事。
67、企业要有标准。
68、管理并不是比赛谁最受欢迎。
69、眼中不能只有超级巨星。
70、麦当劳多不用大专以上的人，因为他们低不下头，弯不下腰。
71、快马先死，宝刀先钝，良木先伐。
72、强大的民族和强大的企业都是教育出来的，而不是天生的。
73、人才与策略不同，是无法被对手学习的。
74、细节的最高境界是追求完美，在这个过程中你要做的就是比对手多走一步。
75、聪明的人是从人家的眼泪中吸取教训。
76、人生大概有七次机会，在25－75之间，一次因为太年轻没把握，一次因为太老没法把握，（经典语录 ）而中间又会错过两次，这样人生真正的机会只有三次。
77、伟人就是把你该做的事情做好。
78、伟人的五个特质：智力、监督力、自信、主动（积极）、果决。
79、人生第一笔最难赚的钱是一百万，一百万出来了，以后的一亿也就无所谓了。
80、一个人只会独善其身是不行的，应该把底下的人也搞得很好。
81、自信在于沉稳。
82、自动自发：主动地发现问题、主动地思考问题、主动地解决问题。
83、人格魅力的特点：一、自信＋负责；二、道德＋操守；三、牺牲＋奉献。
84、注意学习多元化知识，知识要广泛。
85、团队的三个条件：一、自主性；二、思考性；三、合作性。
86、搞企业要经常想：有什么事情是你的对手做不到，而我们做的到的。
87、企业文化＝成员共有的价值观＋想法（意识决定模式）＋行为模式
88、企业文化是找寻新工作的标准。
89、顾客的满意不等于顾客会对你忠诚。
90、提高顾客的满意度：产品差异是由顾客决定；会抱怨的顾客是好顾客；老顾客哪里去了？
91、投诉是第二次表现的机会。
92、容易犯错的往往是君子。
93、未来的世界是：方向比努力重要；能力比知识重要；健康比成绩重要；生活比文凭重要；EQ比IQ重要。
94、EQ不是情绪的发泄，而是对情绪的察觉和利用。（察觉自己、利用别人的情绪）
95、人没有缺点，只有特性，特性只有加分跟减分。
96、做事要看大目标，不要只顾小事情。
97、不忙的时候，主动帮助别人。
98、接受批评，不犯二次过错。
99、毫无怨言地接受任务。
100、帮助你成长的都是你的敌人。
柳传志语录 柳传志经典语录大全
柳传志语录 柳传志经典语录大全
柳传志，英文名：Chuanzhi Liu。出生于江苏镇江，曾任联想控股有限公司总裁、董事局主席，20xx年11月2日卸任。现任联想集团有限公司董事局名誉主席，联想集团高级顾问。
企业家、投资家、泰山会成员、全球CEO发展大会联合主席。西安电子科技大学名誉教授，高级工程师。同时担任中国民间商会副会长，是中共十六大、十七大代表，九届、十届、十一届全国人大代表。柳传志1966年毕业于西北电讯工程学院（今西安电子科技大学），毕业后任职于国防科工委十院四所和中国科学院计算技术研究所从事科学研究工作，北京计算机新技术发展公司（联想集团前身）创始人之一。1988年创建香港联想。1997年北京联想与香港联想合并，柳传志出任联想集团主席。2000年1月被《财富》杂志评选为亚洲最佳商业人士。20xx年柳传志辞去联想集团董事长职务。20xx年9月柳传志重新出任联想集团董事长。20xx年11月2日联想集团宣布柳传志卸任董事会主席，担任联想集团名誉董事长。20xx年12月21日由柳传志与巴菲特共同出资的首个在华运营的外国私人航空品牌利捷公务航空正式开始运营。20xx年02月，70岁的IT人柳传志接受专访，对网络传说在联想控股持股3.4%，为最大自然股东，折算一下纸面财富超过四五十亿的传闻作出了正面回应。大概拥有联想集团的股份不到1%。
