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励志的句子

纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行,在学习、工作生活中。报告的适用范围越来越广泛,在写报告时要避免过多地带入主观情绪,要从客观角度看待事实,一听到写报告马上头昏脑涨吗?这是励志的句子的编辑经过精心挑选的一篇“纪工委述职报告”文章,希望这些知识能够对你有所启示!

纪工委述职报告(篇1)

各位领导、同事们:

按照会议安排,现就XX街道2021年纪检监察工作开展情况作如下汇报:

在新区纪工委和街道党工委有力领导下,2021年街道纪工委切实加强理论武装,不断增强“四个意识”,坚定“两个自信”,做得“两个维护”,切实强化责任担当,恪尽职守,忠诚履职,强化政治监督,推动工作落实,切实加强廉洁自律,严管厚爱干部,积极贡献XX力量。

一、工作开展情况

(一)突出监督质效,推动“两个责任”履行。一是坚决贯彻中省市区各项重大决策部署落实落地,始终保证政令畅通不动摇,围绕党史学习教育,疫情防控、生态环境保护、人大代表换届等工作,采取集中检查、明察暗访、专项督查、随机检查等形式,对疫情防控过程中工作作风、责任落实、通告执行、防控措施、居家隔离等内容进行精细化督导压实“四方责任”,发出督查通报7期,督促整改问题35个,对XX商圈、XX市场等人员聚集场所管控措施不到位,约谈社区干部7人,因疫情防控责任落实不力,退回处理网格人员2名,以严格的纪律保障和制度规范,确保疫情防控各项工作落地落实。二是从严落实主体责任。贯彻执行《遂宁市关于加强对“一把手”和领导班子监督责任清单的通知》精神,推动党工委主体责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”和纪工委监督责任贯通联动、一体落实。三是强化压实监督责任。参加街道党工委会32次,财经领导小组会议7次,对62个“三重一大”议题进行监督,会前学纪学法37次,召开党风廉政建设工作会2次,通报警示案例13次,对上级交办的5件问题线索进行核查,立案3件,处理党员3人,开除党籍3人,谈话提醒6人,强化党纪教育,增强党员干部拒腐防聚变能力。

(二)聚焦主责主业,助推重点任务落实。一是开展“学党史明党纪、排风险促勤廉”活动。围绕岗位职责,重点对街道、社区中层干部以上23人,对照10个重点领域梳理个人廉政风险点87个,其中一级风险点20个,二级风险点35个,三级风险点32个。突出抓好“人、财、物、事”的监督,切实把岗位廉政风险防控机制融入到街道各项工作的全过程,以重点带全面,以关键促整体,有序推进党风廉政建设工作走深走实。二是着力做好清廉文章。召开“清廉七进”工作专题动员会,建立“一核多元”的清廉文化阵地,以社区亲民化改造、小区党群服务阵地建设、学校联建共建等方式,在街道机关、2个社区、3个小区、1个学校、1个商圈共8个阵地植入清廉元素,让清廉文化和中国传统文化相结合,并将清廉文化以居民喜闻乐见的方式传递开来,让居民在潜移默化中感受清廉文化的魅力,营造了崇廉向善的社会风尚。三是以“坝坝会”、座谈会方式开展社区“阳光问权”活动6场次,实现社区问权全覆盖,问权活动以问题为导向,收集惠民政策落实、城市管理、小区治理等7类问题共23个,已处理20个,需要长期坚持2个,报请上级主管部门答复的1个。

(三)扎实改变作风,整治反映突出问题。一是“排整提”持续深入开展,组织街道、社区干部190余人观看《干部“身边事”警示录》、《“XXX”案件专题警示记录片》,对照破“五弊”、兴“五风”要求,通过自我检视、巡视巡察反馈、群众来信来访、“12345”政府服务热线、社会评价等反映的问题,始终坚持问题为导向,认真建立问题整改“三张清单”,梳理街道、社区问题55个,在编干部问题81个,非编干部问题63个。根据解决问题的不同举措和时限要求,逐一落实问题整改措施、确保整改工作取得扎实效果。二是将“我为群众办实事”作为党史学习教育的出发点和落脚点。线上线下收集更新问题台账183件,建立街道、部门、社区3级领办机制,每周督导推进整改情况。街道纪工委推进监督关口前移,压实部门、社区责任,在时限内,承办和协助相关部门完成中央环保督查件4个问题整改,XX江岸、XX广场、XX北区3个小区地下停车场建渣清运、积水清扫、XX化粪池异味处置得到解决,回访居民满意率为100%;XX商圈、XX南区停车乱、停车难、停车贵问题得到解决;督促街道便民服务中心15天帮助农民工讨回工程欠款2。4万元。三是紧扣五一、国庆等关键时间节点,及时开展节日监督检查,开展集体廉政谈话3次,严格执行中央八项规定精神和省、市十项规定精神,加大监督力度,通过钉钉“DING”功能、微信工作群、短信等媒体平台推送节日廉洁提醒4次、1000余条,严禁使用公款搞任何形式的宴请、大吃大喝、铺张浪费和酒后驾车、赌博等行为,给干部职工打好“预防针”提醒干部职工律己修身,清廉过节。

(四)加强队伍建设,提高监督执纪能力。一是强化教育学习。通过专题学、重点学、集中学、分散学等多种形式,组织社区纪委书记深入学习习近平总书记有关重要讲话精神和中省市纪委全会精神,认真学习《党章》、新《监察法》、廉政准则等党内法规政策,不断提升自身理论水平和业务素养。二是强化队伍建设。社区纪委书记与居监委会主任实行“一肩挑”并纳入常职干部管理以来,6个社区纪委书记积极参加新区组织的业务培训,组织新区印发的《清廉村居建设日常监督工作手册》集中学习3次,进一步明确社区纪委书记、居监委的职能职责,积极调动工作积极性和主动性,落实民情台账、履职台账两本台账的建立。

二、存在的主要问题

(一)工作上满足于正常化,缺乏开拓创新精神,特色工作不明显。纪检监察干部业务能力有待加强看,办案力量仍显薄弱。

(二)运用“四种形态”监督执纪力度不够,对党员干部的管理教育还有待进一步加强。

(三)社区部分干部纪律和廉洁意识还有待强化,如一些社区干部不能坚持值班制度,一些社区干部工作只求结果,不注重工作程序和规范要求,反感纪检监督和逃避群众监督。

三、明年工作打算

(一)加强纪律和警示教育,利用违纪违法典型案件,深入开展警示教育,不断增强法律意识。

(二)坚持全面从严治党看,运用监督执纪“四种形态”,完善教育提醒、谈话函询、诫勉谈话问责机制,对干部苗头性、倾向性问题早发现、早处理。

(三)继续深化“两个责任”,协助党委履行好主体责任和纪委监督责任。

(四)拓宽清廉文化进社区、小区覆盖面,提炼经验做法。

纪工委述职报告(篇2)

一、主要做法

1.尽职尽责,协助党工委履行主体责任。坚持把协助党工委加强党风廉政建设作为纪工委履行监督责任的重要任务。一是勤汇报,强化党工委落实主体责任意识。及时在班子会和党工委中心组理论学习组会议上传达汇报区纪委会议精神,及时汇报中央、省市区有关新要求、新精神,及时通报省市区关于违反中央八项规定精神的典型案例,以儆效尤。二是建章立制,创建党工委落实主体责任抓手,上报以党工委书记为第一责任人的《街道2016年度落实党风廉政建设责任制承诺书》,将街道党风廉政建设和反腐败工作任务细化分解,进一步明确职责,夯实责任。

2.强化监督,持之以恒抓作风建设。一是强化自查自纠。街道印发实施方案,开展自查自纠活动,将要求强化、压力加大,精准查摆,纠正懒政怠政和不作为问题,改善工作精神面貌。二是强化督导问责。公开举报电话和邮箱,设立监督信箱,组织街道作风建设执纪小组成员对机关和社区进行不定期的监督检查,强调突击检查。仅2016年以来就组织各种形式的明查暗访50余次,下发整改通报4份。三是强化重心“不作为乱作为慢作为”,认真开展解决群众反感的“不乱慢”问题专项活动,强化工作人员的服务质量。在机关设置公开栏,在便民服务中心设置展架,在所辖13个社区设置张贴式告示牌,发放明白纸2000余张,下发调查问卷50份。

