青年干部培训班心得体会 篇1
习近平总书记高度重视和关心年轻干部成长。在2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班仪式上，习近平总书记强调，年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、解决难题。这一重要论述是对广大干部特别是年轻干部的明确要求和殷切期待，更为年轻干部成长成才指明了方向、提供了路径。
台上一分钟，台下十年功。干部成长无捷径可走，经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。年轻干部要努力在事上磨、在基层磨，练就担当实干的真本领、硬肩膀。
磨砺“不畏浮云遮望眼”的政治定力。习近平总书记指出，在干部干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。年轻干部要始终把忠诚放在第一位，锤炼忠诚干净担当的政治品格，任何时候任何情况下都要站得稳、靠得住，始终做政治上的“明白人”“老实人”。要学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，给思想“铸魂”、为党性“提纯”，不断夯实绝对忠诚之基，确保任何时候任何情况下都做到政治立场不移、政治方向不偏，做马克思主义的坚定信仰者、忠实实践者。
磨砺“千磨万击还坚劲”的担当能力。年轻干部只有起而行之、勇挑重担，真刀真枪在火热实践中锤炼，才能练出过硬本领，当烈火真金。要坚持身心沉下去，到群众中去、到实践中去，倾听群众所想所急所盼，深入地听取意见，取得“真经”，当好群众的贴心人。要勇于创新，跟着问题走、奔着问题去，有一种我来、我上、我干、我行的勇气，不凭经验翻老黄历，不循旧例找教科书，敢于在攻坚克难中拿下“烫手的山芋”、冲破改革的险阻、化解发展的难题、办好民生的实事，才能有效掌控局势、化解危机，打开工作新局面。要苦于勤学，持之以恒钻研学习，解决“本领恐慌”问题，把知识转化为动能，努力成为工作领域的行家里手。
磨砺“群众之事无小事”的公仆情怀。老党员郝郁民经常回想起28年前与时任福州市委书记习近平因一封信而“结识”的故事。这件“小事”缘起一封他们被骗、被逼的“投诉信”。“咱都不相信一个市委书记能管这样的小事，但人家不仅管了，还要管到让我们满意为止。”把群众的小事当作自己的大事……习近平总书记与一封群众来信的故事，为全体党员干部作出了最美示范。小事连全局，小事连民心。要时刻把群众安危冷暖放在心上，认真落实党中央各项惠民政策，把群众的小事当成自己的大事来办，把群众的安危冷暖当成自己的家事做好，把服务群众落到实处，才能赢取群众信任和满意，创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。
磨砺“一勤天下无难事”的实干精神。习近平总书记指出，干事业不能做样子，必须脚踏实地。有什么样的实干精神，就会有什么样的工作成果。只有不顾其身地抓落实，才能把各项工作一抓到底，抓出成效。年轻干部要始终保持“一个汗珠子摔八瓣干出来”的奋斗姿态与奋斗作为，以“逢山开路、遇水架桥”的闯劲、“知难而进、迎难而上”的拼劲，像“钉钉子”那样一锤接着一锤敲，以“功成不必在我”的精神和“功成必定有我”的担当，锲而不舍推进工作落实，在磨砺中积累经验，练硬一身敢抓落实善抓落实的真本领，锻造一副敢担事能成事的宽肩膀。
青年干部培训班心得体会 篇2
努力成长为一名合格的
新时代青年干部
毛主席在莫斯科大学接见中国留苏学生时说：“世界是你们的，也是我们的，但是归根结底是你们的”，习近平总书记六次出席中央党校中青班的开班仪式并与中青年干部谈心，足见党中央始终不渝地对“必须抓好后继有人这个根本大计”的重视。本人入职市人社局一年来，先后在就业促进与失业保险科、政策法规科锻炼学习，现结合工作实际，谈谈对成为一名优秀青年干部的看法。
一、清正廉洁永葆政治本色
