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领导干部培训班个人总结(一)

继1月5日召开培训班动员会之后,我们又集中了两天的时间在教育培训中心对党的十七大精神进行了系统的学习。到今天下午,培训班的各项议程就要结束了。连日来,大家认真学文件、听辅导、作笔记、谈体会,自始至终充满和保持了浓厚的学习氛围,这期培训班达到了预期的目的,取得了明显的效果。归纳起来这期培训有以下几个特点:

一、思想重视、态度认真

这次培训班得到了各单位领导的高度重视,大家妥善安排工作,克服工学矛盾,为参加培训创造了条件。有的领导同志身体不适,带病坚持学习,有的同志家中有病人需要照顾,克服困难参加培训,有的同志为参加培训调整了工作安排,有的同志因工作繁忙,错过了报到时间,就连夜或起早赶到教育培训中心参加培训,这充分体现了大家对此次培训的重视。这期培训班计划安排参训120人,实到112人。

二、学习自觉,精力集中

参加培训的同志都十分珍惜这次难得学习机会,在学习中表现出了高度的主动性和自觉性。无论是听辅导、自学还是参加交流研讨,大家都能够按照培训班的各项要求,按时参加学习。课余时间经常听到同志们在研讨问题、交流心得,许多同志利用业余时间自学读书、撰写学习体会,还有的同志提前考虑回到单位后如何抓好本单位党员干部的学习。各组的召集人在抓好自身学习的同时,认真组织本组的学习研讨,热忱为大家服务,为培训班的圆满成功奠定了基础。同志们在学习中所表现出的认真、刻苦的学习精神,为党员干部做出了表率。

三、务实高效,效果明显

这期培训班先后安排了四次专题辅导和一定时间的自学研讨,学习培训的内容包括党的十七大精神、科学发展观、构建社会主义和谐社会理论以及市委精神。同志们普遍感到,这期培训班虽然时间短但内容多,重点突出,大家一致认为培训班举办的非常必要和及时。通过培训,大家对党的十七大精神有了更加深刻的理解,脉络更加清晰了,特别是对中国特色社会主义、改革开放、科学发展观、和谐社会等一系列重大战略思想有了比较深刻的理解,澄清了一些模糊认识,达成了广泛的共识。具体表现在以下几方面:

一是,在什么是中国特色社会主义旗帜的问题上,许多同志简明扼要的概括为五句话、20个字,即解放思想、改革开放、科学发展、和谐社会、全面小康。

二是,弄清了科学发展观,要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。

三是,明确了构建社会主义和谐社会是讲5个方面的要求,即:民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力,安定有序,人与自然和谐相处。

这样,大家对十七大的脉络更加清晰了,履行职能、做好工作的目的性更加明确了,自觉性就会更高了。也有的同志反映,这次培训时间短了一点,还不够解渴,回去后还要继续深化。学习贯彻党的十七大精神是财政地税系统当前和今后一个时期的首要政治任务,我们在抓好领导干部轮训的同时,还要采取多种形式抓好本单位党员干部的学习和培训。要发扬理论联系实际的学风,努力把学习的成果转化为推动工作的本领。这次培训班结束后,每位领导干部都要结合自己的思想和工作实际,撰写完成一篇学习体会。

同志们,这期培训班就要结束了。非常感谢大家在培训期间对我们工作的支持,同时,特别感谢教育培训中心为我们提供的服务和保障。本期培训班到此结束。


领导干部培训班个人总结(二)

在市委组织部和党校各位领导和全体教职工的关心指导下,在各位老师的辛勤努力下,在所有学员的积极配合下,我们第26期中青年后备干部培训班,按照教学计划的要求,顺利完成了为期三个月的各项学习任务。现将我班学习情况简要汇报如下:

一、学习、考察及研讨交流情况

第26期中青年后备干部培训班共有学员39名,其中男学员29人,女学员10人。学员主要来自于市直各部门、市属事业单位和市属企业。开学第一周,班上就建立了临时党支部,并推选了临时党支部支部委员和班委会成员。学员分四个小组进行日常管理。3月3日进行了入学教育及开学典礼。市委办公厅、组织部、宣传部的领导出席了开学典礼。市委常委、组织部长刘为民在开学典礼上代表市委向学员提出了殷切希望,并就办好培训班作了重要的指导讲话。

市委党校根据教学实际,按照8个阶段科学合理安排教学内容。共有必修课39讲,156课时(其中十七大专题讲座12次,48课时);选修课4讲,16课时;体育课5次,20课时。参观考察了临洮花卉产业发展、安宁区新农村建设情况和什川生态休闲观光业发展现状,并进行了座谈交流;部分学员分别赴江西、福建和云南、贵州参观考察学习10余天,实地学习了中国革命史和中共党史,缅怀了革命先烈的丰功伟绩,增强了珍惜美好生活、建设伟大祖国的决心和信心,

开拓了视野、增长了见识。

按照学习班的要求,每位学员还分别撰写了考察报告和论文(心得体会)各1篇。学员撰写的考察报告、论文及心得体会归纳起来有这么几个特点:一是能够紧紧围绕党和国家重大发展战略开展调研,如围绕民生问题、新农村建设问题等等。二是能够紧密结合各自单位和工作实际开展调研,如围绕思想政治工作、社区党的建设等等。三是调查报告及论文提出的观点比较新颖、立论比较准确、能够切中要害,提出的建议也比较合理,具有一定的前瞻性和可操作性。

同时,我班班委会还创造条件,发挥优势,从大家的兴趣和爱好处发,多次组织学员开展丰富多彩的文娱活动,增进了友谊,加深了感情,营造了相互交流、共同提高、团结互助、友好融洽的学习氛围,使每个学员都有一定的收获。

二、我们的收获

全班39名学员在校领导的悉心指导和各任课老师的谆谆教导下,大都能克服困难、勤奋学习、团结协作、严于律己,在学习中提高丰富了理论知识,在培训中提高了处理问题的能力,在活动中增强了集体观念,在考察中增强了忧患意识,坚定了发展的决心,做到了“四讲四提高”即讲学习,提高了为人民服务的本领;讲团结,提高了集体主义思想;讲奉献,提高了自身思想道德修养;讲纪律,提高了自我约束能力。体现出了新时期党的后备干部的优良素质和良好精神风貌。具体概括为:

(一)讲学习,提高了为人民服务的本领

为给学员提供充分的基础课套餐,市委党校在课程设置上充分考虑到学员的需要,学习培训内容涉及马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观以及哲学、经济学、法律法规、党史国情、综合素质和能力、心理健康等方面。学员们学到了最先进的理论知识和最新的科学成果。同时,党校教师在教学中采取互动教学法,在课堂上组织学员积极开展讨论,让学员谈自己的认识和看法,增强了学习效果。每个学员都把这次到市委党校学习培训当做一个提高自己的难得机会,静下心来专心学习,认真听课、记笔记,踊跃发言,积极利用党校这个阵地吸吮知识,学习理论,提高自己的思想认识,增强自己的工作能力,积极改造自己的世界观、人生观和价值观。

在外出考察活动中,学员们认真学习外地的新思想新观念和创业精神及经验,在学习中思考,在思考中学习,使自己不仅娱悦了身心,开阔了眼界,更重要的是学习到了外地创优环境大力招商的开放精神,解放思想勇于改革的创新精神,立足实际敢争一流的创业精神。

学员们不仅从课堂上学习知识,而且从党校老师身上学到了严谨治学认真负责的工作态度;把握前沿知识、刻苦钻研的学习精神以及人格魅力。

通过这一阶段紧张而活泼的学习,大家都觉得受益匪浅,储备了丰富的知识,提高了理论修养,为今后更好地工作或者走上领导岗位打下了坚实的理论基础。同时理想信念更加坚定,党性得到锻炼、道德情操得到提升,从而进一步提高了为人民服务的本领。

(二)讲团结,提高了集体主义思想

大家从各个不同的岗位走到一起学习和生活很不容易,因此各位学员十分珍惜这个机会。学员们在开学之初很快拧成一股绳,心往一块想,事往一块干,表现出了高度的团结协作精神,得到了老师们的好评。学员们在学习和各种活动中,互相帮助互相鼓励,彼此关系十分融洽,共同维护全班的荣誉,形成了一个团结、奋进、向上的班集体。在课堂上大家认真听讲,共同维护班级纪律;在学习讨论中,积极动脑,热烈讨论,积极发言;体育活动中,充分发挥特长,积极参加锻炼;在外出考察活动中,能顾全大局,听从指挥,互相帮助、互相谅解,处处为大家的利益着想,配合领队和班主任的工作。

(三)讲奉献,提高了自身思想道德修养

中青班的学员们在班级中也充分体现了奉献精神。一是完成党校、班级的各项工作任务不计报酬,不讲条件,只要接受了任务就不折不扣尽最大努力干好,如参加班级的各项活动,大家都很踊跃,牺牲休息时间从无怨言,保证了各项活动的顺利开展。二是创造条件,主动为班级服务。龙卫东、赵怀云、徐英、高建武等同学主动为班级事务出谋划策,提出合理化建议,陈敏、马爱香、邵华、薛承起、秦万虎、吴永华、李晓威、胡斌等同学在班级各项活动中,主动搭建平台,提供便利,尽了自己的一份力量。在此,我代表全班同学对他们表示衷心的感谢!这里还要特别一提的是,在“5.12”汶川大地震发生后,全班同学积极响应党支部和班委会的倡议,情系灾区,踊跃捐款,筹集善款3900元,交付民政部门。钱虽不多,但反映了中青班学员高度的政治觉悟和良好的思想情操。

(四)讲纪律,提高了自我约束能力

本期中青班的学员体现了良好的组织纪律性。学员们都能严格遵守班级的各项规章制度,有特殊的事要办时,都能认真履行请销假制度,在学习期间能坐得住、听得进、记得牢、想得深、写得出,真正把进党校中青年班作为一个提高自己的好机会来对待。特别是在几次菜单选学的大课中,大家表现出了良好的纪律性和自觉性,保证了选修课程的圆满完成。为了解决工学矛盾,学员们白天学习,课余时间或晚上加班加点完成单位分配的工作任务,

真正做到了学习工作两不误。

当然,中青班也有一些不足之处,如个别学员因公因私请假较多,影响到了学习效果、等等,这些不足需要在今后的工作和学习中努力克服,严格要求自己,树立良好的纪律观念,以保证圆满完成党交给的各项工作任务。