柳传志语录 柳传志经典语录大全（一）
1、执著追求，甘于奉献
2、创业一定不要把事情想得那么简单。
3、人很大的兴趣就是感觉一步一步地往自己设定的目标方向去努力！
4、没有奉献精神，创业很难实现。
5、每个人都面临着挫折和失败的可能，这是我们每个人人生经历的一部分。
6、偏执也就是对目标的执著！
7、创业过程艰苦，困难不计其数，有一阵子我天天失眠，头痛，但我从来没有动摇过。
8、回顾中国所有优秀企业的成长史。没有哪一个不是善于因时顺势，同时又自强不息的结果。
9、民营就是四自，即自筹资金，自由组合，自负盈亏、自我审查。
10、管理三要素，即建班子、定战略和带队伍。
11、管理就像一个房屋的结构一样。
12、管理三件论：（1）在保证质量的前提下，降低成本；（2）发挥产品技术的优势；（3）具有强大的市场开拓能力和销售渠道的管理能力。
13、联想控股的下面各块新业务如何定位？就是养猪和养儿子的区别对待。
14、企业文化：小企业发展看老板，大企业进步看文化
15、营销攻略：有5%的希望，就要付出100%的努力
16、社会责任：增强实力，回馈社会
17、成功之道：小公司做事，大公司做人
18、中玻要收购蓝星玻璃，中玻的周诚是大能人，蓝玻的张昭珩也很能干，两边怎么合并？根据我的经验，两个领导人先交朋友，交了一年，研究好谁当董事 长，谁当CEO，将来各自的部下怎么融合，最后合并很顺利，两个领导人之间也水乳交融。这些做法是我们长期摸索出来的，因为我们兼并过别人，也亲身体验过 兼并存在什么问题，才会出这样的主意。
19、（对一个跨国企业领导人领导力的看法）第一，最基本的一条是对业务的深刻理解。第 二，能有非常强的目的性，采用斗争、妥协等不同的手段来形成一个好的管理层、班子，这一点是领导力的重要体现。目的性要极强，要不然妥协就没价值。第三， 要制订出更长远的战略，把企业带到一个更高目标，并且懂得如何分步实现这个战略。
20、妥协也好，坚持也好，目的性一定要清楚，目的性清楚了，我相信就会把握得好这个度。妥协不是目的，妥协是为了达到预定目的的一个手段。我只怕大家为了达到预定的目的，不懂这个手段，那就会出事。这两个一定要刚柔并济，把握者本身还要有很高的政治智慧。
柳传志语录 柳传志经典语录大全（二）
1、自打文化大革命以来，报纸一登就全是革命，全是斗争，全是社论，而《人民日报》竟然登载养猪的文章，气候真是要变了！
2、只要老倪说的都对，老倪是有效数字1，别的科技人员都是0，这些0只有跟着倪光南干才能出成绩。
3、要有理想，但是不要理想化！
4、恶劣的环境下，搭建一个温室，让幼苗无所顾忌地成长。成长过程中，适合我的留下，不适合的扔掉。
5、第一年根本谈不上战略。
6、搭班子，定战略，带队伍。
7、看油画的时候，退到更远的距离，才能看明白。离得很近，黑和白是什么意思都分不清。退得远点，就能明白黑是为了衬托白，再远点，才能知道整幅画的意思。打这个比喻是为了时时提醒我们牢记目标，不至于做着做着就做糊涂了。
8、你（杨元庆）知道我的大鸡和小鸡的理论。你真的只有把自己锻炼成火鸡那么大，小鸡才肯承认你比他大。当你真像鸵鸟那么大时，小鸡才会心服。只有赢得这种心服，才具备了在同代人中做核心的条件。
