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民警年度工作总结【篇1】
警察是维护社会和谐与安全的重要力量，他们为了完成自己的职责，经常日夜奔走在工作岗位上，尤其到了年末，他们更是压力倍增。在这个时候，警察年终工作总结就显得尤为重要。下面将详细介绍一份个人通用的警察年终工作总结，让大家来认识下这份工作总结的生动内容。
警察年终工作总结个人通用版
我是一名警察，经过一年的工作，我深感自己收获颇丰，同时也深深地感受到了职业的艰辛。在这一年里，我在担任民警职务期间，主要完成了以下几个方面的工作：
一、依法打击犯罪
在年初，我们以打击传销、侵犯商业秘密等为重点任务，开展了一系列专项行动。通过侦查破案，共抓获违法犯罪嫌疑人68人，缴获涉案财物总价值260万元。在此过程中，我作为案件侦查的主办民警，积极开展线索摸排、智能比对等侦查工作，为案件侦破提供了有力的证据。
二、保障重要活动安全
在3月份，我们接到了公安局的紧急任务，要求我们在当月内负责保障市政府召开的重要活动的安全。在任务权重的情况下，我与同事们虽然工作时间异常紧张，但是我们仍然顶着沉重的压力，全力做好了安全保障工作。在活动现场，我们组织警力配合安保部门，勤勤恳恳地完成了保障任务，赢得了来自市领导、参与峰会的外宾以及市民群众的表扬和称赞。
三、深入企业开展安全宣传教育
为了加强企业单位安全管理，今年我所工作的所片区陆续组织了多场安全宣传教育，涉及传染病预防、防火防爆、交通安全等多个方面。保护企业的人命财产安全，营造和谐的企业环境是我们的职责使命。在宣传现场，我以生动的案例、形象的语言和到位的表现，让企业单位明白了安全防范的重要性，激发了每个人的安全意识。
四、严格考评绩效，自我总结不足
工作中深感到，严格考评绩效，自我总结不足十分重要。为此，在工作 Conference 期间，我系统地总结了自己一年来的表现，主动反思工作不足，并在寻找更好的提升方向和工作方法的同时，努力提高个人素质和能力。同时为完善队伍建设建议了总结表彰会、组织培训等措施。
综上，在这一年里，我一直坚守警察的职责，在工作中严守纪律、尽职尽责，取得了不俗的成绩，并且不断超越自己，进一步锤炼了自己的业务水平与能力。为今后的工作担当、进一步为人民服务打下了坚实的基础。
民警年度工作总结【篇2】
公安车管工作个人年度总结
一、工作概况
在车辆管理工作中，我一年来一直坚持以“服务”为宗旨，认真履行职责，努力促进公安车管工作的全面发展。具体来说，我主要的工作内容包括：办理机动车的注册登记、检测、转移、注销、补领换证、备案等手续；管理、储存和维护车辆档案；组织机动车年检工作；开展车辆保险监管；规范经营性货车装载行为；维护道路交通秩序等。
二、工作亮点
在工作中，我积极探索创新，努力做好工作，取得了一些显著成果：
（一）大力推动信息化建设。我认为，推进车辆管理工作的信息化建设是落实服务型公安的需要，也是保证车管工作高效、准确的关键。因此，我一年来积极配合公安部门推进车管系统更新升级，并全面推行电子证照，提高了本单位车管工作的信息化水平和服务能力。
（二）制定并落实“双随机、一公开”监管机制。针对经营性货车超载、超限等违法行为，我总结此类案件特点和问题，制定了相应的监管程序和处罚措施，实现了对车辆出行的全程监管。同时，我还开展了“不定期拉网，随机检测”的“抽检”活动，摸清了市场现状，为监管工作提供了科学依据。
