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励志的句子

为了迅速达到我们的目标,我们需要加快工作进度,提前准备好工作计划。简单来说,工作计划是为了实现下一个目标所做的计划。下面的关于“农村小学学校工作计划”主题的内容是励志的句子编辑精心整理的,希望这些参考资料能够帮助你提高工作或学习的质量和效率!

农村小学学校工作计划(篇1)

本学期学校将以十八大精神和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领学校工作,强化创新意识、质量意识、服务意识,争先意识、拼搏意识,围绕课程改革,扎实开展教育科研,深入推进素质教育,强化各项管理,趁势而上,确保学校各项工作继续上新的台阶,努力办好人民满意的教育。

一、强化管理,努力办好负责任的学校。

1、明确责任理念,内化责任意识。 办“负责任的教育”应当成为“办人民满意的教育”的最高境界。要成为负责任的国家和民族,必须依靠负责任的教育;要办好负责任的教育,必须依靠负责任的学校;要培养负责任的学生,最终必须依靠负责任的校长、负责任的教师。本学期以树立“责任教育”理念为核心,不断强化教师对教育事业负责任,对自己的教育教学行为负责,对学生的自主学习、健康成长与终身发展负责任的自觉意识。学校要求全体师生切实转变观念,从改变自身学习行为、教学行为做起,要在“六向六要”上下功夫:一向培养良好行为要质量;二向提高课堂效率要质量;三向教育教学研究要质量;四向增强自身能力要质量;五向规范管理要质量;六向兴趣特色发展要质量。

2、培育责任主体,造就责任团队。强化教师的责任感和使命感,加大教师培训力度,全力打造“善学、善思、善悟、善用”的学习型团队;每一位教师要争当“五感”教师:做一名有方向感、有约束感、有成就感、有幸福感的教师;做到“五不给”:不给学生留不便,不给学校留非议,不给工作留漏洞,不给教学质量留隐患,不给学校声誉留遗憾。学校要关心教师的健康成长与可持续发展,树立教师“三要三也要”的观念:要工作也要家庭,要学生也要孩子,要质量也要健康。在学校管理方面,要求管理人员提高自身的责任意识,把自己的职责视为“天职”,将爱与责任融入教育教学管理之中,重过程、重细节、重品味,做到精心、精细、精致,倾心、倾情、倾力。

3、加强师德教育,不断提高教师思想道德素养。暑期学校举办了高层次的教育专家讲座,让全体教师接受新的教育理念;开学初,校党支部将组织党员教师学习胡锦涛“七一”重要讲话,党员同志要在思想上、在工作中起模范带头作用,积极推进我校党员创先争优活动;同时加强对教师进行爱党爱国爱校教育,要杜绝网络谣言,倡导文明上网的良好风气,形成人人自律的网络氛围。首先,我们作为从事教育工作的网民,最基本的一条就是严格遵守互联网的法律规定,做到文明上网,不发布、不传播有损党和国家的言论,不发布有损我们学校及教师团队的言论;其次,要保持理性的上网姿态,对于那些来源含糊、没有根据的信息,要善于分辨,做到不听、不信、不编谣言,不助长谣言传播,做到对自己负责,对他人负责、对学校负责、对社会负责,做讲文明、讲道德、负责任的网民;德育处继续组织学习《中小学教师职业道德规范》和学校的规章制度;签订“规范教学行为”公开承诺书;开展“践行师德规范,做人民满意的教师”演讲比赛。通过开展一系列师德教育活动,使大家明白,教师最重要的素质是敬业精神、责任心和爱心,要用爱心、责任心与教育智慧成就每一位学生。

二、德育为首,切实推进思想道德建设。

(一)狠抓队伍建设,强化育人意识。

1、深化全员德育的工作机制。

全面构建全员德育网络,努力创设、深化“人人是德育工作者,处处是德育工作阵地,事事是德育工作内容”的德育工作大环境,形成“人人都是德育工作者”的理念,把教书和育人紧密结合起来,在学科中渗透思想教育、人格教育,体现学科育人价值,形成全员、全面、全程的学校德育教育格局,营造良好的育人环境,为学校加强和改进未成年人思想建设夯实师资基础。

2、加强德育骨干队伍建设。

学校工作能否顺利开展,班主任队伍建设是一个重要的环节。本学期我校要进一步加强班主任的队伍建设,培养一支素质优良、精干实效、开拓进取的班主任队伍。具体设想:一是开展师徒结对工作。为近两年新担任班主任工作的青年老师挑选导师,帮助青年班主任能早日胜任班主任工作。二是继续做好班主任的培训工作,通过交流、学习,不断提高班主任的工作水平和能力,促使班主任能做到用爱心去塑造、用真情去感化、用榜样去激励、用人格去熏陶,将敬业奉献落到实处。三是加强对个别班级管理存在问题的班主任跟踪指导,及时交流、总结,提高班主任的业务水平。四是加强对班主任德育工作的过程管理,不断修订完善工作制度、考核奖惩制度,通过常规检查评比,班队会课的展示等形式努力提高班主任工作的实效。五是引导班主任学习相关德育杂志,鼓励撰写德育文章,积极参与德育课题研究,进一步提高班主任的德育理论素养和研究水平。六是组织开展师德演讲赛、班主任工作经验交流会等活动,努力提高班主任队伍的整体素质。

(二)丰富活动形式,培养文明学生。

本学期德育处要按照“实践育人”的要求,紧紧围绕“做一个有道德的人”主题教育实践活动,以开展主题教育为抓手,加强行为习惯养成教育、爱国主义教育、法制宣传教育、感恩教育,引导学生在活动中获得道德体验,养成良好习惯,提高思想素养。

少先队活动将紧紧围绕“培养少年儿童对党和社会主义祖国朴素感情”这一主题,开展爱党、爱国教育活动,全面提升队员的国家意识和爱党、爱国情怀。少先队活动还将充分运用艺术时尚情感元素及网络等新媒体对少年儿童开展丰富多彩的教育。

一是大队部将继续加强每次的主题中队会检查工作。要求班队会做到有计划、有教案、有主题、有实效。开展优秀中队会观摩活动。二是开展“红色影片”观看活动。各班利用队会课至少开展一次“红色影片”的观看活动,让学生感受现在的生活是无数革命烈士的鲜血换来的,我们应该珍惜现在的美好生活,好好学习,将来争做一个社会有用之人。三是抓好英雄中队、特色小队的创建工作,培养队员们从小学先锋,长大当先进的使命感。四是开展好“国学经典诵读”读书活动,鼓励学生多读书、读好书,增强对祖国的自豪感、责任感,使祖国传统文化得以传承。五是以建队日为契机,开展“我为队旗添光彩”活动,新老队员共同学习队章,举行新队员入队仪式,从而加深广大少先队员对党、对社会主义祖国的朴素感情。六是继续开展好第二课堂活动和五个一百队伍训练活动,丰富广大队员的课余生活。课外活动小组做到“四有”(有活动计划,有备课,有总结,有成果)积极参加各级组织的各项竞赛活动,本学期进行活动成果展示活动。七是充分挖掘教育资源,利用福利院等教育基地及其他爱国主义教育基地,组织学生参加社会实践,参与社区服务,使学校少先队“小课堂”与社会生活“大课堂”有机地结合起来,使学生成为社会化的人。

同时,少先队活动要注重与主题活动有机结合,与雏鹰争章活动结合起来,创新升旗仪式,规范少先队阵地建设,充分利用电视台、广播站的导向功能,开展好丰富多彩的活动,让学生在活动中快乐成长,在活动中多元发展。

(1)启动安全紧急避险疏散演练。(2)每周五的小凌鹰广播对学生进行安全教育,系统学习办法内容,并以各种形式(如宣传栏、展板、广播、告家长通知书等多种媒体)进行充分宣传。学校、家长共同配合监督,使学生的安全知识内化为自身行为习惯。

要针对学生存在的一些心理不健康的问题做好辅导、疏导工作。指导他们处理好学习、成长、交友、生活等方面的矛盾和困惑,培养学生健全的人格和良好的心理品质,增强学生正确认知自我、调控自我、承受挫折、与人交往、适应环境的能力。要关注“特殊生”群体,建立健全特殊学生档案,通过建档、分析、疏导、跟踪等环节,把工作做细、做实。要做好“后进生”的转化工作,尤其要正确区分品德缺陷和心理障碍,对症下药。

(三)强化养成教育,提高德育实效。

(1)扎实开展好以“纪律、卫生、广播操、礼仪、节能”为内容的五项常规评比活动。新学期要狠抓常规管理,培养学生良好的行为习惯、学习习惯和生活习惯,充分发挥学生的主体作用,对各班的卫生、文明礼仪、纪律、两操等情况进行量化考核,同时从本学期开始,由大队干部对每周各项工作进行检查,对一些开展工作突出的班级给予一定分值的奖励,每周进行小结,优胜班级颁发流动红旗。

(2)重点抓一年级新生的养成教育,帮助他们认识集体、认识学校,初步树立集体观念和纪律观念,形成良好的学习、行为习惯。

(3)“我们身边的道德细节”征集活动,本学期德育处将向全体老师及学生发出倡议,让大家一起行动起来,找一找我们身边哪些细节需要我们共同遵守,然后在各班讨论的基础上评选出最有价值的十条作为本学期的细节重点。

(2)落实班级管理民主化、细致化,班级事事有人做,人人有事做。中、高年级要出台民主评议制度;制订班级公约。创设班级管理岗位:毛遂自荐竞选班长;选举产生班级管理常务委员会;实行值日班长制;班干部轮换制;分级管理制……开发班级管理小岗位,如“灯长”“桌长”“门长”“窗长”等,自主选择,一人一岗,明确职责,让每个学生对班级工作负起责任,使每个学生有公平竞争的机会。

(四)完善德育网络,建立开放型德育新体制。

1.加强学校、社会、家庭三位一体教育网络建设,形成独具特色的开放型德育新体制。完善家长委员会制度,重新认定家长委员会名单,召开家长委员会会议。同时,学校将办好家长学校,召开新生家长会、期末家长会等工作。通过家长会、家校通等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导,要特别重视单亲家庭、离异家庭、贫困家庭等特殊家庭家教工作的指导和管理。班主任与任课教师要认真利用好家校通信息平台,适时与家长做好教育教学的交流沟通工作,提高教育合心力。

2.重视劳动教育,增强劳动观念,培养劳动习惯,学校组织学生参加力所能及的劳动活动,开展“一日家长”实践劳动,(低年级不让父母为我操心,以自我服务劳动,中年级孝敬父母,学习家务劳动,高年级在家长指导下做一日小家长)期末各班评选出劳动小能手。

3.充分开展法制教育。继续组织学习有关法律法规,建立健全法制副校长制度,充分发挥法制副校长的作用,为学校法制教育的开展创造良好的条件。营造良好的法制教育环境,使学生在潜移默化中感受法治精神,提高法律素质。

三、质量立校,努力提升课堂教学效益。

开学初,每位教师要结合学校的实际和学科特点,科学制定好本学期教育教学工作计划及各学科计划。组长和各处室层层把关,确保计划的规范性、可操作性和实效作用。在实施过程中,教师还要对计划进行修改和完善,进行阶段性总结和反思。教导处将加强各科计划的指导和执行落实,确保计划的一贯性。

2、抓好备课、上课、作业及辅导。

备课要以“精”为核心,教案、学案两结合,集体与个人相结合,传统与创新相结合,做到分节备课,青年教师要备详案,教后要有记录反思。上课,教师要提前候课清思路,持案进课堂。教学过程要目标明确,精讲多练,借助多媒体,兴趣互动,落点有效果,40分钟有质量,满足学生知识、能力、情感态度多维目标的发展需求。教师要以负责任的态度给力课堂,有效地教学,大面积提高课堂教学质量。在作业设置上,各科教师要科学合理,有计划性和针对性的分层布置,作业的时间和量上要统筹兼顾。大力加强培优补差辅导,特别是后进生的转化,不断提高教学效果,杜绝两极分化。

为不断规范教学行为,真正把教学常规要求落到实处,教导处将加强对平时工作的检查与指导,采取集中检查与抽查相结合、定期检查与不定期抽查相结合的方式,对教师上课情况采取推门课检查和听课指导,对常规落实采取蹲班进组调研,跟踪督导,并及时表彰通报,奖勤罚懒,树立典型。

3、做好教学质量检测,强化质量意识。

加强平时教学过程质量监控,重视月考、期中和期末测试调研工作。各年级各学科均要把好质量关,语文科要鼓励学生写作并积极投稿,不断提高学生写作水平,开阔视野,提升文化品味。数学科继续做好口算训练,每周二下午的数学难题演练活动,协调做好午后自习辅导;英语科继续抓好英语早读,英语的课堂教学力求直观,生动,丰富多彩,形式活泼,让听说训练落实到位,激发学生学英语的兴趣,让课堂教学有特色。对薄弱学科和薄弱环节,教导处将进行跟踪检查指导,督促学科教师努力改进教法,不断提高教学质量。

