假如你在写作时遇到困难，不知道该如何下笔，那么建议你找找相关的范文进行学习。借鉴好的范文可以增强我们的自信心和写作能力。那么，什么样的文章才称得上是一篇好的范文呢？励志的句子已经为你准备了关于“销售工作总结”的内容，希望能对你的学习和工作有所帮助！
销售工作总结 篇1
在忙碌的工作中不知不觉的迎来了新的一年。回顾这一年的工作历程，作为-的销售人员，取得了一定的成绩，基本完成了公司既定的目标，但仍然存在很多问题。为了更好地完成项目的营销工作，实现双赢，双方形成了真正意义上的战略伙伴关系，并对阶段性的销售人员工作进行了总结。
刚到xx，对xx，的知识不是很精通，对新的环境和新事物也不熟悉。在公司领导的帮助下，我很快了解了公司的性质及其住房
-市场。作为销售部的一员，这位同志深深意识到自己的责任重大。作为企业的门面和窗口，自己的言行也代表着企业的形象。所以要提高自身素质，高标准要求自己。在高质量的基础上，加强专业知识和技能。
此外，我们应该对整个市场动态有广泛的了解，并保持在市场的前沿。经过这段时间的培训，我努力尽快成为一名合格的销售人员，做好自己的工作。
今年的销售工作总结为四个方面：
一、xx公司xx项目成员构成：
-市场部的销售人员比较年轻。虽然他们在工作中充满活力、激情和亲和力，但他们缺乏经验，特别是在处理紧急情况和一些新问题时。通过早期的项目运作，销售人员对项目的能力和理解都有了很大的提高。今后，这个问题将通过培训销售人员和调整内部人员来解决。
由于甲方在企业品牌和房地产品牌上的经营理念的磨合，市场部的资源配置并不完全到位。通过前期工作的深入开展和双方的不断沟通交流，这个问题得到了解决。
二、市场部工作协调及职责明确：
由于协调不好，市场部很多工作都在拖拖拉拉，扯皮。一方面，作为公司的领导，我有很大的责任。
协调不好或者沟通不好会导致工作方向不一致。久而久之，双方在思路和工作目标上会有很大的分歧，有一种难以回归的感觉。幸运的是，我们知道问题的严重性，我们正在这方面积极努力，争取目标一致、简单高效。
但是市场部的职责权限还是存在不明确的问题。我认为市场部要有一定的权限，只履行销售手续，不管问题大小，都要向甲方请示，必然导致效率低下。控制一些问题也会对销售产生负面影响，所以市场部会被动。建立权责明确、工作程序明确的制度是我们下一步工作的重中之重。
三、关于会议
会议是一个非常重要的工作环节和内容，但在我公司内部或与开发公司的会议效果不是很理想，这与我公司会议内容、会议形式、参会人员安排不明确有关。现在，我们希望通过不同的组织形式，如专题会议、领导会议和专题会议，有针对性地解决这个问题。此外，我们不必在会上提出问题。我们会积极和下面的开发公司沟通，这样会更有利于解决问题。
四、市场部管理
前一阶段因为工作比较集中紧急，市场部在管理上也比较踏实。太多是大家的意识做的，没有太多是规定的制度管理的，潜伏着很大的危机。有些人在思想和行动上有问题。今后要加强内部管理，完善管理制度，交流思想，了解真实想法，避免出现不利于双方合作和项目运作的事情。
以上只是对工作的粗略总结。由于时间短，会有很多缺点。希望贵公司能给我一些指正。我们会高度重视，及时解决。最后，祝双方合作愉快，项目圆满成功。
销售工作总结 篇2
首先，做到总结数据化，客观地用表格来表述任务完成情况，取得的成绩。20xx年公司下达的销售任务指标是多少，实际完成了销售任务多少，超额完成任务或离任务的差距是多少，人均销售额是多少，通道费用多少，完成利润多少，与去年同期相比增长率是多少，周转情况如何，是提高还是降低了。与其他门店相比，我的业绩排在第几名？
