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社区党建工作述职报告(篇1)

一、主要做法和成效

20xx年,xx社区以“党建引领+志愿服务+小区治理”模式,助推社区基层治理工作纵深发展。

(一)抓机制、强班子,强化责任落实

20xx年,是社区两委换届选举年。在党委2名候选人、居委2名候选人都在街道挂职、社区人手严重不足的情况下,作为社区“第一责任人”,我精心组织,严格程序,高质量地完成选举工作。社区两委班子上任伊始,第一时间走进居民家中,听民声,解民情,认领的飞线整治、小区自管会的成立等5项民生实事,均已完成。特别是xx新村的9栋、10栋一直没有纳入物业管理。我一边与新南北物业公司沟通,一边带领小区专员、自管会成员,走访居民共计89户。如今,新的保安岗亭立在9、10栋门口,往日的“散户楼”完全融入小区。

(二)抓党建、强队伍,夯实组织堡垒

20xx年,社区共转入党员36名,转出党员17名,发展党员2名,书记上党课6次,支部内开展讨论学习活动13次,认领微心愿106件,开展志愿活动120人次。在区、街道“运河红盟”党建共建指引下,定期走访辖区两新组织38家,签订共建协议11家。在固定活动党日,与人社局机关党支部、市场监管所党支部等单位开展向困难儿童捐书、抗疫志愿者慰问等结对活动26次。xx月xx日,《青年时报》作了报道。

(三)抓实事、创特色,打造和谐家园

一是树立“红五心驿”党建品牌。成立五一新村党支部联合会,推动三方协同治理。如:针对居民私拉电线充电,从应付矛盾化解“堵”,到长效治理正向“疏”。1。堵——社区党委依托米市“协商铃”,召集物业公司、小区专员、网格长、网格员与社区民警,落实主体责任,堵绝私拉充电。2。疏——社区两委班子、小区专员、物业进小区,进楼道,在五一新村3幢、7幢和xx新村9幢,增设4处智能充电桩,修复xx1、2、3幢的充电桩,共计增加充电位55个。xx月xx日,《今日拱墅》作了报道。

二是打造最美“小红帽”——“xx大姐”志愿者品牌。发动在职党员、两新组织、居民志愿者120余人,开展多项志愿活动。特别是自百日攻坚以来,我带领大家,除牛皮癣、除杂物积水,清除垃圾310吨,搬离共享车300多辆,河道巡查28次。同时,“xx大姐”还开展为老邻里敲门活动,《浙江老年报》作了报道。

三是旧改工作听民意心。社区通过议事荟、小区三方办等现有调解机制作用,利用“米市服务铃”这一创新协商平台,有效化解小区、物业纠纷。截至目前,居民已按铃62次,受理60起,共解决居民实际问题37件。此外,做好人口普查、疫情防控、五水共治、垃圾分类等工作。

二、存在的问题和不足

一年来,基层党建工作取得一定成绩,但作为第一责任人,在抓党建工作中还存在差距和不足,主要表现在以下几方面。一是自身学习仍需要进一步加强,尤其是党务知识、理论知识和业务知识的学习。二是抓党建精力分配不足。今年疫情、旧改维稳工作等任务繁重,尽管定期研究党建工作,有时因忙于具体工作而淡化主业。三是面对全面从严治党,特别是面对后亚运的新要求,社区新党员、新社工主动担当破难不够坚决,办法还不够多。

三、20xx年工作思路

(一)发展党建共同体,构建楼宇党群桥梁

通过资源整合、便捷服务,凝聚党建共同体,探索出一条服务与发展互进的楼宇党建新路子。一是以在筹建中的xx大厦驿站为基点,辐射成员单位提供的“N”个公益资源共享基地,形成“1+N”资源共享、互补互助的服务平台。为楼宇的各类单位提供法律咨询、政策咨询、党代表接待、学习充电、便民服务等菜单式服务。通过“驿站+服务”,不断吸引、凝聚楼宇网格中的年轻人,主动向党组织靠拢。二是秉承“构建楼宇党群桥梁,筑牢红色信仰根基”的理念,推动两新党支部认领服务项目,当好服务的先锋队,做到以党建引领推动楼宇健康发展。

(二)用好锦家园议事荟平台

打造“锦家园议事荟”小区党建品牌。建立“1+3+N”运行体系:1—社区党委牵头;3—三个小区专员全覆盖;N—辖区共建单位资源力量整合。锦家园议事荟成员轮流值班,接待社区居民来访,对不能及时解决的问题,向社区党委上报,提出方案,以米市“服务铃”为抓手,组织更多部门协商解决居民群众的关键小事,协商旧改后的长效管理。

(三)做好社区办事大厅的提档升级

xx社区办事大厅的提升改造,涉及社区微型幼托中心、新时代文明实践中心、社区退役军人工作站的建设。改造后的新办事大厅,将给居民群众提供舒心便捷的环境。

社区党建工作述职报告(篇2)

尊敬的领导、同志们:

大家好!我是xxx现任党支部书记,今年35周岁。自20xx年底两委换届以来在街道党工委、办事处的正确领导和重点帮助下,我团结和带领社区党员、群众,切实转变观念,改变意识,干好社区服务工作。

现将自己任职以来学习、工作情况向领导和同志们作述职如下:

上任伊始,作为新的支部书记,我年轻,参加居委工作时间短,没有工作经验。我深知xxx存在的问题,深感责任重大,压力巨大。怎么样才能团结好两委班子,为老百姓服好务,让老百姓相信我能带领大家发展、建设好xxx。

一、用心维护两委班子团结,齐心协力求稳定

1抓好班子建设,加强团结稳定

两委换届工作结束后。我结合、借助市、街道两级组织的新任职社区“两委”培训学习,多次召开“两委会”解决社区存在的软、散问题,让“两委”成员认识到我真的干工作,不混日子,用土话说就是“我玩真里啦”。

通过此种工作方法,让想好好干工作的一部分人走上了正轨,慢慢也带动了其他大部分人,拉近了“两委”关系,提高了党组织的凝聚力和战斗力,说白了就是让现在的两委成员看到了希望,看到我想、我能带领xxx走向成功,让他们认识到xxx有希望,会好的!

2抓好党员、群众学习教育,提高认知、认同

以坚持“三会一课”制度为抓手,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,改变党员、群众心目中学习、开会就是走过场、读本本,就是有好事也轮不到自己的印象。

我结合一个“实”字,做到学习、开会就是讲实实在在的东西,每次开会我都结合会议主题、社区情况讲一些大家想听的事,想知道的事,讲完之后,在征求大家的意见,尤其是征求一部份有正义感的老干部、老党员的意见,经过几次学习、会议下来让党员群众真正从不参与、不想说到想参与、想说话,从想参与、想说话到能说话、敢发言,提高了党员、群众对“两委”干部的想干事、干好事的思想认知、认同。现在部分党员都开始积极为居委献计献策,开始维护集体,这是我上任之初不敢想的也想不到的。通过此事让我认识到只有想不到,没有做不好。

3抓好制度落实,规范组织活动

带领一班人健全和完善社区“两委”各项工作制度,按照创建优秀党支部的要求,结合社区实际,以“四议两公开一监督”为抓手,以“小微权力运行”为规范,形成一个社区党组织建设的基本制度。凡涉及居民利益的重大问题、重大事项,必须坚持这个基本制度。

我是这么说的,也是这么做的,xx广场部分房产对外招租招拍、104国道两侧门头房出租、社区集体产权制度改革等重大事项全部按照“四议两公开”制度和小微权力运行的规范程序办理。事情公开透明了,老百姓知道了两委想为老百姓办事,也就相信、支持居委工作了,长此以往,我相信党支部的凝聚力和战斗力一定还会再提高,真正树立起xxx的新形象。

在8月底市里组织的涣散党组织整顿现场观摩活动中得到了市、街道各级领导的好评。

二、干工作就要公平公正、敢于较真碰硬

我发现干居委工作就要敢于较真、碰硬,不向阻碍社区发展的势力和个人妥协,xxx社区近年来因组织涣散,形成了部分“两委”干部不敢,不想得罪人的思想,干工作“一碗水”端不平,导致部分群众“受益”,部分老实人吃亏!就拿土地租赁来说,部分土地承包户长达3年不交租金,长期占有集体资源。为改变此种情况,下半年我带领两委成员采取入户通知,居委约谈等方式催缴,对于不交的,向全体居民进行公示,公示期满后仍不补交的终止合同,收回土地并采取法律手段追缴,维护集体利益。只有在该较真的时候敢于较真、碰硬才能搞好居委工作。

