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学生会个人工作计划 篇1

20xx年,我人生中第一个转折点。经历了高考,走进了象牙塔,进入了动画学院的院学生会这个大家庭。

上学期的工作忙碌而充实,付出了辛苦,更多的则是收获。

不知不觉中,我们已经踏入20xx年。早在寒假我就对xx年充满了期待。

我不是一个脑子里经常能冒出新想法的人,但我一定会把我该做的事,做到最好。

刚刚步入大学的我,心里经常会感到迷茫,但在不断的学习和交流中,目标变得更加明确和现实了。曾经失落的心也明亮了起来。重新用自信将自己填满!有人说坚持是一种精神,我会保持好这种精神。

在院学生会的工作,让我的大学生活的不同于其他同学而变得多姿多彩。

下学期,秘书处将主办一个关于六·一儿童节的一个向外宣传我校的活动。因为从来没有接触过这类活动,一起工作的同学提出了很多好的想法,我也会尽我所能做好一切工作。

有一个建议想提一下,就是在一次澳大利亚的教授来我院讲学时,我亲身体验过的事。刚开始来听课的人很多,多媒体教室也很安静,可没过多久,人数就逐渐减少,而且教室里也变得骚动不安,坐在第三排都无法听清教授的讲话。从这件事情上我感触颇深,这对于我们学校来讲是很不好的影响,这是学生基本的素质问题,学校应予以重视类似于此的问题,对此我们应、取措施,在现场怕学生会的成员维持秩序,以保证最基本的课堂秩序。给外教一些好的印象,也对提高我院的名声有所帮助。

虽然这并不是一件多么大的问题,但我们就是应该从细节中观察问题,小事情中展现大问题。作为院学生会的学生干部,我们扮演的角色就是学校与学生的连接体。能够明确的将学生们的问题反映给学校,是我们的基本责任和任务。

20xx对于中国来说是很重要的一年,20xx也是属于我们的开始,在这新的一年里,我会更加努力的去学习,工作和生活的。也会尽自己最大的力量为我们的学生会而努力的!

学生会个人工作计划 篇2

作为部门领头人之一,我对自己提出以下要求:

1. 注重自身形象。首先,注意穿着,给人一种清新的感觉,符合干部的身份;其次,与干事多交流,多分享工作经验并且鼓励他们多参加课外活动,尽最大努力帮助他们解决工作和生活中的困难,培养感情与他们的感情,在他们当中建立一种威信;最后,注意行为语言文明。

2. 实干与巧干相结合,端正自己的工作作风

3. 不断学习,提高自身关于管理、排版、摄影、写作等方面的工作能力。

对我院月报我有以下改进:

1. 变换月报布局,让月报整体布局较为活泼,增强月报的可读性。

2. 对图片进行组合和修饰,增强图片的美感。

3. 改变文字文字排版形式如采用分栏式或竖式排版。

对部门整体有如下规划:

1. 招新重在宣传。用我们部门可以培养摄影、写作、排版的等能力的优势来打动新生,为我们部门照进更多人才。在试用期多加考察他们,坚决逐出工作态度不好的新生。

2. 部门运行前期重在稳定。在工作前期借用上一届的工作模式和管理模式,让部门在稳定中求发展,同时引导他们对我们部门工作性质和工作内容。

3. 部门工作中期,重视部门建设。第一,与生活部共同策划一次关于生活常识的活动;第二,与文科类院系记者团实现对话,学习他们的写作经验,同时与他们分享管理、摄影、排版方面的工作经验,提升自身工作效率和工作质量,也为干事们进一步学习提供了一个平台。第三,注重培养干事工作能力,让他们熟练掌握我们门的工作内容。

4. 部门工作后期,下放我们的权利,让他们独立策划活动,独立完成部门任务并让他们当中有较强管理能力的干事来管理部门,已让他们能在我们部门工作中能够独当一面,为下一届储备干部。

学生会个人工作计划 篇3

新学期伊始,我们生活部又面临着新的任务和挑战,我们将迎来新的卫检查工作以及信息工程学院第四届寝室文化节等活动。我们将本着“一切为了学生,为了一切的学生,为了学生的一切”的“三个一切”的宗旨,服务于本系的各年级同学,真正发挥生活部的特色。以丰富同学的课余生活为目的,以锻炼同学们自我创新为目标,以增强同学们宿舍内团体与协作意识为目的,开展一系列为同学们喜闻乐见的活动。为了积极配合学生会组织的各项活动,有效地开展宿管会各部门的工作,特制定以下计划:

一、态度方面

积极配合学校和系里的各项社会实践活动,加强各部门的交流与合作,调动部门成员的工作积极性和主动性。

二、内部建设

现任的生活部干事,要在这一学期着重培养他们的工作能力,让他们在组织中得到锻炼。具体措施如下:

(1)更加完善下达例会制度,着重培养干事在这一学期的工作态度和工作激情。

(2)通过上学期的经验和不足加强本部门内部建设,让干事们之间加强沟通与了解,学习别人的长处,以达到互相促进、共同提高的目的,着重培养他们团结协助的工作精神。

(3)每次活动的策划书让部员积极参与编写并采纳他们提出的新颖和创新的观点使组织活动更有力。

(4)在各种活动中,让本部门的委员共同参与和组织,着重培养和加强他们的合作意识。

三、卫生检查

(1)在卫检工作中尽量做到与校学生会保持一致;在卫检的人员安排上灵活调整。

(2)在检查工作中要严格遵守检查制度,要求部员不偏私,公正的给宿舍打分,在督促与鼓励中创建文明宿舍、卫生标兵。

(3)在工作方法上要注意要求部员讲求效率,分工明确、职责明确、细心到位,以培养下一届的生活部的接班人。

四、活动方面

作好学校运动会等活动的后勤保障工作,要求部员以十足的热情投入其中,成为活动的组织者与参与者之一。这才能谈的上真正的战斗力与凝聚力。

再过三个多月即将面临学院换届的活动,从现在开始给每位干事竟可能多的机会,让他们来表现自己,加强部内人员对本部工作的熟悉,培养部内没有“闲人”,人人积极上进的优良风气,以方便在换届时有很好工作能力和工作态度的干事补充到我们xx学院团总支这样优秀的队伍中。