（三）主动服务车主，提升服务水平。我深入了解车主需求，主动提供方便快捷的服务。比如，我积极推行“一站式服务”，即车辆监管大厅内同时办理多项业务，方便车主和企业客户办理业务；开通网络预约、快速办理等服务措施，缩短了服务时间，使车主办事更加便捷。
三、存在问题
我一年来的工作虽然取得一定的成绩，但在实践中也存在一些问题：
（一）人手不足。当前，我单位业务量逐步增加，办公面积逐年扩大，但人手却未跟随扩大。因此，在繁忙的工作时节，我和几位同事常常需要加班、赶进度，工作性质和质量有所下降。
（二）人员效率还需提高。由于我们所管理的车辆资源不断扩大，工作任务显得十分繁杂，需要我们不断提高自身素质和工作效率，以及加强团队合作，更好地为车主和社会提供优质服务。
四、今后工作计划
在新的一年中，我将继续坚持“以人为本，服务至上”的服务理念，以提高工作效率为核心，努力开创公安车管工作的新领域：
（一）提高工作效率。针对人手不足的问题，我将制定详细的工作计划，做好时间管理，提高个人效率，确保每一项工作按时高效完成。
（二）加强团队合作，提升整体素质。我计划从团队协作、工作氛围等方面着手，加强员工培训和交流，为团队注入更多凝聚力和合作精神，提升整体素质。
（三）继续完善服务。我将积极探索实施“智慧车管”概念，不断推进“一站式服务”，深入了解车主需求，依托信息技术提高服务能力，努力打造高效、便捷、贴心的服务体系。
五、总结
一年来，在公安车管工作中的点滴奋斗中，我认真履行职责，做好各项工作。在以后的工作中，我将继续秉承“服务至上，人本为先”的理念，一步一个脚印，用心用情，为车主和社会提供优质服务。
民警年度工作总结【篇3】
还有一个星期，_即将画上句号，回顾一年来的工作生活，感触颇多。角色身份的转变，让我对人生有了新的理解，新的期待;在领导和同事的支持和信任中，基本完成了本年度的工作，现将一年来的思想、工作、知识、团队建设几个方面的收获汇报如下，请领导指正。
一、自觉加强思想学习，政治觉悟进一步提高。
思想坚定，立场才能坚定。作为一名戒毒人民警察，树立和不断增强自身的思想信念尤为重要。一年以来，我不断提高对自己政治思想觉悟的要求，加强对政治理论的学习，关注时政热点、国家大事，在平凡的岗位上立足本职，处理好集体与个人的关系，能做到服从领导，时刻牢记自身工作的重要性和监管安全的重任，吃苦在前享乐在后，用正确的世界观人生观价值观来指导自己的学习、工作和生活。
二、努力工作，积极完成工作任务。
担任大队教育干事以来，我能够在大队长和分管教育工作副队长的带领下，按时完成每半月一次的思想动态分析，教育戒治手册，配合队长组织每月一次的辅助教育活动等其他教育工作;作为大队执勤民警，我能深刻认识到，在新的时代背景下，强戒工作的原则和方法已经发生了巨大转变，自己原有的工作方法已经过时，我能够不断加强学习最新的领导讲话和相关文件要求，及时转变工作方式，积极充实自我。我能服从带班队长安排，做到在岗一分钟敬业六十秒，不等不靠不拖，牢记岗位职责，文明、公正、公平执法，尽职尽责完成每一项工作任务;在与强戒人员个别谈话时，我能以平等尊重的心态，走进每一名强戒人员的内心，真正做到“共情”，了解她们的心路历程，帮助她们分析解决问题，解开心结，排解不良情绪，分享喜悦心情。
三、不忘初心，坚持学习;增强知识储备，提高综合素质。
在加强学习方面，我能够做到把握住点滴时间，利用自媒体等新兴的学习途径，进行碎片化学习，几分钟了解一个知识点，积沙成塔积少成多，不断更新知识储备，提高科学素养，培养自己独立思考的能力。