3.从严执纪,加大办案力度。近几年来,我街道纪工委按照“三转”活动的要求,坚持把查办案件放在更加突出的位置,多方挖掘案源线索,着力提高办案能力,坚持优先使用“四种形态”教育中第一种形态。2016年和2017年自办案件4件,已全部结案。发现有效价值线索57件,来源全部属于自查自纠,已全部整改完毕。有57人受到批评教育,起到了较好的警示作用。

4.四项措施积极推进“一问责八清理活动”暨基层“微腐败”专项行动不断深化。一是营造氛围展开针对性学习。制作廉政警示牌、完善党务、政务公开栏内容,公开举报邮箱和电话,制定街道专项行动实施方案,做到抬头有警示,低头有准则,提高相关人员对此项活动的认识。二是深入聚焦查找问题线索。通过群众提、自己找、集体议等多种形式,层层发动。在广泛征求各方面意见建议的基础上,认真分析,使有效问题线索由最初的2条增加到57条,并且全部整改完毕。三是建章立制发挥约束力。通过在专项活动中发现的问题特点,街道以强化纪律整顿为切入点,制定并下发《燕山路街道社区居委会财务管理制度》、《燕山路街道办事处关于进一步规范机关和社区管理的通知》等制度文件,切实用制度管权、管事、管人,有力提升街道社区工作人员工作状态和精神面貌。

5.认真履行监督职能,抓好领导干部廉洁自律工作。按照中央《八项规定》要求,完善公车使用等机关工作制度。认真落实领导班子民主生活会、民主评议等制度,严格执行领导干部廉洁从政各项规定和“八项规定”,对街道重点工作如“两学一做”、“一问责八清理暨微腐败”“纠正四风”等工作开展经常性督促检查,及时发现和纠正问题,堵塞漏洞,不断提升预防惩治腐败的能力。同时坚持网络监督和纪律审查月报制度,规范网上运行使用和管理,防止体外循环。

二、存在问题

(一)责任意识差,思想站位低。

在工作中,没能做到尽职尽责,造成日常工作拖拉,完成不及时。落实纪委布置的工作行动慢,工作粗糙,在案件办理上更是不主动,几年来均没有完成纪委要求的任务指标,长期是倒数几位,办案质量更是堪忧。造成上述问题的原因就是思想站位太低,从内心没有把纪律工作的重要性放到足够的位置,混日子的思想严重。

(二)机制不顺畅、思想有不足。

1. 一些单位和监察对象怕影响自身考核和任用,不愿接受监督,使得街道纪工委在履行监督职责时面临压力和干扰,导致监督工作不到位。

2. 街道纪工委在思想上对工作认识不足,对应该承担的监管责任不愿承担,工作主观能动性不强,导致纪律审查工作措施不力。

(三)制度不健全、运作不规范。

虽然有规范村级事务37条等制度,但在具体的财务管理、社区项目工程发包等重大事项上,缺少规范的操作规程和必要的制约手段,致使一些监督工作流于形式。

(四)街道纪律审查工作人员在配备方面不足。

目前我街道纪工委配备纪工委副书记和纪检干事各1名,且年龄偏大,纪检工作力量不足,影响了纪检监察职能的发挥。

二、下步整改措施

(一)强化责任意识,突出监督责任的落实。

纪委作为提高机关效能、规范工作纪律、预防惩治腐败的强力工作部门,要把担当、负责放在第一位置,把权力关进制度的笼子。要勇于监督,并把监督对象及监督内容细化、量化。

(二)转变观念,提高思想认识。

1. 克服思想上的畏难情绪,解决不愿办案、不敢办案的问题,理清工作思路,主动出击,加大查办案件力度。

2.牢固树立“有问题发现不了是失职,发现问题不查办是渎职,查办问题不能突破是不称职”的理念,严格落实“三转”的工作要求,把执纪审查作为我街道纪工委当前工作重要任务。

(三)加强学习,提高办案能力。

认真学习十九大后上级会议和文件精神,切实加强纪律审查业务知识学习,通过重点学习党纪党规、认真参加区纪委纪律审查工作培训、积极向区纪委纪律审查工作专家请教等方式方法,集中精力搞好主业,提高自身纪律审查的能力和水平。

(四)多措并举,拓展案源线索。

在案件线索的收集上,要充分发挥信访的主渠道作用,运用好媒体舆情,抓好以下几个方面工作:一是上级交办的案件,主要是上级纪委和信访部门转办的案件线索。二是多与街道辖区派出所、司法所及其他行政执法业务部门勾通,加强横向联系,实行信息共享,从中获取线索。三是充分发挥纪检人员的主观能动性,到基层排查矛盾纠纷,向老百姓要案件线索。

(五)加大案件查办力度。

配强街道纪工委专干,加大纪律审查工作力度,做到有案必查,坚决保持惩治腐败的高压态势,重点严肃查办克扣惠民资金案件、民生项目建设违纪案件、党员干部违规操办红白喜事案件、违法生育案件、以权谋私案件以及严重侵害群众利益案件等,做到发现一起,查处一起,决不姑息迁就。

纪工委述职报告(篇3)

街道纪工委在区纪委和党工委的正确领导下,以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,认真贯彻党的xx大五中全会和中央、省、市、区纪委会议精神,紧紧围绕景珠纪[XX]04号文件和年初制定的工作计划,进一步加强了街道党风廉政建设,积极开展了反腐倡廉工作,使廉政各项工作进机关、进社区,有效地促进和保证了和谐社区建设,较好地完成了今年反腐倡廉各项工作任务。现就将一年来的主要工作总结如下:

一、认真学习,加大反腐倡廉宣传教育力度

在全体干部学习例会上,要求广大党员在结合保持共产党员先进性教育活动的同时,积极开展了“以廉为美,以廉为乐,以廉为荣”的活动。认真学习了xx提出的社会主义荣辱观的教育,促使党员干部增强先进性意识,提高反腐倡廉的能力,增强了社会主义荣辱观的认识。并广泛开展了学习党章,贯彻党章、维护党章的教育活动,严格执行“四大纪律,八项要求”和领导干部廉洁从政各项规定,做到廉洁奉公,不以权谋私,坚决杜绝行业不正之风。

各社区也以全区加强和谐社区建设工作为契机,大力开展了党风廉政宣传教育活动。活动中做到教育有内容,学习有刊物,宣传有阵地,经费有保障。分别采取了出黑板报、张贴标语等多种形式开展廉政宣传教育活动。设立了社区廉政教育点,配备了电化教育设施,在社区居民和党员中组织开展了党风党纪主题教育和遵纪守法教育达4次以上,主要是以讲党课,观看警示教育片为主。

同时街道纪工委对开展的反腐倡廉工作进行及时宣传通报,每月至少报送2篇信息到区纪委。

二、抓好三个“围绕”,有效地维护好党的纪律。

街道纪工委紧紧围绕中央提出的树立和落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,积极履行监督检查职能,努力从思想、作风、纪律上为贯彻落实党的路线、方针、政策提供有力的保证;紧紧围绕“八个坚持,八个反对”,加强了对党员干部的监督检查,加强了对民主集中制贯彻执行情况的监督检查,促进决策的科学化、民主化;紧紧围绕维护党章和其他党内法规开展了监督检查,督促各党支部和党员干部支持原则,认真执行党的纪律,特别是政治纪律,自觉同党中央保持高度一致。

