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卫计工作总结 篇1
（一）闻令而动全力抓好疫情防控
一是全力以赴，当好疫情防控“参谋员”。从1月16日X市首例新冠肺炎疑似病例报告后，我局迅速召开疫情防控工作部署会，率先成立疫情防控领导小组，第一时间向区委、区政府报告疫情动态，着手研究疫情应对紧急措施，及时出台应急预案与工作方案，为区委、区政府及时启动新冠疫情防控工作奠定基础。在疫情防控工作中，无论是在一级响应阶段还是常态化防控时期，我局坚持以慎始如终的态度为区委、区政府疫情防控决策部署提供科学的参谋建议。
二是全员参与，当好疫情防控“排头兵”。疫情发生以来，区卫生健康系统全员参与，筑起抗击疫情的坚实防线。区卫生健康局第一时间将业务骨干全部纳入区防控领导小组办公室（防控指挥部）集中办公。区疾控中心强化疫情监测与应对，及时调查核实并锁定密切接触者。区妇计中心积极承担区级集中隔离点管理，部分工作人员连续100多天奋战在隔离点。区卫生计生行政执法大队承担全区医疗卫生机构、公共场所、隔离点等场所传染病防控卫生监督工作及公共场所（理发行业）复工备案工作，上半年共出动卫生监督人员X人次，检查各类场所X户次。区乡村三级医务人员全面参与机场、码头、火车站、客运站、高速公路“五大通道”以及流动健康服务点返X人员管控，协助加强基层单元防控，织密疫情防控的坚固防线，截至目前，累计出动人员X余人次。
三是全面防控，当好疫情防控“保障员”。全力做好境外、国内重点地区X名来X人员的“点对点”转运与集中隔离工作，无一疏漏。深入开展驻企健康服务活动，派出驻企健康指导员X人，累计指导X人次，服务规上企业X家，小微企业园区X个，其他企业X家，有力助推企业快速复工复产，保障“三强两促”专项活动向纵深推进。派出驻校健康指导员X人，累计指导X人次，服务学校X所，实现中小学和高校开学前防疫指导全覆盖，复学复课平稳有序。完成“五一”假期、区“两会”等疫情防控保障工作。不断提升医疗能力，全力救治确诊病例和疑似病例，加强对留观病例的甄别和治疗。快速推进医疗卫生机构实验室建设，区疾控中心和区人民医院在规定时间内具备新冠肺炎核酸和血清检测能力，目前日检测能力达到X人次。扩大核酸检测范围，做到“应检尽检、愿检尽检”，共检测X多人次。
（二）立足民生优化卫生健康服务
一是全面践行“大健康”战略。深化健康X建设，高质量完成市对区2019年度健康X建设考核督查工作，对督查结果进行专题研究，做好进一步提升。以区委打造生命科学岛为契机，加快推进区域医疗康养示范区建设，2020年重点建设项目X个，年度投资任务X亿元，1-5月已完成投资X亿元。用好温医大仁济学院平台优势，进一步深化校地合作，筹划大健康院士论坛，培育“产学研”项目，助力X医疗卫生健康服务能力提升。
二是全民共享优质健康服务。巩固“国慢”创建成果，助推基本公共卫生服务持续提质增效。深化妇幼保健工作，优生两免等重大公共卫生项目有力推进。预防接种规范服务不断完善，慢性病规范管理率不断提高，卫生监测分析评估不断强化。依法行政全面落实，监督执法不断完善，政策咨询有序开展，计生政策有效落实。
三是全力推进民生实事项目。提前超额完成适龄儿童免费窝沟封闭项目。新增3岁以下婴幼儿照护服务机构X家，完成X个托班X个托位招收，托幼提升工程（婴幼儿照护服务）实现时间过半任务过半；完成公共场所母婴设施规范化建设2家；重点人群结直肠癌筛查和免费接种流感疫苗按照省市要求逐步推进中。
（三）坚持不懈深化卫生健康改革
一是强化“三医联动”深化“两慢病”改革。加强与医保联动，起草《X区城乡普通门诊实行按人头付费的工作方案（初稿）》。将“5+2”免费用药目录调整为“7+3”，基本实现“两慢病”治疗药品品规全覆盖。在元觉街道试点的基础上，制定两慢病全区推广实施方案，基线调查体检工作已全面完成，X名高血压患者，X名糖尿病患者纳入新一轮健康管理。区医共体不定期开展同质化模块培训，优选X余名基层骨干医生赴区人民医院进修全科、颈动脉B超和眼底检查等“两慢病”门诊全程健康管理项目。
二是立足“平战结合”健全卫生应急体系。推进公共卫生体制机制改革，进一步优化医防融合机制，制定出台《区医疗及公共卫生防疫体系融合建设实施方案》。完成大门、霓屿、鹿西三家新院发热门诊预检分诊哨点建设；全面排摸系统各单位应急物资储备情况，区本级、区疾控中心和区人民医院应急物资有序储备；开展“疫情常态化下的大型活动疫情防控和医疗保障演练”，公共卫生应急能力进一步提升。改造提升区疾控中心PCR实验室、建成投用区人民医院PCR实验室、区内医疗机构（除灵昆外）实现传染病网络直报，应对传染病疫情的处置能力得到进一步加强。
三是完善“智慧医疗”优化医疗卫生跑改。以优化医疗机构工作效率、改善医疗服务能力、提升群众就医获得感为着力点，投入X多万打造“智慧医疗服务”民生实事项目，加快卫生领域“最多跑一次”改革应用。全面更新区人民医院医疗信息系统，实现各业务系统的智能化，为保障优质医疗服务提供技术支撑。积极推进两卡融合、刷脸就医、医后付和“云影像”等便捷就医项目推广工作。优化社区（村）服务站检验检查开单流程，方便离岛群众预约检查，真正将“智慧医疗服务”延伸到群众家门口。
（四）强化保障夯实干事创业基础
一是坚持党对卫生健康事业集中统一领导。健全卫生健康行业党建工作领导体制，持续推进“厚德精医、三赛竞绩”党建品牌建设，以高质量党建引领卫生健康工作争先创优。推进责任落实，建立基层党组织书记责任清单、问题清单，开展联述联评联考；严肃党内政治生活，突出组织建设，着力抓好“三会一课”，落实每月主题党日活动；强化工作督导，建立常态化督查机制，上半年开展党建督查X次，发出整改通知书3份。
二是严格落实全面从严治党主体责任。持续推进“海岛健康、五度护航”廉政品牌建设，树立清廉卫健形象。深化清廉细胞建设，巩固提升清廉医院创建成果，今年继续创建清廉卫生院3家。做实日常监管，严格执纪执法；紧盯关键节点，开展明察暗访；坚持严管厚爱，用好“四种形态”。
三是切实抓好卫生健康领域思想建设工作。聚焦弘扬新时代卫生健康职业精神，深入开展“激扬新时代X人精神”大讨论大实践活动，在全系统掀起新一轮践行“兰小草”精神热潮。疫情期间，卫健人用实际行动践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高精神，展现出了担当作为的高尚品质。入党积极分子陈虹赴武汉参与医疗救助，党员吕海生坚持一线抗战三十多天最终累倒。截至目前，全系统X个党组织、X名党员干部获国家、省、市、区表彰。
卫计工作总结 篇2
一份好的工作总结能让人更清楚的看清工作中的不足，同时也能看到工作中的优点，作为政府工作人员更要看清自身和单位的缺陷，下面找总结网编辑为你带来卫计办主任工作总结，欢迎阅读参考。
卫计办主任工作总结(一)
××年，局办公室在局领导的精心指导和全局干部职工的大力支持下，紧紧围绕全市卫生改革与发展大局，不断完善工作制度和提高办事效率，充分发挥办公室服务领导、服务基层、服务群众的职能，认真做好“三办”工作，切实加强政务信息、文秘、档案、保密、信访、综治、后勤、保卫等工作，克服人员少、工作任务繁杂等困难，圆满地完成各项任务。现总结如下：
一、认真做好办文办会工作
(一)办文工作。
公文代表着机关的形象，其质量高低，直接反映办公室工作的水平。在办文上，我们坚持“两手抓”，一手抓公文起草工作，力求综合文稿思路清、高度够、表达清、特色明，彰显领导风格;一手抓好核稿工作，在格式上保证规范性，在内容上保证可行性，在程序上保证合理性，在时效上保证及时性。全年，局机关所有综合文稿、部分单项工作文稿以及各类总结、汇报、讲话等95%均由办公室拟写或核定，据不完全统计，全年共起草各种会议讲话材料100余个，完成各类汇报材料90余个，核定文稿1000余份。
(二)办会工作。
办公室具体承办了全市卫生工作暨全市中医药发展会议的会务工作，协助做好了全市防治手足口病工作会议等10多次会议会务工作。办会过程中，办公室的同志全程参与服务，认真做好会议通知、会议文件、领导讲话起草、会场布置、会议接待等环节的工作，确保了会议圆满成功。此外，局办公室还负责了局长办公会议、局办公会议、职工会议、局里有关工作专题会议等30余次会议的通知、会议安排和会议服务等工作。
二、扎实办理建议提案
在提案建议的办理工作中，我们力求做到“准、实、严、快”，“准”即回答问题抓住要害，解决实质性问题，“实”即回答问题诚恳、实事求是，“严”即严格按国家法律、法规和政策办理，“快”即努力克服冰冻灾害、手足口病防治、抗震救灾工作中人力、时间紧张的困难，认真做好建议和提案的分办、催办、督办工作，主动和承办提案的同志一道联系代表，登门与委员面商，充分征求代表和委员们提出的意见，宣传有关卫生法律法规，解释办理工作的有关问题。并对他们提出的问题逐一研究，完善办理方案，尽量让代表委员满意。同时负责与各职能科室协调，按时按质按量完成答复意见。××年，我局共接到市人大二届四次会议代表建议4件、市政协二届四次会议提案21件，其中要求正式回复的16件，已全部办理完毕、正式回复和上报，得到解决或基本解决的(a 类)8件，得到部分或已列入规划准备解决的(b 类)8件，回复满意率100%。
三、提高信息报送能力
及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息，始终是办公室的重要职责。随着对信息要求的拓宽、速度加快、要求提高，我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”，确保信息快速报送。××年，组织有关人员围绕新型农村合作医疗、社区卫生服务、公共卫生体系建设等课题进行了信息收集与调研，对有关信息与数据进行了分析，及时形成调研报告，配合省卫生厅对农村卫生院工会组织建设进行了调研。实行了信息报送电子化，确定了信息收集专用电子邮箱，要求全市卫生系统各单位的信息均在第一时间发送电子邮件，并与省市相关部门和媒体建立了电子邮件报送网络，大大提高了信息报送效率。完善了卫生信息联络员制度;局机关建立了新闻发言人制度，与相关媒体建立了信息报送通讯员联系机制。建立了信息报送约稿单制度，对提前预知的事项或重点工作进行约稿，有针对性地收集报送信息，提高了信息的刊发率。全年共收集、处理各类信息500余件，编制卫生简报29期，在省市媒体上发表文章和新闻稿50余件次，市委办前三季度共采用信息21条，及时向省卫生厅报送局机关抗击冰雪和支援四川医疗、防疫、卫监小分队的工作情况，受到省卫生厅和局领导高度赞誉。
四、加强门户网站建设工作
今年，根据市政府办《关于做好市政府门户网站建设和内容保障工作的通知》(政办发〔××〕7号)，我局积极进行了市卫生局网站的筹建工作，并于7月派人参加了市委市政府统一组织的赴广东省电子政务考察活动。经过局长办公会研究，最终决定委托市电信局制作我局门户网站，并决定按市信息化办提供参考的最高级别网站标准建设。成立了局机关电子政务服务工作领导小组，由局主要领导直接指挥，各科室共同参与，局办公室居中协调，拨付了建设资金。目前，网站已正式挂网运行，主页面已经过4次微调和修正，下载、公众咨询、局长信箱等功能已开通，所有栏目明确了相关负责科室，除超级管理员外，另设了11个栏目管理员，进行了2次人员培训，相关资料正在陆续上传。
五、积极协调做好应急管理工作
××年是不平凡的一年，从年初的XX灾害，到接下来的XX，重大事件接踵而来，办公室工作人员以高度的责任感和协调性，细致地做好了各项应急工作。在抗击XX灾害期间，局里成立了抗灾医疗救治指挥部，办公室一方面克服困难兼带指挥部秘书处工作，在局里没有备用发电机的情况下，采用手抄加复写纸的方式拟写文件和信息，同时综合考量各方面的因素，提出了将指挥部移至有发电机的市中心血站的建议，并被采纳，在临时指挥部，值班室、会议室、办公室都在同一房间，办公室人员轮流值班，每天24小时任何时间都至少有一名办公室人员在岗，在电力仅能保证一台电脑一台打印机一部传真机的情况下，仍然确保了重要文件的收发、资料打印、信息收集编辑等办公室工作的正常运行;另一方面，在物资紧缺的情况下，动用全体力量，通过各种渠道采购了方便面、饼干、桶装水、藕煤、炉灶、棉被、电筒等物资，用车安排、油料采购、值班食宿安排工作量都比平时加大了一倍，保证了值班室和上路巡查人员后勤供应。因在XX工作中表现突出，我局仅有的3个全市XX先进个人名额之一给了办公室。接下来的XX病防治、XX、XX期、XX和重大节假日期间，办公室都及时做好了工作衔接、值班安排、后勤保障、信息报送工作。
卫计办主任工作总结(二)
20××年，局办公室在局领导的精心指导和全局干部职工的大力支持下，紧紧围绕卫生改革和发展大局，不断完善工作制度和提高办事效率，充分发挥办公室服务领导、服务基层、服务群众的职能，切实做好党建、信访、维稳、综治、安全生产、政务信息报送等工作，克服人员少，工作任务繁杂等困难，圆满完成各项工作任务，现将工作总结如下：
一、做好各种会议的筹备工作
办公室具体承办了20××年全区卫生工作会、医改座谈会创先争优动员会等10多次会议会务工作。办会过程中，办公室的同志全程参与服务，认真做好会议通知、会议文件、领导讲话起草、会场布置、会议接待等环节的工作，确保了会议圆满成功。
二、切实加强党务建设工作
(一)深入开展创先争优活动
根据市卫生局、××区创先争优活动领导小组工作安排，我局党委及区属各级党支部大力开展创先争优活动。
1.开展星级创建活动。在全系统围绕“五个好”先进党支部、“五带头”优秀党员，开展星级创建活动，在星级创建活动中共评出五星级党组织3家，四星级党组织1家，五星级党员19名，四星级党员42名;
