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工作总结及年计划 篇1
即将到来的2020年，在公司领导的正确管理下，作为公司的安全员，我将把公司区域和我所监管的项目的安全作为自己的责任，认真做好每一项工作。为了在新的一年里把工作做得更好，现将公司2020年的工作总结如下：
I.服从上级
作为公司的保安员，服从领导，顾全大局，坚守岗位，认真对待自己所做的工作。
二、遵守规章制度，讲究礼节礼仪
遵守规章制度是合格员工的基本要求，各项工作顺利开展的前提。因此，我们以在工??作中遵守规章制度为荣，并以实际行动严格遵守公司的劳动纪律。
三、正确树立服务意识
目前社会上有些人对安全从业人员存在一定的偏见，给工作带来了一定的麻烦, 所以，作为一名保安，我能正确对待，树立严谨认真的服务意识，为公司的安全做好自己的责任，做好自己的本职工作。
四、不断学习进取，提升业务水平
要做好安保工作，必须精通职责、保障工作的要求和工作内容。一是通过书本了解安保工作的工作内容和要求；二是被公司派往消防培训单位参加消防资质培训，取得了优异的成绩，从而大大提高了消防技能；三是认真听从领导要求。认真去做，认真履行职责。通过各种学习方式充实自己，使工作能力得到提高。
V.不足之处及未来努力方向
回顾过去六个月的工作，在取得成绩的同时，我们也清楚地看到自己存在的差距和不足。突出的表现是：一是工作方式仍需进一步创新和完善；第二，我们的工作还存在一些不尽人意的地方；第三，我们的业务水平还有待提高。这一切，我们将在以后的工作中下定决心，克服和改进，全力以赴，把今后的工作做得越来越好。
2021年工作要求更高、难度更大，对我们的工作提出了新的更高要求。我要正视现实，承认困难，但不怕困难。我会迎接挑战，做好我的工作。我将继续按照公司领导安排，踏踏实实、认真做好本职工作，努力确保辖区内财产、物品安全。同时，在工作中尊重他人，积极沟通，尽职尽责，加强巡查，为自己防范的区域安全继续努力。
工作总结及年计划 篇2
一、2018年工作总结
2018年在县委、县政府的正确领导和市规划局的支持下指导，全面贯彻党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神、党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，以促进城乡统筹发展为重点，以党风廉政建设为政治保障，以支部标准化建设和“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育为抓手，提质扩容增强县城功能，塑造特色强化镇区提升，拉高标杆建设美丽乡村，为强化“六大建设”打赢“五大攻坚战”实现“四个XX”发挥规划引领作用。
(一)加强规划编制，强化规划引领
1.按照深化改革的要求，牵头编制空间规划，推进多规合一。根据省、市和县深化改革的要求，通过公开招标的方式委托安徽省城建设计研究总院编制县空间规划，划定县域生产、生活、生态三区和永久基本农田保护红线、生态保护红线和城镇开发边界。空间规划的编制，是推进多规合一的重要措施，将为下一步推进规划体制改革、深化“放管服”奠定基础。
2.按照规划引领的要求，开展县城规划编制，促进县城提质扩容。一是以推动重大项目实施为引领，拓展县城框架。开展岳中、党校和王步文故居“两校一基地”的规划选址论证工作，推进资福新区建设，提升县城的综合承载力。初步估算，资福新区可新增建设用地5000亩、扩大县城人口容量3万人。二是以公共服务设施布局为重点，增强县城功能。按照省、市要求，积极开展县城公共服务设施专项规划编制工作，统筹县城的文、教、体、卫和菜市场等公共服务设施的规划布局，切实完善县城功能，编制出台规划方案。三是以衙前河生态廊道为主线，打造特色县城。开展了以衙前河为主线的县城水生态系统修复规划设计，并编制了滨河北路人行步道规划设计方案。
3.按照规划提升的要求，推行“两顶设计”，打造阳光规划。一是坚持顶级设计。积极引进中国建筑设计研究院、上海同济大学等高水平的规划设计单位开展城乡规划编制工作，同时大力推行规划设计竞标方式，提升规划成果质量。二是坚持规划公开。在规划编制和审查审批过程中，坚持“政府组织、专家领衔、部门合作、公众参与、科学决策”的原则，坚持规划公示、规划听证和规委会审议制度，引导社会公众参与，构建规划决策机制。
4.按照全域旅游的理念，推动特色小镇和美丽乡村建设。一是科学定位，编制特色小镇规划。会同相关部门开展了温泉特色小镇、黄尾彩虹特色小镇、鹞落坪特色小镇、河图旅游集散中心4个特色小镇的修建性详细规划编制工作，其中温泉特色小镇、鹞落坪特色小镇和河图旅游集散中心修规已通过了专家评审，黄尾彩虹特色小镇已经出台了初步设计方案，并举行了方案汇报会，听取了相关部门的意见和建议。二是拉高标杆，推动美丽乡村建设。启动了12个乡镇政府驻地建成区整治规划、12个省级中心村和5个市级中心村建设规划的编制工作，经规委会审议通过，完成了规划的报批工作。
