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述职报告工作总结【篇1】

随着年底的到来,我作为公司的总裁,也到了一个总结工作的时候。回顾这一年的工作,我感觉异常充实,也深深地感受到了作为公司总裁的责任重大。在这里,我将会针对我的工作做出一份总结,以便今后的工作能够更为顺利。

一、工作总结

1. 使公司的各项业务保持平稳发展

作为总裁,我一直坚持的理念就是:公司的各项业务必须都要保持着平稳的发展。因此,在我担任总裁期间,我们的公司在各个方面都随着市场的变化进行了相应的调整。小的调整包括人员的调动,大的调整包括产品线的调整,而这样的调整都是基于为公司的健康发展所做的决策。

2. 推动公司向数字化转型

随着时代的进步,我们公司也必须跟随着数字化的步伐向前推进。我一直认为,将公司转型到数字化上是当下重要的一个方向之一。因此,在这一年里,我积极投入到公司的数字化转型中,推进公司的在线媒体和数字化产品的开发和推出,同时搭建了一批数字化团队。这也是让公司创新和发展的必经之路。

3. 加强领导能力和团队协作能力

作为公司的总裁,我认为提高领导能力和团队协作能力是必须要达到的一个目标。因此在这一年里,我加强了自身的管理技能,同时也注重培养团队精神,并对于公司各个业务部门进行了线下交流和调整。这种方式不仅是为了更好的协作和沟通,也是培养了一种紧密合作的企业文化;并且也在公司的内外部树立了一个良好的形象。

4. 坚持不断的学习和提高自我素质

我一直认为,作为一个领导者,不断的学习和提高自身素质是必须要做的。因此,在这一年里,我坚定的走了好几条路,包括阅读时事新闻和咨询书籍、参加各类团队研讨会、与业界先进领导者和专家讨论交流等等。我相信,在不断学习和提高自我素质的过程中,不仅能够有更好的成绩,也能有更加卓越的表现。

二、经验总结

通过这一年的工作,我也总结出了一些行之有效的经验:

1. 思路清晰

作为公司总裁,最重要的是要有明确的思路。没有明确的思路,你的工作一定会陷入困境。因此,在平时的工作中,我总是把所做的决策讲清楚,将自己的思路展示出来,获得合理的认可和精准的赞成。

2. 与员工沟通

作为一名领导者,你必须要让员工理解你的决策和工作方向。因此,你必须要与员工进行持续的沟通。沟通是让你公司的真正可以高效工作的第一步。

3. 把握机会

公司发展的更快与否,往往取决于领导者是否有敏锐的洞察力和把握机会的能力。我在工作中经常会关注市场上的变化和机遇,尽可能的避免风险,并在机会到来时及时把握机会。

4. 团队合作并重

团队合作是一个相当重要的因素,是公司成长和发展的必要动力。在公司的业务团队运作中,我一直致力于培养同事之间相互信任、合作、共赢的合作精神,并引导他们在所有业务问题上不断探索、不断寻找最优解,并不断总结经验和教训。

三、工作成效

在这一年里,我与我的团队取得了一些重要的成果:

1. 公司的各项业务在市场上平稳发展,并取得长足的进展。

2. 公司已经成为数字化革命的领跑者,在网络销售和服务领域有着很重要的地位。

3. 在团队的职责和协作上有了更紧密的合作,也更具有凝聚力和向心力。

4. 在市场策略和营销策略的讨论过程中,我们的团队有了更为清晰的规划,并在工作中树立了良好的品牌形象。

作为一个领导者,我在这一年开创了很多新的思路和方案。对于我的工作勤勉、实干和创新,公司董事会已经作出了高度评价。

总而言之,这一年的工作充满了挑战,也充满了机遇。我在这个过程中锤炼自己,与团队共同前行;我期待着所有广大员工的辛勤付出,也愿意在体系化的管理和快速发展他们的同时达到更高水平的目标。简而言之,我喜欢我们的公司、喜欢这个年度,也感谢您的付出。祝愿我们的公司在未来能够继续实现更多的共赢,同时也希望我们的团队继续感受到工作上和生活上的不断成长。

