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根据最近急需完成的工作内容,我们需要尽快思考一下接下来的工作计划了。制定合理的工作计划是有效完成工作任务的关键。小编的辛勤付出制作出了这份令人满意的“纪检部工作计划”,继续浏览我们的网站以获取更多更新信息!

纪检部工作计划(篇1)

人员和任务分配

人员安排:部长和本部的干事。

任务分配:部长及本部门干事负责纳新的面试工作,包括准备工作、纳新及最后的善后工作。

纳新前期安排:

纳新原则:今年纳新的原则不是凑够人数,而是择优录取的原则,要真真为我们

部注入新鲜活力。

纳新要求:思想品德好,吃苦耐劳,责任心强,具有一定交际能力,并有信心处

理好学习与工作的关系。

纳新人数计划:初步定为20人。(进行两到三周的试用期)

:20xx级新生。

纳新板报设计:新颖又吸引力,打好时间仗。并要注明:要的是真真的人才,经验的优先考虑录取。

纳新报名表设计:报名表可以和申请书为一体,主要包括基本情况介绍。(纳新的时候,我们可以和学生会合作,在他们进行的时候一起进行,节省人力物力。)申请收取办法:在面试的时候上交申请书或交到团学办公室。

宣传地点:XX级各个班级进行宣传,扩大声势和影响力。

面试工作安排

纳新主考官、引导人员面试问题初步设计:

1.先给他三分钟的时间介绍一下他的情况。(时间可以改动根据情况而定,然后从他的自我介绍中可以看出此人能力如何)

2.你为什么选择我们纪检部?你选择我们纪检部的原因是什么?(从他选择的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作态度和追求。我们需要有工作热情的人。)

3.你觉得你在这方面有什么优势?挖掘自身优势,充分认识自己。(针对他的情况提问。提问如:你觉得如果你成为我们的一员,你对我们部门今后的发展有什么规划?)

纳新中主考官应注意问题:

1.做好记录工作,在提问中要善于判断应试人的优点和缺点,并及时而详实地地记录下来。

2.在面试中要保持微笑,营造良好的面试氛围,要在关键时刻适当提问,解决在面试中的疑问,尽量挖掘出人才。

3.在纳新结束后要及时整理出面试记录,尽早确定出人选。

后期工作安排:

善后工作:包括确定人选和贴出通知。通知也包括定好第一次例会的时间、地点。后期工作:第一次的会议十分重要,对于今后的工作的开展有十分重要的意义,在这次会议前要准备充分。在这次会议中主要完成以下几个工作:

1.各干事任务的分配和第一次任务的分配。

2.尽量定出以后例会的时间和地点。

3.在会议中讲清楚我们部门的工作任务和职责。

4.能在第一次会议中将我们部下一步的工作安排。并讲一下我们今后工作努力的方向和将要达到的目标。

5.在第一次会议中就能营造和谐的氛围,为以后的工作打下基础。

6.在会议中也要讲清我们部门的一些规矩。

7.在会议中搜集全面的成员信息,并委任一个干事及时做好本部门的通讯录。

纪检部工作计划(篇2)

一、协助政院团委学生会的工作

1、迎新工作。在新的学年里,我们即将迎来xx届的新生。他们是我们政治与行政学院最新鲜最充满活力的群体。因此,在下学期初,我们部门将会在学院团委学生会的带领之下,参与迎接新生的工作,并且协助其举办新生见面会。

2、协助学院第xx届“华图杯”模拟公务员大赛。

3、学生会招新工作。在新学年里,我们将会招揽一批新的同学加入到团委学生会这个大家庭中来。除此之外,还有我院辩论队的招新工作。

二、做好各项常规性工作

1、在开学初,我们会完成10-11第二学期的操行分与绩点统计,进行学年的综合测评工作。

2、每周按时收集各班课堂考勤表,统计、整理考勤情况,及时公布考勤情况和通知缺勤的同学补上假条;与各班学委做好沟通工作,监督课堂考勤情况。

3、继续进行每天的院检工作,在过程中仍然会逐渐完善制度上的不足,并且克服各方面的阻力。加强监督工作,认真、公正的进行早检工作。

4、根据校方安排,做好草坪劳动等工作。认真组织好我院的同学参加草坪劳动。在过程中,希望可以提高同学们的环保意识,并争取在评比中获得好的成绩。除此之外,我们也会根据实际情况,组织进行至少一次义务草坪劳动。

