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应收述职报告

  • 总务述职报告收藏

    阅读了这篇文章后,我们对于“总务述职报告”有了更深入的了解,所以在写范文的时候需要特别注意什么呢?文档起草是我们工作中的一个重要环节,而范文在网络上很常见。范文使用的词语精准、巧妙,值得我们借鉴。希望这篇文章能对您有所帮助,请别忘了将其收藏!

    总务述职报告 篇1

    在总务处二年的工作中,可以说由知之甚少,到渐渐适应,真可谓有苦也有甜,总务处工作是办事性的工作,固然纷乱、噜苏,但都是宿舍工作的紧张关键,搞好总务工作,是宿舍传授工作平常进行的前提。此次竞聘上岗,是干步队伍优当选优最好的路子,我承诺接纳挑衅,连续应聘总务处主任一职。

    在一年多里,总务处的同志与全部教职工一路,用辛苦的工作调换了长春八中的各种声誉,感教师产忙碌地进行传授工作时,我们要做好各项后勤保险工作,在假期期间还要保护好宿舍的各种办法,包管宿舍安定,固然我们做了一些工作,但与战役在一线的同志们比我们的工作毕首长竟是帮助性的,毕竟长春八中的各种声誉还要靠在坐各位的竭力。

    自从我做总务工作以来,从几个方面进行了工作,最终订定美满了总务处各项规章轨制,并严厉按轨制履行,在人员的安排变动中,根据工作本领和特长分工分派,做到人尽其才,人尽其责,这里我要感谢朴校长的教导,感谢总务处的同志们及给我保举临时工的同志们。

    食堂工作是总务处的一项紧张工作,干系到师生的详细题目,所以一值是我的工作重点,尽管大略大家在很多方面不尽如意,但我们可以说是控空心思在营养搭配、品种变动,在这里要感谢给我们提着宝贵定见和发起的同志们。

    查验保护宿舍的各项办法,也是总务处的生要的工作,我们在不感化平常传授工作的前提下,竭力做到不等不靠,自动及时,为包管束学工作平常进行和处长舍舍财产的利用寿命做出竭力,在这里我要感谢政教处的互助,感谢全部班主任。

    宿舍综合办理工作在20xx年遭到上级部分好评,这是总务处和到处室彼此协作的结果,我一贯坚定,每日一小查,每周一大查的工作原则,在消防、楼台、灯光利用办法方面进行严厉查抄,发觉题目及时处理,防患于未然,我知道,总务工作,舍舍工作做得再好,如果呈现安定题目,便会感化传授,感化八中在社会上的声誉,安定重于泰山,在这里我要感谢全部班主任,感谢关心酷好八中的同志们。

    在一年半的工作里,总务处精良的结束了宿舍及各个社会本能机能部分的和谐工作。如水电部分、卫生防疫、工商、税务质量

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  • 任职述职报告(收藏11篇)

    随着人们的教育质量的提升,我们时不时会需要用到一些文章,写好范文能够给大家提供好的参考,你也许正需要一些范文作为参考,考虑到你的需求,小编特意整理了“任职述职报告(收藏11篇)”,希望能对你有所帮助,请收藏。

    任职述职报告(篇1)

    尊敬的领导:

    您好!

    回顾一年来学习、工作时间并不算太长上半年我在支行营业室任联行经办、事后监督等工作在工作中我一丝不苟谨慎处理好手中每一笔业务,既讲求速度又保证准确力求作到尽善尽美得到了领导同志们信任和一致好评。

    x月xx日我接受支行任命担任xx分理处坐班主任一职在支行领导信任和同事们关心、帮助下我很快适应了新工作岗位在任分理处坐班主任工作中我认真履行职责较好完成了支行下达各项任务保证了2022年会计工作任务顺利完成。

    在任职期间我具体做了以下几个方面工作:

    一、针对具体情况结合人员素质合理安排会计工作

    1、根据系统实施细则对现有人员具体分工进行明确划分严格划分前台柜员和后台柜员职责范围界定了柜员和主管职责为明确责任、加强内控制度管理提供了保障。

    2、根据实际情况对柜员签到、签退管理等做了统一规定并强调了柜员轮班交接短期离职程序和要求做到签到、签退及时交接、监交有纪录。

    3、突出主管审核和授权管理规定,确保对部分重要柜台业务必须实时复核其余业务,可以分批复核当日帐务日终必须复核完毕。

    4、建立了《坐班主任工作日志》等12种登记薄,明确了使用范围记载内容和保管要求,并监督各种登记薄内容真实和完整性。

    5、强调柜员密码管理要求,按旬定期更换密码并进行登记管理。

    6、对日常业务中帐务差错、挂帐、抹帐、冲帐、挂失等特殊业务进行了详细记载和监督,对会计凭证签章、整订、归档情况进行每日监督。

    7、对现金业务帐务核对,双人核对现金实物双人加锁入库保管工作监督执行,坚持每旬定期查库工作。

    8、规范了自助设备操作流程,详细进行记载及时处理突发事件。

    二、在处理日常会计工作,同时积极学习新业务,拓展业务经营范围

    1、根据支行统一安排组织人员认真学习,确保了安全认证卡和跨中心汇兑业务顺利进行。

    2、拓展新业务领域,对xx网上银行业务上线和开通后业务处理,进行了具体安排和规范,确保了大批量网上银行业务顺利开展。

    三、坚持业务学习,积极推行综合柜员制,提高员工整体素质

    1、坚持业务学习。利用例会时间及时学习和传达上级行有关业务文件、业务理论知识,使柜员熟练掌

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  • 收费班长述职报告

    想要获取“收费班长述职报告”有关的资料,您可以参考以下推荐的资料。对文件进行处理有助于我们更好地组织和理解信息。因此,不妨花些时间和精力去搜寻一些范文,通过仿写范文的框架,我们可以提高自身的创新能力。请注意,本网页内容仅供作参考之用!

