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政工部个人述职报告(篇1)
尊敬的学校领导及各位评审专家：
我是XX大学学工部的一名主管，很荣幸能够站在这里向各位述职。在过去一年里，我所负责的学生工作有了一系列积极的发展和变化。在此，我将针对以下三个方面进行报告。
一、学生思想政治工作
首先，我们开展了一系列有益的思政教育活动。我们在教育孩子时注重引导他们对社会生活、法律法规、文化科技以及国家建设等方面的认识和思考。我们从多角度出发，用各种方法教育学生，从而使他们学到的不仅仅是知识，更重要的是思想和人生观念的影响。
我们注重学生的思想教育，因此我在贯彻学生工作的实施方案时，始终离不开思想教育的重要性。因此我们优先创设了“思政日”活动，每周五在校园内举行。该计划旨在增强学生的国家意识、团结意识、纪律意识和时代责任感。这是非常有效的思政活动，赢得了学生和老师的一致好评。
二、学生社团活动和实习支持工作
我所负责的学生工作还负责学生社团和实习管理相关事宜。在过去的一年中，我们的学生社团活动卓有成效。我们设立了许多丰富多彩的学生社团，学生能够根据自己的兴趣爱好和特长，选择参加自己喜欢的社团活动。同时，我们还对学生社团进行管理和指导，为学生们的个人发展、老师们的教育工作和学校的管理工作提供了有力的支持。
对于学生实习的问题，我主持了我们学院的实习管理，达到了良好的效果，在实习招聘时同学们有了丰富多样的选择，实习失业率估计降至1%以内。同时，我还努力推出了一些优质机会，加强了与校外企事业单位的合作，为企事业单位的人才培养提供更好的策略资源和解决方案。
三、心理健康教育
如今心理问题在大学生中越来越普遍，我们应该高度关注。为此，我们学工部积极倡导心理健康教育。这种教育方式涵盖了学习、活动、咨询、疏导、课程等多方面，从领导联系入手，我们为每位辅导员要配备一位心理教育专家，在日后的辅导过程中为学生提供有关心理健康方面的咨询和协助。通过教育和培训活动，帮助学生提高心理卫生保健意识，在心理和情感方面具有健康的素养和优良的品质。根据反馈表现，目前大学生情绪问题的患病率得到改善，人群心态得到了进一步的扭转，社会反应良好。
总之，在我所负责的学生工作中，我们注重思想教育、组织与服务工作的连贯性，不断打造校园文化平台，在实践中探索开展各类校园活动。我们始终秉持为学生服务的宗旨，为学生成长、发展提供优质的教育资源和服务保障。虽然在工作中仍有很多困难和问题，但我相信我们的学工部团队在团结协作、共同努力下，必将攻坚克难，向更高更远的目标迈进。四年不容易，相聚必长相忆!
政工部个人述职报告(篇2)
日月如梭，时光如流星般转瞬即逝。踏入设计院从事设计工作已经一年多了。在这一年多的工作中，我既体会到了，刚刚踏上工作岗位的那种新鲜感;又感觉到了设计师工作的艰辛和劳累。上半年我尽量使自己适应新的工作环境;下半年我的工作重点是培养自己良好的学习习惯和认真踏实的学习态度，为初聘助理工程师而不懈努力。
作为一名“双新”设计师，既新参加工作，又恰逢院里新近改革，刚出校门又进设计院，环境虽有较大变化，但仍以学习为主。在这短暂的一年里，我既兴奋又激动。在各位领导和老总的热心支持和帮助下，我认真做好设计工作，积极完成所里布置的各项任务。我对自己业务和设计工作有很多的思考和感受，现将这一年多的工作情况做简要的汇报：
一、政治思想方面：
在这一年多的设计工作中，我深深地体会到了工程师工作的琐碎与繁重，从设计方案到竣工验收，每一个环节都不能懈怠。在设计过程中，我不断的学习与反思，在学习中进步，在反思中成长，使自己能在将来的某一天也能成为一名优秀的工程师。设计目的明确，态度端正，钻研业务，勤奋刻苦。热爱自己的事业，团结同事，虚心求教，遵守劳动纪律。参加了汶川大地震赈灾捐款活动，增进了全院职工的集体主义精神。加强自身素质的培养与提高，从自身做起。工程师这个职业的特殊性决定了我们以人为本，安全第一的必然性。
二、业务能力方面：
工作间隙,通过与几位老工程师的谈心与交流，在较短的时间内对建筑设计和结构设计有了初步的了解，其次，在老总的带领下,我们学习了XX年的新版规范,同时也对我们进行设计方法的指导和安全意识的心理辅导, 针对一些刚毕业学生由于只能设计附属类的建筑而产生的自卑、担忧、失望等心理进行心理指导， 激发了我们的自信心、培养了我们的设计的热情和主动性。
