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工作试用期总结【篇1】
XX年9月，我顺利通过江苏省公务员考试，有幸成为一名光荣的国家公务员。一年来，在办公室各位领导和其他同事的关心和帮助下，我勤奋工作，坚持学习，尽职尽责完成各项工作任务。现将公务员试用期间我的主要工作和学习情况汇报如下：
转眼间，三个月的试用期时间就结束了，在这短短的一个月里，我学到了许多以前从未学到的东西，也接触到了以前从未接触的东西。也感受到了自己进入了一个关系和谐，团结奋
斗，积极向上的团队。非常感谢公司，感谢领导给了我这么一个学习的机会。
时间一晃而过，转眼间试用期已接近尾声。在这段试用期中可以说是有喜也有忧。喜的是和同事们工作相处中，自己慢慢转变为一个社会人，自身实践经验和工作能力得到提高。忧的是自己还有许多方面有待于提高。记得初到公司时，我对公司的了解仅仅局限于公司网站的简单介绍，除此之外，便一无所知了。但是，在领导和同事们的支持和帮助下，我不仅加深了对公司的了解，而且很快就掌握和熟悉本岗位工作的要求及技巧，严格做到按时按量完成产品终端页等页面的制作，保证页面的与效果图的一致性和页面在各个浏览器中的兼容性。同时，减少页面中冗余的代码，保证页面的加载速度。此外，注意用户体验问题，站在用户的角度浏览网页，发现问题、解决问题，以提高网站的浏览量。
工作一月来在院领导和科室主任护士长言传身教、关心培养下在同事支持帮助、密切下我加强思想政治学习对工作精益求精圆满地了所承担工作任务个人思想政治素质和工作能力都了进步
为今后工作和学习打下了基础现将工作和学习情况总结如下：
工作试用期总结【篇2】
打磨工试用期工作总结
作为一名打磨工，在试用期间我认真对待每一项工作，勤奋努力，不断地摸索和学习。这个过程虽然充满了挑战，但我也从中获取到了成长和收获。
首先，在试用期间我的主要工作是负责金属件的打磨和抛光。通过每天的练习，我逐渐掌握了不同类型金属件的处理方式，也学会了使用不同的打磨工具和配合不同的打磨液。同时，我还尝试了使用不同的打磨技巧和方法，以便提高效率和质量。
其次，我还学会了互相协作和学习团队精神。在工作中，我时常和其他打磨工一起协作完成任务。我通过与他们交流，学习到了不同的打磨技巧和工具的使用。同时，我也锻炼了团队协作意识，充分感受到了团队合作的重要性。
最重要的是，在试用期间我不断地总结和改进自己的工作。每天工作结束后，我经常会反思自己的表现，找出不足之处并加以改进。我不断地调整自己的工作方式和方法，从而提高了质量和效率。
总之，试用期间的打磨工作是一场实践，也是一次锻炼和成长的机会。通过不断地摸索和学习，我逐渐拥有了更多的技巧和经验，也深刻认识到团队和自我完善的重要性。我相信，在今后的工作中，我将继续不断学习和提高，成为更为优秀的打磨工。
工作试用期总结【篇3】
品质部试用期工作总结
一、前言
在品质部试用期的工作中，我深刻认识到了品质部对一个企业的重要性，也深深感受到了这个部门工作的紧迫性和高度责任感。在试用期的工作中，我培养了自己的能力、提升了自己的素质，在与同事之间的相互帮助和合作中不断实践着自己的能力。
二、工作总结
1. 岗位职责
在试用期的工作中，我主要负责以下几方面的工作：
（1）负责品质管理的相关工作，监督和控制各项生产过程，确保符合ISO认证标准要求；
（2）开展内部质量管理工作，通知主管部门紧急情况和异常情况，并积极寻找解决方案；
（3）负责检测和试验物品的整个流程，包括检测方法、工具管理以及实验记录的完整性、准确性等；
（4）在生产过程中，追踪和分析不良品的原因，并制定改进方案；
（5）对货物的运输和装载进行质量监督，确保产品在运输和装载中不受损坏。
2. 工作收获
在品质部试用期的工作中，我从各个方面都得到了不小的收获。
（1）了解品质管理的重要性
通过对品质管理的工作，我深刻认识到品质对一个企业的重要性，品质是关系到一个企业的生命力，一个企业没有优秀的品质管理，就不可能得到持续的发展。
（2）提高组织协调能力
在品质管理的过程中，我的工作常常需要与其他部门协调，并制定组织方案。在与各个主管部门的沟通交流中，我善于倾听别人的意见和建议，并结合自己的经验和思考，逐步地提高了自己的组织协调能力。
（3）提高敏锐的观察能力
品质管理的过程中，对颜色、形状、尺寸等要求都非常的严格，而这些要求很精细、很细微。在这样的要求下，我不断地提高了自己的敏锐观察能力，且尽可能地保证每一件检测出来的物品都是准确无误的。
（4）提高逻辑思维能力
品质管理的过程中不仅要尽可能的保证每一件物品都是准确无误的，还要通过逻辑思维找到可能存在的问题或是出现不良的因素，并提出相应的改进和解决方案。在这样的过程中，我逐渐提高了自己的逻辑思维能力，不断寻找可能出现问题的地方以及提出有效的解决方案。