五、不断寻求创新,争取把生活部的活动做到其他学院。

以上是我生活部的计划,若无太大变动将严格按计划实行。同时,我生活部在做好自己的工作时,积极配合学院和学校的各项工作,积极协助学生会和团总支各部门的各项工作,力争把我院和我部的工作推上一个更大的台阶。

我们将以理解与信任为地基,热情与才华做房柱,勤奋与勇敢做屋顶,在团队协作的力量下,将生活部工作开展的有声有色,能够真正起到活跃校园文化的作用,为同学们撑起一片快乐的蓝天,共同订做属于我们的天空。我们生活部的全体部长以及干事相信在我们这个大家庭所有成员的共同努力下,等待我们的将是一片灿烂的明天!

学生会个人工作计划 篇4

新的学期开启新的希望,新的空白承载新的梦想,新学期,我们将继续坚持院团委的正确指导下,紧密围绕院团委开展工作,巩固学生会的工作优良传统,以"促学风、抓特色"为工作思路,以"自我服务、自我管理、自我教育"为宗旨,以"搞活学生会让襄樊学院管理学院八个字更值钱"为目标,独立自主地开展一系列高品位、深内涵的特色活动,为丰富校园文化生活和学风建设贡献力量。新学期新的部署,新学期新的希望,新学期我们对自己的未来充满着美好的憧憬,同时也肩负着重任,我们将开创一片新的天地,进行突破和创新,结合自身特色,倾力展现全院同学的风采;本学期也将不段完善学生会体制,使学生会工作更加科学化,规范化,充分发挥好学生会的桥梁和纽带的作用。现管理学院团委学生会本学期工作计划如下:

一、体制改革

采用直辖部门和二级部门共存制,智囊团着力思考管院团委学生会重大思路,引导和管理09级团支部,08、09班长联席会,更好的融入到班级体制中,做好一个决策者的身份,学习部,组织部采取充分授权方式自主发展,学习部着力深度狠抓学风建设,组织部直接负责分团委事务,其他部门采取二级分管分市场组、服务组和风采组,由总管作为负责人,统筹部门和谐发展。

宗旨:自主服务创新

学习部:将着重狠抓学风建设,以学生干部为榜样鼓舞学风;然后打造管理学院"专业半小时"、管院论坛等等,以兴趣促进学风;同时树立管理学院学习部作为第一大部的威信,更好的搞好学风建设,让同学们重视学习,倡导一种好的学风。

组织部:服务于党团等方面,作为团委副书记的直接引导部门,切合管理学院学生会的.第三季度目标:搞活学生会"让襄樊学院管理学院八个字更值钱"。做好团委学生会各项活动的协助,真真的践行有思路才有出路的方针,为管理学院学生工作组织能力等方面的发展做出巨大的贡献。

市场组:由宣传营销部、新闻部和对外联络部组成,结合部门特色做好我们管院的窗口,沿着我们的目标做一系列的宣传报到等等,同时搞好引进来和走出去的机制。

市场组项目总监:陈浩

服务组:由生活部、女生部和就业心理部组成,主要服务在校生,尤其一个像我们管理学院这样有着1988名同学的第一大院,其中近1400名的女生,所以女生部的任务非常艰巨,参与女生文化节、寝室建设活动,心理辅导等等,真真的体现出学生干部全心全意为师生们服务的宗旨。

服务组项目总监:谷承桀

风采组:由文艺部、体育部和人力资源部组成,主要服务于丰富同学们的第二课堂,了解管理学院人才储备情况,举行晚会,各种才艺比赛男子、女子篮球赛等等,同时负责整个学生会的人事调动以及干部培训等等,管理学院在襄樊学院所有同学面前是一个什么样的风貌,全靠我们风采组展示。

风采组项目总监:吴志泽

智囊团:由学生会主席作为团长,同时还有一批思路着构成,这里将决定所有学生会重大事项的构想和设计,每半学期将适当的加入一些新生的力量。

团支部:由大一新生队伍组成,以班级团支书为纽扣,组建各班级分团支部,通过这个组织更大的了解我院新生九成以上的生活、工作和学习的动态,适时的开展迎合背景的主题班会,同时开展优秀团干评比,直接由团委副书记总管。

班长联席会:组织以班长为阵营的"班长联席会",更好的了解班级动态,确定新的发展方向,提升学生干部的学术水平。更好的高效的搭建老师与学生之间的桥梁,同时培养好新的后备力量,加强对班级的管理工作。直接由学生会主席总管。

提升学生会整体形象的措施:

(1)外塑形象,内练素质,从学生干部抓起,使所有学生以学生干部为榜样,规范自己的言行,如经常邀请老师授课,开展学生干部辅导班,相关的管理讲座,阅读管理方面的书籍,提高干部的内在素质,为所有学生会成员树立榜样。

(2)学生会的公示措施的实施(文中上部分已涉及,此处不在赘述)。

(3)设立主席接待日,学生困难热线电话,打出"有困难找学生会"的口号等等,让我们的学生会能够切实的帮助广大同学解决生活当中的问题,让群众满意,让领导放心。

二、活动风采

1、目的:引领学风促进学风

学习部,打造专业半小时、辩论赛,学生干部自习室等等特色活动,同时严抓考勤,监督好学风。

体育部,继续坚持"三早一晚"优良传统活动,同时举办男子、女子篮球赛,足球赛等等

秘书处,尽快制作出管理学院学生的网站,建设好自己的论坛,提升同学们对自己专业的热爱,尤其是新生的专业认识。

2、目的:加强交流对外宣传

对外联络部,多联谊其他二级学院的学生干部进行互相的学习交流,同时对外企业拉好外联主席团,分别于武汉的高校,武大、华科、华农、湖大等等高校进行学生干部交流,借此机会宣传我襄樊学院管理学院的名气。