9、很难想象，一个企业既做电脑，又做房地产，还做投资，然后用同一套体系去进行人事建设和激励。让这样的企业与高度专业化的企业竞争，想取胜是非常困难的多元化非常忌讳采用企业事业部的方式由企业总部给各事业部制定战略，进行激励。而采取子公司的形式就不同。子公司是独立法人，可以有独立的战略体系、执行体系和文化建设体系。
10、（联想并购IBMpC事业部）到目前为止，取得这样的成果，我总结了一条经验：就是预先要把事情想清楚，把战略目的、步骤，尤其是出了问题如何应 对，一步步一层层都想清楚；要有系统地想，这不是一个人或者董事长来想，而是有一个组织来考虑。当然，尽管不可能都想得和实际中完全一样，那么意外发生时 要很快知道问题所在，情况就很好处理了。
11、（企业家的主要失败原因）一是没有把目标想清楚。有很多企业家做企业，做着做着就 想向政治靠拢了，有心参与政治，结果却把企业做死了；二是一些企业家拿了不属于自己的东西，侵犯了股东的，甚至是国家的利益；三是把长跑当成了短跑。企业 成长犹如跑步，倘若一万米有25圈，有的企业家为了得到眼光追逐，前5圈拼命发力领跑，力气很快用完，5圈之后便退下来。
12、任正非在研发的探索上一直都是独树一帜，坚决从困境中向顶峰攀登。我做研发，都是先把积累做好，水到渠成往前走。这个做法相对任正非要缓慢一些，但是我觉得这适合我。像爬珠穆朗玛峰一样，南坡达到顶峰更快一些，但是北坡比较平滑。任正非敢走南坡，这本身就使我对他充满敬重。
13、我觉得张瑞敏、 李东生、任正非等很多企业家在中国都是很了不起的人物。首先，不管结果如何，他们把完全不可救药的企业，在当时非常困难的条件下做大做强，而且大都是国有 的，为国家做事，这本身就是非常高尚的一种情操。其次，在激烈的竞争中，他们能够独树一帜，比如张瑞敏在海外的做法，就是在树立自己的品牌。这个过程中， 他没有选择并购，而是自己去创建。这个方式肯定有诸多困难，要去摸索，等于在为后人做探索。
14、无论风险投资还是并购投资，CEO的选择重于行业选择。（联想投资的理念是事在先，人为重。）
15、不要成为改革的牺牲品。（后来改为：不要在改革中犯错误。）
16、我的退出是为了让联想集团发展得更好。
17、从社会责任上讲，我觉得企业根本的社会责任还是提供好的产品，认真交税，把客户服务好，公益只是一种社会润滑剂，主要责任还在政府，需要与经济改革配套的社会和政治改革，不能把社会责任上升为企业的主要责任。
18、大环境改造不了，你就努力去改造小环境。小环境还是改造不了，你就好好去适应环境，等待改造的机会。
19、历史像一本书，是一页一页装订成的。
20、哎哟，里面那么多好吃的。过去困难时期，买东西都要排队，没有那么多好吃的。逛食品店的时候容易回忆起当时的情景，这是一种很愉快的事情。
21、（对一个跨国企业领导人领导力的看法）第一，最基本的一条是对业务的深刻理解。第二，能有非常强的目的性，采用斗争、妥协等不同的手段来形成一个 好的管理层、班子，这一点是领导力的重要体现。目的性要极强，要不然妥协就没价值。第三，要制订出更长远的战略，把企业带到一个更高目标，并且懂得如何分 步实现这个战略。
22、妥协也好，坚持也好，目的性一定要清楚，目的性清楚了，我相信就会把握得好这个度。妥协不是目的，妥协是为了达到预定目的的一个手段。我只怕大家为了达到预定的目的，不懂这个手段，那就会出事。这两个一定要刚柔并济，把握者本身还要有很高的政治智慧。
