栏目小编为大家整理的“退休介绍信”或许能够拓展您的思考。随着工作节奏的加快，我们需要尽快完成文档的写作。为此，阅读大量职场范文对我们的写作很有帮助。职场范文能够帮助我们更好地把握工作的重点。那些值得借鉴的范文往往具备以下特点：
退休介绍信 篇1
________________：
________________同志(男/女),______岁,________族。系XX单位，身份证号码__________________,于20XX年X月X日正式退休，今前往贵单位办理退休事宜，并办理养老金所需手续，请接洽。
(一)便函式的介绍信，用一般的公文信纸书写。包括标题、称谓、正文、结尾、单位名称和日期、附注几部分。
另起一行，顶格写收信单位名称或个人姓名，姓名后加同志、先生、女士等称呼，再加冒号。
另起一行，开头空两格写正文，一般不分段。一般要写清楚：(1)派遣人员的姓名、人数、身份、职务、职称等。(2)说明所要联系的工作、接洽的事项等。(3)对收信单位或个人的希望、要求等，如请接洽等。
写上表示致敬或者祝愿的话，如此致 敬礼等。
注明介绍信的有效期限，具体天数用大写。
在正文的右下方写明派遣单位的名称和介绍信的开出日期，并加盖公章。日期写在单位名称下方。
(二)带存根的介绍信，这种介绍信有固定的格式，一般由存根、间缝、本文三部分组成。
存根部分由标题(介绍信)、介绍信编号、正文、开出时间等组成。存根由出具单位留存备查。
间缝部分写介绍编号，应与存根部分的编号一致。还要加盖出具单位的公章。
本文部分基本与便函式介绍人相同，只是有的要标题下再注明介绍信编号。
退休介绍信 篇2
单位提取档案介绍信
xx-x失业保险局：
兹有xx-x同志的档案属于贵局管理，现因我公司招聘xx-x到本公司任职，签订正式劳动合同x年，从x年x月x日起生效，在此期间，我公司将负责管理该员工的档案，负责该员工与档案有关的.各项事宜。请贵局给予提档为谢！
xx-xxx-xxx-xxx有限公司
x年x月x日
单位提档介绍信模板2016-01-11 23:13 | #2楼
_________人才交流服务中心：
兹有 同志，性别 ，身份证号为： ，其人事关系在我单位，人事档案由我单位管理。该同志2015年在番禺区参加全国会计专业技术资格考试（初级、中级），成绩已合格。为完善档案管理，请贵中心将该同志的《考试报名审核发证登记表》转递至我处为盼！
（资格证书可直接发给本人）
xx-xxx（单位名称、盖章）
经办人：
xx年x月x 日
附: 单位地址
邮 编
联系电话
退休介绍信 篇3
________________：
________________同志(男/女),______岁,________族。系____单位，身份证号码__________________,于20____年__月__日正式退休，今前往贵单位办理退休事宜，并办理养老金所需手续，请接洽。
介绍人：__
________年____月____日
延伸阅读：
退休养老金怎么计算
新的退休工资计算方法，里面提到了特殊工种
(一)按月领取基本养老金的条件： 参加了基本养老保险缴纳的人员，男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，特殊工种男年满55周岁，女年满45周岁，且1997年12月31日以前参加工作，缴纳养老保险费年限和视同缴费年限累计满xx年，1998年1月1日以后参加工作，缴纳养老保险费年限累计满xx年;退休后按月享受基本养老保险待遇。缴费年限累计不满上述规定年限的，退休后不享受按月领取基本养老金待遇。其个人账户储存额，一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。
基本养老金的计发办法：
1、1998年1月1日以后参加工作，缴费年限累计满xx年的，基本养老金由：基础养老金、个人帐户养老金两部分组成 。
2、1997年12月31日以前参加工作，1998年1月1日后退休，且缴费和视同缴费年限累计满xx年的被保险人，退休后按月领取基本养老金。
基本养老金组成及其计算
基本养老金由：基础养老金、个人帐户养老金、综合性补贴、过渡性养老金四部分组成：