三、结语
通过品质部试用期工作总结，我更加深入地认识到了品质管理对一个企业的重要性，而成长、提高自己的能力也需要在不断的实践中逐步积累。希望在今后的工作生活中，能够不断地提高自己的品质管理能力，为企业创造出更大的价值和贡献！
工作试用期总结【篇4】
储备生是一种特殊的工作形式，通常是面向两年以内的应届毕业生或者是转行的人群。在储备生期间，公司会安排轮岗或者是针对某个业务领域进行专业培训，以便于让储备生能够更好地了解公司的业务、文化和运作机制。作为一名储备生，我在公司试用期工作中受益匪浅，下面就和大家分享一下我的心得体会。
外部沟通
在储备生的试用期中，外部沟通是必不可少的一部分，这也是我们融入团队和工作环境中的关键。与上级、同事和客户的沟通交流中我们不仅需要让自己的观点能够被听取，更需要注重角色定位和信任关系的建立。在面对上级的时候，尽可能地对其要求进行理解，将其要求转变为自己的工作任务，并且不断地进行反馈，以便于上级及时了解我们的工作进展，及时调整和优化工作的方向。面对同事则需要注重团队合作，增强自己的团队意识，以及注重自身的个人价值，给大家留下深刻的印象。与客户沟通中更需要注重聆听，对客户的问题进行理解、解答，提供帮助，让客户体验到优质的服务与产品。
内部配合
从团队层面而言，储备生需要不断与团队之中的各类成员建立联系，了解每个人的工作内容、职责及其待解决的问题。储备生在团队中起着带有问号的初始职责，时刻保持学习探索的心态，积极发现团队所需的工作环节，主动进入研究讨论，找到自身存在的价值，为团队增值。储备生需要注重团队协作，以早日适应各项工作，尽快融入到工作中。同时注重自身的工作进展情况，及时沟通反馈，避免耽误同事的工作。
自身提升
在储备生期间，我们虽然刚刚接触到职场，但是我们在职业上的追求却不能减缓，需要按照规划列出自己的职业发展方向，不断学习且培养自己的知识面，提高自身业务技能和沟通工作能力。在平时的工作学习中，储备生应该认真听取上级和导师的意见建议，随时进行改进和优化，在不断提高个人综合素质的过程中，适应工作和团队的需求，提升自身的竞争力和价值。
总结与展望
在储备生的试用期过程中，我们所接触到的新鲜事物和新颖的经验都在不断地为我们提供机遇和挑战。我们可以通过与同事和上级的协作，收获了更多职场经历，也可以通过自我学习和改变，提高自身职业素质和竞争力。未来，我将以此次储备生期间所学习的知识和经验为基础，不断做好自己的本职工作，保持自我学习的习惯，提高个人综合素质，积极地为公司做出重要的贡献。
工作试用期总结【篇5】
部门主任试用期工作总结
**年，对我来说，应该是不平凡的一年。这一年里，在室领导的关心支持和各位同事的协力配合下，我在德、能、勤、绩、廉等方面都取得了新的进展，思想政治素质进一步提高，统筹协调能力进一步增强，勤勉进取意识进一步坚定，廉洁为民精神进一步树立，在办公室工作中，努力在“懂规矩、讲规范、定规章、摸规律”上下功夫，把优化服务作为天职，把做好实务作为根本，把建章立制作为前提，把甘于奉献作为基础，各项工作取得了一定的成绩。现将情况汇报如下：
(一)加强学习,全面提高自身综合素质
市委政研室(农办)的工作性质决定了每一个人都要永无止境地更新知识和提高素质。因此，我非常重视学习，坚持边干边学，边学边想，将学习思考的成果努力转化为推动工作的动力。一是认真投入政治学习，通过积极参加各种实践活动，进一步提高觉悟，坚定信念，用正确的世界观、人生观、价值观指导学习、工作和生活实践。二是强化理论和业务学习。重点学习办文、办会、办事知识，并结合自己在公文写作等方面存在的不足，有针对性地进行学习，不断提高自己的文字工作能力。同时，刻苦钻研与本职工作相关的知识，努力将自己打造成为“复合型”的人才。三是提高适应新职位需要的本领。通过向领导学、向同事学，努力丰富自己、充实自己、提高自己，培养良好的学习和工作习惯，努力增强逻辑思维能力、服务协调能力，基本适应了本职工作的需要。
(二)转变角色，用心培育敬业爱岗精神
在这一年里,我从抓具体工作到主持办公室全面工作，角色发生了很大变化。为及早适应更高的工作要求，我进一步加强对自身的磨练，敬业精神、业务素质、工作能力上都有了长足的进步。首先是敬业精神进一步提高。将新的岗位作为自己实现理想、展示才华、体现价值的重要舞台，明差距，找不足，理思路，提举措，在思想上、行动上更加敬业地投入工作，使自身能力水平能够尽快达到岗位的要求。其次是爱岗精神进一步加强。常怀感恩之心，把珍惜岗位，珍惜机会作为提高热爱本职工作的出发点，无论什么工作都竭尽全力，从而在实际工作中体现谦虚谨慎、积极肯干的工作心态。第三是奉献精神进一步加强。一年来，受大家讲大局讲奉献精神的影响，我能尽努力克服各种实际困难，以饱满的热情和良好的状态，积极投入到各项工作中，努力完成好领导交办的各项工作。