述职报告工作总结【篇2】

智能大厦年终个人工作总结

一年的时间匆匆而过,2021年即将结束。在这一年,我在智能大厦从事着责任重大的工作,也经历了不少的挑战与磨练。在年终将至之际,我深感需要对自己这一年的工作进行一番总结。下面是我对自己在智能大厦这一年的工作的个人总结。

一、岗位职责

我在智能大厦的工作岗位是行政助理。我的主要职责包括管理行政文件、协助安排会议和处理日常行政事务等工作。在这些工作中,我需要准确高效地完成各项任务,确保公司的正常运转。此外,我还需要与其他部门联系和合作,确保公司部门之间的协调和沟通顺畅。

二、工作表现

本着“始终保持高质量标准”的原则,我不断努力提高自己的工作水平,全方位地协助公司的各项工作。以下是我的一些工作表现:

1. 精通各类行政文档的撰写和提交,确保了公司各项文件的及时准确。

2. 组织协调多次重要会议,负责会议议程、会议资料准备、会议纪要撰写及后续跟进工作等。

3. 负责公司统一接待电话、来访接待等工作,维护公司对顾客的服务形象。

4. 按时执行上司安排的各项工作任务,对紧急情况时刻保持敏感,及时解决、反馈问题。

5. 为公司的各项工作提供支持,协助上级完成既定目标。

以上是我在这一年中的工作表现总结,我相信自己在这些工作中已经取得了较好的成果,但也意识到还需要不断地向更高水平发展。

三、遇到的困难和解决方案

在工作中,我遇到了许多困难。在这些困难中最大的一件事是公司办公楼的变化。由于公司需要扩展,我们需要从一个小型办公楼搬到一栋大型智能楼,楼层变多了,对于我前来新环境上班的人来说,是一大挑战。同时,我还需要与新环境中的其他部门员工进行良好的沟通和合作,准确把握公司的需求和目标。照顾公司的各项需要,同时自己也需要适应新工作环境。

为了解决这些困难,我采取了不同的应对方法和策略。我利用各种机会,尽快了解和适应件工作环境,与同事建立友好关系,加强了彼此的沟通和信任。同时,我利用公司现有资源,充分协调公司的各项工作,考虑和解决问题的最佳方案。

四、提升自己的办法

在今后的工作中,我必须不断提升自己的技能和能力,才能不断适应公司现在与未来的需求。为了实现这一目标,我将采取以下措施:

1. 学习新知识。对于公司的工作,我将持续关注行业动态,并认真学习新技术和管理知识,提升自己的综合素质。

2. 培养团队意识。我将加强与同事之间的沟通和交流,在实现个人发展的同时,争取让团队共同进步。

3. 持续改进工作。我将从工作中发现和解决问题,同时总结经验和教训,不断学习,使自己更加专业化和成熟。

五、总结

无论遇到哪些挑战和困难,在智能大厦的一年中,我学到了很多,也进一步提升了自己。我的工作取得了一定的成绩,但也存在不足和待提高之处。在新的一年里,我将不断努力,为公司的持续发展做出更多的贡献。感谢公司提供给我学习和成长的机会,我将继续保持状态,不断发展自己,争取更好的成绩。

述职报告工作总结【篇3】

自我负责人事劳资方面的工作以来。我紧紧围绕我场党支部和领导班子中心工作,全面提升科学管理水平,工作落实重在到位,细节决定成败的工作思路,来积极的开展工作,在领导的支持和同志们的帮助下,较好地完成了各级领导交给的各项工作任务。现就自身工作总结如下。

一、薪酬管理工作

严格执行哈市局下属单位工资收入分配制度,保障职工和林场的合法权益。根据《劳动法》等相关工资政策,经领导班子与职工代表双方落实一致,签定工资发放协议,报上级劳动部门批准后生效并按此执行,使林场职工的工资发放做到了有章可循,有法可依。

我严格执行国家有关工资管理的政策,及时与上级劳动部门取得联系,认真做好工效挂钩工资基数的年终清算工作,工资手册的审批工作,严格控制职工的工资总额。每月我都严格按照林场的《考勤管理制度》,进行职工工资的录入工作。同时还完成了哈市局下达的劳动工资季报、年报的上报工作。