(二)规范规划审批，推进依法行政
按照依法行政、立说立行的要求，严格实施“一书两证”发放制度，不断规范窗口服务，切实加强规划审查审批，继续强化规划监督，实行规划竣工核实技术报告制度，努力提升规划效能，全面提高规划管理水平。
截止目前，共发选址意见书4份，面积96.16亩;用地证10份，面积约298.47亩;农民建房用地证6份，面积674.52平方米;工程证48份，建筑面积512269.88平方米(其中单位35份，建筑面积506984.13平方米;个人13份，建筑面积5285.75平方米);乡村规划证14份，建筑面积3613.51平方米;规划核实14份，建筑面积220183.97平方米。
(三)紧扣重点工作，增强服务意识
围绕县委、县政府五大发展行动计划及年初重点工作任务，切实增强规划的服务意识，会同相关部门积极推进衙前河综合治理、“重拳治违”行动、老旧小区改造、国有建设用地使用权出让、规划执法、项目备案规划选址论证等重点工作。
(四)抓支部标准化，促攻坚谋打赢
一是积极开展党支部标准化建设和“讲重作”专题警示教育，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，落实从严治党要求，夯实党风廉政建设基础，为局各项建设提供坚强的组织保障。二是结对共建，促脱贫攻坚。深入帮扶村精准核查精准施策，按照三个三分之二要求，进行大排查大整改，落实包保责任。今年以来，为支持东冲村产业发展累计投入资金13万元，利用传统节假日、帮扶活动日发放慰问物资2万元;为村编制了《东冲村美丽乡村建设规划》和《美丽东冲全域旅游发展规划》，并完成专家评审和报批工作。东冲村现在形成以高质高产茭白、茶叶为基础，发展乡村旅游，为东冲村脱贫致富提供广阔的道路，逐步实现了帮扶工作从“输血”到“造血”转变，实现脱真贫、真脱贫。三是加强单位法制建设，落实法律法规的学习教育。以县人大规划执法检查为契机进一步提高依法依规办事水平，加强规划监察，有效的规范了行政权力运行。四是获评“县第四届文明单位”，其他各项工作成效明显。积极开展文明单位创建活动，成效明显，荣获县第四届文明单位;确保了防火防汛安全;主动服务“五治行动”，较好的完成了县委、县政府交予的其它各项工作。
二、2019年工作安排
(一)思路目标
以党的十九大精神为统揽和根本遵循，决战决胜全面建设小康社会，围绕城乡融合发展、建设“四个XX”，深入推进多规合一，谋划规划审批体制改革，启动“城市双修”，强化特色塑造，为打赢“五大坚战”提供规划支撑。
(二)工作重点
1.深入学习贯彻党的十九大精神。把深入学习贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，进一步增强使命感和责任感，拥抱新时代，践行新思想，实现新作为，不断更新规划理念，提升规划设计和规划管理水平，使规划更具科学性、前瞻性，突出特色塑造，实现城乡融合发展。
2.强化支部标准化建设。坚持以新时代中国特色社会主义思想武装全党，坚持党要管党、全面从严治党，坚持“三会一课”制度，推进党务公开，推进支部标准化建设和活动方式创新，以提升支部组织力为重点，把支部建设成为“宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒”，为开展县域城乡规划管理工作提供坚强的思想和政治保障。
3.深入推进多规合一。在完成空间规划编制的基础上，启动规划管理信息平台建设，探索规划审批体制改革的新思路，优化建设项目的审批流程，逐步实现建设项目审批从管理型向服务型转变。
4.加强规划支撑引领。一是会同相关部门推进资福新区和天堂湖休闲度假区的规划设计，加强映山红大道沿线地块规划管理和景观营造，加大县城东高速出入口周边用地规划管控，优化县城道路交通体系。二是协助完成新一轮白帽镇等乡镇总体规划的修编工作;指导有关乡镇，完成岳武高速河图、白帽、沙村出口等区域交通重要节点控制性详细规划的编制工作。
5.启动“城市双修”工作。加大县城公共服务设施一张图管控力度，启动以城市功能修补和生态系统修复的“城市双修”工作，深化以衙前河为主线的县城特色塑造工作。
6.推行生态宜居建设。一是按照“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总要求，完成2019年度省、市级中心村的美丽乡村建设规划编制工作。二是推行宜居小区建设。加大新建小区的公共服务设施配套力度，会同相关部门完善老旧小区基本功能，推行宜居小区建设，着力改善人居环境。
工作总结及年计划 篇3
一、2018年的工作情况
2018年，全县司法行政系统在县委、县政府的领导和上级主管部门的指导下，深入学习贯彻落实党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实各级政法、司法行政工作会议精神，以公共法律服务体系建设为总抓手，以司法行政改革为主线，以队伍建设为根本，夯实司法行政工作根基，提高综合保障水平，推动新时代司法行政工作转型发展，为深入推进法治XX、平安XX建设创造安全稳定的社会环境和公正高效的法治环境贡献力量。