2.开展“白衣天使、满意服务”活动。以“四争四化”为主要内容，以满意服务为宗旨，实现用心服务、真情服务、规范服务、优质服务，努力让人民群众满意。通过创先争优活动我区涌现出省级优秀乡医杨锋林、省级医德医风先进个人刘恩广、市级劳模吴院学等先进典型，党员干部的先锋模范作用得到充分发挥;
(二)开展廉政教育。以党的××大精神、科学发展观为指导，深入开展党风廉政建设活动。
1.举办党风廉政建设社会主义核心价值观专题培训班等多种形式加强廉政建设教育。
2.在系统内全面开展民主评议行风工作，加强医德医风建设。制定下发××区卫生局20××年纠风工作方案、治理医药购销领域商业贿赂的实施方案以及卫生系统民主评议政风行风评议的实施意见，开展局系统政风行风评议的民主评议，通过行风评议，促进了医德医风、服务质量和管理水平进一步的提高。
(三)开展党建活动。积极开展庆祝建党94周年纪念活动，纪念活动期间开展了最佳党日活动，组织机关全体干部、局属单位党政主要负责人参观渭华起义纪念馆，缅怀先烈，接受红色革命教育。今年共组织16人参加入党积极分子培训班，发展党员12名，并且建立了党员信息库，完善了每个党员的基本信息，为党员干部管理打下了良好的基础。
三、加强综治宣传力度
按照市、区综治办的部署要求，开展各项综治工作：一是制定下发20××年综治各种宣传月的工作计划和工作方案;二是组织实施“投资环境治理、中国国医节、消防宣传月、禁毒日、两率一度等各种宣传月的宣传工作;三是组织开展各种主题实践活动。
四、加强信访、维稳、统战工作
一是在信访工作中，办公室始终坚持文明接待、热情接待，并做好相关的解释工作，按受理程序做好来信来访的登记、转办、答复工作，全年接待来访60余人、信访件8件，其中网上信访3件，书面信访5件，均按《信访条例》和信访有相法律法规要求进行处理和答复，全区卫生系统未发生越级、上省、进京上访、信访事件，二是在系统内大力开展争当“优秀接待员、优秀办案员、优秀信息员”的活动，通过活动的全面开展，不断提高“为党分忧、为民解难”的工作能力，推进信访问题的有效化解，有效的维护了全区的和谐和社会的稳定。三是统战工作。对区属医疗卫生单位党外人士基本情况摸底造册工作，进一步健全了局系统党外人士档案资料。在局党组的领导下制定了党外人士培养计划，完善统战工作相关制度。
五、安全生产工作
安全生产工作责任重大，做好隐患排查工作是保障安全就医秩序的重要措施。一是做好XX会、XX会、XX会、XX会期间的医疗卫生和安全生产隐患排查以及XX火灾隐患排查整治专项活动的检查工作;二是制定高温酷暑期大规模停电的突发公共事件应对突发公共事件的应急管理协调机制的措施，确保全区卫生系统在发生较大规模停电等突发事件时能及时有效化解危机，保证正常的医疗卫生工作秩序;三是对区属各级各类医疗机构进行了8次医疗安全和生产安全隐患排查工作。通过认真排查，把各种安全隐患消灭在萌芽状态，全年卫生系统无安全事故发生。
六、扎实办理人大提案
认真做好建议和提案的分办、催办、督办工作，主动和承办提案的同志一道联系代表，充分征求代表和委员们提出的意见，宣传有关卫生法律法规，解释办理工作的有关问题。并对他们提出的问题逐一研究，完善办理方案，尽量让代表委员满意。同时负责与各职能科室协调，按时按量完成答复意见。20××年办理人大代表建议、政协委员提案2件，已全部办理完毕。人大代表、政协委员回访率、办复率、基本满意率均达到100%。
七、完善人事档案管理
文件的收发、传阅、归档都严格按照《保密法》有关规定进行，没有出现泄密现象。一是完成了20××年卫生系统调资工作，88人专业技术资格报名、审核、上报工作。二是对两院两站实行全员岗位聘任制;三是完成09-2018年电子档案的正档工作;四是三支一扶工作，切实开展二级以上医院和社区卫生服务中心(街道卫生院)的结对帮扶，重点解决人员培训、技术指导等实际问题定向助学
八、加强信息报送工作
及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息，始终是办公室的重要职责。随着对信息要求的拓宽、速度加快、要求提高，我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”，确保信息快速报送。一是根据区委、区政府的统一安排，于11月底完成区政府门户网站后台管理系统医疗领域具体情况的网上填报工作。二是围绕新型农村合作医疗、社区卫生服务、公共卫生体系建设、医改等重点工作进行约稿，有针对性地收集报送信息，提高了信息的刊发率。全年共收集、处理各类信息500余件。
九、其他工作
一是加强办公自动化建设，有效利用电子公文传输系统，发挥办公自动化优势，提倡无纸化办公，倡导节约，强化节能;二是建立收发文电子文档的管理，便于各种文件的查索;三是创建工作：创建省级文明城区。创城工作今年已进入关键的一年，资料的收集整理是确保成功创建这一目标重要的工作环节，截止10月份，已完成创城资料的收集、整理和上报的全部工作。创业城市创建国家创业型城市。创建创业型城市;四是完成领导交办的其他临时性工作;配合各科室完成各项工作任务。
卫计工作总结 篇3
今年以来，县卫计局紧紧围绕全县中心工作，切实履行卫计部门职能，紧扣2019年重点工作任务，公立医院综合改革深入推进，分级诊疗纵深实施，健康扶贫有效落实，卫生计生服务能力不断提升，各项工作取得了明显成效，现将工作开展情况总结如下：
一、2019年卫生计生工作开展情况
1.县级公立医院综合改革持续深化。一是现代医院管理制度逐步建立。落实政府办医主体，完善理事会、院务会、监事会“三权分置”的管理监督经营体系，定期召开理事会、监事会，重点任务得到较好贯彻落实。出台《xx县公立医院绩效考核评价办法》，深化人事薪酬制度改革，维护公益性、调动积极性、保障可持续的运行新机制得到巩固完善。二是严格控制医疗费用不合理增长。加快推进总额预付与按病种、按人头付费等支付方式改革，调整医疗服务收费结构，每月定期公示公立医院医疗费用控制指标。今年以来，县医院、中医院通过取消药品加成和调整医疗服务价格，让利群众800余万元。
2.分级诊疗制度建设不断加强。一是加大“医联体”“医共体”建设。县级3家医院托管乡镇卫生院达15家，年底实现托管全覆盖。同时，县人民医院与xx镇中心卫生院，中医院与xx乡卫生院探索建立“医共体”， 建立责任分担和利益共享机制，形成“利益共同体”和“责任共同体”， 促进优质医疗资源上下贯通。二是县乡远程诊断“三大中心”建设得到省卫计委主要领导肯定。县域放射、心电、检验三大远程诊断中心，实现乡级检查、县级诊断，截止目前，全县放射远程诊疗 人次、心电远程诊疗 人次，为农村群众节省就医费用近 万元，三是优化分级快捷转诊服务。通过“互联网+”分级诊疗服务平台双向转诊患者4973人。四是推进家庭医生签约服务。印发《xx县家庭医生签约服务工作方案》，推动医卫结合，组建签约服务团队90个，县乡村参与签约服务的医护人员达450名，累计签约服务6.7万人。
3. 计划生育转型发展加速。一是全面两孩政策实施取得新的成效。认真贯彻落实省委、市委《实施意见》，加强政策衔接配套，全面服务二孩家庭，政策实施成效显著。全县政策外多孩率控制在2.00%以下，二孩出生3834人，同比增加884人，二孩增幅30 %。二是群众计划生育获得感有新的提升。加快推进“人文、服务、法治、智慧、幸福”五个计生建设，构建计生精准服务管理平台，全面推行网上办事和承诺制，推进基本生育免费服务，全县3.4万人次获得妇幼健康和计生技术免费服务。三是计划生育重点难点工作有新的突破。加强出生人口性别比综合治理，全县“两非”查处结案10件，出生人口性别比106.92，继续保持稳步下降态势;实施妇幼健康惠民项目，推进出生缺陷综合防治工作，2019年无孕产妇死亡，5岁以下儿童死亡率控制在4.27 ‰，婴儿死亡率3.32 ‰。推进流动人口卫生计生均等化服务，全县流动人口信息网络化协作通报和接收率、重点育龄人群信息协查反馈率均达98%以上，流动人口基本公共卫生计生服务均等化到位率96%。四是计生家庭民生建设有新的进展。全面落实国家法定奖扶政策，全县核定奖特扶对象4674人、政策落实和资金发放到位率100%;重点扶助计生特殊家庭，为390个计生特殊家庭家庭建立联系人制度，医疗优诊证965人，开通医疗服务“绿色通道”，实施“六优先、四免费、两服务”优惠政策;146名计生困难家庭纳入城乡低保，401名60周岁以上无劳动能力的计生家庭纳入五保供养;落实养老保险补贴176人、医保缴费补贴448人;办理计生家庭社会养老保险632户，落实企业退休职工、城镇无业居民一次性奖励179人，购买计生家庭意外伤害保险6000户，发放独生子女保健费747人;资助女孩就学和计生困难家庭452人;产业扶贫、健康扶贫、教育扶贫等优惠扶持政策惠及建档贫困计生家庭4200余户。
4.卫生计生项目建设有序推进。根据“一主两副多元支撑”的“十三五”区域医疗卫生服务体系建设规划，县疾控中心大楼建设项目正在招投标，xx镇中心卫生院整体迁建项目已完成“三通一平”和部分征地补偿。204个村级卫生室公有化、标准化建设预计年底全面完工。
5.基本药物制度巩固完善。将基本药物制度执行情况列入医疗机构许可校验的前置条件，并在网站公示接受社会监督。采取“村级申请、乡级初审、县级复审”的程序核拨基本药物专项补助资金，完善“月通报、季督查、年问责”的长效监管机制，提高网上采购率。优化基本药物目录，调整常用低价药品目录，保障临床用药需求。截止10月底，基层医疗机构网上集中采购药品2398.33万元，配送2150.62万元，配送率89.67%，入库2090.73万元，入库率87.17%，二级医疗机构网上集中采购药品7803.13万元，配送7741.13万元，配送率99.21%，入库7741.13万元，入库率99.21%。
6.公共卫生服务提质增效。一是全面落实基本公共卫生服务项目。开展了公共卫生专业人员全员培训，下发《xx县2019年基本公共卫生服务项目实施方案》《关于进一步规范公共卫生项目管理及推行医卫结合工作的通知》和《xx县2019年基本公共卫生服务项目工作督导方案》，通过季度督导有力促进了各项服务项目的工作进度。截止目前，全县累计建立纸质档案427318人，建档率为93.8%，电子档案415313人，建档率为91.2%。累计管理65岁以上老年人 54278人，体检21699人。高血压患者管理47138人，累计随访133122人次，糖尿病患者管理6535人，累计随访23640人次。全县管理精神病患者2039人，累计随访6236人次孕产妇系统管理率达97.2%，儿童保健系统管理率达91.2%;二是传染病防控有力有序。县政府出台了《关于进一步加强人感染H7N9禽流感疫情防控工作的紧急通知》，多次召开了联防联控工作紧急会议，实行日报零报制，加强疫情监测和防控信息互通，确保各项防控措施及时有效落实，春秋季传染病防控形势平稳。发现结核病xx例，完成 60.28%;新发现HIV感染者 5例，完成市定指标。适龄儿童免疫规划疫苗接种41886剂次,任务完成率为44.09%。三是成功创建xx省妇幼健康优质服务示范县。普及开展“生殖健康服务模式”, 孕前优生健康检查2140人; 发放叶酸2624人份，叶酸服用依从率达93%;落实农村孕产妇住院分娩补助 2051 人; “两癌”免费检查707人;完成艾滋病、乙肝、梅毒母婴阻断任务2548份;新生儿疾病筛查1710人，筛查率100 %;妇幼信息系统，完整率和及时率均超过目标值。四是卫生应急能力逐步提升。修订卫生应急预案5个，调整县级卫生应急队伍四类7支78人，开展卫生应急“五进”活动，邀请市120急救中心和xx医院专家进学校巡回宣讲。组织开展突发急性传染病防控、突发事件紧急医学救援和突发中毒事件处置职业技能竞赛，选拔13名队员参加市级竞赛。5月12日与急救中心联合成功完成首例空中转运，开启了陆空立体式医疗急救新模式。五是卫生监督执法力度不断加大。开展行政执法专项整治，对2015年-2019年共立案查处的105件各类违法案件，进行全面自查，通过整改规范，执法水平不断提升。严厉打击非法行医，检查各类医疗卫生机构和药店经营单位435家，下达卫生监督意见书400余份，立案查处非法行医案件23件。公共场所日常监督覆盖率达72.75%，卫生监督量化分级管理率达95%以上。积极开展“双随机”监督检查工作，完成率100%。
7.医疗质量和服务水平得到增强。进一步完善医疗质量管理和质控组织体系建设，在医学影像、临床检验质控中心的基础上，新成立了全县内科(含儿科)、外科(含妇产科)、护理、病案、院感等医疗质量控制中心。大力建设重点专科，县人民医院耳咽喉科、新生儿科、眼科，县中医院脾胃病科、哮喘病等专科(专病)被市卫计委授予市级甲类重点专科(专病)。是乡镇卫生院重点专科建设实现了零的突破，xx镇中心卫生院内科和中医针炙科被市卫计委授予市级乙类重点专科。县人民医院顺利通过省级二甲复审。中医特色进一步彰显，省级中医重点专科达到2个，市级6个。积极开展中医“冬病夏治”诊疗活动，共对317名慢性病患者进行了1268人次的特色治疗。中药资源普查工作已完成普查任务等待项目验收，《xx药用植物志》即将出版，建成了全市最大的中医药标本陈列室。
8. 健康扶贫工作成效明显。出台《xx县深化健康扶贫工作实施意见(试行)》，贫困对象在乡镇卫生院、县级医院住院政策内补偿率分别达到90%、75%。大病兜底保障8160.53万元，10月1日起，全县32种慢病贫困人口享受门诊定补3062人，已补助金额1万余元，10种大病、7种专病集中救治1330人。