让我感触颇深的是：所长激发了我当家作主的意识，逐步培养了我大胆承担项目负责的能力，使我们这一批刚毕业的学生增强了在所里工作的责任感和主动参与管理的意识，形成了一支团结、肯干、工作负责的设计队伍，带动了所里成员的共同进步。此外，所长也教导了我们，在与甲方交涉的过程中要“言必行，行必果”，以人为本，诚信第一。
在XX年新版规范改革的大潮下，我和所有工程师们一起融入了对新版规范的学习浪潮中。新规范推行以来，老总们在审图的过程中，积极培养我们自主学习的能力，科学探究的精神，不再将设计规范填鸭式的传授于我们，而是让我们通过自主探究的方式提出问题，分析问题，找出问题，解决问题，得出结论，验证结论，应用结论解决问题。在审图中注重过程培养，要点总结，提高了我们的学习兴趣，培养了我们的创造精神。认真设计，虚心求教。作为一名年轻的设计师，为了把自己的设计水平提高，我坚持经常看建筑方面的规范图集，经常从网上找一些优秀的建筑设计施工图潜心学习。平时我认真虚心的请教经验丰富的老总，学习他们的经验以及那种对工程认真负责的态度，不断的提高自己的设计水平，领悟其中的设计艺术。鲁迅说过：“一千个读者中就有一千个哈姆莱特。”我要说，一千位设计师，就会有一千种设计风格，每一种风格，都有着它独特而富有魅力的闪光的一面，而我，愿自己是只辛勤的蜜蜂，能够博采众长，努力设计出优秀的作品!三、工作业绩方面：
在荆州市荆州建筑设计院的作品：
荆州市检查院门面改造方案、屈原路和南环路立面改造方案、荆州市森茂林业有限公司办公楼方案、荆州市武警市支队二中队门面改造方案、陈锟私房方案、荆州市麻风病院医疗办公楼建筑结构、荆州市烟草专卖局食堂建筑结构、荆州市创世纪转基因技术有限公司大门门房建筑结构、荆州市创世纪转基因技术有限公司办公楼建筑、荆州市创世纪转基因技术有限公司配电房建筑结构、荆州市公路大酒店电梯改造建筑结构、侯作明私房方案、荆建车库建筑、刘清德私房方案、荆州市殡仪馆大门牌坊建筑结构、荆州市太湖私房建筑、荆州市郢南村还迁居民小区私房方案、张留柱私房方案… …
在襄樊市第二建筑设计院的作品：
这一年来在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过我自身的学习和钻研，把书本上学到的理论知识对照实际工作，用理论知识加深对实际工作的认识，用实际验证所学的理论知识，努力快速积累设计经验，让自己更快更好的融入到工作中去。
三、今后努力的方向：
①提高自身设计水平，多听、多思、多做、多交流，再接再厉，努力工作。
②经常向老工程师学习，能在师傅身上学到更多的知识，能够独挡一面;
③经常看规范图集，在实践中不断丰富自已的经验与技能。
④提高自己的设计素质和职业道德。
⑤积极努力备考：注册结构工程师、二级注册建筑工程师、一级建造师、注册造价工程师、注册监理工程师，主攻前三项。
今后，我将进一步加强技术学习，扎实工作，充分发挥个人所长，为院里作出更多的贡献。设计经验是一点一滴的累积。每天进步一点点，是一个不断完善的过程。没有最好，只有更好。欲速则不达，一定要步进式推进，持续改进。
设计工作，是一项常做常新、永无止境的工作。一份春华，一份秋实，让我把一份矢志设计的心愿化为对建筑事业的一团火，将自己最珍贵的爱奉献给建筑结构设计，相信今日我心中含苞欲放的花蕾，明日一定能盛开绚丽的花朵。
这一年，是我快速的成长用汗水换来的充实的一年。但这只是一个开始，“路漫漫其修远兮，吾将上下求索”。
政工部个人述职报告(篇3)
20xx-2018年度，宣传部主要承担了团学的线下宣传任务。这一年中，宣传部负责了：招新及迎新宣传品、秋之声海报、创新大赛及挑战杯海报、院运会海报、三下乡表彰大会海报、戏剧大赛启动仪式海报、迎新晚会宣传品;趣味运动会海报、广外杯加油板、交换空间海报、笔译大赛海报、三下乡招募海报、以及戏剧大赛省赛系列宣传品等。每一年都是一届全新的宣传部，每换一任，宣传部都会走出新的风格。
在这一年中，宣传部在今年的人才选拔与培养上做出了突破，干事认真负责，学习和工作热情高，各项宣传品都相当顺利地按时完成。
20xx到20xx年宣传部完成了相当多的宣传任务。这期间，组织内外的沟通问题仍然存在却在各方努力下逐渐改善;宣传品的制作重心问题也在商讨中逐步推进;大型晚会进行了统一风格的尝试，虽然还是不够完美，但仍然是在努力中不断进步。