23、中玻要收购蓝星玻璃，中玻的周诚是大能人，蓝玻的张昭珩也很能干，两边怎么合并？根据我的经验，两个领导人先交朋友，交了一年，研究好谁当董事 长，谁当CEO，将来各自的部下怎么融合，最后合并很顺利，两个领导人之间也水乳交融。这些做法是我们长期摸索出来的，因为我们兼并过别人，也亲身体验过 兼并存在什么问题，才会出这样的主意。
柳传志语录 柳传志经典语录大全（三）
在联想集团公布第二季业绩的同时，也正式宣布创始人柳传志卸任联想集团董事局主席。至此，柳传志正式谢幕联想集团，全心投入联想控股。按照他自己的话说就是我现在依然担当着联想控股的董事长和总裁，那儿有非常繁重而有意思的工作等着我做。
20多年前，他还只是一个普通的IBM电脑代理商;而20多年后，他已经收购了IBM的全球pC业务。他是国内IT行业公认的教父。而他认为自己只是一个企业家，是一个叫联想的企业的主要创始人。
因为憋得不行，柳传志开始走上创业之 路，领头办公司，那一年他40岁。而之前，他已在科学院计算所外部设备研究室做了13年磁记录电路的研究。当时，中关村街上一片公司正办了起来。计算所所 长曾茂朝想着如果能自己办个公司，挣些钱再上缴就可以解决所里急需的实际困难。因为组织能力强使曾茂朝觉得他是最佳人选。军校毕业的他认为，领导企业跟带 兵打仗有很多共同点。之后，他将联想公司从小到大、从弱到强，一步步发展成为国际性大公司，坚决向世界500强挺进。
他的成功不 只是因为雷厉风行的军人素质，掌握了以建班子，定战略，带队伍为主要内容的管理三要素，还有他身上源于对自己境况的清醒认识的奉献精神，舍身忘我 的工作、有着拼命三郎的精神。从艰辛创业到功成身退，再到投资家的完美转型，柳传志在他的人生中积累了丰富的智慧和宝贵的思想财富。如今已年过六旬，依然 精神矍铄。今次重温柳传志经典语录，惊人之语或是大智若愚都值得细细品味。
以下为柳传志的经典语录部分整理：
1、人生在世，要受许多委屈。而一个人越是成功，所遭受的委屈也越多。要使自己的生命获得极值，就不能太在乎委屈，不能让它们揪紧你的心灵。要学会一笑置之，要学会超然待之，要学会转化势能。智者懂得隐忍，原谅周围那些人，让我们在宽容中壮大。柳传志有次和杨元庆谈话
2、我是一个企业家，是一个叫联想的企业的主要创始人。联想1984年初始的时候只有20万元的资本，到了20xx年，我们已有600多亿元的总资产， 旗下公司的总营业额1400亿，有3万多名员工。我之所以说明这一点是因为企业大到了一定的程度，企业家就必须除了关心自己的业务，关心自己的员工以外， 还应关心政治、关心经济、关心社会，除了关心中国的，还要关心国际的。因此我认为我看20xx年的中国，视野相对会更广阔，角度相对会更客观。摘自 《柳传志写给100年后人们的信》
3、我在办企业26年当中，见过相当多的企业倒下，就是因为企业领导人有雄心壮志，一心要把企业办成大企业，但没有分出阶段来实现。然后拼足全力往上攻，结果都摔下来。这给了我很大的启发：企业要有高远的目标，但你不能把长跑当成短跑。
4、说来惭愧，我爱逛的商店除了书店就是食品店。这是因为饥饿给我们这代人留下了太深刻的印象。记得以前逢年过节，男人的一个重要任务就是到菜市场去买菜，要起大早在菜市场开门之前就排在前面，一开门就往里冲，以便在凭票定量供给的猪肉和鸡蛋之外还能买到一只鸡。
现在逛食品店，看见这么多好吃的东西，真是过瘾当然是过眼瘾，我已经进入了有豆没牙的年龄，医生和太太以保健为名，联合起来努力遏制我解馋的快 乐。当我看到人们用薪酬中相对不大的比例就能享受我们过去做梦也享受不着的美味，我真是高兴。摘自《柳传志写给100年后人们的信》