5、部门仍会负责本学期院学生会每一次例会的考勤,在工作中做到实事求是,认真负责。

三、继续开展各项学术活动,丰富同学的校园生活

1、在十月初计划举行“新生杯”班际辩论赛。在迎新活动与学生会第一轮面试之后,我们会着手准备新xx届“新生杯”班际辩论赛。一方面有利于班级之间的认识与交流,另一方面也为辩论队招新打下基础。

2、辩论队招新工作。在举办过xx届班际辩论赛之后,辩论队的招新工作就会进行。有了之前班际辩论赛的活动准备,相信辩论队可以选出优秀的辩手,为辩论队注入新鲜的元素。

3、举行我院中文演讲比赛。这次演讲比赛,一方面是为了给我院学生一个展现才能,提高自身演讲才能的机会,另一方面是为了选出优秀的选手代表我院参加校级中文演讲比赛。

4、在十二月,会根据实际情况,在条件允许的情况下,为即将参加cet-4考试的同学举办一场模拟四级考试。为他们提供一个模拟考试的环境。

四、协助各兄弟部门工作,服务政院同学

积极地协助各兄弟部门的工作,加强与其他部门之间的联系和沟通。共同为我院团委学生会的发展努力,同时也会做好与其他学院的沟通交流工作。

在新的学期,我们会谨记为同学服务的宗旨,继续发扬团结合作分工的精神,努力完成学校学院安排的工作,为团委学生会、学生的发展贡献自己的一份力量。

纪检部工作计划(篇3)

时光消逝,新学期伊始,纪检部又迎来了一个新的开始,在上学期纪检部在系领导和老师的关心和广大同学的合作支持下,顺利地完成了本职工作,也取得了广大师生的一致赞同。

本学年度开始,纪检部将在管理老师的指导和新xx届主席团的组织领导下开始新的工作。作为团总支学生会的重要组成部门,纪检部将致力于加强纪律、学风和日常管理工作努力为同学提供一个稳定的学习环境,为学院管理和正常运行提供应有的保障。

随着纪检部的工作和发展,同时依照我系的实际情况,为使纪检部工作顺利开展,具体的工作计划如下:

1.九月份的招新,为使纪检部日后工作的更加完善。纪检部九月份将重点抓新委员的能力培养,让新委员尽快了解纪检部,同时为新委员提供尽可能打的平台,让他们施展自己的才华。与此同时,九月份将对全系召开各班级纪检委员及班长会议,让各班级了解我们团总支学生会纪检部。了解我们的工作方式及性质。

2.文明月优秀班级评比活动

为了促进班级建设和班级的凝聚力和向心力、努力创造积极向上、勤奋好学、团结文明的良好班风,调动班主任的班干部的工作积极性,从而提高我系各班级的良好班风.学风灯整体风貌,将计划举行与十一月份举办,时间是一个月。

3.优秀班集体流动锦旗的活动

为了我们调动每个班级的工作积极主动性,为了使每个班级班风,学风得到一个良好的进步和改善。我们会对每个月的月评成果和平时班级纪律检查情况,对优秀班集体,发放流动锦旗。时间是每个月,10月份开始举办,这个活动会一直延续到明年。

另外,鉴于纪检部之前的工作情况及为了纪检部更好的发展,纪检部将在新学期做到以下几点:

纪检部工作计划(篇4)

光阴如梭,转眼间,红色的四月份已到了黄昏,迎来了忙碌的五月。我们要珍惜时间,把握好机会,尽心为同学们服务,尽力做好工作。为使我们部门在接下来的一个月内工作的顺利开展,现做出如下工作计划:

一、晚自习考勤工作:

由于天气的原因,大部分同学上晚自习已经不再那么积极,自习中,各班纪律也不是十分好。学习效率也不是十分的高。为了缓解这一情况的恶化,我部门将在接下来的一个月里,加强晚自习间的考勤力度,严抓各班的晚自习质量。对晚自习差的班级以及表现不好的同学给与一定的批评,并将晚自习考勤结果进行总结将总结结果汇报给老师并公布于宣传栏。

二、课堂抽查考勤工作:

由近期的课堂抽查考勤结果来看,本学院的一些班级课堂的到课率以及课堂纪律等情况不容乐观,为了改善本学院的学风,加强本学院的学风建设本部门在接下来的一个月里将加强对本学院的各班级的课堂抽查考勤力度,并将不到课的同学以及课堂考勤情况记录下来,每周一总结将情况汇报给老师并且公布给各班,并对一些经常不到课的同学给与一定的惩罚。

三、会议以及各部门活动的考勤纪律的维护:

提前进入会场站岗,引导其他同学进入会场。维护会场秩序在会议期间做到不离岗,坚持到每一次会议的圆满结束。积极参见其他部门的各项活动,在活动期间对到场成员进行考勤以及秩序的维持。

四、部门例会的召开:

为了让本部门各干事更加团结、相会促进,本部门于每周二晚召开部门例会,会议期间,各干事互相交流意见,提出问题并商讨其解决方案,完善和修订各项制度,加强部门管理方法,并在会议中传达学校的各项通知并作出相应安排。

五、向主席团汇报近期工作:

近期,我学院的学风较上个月相比没有太过明显的变化,但是,通过我部门的努力,相信在不久的将来就会表现出明显的效果。

纪检部工作计划(篇5)

信息工程系纪检部工作计划时光易逝,转眼之间,我们信息工程系学生会又迎来了一个新的开始。在过去的一年中,纪检部在老师的关心和同学们的`合作支持下,顺利的完成了本职工作。在新的一学期中,我们纪检部将会承前启后,致力于加强纪律、学风的管理工作,努力为同学们提供一个稳定、安然的学习,一个成功的部门,与拥有一个优秀的团队是分不开的。所以部门的首要任务就是“招才纳贤”,补充纪检部后备力量,纪检部将以公开招新的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的高一新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对高一新生进行考察和培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到纪检部团队之中。纪检部本学年工作具体安排如下:

1、干事的培养工作

招新是一项很重要的环节,首先我们会招一些合适我们部门的人,之后我们会领干事学习晚自习检查的工作流程及检查中需要注意的各项细节,严格要求每位干事做有原则、有礼貌、有效率;我们还将要求我部干事认真学习并严格遵守学生会的各项规章制度,作为纪律检查部门,我们部所有成员心须做到严于律已,在各位同学心中树立良好形象。

2、坚持例会制度

我们会一如既往的进行每周四的例会,当然我们也会根据实际情况去及时做出调整,及时的填写好并上交会议记录。

3、坚持写每月的计划和总结

我们会让干事每月坚持写当月的计划和总结,让他们总结一下,自己这一个月中做的怎么样,有什么不足的,下次该如何做等等……

4、晚自习的检查工作

晚自习的检查工作一向是纪检部工作的重中之重。本学期,我们会加大晚自习的检查力度,做好各项检查记录和每周缺勤汇总,建立每月通报批评制度,以求将晚自习做到公平、公正,为同学们营造一个良好的学习环境。

5、增强内部和其他兄弟部门的交流

增强内部沟通和了解,强化团队意识,纪检部应工作的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,各干事要加强内部交流和沟通,相互团结,相互促进,共同提高。干事们也要配合其他兄弟部门做好学生会的各项工作。

6、活动创新部分

基于纪检部的工作特性,工作在很大程度上是对内工作,为了改变这一现状,我部门很有必要在工作上做出创新,因此我想在本学期打破我们纪检部这一现状,实现对外活动的突破,可以联系学生会各部门干事一同举办。

当然任何工作的方法并不是一成不变的,它也是随着工作的层层开展和工作性质的不断演变而随之变化的。由于每个人的人生观、世界观、价值观的不同,

导致了他们所看待和处理事务的角度和方法有所差异,这些方法和角度中在相比之下各有优劣,此时我们应该团结一心,集思广益,各取其优,最后果断地做出决议才是制胜工作的上善之策。只有这样才能产生出工作的新方法和新思路,有了源头活水的保证才能保持我们团队的生机与活力。我想再多灿烂的语言只是短暂的智慧与激情,只有朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花,希望纪检部跟着学生会的脚步,越走越稳,越走越远,也同样希望其他各门能做到更好。

信息工程系纪检部:管冬雪高鹏飞王炜

纪检部工作计划(篇6)

纪检部是以督促学生文明守纪为准则,服务机电系各类活动为职责的一个重要部门,其工作主要有:文明执勤,维持会场秩序,协调各兄弟部门顺利开展各类活动,对801的巡查以及查寝,因此针对部门的工作性质特制定本学期工作计划如下。

本学期的工作计划包括基础建设、部门内工作和部门创新三个部分。

一、基础建设部分:

1、部门招新

我部预计需要新成员13名,主要面向12级有责任心,有上进心,有毅力,能认真完成各项工作的同学。

2、部员的培养

对于干事的培养将主要从日常的工作和例会中开展,从工作态度,组织能力,交际口才等方面着手进行。在例会部分会继续保持部门内干事主持的传统,努力做到高效型例会。

3、部门间增强交流

下学期提议纪检部与其他部门搞一次联谊,使我们的队伍更团结更有凝聚力。

4、配合兄弟部门的工作

学生会工作是一个大的整体,纪检部在做好分内的工作的同时,还会在各个大型活动中加强和其他部门的合作。

二、部门内工作部分:

1、宿舍检查,为了给同学们营造一个良好的学习和生活环境,定期查寝是纪检部的一项重要的工作内容。针对大功率电器和夜不归宿的情况,部门会对各种违纪情况做好记录并及时公示确保公平公正。

2、会议纪律维持及保持大型活动的秩序,这部分责任相对较大。因此加强组织管理,落实责任分工非常重要。针对以往工作的经验,本学期会场执勤将会细化干事的分工,不同的区域由干事包干分管,确保活动的正常进行。

3、801值班情况巡查,部门内会细化干事分工确保对801的及时巡查。

三、部门创新部分:

基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是基础工作,因此我们的工作在很大程度上都是对内工作,对外工作基本没有,为了改变这一现状,我建议部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做基础工作这一现状,实现对外活动零的突破。此活动打算与其他部门共同完成,主题是关于“校园安全文化建设”,这样即与我们的基础工作相挂钩,又能对外进行宣传,扩大影响力。

以上是对这学期的工作计划,总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!

纪检部工作计划(篇7)

一、指导思想:

无规矩不成方圆,纪检部作为学术中心的一个重要部门,主要负责每次活动的考勤,请假制度、学术中心干部的考核、执行相关的奖罚制度、制定相关的考核规则、监督各部门纪律情况。

二、工作目标:

通过一系列的整改,联合学术中心的其他部门规范纪律,严抓作风,切实维护学术中心工作正常进行,使中心的成员养成守纪律并延续这种习惯给新生,为中心建设和发展贡献制度支持。

三、工作内容:

纪检部是一个日常部门,其日常工作主要有如下几点:早读的考勤、例会的考勤和开会纪律、读书笔记上交的考核、对其他部门部长的考核

一)早读的检查情况,有事不能到达的要履行请假手续,严格依照请假条的规范认真填写,并在早读的时候,移交至纪检部,无故不到者对其扣除五分,连续五次无故不到者,取消社团评优资格。

二)例会的监督情况,有事不能到达的,应事先履行请假手续,严格依照请假条的书写规范填好理由,并在例会的时候移交至纪检部,无故不到者,扣除五分,连续五次不到的,取消评优,先进分子称号的资格。

三)对于每月的读书笔记或论文,不按时交的,依情况分别提出警告,严重警告,情节严重的扣除五分,直至最后取消评优的资格。

四)通过平时观察和记录来考核各部门负责人。

四、部门内部建设:

一)制定部门规范

(3)各类数据的统计结果尽量避免错误情况的发生,体现数据的说服力。如有偏差,应及时改正,降低数据失真带来的影响。

(4)处理好部门内部成员关系

二)部门交流

(1)定期与本部门干事进行交流,及时了解他们的想法。

(2)相互交流感想,反思自己的表现;

(3)总结上时段的工作,计划分配下阶段工作任务。

三)轮流负责签到:本部门部长和干事轮流负责学术中心的早读例会签到及交表。

五、部门展望:

希望纪检部的人能齐心协力,秉着公正公平的思想为社团的健康发展做出应有的贡献,努力完成工作任务,在工作中锻炼自己,提升自己。

学术中心纪检部部长

纪检部工作计划(篇8)

本学期纪检部的工作主要包括基础建设、检查和部门创新活动三个部分

一、基础建设:

1、部门干事的培养

做好迎接新生的工作,为新生营造出温馨的学习、生活环境。树立学生会在新生中的良好形象,为学生会的招新工作打下良好的基础。做好学生会的招新工作,为纪检部注入新的活力。让新部员尽快熟悉部门主要工作,担当起部门的骨干力量,为系部做出更多的贡献。

2、增强交流

增强内部沟通和了解,强化团队意识。纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本学年则要求各部门干事加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。定期召开部门回忆,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。

本学期纪检部计划与其他部门各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合。加强团队的合作潜力,更好的促使部门之间、部员之间的相互交流和沟通。

3、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,在做好本部的本职工作中,用心配合学院和其他部门的工作,做好老师的得力助手。在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与老师、学生会其它部门的沟通与合作。不定期深入同学中间进行日常检查,对各种违纪状况做好记录并及时处理,并及时了解同学们的意见和推荐。

二、检查部分:

我部将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团。

1、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪状况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