我们的很多主管不愿去看数据，更不愿去学习做数据图表。而我们的总结中必须多用图表化工具，如果你能熟练使用EXCEL的自选图形，就足够了，那里有好多不错的工具图样，能制作各类表格、图形（如柱状图、趋势图、曲线图、饼状图等），用图表做出来，可以使我们的数据结果更加直观，一目了然。
其次，针对以上事实（数据图表结果），总结分析其形成原因，对不足之处进行深刻的剖析，从市场因素、竞争、商品结构、陈列、促销、货源、服务、管理等方面检查总结，找出是何因所致，并用文字详细记录，以备后戒。同时，若是成功的经验，对公司其他门店有指导借鉴意义的，需要生动的记录成功的典型案例和经验，并广泛推广。
总之，做总结就象下完一盘棋，棋手都要复一下盘，对棋中留下的许多遗憾进行反思，为自己的技能、经验和心态做一个积累和调整，然后在下一盘棋中赢回来。
销售工作总结 篇3
转眼间，xx年就要挥手向我们告别了，在这寒冷的冬天，回想自己接近一年来所走过的路，所经历的事，没有太多的感慨，没有太多的惊喜，多了一份镇定，从容的心态，以及应对能力。
在这段的时间里有失败，也有成功，遗憾的是：稳定的客户还不多，稳定的客户也不多；欣慰的是：客户资源开始积累，处理订单的效率得到了提高，自身业务知识和能力有了提高。首先得感谢公司给我们提供了那么好的工作条件和生活环境，有经验的上级给我们指导，带着我们前进；他们的实战经验让我们终生受益，从他们身上学到的不仅是做事的方法，更重要的是做人的道理，做人是做事的前提和基础。在工作上，同事之间互相交流，汇聚每个人的智慧，把事情做到极致，把客户订单处理到位。
去年年底进入公司，从产品知识熟悉，到开发新客户，再到跟客户谈判达成订单，经理了两到三个月个月。公司分配alibaba账号后，客户资源开始量的积累，不知不觉中，半年多的时间一晃就过了，在这段时间里，我从一个对产品知识一无所知的新人转变到一个能独立操作业务的职业业务员，完成了职业的角色转换，并且适应了这份工作。业绩没什么突出，以下是一年来的工作心得体会：
一．业务能力
１．对公司和产品一定要很熟悉。
进入一个行业，每个人都要熟悉该行业产品的知识，熟悉公司的操作模式和建立客户关系群。在市场开发和实际工作中，我学到了如何定位市场方向和产品方向，抓重点客户和跟踪客户，懂得不同市场的不同需求，这样才知道主要产品主攻哪些国家，同事遇到不同地区和国家的客户，也知道推荐其所需，更好的把自己和产品推销出去。当然这点是远远不够的，应该不短的学习，积累，与时俱进，了解行业动态，价格浮动。关键之处是对公司和产品熟悉，就自然知道目标市场在那，也可以很专业地回答客户的问题。
２．对市场的了解。
不仅是要对目标市场的了解，也对竞争对手的了解。绝对不能坐井观天，不知天下事。因为世界上唯一不变的就是“变化”，所以要根据市场的变化而做出相应的策略，这样才能在激烈的竞争中制胜。知道竞争对手的产品以及价格信息，才能知道自己产品的优势。除了自己多观察了解意外，还需要和客户建立好良好的关系。因为同一个客户，可能会接到很多公司的报价，如果关系不错，客人会主动将竞争对手的报价信息，以及产品特点主动告诉。在这个过程中，要充分利用自己的产品优势，材料特点，分析对方报价，并强调我们产品的优势，更有利喜迎客户。
３．业务技巧
谈到业务技巧，首先想到的是如何取得订单。很多客户都喜欢跟专业的业务人员谈生意，因为业务人员专业，所以谈判中可以解决很多问题，客户也愿意把订单交给专业的业务员来负责。当然，业务技巧也是通过长时间的实践培养出来的，而在我自己这一年里的外贸经验中，我所学会的是做客户的顾问，站在客户的角度，设身处地为客户着想，一切从客户的需求出发，在电话，在电邮，或客人来访中，我们要不断提问，从客户的回答中了解到客户的需求，这样做会事半功倍，例如，如果客户是想买高质量的产品，你便可以挑一种好质量的产品给他，价格贵一点也没关系，相反，如果客户只想买便宜的产品，在报价时就不要太高，否则就会吓跑客户。做业务，我们要学会“了解或激发需求，然后去满足要求”。