9. “六城联创”工作扎实开展。大力开展爱国卫生月活动，春季灭鼠、无烟单位创建有序推进。申报国家卫生乡镇1个(湖北口)，省级卫生乡镇(香口、马安)。5月15日启动了城镇供水水质监测日发布工作，全县日供水千吨以上集中供水单位监督覆盖率100%。全县18个乡镇(场、区)的生活饮用水日监测记录都在县政府门户网站公示。
10.基层党建工作成效明显。先后召开了党建党风廉政工作和两学一做常态化制度化动员会，层层签订党建责任书，认真落实党委管党建的主体责任和书记抓党建的第一责任。深化“两学一做”扎实开展“支部主题党日活动”“三亮三比三评”等活动。加强党风政风行风建设，以“五个一”活动为重点扎实开展党风廉政宣传教育月活动。结合市县要求，统筹推进“查处群众身边的四风问题”“ 不担当不作为” “弄虚作假工作不实”“ 文山会海照抄照转”“医疗卫生行风建设九不准”等专项整治。制定《开展组织提醒、履责约谈、函询谈话和诫勉谈话实施办法》，运用批评教育手段，加强干部职工教育管理。共排查“四风”等问题线索10件，调查核实10件，问题整改到位8件，追责问责2件。
11.安全生产、信访维稳等工作全面落实。牢固树立大局意识、忧患意识、责任意识，严格落实安全生产、信访维稳“一岗双责”和信访包案制，以隐患排查整改、及时研判舆情、落实包案化解为重点，有效防范重要节点和重大活动期间的安全稳定工作。截止目前，开展不同层面的隐患排查20余次，整改安全隐患50多处。接待来访132人次;处理市级信访2人次，进京上访2人次。受理信访51件，市长热线13件，网上投诉13件，办理回复率100%。全县卫计系统安全稳定局面始终把握在可控状态。
二、存在的主要问题
2019年我县卫生计生工作虽然取得了一定成绩，但也存在不少难点和问题，主要表现在：一是医改“三医”联动的合力不够，县、乡综合改革还需持续深化。二是计生相关指标水平需要提升，基层基础有待加强，服务管理转型进程需要加快。三是健康扶贫工作任务需要进一步落实落细。
三、2020年工作思路及重点任务
2020年全县卫生计生工作的总体思路是：认真贯彻落实十九大精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和新时代中国特色社会主义思想，坚持党的领导，坚持新形势下党的卫生与健康工作方针，坚持省卫计委“一体两翼”总体思路和“两控四改”重点任务，聚焦卫生改革创新和计生转型发展两大主题，突出计生服务管理机制创新、公立医院综合改革、分级诊疗体系建设、综合监管制度和公共卫生服务五项重点，全面实施健康xx建设，统筹推进各项工作提质增效，努力打造群众满意的卫生计生事业。
2020年全县卫生计生工作目标是：政策外多孩率控制在3%以内，出生人口性别比控制在110以下，立案“两非”案件查处到位率100%，计划生育工作争先进位;县域“一主两副多元支撑”卫生计生服务体系基本建成，现代医院管理、分级诊疗、药品供应保障、综合监管等五项制度基本建立，县内就诊率90%，年度卫生工作位居全市前列。重点完成以下11项重点任务。
1.深化医药卫生体制改革。巩固破除以药补医改革成果，以构建和完善现代医院管理制度为重点，完善法人治理结构，深化人事分配制度改革，推进支付方式改革，控制医药费用不合理增长，完善医院绩效考核评价办法，强化行业监管。巩固基本药物制度，完善药品保障供应。坚持中西医并重，发展中医特色健康服务，支持中医特色康复机构发展，加强治未病服务能力建设。
2.推进分级诊疗和家庭医生团队签约服务。完善各级各类医疗机构疾病诊疗目录和临床路径，基本形成医疗卫生机构分工协作机制，强化医联体、医共体建设，做实放射、心电及检验中心，加强与医保政策衔接，促进优质医疗资源有效下沉，县域内就诊率达到90%。加快推进家庭医生签约服务，不断完善签约服务内涵，突出中西医结合，增强群众主动签约的意愿;建立健全签约服务的内在激励与外部支撑机制;调动家庭医生签约服务的积极性，提高签约服务水平和覆盖率。
3.强化计生服务管理升级增效。依法实施“全面两孩政策”，坚持计划生育目标管理责任制，全面提升综合治理能力，着立构建家庭发展支撑体系，切实保障计划生育家庭合法权益，全面提升妇幼健康服务能力，加强生育全程基本医疗保健服务和出生缺陷综合防治工作。
4.大力推进基层服务能力建设。拟争取中央预算内投资5000万，启动县中医院西院区建设。推进xxxx综合楼、xx镇卫生院、xx卫生院整体迁建等重点项目建设。
5.深入实施健康扶贫工程。深入实施《xx县深化健康扶贫工作实施意见(试行)》，全面落实贫困人口就医大病兜底、慢病门诊定补，专病救治等措施，切实降低因病致贫因病返贫程度。
6.大力加强人才队伍建设。健全基层计生专干和卫技人员专业培训机制，做好全科医生转岗培训、助理全科医生培训、住院医生规范化培训、农村(社区)卫生适宜技术培训等专业技能培训。抓实各种学历、进修和继续教育。做好农村订单定向免费本科医学招生培养工作。
7.加快健康信息化建设。加快推进县级健康信息平台建设，实现居民电子健康档案、电子病历、检查信息与患者诊疗过程的信息整合共享，使各级医疗机构实现转诊信息通畅路径最优。推进健康医疗大数据在行业治理领域的应用, 启用医疗服务智能监管系统，发挥科技+制度优势，规范诊疗行为，优化医疗卫生计生服务。
8.做好疾病预防控制和卫生应急工作。加强结核病、艾滋病、人禽流感、手足口病等重点传染病防控，加强传染病疫情监测预警、形势分析和风险评估，及时、科学、规范处置聚集性疫情，确保不发生重大传染病暴发流行;组织落实国务院新修订的《疫苗流通和预防接种管理条例》和国家卫计委发布的《预防接种工作规范》，完善全县疫苗冷链运转和监测系统;加强卫生应急队伍能力建设，确保突发公共卫生事件得到及时有效处置;加强饮用水、食品、病媒生物等监测，扩大医疗机构、公共场所、学校等场所健康危害因素监测覆盖面;加强健康教育和健康促进，推动以治病为中心向以健康为中心转变。大力开展卫生创建，全面落实基本公共卫生服务，巩固国家慢性病综合防控示范县成果。
9.提升妇幼健康服务保障能力。加强妇幼健康服务体系建设，强化考核机制，扎实落实妇幼卫生项目，提升全区妇幼工作整体水平。狠抓孕产妇健康管理，确保母婴安全，落实产科质量督导，畅通孕产妇急救绿色通道。巩固拓展省级妇幼健康优质服务示范县活动成果。
10.构建综合监管体系。构建综合监管体系，加强卫生计生监督队伍建设，积极开展行政执法培训，全面提高执法综合素质。依法规范公共卫生服务市场，切实履行职责，加强医疗卫生机构、公共场所、生活饮水卫生、学校卫生等监督管理工作。加强医政管理工作，提高医疗质量安全，依法严厉打击涉医违法犯罪行为，完善医疗纠纷预防和处置长效机制，维护医患双方合法权益和社会稳定。
11.加强党建、行风建设。切实把学习、遵守、贯彻、维护新党章的要求落到实处，形成常态。加强基层组织建设，配强基层党务工作者队伍。强化党建工作责任制，落实党建责任清单管理。强化党内生活制度落实，按期开好年度民主生活会和组织生活会。强化“三会一课”，重视党员发展工作，加强党费收缴和使用管理，完善党组织和党员信息库建设。继续强化党风行风廉政建设，把讲政治、守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置。认真落实主体责任、监督责任，加大监督执纪力度，把握运用好监督执纪“四种形态”,以严明的纪律推进全面从严治党，严格依纪依法查办违纪违规案件。全面落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”，严肃查处发生在群众身边的腐败问题以及收受药品回扣等损害群众利益的行为。
卫计工作总结 篇4
为深入贯彻学习党的十九大精神和习近平总书记在贵州省代表团重要讲话精神，市卫计局紧紧围绕中共贵州省委十二届三次全会、中共黔南州十一届六次全会、中共XX市委十一届七次全会精神，严格按照省委“五步工作法”和市委“六个三”工作思路，增强政治意识、核心意识、看齐意识、大局意识，不折不扣地执行市委、市政府决定，全力推进XX市医疗卫生和计划生育事业发展，现将我市2018年以来卫计工作总结如下：
一、2018年卫计工作开展情况
(一)一是大力实施医疗健康扶贫。围绕“三个一批”工作，全面开展健康扶贫，为贫困户开设就医“绿色通道”及一站式结算窗口。全面落实医疗保障救助政策，截止目前，累计救助68133人次、医疗费用补偿总金额3990.65万元;三是结合帮扶村实际情况，制定帮扶计划，带领贫困户种植刺梨、李子及发展生猪养殖;四是根据市脱贫攻坚领导小组安排，我局增加一个非贫困村(匀东镇王司村)的帮扶包保任务，并下派单位三分之一职工进行驻村帮扶，抓好产业扶贫;五是今年全部完成28个贫困出列村卫生室、7个易地移民搬迁安置点卫生室、102家校医务室建设，为贫困群众提供更便捷的医疗服务;五是开展贫困人口家庭医生签约服务，实现贫困人口签约全覆盖，确保贫困人口享受到医疗服务和知晓相关健康扶贫政策。
(二)党的建设工作。全系统各支部严格按照发展党员的标准、程序对入党积极分子进行考核，2018共有20名入党积极分子递交了入党申请书，5名积极分子转为发展对象;扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，及时召开了党建工作部署会并制定学习教育计划，与基层党支部签订了党建工作责任书局机关党支部及时举行换届选举和支部分工调整;积极配合市委巡察组进驻市卫计局，成立了市卫计局巡察整改工作领导小组，对查找出的问题逐一进行整改;对卫计系统违反工作纪律、中央八项规定案件进行查办，分别给予党纪警告处分1人，政纪处分2人，诫勉谈话3人，追缴违规资金20750元，所有案件全部在本系统内进行了通报批评。
(三)基本公共卫生服务工作。为全市50万人开展预防接种、健康教育、家庭医生签约服务、传染病健康管理等14大项、54小项的基本公共卫生服务工作，并提高基本公共卫生服务标准到55元/人;妇幼健康工作稳步推进，住院分娩率99.62%，婴儿死亡率6.30‰，5岁以下儿童死亡率为8.28‰;全面落实2017年基本公共卫生服务工作整改，成立市卫计局局长任组长的基本公共卫生服务整改领导小组，组织召开XX市基本公共卫生服务项目存在问题整改专题会，邀请市级专家组开展基本公共卫生服务工作业务培训。经过三个月的认真整改，2018年6月顺利通过州卫计委对XX市基本公共卫生服务工作整改复核。
(四)创卫爱卫工作。一是强化职责分工，制定了《XX市爱国卫生运动委员会委员部门职责分工》，三次召开爱国卫生工作会议，研究解决爱卫创卫工作中存在的困难和问题。二是制定了《XX市创建国家卫生城市工作实施(2018-2020年》，并与各部门签订创卫工作目标责任书。6月，顺利迎接州对市创建国家卫生城市技术评督导，并对存在问题积极开展整改。三是贯彻实施创建省级慢性病示范区达标工作。制定《XX市慢性病综合防控示范区建设实施方案》，完成健康社区、健康步道、健康一条街、健康食堂等慢性病示范区健康体系建设，顺利迎接省对市慢性病示范区创建工作督导。9月我市组成督查组开展创卫整改督导检查，就整改督导情况召开了创卫工作调度会，对整改落实情况进行通报，同时邀请省创卫专家组赴我市进行工作指导。四是全面启动病媒生物防制工作。9月召开全市病媒生物工作启动暨培训会，并与相关单位签订病媒生物防制责任书。11月顺利通过贵州省病媒生物防制专家组对XX市病媒生物防制工作的评估验收。
(五)疾病预防控制工作。共报告传染病(甲乙丙类)23种，发病3160例，报告发病率687.32/10万，死亡48例。发病前5位的是手足口、流行性腮腺炎、肺结核、乙肝、梅毒。今年7月，长春长生问题疫苗事件曝光后，我市疾控部门立即对涉企狂犬疫苗进行排查，共计召回350人份，并做好续种补种及舆论引导工作，目前未发现使用长春长生狂犬疫苗不良反应病例。
(六)卫生应急处置工作。自4月起，XX市发生的流行性腮腺炎疫情，市人民政府成立了工作专班，启动了XX市突发公共卫生事件Ⅳ级(一般级)响应，划拨经费开展流行性腮腺炎疫苗应急接种工作，累计接种6682人。7月疫情已得到有效控制，已终止应急响应。
(七)计划生育服务管理工作。一是截止目前全市常住人口出生率和自然增长率分别为9.78‰、3.65‰，符合政策生育率为93.97%。政策外多孩率1.75%，人口出生率、自然增长率和政策外多孩率均控制在目标值内;二是继续推进全面实施两孩政策实施，优化服务窗口办事流程，实行一孩、二孩生育生育登记服务制度，简化办理生育登记的程序，推进计划生育服务管理转型升级。2018年度全市共登记办理证件3364人，其中一孩生育登记1317人，二孩生育登记1777人，再生育审批270人;三是大力推进妇幼健康服务体系建设，投入资金804.18万用于建设XX市人民医院作为危重孕产妇和新生救治中心，加快推进州市妇幼保健院建设项目，改善孕产妇幼保健及救治条件，并不断提高计划生育技术服务能力;四是稳步推动计划生育三结合帮扶工作，惠及1094户，共计116.50万元。查处“两非”案件4件，收缴行政罚款9.96万元。没有因违法行政发生重大恶性案件或政策衔接不到位引发的群体性事件。
(八)医疗卫生监管工作。继续加大对XX市辖区内公共场所、学校卫生、生活饮用水、涉水产品、传染病防控、医疗卫生机构的卫生行政许可的受理、审核、发证及日常监管，组织实施卫生监督执法工作，严厉打击医疗卫生违法案件，全年，全市卫生监督对象共220户/次，开展各行业巡查1100户次，立案115件，结案73件，罚款48.55万元。