1、“以生为本”,全面发展,学有所长, 健康成长。

建校以来,我校在英语竞赛、信息技术学科、儿童科学幻想画及春芽杯等艺术比赛中,成绩突出,在杨凌及周边地区竖起了素质教育的成功典范。本学期,我们要继续努力,再上新台阶。为提高全体学生素质,继续在学生中广泛开展“五个一”活动,即人人会讲一口流利的普通话,能写一手漂亮的硬笔字,能演奏一种乐器,有一种绘画或制作技艺,有一个体育强项。让每位学生学有所长,各有所爱。我校是省艺术教育示范校,艺教组要加大探索力度,做好艺术教育新规划,加强音乐、美术教学,体现学科渗透及创新,落实好艺术教育方案,加强对特长学生的发现和培养,积极参加相关比赛,争创品牌。另外,积极开展阳光体育活动,坚持做好 “两课两操” (体育课、活动课、课间操、眼保健操),让学生“ 每天锻炼一小时,健康生活一辈子”。体育课是校园的阳光工程,体现着学校的外在形象和精神面貌,更是学校发展学生身体素质和健康的重要途径。我校的体育课要以“健康第一” 思想为指导,加强候课和课堂组织纪律,充分利用体育设施,上好体育课,并安全有序训练,做好健康卡测评建档工作。体育课外活动有计划安排,做到时间、人员、场地三落实,活动丰富多样,积极普及校园集体舞,组织球类比赛和眼操比赛等。体育组要不断总结成功经验,提早准备,认真筹备好秋季广播操比赛,让高新师生以崭新的姿态亮相农高会,迎战比赛创佳绩,弘扬精神树品牌。

(1)建立专业成长机制,促进教师发展。

本学期开始,每位教师要制定出自我发展规划,各人针对自己的现状和实际情况,找出教育教学存在问题,确定今后的发展方向。内容包括:个人基本情况;专业发展的条件分析(包括个人条件与外部环境是否适合实现专业发展);专业发展目标;具体实施的行动策略;对发展规划的评价。为避免规划华而不实,学校将对每个人的规划进行审查通过,并建立专业发展规划档案,建立“对照---诊断―反思”的模式,跟踪督导定期反馈改进机制,让每位教师通过规划指导教育教学行为,不断提升教学专长、提高育人专长和培养研究能力,保证教师朝着科学、有序、有效的方向阶梯型发展。在实践层面,为了解决对新课标学习不深入,研究不透,贯彻上肤浅,理论与实践不能紧密结合的现状,学校将进行新课标过关考试,以加强对新课标的学习研究,督促教师尽快消化和吸收新课标精髓,有的'放矢地指导自己的教学实践。

本学期,学校每月集中培训多媒体及其网络技术一次,重点培养教师利用信息技术进行辅助教学的能力。教师要人人学会制作多媒体教学课件,科学规范掌握设备操作要领。同时,充分利用教室、部室的媒体资源,提高使用现代教育技术的自觉性,做到课前准备充分,课中运用恰当,课后记录准确,最大限度地用足用好资源,优化教学过程,提高教学效率。每位教师要建好自己文件夹,并定期更新,整理;每周登录远程教育网一次;认真如实填写现代教育课堂教学应用登记表,每两周一次;每学期结合自己教学运用情况,积极撰写论文,教学设计,教学案例,分析等一篇。提交远教资源应用的优质课案1份。各教研组要每月安排一次资源应用的教研活动(示范课、观摩课、教学活动),做好教研活动详实记录。电教教师要及时做好远教节目预告,建设好远教资源库,做好资料存档工作。各组长协助选好内容刻录VCD示范光盘,语文科每年级4节,数学科每年级2节,科任课每年级1节。要求资料同步下载,做好记录,及时通知有关教师充分运用到实际教学中。机房管理要科学规范,坚决落实杜绝吸烟等规章制度,维护设备及时。学校定期将对开展情况予以公布,并与绩效工资挂钩。

(3)搭建“三格”培养平台,有针对性进行主题培训。

新教师“入格”培养。①搭建教师与学生平等交流的平台,使之践行于“儿童为本”理念;②建立新教师成长档案,狠抓教育常规,通过“备课与上课、听课与评课、作业与辅导”等专题学习,鼓励他们做一个教学实践的反思者;③实施“青蓝工程”,师徒结对,在老教师带领下,“交一份合格教案,上一堂研讨展示课,写一份教学反思,设计一个活动方案,组织一次公开班会活动,写一份全面工作总结”, ④成立青年教师学习会,组织教师听课,网上学习,集中组织课例培训,组织研讨,撰写学习体会组内交流,组织评课会,鼓励新教师在教学实践中“入格”。

青年教师“升格”培养。学校将创造条件,分批派有培养前途的年轻教师外出进行观摩学习,带回经验。真正达到“上好一课,锻炼一人,带动一片”的效果。

骨干教师“风格”培养。骨干教师要积极探索课堂基本教学策略,即“把握整体性,突出人文性,发挥主体性,注重实践性,落实探究性,追求艺术性”,博采众长,提炼“教学思想”,形成自我教学艺术,让课堂焕发生机和活力。

(三)营造读书氛围,积极打造“书香校园”工程。

1、浸染生命,书香教育人生。本学期,学校继续倡导教师多读书、读好书,读适合自己成长的专业书。各年级组教研组要自觉开展读书活动,亲历知识的碰撞,心灵的交融,不断激发读书欲望,努力提高文化修养。上学期,王丽慧带领的五年级组,读书活动积极深入,读书笔记认真,学科专业知识学习扎实,且图文并茂,好多老师争相仿效学习。学校希望各组认真学习,取长补短,不断加强修养,并把读书学习作为一种自觉自愿行为。各教研组每月定期推荐一篇好文章,学校开辟专栏及时公布好文章及教师心得,以便大家共同学习提高。每位教师在读书之余,要积极开展教育读书反思,撰写教育教学叙事案例。期末,评出优秀读书分子进行表彰奖励。

2、搭建读书平台,让学生快乐畅游。学校将对各年级创设年级主题文化,各班图书角、学生的阅读数量和阅读效果进行检查评比。各班要以“走进童话,走进诗词,走进名著”为题,建立读书专栏,读书广播,多媒体资源等丰富学生读书生活。举行低年级的读书故事会,中年级的读书欣赏会,高年级的读书演讲会来促进读书活动,并通过读书小博士、读书小状元、优秀读书班集体的评选,把我校读书活动推向高潮。

3、统筹安排,科学实施。书香校园工程是新时期高新小学校园文化的春天,我们要乘势而上,抢抓机遇,在浓浓的书香中,与书结缘,回归课堂本真,演绎生命精彩。本学期,教师要以自己所任学科为主,加强理论学习,业务笔记不少于40页。学校图书馆每周定期要向老师开放,每月定期向学生开放,做好借阅登记,并对借阅情况进行公布。各班要积极动员学生购书,捐书,读书,建好班级图书角,建立借阅制度,确定图书管理员认真负责,真正让图书角发挥功能,让学生与书为友,书香人生。

(四)双翼驱动,跨越发展,再树科研品牌。

1、加强教研组建设。

学校将继续秉承“请进来,走出去”的学习传统通过开展跨学校、跨区域的教研活动,努力提升教研梯度,不断向更广的区域、更深的层次推进。本学期,每位教师组内上观摩课1节,听课至少在10节以上,网上听课不少于2节,全学期听课人均不少于12节。对各教研组的计划落实情况,学校将加大检查力度,并将结果作为评选先进教研组依据。对工作不力、落后,存在严重问题的教研组,将通报批评,蹲点限期整改。

2、开展丰富多采的教研活动。

(1)以开展课堂教学研究为重点,加大“推门课”教研力度。学校将不打招呼,进入教室听课,翻本检查调研,课后会诊。上课者要汇报当节教学预设及教后体会,自觉探讨提高课堂效率的方法和途径。教导处通过课堂教学调研,及时发现教学中的问题,共同研究寻找解决对策,突破教研难以深入的瓶颈,确保四十分钟课堂教学质量。

(2)全方位开展课堂教学赛教活动,为提高教师教学能力,学校将促进每位教师重新定位,确定个人今后的努力目标和发展方向。本学期教师要人人上一节赛教课,教师按年龄段分四组赛教:新教师一组; 30岁以下,30-40岁及40岁以上各一组。按组分批分次考核。本次汇报课将改变以往提前准备的形式,学校提前一天下午通知上课教师课题,教师自行准备,第二天上课。学校专门成立评委组进行量化打分,同组同龄段进行评比,结果进入个人档案并与年终考核挂钩。

3、拓宽思路,加强课题研究工作。

(1)教不研则浅,研不教则枯。各教研组要以科研为指导,确立教研组及个人研究课题,并要制定课题研究可具体操作的方案。九月底,学校将对个人和集体确立的课题进行审定通过,落实“人人有课题,人人在研究”行动,实施“和谐、激趣、轻松、高效”的专题研究。在课题研究中,教师要把平时教学实践、教研课、教学专题总结等结合起来,加强总结和反思,不断促进教师在科研中进步和成长。个人研究专题按预定计划结题的,写出个人专题研究总结报告,存入个人档案。

(2)认真做好“十二五”课题的选题及“十一五”结题工作。课题研究是我校在发展阶段的又一新目标,也是高新小学对外宣传和品牌树立的新机遇。新时期,教师要敢于担当新的课题任务,勇于吃苦,积极参与“十二五”新课题的预案设计和选题、开题工作。陈敏娜老师负责的《人教版小学语文实验教材特色与促进小学生语文学习质量研究》“十一五”课题将在本学期结题。

四、科学理财,完善提高后勤服务质量。

1、加强学校财产管理,厉行节约,做到物尽其用。学校财产进行编号登记,做到账物相符,特别对大件物品要规范管理,确保正常使用,不损坏,不流失。对学校财产落实到人,发现问题都要实行赔偿制度。在采购过程中要本着物美价廉原则,认真考查市场,勤俭节约。开学后抓紧与各班签订公物使用责任书,使公物管理意识深入班级。对于各班与各办公室的课桌、课椅及公物的管理,检查结果公布,并作好记录,纳入优秀班级考评中。继续规范图书管理,有计划地增添更新学生图书,并完成新进图书的分类入册工作,支持配合学生借阅。

2、美化校园环境卫生,种植、更换花草树木,定期修剪,净化、绿化、美化校园,做到“环境育人”。加强校园文化建设,营造绿色校园文化氛围。做好学校学生的卫生保健疫病预防工作,定期对学生进行体检、教育,杜绝流行性的传染病的发生。

3、安全高于一切,生命重于泰山,学校继续签订《安全责任书》实行安全责任制、安全责任追究制。全校教职工均是安全责任人。学校进一步加强安全教育,加大巡查力度,对消防、体育、基建、财产等方面的安全进行重点治理。

4、加强蛋奶验收查验,完善储藏管理,确保储存安全,严格加工、分发、食用程序,确保蛋奶使用安全,加强制度建设,确保安全实施。加强学校师生饮水管理,总务处与供货商签订好责任书,督促发货商每月清洗饮水器一次,保障水质水量,确保饮水安全。

5、强化食堂的管理。在保证食堂供应卫生、安全、可口的基础上,强化各个环节的管理,始终保持高度的责任心与警惕性,严防食品安全事故的发生。

6、开展教职工健康体检,落实计划生育政策。工会结合学校实际在工作之余开展丰富多彩的文体活动,组建文艺、体育团队,活跃教职工文化生活,关注教职工身心健康。

新学期,新目标,新征途,新起点。回首过去,风光无限,展望未来,任重道远。打造“责任教育”,推动学校优质特色发展,是我们坚定不移的方向。我们号召学校全体师生在新的学期里要“心往一处想,劲往一处使”,全面落实科学发展观,加快构建和谐校园,锐意进取,谱写高新小学发展的辉煌 篇章!

农村小学学校工作计划(篇2)

7、加强学校安全管理,提高学校安全管理水平。

8、努力做好教育强县迎验工作。

三、主要工作及措施

1、深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,牢固树立“育人为本、德育为先”观念,把德育工作放在各项工作的首要位置,整合学校一切德育力量,努力实现全员育人、全程育人、全面育人。

3、充分发挥班集体、大队部的作用。进一步建立和完善学生自我教育、自我管理、自我评估的机制。进一步发挥家长学校的作用,整合学校、社会、家庭等各方面力量,做到学校、家庭、社会齐抓共管,形成德育工作网络。各班主任必须经常与学生家长保持联系,本学期各年级组组织召开一次家长会。

(1)挖掘家长的潜力:继续办好家长学校,挖掘家长中蕴涵的巨大教育力量,使其在校园中发挥更为积极的作用。

(2)寻求确定各年级学生的实践基地:各年级通过多种途径寻找实践基地,每学期集中活动一次,让学生有更多的机会接触社会和自然,接触书本上学不到的知识,提高社会适应性。

4、大力开展“书香校园”学校文化活动。本学期,在总结以往经验的基础上,要加大班级图书角的建设和改进读书活动开展的方法,提高活动的实效性,要进一步规范图书管理,延长图书室的开放时间,供每个班级学生借阅。

5、开展丰富多彩的德育活动,努力拓宽育人渠道。举行各类形式的活动,建构学生行为规范养成教育的平台,让学生在活动中,通过各种无形的约束力规范自己的行为。

(1)开学初,对学生进行入校教育和爱校教育,让学生了解校园的特色风貌、办学成效,激发学生的爱校热情;邀请老红军进学校开展革命传统教育,激发学生的爱国热情,勤奋学习,报效祖国。充分利用校会、班会和晨会向学生进行行为规范教育并加大学生行为规范督查力度。

(2)每周星期一早上举行升旗仪式,学校领导、优秀班集体代表,进行国旗下讲话和演讲。

(3)认真组织各项评比活动,用身边的典型开展教育,让更多的文明学生、文明标兵、文明班级带动学生品德的形成。

(4)大力加强诚信教育,深入开展“创建诚信校园,培育诚信师生”活动。

(5)利用国庆节、建队节等节日,结合班会、团队等活动,积极开展爱国主义和民族精神教育活动。根据《教体局庆祝建国60周年活动方案》精神,组织发动师生积极参加卡拉OK红歌大奖赛;组织师生收看庆祝建国60周年大会盛况、国庆阅兵式实况;通过队会、班会等形式,开展向新中国成立以来,60位感动中国人物、100位做出突出贡献英模以及白春兰、张生英、高国强等先进人物学习活动。

(6)加强法制教育,坚持依法治教。按要求开足开齐法制教育课,开展法制宣传讲座,努力提高师生遵纪守法、维护自身权益的意识。

(7)强化学校的安全教育。利用班队会经常性向学生传授安全防范知识,宣布安全制度,签订学校与学生及其家长的安全工作责任状。

(8)开展好文明礼貌教育和文明习惯培养。学习并推广普通话及文明礼貌用语。

6、重视校园文化建设。通过“三风”建设和班级文化建设活动,培养学生集体精神,营造和谐健康、积极向上的育人环境.

