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支委工作计划(篇1)

在我们的社区,支委每月需要制定一份工作计划,以保证社区的运营与发展。以下是一份详细、具体且生动的工作计划。

第一周:社区宣传周

这一周的重点是提高社区的知名度和影响力。支委需要采取以下措施:

1. 制作海报和传单,在社区内张贴和派发。

2. 邀请新闻媒体和网红进行报道和宣传。

3. 利用社交媒体和线上平台发布相关信息,吸引更多人关注社区。

4. 邀请业界专家进行讲座,提高社区的专业性和品牌形象。

第二周:社区安全周

社区安全一直是我们的重点工作之一。这一周,支委需要采取以下措施:

1. 设置社区监控,加强对社区的安全管理。

2. 整顿社区消防设施,加强消防安全意识。

3. 给社区居民进行安全知识的宣传和培训。

4. 对社区内的秩序进行整顿,提高社区的居住环境和公共安全。

第三周:环保周

我们应该保护我们的环境,逐渐向绿色环保的方向发展。这一周,支委需要采取以下措施:

1. 开展环保志愿者活动,让社区内的居民参与其中。

2. 引入环保设施,例如垃圾分类桶等。

3. 组织社区环保宣传活动,宣传环保知识,提高社区居民的环保意识。

4. 鼓励居民使用环保袋等环保用品,提高环保意识。

第四周:文娱周

生活不仅有物质上的需求,精神上的需求也很重要。这一周,支委需要采取以下措施:

1. 组织社区文艺活动,例如诗歌朗诵会、音乐会等。

2. 与当地文化机构合作,开展艺术展览等活动。

3. 组织居民参加健身比赛和文化活动,提高居民的娱乐和参与度。

4. 策划社区小型运动会等活动,增强社区凝聚力和活力。

这就是我们每个月的详细、具体且生动的工作计划。通过这些措施,我们可以不断提高社区的服务水平和居住环境,实现社区的繁荣与发展。

支委工作计划(篇2)

一、加强党的思想、组织、作风、廉政建设

1、加强党的思想建设。认真的学习、贯彻、落实党的xx大提出的各项工作任务,用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,充分发挥基层党支部的思想政治工作优势。利用良好学习氛围,加强政治理论学习,努力提高党员干部的政治素质。

2、加强党的组织建设。健全严格的约束监督机制,进一步完善党员管理,党员活动和党员考评制度,充分发挥党的组织优势和党员干部的带头作用,把党支部建设成坚强的领导核心。

3、加强党的作风建设。以江提出的“三个代表”重要思想为指导,坚持全心全意为人民服务的宗旨,充分发挥党密切联系群众的工作作风。

4、充分发挥党支部的作用,坚持从严治党的原则。在实际工作中,凡要求群众做到的事情,党员干部自我要率先垂范,凡要求群众不做的事情,党员干部异常是主要领导干部自我绝不越“雷池”一步。

5、发挥党员中层干部的骨干作用,构成一级抓一级的局面,使中层干部在各自的工作中更好地发挥承上启下的作用。注重抓好职工思想教育,做好后进转化,调动职工进取性。

6、发挥广大党员的先锋模范作用,树立党员队伍在群众中的良好形象。经常以高标准严格要求党员。给党员压担子,促使每个党员在岗位工作、学习和生活中,真正起到先锋模范作用。

7、健全有效的竞争激励机制,强化职责目标,组织好经常性的考核评比,坚持每年开展一次评选优秀党务工作者和优秀党员的活动,不断激发抓好党建工作的荣誉感和紧迫感,提高党建工作内在驱动力。