(一)以服务经济发展为主线，切实推行更优法律服务。进一步完善“如法网”公共法律服务资料，加强“如法网”、法律服务站点日常管理，完成各类法律服务案件网上公示。以建设公共法律服务体系为基础，法律援助、法治宣传、公正律师等各项工作更好更便捷的为群众提供了法律服务。法律援助。将因就业、就学、就医等合法权益受损引发的案件纳入了援助事项，切实扩大民事、行政法律援助覆盖面。加强对外出务工人员的法律援助工作。在县看守所设立法律援助工作站，安排律师值班，为犯罪嫌疑人、刑事被告人及其近亲属提供法律服务，按200元/人/天的标准给值班律师发放补助。加强便民服务窗口建设，积极组织办理各类法律援助案件，做到了应援尽援。全县共办理了法律援助案件 184件，其中刑事案件60件，民事案件 123件，行政案件 1件，接待群众咨询 616次520人。律师工作。深入推进律师值班制度，在今年以来，一共办理了离婚、民间借贷、劳动争议、人身损害等民事案件501件，行政诉讼案件68件，刑事案件40件，非诉案件6件，挽回经济损失314万元，提供法律咨询3000余件，代写法律文书500余件，担任法律顾问88家。积极组织律师开展送法下乡、坐堂问诊和以案说法等活动，解答群众法律咨询，为群众提供法律服务。积极推动村(社区)法律顾问微信群即“微法律顾问”建立，目前县本级、21个乡镇、2个便民服务中心、403个村(社区)均建立了“微法律顾问”群，实现村(社区)法律顾问面对面咨询解答和网上引导化解并重，随时为群众提供法律咨询服务。公证工作。巩固公证改革成果，进一步优化公证服务，拓展和规范公证法律服务，加强行业自律，积极发挥了公证工作证明、监督、服务、沟通的职能作用。县公证处共办理各类公证事项1340件，其中国内1221件，涉外类92件，涉港、澳、台27件，较改革前增加215件。县公证处为全县脱贫攻坚工作作出积极贡献，2017年7月27日起县公证处为县异地扶贫搬迁太常安置点前期征收工作提供证据保全服务，今年10月至12月两个月期间为明溪口镇、七甲坪镇、麻溪铺镇、陈家滩乡、太常安置点的997户安置户抽签分房提供全程公证监督。司法鉴定管理工作。进一步规范了管制度理，规范了鉴定行为，提高了鉴定水平。严格按照鉴定标准，做好每一起司法鉴定，杜绝了人情鉴定、关系鉴定和错误鉴定、假鉴定，确保了司法鉴定零投诉、零上访。截至目前，共完成各类案件的鉴定共328起，无一差错，采信率达100%。
(二)以建设法治XX为主导，切实营造良好法治环境。一是谋篇布局全年法治宣传教育工作。制定了《2018年XX县法治宣传教育工作要点》，并召开了法治宣传工作人员专门会议，对全县法宣工作进行了安排部署。结合不同时期的宣传重点，制定下发了《关于开展2018年全县农村法治宣传教育月活动的通知》、《关于深入组织开展宪法学习宣传教育活动的通知》、《关于开展2018年全县青少年法治宣传教育周活动的通知》等工作意见，指导全县法宣工作规范有序开展。二是推动落实“谁执法、谁普法”责任制，定期开展普法工作督查，普法宣传相关内容被纳入县绩效考核。三是多措并举，搭建普法宣传平台。开通了“XX司法行政”公众号，开设普法专栏，定期推送普法信息，丰富法治宣传教育载体;选取群众关注的法律问题，在全县21个乡镇、2个便民服务中心张贴法治宣传挂图72张次;组织拍摄“我与宪法”微电影，组织“12.4”宪法日宣传活动，广泛开展宪法宣传。四是扎实开展 “八进八创”。 举办了“三八”妇女维权周、5月农村法治宣传教育月、公益法律服务进社区、法治宣传进校园、进企业、进单位、“6·26”禁毒、青少年法治宣传周等专题活动。共发放各类法律宣传资料20000余份，免费发送农民普法、居民普法等法律知识读本8000册，送出法治实物500余件，开展法治讲座96场次，开办了75期法治宣传栏，评选最美守法少年63名，并充分利用电视、广播等新闻媒体作用，大力宣传法制知识，营造了宣传声势。五是开展法治宣传教育，助力三大攻坚战。扶贫结对帮扶责任人进村入户，宣传法律知识，为贫困户提供法律咨询;积极配合党委政府，开展砂船整治、趸船整治工作，打好污染防治攻坚战;加大重点领域、重点人群普法力度，打好防范化解重大风险攻坚战。六抓好全县干部学法考法。今年我县参加如法网网上学习和考试的人数达11239，其中应考人数10788人，实考10787人，免考451人，考核合格10786人。参考率和考核合格率均达99%以上。完成法治广场扩建，法治公园建设如期进行，“七五”普法中期督查顺利通过。