二、劳动关系及劳动监察方面

在认真贯彻《劳动合同法》的同时,配合出台的《劳动合同法实施条例》,严格加强劳动合同管理,共组织完成了新签、续签劳动合同x人次。我能够积极与上级监察部门配合,按时进行了劳动监察年审工作,经审计全部合格。

三、福利管理工作

按照劳动部门的规定,每月按时办理三险申报工作。为配合社保局每年一次的三险缴费基数的年度核定工作,我们对每位职工上一年的工资情况进行录入统计,计算出每位职工上一年的月平均工资,作为三险缴费基数核定的依据。我们还逐一填写了每位职工的养老保险手册,作为养老保险缴费的历史依据。做好工伤认定及生育保险的审批、待遇支付等工作,近几年未有发生工伤事故、养老保险审批全部按时完成。

我严格按照林场《劳动保护管理办法及发放标准》,根据工种和时间的不同,下发劳动保护购买计划并提供明细,每个人都建立了《个人劳动保护用品发放台帐》,做到了帐目清楚。

四、人事及档案管理工作

及时为员工办理各项录用手续、三险缴纳、劳动合同的签订及工资关系的确定等工作。严格按照上级的有关文件精神,今年我们办理了5名职工退休手续的预报、审批工作。同时,做好退休职工的各项管理工作。对职工的人事档案及其他资料进行了整理,做到归属清晰、内容完整。最后,将怀着真诚的工作热情,带着对未来工作的信心,以良好的精神风貌、扎实的工作作风和强烈的责任心,为林场的发展贡献我们的力量。

述职报告工作总结【篇4】

一、学法的指导思想

在院党委的统一领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻党的“十八大”,省委十一届二次全会和州委十届二次全会精神,围绕“十个坚定不移”和“九个更加突出”重点工作,大力推进“六五”普法规划实施,为全州经济社会科学发展、后发赶超、同步小康作出新贡献的方针政策,坚持依法治院,认真执行上级制定的“六五”普法工作规划和决议。

二、组织机构建设。

由于工作的变动等原因,有部分同志已经不在原来的工作岗位了,医院党委为了不使“六五”普法工作受到影响及时调整了以胡建山院长为组长的院普法领导小组,下设普法办公室在保卫科,由保卫科负责日常工作,并制定了医院的“六五”普法计划及“法律六进”活动实施方案。

三、积极在全院开展“六五”普法学习活动和上级领导安排的普法考试及依法治院工作。

为了让全院1000多名员工都积极学法、知法和依法办事,医院每年都拿出近万元订购《全国“六五”普法干部法律读本》及相关学习资料。院领导经常在百忙之中挤出时间组织全体职工学习相关法律知识,也还定期或不定期利用医院网络媒体和宣传中心向广大职工进行宪法、社会主义法治理念、《中华人民共和国执业医师法、医药管理法、侵权责任法、消防法》及医疗卫生相关法律法规的宣传教育,院领导为了使医院加快发展。成立了院务公开领导小组,使医院的各项管理工作公开、公正,在医护人员管理方面,严格按照国家有关法律、法规执行,严禁收受红包、搭车开药等、行贿受贿违法犯罪行动。在劳动用工方面,按照国家颁布的《劳动合同法》执行,每一位临时员工,都要与医院签订劳动用工合同,都要给他们交保险,工资都按国家规定的标准执行,从而稳定和提高了广大员工的积极性,使医院的经济效率和社会效率获得了双丰收。

积极参加上级部门组织的各种法律知识考试,和竞赛,成绩合格率达99%。为了创建平安医院使医院的治安、消防安全工作做得更好,杜绝火灾隐患的发生,医院邀请市公安和消防队的领导,给全院广大职工作消防法规的讲解和培训,使广大职工对医院的消防安全工作有了很大的提高,消防官兵现场为全院职工作了如何使用灭火器及灭火知识的技能表演,借此机会,又由市公安局的领导作了社会治安综合治理及治安处罚等法规的讲解。为了维护医院的安全稳定,创建平安医院、平安小区、平安家庭等等。医院领导加大了医院安全保卫工作的经费开支,成立了都匀市公安局新华派出所警务室。由于我院的普