三、今后努力的方向

通过三个月的集中学习,学员们一致认为:这次学习对自己是一次思想净化和精神洗礼,是个人成长道路上的防疫的驿站,增强了自身的免疫力,提高了自觉抵制不良思想侵蚀的能力,不仅提高了政治理论水平,还是一次党风党纪教育,更是一次行为规范,给自己的思想注入了一支“防腐剂”。

短暂的三个月,是人生长河中的一瞬,但它所留下的影响和意义将享受终身。这次学习是学员成长中的“加油站”、工作中的“充电器”,在思想上筑起了拒腐防变的思想防线。在今后的工作中,希望我们的学员时刻牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,将自己自觉的融入人民群众中去,将人民群众的事情自觉摆在自己的心中,努力实践“三个代表”的重要思想,自觉抵御各种诱惑的腐蚀,“立党为公,执政为民”,永葆共产党员的本色。

“与善人居,如入幽兰之室,久而闻其香,与之化矣”。我们各位学员将把在市委党校学到的好精神、好作风、好品质带到各自的工作和生活当中,老老实实做人,踏踏实实工作,干干净净干事,努力把学习所获运用到各自的工作实践中去,为兰州经济、社会和其他各项事业的发展做出贡献,以优异的工作业绩回报组织、领导和老师们的教诲。


领导干部培训班个人总结(三)

20XX年度新任区管领导干部培训班已于日前顺利结束,这次培训班是区委组织部根据年度干部教育培训计划,会同区委党校共同组织举办的,全区有关乡镇、街道和区属单位的52名新任区管领导干部参加了这次学习培训。培训正值区属各单位深入开展保持共产党员先进性教育活动和乡镇(街道)进行村两委会换届选举之际,参训学员的工作都十分繁忙,为了减少对相关工作的影响,我们将培训班分为两期,每期3天,分别于4月27日—29日,5月8日—10日在区委党校举办,并将同一单位的领导干部均衡地分到两期培训班之中。回顾这次培训工作,主要有以下几个特点:

一、领导重视,准备充分。有关领导对本次培训班高度重视,**部长对培训的办班方案提出了明确的思路和要求,并亲自在开班典礼上作了动员讲话;区人大***主任亲自上课,为学员作了民主与法制建设的专题讲座。对于这次培训班我部及早作了准备,4月上旬起,就着手进行本次培训的相关准备工作,重视学员们的学习需求,征求了参训学员对培训内容的意见,与党校多次商讨教学计划和课程设计,并根据情况及时做出调整。

二、教学内容丰富,形式多样。在课程设计上,尽力做到教学内容贴近新任区管领导干部的工作实际,开设了党的十六届四中全会精神、领导科学、行政许可法、财务管理、民主法制建设、党风廉政建设等专题讲座,安排较为紧凑。在教学形式上,每次讲座都安排半小时提问答疑,加强学员与教师的互动,提高学习的效果;除了集中听课外,还安排了一次辩论会,辩题为“现代社会合作比竞争重要还是竞争比合作重要”,展示和促进学员的思辨能力和口头表述能力,辩论会气氛热烈,效果较好。

三、精心选聘教师,保证教学质量。我部会同党校多方联系,邀请水平较高的教师到培训班讲课。本次培训班的讲课教师工作阅历和经验都较丰富,教学水平较高,并针对学员实际精心备课,有几位教师还制作了课件;讲课过程中,教师们关注学员的反馈信息,及时解答学员提出的问题,有效地保证了培训的效果。

四、组织管理到位,学员学习认真。培训期间,我部派专人进行跟班服务和管理,学员们严格遵守请销假制度,表现出了较强的集体观念和组织纪律性。同时学员们普遍感到对依法行政、经济管理、领导艺术等知识掌握不够,表现出了强烈的求知欲,专心听课,认真做笔记,学习纪律较好。在辩论会上,有许多学员引用了本次培训的有关教学内容,思维活跃,气氛热烈,也从一个侧面反映了学员们的培训有了较大的收获。

这次培训班存在的一些不足:

一、学员间交流还欠深入。由于本次培训班的参训学员均为新任区管领导干部,平时接触得比较少,虽有部分学员互相认识,并且印发了学员通讯录,但总体上还是比较陌生,在一起培训的时间又很短,所以互相交流不够深入。

二、课程的设置针对性还欠强。这次培训在课程安排方面学员们普遍感到内容比较适合新任区管领导干部的实际,知识也比较新,但有的课程与我区的实际情况结合不紧密,缺少针对我区经济和产业特点的知识内容,如临港工业和港口建设的有关内容。

今后举办类似培训班的启示:

一、及早确定培训时间。及早确定培训时间,可以为做好培训前的准备工作提供充裕的时间,在课程设置、落实教师等方面都做好充分的准备。对于教师来说,能够有更充裕的时间精心备课,尽量提高授课的质量。对于参训学员来说,能够提前安排好工作,安心地参加培训。

二、深入讨论交流,促进知识消化。这次培训班的参训学员在学习过程中与授课教师探讨交流比较多,学员间的交流讨论相对不足,在一定程度上影响了对知识的理解消化,不利于开拓思路。应在培训的第一天提供一个交流的平台,如可以在晚上组织一场讨论会,或者将会餐提前到第一天晚上,让学员们尽早互相熟悉,加深了解,促进交流,可能会使培训气氛更活,学习效果更好。


领导干部培训班个人总结(四)

紧张、充实而又愉快的学习生活即将结束,20天来,社会主义学院完善的制度,推陈出新的工作方法和各位老师一丝不苟的工作态度令我非常的叹服。首次进入社院学习,并且找到了自己的归属,让我觉得非常地幸运!自从进入培训班学习以来,我一直抱以端正、认真的学习态度,上课能仔细听取各位老师所讲的内容,自觉遵守学习纪律,做到无迟到、无早退。

我也很高兴在学习期间认识了许多新朋友,特别是来自各州市、各县区的同学,我们在课余相互交流,共同探讨面对新形势如何加强社会管理,做好群众工作;如何发挥自身优势在参政议政、民主监督和开展合作共事等方面有所作为,各位同学丰富的工作经验给了我很多启发和触动,我从他们的身上学到了许多开展工作的新方法和新思路。虽然在校学习的时间并不是很长,但对我而言,不亚于一盏明灯拨开了迷雾,将对我今后的实践工作起到根本性的指导,也能让我一生受用。

在省委统战部和学院领导的亲切关怀下,在各位老师的悉心传授下,我系统学习了三个门类,17个专题的课程,并到昆明市大坂桥某部队开展了体验式教学,圆满完成了在校期间的各项学业。

下面,我从三个方面来谈谈这次学习的体会:

一是这次的学习生活让我温暖和感动。

从17岁开始离家外出求学,加上工作的经历,到过很多的城市,进过许多的学校,唯独这次的学习,让我觉得倍加的温暖和感动。每天清晨,学院领导和老师们餐桌前的一声问候犹如一缕阳光飞进心田,让我充满了喜悦和自信;课堂上孜孜不倦的讲授,为我打开了一道道探索和求知的门;节假日里细致入微的生活安排,让我有了回家的感觉;甚至,气温下降时,老师也会及时送上娓娓的叮咛……,所有这些都让我觉得暖暖的,弥漫心间,让已经做了妈妈的我又找着了儿时被母亲宠溺的那种感觉。

二是这次的学习生活让我找到了归属,找准了坐标。

我的父母是经历了新旧社会对比的一代人,因此多年来的家庭教育根深蒂固,那就是:没有共产党就没有新中国,长大以后一定要成为光荣的共产党员。怀着对共产党的热爱,在大学时代就递交了入党申请书,但一直没有如愿,意外之外却成为一名党外干部,只记得曾经有领导语重心长的对我说:党外干部也是党的干部,是留在党外从事党的工作的……,但近十年党外干部的身份让我觉得孤单、让我觉得彷徨、让我觉得不知所措,我不知道自己承担的是什么样的责任和使命,更不知道自己该做些什么,该怎样做?通过20天来的学习培训,我知道了,原来,我并不孤单,我也有“家”;原来,我同样也可以在自己的坐标点上辐射四周,带动一片。

三是这次的学习生活让我成熟和坚定。

随着市场经济的飞速发展,江姐、白求恩、董存瑞、李公仆、闻一多,还有许许多多可歌可泣的人似乎逐渐被淡忘,取而代之被人津津乐道的是某位歌星和谁结婚了,某位影星又离婚了,某位高官过着怎样奢靡腐化的生活……,曾经,我困惑了,社会的主流是什么?今后我该随波逐流还是该愤世厌俗,假如再有一次狂风暴雨,我是否能扮演好自己的角色,我还会这么坚定吗……?

但是,20天的学习培训,使我得到点化,我终于顿悟,我们不能因为太阳黑子而拒绝阳光,我们不能因为害怕受伤而拒绝成长,我们更不能因为风雨而放弃生活,我们是同呼吸、共命运、休戚相关的一个整体,只有继承和发扬民主党派、无党派人士老一辈长期以来与中国共产党团结合作形成的政治信念、优良传统和高尚风范,只有做到肝胆相照、同心同德,我们才能长期共存。

最后,用一段话和大家共勉:人生犹如海上行舟,只要坚定自己人生正确的方向,那么,即使在最险恶的情况下,我们也不会迷失自我,更不会放弃理想和信念,也只有这样,我们才能从绝境中获得新生!