(三)以推进平安建设为主题，切实提供更强法律保障。社区矫正工作。2018年，全县接受有关机关委托开展适用社区矫正调查评估223例，来自人民法院185例，监狱38例，其中出具建议适用社区矫正意见194例，建议慎用4例，建议不适用11例，居住地不在本县退回评估函2例，其它12例;接收社区服刑人员212人，其中来自法院184人，来自监狱28人;解除矫正199人，其中期满解矫187人，死亡2人，迁居7人，撤销缓刑1人，收监执行2人。累计接收社区服刑人员1452人，解除矫正1217人，现在册235人。在册人员中按矫正类别分类管制0人，缓刑193人，假释32人，暂予监外执行10人。严格落实监管安全分析会议制度，坚持每月组织召开一次社区矫正监管安全分析会议和每月情况通报制度，准确掌握社区服刑人员动态，消除监管安全隐患。安置帮教工作。全县已核实服刑在教人员325人，回执预释放人员260人，衔接人数201人，核实率、回执率、衔接率均达100﹪;重点帮教对象接回20人，接回率100﹪。全县刑满释放人员就业人数约2700人，占总人数95%以上;“为了花朵的微笑”佳祥助学服刑人员未成年子女特困中小学生10名;县司法局组织开展走访、帮扶未成年子女特困中小学生5人，每人帮扶资金1000元;“小海豚关爱成长计划”助学服刑人员未成年子女特困中小学生1名。人民调解工作。按照“稳固纵向、拓展横向、延伸环向”的要求，健全了动态排查预警和调处、管控机制，构建了人民调解全方位、全覆盖网络。加强学习培训，注重提高人民调解员工作能力。根据司法部统一部署，全年组织全县人民调解员参加《人民调解大讲堂》培训五次，县级组织人民调解员培训一次，组织观看电影《幸福马上来》120余人次。以深入开展“四防四查化纠纷、千乡万村创四无”专项调解活动为契机，着力化解了拆迁、劳资、医疗、环保、民间融资借贷等重点领域矛盾纠纷。今年以来，全县人民调解组织共调处矛盾纠纷1239件，调解成功1202件，调解成功率达97%，履行1200件，履行率达99%，共排查矛盾纠纷9631次，预防纠纷2917件，防止民间纠纷转化为刑事案件12件14人，防止群体性上访2件11人。充分发挥了维护社会稳定的“第一道防线”作用，在维护基层社会稳定、推进“平安XX”建设方面做出了积极的贡献。进一步加强了与周边地区的边界联防联调组织建设，落实了边界纠纷调处机制。扫黑除恶工作。将扫黑除恶法治宣传教育与“七五”普法相结合，活动期间，开展各类宣传活动60次，张贴宣传标语10张，悬挂横幅6条，营造了良好的社会氛围。充分发挥人民调解“第一道防线”的作用，集中司法所、人民调解员资源，把矛盾纠纷化解在基层、消除在萌芽状态。聚焦矛盾纠纷易发、多发等行业领域，开展矛盾纠纷扫黑除恶“大排查”，全县司法行政系统共排查纠纷9631次，未发现涉黑涉恶矛盾纠纷隐患线索。坚持严肃执法、规范执法、从严管理的工作思路，充分利用信息化、社会化、专业化监管手段，全力维护社县服刑人员和刑释解矫人员监管安全。重点加强对涉黑涉恶社区服刑人员、刑满释放人员的监督管理和安置帮教工作，对全县在册、每月新增的社区服刑人员进行涉黑涉恶排查，共排查413人。2843名刑释解矫人员均按照“一人一档”要求建立档案并落实了帮教措施。引导督促法律服务机构增强政治意识、大局意识和纪律意识，要求律师从维护社会稳定的高度，依法履行代理、辩护等职能，积极参与扫黑除恶专项斗争。全县律师代理涉黑涉恶案件1起(向洪聚众斗殴案，代理律师周开文)。积极配合协调县纪委、县委组织部建立审查机制，对县直机关支部换届选举、村务专干、入党对象开展联审，今年共计两次审查村居“两委”成员5148人次，未发现涉黑涉恶问题。
二、存在的主要问题
(一)司法所工作人员身份不符合问题。根据湘办〔2006〕31号文件精神，司法所工作人员应具备公务员身份。但由于历史原因，我县司法所仍有22名工作人员为工人身份，15名工作人员为自收自支编制，为便于工作开展，需理顺司法所工作人员的身份和编制。
(二)工作经费严重不足的问题。一是XX县司法局现有在编工作人员70人，公务经费按每年2万元/人核算，多年以来没有增加过。2011年，我局新增了社区矫正工作职能，开展社区矫正工作以来，我局管理的社区矫正人员逐年增加，每年在册管理的对象近300人，庞大的管理人群给我局行政经费正常运转带来巨大压力，每年人平2万元的工作经费已远远不能满足现在的工作需求。二是2018年财政要进行预算调整，拟对我局法律援助、人民调解“以奖代补”、政府购买服务以及“七五”普法经费进行调整，其中法律援助、人民调解“以奖代补”和政府购买服务调整为零。这几项工作都列入了省、市综治和业务考核范围，按照现在的调整方案将严重影响上级对我县的考核考评工作。
(三)业务上还存在基层工作人员少，力量有限，难度较大，普法教育亟待加强;职能部门间缺乏合力，衔接不紧密，特殊人群管控工作有待创新发展;基层法律服务队伍人员素质参差不齐，社会责任意识不强;法律服务经济民生的作用有待进一步加强等问题。
三、2019年工作设想
2019年，我局将贯彻落实省厅、市局关于司法行政工作的要求，继续提高司法行政工作专业化、规范化、法治化和信息化水平，更好的为XX县经济社会发展提供更加有力的法律服务和法律保障。结合我县司法行政工作实际，我局将从以下几个方面做好司法行政各项工作:
(一)法治宣传工作。创新普法载体，营造全民守法氛围。一是创新法治宣传教育载体。坚持法治宣传与群众文化生活相结合，巩固原有阵地，开辟新阵地，积极发挥普法微博、户外标志、户外广告等传播载体和阵地的作用，努力形成全时空、全方位的网络宣传格局。二是加强法治文化建设。促进法治文化与经济发展、文化建设、群众生活相融合，强化法治文化阵地建设，加强与辰投公司的沟通联系，加快推进法治公园建设。推动法治文化活动开展，切实增强法治文化的渗透力和传播力。三是积极推动“谁执法 谁普法”工作。严格落实“谁执法谁普法”工作责任清单，真正压实责任，强化考核，努力形成全区上下齐抓共管的大普法格局。
(二)人民调解工作。一是加强人民调解组织建设，加大案件调解力度。继续完善县、乡、村、组四级调解网络，即时充实人民调解员队伍。基层司法所落实责任，指导村、组人民调解员积极参与涉及民生问题纠纷的调解，最大限度地增加和谐因素，减少不和谐因素。二是加强行业调委会建设。在进一步抓好乡镇、村居调委会建设的同时，加强行业性人民调解组织建设。完善医患纠纷、婚姻纠纷、工业园区三个专业调解室建设，规范专业行业调委会运行程序。进一步完善驻城区派出所调解室，发挥化解城区纠纷，分担城区维稳压力的作用。三是继续落实人民调解以奖代补制度，加大政府投入资金力度，使“以奖代补”、“以案定补”常态化。
(三)社区矫正及安置帮教工作。一是进一步加强社区矫正工作队伍建设，利用社区矫正中心的各类功能，提升管理手段，提高社区矫正日常管理水平。始终以实现无脱管、漏管，无重新犯罪为目标，从监督管理、教育改造、落实帮扶三个常态化入手，按照“教育人、改造人、挽救人”的宗旨，坚持“以人为本、服务为先、推进社会治理创新”的工作理念，积极探索社区矫正工作有效途径，保重新犯罪率低于全市平均水平，助推社区矫正工作上新台阶。二是继续深化“情暖高墙、关爱孩子”联合帮扶工作，推动形成“两回”(失学的回校、流浪的回家)，“三落实”(落实监护、落实帮扶、落实心理干预)长效机制，切实协调有关部门做好他们生产生活的过渡安置工作，帮助他们尽快融入社会，提高改造矫正效果。
(四)公共法律服务工作。高标准建好县级公共法律服务中心，村(社区)公共法律服务点建设实现全覆盖。配备人员，整合全县公共法律服务资源，更好的为群众提供精准、高效的公共法律服务。加强法律援助中心内部管理，从案件受理、法律援助事项审查与审批、法律援助案件质量监督等三个方面严格规范管理，保障经济困难的公民获得必要的法律服务，促进和规范法律援助工作。组建XX县法律援助公益律师团，由法律援助中心进行管理，更加科学合理的利用法律援助资源，使法律援助真正成为司法行政机关服务社会弱势群体的民心工程、暖心工程。引导律师多广泛参与信访接待、公益活动，贯彻落实上级有关加强律师权利保障的文件精神，发现问题及时解决。律师队伍管理方面，建议将律师注册管理权限下放到县司法局，坚持行业管理和行政管理相结合，推进内部管理的制度化、规范化建设。继续加强系统内执法质量考评工作，通过继续开展案件质量评查工作，加大对投诉和违法案件的查处力度，不断增强全员法律素质和执法执业水平。司法鉴定方面重点抓好司法鉴定案件质量，精细化管理司法鉴定所内部档案，使案件质量有大提升。加强对改革后的公证处的管理和指导，多渠道充实公证员队伍，加强公证质量管理，提高公证公信力。公证办证率较上年有明显增长。
(五)加强队伍建设，努力提高司法行政队伍综合素质。结合司法行政工作实际，深入开展党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育活动。加强基层调研，健全考核机制，努力探索全面开创司法行政工作的新思路、新举措;抓好司法行政队伍和法律服务队伍的业务知识培训，充分调动司法行政人员和法律服务工作者两支队伍的积极性，营造争先创优的良好氛围，力提高司法行政机关在社会发展中的地位和作用。
(六)完成棚户区改造
我局棚户区改造已全面启动，目前32户拆迁户已经全部完成搬迁，2018年12月5日开始对旧房进行拆除，预计2019年十月完成主体工程建设。
工作总结及年计划 篇4
在校领导的悉心关照下，在学院老师的悉心指导下，在全体同学的大力支持和积极配合下，本学期成人教育协会的工作悄然通过了我校。步伐。回首过去，我们在传承中创新，在挑战中前进。我们用炽热的心不断创造，用激情点燃希望的火炬。我们在刻苦学习科学文化知识的同时，努力锻造自身的综合素质，团结和带动全校学生积极适应成长的需要。或许我们的思想和行动有些不成熟，但我们一直用年轻的心追逐希望的火炬，努力提升自己，在实际行动中不断探索和进步。
1. 日常工作开展
1. 每天早上xx点，检查每个班级的考勤纪律，并记录下来。
2.配合学生会学习部的每周抽查。
3、按时总结周报，提交给学校学习部。
4.分析解决学生的学科、学习环境、学习情况和学习中遇到的困难。
5、协助各部门日常工作，总结日常工作中的不足，并进行整改。
2. 部门建设
1. 顺利完成新项目。新生招生伊始，统一安排新生招生工作，共招收新干部4人。现成学院学习部有2男2女，8名干部。它为研究部门的发展奠定了组织基础。
2.建立完善的部门例会制度，在学生会统一要求下，建立学习部例会制度。学习部例会每两周召开一次，时间是每周四下午x点。