法工作及依法治院工作做得较好,医院在近年里,没有发生一次火灾,没有出现吸毒人员及_练习者,也没有刑事犯罪分子。

总之,我院的普法工作取得了一定的成绩,是与上级党委和政府领导的大力支持分不开的,但我们所做的工作与上级领导的要求还存在一定的差距,我们决心在以后的各项工作中要做得更好、更扎实,把“六五”普法教育工作落实到实处,力争使医院的普法工作做得更好从而推动医院的进步与发展。

述职报告工作总结【篇5】

驻唱年终个人工作总结

一、工作简介

我是一名驻唱歌手,主要工作是在酒吧、夜总会等娱乐场所演唱歌曲,拉动气氛,让消费者感受到音乐的魅力。

二、工作过程

1. 歌曲选择

歌曲选择是我工作的第一步,我需要根据场合的不同,选择适合背景音乐、欢送歌曲、快节奏、缓慢的抒情歌曲等不同的曲目。仔细研究歌曲的选取,让我成为一个更加有经验的歌手。

2. 音乐演唱

音乐演唱是我工作的核心部分,我需要发挥自己的音乐才华,将音乐演唱的精髓展示出来,给观众带来视听上的享受。

首先,我需要先认真地研究每首歌曲,掌握歌曲的含义、旋律、情绪和难易程度等,然后选择适合自己的演绎方法,用自己的声音和表演方式来展现这首歌曲的魅力。

在演唱过程中,我会通过音乐的节奏、歌曲的感情和自己的情绪,将自己完全融入到歌曲的氛围之中,让观众感受到最真实、最纯粹的音乐享受。

3. 联络客户

联系客户是我工作的重要一环,我需要主动联系并了解客户的需求,提供最优质的服务。

在联络过程中,我会主动了解客户需求,为客户提供最专业的服务,以提高客户满意度。在演唱过程中,我会根据客户的要求、氛围、音乐、节奏等因素,积极调整自己的表演风格,确保场上的歌曲顺畅、流畅。

三、工作取得的成果

随着自己工作的不断升级,我取得了一定的成果:

1. 观众满意度高

每次演出结束后,都会有不少观众留言、电话等形式去表达自己的满意。他们表示我的音乐演唱让他们有一种别样的体验,带给了他们与众不同的感觉。

2. 更多的工作机会

优秀的工作表现和高满意度的客户反馈也让我赢得更多的工作机会,成为一些高档娱乐场所常备的演唱嘉宾,给自己带来更专业和广泛的歌手经验。

3. 对音乐的更深入了解

通过工作的不断积累和提高,我对音乐的理解和认识也更加深入。我更加了解不同歌曲之间的区别和歌曲的演唱技巧,这些对于我的经验和职业生涯都非常有益。

四、存在的问题和自我反思

在工作过程中,我也存在一些问题,需要加以改进和提升:

1. 演唱能力和水平需要进一步提高

虽然我一直以自身的努力和不懈的追求建立自己的音乐声誉,但网上和同事之间的互动交流能够使我受到各种公开的评估以及优良观念的批评,从而使我的演唱能力和水平得到不断地提升。

2. 歌曲选择也需要做出进一步的努力去处理

工作时,我会因为花费过多的时间担忧歌曲的选择问题,甚至产生不必要的焦虑。对于歌曲的选择,我也需要进一步提升我的选歌目光和判断力,提升自己演唱的质量。

3. 更加深入客户需求的调研

花费时间了解并主动调查客户需求,为客户提供更加专业的服务将是未来工作的重点。我们的服务质量甚至决定我们的发展前景,所以这是一项必须要加强的工作。

五、对未来的展望

在未来的工作中,我会秉持“不断提升、精益求精、不断创新”的理念,力求做到以下几点:

1. 保持对音乐和自己演唱能力的持续追求和提高。

2. 建立更广泛的客户联络,通过团队合作的方式提供更优秀的服务。

3. 加强自己的歌曲知识和选曲能力,确认与不同场合需求相融合的广泛歌单。

4. 加强新型音乐歌曲的学习和掌握,创造出新歌演唱的魅力与个人特色。

总结:

在过去的驻唱工作中,我作为一个音乐爱好者和职业歌手,不断努力,通过不断的学习和实践,让自己的演唱水平不断提高,在客户中赢得了良好的声誉。未来,我将继续努力提升自己的能力,不断开拓更广阔的音乐职场,为自己的音乐梦想继续努力进取!