盘活集体经济。xx广场是xxx社区的金饭碗,但是几年来xxx却抱着金饭碗挨饿。我发现只有把xx广场成片的商铺盘活,xxx社区才能发展起来,才能带动社区的经济发展,真正让老百姓富裕起来。年初我带领两委一班人研究从何处下手,发现几个未完工烂尾楼可以作为切入点。看到机会就着手干,联系了原xx广场项目部,就未完工的楼房进行重启装修工程,并对此项目6、7号楼进行招租招拍、招商引资。此过程中遇到了重重困难,原施工方债务问题,物业公司不作为等诸多问题。原施工方(我的大舅)因工程款问题闹到了派出所,我本着为集体利益不妥协的原则,妥善处理了此问题(集体未支出一分钱)。目前此项目已完成内装,装修完成后每年可为社区增加创收达30万元以上。招租招拍7号楼工作已起草制定好协议,近期将在街道产权交易服务中心监督指导下签订协议。

重点工作

扫黑除恶扎实做好落实工作,利用社区街巷墙壁粉刷标语8处,悬挂横幅多条。利用街道印发的一封信,深入到居民家中宣传发动,真正让扫黑除恶深入民心。

推进社区集体资产产权制度改革,以小微权力运行模式为标准,坚持好四议两公开制度,切实公开透明处理问题,目前该工作已进入第二阶段。

宣传、环境卫生、创城、精准扶贫等各项工作稳步有序推进,社区工作逐渐走上正轨,并慢慢得到了街道领导的认可。

年初组织了社区“两委”班子对居民承诺不喊口号,确实把为群众办好事、办实事落到实处。

1自筹资金,自己动手亮化了社区南路和北路,补充了社区内部分死角,安装路灯36盏,节省资金1万元左右。

2推进社区卫生室建设,目前已经完工,正在积极协调鼓楼医院进驻。

3清理xx广场和104路两侧部分房源,规范了租赁合同(签定一至三年)和统一了租金价格

三、下步工作打算

1加强自身学习,积累工作经验,继续抓好班子团结稳定,以稳定促进发展,稳定中求突破;

2深入推进扫黑除恶专项斗争工作,切实助力打赢扫黑除恶专项斗争攻坚战;

3加快推进集体资产产权制度改革工作的步伐,确保如期、顺利完成产权制度改革各项工作任务;

4继续提升xx广场整体形象,盘活广场运营,带动社区稳定发展;

5继续坚持带领“两委”一班人把为群众办好事、办实事落到实处,深入改善居委风气,改变社区面貌。

各位领导,我任支部书记以来所做的工作,都离不开街道党工委,办事处的正确领导和帮助支持,离不开广大群众的支持监督,在今后的工作中,我将一如既往踏实工作,不断积累经验,提高自己的工作水平和业务能力,为xxx的经济发展和社会进步作出贡献。

以上是我的述职报告,如有不足之处望领导和同志们批评指正!

社区党建工作述职报告(篇3)

加强党员队伍建设,是我们党建工作的一项重点工程,在党员队伍建设上,我们注重基础工作和经常性教育和三会一课和申请入党积极分子培养工作的实施。我们党委基础工作做到两本一册记录齐全,党费专人管理,经费使用透明,坚持每半年向党员做公示。我们在抓好党员队伍建设上坚持运用有效载体保持党员活力。

今年我们今年组织党员学习12次,并组织党员开展实践活动2次,为党员讲党课2次。为党员搭建模范作用展示平台活动,组织党员开展庆端午佳节包粽子活动,党员们亲手将包好的粽子送到困难居民和空巢老人家中,在“七一”组织党委成员开展慰问老党员和居民活动,在社区开展丰富多彩文化节活动,通过活动开展有效地增进了党员与社区、党员与居民的亲情关系。

让居民在活动开展中看到社区党委的朝气和老老实实做人,扎扎实实干事的务实作风,确保社区各项任务的顺利完成。我们在社区党员中开展弘扬雷锋精神活动,在庆七一活动上,我们表彰了4名先进党员和2户党员和谐家庭,并做了先进事迹介绍。并同时将他们的先进事迹发布在博客上,使党员的风采人人皆知。

我们在社区开展以党支部为活动载体的支部活动,党员们在支部书记的带领下,在楼门开展着丰富多彩的活动,在党员家里开展学习,在楼院的花园里开展着有益于身心的交流,通过运用有效载体,增强了党员的活力,有效的激励党员参加学习的积极性。

我们还组织开展了庆祝和学习系列活动,并及时将党员感言发布在博客上。围绕搞好社区管理和服务开展党的建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用有效地提高了党员的先锋模范作用在社区的发挥。

社区党员当选居委会义务委员后,尽职尽责努力工作,他结合社区存在的薄弱环节,积极向党委提出合理化建议4条,党委和居委会采纳了3条。

党员xx老师在学雷锋活动中让儿子义务为社区义务维修电脑6台,并带领家属参加社区卫生清整活动,第四党支部书记不顾自己高龄走访慰问本支部全体成员、还组织党员到自己家中学习。党员刘老师在二期业主换届活动中,积极配合居委会工作找有关业主做思想工作出来担任业主工作,在此发挥了很好的作用。党员苏老师看到居委会没有电视,将家中电视搬到居委会,为党员学习提供了有利资源。党员们的一言一行、一举一动充分体现他们在创先争优活动中做表率。通过加强党员队伍建设,党员先锋模范作用在社区得到很好发挥。

社区党建工作述职报告(篇4)

2013年度,党支部在镇党委的领导下,认真实践“三个代表”,坚持科学发展观,按照“两新”组织建设工作要求,围绕我司的工作目标,切实有效开展“五个一”活动,深入学习十八大精神,坚持科学发展观,切实加强党的思想、作风、组织和制度建设,进一步提高党员干部队伍整体素质,为实现企业“家园文化”和“共同富裕”工程建设提供有力的组织保证和思想保障:

一、强化党建工作

(一)通过对全体党员的教育,全面提高公司党员干部思想认识,使公司内部管理得到加强,公司文化得到提升,员工凝聚力不断加强,公司综合素质也得到提高。为了确保党建工作和公司各项经营活动的正常开展,我们结合公司的特点,根据上级党委的要求,因地制宜、灵活多样的开展学习、教育活动,同时充分利用网络资源,如QQ群、微博、微信等新媒介进行普及,使我们的党员同志在员工队伍中保持先进性,真正起到模范带头作用。

(二)认真抓好党员发展工作,注重从基层管理、业务骨干中发展党员,安排能力强、业务精的党员在关键岗位上挑大梁,公司各部门主要领导90%以上为共产党员,各部门的主要骨干均已吸纳至党组织;观看《信仰》视频、开展学雷锋主题活动等,进行先进典型宣传学习,提升党员队伍思想政治水平。

(三)开展主题活动:“群众路线”教育实践活动,广泛听取职工群众对党的政策、干部作风、工作方法等方面意见建议;开展“道德讲坛”建设活动,以加强社会功德、职业道德、家庭美德和个人品德的四德建设为重点,教育引导干部职工争做表率。

(四)增强组织建设,着力增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力,使党组织更好地服务发展、服务职工。围绕“五好党支部”考核细则,对党组织建设工作进行全面的部署安排,定期检查,找出差距,有针对性地改进;加强党员队伍管理,尤其是支部换届、支委增补充、进出党员等工作,定期更新党建管理系统,强化动态管理;按照章程发展党员,注重培养与使用相结合,加强实践锻炼,健全完善领导挂钩基层、领导带班值班、基层管理人员考核、会议组织管理、员工交流学习等制度,将活动与岗位能力素质匹配。

(五)开展共建带创、帮扶济困等活动,坚持以人为本,对党员、职工做到“五必访”,对困难党员、退休党员等开展了慰问活动;强化党建带工建、党建带团建工作,以重大节假日、工会换届、团委换届、青年文明号创建等活动为契机,强化党建支撑和联系,积极开展各种适合现代生活特点、形式多样、内容丰富的主题活动。

