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校园保安个人工作总结(篇1)

导语:2009年,市教育局社会治安综合治理工作坚持标本兼治、预防

   2009年,市教诲局社会治安综合办理工作坚定标本兼治、防备

为主的原则,以保护校园安定为主旨,连续强化综合办理工作力

度,美满各项规章轨制,落实责任,狠抓青少年法制教诲、安定教

育,竭力办理各级各种黉舍中凸起的治安安定题目,优化了育人环

境,确保了师生温和。

  

     1、建立健康带领机制,为黉舍及周边治安综合办理工作供给

了构造保险

   (一)为促成我市黉舍及周边治安综合办理顺利进行,确保整治

工作获得实效,市教诲局建立了以局长  为组长,其他班子成员为

副组长,各科室当真工钱紧张成员的综合办理工作带领小组,印发

了《2008年黉舍及周边综合办理工作方案》。全市各级教诲行政部

门,各级各种黉舍根据活动方案要求,建立了综合办理工作带领小

组。做到结果长、校(园)长是第一责任人,使综治工作有了构造

保险。 

    2、依托教诲年活动,加大了校园周边环境整治工作力度

 

   市教诲局以教诲年活动为依托于,以“九大工程”中的“和谐校

园构筑工程”为载体,把校园周边环境整治工作纳入到了“和谐校

园构筑工程”当中,有程序,分层次地促成了校园周边环境整治工

作。一是把黉舍安定工作作为2008年市当局教诲工作目标责任状紧张内容,市教诲局与县(市)区教诲局、市直各院校和奇迹单位层

层签订了工作责任状;二是强化了校园周边环境整治工作力度,市

当局投入40余万元,为市直各院校和区各小学配备了65名校园保

安,极大地进步了黉舍的治安防备本领;三是做好了高校巩固工

作,联合2008年北京奥运会实际,加强了对高校师生的政治思维教

育,自动展开迎奥运、促和谐活动,防备了境外敌对势力对校园的

渗入渗出。

  

    4、展开法律进校园活动,进步了师生法律意识

 

   为落实教诲系统“五五”法制宣扬筹划,根据《委办公室市人民

当局办公室转发〈关于展开“法律六进”活动的履行方案〉的通

知》()要求,联合我市教诲系统实际,市教诲局在全市教诲系统

范畴内展开了“法律进校园”活动,特别订定了《教诲系统“法律

进校园”活动履行方案》。做到了黉舍法制教诲筹划、讲义、课

时、师资和法制副校长(带领员)的“五落实”。经过议定广泛展开

《宪法》、《教诲法》和《未成年人保卫法》等法律标准为紧张内

容的法制教诲宣扬活动,把法制教诲工作参加教师培训筹划和交易

测验的紧张内容,极大的进步了广大家生的法律意识,从泉源上杜

绝青少年违法犯罪的产生,更好地互助了校园周边环境整治工作的

深切展开。

  

校园保安个人工作总结(篇2)

校园保安个人年度工作总结

作为校园保安,我深深地理解到自己的工作意义和责任。在过去的一年中,我一直努力工作,兢兢业业地履行职责,也取得了一些成果。现在,我将为各位梳理一下我的工作总结。

一、立足本职,用心工作

作为一名校园保安,我们的首要任务就是保障校园的安全和稳定。本年度,我始终把自己的职责放在心上,认真履行岗位职责,维持秩序,处理纠纷,并主动参与重要活动的安保工作。

我时刻保持着高度的紧张感,随时做好预防突发事件的准备。在日常工作中,我坚持勤勉敬业,认真巡逻、检查各处的安全隐患。遇到问题,我也不怕麻烦,仔细分析原因,采取相应措施,确保校园学生和教职工群体的人身财产安全得到保障,同时为学生的学习生活提供和谐稳定的环境。

二、团队合作,互助互爱

我们不仅是保安人员,更是一支团队。面对工作中的各种情况,我们通常需要紧密配合,并相互帮助,这样才能在短时间内做到最好。我很庆幸,能够和同事们建立起良好的相互帮助和支持的关系。在此感谢同事们的关心和支持,让我更加有动力和信心去工作。

在保障校园安全的过程中,我们经常要和其他学校部门协调配合。我认为,密切联系和互相支持对工作的开展至关重要,这帮助我们建立了普遍的信任和友谊。

三、自我提升,持续学习

不断充实自我,增强自己的综合素质和职业技能,是我追求的目标之一。过去一年,我利用工作之余,积极参加各种业余培训、讲座等,获取了许多新知识,提升了自己的专业水平。

另外,我还在识别和解决问题上不断努力。摆脱“舒适区”,勇于承担新任务和挑战,努力推进工作的创新和发展,创造自己的价值,成为单位所需要的有能力人才。

四、发扬正能量,为校园添彩

校园的安全不仅仅是一个单一部门的责任,也是全员共同关注保护的结果。我一直秉持着“因为我在,所以我们安全”的信念,利用工作时间或业余时间尽力向学生和教师传递安全知识,为校园发展添砖加瓦。

在学生们的心中,保安应该具有亲切、和蔼、宽容的形象,在我一年的工作中,我尽可能地将正能量呈现给学生们,让他们更好地理解我们的工作,并且相信我们的工作价值。我希望,我的工作将能够成为更多人的榜样,让我们一起致力于更加有价值和更安全的学校。