在社区中首先开展了社区干部“述职述廉”活动,各社区干部都结合了本人工作和思想实际,在社区居民代表会议上进行了廉政述职,并进行了民主测评记分。其次设立了社区党风廉政监督站,聘请了党风廉政监督员,以加强了对社区工作和居民干部的监督。负责收集社区单位和居民群众反映的热点、难点问题,最后还完善了对社区干部八小时以外的生活进行全面监督的办法,制办《社区党员干部廉政档案记录簿》和《党员干部社区表现监督卡》,如实记录了党员干部遵纪守法,遵守社会公德,廉洁自律等方面的表现情况。

三、加强党风政风建设,切实解决了一些损害群众利益的突出问题。

按照“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的要求,街道纪工委加强了街道和社区的行风建设,切实解决了一些损害群众切身利益的突出问题。与各社区签订了《党风廉政建设责任书》,督促社区干部作出廉政承诺,对社区内发生重大安全事故,或因工作过失、处理不及时而造成在社会上影响较大的事件,以及社区干部违法违纪现象等情况,一律实行责任追究制。

同时要求街道各部门认真履行好自己的职责,不以权谋私,廉洁奉公,真心为群众办好事,做实事,坚决杜绝乱收费等行业不正之风,切实维护好人民群众的切身利益和生命财产安全。

四、强化了对权力运行的监督和制约,确保权力正确行使。

街道纪工委认真抓好了民主生活会,述职述廉,民主评议等制度执行情况的检查。健全了民主集中制,推行了政务公开,增强了党组织的工作透明度。街道和社区干部身份公开,照片上墙,各部门和社区的工作职责,办事程序、时限、收费标准等内容也进行了公开;采用公告栏、宣传窗,将涉及群众切身利益的公共事项,如居民低保金的发放,灾区捐款,小区卫生保洁费使用等进行公开、公示,接受社区群众的监督。街道经费收支情况,低保的审核情况,都及时报到纪工委,以增强工作的透明度。

为提高行政效率,改善行政管理,街道还制定了考评考勤等各项规章制度,切实解决了机关效率低下,办事推诿,资源浪费等问题,有力地促进了街道机关干部职工勤政高效,改善了机关工作作风。

五、提高自身建设,不断提高了纪检干部监察工作的能力和水平。

街道纪工委干部们都认真学习,深刻领会了xx在中纪委第六次全会的重要讲话精神,增强了学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的自觉性和坚定性,进一步解决了在思想、组织、作风、工作方面存在的问题,严格执行办案纪律和保密纪律。

同时还加强了自身建设,参加了纪检监察业务知识等培训班,努力学习了政治理论和业务知识,同时结合实际,撰写了两篇调研论文,不断提高了纪检监察工作的能力和水平。

虽然我们认真开展了上述一些工作,取得了一点工作成绩,但离区纪委提出的工作要求还是有一定的不足,同其他街道纪工委的工作还是存在一定的差距,尤其是在依法依纪办案力度上不够,查处违反党纪政纪案件显得相对薄弱。明年,我们将继续发扬自己的优势,努力克服工作中存在的不足,在区纪委的正确领导和精心指导下,积极开展反腐倡廉工作,推进和谐社区建设再上一个新的台阶。

纪工委述职报告(篇4)

20xx年,我在党工委的领导下,在同志们的帮助支持下,我分管的党建、基层组织建设、纪检监察、党风廉政、群团组织等工作都分别取得了一定的成绩,圆满完成了上级下达的各项任务,现将过去一年的思想工作、廉洁自律等情况总结汇报如下:

一年来我严格履行自身职责,务实重干,恪尽职守,踏实勤奋,努力工作,从不懈怠,圆满地完成了上级下达的各项工作任务。

1、理论学习方面。作为街办的一名党员领导干部,我始终坚持理论学习,不断加强党性修养,努力提高政策理论水平。认真学习党的基本理论,中央新疆工作座谈会等会议精神,在学习中结合工作实际,撰写心得体会和调研报告,提高了立足自身岗位实际干事创业的自觉性。其次是深入学习党的xx届五中、六中全会精神,把xx届六中全会精神贯彻到具体工作实践中。再者是加强业务学习,提高业务工作水平,按照职责要求,转变思维方式和工作方法,干好本职工作。特别是在创先争优活动中,积极带领全街道认真学习党的`各项方针政策,搞好学习活动的承诺点评工作,提高自身素质。

2、政治思想方面。牢固树立党性观念和大局意识,始终和党中央保持一致,始终和各级党委政府保持一致,工作中处理好原则性和灵活性的关系,实事求是、严于律己。

3、作风建设方面。不断改进领导作风和工作作风,坚持勤勤恳恳,任劳任怨,牢固树立群众观念,切实做到不利于团结的话不说,影响形象的事不做,工作中实实在在,不搞花架,不做表面文章,严格遵守各项纪律。

4、廉洁自律方面。我每时每刻按照廉政建设的有关规定制度严格要求自己,廉洁从政,反对和克服讲排场、摆阔气、铺张浪费的行为,严格按照办事处的各项规章制度定办事,注重干部形象,团结同志,尊重维护领导,维护集体荣誉,严守纪律和机密,坚决克服了自由主义,始终和党工委保持一致。

5、维护社区稳定方面。在平时维护社区稳定和促进民族团结工作中,充分发挥自身双语优势,积极主动的投身于街道社区维稳与民族团结工作中,带头执行各级、各项维稳措施,并不断加强对8个社区执行维稳措施的检查指导力度,确保辖区的安全稳定。在日常工作中深入社区与民族干部群众打成一片,帮助指导工作或解决工作生活当中的困难问题,成为街道社区的民族团结工作的领头羊。

1、组织方面。本年度按照县委安排布署,认真组织了街道全体党员干部扎实开展创先争优活动。本年度从严加强党员管理,完善党员信息,规范组织队伍建设。严格按照七项制度发展党员,现已有9名同志被确定为党员发展对象,对街道xx0名党员信息进行了整理汇总,对流动党员强化管理。

2、在全街道认真开展了创先争优活动。扎实开展“五好”党支部创评活动,今年拟申报县级示范党支部3个,示范党小组4个,党员示范岗(户)4个。认真做好了大学生村官到社区锻炼干部的管理教育,多方面对2名大学生村干部关心帮助。认真做好组织关系接转工作和党费收缴工作。建立困难党员温暖关怀机制。帮助困难党员申请低保、促进就业。

3、本职工作方面。年初,我们制订了《20xx年街道党风廉政建设责任制实施方案》及《城区街办机关效能建设实施方案》等制度文件,并与全体党员干部签定了党风廉政建设与反腐倡廉责任书,加强了党风廉政建设,促进了党员廉洁自律,进一步完善了县级廉政文化示范点创建工作(博斯坦、库拉买里、喀赞巴格、英巴格社区),为县纪委检查验收做好的充分的准备工作。

4、认真开展行风治乱等专项治理工作,强化监督制约机制。全面开展了党务、政务、居务公开工作。努力做好纪律监察信访工作,加大案件查办力度。今年纪工委共办理了1起县纪委批转案(事)件,街办自行立案查处1件次。

5、认真督导办公室日常工作,做好公文起草、来人接待、日常事务处理、会议安排、安全保卫、车辆使用、档案整理、纪律考勤等各项工作,当好党工委的参谋助手,服务好8个社区和街办机关的各项日常工作。

回顾一年来的工作,在县委组织部、纪检委的正确领导、街道党工委的大力指导和支持以及同志们的关心帮助下,虽说取得了一些成绩,但与上级的要求还有一定差距。一是忙于事务,平时学习较少,理论水平提高较慢;二是性格直爽,工作方法不很讲究,有时有急懆情绪,不沉着,不冷静。

在以后的工作中,我一定总结过去工作中的好经验、好做法,发扬成绩,纠正缺点,严格要求自己,干好本职工作。始终遵循:在为人上以诚相待,在生活上以廉为荣,在作风上以行代言,在工作中以干代讲。团结党政班子全体成员,带领办事处所有同志,为城区街道办事处的长治久安和跨越发展贡献自己的力量。

纪工委述职报告(篇5)