领导干部培训班个人总结(五)

我街道于11月25-27日组织五个社区的妇联主席参加江海区基层妇女干部培训班。培训班采取室内授课和出外参观学习相结合的培训方式,让广大的基层妇女干部获益匪浅。

25日上午,区妇联邀请江门市妇联副主任苏慧芬同志就如何创新思路,切实做好基层妇女工作的问题,给培训学员上了生动的一课,让广大妇女干部更加深入明白妇女工作的内涵以及该如何开展妇女工作。

26日下午,区妇联组织全体培训学员到韶关市武江区学习妇女维权及基层妇女工作经验。韶关市武江区龙归镇社主村的妇女儿童维权服务队的副队长向学员们介绍该村妇女维权工作的情况,据悉在开展创先争优活动中,为进一步做好妇女儿童维权工作,减轻基层维稳信访工作压力,促进社会和谐稳定,武江区妇联结合本区实际,积极创新载体,构建矛盾纠纷调解工作网络,选取了马渡、社主2个村作为试点村成立了妇女儿童维权服务队,积极开展妇女儿童维权服务活动。社主村自7月下旬成立了“妇女儿童维权服务队”以来,积极开展妇女儿童维权工作。

服务队共有14名队员,她们利用空余时间,走家串户,收集村民家庭矛盾信息,开展法制宣传和纠纷调解,对家庭不稳定因素及时排查调处,把矛盾消除在萌芽状态,尽量做到“小事不出村、大事不出镇”。接着学员们又来到武江区新华街道惠民西社区进行学习交流。惠民西社区屡获国家级的殊荣,是广东省先进社区的代表,在社区工作中不断创新,开创出一条有特色的社区管理之路。为增进社区居民的沟通与交流,惠民西社区连续两年举办以“街坊邻里和睦相处,携手共建美好家园”为主题的“街坊节”,开展了大型文艺演出、才艺大比拼、美食品尝、少儿书法展、社区摄影展、乒乓球赛、中国象棋比赛等一系列活动,展示了社区居民互动互助的温情,营造出社区如家的温馨。

近年来,惠民西社区居委会扎实推进学习型家庭创建活动的深入,引导社区家庭学知识、用知识,树立终身学习的理念,不断完善社区学习活动场所建设,积极组织开展各种丰富多彩的活动,社区居民学习意识浓厚,形成“家家爱学习、人人都学习”的氛围,家庭成员的思想道德素质、科学文化素质、身心素质均得到明显提高,整个社区呈现“文明、健康、和谐”的良好风气,社区创建活动在全市起到了示范带头作用。

这次的培训让基层妇女干部对妇女工作以及社区工作有了新的认识和思考,能够很好地指导今后工作的开展。在今后的工作当中,我们要借鉴先进的经验,结合社区的实际,利用更多新的载体来促进妇女工作以及社区工作。

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培训班小结


培训班小结(一)

20XX年8月底,我荣幸地参加了文化部第三期处级干部培训班。通过培训,使我增长了知识,提高了业务素质。现简要小结如下:

一、增强团队精神,提高自信心。

培训班安排了拓展训练项目,效果很好,很有必要。通过参加拓展训练,使我对团队精神有了一些认识,增强了团队精神,提高了自信心。现代公共管理要求从事这一领域工作的人们具有的总体素质之一,就是团队精神。团队精神的重要元素是凝聚力,是互相信任。一个好队员,要有大局意识,还要有自信心。没有自信心,就不能最大限度地发挥角色潜能,不能更好地完成上级领导交办的任务。在拓展训练中,我克服了年龄大、心理素质较差的困难,参加了“背摔”项目,真正理解了什么是“互相信任”,参加了“孤岛求救”“攀越高墙”项目,真正理解了“团队精神”,参加了“高空跳远”项目,通过心理上的紧张调试,发掘潜能,提高了自信心,战胜了自我。在教练和队员的指导帮助下,我圆满地完成了拓展训练任务。参加拓展训练是我在20XX年乃至近年来最值得纪念,值得回味的一件事。

二、汲取丰富知识,提高业务素质和工作水平。

培训班安排了资深的专家、学者们给我们讲授了领导者的心理素质与心理调试、公务员职业生涯设计、职务角色分析与沟通上级的艺术、领导艺术等课程,使我较系统地增长了公共管理学科的新知识,拓宽了理论知识面。

天津戚翠莲教授讲授的“领导者的心理素质与心理调试”,深刻地阐述了领导者提高能力素质的重要性。课程集科学性、实用性、指导性为一体,授课扣人心弦。我跟着教授的思路,汲取了全新的理论知识。深刻认识到在新形势下,领导者要想做好本职工作,仅仅有高水平的思想觉悟和积极的态度是不够的,还必须在此基础上具有高水准的能力素质。领导者不断提高自身心理素质,进行心理调试,是获得自我发展,适应外部环境的重要前提。国家公务员也应如此。公务员的通用能力标准为:政治鉴别力、依法行政能力、公共服务能力、调查研究能力、沟通协调能力、学习能力、心理调试能力、创新能力、应对突发事件能力。我认为,通用能力中,“沟通协调能力”最为重要。

我具体负责文化系统的信访工作,信访工作是一项政策性很强的工作,要求干这项工作的人要具有较强的沟通协调能力,通过同有关部门沟通协调,党和国家的政策在信访工作中得到落实,群众的信访问题得到妥善解决。因此,具有较强的沟通协调能力,应该是我的强项。具有强项,还要具备其他能力。具备了公务员的通用能力,就能更好地承担和完成工作重任。


培训班小结(二)

非常有幸在美丽的天堂---杭州,浙江大学继续教育学院经济管理培训中心参加云南建行个人金融业务高管人员培训班。经过五天的学习,使得我们全组学员感到耳目一新,拓宽视野,了解了全球经济发展的新动向。

五天丰富新颖的课程安排,让我们了解到世界经济发展趋势与中国经济热点的话题,关注中国现在面临的经济泡沫,关注在中国经济下行的通道中应该如何面对,做活。

浙大的陈教授深入浅出地为我们讲述了孙子兵法与现代商战,使我们明白了自主品牌就是生产力,理念概念就是生产力,用孙子兵法的理论来面对金融危机的严重冲击,世界各国同舟共济、携手共进、渡过难关。

中金会的张玮桐用生动、写实的语言给大家上了一堂别开生面的国学智慧与成功导向的新领导力,课堂上学员积极互动,笑声不断,使我认识到大学之道在人的生活学习中的启示作用,认识到了自天子以至于庶人,一是以修身为本,要以修身、齐家、治国、平天下的李理念看待世间万象的发展。

人气极旺的浙大鲁教授在重阳之夜给我们上了一堂营销策略与客户关系管理的精彩演讲,要让我们大家养成善于思考、勤于思考的习惯,通过思考认识到,任何事物和人都通过来自对现实的把握和认识的沉淀,因为学习是基础,一个优秀的管理者一定是一个善于学习、思考、不断进取的人。

通过学习,使得我们小组的人员进一步提升了综合素质和管理能力,拓宽了经济视野,耳目一新,在今后的工作中,要学以致用,多思考、多学习,把学到的知识运到实践中去。


培训班小结(三)

理论学习武装头脑,实地考察联系实际,加强干部作风建设,提升实际工作能力。两周、70小时的集中的学习,1处考察,3次大组交流,4次领导讲话、5次小组互动交流、8场专题报告,12篇相关文章,16人次学员的交流发言;阅读梳理学习内容,与学习班里44位同学进行了深入交流,用数字记录校长班的培训,可谓内容丰富,形式多样。

以全面贯彻科学发展观、构建社会主义和谐社会为统领,以加强干部作风建设为重点,深入学习、领会“胡锦涛同志在中纪委第七次全体会议上的讲话”精神,切实提高对加强干部作风建设的重要意义的认识。增强忧患意识、节俭意识、公仆意识,理论联系实际,提高加强干部作风建设的责任感和自觉性,努力构建和谐教育,推动徐汇教育又快又好地发展,是本次学习的主题。

在学习培训中,对我触动最大的是——为“官”先立人,作为领导干部要做到严于侓己,宽以待人,应做到身心健康,有思想,有道德,有修养,成为有正气之人;认识最深的是——工作要讲诚信,实事求是;一切从实际出发,不要为凸显自己的政绩而不顾事实,更不可无原则地贬低他人,放大自己,任意损人;印象最深的人是——华西村的老书记吴仁宝,体会到老书记的朴实为人,特有的制度管人,人管制度的管理方式,为老百姓带来幸福;感觉最精彩的报告是——市委党校丁晓强的《加强作风建设,提升领导能力》的报告,联系现实阐述作风建设与社会发展紧密关系,明确把领导的能力建设放在当前工作开展的首要地位;收获最大的地方是——学习给自己思想的理清,认识的提高;最开心的时刻是——学友之间的交流,在互相畅谈工作中获得众多的启迪,寻思到问题的源头,领悟到解决的关键;最遗憾的是——理论书籍越读越感到自己功底的匮乏,问题、疑惑叠加棏越深,感触学习意犹未尽。

学习总有太多的感慨,我们学习的最终目的是提高自我修养,拓展思考的领域,改变思维的方式,丰富知识的容量,提升工作的能力。这次培训,让我悟出一个道——即为官之道。我们培训班大多数是校长、书记,多少也算是个“官”,一个最基层的领导,如何尽责做好“官”,我想应从修养、做人谈及,从人品谈起。

人品,即人格品行,是一个人的道德水准、立身做人的综合体现;“官品”是指为官者的政治品格、道德修养的外在表现,是思想政治素质的重要组成部分。人品和“官品”,本是两个不同的概念,但对为官者来说,二者有着必然的联系。做官先做人,只有拥有好的人品,才会有好的“官品”。要做好官,首先必须先做好人。因此,做官先做人,只有做个好人,方能做个好官。一个官的道德水平和品格修养来自于一个人的做人之根本,在任何时代任何地方要想做一个好官,首先是要做一个襟怀坦荡、光明磊落的人,做官的根本是做人,做人的根本是为民、俗话说:“为官一任,造福一方”,正心、修身、积德。

历史的事实表明,清官不是做了官之后才清廉,而是因为有清廉的品格使之清廉为政。清廉不仅是不贪财、不贪物,不贪心,还需要有不狂妄、不自傲的谦逊、自重、负责的品行。反之,做官不清廉是因为在心灵的深处无做人的廉耻之心,才在官帽下贪得无厌,以权位压人谋私获利,才会自傲、自大、自以为是,目中无人,不负责任。由此可见,只有有了好的人品,做官才能保持清正廉洁,有高尚的人品与官品的人才值得历史记忆,才能算是个真正的人物。人品不是建立在职位、权力的基础之上,而是在道德的教化和熏陶、法纪的约束、工作的磨砺中逐步形成的。领导干部应在日常工作中,加强自身的品行修养,尤其要加强作为一个共产党员的修养,明是非、辨真伪,懂人心,具有堂堂正正的人格品行。

领导干部只有具备了健全的人品和优良的“官品”,才会牢记社会使命,牢记入党誓言,才会不辜负党和人民的重托,对得起手中“俸禄”,对得起良心,做到俯仰无愧,成为“一个纯粹的人,一个高尚的人,一个脱离低级趣味的人,一个有益于人民的人”;才会在重大关头、关键时刻的锻炼和考验中坚定信念,在处理各种复杂问题中经受考验,不断铸就政治品行;才会模范遵守各项规章制度,诚恳接受群众的监督;在“一日三省吾身”中升华思想境界,完善政治品行;常反省,常自新,以“日日弹尘,天天洗脸”的精神清理思想;以“如履薄冰,如临深渊”的心态去锻造自己,磨炼自己,从而真正树立共产党人和共产党干部高尚的从政品格。

最后,我要说:上面的想法是自己的行为准则,也是一种对现实的期望。

培训班总结模板2000字通用


在每个人的学习、生活和工作过程中,聊天的时候,你也会给朋友分享句子,句子很短,却有着丰富的情感表达。你还在为句子的撰写工作劳心伤神嘛?下面由小编帮大家编辑的《培训班总结模板2000字通用》,有需要的朋友就来看看吧!