校园保安个人工作总结(篇3)

一、目标的实现

切实让学校安全工作的法律法规成为工作的准绳,认真贯彻了各级关于加强安全工作的有关文件,做到了以“以人为本,安全第一、预防为主”的核心体现,以校园安全,交通安全,饮食卫生安全为重点的各项工作,进一步完善了校园安全防控工作机制,增强了师生员工的安全预防意识,消除了安全众多的隐患。

二、主要工作成绩

(一)提高了认识,加强了宣传,构成了常规

学校安全工作不可忽视,关系到师生的健康成长,关系到社会的持续发展,所以我们牢固树立了“安全第一”的思想,坚持做到“教育在前、预防为主、常抓不懈”的策略,把安全工作“五个一”落实到位。做到了安全措施的落实,安全警钟的长鸣。

学校要透过各种途径与场合加强安全工作的宣传教育,使师生增强了安全常规意识,构成了长效机制。

(二)领导重视、落实了各项制度、强化了各方面管理

1、各学校进一步完善以校长为组长,分管人员为成员的学校安全工作领导组,坚持“分级管理、分级负责”及“谁管理、谁负责”的原则,全面贯彻落实了《中小学幼儿园安全管理办法》等规章文件,层层签订落实目标职责,做到了各负其责,各司其职,齐抓共管。

2、完善了各类安全工作管理制度,建立健全了安全管理机制,以制度的贯彻落实,推进了学校安全工作管理。

(1)切实落实了安全工作职责制。学校各部门制度中要渗透了安全资料,全体班主任在工作总结中要体现了安全工作。构成了人人有职责,人人有压力,人人讲安全的氛围。

(2)完善并落实安全工作检查制度。学校定期(每学期三至四次)对校舍(含教室、食堂等)、教学设施、生活设施、食品卫生的安全状况,安全预防设施,安全警示标志和各班级开展的安全教育工作等进行了全面检查,并有记录,发现问题与不足,及时整改及上报中心校,并且都得到了相应的整改。

(三)把握住了规律,抓住了重点,落实了措施

1、学校安全教育

学校安全面广职责大,各校把安全工作做得细想得全无遗漏,并且构成文字材料按要求进行了整理分类存档。

学校安全工作已成为涉及师生家庭幸福和社会稳定的大事,全员认清了学校安全工作形势,把握其规律,突出了重点,狠抓了落实。把安全教育同校风、学风、班风建设和日常行为规范养成教育结合起来,渗透到教育教学活动的各个层面,每周的班会、国旗下讲话和中队、少先队活动等应渗透了安全教育资料。针对学校安全教育的薄弱环节,各校确定了相关活动主题,开展安全教育活动。透过各种措施,切实加强了学生交通安全、法制、治安、饮食卫生、疾病防控、自救自护的宣传教育,寓教于乐,寓教于管,寓教于行,使安全意识深入人心,筑牢学生安全思想防线。重视教师职业道德建设,严禁体罚和变相体罚学生。重视学生心理健康教育和心理障碍疏导工作,个性是对留守家庭、单亲家庭、困难家庭和学习困难、思想后进等学生,帮忙他们克服心理压力,防止和减少他们因心理问题而引发自伤和伤人等事件的发生。

2、校内活动安全有了保障

(1)用电、用火安全方面:学校定期对电源线路,电器设备等进行检查,防止因漏电或线路老化等问题引发事故。能够经常提醒教师员工在校园确保安全地用电、用火,没有在校人员自行接线安装各类电器。学生在教室用火桶取暖的,班主任负起了校园和校外消防安全监管职责。

(2)体育活动安全方面:加强了对体育课教学及校内体育活动的组织工作,加强了运动技术指导与安全的保护,防止了意外伤害的发生,活动、教学遵循了学生身心发展规律,贴合新课标要求,贴合学生年龄、性别的特点。学校的体育器材、设备能够做到定期检修。

(3)饮食安全方面:学校认真执行了《食品卫生法》、《学校食堂与学生群众用餐卫生管理规定》等法律法规,加强了饮食卫生安全教育,防止了食物中毒和传染病的发生,后勤部门也严把食品质量关,严查“三无”食品进校园,防止过期、变质、有害、有毒及污染的食品进入校园,非工作人员不得进入灶房、工作间的关卡。各寄宿制学校都能够定点采购,坚持了食品采购索证制,保证食品的质量。加强了“三关制”:进货关、操作关、留样关(执行了食品24小时留验制度)。

(四)各部门的配合,齐抓共管、抓出了实效

1、各校与公安部门能够经常沟通、联系,健全警校共建制度。开展了多种形式的警校共建活动,协助民警加强了对学校周边地区的安全工作,协助公安民警打击了危害人身安全的各类违法犯罪活动。

2、加强了与交警部门的联系,使学校每一天放学,师生出入校门高峰时的交通秩序平安顺畅。各校与全体学生家长、车主签订安全了职责书,每周放假,寄宿制各校在学校周边进行严格检查,发现不合格车辆及时进行了制止,对于情节严重又不听劝阻得能够向中心校和交警中队汇报车牌号、车主姓名等详实状况。