青年干部应保持清正廉洁的政治本色，把增强党性修养作为终生课题，要有纪律观念、规矩意识，做到讲规矩知敬畏守底线，要时刻拿共产党员标准严格要求自己，始终保持健康生活情趣和高尚道德情操，管住自己，管住日常生活小节，把热爱生活和清正廉洁结合起来，常思“严”之益，常念“纵”之害，防止信仰迷失、精神缺钙，面对诱惑能够稳得住心神，面对利益纠缠能够守得住操守，防微杜渐、警钟长鸣，用“居安思危，日慎一日，方能善始善终”的信念坚守清正廉洁。
二、坚定信念树立良好品德
“德才兼备、以德为先”是党在新时期选人用人的根本原则。深刻理解和始终坚持这一根本原则和标准，对于党政干部个人成长以及建设党政干部骨干队伍，具有重要意义。尤其对青年干部而言，德行的培养事关个人和党政事业的发展。青年干部是受互联网影响成长起来的一代，在接触新鲜事物时要树立正确的世界观，坚定对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央的统一领导。只有这样，才能在复杂的形势下看得清、站得稳、行得正、把握好，才能在大是大非面前站得住脚，在敏感问题上不迟钝，在利益诱惑面前做到立场坚定。
三、加强学习提高自身工作能力
文字材料工作过去是、现在是、今后仍然是交流传递思想的有力武器，无论是进行新闻编采还是政策研究，都离不开对文字的综合处理。在政策法规科锻炼学习的近三个月时间里，深刻体会到个人在撰写文字材料方面与前辈和同事之间的较大差距，还存在畏难思想和不敢写、写不到位的现象，尤其是存在基本功不扎实、经验阅历欠缺、奉行拿来主义等不足之处。为此，在日后工作中，我将以文字综合能力的提升为统领，统筹推进各项工作。主要从两个方面着手：一是在夯实文字功底上下功夫。着力提高遣词造句的能力和水平，提高字词句和标点使用的准确度，提高文字表达能力和逻辑思维能力，确保行文准确、清晰流畅。二是在综合把控上下功夫。加强对政治、经济、社会等方方面面材料的归纳整理和消化吸收，尤其是要加强对各科室、单位报送素材的掌握和理解，着力提高把握全局能力。
四、立足职责对工作勇于担当
担当是青年干部的职责所系、使命所在，必须作为履职标准始终保持。是否具有担当精神，是否能够忠诚履责，是检验每一名青年干部的重要标准。青年干部身处重要岗位，职务就是职责，担当义不容辞。敢于担当，核心要义就是面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对失误敢于承担责任。政策法规科是一个综合性的科室，文字材料和事务性工作都比较多，这就要求我个人在处理日常工作时要善于抓住主要矛盾，提高从全局思考和解决问题的能力，既要做到不回避问题，不上交矛盾，不推卸责任；又要做到脚踏实地，真抓实干，在其位、尽其责，努力把每项工作按要求做好。
青年是社会中最有朝气、最积极的人群，青年一代意味着活力，象征着希望，代表着未来。作为一名青年干部我将始终保持奋进姿态，在平凡的本职工作中磨练自己，努力成长为一名合格的新时代青年干部。
青年干部培训班心得体会 篇3
在担当实干中锤炼作风提升本领
年轻干部是党和国家事业薪火相传、接续发展的中坚力量，是新时代长征路上的接力者、奋进者。作为年轻干部，就要在夯实理想信念根基、筑牢拒腐防变防线、树立正确政绩观上下功夫，努力使自己充满正能量，为党和人民事业拼搏奉献，成为建设国家的接班人。
一、政治过硬本领高强
一立场坚定把对党忠诚的政治品格放在首位。天下至德，莫大乎忠。忠诚是党员干部首要的、最基本的政治品格。习近平总书记强调：“对党忠诚，不是抽象的而是具体的，不是有条件的而是无条件的。”对于党员干部来说，就是在任何情况下都要与党同心同德，站稳政治立场、保持政治定力，把对党绝对忠诚作为信念之基、立身之本、力量之源。唯有如此，我们党才具有无往而不胜的强大力量，党和人民的事业才能不断发展壮大。
走上工作岗位一直从事的是人事考试工作，这项工作带给我最大的感受就是要忠诚于党、国家和人民，内心要时刻保持公平、公正之心。人事考试工作关系千万群众的切身利益，人民群众的关注度非常高，这就要求我们严格按照国家要求办，无论是接听群众来电，还是报名审核，亦或者是考后核查和证书发放工作，都要坚持原则和底线，违反原则的话不说、违反原则的事不做。