同时尽量给更多的优秀学生干部参加新青年领袖论坛的机会,在于全国各二本学校以上的学生干部交流中对自己的思想和能力进行一个升华。

3、目的:内部建设承前启后

秘书处做好管理学院学生管理信息系统,同时市场组尽快的制作出管理学院学生工作网站配合好学习部打造"管院专业半小时论坛",更好的通过网络媒介传递信息,加强老师与学生之间的交流,更好服务于师生,同时能够应运而生网络部,很多学生工作的信息就可以以一个新的媒介展示给大家。

人力资源部,举办好每一期的学生干部培训,让学生干部始终践行"一个中心,两个基本点,三个保障。"(一个中心为以政治素养和人品培养为中心,加强学生干部队伍建设;两个基本点为成绩优良,本领过硬使学生干部队伍建设的基本;三个保障为作风务实,思维科学,心理健康使学生干部做好工作的保障。)同时也为管理学院培养更多的优秀学生干部,有责任有能力的挑起学生干部的大担子。

第一、学生干部培养创新体系如下:第二,引入当代企业培训理念,创新学生干部培训方式,快速

提升学生干部各项基本技能。

学生干部是辅导员、班主任的左右手,是师生沟通的桥梁纽带,具备一定的管理、沟通、团队合作和思维创新能力,是学生干部能够科学合理的处理事务的关键所在。现代的企业管理培训倡导体验式教育,通游戏、案例研究、互动学习小组、角色演练、实际诊断、头脑风暴等多种方式开展培训。学生干部培养可以在传统的班、团建制的基础上,借鉴企业体验式培训的经验,在分析学员特性、学习需求和动机的基础上,利用一定的方法制定教学培训规划,使学员们能够达到学有所获、学有所用,同时也优化了培训方式和效益,达到了事半功倍的效果。

4、目的:自我服务锻炼自我善始善终实现自我

各部门做好日常的工作,做一个有责任心的干部。同时在学生干部这个舞台上好好的展示自己的才能,采用自主的管理模式,让学生干部在这个新的舞台上大显身手。

三、活动发展:

原则:紧跟各部门自己的发展目标,立足于学生,立足于学生会的全局,努力做好老师的帮手。

"管院文化节",更多的走合外面的企业合作的道路,做好管院的公关,展示出我们的特色风采。

设立任务及时公示制度:把学生会长远目标,近期活动,近期成果,近期计划安排等内容以海报或者展板的形式对于学生会所有成员和管理学院的同学进行公示,让大家知道我们在忙些什么,我们真正忙出什么成果出来。

我的口号:

做最有"力"的学生会主席成就加速度最大的学生会,合力+活力+责任团队=我们学习型的襄樊学院管理学院学生会,能力提高的最大捷径就是努力,但是努力是最痛苦的,所以很少人能走成捷径

学生会个人工作计划 篇5

1、学生会秘书部担任着学生会内部的协调工作并协助学生会主席团工作,秘书部的枢纽关系到整个学生会的运转,极为重要。我会认真履行秘书部的职能,认真及时的做到上传下达,左右疏通,使各部门建立良好的工作交流,方便学生会顺利进行。

2、认真做好学生会会议的工作记录,及时负责收集好各部门的活动资料。由于学生会各部门分工不分家,所以,我们除了做好本职工作外,在其他部门组织活动时,给予大力配合。

3、从自身做起增强与干事的交流,培养彼此的默契程度,加强部内的合作意识,提高人际交往能力,积极配合或参加各部门组织的活动。

4、炎热六月份的结束,秋高气爽的九月也将在不知不觉中到来,新__届的学生也在凉爽的秋风的来临,学生会干事也将为新__届的到来而做充分的工作准备。

(1)充分积极配合部门的招新工作。

(2)掌握学生各个成员之间的。联系方式,方便以后各个部门的通知。

(3)协助各部门做好招新工作,并进行本部门的招新工作,吸纳一批有细心,耐心,责任心的新生作为部门干事。为部门日常工作的开展准备充分的人力资源。

(4)学生会招新。秘书部做好信息记录。严格把关监督,自己在工作中,总结上学期工作经验,做好本学期的工作。

(5)为了让新__届的学弟学妹们,感受到大学生活的乐趣,我们将做好一切准备,为学弟学妹们准备一场精彩的迎新晚会,积极配合各部门工作,让工作顺利进行。

学生会个人工作计划 篇6

一、总纲

__工商学院学生会是校党委领导、团委指导下的学生自己的组织,是沟通学校和广大同学之间的桥梁和纽带。学生会工作是一项长久而正规化的服务工作,每一届学生会只是她工作里程的一个组成部分。因此本届学生会将继续继承和发扬往届学生会的优良传统,紧密围绕学校工作重点,以发展为主体,创新为主线,结构调整为动力,以为广大同学服务为根本出发点,切实开展各项工作。积极对内改革并完善学生会各项规章制度,对外加强联系与交流,建立良好关系。在未来一年中,我们将以加强学生会内部人员的考核,提高学生会办事效率,树立学生会的品牌活动作为工作重点。从大处着眼,从小事做起,在工作中形成“四个重心,三项战略,三大建设”的工作方针。相信在学校领导老师的指导下,在学生会同仁们的共同的努力下,山东工商学院学生会的明天会更加辉煌!