3、与电力部门的配合,加强用电安全管理,禁止了各类用电器在无人状况下继续工作,没有由于粗心大意而造成事故的。

(五)今年的甲流工作形势严峻,我乡教育人口众多,但我们工作细心,防范到位,没有发生广泛的流行和传播。

虽然安全工作取得了点滴成绩,但是仍有不足和遗漏,在以后的工作中,汲取成功经验,弥补不足,使安全工作再上新台阶。

校园保安个人工作总结(篇4)

XX年,保卫部紧紧围绕“以人为本建队伍、打防结合保稳定、管理创新求实效、真诚服务树形象”的工作方针,履行职责,尽心服务,为稳定生产经营秩序,减少企业物资流失积极工作,完成了年初确定的工作目标。消防大队全年共查出火险隐患107项,整改92项,有15项正在整改中;成功扑救火灾89起,其中厂区25起,生活区64起,扑救成功率100%;运送生产、生活用水13317车;参与工程改造、检修现场等监护执勤20次。护卫大队全年抓获拿摸偷盗人员1229人次;收缴废钢铁等物资35.3吨;安全押运废钢、生铁、合金等物资7197车;做好人好事81件。生产保卫科在坚持对全公司重点部位、要害岗位实行专项管理的同时,还对重点工程实行死看死守的保卫措施,确保热轧超薄带钢工程从设备安装到调试以及热试的顺利进行。

全面提高员工队伍素质,高标准做好安全保卫工作,是保卫部适应企业改革改制要求的主要途径。首先我们以先进性教育为契机,结合保卫工作和集团公司的形势,及时进行形势、任务、责任教育,不断增强员工的责任感、危机感和使命感。其次,针对部分员工自律意识差,法纪观念淡薄,道德缺失,与不法人员勾结损害企业利益的实际,以增强大局意识、责任意识、法纪意识、自律意识为重点,利用一个半月的时间,在护卫队员中开展了“学规章、明法纪、找问题、挖根源、论危害、严整改”教育整顿活动,并对存在问题的员工进行了处理。再次,根据企业改制后的形势,重新修订了各部门的岗位职责,制定了《内部管理特别规定》等相关的规章制度,发出了《致员工家属的一封公开信》,组织骨干力量深入到员工家中进行家访,向家属讲清保卫部的工作性质、公司目前的形势、员工在工作中可能出现的问题以及相关的管理规定,动员家属与单位一起做好员工的教育、提醒工作,共同筑牢安全屏障。与此同时对家庭生活特别困难的员工采取动员职工进行捐款的方式进行帮助。这些措施的施行,教育了员工,稳定了队伍,保证了机构调整、人员精干等改革改制工作的顺利进行。

向素质要效率、向素质要战斗力是保卫部队伍建设的重点。各相关单位和部门围绕保卫部的中心工作,有针对性的组织员工扎实开展岗位培训练兵活动。消防大队妥善处理安全防火检查、火灾扑救、服务生产建设以及战训练兵的矛盾,利用有限的时间扎实开展体能、技能等战训练兵活动,与**宾馆进行火场疏散、高空营救等联合模拟实战消防演练,不断丰富消防队员的实战经验,提高了消防队员扑救火灾和服务公司生产建设的能力。护卫大队针对进厂拿摸偷盗人员手段变换频繁,暴力威胁不断的严峻形势,以百工种技能大赛为契机,抽调实战经验丰富、业务素质过硬的骨干担任教官,以擒拿格斗等实用的技能为重点,对护卫队员进行集中实战技能训练,进一步提高了护卫队员的专业本领。

求真务实、雷厉风行的工作作风是做好保卫工作的基础,更是员工队伍整体素质的反映,我们从抓劳动纪律入手,从上岗前的操练到班中岗哨换班交接的程序,检查过往车辆人员的要领,以及内务、会风都进行了明确的要求。根据形势的需要,我们设立了督查室,专门负责对内部员工履行岗位职责情况、执行工作纪律情况以及抓获人员处理等项工作的督导检查。经过一段时间的努力,员工队伍的精神面貌有了较大改观,遵纪守法意识进一步增强,进而带动了工作效率的提高。

在服务集团公司生产建设上,各科室队以“做改革的先锋、发展的栋梁、稳定的中坚”等建功立业活动为载体,以业务工作为切入点,围绕集团公司的生产建设,积极组织员工开展建功立业活动,在急、难、险、重的任务面前,广大员工以自己的实际行动诠释着无私无畏、执著奉献的敬业精神。

XX年1月26日至2月7日,公司重点建设工程**厂点火试生产用水不足,消防大队出动全部车辆送水。由于连续送水造成了驾驶人员严重不足。在这关键时刻,共产党员、积极分子主动请缨,抛却个人得失,顶着零下三十多度的严寒一刻不停的忙碌在送水线上,力保试生产的顺利进行,受到了生产部、工程部、**厂等部门领导的高度评价。

在维护集团公司物资安全的实践中,全体护卫队员不怕严寒酷暑,不畏威逼恐吓,尽职尽责,严抓细查,有效地减少了国有资产的流失。

从年初到现在,冶金区内的重点工程施工工地、事故抢救、大型文艺演出、现场警卫执勤等,我们都派出保卫人员到现场执勤,维持秩序。在全体员工的共同努力下,圆满完成了各项工作任务。在年终的评比中,取得成绩的集体和个人被评为公司和部内的先进。当然,还有不少同志立足本职,勤奋工作,为顺利完成全年工作做出了积极贡献。XX年,我们之所以能取得一定的成绩,离不开集团公司党政领导、全公司员工、家属对我们的支持与信任,也离不开保卫部全体员工的辛勤和努力,更离不开保卫部员工家属的无私奉献。在此,我代表保卫部,向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈地祝贺!向为保卫工作付出辛勤汗水的全体员工表示诚挚的谢意!向关心和支持我们工作的全体家属致以最崇高的敬意!