二、抓党风廉政建设。

企业作风是党风的重要体现,是一项长期的任务,需要在实践中不断地完善,不断地创新,才能取得良好的成效。

(一)增强队伍作风建设。开好领导干部民主生活会,广泛征求群众意见,结合思想和工作实际,查找问题,深入剖析,达到了互相帮助、增进团结的目的,推进班子作风建设;研究解决职工反映强烈的问题,确保件件有落实,事事有回音,进一步提高服务发展、服务职工的本领;按照相关文件要求,完善体制机制,梳理系列基础制度,包括内部问题申诉、员工动态管理办法等,实行企务公开,创新服务方法。

(二)扎实推进党风廉政。筑牢思想道德防线,针对领导干部,签订《党风廉政建设责任书》;针对敏感关键岗位,组织在线党建专题教育、参与廉洁专题讲座,定期更新敏感岗位人员信息;针对全体员工,开展廉洁从业宣传月活动。推进防惩体系建设,贯彻落实反腐倡廉建设领导体制和工作机制,针对各风险点和监督环节,建立公司监督矩阵;加强纪检监察队伍建设,组织纪检监察人员、廉洁从业务监督员到兄弟公司交流学习、切实提升监督队伍专业水平和工作积极性。

三、围绕企业的工作重心,开展“五个一”活动。

(一)阅读一本好书籍,推进学习型组织建设,通过培育学习型组织的工作氛围和企业文化,引领人们不断学习、不断进步、不断调整的新观念,从而使组织更具有长盛不衰的生命力。今年我们支部围绕企业经营、企业文化建设和党员教育培训,精心选择相应的学习资料,向职工和党员推荐和发放阅读,包括《利润倍增》、《管理的实践》、《建立理智的人生观》、《向雷锋学什么》等书籍。

(二)开展一堂辅导课。以党支部为单位,围绕提高员工素质、拓宽境界视野目标,结合自身实际开展各类学习培训活动,充分利用各项资源,共举办了4期企业职工干部培训班,培训企业职工干部56人次,分别为16949质量体系认证培训,企业ERP系统培训,办公软件培训,综合管理和精益生产培训。

(三)组建质量推进小组,开展党员手中无次品,质量之星评选等比赛活动。

(四)开展导师带徒活动,树立典型。共计结成师徒对子42对,签订“导师带徒”合同42份,定期进行相应的考核和表彰。“导师带徒”活动以科学发展观为指导,以“成长在一线,建功在一线、奉献在一线”为价值导向,进一步加强人才队伍建设和育人环境的建设,加大管理技术领军后备人才储备与培养,进一步规范和完善专业技术人员的传、帮、带工作,加快建设一支与我公司各项事业发展相适应的高素质职工队伍。

以上是我们今年支部工作的主要内容,有成绩、有成效,也存在一些薄弱环节,今后将继续积极探索新时期党建工作新路子,创新党建工作方法,使党建工作更加扎实有效。

社区党建工作述职报告(篇5)

东xx社区党支部现共有党员109名,其中退休党员近70人。近年来,社区党支部在街道党工委的领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,深入学习宣传、贯彻党的十八大精神,紧密围绕上级党委政府的中心工作,解放思想、转变观念、务实创新,牢固树立全心全意为人民服务的思想,坚持政治理论学习,进一步加强党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设,充分发挥党组强的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,有力推动社区各项工作的顺利开展。社区的党建工作有了新特色、新亮点,现汇报如下:

一、推行党组织和党员到社区“双报到”活动。

为进一步加强基层组织建设,深入推进“基层组织建设年”活动的开展,建立健全机关党组织、党员直接联系服务群众长效机制,不断拓展基层党组织、党员联系和服务群众的渠道,切实提升服务居民群众的能力,我社区深入开展了成华区机关党组织和机关党员到社区 “双报到”活动。通过结对共建、岗位认领、活动组织、志愿服务等多项工作,各机关党组织、各位机关党员,把社区当家园、把居民群众当亲人、把社区和谐当责任,听民声、知民情、化民怨,做好事、办实事、解难事。成华区教育局作为我社区的双报到机关党组织,为我社区捐赠一台办公电脑、捐赠价值1万元图书。“双报到”活动的开展对全面推开机关党组织和党员深入基层直接联系服务群众工作,加强基层党的建设、创新社会管理、夯实基础基础,彰显党员先进性纯洁性具有重大现实意义, 社区基层党组织的公信力也得到进一步提升、工作效率和工作水平得到了明显提高。

二、党员成为院落管理的骨干力量,先锋模范作用凸显。

我社区老旧院落多,常住居民大多以农转非、拆迁安置为主,结构较为复杂,特别是主动缴费、主动履行义务、主动参与院落服务意识不强。社区党支部充分发挥院落退休老党员的作用,支部在部分院落设立党务公开栏,党员骨干积极参与。其具体做法是:在社区离退休党员中开展“五个一”活动,即在社区内交一个帮教朋友、管好一片绿地、包一个楼道卫生、做一件有意义的事、为社区出一个好主意。广大离退休党员充分发挥懂政策、时间多的优势,带头宣传党的政策、带头帮扶困难家庭、带头协调邻里关系、带头维护社会治门安,带头创建文明楼群,党员的先锋模范作用在院落管理中得到充分体现。位于二环路东三段14号原泰和楼欲改建为万年医院,部分居民认为建设医院会造成多种污染,由于医院筹建方与居民沟通不畅,出现较大规模较大范围的维权行动。根据xx街道办事处工作安排,应医院筹建方和社区居民要求,社区党支部迅速行动,紧急召集相关院落的党员会议,社区工作人员、党员骨干、居民代表全体出动,利用晚上下班时间进行逐一入户宣传,并组织居民到街道办事处三楼会议室召开专题座谈会,由区级相关部门、相关专家统一为居民群众答疑解惑,最终一一消除误会,项目也得以顺利推进。

三、加快推进社区党建阵地建设、提升社区综合服务水平。

2012年10月,xx街道党工委、办事处投入资金对我社区进行提档升级打造,如今新打造的办公楼让前来指导参观的各界领导和前来办事的居民群众眼前一亮。新打造的办公楼按照一厅一盟三室五站进行功能定位,以求进一步规范社区服务项目和流程,实现办公面积最小化、服务面积最大化、社会效益最优化的管理使用效果,不断提高社区综合服务水平。如今,一楼宽敞的服务大厅,可以更好地为居民提供更优质的服务;

二楼多功能厅更是整合了社区文化资源,丰富和满足对居民群众的文化服务。特别值得一提的是,我社区将党建工作纳入“社区网格化管理”,创新性地建设“党员之家”,在网格化信息平台可以实现党员远程教育学习管理、党费情况缴纳管理、党员组织生活管理,为辖区党员群众提供全方位、多角度的服务,搭建社会管理服务新平台。通过社区的软硬件设施提档升级,社区党组织进一步拓展了社区服务居民群众的功能,积极推行“一站式”服务,设置多个切合实际的服务功能室模块,切实将社区打造成为政府社会管理的平台、居民日常生活的依托、社会稳定和谐的基础、群众安居乐业的保障,初步实现了社区管理与服务融合的社会管理新格局。

总之,近年来,东xx社区党支部出色完成了党章规定的基层组织的基本任务,领导班子好、党员干部能够较好发挥骨干带头作用,全面贯彻落实科学发展观要求,围绕社区中心工作的同时抓好党建工作,同时抓好党建工作促进社区各项工作,求真务实,开拓创新,各项工作成绩突出,并取得较好成绩。在历年来所组织的各项迎检测评中,我社区均名列前位,社区基层党组织连续5年被评为优秀基层党组织光荣称号。这些荣誉的取得,与上级党组织的领导、与广大党员群众的大力支持是分不开的。2013年,我们将结合社区实际,因地制宜,继续开拓思路,一如既往认真完成好上级党组织部署的各项工作,做到在探索中求发展,在创新中求提高,争取把我社区党建工作再上一个新台阶。

社区党建工作述职报告(篇6)

一、不断强化基层党组织功能,扎实有效开展基层组织建设年工作。

社区两委按照区、街委在创先争优活动中开展基层组织建设年活动的总体部署,抓落实、全覆盖、求实效,推动改建后成立的小院支部发挥作用,对于社区实现民主自治网络格局起到了关键作用。社区党委始终把党的x大以来中央关于加强基层组织建设作为党建工作的抓手,按部就班的把区、街党委的指示精神传达落实到实处,在落实现有制度的同时,不断加强和完善健全党建工作制度,做到组织工作规范化、活动经常化、学习教育主动化、创先争优普遍化,切实把基层党建工作做好做实。