(三)务实有为，全力做好各项工作任务
一年来，办公室紧紧围绕中心工作，在“参与政务、管理事务、搞好服务”上下工夫，积极发挥参谋助手作用，努力提高工作效率和服务质量，较好地完成了各项工作任务。一是积极发挥参谋助手作用。根据新形势新要求，在年初提出了调整领导分工与内设机构职能的建议，经室务会议研究通过，进一步理顺了关系，提高了工作效率。着力搞好综合协调，精心服务重要会议，先后完成了全市农业和农村工作会议、农业招商会、全省“千万”工作现场会、全市“百千”工程会议等重大会议的协调服务工作，同时组织召开全市主任会议4次，在后勤保障等方面较好地完成了任务。重视加强督办反馈。认真落实市委、市政府重要会议和文件精神，拟写并报送关于市委市政府重点工作、市区重点实事、构建惩防体系工作会议等的贯彻落实情况以及半年工作、全年工作情况报告，做到件件有落实，事事有回音。认真做好人大建议和政协提案工作及人民来信、来访工作，会同有关处室完成33件人大建议和政协提案的答复工作。此外，围绕阶段中心工作任务，制订每月工作安排，协调各处室按照计划推进工作，便于领导督促检查各项工作进度。二是紧扣建设“五部”机关的目标，努力营造良好发展环境。大力加强与新闻媒体沟通联系，加强宣传策划，会同有关部门组织各类采访活动10多次。向省委政研室、市委办报送信息近50多条，顺利完成市委办信息报送任务。重视政研信息报送工作，出台政研信息考核办法，截止11月底，全省政研信息累计积分名列地级市第4名。编发《**》6期，办刊质量进一步提高，较好地发挥了调查研究和新农村建设交流平台的作用。三是加强服务和规范工作。严格财务报销，规范文件运转制度，落实专人负责，认真做好签收、登记、送审、跟踪催办等环节，努力做到不延误、不丢失、不误传，确保文件高效运转。为提高工作效率，及时更新工作用车1辆，更换办公电脑13台，打印机2台。认真搞好日常接待，做好督查考核、参观考察公务交流的接待工作，明确接待要求，考虑周全、安排合理，全年共接待客人23批180多人次，认真落实食宿交通、参观安排、交流座谈等事宜，加强了沟通，增进了友谊。按照市委统一部署，组织开展了作风建设、社区共建、创卫、深化拓展“树新形象、创新业绩”、深入学习实践科学发展观等主题实践活动，承担了大量的工作，取得了明显的成效。另外，组织参加机关运动会、张家界疗养等活动，活跃了气氛，收获了良好的效果。
(四)廉洁自律，扎实培养干净干练作风
能够以党员的标准严格要求自己，在工作上作风扎实，做到高标准、严要求，在生活上作风正派，做到严于律己，坚持自重、自省、自警、自砺，努力树立健康向上、清正廉洁的年轻干部形象。能自觉遵守单位的各项规章制度，组织纪律性、工作责任感和事业心较强。在接人待物方面，谦虚和善，尊敬领导，团结同事。八小时以外的生活，能保持健康的生活情趣，不做低级乏味的事情，没有发生任务违反党风廉政建设的有关规定。
**年，可以说，我做了一些工作，取得了一些成绩。但是与先进同志相比，仍存在不小的差距。主要表现在：调研创新、钻研业务风气还不够浓厚，把握全局、超前谋划、统筹安排、综合协调的水平有待进一步提高。以上不足和问题，亟待在今后的工作中认真加以解决。
部门主任试用期工作总结范文
20XX年，在各级领导的正确领导下，在同事们的用心配合下，在办公室全体成员的热情帮忙下，我着力从办公室工作的实际特点出发，坚持以服务为宗旨，不断加强自身的素质建设，切实转变工作作风，在克服诸多困难的状况下，认真履行自己的工作职责，较好地完成了各项工作任务。现总结如下：
一、加强学习，提高政治理论和文化水平
作为一名中共党员，又全面负责着局办公室的工作，我能始终坚定共产主义信仰，坚持思想上、行动上自觉与党持续一致，工作中严以律己，宽以待人，作风务实不浮夸。20XX年，我自觉地参与我党开展的持续共产党员先进性教育活动，克服事务性工作繁杂的实际困难，在党支部的正确领导与合理安排下，认真地完成了保先教育的各项规定动作。日常也注意借助于电脑等先进设备学习掌握现代网络应用知识，透过种.种形式多样的学习，使我增长了政治理论知识，增强了政治敏锐性、鉴别力，进一步提高了理论联系实际的潜力，也使我深切地体会到了只有学习才是我们尽快适应飞速发展社会的的办法。
二、解放思想，全面提升政务管理水平
办公室承担着文字处理、档案、印鉴管理、采购保管、财务等多项工作，是局传递信息、落实政策、上下内外沟通的窗口，工作琐碎繁杂不易出成绩。这就要求我们办公室工作人员不但综合素质要高，能应对得了日常事务性的工作，更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。您此刻阅览的是谢谢您的支持和鼓励!!!