现实存在的问题和差距更要引起我们的重视:

一、在思想观念的转变上还存在差异,主要表现为我们的思维方式还不能更好的适应新机制、新体制的发展要求;二是部分员工私欲膨胀,不顾法纪,不顾前途,与不法人员内外勾结损害企业利益,害人害己;三是工作标准不高、要求不严,特别是部分管理者、领导者自身形象不佳,在群众中的威信低,难以带出一支过硬的员工队伍。这些问题如不加以迅速解决,树立保卫部形象,提升保卫部地位就会成为一句空话。

XX年是**集团实现股份制改革目标,按新体制、新机制运作的第一年,保卫部“看家护院”的基本职责不但没有削弱,在某种意义上讲更应加强。保护投资者利益,不仅有国有、民营的投资者利益,也有员工自己的投资利益,可以说责任更加重大,任务更加艰巨,使命更加神圣。

XX年工作方针:加强队伍建设,创新管理手段,预防打击并举,树立良好形象。

同志们,新的一年,新的任务,我们要不辱使命,做好工作,用我们的辛勤努力,换来稳定和谐的环境和秩序,确保企业效益最大化,确保投资者利益最大化,确保员工个人的利益最大化。

校园保安个人工作总结(篇5)

转眼一年的时间又过去了。作为xxx幼儿园的保洁人员,在这一年来,我主要负责大厅、活动室、以及室外活动长场所的打扫工作。作为一名幼儿园的保洁,一年来的工作中我始终坚持严格的要求自己。认真的做好自己负责的打扫工作,并严格的遵守工作要求,一年来未曾出现工作中的严重失误或缺漏。

回顾这一年,随着流行病的增加,幼儿园在卫生的要求上也大大的增加了要去,而我在适应了幼儿园的工作要求后,也开始积极的加强对自己的要求,为幼儿园的师生们准备好一个良好的环境。以下是我一年来的工作总结:

一、个人的强化学习

在工作中,除了严格的遵照幼儿园领导的要求严格的做好自己负责的工作。我还通过网络的方式积极的学习了很多清洁的技巧,利用一些常见的材料来优化自己的情节工作。通过学习,我不仅让自己在基础的的打扫工作的中做的更加出色。而且对于一些幼儿园卫生的死角和顽固污渍也能很好的处理干净!

在这样的学习下,我不仅提升了自身的业务能力,也在工作后得到了幼儿园领导和教师们的认可和表扬,这样我在工作中得到了更多的动力。

二、工作的情况

一年来,我在工作的中严格的做好打扫工作,面对每个角落和空隙都不放过,并爱惜劳动工具,在使用后能认真清洗,并摆放整齐。

在一天的工作中,最主要的就是对地面和户外玩具的清洁。因为幼儿喜欢跑动,所以地面上常常会留下一些难以清理的印记。但在这方面,我也会细心的处理,面对难以处理的痕迹绝不会轻易跳过。我准备了很多的工具,正是为了遇上这样的“难题”时使用的。通过在打扫方面的积极准备,我在打扫上也的轻松了许多。

此外,在户外的情理上,我会在打扫时顺便检查地面是否有如尖锐的石子之类的物品,并会在发现后认真的处理。而在户外玩具的清扫上,我处理擦拭上认真细心,还会检查室外器具是否有松动、尖锐凸起等,在发现幼儿们的接触的呃地方有问题的时候,我会及时的提醒园方,及时的修理。

一年来,我一直都坚持在工作中做好自己的任务。尽管我只是一名保洁,但我也能用自己的努力为幼儿园的师生们做出贡献!希望未来的工作中,我能够继续精进!

(本文为编辑原创文章,谢谢您的阅读!)

校园保安个人工作总结(篇6)

校园保安个人年度工作总结

时间转瞬即逝,转眼一年过去了。这一年里,作为校园保安,我每天站在校门口,看着学生们一天天增长,一步步走向成熟。在这一年里,我通过不断地学习和实践,成长为一名更加优秀和专业的校园保安。下面就对我的工作进行一个全面的总结。

一、认真负责,严格执勤

作为一名校园保安,首先要做好的就是认真负责,严格执勤。每天清晨从五点开始就要准时上岗,进行巡逻和安全检查。无论是在炎热的夏天还是寒冷的冬季,我都坚守岗位,不畏辛劳,时刻保持着警觉。