身为大队这个团队中的一员，深深感谢领导对我的提携和关怀。领导们能够不计较我时不时的小情绪，不抛弃不放弃我，能够经常挖掘我的潜能，督促我一点一点的前进，还能够在我产生不良情绪时积极帮助我排解;年末进行的拓展训练，让我反思了很多自己的不足;待人接物还有待提高，思维方式也需要转变。虽然始终在严格要求自己，但也不应该被莫须有的想法绑架，太在意也许根本不存在的他人的看法;应该以一颗更宽容平和的心态去看待人和事，而不是用自己认为正确的标准去要求别人;不应该把私人感情和工作混为一谈，期望通过委屈自己而换得别人的满意。
一是存在“老好人”的思想，不想得罪人。二是自身存在倦怠情绪，正能量不足。三是对一些工作比如队列会操存在严重的敌视情绪，自我放弃，积极性极差。四是业务知识还不够完善，细节之处比如评估的具体要求，教案的书写要求，课程的设置等方面不求甚解。
新的一年中面对未知的新的工作安排，新的工作的要求做到提前有准备，一是提高主动工作的意识;二是不断练习与强戒人员沟通的技巧，学习教育矫治技能，丰富教育矫治技巧。三是在看似枯燥的执勤工作中，学会找到乐趣。四是改掉拖延症的毛病，尽量不把工作留到最后一刻。
在征集队训的过程中，我特意加上了“敬业”二字。也许我不够爱岗，但是我要力争做到敬业，对得起领导的信任，同事的支持，对得起头顶的警徽，对得起符合我付出的劳动报酬。
有爱就有感恩，当你学会了感恩，也就找到了自己的责任，这就是衡量一个人生命价值的准则之一，也是一个单位、一个社会向前发展的不竭动力。在强戒大队这样的集体里，如果每一个人都能做到彼此有爱、相互感恩、共担责任，那么这个集体将无坚不摧。每一个人因为友爱，才会合作;因为合作又互相感恩，又因感恩而共担责任，就像战场上的兄弟一样同生死共进退，新的一年里，我期待自己能够在工作中奉行这种职业精神，不仅会给单位带来巨大的收益，同时对自己也是一种道德上的鞭策，让自己无论在哪个岗位、哪个单位里都能成为不可替代的一份子。
民警年度工作总结【篇4】
时间过的很快，在送走了不平凡的年之后，年也已过半。年注定也将是不平凡的，因为今年是祖国63周年华诞。在这不平凡的年上半年里，在建国63周年精神鼓舞下，在单位领导正确决策下，在单位同事的团结协作下，本人紧紧围绕隆岗村和城东派出所党政工作总结，认真学习理论，积极履行职责，主动服务，强化管理，协调各方，努力提高工作效率，较好地完成了各项工作及领导交办的各项任务。下面作年终工作总结如下：
一、努力学习，全面提高自身素质
今年实行的费改税政策对交通系统影响深远，为及时转变工作重心，我们认真开展了行业执法调研工作，先后两次组织开展了行业执法调研活动，为省厅机构改革、职能调整及地方机构改革提供了一手资料。根据市政府领导要求，今年我们在行业管理方面主要开展了公共汽车客运管理及出租客运管理两个方面，先后起草了《威海市公共汽车客运管理办法》(征求意见稿)和《威海市出租客运管理办法》(征求意见稿)，并按照《威海市规范性文件制定程序规定》要求，开展立法调研，做了大量具体工作。同时认真开展清理规范性文件工作，积极履行法制部门职责，对以本单位名义制发的规范性文件进行认真审核，确保无重大违法内容。
群众利益无小事，基层工作是一个特殊的岗位。它直接和一线群众打交道，面临的问题错综复杂，稍有不慎将会酿成大错，造成工作上的被动，影响基层干群关系，阻碍和谐社会的构建。它要求我们必须熟悉和了解党和国家大政方针政策，并且能够用群众耳熟能详和能够接受的语言进行宣传，同时，还要求我们必须经常深入群众了解群众，“和群众打成一片”，了解群众疾苦，倾听群众呼声，把他们的建议和意见传达给决策部门。