龙兴里社区始终坚持党委统一领导下的组织机构,从党委到支部至小组的每个成员,都能做到自觉与组织保持紧密联系,按时交纳党费。社区的六个小院党支部形成了一张信息网,各支部班子健全、配备合理、用人得当,具有一定的战斗力。六个支部齐头并进,在各个院支部挂牌,党员亮明身份,接受群众监督,为社区党委工作的推行打下了良好基础。

龙兴里社区党委注重有觉悟、有思想、有能力人员的挖掘工作,把思想觉悟高、愿为大家服务的党员提拔为社区支部书记,利用现有的教师队伍加强品德教育、工作能力培训工作,使服务群众的能力不断提高。同时注重发展党员工作,在思想上加强教育,在工作中培养能力,多渠道的分派工作,支部与居委会相结合,普访社区党员及生活困难的群众,了解民情民意,社区党委书记开展党课教育,带领学习党员八项义务,助推年轻人快速成长。龙兴里党委现有重点发展对象1名,入党积极分子2名,力求每个申请人在三年内都能成为一名合格的共产党员。

二、积极探索适应社区管理、服务新需求的社会管理模式。

龙兴里辖区内分布七个自然院,由南开大学两个校外居住区,两个商品楼宇,两个科研单位居住区,一个卫生局宿舍组成。由于自然院较多且分散,这就需要根据各院的实际情况,创建适应各院发展的管理模式,有针对性的实施管理。多年来,我社区对“三位一体”民主自治模式进行探索,逐步在各小院建立起在居委会领导下的小院管委会,民主自治管理工作覆盖了整个辖区。同时,社区党建以社区民主自治为载体,完善组织功能,密织组织网络,在各小院成立了党支部。各小院党支部充分发挥力量,较好地推动和促进了社区民主自治的进程,形成基层党组织建设与社区民主自治相互促进、协调发展的良性循环。

三、圆满完成居委会换届选举工作任务,高标准、高质量完成新一届班子成员的培训工作。

龙兴里社区在街党工委、办事处的领导和指导下,社区党委的组织下,深化宣传、精心组织,成立龙兴里社区换届选举工作委员会,制定并实施换届选举工作实施方案,圆满完成居委会换届选举工作任务。据统计,辖区内1096户选民参加了龙兴里社区居委会换届选举大会,依法进行了民主选举。其中,902户进行有效投票,实际参选率达82 %,最终产生政治素质好、廉洁奉公、有文化、善管理、热心为居民服务的新一届龙兴里社区居委会(正式委员3名,义务委员4名)。

面对换届后新人加入、缺少居委会副主任及专职党务等人员困难,社区党委积极开展新一届班子成员的培训工作,使其快速熟悉工作职责及社区各项事务。同时,注重培养社区班子的团结协作精神,采取措施促进各成员间的工作配合,在明确个人专项工作的同时,将相关联的工作加以融合,使得各项工作事倍功半、有序开展。

四、广泛开展庆党建系列活动,纪念中国共产党建党94周年。

龙兴里社区党委精心组织、统一部署,结合党员队伍的实际情况,创新活动形式,制定具体方案,采取多种形式开展庆党建活动。

(一)认真组织各党支部有重点、有针对性地开展党员慰问工作。

社区党委带领各党支部对社区老党员及贫困户进行走访,深入了解到社区党员的思想、工作和生活状况,进一步摸清了他们的实际需求,同时获得了很多具有建设性的建议,为今后社区党委更有针对性的开展工作提供了可靠依据。本次走访活动激发了广大党员保持先进性、发挥模范作用的责任感,对于调动广大党员服务群众、凝聚人心、促进和谐发挥了积极作用。

(二)开展以“弘扬党的精神,凝聚党的力量”为主题的建党94周年庆祝活动。

社区党委精心组织与南开大学离退休党支部共同举办庆建党主题活动,于 2020年6月29日召开了“龙兴里社区党委与南开大学龙腾里党支部纪念中国共产党建党94周年联合庆祝大会”,通过丰富多彩的主题教育和实践活动,充分调动了每一位党员的积极性、主动性、创造性,进一步激励了社区广大党员牢记党的使命和宗旨,促进党员在社区建设中积极发挥模范带头作用。

五、建立健全政治理论学习机制,不断深化党的纯洁性教育成果。

按照学府街党工委关于保持党的纯洁性的相关精神和有关部署,龙兴里社区于9月上旬开展了一系列党员教育活动,教育全体党员继续发扬党的优良传统和作风,不断加强党性修养和政治意识,永葆党的先进性和纯洁性。社区党委、各党支部通过召开党委会、党支部生活会、全体党员组织生活会,认真对照检查,

客观民主评议,总结查找问题并积极落实整改措施,达到了加强思想沟通、增强责任意识、推进社区建设的目的,从而保障社区综合实力的提升和向好发展。

六、党心聚民心,务实惠民生。

社区党委立足实际,多渠道成功解决事关民生的热点、难点问题。龙兴里社区有效发挥社区党委书记作为人大代表的职能,积极协调各单位后勤管理部门及相关职能部门,为龙兴里、龙腾里小区解决多项居民关心的重点问题:

1、微缩小区绿地改善停车堵路;

2、清理废弃车辆、翻修车棚扩大利用率;

3、安装照明灯、摄像头为居民的人身、财产安全提供保障;

4、整修重建社区文化广场并申请安装健身器材,丰富居民的业余文化生活;

5、更换上下水管路改善居民的生活质量等群众反映强烈的问题,提高了居民生活幸福指数,确保了社区的和谐稳定。

七、扎实做好基层维稳工作,学习宣传贯彻党的x大精神。

龙兴里社区把维护稳定作为社区两委的第一责任,始终坚持把矛盾问题解决在基层、化解在萌芽状态,筑牢维护稳定的第一道防线。今年6月,天津市传染病医院改建天津市第二人民医项目遭到了我社区华鹊里居民的反对,社区居委会立即将相关情况报至街道,并多次协调院方领导、组织居民召开协调会,成功避免了上访事件的发生。x大召开前夕,龙兴里社区开展以“喜迎x大、平安在社区”为主题的宣传实践活动,大力推动兴起迎接党的x大宣传教育热潮,为党的x大召开营造良好思想舆论氛围。

x大召开期间,社区党委组织两委班子成员认真收看党的x大盛会,深刻领会x大报告,用报告精神统一思想和行动,把党的x大精神贯彻落实到各项工作中,立足本职岗位,把精力放在基层,把重心放在为居民群众办实事上,把贯彻x大精神与本职工作有机结合,以实际行动为改善民生、实现社区各项事业向好发展做出努力。

八、全面推动社区各项工作深入开展,创建平安和谐社区。

(一)深入落实安全生产检查工作,坚决遏制重特大发安全事故的发生。

龙兴里社区贯彻落实市、区、街关于安全生产隐患检查工作相关指示精神,制定实施区域性管理制度,部署社区安全生产检查工作,组织社区人员对辖区内天津市传染病医院、中国医学科学院生物医学工程研究所、天津市建设发展总公司等12家重点单位进行了走访排查,各单位积极配合并纷纷签署《社区安全生产隐患检查表》,承诺将会把生产安全检查作为一项长期性的工作,确保在第一时间排除各类安全隐患。

(二)做好驻区企业建会动员和指导工作,依法推进组建工会工作。

严格按照街总工会的工作要求,思想上重视,行动上积极,深入核查、全面掌握企业实际情况,努力推进驻区企业建会建制工作,扩大工会组织在非公企业中的覆盖面,进一步夯实了工会工作基础。今年街总工会给我们下达新建工会组织的任务指标是104家企业,实际完成任务84家,其中2家独立建会建制,其余82家分别组建金杭大厦、金辉大厦两个区域性工会,总体上完成了任务的80%。

(三)积极开展慈善募捐活动,推动捐助活动取得良好效果。

龙兴里社区党委响应区委区政府、区民政局关于“送温暖、献爱心”支援甘肃省等贫困地区捐助活动”的号召,努力营造人人关心、支持慈善事业的良好氛围,积极组织辖区单位开展募捐活动,共计筹得善款17710元。