培训班总结模板 【篇1】

xx年,对我来说是具有挑战的一年。管理经验苍白的我,一时间彷徨了。然而xxxx年又是收获的一年,我参加了“xx市中小学校级领导后备干部培训班”,并在往后的三年里,我在班里不断成长,使自己的管理经验得到较好地提升。就这三年的培训,归纳起来主要有以下几方面收获:

一、提高了教育管理的能力。

“xx市中小学校级领导后备干部培训班”所开设的培训,从项目、内容和方式都十分有针对性。其注重教育管理的宏观微观的理论输入。通过聆听罗建华院长、高科副院长和其他的邀请专家、教授在战略性人力资源、教育管理、学校管理、学校规划、校长职业、教师成长等范围的众多专题讲课,角度广、层次深、结构紧,让我对教育有个较全面的理解。同时,他们的讲课纲举目张、提纲挈领,高屋建瓴,既有理论的深度,又有实践广度,论据充分,事例具体,旁征博引,言简意赅,不论是抽象的理论还是当前教育情况讲授,都给我们耳目一新的感觉,使我们不仅掌握了科学的学习方法,而且也在学习中不断丰富我们的知识,提高理论素养。

就是由于教育理论的输入,提高了我对教育有个整体的理解,提升了我对教育管理工作的管理的认识和管理的能力。

二、开阔了教育工作的视野。

xx年4月,在xx市教师进修学院高科副院长等的带领下,到全国教育大省——江苏,开展为期七天的考察活动。此次考察活动让我们走进了江苏省教育科学研究院、南京市北京东路小学、扬州市梅岭小学、邗江外国语实验小学进行参观学习,所到之处无不感受到江苏作为全国教育大省浓浓的育人氛围,我们通过参观校园、听取经验介绍、专题报告、听课等形式更加深入地了解江苏教育能走在全国前列的背后的故事,让自己在此行中享受着美美的教育大餐,践行着一位学校管理者的自身素质提高的责任。

通过参观学习,开阔了我的视野,引发我对教育事业的另一番思考,使我用更新的眼光来看待我们的教育。

三、增强了教育管理的信心。

xx年,我从面对四十多名学生的英语教学过度到面向一千三百多名学生的德育管理。管理经验苍白的我,一时间彷徨了,这是缺乏信心的表现。很幸运,“xx市中小学校级领导后备干部培训班”像及时雨般开班了,我也十分感谢市、区各相关部门给了我这样的一个计划,让我在学习、交流和实践中学到知识,增强自己在管理岗位上的信心。真的,通过培训学习,不仅为自己在本职工作增加了信心,而且打下了牢固的基础。我始终以一颗全心全意为教师、学生和家长服务的恒心和为学校的创新发展理念,在工作中,当好领导的参谋助手,不断总结和积累工作经验,拓展工作思路,把在班里所学到的知识运用到工作实际中去。

四、树立了终身学习的理念。

“xx市中小学校级领导后备干部培训班”是专门为中小学行政队伍的培训而开设的。我自己是一个管理的新手,因此,边学习、边尝试、边总结、边反思是我在这三年的工作和培训的全部内容。“活到老,学到老”是街知巷闻的道理,可是在这三年里,没有人比我更相信这个道理。从学到新知识、解决新问题的过程来看,使我再一次深刻地认识到,知识储备的重要性。现在,我坚信树立终身学习的理念是我们每一个教育者成长的必备条件。作为一名教育者要增强与时俱进的观念,不断吸收新的和好的教育思想,不断充实自己,提高自己,完善自己,把不断学习作为解决不同阶段问题的根本方法。不仅要学习和在自己的工作中贯彻党的教育路线、方针和政策,我们还应该学习时事政治、学习科技文化知识,提高科学的工作方法,把自己锻炼成成“政治上强、业务上精、综合素质好、管理水平高”的优秀教育行政干部,在学校里发挥自己的能力。只有这样,我们才能担当起培养下一代的重大任务,只有这样,我们才能应对新的机遇和挑战,为国家教育事业的发展贡献力量。

我们深知,育人才任重道远,没有不断更新的教育思想和方法会在育人道路上举步维艰。因此,我们必须与教育的步伐一致,不断吸收“营养”。

三年的“xx市中小学校级领导后备干部培训班”是短暂,可是又是如此精彩。“xx市中小学校级领导后备干部培训班”于我是一缕阳光,在照明我自己教育道路的同时,又照出了我和其他同行的差距,但相信在不断的实践当中,会使自己不断得到完善。

培训班总结模板 【篇2】

XX年度浙江省民工文学培训班总结

——人生路上的桥梁

我临时接到通知,兼程赶往杭州参加培训,当时心里只有一个想法:好好珍惜这次来之不易的机会。我到了社苑宾馆,领到房卡,吃晚饭,得到如此关怀,十几年的坚持创作,由衷欣然。太激动了,一夜无眠。早上的开班仪式,王金虎老师介绍“建华集团”和民工创作基地,当时我想要是早几年参加民工培训多好,幸好,我赶上了这趟车,还会一直坐下去。

我们都是打工的人的,麦桔的诗集里有一首诗“请给我一个地址”,赵书记翻着麦桔的诗集,讲的第一句话,“你们回家了,作协便是你们的家,”全场的人都感动了。“心里要有灯塔,眼前要有泥士。”“作品出来,人品也要出来。”“做五有作家,有方向,有理想,有人品,有生活,有作品。”赵书记为我们的写作指明了方向。

诗我写过,后来放弃了,不是没有坚持,总觉得写出的诗少了什么,但又不知道怎么写好。鹤矾老师讲到诗的意象,例子是《真正的爱情在石缝》,我当时就醉在诗里,明白我以前写不好诗的原因,诗的表达太直白了。接下来我是饥渴般地听着鹤矾老师的课,诗歌需要饱含真情,老师朗读的是著名诗人东芝的爱情诗。在“乡下天堂”的诗里,我读懂了诗歌的意境。“每一个人都是一座金矿,好好挖掘自己。”鹤矾老师用诗祝福每一位会员,但我还是喜欢这两句诗:“不必仰望月亮,月亮就是自己。”

散文我是喜欢读的,邹园老师说,散文就是表达你的发现,生活具体而琐碎,都可以记录成散文。散文要用自己的方式去写,随意,自然,质朴最好,不要刻意雕琢。

张欣老师的课我一直期待着,我是写小说的,还自费出版长篇《心璐》。我对自己的评价是:作品一般,精神可嘉。张欣老师从沈从文谈起,再谈到《边城》。我看过沈从文的小说,总觉得平常,听了张欣老师的讲解,认识到了小说中的优美,也发现自己对小说认识的不足。“小说来自于生活,反应生活。”“小说要让人欣赏而流传。”课后,我还向张欣老师提问小说的视角、素材和选材的问题,张欣老师解答的真好。

“一个作家有没有想象力,是判断一个作家是否有能力和潜力的标准之一。”“想象力的特性:自由性,目的性,形象性,情感性,独创性。”“好的作品有生活的距离和沉淀性。”孙佩老师的文学理论讲座很有深度,让我受益非。听了毛建一老师的实用文创作讲座,以后我会采用多种文体写作。最让我感怀座谈会,讲自己的故事,吴庆钧和傅书青讲着都哭了。每个人都是从打工的艰辛中走过来的,每个人要学会坚强,每个人都在写一首人生的诗。

培训班的结业式上部长的讲话给我们上了人生最重要的一课,部长告诉我们,社会处在转型期,我们需要有哀而不怨的心态。部长还给我们解惑,别把重要的东西当作唯一的东西,是非对错不是我们所能判断的;别把真话当作真理,真话决不代表正确。关于文学,部长说:“人物要真实,才能让人接受,人物要善美,才会有人欣赏。”部长告诉我们幸福是什么?做自己喜欢做的事情,能养活自己和家人,和自己喜欢的人在一起。最后部长说,政府创造环境,大家多多努力。

接过部长颁发的结业证书,我学到了不少东西,期等着下一次相聚。

培训班总结模板 【篇3】

今年8月,我有幸参加了了XX市教育局组织的上海校长培训班学习,聆听了多位专家的辅导报告,感想甚多。

下面就我的学习和认识谈几点心得体会:

一、校长是一校之魂

校长是学校领导集体的带头人、领跑人。

校长的工作对学校全局起指导、组织、协调和统揽作用,必须依据国家的教育政策、法规,结合本学校实际,统筹全校工作,正确地制定学校发展的重心、中心及规划,并组织实施。

有一个好校长,才能带出一个好班子,也才能建好一所好学校。

作为校长,加强自身学习,不断走向专业发展尤为重要。

这就要求校长必须提升学习能力,要成为学习型人才。

成为学习型人才是知识经济时代的必然要求,也是我们自身素质提高的必然要求。

当今社会是一个学习型社会,知识更新迅速,如不加强学习,及时更新知识和观念,就必将被社会所淘汰。

校长要实现自我的完美和追求生命的丰盈,修炼卓越的人格魅力和个性魅力,就必须有自己长远的学习计划,让学习成为自己职业生活的基本部分。

这样,校长的专业发展才具有扎实的基础,才能用学习引领自己成长,并将这一理念转化为学校每一位师生的共识。

二、加强学校管理重在“以人为本”。

树立“以人为本”的办学理念就是要用以人为本的理念管理学校,用以人为本的原则指教育教学并解决工作中出现的新问题、新情况,体现以学生成长为本,以教师的发展为本。

1、加强教师管理:百年大计,教育为本。

教育发展,教师为本。

实践证明,教育质量的高低,取决于教师队伍的素质,因此,学校办学要全心全意地依靠全体教职工,校长要尊重教师的人格,尊重教师的辛勤劳动,维护教师的合法权益,为教师创造良好的工作环境、学习环境和舒心的人际环境,努力维持和提高教师的物质待遇。