此值换届之际，希望新的一届宣传部可以走得更远，不仅是站在我们的成果之上，也是站在我们的错误之上。希望宣传部可以保持乃至提出更多对于艺术和美的要求，为团学的发展奉献出更多的力量，更高效地做出更多成果。
政工部个人述职报告(篇4)
心理部这学期的工作在主席团的带领下进行的有声有色，我们不仅秉承了以前心理部的传统，而且在活动和干事管理上再创了新的辉煌，以下将心理部本学期的工作整理如下。
一、活动方面
9月2日本学期刚开学，由于本学院的专科班的同学是刚从新都校区转到本部，因此我们部门针对两个机械设计专科班的同学搞了一次成都大学游园会。把两个班的同学随机分成四个小组，各分派08本科班的同学带队，队里人员交叉监督，在成大各标识性点设置关卡，相应处有08本科班的人站岗，并提相关问题，来加快他们的了解速度，并且对优秀组进行了表彰。08机专的同学也很配合，很顺利完成，但是有一点没做好的是：没有在活动后做一个问卷调查以便了解成果。
开校不久，配合心理中心，对全09级新生做了新生建档，及时了解大一新生入学的心理状况以及适应能力。
策划出了工业制造学院09级新生军训动员大会，但由于新生军训的推迟而将此活动取消。策划的是先做一个半小时的动员会，再放一部军训必看的电影，要他们学会坚强。
10月10日是“世界精神卫生宣传日”，心理中心做了展板比赛，也是为了宣传精神卫生的文明。今年的主题是：文明上网!因为通知的时间比较急，是赶在国庆做的。但因为宣传部的极力合作和我们的巧妙构思(结合了当时学院时兴的辩论会和风靡一时的《喜洋洋与灰太狼》)，我们学院的展板获得校三等奖。
性与爱的心理健康讲座，在10月22日我们承办了心理健康中心的胡珍教授的《爱篱笆~百场巡讲》(性与爱的专题)讲座，给刚进大学的大一新生们给予了性与爱情方面的很多知识的讲解。本次活动给同学们讲解了性必须建立在爱的基础之上，并且让同学们增强了责任心。学术报告厅虽大，但听众很多，现场也很活跃很high,整个过程都很愉快。将近3小时，现场人员有增无减。应北京相应领导指示，也做了现场问卷调查，整个过程他们也很满意。
11月初，心理中心举办“心理形象大使选拔赛”。我们主要是配合做一些宣传和推广，但因为心理能力提升大赛的原因，报名前没在学院宣传到位。但是之后的工作还是很出色的完成，比如我们做的海报得到他们和大家的认可。还做了复赛嘉宾观看比赛、决赛大众评委，组织人员观看决赛等。
心理能力提升大赛：我们部门从10月开始就一直策划“心理能力提升大赛”，11月15日开始就多次与城乡建设学院心理部、学前教育心理部一起商讨活动流程和具体方案，本次活动从11月26正式拉开帷幕，到12月10日，本次活动圆满成功。这次活动分为初赛和复赛。共一百多人报名参赛，初赛是表述他们自己对的心理学见解;决赛是先给定一些心理效应让选手阐述，淘汰一部分人员后，给他们一个处处是心理问题的情景剧，让选手在其中找出问题并解决问题。其中为了更好的提身大家的心理素质，也为了让大家参与到世界性的心理活动，还穿插了“21天不抱怨”活动。为了缓和气氛，还添加了学前教育学院的手语表演，效果也很不错。
常规工作也像以前一样进行。每周的心理晴雨表、月心理委员例会，反映出来的班级心理状况及时上报。为了让心理委员更称职，每学期中心做的做的心理委员培训我们都积极组织人员，做好预防工作是我们基本的工作。
9、因为迎新晚会，学院成立了礼仪队，暂时由我们心理部，生活部和青协教管，请学校礼仪队的专业人士来指导，学院各种大型活动(如演讲赛、团校培训等)都负责礼仪工作，受到大家赞赏但是也没忘记时时继续提升。现在正在完善相关制度和礼仪服的准备当中。
二、部门内部建设：
本部门自招入干事之日起就开始进行部门内部建设，让每个干事都能积极的进入到心理部这个新的家庭中。9月15日，进行本部门的第一次会议，让各位干事融入到心理部中。在本次会议中，主要进行了本部门的常规工作和工作安排。让每个干事每个月都完成一个月总结，对本部门以及自己的工作进行总结。
在策划活动时，也给机会让他们能积极的开拓思维、形成严整的策划能力，在平时的部门会议和工作中，教给方法，尽量让他们自己去经历，为以后的工作打下基础。
在生活中，尽量和他们打成一片，了解他们的最近情况，也促进交流沟通。
学期期末，干事学到的东西也该考验一下，布置任务：下学期开校各交一篇活动策划，既检验了他们学到的东西，也可以初步确定并有重点地培养下一期的新部长，做好交接工作。或者说各取所长，更好做好部门工作，为同学服务!