(九)公立医院改革工作。及时召开深化医疗卫生体制改革联系会议，积极探索公立医院薪酬制度改革，指导市人民医院将医疗质量、医疗安全、新技术推广、医院不合理增长控费指标及医德医风等纳入到综合目标考核体系，杜绝单纯以医疗收入挂钩的不合理考核方法。划拨公立医院综合改革中央、省级补助资金共计240万元至市人民医院，划拨国家基本药物制度经费至各基层医疗机构共计1075.19万元，从制度上解决了医疗机构“以药养医”的问题。
(十)推进医联体发展。依托贵州医科大学第三附院、市人民医院建立XX市远程医疗会诊中心，将远程会诊辐射覆盖至各基层医疗机构，充分发挥远程医疗作用;鼓励社会办医工作，并简化社会办医审批程序，积极指导XX市民生医院和黔南妇产医院申报创建二级医院。全年共审批一级民营医院3 家，现我市辖区共有民营医院12家、体检中心2家，缓解群众“看病难”问题。
(十一)加大基层医疗卫生事业投入
1.改善基层医疗卫生基础设施建设。大力推进实施XX市“三个全覆盖”工作，即：28家深度贫困村卫生室规范化建设全覆盖、7家易地扶贫搬迁安置区卫生室全覆盖、102家农村中小学校医务室标准化建设全覆盖。已安要求完成“三个全覆盖”工程建设。
2.努力提高基层卫生人员收入待遇。将人均基本公共卫生服务经费补助标准由人均50元提高至55元。原则上将40%基本公共卫生服务项目工作量及资金下沉到村卫生室，对于服务对象较少、工作环境较差的边远山区的村医适当提高补助标准。
3.继续推进药品零差率销售制度。XX妇幼保健院、XX监狱医院、XX桐州监狱医院实行“取消药品加成”，实现我市县级公立医院药品“零差率”销售100%;全年，划拨公立医院综合改革中央、省级补助资金共计240万元至市人民医院，划拨国家基本药物制度经费至各基层医疗机构共计1075.19万元;制定了《XX市药品、医用卫生材料供应保障改革实施方案(试行)》(匀府办函〔2018〕124号)，实现县、乡、村“一体化”配送。
4.强化卫生计生人才队伍建设。2018年，引进基层卫生计生人员共8名;2016级53名乡村医生定向委培毕业生，已安排至基层医疗机构开展工作;2017级乡村医生定向生20人正在委培;通过人才引进招聘方式，向市人民医院引进专业技术人才2人;签订本科订单定向医学生3人。
5.积极开展“支医”帮扶活动。与黔南州中医医院、贵州医科大学第三附属医院签订“支医”帮扶协议，组织州、市医疗专家组共计50人开展“支医”服务，提高基层医疗机构技术服务能力。
2018年1月，医疗精准扶贫在迎接国家扶贫考核工作中得到考核组的高度肯定，并荣获及2017年市脱贫攻坚先进集体表彰;6月，顺利通过国家卫健委对XX市避孕药具不良反应检测评估工作、省卫计委对XX市全面二孩政策实施效果调研;8月，顺利迎接省疾控中心对XX市慢性病防控示范区创建工作督导;全面落实2017年基本公共卫生服务工作整改， 在全州基本公共卫生服务工作半年考核排名第三位，并在9月20日全州强化基本公共卫生暨爱国卫生工作现场推进会上作经验交流发言。
二、卫计工作存在困难和问题
(一)医疗卫生长远发展机制缺失
我市医疗卫生机构基础设施薄弱、人才队伍匮乏、工作保障措施机制不够完善，一定程度上制约了我市基层医疗机构的健康发展。
(二)农村基层医疗卫生机构人员结构不合理、人员短缺
现我市卫计系统人才老龄化情况日益凸显，专业技术骨干缺乏，尤其是高级专业技术人员缺乏，专业技术人才整体技术力量较薄弱。同时，优秀人才的引进力度不够，人才结构配置不够科学合理，农村基层医疗机构人才引进难、留住难、导致农村基层人员不足。根据省委省政府印发《关于农村振兴战略的实施意见》(黔党发〔2018〕1号)文件，到2020年实现每千人口农村基层卫生人员达到3.5人，目前仅为每千人口农村基层卫生人员2.8人。
(三)医疗资源投入不足
1.基础设施建设投入不足。疾控中心、乡镇卫生院、社区卫生服务中心、村卫生室大部分均没有达到标准化;基层设施设备较差，未能较好满足疾病防控、基层医疗卫生服务的需求。
2.临聘人员多，医疗机构负担沉重。卫计系统临聘人员共计541人，占总人员的38.8%，临聘人员的工资发放与保险待遇，给基层医疗机构运营带来较大负担。
三、2019年工作计划
(一)加大医疗资源投入，提高医疗服务能力与水平
一是助力推进州中医院、州人民医院、贵州医科大学第三附院改扩建项目。二是完善市人民医院基础设施设备配备，增加服务项目和功能，推进XX市妇女儿童综合医疗中心建设。三是继续加大农村基层设施建设投入，加强乡镇卫生院标准化建设及村卫生室标准化建设力度，进一步完善设施设备的配备，提高基层基础设施水平。四是营造良好社会办医环境，简化审批流程，引导民营医疗机构的健康有序发展。
(二)加强人才引进及培养力度
建立长效人才引进机制，加强基层医疗卫生机构绩效考核，提高乡镇卫生院服务能力的关键是人才。全市乡镇卫生院目前所反映的问题重点是人员匮乏，关键是骨干技术人员的缺失制约了乡镇卫生院服务能力的整体提升。对此，我们不仅要从人员上入手，还要完善各项机制。要建立基层医疗机构绩效考核机制、长效的对口帮扶机制，还要不断完善人才引进机制，加大人才培养和引进的力度。同时建立符合基层需要和各类人才培养机制，加强对人才培养的优惠政策，鼓励在职人员参加继续教育学习及业务知识培训，提高医疗业务技能水平;努力提高村卫生室人员的待遇，解决村卫生室人员的养老问题，稳定人员队伍，保证网底不漏。
(三)完善制度机制建设
一是继续深化“支医”服务工作，完善对口支援及“千人支医”帮扶计划，促进城区优质医疗资源向下延伸，带动基层医疗卫生发展;二是落实政府投入责任，提高基层医疗机构资金使用自主权，落实村卫生室补偿政策。三是转变基层医疗机构服务模式，推进市域医疗服务共同体试点工作。通过整合市县乡医疗卫生服务资源、实行区域集团化经营管理、建立分工协作机制等，大力推进基层首诊、分级诊疗，规范医疗行为，实现资源共享，缓解就医压力;四是大力推进医生签约服务工作， 通过签约服务建立乡村医生和居民契约服务关系，提高村卫生室工作水平，更好满足农村群众的就近就医需要。
卫计工作总结 篇5
根据《县爱国卫生运动办公室关于开展迎春节爱国卫生突击活动的通知》的要求，我局结合实际，在全局范围内认真开展了爱国卫生运动活动。现将有关情况总结如下：
我局按照“门前三包，院内四自”的卫生要求，一是要求各股（室）办公区域内无纸屑烟头、无乱贴乱挂、无乱放乱堆、无积尘污物，保持室内空气清新流畅。二是局长带领干部职工到责任路段集中进行一次环境整治活动，保障全县人民能有一个舒适的环境渡过一个愉快的春节。
我局为保持责任路段的卫生，除定期打扫卫生外，还坚持科学合理用药灭除“四害”，进一步整治四害孳生繁殖场所，在灭鼠的药物消杀过程中，遵循配置灭鼠药的浓度与密度，做到统一投药时间，不留任何死角，及时填埋“四害”尸体，进而减小“四害”密度，确保人民健康和安全。
我局在职工会上宣传动员职工爱卫生，要求大家多出点子，加大宣传。大力加强环境综合整治，广泛发动住房群众群防群治，一是利用网络进行宣传，让大家养成一种良好的爱卫生的习惯；二是对责任路段附近的居民进行大力宣传，从我做起，树立“爱卫生，均有责、齐行动”的观念意识，自觉爱护卫生。
卫计工作总结 篇6
20xx年，我市卫生计生工作在市委、市政府的正确领导和在**市卫计局的具体指导下，稳步推进卫计工作各项改革，不断加强公共卫生计生服务，实施全面两孩政策，各项工作取得了显著成绩。现将今年来的主要工作情况总结如下：
一、工作成效
(一)卫生工作持续推进
1.医疗基础建设取得新进展。一是做强县级医疗服务。完成**市人民医院荔湾医技楼(含120急救指挥中心)建设，市人民医院通过**市三级综合医院核定。慢病院外迁扩建综合大楼启动基础部分施工。二是做优镇级医疗服务。东陂镇中心卫生院门诊住院综合大楼已完成主体工程建设、外墙装修和水电安装，现阶段为室内装修;星子镇中心卫生院门诊住院综合大楼已完成重新选址立项和上网招标，目前拟入施工前期准备阶段。三是做实村级医疗服务。今年41间卫生站的建设任务，目前已完成39间卫生站的选址，其中有11间已动工。
2.公共卫生服务项目不断强化。完善基本公卫服务项目绩效考核方案，全市人均基本公共卫生服务经费达40元，以基本公共卫生服务项目为主线，进一步细化各项公共卫生工作。一是规范实施基本公共卫生服务项目。新建居民健康档案30.44万份，建档率80.2%(其中建立电子档案30.13 万份)。高血压和糖尿病患者规范化管理率分别达71.52%和71.23%，排查精神障碍患者3214人，其中三级以上635人，规范管理率73.5%。国家免疫规划疫苗接种率均已达标。在**镇中心卫生院和东陂镇中心卫生院率先开展家庭医生签约式服务，签约居民4216人。为全市1607名备孕夫妇进行了免费孕前优生健康检查，超前完成年度任务。新生儿听力筛查2806人，筛查率77.51%。为农村育龄妇女提供免费叶酸1771人，农村孕产妇住院分娩补助1428人，婚前、孕前及产前地贫血常规筛查8185人。二是落实疾病预防控制工作。围绕人感染H7N9禽流感、埃博垃出血热、黄热病、寨卡病、手足口病、登革热等传染病，由市疾控中心牵头做好防控措施和工作督导。4月处置**市三水乡一起百日咳家庭聚集性疑似病例调查和**镇共安装工作。
7.加强人才队伍建设。根据《**市优化整合妇幼保健和计划生育技术服务资源实施方案》和《**市乡镇卫生院机构编制方案》，重新对乡镇卫生院1082个编制进行岗位设置。认真做好卫生专业技术人才招聘和20xx年农村卫生人才订单定向免费培训需求计划。编制《**市引进紧缺适用人才导向目录(20xx-2018)》。做好我市全科医师转岗培训，中、西医住院医师规范化培训，1963人次参加医学继续教育网络培训学习。组织人员参加中山大学20xx级(临床医学本科)成人高等学历教育专升本学历教育4人。分批安排19名专业技术人员到**相关医院进修。
8.对口帮扶机制有效建立。目前**有4家医院和**市人民医院分别对口帮扶我市人民医院、东陂镇中心卫生院、西岸镇中心卫生院和星子镇中心卫生院。借助荔湾区帮扶契机，为星子、东陂、西岸医院组建、推进中医康复科，**广医二院派遣医疗帮扶队驻点市人民医院开展医疗卫生服务，填补较为薄弱的专科空白，拓展新业务。同时，**市人民医院上送科室骨干以及中层以上管理人员8人前往广二进行短期进修培训。通过省、市、县三级共建医疗卫生服务共同体的形式，在医疗技术和专业培训等方面实行“一体化”建设，医疗服务水平得到明显提升，县域内住院率持续保持90%以上，位居全省第二。制定了《**市基本公共卫生服务均等化人才帮扶实施方案》，要求市区医院每年要安排1名本科以上学历的医技人员到对口帮扶的乡镇卫生院服务1年，每年为对口帮扶的卫生院培训20%以上医技人员;组织乡镇卫生院的医技人员参加全科医生、全科护士的培训和考核。
9.爱国卫生工作稳步推进。
一是健全市、镇、村及职能单位联络员管理制度，及时互通信息，掌握工作进度。二是积极开展卫生镇、卫生村创建工作。市政府出台《关于创建省、**市卫生镇以奖代补专项资金方案》，对成功创建省、**市卫生镇的镇(乡)分别奖励40万元、20万元;对成功创建省、**市卫生村的自然村分别奖励5000元、1000元。已申报2个**市卫生镇、14个省卫生村的材料，待省、**市验收。今年止，全市共496个自然村创建成“**市卫生村”，59个自然村创建成“**省卫生村”，卫生村覆盖率达55.39%。三是认真做好病媒生物防控工作。开展除“四害”活动，投放灭鼠药物3340公斤，灭蚊、灭蝇、灭蟑螂药物275公斤，出动专业防制人员80人次，消杀器械用量35台次，通过药物消杀和环境卫生综合整治，近年来市区病媒生物密度控制在国家标准范围内。四是大力推进农村改水改厕工作。全市农村自来水普及率99.09%、卫生厕所普及率94.55%、无害化卫生厕所普及率85.08%。
(二)坚持不懈抓好计划生育工作
1.切实加强人口计生工作领导。在今年6月3日，我市召开了全市卫生强市暨计划生育工作会议，由市书记亲自主持会议，市委、市政府主要领导分别作了重要讲话。会上还表彰了2015年人口计生工作先进单位(共奖励115万元)，并对20xx年人口计生工作进行了全面部署，同时市政府还与各镇(乡)、各市人口计生兼职单位签订了人口与计划生育目标管理责任书。
2.贯彻实施全面两孩政策。认真宣传贯彻中共中央、国务院《关于实施全面两孩子政策改革完善计划生育服务管理的决定》、中办国办《关于坚持和完善计划生育目标管理责任制的意见》和新修订的省计生条例，并纳入党委、政府中心组学习的专题内容。改革完善计划生育服务管理工作，落实工作责任制，严格落实计划生育“一票否决”制度。在做好社会宣传与健康教育的同时，引导有生育二孩意愿的家庭负责任、有计划地安排生育。
3.加强对基层业务工作的指导。通过计生工作例会培训和深入基层工作指导，进一步提高计生工作人员业务水平。切实抓好出生人口清理清查工作，防止出生人口信息漏报、瞒报和错报。继续抓好信息质量核查，提高信息数据准确性和完整性，减少逻辑错误。积极应对计生工作新形势，切实转变工作方法，完善各项工作责任制，继续抓好计生经常性工作，积极引导育龄群众自觉落实避孕节育措施，有效遏制政策外生育。
4.落实计划生育惠民政策。至20xx年6月，落实城镇独生子女父母奖励2355人，农村部分计生家庭奖励1373 人，农村节育奖励6437人，计划生育家庭特别扶助奖77人，计生手术并发症7人,共发放奖励金789410元，兑现率达100%。今年市财政为3366户农村独生女和纯二女加扎家庭购买计划生育家庭意外伤害保险。另外，各乡镇还对纯二女结扎户和独生子女免费给予办理医疗保险，实施“幸福女孩”助学工程和纯二女结扎困难户安居工程。