九、创新工作思路,提升履职水平。

社区党委不断创新工作方式、方法,健全服务为民新机制,开拓履职新渠道,进一步拓宽民意反映渠道,公开接受群众评议与监督,推进社区各项工作卓有成效的开展。社区两委定期深入社区,将办公地点搬至居民区,施行公开现场办公,广泛倾听民意,解决群众合理诉求。在年终述职工作中,两委班子以手抄报的形式,图文并茂的将各项专项工作进行总结,增强了与居民群众的互动交流,开创了履职报告的新模式。

社区党建工作述职报告(篇7)

第1篇:“两新”党支部上半年党建工作总结

今年以来,xx“两新”党支部以____新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大和十九届三中全会精神,以思想建党、作风建设、夯实基层、制度落实推进为重点,聚焦问题、狠抓落实,为党支部规范化建设提供坚强政治保证。

一、坚持把思想建党作为首要任务,推动党员干部立根固本

(一)深入学习____新时代中国特色社会主义思想。支部始终将学习____新时代中国特色社会主义思想摆在首位,强化党的政治建设,牢固树立“四个意识”,坚决维护以____同志为核心的党中央权威和集中统一领导。紧紧围绕xx要求,组织全体党员深刻学习领会____新时代中国特色社会主义思想,在学思践悟中融会贯通,切实做到学懂弄通做实。坚持以学促思、以学促干,联系思想和工作实际,运用学习成果破解发展难题、指导实践、推动工作。上半年组织集体学习9次,座谈讨论6次,受到党员一致好评。

(二)认真学习践行《党章》要求。针对党员分散、工作时间不统一实际,想方设法全力克服,为确保人员到位、解决工学矛盾,全体人员参加学习,不留死角、全员参与。

(三)积极谋划“不忘初心、牢记使命”主题教育。6月初,组织专门学习中央开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议精神,召开座谈会、研讨会,对党支部开展主题教育的方法和步骤进行了初步明确,同时,积极引导支部党员立足生产岗位,不忘“全心全意为人民服务”的初心,进一步坚定理想信念、端正价值追求,使党员干部忠诚履责、勇于担当。

二、坚持把夯实基层作为固本之举,建强基层战斗堡垒

(一)充分发挥党支部核心作用。认真执行《xx党支部议事规则》、《“三重一大”事项决策实施细则》,严格落实民主集中制,提高决策科学性、民主性、合规性。3月下旬,认真开展了2018年度专题组织生活会。采取座谈讨论和个别咨询等方式,广泛听取了党员、干部和群众的意见,支部成员之间相互开展谈心交心,交流思想动态、沟通工作情况,旗帜鲜明地指出对方的缺点和不足,查找了班子8类15个问题,及时制定了整改措施,有效提升了支部战斗力。

(二)推进党支部规范化建设。严格执行“三会一课”、主题党日、党员活动日等党支部组织生活制度,围绕党建工作实际,带领全体党员重温入党誓词,重读入党志愿书,组织观看了《焦裕禄》《战狼》,引导大家畅谈观影体会;以“解决实际问题、提升工作业绩”为目标导向,以加强党支部建设和党员队伍建设为落脚点,深入开展了党支部与党小组“结对共建”工作,促进了支部规范化建设。

(三)大力提升党支部战斗力。强化支部责任落实和分工协作,进一步明确职责任务,强化绩效考核,坚持融入业务经营不偏离,形成xx的管理体系,在增强组织凝聚力、提升党员战斗力、扩大服务影响力、凝聚核心竞争力等方面出成效、树标杆。深化党建带团建,定期听取妇联、工作、团委工作汇报,对群团工作重点问题给予指导意见,完成基层妇联、工会换届选举,深化青年职工创业工作,激励青年立足岗位,为企业发展注入鲜活生命力。

三、坚持把党员队伍建设作为重中之重,努力提高党员员工的素质和能力

(一)提升党员能力水平。组织党员开展技能培训,团队拓展训练,广泛开展党员“谈心谈话”活动,推行在生产一线讲党课,围绕企业发展开展调研,切实提升干部的政治素质、理论水平和管理能力,提升公司党员在不同专业、不同岗位上的业务能力水平。

(二)加强党员队伍管理。严格按照党员发展程序,做好党员发展工作,今年以来,发展了3名40岁以下、高中学历以上的年轻党员,这些党员都来自生产一线,都是各自岗位的技能能手,营造了企业员工纷纷向先进榜样学习的浓厚氛围。同时,积极开展“送温暖”活动,及时了解基层困难党员情况,帮助解决实际工作生活困难,让党员体会到组织的关心和温暖。

(三)建立党员奖惩机制。针对党员在生活、工作、家庭等方面实际,制定了党员奖惩二十条措施,突出对先进党员的激励,引导他们干在岗位、学在岗位、奉献在岗位、成才在岗位,让党员“学”有目标、“做”有方向,争做生产经营的能手、提高效益的标兵;同时,针对作用发挥不明显、党性意识弱化的党员,采取通报批评、限期改正等措施,教育引导不得触碰“红线”,要追求“高线”。

四、坚持把作风建设作为重要着力点,打造过硬支部队伍

(一)强化问题导向。严格执行党内组织生活制度,认真落实好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,严密组织生活会、党性分析等党内制度;通过召开党员大会的形式,倾听意见、征求建议、查找问题、制定措施,切实转变工作作风、激发党建活力。

(二)落实“两个责任”。履行好党风廉政建设主体责任和监督责任,严格落实党风廉政建设责任制,强化过程监督,推进党风廉政建设责任有效落地。坚持把纪律和规矩挺在前面,严格落实中央八项规定精神,组织xx以及关键岗位人员逐级签订《党风廉政责任书》,实现业务工作与廉洁自律的同部署、同责任、同考核。

(三)深化正风肃纪。严格贯彻党的民主集中制。认真落实“三重一大”制度和支部书记末位表态制度,增强决策的科学性,实行按制度管人、管事、管钱、管物。严格执行党纪党规和廉洁自律各项规定。加强对行风问题线索的纪律审查,严肃查处吃拿卡要、搭车收费等损害客户利益和公司形象的行为。

社区党建工作述职报告(篇8)

今年以来,XX镇党委以开展基层组织建设年为契机,奏响四步曲,不断扩大党组织的覆盖面,把党的政治、组织优势转化为服务管理优势,为促进“两新”党组织健康和谐发展提供夯实的组织保证。

奏响调查研究曲,摸清家底。一是“走下去”。镇党委书记亲自牵头,抽机关精兵强将,深入到企业、协会进行调查摸底,做到对“两新”组织数量、经营状况、职工人数、组织设置,党员数量,业主身份“六个清”。二是“请进来”。在今年6月召开两次“两新”组织业主和相关职能部门座谈会,就如何加强“两新”组织党的建设,促进“两新”组织健康快速发展等方面进行座谈交流。通过座谈交心,赢得了业主的支持,坚定了他们建立党组织的信心。三是“亮出来”。开展党员亮身份活动。采取“促、找、引、带”四种方式,努力拓展联系和发现党员的渠道,鼓励在“两新”组织工作的“隐形”党员主动登记,亮明身份。据统计,通过深入宣传,全镇共有15名党员主动亮出了身份,为抓好“两新”党组织组建奠定了坚实基础。

奏响集中组建曲,扩大覆盖面。因地制宜,灵活采取三种组建模式,做到哪里有党员就有党组织,哪里有群众就有党的工作。一是单独组建。坚持“成熟一个、组建一个,组建一个、巩固一个”的原则,切实做到正式党员3人以上的“两新”组织,单独组建党组织。二是区域联建。正式党员不足3人的“两新”组织,按业务相近、地域相邻的原则,与其他“两新”组织联合组建党组织。三是灵活助建。对暂时没有党员,但有一定规模的“两新”组织,从机关优秀党员干部中选派党建工作指导员,帮助指导开展群团建设、党员发展、教育培训等工作。目前共新建“两新”党组织13个,实现“两新”组织党建覆盖率100%。