在工作中，我始终树立服务于建设工作的大局意识，坚持按照干大事，从细节做起，做小事，从大局着眼的总体要求，增强工作的前瞻性和主动性。20XX年我们按照上级工作要求，全力完成局对内管理、对外协调任务，并使本部门的工作水平得到了提高，有力地促进了局各项工作的顺利进行。
1、综合文字工作得到加强。20XX年，办公室起草了各类请示、报告、讲话、汇报材料等一百余份，下发考勤、学习、财务、考核等制度十余项，构成书面文字材料XX余篇。
2、规范了机关内部事务管理。制定了考勤制度、学习制度、值班制度、文书鉴定制度、机关卫生制度、财务管理制度等等机关管理制度，使机关管理更加规范、科学，有章可循。
3、加强对办公室人员的管理。办公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部门所体会不到的，又都是默默无闻的配角工作和地下工作，有些又是其它部门无法代替的，为了提高办公室工作人员的思想素质、业务潜力和工作作风，搞好办公室自身建设，一是进行教育和引导，使大家树立敬业爱岗的精神，树立荣誉感，克服配角的自卑感，使大家感到能在办公室工作是领导、同志们的信认，是一种荣誉。二是坚持了各项制度的落实，如会议制度，劳动纪律，值班制度、卫生制度等，要求办公室同志要带头执行，率先垂范。
4、用心稳妥地做好信访工作。信访工作是化解社会矛盾，保证局工作正常顺利进行，为领导和同志们排忧解难的一项重要工作。20XX年，局信访办共接待群众来访17件。在信访工作当中，我们严格按照信访程序，做到了耐心、细致、不推不拖，能办的事情立即帮忙办，能够解决的立即帮忙上访人协调解决。由于我们在工作中树立了较强的全局意识、职责意识和服务意识，经全局同志的努力，使我局20XX年的信访工作没有一齐赴市、赴省、赴京上访现象，使来访者满意而走，来信者得到满意答复。
三、树立职工利益无小事的思想，全力提高服务水平。
作为局的后勤保障部门，办公室服务水平的高低直接决定着我们局对外形象，为此在管好政务的同时，用心为干部职工谋利益，全面调动职工用心性，树立以局为家的思想。
1、在安排日常各类用品的采购、领用及文印工作时，要求部门人员注意自己的服务态度，能办的事绝不拖拉，不能办的要讲明原因，尽量带给优质的服务。
2、在安排办理各类医保、发放各项福利待遇等与职工切身利益相关事宜时，要求办公室人员经常采取换位思考的方式，将自己置于员工的角度思考，本着出以公心，能设身处地的为他人着想。
四、存在的问题
20XX年以来，我在搞好政务和做好服务工作方面虽然作了一些工作，这与局领导的正确领导和其他部门同志们的大力支持密不可分，也是办公室全体同仁共同努力的结果，但细究起来，仍然存在很多不足的地方：您此刻阅览的是谢谢您的支持和鼓励!!!