其次是，处理订单，处理订单的过程，说简单也简单，说难也难。简单就是，按照客户要求的产品，写到生产单上，下到生产部就完工。而难的地方在于，作为客户的顾问，我们有必要时时刻刻关心，产品的进展，生产过程中产品是否有问题。货物生产好，要检查各个部分，是否存在外观上明显缺陷，或者一些影响到功能的产品问题。如果有问题，要及时更正。要记住：产品在工厂，我们可以挽救一切；产品一出去，一起都来不及了。到时候，只能听候客户发落。到交货期之前，要不断的提醒，不断催促生产部，确保能按时交货。
最后，要长期维护客户，我们要做好的是售后服务。经过几单处理之后，我明白：出现问题是很正常的事情，对于这方面一定要摆放好心态。由于产品本身的特点，很可能货到之后出现破损现象，安装或者实际操作，可能会出现一些问题，需要我们去解决。我经常倍感头痛，常常不知道怎么办，甚至抱怨。但是，问题出现了，总有解决的方案方法，各领导帮助，各部门配合，问题总会得到解决。
二．个人素质能力
１．诚实
做生意，最怕“奸商”，所以客户都喜欢跟诚实的人做朋友，做生意。在与人交流的过程中，要体现自己的诚意。在客户交流的过程中，只有诚实，才能取得信任。
２．热情
只要对自己的职业有热情，才能全神贯注地把自己的精力投下去，外贸更加是如此，因为外贸是一个很长的过程。
３．耐心
外贸行业中，开发一个新客户的周期一般在半年到一年之间，或者更长，所以，在这个漫长的过程中，在自己没有订单而同事有订单的时候，一定有耐心，暴风雨后便是彩虹。从我自身经历来说，接到第一单，只是一个几百美金的样品，确实60个日日夜夜，当然不排除其中的运气成分。我现在和这个客人聊天的时候还说：youareimportanttome.yoursampleordergavemeself-confidence,andperseveranceinmyinternationaltradecareer.
销售工作总结 篇4
到新单位报到已经一个多月了。在这一个月里，我的生活似乎紧张但有序。刚进公司，一切都是全新的，需要重新认识和了解。信心来源于了解，了解我们的行业，我们的公司，我们的产品。公司提供的平台很大，产品优势明显。这么好的平台就看你怎么玩了。人生就是一个不断成长的过程，而这一生最重要的决定就是决定和谁一起成长！很荣幸加入我们公司，在领导和同事的帮助下成长。非常感谢领导和同事无私的把经验传授给我。他们成功和失败的经历是我最好的老师。通过学习他们的经验和知识，我可以大大减少自己的错误，缩短自己探索的时间。在公司这么积极的平台上，作为新手，一定要多学，多看，多做！
公司管理模式人性化，因地制宜，因材施教；一个多月，公司没有对我提出任何要求，让自己自由发挥，展示自己的才华。公司会根据你的实际能力安排适合你的工作。就在我入职的前几天，领导和同事一起带我去拜访客户，经常有意识地给我演示整个销售流程；然后，认真给我分析一下，从找项目，见客户，和客户沟通。每一个步骤，每一个环节，每一件事都能仔细分析，让我感触颇深，熟悉公司的产品，了解公司的经营情况。几天后，我开始独立拓展周边业务。我是一个耐不住寂寞的人。我喜欢做生意，与人打交道和社交。看到了吧，大家从来没有意识到理解，最后成了朋友；看着一个又一个项目，被自己一点一点挖掘，直到做成生意。我很享受这样的过程！我一直喜欢做销售工作，喜欢挑战和自我挑战。虽然经验有限，但我一直坚持用心做每一件事！成功的销售人员是那些敢于坚持自己目标的人。
在今后的工作中，我将努力提高自己的素质，克服自己的不足，在以下几个方向努力:
①养成学习的习惯
