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女工委工作总结(篇1)
区少工委办公室在XX年的次辅导员例会上，将XX年少先队工作向全辅导员了总结和通报。在辅导员的支持下，少工委在XX年组织了多项大型活动：
1、先进典型，宣传优秀事迹，少工委在辅导员中了届“十佳”少先队辅导员的和评选工作，辅导员，全体辅导员的民主投票，产生了10名“十佳”辅导员和11辅导员标兵。本次评选是次将评选范围到中队辅导员，这少工委辅导员队伍建设的举措，此举受到中队辅导员好评。
2、在XX年末成立××区少先队工作论文名师团，区少工委四届三次会议—暨××区第十九届少先队工作研讨会。全委会上《北京市××区少先队工作学会章程》的规定，对××区少先队工作学会组织机构人员了，增补了区少工委届委员会委员；还对XX年市、区获奖论文作者和××区理论先进集体了表彰。
3、在11月少先队组织建设月中，少工委办公室了一系列的少先队基础建设的调查。共发放5种调查问卷和登记表，共计基层少先队组织建设规范化，中队辅导员队伍建设等问题摸底调查。
4、××区“希望之星”鼓号队在北京市鼓号队大赛中好。三义里小学和琉璃厂小学分别大赛二等奖和优胜奖。鼓号队还代表××区少年儿童参加了公益性活动，受到好评。鼓号队建设，少工委办公室于11月底前对7支鼓乐队了年检，检查了各鼓乐队在训练、管理等的情况。
5、展示少先队组织文明礼仪教育的，XX年上半年××区少工委和××区“红读”活动办公室了少儿文明礼仪短剧大赛。
6、少工委办公室紧密两委中心和工作，把握两条主线，两委“情系奥运，文明礼仪伴我行”主题教育活动的要求，礼仪教育。宣南资源，弘扬民族精神。
7、××区少工委宣南文化博物馆开馆的，在博物馆了××区少先队员实践教育基地，着宣南文化和文明主题，在少先队员中了“乐凯杯”绘画摄影大赛。
8、XX年××区少工委办公室一共承担或协助组织了14个全国、市区活动的筹备组织工作，组织工作，所有活动均圆满。较为重大和产生的活动有：首都庆祝“六一”国际儿童节游园会功能展示任务，活动受到团、市少工委的评价，这是历年首都庆祝六一儿童节工作中次由区县，由学生承担的展示任务；承办××区庆祝“六一”国际儿童节大会；全国第五次少代会开幕式的组织工作；（三项活动共涉及19所小学，少先队员1300余名）。
在总结的，也工作中的问题了，并寻找办法解决：
1、少先队组织自身建设还要。辅导员队伍建设。是当前，整体规划和设计好辅导员队伍建设，辅导员队伍管理，并完备的辅导员队伍建设格局，措施辅导员队伍素质，骨干队伍建设。
少先队组织规范化建设。主要解决的`问题是时代要求和少先队员特点，在继承和发扬以往组织建设经验的基础上，创新少先队组织建设的模式、内容，是而组织建设的教育功能。
2、少先队教育活动如何。要好少先队最本质教育内容（立队之本）和少年儿童需求两委工作中心和的关系。如何真正使基层少先队组织自转和活跃起来，让基层少先队组织组织教育特点、学校工作和少年儿童、自动、，有性的教育活动，对少年儿童的思想道德建设。
3、少先队理论如何。少先队教育科研，少工委办公室经验，如何实施好“在中队中少先队组织教育功能的试验”课题需要解决好。
4、理清思路，创新工作，××区少先队工作的亮点和。主要是从三点考虑：雏鹰争章活动，奥运教育活动，宣南文化教育活动。少工委将“勇于创新、把握主线、、基层、服务”的工作原则和“建设、服务、创新、发展”的工作理念，以少先队组织自身建设；以《北京市少先队教育纲要》为基础的人文奥运为主线的少先队教育活动；少先队实践工作，工作项目；好重大教育的活动；为把××区少先队工作推向前进而。
女工委工作总结(篇2)
XX以来，xx县总工会女职工委员会在上级女工委和县总工会的正确领导下，紧紧围绕“抓学习提素质、抓服务促发展、抓维权促稳定、抓组织强基础”的工作目标，以实施“建功立业、素质提升和维权帮扶”三项工程为主线，以创建“女职工组织规范化建设”为抓手，坚持围绕中心、服务大局、服务女职工、服务基层的宗旨，团结动员全县7503名女职工建功“十二五”合力促发展，各项工作扎实推进，基本实现了全年目标任务。
一、坚持以科学发展、富民强县为主题，以建设陕西强县为目标，团结动员全县女职工建功“十二五”合力促发展。
一是动员广大女职工广泛深入学习党的第xx届六中全会和县xx届共产党全国代表大会精神。
紧紧围绕县委、县政府中心工作，团结动员广大女职工把思想统一到会议精神上来，把智慧和力量凝聚到“十二五”规划的目标任务中来，紧紧围绕“实施率先突破、统筹城乡发展、建设陕西强县、实现五个翻番”的奋斗目标，动员广大女职工为深入实施“生态立县、工业强县、文化兴县”三大战略，全力推进全域城镇化、新型工业化、农业现代化、服务配套化、环境生态化、科教产业化六化进程，努力实现xx经济社会发展由工业化初期向工业化中期的新跨越，奋力建设山青水秀、包容开放、和谐稳定、民富县强的新xx做出了更大的贡献。
二是大力开展建功立业活动，充分发挥“半边天”作用。
组织全县86 家企业开展劳动竞赛活动，9543名职工参赛，其中女职工2100余人。xx卷烟厂广泛推行了“创新岗位，创新工作，创新生活”的三创活动，倡导女工履行“四自”精神，争做各类先进典型，每年在企业评选的各类先进人物中，女职工都在30%以上，一车间女职工吴爱萍被陕西中烟工业有限责任公司党组评为“感动陕西烟草十大新闻人物”。
组织女职工到延安革命圣地、世博会、张家界、韶山等地进行了革命传统教育和考察学习活动，激励女职工敬业奉献、争创先进，在全厂200多名女职工中掀起了学先进、赶先进、争当先进的良好氛围。我会加强了新闻宣传工作，制定了奖励措施，下发了相关文件，今年在各级工会网站和陕工报、安康日报、市、县电视台、县宣传网站、县政府的网站共刊发稿件、调研文章120余条，有力的报道和宣传了广大女职工的在各项工作中的亮点工作和突出业绩，极大的提升了女职工形象。
各镇女工委、各系统女工委带领各自部门和系统职工围绕各自工作特色开展了形式各样的岗位建功活动，树立了“爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、敢于奉献”的工人阶级时代精神，充分调动和发挥广大女职工的积极性和聪明才智，广大女职工为我县促进“十二五”良好开局作出了新贡献。
二、围绕建党90周年及“3?8”、“5.1”重大节日开展系列庆祝
一是庆“三八”活动丰富多彩。为隆重纪念妇女节101周年，我会下发了《关于开展纪念“三八”国际劳动妇女节101周年主题活动的通知》，要求各级女工委、女工小组在节日期间结合单位实际、因地制宜地组织女职工开展各项活动。积极协助县妇联于3月2日在县文化活动中心举办了庆“三八”国际劳动妇女节101周年表彰暨提升女性素质培训会，县城区600余名妇女欢聚在一堂参加了活动。
各镇、各系统、各基层女工委也都采取不同形式开展了内容丰富的庆祝活动。组织开展各种法律、法规、女性健康、家庭理财、社交礼仪等方面学习培训，开展各单位全体女职工参加的座谈会、演讲赛及文体娱乐活动，组织女职工到外地参观学习，举办女职工联谊会，表彰涌现出来的“女能手”、“女强人”等活动。通过系列活动的开展，不仅让全县广大女职工丰富了文化生活，开阔了视野，更加展现了广大女职工们巾帼不让须眉的精神风貌 。
二是庆“5.1”系列活动强筋健体。为庆祝一年一度的“五一”国际劳动节，县总工会4月22日与团县委、教体局联合举办了16个代表队参加的“庆五一‘金州矿业杯’ ”篮球赛，是近年来参赛队最多、阵容最大的一次篮球盛赛。各参赛单位女职工积极服务和参加赛事活动，展现了女职工的亮丽风采。4月29日，我会女职工积极参与县委机关工会举办的“我参与、我运动、我健康、我快乐”为主题的“庆五一，迎五四”职工趣味体育竞赛活动。县委机关大院共有50多名女职工参赛，县总工会女职工全体参加，其中参赛的团体项目托乒乓球获第一名，袋鼠跳接力赛、三人四足跑均取得了第三名的优异成绩。
县政府机关工会、水利系统工委等举办丰富多彩的职工文体活动，兵乓球、象棋、跳绳、跳棋等。
各镇、各系统、基层工会女工委也纷纷围绕行业、镇域特色，结合各自实际开展了内容丰富、形式多样的文体、知识竞赛、表彰活动，将全县庆“五一”活动推向了高潮。烟厂女工委组织厂女职工参加了“庆五一爬山自行车赛”。
还举办了“庆五一”表彰大会，对该厂XX年至XX年度“优秀职工代表”和“员工先锋岗”进行了表彰奖励，极大的鼓舞了全厂职工的精神和士气，在全厂形成尊重劳动、学赶先进、奋勇争先的环境和氛围。
县农业综合执法大队工会女工委筹资1万余元组织职工开展“农机安全杯”篮球赛等系列“庆五一”活动；蜀河、双河、桐木、赵湾、麻坪等镇总工会组织了镇属机关和学校的篮球赛、兵乓球赛等文体活动，通过全县上下丰富多彩庆祝活动的开展，不仅活跃了职工文化生活，让广大女职工渡过了一个祥和有意义的节日，而且增添了工会活力，广大女职工的工作热情和积极性得到了进一步调动和激发，以良好的精神风貌投入工作，共建和谐xx再发挥工人阶级主力军作用。
三是围绕庆祝建党90周年组织开展“唱红歌、振精神、忆党史、话发展”系列活动。6月24日，全县举办“红歌廉曲大家唱”大型歌咏比赛，20多个代表队40多首经典红歌，荡气回肠的.奏响了激扬奋进的时代旋律，共有近千名女职工参加演唱，展现了女职工迷人的风采。
各镇、各系统、各基层工会组织女职工积极踊跃参加庆祝建党90周年系列活动。交通系统举办开展“赛诗歌 颂党恩”活动，全系统50多名女职工参加，通过“唱红歌”“赛诗歌、颂党恩”的方式，以表达自己对党的无限热爱和忠诚，为更好地立足本职岗位，为xx县的交通运输工作跨越式发展作出新贡献。