**街道纪律工作委员会:

我社区于2020年12月2日收到《中共****街道纪检工作委员会》文件,社区党委充分理解文件要求精神。纪律工作委员会根据《中国共产党纪检机件检查工作条例》的相关条例,提出的工作纪律建议立即进行了整改。具体整改处理事项如下:

1、根据街纪工委《纪检建议书》精神,**社区党委于2020年12月2日召开党委会议,xxxx因盗窃受到公安部门行政处罚,xxx、xxx、xxx三人因酒后驾驶受到**公安局交通警察队的行政处罚,在大众中受到不良影响。以上四位同志根据上级的工作要求和会议精神,对四位同志进行了对话,四位同志坚决支持党委工作,服从上级和**社区党委和所属分部的处分决定,努力纠正错误,消除大众的不良影响。

2、党员酒后驾驶汽车,严重危害公共安全,严重违法行为,严重影响党员队伍形象。酒后驾车不仅受到行政处罚,还受到党纪处分,影响党员队伍的形象。为了进一步严格明确纪律规则,加强警告教育,切实增强党员法律观念和遵守法律意识,坚决抑制酒后驾驶违反纪律的行为的再次发生。社区党委书记严格要求各支部、党组、全体党员紧张纪律和法律这一弦,自觉遵守党的纪律,遵守国家法律法规。要切实吸取教训,深刻认识上述案例的严重危害性,抛弃幸运心理,率先遵守纪律。各支部、各党组要认真落实全面严格管理党主体责任,以集团为单位集中学习通报典型案例,对照检查,加强党员教育管理监督,促使党员干部遵守纪律,不断释放严格执行纪律、严格问责的强烈信号。

在今后的工作中,我社区党委坚持与上级党组织高度一致,坚决做好党员学习教育和党风廉政建设工作,强制执行制度,重点执行各制度,做好各工作监督,科学民主,认真认真,严格程序,严格执行党员管理和学习教育制度结合工作实际,进一步加强党员干部的管理和学习教力度,保持党员队伍形象,切实提高党员队伍整体素质。

纪工委述职报告(篇6)

我从20xx年6月份担任XX街道纪工委书记。按照党工委分工,我主持全街纪检、监察工作。分管民政、社区、机关效能建设、街务、村务管理工作,协管重点工程工作。一年来,本人能努力工作,认真履行岗位职责,抓好本街道党风廉政建设和反腐败工作。全面完成县委、县政府,县纪委及街道党工委、办事处下达的各项中心工作。能正确地势行党的路线、方针、政策。坚持党的作风,遵守党的纪律、落实党的政策,廉洁奉公,勤政廉政,有力地促进了自身党风廉政建设和反腐败斗争的向前推进。

根据县纪委、监察局安排,本人现将一年来履行岗位职责,抓好党风廉政建设和反腐败工作以及自身廉洁自律情况述职报告如下:

作为一名副科级干部,在科技、经济发展日新月异的今天,我非常清楚地意识到,只有坚持学习,加强思想锻炼,不断提高自身素质,才能抵制各种歪风邪气的侵袭。

本人认真学习贯彻《党章》、《廉政准则》的规定,和党内两个《条例》精神。以正面典型教育和反面典型警示自己,厉行节约,反对奢侈浪费,带头做好廉政建设的表率,严于律己,做到自重、自省、自警、自律、自励,正确行使人民赋予的权力,自觉接受党和人民群众的监督。团结同志,清政廉洁,勤政为民,以身作则,艰苦朴素,密切联系群众,反对形式主义、官僚主义、反对任何滥用职权,谋求私利的不正之风。

作为一名纪工委书记,本人深知自己肩上的担子,也更知自己的一言一行所可能产生的影响。一年来,我对自己处处严格要求,力争成为班子的“好成员”,分管部门的“好班长”,群众心中的“好公仆”。努力加强自身组织、作风、廉政建设,不断提高自身的素质。

(一)遵守党员干部廉洁从政准则。

经常对照《党章》和《廉政准则》8 个方面“禁止”和52 个“不准”,检查自己的言行。本人能做到淡泊名利、没有索取和接受管理、服务对象的钱物,没有接受可能影响公正执行公务的礼物馈赠和宴请,没有在公务活动中接受礼金和各种有价证券,没有接受下属单位或者个人赠送的信用卡及其支付凭证,没有以虚报、谎报等手段获取荣誉及其他利益,没有操办婚丧喜庆事宜和借机敛财。

(二)严守财经纪律。

严格遵守党工委制定的财务管理制度,规范公务接待,不随意用公款相互送礼和宴请;不用公款安装住宅电话和配移动电话,不用公款报销话费。在分管民政工作中,保证各项专项资金专款专用;厉行艰苦奋斗、勤俭节约。经济上从来未做过贪污受贿,挥霍浪费公家钱物等违法违纪的事。

(三)强化自身作风建设。

本人始终坚持以身作则,按照“为民、务实、清廉”的标准,严格要求自己。一是勤奋好学。坚持理论联系实际,确保思想与行动都能与时俱进;二是心系群众。始终坚持党的群众路线,体会群众疾苦,解决群众反映强烈的突出问题,坚持为民办实事、办好事;三是艰苦奋斗、勤俭节约。牢记“两个务必”;四是生活正派、情趣健康,讲操守,重品行,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求;四是政治从严。学习实践科学发展观,坚持讲党性、讲原则,在政治、思想、行动上与党中央保持高度一致,在重大问题上明辨是非,站稳立场。在班子中加强与成员间的沟通和交流,共同配合互相协作,不“拉帮结派”,讲实话,讲真话,求实效,不搬弄是非,自觉维护班子的团结和威信。正确运用党和人民赋予的权力,办事公道。本人经常告诫自己要恪守不偷懒、不擅权、不失职、不拆台、不利用职权徇私舞弊。

(四)严禁配偶、子女及身边工作人员违规违纪。

我不仅自己清正廉明,还管住家人,管好“身边人”,不让他们牵着鼻子走。办事、干工作慎之又慎,时刻想着人民的利益,绝不利用职权为他人从事商务活动提供便利,严禁他们以我的名义收受礼金、有价证券和贵重物品等。

20xx年是街道换届年,为确保在换届年内全街党风廉政建设和反腐败工作有序运作,力度不减,6月份我街新班子调整到位后,街道领导班子高度重视党风廉政建设工作,全体班子成员多次结合实际专题研究党风廉政建设工作。我们先后对街道党风廉政建设责任制工作领导小组、农村基层党风廉政建设领导小组、反腐败协调工作小组、惩防体系建设工作领导小组进行及时调整充实,强化了领导,健全了组织机构,做到人事到位,组织到位,反腐倡廉工作落实到位。

一年来,我们在这方面着重抓了四项工作:一是抓好上年度党风廉政建设责任制考评落实;二是抓当年党风廉政建设责任目标分解。制订下发了《XX街道20xx年度党风廉政建设责任书》;三是抓党风廉政建设量化,细化考评标准。出台了《XX街道20xx年党风廉政建设工作考评细则》,做到年度党风廉政建设工作考评有具体内容,有详细的评分量化标准;四是抓常规考评管理。我们常年不懈坚持党风廉政建设目标责任实行一月一考评,一月一通报制度,通过这一举措,有效地推行了全街党风廉政建设和反腐败工作的深入有序全面展开。