1、第八届学生会现状:

第八届学生会在各级领导、老师的关怀与指导下,继承了往届学生会的优良传统,积极配合学校团委的工作,在丰富校园文化,服务同学方面起到了积极的作用,但是在工作仍存在很大程度上的不足,需要我们去其糟粕取其精华,不断完善,向着打造更加优秀的山东工商学院学生会而努力。

现将主要问题阐述如下:

1)学习型组织的构建需要完善

作为学生干部,我们同样是一名学生,学习是我们首要的任务,然而每年我们身边都会有很多同学因为学习成绩问题而无奈的离开学生会,这是他们的遗憾,也是我们的损失,但由于学生会工作的特殊性,以及大学生自律性的下降,学习问题始终困扰着学生会的发展。

2)绩效考核制度需要完善

绩效考核也称成绩或成果测评,绩效考核是企业为了实现生产经营目的,运用特定的标准和指标,采取科学的方法,对承担生产经营过程及结果的各级管理人员完成指定任务的工作实绩和由此带来的诸多效果做出价值判断的过程。应用到学生会工作中,考核机制已经有雏形,但是还不够完善。执行力度还不够,奖惩制度还得不到重视。

(3)社会实践工作退步

学生会工作,不应只在校内开展,应该大胆的走出去,引进来,我们所组织的活动只局限在校内发展,这必然会使学生会知名度、社会认可度下降。同时,学生们从学生会得不到更大的锻炼,娱乐性活动可以少组织一些,实践性、比赛性活动应该着重加强,主要包括:实习兼职岗位提供,组织市场调研大赛,组织各类学术性比赛等等。

2、第九届学生会定位:团结务实高效的服务型团队

本届学生会将在重点加强内部建设的基础上,加强各部门的信息交流,实现工作网络信息化,提高学生会的凝聚力、自我学习的能力;对各部门人员进行绩效考核,推行学生会奖惩制度;注重对大一见习干事的培养,加强学生干部培训。从而逐步提高学生会的工作效率和科学性,并朝“正规化”方向不断迈进。同时,继续坚持“以服务同学为本”的工作原则,拉近学生会和全校师生间的距离,踏踏实实为同学服务,担负起维护同学合法权益代言人的责任,带领广大同学广泛的参与到社会实践活动之中。

我们的最终境界是:从同学中来,到同学中去,全心全意为广大师生服务。真正的拉近学生会与广大同学之间的距离。

3、施政目标

(1)通过奖惩制度,绩效考核等措施提高成员的工作积极性,完善人才培养机制,保障学生会健康有序的发展。

(2)重拾传统,树立校学生会的权威与领导者地位。

(3)建立团结务实高效的服务型团队,打造山东省高校品牌学生会,使校学生会成为同学们的代言人、成为真正属于同学们自己的组织。

二、具体规划实施方案

1、四个工作重心

绩效考核工作

考核工作是激励学生会成员的重要手段和途径,其主要原则有以下:

1、公平原则公平是确立和推行人员考绩制度的前提。不公平,就不可能发挥考绩应有的作用。

2、严格原则考绩不严格,就会流于形式,形同虚设。考绩不严格,不仅不能全面地反映工作人员的真实情况,而且还会产生消极的后果。考绩的严格性包括:要有明确的考核标准;要有严肃认真的考核态度;要有严格的考核制度与科学而严格的程序及方法;要有认真负责的考核团队等等。

3、单头考评的原则对学生会各部门成员的考评,都必须由被考评者的“直接上级”进行。直接上级相对来说最了解被考评者的实际工作表现(成绩、能力、适应性),也最有可能反映真实情况。

学生会个人工作计划 篇7

新学期开始了,作为分管文体部和纪检部的学生会副主席,我深感工作责任的重大。作为学生会副主席,首先我要积极的做好以下工作:

一、协助学生会主席做好学生会日常工作。

协助主席全面负责强化学生会的工作,尤其做好分管部门的工作,对该部门主办的活动进行具体指导与监督。

二、强化学生会干部的责任和义务。

我们是为同学服务的,而且是全心全意的,所以我们必须要俯下身去为大家工作,不能脱离同学,每个学生会干部必须能够和同学们打成一片成为要好的朋友。

三、明确部门职责分工。

我应当协调好所分管部门的工作,因同时我还兼任纪检部部长,所以更得加强同文体部的沟通。督促其部长做到:举办活动准备工作要细致,并充分发挥干事的主观能动性,将活动的主要责任人分配给部员,不能让大家等吃大锅饭,要分清每一个人的权限和工作范围,合理安排每一个人的工作量。以各尽其能、人人参与为原则,使学生会成为一个有机、合理运行的学生组织。

四、增进民主制度,广开言路。

每次活动都要先争取同学们的建议,收集更多的,更好的意见。平时也要虚心接受同学们的监督,重视其意见,必要时要将信息马上反映给学生会主席。而且应该把这做为我们学生会纪律监督的一个长效机制,这样更有利于我们学生会的建设。

五、在学生处指导老师及学生会主席的指导下,做好每次活动的协调工作,贯彻落实上级布置的各项工作。

六、及时向学生处指导老师及学生会主席汇报其主管部门的工作情况,并自觉接受学生处、院团委、主席的领导。

七、总结前几届招新的经验,联系各部门配合秘书长写出提案向学生处申请全新的准入制度后会内调配的招新模式。

这就是我的本学期的工作设想,如有不完善的地方,希望给与改善意见。如有帮助,我将及时做出更改,为了服务广大同学,我会及时加强个人修养,积极主动的提高个人素质,让自己在各项工作中不断得到提升。我会以自己的努力做好各项学生工作,要求自己做到的更好,做一名合格的学生会干部,合格的学生会主席。

学生会组织部工作计划

一、基本工作

1做好基础团务工作

在统计调查了团青比,收缴了团费之后,接下来要搞好团员发展工作,做好团籍整理,团组织关系的转接,团员证的补办等基础团务工作。充分发挥团委组织部的职能,认真做好各部门活动的组织监管工作。