5.加强流动人口计生服务管理。加强区域间的双向协作，与流动人口户籍地计生部门联系，及时掌握和通报信息，积极推进流入地与流出地之间的流动人口计划生育双向管理。各乡镇开展形式多样、内容丰富、贴近群众的宣传服务活动，为流出人口办理《**省计划生育服务证》2113本，办理国家《流动人口婚育证明》1217本。接收省内业务通报信息应接收处理6575条，已处理6575条。接收省外padis接口通报信息应反馈52条，已反馈51条，反馈率达98.08%;接收省外padis接口协查信息反馈139条，已反馈139条，反馈率100%。
6.强化妇幼健康服务能力。加大妇幼医护人员培养力度，强化三级预防措施落实，实施好孕产妇健康管理、农村孕产妇住院分娩补助和“两癌”筛查等公共卫生服务项目。继续推进优生健康惠民工程，深入开展免费孕前优生健康检查。
7.完善出生人口监测预警机制。加强人口数据动态监测工作，提高信息统计质量水平。健全完善部门信息通报和共享机制，及时掌握人口信息动态，并做好人口形势的评估分析，为工作决策提供有力依据。
二、存在问题
20xx年，我市卫生计生工作虽然取得了一定成绩，但仍然存在不少问题和困难，主要表现在：一是医疗卫生机构基建资金缺口较大;二是医疗卫生技术人员紧缺(特别是基层卫生院)且中、高级人才流失严重;三是医疗体制改革的系统性、整体性、协同性有待加强，医疗服务监管和行业作风建设仍需强化。四是县级公立医院综合改革尚需持续深化;五是计划生育服务管理水平有待提高。
三、20xx年工作思路
20xx年是“十三五”规划实施的第三年，也是建设卫生强市的关键之年。20xx年要重点抓好以下工作：
(一)大力推进卫生强市建设。
一要强化县级医院综合服务能力建设。以建设卫生强市统领全市医疗卫生事业改革与发展，补齐医疗卫生事业发展短板，不断提升卫生事业发展水平。加强临床核心专科建设，实施县级医院专科特设岗位计划，完善县级公立医院改革补偿机制，提升县级医院综合服务能力。借助**、**的帮扶契机，结合实际探索**区域内的综合医院托管乡镇卫生院的共建医联体模式，通过结对帮扶、驻点服务，促使县域内医疗综合服务能力再上新台阶。
二要提升基层卫生机构服务能力。继续推进镇村医疗卫生服务一体化管理，加快村卫生站“公建民营”标准化建设，推进基层医疗卫生服务模式转变，加大家庭医生签约服务。
三要加强医疗卫生人才队伍建设。通过完善选拔机制、建立研修制度、资助学术活动等措施，加强高层次卫生人才队伍建设。加强基层在岗医师学历教育，提高基层卫生专业人才素质，落实基层医务人员特殊岗位津贴，鼓励和吸引优秀人才到山区以及边远农村地区工作，稳定基层医疗卫生队伍。
四要提高医疗质量和服务水平。继续推进重点专科建设，加强科研项 ……(未完，全文共7549字，当前仅显示3976字，请阅读下面提示信息。
四、“十三五”期间安排部署
(一)总体目标
到2020年，建成覆盖城乡居民的比较完善的公共卫生服务体系和医疗服务体系，比较健全的医疗保障体系，比较规范的药品供应体系，比较科学的医疗卫生机构管理体系和运行机制。大力促进民营医疗机构的发展，多元办医格局初步形成，全县卫生资源布局合理，结构优化，规模数量日趋适宜，全体居民实现基本医疗保障，人人享有基本公共卫生服务，逐步实现公共卫生与基本医疗服务均等化;适度稳定低生育水平，提高出生人口素质、改善人口结构、优化人口分布，统筹解决人口问题，建立健全人口发展的综合治理机制、公共管理制度和社会服务网络;人口健康管理信息化水平明显提高，出生人口性别比明显下降，出生缺陷发生率明显降低，人口流动和分布更加合理，流动人口“一盘棋”服务管理机制更加完善。
(二)主要指标
1.人均期望寿命达到77岁。
2.孕产妇死亡率控制在17/10万以下，婴儿死亡率控制在5‰以下，5岁以下儿童死亡率控制在9‰以下。
3.儿童国家扩大免疫规划疫苗接种率以乡镇、街道为单位达到95%以上。
4.巩固完善新型农村合作医疗制度，参合率稳定在95%以上，统筹地区政策范围内住院补偿率达80%以上。
5.基本公共卫生服务覆盖城乡居民，社区卫生服务实现城市全覆盖，村卫生室实现行政村全覆盖。
6.每所乡镇卫生院和社区卫生服务中心至少有一名全科医师。
7.每千人口床位数达到4.5张，每千人口执业(助理)医师达到2人，千人口执业护士达到1.5人。
8.居民健康卡发行率达到90%以上。
9.全县总人口数控制在49万以内，年均自然增长率控制在9‰左右。
(三)主要工作
1、以提升综合服务能力为核心，全面加强公共卫生服务体系建设
(1)切实做好12大类45项基本公共卫生服务项目，促进基本公共卫生服务均等化，缩小城乡差距，力争让群众少生病。到2020年，人均基本公共卫生服务经费不低于80元;免费为城乡居民提供健康教育宣传咨询服务，健康基础知识知晓率达到80%以上，基本健康行为形成率城市达到70%以上、农村达到65%以上。免费为辖区适龄儿童及其他重点人群接种国家免疫规划疫苗，以乡镇(街道)为单位适龄儿童预防接种率达95%以上。传染病报告率、报告及时率达到100%，突发公共卫生事件报告率达到100%。为06岁儿童建立儿童保健手册，开展新生儿家庭访视、新生儿满月健康管理、婴幼儿健康管理、学龄前儿童健康管理及健康问题处理，儿童系统管理率达到85%以上。孕产系统管理率城市达到85%以上，农村达到80%以上。65岁以上老年人健康管理率达到80%以上。高血压规范化管理率达到50%以上。糖尿病患者规范化管理率达到40%以上。重性精神疾病管理率达到85%。卫生监督协管目标人群覆盖率达100%。中医药健康管理服务覆盖率达到40%以上。
(2)加强疾病预防控制体系建设。落实各项防控措施，扎实做好重点传染病防治工作。不断强化预防接种规范化管理，切实加强预防接种单位和人员资质认证，加大对疫苗分发、储存、运输和接种等各环节的监管力度，确保疫苗接种安全。全系统加强应急值守，全面提升卫生应急处置能力，切实规范应急信息报告。加强慢性病和职业病危害防治，突出抓好精神卫生服务能力建设，提高严重精神障碍患者管理服务水平和质量。
(3)加强综合执法监督和法制体系建设。成立卫生计生监督执法大队，积极推进公共卫生、医疗卫生和计划生育综合监督执法，加强综合监督执法机构和队伍建设，实现卫生计生监督员资格管理、技证上岗等制度。建立非法行医“黑名单”制度，完善卫生计生行政执法与刑事司法衔接机制。全面规范和推行“阳光计生”，严格计划生育审查，加强社会抚养费征收，规范生育秩序。
(4)加强妇幼健康服务体系建设。一是完成县妇幼保健院整体搬迁，改善妇幼保健机构业务用房和附属设施条件。按照“四个业务部”要求建设妇幼健康服务机构，通过改革重组，规范设置孕产保健部、儿童保健部、妇女保健部和计划生育技术服务部四大业务部门。二是加强服务能力建设。积极推进妇幼保健机构等级评审、儿童保健服务合格县创建等工作，做好妇幼保健机构与计划生育服务站的机构整合工作。三是实施好妇幼卫生项目，提高出生人口素质，保障妇女儿童健康。启动“健康宝宝”特别行动和母子健康手册试点工作，孕产妇艾滋病、梅毒和乙肝检测率达85%以上，提高孕早期检测比例。婚前医学检测率达90%以上。叶酸增补率达95%以上。产前筛查率达到80%，高危孕妇诊断干预率达到90%。新生儿疾病筛查率达到95%，孕产妇系统管理率城市达到85%。
(5)深入开展爱国卫生运动。加强卫生创建工作，力争创建成为省级卫生县城;积极实施农村改厕工程，卫生厕所普及率达80%以上。大力开展《湖南省爱国卫生条例》的宣传、普及及培训工作，强化有害生物防治，力争把我县创建成为“灭蚊先进县”、“灭蝇先进县”。
2、以促进城乡统筹发展为重点，全面加强医疗卫生服务体系建设
(1)优化城区医疗资源配置。合理规划三家县级医院的布局，积极向上争取资金，启动县人民医院综合大楼建设和妇幼保健院整体搬迁，完成县疾控中心迁建项目。
(2)加强基层医疗卫生机构建设。开展“建设群众满意的乡镇卫生院”活动，到2020年，基本实现所有乡镇卫生院完成达标建设，所有卫生院达到一级甲等医院水平。加大对乡镇卫生院建设投入，为每所建制乡镇卫生院配备必要的仪器设备。支持村卫生室建设，行政村村卫生室覆盖率达到100%，村卫生室建设达标率达到95%以上。加快乡镇卫生院公转房建设，支持乡镇卫生院保障性住房建设。
(3)完善中医药服务体系。到2020年，县中医医院
达到二级甲等中医医院水平，实现标准化、信息化建设。县人民医院、妇幼保健院能提供中医药服务。所有社区卫生服务机构、乡镇卫生院和80%的村卫生室具备中医药服务能力;基层医疗卫生机构中医诊疗量占基层医疗卫生机构诊疗总量的30%;每万人口中医床位数力争达到7张，每万人口卫生机构中医执业(助理)医师数力争达到4人。开展“治未病”服务，鼓励二级以上综合医院、妇幼保健机构设立“治未病”科;开展中医药健康管理并提供规范化中医健康干预服务。
3、以全民享有基本医疗保障为目标，进一步完善医疗保险制度
做好县医保中心和农合办合并的准备工作，建立统一的城乡居民基本医疗保险制度。巩固发展新农合制度，参合率稳定在95%以上;进一步提高新农合基本医疗保障水平，实现统筹地区新农合政策范围内住院费用报销比例达到80%以上;全面推行总额预付、按病种付费以及门诊总额预算等多种形式的支付方式改革;进一步完善大病保险运行机制，由政府向商业保险公司购买服务，实施多样化多层次医疗保障服务。
4、以全面实施基本药物制度为抓手，建立健全医疗卫生机构运行新机制
基本药物制度覆盖各级各类医疗卫生机构，政府办基层医疗卫生机构和村卫生室全部实施基本药物制度，二、三级医院按规定比例配备使用基本药物;采取政府购买的方式，有序推动非政府办基层医疗卫生机构使用基本药物;进一步完善基本药物采购、使用、监测及补偿等相关政策。加强药物供应保障体系建设，进一步调整完善配送措施，探索集中采购药品供应配送保障机制;加强基层医疗机构药事管理制度建设，规范基层医疗机构药品采购、贮存、分发、使用管理，规范医生处方行为，切实减少不合理用药，重点跟踪监控辅助用药、医院超常使用的药品，建立健全以基本药物为重点的临床用药综合评价体系。
5、以提升医疗服务水平为出发点，加强基层医疗卫生队伍建设
通过对乡镇卫生院卫生技术人员进行业务培训、选送到上级医院进修和开展乡村医生IPTV培训等方式，不断提高基层卫生人员的业务能力和技术水平。通过免费及自费生本土化培养以及招聘执业医师等措施，充实农村基层医疗卫生队伍;对老年乡村医生按月发放生活困难补助，县级政府建立乡村医生养老保障政策，稳定基层医疗卫生队伍。继续落实县直医院医生晋升中高级职称前到农村服务一年的政策。
6、以公立医院改革为突破口，全面深化医药卫生体制改革
(1)全面深化公立医院改革。落实政府投入责任，强化基层医疗卫生机构的法人地位，落实用人自主权，全面落实聘用制度和岗位管理制度，建立能上能下、能进能出的`竞争性用人机制。
(2)鼓励和引导社会资本举办医疗机构。优先发展民营医疗机构，支持民营资本参与公立医疗机构改制、改造、兼并、重组，鼓励部分公立医院转型、改制、改造，力争“十三五”末，民营医疗机构数量、床位、从业人员、门诊人次、住院人次占比达到10%以上。
(3)建立健全分级诊疗制度。根据“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”的总要求，多措并举，努力构建分级诊疗新型服务模式，提高医疗服务体系整体运行效率，保证新农合基金安全，缓解群众看病就医矛盾，减轻医药费用负担。
7、以加快建设卫生计生信息平台为载体，大力推进卫生计生信息化建设
在基层全面实施基层卫生计生信息综合管理系统、基本药物管理信息化系统和基本公共卫生信息化系统，实现全员人口信息与居民电子健康档案互通共享，基本药物全程信息化管理。加快建立远程医疗服务信息系统支撑体系，鼓励二级医院向基层医疗卫生机构提供远程会诊、病理诊断、影像诊断、心电图诊断、远程培训等服务。
8、以科学引导为主要手段，促进人口均衡发展
(1)稳定适度低生育水平。一是继续坚持深化宣传教育，促进群众生育观念的转变;二是全面落实法定利益导向政策。创新利益导向机制，完善养老保障机制，提高利导标准，扩大利导范围。研究 “全面二孩”政策在我县实施过程中可能面临的风险和问题，并及时采取对策。三是进一步健全流动人口服务管理“一盘棋”和流动人口公共服务管理体系，积极推进流动人口均等化服务。建立健全流动人口信息共享、协同管理机制，加强流动人口区域协作。
(2)全面提高人口素质。加大优生优育宣传教育，积极开展优生遗传咨询，免费普及孕前优生健康检查、增补叶酸、产前筛查等防控措施，加强孕产期保健，普及住院分娩，减少产伤和新生儿窒息发生，提高出生缺陷综合防控水平。
(3)努力降低出生人口性别比。倡导男女平等观念，保护妇女权益，促进女孩成长和发展，提高女性的家庭和社会地位。严惩“两非”违法行为，建立标本兼治的长效工作机制，出生人口性别比逐步降至正常值范围。
(4)积极应对人口老龄化。以促进家庭发展为抓手，以“居家养老”为基础，建立健全政府、集体和社会共同参与的养老服务机构，稳步推进养老服务社会化，逐步完善社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。加强社区养老的支持力度，健全空巢家庭老人的帮扶服务机制。
(5)引导人口有序流动和合理分布。对接新型城镇化和户籍制度改革，引导人口梯度转移，建立起大中小城镇有机结合、规模序列完善、职能分工互补、空间分布合理的城市人口规模体系。加快县级中心城镇和农村小城镇建设，推动县域经济发展，促进劳动力就业本地化。
卫计工作总结 篇7
20XX年，全县卫计工作在县委、政府的正确领导下，在各级各部门的关心支持下，在全系统职工的共同努力下，圆满完成了全县卫计事业发展规划既定目标任务，为维护全县各族群众健康和经济社会发展做出了积极贡献。现就工作开展情况总结如下：
一、20XX年卫计工作开展情况
