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怎样写出令领导满意的岗位辞职申请书呢?辞职申请书的内容一般包含文头、和离职理由,写好辞职申请书能提高辞职成功的概率。经过搜索和整理,编辑为大家呈上规范辞职报告范文,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友!

规范辞职报告范文(篇1)

1.在辞职报告的最开始告知你要走了。可以考虑用我会在10月份某个你觉得方便的时候离开。开门见山远甚于冗长的开场白,那会让人觉得你是在耍阴谋诡计。让公司决定你的离开日期,不要因为是辞掉旧工作,就觉得早走几天对未来无关紧要,这会成为你履历中最新的一处亮点。

2.告诉他们你为什么要走。母亲说,永远不要说谎,但是她也说过,永远不要伤害别人的感情。在这种情况下,消极的情绪还是留给自己。可以说得含糊些,我打算追求其他方面的爱好。如果你坚持要公开抱怨,最好面对面,而不要写在信上。白纸黑字所具有的杀伤力可以让死人醒过来。

3.对过去接受的培训、取得的经验或者建立的关系向公司表示感谢。即便你真的生气或者不高兴,找些好的方面说。我认识的一个人在他的辞职报告中说,他以前工作的公司有真正的好地毯,谁知道是真是假。

4.保持联络管道。你最不希望看到的是在新公司从前的不愉快再次发生,但是要知道,新公司不断在失败,风险项目常常不了了之,你可以面临几百种方式眼睁睁瞧着自己的新机会成为泡影。所以信中用最后几行保持联络渠道。可以这么写,我希望我们能再有共事的机会。希望不会是这样。但是你没有必要埋葬你的机会。

如果你让你现在的工作一直不熄火,你的事业就不会以失败告终。

xx年10月日

规范辞职报告范文(篇2)

尊敬的院领导:

在递交这份厚重的辞呈时,我的心情是非常之沉重。现在医院的快速发展是需要大家竭尽全力,由于我母亲前段时间身体确实不好,家里的生意也需要有人去照顾。现在由于我的一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。

当前医院正处于繁忙的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为医院分忧,实在是深感歉意。

我希望医院领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在200x年2月13日申请离职,希望能得到医院领导的准许!

感谢诸位在我在医院期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年5月18日

通用版辞职信

通用辞职信

辞职信(模版)

辞职信模版

xx公司普通员工辞职信模版

规范辞职报告范文(篇3)

尊敬的主管:您好!

在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

此致

敬礼

xx年x月x日

规范辞职报告范文(篇4)

尊敬的xxx:

您好!

在经过内心痛苦的挣扎和深思熟虑之后,我还是下定决心辞去目前从事的职位。终于鼓起勇气写下这封辞职信。

我来到公司已经有近一年的时间了,正是在这里我开始踏上社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。我也深知并深信在我成长的背后是领导的信任与栽培,还有同事们的支持和帮助。

从进公司之后,我怀着无必激动和激情投入到工作中,去学习做人做事。我希望通过自己的努力能带来销量的提升。然而,因经验不足给公司带来一次次的损失,心中无比愧疚。

现在,由于平台的政策影响,我已经没有动力和激情再继续工作下去,我希望去外面更多的去接触去锻炼自己。

我考虑在递交此辞呈后的2周内离开,望公司批准!

我很真诚的感谢公司在这一年对我的培养和对不足之处的指正,无论到哪里我都会为我曾经是公司的一员而自豪,这些日子是我人生最宝贵的财富!最后,祝愿公司的事业蒸蒸日上,业务高速上升。

此致

敬礼!

辞职人:

日期:

规范辞职报告范文(篇5)

尊敬的主管:您好!

在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。固然在公司里基础的业务知识及专业知识已基本把握,但俗语说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对业务员很照顾很保护(最少对业务风险来讲),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意想到了自己个性倾于内向,你们也有常常提示我这一点,实在,这不论是对公司培养人才或是我本身完善都是突破的难点。固然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没甚么突破,斟酌了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期职员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希看在xx/xx左右完成工作交接。这个时间或许比较紧,假如实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。

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