奏响旗手派驻曲,夯实党建基础。选派7名熟悉党建工作的班子成员担任“两新”组织党建“护旗手”,围绕“六大员”职责,开展了一系列卓有成效的工作。一是企业发展的服务员。积极帮助企业解决发展中的困难和问题,及时提供企业发展相关的产业政策咨询、规划设计、手续办理等服务。二是党员思想的教导员。组织党员职工每月上一次党课,每月围绕企业生产经营重点任务开展一次主题实践活动。三是活动开展的组织员。指导支部开展了争创“党员示范岗”、“模范班组”、“优秀党员”、“优秀职工”等活动,涌现出了以奥达特公司采菇车间为代表的模范班组8个,以九扬公司磨浮车间主任王建新为代表的优秀车间管理员10名,以长青公司魏延歌为代表的优秀党员20名,以大东坡公司吴秋菊为代表的优秀职工20名。四是先锋队伍的培养员。将党组织规范化建设和企业生产经营结合起来,大力开展“双培双推”活动,为企业培养了一批生产经营和管理人才。五是工作规范的指导员。指导“两新”支部按照党建示范点的要求,实现有班子、有制度、有经费、有阵地、有活动、有作用的“六有”目标。六是企业文化的引领员。指导各支部开展了“重温入党誓词”、“庆七一演讲比赛”、“安全生产运动会”、“我是党员,我为企业做贡献”等一系列主题鲜明、内容丰富的活动,营造健康向上、和谐发展的企业氛围。

奏响主题活动曲,服务企业发展。党旗红企业兴,双赢之路靠引领。紧紧围绕企业发展,把调动职工工作积极性,提高工作效率、效益、质量作为党建工作的出发点和落脚点,开展丰富多彩的主题活动。牵起“沟通线”。以“企情沟通日”为载体,广泛开展“交心谈心”、“征求意见”等活动,牵起职工与企业业主之间的沟通“红线”。搭建“暖心桥”。通过“1+1”结对帮扶、走访慰问等活动,帮助解决困难职工生产生活中的实际困难和问题。淘出“金点子”。实施“金点子总动员”行动,开展每个党员提一条合理化建议、每个党小组开一次献计献策专题座谈会、每个党支部进行一次“金点子”评选的“三个一”活动,形成党员职工人人争当先进的浓厚氛围。据统计,全镇各企业先后召开座谈会20余场,走访企业党员职工300多人次,收集到企业管理、技术创新、工艺革新等方面合理化建议180余条,为企业增加经济效益800多万元。

社区党建工作述职报告(篇9)

按照会议安排,现将xx社区全年党建工作报告如下。

一、主要工作开展情况

(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况。为突出强化基层党组织的政治功能,社区党委严格要求各支部制定学习计划,利用党小组、党员干部理论学习等时机,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、党的十九届五中全会精神及党中央重大决策部署,加强政治理论知识学习,做到真学真懂真信真用。定期检查学习笔记。加强“学习强国”学习使用率,巩固覆盖率,提高参学率,使学习理念不断深入人心。

(二)落实基层党建工作重点任务情况。为深入贯彻新时代党的组织路线,社区党委下设x个党支部现有党员x名,其中在职党员x名、居民党员x名、离退休党员x名、高校毕业生党员x名、退役军人党员x名、下岗失业党员x名。严格落实了“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等制度。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,狠抓主题教育整改落实工作,按照规定各支部分别召开支部委员会x次、党员大会x次、书记讲党课x次、主题党日活动x次、党员教育x次。按时督促党员交纳党费。在疫情期间,倡议党员充分发挥党员先锋模范作用,共有x名党员自愿捐款支持疫情防控工作x元,其中包金彩个人捐款x万元。截至目前x名党员缴纳x元党费,补交20xx年度x名党员,交纳x元党费。

(三)基层党组织作用发挥情况。一是充分发挥“联合党委”工作机制,推进区域党建互联互动的“融合党建”模式,深化单位和在职党员“双报到、双服务、双积分”制度。规范在职党员志愿服务档案。联合党委成员单位结合单位本身实际牵头开展主题党日活动,共同开展x次主题党日活动;二是充分发挥“联防联控”工作机制,积极动员盟市两级单位共同参与疫情防控,成立了x个临时党支部、x家包联单位、xx余名党员,并纳入盟市机关党员干部、社区“两委”人员、社区网格员、物业人员、居民群众x种力量,切实构筑起小区群防群治的严密防线,为打赢疫情防控阻击战筑牢基层防线。三是充分发挥“包联共建”工作机制,社区积极主动联系包联单位,确保小区、零散楼栋的环境卫生整治,宣传图版充足。目前已开展“文明锡林”全民志愿服务活动x余次,清理乱堆乱放、建筑垃圾等x余车x余吨。新增图版13块。翻新垃圾箱x个,新增分类垃圾箱x处。社区增设无障碍卫生间、清洁区,一米等候线,增加公益广告x块,制作十五分钟生活圈。四是充分发挥“党组织服务群众专项资金”工作机制,社区党委严格审核经费,保障每一分钱用到实处。全年利用重要时间节点,对辖区困难党员群众进行慰问x户、x元,用于居民生产生活x元,共计x元,真正的让党组织服务群众专项资金服务于居民群众。五是充分发挥“楼门文化”工作机制,扎实推进社区城市治理、服务居民群众为目标,以提升居民小区建设水平和文明程度为主线,以居民群众满意为标准,社区以“一楼门一主题一特色”的为标准,在x开展楼门文化建设,以诚信、传统文化、精神文明、关爱未成年人、孝老爱亲、邻里和谐等主题内容,实现把社区服务延伸到楼门,居民自治深入到楼门。

(四)述职评议点评问题整改落实情况。就上年度党建述职查摆的问题整改如下:在职党员任支部党小组组长,及时掌握小组内党员流动情况,针对外地居住或外出打工,不能及时来参加活动党员,通过电话或添加微信告知活动内容及网上学习材料推送,利用微信红包对外地居住及腿脚不便党员进行收缴党费,发挥支部党小组作用;对网格上报居民诉求平台的事件,及时进行关注,跟踪其主体单位直至解决为止。如零散楼栋跑水事件,社区及时入户征求居民意见,积极协调自来水部门,及时解决了停水问题;对公文写作能力弱的支部书记和党建专职人员,社区通过邀请老师、自我培训和参观先进社区进行充电,切实加强业务人员的写作能力。并在政务网、电视台和公众号多次投稿。信息量较上一年度有所增加。

(五)履行基层党建工作责任情况。认真履行党建第一责任人职责,全力推进党建工作水平。不断强化责任意识,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念,充分发挥党建的统揽、引领作用,始终把党建工作放在管党员、抓作风、促工作的第一位去落实。

二、存在的问题及原因分析

一是推进力度不够,职责落实不够好,一些工作还存在不规范的问题。原因分析:人员变动大,没有及时对接,导致新接手的工作人员对业务不熟悉,边学习边摸索。二是远程教育学用结合还做得不够好,对党建工作亮点宣传推广不够。原因分析:离退休党员较多,通常使用老年机或者不会操作。三是办公设备老旧影响正常工作。原因分析:社区现有办公设备严重老化且数量不足,影响工作效率。电脑及打印复印机年代久远,新配的数量少。四是社区窗口服务平时在大厅办公较多,入户率低,对辖区及党员、群众基本情况掌握不全。原因分析:工作人员自身事务繁杂,无法准确办理其他窗口服务,导致窗口服务不能缺少人。

三、下一步工作思路一是做好“两委”换届选举工作。社区党委将积极做好新一届“两委”换届选举工作,提前进行部署动员,对辖区管理党员的类型进行梳理,动员外出党员、年轻党员积极参与换届选举工作;在辖区范围内对人户同在的居民进行梳理,加大力度做好宣传,确保辖区选民履行好自己的选举权力,保证居委会换届选举工作取得圆满成功。二是做好疫情防控的同时继续以志愿服务活动为载体,不断扩大创城工作的宣传面和覆盖面。继续与包联单位密切对接,为包联单位出点子,迎接各类创建任务。三是落实党员管理工作,严格审查党员党组织转接情况。将党员的学习教育常态化,同时加大对流动党员的管理力度,严肃党内各项纪律。

社区党建工作述职报告(篇10)

一、加强党的组织建设情况:

党支部和居委会协调开展各方面工作,组织社区各方面的力量共同推进社区建设。成立了社区党建协调联络站的党建网络机构,组建了年轻的领导班子。社区领导由国家干部担任,领导班子文化结构合理,整体素质较高,服务意识强,在社区威信高,居民满意度高。社区党支部始终坚持与时俱进,开拓创新,加强与辖区单位党组织的联络,进一步加强干部队伍、党员队伍和人才队伍建设,保持党的先进性、纯洁性,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,拓宽党建领域,强化服务功能,推进了基层党组织建设和党员队伍建设的创新;加强思想政治工作,充分发挥群团组织作用,为全面推进政治文明、物质文明和精神文明建设,促进社区科学发展、和谐发展奠定了组织基础。坚持把党建带工会、党建带团建、党建带妇建工作作为基层组织建设的一项基础工程来抓,不断创新工作思路,增强带动、组织建设的活力。工作中,做到了工作有计划、有安排、有落实、有检查,对在工作中表现突出、责任心强、文化素质高、有一定的组织领导能力的群团组织成员推荐到社区后备干部队伍、入党积极分子队伍中。