(1)、基础养老金：退休上一年本市职工月平均工资20%;
(2)、个人帐户养老金：本人帐户储存额的1/120;
(3)、综合性补贴：125元;
(4)、过渡性养老金： a=职工退休时本市上年职工月平均工资 b=职工本人平均点工资 c=职工97年底前缴费年限 过渡性养老金=abc1% 职工本人平均点工资的计算方公式: N=年职工本人月平均工资 M=年本市职工月平均工资 b=(92N/92M+93N/93M+94N/94M++退休上一年N/退休上一年M)/企 业和职工1992年至退休上一年按规定缴纳基本养老保险费年限. 20__年03月30日 来源：辽宁日报 继续提高企业退休人员基本养老金，是辽宁省委、省政府确定的20__年省重点民生工程之一。
退休介绍信 篇4
近日，一位说着流利普通话的中年妇女找到了武隆县档案馆，要求查阅198X年她从黑龙江调到武隆工作的介绍信以便办理退休手续。
经过工作人员详细了解，才明白了事情的原委：中年妇女名叫钱娜，今年48岁，原来在武隆县乡镇企业供销公司工作，企业于19X8年破产，今年开始对职工进行安置，根据相关政策，她可以办理退休，但她到劳动部门办理退休手续时，却被告知其个人档案中差八十年代从黑龙江省调回武隆工作的介绍信，因此她万分焦急地找到武隆县档案馆查阅档案。工作人员立即点开了档案数字化查阅系统，在劳动局全宗19X8年第355、358卷中找到了钱娜的《黑龙江省八五八农场职工调转介绍信》、《武隆县革命委员会劳动局工人介绍信存根》等调动介绍信，上面清楚的证实了1987年11月14日从黑龙江省八五八农场一中调到武隆县劳动局、19X8年1月武隆县革命委员会劳动局介绍到林业局、后到乡镇企业局的情况，从而为钱娜办理退休手续提供了直接的档案依据。
钱娜高兴地拿着复印的证明材料，连声称谢：“幸亏在你们这里查到了介绍信，要不然我就只好回黑龙江去查了！有了依据，我就可以退休了！谢谢你们！”。
退休介绍信 篇5
颍上县人事局是县政府综合管理全县人事工作和推行人事制度改革的职能部门，现设有7个职能股室：办公室、录用调配股、考核奖惩股、工资福利股、职称改革办公室、保险与离退休管理股、军队转业干部安置办公室，定行政编制20名。局下设县人才交流服务中心、县机关事业社保局、县老龄委员会办公室3个事业单位。另外，县机构编制委员会办公室与县人事局合署办公，定行政编制5名，下设县事业单位登记管理局。
退休介绍信 篇6
颍上县人事局是县政府综合管理全县人事工作和推行人事制度改革的职能部门，现设有7个职能股室：办公室、录用调配股、考核奖惩股、工资福利股、职称改革办公室、保险与离退休管理股、军队转业干部安置办公室，定行政编制20名。局下设县人才交流服务中心、县机关事业社保局、县老龄委员会办公室3个事业单位。另外，县机构编制委员会办公室与县人事局合署办公，定行政编制5名，下设县事业单位登记管理局。
1、《人事部、财政部、国家计委关于制发机关事业单位(退休证)、(退职证)及(老干部离休荣誉证)有关问题的`通知》(人发〔1997〕112号)
2、《关于规范全省机关事业单位退休人员退休证办理工作的通知》(闽人发〔20xx〕122号)
3、《关于统一规范全省退休证印制发放的通知》(闽退管〔20xx〕3号)
办理条件
达到退休年龄、符合退休条件的国家机关、事业单位工作人员
申报材料
“退休证打印样本”(按照退休证格式的尺寸设计)
办事流程
1、省直单位：由所在单位人事(老干)处出具介绍信，写明领取人姓名、领取退休证的数量，到省退管办领取。
2、市县(区)单位：由市、县(区)级人事退管部门出具介绍信，写明购买单位名称、购买代办人姓名、购买退休证的数量，到省公务员局(省人力资源开发办公室)发行组购买;市、县(区)退休干部所在单位需出具单位介绍信，到当地人事退管部门领取。
数量限制无限制
办理期限
报送省政府审批在5个工作日内完成。
收费标准及依据
退休证的制作实行由省人事厅招标、按照国家人事部标准(有双防伪标志)统一制作。按照《人事部、财政部、国家计委关于制发机关事业单位(退休证)、(退职证)及(老干部离休荣誉证)有关问题的通知》(人发〔1997〕112号)文件规定，省直单位免费发放;各市、县(区)均由省退管办统一代印代售退休证，每本按人民币0.90元收取。