7、重视学生心理健康教育。继续办好心理咨询室,开通心理咨询电话或信箱,建立“问题学生”档案,加大学生心理健康的个案研究。

1、加强过程管理、环节管理,抓教学常规的落实。

围绕提高课堂教学效率、作业效率,严抓教学常规的落实,做到教学常规管理精细化、长效化。教务处开学初制定好详细的计划,严格按课程计划安排好课程表、作息时间表和学生活动总量。实行教学周检查制,切实做好教学管理的落实和督查,同时对各阶段的教学质量实施过程化管理,加强平时教学情况的抽查验收,要通过一个时期的努力,使我校各科教学质量进一步得到提升。

(1)加强对教学秩序、课外辅导、教研活动的日常督查形式,提高督查效果;进一步重视学生对教师教学态度、水平的意见,督促有关教师及时改进教学。

(2)完善听课制度,加强教师间的学习交流。领导每人每学期随堂听课不得少于15节,其他教师不得少于10节。

(3)加强教研组建设。落实教研教改课题,把备课组建设放在重要的位置上,确立备课组教学质量责任制,提倡备课组集体备课制度,增强团体精神和协作意识。

(4)按照课程计划开齐、开足、开好必修课程,开设丰富多彩的校本课程和综合实践活动等课程。同时认真落实减负规定,进一步减轻学生过重课业负担。

(5)做好青年教师的培养工作。教务处要统筹安排,采取“以老带新、以优带劣”、“听课、评课”或加强校际交流等方式对其进行新课程标准、新教材的过关培训,并有计划地进行质量测评,及时通报,及时调整改进。

2、立足课堂教学,进一步推进新课程改革。

(1)加强学习和宣传,完善校本培训,进一步提升课改理念。组织教师进行新课程理念、新教材、学科研究等方面的学习与交流,把新课程的理念渗透到各学科、各年级之中,从而为广大教师更新教育观念、转变角色构建良好的平台。

(2)重点抓课堂教学改革,切实转变教师的教学行为和学生的学习行为。组织课堂观摩、专题研讨等活动。要求教师结合教学实际写出课改案例计划、小结等,并坚持写教学日记和教学随笔,定期组织评选活动。

3、加强教育教学科研,走科研兴校之路。

教育教学科研是提高教师业务能力,提高教学质量,促进学校发展的有效途径。我们将紧紧围绕课程教学改革开展教科研活动,并力争再上一个新的台阶。

(1)加强教科研理论学习,请有关专家就教科研理论及科研论文的撰写作专题报告。

(2)教务处要着力督促课题研究组各项活动的落实,整合各年级、各教研组等教科研力量,形成教学、教研、培训一体化的“以校为本”教学科研机制,促进学校教研工作自主、持续、有效的开展,提高我校实施课程的能力。

(3)积极组织教师参加各级的各类教育科研、教学研究竞赛活动,争取论文发表和获奖。

(1)坚持“健康第一”的指导思想,全面贯彻落实《中共中央国务院关于加强青少年体育、增强青少年体质的意见》,全面实施《国家学生体质健康标准》,确保学生每天一小时的体育活动实践时间,落实每天的晨练活动。切实提高学生的体质和健康水平。抓好“三课两操二活动”的质量,。

(2)认真做好学校的卫生工作,规范和完善学校卫生工作标准化建设的工作程序和制度,认真开展相关的教育宣传活动,向学生传授个人卫生、公共卫生、食品卫生、饮水卫生等方面的卫生常识教育与防范知识,积极预防甲型H1N1流感等传染性疾病的发生并加大学校卫生管理、检查的力度,努力提高学校的卫生工作常规管理水平。

(3)进一步贯彻落实《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》,加强学校食堂卫生安全工作管理,做好食堂管理人员及从业人员的卫生安全,规范操作等知识的培训和教育,做到专人管理、责任到人。

(4)进一步加强对学校艺术教育工作的管理,结合学校实际,开展丰富多彩的艺术教育活动,不断提高学生的艺术素养和艺术鉴赏能力。继续抓好校教师管乐演奏队的排练,组织好9月10日全县举办的第25个教师节文艺调演,争取获得好成绩。

(5)开展好各类兴趣小组活动,充分展示学生个性特长。

1、师德师风建设。继续开展好师德建设年活动,进一步学习《教师职业道德规范》;开展“办人民满意的教育,做家长和学生满意的教师”主题教育,将师德师风建设作为一项长期工作来抓,

加大师德考核力度,组织开展师德标兵评比工作。

2、开展读书活动。积极倡导全体教职工静下心来读书,并提出读书要求:

①针对事业特点和职业需求,研读先进的教育理论及专业类书籍,做学习型、专家型教师;

②读教育经典著作、名家、名著,与智者对话,做智慧型教师;

③读自己喜欢的个性化的书,做有特色的教师。通过有目的地阅读,使教师开拓思路,扩大眼界,提升专业素质、文化底蕴;通过列出推荐书目,及时检查教师每月的读书心得,并组织读书交流活动,达到督促全体教师共同阅读的目的;通过期末评选“最佳读书奖”,进一步提高教师读书的积极性和实效性。

3、加强对教师的各类考核,建立、健全教师业务成长档案。档案要求完整、准确一致,有关材料存入业务档案。

1、牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的思想,强化自觉服务意识,变后勤为先行,降本增效,开源节流,确保学校中心工作的顺利展开。

2、严格执行财务预算制度,做到开支精打细算,做到花小钱办大事,坚持校务公开制度,提高学校教育经费的使用效益。

3、规范收费行为,杜绝乱收费现象的出现。坚持收费公示制,严禁任何个人私自向学生乱收费。

4、筹措资金,努力改善办学条件。

5、加强教师食堂和宿舍管理,努力改善教师食宿条件。

6、加强综合治理和安全工作。坚持“安全第一、预防为主”的方针,进一步抓好综合治理和安全工作。

1、开展好教工大会和教工活动,丰富全校教师的学校生活,建立团结、协作、愉悦的群体氛围。

2、做好“教育强县”的迎检准备工作,认真整理各项档案、改善办学条件。争取顺利通过验收。

3、积极做好上级布置和安排的其它各项工作。

新的学期,新的开始,我校一定会按照科学和发展的观点,在上级的领导和指导下,克服困难、积极创新、锐意进取,使我校在各方面得到全面发展和提升。

以“以人为本,狠抓常规,规范发展,提高质量”为工作思路,深入学习和贯彻落实浦贝乡教育工作会议精神、牢固树立和全面落实科学发展观,重点抓好教师师德、学校德育、教学质量、特色四方面工作,使他们相辅相成,努力做到“教师发展,学生发展,学校发展”,致力于建设群众满意的农村优秀学校。

1、学校的教学质量有待于进一步提高。

2、全村11名教师年龄偏大,教师业务素质以及基本功还需要进一步提高,课堂的效率还需要进一步提高。

3、特色教育的水平有待提高。

4、校本教研还需继续深入,扎实开展,教师的教科研意识需要进一步提高。

5、学生的德育工作、养成教育需进一步加强。

(一)、学校管理工作:

1、宗旨:加强师德建设、以人为本、依法治校、情理并重、激励发展。

3、以国家实施的绩效工资为龙头,调动教师工作的积极性,使教师优劳优得。

4、改革学校的考核考评方案,在教师民主参与谈论的基础上来不断激发教师的工作热情,要让优秀教师香起来,不求上进者慌起来,激发全体教职工的使命感、责任感、危机感。

5、学校领导班子从思想上高度重视学校管理达标工作,深入贯彻浦贝乡中心小学的指导思想,以精细化、制度化为切入点,不断加强日常管理,使各种管理行为规范。

各块工作是学校的核心,是火车头。班子成员要增强履职尽责的责任感和使命感。一要加强理论学习,树立良好的威信,增强自己的人格魅力。二要发挥表率作用,时时处处起带头作用,树立起良好的风气。三要增强团结,发挥出团队作用,互相补台,每个班子成员时刻牢记管理即服务,为教师办实事、送温暖。四要讲奉献,以学校利益为重。五要加强工作的积极性和主动性,不等不靠,创造性地干好自己的工作。六要增强管理的科学性、时效性。七要增强法律意识,学法、用法、执法,依法管理学校。

一是加强教师队伍的政治管理、师德建设,开展师德系列活动。学高为师,德高为范。继续通过政治学习、民主生活会等形式加强师德学习,使教师团队有一种艰苦奋斗的创业精神、团结拼搏的协作精神、严谨求实的科研精神、不断进步的进取精神、不求索取的奉献精神。

二是加强业务理论学习,增强读书学习的自觉性和主动性,把提高教师素质作为校本研训的重要内容,还请大家记住:用力只能称职,用心才能优秀。学校在现在条件下,要想跟上学校发展的步伐,光用力已经不行,要研究科学的方法,寻找大面积提高教学质量的新途径,用知识武装自己,快速成长起来以适应新形势发展的需要。

三是加强教育理论的学习,因为没有教育理论作基石,教师的专业发展是走不远的;如果不学习就缺乏应有的教育理论素养,教师就没有审视教育现象所需要的分析工具,教师就不能从教育现象中捕捉到有价值的东西,只能从教育现象到教育现象,而不能站在理论的高度去分析、审视教育现象。要求每位教师要结合自己制定的学习计划写好学习笔记,学校将定期检查。

四、学校德育工作:

强化校风、校训建设:校风是一所学校师生在共同的目标和认识的基础上经过长期的努力而形成的一种行为风气,是衡量学校质量的一个重要标志。校风建设,要以少先队为龙头,以班主任为骨干,全体师生共同努力才能有新的突破。

在校风建设中,德育工作是重头戏,要潜心研究德育工作的性质和规律,狠抓基础,讲究实效,突出针对性,不贪大求多,一点一滴,不急不躁的从学生的基础品德的培养训练抓起。把学校“学生一日生活常规”的内容渗透到德育工作中,摒弃高、大、空的德育说教,要研究学生的心理,了解学生的实际,从学生的认知水平出发,从小事抓起,培养学生做合格公民。少先队要科学、系统的安排德育活动和行为习惯养成教育,目标要清晰,要有连续性,可持续性。

全面落实课程计划,严格按课表上课,按教学进度、备课内容上课,不开无轨电车,提前候课,准时下课,每天按时处理学生的作业,不体罚和变相体罚学生。

“以教学为中心,质量为核心,”这是我们思考安排工作的出发点和落脚点,不可阻断偏颇,不能顾此失彼,全校教师都要根据这一主导思想,追根溯源,考虑设计各自的工作,拿出几条具体的、切实可行的、行之有效的办法和措施,用科学的思维计划来保证这一主导思想的贯彻落实和它的坚定不移性。各学科在原来基础上,要有所提高,强化学生各科优秀率。上学期期末考试退步的学科的有关教师要认真查找原因,制定整改措施,拿出实际行动,确保本期有好的效果。对于我们现在这个地位来说,教师质量还是非常决定着学校的声誉,决定着家长的信任度和社会的满意度。我校教师的团队意识和协作精神还是比较强的,希望大家不要各自为战,要团结作战,用集体智慧战胜困难,苦干加巧干,创造优异成绩。各科教师要加强教学和辅导,把功夫下在平时,把自己负责学科的成绩提上去。全体教师都要搞好团结,相互支持和理解,记住:“校荣我荣,校耻我耻”。

需要注意的几个问题:

1、要坚持“全面、全体、优质”,注意优秀学生的拔尖和差生的辅导,尽可能减少两极分化和偏科现象的发生。

2、教导主任抓好教学常规的检查及教案、作业批改的检查,特别是课堂教学的检查。对不能有效组织教学,或玩忽职守,造成教学质量下滑的有关人员,要进行个别谈话。

科研兴校,能通过教研活动解决我校的实际问题,使形式化的教研转变为有效的为教学服务的活动。

1、要求教导主任根据我校的实际情况认真制定学校教研工作计划,整个学期的计划要有紧密的联系性。

2、每一次教研要确保教师都有所收获,突出实效性。

3、教师必须准时参加教研活动。

2、继续做好校园及班级文化建设。

3、继续开展好大课间体育活动。

4、继续组织好学生的兴趣小组活动。

八、安全教育警钟长鸣,做到防范于未然。

本学期要切实加强对学生进行安全知识、自护自救常识等教育,提高学生安全意识和自我保护能力。全校师生在积极开展安全宣传教育同时,要树立三种意识:一是安全第一意识,安全重于泰山,全校教职员工每时每刻都要注意学生人身和学校财产安全,做到人人管、天天讲、月月查;二是安全工作超前思维意识,坚持预防为主,对事故隐患早发现、早排除;三是安全无小事意识,对学生发生的每一件事要多过问、多关照,不能袖手旁观、若无其事、麻木不仁,特别是发生较为严重事故要及时汇报学校领导。