2、定时检查上课出勤状况,每周总结记录,对无故迟到、缺席同学依情节处理。

对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤状况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

3、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

4、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

三、活动创新部分:

基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是幕后工作,很少自己策划举办活动,为了改变这一现状,我部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做幕后工作这一现状,实现策划、举办活动这一突破。

新的学年,新的气象,相信我们纪检部,我们的大家庭必须能够在这新的一年里工作更上一层楼,取得更好的成绩。

##结束

纪检部工作计划(篇9)

文学院纪检部五月份工作计划 四月份转眼已经过去了,总结上个月的工作情况,踏实努力得到了很好的实践。五月份随着学校评估工作的正常开展,我们将迎接新的挑战,为了更好地服务同学,服务全院,保障我校评估工作的顺利 进行。我部特制定以下工作计划:

一、评估期间,严查大一大二早自习晚自习情况。

为给同学们提供良好的.学习氛围,我部将认真清点各班人数,对各班进行及时量化处理。同时严查晚自习期间走廊的情况,不允许有大声喧哗和打闹的不文明现象,以确保同学们更好地投身到学习中去。这既有利于提高同学们的学习效率,同时也有利于形成良好的学风。

二、为提高同学们的综合素质,让同学们养成良好的习惯,我部将严查11级站操情况。

对无故旷操、迟到现象进行通报批评以及个人量化处理,每天做好人数清点工作并作好相关记录,及时将各班级的情况反馈回去,并记录在各班级量化上,及时将量化的情况发给各班级。

三、抓紧课前十分钟。

我部将对课前十分钟迟到现象进行严查。对有迟到现象的班级及个人进行警告,情况严重的班级进行量化处理,为提高同学们的时间利用观念及创造良好学风提供保障。

四、保证量化透明化。

我部将每日量化情况进行公示,及时与各班班委就量化情况进行沟通交流,不断提高同学们的纪律意识和班级荣誉感。

五、响应文明督查,共建文明校园的号召。

我部将安排好每日两次的督查工作,严查不文明现象。在进行文明督查时,我院文明督查队也会遵守纪律,端正自身态度,制止不文

明行为,同时宣传文明自律意识,大力倡导文明交往,树立良好学风,共创文明校园。

六、与院领导保持积极联系。

积极反映工作情况,汇报工作,听取领导意见,积极改正,争取更好的成绩。加强与其他各部交流,积极与各部联系和配合,加强彼此的默契,使学生会的工作顺利开展,增强文学院的凝聚力。积极学习,不断改进提升我部水平。

以上就是我院纪检部五月份的工作计划。其中可能存在不足需要改进,我部干事将本着公平公正的原则,为大家服务,努力做好纪检工作,为文学院再添辉煌!

纪检部工作计划(篇10)

党在十六届四中全会中全会中发起,把构建社会主义和谐社会作为党在朝的紧张目标。在我们看来,不但一个国度必要和谐,一个社会必要和谐,一个校园同时也必要和谐。 是以,构建和谐美术学院是我部的工作主旨。

(一)加强纪检部表里雷同交换

半年前我部参加了新成员,注入了新鲜血液,如今大家也都积聚了一些工作经验,可是加强部员之间的交换仍然是必要的,这对每个人做作本领的进步都是一个救助。

别的,加强纪检部与其他部分的雷同和交换,与各部分之间互帮互助,这是必不可少的。纪检部除了平常做好部内的工作以外,更紧张的还要互助好其他部分的工作。我们相信,联合便是气力,在团学各部分的互助竭力下,我们美术学院必定会愈来愈好。

(二)建立精良的工作立场,美满工作系统体例

我们对本身的要求是:

结壮——工作细致,落到实处。经过议定了一个学期的实践,我们对细致结壮工作的紧张性有了富裕的认识。从每天迟早的查抄到每周的统计,都不可以出一点不对。

高效——小组当真,急剧反响。经过议定评论辩论,我们部将与进修部互助,按查抄的年级归并分为三个小组,每个小组4人,当真每天早自习的查抄工作。别的,平常查抄工作,查抄结果统计和积分盘办理,文明纠察队这三项紧张任务都已详细落实到个人,如许分工明了,天然工作效果获得了进步。

(三)其他活开工作

本年是我校欢迎评估工作的关键一年,我们美术学院的工作也会特别复杂。在我院展开各项活动的同时,纪检部将会自动互助,包管活动规律,尽力让各项活动获得最好的结果 ,互助欢迎评估的到来。

盼望纪检部跟着我院团总支门生会的脚步,越走越稳,越走越远,也一样盼望其他各部分能做到更好!

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