二肩负使命担当，敢于攻坚克难。干部的能力与素质，见识与经验，从来都不会是与生俱来的。凡是过硬的党性觉悟、非凡的工作技术、丰富的实践经验，都是通过后天锤炼获得的。青年干部要始终保持一往无前的奋斗姿态和永不懈怠的奋斗状态，要敢于在一线中练胆魄、试身手，以明知山有虎、偏向虎山行的精神，敢闯敢试，先行先试，破解改革发展中的矛盾和难题。要勇于冲锋在前，争当攻坚克难的“排头兵”，多做几回热锅上的蚂蚁，多接几回烫手的山芋，在摸爬滚打、风霜雪雨中壮筋骨、长才干、增智慧，练就一身真功夫、硬本领。
要以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，持续发扬攻坚克难的担当精神。2020年初疫情突然爆发，打乱了国家人事考试计划，所有考试都推迟到了2020年底和2021年初，面对几十项考试集中进行和近万本证书发放等严峻形式，工作任务多，防疫压力大等诸多困难扑面而来，但是，我们没有被困难吓倒，越是这种时刻越是对我们年轻干部考验，我们选择迎难而上。时间不够用，我们就“5加2”、“白加黑”，吃住都在单位和一线，正是这种顽强拼搏的毅力我们不仅圆满完成了考试任务，而且未发生一起疫情感染和扩散事件。
三做敢于斗争、善于斗争的战士。强化思想淬炼，夯实思想根基。理论上清醒，政治上才能坚定，斗争起来才有底气、才有力量。做敢于斗争、善于斗争的战士，最重要的就是要坚持用党的创新理论武装头脑，坚持学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，掌握贯穿其中的马克思主义基本立场、观点、方法，真正搞清楚“为谁斗争”“与谁斗争”“如何斗争”等问题，不断强化斗争意识、坚定斗争意志。斗争既是理论命题，更是实践命题。做敢于斗争、善于斗争的战士，必须坚持“在游泳中学会游泳”，通过在具体实践中真刀真枪磨砺，学好真本领、练就真功夫，有效夯实能力根基。
人事考试违纪违规处理一直是保障人事考试公平、公正的重要一环，但是在处理违纪违规行为和人员时也面临诸多挑战。违纪违规考生很多时候不承认自己的违纪行为，不配合签领告知书、决定书，企图通过软磨硬泡、托关系、找门路来降低、免除对自己的处理处罚。这种情况既是考验我们党性也验证我们本领，我们既要坚持党性原则不松懈，又要摆证据、讲道理，与违纪违规考生打心理战、宣传战、持久战，坚决贯彻人事考试的公平正义。
二、发现问题补足短板
一宣传政策，答疑解惑。参加“政策入企、问需于企”大调研活动，给我们感触很多。深入基层、深入实际、深入群众，建立政策和服务“两张清单”，逐企建立企业需求台账，到基层去真正把考核中的弱项、把握企业所需所盼。这是我们在以往工作中很难接触和实践的机会，很多时候认为国家有政策，企业、群众按照政策执行就可以，但是通过实践调研发现，很多企业和群众对政策了解不够、把握不准、存在误解，特别需要有人能答疑解惑，我们不仅给企业送去了详细的政策解答，也为企业打开了沟通的渠道，这也是这次大调研的目的所在。
二主动查找，勇于改正。《尚书》有云：“与人不求备，检身若不及。”对待别人不能求全责备，对待自己要严格约束唯恐不足，即我们常说的“严以律己，宽以待人”。这体现了中国文化的一种律己、担当和追求精神。我们党历来注重增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，这也是我们党不断完成自我革命，持续走向繁荣强大的重要法宝之一。年轻干部要有“检身若不及”的自觉，经常对照党的理论、对照党章党规党纪、对照初心使命、对照党中央部署要求，主动查找、勇于改正自身的缺点和不足，坚定理想信念，提升工作本领，夯实过硬作风。
三、锐意进取开拓创新