2.积极发展第二课堂

以《国家教育中长期发展纲要》为指南,围绕“和谐教育”办学模式的构建这一核心目标,进一步丰富和完善第二课堂的课程设置、组织和学分评定工作,做好各系第二课堂活动总结的上收、整理和归档工作。保证同学们都学有所成、学有所乐,保证第二课堂文化活动丰富多彩。

3.开展主题团日、团课活动

为深入学十八大工作总结报告以及新党章内容,培养学生的爱国情感,弘扬民族精神,进行爱国主义教育,做好团员的思想政治工作,要组织、落实和监督各级支部组织主题团日等团员活动,每月上收两次各系主题团日活动总结,做好整理归档工作。要做好团员的政治思想教育工作,丰富团员课余文化生活,组织学团的纲领知识,促使团员了解和深入社会。

4.评选优秀团员、团干,推优入党

评选表彰优秀团员、团干和团总支部,培养和推荐优秀团员做党的发展对象,进入党校参加培训。这是组织部的一个十分重要的工作,关系到为党组织输送新鲜血液的重大问题。组织部要做好这项工作就要在平时与同学们加强沟通,互相了解,在推选的时候坐到实事求是,公正公平,严格按照团总支下发的推优工作条件进行。

二、团队部门建设

1.内部建设,提高工作效率

改革组织部内部的运行机制,让每个人的能力都得以发挥,得以提高,拥有锻炼的空间。实行小组制,提高工作效率。实施工作简报制度,各部门活动之后我们都会找其相关负责人对本次活动进行总结,然后上交组织部,由组织部上交团委。

2新干事的培养的工作

以老带新,注意新老交替的适应过程,一个发展的团队绝对不能再管理层上出现断层,这是以往的工作中存在的不可忽视的问题,避免出现“青黄不接”的现象。做好新干事的培养工作,培养新干事的工作能力和团队意识,把组织部建设成一个人性化的温暖的大家庭,让组织部的工作更上一层楼。

3.学生干部队伍的建设

要认真分析当前我校我部干部管理和建设当中所体现的突出问题,然后结合各院系学生工作重点对学生干部的思路和定位做出指导,最后要对学生干部的整顿和培养为目标,进一步优化学生干部队伍,提高工作效率,做大限度的发挥学生干部的自我管理作用,从而为我校我部加强学生基础管理工作打下坚实基础。

三、院系沟通与协作

1.加强组织部的纽带作用,配合各部门工作

积极配合各系及院团委学生会工作,支持学校工作,协助其他部认真完成日常性工作,加强各部门和各系组织部的联系,积极主动的行使组织和宣传党团思想的权利和义务。真正发挥好组织部的工作职能。更好的为老师、同学服务。

2.加大院及系团委学生会在同学中的影响力度

宣传和发扬学院生动活泼,勤奋进取的风貌,提高学院整体的党团中心思想;充分利用好橱窗栏等宣传阵地,做好学院活动和组织工作。加大网络建设,组织活动要做好新闻报道。

3.参与各系主题团日活动

我部门将对个系的主题团日活动进行定期参加,做技术上的交流。

四、总结

组织部的工作任务在团委各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成团委及学生会各部委托的任务。组织部具体的工作方案以及实施手段会在今后的工作中明确指出,我们会在本学年确实的执行好每项日常工作,将学院与系的精神传达,本着服务同学的角度落实到每项具体的工作中。希望团委学生会能给予组织部支持与帮助,让部门能够健康、有效、稳定的运作下去。

学生会个人工作计划 篇8

1.九月份的招新,为使纪律部日后工作的更加完善。

纪律部九月份将重点抓新委员的能力培养,让新委员尽快了解纪律部,同时为新委员提供尽可能打的平台,让他们施展自己的才华。与此同时,九月份将对全系召开各班级纪律委员及班长会议,让各班级了解我们团总支学生会纪律部。了解我们的工作方式及_质。

2.文明月优秀班级评比活动

为了促进班级建设和班级的凝聚力和向心力、努力创造积极向上、勤奋好学、团结文明的良好班风,调动辅导员的班干部的工作积极_,从而提高我系各班级的良好班风.学风灯整体风貌,将计划举行与十一月份举办,时间是一个月。

3.优秀班集体流动锦旗的活动

为了我们调动每个班级的工作积极主动_,为了使每个班级班风,学风得到一个良好的进步和改善。我们会对每个月的月评成果和平时班级纪律检查情况,对优秀班集体,发放流动锦旗还是奖状。10月份开始举办,这个活动会一直延续到明年。

另外,鉴于纪律部之前的工作情况及为了纪律部更好的发展,纪律部将在新学期做到以下几点:

1)继续深化对各班考勤检查力度,加大对晨练、晚自习的考勤,以及纪律情况的检查力度,同时加强各班级的形象和走廊吸烟的检查力度。

2)积极配合兄弟部门的工作。团总支学生会分部不分家,纪律部在积极努力完成自己分内工作的同时将加强与其他部门的沟通与合作,在各类活动中积极配合,共同为创造我系良好的秩序和氛围努力,为同学服务,为学院作出我们的贡献,

3)致力于新委员的培养,使纪律部保持活力。新委员的加入使纪律部增添了新鲜血液,而新委员的培养也将成为一个重点,纪律部的工作由新的力量接管,因此,新委员的能力素质,将影响到纪律部的发展。

4)加强内部的沟通和了解强化团队意识,纪律部因为工作需要,人员也相对较多,为了方便工作的顺利有序,纪律部将增加召开会议次数,总结经验教训,提高工作效率,相互交流提出工作上的困难和问题,找出解决方案。

总之。新的学期,新的开始,纪律部将在新学期尽职尽责,同时不断创新改进,牢记全心全意为同学服务的宗旨,坚持以“公平、公开、公正”的原则,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程。