2、加强环境管理:为师生创造一个舒适、优美的生活和学习环境是校长义不容辞的责任,学校要根据自身实际制定出相应的管理措施和方案,做到环境育人。

3、加强学生管理:要成才,先成人。

学校的教育教学工作要坚持一切为了学生的发展,一切为了学生的成人成才,一切着眼于调动和依靠学生内在的积极性。

因此,无论是班级管理还是学科教学必须做到尊重学生的人格、尊重学生的主体地位,一切教育教学方法均要服从于促进学生的自主发展、和谐发展。

把培养学生良好的行为习惯放在教育教学的重要位置。

三、积极构建学校团队。

打造具有凝聚力的教师团队,是完成既定工作目标和任务的根本保证,是实现学校发展愿景的根本要求。

因此,要认真地组织学校的教育活动,班子例会,教研活动等。

首先要建立以校长为核心的强有力的、和谐共处的领导集体,明确分工,各负其责,带领教师团结协作、积极教学,引领学生文明向上、奋发进取。

让校园充满学习的氛围。

其次,要注重打造“团队精神”,引导教师脚踏实地,在教学上要有自己独特的见解,不断提高课堂教学水平,创造教学奇迹。

培训班总结模板 【篇4】

参加这次小干训学习,受益匪浅,特别是教育中心的领导给我们安排了几位专家、名校长的讲座对我们的实际工作有很大的帮助,在工作实践中有一些体会。

一、要做好校长的助手

作为一名副校长,应是校长的得力助手,任何一位以学校利益为重的副校长,都应该摆正自己的位置,甘当配角,维护校长的核心地位。因此要在全校教职工中做模范,执行校长决策的表率,以保证政令一出,全校上下步调一致,行动统一。当然,服从并不是盲从,在校长决策出台之前,副校长应做有心人,站在全局的角度思考决策是否合理,在实施的过程中可能会出现问题,应该如何解决,并及时与校长沟通。决策一旦形成,便无条件服从,即使有时个人有一些保留意见,副校长在群众中也绝对保持与校长鲜明一致的态度,并不遗余力地带领教职工将新决策落实到位。作为副手,要努力为身负重任的校长排忧解难,帮助其摆脱具体事务的纠缠,以便腾出精力和时间,总揽全局,思考和处理重大问题。

二、要以身作则、率先垂范

榜样的作用的无穷的,副校长的自身品德修养、人格魅力、知识能力素质与行为风范如何,直接影响着全校师生的心理与行为,因此,要求教职工做到的,自己先做到,要求别人不做的,自己坚决不做,只有这样才能在下级面前有感召力,使下级心悦诚服地自觉干好本职工作。这就是有形的榜样、无声的命令、有力的指挥,同时又在时刻的影响着我们教师队伍的建设。

三、努力完成各项管理工作

校长侧重于战略的决策,副校长侧重于战术性决策,即侧重解决怎么干的问题。副校长一般情况下都在学校分管一项或几项具体工作,而工作成绩是靠脚踏实地干出来的。因此,我们每一位副校长都必须有求真务实、踏踏实实的工作作风,努力把自己的工作抓实、抓细、抓活。我们对自己分管的各项业务要做到心中有数,要熟悉业务,真抓实干,同时要有强烈的责任感和主人翁意识,善于思考、勇于创新、抓出实效。配合校长抓好教师队伍建设,提升教师的教育教学素质,根据教师队伍的现状及未来教育发展对教师的需求制定出切合实际的教师队伍建设方案,以打造出一支“学习型”、“科研型”人民满意的教师队伍,提升教育教学质量。

四、副校长更应加强学习,具备完成本职工作的理论水平和实践能力。

总之,作为一名副校长责任是重大的,举足轻重,自我要求的标准不断提升,头脑中为人、为工作的这根弦绷得很紧,始终不能放松片刻,这样才能完成副校长赋予自己的使命。

培训班总结模板 【篇5】

20___年悄然划上了一个圆满的句号。回首这一年的工作,我倍感欣慰。虽然说不上创造了一流业绩,但我立足于本职岗位锐意进取,推动幼儿园发展又上了一个新的台阶,推动教师们的教育教学水平又提升到了一个新的层次。我努力探索以人为本、科学管理的办园策略与方法,在不断的实践与探索中,无论是办园条件、管理水平、师资建设,还是保教质量、幼儿发展都取得了显著成效。下面我以点滴工作体会求正于同仁。

一、强化内部管理,提高办园档次

园长是一个幼儿园的灵魂。我注重自我的反思与学习,更注重班子队伍的建设,以我为核心的班子人员为园内的广大教师起到了模范带头作用。班子建设我强化三个意识:“一体意识”、“开拓意识”、“服务意识”。班子人员团结一致、分工明确、勤政廉洁、严以律已,是一支“开明、团结、廉洁、高效”的好班子。我带头撰写论文、上公开课,在教师中引起强烈反响,在年轻教师中起到了重要的榜样示范作用。在我的带领下,我们的班子人员是幼儿园来得最早走得最晚的人。我讲奉献,作表率,潜移默化引领着幼儿园良好的师德师风。

我注重为教师创设有弹性的创造工作空间。工作中,时时不忘征求教师的想法意见,采用对话式而非命令式;思想上,鼓励多交流不求大一统;工作方法灵活多变。我努力营造健康温馨的文化氛围。在保证教育现代化建设投入的同时千方百计地提高教职工福利待遇;我以务实的作风投入工作,引领着周围的年轻教师奋发向上;我以满腔的工作热忱凝聚人心。我不摆架子、不说空话、不唱高调,常见缝插针与年轻教师交流思想、促膝谈心,引导教职工珍爱自己、热爱生活、快乐工作。一件件细致入微的小事,充分体现了我对教职工的关心。我情感化、弹性化的管理凝聚了全园教师的真心,激发了广大教职工工作的积极性、主动性、创造性。

二、狠抓内涵建设,提升教育质量

在“务实与灵活兼俱、求真与创新统一”的大思想下,我狠抓园本内涵建设,大力提升办园质量。暑假期间重新装修了大班层面教学楼,封闭了整个大楼的阳台,使幼儿园环境更温馨、更儿童化。每班每室添置了空调,校园局域网不断完善。在局域网的支撑下,基本实现了无纸化办公。计算机网络做到了班班互通、上下级互通,园部资源共享提高了管理透明度,增强了管理效益。

我倡导教师悉心钻研教学艺术,提高课堂教学质量,厚实实践基础,不断根据新的基础教育理念来审视和反思自己的工作,理性构建自己的教育观念,不断提高教育艺术、积累教育智慧。我鼓励教师“人人有潜力,个个能成功”,鼓励团队合作,提升教育智慧。我狠抓重点教师的培养、重点课型的研究,强化教师专业发展过程中的具体目标和实施步骤。我充分运用表彰、鞭策、激励等机制推动教师成长,引导教师向着各级名师的目标奋进。我用清晰的目标激励教师,不断用阶段性的目标引导教师,用积小胜为大胜的办法,不断增强教师的工作成就感,使教师们迅速成长。

三、更新办园理念,强化服务意识。

面临发展快、竞争强、要求高的幼教形势,我坚持学习,不断更新理念与时俱进。在新的时代背景下,我大力倡导教师一方面要教书育人,另一方面要有强烈的服务意识。在我看来,幼儿园的生存与发展既要用过硬的教育质量赢得良好的社会信誉,更要用优质的服务羸得家长的满意和支持。家长是幼儿园的上帝,它既可载舟又可覆舟,有了广大家长的满意,才有可能形成良好的社会声誉;有了良好的社会声誉,幼儿园才能不断发展壮大。基于以上思想,我不断强化教师服务意识的培养,引导教师事事、处处设身处地为家长着想,为家长解决后顾之忧,通过办好一件件小事去赢得家长的满意。同时,作为一园之长,我更从宏观面上做好家长工作。我分批召开不同类型的个性化家长会,分别做好个别家长工作,重点家长区别对待。我充分发挥家委会的作用,幼儿园重大举措充分征求家长意见,让家长民主参与幼儿园的管理,充分利用“彩虹报”为桥梁,及时做好广大家长的宣传、沟通、引导工作。多形式的家长工作,充分赢得了家长对我工作的肯定。

优质服务的首要条件是保证幼儿的安全。安全健康是幼儿园一切工作顺利开展的保证,我高度重视,常抓不懈。我对全园教职工进行安全意识强化教育,使“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”的意识深入人心。幼儿园新增二位年轻的保安轮值门卫,强化领导班子值班检查监督制,大力推行岗位责任制,广泛开展教职员工、幼儿家长、幼儿身体状况、心理素质、特殊病史的排查活动;保证幼儿园严格执行家长持卡接送制;严格家长接送幼儿车辆的管理。同时,幼儿园进一步完善了食堂建设,增加了备餐间、更衣室,狠抓保健卫生的“三个原则”、“四个严格”、“五个认真”,使我园保证了卫生安全工作常态达标,本年无一例责任事故发生。

教育需要无私奉献,管理需要不断创新。让我在反思与展望中以更好的姿态投入崭新的二00五年。相信在新一年的工作中,我会取得更大的成绩!