要想把它做好,还得需要全校教师的共同努力及全校教师的鼎力支持。我想,只要大家齐心协力、齐抓共管,我村的学校工作将会得到长足的发展。

农村小学学校工作计划(篇3)

以德育工作的法律、法规及《小学德育纲要》“三规”教育为主要依据;以培养学生的良好习惯、创新精神、实践能力、责任意识为重点;以教会学生做人为根本归宿;以班主任工作评价,争创优秀班集体、特色班集体,争当优秀小学生为主要措施。构建和谐校园,实现德育目标主体化;德育形式多样化;德育内容具体化;德育方法高效化。

二、德育工作的思路:

1、建设一支队伍:加强师德教育,培养一支素质较高的德育队伍。

2、贯穿一个主旋律:发展学生个性,培养学生特长,全面实施素质教育。

3、强化一项工作:加强对学生日常规范教育,培养学生良好的行为习惯,促进优良校风的形成。

4、建立一片基地:充分挖掘本地的德育资源,建好德育基地,开展社区活动。

5、开展一系列活动:即班队活动,科技、文体活动,社会实践活动等。

6、营造一个环境:加强校园环境建设和文化建设,优化育人环境。

7、树立一批典型:评选优秀班集体,优秀班主任、班队干部和学生。

(一)加强德育队伍建设,拓宽德育思路,增强德育工作的针对性。

1、定期研究德育工作,对学校德育工作进行检查、督查、评估;审核德育工作计划及总结。

2、规范德育工作档案材料,迎接校内外各项工作检查。

3、继续实行班主任例会制度,总结工作、组织学习、进行多种形式的交流活动。

4、继续完善班主任工作考核,做到科学评价,公正公开。

5、开展班主任工作计划及班主任论文、案例交流活动。

6、期末评选优秀班集体、优秀班主任。

(二)狠抓班风建设,争创优秀班集体。

1、建立、完善德育评价制度,发挥评价的激励、导向功能,促进班风、校风的形成。

2、每日对各班的常规管理工作进行检查、评比。根据检查、评比,确定评价等级。

3、争创特色班集体。每班根据班级实际情况于学期初制定计划,班集体在某一方面成绩突出者,学校在学期末进行表彰。

4、每月底检查班队会质量,做到专时专用,单周上班会,双周上队会。班、队会要有备课笔记(备在班主任手册上)。

(三)加强学生的思想教育,开展丰富多彩的教育活动。

1、充分利用广播、板报、校会、班队会、国旗下讲话等形式对学生进行法制教育。使学生做到学法、知法、懂法、守法。

2、开展“五个一”活动,广泛开展思想道德教育实践活动。

3、对学生进行环境知识教育。

4、开展读书教育活动,组织学生参加征文比赛。

(四)优化育人环境,营造良好的育人氛围。

1、加大广播、板报、橱窗、宣传力度,充分发挥宣传阵地的教育作用。

2、各班黑板报开设“学习的榜样”专栏。专栏内展出典型学生事迹,树立身边的学习样板。

3、深入细致地做好对学生的心理咨询工作。

(五)加强班级文化建设,营造良好的育人氛围。

1、各班每月更换一次板报。

2、加强校园的环境建设,坚持晨扫、晚扫、平时保洁制度,做到日查、周评。

(六)加强课外教育,培养特长学生。

1、继续抓好学生鼓号队、腰鼓队等校队活动。

2、加强各种校运动队集训力度,提高训练质量,保证训练时间,力争在各类比赛中取得好成绩。

(七)加强“三结合”教育,形成学校、社会、家庭三位一体的立体育人网络。

1、协助学校定期召开家长会,举办家教知识讲座,向家长发放家教宣传材料,举办家教征文活动。

2、请优秀家长介绍教子经验,开展评选好家长活动。

3、做好家访工作。做好家访记录。

农村小学学校工作计划(篇4)

(四)、深化素质教育,全面提高教学质量。

1、加大课程管理与改革力度。增强全体教师课程法规意识,对照课程计划,认真上齐、上足、教好每一门课。严格按照国家颁布要求安排的课程计划,严格控制周活动总量和学科教学学时,不得随意增减课时,切实提高课堂教学质量。杜绝挤占、挪用现象,保证学生每天一小时的体育锻炼时间,不断促进学生全面发展,积极推进新课程的实施。

学校教导处将结合月考核制度,对学校教学常规进行精细化管理,从教师备课、上课、作业批改、学生辅导等各个方面进行课堂教学常规考核,课堂教学力求体现新课标精神,做到双基落实优质化、习惯培养经常化、能力训练系统化、潜能挖掘科学化。教研组要紧紧围绕新课标的学习、采用多种形式开展听课、评课、说课等系列活动。

加强课堂教学的研究工作,注重开展示范课教学展示活动。充分发挥学校学科带头人、教研组长的核心作用,做到几个“统一”:统一思想,形成合力;统一进度,齐头并进;统一备课,取长补短;统一练习(包括作业、复习资料),高效轻负,使每一个教研组均成为一个有凝聚力的战斗集体,成为一个学习、交流、研究的共同体。

坚持不懈地搞好学校安全工作,加大对安全工作的管理力度,进一步落实安全工作责任制,完善《学校安全检查制度》,继续实行“领导干部、学生校外安全护卫队”、“校内学生安全宣传督导队”值班制度,对学生入校、放学、在校安全,实行全方位、无间隙监控,继续推行“安全工作日报告制度”、“安全整改通知书制度”。加强对学生进行交通、用电、防火、防溺水等方面的安全常识及自救自护知识教育。建立特殊学生跟踪档案,及时消除不稳定因素,确保师生安全和教育教学秩序的稳定。

后勤工作是学校教学秩序正常运行的有力保障,为此学校继续抓好学校的总务后勤工作,硬化后勤管理,进一步强化后勤人员的服务意识。

1、严格财务管理,做好经费预算,收支平衡、开支合理、严格执行账务公示制度,做到教师人人心里有底,人人为家着想。

2、进一步抓好对微机房、图书室等各室的管理。抓好对班级电视、日光灯、课桌凳椅等校产校具使用情况的监管。

3、财产责任到人,坚持谁损坏谁赔偿的原则,控制学校财产流失。后勤处和会计处要做好财产登记,完善财务财产规章制度,认真落实兼管人员的工作职责,将有限的资金投入教育教学之中。

4、抓好循环用书和教学资料的收缴管理。

指导思想:

坚持以科学发展观为指导,全面贯彻党的教育方针,紧紧围绕建设和谐校园、推进素质教育的中心,增强“全体员工为学生成长服务”、“行政人员为教师发展服务”的意识,以“和谐”、“规范”、“创新”、“有效”、“发展”为着力点,大力推进和谐课堂,为促进教师、学生和学校和谐发展,实现师生快乐学习、幸福工作、全面发展,办人民满意的教育,建设教育强市,实现教育现代化作出新的贡献。

主要目标:

一、构建和谐校园,营造和谐领导班子、和谐处室、和谐年级组、和谐教研组、和谐备课组、和谐班级、和谐宿舍的良好氛围。

二、规范学校管理,创新机制,大力推进学校各项管理制度改革,充分调动广大教师教育教学积极性,充分调动广大教职工参与和监督学校管理的积极性、主动性。

三、加强教师师德修养,在教师中明确为学生成长服务的意识,在中层以上干部中明确为教师发展服务的意识,以学生的成长为本、以教师的发展为本。

四、注重德育工作的层次性,开展丰富多彩、形式多样的德育活动,形成附中特色的德育体系。

五、聚焦课堂教学,积极构建有效课堂模式,在全面学习“主体参与”课堂模式的基础上,形成我校特色的课堂教学模式。

六、认真抓好校本教研,广泛开展学科和个人课题、微型课题研究,解决教学中的问题、课堂中的问题、学生中的问题,以课题促进教育教学质量的提高。鼓励教师积极撰稿、投稿,积极参加各级各类论文评比。

七、创新和丰富学校党建工作的内容和形式,搞好对外宣传和对外开放工作。

八、发挥学校独特的政治优势和历史文化优势,提升学校文化品位。

具体工作:

一、抓好常规管理,进一步规范办学行为。

1。规范各项规章制度。依据《江苏省中小学管理规范》和学校《章程》,结合学校具体情况,完成学校“十二五”发展规划,进一步修订和完善各项常规管理制度,力求使学校管理制度化、科学化、规范化、精细化,尤其是要在20XX年完善学校绩效考核制度,通过绩效考核来引导干部队伍、教师队伍、班主任队伍的健康发展。

2。规范校务公开制度。继续设立校长接待日,建立校长信箱,公开校长邮箱,在校园网站上设立校长留言栏目;发挥工会民主监督职能,通过工会组织改选,健全教代会机构,开好教代会,利用好校园网的教师交流空间,给教师搭建参议学校大事的平台;利用好家长委员会,组织好家长会,认真听取家长对学校工作的意见和建议。

3。规范课程管理。严格按照省教育厅“五严”要求制定学校的课程表、作息时间表、大课间活动安排表和双休日住宿生安排表,并上墙、上网,接受社会监督;开齐、开足、上好新课程要求的课程,不随意增减课程和课时,不随意调整课程难度和教学进度;严格控制学生在校时间,确保学生每天在校时间不超过7小时,不占用节假日集体上课、补课;认真上好“两课两操”,积极组织学生开展“阳光体育艺术2+1活动”,进一步开展全校师生“跑操”竞赛活动,创新阳光体育活动。

4。规范招生行为。严格执行市教育局招生方案,本着公平、公开、公正原则,认真完成20XX年招生工作。

5。规范后勤服务工作。加强校产的使用、维护工作,确保学校教师多媒体设备、专用教室和各类设备正常使用;规范临时人员的用工制度;规范店面房出租手续,避免校产流失;加大学生宿舍管理和就餐管理的力度,保证学生有良好的生活环境。

1。强化德育工作的层次性。各年级针对本年级的学生认知能力、思想道德水平、生源情况,确立本年级的教育管理制度、主题活动,初步建立起各年级的德育工作重点:初一年级以习惯养成教育为主,初二年级以心理健康教育为主,初三年级以理想信念教育为主。在此基础上形成各年级的主题活动、班团队活动方案,并逐步形成一套科学、完整的校本德育资料。

2。开展形式多样的德育活动。充分发挥学生的自主性,结合重大节假日,开展多种形式的活动。20XX年学校将举办“双语艺术节”、“科技活动周”、“体育节”、“读书节”,并开展各种社团活动,全面提升学生的综合素质,为学生的终身发展奠定基础。

3。建立学生成长导师制度。各年级、各班级、各学科自行设计调查问卷,了解学生的基本情况和家长、学生对学校教师的合理需求。在此基础上建立学生成长档案,为特殊学生配备成长导师,依据学生的个性特点和教育需求,提出合理、科学的意见和建议,为每位学生成长提供个性化的服务。

4。认真开展阳光体育活动。继续组织学生开展“阳光体育艺术2+1活动”,保证体育课与体育活动课的足量,保证学生每天超过一小时的体育锻炼。同时通过多种形式大力宣传阳光体育运动,广泛传播健康理念,使“健康第一”、“达标争优、强健体魄”、“每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子”等口号深入人心;继续组织开展“大课间”活动;将学生课外体育活动纳入教育计划,形成制度;开展丰富多彩的体育竞赛活动,如全校广播操比赛、校体育运动会、体育兴趣小组等。

5。抓好班主任队伍建设。进一步充实班主任书架,用好《德育报》、《班主任》等期刊杂志,给班主任配备一两本班主任工作专著,要求每学年完成一篇读书心得加一篇班主任工作经验交流论文。在此基础上,完成班主任工作课题的申报与研究工作,完善班主任、班主任考核制度,形成一支有附中特色的班主任队伍。

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农村小学学校工作总结 篇1

按照上级年工作会议要求和我校工作计划,认真开展工作,本学年已经顺利结束,现将本学年工作情况总结如下:

一、党建工作

1、常规工作常态化开展。

2、注重党员的模范带头作用建设,充分发挥党员在工作的示范带头作用。

3、认真做好党的路线、方针、政策的宣传和教育工作。

4、以“两学一做要”的要求为准绳扎实开展学做活动、及教师师德师风教育工作。

二、学校管理

1、教学工作。严格教学常规,注重教学环节的监管、督促、指导工作,认真抓好学生学习习惯的培养,注重搭建平台提供教师学习提高的机会,认真抓好课题申报工作和其他常规性工作。完成教学工作任务。

2、后勤保障。完成学校资产的登记和管理工作,特别是新器材到校的安装、台帐和管理使用工作以及学校常规保障工作。

3、安全工作。开展学校安全引导教育工作,注重日常安全工作的排查和整改,注重季节性、地域性安全工作特点开展教育工作,做好与驻镇部门的合作和家长的教育联动工作,全方位、多渠道开展安全教育和防范工作。

4、少年宫工作。进一步注重学生发展需求,结合学校师资、设备等资源,有效开展有益于学生成长需要的活动,结合各种比赛竞赛活动,设置各类活动的开展。注重日常管理和要求,创造性的开展活动。

5、食堂工作。在学校总务后勤的指导下,开展食堂管理工作,注重食堂食材的安全检查、工人培训管理、操作管理和消毒等各环节的监管工作,确保师生饮食的安全保障。

6、群团组织。在党支部的带领下,按照各自的管理要求开展送温暖、信息传送、民主管理等工作,切实保证教师群体的利益和反映教师心声。开展师生特殊群体关爱活动、资助等工作,切实开展好关工委工作。