1、学习的主动性和自觉性尚须加强，不能仅仅满足于目前会的、已掌握的知识，要透过进一步学习掌握更为全面的政治理论知识，涉猎更为广泛的文化知识领域，以使自己的工作更上一个台阶;
2、管理方面还不够大胆，还存在面情软、某些方面要求不够严格的问题，在下一年度管理工作中要注重实现制度管人，行动感人，促使自己的管理水平有更大的提高;
3、工作中时有急躁情绪，谦虚谨慎的作风有待于进一步加强。
五、20XX年工作思路
工作中存在的这些问题需要透过不断的学习，并借助实践工作的锻炼，尽快调整思路，更新观念，为此我也对自己下一年度的工作方向有了清晰的思路：
1、继续加强学习，拓宽自身知识面，加强政治理论修养提高个人综合素质，并坚持部门周例会制度，透过会议组织部门人员政治、业务学习，进一步提高办公室整体素质;
2、进一步转变思想、拓展思路，提高办公室全体工作人员的工作素质、政策水平和工作水平，努力掌握和熟悉各项政策方针，为领导正确决策，科学决策带给参谋和服务。
3、加强与其他部门的工作交流，注意听取同事们的意见和推荐，以利于政务管理水平和事务处理潜力的进一步提高。
工作试用期总结【篇6】
试用期工作的全面总结
在我们的职业生涯中，大家都会经历试用期工作，这是我们开启整个职业生涯的第一步。试用期工作是我们在公司获得工作经验、了解公司的制度和文化，同时展示自己的能力和潜力。
在试用期工作结束时，我们需要进行一次全面总结，以确保我们已经得到了我们想要的成果，并为自己的职业生涯做好了充分准备。
总结的目的是回顾在这个时期中的成功和失败，以便我们能够从经验中吸取教训，帮助我们在未来的工作中更加成功。
下面是一个试用期工作的全面总结的详细步骤：
1.评估自己的表现
通过评估自己的表现，我们可以确定自己在工作中的强项和需改进的方面。我们应该问自己一些问题，例如：
1）我完成我的任务？有没有做得很好？
2）我的工作成果是否符合标准和期望？
3）我是否能够独立工作？
4）我是否与同事和领导合作良好？
5）我是否有很好的沟通能力？
6）我是否有能力按时完成任务？
7）我是否已经了解公司的文化和制度？
2.与领导或同事进行讨论
与领导或同事进行讨论是很重要的，在我们职业生涯的早期，我们需要得到他们的反馈和指导。通过对话可以了解我们在工作中所做的一些错误，同时提供一些具体的建议和方案，以便我们在未来的工作中更加成功。我们可以询问他们对自己工作表现的看法和建议，以及他们对公司制度和文化的看法。
3.发现自己的需要
在职业生涯的早期，我们需要花费大量的时间发现自身的需求。通过评估我们的表现和讨论的反馈，我们可以确定需要进一步学习或提升的技能和知识。有可能我们需要学习新的软件、提高沟通能力或者更好地管理时间。
4.起草行动计划
制定一个行动计划是很重要的，我们需要根据自身的需求来设计一个具体的计划。我们需要考虑以下问题：
1）需要学习什么？
2）如何学习？
3）需要花多少时间？
4）如何测量进步？
通过制定一个具体的行动计划，我们可以有所行动，帮助我们克服挑战，并达到更高的工作目标。
5.开始执行计划
一旦你已经制定了你的行动计划，下一步就是开始执行它。你需要坚持不懈地努力达到你的目标。不要害怕失败或挫败，这是学习和成长的一部分。
总结：
部分公司的试用期为3至6个月，如果在这段期间没有能够通过试用期申请转正，那么可能就只能重新找一个工作机会。所以，职业生涯的早期阶段，我们不能掉以轻心，需要踏实努力，不断学习工作技能，探索和发掘自身的潜力。如果你始终在学习和成长，怀抱着积极的态度，那么你将拥有真正的成功。
工作试用期总结【篇7】
车险工作试用期总结
车险工作试用期是新晋员工的一个必经阶段，这段时间除了对于公司、岗位的了解外，更多的是对于自身的一种提升和考验。经过三个月的试用期，在新手的起步期内，我在不断地学习、反思和总结中不断地成长。
一、自我介绍和工作职责
我是今年毕业的大学生，在车险公司担任车险理赔员一职。主要工作职责是对车辆理赔进行审核和处理。
二、新环境的适应
来到新公司伊始，我首先感受到的便是一个陌生的工作环境。不同的公司、不同的部门、不同的同事，我需要不断地调整适应，融入进这个大家庭中。适应新环境还需要学习新的知识和业务，如理赔业务、车险产品、公司制度等，期间通过不断的问询、向老同事学习，对于业务知识逐渐熟练掌握。
三、个人能力的提升
通过对于业务和流程的学习，我进一步掌握了理赔流程，不断的进行线上理赔审核，反复核对业务办理及收集资料，准备组织协商和掌握索赔准则及法律法规。同时对于如何与客户、车主和厂商沟通，如何处理复杂的理赔问题，更是需要自己去思考和总结。不断地复盘和反思，成为自我提升的重要环节。
四、遇到困难和问题
试用期中曾经我曾遇到理赔顾客信息处理过程中出现错误，对于车主的理赔信息及情况把握不准确，未能及时处理理赔赔款等问题。这些问题和困难不仅是对于自我提升的挑战，同时也是对于业务能力和经验的衡量。针对这些问题和困难，我在不断的学习和反思中，结合老同事的指导和经验，分析问题的根源，找到解决的方法和途径，最终解决了顾客理赔问题，同时锻炼了自我协调能力和解决问题的能力。
五、总结与收获
回看这三个月的试用期，我体会到了学习和提升的过程，掌握了理赔及大範围上的业务知识，同时也在现实工作中不断积累了实操经验，提升了自身的业务水平和解决问题的能力。这也让我明白到，自我发展的道路上，必须要有一个明确的目标和规划，并且要不断地积累知识和经验，不停地总结和提升，才能更好地在工作岗位上立足。
总之，在车险公司的试用期间，为我提供了与不同客户交流、与不同同事相处的机会。我不仅拥有了一定的车险知识，更重要的是锻炼了自己的应变和处理问题的能力。感谢公司为我提供了这个舞台，让我可以在实践中成长。巩固了理论知识，所学的业务知识也可以实现自我提高!