一激发开拓创新的锐气，弘扬贴心服务的风气。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，真正在解放思想中统一思想，在深化思想认识中提高站位，以解放思想来提高品位、提升形象；以解放思想来提高服务效能、优化营商环境。要深度对标先进地市，着力摒弃固化思维和路径依赖，真正以思想观念的新鲜度提升发展的活跃度。围绕人民最需要、企业最关注、群众最迫切的关键领域，创新服务举措、提升服务质效。认真开展“我为群众办实事”实践活动，围绕人民群众关注的考试公平、考试安全、证书领取等热点问题，一项一项抓落实，一件一件见成效，让群众的幸福感强起来、满意度升起来。
二严、真、细、实、快，只争朝夕，唯旗是夺。必须以更加优良的工作作风担当作为、狠抓落实，始终保持“事争一流、唯旗是夺”的工作状态，大力弘扬“严、真、细、实、快”的工作作风，统筹推进各项工作，努力把美好蓝图一步步变为生动现实。
凡是有利于党和人民的事，我们就要事不避难、义不逃责，大胆地干、坚决地干。年轻人朝气蓬勃，历来是社会中最有锐气、最有胆识、最富开拓精神的群体，就要有一股唯旗是夺、争创一流的“狠劲”。要旗帜鲜明地向顽症痼疾亮剑，强化“争、拼、抢”的意识，保持旺盛的战斗状态。拼搏就是四个字——全力以赴，就是拼尽一切力量、想尽一切办法、用尽一切资源，不到最后一刻，决不轻言放弃。强化使命意识，在第一线冲锋陷阵、建功立业。
青年干部培训班心得体会 篇4
修好“七种能力”
助人社事业高质量发展
年轻干部要提高解决实际问题能力，想干事、能干事、干成事。要想在危机中育先机、于变局中开新局，就要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，全面提升想干事、能干事、干成事的能力和水平，不断解决问题、破解难题，争取成长为干事创业的“行家里手”。
年轻干部要提高政治能力
在各种能力中，政治能力是第一位的。有了过硬的政治能力，才能做到自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，才能在大事面前不糊涂。作为年轻干部，当下要认真学习贯彻落实习近平总书记关于促进我国社会保障事业高质量发展、可持续发展的重要论述，立足工作岗位职责，深入研究探索我市人社公共服务体系建设，在提高管理精细化程度和服务水平上下更大功夫，提升人社事业治理效能。
年轻干部要提高调查研究能力
调查研究是做好工作的基本功。要想察实情，就必要亲自调查研究。当前，通过参加人社系统组织开展的人社干部走流程活动，了解到社保卡工作在制作、发放、激活及应用过程中还存在不少薄弱环节，通过亲自测、实地用等方式，真正看到了系统建设还有许多需要优化改进的地方。在承担全局信息化建设科室，必须提高调查研究的能力，才能在信息系统规划建设过程中少走弯路，节约成本、提高效率。
年轻干部要提高科学决策能力
年轻干部必须发挥自己年富力强、头脑灵活的优势，做决策时，多打大算盘、算大账，善于把全局的工作融入党和国家事业大棋局，做到既为一域争光、更为全局添彩。要认真学习和掌握马克思主义立场、观点、方法，努力提升自己的战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维能力。要虚心向领导和同事学习，通过对比思考来开阔视野和提升格局。要向实践学习，以实践为依据不断加深对专业知识和经验的理解，以适应科学决策的专业化要求。
年轻干部要提高改革攻坚能力
年轻党员干部要有朝气和激情，要有改革攻坚的定力和拼劲，越是艰险越向前，越是困难越挑战，发扬敢闯险滩、敢挑重担、敢斗争的勇气。信息化建设就是要围绕人力资源和社会保障中心工作，实现业务与信息化深度融合，当前我们要主动承担省市创新亮点任务，全面落实人社信息化便民服务创新提升行动，支撑人社各项重大改革任务，支持人社事业高质量发展。
年轻干部要提高应急处突能力
“应急处突能力”是重要的专业能力和基本的技术能力，年轻干部要随时备好“拆弹”技能包，在解决复杂多变的实际问题时展示出应急处突能力的自觉与自信、自发与自立。没有网络安全就没有国家安全，网络安全工作战线上的年轻干部，要紧跟网络安全主线，强化网络安全风险隐患排查，加大网上巡检巡查力度，做到监测要全、上报要早、研判要准、处置要快，确保网络空间天朗气清、生态良好。