(一)狠抓基础建设改善发展条件。
一是坚持公立医院提供基本医疗服务主导地位，支持社会力量办医，全面实施了优质医疗资源倍增计划。
二是加强卫计项目建设。
20XX年投资2220万元，启动县人民医院8120平方米急救中心扩建项目;投资355万元，启动71个村卫生室3550平方米建设项目;投资365万元，启动15个乡卫生院73套共2555平方米周转房建设项目;投资400万元，启动4个乡卫生院1600平方米业务用房建设项目;启动疾控制中心和县中医院迁建前期工作;妇幼保健计划生育服务中心业务楼建设项目。
三是强化乡村一体化管理。
制定了村医资质认定、绩效考核办法，加强乡村医生队伍管理，建立乡村医生退出机制，加大对艰苦边远地区和连片特困地区服务的乡村医生的补助力度，全面落实乡村医生多渠道补偿政策，提高乡村医生收入。截止目前，全县共有村卫生室426个，其中签约村卫生室366个，签约率达85.9%。
(二)竭力扩面增效普惠发展成果。
一是新农合保障能力不断提升。
20XX年新农合农村居民参合359274人，参合率达99.6%，农村覆盖率达100%，贫困人口参合率达100%。共补偿432653人次，补偿金额14499.6万元，资金使用率达76.3%;政策范围内住院费用报销比达78%。
二是基本药物制度执行有力。
继续巩固完善基本药物制度，持续推进县级医疗机构取消药品加成工作。零加价销售药品6800.19万元，其中：县级医疗公立医院3982.9万元、乡镇卫生院2817.29万元，共让利1020.02万元。
三是公卫工作效果明显。
深入开展12类国家基本公共卫生服务项目，城乡居民健康档案电子建档率超指标任务29.9%;高血压、糖尿病、重症精神病规范管理率分别达77.2%、77.5%、97%;报告乙丙类法定传染病670例，发病率181.69/万，死亡5例，死亡率1.36/10万。国家免疫规划接种率达80.64%以上;建立AAA级接种门诊4个(姜州镇、嘎吉镇、铅锌镇、新街镇中心卫生院)，乡镇预防接种信息化实施率达100%，0-6岁儿童预防接种信息录入率达99.16%;全面实施结核病“三位一体”防治模式，规范管理结核患者212人，查痰率98%;加大麻风病发现、治疗力度，开展健康教育、预防性服药，加强专业人员培训。可疑麻风病筛查19人，密切接触者筛查260人，管理新发现麻风病人3人，复发病例1人。
四是妇幼健康水平持续提升。
成功创建一甲妇幼保健院，全面落实妇幼卫生重大专项，妇幼健康主要指标得到明显改善。截止目前，住院分娩4342人，住院分娩率96.3%;接诊高危孕产妇199例，管理高危孕产妇176例，高危孕产妇管理率达87%，高危孕产妇住院分娩率达99%;免费发放叶酸20203瓶，叶酸服用率达95%;新生儿疾病筛查3306人，筛查率达94%;婚前医学检查1898对，婚前医学检查率达90%;孕前优生健康检查1100对，孕前优生健康检查率92%;孕产妇死亡1例，死亡率20/十万、5岁以下死亡率6.2‰，婴儿死亡率5.3‰。
五是艾滋病防治有力有效。
全面推进“七大工程、一批中心”建设，严把“预防、干预、治疗、关爱”四个环节，专业防治与综合防治相结合，防治管理能力显著提升，“五扩大”举措落实有力，人盯人防治模式全面推广，国家核心指标完成率达90%以上，疫情上升势头得到初步遏制。截止目前，新增艾滋病感染者/病人58人，其中病人13人，感染者45人，死亡36人，累计管理315人。累计治疗225人，免费在治225人，感染者/病人随访检查比例完成98.7%，公共场所安全套免费提供率达100%。
六是卫生应急能力不断加强。
抽调医疗卫生骨干组建卫生应急队伍，应急能力不断提升，应急体系不断完善，与县应急办建立了联防联控工作机制，专款、专入、专院储备药品、医疗器械等卫生应急物资;确立县医院(二级甲等)、中医医院(二级乙等)为全县食源性疾病监测哨点医院，二级以上综合医院覆盖率达100%。
七是中医工作融冰前行。
健全中医药服务体系，巩固“二乙”中医医院创建成果，打造县内中医药服务龙头，鼓励乡村医生开展中医药服务，推广中医适宜技术，推动中医药事业发展。依托省州项目，由县中医医院牵头在松坪中心卫生院和嘎吉中心卫生院实施中医药服务提升工程，同时引进攀枝花十九冶医院技术支撑，打造淌塘镇中心卫生院中医馆，开展中医理疗，中医调养、中医康复等科室，为当地老百姓的健康保驾护航。
八是卫计执法监督工作切实加强。
依法实施卫生计生监督执法，充分履行卫计监督职责，严查了一批卫生计生违纪案件。
九是爱国卫生运动成效明显。
成功创建省级卫生县城，全年共创建卫生单位3家、卫生乡镇1个、卫生村6个。
(三)强化队伍建设提升发展保障。
一是坚持“增总量、调结构、提素质”三措并举，“引进来”与“送出去”相结合，外派人员进修学习等方式，通过职称绩效倾斜、荣誉表彰等措施，不断提高卫技人员待遇，稳定全县卫技队伍。今年新增在编工作人员127名，其中：考核招聘高等医学院校毕业生86名，公开考试招聘专业技术人员30名，安置定向医学毕业生7名，实施民族地区阳光天使计划项目考核招聘医学毕业生1名，公开考录卫生和计划生育监督执法大队参公管理人员3名。
二是建立健全城乡对口支援工作机制和卫生专业技术人员晋升职称前服务基层制度，向上与泸州市中医医院、攀钢集团总医院、新津县妇幼保健院、泸州市泸县疾控中心、泸州市马谭区卫生监督执法大队等单位建立了对口支援关系，向下由县级医疗卫生单位对口联系乡镇卫生院。截止目前，接受上级下派18人，县本级下派基层锻炼人员24人(所有人员已全部到位，并纳入单位管理)。
(四)加强行风建设优化发展环境。
一是积极践行三严三实，持之以恒聚焦“四风”突出问题，结合行业实际，强化制度建设和监督教育，落实行风建设“九不准”;
二是制定出台卫计系统“五条禁令”，着力健全服务群众的长效机制，巩固作风建设效果，调整了野租、大崇、火石、龙树等软、弱、涣、散的乡镇卫生院班子。
三是重拳出击打击医闹，有效维护了正常医疗秩序。20XX年7月-20XX年4月共打击查处医闹、医疗事故7件，行政拘留6人，既打击了医闹中的不法分子，声张了正义，又挽回了卫计系统的损失(20XX年赔偿240万元、20XX年赔偿52万元、20XX赔偿，赔偿金额明显下降)。
(五)统筹计生工作提高人口素质。
一是坚持计划生育工作党政“一把手”亲自抓、负总责，坚持计划生育目标管理责任制，坚决实行“一票否决”，把计划生育工作纳入当地经济社会发展总体规划;建立“包村包户”责任制、健全精准扶贫人口计生专项行动督查考核制度和基层动态管理机制，明确工作任务、量化工作指标、责任分解到人，强化考核管理和结果运用。截止目前，出生人口62020人，出生率14.85‰;死亡2044人，死亡率为4.89‰;自然增长率为9.96‰。
二是通过对政策解读、人员培训、广泛宣传，全面推进两孩政策稳妥有序实施，巩固计划生育证件办理改革成果，提高办事效率和群众满意度。截止目前，办理生育服务证3497对(一孩1760对、二孩1691对、三孩27对);新办(补办)独生子女父母光荣证318对，补办及换证独生子女父母光荣证1604本，群众满意度达95%以上。
三是进一步完善乡(镇)基层卫生计生组织，切实加强卫生计生工作力量，确保有人管事。在20个乡镇设立卫生计生办公室配备人员2名;318个村各配备卫生计生专干1名(计生副村长)，妥善解决其报酬待遇(计生副村长工资1320元/月，同时享受200-400元标准的高海拔补助)。
四是认真落实计划生育“三项制度”和独生子女父母奖励政策，协调相关部门，制定实施有利于计划生育家庭优先发展的政策措施，将相关项目和资金向计划生育家庭倾斜，帮助计划生育家庭优先发展。截止目前，农村奖励扶助2805人，发放奖扶资金269.28万元;特别扶助151人，发放特扶资金87.48万元。看望和慰问121户伤残和死亡的独生子女家庭，发放价值2.8万元的大米和清油。五是充分发挥各乡(镇)卫生院和妇幼保健计划生育服务资源作用，建立技术服务人员“一对一”联系制度，扎实开展全员流动人口信息统计和动态监测等工作，提高流动人口卫生计生服务均等化水平，促进流动人口社会融合。截止目前，统计流动人口55949人(流入10883人、流出45066人);协查890件，反馈协查881件，反馈协查率达99%;查验流入人口生育证明47人，查验率达100%。
(六)实施卫计精准扶贫，提高医疗扶贫水平。
一是按照省、州、县精准扶贫工作的安排部署，成立了卫计精准扶贫工作领导小组，制定下发《会东县卫生计生与艾滋病防治扶贫专项实施方案》，同时紧紧围绕“因病致贫、因病返贫、超生致贫”问题，全面推进“六大行动” (优质便捷就医行动、卫生计生人才培植行动、医疗就诊减负行动、推进公共卫生保障行动、人口计生管理行动和推进艾滋病防治七大工程、一批“中心行动” )，切实量化工作指标，细化推进举措，强化目标考核、实行挂图作战和挂账销账。
二是建立贫困人口信息化精准标识机制，积极完善新农合信息管理平台，将贫困人员在信息系统中进行属性标识，为准确、及时兑现相关政策提供技术支撑。
三是对贫困人员健康状况和健康档案进行核实，完善健康体检，建立基础台帐，确保规范化电子健康档案(和纸质档案)一人一档，做到建档立卡贫困人口、“因病致贫”人口健康信息与居民健康档案载入内容相一致。截止目前，完成建档立卡贫困健康体检4130户13834人，体检率达94.88%，全州排名第二，其中：筛查出高血压492人，糖尿病124人，重症精神病93人，结核病13人，其他内、外、妇科，肿瘤等重病、慢病1610人;对314名外出务工、外出求学、自主搬迁、外嫁的人员进行了预约体检。四是积极协调有关方面给特殊困难家庭或特殊人群缴纳新农合参合资金，贫困家庭成员参合率达到100%，将政府补助标准提高到每人每年410元;认定的贫困建卡户参合人员，县域外住院产生的医药费用补偿比例在同级基础上提高10个找总结点，县域内住院目前已实现建卡贫困人员个人“零支付”目标;同时落实贫困孕产妇住院分娩补助由1800元提升至3500元补偿政策。截至目前，全县贫困人口住院医疗总费用1169.38万元，其中：基本医疗保险报销867.51万元;民政医疗救助159.94万元。五是捆绑扶贫攻坚活动阵地“6+N”建设项目或通过置换，在37个贫困村打造标准化村卫生室，同步实施基本药物制度，零加价销售药品。
卫计工作总结 篇8
现就本人情况述职如下，请予评议。
1.落实主体责任抓党建。
认真履行党建第一责任人职责，落实每周领导班子例会、每月党工委会、每季考评会，讨论研究党建工作。强化工作部署，年初对重点工作任务进行细化分解，具体工作落实到每个责任人，层层签订党建目标管理责任书，建立党建工作联系帮带机制，每名局党组成员联系帮带1个基层党组织，切实落实局班子成员“一岗双责”责任。在全系统开展党组织书记抓党建工作公开承诺活动，县直5个医疗卫生计生单位均围绕年度党建工作目标进行了承诺和公示。年终组织开展考核，做到党建责任落实无缝隙、全覆盖。
2.创新活动载体抓党建。
一是以创建 “三型五好”班子为载体，扎实开展了“集中攻坚破难题”行动。
深入局属二级单位、乡镇卫生院和个体门诊，开展大走访、大调研活动，对涉及群众健康需求、医疗环境条件改造、公共卫生服务提升等方面的问题深入思考、攻坚破题，班子成员带头多渠道争取资金x万元，完成了6个乡镇卫生院、x个村卫生室新建改建，投入x余万元对x个乡镇卫生院采暖锅炉和职工食堂进行改造更新，使基层医疗条件简陋的问题得到了有效解决。
二是以“三导四学五融合” 载体为，扎实开展学习教育。
采取分类指导、跟踪督导、舆论引导、主题党日”实践学、书记辅导引领学、专题讨论思考学、督促检查竞赛学办法，将学习教育与转变服务模式相融合。依托基层卫生综合改革，利用“互联网+智慧医疗”建设区域医疗机构协同服务平台，逐步构建区域分级诊疗模式，有效缓解了群众看病难的问题。将学习教育与制度创新管理相融合。进一步落实机构法人主体地位，下放自主权，建立和完善竞争性的用人机制和激励性的分配机制。改进薪酬分配方式，突出绩效工资的激励作用，充分调动了医务人员的工作积极性。将学习教育与“走基层”相融合。开展健康教育、医疗帮扶、公共卫生服务进村组(社区)“三进”活动，今年以来共开展义诊x余次，健康教育活动x余次，发放宣传资料x余份，惠及群众x余人次。将学习教育与“先锋引领”相融合。在窗口单位全面推行党员亮身份、亮职责、亮承诺“三亮”活动，在部分医疗单位开展党组织引领创建“无投诉岗位”试点，着力提升群众满意度，构建和谐医患关系。将学习教育与创新党建品牌相融合。依托医疗卫生协同服务平台，拓宽党建工作的外延，建立党建组团和“党建互联网+”机制，增强党建工作活力，促进党建工作与医疗卫生信息化建设同步推进。我们创建的人口信息网格化和公共卫生服务云平台得到省市业务部门充分肯定和推介。
3.提升服务效能抓党建。
以提升服务能力为重点，通过以支部为单位组织开展党员先锋岗重点学科突破行动、多点执业服务基层等活动，使支部战斗堡垒作用得到了有效发挥，最大限度释放服务健康、服务民生的“正能量”，协助县医院多渠道立项筹资x万元购置引进了x排CT，新开展了血管造影技术和外科腰椎间盘突出手术治疗技术，填补了我县的血管造影和外科技术空白，党工委牵头组织五年以上执业医师x人，深入x个乡镇卫生院开展多点执业，年内共接诊治疗病人x万人次，带动基层的服务能力的提升。以落实医疗质量22项核心制度为重点，党工委牵头抽调各支部专业人员对全县医疗机构进行了多次专项检查，深入开展滥用激素、抗生素专项整治，大力推行医疗机构不良执业行为积分管理制度，年内对全县x个医疗机构建立不良执业行为积分管理台帐，对 33家医疗机构予以积分。有效规范了医疗秩序和服务质量。深入组织开展“卫生扶贫”行动。抽调精干力量准确采集、科学录入，完成了全县x户、x名贫困人口建档立卡工作。x个贫困村村卫生室全部达标x个贫困村参合率均达到了x%以上;为x人符合政策条件的重大疾病患者报销住院费用x万元。