幼儿园园长工作报告4

尊敬的领导:

让幼儿园日常保教工作不断完善,让教师专业水平不断提高,这是我20___年度工作的重心。回顾紧张、忙碌的一年,为自己经过不懈努力,取得的一些成绩感到欣慰,更为我园教师们经过艰辛的劳动,所获得的丰硕成果,感到无比自豪。现从政治态度、思想品质、工作思路、组织协调、依法办事、精神状态、工作作风、履行职责等几个层面,向全体职工述职述廉述学如下:

一、注重思想建设,增强依法办事意识

我坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真学习十九大报告精神,坚决执行党的路线,服从党的纪律,把政治思想建设与本职工作有机结合,力求做到务实、抓实、落实,突出人文化管理,坚持中心组学习制度。认真学习、反思,端正工作态度,树立全局观念,带头讲学习、讲政治、讲正气。坚持公平、公正的原则,做到对事不对人,遇到不符合规定的人或事敢于当面指出,身为园长,我有责任、有义务去帮助、指导教师,特别是年轻教师健康成长,找准自己前进的方向。在教师职称晋级、考核上,标准公开、结果公开。我把自身思想建设,廉洁自律,作为做好各项工作的基本立足点。

在努力作好分管工作的同时,我以饱满的热情、积极的心态配合___园长工作,时时事事以大局为重。工作中,我们三位园领导分工、合作,形成了一支开拓、创新、配合默契的领导集体。带领出了一支勇于探索、不甘落后的教职工群体,先后在各级各类接待、观摩、检查、评比、验收中,均获得了一致好评。

二、加强自身学习,积极承担对外教学观摩

1、以身作则,给予教师正确的引领

只有保持先进的思想和超前的教育意识,才能在不断变化的教育工作中做出正确的决策。我以《纲要》中提出的终身教育、以人为本的教育思想为指导,力求用先进的教育理论指导教育实践。注重在实践中发现和寻找问题,不断自我调整,加强自身学习。自成为名教师培养对象后,坚持读书,通读了《新课程背景下的教师专业发展》、《中国古代教育精粹》、《教学设计》等书籍,写了五万多字的读书笔记、感悟、反思、心得等。工作中,我注意观察教师行为,发现问题,帮助教师学会判断教育行为的合理性及有效性,及时给教师提供恰当的指导、支持。

2、培养徒弟,承担对外教学研究工作

我既是“___市第四届中小学导师团”的导师,又是名教师培养对象,兼于这两种身份,力求在加强自身学习、积极承担教学公开的基础上,尽可能指导好徒弟。经常与他们讨论《纲要》心得、研究教学。同时作为一名省级示范园的教学园长。20___年度我在“___市骨干教师培训班”、“___市申报高级教师职称培训班”、“___省教学观摩培训班”上做了专题讲座及现场点评教学。带教师___及其他园所教师到尖草坪区下乡支教等。

3、精心指导,为教师提供成长平台

本年度,我园先后承担了19人次同行的参观、观摩。中有___大学___x教授来访、___x大学学生见习观摩(2次)、___市教科研中心教研活动观摩、___市幼小衔接基地园教学观摩、杏花岭教学观摩、送教下乡到松庄幼儿园等。凡是代表我园的教学,我都要反复与教师认真推敲、研究教学的每个细节,教师们在一次次地试讲中,学会了如何发挥主导作用,把握教学的每个环节。每一个教学展示,教师都把它看成是锻炼自己、提高业务能力的一次的机会。活动中,教师关注幼儿发展,从兴趣入手,把新的幼教理念,毫无保留地传授给同行,同时我园教师也在一次次的活动中,增长了见识,师资水平上升了一个台阶。

三、激活园本教研活力,创新教育教学研究工作

1、开展主题活动,发挥年级教研组作用

充分发挥年级教研组作用,注重班级小主题研究与年级组大主题研究的结合,注重案例的收集与研究。其中:小班的主题活动内容有“糖果王国”、“我喜欢”、“图形王国”等;中班主题活动内容有“红彤彤的年”、“小动物过冬”、“热闹的街道”、“数学墙”等;大班主题活动内容有“了解茶文化”等。

2、确定数学特色,开展数学教学研讨观摩

结合园本教研“各领域基本教学模式的探索”,本学期我们确定了数学作为我园的特色教学,组织全体教师,首先,查阅资料,学习《纲要》中对数学的解读“感受数量关系,体验数学的意义”;学习《幼儿数学教育》,了解数学教育内容的本质和内涵;其次,分析比较数学课例。从中体会数学教育的新价值,最终,全体教师对“创设生活化的游戏情境”达成共识;

第三,开展数学教学赛讲,创设“生活化”的数学学习情境是这次赛讲的特点。其中___设计的项目记录、___设计的代数合计测量身高、岳彦华设计的、李炜设计的统计等8节有创意的教学,在全体教师中进行了公开观摩、研讨。第五、创设数学氛围,体现了数学在幼儿生活中的运用。教师与幼儿共同创设了“小鱼开饭了”、“图形拼变”、“来客人啦”、“奇妙的图形”等墙面。

3、借鉴外部力量,深层次理解新教材内涵

在培训教师上,我们改革以往外出学习、自我培训的模式。上学期,我园重点进行了专题研究:在主题背景下,剖析相关的各年龄段主题活动,通过幼儿环境与材料创设,努力提升教师实践、思考、研究与反思的能力,从而加快促进教师专业化成长。采取请进来的方式,让全体教师受益。我园先后邀请了《幼儿多元能力探索课程》教材出版的编著老师为我们做了“幼儿的生活就是课程”讲座,使教师们认识到新教材更深层次教育意义。聘请名师___为我们做了“关于探索型主题活动的实践和思考”的讲座,拓宽了教师教育理念。

4、实施班长负责制,营造自主发展的班级氛围

在班长负责制的班级管理中,老教师和部分骨干教师担任班长,以班为单位,我园进行了家长会、“六一”联欢、幼儿画展、英语___x、新年联欢会、教学公开、亲子游戏等,在这些活动中,班长负责指导、班级成员紧密配合,形成了比学赶帮的班级发展共同体,在班长的带动、指导下,大部分年轻教师日渐成熟,能够较合理、科学的组织安排各项活动,养成了自觉、自律的教学常规。充分发挥了老教师、骨干教师作用,营造了一个相对自主、独立的发展空间。创设了既有压力又有活力的积极向上群体。

5、创设环境“四步曲”,展示教师新教育理念

上学期在创设环境中,我们改变了以往关住门子自己琢磨的做法,探索出环境创设“四步曲”(即:看、想、做、说)的新思路。首先是看:___x。组织教师参观学习其他园所的环境、观看资料片;其次是想:环境观摩后人人设计创设计划,畅谈个人创想;第三是做:教师们通过加班加点将自己的设想、构思在做中进一步完善。第四是讲:各班教师在互相观摩中讲出墙饰、区域的创设依据。通过这次改革,我园教师创设环境的理念进一步加强。

四、密切保教配合,丰富幼儿在园生活

1、加强生活教师学习,完善工作考核细则

每周二上午组织生活教师进行专业理论的学习、英语口语培训,制订出切实可行的生活教师与教师的合作细则,提高了合作配合的协调性。将生活教师的工作质量以表格的形式细化、量化打分。开展了叠被子、洗毛巾比赛等。进一步规范了量化考核程序。

2、开展早操比赛,增强幼儿集体观念

我们开展了早操比赛,各班教师认真组织幼儿练习,鼓励孩子们积极参与,评出了表演特等奖、一等、二等奖、精神面貌奖、服装整齐奖,培养了从小幼儿爱集体的情感。

3、丰富幼儿活动,满足幼儿需要

紧密结合幼儿生活,我们对原有兴趣室做了适当调整,增设了“______”、“发泄屋”,过利用身边资源,激发幼儿热爱大自然、热爱家乡的情感。秋天组织班级采摘山楂、饲养小鱼。组织幼儿和教职工观看___老城图片展,在___古城墙前,在___第一列火车前,在六味斋牌匾前……幼儿知道了许多老城___的故事。萌发了爱___的情感。

4、家园互动交流,调动家长参与热情

邀请家长参与幼儿园系列活动:“六一”联欢、英语___x、教学公开、幼儿画展、家长会、伙食开放周、礼物赠送等,受到家长的欢迎,让家长更多地了解孩子在园的学习生活。

五、不懈努力,结出丰硕成果

经过一年的努力,我园教师在教育教学活动中,取得了可喜成绩。

回顾20___年度取得的一些成绩,我深知这与x园长及全体教职工的支持分不开,我为育英有这样一个团结向上的领导班子感到自豪。同时也深深体会到,作为一名管理者,观念的落后,是的落后,思想的停滞是最可怕的。我深知仅仅依靠一时的先进不能保持永远的光荣,而骄傲自满只能促成自己的退步。唯有不断学习,不断努力,才有可能不断前进。在20___年里,我将在数学领域里深入研究;在班级常规、幼儿常规、教师常规管理中不断创新;充分调动中层及年级组长的工作主动性。与全体教职工一道为我园的发展加油、努力。

幼儿园园长工作报告5

一年的时间转眼已临近学期末,以下是我的工作总结以及从中感受到的深切体会。

一、发展战略:以质量求进步,以特色谋发展

今年,我们幼儿园的变化,___投资了近600余万在香山花园小区内建造了一所现代化的幼儿园,它的总面积有6千多平方米,建筑面积有4千余平方米,绿化面积也有近2千平方米,园内有10套教学、游戏、生活配套用房,设多个专用活动室,可接受400多名幼儿入园学习。园内假山瀑布、小桥流水,有山坡,有一年四季的花树、果树,还有小朋友喜欢的玩沙池、玩水池,种植园、小动物之家等,是小朋友的乐园。现在,我们有7个班的小朋友,共209位小朋友。26位教职员工。我们的硬件设施到位了,接下来的目标是:我们园将要以质量求进步,以特色谋发展,走内涵发展的“强园之路”,要以《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》为依据,把度假区中心幼儿园办成具有香山特色的特色园,成为度假区的窗口园。

什么是香山特色?香山,地处太湖之滨,有驰名中外的香山派建筑,有郁舍的农民书画,有浓厚乡土气息的橄榄雕刻,有刺绣,有竹篾编制等,有唐代雕刻家杨惠之、有春秋末杰出军事家孙武、有明代杰出的建筑大师,“香山帮”匠人的鼻祖,北京故宫的设计师、建筑师蒯祥等。我们向幼儿介绍太湖的特产,果树、水产,人文古迹,开展丰富多彩的各类主题活动,如“漫步太湖景观大道”、以家乡为主题的画展,参观香山匠人的鼻祖蒯祥的墓,倾听蒯祥的精彩故事,了解我们的香山文化。我们要把这些香山元素融入到我们的主题教学中去,形成我们独有的香山特色。

二、办园理念:“倾心于孩子的今天,着眼于孩子的明天”

1、我们幼儿园的办园理念是:倾心于孩子的.今天,着眼于孩子的明天,就是说,做任何事情既要为孩子的今天考虑,又要为孩子明天的成长、甚至他一生的发展负责任。我们老师经过讨论把理念分解为:爱中求精、乐中求进。

爱中求精:爱事业精益求精,爱孩子精心培育。爱是一切工作的前提和基础,爱的基本意思其一是教职工之间互敬互爱,其二是教职工热爱自己的职业,把所有的工作当成事业来做。作为老师,大家把爱融入到工作中,尽心尽力的为幼儿发展创设条件。

乐中求进:在快乐中工作、生活,力求不断进取发展。教改的步伐这么快,老师们需要不断的充实自己、完善自己,所以幼儿园的老师们并不轻松。虽然工作很辛苦、很累,但老师们彼此尊重、相互关心,每个人都能体会到爱和被爱,每个人都在为自己、为同伴营造阳光心态。在这样一个宽松和谐的氛围中,老师们相互帮助,共同提高。