3. 人员发展
1. 培养干部的工作能力，从写报告开始。晨检报告由总公司负责人每天早上撰写，并在部长的指导下完善。军官的公文写作能力有了长足的进步。
2.学习部干部的培养。学习部中后期，涌现出一批责任心强、工作热情高、工作能力强的干部。重点培养他们，更好地为成人教育学院学习部储备干部人才。
4. 全年反思
回顾学习部全年工作，期初的工作计划和总体目标要求已基本完成。有很多亮点和好的工作思路和方法。但总体来看，还有很多突出的问题有待解决。
1、招收新生时没有考虑到每个班的学生人数，导致装修专业干部集中，给后续工作带来很多不便。
2.干部考核制度没有真正落实。干部考核制度在提高学习部门凝聚力和工作积极性、规范委员行为等方面具有不可替代的作用。很少。
3.军官的“重点训练”过于盲目。人才培养的重点是为下一届学生会培养学生干部。但就学习部门本身而言，培训对象的选择必然是片面的，以至于后期难以确定重点对象。这给学习部的未来发展带来了一些不必要的风险。
5.系部发展设想
通过研究系一个学期的工作、思考和总结，对系部的未来发展进行展望饥饿学习部如下： 希望能为学习部下学期更好的发展做出贡献。
1.寻求学习部门工作和职能的准确定位，摒弃陈旧观念。学习部的精准工作职能要立足于学生会和学院的整体环境，充分借鉴其他学院学习部的优秀经验进行定位和思考。它曾经以活动为中心。下学期，学习部可以尝试从弘扬校风和校训中寻找切入点。逐步实现功能重新定位。此外，培养演讲、主持和辩论方面的人才也应该成为学习部的重要工作目标。
2、从自己做起，从部门做起，充分利用学生会的整体资源。
回顾学习部一年来的工作，感慨万千。有骄傲也有遗憾。真理总是在实践总结中发现，进步总是在反思和改进中产生。祝开封大学学生会事业蒸蒸日上！
工作总结及年计划 篇5
时间如箭，日月如梭。一年一度的工作即将结束。总结本学年的工作，用几句话来形容非常贴切：工作认真负责、勤奋学习、爱岗敬业、恪尽职守、学习严谨、生活节俭。具体表现如下：
I.热心教学，认真负责
本学年四、五、六年级继续担任xx班的综合实践。教学活动课程。上学期有x个五年级和六年级，本学期有x个四、六年级。每周xx个课时，有很多xxx的学生，其中有超过xxx个农民工子女。他们的学习习惯、生活习惯、卫生习惯不好，自主学习能力差，条件差，自律能力差。教材固定、没有教学参考、没有服务条件、没有方向性的课程设置给教学工作带来困难。但我和学生一起讨论问题，仔细分析校内外情况，实时抓拍教材，以网络资料为参考，以时事为主题精心备课，制作课件，启发学生学习发现问题、思考问题、提供帮助。学生梳理问题，筛选研究课题，鼓励学生采用多种研究方法，实践经验，解决问题，积累课程教学资源，规范教学，努力完成策划、备课、修改、评价四个标准要求。积累多项主题课程设计资源，评选优秀主题课程设计参与评审，上学期获得区一等奖x《安全无小事》和《环境保护》，区二等奖x《快乐农作物》大观园》区3×一等奖名额（礼节）；撰写学科教学案例论文x篇，获得区三等奖x次；平时，她还努力指导学生参与研究性学习成果的评价，??获得区级奖励x次，科技论文二等奖x人次；其他x次；校内教学检查均取得优异成绩。
2.后勤工作，忠诚服务
这一学年，我继续在印刷室做印刷复印，学籍管理教务处，综合组总经理。教研组长等一年来，镇、区、市领导的了解情况接受x次检查，均获得好评：档案A档案，学籍管理规范，教研组记录有序、有效活动，团队成员奖励率高，服务效率高；教研组立项区级项目并扎实实施。平时，我经常与教研组成员交流，鼓励青年教师积极参加各种比赛。上学期体育竞赛班获得区组二等奖，本学期信息技术与科学素养提升项目训练赛获得区组二等奖。 ，个人二、三等奖x次；学生参加各类比赛，获奖次数超过xx次；教师撰写的论文和案例获区二、三等奖x次，市一等奖x次。其中，本人撰写的主题论文《基于对综合实践活动课程实施的思考》三等奖，阅读论文《不要自以为是的综合实践老师》获第七届三等奖省读作文；
3. 关注生活，热情周到
我校的校风建设经常理解上级领导的考察。学校领导一向重视生命教育。在后勤服务工作中，一些领导层的检查，洗水果，打扫场地，收拾东西，接茶等琐碎的事情，虽然只是帮忙，但只要有时间，也可以热情周到，有利于生活方便，注重生活，使工作氛围和谐团结，和谐发展。平时生活简朴，不刻意打扮，但经常在学生面前划清界限，以饱满的精神状态投入工作。在x(x)班副班长的工作中，可以为班主任解决问题，一起排练早会和表演，一起做周班的工作；老师们，吊唁，从不计较个人得失，让老师们感到温暖。
当然，我也有不足，因为我的能力有限，教学效率不是很高，也没有更好地鼓励青年教师走幸福教育和科研的道路，科学研究结果一般。他们对教师的生活和学习情况不重视，劳动力基地在动员学生不断观察和培养习惯方面做得不够。
总之，这个学年，因为大家的共同努力，取得了一些成绩，但也只能代表过去。
工作总结及年计划 篇6
2018年我局妇委会围绕区妇联的总体部署要求和局党委的工作指示，坚持加强思想教育，提高服务要求，丰富活动内容，在有限的工作时间内尽可能创造无限的价值。现将本年度工作汇报如下：