在执勤过程中,要严格把关进出校门的人员,核对身份证明以及车辆证照,杜绝外来人员闯入校门的情况。同时,在学生们放学后也要严格把关,保证他们平安离开校园。

二、及时应对,处置突发情况

在校园里,突发事件时有发生,这就要求校园保安要做好应对准备。今年,在我的执勤岗位上,我及时应对了多起突发新闻事件。

在一次学生走失事件中,通过发动周围的社区居民和相关单位,迅速寻找到失踪学生,成功解除了后顾之忧。

在另一起学生突发疾病事件中,我和我的同事迅速将学生送至医院抢救,最终保住了他的生命。

这些事情的发生让我认识到了保安工作的重要性,并从中吸取了教训,不断提高自身的应急反应能力,以最快的速度处理突发事件,保护好校园内的每一位学生。

三、积极服务,为师生排忧解难

在我的日常工作中,除了执勤巡逻和处置突发情况,我还积极服务每一位师生,为他们排忧解难。无论是帮助一个迷路的小学生找到回家的路,还是在学生丢失物品后协助寻找,我总是全心全意,尽职尽责。

在学生们期末考试前,我主动与一些成绩不太理想的同学交流,耐心帮助他们弥补不足,提高自己的学业水平。这些学生很感谢我的帮助,并表示会更加努力学习,取得更好的成绩。

四、学习进步,提高专业技能

在警卫部队,没有人会因为在岗位上工作多年而自满。相反,我们都要不断学习,提高自己的专业技能。今年,我积极参加了各种培训和学习活动,学习了一些警察队伍的基本知识和技能,如应急处理、排爆技能等,并加以灵活运用到我的工作中。

同时,我也熟悉了学生和教职工们的各种情况,不动声色地为他们做好服务,即使遇到一些特殊情况也能从容应对。

五、工作总结,秉承初心

总的来说,这一年的工作充实而有意义。我从中学习到了很多,也发现了自己的不足,丰富了自己的阅历和经验。

今年的工作总结中,我也会更加谦虚和认真,把自己的工作做得更好。我会一直秉承这份初心,在岗位上展现更加优秀和专业的自己,为保障学校安全、服务师生做出更大的贡献。

校园保安个人工作总结(篇7)

肩负着维持写字楼秩序职责让我很重视保安工作的完成,从入职以来便兢兢业业地做好保安岗位的各项工作,通过物业领导的指示和同事们的协助来做好这项工作,除了负责秩序的维持以外还会到各个楼层进行巡视,而且遇到业主咨询的状况也会耐心为对方进行解答,现总结保安工作的经验并用以指导今后的职业发展方向。

明确自身职责并在工作期间严格遵守物业各项规定,制度的遵守是每个物业员工都应该在工作中具备的基本素养,而且作为写字楼保安的我更应该以这种方式来要求自己,所以我很重视思想层面的进步并希望成为爱岗敬业的保安,工作期间能够坚守岗位从而在负责区域履行自身的职责,由于上下班的高峰期在电梯等待区域的人数较多,我得负责好秩序的维持以免现场变得混乱起来,而且我还要在写字楼附近进行巡视从而查看车辆停放状况,对于停放不符合规定的车辆会通知相应的车主进行处理,这也意味着我需要来回穿梭从而来维持秩序的同时了解停车场的状况,后来保安队伍增设新员工以后才变得轻松些。

下班前对各个楼层进行巡视从而关闭走道的电源,由于部分业主在离开写字楼前常常忘记关闭电源,这也给物业的电力系统造成很大压力且造成了一定的浪费,因此我在下班前会乘坐电梯前往各个楼层进行查看,主要是查看公共区域的电梯是否关闭并及时通知物业负责人员,而且当我发现部分楼层的大门没有关闭也会通知相应的业主,这种尽职尽责的态度为保安工作的完成带来很大的便利性,而且当我临时有事的时候也会通知同事进行代班。

做好各部门的协调工作从而更好地帮助业主解决难题,为了更好地帮助业主解决问题导致我会积极与前台人员进行沟通,了解业主的问题所在并及时前往指定区域进行处理,认真为业主服务从而获得让对方感到满意是我的职责所在,由于保安工作中表现良好导致业主对物业的服务给予好评,另外我也会积极参加物业组织的培训从而提升自己的综合素质,为了保障写字楼区域的安全从而在工作中做到恪尽职守。

虽然以往在写字楼保安工作中的表现还算不错,但我仍需要做好本职工作并在往后的日子里继续努力,希望通过这份对保安工作的重视从而完成领导部署的各项任务。

(本文为编辑原创文章,谢谢您的阅读!)

校园保安个人工作总结(篇8)

阴似箭日如梭,转眼间大半年已经过去,在领导的带领下,我学到了不少知识和社会经验,让我在工作中基本上能独立完成各项工作,首先感谢领导对我的指导和栽培,在以后的工作中我会刻苦学习;不畏困难;更好的`工作来回报上级,在领导的带领下,围绕商场的总体目标,认真贯彻“安全第一、预防为主”和“内紧外松”的工作方针,始终坚持“群防群治”和“人防技防相结合”的工作路线,积极做好商场的消防安全防范工作,维护商场的治安秩序,总结工作如下:

一、工作的职责

疏导后院进出货物的车辆,保持后院消防通道的畅通等,登记工作:登记外来人员进入商场施工的检查;巡视工作:白天巡视商场内有无可疑人员;消防通道是否畅通;消防设施是否被占用等;晚上巡视施工区域是否有消防器材,施工证件,施工安全隐患是否存在等等。

二、消防知识

九月份消防局举行了关于消防安全知识宣传教育四个能力演讲活动,我们去听了别的商场的演讲深受感动,在此之前我们还是“三个能力”“三懂、三会”从那以后实行贯彻消防局的意见,从“三个能力”“三懂、三会”发展到“四个能力,四懂,四会”让我们又学到了好多,紧接着每天的出操、消防演习,从中又学了好多知识和问题,在一次消防局的领导来检查我们的工作,我们在商场消防演习了,演习分两组:一组是组织灭火另一组是组织疏散逃生,消防局的领导看了之后很赞同认可!