销售人员卖出的第一件产品是销售人员自己；每一个成功的销售人员，总是和他的客户有很多共识，这和销售人员自身的知识和见识是分不开的。有多少见识和勇气，就有多少格局。这方面我还是有欠缺的，一定要不断学习，这是一个自我总结和积累的过程。你要有目的的学习，不断的充实自己！
(2)有责任感。
不断锻炼自己的勇气和毅力，提高自己解决实际问题的能力，在工作过程中坚持对公司、对客户、对自己的责任感，积极、热情、认真的对待每一天！不行就要！如果你一定要，你可以做到！
(3)善于总结和自我总结。
工作中对市场的把握能力，分析能力等。都还不成熟，还有欠缺，所以这些都需要我在以后的工作中总结，完善，加强。现在我对销售的了解还只是皮毛，对市场的把握能力更是无从谈起，所以我要比别人更加努力，更加坚持不懈，不断提升自己。
一个月前，我带着失落和期待的心情进入XX；现在，我可以放心工作，用心开始新的人生规划。在追求理想的路上，我收获了更多的勇气和坚定。
虽然起点比以前低了很多，但我坚信，凭借自己过硬的能力，稳扎稳打，积极乐观的工作态度，丰富的工作经验，一段时间后一定会有很大的进步和突破。昨天的辉煌已经成为历史，明天的美好还在遥远的未来。只有坚持到今天，才是最明智的选择。全身心的努力，脚踏实地，从零开始，是我通往罗马的主要道路。
在此期间，我非常感谢公司领导和同事们对我的支持和帮助。在大家的帮助和指导下，我很快融入了我们的集体，成为了这个大家庭中的一员，工作模式和工作作风都有了很大的突破和提高。任职期间，我严格要求自己，做好本职工作。现在我五月份的工作可以总结如下:
一、各省、区销售经理每月工作安排及销售统计
这种报告对我来说很容易。但是在填写数据和内容的同时，我一直坚持谨慎。我们都知道这份报告是各省销售经理向领导证明自己专业水平的有力依据。一旦数据和内容有误，会给各省销售经理带来负面影响，给公司带来不必要的麻烦。所以一定要及时准确，针对不同地区，让公司领导根据这个表制定相应的对策，控制风险。
二。办公室日常工作总结
作为xx公司的销售办公室人员，我深知自己职位的重要性，在工作的同时也能提升个人的沟通能力。销售后台是承上启下、沟通外部、协调左右、联系各方的重要枢纽。它掌握最新市场变化的集合，并为业务经理提供所有后方支持。在处理诸如第一份营销材料、代理协议、宣传手册、样品等繁琐的日常事务时。，我们必须有头有尾，全程监控。同时也要增强自我协调意识。在过去的一个月里，我基本上完成了所有的事情，所有的事情都有了答案。并学会了制定工作计划。有组织，有力量，有效率。
三、今后努力的方向
在过去的一个月里，本着奉献和创造的精神，我们取得了进展，但仍然存在一些问题和缺点。如果上次会议做的tag没有及时完成，可能是因为和其他环节的协调不够完善；今后，我会吸取教训，朝着以下三个方向努力:
一、加强自学，扩大知识面，努力学习医学专业知识，做到对同行业的发展和整体规划心中有数。
第二，各方面都要实事求是，上有令下有达，当好领导的助手。
第三，用心、细心、耐心、豁达。
在以后的工作中，我会扬长避短，做一名销售办公室人员，与企业共同成长。
1.销售情况总结:销售业绩和销售目标的达成需要详细的数据和情况分析。
2.行动报告:那一个月你做了什么，去了哪里，工作时间是怎么安排的？要求简单明了。
3.总结和分析市场情况，包括:
(1)竞争对手评估:分析销售业绩、价格趋势、产品结构变化、重要宣传促销活动、发展趋势等。主要竞争对手的名单。
(2)市场评估:市场形势是好是坏，发展前景，存在的问题和机会。
(3)市场问题报告:当月市场存在哪些需要公司协助解决的问题:积压破损产品的更换、促销返利的兑现、市场费用的申请、其他需要公司支持的事项。
(4)市场价格现状:各级经销商的具体价格、促销、返利、利润是多少。
(5)产品库存状况:各级经销商的产品库存状况:数量、品种、日期。