为了加大党组织的覆盖面,社区党支部组织干部对辖区内的 名党员进行摸底调查,并按片区和楼宇分 个党小组,进一步扩大社区范围内党的组织覆盖面,并为今后更好的开展党组织活动做好准备。为加强对流动党员服务工作,成立了流动党员服务站和流动党员服务领导小组,及时解决流动党员来我社区反应的问题。

二、落实党建工作经费情况:

县委组织部和 XX镇党委的关心和支持下,社区办公条件得到了改善。为了加快标准化社区建设进程,加大了社区基础设施投入力度。通过采取向上争取一部分,县财政投入一部分,共建单位资助一部分的方法,加大了对社区基础设施建设力度。现上级部门保证给社区经费 万元。社区居民活动场所面积达到 平方米,垃圾清理车1辆,各办公室共配电脑 台、打印机 台、复印机 台,基本保证了社区的办公需要。

三、加强干部队伍建设情况

我社区加大干部的教育培训力度,着力从政治思想、业务素质、实用技术等方面进行集中培训,有效提高了干部队伍的整体素质。安排全体干部分二期参加 XX镇举办的社区干部培训班,每期培训7天,培训人数达100%。在社区内坚持干部每周三、五下午半天天政治理论学习,重点学习了十八大和十八届三、四、五中全会精神、新疆工作会精神,做到有计划,有内容、有心得、有测试,年累计培训达到50天以上。社区坚持每周一、五下午进行两个小时的干部集中双语学习。除此之外,充分发挥大学生村官和挂职干部的双语水平高的优势,他们与老干部之间通过结对帮学的方式,进行每日一句话等方法,提高社区干部的“双语”水平。

四、社区阵地建设情况:

20xx年, XX社区在自治区,地区和县委组织部门的关心和支持下,投入了131万余元开始筹建居民活动室、图书室、会议室、医务室、警务室、“一站式”服务大厅以及各职能办公室等共873平方米的办公阵地,于20xx年5月正式投入使用,为社区开展工作创造了良好条件。社区院子内还建设各类锻炼设备,给居民提供锻炼身体的条件,建设了一个功能齐全的新型社区。

我社区加强对阵地建设的管理,充分发挥阵地的作用。社区为丰富居民的精神生活,今年以来充分利用社区阵地,先后组织社区文艺演出队演出节目8场次,利用节假日有利时机,组织居民开展文艺联欢晚会、歌舞晚会、歌咏比赛、书法、绘画、拔河、演讲比赛、知识竞赛等活动6场次,受益居民达9500余人次。同时,每天下午对外开放图书阅览室、文体活动室,为居民提供学习、娱乐的良好环境。

五、健全工作机制情况:

一是完善制度建设,解决居民困难。我社区制定了党支部工作职责、社区工作人员《接待群众来访制度》、《工作首问负责制》、《社区干部每周入户调查制度》、《一站式服务制度》、《全程代办制》、《错时工作制》等为民服务制度。

二是一站式服务大厅,便捷居民服务。社区按照 “超前定位、提升品位、功能配套、设施完备”要求建高标准的社区一站式服务大厅,服务大厅内设有社区服务工作站、社区环境卫生服务站、社区民政服务工作站、社区文化服务站、社区科普服务站、社区劳动保障工作站等6个站。通过“窗口受理、全程代办、内部流转”的服务做到一次受理全程代理,各种工作电子化管理实现了“敞开一扇门、办好千家事”目标。

三是认真落实“全程代办制度”,提供便民服务。以群众需求为导向,真正做到代民办事、为民解忧、让民满意,实现服务群众、方便群众的工作目标,打造惠及全社区居民的“绿色通道”和“民心工程”。目前我社区联动服务“全程代办”服务项目有:《外来人员求职登记证》、《城镇失业人员求职登记证》、《生育服务证》、《计划生育光荣证》、《流动人口婚育证明》、《劳动残疾认证》等12项。党支部要求干部接待群众时必须做到“五个一”。即:一把椅子、一杯热茶、一张笑脸、一声问候、一个满意答复。由于明确工作职责和标准,社区工作人员提高了服务意识,树立了良好的工作形象,赢得了群众的口碑。

四是社区认真落实错时工作制度。每天安排三个干部24小时坐班,登记居民反映的难点、热点问题,并及时给予解决,不能解决的说明原因,居民的满意率达到95%以上。社区还做好接待信访工作,每天安排两个干部接待来访群众,当日信访接待干部要认真听取来访者诉求、做好记录,能够解决的问题及时解决,不能解决的要做好说服教育工作、说明原因。不属于本人解决的问题需协调其他领导的,要说明接待日期。

五是设立党员示范岗,发挥好党员有岗履责作用。为充分发挥社区特色,社区党支部结合党支部内党员的特长,开展了党员设岗定责活动。根据实际,设立了教育带头刚、发展党员培养联系岗、廉政建设监督岗、退休职工联系岗、民主意见收集岗、计划生育指导监督岗、维护社会稳定岗、宗教事务管理岗、安全生产监督岗、社区劳动保障监督岗、社区文化服务联系刚、社区环境卫生监督岗、第三产业示范岗、党员发挥作用监督岗等14个岗位。党支部内14名党员积极主动认岗定责,履行职责义务,尽职尽责,受到了居民的称赞。

六是健全社区党员志愿者队伍。社区按照“党员引领社团,社团凝聚群众”的工作思路,优先从在职党员,居民小组长、楼栋长发展组建社区志愿者队伍,建立了登记管理制度,对志愿者的基本情况及服务特长逐一登记造册。目前,我社区党员志愿者在册人数30人,他们开展政策宣传、医疗保健等服务,进一步拓宽和完善了社区服务功能。还给孤寡老人和残疾老人提供砍柴、打水、打扫房子等服务,关怀他们的生活,让他们坐在家中就能享受服务。

七是严格落实社区干部考核制度,提高工作效率。我社区制定干部考核制度和奖惩制度,按照考核机制,以是否正确执行党的路线、遵守各项制度、出勤率、“四知四清四掌握”考核成绩等为标准,分优秀、称职、基本称职、不称职四个等次进行考核。今年半年工作考核中5名干部评优秀,19名干部平称职。

八是积极开展共驻共建活动。为进一步密切辖区各单位与社区的联系,积极探索资源共享、优势互补、共同发展的共建机制,我社区召开辖区单位共驻共建工作联系会议,并与辖区各单位领导签订共建协议书。建立以社区党组织为主导,驻区单位党组织与共建单位积极参与,共驻共建,资源共享的共建机制,最大限度地实施人力、物力、财力和其它社会资源的优化整合利用的良好态势。如:今年5月我社区团员与辖区内国庆中学团员共同举行民族团结教育活动知识竞赛、文艺晚会等友谊活动;6月份本社区干部和居民与辖区共建单位工作人员一起举行“创建文明城市千人签名”活动。

九是加强社区应急管理工作。社区建立应急管理领导小组、有社区干部和民兵共30人组成的常务联防队伍、由辖区单位民兵共50人组成的的预备治安联防队。结合社区实际情况制定突发公共事件总体应急预案、安全保卫和维护社会稳定工作预案、防火安全生产应急预案、突发性群体上访事件处置预案、防洪灾雹灾应急预案、处置高强度地震应急预案、处置人民内部矛盾纠纷突发事件应急预案等七项应急预案。提高我社区处置突发公共事件的能力,最大程度地预防和减少突发公共事件及其造成的损害。

 

社区党建工作述职报告(篇11)

20xx年,我认真履行基层党建工作第一责任人职责,抓亮点求突破,不断夯实党建基础,积极奉献、忠实履行自己的工作职责,为促进社区各项工作健康有序开展提供了有力保障。现述职如下:

一、主要工作

(一)抓基层党建工作责任制方面。一是主动学习新思想新精神,多层面开展专题学习活动、党小组学习讨论会、书记领学、举办知识竞赛、文艺汇演等多种形式推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”,贯彻落实xxxxx重要批示精神,全年开展专题集中学习7次,三新大讲堂为党群开课5次。二是认真落实党建等各项工作任务,采取入户、宣讲、悬挂横幅等模式,大力宣传扫黑除恶专项斗争和宗教问题综合治理活动,进一步提高了辖区居民群众对黑恶势力,民族宗教政策和法律法规的认知度。三是根据中央和省委巡视整改反馈意见,强化班子建设,对重点工作进行统筹安排,提升党建工作的规范化,科学化水平。四是严格入党程序,大力号召社区优秀群众积极向党组织靠拢,发展入党积极分子1名;加强党员管理,严格规范党内组织生活,落实三会一课,提高党员的思想水平。

(二)履行党风廉政建设责任制方面。一是规范程序,建章立制,把社区的党务、居务、财务各项工作监管落到实处。同时对居民提出的意见和建议,及时搭建起居民与监委会对话的桥梁,提高居民的参与度。二是认真学习贯彻xxxxx关于进一步纠正“四风”加强作风建设重要批示精神,深入学习《党章》,落实基层党风廉政的各项规定,以钉钉子精神把作风建设抓牢抓实,严肃执纪问责,不断营造风清气正的良好政治生态。三是每月5日将社区党费收缴情况、低保人员情况、残疾人补贴情况进行公示,接受群众监督。四是带头改进作风、厉行勤俭节约,引导大家始终保持良好的精神面貌,不断改进工作作风、提高工作效率。

(三)落实意识形态工作责任制方面。一是严格落实“一岗双责”,坚持统一领导,齐抓共管、书记总负责,认真履行职能,两委班子成员对照自查自纠,确保责任制全面落实。二是要提高思想认识,把主体责任放在心上、扛在肩上,带头抓意识形态工作,带头批评错误观点和错误倾向,重要的工作、问题、事件亲自部署、过问、处置。组织一系列工作督查,阵地意识、导向意识相比过去明显增强,意识形态领域形势向上向好。依托新时代“三新”大讲堂定期组织召开红色微党课;进一步提高党员干部的党性修养,保持不忘初心、牢记使命,我社区党总支组织辖区党员开展“参观党史馆重温红色情”,到焦裕禄纪念馆参观学习焦裕禄精神。

二、存在的主要问题及原因

(一)抓责任落实不到位。根据党建工作总体安排,结合社区实际,对单位党建专职工作人员培养力度不够,没有把党建工作真正抓起来。例如:重要情况没有做到亲自掌握,党员设岗定责,党员干部履职承诺制等系列制度还不够完善。

(二)抓党建工作还有薄弱环节。党组织凝聚力、战斗力、号召力、组织纪律还不强。支部党员理论学习仍显得不足,对党的认同感、从属感、责任感都很淡薄,长此以往,有的尽管学了很多理论,懂得不少原理,但缺乏改造自身世界观、人生观、价值观的自觉意识。例如:支部有10余名党员年龄偏大,不愿下功夫学习钻研科学理论和党的文件,把学习看作额外负担。

(三)抓党建工作服务不到位。基层党建中,存在管理多,要求多,而服务意识不强,服务范围不宽,社区文化建设滞后的问题。一是社区工作千头万绪,忽视了对党员和群众的服务。二是社区党建对象复杂,各类党员思想迥异,统一思想难度较大。只重视对社区党员的传统性教育管理,没有组织广大党员融入社区服务,充分调动党员参与的积极性。

(四)抓党建工作缺乏创新和针对性。社区党组织开展活动,方法单一陈旧,不能适应新形势下城市社区建设和管理的需要。例如:在党员大会上学习传达上级党组织的文件规定作为社区党总支活动的主要形式。这样的工作方式很难对党员产生吸引力,社区党组织的领导核心作用也就难以有好的发挥。

产生问题的原因主要体现在五个方面:

一是落实主体责任不够。有重业务、轻党建的倾向,对党建工作责任制执行不力,党建工作第一责任人意识不强。支部班子分工不够明确,没能形成齐心协力抓党建的良好氛围。二是党建工作统筹推进不够。对于党性意识薄弱的党员应加强教育,对新纳入党员的管理加强督促,提高对社区党建工作的认同感。三是党员干部自身素养和实际工作能力有待提高,有个别党员对参加社区活动的热情不高,要充分调动党员干部工作的积极性。四是党员队伍管理上缺乏有效手段。党组织生活制度落实抓得不实,流于形式。五是工作方法创新不够。对新形势下基层党建工作缺少前瞻性,导致党建工作内容不够丰富,党建载体创新不够,党内组织生活方式方法单一。

三、下步工作思路和主要措施

(一)聚焦问题抓责任,创新考核方式。抓好基层党建责任制必须要进一步加强党建责任人的主业意识。通过强化党务培训,用党的创新理论进行思想武装来牢固树立抓党建就是抓发展的思想意识。同时要充实党建队伍力量,为党建工作的顺利开展提供人才支持。定期组织人员参加培训学习。提高两委服务社区的能力和解决实际问题的能力,发挥其在社区管理和服务中的特殊作用。

(二)加强政治理论学习。进一步增强学习的自觉性和系统性,导党员透过纷繁复杂的社会现象和党的现实状况,从而不忘初心、牢记使命。这就需要党组织持之以恒地把党员的学习教育抓紧抓实抓好。完善个人自学和集体学习相结合的制度,党员集中学习每月至少1次,党员活动会议每月至少1次,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效,整合各类资源,办好“三新”大讲堂。

(三)打造服务型基层党组织。突出“贴心服务”主题,发挥社区“三社联动”服务功能,以为居民群众办实事、办好事为出发点和落脚点,充分发挥社区党总支先锋堡垒和党员先锋模范作用,深入居民群众开展服务。并要深化作风建设,加强服务型党组织建设,搭建服务平台,做到服务群众全覆盖。以党组织党员双承诺活动为载体,全面划分党员责任区,建立党员服务队,坚持开展党员服务日活动,创建“党员先锋岗”,努力践行和培育社会主义核心价值观,切实增进党群众的感情。把社区服务作为社区工作的龙头,把解决居民的实际困难,满足居民利益需求作为中心环节来抓。发挥社区在维护社会稳定中的基础作用,健全社区治安网络,维护好社会治安,构建和谐文明的新型社区。

(四)创新教育实践方式。针对社区居民需求多样、社会事务繁杂等问题,探索构建社区党员网格“无缝隙”、居民诉求“全响应”、社区服务“全覆盖”的服务体系,不断提升社区治理水平,打造党建工作品牌。一是开展“争先进、做模范”主题活动。二是完善结对帮带帮扶机制。社区建立“红色家庭”责任区,完善了党内表彰关爱机制,不断提高为民服务意识。

(五)加强“共产党员调解室”建设。“共产党员调解室”是香港城社区的特色亮点,在原有的基础上,争取20xx年再上新的台阶。一是扩大调解员队伍,不断为调解室输送新鲜血夜,从优秀党员中选取调解员。二是争取把矛盾解决在萌芽状态。三是定期组织调解员参加业务培训学习,拓宽知识面,提高调解队伍整体水平。

社区党建工作述职报告(篇12)

党的群众路线活动开展以来,**社区按照xx街道党工委统一部署和要求,结合社区实际状况,开展了一系列相关活动,制定了《**社区关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》并召开了教育实践活动动员大会,随即全面展开学习党的群众路线政治理论学习和听取意见有关工作,以集中学习和自学相结合的方式,学习知识,交流谈心,并坚持“五必访五必问”的原则,对社区困难党员群众、孤寡老人及残疾人员重点走访,听取他们对于社区在作风建设和工作开展中的意见推荐以及需要的帮忙,加以解决,如为老旧小区联系维修人员修复公用设施;为安居北一栋居民修缮楼梯扶手;为**小区修建不平路面;牵头成立红房子小区业主委员会;组织西津公寓小区业主委员会换届;为移民新村住户更换门牌120余块;为红房子小区修复脱落墙皮等。

5月15日,社区结束学习教育、听取意见环节工作,顺利进入查摆问题、开展批评环节。9月3日,社区党总支召开专题民主生活会,会上班子成员坦诚相待,互提意见,到达了批评与自我批评的目的。并于9月10日召开专题组织生活暨民主评议党员会,进一步提升了基层组织的创造力、凝聚力、战斗力。

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