政工部个人述职报告(篇5)
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是学工部主管，很荣幸能在此向各位领导和同事们向大家汇报一下我们学工部的工作情况。
一、工作概述
学工部是学校管理和服务教育教学工作的重要部门，负责学校的学生管理、思想政治教育、心理健康教育、学生会、团委等工作。本学期，我们紧紧围绕中心工作，持续推进各项工作有序开展，全力营造良好的校园氛围，以下是具体情况:
1、学生管理工作
学生管理是学工部的重要职责之一，我们始终坚持学生为本、服务为先的原则，结合学生的特点和需求，全面推进学生管理工作。首先，我们在学生住宿方面做了大量的工作，加强宿舍管理，加强设施更新换代，为学生提供一个舒适安全的居住环境。其次，我们在维护学生安全方面持续加大力度，组织开展了各种形式的安全教育活动，严格控制校园门禁，防止外来人员随意进入校园，保障学生的人身安全。
2、思想政治教育工作
思想政治教育是学工部的重要职责之一，我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合学生的实际需求，采取多种形式、多层次、全方位开展思想政治教育工作。我们通过组织各类文艺比赛活动、社交礼仪培训、心理健康课程讲座、主题班会等多种形式，为学生提供了丰富多彩的学习和社交场所，帮助他们自我提升、积极向上。
3、心理健康教育工作
心理健康教育是学工部的重要职责之一，我们充分认识到心理健康教育的重要性，积极开展了一系列形式多样的心理健康教育活动。我们成立了心理健康教育工作室，提供心理咨询、辅导、心理测试等服务，建构师专业心理健康辅导师队伍，培训学生的心理自我调节能力和社交技能，提高学生心理健康水平。
二、成果总结
本学期学生管理工作、思想政治教育工作、心理健康教育工作等方面取得了显著成绩，取得了以下几方面的具体成果：
1、学生管理工作取得了新进展。加强宿舍管理、严格门禁措施的执行、设施更新等措施，大大提升了学生住宿的质量，并大力推行了学生自管式管理的理念，让学生在管理中体现自我管理和自我约束的能力。
2、思想政治教育工作不断巩固。在课程讲解、主题班会、环保专题演讲、辩论赛、职业规划等多个方面，让学生从多个角度感受到中华优秀传统文化和时代精神的熏陶，同时加强了学生的自我省思和自我管理的能力，加深了学生对未来的规划和价值选择。
3、心理健康教育工作取得新成果。大力推行心理健康日，为学生提供各种形式的心理健康服务，集聚心理咨询师团队，对学生进行各种心理调适和辅助治疗，帮助学生建立积极、阳光、健康的心态，同时筛查和疏导学生中的心理问题，保障学生的心理健康水平。
三、未来展望
展望未来，我们将进一步加强学生管理、思想政治教育、心理健康教育和学生社团建设等方面的工作。我们将把服务学生的工作放在首要位置，以多层次、全方位、个性化的方式完成好学工部的工作，助力学校成功实现立德树人的目标。同时，我们还将积极探索线上线下相结合的管理模式，切实做好学生管理、思想政治教育和心理健康教育等工作，让学生在身体健康、思想健康、心理健康等方面全面发展和成长。
最后，我代表学工部全体工作人员，对各位领导和同事们的支持和关心表示衷心的感谢！使学工部能够取得这样的成绩，与领导和同事们的热情支持和关怀分不开。今后，我们将继续努力，不断提高学生管理、思想政治教育和心理健康教育等方面的工作水平，为学校的发展和学生的成长，作出更大的贡献。谢谢大家！
政工部个人述职报告(篇6)
尊敬的学校领导、各位评委老师：
大家好！我是学工部主管，今天非常荣幸地向大家汇报学工部的工作情况。
一、工作回顾
过去的一年，学工部围绕学校的中心工作，紧密结合学生实际需求和学校工作需要，深入开展了一系列丰富多彩的工作。
1、关爱生命，管理风险
我们始终坚持“安全第一”的原则，加强安全教育和安全管理，切实保障师生的人身财产安全。
2、关注生活，解决困难