三、存在的不足和今后的努力方向

回顾大半年来的工作,在取得成绩的同时,我们也清楚地看到自身存在的差距和不足,突出表现在:一是由于队员来自四面八方,综合素质参差不齐;二是我们的工作方法还有待进一步的创新和改进;三是工作上还存在一些不如人意的地方。所有这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我们一定正视现实,承认困难,但不畏困难。我们将迎难而上,做好工作。具体讲,要做到“三个再创新”,“两个大提升”,最后实现“三个方面的满意”。即:在思想观念上再创新,在工作质量上再创新,在工作方法上再创新;在工作成绩上再大提升,在自身形象上大提升;最后达到让公司领导满意!

校园保安个人工作总结(篇9)

环境卫生工作是一项重要工作,我们是要重视和关注的。园林环卫个人工作总结,欢迎参考。

园林环卫个人工作总结(一):

XX年年过去了,在这一年里,我们认真地完成了上级领导交给的各项任务。做了以下工作:

我社区领导对环境卫生工作十分重视,把社区环境卫生工作作为一项重要工作来抓。针对环境卫生工作的社区性、综合性、流动性、突出性、经常性等多种特点,结合社区的实际状况,因地制宜地以楼院为基础。建立了专职保洁系统,做到了每个楼院有一到两名保洁员,社区辖区内有两名专职保洁员,保证监督了垃圾的日常清运工作,成立了有42人组成的志愿者服务队,保证了整个社区卫生清洁状况。

为了社区卫生工作在提高一步,我社区多次召开志愿者队伍及低保人员会议,多次由闫主任带头组织低保人员对社区环境卫生进行大的整治。由社区干部带领,分组包片地对社区内环境卫生进行地毯式的清理,对卫生死角、墙上楼道内张贴的小广告多次清除,共清理垃圾几十车,小广告几千块。

透过几次卫生环境大的整顿,社区环境有了明显的改观,基本做到了各楼院环境整洁,下水畅通。公厕内无蝇、蛹、无满溢,垃圾入桶,无乱搭乱建现象,受到了广大居民的好评。

为了搞好楼道内的卫生,持续楼道内清洁,我们招集了楼院长及单元长集中学习了有关治理卫生环境的宣传材料,让他们对各自的楼院、单院卫生进行检查监督,有需要社区出面解决的卫生问题及时向社区反应,便于我们工作,以免出现卫生方面的遗漏。

绿化方面,我社区建立健全了各项机构,制定了绿化计划及目标,根据我们的计划及目标认真完成绿化、美化的日常养护管理,防止病虫害及人为方面的损害。

另外,我社区还开展了以灭蟑、灭鼠的除四害工作,今年发放蟑螂药40余包,鼠药5包。社区里蟑、鼠密度已按国家规定基本达标。

总之,环境卫生工作是一项重要工作,因为是和社区百姓生活密切相关的,我们必须会尽心尽职长抓不懈,在去年工作中还存在不足,我们会在今后的工作中总结经验,逐步完善环境卫生工作,给居民创造一个整洁、优美的生活环境。

园林环卫个人工作总结(二):

9月份,我处进一步加强考评工作,切实抓好垃圾清运工作和公厕、垃圾站管理工作,着力抓次干道及小街不巷清扫保洁的监管,全区环境卫生工作得到平衡发展。现将本月工作简单总结如下:

一、加强考评,促进全区环境卫生质量提高

为全面提升全区道路环境卫生质量,我处进一步强化考评工作。一是加强主干道的普扫考评。处考评办每一天早上7:00-8:00对普扫完成质量,进行不定期的抽查,如发现普扫没到达要求,按照考评标准和扣款原则对清扫保洁公司进行罚款。由于普扫到位,主干道的清扫保洁作业水平整体提高。二是强化考评结果的运用。环卫处针对主干道清扫保洁人员缺岗、不作为、作业效果不理想等现象,加大考评力度,严格按照考评标准进行扣分扣款,并要求公司根据考评结果层层追究职责,按照5%、20%、50%的标准分别对业务员、班长、清扫工进行处罚。同时,区环卫处将所扣款项全额回到给清扫保洁公司,要求公司根据处、公司考评结果对工作表现突出的员工进行奖励,实现奖勤罚懒、奖优罚劣目标。透过完善考评制度,实行奖罚兑现,进一步增强了员工的职责心,极大地调动了员工的工作用心性,。三是加强对次干道及小街小巷环境卫生的监管。处考评办每一天分早、晚两个时段对合泰路、文化路、东湖路、石宋路、月塘南路、新荷东路、新荷西路、桂花路、中南市场路、大坪路、祁阳路等路段及小街小巷进行巡查,详实记录清扫保洁人员在岗状况和路段卫生状况。考评过程中,区环卫处将清扫保洁工作中比较突出的问题,及时反馈给各街道办事