5、中国制造和中国创造，两者本身并非泾渭分明。联想并不是按照先中国制造，再中国创造，而是两者结合发展的。科学院出身的联想对技术很感兴趣，但只有不断学习市场、积累资金，才能有更进一步的可能，比如技术创造。联想贸工技路径完全符合实际。柳传志接受《21世纪经济报道》谈中国式路径
6、我们在管理过程中形成了两个层次，画个屋顶，做在自己行业专业的事。在钱不多的时候，用成熟型技术，赚到钱后再做研发，做创新型的技术，创新型的技术需要对行业了解才能做出来。柳传志接受《21世纪经济报道》谈管理理念
7、要是一个领导班子的话，最重要的还是一把手，一把手的志向、能力、以身作则，决定这个班子能不能团结得好，能不能人尽其才。这个班子的领导作用，除 了群策群力能够提高班子的威信，还能够制约一把手，使他不能为所欲为。我自己本身也是需要制约的。联想班子的成员可以证明他们确实在制约着我。摘自柳 传志辞去联想集团董事局主席一职的微访谈
8、联想现在激励方式的特点对于创业公司比较年以借鉴是有了比较强的经济基础，比如联想的管理层一致认为，如果要提薪的话，先给中下层的员工提高待遇，是得空气湿润，而骨干层要和业绩连起来，最后才是最高管理层，要对他们的考量，不仅是当前的业绩，而且是未来。
这对一般的创业企业为什么不行呢？因为对于这些创业企业，实际上最重要的就是领导企业首先困境的关键人，其实是领军的人。而这个领军的人在没有受到文化 熏陶背景感动以前，他还是要看物质激励的面子，就是你到底给他多少报酬，他才决定在不在你这儿工作，他们往往是决定你这个企业胜败的关键。
而大量的基层员工，当他们热爱公司，一切都感觉很好的时候，绝不代表你的公司就不会失败。而你的公司要做到更好的时候，这时候他们就是一个非常重要的基 础原因了。应该讲，一个公司开始要激励就是领军的骨干，当你公司文化形成以后，现在我们的骨干都共同认识了以后，这时候我们先从下面激励。摘自柳传志 辞去联想集团董事局主席一职的微访谈
9、人和人不一样，有的人是想往上奔，就是有更高追求的人，这是一种建议。还有一种，希望生活过得更安稳的人。目的不同，建议就不一样。摘自柳传志辞去联想集团董事局主席一职的微访谈
10、我的业余爱好就是学打高尔夫，之所以加上学字，是因为打得不好，但是很愿意打。我打高尔夫是仇杀高尔夫，几队人马捉队厮杀，把成绩记录下来，下次 再报仇。另外还喜欢看杂书，特别喜欢和有内涵的人聊天，不管是哪方面的人都行，我都喜欢跟他聊天。也喜欢看好的电视剧和电影。摘自柳传志辞去联想集团 董事局主席一职的微访谈
11、我创业的时候已经40岁了，如果还是以前的环境，永远不可能。第二是我和同事们集体努力，有一个高贵的目标，然后一起努力，才有了今天。刚卸任董事局主席的柳传志这样总结自己的成功经验
12、民营企业的发展确实还有一点困难，首先像贷款问题，因为企业如果没有做到一定程度，得不到私募基金支持的时候，贷款是一个重要问题。怎么能够解决钱的问题，这是很重要的。摘自柳传志辞去联想集团董事局主席一职的微访谈
13、第一就是国际化的收入，国际化的利润，有国际化的市场。第二，有国际化的人才，国际化的团队。第三，有站在国际视野的战略目标。我觉得能做到最后 一条，就是当你把目标放在作为全球领先企业的时候，那就算是国际化的成功。摘自柳传志辞去联想集团董事局主席一职的微访谈