工作试用期总结【篇8】
报账员试用期工作总结
在马不停蹄的工作中，转眼已过去了我报账员的试用期。在这个期间，我深刻感受到了自己与工作之间的差距，也渐渐认识到了职业生涯中需要不断提升的能力。回顾这段时光，我能清晰地看到自己的成长与进步。
首先，我接手了公司项目报账工作，从最初的手足无措到后来的游刃有余。在一开始，我承认自己缺乏相应的业务知识和相关经验，很多流程和细节的把握都有些混乱。然而，在领导们的帮助下，我逐渐理清了报账流程，熟练掌握了各种票据的分类与记录，比如发票、收据、票据等等。通过这一阶段的努力，我不仅提高了自己的业务水平，更是为公司节省了大量的时间和成本。
其次，我更好地掌握了集体沟通和协作的技巧。在公司的日常工作中，各个部门的员工需要相互配合和协作完成任务，我在这个过程中深深感受到了如何更好地做好一个报账员的基本能力。比如，我需要与财务与审计部门等部门相互沟通，时刻了解项目进展情况和成本控制情况，确保公司各项工作在正常发展之中。这一时期，我利用自己的业余时间及挤出时间，不断加强自己文化、科技、知识、业务等各方面的学习，也善于借鉴他人的经验和智慧，在实践中不断寻找自己的优点和不足，发挥自身的优点，尽快解决好工作中的问题。
在这个时期，我也积极参加公司的培训和团队建设活动，不断开拓自己的视野，提高自己的能力和竞争力。比如，在公司的周洽中心报账员。我参与培训，通过技能挑战赛、角色扮演、实践操作等多种形式，不断强化自己的从业经验和谈判能力。
最后，我意识到了要发挥自身的优势，在工作中尽量发挥出最好的效果。在整个过程中，领导和同事的帮助让我减少了低效率的尝试，也在实践中让我更好地发挥了自己的能力。比如，在财务工作中，我深谙具体的财务制度和结算方式，并且也运用自己的专业知识对某项目进行了成本分析和预算预测。这些经验不仅让我成为公司主动性很强的员工，更让我在竞争中占据了优势。
在试用期的工作中，我不仅提高了自己的业务水平和各项能力，更培养了团队合作精神和自我调整能力。我也再次确认，生活和工作中的每一个挑战都是一次成长的机遇，只有不断地迎难而上，才能真正做到人生自我升华，让自己在职场的旅程中越发精彩和充实。
工作试用期总结【篇9】
品质部试用期工作总结
我很荣幸能够加入这家公司，并且成为品质部门的一员。在试用期的过程中，我认真学习了公司的管理体制和工作流程，也深刻体会到了品质部门的重要性和责任。
一、 试用期的主要任务
在试用期的初期，我的主要任务是熟悉公司的管理制度和品质部门的工作流程，了解生产过程中的每个环节，从而为后续的工作打下良好的基础。
其次，在试用期的中期，我开始逐渐接手一些项目，负责制定检测方案，跟进检测进度，并及时对检测结果进行分析整理和汇报。
最后，在试用期的末期，我逐渐融入团队，参与了多个重要的项目，积累了宝贵的经验和技能，并通过实践不断提高自己的专业能力。
二、 试用期的心得体会
1. 工作纪律要严格
在品质部门这个岗位上，工作纪律是必须遵守的。在试用期的过程中，我时刻保持着认真工作的态度，做到了准时到岗、不拖延、不疏忽，不仅如此，我还时常加班处理工作事宜，保证了项目进度的顺利进行。同时，在岗位上还要注意细节，做好记录和沟通工作，严格执行工作计划，牢记每个项目的进度和要求。
2. 做好记录和沟通工作
在品质部门，以及就任于任何一个工作岗位,都需要注重做好记录与沟通工作。我在试用期中意识到，记录和沟通工作可以帮助我们更好地记录问题和解决问题，避免出现沟通不畅、问题难以及时得到解决的情况。我在工作过程中认真记录，充分分享进展和遇到的问题，并随时保持与上级领导、团队成员和其他部门的沟通与合作的良好状态。这种做法有利于团队合作，帮助提高生产效率，同时还能够增强团队凝聚力，提高工作质量。
3. 不断学习和提高
品质部门是环节严格、职责重大的部门，因此需要不断学习和提高。在试用期的过程中，我一直怀着谦虚、专注和学习的态度，不仅认真听取上级领导的建议和指导，还积极与其他部门开展交流和合作。在工作之余，我积极参加培训、学习相关知识，并运用所学的理论知识及工作实践经验，不断提高自己的专业技能和业务能力。