述职报告工作总结【篇6】

时光荏苒,XX年很快就要过往,回首过往一年,内心不禁感慨万千,我部分在今年是重新组建的部分,半年来,顺利的完成了全年采购计划、发送货任务和工程分包任务,这和全部分员工的努力配合密切相关。

主要工作内容负责公司货物的日常采购、投标询价、供给商的开发和评估、采购合同的签订、请款。货物的保管以及进库、出库治理。工程分包的招标工作以及对工程分包价格的审核和工程合同的签订。负责公司销售货物的发送运输工作。

团结合作积极配合支持前台热情工作重要性:我部分的工作任重道远,承担着与公司本钱密切相关的几大类业务,采购、物流、工程分包已成为公司本钱治理的重要一部份,本钱如同"冰山"一角,公司比如一艘航行在大海中的"油轮"。"冰山"露出来的只是一小部份,看不见的大部份是埋躲在海底,埋躲的"冰山"直接影响到"油轮"的沉浮。采购价格公道化,降低采购本钱、物流本钱、工程分包本钱将是一项重要任务。公道规划采购,确保主要库存货物的充足供给,满足零星货物及时采购,降低缺货风险。采购商品质量好坏直接决定了本企业工程质量好坏。采购是企业和资源市场的关系接口,是企业外部供给链的操纵点。物流采购是企业科学治理的开端。

配合、支持:积极全力支持前台部分各项工作,从采购--发货--送货--寻找工程施工队--签定工程分包合同,认真完成前台部分所需每项工作,哪里有需要哪里就有我们,充分发挥了后备军的作用。商务职员为了采购到物美价廉的货物,天天不厌其烦地与供给商沟通。严格执行采购功能,天天询价、比价、议价及订货、交货的跟催与协调、物料来源的开发与价格调查、退货与索赔等工作。确保主要库存货物的充足供给,零星货物及时采购,库管员认真负责,备货、发货、收货、下货、打包干得热火朝天。出进库手续的执行,收发货记录,定时盘点进出货物,做到有据可查、有序可循。定期上报库存货物缺损与积存库存情况,督促客户经理极时出货,公道调整库存,减少新增积存库存。司机安全行车,全年无重大行车事故,提货、送货、长途发货、完成后勤运输工作。公道规划送货线路和发货途径,降低物流用度,节省开支。对本部分的车辆定期清洗、保养、故障及时排除,保证公司车况良好。工程核算员不辞辛劳地到采购市场收集工程材料资料、询价。与分包工程队谈判、签约,利争节省每一分工程分包用度。严格执行本部分工作流程,采购价格公道化,降低采购本钱、物流本钱。配合其它部分做好采购、仓库、分包各项工作,确保了公司治理体系正常运行。

不足:在日常的工作中我们还有很多做的不足的地方,商务对部份产品性能、规格不熟悉,所订购的货物拿不到较好的折扣和价格。这些都需要在今后的工作中加强个人专业知识学习和向公司技术部、客户部同事学习相关产品来不断进步部分整体水平。配合公司其它部分资金回拢,使资金周转加快。工程分包还在起步阶段,工程队伍只有11荚冬但能满足项目经理要求的却很少,有些价格高、有些技术能力不够,在今后我们还会不断地增加新的施工队伍,让施工队伍加进到我们的技术专业培训中来,不断进步他们的施工水平,以满足项目经理需求。

配合支持是我们后台部分的本职工作,优质的服务、学习专业知识、进步工作效率、全身心的投进到日常的工作中往。

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