14、第一，我就是从联想集团退下来，到联想集团的母公司里面继续开展工作。第二，人确实还是有老和不老的区别的，只有个别的人是不同的，比如像周恩来， 很老还依然聪明睿智。我觉得自己和年轻时候比相差不少。虽然是经验丰富了，但是敏锐程度都有很大的差别。我还要特别控制住一般老年人罗嗦的毛病。摘自 柳传志辞去联想集团董事局主席一职的微访谈
甄嬛传语录
1、贱人就是矫情。
2、凡事就怕用心学。
3、碎玉轩，名字也别致。
4、现在是千年田八百主啊。
5、杏花疏影里，吹笛到天明。
6、人无伤虎意，虎有害人心。
7、平分春色总胜于一枝独秀。
8、嬛儿是尽人事以听天命。
9、以色事他人，能得几时好。
10、菀菀黄柳丝，蒙蒙杂花垂。
11、不偏爱，懂节制，方得长久。
12、能吃是福，有人挂记也是福。
13、逆风如解意，容易莫摧残。
14、再冷也不能拿别人的血来暖自己。
15、嬛嬛一袅楚宫腰，正是臣女闺名。
16、治棋局如治朝政，讲究制衡之术。
17、雪中送炭的情谊可比什么都可贵。
18、以利相聚，必然会为争利而散。
19、人有喜怒哀乐，伤心流泪何罪之有。
20、人生难免不如意时，你懂得排遣就好。
21、第三愿，便得一心人，白头不相离。
22、劝君莫惜金缕衣，劝君惜取少年时。
23、宁可枝头抱香死，不曾吹落北风中。
24、再冷，也不该拿别人的血来暖自己。
25、有时候不争，比能争会争之人有福多了！
26、这话就数你小气，读书不多，顶嘴倒快。
27、在这宫里，有利用价值的人才能活下去。
28、有时候不争，比能争会争之人有福多了。
29、能不能让娘娘容得下，是嫔妾的本事。
30、妹妹容貌依旧，只是心不似以前单纯了。
31、曲有误，周郎顾，王爷耳力堪比周公瑾。
32、难道我得到的一切，都是因为纯元皇后
33、姐妹间的情谊再深，不留意也会生出芥蒂。
34、与其心生敬佩，不如自己便是那样的人。
35、但凡海上有风暴来临前，海面总是格外平静。
36、这后宫中想要活，就必须猜得中其他女人的心思。
37、心都够暗了，再不见些亮光可不是黑透了吗？
38、烧不烧都不要紧，暖得了身子，也暖不了心。
39、放不下荣华富贵的人，就永远成不了大气候。
40、做衣如做人，一定要花团锦簇、轰轰烈烈才好。
41、十七爷闲云野鹤，精于六艺，笛声更是京中一绝。
42、永远二字，说来简单。若真做起来只怕是很难了。
43、朕心疼自己喜欢的女子，别人爱怎么议论就怎么议论。
44、王爷失势会不如奴才，这奴才得势啊，会凌驾于主子。
45、倚梅园多的是梅花，朕这儿倒缺一缕梅香，你且留下吧。
46、雪花映着红梅簇簇，暗香浮动，这才算是良辰美景吧。
47、臣妾要这天下来做什么，臣妾要的，始终都没有得到。
48、这路走错了不打紧，这东西交错了人，那可就不好办了。
49、路遥知马力，日久见人心。此事若有端倪，必定有迹可寻。
50、若还似从前那么单纯，恐怕在后宫中早已死了几百回了。
51、两虎相争，就算在夹缝中的小兽，也得给自己找条后路啊。
52、溃疡烂到一定程度，才好动刀除去，烂得越深，挖得越干净。
53、人情世故的事，既然无法周全所有人，就只能周全自己了。
54、杏花不似桃花艳丽，又不似寒梅清冷，格外温润和婉。
55、我一愿父母妹妹安康顺遂，二愿在宫中平安一世，了此残生。
56、任何时候都不要为不值得的人、不值得的事费时间、费心力。
57、有你这句话，我此生无憾！在我心中，你永远是我唯一的妻子。。
58、那年杏花微雨，你说你是果郡王，或许从一开始便都是错的。
59、承恩不在貌，也无关家世，只看皇上是否中意，要不然也是枉然。