三、试用期工作总结
品质部门是公司生产流程中至关重要的一环，需要面对复杂多变的市场和客户需求，以追求卓越品质为出发点，开展严格细致的工作。在试用期中，我严格遵守公司规定，不断努力学习和提高自然,并在具有挑战性的项目中，克服了许多困难，积累并沉淀了丰富的经验和技能。因此，我深信，在今后的工作中，我将以更加严谨的态度，更高的工作效率，不断追求卓越品质，为公司的发展贡献力量，并使自己不断成长和进步。
工作试用期总结【篇10】
奥瑞金试用期工作总结
在奥瑞金的试用期间，我认真地学习了公司的理念、文化和业务，并且不断提高自己的能力和专业技能，逐步地适应了公司的工作环境和工作流程。下面，我将详细地总结一下我的试用期工作。
一、学习公司的理念和文化
在进入公司之前，我通过网上搜索和社交网络等途径了解了奥瑞金公司的一些信息。但是，当我真正成为一名奥瑞金人的时候，我才深刻地感受到这种感觉。奥瑞金有着一套自己的独特企业文化，它强调以人为本、团结协作、诚实守信、不断创新和精益求精。在试用期间，我认真聆听了公司的培训讲座和各级领导的讲话，尤其是公司的创始人和CEO的演讲，让我深刻理解了公司的理念和文化，并且坚定了我加入奥瑞金的信心。
二、提高自己的能力和专业技能
在试用期间，我不仅注重学习公司的理念和文化，还努力提高自己的能力和专业技能。我充分利用公司提供的学习资源和培训机会，积极参加各种培训班和交流会，学习了对于工作所需的软件、工具和技能，提高了自己的沟通能力、协作能力和解决问题能力。通过不断地学习和实践，我逐渐成长为一个能够独立完成任务、解决问题、提出建设性意见和与同事合作的人。
三、适应公司的工作环境和工作流程
试用期间，我还逐步适应了公司的工作环境和工作流程。第一天进入公司，我就认真地了解了公司的运营方式、人事安排和各部门之间的关系，为我的工作打下了良好的基础。在工作中，我按照公司的规定和流程执行，始终确保工作质量和效率，积极主动地与同事、客户和上级领导沟通，共同完成任务并不断改进和创新。
四、得到了公司的认可和支持
在试用期工作的最后，我的工作受到了公司和各级领导的认可和支持。他们认为我积极主动、认真负责、勇于创新，能够快速适应公司的工作环境和工作流程，并且在短时间内取得了一定的业绩。他们表示，我是一名优秀的员工，值得公司长期培养和支持。这种认可和支持，让我更加有信心和动力，在未来的工作中继续发挥自己的才能和价值。
总之，在奥瑞金的试用期间，我不仅学习了公司的理念和文化，提高了自己的能力和专业技能，适应了公司的工作环境和工作流程，而且得到了公司的认可和支持。我相信，在未来的工作中，我会继续努力，不断进步，为公司和自己的发展做出更大的贡献。
工作试用期总结【篇11】
拆机工作试用期总结
随着科技的不断进步，电子设备的更新换代速度越来越快，废旧电子设备越来越多。而这些废旧电子设备对环境的危害越来越严重，所以对废旧电子设备进行拆解和回收变得尤为重要。为此，我作为一名拆机工作人员，进行了三个月的试用期。现在回顾这段时期，总结如下：
一、技能提升
在拆机过程中，我不断地学习、积累经验，逐渐掌握了拆机技巧。在前期试用期初期，我并不会用钳子夹住紧固件，用长柄钳拔卡扣，会遇到不知道该怎么拆某个零件的困难。但是随着练习的增多，我已经可以熟练操作，不用看图纸，也能够熟练地拆卸出需要的元件。同时，我还学会了如何分门别类地对拆下来的元件进行整理和分类，使其后续处理更加便利。
二、注意安全和环保
在拆机过程中，安全和环保至关重要。因为废旧电子产品中含有大量的有毒物质，包括有害的物理性质和化学性质，如铅、汞、镉、锑、PCBs和氟利昂等。这些有害物质会对工人的身体造成影响，同时也会严重污染环境。因此，在拆机的过程中，必须采取严格的安全措施，如佩戴防护用品、避免烟尘飞扬、合理处理废弃物等等。在我的拆机工作中，我始终牢记环保与安全，避免不必要的事故和污染。
三、尽职尽责