年轻干部要提高群众工作能力
年轻干部对人民群众的态度关系党和政府的形象，直接检验着党员干部的群众工作能力和水平。民生无小事，枝叶总关情。社会保障关乎人民最关心最直接最现实的利益问题，要立足本职岗位，坚持实事求是，既尽力而为、又量力而行，坚持把以人民为中心的发展思想落到实处，注重学习先进地市社会保障有益经验，提升自我能力，推动社会保障事业不断前进。
我们正处在大有可为的新时代。作为年轻党员干部要起而行之、勇挑重担，经风雨、见世面，真刀真枪锤炼能力，以过硬本领展现作为、不辱使命。
以上是网网小编精心整理的2022年中青年干部培训班心得体会精选10篇，仅供参考。
青年干部培训班心得体会 篇5
2013年6月28日的全国组织工作会议上，习近平总书记说：“培养选拔年轻干部事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安。”五年后的全国组织工作会议上，他强调，“这是党和国家发展的百年大计。”他提出一个深刻的命题：年轻干部要有足够本领来接班。正是从2019年春季学期开始，习近平总书记连续六次出席中青年干部培训班开班式并发表重要讲话。
通过对这六次讲话的深刻学习，结合习近平总书记对技能人才工作的重要指示精神，我所在技能人才评价管理服务科以深化鉴定改革为动力，以提质增效为核心，以提升服务水平为重点，以提高技能人才队伍为目的，按照“强改革、拓职能、树品牌，优服务”的工作思路，努力夯实技能人才评价服务工作基础，妥善处理水平评价类技能人员职业资格退出职业资格目录的衔接工作，积极建立健全科学、公正的技能人才多元评价机制，全面推动了技能人才等级认定、专项职业能力考核工作健康有序发展。对于技能人才评价管理服务工作，我认为应当从以下几个方面加强学习：
一、干好本职工作，就要热爱本职岗位
习近平总书记在2022年春季学期中央党校中青年干部培训班上强调：要筑牢理想信念根基，践行正确政绩观，贯彻党的群众路线，锤炼对党忠诚的政治品格，树立不负人民的家国情怀，追求高尚纯粹的思想境界，为党和人民事业拼搏奉献，在新时代征程上留下无悔的奋斗足迹。作为一名年轻干部，干一行就要爱一行，既然选择了自己的工作，就要真心的热爱自己的岗位，只有这样才能以饱满的工作热情，严谨的工作态度，全身心地投入到技能人才评价管理服务工作中去，才能在平凡的岗位上创造出不平凡的工作成绩。那么什么是爱岗敬业呢？我认为爱岗敬业就是热爱自我的工作岗位，热爱本职工作，用一种严肃认真的态度对待自我的工作，勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守，尽职尽责的工作精神、工作作风。爱岗是对人们工作态度的一种普遍要求。热爱本职，就是职业工作者以正确的态度对待各种职业劳动，努力培养热爱自我所从事的工作的幸福感、荣誉感。一个人，一旦爱上了自我的职业，他的身心就会融合在职业工作中。就能在平凡的岗位上，做出不平凡的事业。
二、干好本职工作，就要勇于承担责任
习近平总书记强调：我们共产党人开展自我批评，根本动力来自党性，来自对党和人民事业高度负责的精神。作为年轻干部，要有“检身若不及”的自觉，经常对照党的理论、对照党章党规党纪、对照初心使命、对照党中央部署要求，主动查找、勇于改正自身的缺点和不足。责任是对人生义务的勇敢担当，也是对生活的积极接受，更是对自己所负使命的忠诚和信守。没有不需要承担责任的工作，也没有不需要完成任务的岗位。工作中，我们要积极勇于承担责任，认真履行好自己的职责。工作中严格按规程办事，遵守国家法律法规和相关政策，做好服务于人民的本职工作。在技能人才评价管理服务工作中出现的各种问题和困难，要积极地面对，要主动查找勇于改正缺点不足，不能一味的逃避，要担当起责任去解决好这些问题。
三、干好本职工作，就要加强业务学习