半年来，我注意加强政治理论学习，努力提高自己的政治理论水平和正确解决具体问题的能力。尤其是加强对党的大精神的领会、消化并尽可能把它和实际工作相结合;加强对科学发展观的学习和实践，把科学发展观运用于基层工作实践，很多工作困境和发展难题便迎刃而解，受益匪浅;同时，通过学习，不断加强自身修养，特别是在日常工作中注意约束自己言行举止，注意用自已的一言一行，维护领导的威信，维护村及派出所的整体形象。
在努力学习实践党和国家大政方针政策的同时，本人还利用一切可能的机会加强各方面学习以提高自身素质和技能，以便更好地开展工作、服务国家、服务群众。一是紧密了解实时动态，把握国际国内大环境。作为一名直接和群众打交道的工作人员，必须能够清楚地帮群众分析当前国际国内基本局势，以正视听、振人心、鼓干劲。
因此本人坚持每天通过互联网、电视、报纸杂志等媒体了解国际国内大事，并找机会和群众交流，实践证明这是一个不错的工作方法，取得了良好的工作效果。二是利用各种机会不断到兄弟单位参观学习，交流经验。数据显示，我国目前有村级单位70多万个，这么多村级单位必然有许多独特和成熟成功的治理经验，在发展过程中当遇到类似难题的时候，其他地方成功的经验便是很好的榜样，可以直接拿过来解决我们自己的问题。三是努力学习新的办公技能和手段，适应新的行政环境。随着电脑和网络的普及以及国家电子政务的不断推进，电脑及其应用技能成为国家工作任用必备的基本技能。因此本人购买了很多关于计算机及其办公应用软件的书籍以便学习，同时本人还自费购置电脑一台，经过不断摸索与学习，本人在应用电脑办公方面取得了很大进步。
二、恪尽职守，努力完成本职工作和领导交办的各项任务
日常工作中有些做的不够细致、深化，管理只停留在表面，没有起到真正的作用，针对这种情况以后如何将工作做细做深，加强财务监督管理职能，应是我今后工作中的重点。
1、强化服务意识，提高服务水平。
村治安联防工作在很大程度上体现在服务上，为村领导服务、为各部门服务、为全村群众服务。针对工作特点，我注意在工作中树立全局意识、服务意识、奉献意识、学习意识、形象意识、危急意识和保密意识，要求自己要当好参谋员、信息员、宣传员和服务员，做到眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤，力争使子按联防工作做到更高、更强、更优。比如我们要协助对流动人口的管理和服务，而城市流动人口分布复杂、工作差别大、活动规律性不强、流动性大等特征要求我们必须经常到村各家及各经营场所走访摸底，造册登记。
安全生产基础仍然比较薄弱，从各季安全大检查来看，本所各线路，设施基本符合安全生产标准，综合评分也有所上升，但很多线路设施仍不符合安全生产要求，有些地方甚至是“老牛拉破车”只能免强支撑，一到吹大风，下大雨，和春节、夏季等用电高峰时，经常会造成部分区域停电，主线烧断，用户表计过负荷烧坏等现象。
有时我们到居民家中走访摸底会遭到不理解和抵制，对此我和其他同志都能做到热情积极，并力所能及地做好劝导工作，决不将矛盾上推。坚决杜绝“门难进、脸难看、人难见、话难听、事难办”和指手划脚、只说不干、办事拖拉的现象。半年来处理这种事可以说不计其数，也花费了大量的时间和精力，但最大限度地做好了流动人口档案管理，维护了社会的稳定。
2、发挥协调职能，做好主要工作