文旅广电局工会举办“工作争先进，创卫当先锋”演讲赛，15名职工登台演讲，其中女职工占了10位，激发了文旅广电系统干部职工热爱党、热爱祖国、建设家乡、奉献岗位的豪迈情怀，振奋精神、鼓足干劲，以更加高涨的热情投入到创先争优和创建省级卫生县城的热潮中去。
三、深入实施素质提升工程，打造高素质的太极城女职工队伍。
一是明确任务，落实要求。年初在工作要点中，要求基层女工委组织制定出切合实际的学习例会制度，塑造会学习、会工作、会生活的新时代女职工形象。坚持每月集中学习一次，每日自学的学习制度，养成良好的学习习惯，树立终身学习的理念。以开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动和“职工书屋”建设为载体，广泛开展读书活动，推进女职工自我素质达标。
县总工会女工委率先垂范，积极组织女工委委员学习，撰写群众观点和群众立场心得体会文章7篇，创先争优读书笔记1万多字。女工委副主任参加省总女工委组织在临潼工人疗养院召开的为期三天的女干部培训班学习。
二是积极联合县妇联开展女职工素质培训工程。协助县妇联在利用“三八”庆祝活动，邀请安康市委党校哲学文史教研室主任、副教授陈菊同志为城区600余名女职工干部讲授了《职业女性素质与形象》有关知识。
5月13日，协助县妇联与王中王美容会所联合举办妇女健康及艾滋病防治知识培训，来自社区志愿者及机关企事业单位350多名妇女参加了培训，培训会场邀请专家讲授了乳腺癌和艾滋病防治知识，共发放艾滋病防治知识读本及宣传图片500余份。9月9日，在全县妇联工作会上，为65名女职工就女工委工作职责和半年工作进行了讲授和汇报。
三是依托邦刚职工培训基地及女工委组织自发开展职工培训。开展电焊、电工、计算机技能操作等培训，共有200余名职工参加，其中女职工40多名。组织换届后的22个镇和县直系统工委和企业工会主席在省总工会培训中心进行为期2天的工运知识培训，共有12名女工会干部参加学习。各系统女工委举办各类培训活动，信用联社先后组织四期员工培训，培训案件防范、业务流程、风险意识、文明礼仪等内容，全系统86名女职工参加了培训。县医院大力开展岗位技术培训活动，对医院35岁以下50多名医技人员和60名护理人员进行了培训和闭卷考试，对全院医师、药剂人员进行了抗菌药物合理使用专题培训和考核，对临床科主任进行动员培训并签订了责任状。
5月11日，医院200多名护理人员欢聚一堂，以举办“创优”演讲赛庆祝“护士节”活动来隆重庆祝国际护士节99周年，围绕“创建优质护理服务”主题，举行了演讲竞赛活动。
来自院内10个病区、13个护理单元和蜀河卫生院的16名选手参加了演讲竞赛，医院分别对获奖选手进行了表彰，同时对30名优秀护士进行了表彰奖励。县中医院女工委在欢度“护士节”时，除了按常规召开护士大会、举办“优质护理示范工程”启动仪式等活动外，还重点举办了“我奉献 我快乐――xx县中医院庆祝5.12国际护士节趣味定向越野竞赛活动”。
金世纪嘉悦酒店结合扩店，新招员工多的实际，专门在西安管理公司聘请了老师对员工进行提高个人素质与业务能力的培训，今年已培训了4期，采取封闭式培训方法，每期集中一天半时间，每期参加培训的女职工约70余人，共培训女员工300余人次。并每季度选送优秀女员工到世园会参观学习。民威公司举办女职工商品摆台，布展、时尚流行服饰商品培训学习，xx烟厂专门邀请省总培训中心薛主任讲授厂务公开和民主管理、工资集体协商等工会知识，全厂200多名女职工聆听了讲座。
今年以来，各基层工会女工委共开展各类培训120多期，累计培训女职工XX余人。
四是积极组织女职工参加“喜迎建党90周年，放歌美好生活”征文比赛活动，下发了开展征文活动的通知，要求全县女职工踊跃参加。各镇、各系统、各基层女工委积极组织女职工征文竞赛，特别是文广系统、文教卫生系统女工委女职工表现突出，大量优秀稿件涌出，我会女工委共收到优秀稿件20余篇，上报市总女工委16篇，超出任务11篇。既锻炼了广大女职工的写作能力，也展现了女职工的才华、素质和风采。
四、以关爱帮扶女职工为落脚点，竭力为女职工办实事解难事。
一是深入开展“春风爱心行动”，实施女职工维权关爱工程。围绕“关爱女职工，温暖千万家”主题，全力推进“三个一”关爱女职工健康行动计划。以旬总女工字（XX）4号文，下发了《xx县总工会女职工委员会关于实施“关爱女职工健康行动”的通知》。各镇、系统工会、基层工会女工委接到通知后积极开展活动，全县各单位90%女职工参加了体检，并组织举办了不同形式的健康知识讲座。
县总工会女工委为每位委员及单位女职工购买了特殊疾病保险，对“三个一”活动，在工会网站，xx宣传网、xx政府的网站开展宣传报道。截至目前，已参加女职工特殊疾病保障的单位有县总工会、县医院、县农技执法大队、法院、人行、小河镇等单位，女职工参保人数近200人。
参加住院基本医疗互助保险近6000人，其中女职工参保人数达2400余人。我会4月召开集中理赔现场会，为50名住院患者集中发放理赔款10余万元，送去了工会组织的温暖，截至目前，共为34名女职工理赔6万余元，使她们得到了工会互助保障带来的实惠。
二是帮助11名单亲困难女职工与科级领导结成帮扶对子，为10名大病女职工送去8000元救助金，为44名困难女职工分别送去200—300元慰问金。在今年的金秋助学中，共救助困难职工113人，救助资金7.44万元，使59名女大学生受益（其中单亲女职工1人，单亲女农民工1人），促使她们顺利踏上求学之路。供销系统女工委为系统20余名下岗女职工办理了失业保险，为30余名下岗女职工解决城镇困难低保，年享受资金近16万元。还为6名困难女职工解决了廉租房问题，为5名下岗女职工解决了重新就业。烟厂累计实现了对各类困难女职工的各类援助5万余元，看望生病住院女职工20余人次。
三是继续贯彻落实女职工特殊权益保护工作。
全县128家企业中，累计签订女职工专项集体合同98份，其中签订区域性专项合同7份，行业性专项集体合同1份，签订率达91%。并时刻关注和监督企业履行协议情况，切实保障了女职工工资报酬、劳动安全、休息休假、职业病防治、社会保险等方面的合法权益。并将全总新修订的《工会女职工工作条例》予以转发、网站刊发，为女职工特殊权益的维护提供了有力地法律依据。
五、以女职工组织规范化建设为抓手，强化女职工工作，不断增强女职工组织的吸引力和凝聚力，为女职工营造良好的工作氛围。
一是领导重视，配齐配强女工委班子。今年加强了女工委班子建设，由工会副主席兼任女工委副主任，进一步夯实了责任，将工作任务落实到人头。
二是召开女工委专题会议。4月28日召开女工委工作会议，县总工会主席袁文勇、常务副主席田元新参会指导工作。会议安排布置XX年女工工作，将女职工工作与工会其他工作同部署、同考核、同检查。
重点强调了女职工组织规范化建设示范单位的标准，要求女工委员所在单位必须率先创建示范单位；修订了女工委工作制度，明确了各女工委员职责及委员分工，健全完善了女工委组织领导机构。
同时深入学习，《工会法》和《工会女职工委员会工作条例》、《中华人民共和国妇女权益保障法》，为充分发挥女工委员作用，更好地开展女工工作，履行女工组织职责和任务夯实了坚实的基础。
三是竭力开展女职工组织规范化建设活动。
坚持工会女职工组织与工会组织组建“三同时”（同时筹备、同时产生、同时报批）。女职工组织建设要纳入工会组建统一部署、考核和表彰，形成全会齐抓共建的工作格局。全县基层工会349个，有女职工的工会344个，其中建立女职工委员会133个，仅设立女工委员的203个，女职工组织组建率达97%。
4月份以旬总女工字[XX]5号文件下发了《关于在全县女职工组织中开展创建规范建设示范单位的实施意见》，把XX年确定为女职工组织“规范化建设年”，用3年时间在全县开展女职工组织规范化建设示范单位创建活动，创建率达到80%以上。进一步提高女职工组织的创造力、凝聚力和影响力，全面推进工会女职工组织的整体工作水平。
明年拟选树10家示范单位，特别优秀的将上报市总女工委表彰奖励。这10家女职工组织规范化建设单位拟为：xx烟厂、xx信合、县医院、县农技执法大队、美华酒店、河源酒店、金世纪酒店、民威公司、城关镇总工会、金寨镇总工会等。今年成功的指导了22个镇的女工委换届选举工作，将能力强，能干事，善谋事的女干部推选到女工委主任的位子上，为进一步搞好女职工规范化建设夯实了基础。
四是积极走访，检查指导工作。在文件下发后，及时和各乡镇和系统工会女工委联系，要求报送创建单位名单，对报送的创建单位，深入基层指导，要求其成立创建领导班子，建立健全制度，明确任务，按照领导重视、组织健全、干部配备到位、制度完善、作用发挥好五个方面14个要点，积极开展创建活动。
今年，我们先后走访县医院、xx烟厂、县农业执法大队、金世纪酒店，河源酒店、民威商贸公司、县信合、城关镇等单位指导其工作，促使创建活动如火如荼开展起来。
自创建活动开展以来，xx烟厂、县信用联社、县农业执法大队、县医院、金世纪嘉悦酒店等企事业单位，纷纷报送创建规划报告，成立创建领导小组、加强班子建设，组织健全，制度完善，开展了丰富多彩的职工文体活动，带领女职工围绕行业特色和亮点工作开展岗位练兵和素质提升工程，女职工的工作效率和服务水平明显提高，团队精神和互助合作意识得到改进，单位的凝聚力和号召力明显增强，提升了单位的总体形象，取得良好成效。五是开展女职工组织规范化建设调研。
按照市总女工委的安排部署，我会深入企业、机关单位了解各单位的女工委工作开展情况，及时上报了xx烟厂的典型材料和《xx县工会女职工组织规范化建设的现状及对策》调研材料。