“如果知识不够、眼界不宽、能力不强，就会耽误事”。年轻干部精力充沛、思维活跃、接受能力强，正处在长本事、长才干的大好时期，一定要珍惜光阴、不负韶华，如饥似渴学习，一刻不停提高。要发扬“挤”和“钻”的精神，多读书、读好书，不断完善履职尽责必备的知识体系。尤其是作为技能人才评价管理服务工作人员，不但要熟悉相关国家政策法规，还要对企业需求有深入了解，更要学会如何与企业和技能人才交流，这就需要对技能人才评价管理服务工作的政策和流程认真领会、刻苦钻研，要做到业务精通，心知肚明，工作中面临的许多新情况、新问题，不能用过去的工作经验去解决当前的新情况、新问题。因此，干好本职工作还要具备一定的专业技术知识。工作之余要不断学习各专业、各岗位的相关知识及各级文件精神，不断适应岗位的需要，这样才能成为胜任本职工作的行家里手。
四、干好本职工作，就要提高创新意识
创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。惟有创新才能不断前进。自2020年国家实行技能人才等级认定工作至现在，与之前的职业资格认定相比，给予企业更大的人才评价自主权，也给了学历不达标的优秀技能人才提供了等级认定的机会，提高了他们的获得感和幸福感，这就更需要我们创新工作方法，增强开拓创新的精神和勇气。面对工作中遇到的种种难题，应该始终保持蓬勃向上的朝气，敢闯敢试的锐气，开拓进取的勇气，放开手脚，大胆实践，以创造性的精神来开展工作。因此要想在短时间内完成高质量的工作，一味的因循守旧是不可能办到的，惟有在工作中充分调动自己的主观能动性，不断创新，勇于采用新方法、新形式，并在实践中加以总结完善，才能不断提高工作效能，保质保量地完成工作。
五、干好本职工作，还要善于总结经验
学习是提高认识的手段，是实践的前提和基础。实践是理论联系实际的体现，而总结则是提升学习与实践精华，积累工作经验，不可缺少的重要环节。经验的积累，需要经历一个从无到有、反复磨练的过程。认真分析工作中的点点滴滴，理清工作思路，明确工作方向，掌握运用工作规律，不断积累和丰富自己的实践工作经验，才能促进工作的有序、有效开展。
六、干好本职工作，还要善沟通、重协作
工作中只有相互理解、相互支持、相互配合，才能使工作健康良性发展。在同事间要以沟通促进友谊，以谅解促进团结，珍惜缘分，增进了解，相互补台，奋发进取。与企业和相关技能人员要多交流，多沟通，既为自己的工作提供了动力和前进的方向，同时也服务了企业和相关技能人员，为他们的工作提供服务与支持。
青年干部培训班心得体会 篇6
坚定信仰 扬帆远航
尊敬的党组织：
2012年X月X日，我非常荣幸地参加了学校党委组织开设的第五十四期入党积极分子培训班，作为一名入党积极分子，此次学习对我来说受益良多。经过这次在党校的学习，各位老师对党的精辟解析，独到的见解和大量的旁征博引，让我在无比叹服的同时深受鼓舞和教育，使我对党的性质、指导思想、基本理论和基础知识有了更加全面、深层次的理解，入党动机得到了进一步的端正，同时也增强了自身的时代使命感和历史责任感，加深了我对党的理解与认识，使我更加热爱我们伟大的中国共产党，更加坚定了加入中国共产党的决心。
中国共产党这一支中国工人阶级的先锋队，中国人民和中华民族的先锋队，诞生在那风雨飘渺、饱受凌辱的旧中国里，她犹如那初升的朝阳给沉睡的大地带来了希望的曙光，自从她诞生的那一刻起，大地复苏了，中国觉醒了，她不再是沉睡的东亚病夫，她有了使中华民族更挺拔的脊梁，照亮了我们前进的路。
通过这次党校学习，我认识到以往对党的认识只是停留在表面的学习，知其然而不知其所以然。通过系统的学习后，使我明确了对于一个以全心全意为人民服务为宗旨的中国共产党，作为党员就应该多干实事、少说空话、深入实际、全心全意、勤俭办事、一事当前，要多为人民着想、从大局着眼。而作为一名积极向党靠拢的先进分子，就应该从小事做起，从身边做起。首先始终秉承全心全意为同学服务的宗旨，尽职尽责、尽善尽美、竭尽全力地努力做好学生会组织部的各项工作；其次积极组织班级同学参与到学习和讨论党的一些重要思想中，随时随地不忘发挥党员的先锋模范作用。力争在不断学习过程中，树立起正确的人生观、价值观和世界观以适应新时代对我们的要求。