7、义务教育基本均衡工作。按照上级的要求和部署,结合学校实际开展各种工作,使学校管理和水平上一个台阶,按照义务教育基本均衡工作中各级要求完善学校的日常管理工作。发挥全校教师作用,做好迎检的各项准备工作。

三、其他活动及成绩

1、学生健康行为的管理工作,利用少先队、心理咨询室、学校安全管理和主题班队活动,做好学生的健康行为的管理和教育,利用家校联系方式,关注学生健康成长。

2、禁毒工作方面,做好危害的宣传和教育,特别是有家庭成员吸毒的要进行特别关注,发动全校师生坚守禁毒底线。本期在禁毒工作方面学校开展了形式多样的宣传:班级出班刊进行宣传、先生写告诫信、劝导书、全校师生宣誓、签名等。

3、防艾防恐和青春期以及学生心理健康教育。利用学校的宣传阵地,心理咨询室、健康教育课和家长会等形式多样的宣传教育,杜绝学生不良行为。加强学校门卫管理和学生自救自护的知识教育,提高学生防恐、防灾的能力,保障学生健康成长。

4、塑胶运动场管理和寄宿制管理工作。

5、创文工作:加强学校卫生管理,确保学校无卫生死角;充分利用资源进行宣传;加强学生日常行为的管理;

6、承担深溪镇参加区小学生篮球赛活动。

7、积极参加深溪镇政府举办的永远跟党走.喜迎十九大歌咏比赛,获一等奖。

8、积极参加各种教研活动,叶青的美术赛课获市级一等奖。语文课题组活动开展有声有色。老师们积极参加一师一优课网络晒课课活动,成绩很优异,彭勋姝活动区级一等奖,被推选送往市级评选。

总之,本学期按照上级的要求和部署,结合我校具体工作开展教育教学,以促进管理上新台阶,教学出新成绩为重点,以实施精细化为手段,加强常规管理建设;注重校园特色文化的建设,逐步营造特色校园氛围,促进学校全面发展。同时存在一些不足之处,如学生养成教育亟待加强,教师义务水平有待提高,敬业精神需要改进,管理水平、能力和方法需要改善,制度的完善和执行需要进一步细化等。我校将认清形势,找出原因,针对问题认真整改,确保教育水平的提高。

农村小学学校工作总结 篇2

灵璧四中寄宿部工作总结一、基本状况:灵璧四中地处灵城西郊,占地面积30000平方米,绿化面积2500平方米,整体布局和谐,校园环境优雅,地理位置优越。学校拥有完备的教学设施,现有教学班28个,在校学生1850人,在校寄宿生897人。二、寄宿制管理:学生

一、基本状况:

灵璧四中地处灵城西郊,占地面积30000平方米,绿化面积2500平方米,整体布局和谐,校园环境优雅,地理位置优越。学校拥有完备的教学设施,现有教学班28个,在校学生1850人,在校寄宿生897人。

1、一律按作息时间表作息、锁门。熄灯后,学生一律进寝室就寝,不得在走廊逗留及在其他地方闲逛。如有特殊状况(学校组织的活动、节假日等)而需改变作息时间的,学校将另行通知。

2、实行寝室长负责制。寝室长负责本寝室的纪律、卫生、公物保管等工作;安排好值日轮流表;记好寝室日记;每晚就寝前清点人数,并如实向值周教师或宿舍管理人员报告;有义务如实向值周教师或宿舍管理人员报告违纪状况;以身作则,起好带头作用。

3、寝室内持续整洁,摆设整齐大方;所用扫把、纸篓、畚斗一律放入寝室内;寝室值日生做好寝室及寝室门口卫生、锁门、关灯工作。

4、寝室里不得使用其他任何电器(如电炒锅、电饭锅、电热水器等);不得私自拉接电线;不准点蜡烛。

5、男、女生宿舍上课时间大门一律上锁,不得擅自进入,有事须征求管理人员同意方可进入,不得擅自进入异性宿舍,不得将非本校人员带入宿舍。

6、不得擅自在校外住宿;不得将外人带入寝室住宿,如需住宿,须经学校同意。

7、不得在走廊上或从走廊和窗户往外刷牙、倒水、扔垃圾;

8、爱护公物,对破坏者除赔偿外,并予以处分。

9、水笼头用毕及时关好,注意节约用水、用电。

10、严禁向厕所、水池内丢弃塑料袋(盒)、方便筷、破衣物等杂物。

食堂工作:

学校食堂管理工作是学校后勤保障的生命线。它直接影响着学校的正常生活和工作学习秩序。我校十分关注食堂工作,学校领导班子今年来经过反复调研,在今年秋季新学期,全面改善食堂设施设备,改革食堂管理。经过近2个月的实际运行操作,不断改善,现已取得了良好的效果,受到家长的好评。

我校学生寄宿人数近900人,如何让每一位学生用好餐,成为学校关心的头等大事。以前厨房设备落后,就餐设施陈旧,为彻底改变这一状况,学校增加了50套崭新的就餐桌凳;节能型锅炉;三门蒸饭车等,消毒柜,电冰柜,卫生状况也因此得到全面改善。

学校不仅仅加强硬件建设,同时也注重对食堂工作人员的培训。食堂管理人员及炊事员的素质的高低决定了食堂服务质量的好坏,也关系着师生的饮食安全。因此,学校采取一系列措施来提高员工队伍的素质。

㈠精心挑选管理人员,专职聘请思想素质高、职责感强、有丰富管理经验的人员管理.

㈡严把炊事员的“进口”关.招聘具有厨师资格证的思想素质高的厨艺精湛的专职厨师.

制定了一系列的管理制度,包括《食堂管理条例》、《食堂餐饮人员管理细则》、《仓库管理人员职责》、《食堂卫生标准》、《食堂财物管理办法》等。我们边实践边修改、补充,使各项管理制度更具科学性、全面性、实效性。

寄宿生大部分的时间都生活在校园里,提高校园文化品位,能够使他们逐步构成良好的思想道德品质。开学以来,我校从5个方面改善办学条件。一是新建一幢餐宿楼和自来水供水设施。学生浴室也正在拟建中。二是住宿条件。宿舍是寄宿生的主要活动场所,过去学生睡大通铺,一间屋睡20多人,此刻实现一间宿舍住12--15个人,每间宿舍内配备一个组合衣柜。三是生活条件。学校配备了自来水、茶房、水冲厕所等,更新了大部分学校的双层床架,为寄宿生统一配备脸盆架、床单、枕巾、被罩等设施。四是课外活动条件。在校园内整修了乒乓台等体育活动设施,向寄宿生开放多媒体教室和图书阅览室等。五是文化氛围。透过加强寝室文化建设等,在宿舍、餐厅、厨房等校舍的墙壁上张贴各种自勉警语,使寄宿生无时不刻受到校园文化氛围的感染,陶冶学生的品格。

学校制订切实可行的寄宿生管理制度,使寄宿生管理做到有章可循。根据我校实际,不断修订完善《寄宿生守则》、《宿舍管理制度》、《宿舍管理员职责》、《值班人员交接班制度》和《灵璧四中寄宿制管理实施方案》等规章制度,班主任带领寄宿生学习,要求学生时时对照守则和公约,事事从我做起,人人争做礼貌学生。一是建立礼貌寝室评比和“绿眼睛”监督岗制度。要求持续门、窗及墙壁的干净、整洁,做到无污迹、无灰尘、无手印脚印;地面干净,无纸屑、果皮等杂物,地面粘有杂物的要及时清除,不存放垃圾、污水;宿舍坚持每一天打扫二次;物品存放橱按规定时间开橱、上锁,餐厅、餐桌按规定轮流值扫、擦洗,每一扇门、每一块玻璃、每一个铺位、劳动工具等,都有学生监督实施,分工明确,各负其责。值周老师、学生会生活部干部按照《礼貌寝室评比细则》每一天定时或不定时对宿舍、餐厅、物品存放间进行评比登记。二是严格生活物品的摆放。学校要求学生在清晨起床后,在生活老师的指导下叠好被子、整理衣物、打扫房间卫生、整齐排放洗漱用品;入睡前自己洗漱;周五放学前整理好要带回家的衣物、文具等。三是建立寄宿生档案。包括所在班级状况、生活状况、家庭状况、联系方式、表现状况、存在问题等。为了学生理解

规范和系统的生活教育,培养学生良好的生活习惯、卫生习惯和行为习惯,我们学校以级部为单位,定期或不定期召开家长会以及透过电话等形式,有意识的引导学生改变不良习性,养成良好的卫生习惯和自觉提高自理潜力和自我约束的潜力。四是建立学生自主管理的制度。透过教师的组织和指导,寄宿生选出了各个寝室的“寝室长”和各张餐桌的“桌长”,负责安排本寝室和本餐桌的日常卫生工作,并配合班主任、生活教师开展寄宿生评价工作,根据各个项目对每一个寄宿生每周的思想品德、生活、学习、活动等状况作比较客观公正地评分,每一天值班领导依据收集的状况对综合状况好的寄宿生在全校进行通报表扬,以此带动其他寄宿生的进步。五是加强生活管理。学校餐饮人员保证厨房、餐厅等的卫生清洁,坚持每一天三小扫,每一天一清洗,按时准点保质保量供餐,确保师生身心健康。学校还依据寄宿生的年龄特点,按照高低年级学生在就餐时间上错开,以便定桌定位,有序就餐。六是加强安全管理。认真制定《寄宿生安全防范措施》,每个级部宿舍分别安排2名男女生活教师,负责寄宿生夜间点名、安全隐患排查等,遇到事情立刻向班主任或值日领导汇报,以杜绝寄宿生事故的发生。

寄宿制是育人的重要方式,是实施素质教育的重要措施,在抓好学习方面:一是严格作息制度,确保学习时间。每一天早晨安排40分钟的早自习,下午安排20分钟的读报课和一个小时的课外活动。充分利用时间开展各种形式的学习活动,培养学生的学习兴趣,变“要我学”为“我要学”,教给学习方法变“教我学”为“我会学”。二是培养良好的学习习惯。七年级新生年龄小,刚刚离开父母,失落寂莫感随之而来,往往不能适应寄宿生活,有的晚上躲在被窝里偷偷流眼泪。为了让学生尽快适应寄宿生活,开学初,学生到学校后,教师就热情地逐个带到宿舍,帮忙打好铺盖,整理日常用品,开专题班会,消除学生的失落寂莫感,安下心来学习。高年级的学生,有的即将进入青春期,心理生理都发生变化,教师透过交谈、开讲座、组织观看影视等活动,及时疏导学生心理,使他们构成健康心理。三是建立全员班主任制。班主任和其他科主任一齐,经常深入寄宿生中间,了解掌握寄宿生的动态,因人而异地激发寄宿生的求知欲望和学习兴趣。四是培养良好的学习习惯。大部分寄宿生刚来时无法适应学校的要求,经过教师们的一番努力和耐心教育下,逐步养成了良好的学习习惯,克服了不做课前预习,作业不规范、不按时完成,课堂不发言,课后不复习

等等的不良习惯,让寄宿生尝到了透过努力获得成功的愉悦。五是为学生创设多元化学习经历,促进学生适应群众生活。寄宿生一天二十四小时都呆在学校里,除了上课、早晚自习等学习时间和晚上的休息时间以外,还有较多的课外时间。学校经常有计划地开展学生技能竞赛活动,如书写评比、读书活动、作业展评、美术作品展览等,让寄宿生在活动中增长知识和才干。我们还根据寄宿生的兴趣爱好以及我校的实际状况,制定了《寄宿生文体活动计划》,成立小主人广播站,广播资料有每一天一歌、讲故事、校园快讯、小小演讲家、诗歌朗诵等,从而培养学生的综合潜力。

2个月来,我校在寄宿制管理方面取得了必须的成绩,但由于我们寄宿制教学管理刚刚起步,许多事情还在摸索之中,所以与寄宿制学校标准化规范化建设有很大的差距,如校舍不配套,教具、实验仪器、图书资料不足的问题较为突出。此外,在寄宿制规范管理方面也有待于进一步提高。然而我们坚信:有各级领导和社会各界对我校的关心和支持,有我校全体教职工百折不回的拼搏精神,灵璧四中的明天必须会更加完美!