学生会个人工作计划 篇9

对于新一届学生会来说,它完成了一个从无到有的过程。但这一切对于我们来说,都是崭新的。新一届学生会是在基础薄弱的情况下成立的,因此,新一年的工作,首先要把学生会的结构完善。这也是眼下工作的当务之急,应着力去完成。各个部门应及时招募干事,筹建社团部下属的各个社团要及时成立等等。学生会作为学生们自己的组织,应以为同学们服务为己任。这些的前提条件就是学生会是完整的,因为只有一个完善的机构,才能更好地为广大同学服务。

新一届学生会工作要本着以下几项原则:

第一,坚持科学的方法,引导同学们树立正确的人生观、价值观、世界观。青少年是祖国的花朵,民族的希望。处于花季的我们,正被各种思想观念冲击着。新一年的工作,要从实际出发,结合校园政治文化特点,营造积极向上的理论学习气氛,这也是学生会配合学校开展各项活动的重要方向和根本目标。学生会作为学生们自己的组织,要切实做好广大同学的思想政治工作,团结带领广大同学在新的时期里努力学习,扎实工作,经受锻炼,增长才干,是同学们的爱国热情得以激发,从而增强同学们的民族自豪感、自信心时代赋予的使命感。

第二,充分发挥学生会桥梁、纽带作用,进一步加强学校与学生之间的联系与沟通,解决实际问题,维护广大同学的权益。学生会作为学校与学生间用来沟通的重要组织,要充分发挥其自身接触面广的特点,促进学校与学生间的进一步联系。在工作中,要关心同学生活,了解同学需求,对同学们的意见及时反馈,解决同学们的实际问题,本着全心全意为同学服务的宗旨,力争赢得老师与同学的一致认可。

第三,开展丰富多彩的校园文化活动,倡导创新精神,培养创造能力,促进我校学生全面发展。学生会要紧密围绕素质教育,结合学校的实际工作,广泛开展校园文化建设,努力打造品牌活动,不断开拓创新,争取在同学们当中赢得良好的声誉。

第四,加强学生会的自身建设。结合我校实际情况,为了能更好的参与到校园管理取到更好的效果,对学生会和纠察队内部进行改革。首先由学生会直接领导纠察队,把纠察队为作学生会下面部门一个分支。学生会自身改为由主席团、干事和成员,三部分组成。这样有利于吸引优秀的同学加入到学生会当中,同时逐步扩大学生会在学生当中的影响力

第五,完善学生会管理制度。不断提高学生会干部的整体素质增强组织的战斗力和凝聚力,形成朝气蓬勃、奋发向上的工作氛围,保障学生会各项工作的顺利开展。

1、例会制度:

每二周举行一次学生会例会,每一周举行一次学生会主席团例会,保证信息来源的畅通和快捷以及成员之间的定期交流。成员必须参加每次的例会,做好详细的记录,并就部门工作发表自己的看法,提供建议,部员之间互相交流工作经验和心得。

2、教育培训制度:

开展“学生干部素质拓展论坛”,每个部选择一个主题组织一次学习活动,并向每个学生会成员分发学习材料。干部应该提高自己的公关技能和收集外部信息的能力,开拓自己的眼界,让学生会的活动与时俱进,符合时代要求,站在社会发展趋势的前端。

3、灵活的值班制度:

根据各成员的课表,定出一套灵活的学生会办公室值班制度。对各成员的值班情况进行随机考察,并记入奖惩记录。

4、奖惩与评比制度:

各部门在每学期初做好部门工作计划,详细陈述在本学期内自己所希望达到的目标和高度。在每学期末,将根据每位成员的实际表现、结合他们所定下的目标,为每位部员进行考核。 学期末,结合部门工作情况、会议出勤率、值班记录评出“优秀学生会干部”2到3个,提高干部工作积极性。

学生会个人工作计划 篇10

一 、组织概况(学生会工作计划)

1成员:(部长)谢佩宏 (副部长)王颖 周奇

2主要工作:组织开展丰富多彩的文艺活动,促进年级间,院系间的交流,在可能情况下尽量丰富本系同学的课余生活,组织动员同学参加学校大型活动,如一·二九大合唱,新生文艺汇演,毕业生晚会,十佳歌手,十佳演讲,北大之锋……协助宣传部,学术部以及体育部的工作,将学生会的整体效应发挥到最大值。

3发展方向:任何一个组织都需要在不断的历练中变得成熟,文艺部也一样,除了一些传统的活动以外,我们最大希望就是能够在原来的基础上有改变,有创新。虽然历史系是个小系,但是只要用心,我相信我们组织的活动同样可以吸引众人的目光,展现我们的风采。

二、日常工作(学生会工作计划)

1与其他部门合作

体育部:为篮球赛,足球赛,以及运动会组织拉拉队,参与户外活动的组织动员工作。

宣传部:协助“十佳教师评选”的筹备,宣传,以及dv制作,讲演准备。

学术部:协助举办“历史电影文化节”以及开展“辩论赛”。

2组织同学参与学校文艺活动

“一·二九大合唱”

“新生文艺汇演”“毕业生晚会”“十佳歌手”“十佳演讲”“北大之锋”……

3与宣传部定期发布“讲座信

信息”同步,在论坛学生会版上定期发布大讲堂,南配殿节目预告。

4动员同学参与学生会活动,如社区英语,支教……

三 、工作计划(学生会工作计划)

1尽力做好日常工作(大致如上),为学生会贡献应有的力量。

2在全系范围内展开一次文艺特长及爱好调查,希望能够通过调查挖掘人才,了解兴趣,为以后组织活动的形式及内容提供依据。

3至少开创一个属于历史系学生会文艺部自己的传统节目

舞会。舞会的主要目的是“扫盲”,形式可以是周末的联谊舞会,也可以是节日的庆祝舞会,可以是本系内部的舞会,也可以是与其它院系合作的舞会。在接下来的时间里,我们将对这项活动进行可行性评估。当然,举办舞会的前提是:教会大家如何跳交谊舞。因此,文艺部可以组织以班级为单位教授交谊舞的基本动作、步伐。据我所知,大部分人是想学习如何跳交谊舞的,只是平时机会太少,我想如果能给大家提供机会学习,尝试,练习的话,应该可以达到既放松身心又促进交流的效果:)