8、充分发挥工、青、团组织作用。党支部继续做好引导和协调等方面的工作。

二、加强思想政治教育和学习,提高党员的思想觉悟和知识水平,培养开拓性创新精神

1、组织党员学习有关法律法规和公司、公司党委的决议、决定、规章制度和有关指示精神,不断提高党员的思路觉悟和知识水平。

2、严格学习纪律,为确保干部职工政治素质的提高,在政治学习中要求做到“八有”有学习资料、宣传专栏、学习笔记、心得体会、考勤、记录、布置有检查。

3、做好新党员的发展工作和党费收缴工作。

4、搞好本年度的党员评议工作。

5、全体党员要上下齐心协力完成公司全年下达的各项生产任务目标。

三、加强党的制度建设,严格规范党员干部行为

1、健全明确的职责管理机制,党建工作要层层职责到人,要坚持从严治党,支部书记要亲自抓,负总责。坚持团体领导和个人分工负责相结合的原则,坚持少数服从多数,个人服从组织的原则。

2、健全“三会一课”制度,定期召开支部大会、支委会、党小组会和开展党课。“三会一课”制度是党的基层支部长期坚持的重要制度,也是健全党的组织生活,严格党员管理,加强党员教育的重要制度。

3、密切联系群众,倾听群众意见,搞好民主监督工作。不断强化员工参与企业管理的民主意识,公众监督意识和主人翁的职责感。各支部委员要注意工作方法,进取为员工排忧解难,还要认真做好员工的思想工作,大力宣贯公司企业文化,引导员工为企业的发展发挥主观能动性。

4、民主评议党员制度。民主评议党员是按照《党章》规定的党员条件,经过对党员的正面教育、自我教育和党内外群众的评议,以及党组织的考核,对每个党员在各项工作中的表现和作用作出客观的评价,并经过组织措施,到达激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的。建立民主评议党员制度,是从严治党,加强党员教育、管理和监督的有效措施。经过民主评议党员,表彰先进,清除腐败分子,严肃处置不合格党员,从而坚持党组织的先进性,提高党员队伍的整体素质,增强党的凝结力和战斗力。

5、开展民主生活会。党内重大问题,经过团体讨论,充分发挥民主,正确开展批评与自我批评,党支部民主生活会每半年一次。

6、为坚持党的先进性和纯洁性,增强党的凝聚力和战斗力,必须从严治党,搞好党员干部要带头搞好廉洁自律,要严格执行中纪委关于廉洁从政的规定以及局党委下发的党员干部廉洁自律十不准的规定,要把反腐败斗争同纯洁党的组织结合起来,使党组织真正成为坚强的堡垒,群众中的旗帜。

四、加强党员的教育管理

1、以学习贯彻党的xx大精神为主线,结合学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,加强对党员队伍的思想政治教育。

2、开展形式多样、资料丰富的党员活动。并把每月20日定为党员活动日,使党的活动为职工所需要,为群众所支持,为党员所欢迎。

支委工作计划(篇3)

_______党支部支委会

会议时间:参会人员:

一、村支部书记介绍并安排工作

二、介绍入党积极分子和发展对象情况

经党员群众推荐,_____________________同志表现良好,推荐为入党积极分子;

经组织考察,____________________同志表现良好,经培训学习合格,培养期满一年以上,推荐为发展对象。

三、其他同志意见

四、投票表决结果

________同志,赞成_____票,反对_____票,弃权_____票;按照组织规定,(是/否)确定为积极分子。

________同志,赞成_____票,反对_____票,弃权_____票;按照组织规定,(是/否)确定为积极分子。

________同志,赞成_____票,反对_____票,弃权_____票;按照组织规定,(是/否)确定为发展对象。

________同志,赞成_____票,反对_____票,弃权_____票;按照组织规定,(是/否)确定为发展对象。

(其他需要发展的按照要求填写空白处)

五、会议要研究的其他事项。

主持人:

记录人:

二支部支委会

一、讨论酝酿入党积极分子。

程谊虹书记:支部的年轻党员比较少,队伍老党员越来越多,党员队伍不够活跃,对今后支部班子更替也非常不利,优秀青年杨加有已经向党支部递交了入党申请书。下面我来向大家简单介绍一下杨加有,30岁,祥兴社区面对面装饰总经理,志愿者,经常做公益活动,大家有目共睹。请大家一起讨论一下,做好下一步培养工作。