协调上下、左右及各方面的工作关系是治安联防的重要工作之一，更是我们的职责。半年来，我注意配合、协调上级主管部门、各有关单位及各系部处室的工作关系，尽已所能消除因工作沟通协调不够造成的工作阻力。具体来说，半年来我们联防工作主要包括如下几项：一是社会治安维稳工作，这也是我们最主要的职责。随着流动人口的增加，村社会治安工作变得相当重要，尤其是金融危机使得很多外出人员返乡，形成很大的社会群体，对社会治安稳定带来新的挑战。半年来，我们协同有关部门对流动人口进行建档管理，注重教育群众防偷防盗，社会治安整体良好，群众安居乐业，社区关系和谐。二是协助有关部门做好流动人口排查、统计、登记造册工作。随着城市化的发展，我们隆岗村由以前的小村庄变成了现在的繁华市镇，由此出现了很多前来淘金寻找工作机会的流动人口。流动人口的到来为隆岗村各项事业的发展注入了活力，但由于流动人口来源复杂、分布分散、活动规律不强，对流动人口的协助处理突发事件的一次很好的考验。实践证明我们在这方面有所作为且成效显著。
3、以身作则，坚持原则
联防工作事无巨细、千头万绪，作为一名普通工作人员，我始终以身作则，任劳任怨，以群众利益要求为最大的原则，不会因为工作的辛苦而抱怨，也不会因群众的不理解、不配合而消极气馁。为此本人在工作中注意时时处处做到以身作则、率先垂范，勤奋敬业，勇挑重担，并注意以自己的言行影响身边的同志。凡是要求同志们做到的自己首先做到，凡是难度大、时间紧、任务重的工作自己也主动承担下来，而且对每一项工作及领导交办的各项任务，不论大小，本人都本着认真、负责的态度做到热情办、马上办、认真办、办得好。对各部门需要配合的工作，不管是份内还是份外的工作，也从不讲任何客观理由和条件，总是默默无闻地努力完成。为此，虽然牺牲了不知多少个节假日，度过了多少个不眠夜，但我的心情始终是舒畅的。
转眼间，20xx年就要挥手告别了，在这新年来临之际，回想自己半年多所走过的路，所经历的事，没有太多的感慨，没有太多的惊喜，没有太多的业绩，多了一份镇定，从容的心态。
三、工作中存在的不足和差距
半年来，本人在联防的岗位上做了一些工作，从主观上讲，我认为自己做到了尽职尽责，但是由于本人水平所限，工作中也还存在许多不尽如人意的地方，特别是工作中有时为了完成任务而过于急躁，有时的工作重点不够突出;此外，在发挥村级联防工作的时候与派出所沟通联系还不够紧密。所有这些都有待在今后的工作中进一步改进和提高。
时间过的很快，在送走了不平凡的xx年之后，xx年也已过半。xx年注定也将是不平凡的，因为今年是祖国60周年华诞。在这不平凡的xx年上半年里，在建国60周年精神鼓舞下，在单位领导正确决策下，在单位同事的团结协作下，本人紧紧围绕隆岗村和城东派出所党政工作总结，认真学习理论，积极履行职责，主动服务，强化管理，协调各方，努力提高工作效率，较好地完成了各项工作及领导交办的各项任务。
为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，一年来，认真学习贯彻“三个代表”重要思想、党的XX大和XX届三中、四中、五中、六中全会及党的XX大会议精神，认真学习领会市委扩大会议精神以及市委、市政府年初确定的各项重点工作。通过学习，增强了用科学的理论武装自己的头脑，用***理论指导审计工作实践的水平;进一步坚定社会主义、***主义信念，时刻牢记“八荣八耻”，坚持一切从人民利益出发，坚决贯彻、模范践行“三个代表”重要思想的要求，自觉抑制不正之风和***现象的侵袭，正确行使手中的权力。
群众利益无小事，基层工作是一个特殊的岗位。它直接和一线群众打交道，面临的问题错综复杂，稍有不慎将会酿成大错，造成工作上的被动，影响基层干群关系，阻碍和谐社会的构建。它要求我们必须熟悉和了解党和国家大政方针政策，并且能够用群众耳熟能详和能够接受的语言进行宣传，同时，还要求我们必须经常深入群众了解群众，“和群众打成一片”，了解群众疾苦，倾听群众呼声，把他们的建议和意见传达给决策部门。