这次学习对于我来讲是一次灵魂的洗礼，从2012年X月X日，即我进入党校大门的那一刻起，我就时时刻刻以党章的规定要求自己，从思想上、认识上、保证到位，落实到位。明确学习目的，端正学习态度，加强组织纪律观念。认真遵守党校入党积极分子培训班的各项规章制度，上党课不迟到、不早退、不缺席，在精神状态和学习纪律等方面起好模范带头作用。其次努力通过党校学习，使得我对党的认识能有更为全面、深刻，升华到理性的认识，确定为共产主义事业奋斗终身的政治信念，争取在组织上入党之前，做到思想上先入党。
这是一次不同于寻常的党课。通过这次党课学习，我深刻地体会到作为一名入党积极分子，不仅要在理论上、思想上有所提高，更应该在行动上有所体现。我决心以党员的标准严格要求自己，加紧学习，以坚持不懈的意志，坚定对马克思主义，建设有中国特色社会主义和我国改革开放现代化建设的信心，不断增强对党和政府的信任，在工作和学习中，牢固树立共产党员的政治意识和责任意识，创新意识和为人民服务的意识，争取早日入党，成为新时期合格的共产党员。 身为一个中国人，我热爱自己的祖国，希望为同胞的安居乐业尽自己的一份力量，这是我志愿加入中国共产党最朴素的动机。参加党校培训后，我深刻认识到党是一个先进的集体，为我们提供了为人民服务的大舞台，并且指引和教导我们走上共产主义的道路，我将选择这条道路并为之奋斗终身，请党组织考验我。
铁路培训心得体会
铁路职工培训心得体会
铁路调车培训心得体会
铁路入职培训心得体会
铁路干部培训心得体会
青年干部培训班心得体会 篇7
心得体会如下：
最近，胡锦涛同志语重心长地指出，“广大青年干部是党和国家的希望，党和人民殷切希望广大青年干部自觉加强党性修养，做一个党的好干部，人民的好公仆。”作为新世纪的青年干部，自觉加强党性修养，不仅是无产阶级的阶级性最高而集中的必然要求，而且是担负起跨世纪领导使命的重要前提。因此，广大青年干部要大力加强党性修养，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，忠心耿耿为人民。
有以下几点要求：
一要讲理想，牢固树立坚定信念。讲理想，牢固树立坚定信念，这是共产党人党性的突出特征。广大青年干部，要真正做到在新世纪里经受各种风险的考验，把党的事业不断推向前进，最重要的一条就是必须树立以社会主义为内核的崇高理想，坚定走建设中国特色社会主义道路的信念。但是这种崇高理想和坚定信念的树立和培养不是一帆风顺、一劳永逸的，它需要经过反复的磨练。在当代中国，邓小平理论和“三个代表”重要思想是我们国家发展和民族振兴的精神支柱，是统一全党和全国人民意志的政治基础。广大青年干部要牢固树立建设中国特色社会主义的共同理想，就必须加强学习，特别是要认真学好邓小平理论和“三个代表”重要思想，增强贯彻执行党的基本路线、基本方针的自觉性和坚定性，要运用马克思主义的立场、观点和方法，研究新情况，解决新问题，不断提高自己的思想政治理论水平，增强历史使命感，有力推动各项工作。
二要讲大局，始终牢记根本宗旨。在领导工作实践中，把握大局，自觉服从和顾全大局，并在自己领导的地区和部门为大局做出积极的贡献，这是共产党人讲党性的重要内容。毋庸讳言，有些青年干部由于缺乏严格的政治生活锻炼，因而在思考问题、部署工作时着眼点较窄，不大善于从宏观的高度、大局的角度来
实施领导活动，这是很值得引起注意的。在新形势下，社会的利益格局发生了变化，多种利益存在矛盾和碰撞不可避免。要解决好这一矛盾，广大青年干部就必须弄清小局和大局、小道理和大道理的关系，要有局部服从全局的思想，通晓全局的态势，预测全局的变化，从全局的发展中，寻找局部发展的时机和空间，从局部的角度，为实现全局目标争取贡献，甚至有时候要牺牲局部的利益，来保证全局目标和任务的实现。在领导实践活动中，广大青年干部要真正做到讲大局、讲党性，说到底就是要始终把党和人民的根本利益放在首位，坚持一切从国家、民族和人民的根本利益出发，始终牢记党的根本宗旨，想人民之所想，急人民之所急，将国家的发展，民族的振兴，人民的幸福，作为自己终生执着的追求，时刻把人民群众的冷暖安危放在心上，做的好干部，人民的好公仆。