陈黎:刚刚程书记的介绍我感同身受,确实年轻党员太少,对下一步党员建设不利,鉴于这种情况,做好入党积极分子培养非常有必要,特别像杨加有这样要求思想进步,有着为人民服务精神的同志应该及时吸收到党员队伍里面,对社区支部的建设非常有利。杨加有的表现以及群众的反映评价,我认为可以作为2018年入党积极分子。

周章金:发展党员也是一项非常重要的工作。全面考验后,杨加有同志可作为入党积极分子人选,该同志平时乐于助人,积极向上,群众基础也非常好。刘素霞:我完全赞同杨加有同志列为入党积极分子人选。程谊虹:同志们对杨加有同志的表现都做了具体客观公正的分析。我认为杨加有同志表现突出,今天就初步推选杨加有同志为入党积极分子的初步人选,再考察他今后的表现。

二、学习新党章,学习十九大报告,学习《习近平谈治国理政》第二卷

三、二支部2018年党建工作计划罗列和制定。

支委工作计划(篇4)

作为党的基层组织,支部是党在基层的组织核心。支委是支部的领导机构,是支部的重要力量之一。支委的工作计划是支委团队的重要工作之一,为确保支部工作的顺利开展和顾及全体党员的利益,制定具体的工作计划是必要的。

一、总体目标

作为支委的工作计划,应当确立总体目标,明确工作方向和重点任务。总体目标包括两个方面,一个是面向支部,一个是面向党员。对于支部来说,总体目标应当是要做好支部的组织工作和宣传工作,并且要加强与上级党组织和基层党组织的联系。针对党员来说,总体目标应当是要加强党员的思想教育和党性锻炼,提高他们的思想意识和组织纪律性。

二、重点工作

明确总体目标之后,支委应当选择重点工作,进行详细的规划和安排。重点工作应当包括支部组织建设、宣传文化建设、党员队伍建设、政治思想工作、日常管理工作等。每一项工作应当有具体的目标和时间表,并且要与上级党组织的要求和基层实际相结合。在日常管理工作中,支委应当制定详细的计划,安排好每一项工作的责任人和工作时间,并且要有检查和复查机制。在执行重点工作时,应当注重工作与党员的互动,积极听取党员的意见和建议,及时纠正和改正工作中的不足和问题。

三、调动积极性

支委的工作是在党员中起到“头雁”作用的,所以如何调动支委成员的工作积极性是非常重要的。首先要充分发挥支委成员的作用,明确各自的分工和职责,使每个成员都能够发挥出自己的特长和能力。其次是要加强培训和学习,使支委成员不断掌握新的理论、新的方法和新的知识,不断提高自身的素质。最后,要注重激励和鼓励,及时表扬和奖励优秀工作,让支委成员感受到工作的成就感和自我满足感,从而更加投入到工作中去。

四、制定工作计划

制定工作计划是支委团队的核心工作之一,是贯彻落实总体目标和重点工作的具体实施方案。在制定工作计划中,应该考虑到党的组织原则和组织纪律,制定出具有可行性和可操作性的计划。同时,要注重考虑周全,考虑到各项工作之间的关系以及可能存在的问题和困难。制定工作计划还应该密切关注上级党组织的工作要求和政策导向,确保工作计划符合上级要求和实际需求。

五、加强监督和评估

制定好工作计划之后,支委还需要建立好的监督和评估机制,对工作计划进行跟踪和检查。监督和评估的目的是发现问题和不足,及时进行调整和改进,确保工作计划的顺利实施。在实施过程中,要注重及时收集和分析工作情况,建立好工作档案和数据记录,并及时向支部上报工作进展情况。

六、总结和反思

一个完整的工作计划不仅需要实施和监督,还需要结合实际情况进行总结和反思。通过总结和反思,可以发现工作过程中存在的问题和不足,及时作出调整和改进。同时,总结和反思还可以提高党员的思想素质和组织纪律性,形成良好的工作氛围和组织氛围。