60、皇家最要紧的是要开枝散叶，绵延子嗣，才能江山万年，代代有人。
异人傲世录经典语录
1、照耀个屁，老子又不是蜡烛！
2、不要怕，我是个很好的坏人。
3、给与所有生命自我的尊严
4、我已经很久不吃人肉了！
5、我没这么说但不能阻止你这么想
6、给与所有生命闪动的智慧
7、不分贵贱贫富我接着说。
8、神是不可能被打败的！
9、身为男儿，当然要傲视天地。
10、给与所有生命探索的权利
11、神是不可能被超越的！
12、这和我有一个铜板的关系吗？
13、给与所有生命燃烧的热爱
14、本少爷英明神武所向无敌。
15、给与所有生命生存的勇气
16、站那么远做什么，你嫌弃我们啊。
17、陪伴在需要帮助的人身边一起度过
18、不要再拍桌子了，我知道你在生气。
19、对手不是敌人，而是自己以外的所有人。
20、给与所有生命坚持的信念
21、君陪我琼霄风云舞，我伴君傲世九重天。
22、其实人生不若是乎？偶会忘旧，而又谓明知
23、不向我们索取供奉菲谢特看着我。
24、啊！什么都，都没有了吗？那么，早餐多吃点好了
25、你别送，千万别送，不然我就舍不得走了。
26、如果这个世界没有秩序，就让我成为秩序。
27、给人一个机会，谁都不会一直傻下去。
28、请问长官，是让他前倾夹头还是后倾夹头？
29、本少爷吞下去的东西，你什么时候看我吐出来过！
30、简单的说，这就是吃着碗里的，看着锅里的，想着没煮的。
31、神，应该是眷顾每一个生命菲谢特轻声说。
32、时势造英雄？这话错了，应该是英雄造时势！
33、忘记过去就意味着背叛！而心中的伤痕永远都在。
34、斯维斯：斯比亚皇帝，今天你吃过药了吗？
35、我只能告诉你一点，战神接着说，这不只是一面盾。
36、本少爷费时三载才想出来的杀招，你居然敢躲？！
37、被科恩凶巴巴的喝问，侍者恨不得立即晕过去：不、不敢。
38、本少爷吞下去的东西，你什么时候看我吐出来过！
39、乌鸦：这个女孩身边还有一个人，交他出来，今天饶你不死
40、我没话说。某人低下头去，对公爵伸出大拇指，你太帅了。
41、其实人生不就是这样吗？偶尔会忘记过去，却又对明天一无所知
42、箭能不能折断，不在于它的多少，而是在于谁握着这些箭。
43、科恩：难道我不去拼这一生，到头来我就不是一堆黄土了吗？
44、和我玩狠的是吧！兄弟们！当兵就有玩命的时候，给我上啊！
45、黑色镶银边的钉子！陛下哼哼着回答，至少有青春的活力！
46、是啊，我在心里想，如果我愿意的话，还可以拿它当菜墩用
47、一眼风雷震，一怒沧海寒；一手破苍穹，一剑舞长天。一人一剑，傲世九重天！
48、对我们来说，这个世界充满了各种各样的诱惑和危险，不小心的话，会迷失自我的。
49、要别人一听就不敢踩你啊？那就叫狗屎好了，叫这个的话人家一听就不会踩你啦！
50、既然我的生命注定被人践踏，那就在那之前，我要去践踏更多升生命！
51、要吓唬一个人的话，最好的方式就是把对方直接吓死，要不然就别做
52、神族长公主：你这么做，虽然一时风光了，可到头来不也就是一堆黄土吗？
53、这树好奇怪，树皮这么光滑、这么干净，就跟我家花园里的路灯柱子差不多
54、事情就这么简单简单到解释起来都觉得是浪费时间，开始为什么我们以前就不懂了。
55、莫亚：亲人康健的时候我或许不在他身边，但当他需要我的时候我一定在他身旁。
56、傲世之情，万古吟颂我为天，执掌千秋亿万年。傲世只为昔红颜，薄取一笑煞青天。
57、我，科恩凯达，以一个小孩的名义起誓，尽我所能，一生接受两个哥哥的保护！