一是党建责任落实上还不到位。作为大口部门党工委书记，自己对工委党建工作的重要性认识不足，自我加压不够，对部分医疗单位党建责任靠的不实，班子成员“一岗双责”落实不够到位，致使一些党建工作任务没有得到很好的贯彻和落实。
二是党员的教育管理还不够严格。部分党支部对党员管理各项制度落实还不够到位，纪律约束不够充分，导致部分单位党员模范作用发挥不够充分，少数党员党性意识不强，思想作风不实，带头作用发挥不到位。
三是机关党建活动载体创新不够。个人深入一线时间较少，基层实情掌握不够，在推动工作组织开展活动方面缺乏创新，致使机关单位党建活动载体单一。
认真反思和分析存在的问题，主要原因在于：
一是在靠实责任上力度不够。个人对抓机关党建工作的责任意识、“主业”意识不强，比如自己重视抓医疗质量，没有完全做到抓党建与抓业务同部署，同检查，同落实，存在重业务、轻党建现象。工作缺乏主动性，履行职责还不到位，部分党支部负责人没有找准党建工作与业务工作的结合点。
二是在督查落实上用力不足。个人在工作落实上缺乏“钉钉子”精神，没有做到一以贯之，机关党建工作推进和督查落实机制上还不完善，工作任务明确以后，后续的.督促检查跟得不紧，抓党建工作缺乏经常性、持续性。
三是在工作创新上思考谋划不够。作为党建工作一把手，在抓机关党建工作上深入谋划不足，缺乏进取创新精神和“抓铁有痕、踏石留印”的精神，尤其在破解党建工作难题方面点子不新、办法不多。比如在抓党建促医疗服务质量提升上，创新办法不多，党员先锋模范作用没有充分发挥。对党建工作统筹兼顾不足，没有完全把基层党建工作完全融入到深化医改、公共卫生服务、健康模式改革等卫计事业发展大计之中。
1.强化党建主体责任。牢固树立“不抓党建就是失职”的责任意识，靠实党组织书记第一责任。坚持每月开展党建专题调研，每季度听取党建工作专题汇报，半年组织一次支部书记党建述职评议考核，有效形成“工委集体抓、书记带头抓、班子成员分工抓、党务干部专心抓”的良好格局，严格党建工作考核，推动工委班子分工负责、议事决策、一线服务、问责问效措施的落实，统筹推进党建能力和整体功能全面提升。
2.更新党建工作思路。以“卫生扶贫”和“健康瓜州”建设为契机，立足全面建成小康社会要求，围绕基层党组织服务水平提升，不断创新党建工作思路。充分发挥“党员先锋模范岗”作用，带头深入推进健康促进模式改革,创建一批“健康医院、健康单位、健康家庭”对贫困家庭开展党员医生签约式服务，切实发挥基层党组织的示范带动作用。
3.严格党员教育管理。进一步增强党员教育培训的科学性，通过组织专题学习，开展党建交流观摩、廉政警示教育、创先争优等活动，持续抓好党员思想政治建设，推动党风政风转变;强化“六个问责”的纲性约束，扎实开展党员评议和党性锻炼，组织生活会制度，推动党内政治生活规范化，增强党员先锋引领的能力。
卫计工作总结 篇9
20XX年，全县卫计工作在县委、政府的正确领导下，在各级各部门的关心支持下，在全系统职工的共同努力下，圆满完成了全县卫计事业发展规划既定目标任务，为维护全县各族群众健康和经济社会发展做出了积极贡献。现就工作开展情况总结如下：
一、20XX年卫计工作开展情况
(一)狠抓基础建设改善发展条件。
一是坚持公立医院提供基本医疗服务主导地位，支持社会力量办医，全面实施了优质医疗资源倍增计划。
二是加强卫计项目建设。
20XX年投资2220万元，启动县人民医院8120平方米急救中心扩建项目;投资355万元，启动71个村卫生室3550平方米建设项目;投资365万元，启动15个乡卫生院73套共2555平方米周转房建设项目;投资400万元，启动4个乡卫生院1600平方米业务用房建设项目;启动疾控制中心和县中医院迁建前期工作;妇幼保健计划生育服务中心业务楼建设项目。
三是强化乡村一体化管理。
制定了村医资质认定、绩效考核办法，加强乡村医生队伍管理，建立乡村医生退出机制，加大对艰苦边远地区和连片特困地区服务的乡村医生的补助力度，全面落实乡村医生多渠道补偿政策，提高乡村医生收入。截止目前，全县共有村卫生室426个，其中签约村卫生室366个，签约率达85.9%。
(二)竭力扩面增效普惠发展成果。
一是新农合保障能力不断提升。
20XX年新农合农村居民参合359274人，参合率达99.6%，农村覆盖率达100%，贫困人口参合率达100%。共补偿432653人次，补偿金额14499.6万元，资金使用率达76.3%;政策范围内住院费用报销比达78%。
二是基本药物制度执行有力。
继续巩固完善基本药物制度，持续推进县级医疗机构取消药品加成工作。零加价销售药品6800.19万元，其中：县级医疗公立医院3982.9万元、乡镇卫生院2817.29万元，共让利1020.02万元。
三是公卫工作效果明显。
深入开展12类国家基本公共卫生服务项目，城乡居民健康档案电子建档率超指标任务29.9%;高血压、糖尿病、重症精神病规范管理率分别达77.2%、77.5%、97%;报告乙丙类法定传染病670例，发病率181.69/万，死亡5例，死亡率1.36/10万。国家免疫规划接种率达80.64%以上;建立AAA级接种门诊4个(姜州镇、嘎吉镇、铅锌镇、新街镇中心卫生院)，乡镇预防接种信息化实施率达100%，0-6岁儿童预防接种信息录入率达99.16%;全面实施结核病“三位一体”防治模式，规范管理结核患者212人,查痰率98%;加大麻风病发现、治疗力度，开展健康教育、预防性服药，加强专业人员培训。可疑麻风病筛查19人，密切接触者筛查260人，管理新发现麻风病人3人，复发病例1人。
四是妇幼健康水平持续提升。
成功创建一甲妇幼保健院，全面落实妇幼卫生重大专项，妇幼健康主要指标得到明显改善。截止目前，住院分娩4342人，住院分娩率96.3%;接诊高危孕产妇199例，管理高危孕产妇176例，高危孕产妇管理率达87%，高危孕产妇住院分娩率达99%;免费发放叶酸20XX3瓶，叶酸服用率达95%;新生儿疾病筛查3306人，筛查率达94%;婚前医学检查1898对，婚前医学检查率达90%;孕前优生健康检查1100对，孕前优生健康检查率92%;孕产妇死亡1例，死亡率20/十万、5岁以下死亡率6.2‰，婴儿死亡率5.3‰。
五是艾滋病防治有力有效。
全面推进“七大工程、一批中心”建设，严把“预防、干预、治疗、关爱”四个环节，专业防治与综合防治相结合，防治管理能力显著提升，“五扩大”举措落实有力，人盯人防治模式全面推广，国家核心指标完成率达90%以上，疫情上升势头得到初步遏制。截止目前，新增艾滋病感染者/病人58人，其中病人13人，感染者45人，死亡36人，累计管理315人。累计治疗225人，免费在治225人，感染者/病人随访检查比例完成98.7%，公共场所安全套免费提供率达100%。
六是卫生应急能力不断加强。
抽调医疗卫生骨干组建卫生应急队伍，应急能力不断提升，应急体系不断完善，与县应急办建立了联防联控工作机制，专款、专入、专院储备药品、医疗器械等卫生应急物资;确立县医院(二级甲等)、中医医院(二级乙等)为全县食源性疾病监测哨点医院，二级以上综合医院覆盖率达100%。
七是中医工作融冰前行。
健全中医药服务体系，巩固“二乙”中医医院创建成果，打造县内中医药服务龙头，鼓励乡村医生开展中医药服务，推广中医适宜技术，推动中医药事业发展。依托省州项目，由县中医医院牵头在松坪中心卫生院和嘎吉中心卫生院实施中医药服务提升工程，同时引进攀枝花十九冶医院技术支撑，打造淌塘镇中心卫生院中医馆，开展中医理疗，中医调养、中医康复等科室，为当地老百姓的健康保驾护航。
八是卫计执法监督工作切实加强。
依法实施卫生计生监督执法，充分履行卫计监督职责，严查了一批卫生计生违纪案件。
九是爱国卫生运动成效明显。
成功创建省级卫生县城，全年共创建卫生单位3家、卫生乡镇1个、卫生村6个。
(三)强化队伍建设提升发展保障。
一是坚持“增总量、调结构、提素质”三措并举，“引进来”与“送出去”相结合，外派人员进修学习等方式，通过职称绩效倾斜、荣誉表彰等措施，不断提高卫技人员待遇，稳定全县卫技队伍。今年新增在编工作人员127名，其中：考核招聘高等医学院校毕业生86名，公开考试招聘专业技术人员30名，安置定向医学毕业生7名，实施民族地区阳光天使计划项目考核招聘医学毕业生1名，公开考录卫生和计划生育监督执法大队参公管理人员3名。
二是建立健全城乡对口支援工作机制和卫生专业技术人员晋升职称前服务基层制度，向上与泸州市中医医院、攀钢集团总医院、新津县妇幼保健院、泸州市泸县疾控中心、泸州市马谭区卫生监督执法大队等单位建立了对口支援关系，向下由县级医疗卫生单位对口联系乡镇卫生院。截止目前，接受上级下派18人，县本级下派基层锻炼人员24人(所有人员已全部到位，并纳入单位管理)。
(四)加强行风建设优化发展环境。
一是积极践行三严三实，持之以恒聚焦“四风”突出问题，结合行业实际，强化制度建设和监督教育，落实行风建设“九不准”;
二是制定出台卫计系统“五条禁令”，着力健全服务群众的长效机制，巩固作风建设效果，调整了野租、大崇、火石、龙树等软、弱、涣、散的乡镇卫生院班子。
三是重拳出击打击医闹，有效维护了正常医疗秩序。20XX年7月-20XX年4月共打击查处医闹、医疗事故7件，行政拘留6人，既打击了医闹中的不法分子，声张了正义，又挽回了卫计系统的损失(20XX年赔偿240万元、20XX年赔偿52万元、20XX赔偿，赔偿金额明显下降)。
(五)统筹计生工作提高人口素质。
一是坚持计划生育工作党政“一把手”亲自抓、负总责，坚持计划生育目标管理责任制，坚决实行“一票否决”，把计划生育工作纳入当地经济社会发展总体规划;建立“包村包户”责任制、健全精准扶贫人口计生专项行动督查考核制度和基层动态管理机制，明确工作任务、量化工作指标、责任分解到人，强化考核管理和结果运用。截止目前，出生人口6208人，出生率14.85‰;死亡2044人，死亡率为4.89‰;自然增长率为9.96‰。
二是通过对政策解读、人员培训、广泛宣传，全面推进两孩政策稳妥有序实施，巩固计划生育证件办理改革成果，提高办事效率和群众满意度。截止目前，办理生育服务证3497对(一孩1760对、二孩1691对、三孩27对);新办(补办)独生子女父母光荣证318对，补办及换证独生子女父母光荣证1604本，群众满意度达95%以上。
三是进一步完善乡(镇)基层卫生计生组织，切实加强卫生计生工作力量，确保有人管事。在20个乡镇设立卫生计生办公室配备人员2名;318个村各配备卫生计生专干1名(计生副村长)，妥善解决其报酬待遇(计生副村长工资1320元/月，同时享受200-400元标准的高海拔补助)。
四是认真落实计划生育“三项制度”和独生子女父母奖励政策，协调相关部门，制定实施有利于计划生育家庭优先发展的政策措施，将相关项目和资金向计划生育家庭倾斜，帮助计划生育家庭优先发展。截止目前，农村奖励扶助2805人，发放奖扶资金269.28万元;特别扶助151人，发放特扶资金87.48万元。看望和慰问121户伤残和死亡的独生子女家庭，发放价值2.8万元的大米和清油。五是充分发挥各乡(镇)卫生院和妇幼保健计划生育服务资源作用，建立技术服务人员“一对一”联系制度，扎实开展全员流动人口信息统计和动态监测等工作，提高流动人口卫生计生服务均等化水平，促进流动人口社会融合。截止目前，统计流动人口55949人(流入10883人、流出45066人);协查890件，反馈协查881件，反馈协查率达99%;查验流入人口生育证明47人，查验率达100%。
(六)实施卫计精准扶贫，提高医疗扶贫水平。
一是按照省、州、县精准扶贫工作的安排部署，成立了卫计精准扶贫工作领导小组，制定下发《会东县卫生计生与艾滋病防治扶贫专项实施方案》，同时紧紧围绕“因病致贫、因病返贫、超生致贫”问题，全面推进“六大行动”
(优质便捷就医行动、卫生计生人才培植行动、医疗就诊减负行动、推进公共卫生保障行动、人口计生管理行动和推进艾滋病防治七大工程、一批“中心行动”
),切实量化工作指标，细化推进举措，强化目标考核、实行挂图作战和挂账销账。
二是建立贫困人口信息化精准标识机制，积极完善新农合信息管理平台，将贫困人员在信息系统中进行属性标识，为准确、及时兑现相关政策提供技术支撑。
三是对贫困人员健康状况和健康档案进行核实，完善健康体检，建立基础台帐，确保规范化电子健康档案(和纸质档案)一人一档，做到建档立卡贫困人口、“因病致贫”人口健康信息与居民健康档案载入内容相一致。截止目前，完成建档立卡贫困健康体检4130户13834人，体检率达94.88%，全州排名第二，其中：筛查出高血压492人，糖尿病124人，重症精神病93人，结核病13人，其他内、外、妇科，肿瘤等重病、慢病1610人;对314名外出务工、外出求学、自主搬迁、外嫁的人员进行了预约体检。四是积极协调有关方面给特殊困难家庭或特殊人群缴纳新农合参合资金，贫困家庭成员参合率达到100%，将政府补助标准提高到每人每年410元;认定的贫困建卡户参合人员，县域外住院产生的医药费用补偿比例在同级基础上提高10个百分点，县域内住院目前已实现建卡贫困人员个人“零支付”目标;同时落实贫困孕产妇住院分娩补助由1800元提升至3500元补偿政策。截至目前，全县贫困人口住院医疗总费用1169.38万元，其中：基本医疗保险报销867.51万元;民政医疗救助159.94万元。五是捆绑扶贫攻坚活动阵地“6+N”建设项目或通过置换，在37个贫困村打造标准化村卫生室，同步实施基本药物制度，零加价销售药品。