六、动员广大女职工参与“双创”和省级园林城市建设迎验工作。
为紧密配合县双创办搞好全县的“双创”工作，号召全县广大女职工动员起来，以“建设美好家园 人人有责”，“每位女职工要勇于争当创建标兵”为题，激发女职工热爱家园，爱护环境，争先恐后的投入到创卫洪流当中去。县总工会作为县双创十五片区的牵头单位，先后发动和动员单位全体职工和片区下岗人员、低保户、困难职工共计6次200余人参加片区的义务捡拾、清理垃圾行动。
累计有130多名女职工参加此活动，同时在片区动员女职工开展创卫知识宣传，为我县“双创”工作，付出了艰辛的劳动。
七、20XX年工作思路和打算。
1、继续号召广大女职工创新管理、创新工作，以饱满的热情投入到各项工作当中去，建功十二五，巾帼展风采。
2、继续加强困难女职工及子女的帮扶慰问和维权工作。
3、继续抓好女职工组织规范化建设。
4、继续加强和县妇联的协作，借力发展，借势工作，联合举办各类培训和健康知识讲座。
5、拟开展女职工干部和女农民工会员培训工作。
特别是换届后22个镇女工委主任、系统女工委主任和工会女干部的培训和外出学习参观活动。6、动员广大女职工参与国家级卫生城市和国家级园林城市建设工作。
女工委工作总结(篇3)
一个学年了，最近总是和别人说我很快就要被别人叫师兄了，作为体委这一年虽然做的事不算多，但是还是觉得自己学到了好多东西。
这一年里，我记得第一次体育委员的活动就是举办与大二大三的学长学姐们的篮球友谊赛，虽然那次活动是学院学生会体育部主办的活动，但是各班体委也做了很多工作，如：选拔运动员，给大家准备服装，饮水什么的。经过精心准备及各班委、学生的不懈努力，我们大一队取得第一名的好成绩。
之后，我们班又自己举办了羽毛球赛，这次比赛虽然不是以竞技为目，但是经过班委的大力宣传，我班同学全部参与进来。大家的广泛参与使得这次比赛圆满成功，达到了团结同学，增进友谊的作用。
我最后组织的一次活动就是学院的运动会，这次运动会关系到班级的荣誉，所以全体班委都参与到了运动会的策划中来。我作为体委，感觉肩上的担子更重了，从选择运动员到组织大家排练方队，给大家买运动会所需的医药品，葡萄糖等小食品，班委们都经过了精心的计划和安排。最终，经过大家的共同努力，我们班取得了全院第一的好成绩。班级的凝聚力也得到空前的提高。
作为体委，班里的体育事业取得的成绩无疑是最令我开心的事之一，这当然得感谢其他班委在我工作上的支持以及广大同学对我工作的帮助，如果没有他们的参与。班上的体育活动很难开展，希望下学期的能有更多同学参与进这些活动当中。
总结了上学期的体育工作，我希望在下学期的工作上再接再厉，也希望的到更多同学的协助，争取为我们班的体育事业出一份力。
体委体育工作总结
一、认真务实，努力工作，圆满完成任务!
20xx年已近结束，回首20xx年的工作。作为体委这半年虽然做的事不算多，但是还是觉得自己学到了好多东西。
作为体委，班里的体育事业能取得优异成绩无疑是最令我开心的事之一，班上同学积极参加运动会。在大集体广播体操和太极拳中，获得了第一名，在其他许多获奖的小项目上也有我们班同学的身影，班上的王旭同学更是作为运动员代表在运动开幕式上发言，自己班上还开展了兴趣小组，其中就有一个羽毛球兴趣小组，使同学们在学习之余也加强体育锻炼，并且增强的班级的凝聚力。当然，取得了这么多成功也得感谢其他班委在我工作上的支持以及广大同学对我工作的帮助，如果没有他们的参与，班上的体育活动很难开展，希望下学期的能有更多同学参与进这些活动当中。
二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点。
这学期开始，自己的本职工作是督促同学们的早操，同学们都积极配工作，
十一过后，我们准备运动会，为班上运动员指定了专门的后勤人员，保证了同学们的后勤工作。
三、主要经验和收获
在担当班委这两年以来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本工作，才能更好适应工作岗位。
(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在环境中保持好的工作状态。
(三)只有坚持原则落实上级人物，认真处理，才能履行好自身的职责所在。
(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把自己的分内工作做好。
(五)要加强与同学的交流，要与同学做好沟通，解决同学学习上以及对一些活动上的情绪问题，要与同学进行思想交流。
四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
经过这样紧张有序的一年，我感觉自己在服务意识上走上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚担当班委时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
五、存在的不足，
总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题。
例如自己在运动会中没有参加什么项目，只是做好班上运动员的后勤工作。在今后的工作中我会不断创新，为同学做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。
我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，在班委和同学的共同努力下，数统1102班的明天更美好!
女工委工作总结(篇4)
进入XX年，我矿工会女工委在集团公司工会及矿工会的正确领导和关心支持下，积极组织开展以“巾帼建功立业，三创展风采”为主题的巾帼建功立业竞赛活动和形式多样的安全协管活动，努力提高女职工的整体素质，深入研究和思考新时期女工工作的新思路，推动实施“女职工素质提升
进入XX年，我矿工会女工委在集团公司工会及矿工会的正确领导和关心支持下，积极组织开展以“巾帼建功立业，三创展风采”为主题的巾帼建功立业竞赛活动和形式多样的安全协管活动，努力提高女职工的整体素质，深入研究和思考新时期女工工作的新思路，推动实施“女职工素质提升工程”，团结带领女职工解放思想，与时俱进，不断创新女工工作的新方法、新途径，开展形式多样的女工活动，构建新型的女工工作机制。激发了广大女职工的积极性和创造性，为矿井安全生产做出了积极的贡献。
加强政治理论学习，努力提高女职工的思想道德和科学文化素质。女工委带领女职工积极参与我矿的改革和建设，提高了女职工自身素质，使广大女职工更新观念，增长知识，增强了业务能力水平，提高了工作实效性 今年七月，全总通过了《企业工会工作条例》(试行)，女工委在在全矿召开了学习《条例》动员会后，积极组织各车间工会的女工委员学习《条例》，大家表示：《条例》中专门提到了女工工作，说明了党和国家对女职工的重视和关爱。
二、深入开展“巾帼建功”展风采活动，立足实际，关心女工身心健康。
认真落实集团公司工会有关文件精神。以开展创业、创新、创优主要内容的“巾帼绘‘十五’创新展风采”活动，充分发挥女职工安全生产中做出的积极作用。“三八”节期间，女工委层层考核评选“巾帼建功”先进集体、先进个人、优秀协管员。先后表彰6个先进集体;20名先进个人;25名优秀协管员被授“巾帼建功”优秀工作者称号。积极参与职工岗位行为规范集中教育活动，重点开展岗位练兵、技术比武活动。本着干什么、练什么、学什么、比什么的原则，在机电一区灯房举办“矿灯工拆装”技术比武。刘蓓雷是张小楼井灯房班班长，由于平时业务能力强、技术精，在这次比武中获得第一名。在四月、五月举办了电修工、主井提升等技术比武活动，使广大女工们掌握新技能，精一招、会两招、学三招，个人能力水平得到不断提高。积极组织女工参加各级工会组织的文体活动;我矿女职工孔庆萍参加全煤第十三届“乌金杯”象棋比赛，以5胜3和积6.5分成绩获得女子中国象棋比赛的亚军，在集团公司第16届干部、职工羽毛球比赛中，我矿女选手包揽女单、女团两项冠军，展示女职工的企业主人翁风采。
女工委在今年7月19日专门邀请了妇幼保健院的教授来我矿为女职工进行妇科知识讲座，有200余名女工到现场听专家讲课。9月13日至15日在矿医院开展了妇科病检查，3天里共有769名女职工来检查。充分体现了企业对女工的关心和重视。
实施“爱心帮扶工程”，并将此项工作纳入整个工会帮扶工作议事日程，对特困与困难职工状况调查，层层建立困难单亲女职工档案。把特困职工和单亲困难女职工作为帮扶重点，矿党、政、工领导与她们结对子，实行“1+1”帮扶，定时间、定措施，帮助她们解决实际困难。今年来，重点开展走访慰问单亲、特困女工活动。矿工会女工委把单亲、特困女工当成自己的姐妹，关心她们的生活，在进行调查摸底的基础上，先后对四户单亲、特困女职工家庭走访慰问，尽力为她们解决实际困难。
春节前夕，矿党委书记某某、矿长某某、矿党委副书记矿纪委书记某某、矿工会主席某某等矿领导，分别带着慰问品和慰问金冒着雨雪深入劳模标兵、外出创业人员、特困职工、贫困职工、技术尖子、离退休职工、伤病残人员等家庭进行走访，每到一户，矿领导都亲切与职工家属握手，问寒问暖。通风三区职工王某不幸患上了肝硬化，家属又没有工作，两个孩子均在上学，家庭生活异常困难，家住某地汴塘的采煤六区职工赵某某，本人患有精神病，又负担六口人的生活费用，
女工委工作总结(篇5)
岁月如梭，时光在我们指间悄悄溜走，不知不觉，我在这里又奋斗了一年，以下是我这一年的工作总结。