1、深化“五要”工程建设。

按照“五要”工程的“决策讲民主,办事重民意,财务真公开”的原则,我们扎实做好公开工作,重点抓了党务、政务和村务公开工作。一是阳光运作,注重村民参与权。随着城中村资产的膨胀,农民最关心的事情就是“村里的钱用到哪里去了”,“村干部在干些什么”?所以说,现今村民最关心、最敏感的问题就是村务的参与和知道,也是农村矛盾最突出的环节。实施“五要”工程的5年中,我街大力推行户代表会议、村民民主评议等制度,规范设立村务监督小组,深化民主听证、村民代表会议,群众对重大村务工作实行事前参与、事中监督、事后评议,化解了村民对村干部的疑虑,改善了干群关系。二是公开家底,亮出群众关注突出的事项。提高村党务、村务工作透明度,进一步提高村民的参与、管理和监督意识。党务、村务公开是调动村民参与村级管理积极性的有效措施,是实现村民自我管理、自我教育、自我服务的有效途径。5年来,我街各村对关乎村民切身利益的财务、计划生育、征地、征地款分配和宅基地审批、农民负担、民政福利、强农惠农政策的落实情况、集体经济的承包经营活动、村干部责任目标、党务工作等方面搞好公开,做到统一公开时间,固定公开地点,突出公开热点,规范公开程序。各村还根据村民的意见、建议的要求,随时公开其它需要公开的内容,使村务公开规范化、制度化、程序化、动态化。我街还紧紧抓住群众普遍关心和涉及群众切身利益的重点、热点、难点问题,及时调整充实公开的内容,规定公开时间,规范和完善程序,健全配套制度。三是加强“五要”档案资料的整理归档。突出各种会议记录和档案资料的规范管理。做到每一类型的会议都有单独的会议记录簿,分别记录,各会议记录中的相关要素都完整体现。同时按照“一年一档、一要一档”的要求,对“五要”工程开展以来的相关资料进行认真收集、分类整理,用统一的'档案袋装档,由专人管理。

2、抓好“三资”监管工作。

为加强我街集体“三资”管理工作,维护集体经济和农民的合法权益。去年11月份,在街道纪工委的牵头下,由街道“三资”监管中心对各村“三资”再次进行清查登记,并上报县纪委党风室备案。在“三资”监管的工作上,我街领导班子主要是进行了核实资产、明晰产权、规范管理,建立健全各项规章制度,实行委托代理服务,推进农村集体“三资”管理制度化、规范化。随着“三资”管理逐步规范,将为农村的党风廉政建设打下坚实基础。

3、监管好招标工作。

20xx年纪工委主动参与监督了XX市场摊位、新建大楼、小组空坪和XX、XX村集体店面公开招租共五场,通过公开、公平、公正招租,为村集体收入累计增收达25万多元。

案件查处工作是我党反腐败斗争的具体表现,是纪检监察工作中的重中之重。我街领导班子把加强监督惩治、维护农村稳定、加大责任追究作为推进廉洁从政的重要手段来抓实抓好。一是加强对各项强农惠农政策落实工作的监管。涉及农民的粮食综合直补、粮种补贴、家电下乡补贴等惠农资金以及征地补偿款全部以“一卡通”的形式及时兑现到农民手中。二是加强对救灾等专款专用的监管。进一步完善、规范、提升信访工作职能,畅通群众利益诉求渠道,及时发现问题,把问题消灭在萌芽状态。三是加强对信访案件的查办惩治。20xx年度全街共接待群众来信来访3起,初核查结2起,还有1起在查办中。我街对财务混乱涉及信访、上访案件的村,全程部署督办,同时积极配合县纪委查办案件。这些在维护党纪严肃性的同时,对全街机关、村、社区干部起到良好的警示教育作用,促进了干部廉政工作向纵深拓展。

在过去的一年里,自己认认真真、扎扎实实带领分管部门工作人员尽心尽责做了一些工作。同时也存在一些不足之处和工作不到位的地方。主要是:

1、对所分管的工作把握政策,法律法规学习不够;

2、依法办事,分析整体全局性工作上不够全面;

3、工作方法不多,在实际工作中,处理问题、解决问题有时出现简单粗暴;

4、疏忽严格把握村级“五要”工程操作程序。

本人在今后的人生道路上还应兢兢业业,恪尽自守,并坚持遵守中央、省、市、县对党员领导干部若干“不准”的纪律,认真履行自己的职责,进一步增强自身廉政意识,服务意识,时刻警惕和抵制腐朽思想的侵蚀,永葆共产党人的高风亮节,做党的忠诚干部,正确履行党和人民赋予的神圣职责。

纪工委述职报告(篇7)

XX街道纪工委在区纪委的正确领导下,结合XX街道实际,积极抓好全处党风廉政建设和反腐败斗争各项工作,深化“以案促改”,开展中央八项规定精神专项政治,加强执纪监督问责,为XX街道经济发展和社会稳定营造了风清气正的政治生态环境,现将工作开展情况汇报如下:

一、强化担当意识,明晰权责定位

(一)加强领导,健全机制。一是年初制定了《XX街道党风廉政建设和反腐败工作实施意见》,细化工作目标,落实责任,健全党风廉政建设的长效机制,将党风廉政建设纳入重要工作议程。二是深入开展专项整治,制定了《XX街道纪工委关于开展侵害群众利益不正之风和腐败问题专项整治工作的实施方案》,开展违反中央“八项规定”精神专项整治,设立举报信箱。通过深入调研民意、畅通举报渠道和有举报必答复等工作措施的强化,着力排查一批侵害群众利益的突出问题,着力解决一批群众反映强烈的重点难题,逐步建立起防范和整治侵害群众利益不正之风和腐败问题的长效机制。三是落实“一岗双责”制度。把党风廉政建设纳入全处总体工作规划和目标管理,与班子成员、各社区党支部、居委会签订了《党风廉政建设目标责任书》、《廉洁从政承诺书》,强化了党风廉政建设工作责任追究措施,街道定期分析、研究、解决全处党风廉政建设方面存在的问题,加强源头防范和警示教育,实现了分管工作与党风廉政建设工作同部署、同检查、同考核。四是加强组织体系建设。在街道和社区中注意培养,选拨了一批政治素质强、文化素养高、业务能力棒的同志及时补充到监委会行列,对及时化解矛盾纠纷,纠正不合理事务起到了极大的推动作用。五是坚持纪律挺在法前,建立健全信访约谈、函询谈话等制度,对发现的苗头性、倾向性问题,及时通过谈话、函询、纪律处分、组织处理等方式,早发现早处理。今年,我们通过13人的谈话函讯及时端正了干部思想,堵住了漏洞。

(二)抓主业,落实“三转”,强化纪检监察职责。在党工委的重视支持下,紧紧围绕“转职能、转方式、转作风”的要求,纪委履行监督责任更加有力,纪检监察工作“三转”更加彻底,执纪监督问责更加有效。一是转职能,街道纪工委定期召开相关会议,明确工作职责。二是转方式,强化监督。突出监督责任,探索建立警示教育为主的防范机制。今年,共举办各类型警示教育6场次,受教育干部400余人次,将守纪律规矩内化于心,外化于形。三是转作风,提高素质。严格按照作风纪律等有关规定,带头执行中央八项规定和市委“十禁止”,接受社会各方面监督,并通过以案促改,讲忠诚、守纪律、做标杆活动等,加强自身建设,树立纪检干部的良好形象。

二、围绕重点任务,履行监督职责

坚持围绕中心、服务大局,积极履行监督责任,执好纪、问好责、把好关,进一步发挥党内监督作用,推动党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效。

(一)落实党规党纪,推进作风建设。以“两学一做”学习教育为契机,深入推进“以案促改”制度化常态化,认真解决干部作风方面存在的突出问题。全处上下党员干部深入查摆岗位廉政风险,通过深刻剖析违纪违法案件,以案为鉴,警钟长鸣。在重大节日,开展作风纪律大检查,下发通报2期,对两个单位进行了通报批评。

(二)正风肃纪、强化问责。一是抓专项整治。深入开展侵害群众利益不正之风和腐败问题专项整治及党员干部出入隐蔽场所违规吃喝专项整治等活动,通过设立举报箱,公布举报电话和邮箱等形式,拓宽群众监督渠道。开展全面监督,强化问责。今年上级交办信访案件2件,办结完成2件。二是把握运用“四种形态”,抓谈话提醒。结合“两学一做”学习教育和“以案促改”活动,通过广泛开展谈心谈话活动,对苗头性问题早提醒、早纠正,始终绷紧党风廉政建设这根弦。今年共提醒谈话11人,戒勉谈话2人,党内警告1人。