农村小学学校工作总结 篇3

一年来,在各级党政及教育主管部门的领导下。按照县局开展“团结、敬业、奉献,做优秀人民教师”的活动部署,以主动、积极、认真、踏实开展学习和工作,我校牢固树立“以人为本,爱心至上;追求和谐,享受快乐”的办学理念,实施“以德立校、以法治校、科研兴校、质量强校”的发展策略,以“事事有人干,人人有事干,时时人在干”的管理机制,使学校的各项工作稳中有升,现综合汇报如下:

一、加强学习,提高认识。

我认为要使自己能更好地为党,为人民做好工作和做出应有的贡献,必须有良好的道德行为,爱岗敬业的精神,正确的指导思想,妥善的工作方法。因此,1、我本人坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习大精神和“____”的重要思想。通过学习不断提高自己的政治思想素质。2、利用空余时间学习党的教育方针政策,学习全国教育会议、省市教育会议精神,学习中小学教师道德行为规范。以党的路线方针政策法规以及各级党政、主管部门颁发的文件为主要内容,认真组织教师学习和钻研,深刻领会其精神,积极贯彻实施方法。3、积极参加各种业务学习,从而提高自己的文化业务水平,增强工作能力,提高工作效率。在教育教学改革创新的过程中,要保持清醒的头脑,适应当代教材改革的需要,参与教学改革。以良好的道德修养,规范自己的行为,廉洁奉公的态度,勤奋敬业的精神,灵活机动的艺术,真抓实干的工作作风。妥善的方法协调好方方面面的关系,而锐意进取。

二、德育管理

强化德育管理,净化育人环境领导学校德育小组,由校团委具体负责班级和学生检查和管理工作,使德育工作得以落到实处,学校校风、学风已步入良性循环轨道。继续加强班主任管理工作,定期召开工作例会,研讨各班教与学的情况,交流各班管理经验,探讨学生的思想动态,总结本周各班成绩及存在的不足。同时要求各班经常对学生进行《日常行为规范》的养成教育,通过不懈的努力,学生的良好日常行为习惯和良好的思想品德得以培养和养成。充分利用各种舆论和宣传阵地加强对学生进行爱国主义和集体主义教育,每周一早晨升国旗后,都安排学生代表和校领导进行国旗下讲话。充分利用校广播站、橱窗、黑板报等宣传媒体,引导学生勤奋学习,介绍学习方法和经验,报道各种好人好事及文学稿件,为师生免费点歌祝愿等,使学生每天都在轻松、愉快的环境中度过。注意把家长作为学校教学工作管理的有力助手,让关心教育、热爱教育事业的家长参与学校教育管理工作,成立家长委员会,定期召集他们来校指导检查工作。他们的参与对教育、教学的管理起到监督作用,受到社会的一致好评。

三、教学管理

抓教学质量首先从常规教学抓起,我们坚持周抽查教案,每月集体检查教案的作法,倡导集体备课,坚持提前一周备课,要求做到“五定,五备,四统一”。即定教研活动时间,定(备)教研活动内容,定中心发言人,定时检查,定期公布成果。同年级同学科教师在集体备课时,备教学内容,备学生实际,备教法,备学法,备习题。在教学上,统一目标,统一重点,统一进度,统一检测。我们在课堂教学上进行大胆的创新和探索,把以培养创新和思维能力为主的教学方法,贯穿于教学过程的各个环节中。把“备”的重点放在对学生的了解和教材的分析上;把“教”的重点放在学生的学法指导上,把“改”的重点放在分层要求、分类提高上,把“导”的重点放在学生的心理、思维的疏通上;把“考”的重点放在学生自学能力和创新能力的培养上,因材施教,经常鼓励学生,让每个学生都充满信心,并对每个学生的实际问题,对症下药,让每个学生都能愉快学到知识,都健康成长。我们一直要求老师对学生作业全批全改,一月一检查一公布,对不认真负责的教师在全体教师会上通报批评。对期中期末考试,严格采用中考要求进行,考室人数最多不得超过40个,实行交叉监考,交叉评阅试卷,严肃考风考纪,促进良好学风的形成。抓教研促教改,培养创新意识,全面提高教学质量学校每个教研组每周坚持开展教研日活动,每个教研组都有一个行政领导蹲点,督促并参加教研教改活动的实施和落实。

教学实践中要求注重教法改革和学法指导。每学期都让教师撰写教学体会和教研教改论文,特别是40岁以下教师,每学期有否教研教改成绩作为年终评选和年度考核的必备条件。为此,学校初步实现了教师由“教书型”向“研究型”的转变,教研教改成果显著。推行素质教育,开展丰富多彩的课外活动,充分调动学生的学习积极性一年来,我们克服教师不配套的困难开齐了所有小科,基本保证了各科课时。在此基础上学校开展了一系列的活动,

四、质量检测

(一)教师评价

我校制定学科课堂教学,实验教学、实践活动评价标准,结合学校和教研组听课、检查教案、作业、读书笔记、课堂随笔的情况,再综合月考、期中、期末测评情况对教师进行全面评价。

根据教师的教学计划,认真检查落实情况,学期末由教师的工作总结,根据学校听课情况,从教师职业道德、专业水平、课堂教学、专业发展等方面对教师进行量化考核。又结合教学常规检查、家长、学生问卷调查及教师的互评对教师作出最后的综合评价。

学校采取课堂教学评价表,学生和家长问卷调查形式对教师的课堂教学进行综合评价。

(二)学生评价

评价方法多元化。学校以促进学生全面发展、提高整体素质为目标,每学期开展多种形式、内容丰富的活动以展现学生特长彰显学生个性,如学校艺术节、运动会、手抄报大赛、学生乒乓球比赛等,为学生多方面发展提供了机会,融科学性、艺术性与一体,对学生进行了德育教育,校风校貌发展良好,体现了学校端正的办学思想。

定期召开全体学生参加的主题班会,以“安全,自护,自救、体会亲情”等多方面对学生进行普法教育思想教育,增强学生的自律意识,保证学生安全,促进了家庭教育与学校教育的同步发展,收到了良好的教育效果。

(三)我校落实了月考制度。

每月月末为月考时间。学校统一出题、制卷,同一时间考试,单人独桌,轮换教师监考,严格考试纪律,学校组织教师统一阅卷,教师写出详尽的质量分析。样卷、学生成绩、质量分析等内容存档,期中考试由教育组组织安排。

五、环境卫生和安全工作

全面做好甲型h1n1流感预防工作,及时有效地采取各项预防措施,开展甲型h1n1流感及春夏季传染病预防知识的宣传教育活动,使师生和家长了解甲型h1n1流感等呼吸道传染病的传播途径和预防方法,强化防范意识,做到早发现、早报告、早隔离、早治疗,控制疫情的传播、蔓延,保障广大师生的身体健康和生命安全,维护社会稳定。我们狠抓了综合治理和卫生工作,学校对校园的卫生划块承包到各个教学班,定时对教室及校园各卫生区进行检查,一月一汇总,评出好、中、差等次,对优胜班级颁发流动红旗。在安全防范上,学校加强了门卫的管理,加强了学生进出校园管理,学校领导教师二十四小时值班。

六、财务工作

学校加强了财务“双签”,使学校经费正常收支,财务工作无违纪现象发生。同时,我校规范了校产校物的管理,确保了学校各项工作的正常进行。为教学条件的改善,职工福利的改善创造了条件。

七、幼儿保教

幼儿保教作为我校一项重要工作来抓,我校从园舍设备的使用与维修列入日常生活的各个环节、消除安全隐患,落实安全措施,加强幼儿安全管理工作,确保师幼人身安全,进一步健全完善制度,提高师德修养和队伍建设,强化责任感和服务意识,倡导微笑服务,切实做好卫生保健工作,预防好手足口病,确保幼儿健康,我校积极行动,制定了预防手足口病应急预案,积极组织教师学习有关知识,加强卫生消毒工作合检查,有效开展教研活动促进教师成长、提高质量,通过探讨、反思使教师树立了师幼共同成长的观念,尊敬幼儿,面向全体,因才因人施教,努力改进教学方法,为幼儿所接受。

八、业绩成果

1、学校上下团结,齐心协力,人人能把工作做好,没有一人出现违纪事件。

2、学校各项制度更健全。形成了校长负责、全体教师参与的民主治校的管理体制,教师积极性得到充分调动,竞争意识强。学校校务公开,财务制度得到严格执行,对学校经费的支出实行编制预算,立项审批,并接受财务监督和校务监督,合理使用学校每一笔教育经费,无乱收费现象。

3、一支师德高尚、教风优良、基本功较扎实的师资队伍逐步形成。老教师率先垂范,青年教师互学互帮,你追我赶,学校一派正气。

4、课堂教学有所提高,正不断朝着“情趣、和谐、体验、自主、讨论”的模式发展。

5、学生勤学守纪、文明向上,团结协作意识逐步增强,爱国主义、集体主义精神好。

6、校园环境得改善

学校一直把绿化作为创建绿色学校的主要内容,常抓不懈。栽植了月季100棵,串红200棵,使学校向花园式学校发展投资2万多元,修缮了教学楼楼顶防水

7、班级管理规范,安全教育常抓不懈,无事故发生。

8、本学期在镇组织的期中考试我校总成绩全镇第二名。

9、本学期镇举行的小学春季运动会中,我校获得第五名。

10、英语教师高雪辉参加全国英语教师素质大赛,并获一等奖。

在今后的工作中,要进一步提高自身素质,加强师德建设,教育老师以良好的教师形象带动未成年思想道德建设走上一个新台阶,加强班风、学风建设,深入组织开展教育教学改革,积极探讨人事改革、激励机制改革新思路,努力提高教育教学质量,加强校园安全卫生工作,办人民满意的教育,以更好的成绩回报家长,回报社会,回报上级领导,为我镇教育发展贡献自己的一份力量。


农村小学学校工作总结 篇4

这一学期,我校以“育人为本,道德为先”为宗旨,以培养道德习惯和人文素养为重点,以少先队品牌活动为载体,透过落实养成教育、体验教育和社会实践等活动,培养少先队员的创新精神和实践潜力,现将工作总结如下:

抓好学生行为常规是少先队工作的重点,加大对学生行为习惯的教育就成为了重中之重。如三个礼貌的评比工作:

1、红领巾的佩戴,利用常规检查促进学生养成良好的行为习惯,每日到校检查,从细微之处使学生养成良好的行为习惯。这样不仅仅培养了一支高素质的少先队小干部队伍,同时也起到必须的模范带头作用。

2、到校时间,教育学生要早到校,培养上学的用心性。

3、养成早读的习惯,到校入室,入室就读的习惯。

4、环境卫生的持续,教育每个学生做到不带零食入学,持续环境卫生。做到人人讲卫生的好习惯。

5、国旗下讲话,坚持规范的升旗仪式。升旗仪式,是激发少先队员爱国情感,培养少先队员竞争意识,增强其荣誉感的最佳时期,每周一全体中队辅导员和少先队员肃立在庄严的五星红旗下,在雄壮的国歌声中聆听着学生的国旗下演讲和领导的国旗下讲话,每一次升旗仪式,我们都确立教育主题,每一次都能给全校中队辅导员和少先队员带来一道丰盛的精神早餐。

6、加强少先队宣传建设,开设学校红领巾广播站,完善各个栏目,发动全校各中队少先队员投稿,极大地推动了学生的写稿用心性,每周的红领巾广播都能坚持力求规范有序,定时定点播出,职责落实到各中队,资料丰富,形式多样,语音优美,充分发挥了队员主体作用。

1、坚持把德育工作摆在素质教育工作的重要位置,树育人为本的思想,透过思品课的教学,班队会及大中队主题会,以及国旗下讲话和板报宣传,对学生进行爱国主义教育、社会公德教育、礼貌行为习惯的养成教育,并寓教育于活动之中。

2、结合本学期“十·一三”建队日对少年儿童进行队史教育,使队员们能认识少先队的基本常识。并且学校一年级有36名学生加入了少先队这个光荣的组织,引导少年儿童继承和发扬传统,明确职责,迎接挑战。另外,学校利用教师节、国庆节等有利契机,透过举行中队活动、出宣传栏,国旗下的讲话,培养了学生热爱祖国、热爱人民、热爱家乡的情感,树立努力学习的远大志向。

3、本学期强化学生的养成教育,继续加强《小学生守则》、《小学生行为规范》的教育和训练,重视学生良好习惯的养成。

三、用心开展各项活动,深化少先队素质教育。

少先队活动是少先队的生命,本学期,我校透过各种形式的活动来对少先队员进行教育。

九月份:

开展“弘扬和培育民族精神教育月”系列教育活动。首先,进行尊师重教的教育,开展新生入学常规训练;让新生感受到学校和老师的温暖。开学初召开辅导员工作例会,布置学期工作,各中队制定学期计划;其次,9月10日庆祝教师节,开展了简朴而有好处的“三个一”庆祝活动,举行一次《我爱您——敬爱的老师》为主题的中队活动,学校大队部出一期庆祝教师节的专题黑板报,送一句祝福老师的话语。让教师在工作之余感受到“爱”这个字眼。使教师在金秋收获到了来自学生发自内腹的一声谢谢。

十月份:

为用心迎接国庆61周年的到来,对学生进行爱国主义教育,从小要努力学习,学好本领,将来为建设祖国出一份力量。继续加强对学生的日常行为规范养成教育,重点是学习习惯的养成教育,如何爱护公共财物及课间游戏的安全教育。

“十·一三”建队日活动,加强队史教育,组织队知识竞赛。新队员的誓词,老师们的期望,辅导员的关爱,这样的活动场面使学生感受到少先队这个光荣的组织是那么的可亲,那么的神圣。也更加坚定了为共产主义事业而奋斗的决心。

十一月份:

“森林防火”主题活动,透过组织开展主题黑板报评比、手抄报、读书征文、主题队会活动、对联比赛等活动,让队员在活动中受到情感的熏陶,立志为振兴中华而勤奋学习;促进队员的自主学习,提高师生的素质,构成学习上进、严谨博学、和谐健康的校园文化。

十二月份:

开展“学会感恩、爱心永恒”主题教育。让队员们懂得感恩父母、感恩老师、感恩同学、感恩自然、感恩社会。

我会一如既往的扎实开展工作,利用少先队的阵地优势为在校园中营造一种用心向上的氛围而不懈努力。记得克鲁普斯卡娅说过:“要当好辅导员关键在于提高自己的素养。”我会不断学习,提高自己的知识、潜力、水平,提高少先队工作成绩,把我校少先队工作搞得更好、更有色、更完善。最后,愿春晖洒向每一片绿叶,愿我校的少先队工作一年一个新台阶。