综上所述,党支委的工作计划是促进党的组织工作和思想教育的重要工具。制定好工作计划,明确总体目标和重点任务,调动积极性,并加强监督和评估,总结反思,这些步骤都是非常重要的。只有充分利用这些工作机制和方法,才能有效地提高党组织的凝聚力和战斗力,为实现中华民族伟大复兴的中国梦做好基础工作。

支委工作计划(篇5)

近几年来,中国的基层党组织工作越来越受到重视,支委的工作也越来越具有实际意义。为了更好地开展支委工作,制定并执行“支委每月工作计划”成为了一个必要的举措。下面我将详细地介绍一下“支委每月工作计划”的具体内容和实施步骤。

一、制定“支委每月工作计划”前的准备工作

为了制定出行之有效的“支委每月工作计划”,首先需要开展一个有效的前期准备工作。具体而言,需要做到以下几点:

1.明确工作目标:工作目标需要既有可操作性,也要具有切实可行性,从支部及组织目标、党员思想引导、社区服务及团组织工作等四个方面整体考虑。

2.审视工作,制定执行方案:在发布工作计划之前,需要对以往的工作进行审视,然后根据实际情况制定出详细实施方案。

3.明确工作重点:根据自己支部的工作情况和实际需求,明确本月的重点工作,将工作内容简练、具体化。

4.确定工作责任人:需要确定每个工作点的负责人,并明确详细的工作内容和完成标准。

二、“支委每月工作计划”的具体内容

1.团结支委和成员:完成在各自位次间加强联系沟通交流,互相支持协助,集体勇于担当、主动参与支委活动、接受比较等。

2.开展党员思想工作:根据需要确定主题,并着重发挥骨干党员的引领作用,通过不同的方式引导党员提高自身工作效率与素质。

3.服务社区居民:支委要向社群拓展安全、环境、文化、生产、学习、劳动等领域,提供服务与支持,增强居民安全意识和信心,增加群众对党和政府的信任。

4.开展团组织活动:鼓励年轻人对社区事业积极参与,鼓励参与形式多样,多元选择,提高年轻人团体参与度与满意度。

三、“支委每月工作计划”的实施步骤

1.确定好工作方案:为了使“支委每月工作计划”能够顺利实施,需要根据前期所制定的方案,逐一落实到实际工作当中去。

2.制定实施计划:根据工作目标,详细制定出实施计划,包括各个工作环节和完成时间。

3.及时跟踪检查工作进展情况:在落实工作的过程中,需要及时跟踪检查工作的进展情况,发现问题及时纠正。

4.定期总结工作成果:月末或年底强制进行工作总结,根据实际情况来对工作成果进行评价,以持续改进工作方法和流程。

总之,“支委每月工作计划”对于基层党组织工作有很大的促进和帮助作用,能够使得支委工作更加扎实、有方向,同时也有利于在组织内部建立起一种稳定的工作氛围,促进支部成员的配合与合作。

支委工作计划(篇6)

作为一名支委,每月的工作计划是非常关键的,它不仅能够帮助我们在本职工作中更加高效地完成工作,还能够帮助我们生活中更加积极地面对挑战和问题。那么,接下来我将以1000字以上的篇幅,详细地介绍一下支委每月工作计划。

1. 会议安排

作为一名支委,会议是我们日常工作中必不可少的部分,因为它是我们沟通和交流的重要途径。因此,我们每个月都需要安排一些会议,比如班会、支委会、学校的汇报会等。在会议安排中,我们需要考虑每个会议的目的、时间和地点,以及参加人员。这样,我们才能确保会议的有效性和高效性。

2. 生日安排

在学校或单位里,有很多同事和同学的生日,每个月的生日都值得我们重视。因此,在支委每月工作计划中,我们要安排好每个人的生日,准备一些简单而温馨的礼物,来为他们送上一份祝福和关怀。这不仅能够增强我们团队之间的凝聚力,还能让我们更加深入地了解彼此,建立更加良好的人际关系。

3. 活动策划

作为一名支委,我们需要关心同学们的生活和学习,因此,每月的活动策划也要纳入我们的工作计划中。比如,我们可以在新学期的第一天举行迎新晚会,以此展示我们热情好客的精神;在重要的节日里,我们可以组织庆祝活动,为每个同学带来欢乐和惊喜;还可以组织义务活动,提高同学们的社会责任意识和参与性。