作为一名拆机工作人员，我在试用期内肩负着非常重要的责任。因为废旧电子设备中的有害物质，如果不进行拆解和处理的话，就会对环境和生命造成极大的危害。因此，我在拆机工作中非常认真负责，不断提高自己的工作效率和质量。要知道，拆机工作虽然看似简单，但是对于整个环保行业的重视和意义却非常重要。
综上所述，我认为进行拆机工作需要具备良好的安全意识、熟练的技能操作和高度的责任心。在未来的拆机工作中，我将继续努力提高自己，为环保事业和社会发展尽自己的力量。厂家也需要在生产时做好垃圾分类工作，减少废弃品的产生。
工作试用期总结【篇12】
作为一名熟练的车床操作工，我在企业中负责轴承的试用期工作。经过长时间的实践和学习，我不断地总结经验，提高自身能力。现在，我想就这个工作的点点滴滴进行总结，希望能对其他从事该工作的人有所帮助。
一、轴承条形尺寸的确认
在进行车床轴承的试用期工作时，首要的一步就是要确认轴承的条形尺寸。这个步骤非常重要，因为这关系到轴承的质量和使用寿命。在进行车床加工时，要先测量轴承的条形尺寸，并与各项标准进行比较，确认是否符合标准规定。如果超出标准，要及时进行调整，以确保轴承能够正常运转，避免出现故障。
二、车削尺寸优化
轴承在使用过程中，需要经受各种不同的力和压力，因此准确的尺寸和尺寸优化可以显著提高轴承的性能。在进行车床轴承工作时，我通常使用数控车床等高精度设备来进行车削操作。根据轴承的设计要求，进行精确的车削，可以优化轴承的尺寸精度，提高轴承的性能，提升轴承的使用寿命。
三、表面处理过程
表面处理对于轴承的使用寿命也有着至关重要的影响。为了避免因表面处理不当引发的故障，我会在车床轴承试用期工作时，特别注意表面处理工作。在进行表面处理时，首先要保证表面的平整度和光滑度，以及表面的细微纹路。在表面处理后，还要进行表面涂漆处理，加强轴承的耐磨性和耐腐蚀性，避免因环境因素影响轴承的使用寿命。
四、精度检测工作
经过车床工作的轴承，需要进行精度检测工作，以确认轴承的整体情况。在进行检测时，必须使用高精度的检测设备，如二次元测量仪等，并严格遵照相关标准，确保检测结果的精确性和可靠性。在发现问题时，要及时进行修复和调整，以确保轴承达到优良的使用效果。
总之，作为一名从业多年的车床操作工，我深刻认识到轴承在机械设备中的重要作用。在进行车床轴承试用期工作时，需要本着精益求精的态度，严格遵守轴承的设计要求、标准规定，加强尺寸精度、表面处理等各方面的工作，不断提高工作精细度，最终保证车床轴承的使用效果和性能质量。
工作试用期总结【篇13】
钢构工作试用期总结
作为一名钢构工作人员，在试用期间收获了很多经验和成长，深化了对钢结构领域的认识和理解。在试用期的工作中，我与同事紧密合作，积极面对挑战，克服了困难，不断提高自己的专业技能和职业素养。
一、工作内容
试用期的工作主要是跟随资深工程师，在项目实施中进行现场工作，包括安装、维护、调试等。初期安排我主要参与一些简单的固定装置，如建筑的楼顶等，通过流程的熟悉、垂直度、水平度的核查和对焊缝的检查来积累经验，逐渐增加技术难度的装置的工作。在工作中要有极强的责任心和耐心，对现场的状况要高度敏感，及时处理问题和掌握工程节奏。
二、工作问题和解决方法
在试用期间，我遇到了一些问题，如焊接中出现的晶间腐蚀问题，工程测量的准确问题等。这些问题都是我们必须迅速解决并完善的。我们主要通过加强沟通、学习相关的资料，改进工艺等方法解决问题，不断提升自己的专业素质。
三、反思
在试用期的经验中，虽然我取得了一定的进步，但也深刻认识到了自身存在的不足之处，具体如下：
1、对各种焊接方式和原材料的认识还不够深入，需要加强学习。
2、未能在测量和标准规定方面做到精细，需要进一步注重细节。
3、必须进一步提升自己的归纳总结能力。
四、后续规划
在今后的工作中，我将认真总结试用期间的经验和教训，进一步加强相关知识学习，不断提高自己的技术水平，以更专业的态度面对新的挑战。同时，我将着重加强 and 发扬同事之间的合作精神，不断提高工作效率和质量，为公司的发展作出更大的贡献。
总之，试用期的经验让我更清晰的认识到了自己的优势和拓宽了眼界。我相信只有在未来的工作中，努力学习、不断进取，才能更好的发挥自己的职业能力，创造更大的价值。