(6)经销商评价:各级主要经销商的心态、能力、销售业绩如何。
4.下月工作计划及安排:根据上月工作情况，安排下月工作。
5.工作自我评价:自己工作的得失，对错。
销售经理作为销售人员的导师、顾问和教练，要对销售人员的工作总结和报告进行指导和管理。
1.去讲台上讲话。现在很多企业的销售人员在汇报工作的时候只是在座位上站起来说几句话就坐下了。在一家公司，我们建议让一个销售人员在讲台上发言，但是有一个销售人员前一天晚上准备到两点。在日本松下公司，当销售经理每季度汇报工作时，
2.奖励和惩罚。奖励和惩罚总是一对很好的领导工具。销售经理应该起到奖惩的作用。
3.注意一下。经理对销售人员工作总结和汇报的重视，会促使销售人员认真对待工作总结和汇报。
4.要求销售人员在汇报工作前认真做好准备。
销售工作总结 篇5
伴随着阵阵的钟声，我们告别了20xx年，迎来了公司发展新的一年。一年以来，在公司领导的正确领导下，在同事们的热情帮助与支持下，通过自身的不断努力，自己在管理、协调、沟通方面的能力得到了很大的提高，所带团队也为公司的经营与发展做出了一定的贡献。在看到成绩的同时，也发现了自己在工作中一些亟需要改进以及可以进一步提升的地方。在新的一年里，我们要立足现在，面向未来，在总结上一年工作的经验与教训的基础之上，为公司的发展继续贡献力量。
首先，我想先谈谈自己作为一名销售主管对于销售的看法。作为一名销售主管，对于销售这这一行业应该有着清醒的认识。销售，顾名思义，就是通过一定的一定的营销手段将自己手中的商品成功出售的一种过程，这是普遍存在的一种观点。其实，销售不仅仅是商品的成功出售，真正的销售定义应该是创造、沟通与传送价值给顾客，及经营顾客关系以便让组织与其利益关系人（stakeholder）受益的一种组织功能与程序。我们销售的不仅仅是我们的商品，还有包括在我们凝聚在商品中的价值观以及维护由此形成的客户关系。销售有三种境界，最低级的是卖产品，第二级是卖价值，最高的级别则是卖观念。销售除了销售产品以外，更为重要的就是要向顾客销售自己的价值理念。苹果公司的营销策略中的一个重要方面就是营销自己的价值理念，在一期的ted演讲视频中，演讲者明确指出，消费者所购买的不仅仅是苹果的产品，而是包含在苹果产品中的价值理念，我认为包含在苹果公司中的价值理念之一就是想顾客所想，急顾客之所急，不断改进产品以满足大众需要，正是这一价值理念，使苹果公司的营销变得异常之成功。因而，我们在销售自己产品的同时，一定要将包含在自己产品中价值理念成功出售，只有这样才能够帮助我们赢得市场，获得大众的青睐。
其次，我想介绍一下我们团队在12月份的工作情况，并分析其中的得失情况。我们在12月份的销售业绩是13万多，在公司销售团队中名列前茅，这离不开团队成员的辛勤付出，是团队成员不断努力的结果。但是我想说的是，我们团队在12月份的销售目标是20万，虽然取得了不错的成绩，但是距离销售目标还有着一定的距离，我们的工作还需要不断改进。现在我将对我团队在12月份的工作表现做一个完整准确的分析。在整个12月份的销售工作中，本团队整体的氛围还是不错的，大家都有着一种不服输的干劲，正是团队中有着这样一种冲劲，团队成员你争我赶，因而团队成员在12月份的销售工作中都出单了；同时，在销售过程当中，大家都形成了一种团队精神，一项工作单打独斗是不行的，销售工作是需要大家团结协作才可以顺利完成的，在12月份的工作当中，大家在不断抢单的同时，都在互相协作，以保证整个团队的凝聚力和向心力。以上是12月份，我团队中的一些成功经验。事物总是有两面性，虽然团队在12月份取得了成绩，但是其实也不乏一些做得不好的地方以及可以进一步提升的地方。