卡拉ok比赛。这应该算是大学中最普遍的集体娱乐方式了。但是由于我们系小人少,在组织形式方面就必须有所创新,比如以寝室名义报名,对唱形式分组……总之要尽量激发大家的热情,在飚歌中得到全方位的放松。

举办“文化周”。历史系是一个学术氛围相当浓厚的地方,它的文化底蕴有足够的资本让众人驻足观望和欣赏。因此,我们可以举行一些介绍民俗,各地特长以及历史的展览和讲座,让来自各个地区的同学主讲,并做成一个系列,延续下去。比如“大理文化周”“敦煌文化周”等等。举办这样的活动,不仅可以扩大宣传,还可以增长大家的知识,让更多的人加入到宣传的队伍中,讲述自己的家乡。

教奏乐器。有一些简单的乐器,如竹笛、口琴、吉他等等,成本不高,价格不贵,演奏起来也不太困难。可以请专业的同学固定一个星期讲一次课,让有兴趣的同学有一个学习的场所。因为,据了解,还是有一定数量的同学希望自己能够掌握一种乐器的演奏方法。

生日祝福。在兴趣特长调查表中可以搜集全系本科生的生日及星座,系小的好处就是人情味浓,我们可以统计出同一个月过生日或同一星座的同学,在系版上或者通过电子邮件的方式在他们生日之际送出温馨的祝福。

以上活动都是初步的设想,需要不断的完善,还有更多的想法在萌芽中,我们会在工作中不断的总结,选择出那种可行性强,成本低,而效果又好的活动开展下去。

学生会个人工作计划 篇11

新的一年到来,新的学期伊始,同样迎来我们学生会新的工作开展;20__年悄无声息地过去,再新的一年开始我荣幸当选校学生会的一名干事,在经过职务的变化之后,肩上的责任和任务更加重,对自己的要求也需要更加严格。

新的一年将不是平凡的一年,机遇与挑战并存,由于今年我校将迎来教育部本科教学合格评估工作,为更好地配合和开展校团委和学生会的工作,特制订一个明确的工作计划,如下:

一、端正态度,树立积极的思想

无论做什么事都必须有一个良好的态度做前提才能出色地完成,尤其作为一名学生会的干部,更是必不可少,在工作中端正态度,积极认真,不摆任何“官架子“,始终坚持贯彻发扬“全心全意为学生服务”的宗旨。

二、认真工作,学会反思,总结经验

本身作为自管会的一员,熟知自管会工作的繁忙与责任大,身为干事协调好自身与会长、楼长和委员之间的工作和关系,工作中在委员间起到带头的作用及做好会长和楼长的左右手。

自管会的任务及职责是创造一个和谐文明的宿舍环境及文化,为更好的迎接我校本科评估工作,我们更需认真努力向这一目标前进,每次进行工作后积极反思,思考不足,总结经验,为以后做的更好积累资本。

三、敢于创新,勇于挑战

明确本部门的职责和工作重点,并传承崇高的使命感和责任感,更新工作观念、理清工作发展思路,大胆尝试新方法,以创新的观念来对待学习和生活,明确工作发展方向,为学生会自管会的长期发展而奉献自己的力量。

做好文明工作,创建文明和谐校园。巡视时认真佩戴好红袖章,提前到场,准时离场。

学生会个人工作计划 篇12

学生在学校是以学为主,所以学习部是最主要的部门之一。学习部的工作目的是针对性地开展一系列的活动,督察晚自习学习情况,营造良好的学习氛围,让同学的大学学习生活更加充实,更有意义,更丰富多彩.

对于目前刚成立的的学习部本身,我感觉主要有以下几个方面的计划:

1、对于刚成立的学习部,应该组织一下自律委一些主席,部长等和其成员相互交流下,让其学习部里面的成员知道这个组织;

2、加强学习部里面成员的团结,同时可以和校学生会学习部共同努力,相互促进,共同组织活动;

3、每两周定时开一次例会,例会上主要汇报两周内的工作,交流思想,并对已完成的工作进行总结,对未来的工作进行安排。如平时有重要的事情则及时召开临时会议。例会争取轮流邀请我校各个学院中各班学习委员参加,共同讨论。

4、做好每次会议及活动的纪录工作,且以书面及电子档两种形式存放。正规学习部的各项工作,以便加强管理提高工作效率。

5、师生互动,提高同学的学习效率,引导学生自发开展活动,营造良好的学习氛围。为增强学生实践能力,定期开展社会调研。

6、举办各类学术性讲座,使同学对所学习的专业知识有更系统,更全面的认识和了解,提高同学对专业知识学习的兴趣

7、强化学生自身建设,加强对学习部干部的培养和锻炼发挥其骨干作用。实时加强对低年级干事的能力培养,做好他们的思想教育工作。

转眼间到了大三的下学期了,专业性的知识加重,在加上众多的原因,无奈之下,提出退岗申请,谢谢老师对我工作的支持。

学生会将在团委的领导下以热情的服务,端正的态度,为每一个同学提供方便,为每一位老师提供服务。希望全校的老师和学生能给我们学生会以支持和鼓励,同时学生会也希望全校的老师和学生给我们多提宝贵的意见和建议,主席团及全体学生会成员一定认真听取,接受。只有改正了错误和不足,我们才能会进步,会得到成长,祝烟台三中学生会明天更加辉煌。

学生会个人工作计划 篇13

任何人做任何事都要有计划,先拟定一个计划,然后按照计划办事。作为一个学生会主席,也不例外,所以我将我的学生会主席的工作计划拟定如下:

一 指导思想:与时俱进,开拓创新。(抓好学生会内部基础,巩固各方面工作)

二 主要工作任务: 组织、引导各部门开展活动, 创造良好的校园氛围。

1、 组织各班干部、学生会干部、各部门骨干到大电教室,邀请领导开展知识讲座。

2、 为增强学生实践能力,定期开展活动。

(1) 强化学生会自身建设

(2)加强对学生会干部的培养和锻炼发挥其骨干作用。

3、 实行学生干部考核制度和奖惩办法,提高学生干部的组织纪律

三、工作要点:

1、加强自身作风、制度建设。

2、督促配合举办“演讲比赛”、“文艺汇演”、“才艺展示” 等活动,创造活跃、和谐的校园氛围。

3、着重以工作来宣传学生会(多开展有意义的活动)。

4、协调各部之间的工作,营造各司其职、团结协作的氛围。

5、落实完成学校交办的各项工作。

四、实施战略 ;

1、组织、配合各部门、社团加强自身建设,培养良好的工作作风,建立完善的工作制度。

2、记者团一个月出一份校刊。

(1)利用海报、板报同步发行。

(2)校刊发行到每一个班,每一个部门。

3、在开展的活动中融入更多的互动元素,使更大范围内的同学感到学生会工作给他们带来的快乐。

4、对学校布置的突击性工作,调动各方力量,全力以赴,按时完成。

(1)第二学期开学初,全面做好宣传工作。

(2)第二或第三周举办学生会旧干部欢送会(主席团成员及各部部长联合组织好)。

(3)设一个主席团秘书(责任:负责做好每次主席团成员及各部部长会议记录,以及做好每次会议的通知等工作)。

(4)记者团招一名摄影师(责任:负责做好每次工作、会议的摄影及宣传等工作)。

(5)每两周讨论一次近期工作重点(理清观念、目的、制度以及工作的路径方针)。

(6)发掘各部门的新一届人才。(拓展视野,激发兴趣,启迪新的思想、新的思维方法)。

(7)工作需求:a、明确目标;b、编排有序;c、提升能力。

学生会个人工作计划 篇14

一、制定更详细的教室卫生检查评分细则

我部现有的评分细则并不是很完善和具体化,制定之前先取得各班劳动委员的相关意见,具体评比、项目改为以下项:桌子内杂务是否整理干净(15分),桌子及讲台是否檫干净(15分),地板是否拖干净(20分),黑板及天花板是否打扫干净(10分),卫生劳动工作是否摆放整齐(5分),窗子及窗台是否扫干净(25分),墙上是否有污迹(10分)。

二、教室卫生检查制度

根据我系实际情况,每周教室卫生的例行检查将大体沿用上学期的方案,将大一大二大三各班的劳动卫生委员分为四组,每两人一组,轮流进行检查,每周检查情况组长报告部长处,部门将不定期抽查检查结果,看是否情况属实。

三、四位勤工俭学同学工作情况监督工作

为了资助我系贫困学生,系特设数个勤工俭学岗位,解决他们困难的同时,也给他们一个锻炼的机会,其中四位负责系几个办公室及多个多媒体教室的卫生工作的同学分配于我部监督,根据安排,我部会定期检查工作是否完成,如若发现工作没有完成,将责其完成,并及时定期向辅导员汇报他们的工作情况,如遇特殊情况,则另作安排。

四、组织好植树节的植树活动

为了增强同学们的绿色环保意识,丰富同学们的课外生活,陶冶同学们的情操,我部将在植树节期间组织同学们参加学校的植树活动,美化我们美好的校园。

五、普及劳动卫生知识,提高大学生素质

利用我系宣传栏,黑板等宣传工具,定期发布些劳动卫生方面的知识,倡导大家爱护校园环境,做一个高素质的公民,认识一些基本的卫生知识,增长丰富课外的知识。

六、做好文明寝室评比工作

寝室是同学们学习和休息的场所,为了督促同学们养成良好的寝室生活习惯,搞好本寝室卫生,实现开心的学习,快乐的生活,我部将择期进行文明寝室评比,评选出文明寝室,进行表扬和奖励。

学生会个人工作计划 篇15

寒冷的冬天已经到来,天气虽冷,同学们的工作热情却非常高涨,我部的工作正在一步步的进行着,11月份已经过去,我部正在积极准备12月份的工作。一下是我部12月份的工作计划:

一、常规工作

在12月份中,我们学习部按时组织开例会,布置一步步的工作安排,使同学们更好的适应学习和生活中的事宜,为同学们提供帮助,成为同学们的有力帮手。

在日常工作中,我们学习部将针对同学们开学以来在校遇到的问题,对同学们做进一步的了解,收集同学们在学习和生活过程中的遇到的问题,及时的通过各种形式为同学们解决学习和生活中的困惑,提高同学们的自信心,以便同学们在以后的学习和生活过程中更好的适应。

我们系学习部在12月份中会按照计划,逐步开展对大一新生学习的研究。我们会在系学生会的统一安排下,为此次活动做好充分的准备活动,会使此次活动圆满成功。

二、特色活动

我们学习部在12月份中会收集同学们的期中考试情况并对此制定出有利于提高同学们学习成绩的政策,使同学们在期末考试时能收取经验,考出更好的成绩。我相信在我部的努力下,同学们的成绩一定会有很大的提高。

三、学风工作

我们学习部在十二月份中会对我系同学的学习情况进行了了解,我们会根据我们的了解情况制定一系列学习方案,使同学们更有利的学习,鼓励同学们继续保持高中学习严谨认真、努力奋进的优良作风,为以后的进一步学习夯实基础。

我们学习部的工作如有不足之处,望同学们指出,我们一定会积极听取同学们的意见并改正,使我们学习部的工作变得更好。

以上为我们学习部十二月份的工作计划。

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