处及其所管辖的清扫保洁公司,要求及时整改。考评之后,区环卫处将每一天的考评记录进行整理,出具专题报告,以便于科学评判次干道及小街小巷的清扫保洁工作。

二、强化管理,确保公厕、垃圾站管理到位

为提高公厕、垃圾站管理水平,我处进一步加强公厕、垃圾站的管理。一是加强对值守人员的教育。我处每月组织值守人员召开一次业务分析会,学习单位的规章制度,学习设备的操作规范,学习公厕、垃圾站管理的业务知识,不断提高了值守人员的整体素质。二是加大对公厕、垃圾站的巡查力度,处要求公厕、垃圾站的管理部门的工作人员每周对所有公厕、垃圾站巡查两次以上,指出工作中存在的问题,提出整改意见,做到及时发现问题,及时解决。三是加大考评力度。处考评办增加对公厕、垃圾站的考评次数,对问题较多的公厕、垃圾站进行重点考评,考评结果与绩效工资挂钩。透过加强管理,增强了值守人员的工作职责心,主动性,有效的提高了公厕、垃圾站的管理水平。四是加强设备、设施的保养工作。环卫处定期派专人指导公厕、垃圾站的值守人员对设备、设施进行检查、保养,有效的延长了设备的使用年限,减少了设施维修费用。

三、优化服务,提高垃圾清运效率

为确保垃圾清运及时,环卫处加强内部管理,不断改善工作方法。一是强化服务意识。我处要求清运公司树立优质服务意识,加强与各垃圾站点值守人员的联系,及时了解各站点垃圾收集状况,提前安排好司机和车辆,做到合理调度,科学安排。二是加强教育,提高员工素质。汽车队每周组织司机、维修人员进行业务培训,学习车辆维护、保养知识,强化安全意识。三是加强车辆保养。汽车队以“重保养少维修”为原则,及时对车辆进行日检、日查,按时对车辆进行保养。透过加强车辆的保养,有效地减少了车辆“大毛病”,增加了出车率,提高了垃圾清运效率。

园林环卫个人工作总结(三):

20xx年,环卫工作以巩固和提升全国礼貌城市建立水平并理解复检为巨大动力和主攻方向,以七城联创为契机,立足环卫实际,始终不渝地把大力提升环境卫生整体面貌做为工作的全部着力点,不断创新工作思路和方法,大力强化环卫基础设施建设,深入推进“规范化、标准化、精细化、长效化”管理,使我区环卫设施的布局逐步趋于合理,数量日渐满足需求,机械化作业水平不断提高,环卫设施覆盖率和综合服务潜力有大幅提升,建立全国礼貌城市的质量和水平得到进一步巩固和提高,使城区环境卫生面貌继续持续在较高水平,为全国礼貌城市复检奠定坚实的基础。

一、深入推进长效精细化管理,巩固和提升建立质量和水平

20xx年,是我区环卫管理工作的质量提升年,透过强化管理和创新机制,要使建立全国礼貌城市的质量和水平得以不断巩固和提高,从而全力以赴迎接全国礼貌城市的复检验收并为第62届世界小姐大赛及鄂尔多斯第二届国际那达慕大会的成功举办营造良好的卫生环境。因此,在管理上,本着“服务至上,效率优先,常抓不懈,精益求精”的理念,以强化质量和公共服务为根本出发点和落脚点,坚持“管干结合,以管为主”的原则,采取“金字塔”式层层负责机制,从主要领导、分管领导到环节干部到包片管理人员,逐级负责,狠抓管理。牢固树立“细节决定成败”的思想,创新工作方法,强化工作措施,全面实行长效精细化管理,即实行目标管理制,做到指标职责化;实行领导包片制,做到任务明细化;实行督察督办制,做到处理及时化;实行考核制,做到职责落实分值化;实行作业规范制,做到工作精细化,以求高质量、高标准地做好环境卫生管理各项工作。在具体工作中,在清扫保洁方面,充分体现“一把扫帚扫到底”的监管标准,延长清扫保洁时间,保证早6:00至晚xx:30街路的整洁,并对主干道采取机械化巡回清扫的方式进行清扫。同时,加大督查力度,提升作业质量和效果,确保全天候、无缝隙、无肓区、不间断管理。在垃圾粪便

清运方面,遵循“城乡一体化、服务一条龙”的原则,划定职责区,核定工作量,全面实行定点定时和全封闭清运,要求城区内各垃圾收集点做到日产日清,全天监控,垃圾清运率达xx0%。市区化粪池全部按量承包给各吸粪车组,要求随时清抽,监控存量,确保公厕的正常运行;在环卫设施管理方面,进一步强化了公厕管理,公厕内采光、照明和通风良好,环境卫生良好,设备完好,有防蝇、防蚊和除臭设施和措施;同时,建立高效、直观、方便的公厕导向系统,按照“找公厕到路口,路口就有导向牌”的思路,设计制做并安装美观大方、简洁直观的公厕导向牌,完善了公厕导向系统。垃圾收集设施实行机械化、密闭化,用心推行压缩化,城区所有垃圾箱、果皮箱均有专人负责全天侯保洁。同时,强化除“四害”工作,把环卫设施除“四害”工作纳入长效管理中。