一、提思想，重教育，参加党风建设主题活动。坚持把政治引领贯穿全局妇委会工作各方面和全过程，依托我局党建的资源，充分发挥全局妇女职工的平台优势，加强妇女职工的党性教育，凝聚巾帼力量推动高质量发展。年初结合党组织活动部署妇委会工作，参与了“人社初心是什么”大讨论、“不忘初心、牢记使命”微型党课演讲，并参加区组织的演讲大赛荣获二等奖。参加主题为“学先进、转作风、强落实”的周二夜学活动，开展迎“七?一”赴嘉兴南湖主题党日活动，寻访红色足迹、缅怀革命先烈，重温入党誓词，牢记当代使命。
二、显爱心，送政策，开展岗位提升主题活动。一是开展巾帼文明岗的复评工作。为提高巾帼建功的积极作用，组织鄞州区就业管理中心创建市级巾帼文明岗;组织鄞州区养老保险管理中心、鄞州区劳动人事争议仲裁院为下年度创建省级巾帼文明岗做好电子档案等准备工作;组织鄞州区医疗保障管理中心做好全国级巾帼文明岗争创工作。二是人社直通车进基层活动。协同局团委以“民生情怀 巾帼担当”为主题，以社保服务与维权宣传为形式，以“最多跑一次”事项清单为内容，分别走访东吴、明楼、咸祥、南部商务区、中河、邱隘、瞻岐，共发放宣传资料上千册，解决群众咨询几百条，坚持跑完政策宣传的“最后一公里”。
三、修身心，筑美丽，开展兴趣系列主题活动。一是道德活动显爱心。开展“我为贫困姐妹十元捐”爱心公益活动，共募集1800元，用小小的善举，体现人社的大爱。开展“人社好家风好家训”摄影作品征集活动，以传承好家训、培育好家风为视角，通过45幅摄影作品捕捉家庭和睦、尊老爱幼、科学教子、勤俭持家、邻里互助等美好瞬间，全方位展示我局职工家庭的良好道德风采。二是文化生活显品味。开启“一杯茶 一本书”主题读书沙龙活动并面向全局征集优秀书目近150册 。参加区妇联组织的“巾帼心向党 我是巾帼文明岗一员”才艺大赛，一首《望月》以歌伴舞的形式荣获歌唱组预决赛第一名。三是兴趣生活显活力。开展“乐享自然，共促融合”三八户外主题活动，以户外徒步、采风、自由摄影为主要内容，深入自然，放飞精神。丰富女性业余生活，培养兴趣爱好，开设瑜伽、烘焙、插花、茶道等兴趣小组。
下一步，妇委会将根据局党委的部署要求，以新时代的新作为共同谱写人社新篇章。主要体现在以下三个方面：
一、加强政治引领新标准，探讨学习新思路。坚持把深入学习贯彻党的十九大精神作为一项长期的战略任务，共同推进人社铁军的高质量发展。利用夜学、夜谈的方式探讨基层共产党员对习近平总书记新时代中国特色社会主义思想的理解及应用;通过歌颂和宣讲的形式谈谈党的十九大以来身边发生的变化;通过休闲谈话类形式切入一个小主题挖掘我局在新时代发展历程上的特色品牌。
二、强化巾帼本色新要求，抓好工作新基础。一是指导巾帼文明岗争创工作。通过向妇联请教、向其他优秀姐妹单位取经，指导医保、养老、仲裁、就业巾帼文明岗汇报材料、电子书修改，并与区审管办联系，争取在新行政服务中心办公地点突出各单位巾帼氛围，坚持把我局“巾帼建功”的品牌打亮打响。二是强化巾帼志愿者社会责任。逐步扩大巾帼志愿者范围，通过送温暖、献爱心的形式维护妇女儿童权益，为促进社会和谐稳定贡献人社娘子军的一份力。三是持续开展人社直通车基层服务。结合“最多跑一次”改革要求对基层工作人员开展细节服务教学，以业务骨干形式进驻公共服务站，提供面对面咨询服务。
三、促进文明服务新特色，开展活动新载体。一是推进读书沙龙主题活动。通过今年的努力和改造，读书沙龙活动场所基本完工，进入软设备投入期。在新一年，我们要以“悦读”为主题，让本单位职工共同享受读书的乐趣。二是打造特色三八活动。把窗口工作人员情绪管理及释放作为活动考虑的主要因素，计划组织户外集体活动，意在放松心情，促进融合。三是开展好家风好家德活动。坚持习近平总书记“国之本在家”最新用典，聚焦开展“好家风好家德”建设活动，结合全局的意见和建议，探索“好家风好家德”建设的新方法新途径，更好推动我局精神文明建设上新台阶。
工作总结及年计划 篇7
为进一步推进依法治理工作进程，提高全乡干部以及广大村民群众法律素质，2018年我乡依法治理工作在乡党委、政府的正确领导下，紧紧围绕XX县依法治县领导小组办公室《关于印发的通知》)要求，给合我乡工作实际，将我乡一年来依法治理工作情况总结如下：
一、明确责任，建立健全组织机构
(一) 成立中南乡依法治理领导小组。为抓好本乡2018年依法治理工作，全面推进“法治中南”建设步伐，提升中南法治面貌，我乡成立了由乡党委书记杨云松为组长，乡党委副书记蒲智为副组长，乡各部门负责人为成员的“依法治乡”领导小组，办公室设在党政办，办公室主任由党政办主任陈洪峡同志兼任并负责日常工作。
(二) 加强组织保障，签订目标责任书。为全面贯彻落实依法治国基本方略、省委依法治省《决定》、市委依法治市《意见》、市第八次党代会精神、县委《2018年依法治县专项行动方案》，我乡与县依法治县领导小组签订《2018年依法治县工作目标责任书》。为了保证依法治理各项目标任务落到实处，推进我乡依法治理工作的顺利开展，各村建立了依法治村工作领导小组并与相关人员签订依法治理目标责任书，层层分解依法治理工作任务、落实责任，确保工作落到实处。