(三)严格执纪监督,扎紧防腐篱笆。为了营造不敢腐、不能腐、不想腐的氛围。一是全面搭建宣传平台,投入60余万在玄妙观社区高标准打造文化巷、文化长廊,在街道LED显示屏流动播放廉政工作相关信息,积极营造勤政、廉政氛围。新做廉政版面40块,悬挂班子成员和各科室办公室,在街道办设置了廉政警句宣传栏,印发了廉政警句,增强廉政意识,坚持教育为先、文化育廉。二是开展警示教育活动,在重要节日街道单工位坚持用短信、微信等形式向社区、机关干部发放廉洁过节短信1000多条,进一步加强了党员干部党章意识、纪律意识和规矩意识,让廉政文化潜移默化。

(四)强风险排控,健全预防腐败体系。进一步加强领导班子自身建设,开展好以案促改,围绕个人作风和廉政建设,列出问题清单,建立工作台账,明确工作措施,压实责任。一年来,街道召开相关大会21次,征求意见近20余条,排查廉政风险点12个,制定防控措施12条。

(五)强化制度执行,严明党的纪律,提高履职能力。一是坚持民主议事原则,对“三重一大”问题,通过“集中领导,民主集中,会议决定”的程序,做到重大决策征求意见,重大问题集中讨论,重大事项集中决策,保证议事决策公正透明。二是把握运用好“四种形态”通过广泛谈心谈话活动,及时掌握岗位风险,防患未然。三是严格遵守群众纪律。牢固树立群众观念,坚持群众走访制度、谈心交心制度,结合“双创”工作,有效解决群众关心的民生问题。四是模范遵守工作纪律。进一步规范完善了机关和社区干部请销假制度,深入开展“八项规定”、“十禁止”专项检查和懒政怠政专项治理活动。五是模范遵守生活纪律。班子成员严格执行“八项规定”,遵纪守法,严格要求亲属和身边的工作人员,遵规守矩、不触红线、不碰底线。

(六)突出重点、重拳出击。夯实“两个责任”,要切实把主体责任扛稳抓牢做实,把监督责任抓实抓好。坚持“纪挺法前”,切实用纪律筑牢“隔离带”。街道纪工委组织有资质的审计部门对各社区“两委”换届任期和离任经济责任进行审计,并通过审计发现问题,利用四种形态及时教育、纠错、防范未然,抓早抓小。

(七)精心组织好社区巡察整改工作,推动源头治理。一是通过今年十个社区巡察挖掘潜力,及时发现处理基层的微腐败,蝇贪。理清职责和权利清单,坚持把纪律挺在法前,建立健全信访约谈、函询谈话等制度,对发现的苗头性、倾向性问题,及时通过谈话、函询等方式,强化正风肃纪。二是健全述职述廉制度。各社区各部门主要负责人,重点围绕履行党风廉政建设职责、作风建设、个人有关事项和廉洁从政等内容,向党工委纪工委做述责述廉报告,接受民主测评和民主评议。

(八)加强街道纪工委队伍建设。街道纪检干部带头遵守党的“六大纪律”,严格执行廉洁从政规定,强化自我修炼,严以修身、严以用权。在工作中充分发挥监督作用,牢固树立纪在法前、纪严于法,抓早抓小,用铁的纪律书写忠诚干净担当的纪检铁军。

三、工作中存在的不足

一是街道干部仍需要不断加强自身建设,提升自己的综合素质。二是四种形态的运用,还不够准确到位。三是监督执纪问责的力度,还需要进一步加强。

在今后的工作中,XX街道纪工委将以这次会议为契机,紧紧围绕区纪委工作部署,聚焦主业主责,加大执纪问责力度,切实履行好监督责任。

上面就是网小编特意收集整理的2021年上半年街道纪工委工作总结精选5篇,希望对大家有所帮助。

纪工委述职报告(篇8)

20xx年全乡社会治安综合治理平安建设各项工作在上级及乡党委、政府的正确领导下,以“三个代表”重要思想及十七大会议精神为指导,深入落实科学发展观,立足全乡经济、社会全面、协调、可持续、和谐发展的重大战略决策,求真务实,奋力拼搏,扎实推进,取得了显著成效。下面我将一年来的工作述职如下:

在工作中我始终坚持重心在基层,关键在基础的原则。一是积极开展平安创建活动。各村各单位强化责任意识,以创建“平安千冲”为目标,层层分解任务,落实责任,广泛深入宣传,动员广大群众参与平安创建,积小安为大安。深入推进平安边界、平安村、平安学校、平安家庭等平安创建活动,进一步提高平安创建活动的覆盖面。二是完善治安防控体系。在工作中,进一步完善了乡治安防控体系建设,强化村内部治安防范,完善人防、物防措施,加强了村级治调组织建设,充分发挥长冲村警务室作用,切实抓好治安基础性工作。成立义务治安巡逻队,开展治

安防范活动,提高全乡治安防范水平。三是切实加强村级综治工作。深入落实综治工作“村为主”机制,加强村级综治工作的指导,采取以会代训、现场经验交流等方式,提高村调解主任的业务能力。成立乡群众工作站和村群众工作组,在全乡形成乡村两级群众工作网络。做到小事不出村,大事不出乡,矛盾纠纷及时在基层化解,始终掌握综治维稳工作的主动权。四是完善工作机制。进一步整合综治维稳追责等机制,推进综治工作水平有新提升。乡综治办充分发挥领导作用,加强指导,协调村里解决重大矛盾纠纷和治安突出问题,促进工作提高。

一是强化源头防范,认真开展社会稳定风险评估。根据省、市、县社会稳定风险评估机制,制定我乡蘑菇厂的社会稳定风险评估机制。二是完善矛盾纠纷排查化解机制。进一步完善“三调联动”工作机制,建立和完善警调、诉调对接机制,推动人民调解、司法调解与行业调解的对解,有效发挥群众团体调解的作用。今年,乡村调委会共受理各类民事纠纷69件,其中乡级调解36起,调解成功35件,调解率为99%,有效维护了基层社会秩序的稳定。三是加强矛盾调处机构建设。要健全完善乡综治维稳中心建设,切实整合乡国土、林业等各方面的力量,把矛盾化解

在基层,解决在萌芽状态。四是强化信访制度,把矛盾化解在基层。建立健全信访工作网络,加强村一级信访网络建设,充实乡信访工作领导小组人员成员,做到24小时有人值班、接待,并要求司法所加强民调工作,发挥村治保作用,将矛盾化解在基层。高度重视处理初访。对群众初访反映的问题,应该解决并且能够解决的,要立即解决,暂时解决不了的,要做好解释工作,取得群众的理解和信任,对提出不全理要求的,要做好说服教育工作。同时落实信访纪律。对一些突发性,异常性的群体性上访,做到亲临现场解决,疏导化解矛盾。今年以来共接待群众来信来访150余人次,特别是全乡去年林改以业涉及到的山林界线纠纷35起,来访群众所反映的问题均得到了妥善解决和满意的答复。全年未发生一起进京赴省集体访和越级访。 五是开展积案清理。重点以越级上访积安为重点,采取联合接访、包案处访依法治访等方法,确保信访积案得到处理。

通过加强社会治安防空体系的建设,广泛发挥社会各方面的力量,构建点线面结合、专群结合、灵活多样的社会治安防空网络;建立健全突发性事件应急机制,完善全乡防火、防汛、安全生产事故等5项工作预案,做到组织机构健全,岗位责任落实。一是加强流动人口管理。全面

清理流动人口,彻底澄清流动人口底数,采集相关信息,进行规范化管理。二是加强特殊人群管理。特殊人群是社会管理的难点,今年重点要做好刑释解教人员的过渡性安置,积极做好闲散青少年的管理和教育。三是预防青少年违法犯罪。预防青少年违法犯罪是全社会的责任。要深入开展法制教育、警示教育,以案释运河,加强法制教育,切实增强青少年遵纪守法意识,关心关爱“留守儿童”,让他们感受到社会的温暖。四是大力宣传食品药品安全法律,对学校内部进行安全大检查,督促整改各类不安全隐患,杜绝火灾,建筑物倒塌、食物中毒等各类安全事故的发生。