透过不断强抓管理,逐步建立起了“精细化、规范化、标准化”的工作运行体系;透过不断创新机制,使环境卫生管理工作进一步得以规范,工作中的突出问题和深层次矛盾得到及时有效解决;透过环境卫生区域管理职责制、岗位职责制、包片职责制等制度的有效落实,使环卫长效精细化管理日趋完善与成熟,建立成果得以不断巩固和提高,城区环境卫生持续经常性整洁,公共卫生面貌有较大提升,进而全力以赴迎接全国礼貌城市的复查验收工作。

二、加快完善环卫基础设施建设,提升公共服务水平和功能

在环卫基础设施建设上,按照“科学规划、布局合理、建改兼顾”的原则,采取贴合实际、效率优先的方法,分层次,分阶段予以组织实施。20xx年,环卫基础设施建设的重点是25座公厕、30座垃圾收集站的新建改造和大型垃圾压缩站中转站新建工程。在公厕建设上,一是继续加强对现有公厕的升级改造,切实提升公厕档次;二是在具备基础条件的地段,经规划选址后,进行合理的新建或改造;三是透过倡导“厕所共建”模式,大力提倡大型商场、宾馆酒店等公共建筑附建公厕,监督开发商在规划、建设公共建筑时,在迎街底商及内部设置必须数量的公厕,将公厕建设、管理行为转化为一种全社会共同关心、共同参与、用心行动的公益行为;四是在建厕选址难且需设置公厕的地方,合理设置美观卫生、自动化程度高的环保移动公厕。在垃圾收集设施建设上,严格按照国家标准,大力实施垃圾收集转运机械化和密闭压缩化,切实加强垃圾收集站、压缩站的标准化建设,同时,强化待拆迁平房区、城郊结合部的环卫设施配备,增设垃圾收集容器,加大机械化清运,实现环卫全覆盖管理。截止目前,已建成水冲式公厕5处、在建9处;建成垃圾转运站26处、其余正在建设之中;大型垃圾压缩站建设目前已完成规划选址工作,正在编制可研及其它前期准备工作。

垃圾填埋场建设方面,在对原有垃圾场进行封场准备的同时,新建完善了昌汉梁生活垃圾填埋场的建设和运行,该填埋场建设采取严格的工程措施,其工艺、技术成熟,投入产出比最佳,适应我区的垃圾特性,满足环境保护的要求,到达无害化处理的目的,现该填埋场已投入运营,日处理生活垃圾500吨,垃圾无害化处理率达91。5%,高于国家行业标准。同时改造建设了巴赖沟渗滤液处理站,日处理渗滤液40吨/日,防止了二次环境污染,为建立国家环保模范城奠定了良好基础。在餐厨垃圾处理方面,透过近两年的运行和完善已构成了一整套科学合理的收集、运输、处理、产出体系,日处理餐厨垃圾xx0吨,为保障我区食品卫生安全做出了突出贡献,也成为了建立工作的亮点。

三、规范管理,礼貌服务。

提升环卫综合服务水平用心开展了规范化服务竞赛活动和窗口行业礼貌服务行动,开展了以“诚实守信,爱岗敬业”为主题的职业道德教育,制定实施了环卫从业人员职业道德和行为规范,做到礼貌服务,礼貌服务,规范服务。在具体工作中,坚持以人为本和服务优先的宗旨,寓管理于服务之中,在服务中深化管理,透过解决涉及广大群众切身利益的热点、难点问题和优质的服务来推进环卫管理水平的提高。同时,充分发挥“环卫热线”的服务功能,建立高效的投诉处理机制,规范服务,及时处理、及时反馈,并且配合办事处开展环卫进社区活动,提高了广大市民爱护环境卫生的意识,加强了与群众的沟通和理解,营造了齐抓共管,人人参与的良好氛围,提升了环卫工作的社会满意度。同时,配合相关部门用心开展各类志愿者服务活动,把环卫服务延伸到社会管理的各个层面,切实解决涉及广大市民切身利益的困难和矛盾,让“创城”“创卫”成果惠及社区、惠及大众。与此同时,针对环卫外来务工人员多,人员相对复杂,管理难度较大的现状,坚持以人为本、公平对待、管理为先的原则,按照“谁用工谁负责”的要求,完善“以业管人”的工作模式,紧紧抓住环卫工作中存在的突出问题和薄弱环节,从劳动保护、劳动报酬、医疗保险、居住条件等关键节点上予以突破和保障,切实解决环卫外来务工人员的实际问题,真正做到“管得到、管得住、管得好”,确保环卫管理创新取得实实在在的效果。

在下一步工作中,随着建立全国礼貌城市复检时间的迫进,我们将进一步强化管理,狠抓落实和整改,不断完善环卫基础设施的建设和管理,继续发扬“宁脏我一人,洁净千万家”的无私奉献精神,精益求精,真抓实干,负重奋发,为我市“七城联创”工作作出新的更大的贡献。

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