58、你的真心，它是不会骗你的。在这个世界上，除了真心，还能靠什么来为我们指引方向？。
59、战士可以随时成为合格的武士，而武士想成为合格战士还他妈早了一百万年！
60、那么穿上黑色的礼服是什么？某位皇妃是这样回答的，一颗黑色的钉子？
为世界献血日设计的主题活动宣传标语摘录
聚之以滴，汇之以海；众血相融，一脉相承。~~读了这些句子有什么感触？为此励志的句子小编特意整理了“为世界献血日设计的主题活动宣传标语”，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
为世界献血日设计的主题活动宣传标语【篇一】
1.献血无碍健康，救命大爱无疆。
2.一人为众人”
3.汇聚点滴爱，温暖满人间。
4.倡导无偿献血，共铸生命阳光。
5.生命的光辉，从你卷起袖子开始。
6.适当献血，不碍健康”
7.为献血喝彩，向生命致敬。
8.献血一滴，爱心一片。
9.我是热血青年，我为献血代言。
10.滴滴热血浓，处处博爱情。
11.献血是爱、人道、奉献！
12.聚之以滴，汇之以海；众血相融，一脉相承。
13.您的热血，是托起他人生命的希望。
14.一个光荣的选择，造就生命的长河。
15.我自豪，因为我已献血。
16.万众一心齐献血，无限真情予新生。
17.以我热血绘太阳，让你生命洒满光。
18.我的血流你心中，我的爱在你手中。
19.今日献血为别人，明日别人献我血。
20.同在蓝天下，同享生命的感动！
为世界献血日设计的主题活动宣传标语【篇二】
21.无偿献血——健康公民的标志。
22.无偿献血，奉献爱心。
23.生命的金树长青，奉献的鲜花久靓。
24.真情流淌，血脉相连，爱满人间。
25.给一点你的血，救他人一条命。
26.您的鲜血注定会成为成山城的暖流。
27.心相连，血相融，人间处处是真情。
28.博爱之路，献血起步。
29.平凡献血，非凡之举！
30.人人献出一点血，温暖世界处处存。
31.赠人玫瑰，手留余香；赠人献血，生命绽放。
32.滴血之情，涌泉之恩。
33.我把鲜血送给你，我们的心在一起。
34.捐血献髓，拯救生命。
35.你的一次献血，可能拯救一条生命。
36.捐献造血干细胞，用行动拯救生命。
37.无偿献血，救助他人。
38.爱心涌动水城，热血传递真情。
39.捧一颗爱心润泽江海，献一份热血拯救生命。
40.博爱之心+小小勇气=水城的无偿献血者。
为世界献血日设计的主题活动宣传标语【篇三】
41.献血不可怕，只要小小勇气。
42.心相连，血相融。
43.我们共同的血型。
44.无偿献血，从我做起，救死扶伤，情暖人间。
45.无偿献血，从我做起。
46.生命在接力，爱心更给力。
47.无偿捐血做善事，治病救人显爱心。
48.爱心衡久远，献血我当先。
49.手拉手，心连心，献血不分你我他。
50.点滴热血浓，爱心汇南通。
51.伸手捐血献爱心，公益社会见真情。
52.你血输在我身，你情溶入我心。
53.献血一为你，为我，为大家。
54.无偿献血大舞台，有你参与更精彩。
55.点点滴滴热血浓，人道博爱处处情。
56.捐血献髓表爱心，解救生命风雨无阻。
57.用献血献温情，用温情温暖爱。
58.为何血浓于水，因为爱在其中。
59.慈于心，善于行，无偿献血欢迎您。
60.无偿献血始于心，博爱厚德践于行。
相信《传世语录》能让您收藏颇多！希望您在生活中、写作中用到这些语录。J458.com小编还为您推荐了有关语录的更多语录，希望您喜欢！