针对不同的学生群体，我们特别关注他们的生活困难，积极开展“爱心工程”，为他们提供帮助和支持。
3、关心成长，提供服务
我们积极推动素质教育，不断探索和创新学生发展服务，提供更加优质、全面的培养方案和服务。
二、取得成效
在学工部的共同努力下，我们取得了一系列显著成效。
1、安全管理得到全面提升
加强校园安全管理，实现师生人身财产安全的有效保障。
2、贫困生资助工作取得良好成绩
通过加强调查与管理，及时发放各种异常补助，解决了一些师生便利。
3、学生发展服务工作稳步提高
组织各类素质拓展式的平台，帮助学生成长。
三、未来展望
2022年将是学工部发展的关键一年，我们将抓住机遇，开展一系列新的工作，进一步提高学工部的综合管理能力。
1、完善体制机制，提高工作效率
建立科学规范、高效便捷的工作体系，提高工作效率和学服务质量，使学工部的工作更具有针对性和实用性。
2、创新服务理念，拓宽学生发展平台
加强对学生的关注和服务，为学生提供更加丰富、多样化、可持续发展的服务。
3、强化安全意识，加强校园安全管理
加强安全宣传教育和监管管理，严格把握入校人员出入情况，有效提高校园的安全管理水平。
四、结束语
尊敬的领导、各位评委老师，感谢您们的聆听。学工部将继续发扬“团结、奉献、创新、担当”的优良传统，共同为创造更加美好的学生成长环境而不懈努力。谢谢！
政工部个人述职报告(篇7)
在公司领导的监督指导下，在其他部门的积极配合和大力支持下，工程部认真完成了工程部的各项任务。为了总结经验，找出不足，推动明年工作再上新台阶，我们应从以下几个方面对20xx工作进行简要总结。
一、实施的主要工作：
由于本公司工程部实际上相当于电气部，因此以时间段的形式描述工程部完成的工作更为合适。
1. 建立部门工作流程
2。建立本部门与其他部门之间的工作联系流程
3。完成电气工程部
4要求的所有工作。建立并整理定制箱数据和PLC控制箱数据
5。产品技术升级及工艺改进
6控制柜施工指导、问题处理
7。售后服务处理
二。工作改进点：
20xx年，在按时、保质、保量完成日常工作的同时，随着技术进步的步伐，本部门的工作也有了新的改进。
在公司领导的指导下，通过相关决策和产品规划，本部门首次将智能控制柜引入制冷控制柜行业：如并联机组、螺杆机、冷冻水控制系统、温湿度控制系统等。在研究、学习和实施过程中，我公司在相关控制领域提升到了一个新的水平。
通过这项工作，我们也逐步了解市场，逐步建立智能控制柜的相关服务标准和相关报价体系，并以此为出发点，正式启动PLC控制系统的标准化工作。我们将在前期工作的基础上，借鉴同行业的先进经验，找出适合我公司具体情况和需要的产品体系，努力使其成为我公司销售增长的新亮点。
三、工作难点：
1。对高端压缩机和专用制冷设备的了解不足
积累了一定的控制经验，但这远远不够，制冷行业的控制仍然不容易。针对这种情况，我公司应深入思考，系统学习，有计划、有步骤地积累经验。例如，一些控制项目可以在没有利润的情况下接受施工现场调试，删除那些不符合实际情况的项目，增加不完善的需求，以改进控制系统并抓住前沿，提供最佳服务。
2. 控制柜产品需细化
专业制冷自动化控制设备有限公司应提供全方位制冷控制产品。精炼产品将有助于精炼和渗透市场，更有利于公司的形象和利润。
3. 产品应该不断优化，技术应该不断改进
任何产品都应该根据我们的市场定位和市场需求不断改进和升级。
4、 售后服务处理单元不够完善（主要指普通定制盒和常规盒）。有必要建立和完善售后问题处理流程和单元，应包括：产品服务期限、范围、更换或补货工作流程等
一切都在改进中。在今后的工作中,我们部门不仅要积极改进,而且要开拓进取,紧跟市场和行业的步伐。
综上所述，回顾20xx年工程部的工作，虽然我们顺利完成了领导交办的日常工作和各项任务，但工作中也存在一些问题，更值得我们思考。我们可以发现问题，提出建议和方案，改进自己，使我们部门更高效、更好地完成所有工作。