2、理念体现在幼儿园实际工作中。幼儿园所有工作的出发点和落脚点都应该是为了孩子的发展。这个理念要渗透到幼儿园工作的所有环节中。在幼儿园的价值体系中有科研优先,教师的学习优先,教育教学中心等等,但最根本最核心的价值就是幼儿至上,也就是“一切为了孩子,为了孩子一切,为了一切孩子”。我觉得办园宗旨的提出应遵循这样一个过程:在实践中进行理性的思考和总结,提出办园宗旨后再作用于实践。这一过程并不是搞一搞活动就能实现的,而是有赖于渗透到幼儿园工作的所有环节之中。怎么理解幼儿至上呢?很简单的一件小事就能体现:幼儿园离园环节,教师要求孩子坐在那儿别乱动,否则她还得再重新收拾,地板再擦一遍。那么,这是幼儿至上吗?幼儿至上是以幼儿合适不合适,舒服不舒服,满意不满意为准,一个教师是不能以牺牲孩子的自由为代价去做事。所以幼儿至上就是要尊重和保障幼儿的各项权益,这一信念,应化为每一个教师都认同和追求的。

三、管理理念:以人为本,民主办园

教师在幼儿园具有主体地位,是推动幼儿园发展的主力军,没有一支高素质的教师队伍,没有教师的积极参与,再美好的愿景也不可能实现。所以,作为园长重要的职责是充分调动和激发教师的主体性,发挥她们主人翁的作用。我认为教师是幼儿园的主人,作为园长不光要有这样的理念,更要将其落实在实际工作中,真正地尊重教师。在教育孩子的过程中,以孩子为主体调动孩子的主动性、积极性,让孩子自主学习,确立孩子的主体地位。那么反过来,我的考虑是,因为我当过老师,当园长对我进行管理的时候,如果不确定我的主体地位,那我很有可能上行下效,你的观念再新,你对我的管理再好,其实你根本不尊重我,你不把我当成是一个核心,你让我怎么去面对孩子?所以我就提出,要确立教职工的主体地位,做一切事情要先想到教职工。因为我要让教职工快乐的工作,教职工才能让孩子快乐的成长。让老师感到工作快乐,就能调动起她们的积极性。

确立教职工的主体地位,就要通过多种渠道,提高教职工专业素质和业务能力,从中挖掘和激发教职工的内在潜能,提高办园的整体水平。我们通过制订学习制度,加强自身理论学习,定期召开教研活动,定期下班观摩教学,对不同业务水平的教师进行分层指导,选送骨干教师外出培训,提高教师的业务水平。比如:在组织教研活动时,以往老师都说优点,对缺点的认识不深。现在,每一次活动结束,我们及时进行交流,互相阐述自己的观点,探讨活动中出现的问题。这种方法使教师明白自身存在的不足,就可以克服缺点,不断提高自己的业务水平。

我们还要关心教职工的身心健康,定期进行身体检查。有时节假日还进行聚餐活动、旅游活动,让大家在轻松愉快的团体活动及共同生活中培养积极乐观的人生态度和团队精神,相互交流,增进情谊,陶冶情操。当教师遇到困难时,主动上门安慰,令教师非常感动。

只有园长把教职工的“急、难、苦、需”装在心里时,教职工才会为幼儿园的“急、难、苦、需”献计出力,其迸发出来的创造性无可估量,这当中园长的真诚、信任、尊重温暖了教职工的心,教职工的热忱、忠心、努力和创造,又激起了园长的劲。

四、群策群力,求实效

要使每一项工作都取得实效,关键在于注重过程。我园无论是在教研、科研、业务还是青年教师培养等方面都能取得较好的成绩,我们老师指导幼儿在第五届多多杯“我喜欢的卡通”主题绘画比赛中获得7个一等奖。钟君花老师指导的幼儿作品发表在《小聪仔》的绘画杂志上。周海燕、范荔甜等的论文发表于杂志上。我们幼儿园的“十一五”课题《在水墨画活动中培养幼儿创造力的研究》通过了审核,成为吴中区立项课题,前不久还成为苏州市级立项课题。我们幼儿园还准备明年创建苏州市一类幼儿园。成绩的取得关键是发挥了幼儿园的集体智慧,依靠了全园教职工的共同努力。最让我欣慰的并不是这些成绩的获得,而是在成绩背后所折射出的教师们身上那种脚踏实地、永不服输、积极向上的精神,它是我在管理过程中获得的一笔的财富,也是最辉煌的成果。

培训班总结模板 【篇6】

各位同事:

大家上午好!在座的,有任办公室主任时间不长的,也有不少是担任机关部门综合文秘工作时间不长的。公文写作培训是应大家的要求举办的,我相信大家会珍惜这次学习机会,学有所成。下面,我结合自己的工作经历,简单同大家沟通一下。

一、做好公文写作工作是“三个需要”。即履职、生存和发展的需要。公文写作是国家机关工作人员的基本职责,是国家机关工作人员在机关立足之本,是国家机关工作人员事业发展的三大基本功之一和长盛不衰的动力源泉。

二、做好公文写作工作是“三个维护”。即维护机关威严、威信、威风。在公民社会需要机关更多亲和,但任何国家机关如果没有“官威”,就不足以在自己的领域号令天下,就不可能事半功倍地高效运转,完成党和人民的重托。

三、做好公文写作工作是“三个学习”。即学习公文写作基本知识、基本技能、基本技巧。基本知识主要向专业书籍和中办国办公文管理规定及上级文件学习,基本技能主要靠拜师学艺,基本技巧只能通过熟能生巧取得。

四、做好公文写作工作是“三个成败”。即态度、个性、细节决定成败。这三本书大家可以从网上浏览。我坚信,积极进取的心态,加上屡败屡战的个性,再加上注重细节的作风,我们一定能够学好做好公文写作工作。

下面还有更重要更实际的学习任务要进行,我今天就简单讲到这里,谢谢大家!

培训班欢迎词


培训班欢迎词(一)

各位老师和学员、同事们:

上午好!

最近省公司委托XX在全省各本地网举办“XX”培训班,以提升……今天培训班在我们分公司开办了,在这里,我代表市分公司管理层对省公司举办这次培训班表示衷心感谢!我们完全有理由相信,通过如此高规格的培训,必将促进我们XX分公司三级经理管理团队整体水平进一步提升。

本期培训班,省公司和市分公司都非常重视,体现了省公司、市分公司对经理人员队伍教育培训工作的重视,对三级经理人员成长的关心。举办这次培训班,其目的主要是为了让大家学有所得、学有所获,进一步提升……,为推进企业战略转型……

主办单位省培训中心和中兴协力超越培训公司对本期培训班做了充分的准备和精心的安排,培训的内容非常丰富,理论性、实践性、针对性都比较强;培训的形式也灵活多样,集理念技能、案例研讨和角色扮演三位一体,“讲授、活动、总结”穿插进行,将使大家更积极参与到学习中来。培训班将安排大家学习……

大家一定要抓住这次难得的学习机会,集中精力,静下心来,深入学习,练好内功。希望大家排除一切干扰,严格要求自己,遵守培训纪律,做到不迟到、不早退,有特殊情况不能参加学习,必须经培训班班主任准假后,方可离开。人力资源部要协助省培训中心老师做好组织管理工作,严格管理,严格考勤,严格执行纪律,确保培训班办得既富有成效,又生动活泼。培训班结束还要组织理论测试,对每位学员作出客观评价。相信大家通过这次集中学习、集中培训,为今后管理的工作打下更加扎实技能基础,以便带领自己的团队,以显着的工作业绩证明自身的价值。下面我讲三点希望和要求。

一要放下事务专心学。参加此次培训的人员都是三级经理人员,工作都很忙,事务都很多,但既来者则安之,希望大家能克服暂时的困难,把单位或部门的事情放一放,静下心来学习。

二要放下架子虚心学。此次培训层次比较高,给我们授课的是中兴协力超越培训公司老师都是非常有实力电信行业咨询、培训专家,他们都是实践经验丰富、理论水平较高的学者,望大家一定要有甘当“小学生”的精神,以“空杯”的心态虚心听讲,尊重老师的劳动,严守课堂纪律,保持一个安静的课堂环境。

三要放下杂念安心学。也许部分经理人员有这样一种想法,认为培训是一次难得轻松的机会,正好可以放松放松。这种想法是极端错误的。这次培训考虑到大家都很忙,所以安排的是两天短训,大家一定要抛弃杂念,集中精力,利用有限的时间抓好学习,充好电。

同志们,大家都是从事经营管理工作,平常因为工作比较忙,难得有集中上课的机会聚集一块,要一起多交流经验,相互学习,取长补短,共同提高,以孜孜不倦的精神坚持“学习、学习、再学习”,用求真务实的作风坚持“提升、提升、再提升”。

最后,预祝培训班取得圆满成功,大家学习愉快!工作顺利!万事如意!

培训班欢迎词(二)

各位领导、同志们:

在各级政府的高度重视下,在**市劳动和社会保障局的大力支持下,经过**市劳动和社会保障部门的共同努力,**市第**期SIYB创业培训(**)班今天正式开班了。在此,我代表**市劳动和社会保障局的全体干

部职工向给予此次培训工作大力支持和帮助的各级领导、专家、教授和同志们表示衷心的感谢和诚挚的欢迎!

就业是民生之本,创业是发展之路、富民之源。要从根本上解决就业问题,就必须大力开展创业培训,培养一批创业型人才,为社会提供更多的就业岗位,变安置型就业为开发型就业,实现就业的“倍增效应”,形成人人搞经济、个个忙创业、家家上项目、户户奔小康的生动局面。SIYB创业培训,是由劳动和社会保障部实施,国际劳工组织提供技术支持的“创办和改善你的企业(SIYB)培训项目”,致力于培训小老板,发展中小企业,促进就业再就业。目的就是要动员城乡劳动者,多形式、多领域、多渠道,创办实业,实现经济社会快速发展,人民生活富裕安康。

本期创业培训班举办是十天,培训教师将由国家劳动和社会保障部认证的SIYB培训教师担任授课,从选择企业构思、市场营销、成本核算等方面展开培训,并根据学员的具体情况,因材施教,通过案例、实习、参观、座谈等多种方式,调动学员学习积极性,提高培训质量。将创业意识融于创业培训之中,让学员了解创业环境和自身创业能力,大力培育下岗失业人员的创业激情和风险意识,增强下岗失业人员的创业信心和决心。培训对象是经过我们严格审查,从中筛选三十名合格的参训人员,有下岗职工、城镇居民还有农民工,希望大家要珍惜这次难得的学习机会,遵守培训纪律。通过这次创业培训,帮助我们进一步认清市场形势和创业环境,掌握企业经营和企业管理的创业知识,坚定创业信心,造就一批创业主体,对实现突破性发展产生积极作用,从而营造一个城乡平等的就业环境,激活城乡人力资源,激发全体劳动者的致富欲望,动员全体劳动者兴办实业,以创业促进就业,以充分就业促进社会稳定,推动社会和谐发展。

培训结束后,我们将组建“专家志愿团”和“企业诊室”,有针对性地开展专家门诊、上门服务咨询指导,为创业者出谋划策,排忧解难。积极创造条件,开展小额担保贷款。为创业者提供“全方位”、“一条龙”的支持与服务。

开展创业培训、推动全市创业,是实现富民强市、突破发展的希望所在,对每一个有志于创业的人来说,则是十分难得的人生机遇。我们热切希望通过这次创业培训活动,向全市上下传达“全民创业”的意识,使广大劳动者充分发掘自身潜能,为个人的全面发展、为家庭的勤劳致富、为**打造四个产业中心,塑造五个城市特色,大跨度推进区域性中心城市建设做出努力和贡献!