组织委员，这样一个班级的“功能性人物”，在班级里的主要作用就是配合，一直都在配合班级里的一切，配合团委，配合班委，在班级每一个活动里都能看见我的身影，教室里，操场上。
对于组织委员这一职位，我问心无愧地说我尽力做好了。记得刚到这个职位上的时候，什么也不了解，那时候我也迷茫过，组织委员是个什么工作啊?不知道该干嘛，不知道有什么可以做的，但是经过一系列努力过后，我最终走上了这条宽阔的大道。
在这一年里，我兢兢业业的做好本职工作，每一次班级活动的策划，每一份班级活动的总结，每一次班级活动的准备与开展，少不了我的一份努力。能与大家在一起工作，能够与大家一起奋斗，我很开心，虽然有的时候也会闹小矛盾，有的时候因为一些原因，觉得没意思，觉得班级里有班委不够负责，有的时候也会因为这些恼人的事情生气，但是过了就过了，我只能努力的做我该做的事，我能做的只有为班级贡献出我自己的力量，我不能约束其他人，但是我可以约束好自己，努力地去劝导，也许我多管闲事，但是我很开心，在艰苦中开心。能跟大家在一起奋斗，我觉得是我最高兴，也是最能让我充满热情的事情。
作为一个组织委员，我的工作相当琐碎，没有其他班委那样可以表现突出的业绩，也没有其他班委那样显而易见的贡献，毋庸置疑，这个工作注定我是一个荧幕后面的工作者。曾经我埋怨过，也因为这件事不开心过，但是今天我只知道，我开心过，我经历过，所以我收获了，对我来说，这是人生中的一笔财富。
班级是大家最终的港湾，我们能做的就是一起努力为班集体的荣誉而奋斗，不顾一切的付出，我会一如既往的为班级奋斗，也衷心希望我们的班级越来越好，在未来的日子里，我
希望大家能更爱护我们的班级，我也会在这个角色，这个基层干部的位置上付出自己的力量。
女工委工作总结(篇6)
在这个学期中，我一直尽我的全力，全心全意为同学服务，协助体育部办好各项体育活动。在工作中，不仅加强了自身建设，而且不断的进行自我超越，锻炼自己。虽然体委的工作比较少，也不像班长、团支书的任务那样繁重，但是我觉得职位虽然小，却能体现出一个人的责任心与耐力。下面我就来总结一下我这学期来的工作情况。
这一学期，我主要配合体育部积极动员同学参加校运动会、开展一些体育比赛，比如：足球赛、排球赛。在竞争日益激烈的当今社会，对于当代大学生来说，考虑的就只是学习，而忽略了体育锻炼，因此影响了身体健康，同学们的身体素质越来越差。最近的大学生身体素质调查报告有力的说明了这一问题。为了配合体育部的工作，身为一个班的体育委员我感到责任重大。
身为体委的我积极宣传，鼓励班里的同学去参加体育赛事，但是收到的效果不是很好，不过还好经过各个部门的努力，还是取得了可喜的成绩。总的来说，这一学期里，自己的工作开展的还比较顺利，体育部工作的也都顺利进行，取得了完美的成果。
同样，在这一学期，我也有不足的，作为一名班干，我对班上同学不过了解关心，以致一些同学出现心理障碍，我觉得，作为一名班干让班里同学出现了这种情况就是最大的失败。这一学期，班上的学风比去年还要散，同学们的参加体育运动的士气不高，我没有好好的去管好也是我们作为班干的失职，没有好好带领大家搞好团结，让班里看起来像一盘散沙，是我们做得不够好。对各项活动和赛事的宣传方面不到位。对参与体育部的各种活动不太积极。在学习和工作方面，不能够合理的调节和利用时间。未能发掘每个人在体育活动中的各种长处。工作效率与工作质量低。未能起到班委的表率作用。
身为体委，我觉得自己为班里同学做得还不够，还有很多地方能让我去发挥特长，在未来的工作中，不管我还是否当体育委员一职，我要鼓励同学们加强体育锻炼，多一些体育活动，多一些团队竞技，以增强团队意识及沟通，我会尽最大努力把本班的工作做得更好。
至此，我的工作已经进入收尾阶段，在这个学期的工作中，我部所有成员合力协作，不断改善我部的工作；同时，活动的开展让我在体育部成长起来。
女工委工作总结(篇7)
20xx年是我院关键性的一年，是推进卫生制度改革，持续深入开展医院管理年活动和创先争优活动以及加强基层卫生指导工作为重点的一年，经考核年度工作全面落实，全面达标，其中，我院女工委工作在医院全面建设，年度目标工作任务完成中发挥了积极的作用，取得了显著成效。现将一年的工作汇报如下：
一、树立以人为本理念，制定科教人才培养计划
医院要发展必须以人为本，一是以病人为中心，必须加强医疗服务质量；二是以人才培养为重点，必须注重医院中长期人才培养工程，保持医院可持续良性发展。为了抓紧培养人才，我院进行了科学合理的人才培养规划。女工委在院部规划下，制定了“巾帼示范岗”人才培训计划，鼓励和倡导每一个女职工抓住三个方面的学习机会，一是积极参加每周一次的院内业务学习讲座；二是参加派往外地离职学习；三是积极参加院外我县与上级医疗机构共同组织的各类学习交流等等活动。对每个职工实施量化考核，将成绩直接载入个人学习档案，并与个人的晋升职称、评选先进结合起来，有力的带动和提高了每一名女职工的学习主动性和积极性。医院女工委重视女干部的培养，在医院46名中层领导干部中，女职工有33名，她们除完成本职工作外，还充分发挥参政议政的作用，医院有政协委员2名，自治区人大代表1名，县人大代表1名，都是由我院女职工当选，区州级“三八”红旗手，州级十佳白衣战士，县级十佳医护人员，真是处处都能体现出保障女职工的政治权益，她们以四自、四有的要求塑造了自己巾帼不让须眉的精神风貌。
二、深入开展“巾帼建功”展风采活动，立足实际，关心女工身心健康。
“三八”节期间，女工委层层考核评选“巾帼建功”先进集体、“巾帼标兵示范岗”、“三八红旗手”等先进个人。积极参与职工岗位行为规范集中教育活动，重点开展岗位练兵、技术比武活动。本着干什么、练什么、学什么、比什么的原则。医院7月份组织了业务技能操作考核，使广大女职工熟练掌握岗位技能，精一招、会两招、学三招，个人能力水平得到不断提高。同样在7月份参加了卫生系统的职业礼仪大奖赛，通过女职工的优秀表现，取得优异成绩；10月份医院选派了15人参加了自治区医疗护理技能大赛，通过比赛提高了女职工加强技能提升的意识。促使职工们不断提升自我，强化技能。
今年医院先后两次邀请自治区肿瘤医院的专家给全院每位女职工
做乳腺、妇科检查及相关健康项目的检查，费用全部由医院承担；“5.12”护士节组织全院护士去143桃园观看桃花展等活动，使护士在紧张的工作中得以身心放松；“六一”儿童节给十六岁以下的'152名独生子女每人40元书卡；医院职工张建华和退休职工王英运患癌症，医院用救助基金给与每人10000元的资助。以上这些充分体现了女工委对医院女职工的关心和重视。
三、存在不足：
1、女职工的自我维权意识还需进一步加强；
2、对困难女职工家庭的关注程度不够，应该进一步加强对困难女职工的关爱。
3、参加学习主动性不强，对法律意识认识不够。
四、下步打算
在新一年里，按照“思想上教育，学习上鼓励，工作上支持，权益上维护，利益上保护“的原则，扎扎实实为女职工办实事、办好事。为医院发展作出我们应有的贡献。
1、发挥女职工更大的作用，在各自岗位上做好自己的工作。
2、加强理学习和普法教育，做到熟业务、精技术，知法、懂法，不犯法。
3、加强女工委组织的自身建设，深入了解和把握工作面临的新变化。
女工委工作总结(篇8)
一、上半年开展的主要工作
(一)加强法制宣传教育工作。制定物价局法制宣传工作计划。利用“3・15”消费者权益日、“6・1”《湖北省价格条例》施行日等时间节点，通过悬挂条幅、宣传展板、街头现场宣传、互动竞答、有奖竞猜等方式，开展生动活泼的宣传活动，主动向社会承诺。
(二)积极做好“七五”普法中期验收工作。为切实提高广大干部职工法律素质和依法行政水平，根据法治XX建设领导小组《关于进一步完善“谁主管、谁普法、谁执法、谁普法”工作机制的实施意见》的要求，按照《市物价局xx年度法制宣传教育工作计划》，把法制学习作为领导班子建设和领导干部思想政治建设的重要方面，纳入中心组学习的重要内容，以各科室、部门为单位，建立学习笔记。按照有关要求做好中期普法工作。6月27日下午，我局邀请市“七五”普法讲师团成员、市委党校魏校长同志为我局全体干部职工进行“宪法”讲座。通过此次授课，努力提高全局干部职工的宪法、法律意识，培养法制观念、爱国意识和国家安全统一意识，提高广大干部特别是领导干部的法制理论水平，提高依法行政和依法治价的水平和能力。
(三)坚持理论学习中心组集体学法制度。把法制学习作为领导班子建设和领导干部思想政治建设的重要方面，纳入中心组学习的重要内容，安排了一次中心组集体学习宪法和党组集体研究法制工作的活动。
(四)强化定价管理，加大依法治价力度。规范政府定价行为，严格执行新版《湖北省定价目录》，严格按照程序定价。认真履行法律法规赋予的职责，依法对政府定价、行政事业性收费、经营服务性收费等价格活动和经营者价格行为进行监管。一是认真学习新版定价目录相关要求;二是广泛宣传新版定价目录;三是贯彻落实新版定价目录。要求各县、市、区发改(物价)局和市物价局业务科室要按照新版定价目录对照xx年版定价目录认真清理文件，对没有纳入新版定价目录的商品和服务价格文件在规定时间内要坚决予以废止并做好相应处置工作。采取“两随机一公开”的方式，从价格执法人员名录库中随机抽取执法人员，从对应的行政执法对象名录中选取的8家市直医疗单位中抽取3家医疗单位进行检查。