农村小学学校工作总结 篇5

百年历史,百年精华,使我们拥有经验与文化的积淀;也使我们富有开拓与创新的底蕴。全体教职员工深深知道,只有发展,才能永葆百年老校的辉煌!为此,学校工会始终坚持实施以创新精神和实践能力为重点的素质教育,坚持以提高教学质量为根本,以教研组建设为载体,以课堂教学研究为重点,以科学管理为依托,以落实常规为保障,以科研促教学,以教改求效益,以效益求质量。大力强化教师的质量意识、责任意识和科研意识,构建科学的“全流程、全方位”的质量监控、评价反馈管理体系,使教育教学质量继续保持良好的发展态势,为保持教学质量的稳步上升和争创和谐的“发展之家”打下了坚实的基础。

回顾这学期紧张、充实、有序、奋进的工会工作及教育教学工作,我们深感欣慰。这是新课程标准实施以来,全体老师积极转变教学观念,开拓进取、大胆创新、勇于实践、共同努力、互相协作的结果。一年来,在全体教职员工的努力下,取得了丰硕的成果:

1、课题《新课程背景下的校本教研》被广东省教育厅批准为广东省中小学教学研究“十一五”规划课题(课题编号为J06-017),并获得资助经费5000元。

2、学校被推荐为鹤山市文明学校,语文科组被推荐为鹤山市先进职工小家。

3、我校教师参加各类的教学基本功比赛中均获得优异的成绩:易晓冬老师在参加江门市小学英语教师课堂教学比赛中获江门市一等奖;易艺莹、罗运嫦、牛静三位老师参加鹤山市新课程探索课比赛中均获第一名。

4、我校学生参加xxxx江门市“千色花杯”第三届小学现场作文大赛,成绩优异,我校获最佳组织奖。

5、我校师生在参加“xxxx年江门市小学生英语口语能力展评选活动”荣获英语短剧表演一等奖,团体二等奖。

6、我校青年教师代表鹤山市参加江门市首届语言艺术节朗读比赛获二等奖;我校女子篮球队获鹤山市第九届园丁杯篮球赛获小教组第二名。

7、凌少安老师在广东省小学科学优秀教学设计评选活动中,荣获教学设计二等奖。黄雪老师辅导的学生在参加广东省第二十一届青少年科技创新大赛中两人作品获省三等奖。具体总结如下:

德育贯彻于学校教育教学的全过程和学生日常生活的各个方面,是学校教育的灵魂,对青少年学生的健康成长和学校工作起着导向动力和保障作用。而小学德育是提高全民思想道德素质、建设社会主义精神文明的奠基工程,是基础教育,它肩负着为学生在德智体诸方面健康成长和发展的重任。因此,学校必须把德育工作摆在重要位置,时刻树立教书育人、管理育人、服务育人的思想,确保学校德育工作的顺利实施,努力实现《中共中央国务院关于深化教育教学改革,全面推进素质教育的决定》提出的“学校教育不仅抓好智育,更重视德育,还要加强体育、美育、劳动技术教育和社会实践,使诸方面教育相互渗透,协调发展,促进学生全面发展和健康成长”的要求。

百年老校,我校有我校围绕全面实施素质教育,深化教育教学改革,认真落实《小学德育纲要》,以德育为突破口,全面提高教育教学质量,使学校的各项工作步入了全县的先进行列。为更好地落实《中共中央国务院关于加强和改进未成年思想道德建设的若干意见》及省、市有关文件精神,采取有效措施,进一步做好学生的思想道德建设工作,我们对学校的德育工作进行了全面回顾。

农村小学青蓝工程工作计划(经典)


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农村小学青蓝工程是为了改善农村地区小学教育条件而推出的一项工作计划。该计划旨在提高农村小学教学质量,促进农村地区教育的发展。下面是农村小学青蓝工程的经典工作计划。

第一,我们需要加大对农村小学教师的培训力度。通过提供先进的教育理念和方法培训,帮助他们提高教学水平。同时,加强教师的职业道德和教育责任感培养,激发他们对农村教育事业的热情和使命感。

第二,我们要优化教学资源配置,加大对农村小学的投入力度。投入资金用于改善农村小学的硬件设施,提供良好的办学条件。同时,采购现代化的教学设备和教材,提供优质的教育资源。

第三,我们要发挥家校合作的作用,促进教育共同体的建设。鼓励家长积极参与学校教育管理,加强与家长的沟通与互动。通过建立家委会和家校互动平台,让家长更好地参与学校决策,并提供支持和帮助。

第四,我们要注重课程的多样化和个性化发展。为农村小学学生提供丰富多样的课外活动和兴趣班,培养他们的兴趣和特长。同时,注重培养学生的创新意识和实践能力,提高他们的综合素质。

第五,我们要加强农村小学的管理和评估工作。建立健全科学有效的教育评估体系,全面了解学生的学业水平和发展状况。同时,加强对学校的管理和监督,确保教育质量的提高。

通过实施农村小学青蓝工程,我们相信农村地区的小学教育将会迎来新的发展机遇。同时,我们也呼吁社会各界的支持和关注,共同助力农村小学教育事业的蓬勃发展。让我们携手努力,为农村小学生打造更好的教育环境,让他们有更多的机会去追求理想和梦想。

小学学校工作计划


为了尽快地完成领导分配的任务,一般需要提前准备好工作计划。如果想从别人的工作计划中学到有用的知识,就一定要跟随栏目小编一起了解“小学学校工作计划”的独特之处。相信你会在阅读完本页面后受益匪浅!

小学学校工作计划【篇1】

为贯彻落实市教育局提出的“打造城乡教育共同体,促进教育均衡发展”行动计划,真正发挥基地校的龙头带动作用,按照学校的总体安排及工作计划,从学校实际出发,找准工作切入点,加大管理力度,落实工作推进措施,实现交流双方互利共赢,促进交流学校健康、快速发展,切实提高交流效益。特制订学校交流工作计划:

一、提高认识,加强领导

按照教育局的要求,学校成立了由分管领导、中层干部和教师组成的工作小组,具体组织各项合作交流工作。工作中,组织小组成员认真学习相关文件,深入了解今年交流工作的组织形式、推进机制、有关要求,提高对交流工作重要性的认识。为此,学校把交流工作纳入学校重要工作之一,选派了素质高、业务棒的骨干教师到其他小学参与交流。

二、落实措施,提高效益。

1、在交流工作领导小组的统一安排下,研究制定学校交流工作计划,重点从行政管理、教学管理、教育科研等方面找出自身的优势,确定交流的工作重点、目标及措施,充分发挥基地校的带动作用。

2、加强对交流教师的管理。学校发挥基地校的优势,为交流教师搭建发展的平台,在组织形式多样的听课、评课、优质课展示等活动的基础上,与交流学校的学科带头人、骨干教师共同举行公开课、示范课,举办各种讲座和教学研讨活动,交流先进教育理念、教学方式和方法。要深入开展名师带教活动,双方教师要结成互助帮扶对子,在教学理念、班级管理、课堂教学、教育科研等方面互相交流、共同提高。

3、建立师徒结对帮扶制度。学校为每位交流教师安排一至两名骨干教师进行拜师结对,制定帮扶计划,定期开展听课、评课、同课异构、校本培训等活动,通过开展各种活动,促进双方教师共同发展、成长。

4、建立资源共享制度。基地校在全面开放各种教育资源的基础上,积极建设网上教研平台,通过网络平台进行交流、学习,实现跨时空、跨地域的常态交流机制,实现教育资源效益利用最大化。

三、根据交流工作计划,学校将开展如下活动:

1、制定学校、交流教师工作计划及配档等;

2、交流校之间举行教研活动;

3、开展交流教师听、评课活动;

4、讨论共担课题实验活动;

5、邀请交流校学科教研中心组成员到校进行课堂观摩、交流;

6、参加学习方法经验交流会;

7、开展网上教研、资源共享。

小学学校工作计划【篇2】

一、工作目标

1.深入开展“展教师新风,育时代新人”师德教育活动,营造风清气正的教育教学环境。

2.开展“一校一品”活动,校园文化建设,进一步形成学校的特色文化。

3.深入实施教师素质提升工程,促进教师的专业成长,建设高素质的教师队伍。

4.继续开展“减负增效”活动,努力构建高效课堂。

5.加强常规教学管理,稳步提高教育教学质量。

6.进一步完善德育工程,充实活动内容,增强活动实效,促进德育工作再上新台阶。

7.加强安全教育和健康教育,做好学校安全保卫工作,确保学校无安全责任事故。

8.国家义务教育均衡发展迎检准备。

二、具体措施

(一)开展“四争一创”活动,加强师德师风建设

本学期,学校党支部将抓住“立德树人”这一教育根本任务,大力加强师德师风建设活动,继续在党员教师中开展“四争一创”活动(即:争当喜爱的党员教师、争当学校发展的骨干教师、争当家长满意的党员教师、争当同行钦佩的党员教师和创建党员先锋示范岗活动),贯彻落实《中小学教师职业道德规范》,严格执行《师德规范十不准》,认真落实“十不准”要求,定期对学生和家长开展民主问卷和民主测评活动,坚决杜绝教师体罚或变相体罚学生,自觉抵制有偿辅导、收受家长礼物等不良风气,严肃查处乱收费、乱订资料等行为,倡导良好的师德、师风,自觉维护教师队伍的良好形象。本学期将继续开展师德师风大讨论,提高广大教师“热心爱教、优质施教、文明执教、廉洁从教”的自觉性和积极性。

(二)坚持民主管理,提升教师的幸福指数

坚持校务公开,充分发扬民主,落实相关文件精神,努力创建和谐校园。领导干部要增强服务意识,树立“以教师为本”的思想,关心教师的工作和生活,公正公平地对待每一名教师,为教师营造宽松的工作环境,克服职业倦怠,获得工作的幸福感,提升教师的幸福指数。

在实行人本管理的基础上,注重管理的科学化、制度化和规范化,积极探索建立符合时代要求的现代管理制度,不断提高科学民主和依法治校的能力,构建人文管理的和谐校园。

进一步完善教师考核方案,最大限度调动教师的工作积极性。学校开展投篮球、乒乓球、拔河比赛等多种活动,丰富教职工的业余文化生活。

(三)注重学校内涵发展,加强校园文化建设

学校将继续把“一校一品”创建作为校园文化建设的基本抓手和着力点,向纵深挖掘学校特色,丰富校园文化内涵,提升学校品味,为学校发展提供后续动力。秉承“以人为本,和谐发展”的校园文化建设理念,着力加强校风、教风、学风、班风等隐性校园文化建设,认真开展新一轮校园文化建设,积极创造整洁优雅的人文环境,为学生创造良好的学习生活环境,营造浓厚的学校文化氛围,初步形成富有学校个性魅力和办学特色的校园文化。加强校风、教风、学风建设,积极营造良好的校园文化氛围。

少先队要组织好升旗仪式,做好对各班检查评比工作。学校少先队大队部要加强对外宣传工作,树立学校良好形象。

本学期,学校将继续深入开展师生读书活动,深入落实教育局《关于天祝县中小学开展读书活动的实施意见》,把教师读书活动作为教师继续教育提高工程的一项重点工作认真落实,切实在全校学生中推进中华经典诵读工程。教导处和图书室管理人员为师生推荐优秀图书,指导学生认真阅读优秀作品,引导学生品读文质兼美的文章。

(四)突出学校德育特色,提高德育工作实效

学校将进一步落实“立德树人”这一根本任务,坚持育人为本、德育为先,突出学校德育工作特色,深化德育工程,进一步完善活动形式,指导学生写好感想,引导学生在日常学习生活中学会自律、自省,逐步形成良好道德品质。

学校要不断充实德育内容,加强社会主义核心价值体系建设,使德育内容具体化,即以爱国主义教育(转载于:工作总结之家)为主线,抓好学生的理想教育、法制教育、文明习惯养成教育、劳动教育、心理健康教育和合格公民教育,着重对学生进行中华传统美德教育,培养学生正确的人生观、价值观和世界观,引导学生形成积极的人生态度和健康的人格品质。努力创新德育工作方法,将德育渗透在学科教学、学校管理等各项活动之中,通过丰富多彩的课余活动、主题鲜明的班队会,对学生进行思想道德教育,实现教学育人、管理育人、活动育人的有机结合。

(五)深入开展文明礼仪系列活动,加强养成教育

在日常的教育教学管理和各项活动中,要认真落实《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,根据不同年级学生特点,抓好日常行为规范养成教育,培养学生的良好行为习惯,逐步形成基本的公民道德素质。

每周召开主题班会,利用多种形式对学生进行思想教育。对学生进行文明礼仪教育,教育学生尊敬他人、孝敬父母。要定期举办法制教育讲座,增强学生的法制观念;举办心理健康教育讲座和青春期健康教育讲座,促进学生健康成长。

(六)深入实施教师素质提升工程,提高教师业务素质

学校将深入实施教师素质提升工程,认真落实县教育局提出的“名师带动工程”及“中小学教师全员信息化研修工程”,提高教师的业务水平,建设高素质的教师队伍。利用每周的集体备课时间对全校教师进行现代教育技术培训;组织教师观看名师课堂实录、教学讲座,学习先进的教学理念;要继续开展校本教研讲座,加强教学工作指导。本学期,学校将继续派出教师外出,学习先进教学经验。

各教研组根据各学科的特点和我校教学实际,制定出具体的教研计划,解决教学中出现的具体问题,不流于形式。教研组要对教研活动进行详细记录,做到有计划、有总结、有过程性材料,通过教研活动提高教学质量。