民警年度工作总结【篇5】
二00五年度，XX县公安局交巡警大队在XX县委、县人民政府、县公安局和XX州交通警察支队的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，深入贯彻落实党的十六大、十六届四中全会和中央13号文件精神，紧紧围绕“降事故、保安全、保畅通”的工作目标，结合《道路交通安全法》的全面实施，深化“五整顿”“三加强”及“五进”等各项工作的落实，不断加强调查研究不断提高落实预防道路交通事故各项任务的能力，不断促进公安交警队伍的规范化建设，最大限度的预防和减少道路交通死亡事故的发生，通过全体民警和协勤员的共同努力，为XX县经济大发展营造了一个安全、畅通、有序的交通环境做出了应有的贡献。 二00五年度，XX县共发生道路交通事故157起，死亡29人，受伤 210人，经济损失211560元，与二00四年同期相比，四项指标死亡人数已去年相比持平，起数、受伤人数和经济损失分别下降了11 % 12% 46%。其中，全县一次死亡3人的交通事故1起，全县未发生5人以上的恶性交通事故。 一、认清形势，明确任务，突出重点，切实抓好道路交通安全专项整治工作 2005年度，全大队共出动警力3600人次，出动警车2700辆次，开展各类专项整治7次，处理各类交通违法行为2936人次，处罚违法2730人次（包括简易程序），扣留证件1307人次，扣留车辆1432辆，交通安全警卫 13次。 春运期间，我大队严格车辆检验和驾驶员教育管理。对全县9座（含驾驶员）以上客运车辆进行了逐辆严格检验。对全部驾驶参加春运的驾驶员进行以不超载、不超速行驶、不酒后驾驶、不疲劳驾驶为主题为“四不”教育，督促客运单位与驾驶员、车主签订“春运交通安全责任书”，落实安全责任。同时，延长执勤时间，全警上路，加强对空档时段的管理，确保了春运期间我市道路交通的安全畅通。 针对辖区无牌无证上路行驶道路交通事故高发特别是死亡事故多发的现状，我大队于4月份开展了全县摩托车专项整治。我们以无牌无证较突出的XX县五工台镇为重点，并组织了多次大规模的集中统一行动。共查扣无牌无证摩托车400辆。我大队抽调能上路的警力，相继开展了城区车辆乱停乱靠专项治理；道路运输化学品安全专项治理；清理整顿特种车辆、公安专段号牌和金融专段号牌治理；摩托车、农用车重点违法行为专项治理；超速、超载、无照驾驶、酒后驾驶等重点违法行为专项治理；打击“两抢一盗”专项治理；六月交通安全宣传月活动、治理“双超”专项行动和无牌证、挪用号牌、假牌证机动车集中整治行动及人民群众“大接访”“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动等系列活动，真抓实干，进一步完善管理机制，拓展管理新路，开创工作新局面，促进各项业务工作健康发展。 为预防和控制交通事故发生，根据支队的统一部署，结合我县实际，从5月26日开始，开展了以“降事故、保安全、保畅通”夏季90天交通秩序专项大整治活动。我大队制订了实施意见，成立了领导小组。对一线民警下达硬指标、硬任务，确保道路交通环境明显好转。 在工作勤务上，我大队打破八小时常规工作制，实行弹性工作制，本着“什么时间违法行为突出，就在什么时间增加警力；什么路段问题突出，就治理什么问题”的原则，将警力全部下沉到一线。针对国省道夜间事故多的特点和原因，五工台民警巡逻中队实行交接巡逻联勤制度，延长路面控制时间，以达到了“夜间全线见警灯”的目的，在巡逻期间认真纠正夜间不按规定停车等严重违法行为，并严格处罚，及时清除因故障而临时停放的“死车”，使路面不论从时间上还是空间上得到有效控制，主要解决和减少了夜间交通事故的发生。 