(五)依法加强价格调控监管。围绕XX市政府确定的价格调控目标，认真履行了价格调控监管职能，进一步完善社会救助和保障标准与物价上涨挂钩联动机制，加大财政支持力度，联系民政、人社局落实了2月份价格临时补贴资金的发放。今年2月份XX市CpI指数为，按照有关规定应启动社会救助和保障标准与物价上涨挂钩联动机制，市物价局率先行动，与民政、人社局积极联系启动发放2月份的价格临时补贴。XX市的城乡低保对象、城乡特困人员、享受国家定期抚恤补助的优抚对象和联动机制启动当月领取失业保险金人员发放人员为xx75人，发放金额为万元。
(六)全面落实法律顾问制度。聘请了一名常年法律顾问，并落实了相关职责和双方的合法权益。
(七)开展好公平竞争审查工作。对xx年之前出台的政策措施，市局将继续进行自查自纠，确保公平竞争审查清理到位。并督促各县市区开展好公平竞争审查。
(八)承担人大建议、政协提案办理工作。今年我局收到市政府督办室转交的xx年省政协提案1件，市政协提案协办件3件，分办1件。努力做到代表、委员面商率100%，满意率100%。
(九)规范投诉咨询工作流程。通过公众诉求、e线民生、信访等渠道、规范工作责任制，强化办理情况督查，切实做到群众价格投诉举报咨询件件有着落、事事有回音。今年上半年共收到公众诉求、e线民生10件，阳光信访转办件2件，已经全部处理完毕。根据湖北省物价局xx年4月27日下达的行政复议答复通知书要求，就周洋对本机关xx年4月17日作出的举报件回复提出复议请求，做出了答复。
二、下半年主要工作安排
(一)做好公平竞争审查工作。一是督促县、市、区建立协调运作机制。二是市本级全面贯彻落实公平竞争审查制度，组织开展公平竞争审查有关工作。三是按照“谁制定、谁清理”的原则，对现行政策措施、文件进行全面清理，对增量进行审查。
(二)做好实施价格监管全覆盖工作。加大价格执法力度，推进价格执法体制机制创新，提升我市依法治价水平。
(三)做好无纸化学法用法考试工作。组织全局干部职工加强学习，提升自身业务水平。
(四)做好法律宣传工作。下半年将利用宪法日等特殊时间节点，联合各县市区发改局，走进社区走上街头，设置宣传点，现场为群众讲解物价管理知识、宣传相关法律政策，受理群众咨询投诉。
女工委工作总结(篇9)
闭会期间，我们依托区人大常委会各项工作委开展的各项活动，市人大代表基层联系点“人大代表之家”，民生工作站，构建了代表稳定的服务网络，实现了代表履职平台的全覆盖。上半年以来，我们积极组织代表参与区人大各工作委的活动，每月组织代表进民生工作站接待选民，直接听取群众意见，了解群众意愿，及时将群众合情、合理、合法的诉求回馈至街道办事处或区人大常委会，由街道办事处或区有关单位负责办理。截止X月初，各级代表已接待群众X多人次，收集群众意见建议X余件，交由街道办事处或有关单位处理，意见建议答复率达100%，群众满意率X%以上，一批与群众利益密切相关的实际问题。
二、认真开展代表活动，发挥监督促进作用：
今年以来，我们把组织好闭会期间的代表活动作为工作的主要内容，切实发挥监督促进作用。一是根据《代表法》的规定和年度工作安排，我们认真开展了人大代表视察活动。组织部分代表分两批持证暗访钓鱼巷老年公寓，实地察看消防安全、环境卫生、伙食质量等事关老人切身利益的问题，并就加强民政老年公寓的管理提出了建设性的意见建议。二是引导代表服务群众，为民解困。在我们的正确引导下，吴鸿鸥代表与本单位7名造价师和龙王庙社区困难群众结对，定期开展送温暖活动。惠娟艳代表为武学园社区的老人送去慰问演出和慰问品，当得知社区有“东方之星”遇难家庭，特地嘱咐社区一定要将慰问品送去。同时也积极引导企业为社区“银发餐桌”捐赠了X元经费。
认真组织开展“定向定点视察”，我们已组织代表对区民政局养老工作进行了两次视察。听取了民政局领导题为《积极履行职能主动接受监督用改革思维与法治视角推进现代化民政建设》的全局工作情况汇报，区民政局副调研员XX从1、XX区老年人口基本情况;2、XX区养老工作现状;3、XX区养老工作存在的问题;4、下一步工作愿望四个方面汇报了全区养老工作的相关情况并介绍了相关业务知识和法律法规，让参加定向定点视察和检查活动的代表对全区养老工作的现状、存在的问题和未来愿景有了一个较为全面的了解。通过“双定”视察和检查工作人大代表切实了解一个部门的工作情况;2、人大代表真正做到对政府部门工作全程实施法律监督;3、人大代表积极的与一个部门共同研究解决问题;4、通过人大代表的视察和检查使一个部门的创新工作得到推动和发展。
认真做好“庆祝人大代表制度建立X周年摄影书画展”的工作
我们认真组织、广泛宣传，共收集作品X多幅，圆满完成了此次参展工作。
认真办理代表意见建议
以解决问题为核心，以代表满意为标准，不断提高办理质量。今年以来，人大工委按“分级负责，归口办理”的办法，将代表在接待选民中收集的问题按现场答复、街道自办、以区代表建议形式交办等方式进行了分类处理。对属于街道自办的，人大工委重点选择了群众反映强烈、具有普遍性的老旧小区“地锁”问题进行跟踪督办。人大工委既听取街道城管办理情况的汇报，又邀请代表实地察看，全程参与，有力促进了钓鱼巷、马府新村、致和街等小区“地锁”问题的解决，还老百姓一个安全、舒适的环境，代表们也比较满意。
三、强化代表服务工作，发挥履职保障作用：
今年以来，我们始终把服务代表放在首要位置，努力为代表依法履职发挥保障作用。
一是学习培训：
组织代表参加区人大举办的“预算法”、“防范处理邪教问题”等学习培训，使代表明确自身权利和义务，不断增强履职的自觉性和主动意识，提升履职能力和水平。
在代表活动中，注意为代表提供具体的指导，让代表在实践中进一步掌握的相关知识。
二是加强宣传引导：
1、注意挖掘代表履职的事例，向各级人大网站、微博报送宣传稿件增强代表荣誉感和归属感，增强依法履职的积极性和主动性，已报送信息7条。
2、利用每月接待选民的机会，广泛宣传人民代表大会制度。通报市、区党委工作与相关，有利于代表履职和营造和谐稳定社会环境。
三是优化工作细节：
1、及时向代表通报区人大会议、主要工作、活动，以及街道经济社会发展方面重大事项;
2、建立XX路地区代表网上之家，实现了代表工作线上线下的结合密切与代表的联系;
3、做好代表履职登记工作，将代表出席人大各项活动的情况，审议发言的情况、提出意见、建议的情况，以及为民办实事情况登记在册，便于掌握代表的履职状况。
存在问题：1、代表活动的参与率还有待进一步提高;2、由于身兼其他工作，联系代表还不够经常、全面;3、代表活动的实效还有待于进一步提高等。
女工委工作总结(篇10)
。通过贴近实际、灵活多样、巩固发展、创新求变，着力打造青少年思想道德建设的品牌，形成青少年健康成长的合唱，推进全市关心下一代工作的大提高，具体表现在以下三个方面：
1、办好《花样年华》，打造先进典型栏目品牌。市关工委在广电局、文联和电视台的紧密配合和大力帮助下，创意、制作、播出了全市关心下一代工作和优秀青少年先进典型的电视专题栏目――《花样年华》，从去年开始，该栏目基本上坚持每月播出一期，每期10分钟，如建山镇关工委组织的学生免费体检、石脑镇中心小学的红领巾广播站、蓝坊中学的留守学生之家、高安一小的感恩在行动，三年如一日帮助残疾同学的高安中学学生傅敏军、全国物理竞赛江西赛区第一名获得者胡建宏，全市高考理科状元高安中学的罗浩、文科状元高安二中的邹帆，都通过电视银屏，通过《花样年华》栏目走进高安的千家万户，走进广大青少年的心灵，形成了广泛的社会影响，其中有的节目推荐到省、宜春市电视台进行报道，参加宣传部门的优秀节目评比。《信息日报》、《宜春日报》等报刊报道了傅敏军同学的感人事迹。市关工委委员、市文联副主席兰洪彰深入实地调查采访，关工委社会活动组组长徐桂春跟踪陪同拍摄，他们不辞辛苦，不计报酬，默默地为青少年创造丰富的精神食粮。《花样年华》栏目已经成为我市关工委思想道德教育的新航标，引领青少年树立崇高理想，激励青少年发奋图强。
2、组织夏令营，打造优秀学生活动品牌。去年以来，市关工委集中人力物力财力，把组织中学生夏令营活动作为联系青少年、教育青少年、激励青少年的重要形式，挑选对象，确定主题、常抓不懈、形成制度。今年先后开展三次夏令营活动。一是孤儿学生夏令营。挑选了全市21名品学兼优的孤儿，在五四青年节前夕，到南昌参观学习，分别参观了江西科技馆、南昌八一起义纪念馆和八一起义纪念塔。来自农村的一个孤儿说：“我是第一次出远门，第一次到省会南昌，让我开了眼界、受益匪浅，如果不是关工委给我这个机会，包车包吃包门票，我不知道什么时候才能到南昌走一次。”他的话代表了全体孤儿的心声。二是城区优秀初中生夏令营。市四中、五中、六中分别推荐了10名优秀初中生，市关工委组织开展了为期三天的“知我高安、爱我高安”夏令营活动，通过学习、参观、座谈等形式，讲述高安的历史，感受高安的变化，畅想高安的未来。三是优秀高考生夏令营。7月28至30日，组织全市高考前31名优秀生开展夏令营活动。这些优秀学生中，有2人录取北京大学，1人录取清华大学，其它为录取到复旦、人民大学、北京师范大学的。在这些骄子即将离开故乡进入大学升造之时，集中三天时间，吃住在高安市宾馆，开展了一次有意义的夏令营活动。录取到北京大学的罗浩同学对戴佳臻副主任对高安地情的介绍印象深刻，他说：“戴老先生在开营前的介绍颇具特色。他是从高安的历史沿革和地域规划，高安的人文知识，高安的自然资源和环境，高安的文化底蕴和历史名人，高安的旅游资源和经济发展以及回眸后的沉思来介绍，生动形象，鞭辟入里。我想若是有幸能请到戴老先生到我们学校为学生讲这么一堂高安的历史课，那肯定会受到那些爱好历史的学生的热烈欢迎！”在三天的夏令营活动中，同学们参观了大观楼、吴有训科教馆、新街贾家古村等高安人文历史景点。参观了新世纪工业城、省建筑陶瓷基地、蓝坊坑上村生态农业示范点、八景镇集镇风貌和新农村建设示范点等高安改革、发展的新亮点。市关工委领导与同学们一同参观、相互交流、畅谈体会，结下了忘年交、抒发了爱乡情。一位来自独城镇农村、录取到北京航空航天大学的高安二中张文敏同学动情地说：“市关工委领导对我们的关爱之情，我感触最深的便是罗海清主任那天言简意赅的语言中透露出的那种亲切。昨天晚饭的时候，罗主任看到我们桌上东坡肉基本没动，就鼓励我们去吃，还特地为我选了一块瘦肉最多的东坡肉，当时吃后感觉真的蛮好。”同学们一致表示：“这三天的活动，我们对自己的家乡有了更新、更高的认识，从而激发了我们对家乡的热爱之情。高考虽过，但我们仍需努力，不懈奋斗，以饱满的热情，坚韧的毅力，执著的精神，乐观的心态来面对未来的生活，奋发图强，将来回报家乡、回报祖国，