二、存在问题
(一)“因病致贫”贫困户中长期生病或重大疾病患者，不仅不能通过劳动获得收入，反而还增大支出，很难通过自己的努力脱贫，导致家庭长期陷入贫困之中，短期脱了贫也容易返贫，需要长期进行救助。
(二)卫计资源总量严重不足。按照《四川省2008-20XX卫生资源配置标准》(20XX年修订版)规定，按最低标准计算，全县需配备卫技人员2226人、设置床位2310张，而目前仅核定编制1068名、设置床位1661张。
(三)资金投入不足，乡镇卫生院无力承担住房公积金、养老保险、职业年金、医疗保险、办公经费、福利费、教育经费、工会经费等费用。
(四)专业技术力量薄弱，特别是高层次专业技术人员短缺，导致多数乡镇卫生院配置的新设备、新仪器因无专业技术人员操作而闲置，医疗业务开展受限，手术量上不去，严重影响了医疗服务质量。
(五)卫生人才整体素质有待提升、结构有待优化。卫生管理人才、高学历人员、高中级专业技术人员缺少，其中管理人员大多为兼职，主聘岗位为专业技术岗位，这在一定程度上削弱了管理工作力度。
三、下一步工作措施
(一)坚持整体推进与重点突破相结合，在夯实基础的同时深化医改。一是通过改善服务和提高技术，建立医疗联合体、强化对口支援、开通远程医疗、开展巡回医疗，引导优质医疗资源和患者“双下沉”，完善双向转诊机制，促进县乡就诊率“双提升”。二是科学引导群众用药，严格规范处方用药，加强处方点评，规范抗生素使用，严禁过度处方，有效控制药占比，县级医院使用基药必须占药品总额的50%以上。三是严格基药集中招标采购配送制度，从严合同管理，制定负面清单，建立信用评价体系和退出机制，以竞争杠杆保障供应。四是确保每个乡镇一所村卫生室实行基本药物制度，零加价销售基本药物，足额落实和发放基药补助。五是积极对接省州公立医院综合改革措施，持续推进县级公立医院“取消药品加成”工作。六是统筹推进法人治理、人员编制备案、薪酬制度改革，完善院长绩效考核管理，激发公立医院活力。七是积极维护正常医疗持续，重拳出击打击医闹医骗。八是加强民营医院管理，自觉依法依规办院，鼓励民营医院创等评级。
(二)坚持稳固扩面与提质增效相结合，在保证受益的同时推进新农合工作。一是切实加强宣传，落实国家规定的筹资标准，进一步提高门诊和住院补偿比例，稳定参合率不低于99%，政策范围内住院报销比达77%以上，住院实际补偿比达65%以上。二是切实降低药占比，有效控制不合理医药费用，防止过度医疗，杜纪未参合报帐，虚假报帐等违规行为，从严打击套取农合资金行为。三是加强服务能力建设，拓宽业务范围，建立起与商业保险、大病保险、医疗救助制度的无缝衔接，增强保障能力。四是在服务基数和医疗市场资源总量不变的前提下，要放大分子，加强临床路径管理，合理选择治疗方案，优先将县内住院人次或住院费用排前10位的病种纳入支付方式改革，增加实际报销比，提升参合群众受益度。
(三)坚持指标管理与强化措施相结合，在保证覆盖的同时推进公卫工作。一是结合精准扶贫，大力实施“七大工程、一批中心”建设，加强疫情监测分析，创新防控管理模式，持续推进防治体系建设，保持艾滋病疫情环比下降趋势，核心指标完成率达90%以上。二是全面落实国家免疫规划，扎实抓好常规免疫和补充免疫，免疫规划接种率达98%以上。严格疫情报告管理，法定传染病发病率较同比下降5‰。三是加强院前急救网络体系和卫生应急队伍建设，组织开展应急培训和实战演练，健全应急物资储备机制，确保突发公共卫生事件报告及时率和处置率达100%。四是全面推进孕产妇住院分娩补助、免费孕前优生健康检查、免费婚检等妇幼健康民生工程，规范实施妇幼重大公共卫生服务专项，高效提供“七免一补”一条龙妇幼健康服务。孕产妇住院分娩率达97%以上，免费婚检率达95%以上，免费孕前优生健康检查覆盖率达100%。五是持续巩固省级卫生县城创建成果，大力开展城乡环境卫生整洁行动和农村改水改厕、病媒生物防制，组织开展卫生乡镇和卫生村创建工作。六是健全公卫服务体系，强化县、乡、村三级公卫网络，健全管理运行机制，坚持“契约服务、合同管理、岗随事设、钱随事走”，排查公卫空白点和重点人群，制定任务清单，明确任务指标，加大业务指导和督促检查。
(四)坚持强基固本与重点提升相结合，在保证服务供给的同时提高医疗服务能力。一是围绕“人才、技术、专科建设、远程医疗、质量控制、改善服务行为”等七个方面，加快公立医院服务能力建设。二是打破人才引进地域局限，增加引进指标，注重引进紧缺专业，增加外输培训人数，积极培养县域学术带头人，发展一批业务团队。三是加强与三级医院对口协作，引导优质医疗资源下沉我县，探索医联体建设，在县级医院引入多项新业务，每家县级医院对口帮扶2-3家中心卫生院，在乡镇推广一批适用技术。四是支持县内发病率和近3年外传率排名前5位病种的临床科室建设。同时，县医院、县中医院、妇幼保健院要发展本单位特色科室、骨干科室，适时向上申报州级重点专科。五是依托
县医院数字化系统，打通与攀西地区三级医院信息接口，开展远
程医疗，建立县域内影像检验远程会诊中心，引导优势医疗资源纵向流动。六是建立完善公立医院绩效评价体系，进一步健全医疗质量控制体系，加强医疗技术临床应用的事中事后监管。七是继续深化“优质护理”、“三好一满意”、“三大行动”和“服务百姓健康行动”，切实改善群众就医体验。八是严格控制公立医院
医疗费用不合理增长，实施医疗费用过快增长约谈制度。九是加强行风建设，从严查处违反医疗卫生行业行风建设“九不准”行为，构建和谐医患关系。
(五)坚持规划引领与项目带动相结合，在保证要素供给的同时推动增量增效。一是着眼医疗卫生一体化发展，跟踪省州医疗联合体建设规划，结合我县实际，合理功能定位，谋划一批重大发展项目。二是进一步完善发展政策框架体系建设，制定人才引进、技术提升和科室建设倾斜政策，加强重点学科和临床专科建设，多方探索引入优质医疗资源。三是完成村卫生室设置规划及标准化建设，中心、乡卫生院所在地不设村卫生室，2000人以上的村设2个村卫生室、配2名村医，2000人以下的村设1个村卫生室、配1名村医。
(六)坚持完善政策与创新管理相结合，在稳定人口形势的同时做好计划生育工作。一是加强政策解读和宣传引导，做好全面两孩政策调查评估和监控指导，准确判断人口形势，保证全面两孩政策稳妥有序实施，防止人口出生失控和反弹，把“控制政策外生育”作为硬指标，纳入一票否决，严禁超生三胎及三胎以上，全年人口自然增长率控制在6‰以内。二是巩固计划生育证件办理改革成果，推进网上办证服务，全面落实免费计划生育技术服务、避孕节育知情选择和孕前优生健康检查，完善避孕药具管理与发放服务。三是推进利益导向机制建设，落实计生奖励扶助政策，加强计生特殊家庭关怀，整合财政资金、引导社会资源向计生家庭建设倾斜。四是深化流动人口计生网格化管理，扎实开展全员流动人口信息统计和动态监测。提高流动人口基本公共卫生计生服务均等化水平，促进流动人口社会融合。
(七)精准抓目标，坚持科学治贫与精准扶贫相结合，在保障精准脱贫的同时抓好卫计扶贫工作。一是紧盯“因病致贫、因病返贫、超生致贫”问题，围绕《会东县医疗卫生计生和艾滋病防治扶贫专项实施方案》，全面推进以贫困人群医疗减负、公共卫生保障、医疗服务能力提升、卫生人才培植、生育秩序管理整治、艾滋病综合防治为重点的“六大行动”。二是量化工作指标，细化推进举措，强化目标考核、实行挂图作战和挂账销账。
(八)坚持道德引导与纪律约束相结合，在营造清风正气的同时抓好行风建设。一是加强党纪党规、法律法规、政策纪律的学习。二是加强对广大医护人员的教育引导。三是按照三严三实的要求，形成用制度规范权力、靠制度管人管事的有效机制。
卫计工作总结 篇10
××年，局办公室在局领导的精心指导和全局干部职工的年夜 力支持下，紧紧围绕全市卫生革新 与成长 年夜 局，赓续 完善工作制度和提高做事 效率，充分 施展 办公室办事 领导、办事 下层 、办事 群众的职能，认真做好“三办”工作，切实增强 政务信息、文秘、档案、保密、信访、综治、后勤、守卫 等工作，战胜 人员少、工作任务庞杂 等艰苦 ，圆满地完成各项任务。现总结如下：
一、认真做好办文办会工作
(一)办文工作。
公函 代表着机关的形象，其质量高低 ，直接反应 办公室工作的水平。在办文上，我们保持 “两手抓”，一手抓公函 起草工作，力争 综合文稿思路清、高度够、表达清、特色明，彰显领导作风 ;一手抓好核稿工作，在格局 上包管 规范性，在内容上包管 可行性，在法度模范 上包管 合理性，在时效上包管 实时 性。全年，局机关所有综合文稿、部分 单项工作文稿以及各类总结、报告请示 、讲话等95%均由办公室拟写或审定 ，据不完全统计，全年共起草各类 会议讲话资料 100余个，完成各类报告请示 资料 90余个，审定 文稿1000余份。
(二)办会工作。
办公室具体承办了全市卫生工作暨全市中医药成长 会议的会务工作，协助做好了全市防治手足口病工作会议等10多次会议会务工作。办会历程 中，办公室的同志全程介入 办事 ，认真做好会议通知、会议文件、领导讲话起草、会场部署、会议款待等环节的工作，确保了会议圆满胜利 。此外，局办公室还负责了局长办公会议、局办公会议、职工会议、局里有关工作专题会议等30余次会议的通知、会议支配 和会议办事 等工作。
二、扎实解决 建议提案
在提案建议的解决 工作中，我们力争 做到“准、实、严、快”，“准”即回复问题抓住要害，解决实质性问题，“实”即回复问题诚恳 、实事求是，“严”即严格按国度 司法 、律例 和政策解决 ，“快”即努力战胜 冰冻灾害、手足口病防治、抗震救灾工作中人力、时间重要 的艰苦 ，认真做好建议和提案的分办、催办、督办工作，主动和承办提案的同志一道接洽 代表，登门与委员面商，充分 征求代表和委员们提出的意见，宣传有关卫生司法 律例 ，说明 解决 工作的有关问题。并对他们提出的问题逐一研究，完善解决 规划，尽量让代表委员满意。同时负责与各职能科室协调，按时按质按量完成回复 意见。××年，我局共接到市人年夜 二届四次会议代表建议4件、市政协二届四次会议提案21件，其中要求正式回覆的16件，已全部解决 完毕、正式回覆和上报，获得 解决或根本 解决的(a 类)8件，获得 部分 或已列入筹划 准备解决的(b 类)8件，回覆满意率100%。
三、提高信息报送能力
实时 、准确、全面地为领导和上级机关报送信息，始终是办公室的重要职责。随着对信息要求的拓宽、速度加快 、要求提高，我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处置惩罚 信息第一时段”，确保信息快速报送。××年，组织有关人员围绕新型农村合作医疗、社区卫生办事 、公共卫生体系扶植 等课题进行了信息收集与调研，对有关信息与数据进行了剖析 ，实时 形成调研申报 ，配合省卫生厅对农村卫生院工会组织扶植 进行了调研。实行了信息报送电子化，确定了信息收集专用电子邮箱，要求全市卫生系统各单位 的信息均在第一时间发送电子邮件，并与省市相关部分 和媒体树立 了电子邮件报送网络，年夜 年夜 提高了信息报送效率。完善了卫生信息联络员制度;局机关树立 了新闻谈话 人制度，与相关媒体树立 了信息报送通讯员接洽 机制。树立 了信息报送约稿单制度，对提前预知的事项或重点工作进行约稿，有针对性地收集报送信息，提高了信息的刊发率。全年共收集、处置惩罚 各类信息500余件，编制卫生简报29期，在省市媒体上揭橥 文章和新闻稿50余件次，市委办前三季度共采取 信息21条，实时 向省卫生厅报送局机关抗击冰雪和支援四川医疗、防疫、卫监小分队的工作情况，受到省卫生厅和局领导高度赞誉。
四、增强 站扶植 工作
本年 ，依据 市政府办《关于做好市政府站扶植 和内容保障工作的通知》(政办发〔××〕7号)，我局积极进行了市卫生局网站的筹建工作，并于7月派人参加 了市委市政府统一组织的赴广东省电子政务考察 运动 。经由 局长办公会研究，最终抉择 委托市电信局制作我局站，并抉择 按市信息化办提供参考的最高等 别网站标准 扶植 。成立了局机关电子政务办事 工作领导小组，由局主要领导直接指挥，各科室配合 介入 ，局办公室居中协调，拨付了扶植 资金。目前，网站已正式挂网运行，主页面已经由 4次微折衷 修正，下载、"大众咨询、局长信箱等功能 已开通，所有栏目明确了相关负责科室，除超等 治理 员外，另设了11个栏目治理 员，进行了2次人员培训，相关资料正在陆续上传。
五、积极协调做好应急治理 工作
××年是不平 凡的一年，从年初的XX灾害，到接下来的XX，重年夜 事件接踵而来，办公室工作人员以高度的责任感和协调性，细致地做好了各项应急工作。在抗击XX灾害期间，局里成立了抗灾医疗救治指挥部，办公室一方面战胜 艰苦 兼带指挥部秘书处工作，在局里没有备用发电机的情况下，采取 手抄加复写纸的方法 拟写文件和信息，同时综合考量各方面的因素，提出了将指挥部移至有发电机的市中心血站的建议，并被采取，在临时指挥部，值班室、会议室、办公室都在同一房间，办公室人员轮流值班，每天24小时任何时间都至少有一名办公室人员在岗，在电力仅能包管 一台电脑一台打印机一部传真机的情况下，仍然确保了重要文件的收发、资料打印、信息收集编辑 等办公室工作的正常运行;另一方面，在物资紧缺的情况下，动用全体力量 ，通过各类 渠道采购了便利 面、饼干、桶装水、藕煤、炉灶、棉被、电筒等物资，用车支配 、油料采购、值班食宿支配 工作量都比平时加年夜 了一倍，包管 了值班室和上路巡查人员后勤供给 。因在XX工作中表示 突出，我局仅有的3个全市XX先进小我 名额之一给了办公室。接下来的XX病防治、XX、XX期、XX和重年夜 节沐日 期间，办公室都实时 做好了工作衔接、值班支配 、后勤保障、信息报送工作。