最后,我再次代表市劳动和社会保障局向前来授课的专家、教授的到来表示热烈的欢迎,并预祝本次SIYB创业培训班取得圆满成功,祝参加讲座的同志们学习愉快,学有所获。

谢谢大家!

培训班欢迎词(三)

同志们、青年朋友们:

今天,我们在此集会,隆重举行“送科技、促发展”青春创业培训班。首先,我代表镇党委、政府向培训班的举办表示热烈的祝贺!向各位领导、嘉宾及创业青年朋友的到来表示热烈的欢迎!向长期以来奋斗在全镇各条战线上的广大青年致以诚挚的问候!

创业是当今时代的主题。青年人精力充沛,思想活跃,视野开阔,是社会中最具活力和创造力的群体,蕴涵着巨大的创业潜能。在这个呼唤创业者的时代,我们每个有志青年都应当认真思考创业的问题。在座的多数都来自农村,都有着勤劳纯朴的特点和发家致富的愿望。这次大家来参加培训班,说明你们已经有了创业的想法和愿望,希望大家能够把创业的想法和愿望转化为实实在在的行动,通过创业改变命运,体现自身价值。

长期以来,在镇党委、政府的正确领导下,全镇广大青年始终以主人翁的姿态积极投身经济社会建设,充分施展聪明才智,在政治、经济、文化、社会等各方面都发挥了生力军作用,创造了优异的工作业绩,展示了蓬勃向上的精神风貌,是推动我镇经济发展和社会进步的一支重要力量,为全镇的科学发展、跨越发展、和谐发展作出了积极贡献。

今年以来,县委提出了“赶超发展、争先进位”的总体要求和“四个明显”工作目标,这是一个提升标杆、加压奋进的要求与目标,更是一个激发斗志、凝聚力量的要求与目标。围绕县委提出的目标要求,我们夏集镇在综合考虑我镇发展阶段、发展基础、发展优势的基础上,确立了“两年翻番,三年跨越”的目标,牢牢把握“保增长、促发展”这条主线,积极应对来自各个方面的困难与挑战,扎实推进工业化、城镇化和农业产业化进程,统筹发展各项社会事业,保持了平稳健康发展的态势。但是我们又清醒地知道,当我们在埋头苦干的时候,别人也在奋力猛敢。形势是严峻的,危机时刻存在。朋友们,你们都是夏集的青年俊秀,夏集的发展需要你们的努力与奋斗。面对形势,面对危机,我们要认清它,要挑战它,要把危机变为动力,把热情变成行动,要士气高昂,信心百倍,要逆水行舟,勇往直前。要知道,你们是夏集的脊梁,全镇六万多人的殷切期盼需要你们广大青年的担当实现;夏集的美好明天,需要你们广大青年的激情开拓。

最近,县委、县政府要组织召开全民创业4000人动员大会,正式出台推动全民创业的扶持政策,在全县上下吹响新一轮全民创业的冲锋号。应当说,这次动员大会的规模将是空前的,相关创业扶持政策的力度也将是空前的。正所谓:全民创业,青年当先。今天在此举行“送科技、促发展”青春创业培训班,既是积极响应县委、县政府号召,大力弘扬创业精神,宣传创业典型,激发创业激情,传授创业技能,营造创业氛围,更是引导全镇人民尤其是广大青年进一步解放思想,抢抓机遇,积极投身全民创业大潮,在创业实践中为全镇加快发展、农民增收贡献青春、智慧和力量。

今天到会的青年,都是会前经过各村认真排查梳理后邀请来参加培训的,具有一定的创业基础与创业意向,借此机会,我想就创业问题对大家提几点希望:

一是希望青年朋友们要解放思想、更新观念。

实践证明,创业不仅是个人的成功之道,是家庭的致富之源,更是一个地区加快发展、实现崛起的必由之路。但长期以来,小农经济、官本位等传统观念严重束缚着我们的思想,“只求保险、怕担风险”,“宁可打工、不想创业”现象十分普遍。思想是行动的先导,解放思想是创造性实践的先导。青年要投身到创业中,首先要敢于解放思想,冲破一切束缚创业的思想障碍和体制性障碍,坚决破除小富即安、小进则满、看家守业、固步自封等陈旧观念,紧跟时代前进的步伐,自信地迎接挑战,只有这样,才有可能立大志,创大业,争一流。当前,青年就业和再就业的问题非常突出。在一千多万下岗失业人员中,青年占到了相当比例;在城镇每年新增的超过二千万劳动力中,青年占绝大多数,再加上大量的高校毕业生,就业难的问题不容忽视。同时,在1.5亿农村富余劳动力中,向非农领域转移和进城务工的主要也是青年。青年就业和再就业问题解决得如何,直接影响党和国家就业和再就业工作全局。就业离不开创业,在我国当前劳动者充分就业的需求与劳动力总量过大、素质不相适应之间的矛盾十分突出的情况下更是如此。因此,全镇广大青年要把创业作为自主就业、实现自我的首选方式,切实解放思想、更新观念,大胆实践、主动创业。以自己的智慧、汗水和创造性劳动,早日实现自己心中的梦想。

二是希望青年朋友们要加强学习,提高素质。

首先是要珍惜这次培训学习机会,力争学有所得。为什么要这么讲,是因为在本次培训前期做了大量准备工作,花费了一定的人力、物力、财力,活动主办方之一的县劳动局专门配发了教材与学习用品,并从扬州请来2位教授为大家进行一天半的授课,这样的机会还是很少的,希望大家静下心来,严格遵守培训纪律,认真进行学习记录。通过学习成功创业的经验,聆听专业创业的讲座,努力使自己成为一个有技能、有眼光、掌握市场规律,适应经济发展形势的创业者。

其次要加强平时的学习提高。在我看来,学习当然是一种获取知识的手段,但更重要的是学习是一种素养、一种能力、一种境界和人生态度的表现。对于一个人来说学习的能力是一种比任何能力素质都来的重要,对于一个企业来说,学习的能力就是一种竞争力,因为学习就意味着创新。没有学习就没有创新,没有创新企业就没有生命力,也就没有竞争力。在座各位既是创业人士,又是企业老板,各位不仅个人要加强学习、善于学习,()而且要带动企业员工学习,善于营造一种企业学习的氛围、建立善于学习的企业文化,这样你的企业就比别人发展得更快更好、就更有创新力、生命力和竞争力。

再次要善于在创业实践中向他人学、向自己学。向他人学习容量理解,就是与他学习交流、切磋,向他人学习创业经验、理念,取他人之长补己之短。本次到会参加培训的对象都具有一定的创业基础与创业意向,大家平时难得走到一起,借此机会,大家要利用课余时间,加强交流,加强学习,增进了解,寻求合作与帮助。

三是希望青年朋友们要脚踏实地、沉稳创业。

许多成功企业家的创业之路都是很曲折的,他们是在经过了很多磨炼后走向成功的。一个成功企业家不经过自己艰辛的努力,不经过脚踏实地的苦干而要取得成功是不可能的。青年创业可能经过一千次失败,但也可能在一千零一次的时候取得成功,所以青年人创业,一开始就应该有这种思想准备,不要期望一口吃成一个大胖子,一锹挖出一个大井、挖到一个“金元宝”。青年创业一定要脚踏实地、坚韧不拔,要通过自己的努力创造出属于自己的事业。

同时,对于创业也要全盘考虑,沉稳抉择。从刚才3位创业典型发言中我们可以充分体会到创业项目选择的重要。这也是常说的创业不能光靠激情,也需要一定的理性。项目选择各方面都要考虑,归纳起来这个项目可不可以从事,核心是三大要素:这个行业和项目是不是有利;资金是不是有保证;项目所需要的能力是不是具备。因此,我们要认真分析当前社会经济发展的形势,立足夏集实际,结合自身特点,不要将目标一下定得过高,坚持“千里之行,始于足下”,找准创业方向,选好创业项目,避免盲目性。今天我们的会议上为广大青年聘请了10名创业导师,他们每一个人的成功背后都有着无价的人生经历和创业经验,希望大家抓住机会,加强平时联系,多请教导师,提高创业本领,不走或少走弯路,提高创业成功率。

当然,青年创业是一项系统工程,除了青年自身努力之外,也离不开社会的关心与帮助。全镇各级党组织当立足本职,做好参谋,全力支持服务青年创业;相关职能单位和部门,要从大局出发,提高认识,明确职责,把推动青年创业,促进青年就业,作为应尽的责任,通力合作,各尽其能;要积极的为青年争取资金,协调贷款,努力降低青年创业的门槛,为青年创业营造良好的外部环境;在不违反原则的基础上,在相关政策上给予最大优惠,在办事程序上给予最大方便。要以本次培训活动为新的起点,进一步做好创业过程性培训指导工作,切实提高培训的针对性、实效性;要通过扶持青年创业,促进青年素质的不断提高,通过实施青年创业工程,带动全镇全民创业良好局面的形成。

同志们、青年朋友们,你们的未来看创业,夏集的未来看你们。创业宏伟蓝图已经绘就,夏集广阔天地大有可为。希望大家通过学习培训,熟悉政策,搅动思想,增强信心,提高本领,立大志,创大业,把握时代脉搏、抢抓发展机遇,在推动我镇经济建设又好又快发展上再立新功!

最后,预祝本次活动取得圆满成功!

谢谢大家!

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