总结
这也许就是市领导为我们献上这么一份厚礼，这么一份宝贵的财富背后所蕴藏的深刻用意吧！”夏令营结束时，市关工委对5位家庭较困难的'学生每人资助1000元，表示组织上对他们学习的关心，为减轻他们的家庭负担尽绵薄之力。
3、开展警示教育，打造现身说法宣传品牌。近两年，市关工委联系驻市省第二劳教所，以劳教学员现身学法开展警示教育。去年在高安中学、高安二中举办警示教育报告会，利用反面教材教育学生珍惜青春，遵纪守法，勤奋学习。警示教育的效果明显，沉迷网吧、打架斗殴的学生受到了警示，自我约束思想增强，违纪现象明显减少。其它学校要求开展警示教育的积极性也非常高，市关工委尽可能联系劳教二所学员到学校现场讲课，今年城区三中、四中、五中、六中全部轮讲了一次，乡镇的新街中学、黄沙中学、上湖中学也分别举办了警示教育报告会，劳教学员走进全市10多所中学给学生讲课，讲他们自己迷恋网吧的失足过程、劳教过程、忏悔过程。全市2万多名学生听劳教人员现身说法。市关工委制作了劳教学员现身说法的光盘，给未安排现场讲课的学校播放，扩大警示教育的覆盖面。为建立长期的帮教互助合作关系，市关工委每年中秋到劳教二所开展帮教活动，给高安籍劳教学员送月饼，召开劳教人员座谈会，上一堂帮教课，讲家乡的变化，亲人的牵挂，生活的真谛，激励他们好好改造，重新做人。市关工委的帮教活动，促进了劳教二所的管教工作，高安籍劳教人员服从管教、安心学习、积极劳动，表现较好。市关工委与劳教二所亲密合作，优势互补、各展所长，以现身说法、亲情帮教的强大气势，打造法制教育宣传品牌。
1、借助领导之力，给予强有力的关爱支撑。市委、政府领导的支持是做好关工委工作的关键。市委郭安书记在北京学习，短暂回高安处理工作，百忙中抽时间听取关工委工作汇报，听到关工委7月上旬组织了一次初中学生的“知我高安、爱我高安”夏令营活动，准备明年搞一次优秀高考生相同主题的夏令营时，产生了浓厚的兴趣，立即指示不要等到明年，今年就要搞起来。如果有时间他要亲自和这些高安的娇子见面。市政府皮德艳市长也十分重视关工委的工作，和市四套班子领导与全市优秀高考生合影留念，并发表了热情洋溢的讲话，勉励他们热爱家乡、努力成长、报效祖国。市政府对于关工委的经费，按预算足额到位，今年关工委仅组织夏令营活动的经费近2万元，有关部门给予极大支持，为关工委开展工作排忧解难，增强了我们做好工作的信心。
2、借助部门之力，关爱留守学生的健康成长。今年4月，宜春市关工委主任吴济根亲自视察并肯定了我市蓝坊中学的“留守学生之家”，市关工委贯彻吴主任的指示，把关爱留守学生工作作为今年关工委工作的一项重要内容来抓，并在全市12个乡镇中学开展了一次留守学生教育管理工作状况的调研，撰写了《给留守学生一个安“心”的家》的调查报告。联合教育局印发了《关于做好爱关留守学生工作的指导性意见》，并由关工委牵头，会同教育局和团委、妇联等在蓝坊镇召开了全市关爱留守学生工作经验交流会，蓝坊中学、独城中学、蓝坊镇关工委、建山镇关工委分别在会上作典型发言，全市各乡镇中学、中心小学、城区各中小学校长和各乡镇关工委主任参加了会议。市政府分管文教工作的副市长何文、教育局局长傅东波分别在会上讲话。蓝坊中学创建“留守学生之家”，组建“代理家长”学校，构建学校、社会、家庭关爱机制，使留守学生“心理有依赖、学习有进步、成长有关注、生命有阳光”的关爱留守学生工作经验，在全市关工委组织、教育行政部门的合力推动下，正向全市各中小学推广。全市普遍建立留守学生档案，建立了教师与留守学生“一助一”帮助对子，开通了留守学生亲情电话，成立了留守学生之家。关爱留守学生工作机制已经建立，关爱留守学生的工作力度得到加强，
3、借助社会之力，建立救助孤儿的长效机制。市关工委深入调查全市孤儿状况，为457名孤儿建立了市乡两级档案。今年，市关工委把救助孤儿纳入工作议程，元月份，市关工委领导走访了瑞州街办、筠阳街办、汪家乡、祥符乡的10位孤儿，每人资助了200元现金、赠送了一本《现代汉语词典》。为了借助社会力量参加救助，市关工委印发了《高安市爱心救助基金管理办法》，明确了服务宗旨、救助对象、资金来源、基金管理、救助程序、表彰奖励等内容。向全市企事业单位、私营企业、合资企业、外商企业广泛宣传和联系。市关工委和外商企业德亿房地产有限公司达成意向，从今年起，该企业资助城区各中小学校1名孤儿，每个乡镇初中、小学1名孤儿，由市关工委提供孤儿资料和名单，每年9月份之前资金到帐。今年德亿房产捐资24100元，资助孤儿60人，其中高中生5人，每人资助1000元；初中生26人，每人资助400元；小学生29人，每人资助300元。这笔捐助款全部按受助名单分发给60名孤儿。孤儿的生活和就学问题引起了社会的关注，积极参与扶贫助学的行列。
三、发挥“五老”优势，推动全市关心下一代工作的提高1、关工委领导率先垂范，发挥了表率作用。市关工委罗海清主任对宣传教育青少年有丰富的实践经验，每次关工委的重要活动亲自策划、指导、参与。为搞好《花样年华》节目制作，亲自主持召开学校、宣传、文化、广电等部门分管领导协调会，要
女工委工作总结(篇11)
以党的__届四中全会精神为指导，以机关作风整顿为契机，紧紧围绕中心工作，继续坚持 抓规范、促发展、创特色、争先进、上水平的总体思路，充分发挥工会及女工委组织在全面完成20__年度各项目标任务中的巨大推动作用，努力维护职工的合法权益，奋力实现工会工作新跨越。
(一)加强学习，进一步提高会员素质。工会将利用每周五的政治、业务学习时间，督促大家认真学习、作好笔记，写好心得，通过自学和集中学习，建设一支诚信敬业、业务能力过硬、服务意识强、工作作风严谨、乐于奉献的采购人队伍。
(二)密切与县财政局工会的工作，全面完成20__年度工作目标，工会将努力使全体会员团结一心，求真务实，为全面完成全年目标任务而努力工作。
(三)完善维权机制、构建稳定和谐集体。工会要树立和落实以人为本的科学发展观，进一步建立健全职代会、政务公开、财务公开等制度，搞好涉及职工切身利益法规、政策的宣传和落实。及时反映职工的呼声、化解职工积怨，既要保护职工合法权益不受侵犯，也要为单位发展创建和谐稳定环境。
(四)搞好节日活动安排，丰富职工文体生活。充分利用 三八 、五一 等传统节日，发挥工会组织群众优势，开展一些领导重视、职工欢迎、社会好评，能激发职工活力的文体活动。
(一)抓好女职工政治业务学习，提高女职工的政治业务素质。充分利用中心固定学习时间及 三八 、五一 等节日学习政治、业务知识，注重推荐评选在学习、工作中涌现出的女职工典型，逐步在中心形成女职工学习政治、学习业务知识，提高工作能力的良好氛围。
(二)维护女职工合法权益，做好女职工爱心帮扶工作，保证女职工的工作权益、工资报酬、社会保障、工作安全和特殊权益不受侵害，特别是要做好单亲大病女职工帮扶工作;继续参与加强未成年人思想道德建设，关注职工子女，建设和谐家庭。
(三)配合县财政局女工委工作，加强女干部培训和推荐工作，加强女职工干部工作创新能力和组织能力，以此来提高中心女职工工作整体水平，为全面完成单位各项工作目标充分发挥女职工的作用。
(四)继续抓好 三八 和 五一 等节日的活动安排，丰富女职工文体生活，在节日中，组织女职工开展丰富多彩、形式多样的的拨河、爬山、等有益于女职工身心健康的竞赛活动，在活动中培养争先意识和团队意识，积极采纳合理化建设，增强职工的集体凝聚力。
在20__-20__年学年度，我将在学校党政领导班子的正确领导下，积极开展各项工作，按照年度工作计划和分管工作安排以及兼职的生物学科的教学工作安排，团结一致，积极协调，身先士卒，严谨治学，在工作中始终坚持饱满的工作热情，积极的工作态度，保证办公室各项工作全方位地为学校教育教学服务、为全体师生员工服务，保证教书育人，高效率完成本学科教学任务，我郑重承诺如下：
作为学校副校长、办公室主任、八年级生物科教师，我始终坚持坚定的政治立场，在思想上、行动上与党中央保持高度一致，严于律己，团结同志，尽职守则，勤奋工作，与时俱进，努力做落实“三个代表”，构建和谐社会的实践。认真学习三个代表 重要思想及创建和谐社会思想，创建和谐校园和谐工作环境，认真撰写了学习体会、党性剖析材料及个人学习方案，进一步增强自己的党员意识和党员责任感，增强政治敏锐性和鉴别力，增强用理论指导工作的意识和能力。
作为分管行政总务副校长兼办公室主任，最重要的是要摆正自己的位置，清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。时刻提醒自己必须有高度的事业心，要甘心吃苦，有功不居，努力做好参谋、协调、联络、督导和服务工作。在工作中，尽量发挥自己的主观能动性，积极主动地想问题，办事情，力争把各项服务都做在领导决策前，同时注意做好经验总结，发现问题及时纠正。在贯彻领导旨意或在催办、督办工作时，积极从共同做好工作的良好愿望出发，尊重每个部门的每一位同志，尊重每个职务角色的重要性，切实做好协调和督办工作，促进全校各项工作的顺利进行。