第一，12月份，我团队的销售目标是20万，而我们只做了13万多，这表明团队的目标感还是有待提高，20万和13万的距离在别人看来是销售业绩的差距，而在我看来，这是一个目标感危机，大家的对于达成目标的意识还是没有特别强烈，队员缺乏一定的紧迫感，这也是我以后工作中需要重点注意的地方。第二，由于销售是公司经营的第一线，大家在不断努力达成目标的过程当中，形成了不小的工作压力，对每个成员的心理状态我还没有做好调查，以至于在全员冲单的过程当中，有些时候形成了一些负面情绪，并给整个团队带来了一些负面影响。第三，在工作当中，团队成员对于销售基础知识还是有所欠缺，帮助团队成员形成良好的销售知识也是我今后工作的一个重要方面。
最后，我想将1月份的工作做一个简单的规划及管理心得。第一，要继续加强团队的荣誉感和成就感，这是促进团队继续取得优良成绩的一个重要保证，团队成员只有当有着强烈的荣誉感和成就感的时候，才会不断的去拼搏和努力，实现自身的人生价值，进而实现团队价值。第二，及时准确摸清队员的心理状态，分析其症结所在，并对症下药，适当的时候可以组织一些以减轻队员在高压工作环境中的压力为目标的减压活动，使队员始终保持昂扬向上的斗志。第三，加强负面情绪的管理与疏导，团队中负面的情绪是可以相互传染的，当负面情绪出现时，一定要及时发现和处理，使损失降低到最低，不能使负面情绪影响到整个团队的工作。第四，使队员形成强烈的目标感和紧迫感，没有目标感和紧迫感的团队是不会，也是不可能取得良好的成绩的，在以后的工作当中，我将重点抓好目标感和紧迫感的宣传工作，使团队始终保持一定的紧迫感和目标感，促使团队成员取得更大的成绩。第五，也是最基本的，就是在适当时机给队员灌输销售的基本知识，在销售的过程当中穿插讲一些销售经验和技巧，促进理论与实践的相结合。我相信我和我的团队一定可以在1月份，做好本职工作，并超额完成本月的销售任务。
良好的销售团队是公司销售战线上一个重要方面，我坚信在公司领导的正确指引之下，通过团队成员的共同努力，我们团队将在新的一年里为公司贡献更大的力量。
销售工作总结 篇6
为加强对药品和医用耗材的监督管理，在采购工作中，我院制定相关制度，严格审查供销商资质，保证人民用药安全。根据江卫办20xx141号文件要求，我院组织相关人员对本院药品采购工作情况进行自查，现将自查情况汇报如下：
一、组织管理
成立药事管理机构委员会，有专责人员负责采购。所有采购计划均由药事管理小组成员讨论并签名确认后进行网上集中采购。采购文件和资料由专人负责管理，保存采购清单。
二、采购方式
医院所用药品均在“广东省医药采购平台”进行网上阳光采购。
三、采购品种数
至20xx年7月止，我院网上采购品种数380 种。
四、结算方式
对采购药品严格执行到货验收和按时结算制度，资金在三个月内付款。
五、基本药物比例
基本药物采购额占医院药品采购总额xx%。
六、存在问题及建议
1、一些止血药、急救药物网上无法采购，与基层实际情况不相适应。常用酚磺乙胺注射液，西地兰注射液等。
2、个别公司药品库存种类太少，采购时有些品种不能及时配送。
3、一些国家基本药物目录内有的品种在采购系统中无法找到，导致无法进行网上采购。
4、个别药品网上采购价格与实际配送到位价格不一致。建议进一步完善网上采购工作，增加一些常用和必备药物，以满足乡镇卫生院业务发展的需求。
台山市都斛镇卫生院
20xx年8月21日
销售工作总结 篇7
加入xx公司也有三个月时间了，回想起来时间过得还挺快的，从鑫帮来到这里，感觉两个公司的工作模式有蛮大差异.不论是产品的专业知识还是管理与工作氛围都有很大区别.前一个月都感觉自我没有进入状态，找不到方向，每一天都不明白要做些什么事，在xx领导的几次会议上，经过相互讨论与发言提提议，针对具体细节问题找出解决方案，经过公司对专业知识的培训与操作，这才让我找到了方向感，慢慢融入到了这种工作环境与工作模式，后面的工作时间里我每一天都过得很充实，从打样与接待客户是陆续不断，虽然附出的劳动没有得到结果，很多次对我的打击也不小，但我相信，付出总会有回报的.努力了就会有期望，不努力就必须不会有期望.成功是给有准备的人。