    收费班长述职报告【篇1】

    根据207月24日国务院批转交通运输部等部门制定的《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》,免费通行时间为春节、清明节、劳动节、国庆节四个国家法定节假日,以及当年国务院办公厅文件确定的上述法定节假日连休日。中秋节不在高速免费范围,所以2016中秋不免高速费。

    根据《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》,免费通行的时间范围为春节、清明节、劳动节、国庆节等四个国家法定节假日,以及当年国务院办公厅文件确定的上述法定节假日连休日。免费时段从节假日第一天00:00开始,节假日最后一天24:00结束(普通公路以车辆通过收费站收费车道的时间为准,高速公路以车辆驶离出口收费车道的时间为准)。

    由此可见,中秋节不属于国家规定的法定节假日免费通行时间范畴。中秋节小长假高速公路不免费,下一次免费要等到国庆长假。

    知道了2016中秋不免高速费后,我们来看看2016中秋法定假日安排。

    2016中秋节是阳历9月15日,星期四,农历八月十五;丙申年 丁酉月 庚子日。

    根据《国务院办公厅关于部分节假日安排的通知》,20中秋假期安排为:9月15日至17日放假调休,共3天。9月18日(星期日)上班。

    2016年9月15日(星期四,农历中秋当日)为国家法定节假日;

    2016年9月17日(星期六)公休,9月18日(星期日)公休调至9月16日(星期五);

    2016年9月18日(星期日)照常上班。

    记住了2016中秋不免高速费。

    根据国家交通运输部发布的文件《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》,仅针对春节、清明节、劳动节、国庆节四个重要节假日,实施7座(包括7座)以下小型客车高速公路免费通行的政策,但不包括元旦、端午节和中秋节。2016年8月15中秋节高速不免费。

    据分析,中秋节与国庆节距离较近,元旦与春节临近,而端午节因为农忙、学生中高考等因素,向来客流量比较低,有关部门最终只选择另外4个节假日免收通行费。

    在所有的节假日中,官方选出4个免费通行的节假日是根据多次调研得出的。其最终原因可能还是出行人数并没有其他节假日多。

    答:2016年中

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  • 民兵述职报告收藏

    我们在写作范文时需要考虑哪些方面呢?范文在写作时往往出现的次数相当频繁,因此整体框架结构要清晰,以表现作者的思路和写作方式。下面是我整理的关于“民兵述职报告”的必备知识,希望本文对您有所帮助!

    民兵述职报告(篇1)

    一颗耀亮的民兵星

    ——记**村民兵连长**

    **村坐落在兴山县榛子乡四十五里候家坪的中心,素有“高山小平原”之美称。**村共有人口2052人,拥有民兵298人,建制一个连队,八个排,32个班,退全军人38人,民兵连长刘明根曾是参训的民兵,中共党员,今年30岁,担任民兵连长12年,多次带领**村应急分队参加急、难、险重任

    务,并且均完成的很出色,被当地称为一颗耀亮的民兵星。:///

    一、坚定的思想指明前进之路

    18岁的他来考兵,由于身体原因未被录取,当时表示,不能在部队当兵,在家就当民兵,同时向**村党支部递交了一份入党申请书,也是这时他当上了**村民兵连长,不懂业务的他多次到部请示领导,向领导取经,一颗纯洁的心也赢得了各级领导的认可,一年后被批准入党,他时刻不忘自己是一名民兵干部,时刻保持民兵形象,对自己要求严格,对待工作向来认真负责,保持军人的风风火火。

    有关民兵的国防法规和条例他都精通,并用于指导当地民兵工作,**村走出来的年轻人个个能保持良好的形象。**村每年通过电视进行一次国防教育学习,特别是**村的基干民兵在政治和军事方面都能随机应战,在兵员集结时已养成召之即来的良好习惯。

    二、过硬的业务铺就辉煌业绩之路

    凝聚人心的连部建设,显得整洁而规范,办公室随时保持得干干净净,各类文件分类归档,各类花名册均挂在墙上,懂民兵工作的人进门就知比民兵连长是内行,各种建制上墙,民兵活动有记录,12个记录本成一字挂在墙上,显得有条有理,没有半点杂乱无章之象,一面党旗在办公桌前飘扬。

    应急分队建设规范,人员为20人,配备了两名干部,均为退伍军人,分队成员要求很高,均配有摩托车、电话和服装,无论任何时刻都能保证随叫随到,八二迫分队20人,每年送县部训练5人,回来后编入八二迫专业分队,专业分队建立了联系制度,加强了对专业分队成员的管理,保证了队伍的纯洁性,每年对基干民兵排成员进行一次政治审查,每年开展一次国防教育学习和训练,三支队伍在每年整组时都能及时进行出入队管理,严格了三支队伍的素质,三支队伍的队长都是他,他本人以身作则,给三支队伍的发展给了很大力量。

    三、吃

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应收述职报告专题给大家精心整理提供有关应收述职报告、精选应收述职报告等,想了解更多内容,欢迎关注并收藏本栏目。 更新时间:2023/09/10