三要讲纪律，模范执行方针路线。讲纪律，模范执行党的路线方针政策，维护党的团结和统一，这是共产党人讲党性的基本要求。新的历史条件下，有些青年干部由于缺乏严格的党性锻炼，在领导实践工作中，不讲纪律的情形时有发生——他们中有的有令不行、有禁不止、天马行空、我行我素；有的各自为政，各行其是，上有政策，下有对策；有的以权谋私，化公为私，权权交易，权钱交易；党的纪律被他们抛于脑后，党性的光辉被他们随意涂改得面目全非，给党和人民的事业带来了严重的损害，我们必须从中吸取深刻的教训，大力加强青年干部的党性修养。遵守党的纪律的最高标准，是真正维护和执行党的政策、国家的政策，自觉维护中央的权威，这是党的一条重要的政治纪律。这就要求广大青年干部在政治上要同中央保持高度一致，把党的方针路线同本地区、本部门、本单位的具体实际结合进来，充分发挥自己的积极性和创造性，独立负责地开展起来，并用实践经验来丰富和发展党的方针路线，积极推进党的各项事业，在建设中国特色的社会主义事业伟大实践中，真正把自己培养锻炼成为忠诚于马克思主义、会治
党治国的新一代职业政治工作者，不负党和人民的殷切期望，不辱新的伟大的历史使命。
青年干部培训班心得体会 篇8
习近平总书记在中青年干部培训班开班式上强调，年轻干部要提高群众工作能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、解决难题。树高千尺不忘根，水流千里总思源。年轻干部作为党和国家事业发展的中坚力量，当善于从群众实践中汲取营养，获得真知，厚植与人民群众的鱼水深情，以担当擦亮青春“底色”，在实干中赢得人民群众满意“口碑”。
擦亮人民至上“底色”，厚植“鱼水深情”。“举事以为人者，众助之;举事以自为者，众去之”。民心所向，遇到任何风险和挑战，人民都会和我们站在一起，国家才会长治久安，才会不断繁荣发展，反之亦然。群众是最讲感情、最重感情的，我们把群众看得多重，群众就会把我们看得多重。年轻干部要戒掉身上的“骄娇二气”，改掉“坐着车子转、隔着玻璃看的臭毛病”;根治“群众感情缺失症”，时刻把群众安危冷暖放在心上，把用心服务群众作为立身之本、处事之基和为政之要，多到群众家中看房看粮、多到田间地头嘘寒问暖、多到基层一线了解实情，听听心里话、解决新问题、流露真感情，在基层一线亮出“人民至上底色”，方能练好与群众交心的真功夫，拉近与群众之间的距离。
擦亮勇挑重担“底色”，淬炼“过硬本领”。习近平总书记强调，年轻干部要起而行之、勇挑重担，经风雨、见世面，真刀真枪锤炼能力，以过硬本领展现作为、不辱使命。“宰相必起于州郡，猛将必发于卒伍”。年轻干部当主动到脱贫攻坚主战场、改革发展最前沿、疫情防控第一线去“墩墩苗”，去擦亮勇于担当的“底色”，去弄清楚什么是群众、如何尊重群众，去理解实事求是的根本内涵，能包容群众的骂声、怨声和误解，吃得“苦中之苦”，善于“解剖麻雀”，“打着灯笼”去寻找问题、解决问题，把群众反映的具体问题处理好、突出矛盾化解掉，担当的肩膀才会越来越硬，干事创业的本领才会越来越强，群众工作之路也才会越走越宽阔。
擦亮扑身实干“底色”，干出“满意口碑”。金杯银杯，不如群众的好口碑。扑下身子为群众办事是最有效的群众工作，也是年轻干部最亮丽的“底色”。“空谈误国，实干兴邦”。年轻干部就是要干事，群众最需要实干、能干成事的干部。坚决铲除“只挂号不销号”“只挂帅不出征”的形式主义之风，以钉钉子的精神落实好“六稳”“六保”，在收入、就业、教育、社保、医保、医药卫生、住房等方面不断取得实实在在的成果，让群众得到最直接、最根本的利益和实惠。多做振臂一呼的“带头先锋”，注意宣传群众、教育群众，用群众喜闻乐见、易于接受的方法开展工作，提高群众思想觉悟，引导群众向前看，带领人民群众走上幸福发展的康庄之道。