一年来,紧紧围绕全乡社会稳定工作,规范民调工作制度,创新工作方法,开展多项活动,民调工作呈现新特色。一是乡村两级层层组织召开了会议传达市县工作精神。二是注重提前走访。8月中旬,采取了先由政法书记组织综治办工作人员先走访方式,对全乡6个村65户固定电话用户进行了走访,在走访过程中对固定电话用户仔细的交谈了解,走访时间都在30分钟以上,并形成了走访工作日记,详细记录了固定电话用户的困难了问题及诉求。三是注重夜间走访。9月份正是千冲乡中稻收割时节,根据当地群众喜欢白天在外出劳动要晚上才回家休息的实际情况,为确保走访见面率,要求广大乡村部采取夜间走访方设任务。同时投入2万余元扎实开展了农村环境综合整治工作,在千冲村实行了农村垃圾集中整治,建设垃圾池5个、垃圾填埋场1个,投放垃圾桶140个,实行农村垃圾三日一清运制度,并成功在全乡推广。

总之,今年来本人的工作虽然取得了一些成绩,但与党和人民的期望,还存在一定的差距。下一步我将努力工作,廉洁从政,克己奉公,勤政为民,虚心听取人民群众的批评意见,自觉接受党和人民群众的监督,为全乡社会政治稳定和经济的又好又快发展努力做出新的更大的贡献。

纪工委述职报告(篇9)

非常荣幸地在20XX——20XX学年当选为学生会纪检部部长,在此非常感谢领导对我的信任及厚爱。站在岁末,透视即将过去的一学期,工作的点点滴滴就时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕慕,也在不知不觉中充实眼睑。这半年来,在学校及学生会各干部的领导下,当然还有同学们的支持下,我部坚持以为同学服务为基本原则,为加强同学与学校、同学与学生会的联系和了解为目标,而努力工作!

从中我学到了许多东西,现将此学期工作总结如下:

一、招才纳贤,补充纪检部后备力量

为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,我部在xx月xx日至xx月xx日以报名、初试、复试的的形式选拔了一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。有意识的组织了对新成员的培养,使他们尽快熟悉工作,转变角色,尽快地融入到纪检部团队之中。

二、制定了详细的工作计划

纪检部是本学期刚刚成立的新部门,一切工作都是崭新的,作为首批开拓者中的一员,我制定了详细的工作计划,为以后的工作铺了条简单的道路。在工作中对部门成员进行工作情况的考核,对于违反规定的成员进行严重的批评及警告。

三、每周定期召开部门例会

每一次会议,就是每一次的收获。在会议中,部门的各成员积极谈论近期的工作情况及在工作中遇到的一些问题,大家共同探讨解决。这就证明我们是一个团结向上的团队。当然例会的重点在于发现问题和解决问题。可以说我部的每一次例会都起到了它实实在在的效用,越来越完善的纪检条例,越来越有条理的校章检查制度。

四、部门分组

根据工作需要,将我部成员分成三个小组,即:学习组、纠察组、娱乐组,由三位副部长各主要负责一组。我主要负责学习组。

我组的主要工作就是查旷课迟到。在每周不定期的检查迟到旷课情况,并把结果上报学生工作部,且对于违纪严重的班级在xx上公开批评。用时我组也积极配合其他两个组的工作,在查食堂排队情况,机房玩游戏情况的时候,部门成员都积极的参与进来。这就从多方面锻炼了各成员的工作能力,主要是对大一的理事的锻炼。

五、维持学院举办各项活动的会场秩序

如:开学之初的迎新晚会,各种学术报告讲座会,各类学院文艺演出、比赛,都有我们纪检部成员维持纪律的身影。

六、协助学生会其他部门的工作

我部以团结学生会为宗旨,积极配合学生会其他各部门的工作。如:配合生活部一起检查宿舍,查大功率用电器,查旷课,这些工作都有效地结合在了一起。

七、存在的问题

1、某些部门成员在工作中表现不够积极。

2、某些成员的个人思想意识不好。工作中是纪检部的人,生活中就是肆无忌惮的人。对于此种现象我部已对部分成员进行部门内部批评,给予警告。

3、部分违规同学对于我们的检查置之不理,依旧我行我素,使我们的工作难以进行,收不到效果。在查迟到方面,我组对于此类同学深查到底,坚决抓一个处理一个,在此也希望学校作我们工作的强硬后盾。

4、部分成员不敢就大胆的管理。这一点也可以理解,因为大一的新入学对于学校的许多环境还不熟悉,但是在工作后期此种现在大有好转。

5、某些成员的工作没有安排到位,过于表面;工作安排不够完善,灵活性欠缺,使得一有所调动就无所适从;工作的时候一些理事的积极性欠缺。

6、与其他各部门的交流还是有些欠缺。都是学生会的,但是见了就是不知道对方是学生会的。望下学期各部门间的交流增加,多多增进各部门成员的感情。

希望在接下来的时间里这些问题可以全面的解决,我会更加积极的工作,认真落实有关的要求,提高我们的工作效率,使纪检部发挥的作用更大。

总之,新的学期,新的开始,纪检部将在新时期尽职尽责,努力工作,以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程!我坚信纪检部一定会在以后的工作中做的最出色!

纪工委述职报告(篇10)

在XX区委监委和街道党工委的正确领导下,笋岗街道纪工委认真贯彻落实区纪委监委的工作部署,聚焦监督执纪问责主业,全面从严治党方针,层层压实主体责任,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。

一、强化责任落实,全面落实党风廉政建设责任制。

1、加强组织领导。成立党风廉政建设主体责任领导小组,党工委书记任组长,副书记(纪工委书记)任副组长,其他班子领导为小组成员,形成“一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管,纪委协调督查”的领导体制。

2、明确责任分工。制定《笋岗街道20XX年党风廉政建设和反腐败工作责任分工》,明确细化目标任务责任和重点工作安排,抓好各项措施的落实和党风廉政建设主任责任考评工作的推进。

二、聚焦主责主业,狠抓案件办理工作。

1、保持高压态势,坚决查处违法违纪案件。纪工委(派驻八组)严格执纪问责,依法依纪、安全文明办案,对违法违纪现象和行为发现一个坚决查处一个,坚持党纪、法律面前人人平等。截至11月,共立案查处违纪案件7宗。

2、做好信访工作,维护群众的合理诉求。畅通举报渠道,及时受理、解决群众反映问题,对每一宗投诉都认真核查和处置,截至11月份共办理信访件13宗。

三、紧定关键环节,强化廉政风险防控。

1。加强股份公司监管。强化监督职责,加大对股份公司重大决策监管力度。针对股份公司班子成员不定期开展廉政谈话;针对田心村城市更新重大工作召开田心村支部党员大会学习党章党规,要求股东党员发挥先锋模范作用,并成立专项监督小组开展全过程监督;针对笋岗股份公司换届选举开展集体谈话,要求依法依规做好换届工作。

2。强化廉政风险点防控。以科室为单位,划分风险等级,完善廉政风险点目录,重点围绕重点部门、敏感岗位人员定期进行约谈。

四、强化教育宣传,筑牢思想道德防线。

1、抓好纪律教育学习月活动。紧扣“严守政治纪律,践行‘两个维护’”主题,要求各级党组织切实履行好管党治党主体责任和监督责任,全面强化纪律教育,深入筑牢廉洁根基,坚决做到增强纪律观念、强化纪律执行;制作了《守初心、担使命,以纪为尺严自律》宣教读本发放给全体干部职工学习。