(三) 健全各种依法治理制度。为保障我乡依法治理工作有序开展，切实增强我乡依法治理工作成效，制定了如：《中南乡党风廉政建设责任制》、《中南乡领导干部学法用法年度述职制度》、《中南乡干部廉洁自律制度》等制度，为中南乡顺利开展依法治理工作提供了坚实保障。
二、加强法治宣传力度，营造“七五”普法良好氛围。
(一)依法执政情况。一年来中南乡继续完善领导干部定期学法制度，制定会前学法计划安排并坚持每月学习一次，每季度进行一次专题研究依法治理工作会议。根据工作重点以及实际需求，在全乡领导干部和职工中重点学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《禁毒法》、《食品安全法》、《保密法》等法律法规，学习贯彻省第十一次党代会精神，全面提高我乡领导干部的法律素质，提高依法办事能力和社会化管理水平。
(二)依法行政情况。一年来中南乡牢固树立依法行政理念，坚持民主决策，政务公开，依法行政的能力水平得到进一步提高：一是建立和规范各种决策程序，坚持重大决策公开征求意见，采用公示、调查、座谈等方式进行，确保民主决策得到实施。二是规范行政行为，一年来我乡对全乡村组干部共计48名进行法律明白人知识考试，考试合格率达到100%，提升了广大村组干部的法律水平。同时，为进一步发挥法律服务职能优势，在全乡推行“一村一法律顾问”制度，实现法律服务在农村全覆盖，全面提升广大群众的法律观念和法律素质。三是乡政府利用宣传栏公布乡政府电话0817-4461713、举报电话13458202596等，确定专人负责，着力解决老百姓关心关注的问题。
(三) 宣传教育情况。
1.开展“法律进机关”活动，不断提高依法管理和服务社会的水平。我乡切实加强对乡、村干部的法律知识培训工作，在村、组换届完之后，对全乡村组干部共计48名进行法律明白人知识考试，提升了广大村组干部的法律水平。我乡每月召开一次乡干部会前学法会议，同时，领导班子每月在党委会上学习法律知识，并召开专题会议两次。
2.开展“法律进乡村”活动，努力促进社会主义新农村建设。
我乡每月都在进行法律宣传活动，譬如，送法治日历下乡、编印《消费者权益保护法》、《禁毒法》、《食品安全法》等共计3000余份宣传单、分发七五普法手册(共计100余本)，共计参与人数达500人次。坚持法制宣传与法治实践相结合，进一步完善各村村规民约。
3.开展“法律进学校”活动，进一步推进青少年学生法律素质教育，提高青少年学生法律意识。加强对学校师生的法律知识宣传教育工作。采取课堂教育和集中宣传教育相结合的方式，推进青少年学生学法的落实。学校要建立全面系统的学校法制教育课堂体系，发挥课堂教育在青少年法制教育的基础性、主渠道作用，通过日常课堂教学加强对青少年学生法制教育，推进学校法制教育计划、教材、课时、师资的“四落实”。做到每周有一节法制课，并利用法治宣传月开展集中法制宣传教育活动。
4.开展“法律进企业”，大力促进企业依法经营、诚信经营。
利用各种宣传月、宣传周、宣传日，大力宣传社会保障、安全生产等与职工切身利益相关的法律法规知识，不断提高企业职工的法律素质和依法维权能力。并且定期开展安全生产检查，实际保障职工安全生产。
三、夯实依法行政载体，不断加强社会综合治理。
一年来中南乡社会法治建设管理工作主要有以下几个方面：一是积极开展“法治示范乡”、“法治示范村”等创建活动，认真落实各村村规民约。二是全面开展重点整治行动，大力开展综治、禁毒防邪、信访工作。三是不断创新“网格化+”，充分调动全乡网格员的工作积极性，深化网格化服务管理、组织网格员参与到法治宣传、治安隐患排查，矛盾纠纷化解，道路交通安全检查等活动中去。一年来，全乡共开展安全大检查6次、治安隐患排查3次，受理各类矛盾纠纷共10余起，通过电话联系、网格员走访因涉核转业人员，有效的化解了各类安全隐患，确保全乡社会平安稳定。
四、存在的问题
2018年我乡依法治理工作虽然取得了一些成绩，但是仍然存在着问题和不足：一是全乡法律专业人才缺乏、村组干部法律素质和文化水平低。二是新任村组干部的法治意识还有待提高。
五、下一步的工作打算
依法治理工作是一项长期的系统工程，2019年我乡依法治理工作将整年统揽，严格按照上级指示和本乡实际有条不紊的进行，努力营造全乡知法、懂法、守法、用法的良好风尚。
1.加大依法执政力度，乡党委班子持续做好“谁执法、谁普法”， 进一步加强依法治理工作组织领导。
2.加大依法行政力度，打造法治政府;加强“八公开一评议”工作，增强依法行政，依法办事的能力。
3.加大社会治安综合治理力度，进一步网格化管理和平安创建活动，抓实禁毒防邪、信访、人民调解等工作，促进社会和谐，维护社会稳定。
4. 采取各种方式广泛开展形式多样的法治宣传活动，譬如农民夜校、远程教育等，努力增强干部和群众法治意识和守法用法能力，进一步提高依法治理工作水平。
5.履职尽责推动依法治理各项工作落实。