在xx各位领导及各位同事的支持帮忙下，我不断加强工作本事，本着对工作精益求精的态度，认真地完成了自我所承担的各项工作任务，工作本事都取得了相当大的提高，为今后的工作和生活打下了良好的基础，现将我的一些销售心得与工作情况总结如下：
销售心得：
1、不要轻易反驳客户。先聆听客户的需求。就算有意见与自我不和也要委婉的反驳，对客户予以肯定态度，学会赞美客户。
2、向客户请教。要做到不耻下问。不要不懂装懂。虚心听取客户的要求与他们所做的工艺。
3、实事求是。针对不一样的客户才能实事求是。
4、知已知彼，扬长避短。
做为一名合格的销售人员首先要对自我所售产品十分熟悉了解，了解自我产品的优点与缺点，适合哪些行业，客户群体是哪些，才能更好的向客户展示自我与产品的专业性，才能迎得客户的关注与信任。当然对竞争对手也不要忽略。要有针对性的了解对手产品的优势与劣势；才能对症下药，用我们的优势战胜客户的劣势，比如我们设备在精度与速度方面就略胜同行，这就是我们的优势所在，在与客户介绍产品时尽量多介绍自家产品的优势。缺点方面尽量少提，可是设备本身存在的缺点与不足，也就是该设备在所有同行中必不可少的缺点与不足能够适当的向客户说清楚，毕竟没有十全十美的东西。总说自我的产品有多好，别人也不会全信。同行中存在的缺点与不足也不要恶意去攻击与批判，要引导客户去分析确定，提议客户经过实地考察。
5、勤奋与自信；与客户交谈时声音要宏量，注意语气，语速。
6、站在客户的角度提问题，分别有渐进式与问候式。想客户之所想，急客户之所急。
7、取得客户信任，要从朋友做起，情感沟通。关心客户，学会感情投资。
8、应变本事要强，反映要敏捷，为了兴趣做事。
9、相互信任，销售产品先要销售自我，认同产品，先人品后产品。
10、注意仪表仪态，礼貌待人，礼貌用语。
11、心态平衡，不要急于求成，熟话说：心如波澜，面如湖水。
12、让客户先“痛”后“痒”。
13、不在客户面前诋毁同行，揭同行的短。
14、学会“进退战略”。
工作总结：
一、认真学习，努力提高
因为所学专业与工作不对口，工作初期遇到一些困难，但这不是理由，我必须要很多学习行业的相关知识，及销售人员的相关知识，才能在时代的不断发展变化中，不被淘汰，而我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化，要适应工作需要，唯一的方式就是加强学习。
二、脚踏实地，努力工作
我深知网络销售是一个工作十分繁杂、任务比较重的工作。作为电子商务员，不论在工作安排还是在处理问题时，都得慎重研究，做到能独挡一面，所有这些都是电子商务不可推卸的职责。要做一名合格的网络营销员，首先要熟悉业务知识，进入主角。有必须的承受压力本事，勤奋努力，一步一个脚印，注意细节问题。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。认真对待，及时办理，不拖延、不误事、不敷衍。
三、存在问题
经过一段时间的工作，我也清醒地看到自我还存在许多不足，主要是：一、针对意向客户没有做到及时跟踪与回访，所以在以后的工作中要将客户的意向度分门别类，做好标记，定期回访，以防遗忘客户资料。二、由于本事有限，对一些事情的处理还不太妥当。要加强认真学习销售员的规范。
总之，在工作中，我经过努力学习和不断摸索，收获十分大，我坚信工作只要积极努力去做，就必须能够做好。
回首20xx，展望20xx！祝xx在新的一年里生意兴隆，财源滚滚！也祝我自我在新的一年里业绩飚升！