2、开展廉政谈话,构建抓早抓小谈话提醒机制。主要对重点部门、敏感岗位以及存在苗头性问题的开展廉政提醒谈话,对受到群众投诉反映的工作人员及时约谈,对存在的问题要求其立刻整改,对苗头性问题给予及早消除,防患于未然,督促各部门单位分管领导、部门负责人开展与下属工作人员开展谈话提醒,截至10月份,开展廉政谈话提醒、各级谈心谈话191人次,2名党员干部按规定报备婚丧嫁娶等事宜。

纪工委述职报告(篇11)

半年来,纪委在市纪委和镇党委的坚强领导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想统揽工作全局,按照镇党委的总体工作目标思路,以年初制定的工作计划逐项实施,本着既从严治标,惩治腐败,又着力治本,预防腐败;既坚决查办违纪违法案件,又认真纠正损害群众利益的不正之风;既保持工作的连续性,又具备与时俱进,开拓创新的精神,全面落实中纪委、省纪委和州、市纪检工作会议的各项任务,突出重点,整体推进,狠抓落实,努力使党风廉政建设和反腐败斗争取得新的成效,为全镇的改革发展稳定大局服务,促进党的建设和政权建设与党政领导班子、领导干部自身管理、地方经济建设、精神文明建设等紧密结合,狠抓了全镇干部职工的政治理论学习、勤政廉政建设、群众来信来访等工作,干部职工工作作风得到明显改变,求真务实精神进一步得到体现,助民增收有望再跃新台阶。现就上半年来的工作情况总结如下:

一、工作情况

(一)加强政治理论学习,以打造学习型单位和学习型队伍为着力点

加强政治理论学习,对于我们深刻理解和贯彻三个代表重要思想,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,全面推进党的建设新的伟大工程,实现全面建设小康社会的宏伟目标,具有重大的现实意义和深远的历史意义。半年来,我镇以深入学习十六大、十六届三中、四中全会精神和三个代表重要思想为中心,抓干部职工的学习培训。把学习贯彻落实十六大精神和三个代表重要思想,作为当前及今后一项重要政治任务来抓牢抓实,坚持镇中心学习组学习计划,通过夜校这个教学阵地,组织党员干部深入学习市委XX年工作重点和孟武建书记在XX年全市纪检工作会议上的讲话精神,并以此为指导,创造性地开展工作。努力构建和打造学习型单位和学习型队伍。尤其通过学习,充分提高了基层党组织的领导水平和执政能力,提高了党委领导班子成员的政治理论素养和驾驭农村经济发展大局的能力,同时还积极地支持人大、政府各项工作,注重各项工作的主动性、创造性和前瞻性,推动了全镇各项工作整体前进。

(二)加强网络监督,以制度促干部职工保洁保律

自从去年我镇在市政府网页上劈设廉政之窗后,镇纪委一直注重网络信息的发布,及时将纪委工作情况和党委工作动态公诸网络,半年来共发布网上信息10余篇,从而以网络监督来促进干部职工保洁保律。

(三)加强党风廉政建设和反腐败工作,筑牢党组织的坚强战斗堡垒

党风廉政建设和反腐败工作,是党和国家的重要工作,也是党的建设新的伟大工程的重要组成部分,镇纪委紧紧围绕市纪委和镇党委XX年的工作安排。认真召开了XX年全镇纪检工作会议,开展了行政效能建设活动,以党员先锋岗评比来激励广大干部职工争上游,有效地发挥了党员的先锋模范作用,为筑牢党组织的坚强战斗堡垒添了砖加了瓦。主要做法是:一是加强领导,落实责任制。由镇党委书记同各分管领导签订党风廉政责任状,并率副科级以上领导干部面对庄严的党旗进行勤政廉政承诺。二是建立健全规章制度,出台《中共XXX委员会党风廉政建设责任制实施办法》,认真开展责任追究。三是加强学习,组织党员干部继续深入学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《福泉市机关行政事业单位干部职工行为准则》、《建立健全教育制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,组织镇全体机关党员干部和领导干部观看电视专题报道《构建社会主义和谐社会先进事迹报告会》,将《党员组织关系管理手册》、《时代先锋》等一些学习资料发放到中层以上领导干部手中,认真组织学习,要求学后写心得,观后谈感受。同时还邀请市纪委副书记、监察局长田应森到我镇为广大干部职工上党课,切实将全镇广大党员干部的思想和行动提高到廉洁务实,务政为公的层次上来,作到自警、自省、自律、自励。四是认真开展行政效能建设工作,以党员干部勤政廉政先锋岗来激励干部职工,评选出了首期党员先锋个人3名和先锋党组织2个。春耕大忙时节,为抓好抢种抢收,镇党委组织党员干部100余人次深入村、组、户为群众做好事,做实事,协助贫困群众或缺劳力户栽种玉米、插秧、收割小麦。

(四)认真做好来信来访接待,加大违纪案件查处力度

群众的来信来访是对党员、干部的一种外围监督,有利于促进干部队伍的管理和工作作风的改善。今年上半年,镇纪委在加大案件查处力度的情况下,接到市纪委转办群众信访2件,在市纪委信访室的大力支持下,经过深入村组调查了解,确定初查并作信访了结的1件(反映太平村村干部贪污经果林开发资金一事),向市纪委答复了结1件(反映镇领导干部公款旅游一事),做到了件件有落实,件件有交代,将不廉洁行为遏制在萌芽状态。

二、存在的问题

半年来,在市纪委、镇党委的正确领导下,镇纪委虽然做了一定的工作,但离上级的要求相差甚远,工作中还存在许多不足,主要有以下几方面:

(一)镇纪检干部的政治理论知识不够扎实,知识面也不够广泛,领导能力和执政水平有待进一步提高,勤于学习,善于思考,敢于实践和狠抓工作落实局面有待加强。

(二)镇纪委班子仅有的三名纪委委员,其中一人又因借调而离开本镇,剩下的两名委员,一名是纪委书记,另一名又系兼职的中层干部,开展一些调查取证或走访就显捉襟见肘。

(三)工作作风还需进一步改进,工作关口还需及时前移。

(四)在新时期、新形势繁重复杂的工作环境里,有的群众遇到或发现党员干部有违法违纪却不敢检举揭发,说明了我们的工作方法还有待提高,措施不够有力,对党的大政方针宣传还不到位。

三、下步工作思路

(一)继续坚持镇中心学习组和干部职工夜校学习计划,不适时机地将各阶段涌现出的先进模范人物事迹、反腐电教片,警示教育读本等教材扩大到学习中去,从正反两面不断拓宽教育范围,让广大党员干部做到警钟长鸣,以前车之覆作为后车之鉴,时刻保持清醒的头脑,以见贤思齐焉,见不贤而内省也为一面镜子,自觉增强拒腐防变能力。

(二)继续巩固廉政教育活动成果,把优良的作风持续发挥到底。

(三)抓党风廉政建设促党的建设

1、认真开展党风行风检查。下半年,对一些部门和行业工作作风展开一次检查,重点对村和一些部门的财务收支情况、政务公开情况进行检查并公开。

2、继续抓好对《党风廉政建设责任书》、《领导干部勤政廉政承诺》和《XXX干部职工八条禁令》的实施情况监督。

3、继续抓好群众来信来访工作,坚决纠正和制止损害群众利益的不正之风,加大对违纪违法党员的查处力度。

4、认真贯彻执行党内法规的监督作用,加强对党员干部特别是领导干部的监督,拓宽从源头上防治腐败的领域。对于查处了的违纪案件,充分利用廉政之窗进行暴光,绝不遮丑和护短。

总之,XX年的上半年,是镇纪委班子用精诚团结,紧密合作,求真务实的工作态度为全年的工作夯实了基础,虽然面临的困难重重,面对的反腐斗争任重道远,但我们绝不畏缩前进,坚信在市纪委强有力的领导和镇党委的直接领导下,镇纪委将以时不待我、锐意进取精神,大胆工作,与时俱进,排除困难,把我镇党风廉政建设和反腐败工作向纵深推进,为我镇经济发展、社会稳定、各项事业全面发展保驾护航。

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