4. 日常管理

在日常管理方面,支委需要负责班级中各项事务的处理,比如班费管理、卫生保洁、考试监考等。这些工作需要我们耐心细致地完成,确保班级的日常管理顺利运转。除此之外,还需要关注同学们的情况,积极倾听他们的需求和意见,为他们提供适当的帮助和支持。

总结

作为一名支委,每月的工作计划是我们日常工作中十分重要的一环。只有在计划中考虑周到、安排合理,才能够保证我们的工作更加高效和有成效。因此,我们需要认真对待每一项工作,时刻关注同学们的需求和意见,为他们提供更好的服务和支持。

支委工作计划(篇7)

作为一名支委,我们的工作计划是我们日常工作的基础,它是我们团队的集体智慧,是我们实现目标的重要工具。在工作计划中,我们会列举出团队的各项任务、目标和计划,包括与学生相关的活动、社会志愿服务、行政工作等等。本文将详细介绍我们支委的工作计划,包括计划的制定、实施和跟进等各个方面。

制定工作计划

第一步:明确目标

在制定工作计划前,我们必须明确团队与学院的目标。我们需要根据学院发展的整体规划,制定符合学院实际情况的工作计划。同时我们也需要了解同学们的需求,提高自己的工作效率和解决问题的能力。

第二步:理清工作内容

接下来,我们会在会议中详细讨论每项工作的具体内容、时间周期和责任分工等。我们需要根据任务的复杂程度做好时间策划,确保每项工作可以按时完成。

第三步:制定实施方案

针对每项工作的需求,我们需要制定相应的实施方案。包括组织流程、工作计划、行动计划、人力资源分配等,同时也会预留足够空间及时间储备,以应对不时之需。

第四步:制定实施计划及行动方案

在制定工作计划的过程中,我们需要通过市场调研、与校方沟通等方式来确定实施计划及行动方案。同时,我们也会针对不同任务分别制定详细的操作计划书,并通过会议和群聊的方式进行沟通与交流。

实施工作计划

在实施工作计划时,我们需要全员参与,按照实施方案和操作计划来执行。需要注意的是,我们在任务执行的过程中要严格控制时间节点、质量标准和项目成本。

第一步:组织协调

在任务开始前,我们会召开会议,对任务的详细情况进行交流,同时还会对任务进行细化、分解等协调策划,确保任务能够按计划有序推进。并在过程中指导团队成员了解任务细节、防范问题,确保任务顺畅推进。

第二步:集体行动

在任务实施的过程中,各团队成员需感同身受、协作合作,互相补位补充,拥有良好的团队合作精神,以确保工作能够如期完成。同时,我们也要注重利用各自的优势和资源,形成合力,共同协作完成任务。

第三步:数据汇总

在任务完成后,我们会进行数据汇总,对任务执行情况进行统计和分析,同时总结出团队工作中的经验和教训。我们会撰写一份详细的工作报告,以便于学院、同学们和各方面了解我们的工作成果。

跟进工作计划

第一步:评估效果

在任务完成后,我们会进行评估,并通过定期的汇报、评估工作,了解任务实施后的效果。我们需要通过活动数据的收集、反馈意见抽取、整合数据,得出活动效果的评估报告,以便于评估我们的工作效果。

第二步:改进完善

在评估后,我们会发现任务执行中的问题,进一步总结和反思任务的执行能力和管理方法。针对问题和不足,我们需要及时改进和完善,并对任务计划进行适当的调整和优化,以保证下次执行工作效率的提高。

总结

作为支委,制定具体实施的工作计划对于我们朝着全面切实的目标不可或缺。通过各项工作的分析和不断的总结与反思,我们可以不断提升我们的工作效率,为学生创造更多的价值,同时也为学院发展奠定基础。在我们未来的工作中,我们仍将继续坚持这一理念,为优秀的学生社区和团队贡献力量。

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