办公室担负着全校的文字处理、档案管理、接待、会务、人事管理、工资管理、精神文明文明建设等多项工作，是学校信息传递、落实政策、上下内外沟通的窗口，是全校各项工作起辅助作用的综合职能部门，既要承担繁忙的事务，又要参与政务，做好校领导的参谋和助手。我们的工作不象教学部门那样可以量化出来，也没有一个标准可以恒量我们的工作。。而办公室是学校的协调部门，承担着协调、联络、督导的重要职能，为配合学校做好这些工作，办公室全体工作人员除按要求完成日常的文件起草、档案管理、资料搜集整理各项工作外，在各项活动都时间紧、人员少的情况下，保证团结协作、不计较个人得失的坚守工作岗位，以认真负责地态度、高质量地完成领导交给我们的任务，力争为学校各项工作有序进行做出我们的贡献。
群众利益无小事，职称评审、人事、调资等工作是学校办公室的重头工作，也是关系到每位教师切身利益的大事，由于学校现在岗教职工人数已达120多人，无论是工资还是职称，业务量都较以往成倍增长，但仍旧是一个专职干事，在办公室工作杂、业务量大、需要协调的事情多的情况下，我们依旧严格按照上级部门要求，高质量认真完各项人事工作，完成教职工考核工作;在时间紧、工作量大的情况下，我们办公室工作人员哪怕加班加点，也要认真做好全校128名教职工的人事工作。
根据分工情况，积极投入所包年级管理工作。从学年开始我将和年级主任深入班级，深入学生，检查备课、作业情况，发现问题，及时总结，采取措施，因势利导，并认真分析记录;认真组织听、评课活动，正常开展学科组教研，集体备课、听课、评课;及时组织年级教情、学情分析会，家长座谈会，和家长、教师、学生积极沟通，提倡全年级 一个都不能拉下 ，促进学生大面积进步，为实现学校 九中无差生 宏伟目标而努力。
1、认真备、讲、批、辅、改，积极参与生物学科组活动，群策群力，搞好集体备课，集体学习、讨论，把教科研工作推向新的高度;
2、认真落实知识传授，积极采用多种方法，解决重难点，巩固知识内容，开展素质教育，着重培养学生多种思维和多种能力;
3、走进学生内心世界，做学生知心朋友，积极联系家长，落实德育教育，促进优生发展，转化差生现状，既教书，更育人;
4、加强自身素质提高，积极学习新知识，积极参与课改实验，用完备的知识和先进的方法装备自己，为提高教育教学工作奠定基础;
5、认真开展生物课外活动，开拓学生知识面，培养学生联系生活，联系实际，联系社会的新的生物观，学会运用知识，解决实际生活问题，分析现象，使他们从小对祖国对社会对生活环境，有一个科学的认识，树立学好生物学，长大立志报国，报效社会的远大志向。
总之，在新的一年中，本人将在校领导党支部的正确领导下，认真负责地开展各项工作，但由于事务多、事情杂，在工作中难免有急燥情绪，用理论指导实际工作的水平也尚有欠缺，希望各位同事和领导给予谅解，在今后工作中我将虚心接受大家批评和监督，不断进步，努力与大家一道为学校的发展作出自己的贡献。
女工委工作总结(篇12)
学校的重点放在提高教学质量，开拓创新，有效课堂三新达标，学校的各个处室都围绕这个重点，按照自己制定的计划按部就班的做着，以求实现甚至超越计划工作。女工委也不列外，现把今年的工作做一个总结。
一开学便是春暖花开之际，三八妇女节也顺势到来，如何今年过的更加的有意义呢?我做了计划并且征得了学校的同意，很顺利的开展了三项工作：一是去浮来山旅游，学校的.女教职工身心受到大自然的熏陶，开心快乐的玩了个痛快，山上留下了她们的欢乐和笑语；二是去参观了职教中心实习基地，在那里她们领略了学校的严谨教学以及学生的学以致用，每个专业都是那样的秩序鲜明，实习学生的那种认真感染了每位曾经教过他们的教师，也到上面试着作业；三是学校开展了课堂展示活动，每一位女教师在三月八日这一天都精心准备一节公开课，向学校和社会展示自己的巾帼风采，那一天，学生家长都来参加，然后给每一位女教师提出宝贵意见，之后学校也组织了评课活动，活动开展的轰轰烈烈，有助于学校工作的开展，提高了教学质量。
六一儿童节，学校派去小学一同跟孩子们度过了有意义的节日，这次活动更加深了各个学校之间的情谊，有利于学校的教育，为了更多更好质量的望初中输送人才打下坚实的基础。
暑假期间，学校组织了全体女教职工全面的妇检，让每一位都有一个健康的体魄有了基本的保障，也是为了她们更好的投入自己的教育工作中；同时也组织了一次教育培训，让她们及时的充电，既快好省的跟上时代的步伐，接受新的教育思想和方法，为国家培养更多的人才。
假期过后，学校还慰问了生病的女教职工，同时也给一些家庭经济低微的送去了救济和捐赠品，让她们感受到中楼中学集体大家庭的温暖。
十月份虽然进入了秋天大半，但是天气还是那么的阳春如三月，我们学校如期举行了秋季运动会，而女教职工也不示弱，组织了4乘100接力，三个年级共三组，她们在操场上一展风姿，雄鹰展翅，足下生风，最后九年级组夺得桂冠。最后女教职工也参加了自行车慢骑，那真是大饱眼福，慢中出巧匠，一点也不亚于男教师。
这个学期，根据学校的计划还组织了两次青春期教育讲座，我们学校不惜一切巨资派出了卢老师出去接受心理健康这方面的培训，并且还拿到了心理咨询师证，在学校开展了心理咨询活动，为在校学生排忧解难，对学生的学习和身心健康成长起了很重要的作用。
这就是女工委在20的工作总结报告，工作可能还有纰漏，希望在明年谢校长的领导下工作圆满出色更上一层楼。
女工委工作总结(篇13)
20**年，我办根据市委老干局要求，做到生活上关心老干部，组织老干部参加各种活动，注重充分发挥老干部的光和热，切实将老干部工作落到实处。现将年度工作情况报告如下：
20**年，我办领导非常重视老干部工作，把老干部工作作为落实科学发展观，坚持以人为本，构建和谐社会的重要组成部分。年初，我们召开办党组会议对老干部工作进行了部署，将老干部工作纳入了党组的重要议事日程，安排专人负责抓好老干部工作的落实，坚持每季度听取一次老干部工作情况汇报，办党组书记杨兆辉适时找老干部谈心，了解老干部的思想、生活、娱乐等方面存在的问题，单位的重大问题决策前都要听取老干部意见，重大节日办党组一班人集体逐户走访慰问。同时，根据市外侨办实际，为进一步体现为老干部服好务，党组研究决定，采取一对一服务的方式，让在职职工每人负责一名退休老干部的联系，要求联系人员要定期了解联系对象的情况，帮助解决实际问题，传达有关党的方针政策，组织退休老干部积极参加办内组织的活动。同时，确定了周五为老干部学习日，由综合秘书科负责，将办内的文件、杂志、书籍全面向老干部开放，老干部根据个人情况，可以自行到办公室查阅、学习文件，掌握最新的党和国家的方针政策，了解单位建设情况，积极为外事侨务工作发展出谋划策。
做好老干部工作是我党的优良传统，是落实科学发展观，坚持以人为本的具体要求，我办主要采取：一是在组织上进行保障。办党组书记亲自主抓，综合秘书科科长具体负责落实老干部工作。二是在制度上进行保障。坚持定期对老干部工作进行研究部署，严格落实责任制，将老干部工作拿入科室和个人年度考核之中，确保老干部工作落实。三是在细微处下功夫。老干部工作重点就是关注老干部的思想和生活。思想上，我们通过党支部和工会组织的多种多样的集体活动，让老干部时时感受到外侨办这个集体对他们的关爱，克服老年人的孤独感。
女工委工作总结(篇14)
今年以来，我乡关心下一代工作委员会在天全县关工委和XX党委的有力领导下，以党的十九大、十八大及十八届六中全会精神为统领，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻上级关工委工作会议精神，学习中央及省领导同志的重要批示和讲话，坚持以人为本，加强关心下一代队伍建设。按照强化领导、建设阵地、关爱孩子、发挥余热、促进发展、完善机制、构建和谐、确保稳定的工作思路，认真做好关爱工作，为我乡的政治经济社会发展、社会和谐稳定起到了积极作用。
一、领导高度重视，工作推进有力
XX党委、政府高度重视关心下一代工作，将其列入重要议事日程。为确保我乡关心下一代工作落到实处，在原来工作的基础上，不断充实完善关心下一代工作队伍，将工作的落脚点延伸到村，形成了完整的工作网络。成立了以乡人大主席为主任，一名老干部为常务副主任，组织、宣传、团委、妇联等负责人为成员的关心下一代工作领导小组;各村成立了以村支部书记为组长的领导小组，积极配合乡关工委工作。同时发动农村“五老人员”，积极动员老教师、老干部、老党员、老文艺工作者加入到乡、村两级关工委工作中来，形成全力，推动关心下一代工作的健康发展。
二、组织保障有力，工作有的放矢
为了确保关心下一代工作的顺利进行，乡关工委在年初因地制宜制定了我乡关心下一代工作全年工作计划，明确工作任务，细化领导责任，将关心下一代工作纳入乡、村两级考核，提高对乡、村两级对关心下一代工作的重视程度，确保关心下一代工作顺利进行。今年以来，我乡关工委主要开展了以下工作：
一是服务脱贫攻坚，开展农村留守儿童和“五失”青少年关爱活动。一方面联合各村关工委和大坪、大窝小学对全乡困难家庭进行摸底调查，掌握困难青少年底数，通过“老少牵手，温暖童心”暖冬关爱等活动的开展，给予困难青少年一定的物质帮助，确保他们能够完成义务教育，学习科学文化知识，提高自身素质， 1月17日，经过XX关工委前期摸底排查，在全乡六个村中筛选出13名家庭困难的未成年儿童(其中，精准扶贫对象6人)，对他们进行了集体慰问，每人发放慰问金2600元。充分发挥“五老”作用，继续开展留守儿童等“五失”青少年建档立卡帮扶，共建立71名青少年帮扶卡。另一方面利用暑假开展“每天半小时，读书伴成长”活动，丰富全乡在家儿童的暑假生活，提高青少年的自学能力，激发青少年的阅读兴趣，从小培养他们良好的阅读习惯。