(七)加强教学常规管理,全面提高教育教学质量

1.严格执行备课制度,提高备课质量。教师要认真吃透教材,钻研教学方法,进行认真备课。本学期,根据辅导站要求继续做好集体备课,按时上传。坚持教研组活动,及时解决教学中的问题。

2.优化课堂教学手段,提高课堂教学效率。在集体备课的基础上,教师要深入钻研教材,把握重难点,结合学生实际,灵活运用教学方法,恰当使用多媒体教学手段,增加课堂教学容量,激发学生学习兴趣,精讲多练,扎实做好当堂检测和“周周清”工作,提高课堂教学的效率。授课后,应及时写好课后记。

3.加强听课学习,提高教学水平。新教师每学期听课节数至少30节,其他教师听课不少于20节,提倡教师多听随堂课。

4.加强作业管理,提高作业实效。切实减轻学生的课业负担,每天学生作业总量不超过1.5小时。教师要精选作业题,加强作业的针对性,做到教与练的统一。作业要及时批改反馈,课前预习题批改要在课前完成,“当堂检测”应在当天批完。要做到“四精四必”:精选、精讲、精练、精批,有发必收、有收必批、有批必评、有评必改。教导处将通过多种形式,检查学生作业批改情况。

5.切实加强学校体艺卫工作,提高学生身体素质。体育组要充分发挥学校标准化运动场地和体育活动室的作用,上好体育课,开展阳光体育运动,坚持特色大课间活动,保证学生在校每天1小时的体育锻炼时间,学生广播操要高标准、严要求,常抓不懈。音乐、美术、劳动技术教师要努力提高自身专业能力,激发学生的学习兴趣,提高课堂教学质量,办好音乐、舞蹈、美术、书法、手工制作等特长班,加强学生特长培养,积极组织开展文体活动,丰富校园文化生活。上好健康教育课,开展健康知识讲座,加强对学生的防病防疫教育,使学生全面了解健康知识,养成良好的卫生习惯,保证学生健康成长。要组织开展学生体质健康标准达标监测工作,并及时上报数据。

(八)高度重视安全工作,创建平安校园

牢固树立“安全第一”的思想,认真落实“任何事情都没有生命更珍贵,任何工作都没有安全工作更重要,任何业绩都没有促进学生健康成长更突出”的工作理念,时刻加强校园安全和学生安全的教育与管理,提高师生的安全意识和自救互救能力。

严格执行学校安全责任制,按要求确保层层落实责任,责任到人。完善校园安全防控体系和应急管理体系,以妥善处理校内突发事件。

加大校园安全设施投入,提高人防、物防、技防的配置水平;强化安全管理重点,加强交通、食品、消防、传染病预防等校园安全防范工作;定期对学校各项设施进行安全检查,发现安全隐患,及时整改。组织开展开学前学校安全隐患排查和学期中的安全抽查检查。

加强师生的安全教育,宣传防火、防震、交通安全等安全知识,强化师生的安全意识;根据季节气候特点加强防传染性疾病等安全教育宣传工作,定期开展紧急疏散演练活动,推广第一套中小学生消防疏散救生操,提高学生的防灾避险意识和能力;要在学生中广泛开展心理健康教育活动,促进学生心理健康。

严格外来人员登记制度,防止无关人员进入校园,影响学校正常的教学秩序;及时获取各种安全信息,化解学生矛盾,防止校内矛盾激化,杜绝校外人员来校滋事;加强课间、午间和放学后校门口值班,加强校门口道路交通安全管理。

(九)搞好后勤服务工作,强化服务育人意识

进一步加强财务管理工作。严格执行中小学收费规定,执行收费公示制度。坚持校务公开制度,要统筹安排,合理使用资金,开源节流。加强学校财产管理,加大对班级备品检查管理的力度,实行公物损坏追究制度,确保学校财产不受损失。

加强对学校食堂的管理,做好对食堂饭菜质量、卫生的监督和管理。定期检查食堂卫生,落实上级卫生部门的监督意见,杜绝食物中毒事件的发生。大力做好校园美化工作,提高校园文化品位。及时维修校舍及学校设施,消除安全隐患。

小学学校工作计划【篇3】

以德育工作的法律、法规及《小学德育纲要》“三规”教育为主要依据;以培养学生的良好习惯、创新精神、实践能力、责任意识为重点;以教会学生做人为根本归宿;以班主任工作评价,争创优秀班集体、特色班集体,争当优秀小学生为主要措施。构建和谐校园,实现德育目标主体化;德育形式多样化;德育内容具体化;德育方法高效化。

二、德育工作的思路:

1、建设一支队伍:加强师德教育,培养一支素质较高的德育队伍。

2、贯穿一个主旋律:发展学生个性,培养学生特长,全面实施素质教育。

3、强化一项工作:加强对学生日常规范教育,培养学生良好的行为习惯,促进优良校风的形成。

4、建立一片基地:充分挖掘本地的德育资源,建好德育基地,开展社区活动。

5、开展一系列活动:即班队活动,科技、文体活动,社会实践活动等。

6、营造一个环境:加强校园环境建设和文化建设,优化育人环境。

7、树立一批典型:评选优秀班集体,优秀班主任、班队干部和学生。

(一)加强德育队伍建设,拓宽德育思路,增强德育工作的针对性。

1、定期研究德育工作,对学校德育工作进行检查、督查、评估;审核德育工作计划及总结。

2、规范德育工作档案材料,迎接校内外各项工作检查。

3、继续实行班主任例会制度,总结工作、组织学习、进行多种形式的交流活动。

4、继续完善班主任工作考核,做到科学评价,公正公开。

5、开展班主任工作计划及班主任论文、案例交流活动。

6、期末评选优秀班集体、优秀班主任。

(二)狠抓班风建设,争创优秀班集体。

1、建立、完善德育评价制度,发挥评价的激励、导向功能,促进班风、校风的形成。

2、每日对各班的常规管理工作进行检查、评比。根据检查、评比,确定评价等级。

3、争创特色班集体。每班根据班级实际情况于学期初制定计划,班集体在某一方面成绩突出者,学校在学期末进行表彰。

4、每月底检查班队会质量,做到专时专用,单周上班会,双周上队会。班、队会要有备课笔记(备在班主任手册上)。

(三)加强学生的思想教育,开展丰富多彩的教育活动。

1、充分利用广播、板报、校会、班队会、国旗下讲话等形式对学生进行法制教育。使学生做到学法、知法、懂法、守法。

2、开展“五个一”活动,广泛开展思想道德教育实践活动。

3、对学生进行环境知识教育。

4、开展读书教育活动,组织学生参加征文比赛。

(四)优化育人环境,营造良好的育人氛围。

1、加大广播、板报、橱窗、宣传力度,充分发挥宣传阵地的教育作用。

2、各班黑板报开设“学习的榜样”专栏。专栏内展出典型学生事迹,树立身边的学习样板。

3、深入细致地做好对学生的心理咨询工作。

(五)加强班级文化建设,营造良好的育人氛围。

1、各班每月更换一次板报。

2、加强校园的环境建设,坚持晨扫、晚扫、平时保洁制度,做到日查、周评。

(六)加强课外教育,培养特长学生。

1、继续抓好学生鼓号队、腰鼓队等校队活动。

2、加强各种校运动队集训力度,提高训练质量,保证训练时间,力争在各类比赛中取得好成绩。

(七)加强“三结合”教育,形成学校、社会、家庭三位一体的立体育人网络。

1、协助学校定期召开家长会,举办家教知识讲座,向家长发放家教宣传材料,举办家教征文活动。

2、请优秀家长介绍教子经验,开展评选好家长活动。

3、做好家访工作。做好家访记录。

小学学校工作计划【篇4】

坚持以科学发展观为指导,按照《xx县中小学校(园)长工作会议》的精神,积极贯彻落实xx局长及xx主任在工作会议的讲话精神和《xx教育事业改革和发展“十二五”规划》,根据县局教研室的工作要求,围绕“有效教学”这个核心,突出“提高教育教学质量”和“提高教师业务水平”两大重点,以强化教学过程的精细化管理为突破口,坚持和巩固“校本教研”和“校本培训”,提升教师把握教材、驾驭课堂的能力,促进教师专业发展,努力提高我校教育教学质量。

1、严格执行课程计划,规范课程名称,开齐、开足课程,确保综合实践活动、信息技术、劳动与技术、音乐、体育和美术等课程的真正落实,开设学校特色课程。

2、继续深化诵读“国学经典”活动,搞好红色校园文化成果展示,争取开发学校课程,并印制成册。

1、继续开展校本教研活动。各教研组要围绕校本教研主要形式积极开展活动,落实好集体备课,每次教研活动,要做到三定五有:定时间、定内容、定研究主题;有活动计划,有活动记录,有活动原始资料积累,有效果,有教研组活动总结。教研组长必须在每学期开学后一周内拟订出详细的教研活动计划,并带领组内教师扎实认真地开教研活动,做展好活动记录和资料收集整理工作。通过新教师上见面课、青年教师上汇报课、骨干教师上示范课,举行观摩课、课后点评等活动形式,开展多层次、多学科的课堂教学展示活动,广泛、深入、持久地开展教学研究。

2、开展“走出去,请进来”活动,积极参加上级部门举办的各项教学教研培训活动,参培教师在认真学习的基础上,要积极进行反思,回校后以讲座或观摩课、示范课等形式做好再培训工作。

3、继续开展联谊活动,为青年教师搭建平台,通过互动交流、专家引领,不断提升教师课堂教学技能。

1、巩固“四项教学规范达标”成果,备课、上课、作业布置与批改、质量检测与评价活动要有新的起色。

2、不断完善教育教学常规检查机制,推行月查制度、突击检查制度,并撰写月查总结,及时发现问题,研究补救措施。每学期检查至少4次或以上。

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小学学校工作计划【篇5】

一、指导思想

以“三个代表”重要思想、科学发展观和市镇教育工作会议精神为指导,紧紧围绕“办一流教育,出一流质量”总目标,强化质量意识,加强教育教学管理,创新管理机制,完善目标和评价体系,落实考核奖惩制度,深化教育改革,在教育事业上谋求新成效,在激发教育活力上谋求新突破,在教育质量上谋求新跨越,在教育行风建设上谋求新变化。解放思想,创新思路,精心打造名校品牌。

二、工作目标

1、办一流学校:进一步提高办学品味,打造办学特色,为争创市级德育工作示范学校、校本研训示范学校奠定基础。

2、创一流质量:

⑴学生品德习惯培养好,“学规范,争五好”标兵达30%,合格在95%以上;⑵学生文化知识掌握好,在镇各科质量监测和竞赛中保持领先位次;⑶学生特长发展好,艺体考评合格率在99%以上,且三分之一以上特长明显,不断凸显泥塑特色,在市以上艺体比赛中成绩突出。

3、建一流队伍:

不断加强行风建设,加强教师在岗培训和继续教育,校本培训参与率100%,教师参加各类培训考核合格率100%,教师课题研究参与率达100%,课堂教学合格率达100%,优秀率达50%以上,骨干教师占40%以上,家长、学生评议教师满意率达95%以上。

三、主要措施

1、不断创新管理机制,强化目标责任,增强质量意识。

⑴创新管理机制:认真解读并落实《界河镇小学进一步全面提高教育教学质量的实施办法》,层层分解责任,提高管理效能。

⑵强化目标责任:一是科学设置目标。目标既立足基础,又有发展提高;既包含所有主要工作,又突出重点。教育教学质量的目标,力求体现“两全”,注重学生的品德、习惯、知识和能力的评价。二是健全目标体系。学校的总体目标将合理落实到各年级,年级再将目标细化成每一名教师个体的奋斗目标。各个层级的目标既有层次性,又相互衔接。目标的制订做到上下结合,责任明确。三是完善评价机制,落实奖惩制度,体现多劳多酬,优绩优酬。

2、深入开展德育工作,加强常规训练,培养良好习惯。

认真贯彻国、省、市加强和改进未成年人思想道德建设工作会议及文件精神,结合新时期青少年的生理心理特点,通过扎实有效的管理与活动,认真开展具有各校特点,行之有效的小学生思想道德建设工作,增强学校德育工作的针对性、主动性和实效性。

⑴加强行为规范教育。继续深化以“文明礼貌好、遵守交规好、遵纪守法好、学习习惯好和勤俭节约好”为主要内容的“学规范,争‘五好’”活动。学习南通常规管理的成功经验,下大气力,花真功夫,找准突破口,对学生行为规范进行严格训练、严格管理及严格考核评比,促进学生养成良好的行为习惯和学习习惯。

⑵开展诚信教育活动。通过开展“诚信班级、诚信学生”竞赛活动,积极营造“人人知诚信,人人讲诚信”的良好风气。

⑶开展环境教育。结合世界环境日及爱鸟日,组织开展植绿、养绿、护绿活动。

⑷加强科学教育,利用科技活动周等重大节日开展创建“崇尚科学文明,反对迷信邪教”和青少年科技传播行动。

⑸开展多种形式的学生道德实践活动。新学期各校少先队要结合综合实践活动课程,全面实施“德育与心育相融合的活动课程”,结合社会主义荣辱观教育,开展“雏鹰争章”实践活动,“新世纪我能行”体验活动,“小手拉大手,文明一起走”活动,“扶残助残”活动,“爱心助成长”捐助活动,努力提高小学生道德实践能力。

⑹加强校园文化建设,认真组织开展“读书节”“写字节”“体育节”“艺术节”“科技节”等活动,丰富学生校园文化生活,提高学生文化艺术素养。

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