二是进行普法教育。我乡关工委坚持“防、治结合方针”，结合“关爱明天、普法先行”青少年普法教育活动，在XX中心校、大窝小学开展《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《四川省未成年人保护条例》、《四川省预防未成年人犯罪条例》等法律法规为主要内容的法制宣传工作，使广大青少年法制观念得到提高。
三是加强思想道德教育。举办树立“良好家风家教教育”活动，积极与家风家教宣讲团对接，邀请县级宣讲团成员先后在大坪中心校、大窝小学开展宣讲活动3次，受教育家长、学生达420人次，深受家长、学生的喜爱。积极响应“绿色发展、特色发展、转型发展”的号召，今年6月，积极向上争取，我乡大坪村被评选为绿色教育基地，并在大坪村举行了绿色教育基地授牌仪式。7月17日，由县关工委、文明办、农工办、教育局、广播局、团县委等单位及全县的50名天中、县一中、县二中的优秀学子组成的“绿色发展，健康成长”青少年夏令营活动在XX大坪村举行，使青少年更加深入农村，了解农村发展现状。以十九大精神为指导，在全乡范围开展学习贯彻党的十九大精神活动，在大坪小学、大窝小学设置学习宣传专栏，组织开展党史国史学习活动，为广大青少年了解历史、国情、政治、社会搭建了平台。
四是固本强基，不断加强基层关工委创建成果，在县关工委及乡党委政府的关心支持下，今年进一步巩固了我乡任家村关爱活动室阵地建设，配备了一定的硬件设施，完善了相关管理制度，为“六好”基层关工委广泛开展关爱活动奠定了基础。今年，任家村关爱活动室被评选为雅安市三好关爱活动室。
五是抓好青年创业典型培养，不断深化“学科技、育新人、奔小康”活动，培育23户青年创业典型户，其中上报县关工委4户。建立一支科技服务队伍，依托各村农民夜校，开展农业科技培训和技能培训，特别抓好创业典型户的指导，协助他们致力于绿色发展、花香大坪的建设，全乡的种养殖业得到进一步发展，今年共种植生姜1200余亩、刺笆竹850亩、经济藕240亩，开办特色农家乐2家。
六是开展各类宣传教育活动。今年以来，利用“五四”、 “六一”、“七一”等节日，加强对学生的爱国主义、感恩意识和思想道德教育 。在两所学校(大坪中心校、大窝小学)开展了“学雷锋”活动，以“做一个有道德的人”、“好书伴我成长”、“演讲比赛”和“中华经典诗文诵读”等活动为重点，组织学生以写一篇作文、做一份手抄报、出一期黑板报、练一项才艺、上一堂法制课等形式，营造了良好的德育环境。今年“六一”期间，乡党委副书记、乡长李洪荣带队慰问了两所学校的师生。 七是努力营造良好的社会环境 。联合乡安全办，在学校开展了创建“平安校园”活动，定期开展青少年法制教育、思想道德教育，让青少年学生在学习文化知识的同时，增强法制观念、生活安全知识等。在全乡开展了社会治安综合治理、“严打”整治、校园经营秩序整顿等活动，为青少年健康成长营造了安定和谐的外部环境。
三、存在问题及工作规划
回顾今年以来的工作，我们虽然做了大量工作，但与先进乡镇相比还有一定差距，主要集中在两点：一是重视程度还不够，部分村干部对关工委工作不够重视，不能正确认识关心下一代工作的内容和活动形式，不能充分发挥五老作用，有措施没力度，活动开展较少，效果不够明显。二是经济瓶颈制约。我乡很多村集体经济比较薄弱，没有足够的经济实力完善设施、购置器材、配套活动设施，不能满足留守儿童的精神文化生活需要，面对需要资助的困难儿童也心有余而力不足。三是公益事业方面，缺乏政策、资金支持，全靠志愿者的奉献、后劲不足。
2020年，在乡党委政府的领导下，在县关工委的具体指导下，我乡关工委将以党的十九大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以服务三农为主要工作，以农村改革为重点，建设社会主义新农村和构建和谐社会为载体，以创新的工作方法，扎实的工作作风，务实的工作要求，做好全年工作。
一是重点抓好返乡农民工的思想、生产、生活情况调查，发挥其在外乡所学的先进技术和先进经验，为本地建设服务，能更好建设家乡和投身于新农村建设。二是开展农民工培训，以农业科技技术和适应农村发展的技术为主要内容的培训工作，使每位返乡农民掌握一至两门致富技术。三是进一步完善“留守儿童、留守老人”关爱工作，利用图书室、座谈、走访、慰问等形式开展关爱活动。四是继续利用“五老”人员对青少年进行传统思想教育经常开展感恩教育、红色教育、法制教育、“两史”教育等活动，促进青少年的健康成长。五是做好贫困老人和贫困儿童的求助工作。六是完善制度，依托传统节日，开展形式多样的活动，为老年人和青少年提供良好学习、生活的环境。七是积极筹措资金，确保关心下一代工作顺利开展。
女工委工作总结(篇15)
xxxx年按照区关工委对关心下一代工作的要求，街道围绕工作中心，积极开展对辖区青少年的教育、关爱及服务活动，为培育教育青少年做了大量工作，现结合凤凰山街道工作实际，将街道xxxx年上半年开展关心下一代工作情况总结如下：
一、加强领导、健全组织
xxxx年我们按照《xx区关工委工作要点》要求，切实抓好贯彻落实，切实搞好关心下一代的工作，我们
一是抓班子。根据工作需要，调整充实了街道、社区关工委成员，充实了整个街道的关工委队伍。
二是壮队伍。结合凤凰山实际，在进一步充实“五老”志愿者队伍，达到老年人数的xx%的基础上，加大了对“五老”志愿者的培训，上半年，共培训“五老”志愿者x次。为街道依托他们言传身教、以老带小做好对青少年的关怀帮扶工作奠定了坚实的基础。
三是严制度。建立健全凤凰山街道、社区关工委工作、学习、服务、培训、总结、汇报、调查研究、会议、文档管理、经费使用等制度，并针对关心下一代工作情况，研究制定了xxxx年关心下一代工作计划及工作要点，使我街道关心下一代工作全面落到实处。
二、以主题教育活动为抓手，结合实际、突出重点、扎实工作
（一）强化骨干队伍建设，进一步增强行动力。
首先注重对干部职工的学习教育，提高对关心下一代工作的认识。我街道把关心下一代工作的相关政策、文件以及有关法律法规纳入经常性学习教育范畴，通过学习，教育广大干部职工、相关科室提高对关心下一代工作的思想认识，增强工作责任心和使命感，自觉融入关心下一代的各项工作。上半年街道工委会研究关工委相关工作x次，街道关工委召开专门会议x次布置相关工作，把关心下一代工作纳入街道目标考核，建立关心下一代工作的长效机制。
（二）结合“家长学校”，广泛开展各项活动。
活动是关心下一代工作的主要途径，更是基层关工委工作的着力点和着眼点。只有经常性地开展丰富多彩的活动，通过整合辖区学校资源，开展形式多样的关工委活动，才能让更多的居民从了解、关注、支持到参与到街道关心下一代工作中来。
1、积极开展法制宣传教育。为进一步提高青少年思想道德素质和法制意识，开展了“五老”法制宣讲活动，居家安全法制讲座、禁毒宣传等一系列活动，同时定期宣传《未成年人保护法》、《预防未成年犯罪法》、《义务教育法》等法律法规，发放普法宣传资料xxxx余份，培训教育辖区“五老”及青少年xxx人次，引导青少年知法、学法、懂法，加强科普知识学习，树立遵纪守法意识，增强青少年的法制观念和法律意识，维护青少年的合法权益。
2、创建积极、健康、文明的文化阵地。今年以来，积极开展青少年读书日活动。社区图书室、科普活动室常年向青少年免费开放，并有专人提供服务和指导，为青少年学习营造了良好的学习氛围。
3、开展青少年爱国主义和思想道德教育活动。充分结合家庭、学校、社区平台，在传统节日开展“闹元宵”、“包粽子”“祭扫烈士“等活动，增强青少年对传统文化的的理解，培养青少年对传统文化的热爱。
4、开展志愿者服务社会实践活动。为丰富孩子们的业余生活，提升未成年人的综合素质，由社区牵头，将教育与实践相结合，组织xx人开展了“关爱情，暖冬情”、“寒假社区实践”“夏令营”“爱心献礼物，志愿者在陪伴”等x次社会实践活动。
5、开展“三爱”教育活动。充分发挥我街道双拥共建社区的巨大优势，开展革命传统教育和爱国主义教育，邀请部队的老党员老干部为xx余名孩子讲一讲革命前辈艰苦奋斗的故事，教育青少年强化理想信念，树立爱国主义、集体主义、社会主义荣辱观思想。
6、开展形式多样的“六一”慰问活动。在六一儿童节之际，社区关工委和西空凤凰山蓝天幼儿园共同开展了“放飞梦想，拥抱蓝天”活动，邀请了社区xx余名“五老”志愿者及xx余名部队空军，陪同孩子一起度过了一个有意义的节日。
（三）倾心关怀，做好关爱帮扶工作
为进一步落实青少年帮扶工作，通过社区网格，深入院落和楼栋，认真收集相关数据信息，对辖区 “五失”青少年、流动儿童、留守儿童及“五失”青少年建立动态台账，确保青少年基本情况登记真实和准确。通过调查，街道今年无“失业”青少年， 流动儿童xxx名。对辖区流动儿童，社区安排了相关工作人员，并组织开展了关爱活动，定期了解他们学习及生活上的困难，一有问题，立即解决。
三、暑期工作落实情况
街道关工委将在x月中旬拟召开暑期工作安排会，会上将对暑期开展主题教育活动、安全防范工作及假日学校开办等工作做详细、具体的安排。要求社区关工委开展暑期工作必须做到：人员、措施、场地、经费、活动五落实。确保暑假期间青少年“零犯罪”、“零死亡”。
半年来，街道关工委取得了一定成绩，我们也进行了一些有益的探索，但辖区青少年服务的工作是无止境的。下半年，我们将继续采取有效措施，积极开展各种活动，丰富青少年暑期生活，加强“三爱两史”教育，不断提升街道关工委工作的整体质量和水平。