今年是全国创建平安大道活动的第三年，我们在巩固312国道平安大道的基础上，把312国道五工台段作为重点创建路段，五工台巡逻民警中队作为创建主力中队。县委、县人民政府下发了《2005年全县创建平安大道活动实施方案》，完善了312国道沿线交通安全设施。并为五工台中队改造和完善“五小工程”；配备了电脑、传真机、酒精检测仪、雷达测速仪等现代通讯管理设备；在中队内部实行半军事化管理。在中队软件建设方面，以规范化建设为抓手，成立了以中队长为组长的路面巡逻执勤机构，制定详细的上路巡逻、拦车检查、处理违法等一系列规范程序。做好了沿线交通安全复杂路段的调查登记工作。确定交通安全示范村和示范学校，并开展创建。 一年来先后参与各类执勤、开道保卫任务 次，做好各类道路交通保卫任务，不仅是对我县招商引资的促进、更是宣传我县改革开放，对外招商引资的一次大好机会，意义非常重大。因此每次指定方案之前，大队长都得亲自到保卫一线现场查看路线，按照上级的统一安排部署，提前筹划，早做准备，强化各项交通安全保卫措施落实，加大交通安全管理力度，特别是十月一日自治区成立50周年大庆安全保卫工作中，全体民警一律放弃休假，全员上路维护交通安全，狠抓了国庆节期间的各项道路交通管理工作，保证了“区庆”期间辖区道路畅通有序，受到了上级部门的好评。 二、以“一降两保”工作为重点，全力压降交通事故 一是根据国家公安部关于预防道路交通事故工作和XX自治区、州、县预防道路交通事故工作会议
民警年度工作总结【篇6】
车管民警个人年度总结
作为一名车管民警，我在过去的一年中经历了许多挑战和机会，也收获了不少成果和经验。回顾这一年的工作和生活，我不禁感慨万千。
首先，我要感谢领导和同事们对我的支持和帮助。他们对我的工作提出了许多宝贵的建议和意见，为我指明了正确的方向，让我能够更加有力、高效地完成工作任务。
在过去的一年中，我主要负责车辆管理和交通安全的相关工作。在车辆管理方面，我积极宣传普及有关法律法规，不断提高群众的安全意识和法律素质，及时处理各种车辆管理问题，为广大车主提供了优质的服务。在交通安全方面，我履行职责，加强路面巡逻和执勤工作，协助其他执法部门开展联合执法行动，有效打击了各类交通违法行为。
在这一年的工作中，我收获了不少成功和成果。我全年共处理各类车辆管理问题1800余件，其中80%以上的问题在12小时内得到了满意的处理结果。此外，我还参与了多次重大交通安全活动，如大型节假日交通安全综合行动、国际大赛车安保等，用实际行动守护人民群众的生命财产安全，得到了上级领导和群众的一致好评。
当然，在这一年的工作中，我也遇到了许多困难和挑战。在处理车辆管理问题时，有些人会对工作人员产生不理解和不满，甚至耍无赖，给我们的工作增添了一定的难度。在执勤过程中，有些交通违法行为非常难以查处，需要借助先进的科技手段和执法手段，以及与其他执法部门的协作，才能得以顺利解决。
总的来说，我认为这一年的工作虽然有着各种困难和压力，但也有着不少惊喜和收获。通过这一年的工作经验，我更加明确了自己的职责和使命，也更加深刻地体会到了人民群众对我们的执法部门的期望和信任。我将继续不断提高自身素质和工作能力，为建设和谐社会、保障交通安全贡献自己的力量。
民警年度工作总结【篇7】
12月8日上午，XX区公安局组织召开全局三季度考核总结暨近期重点工作部署会。XX区副区长、市公安局党委委员、区公安局局长刘兴平、在家的党委班子成员及刑侦、治安、特警、经侦中队长以上民警、机关其它部门一、二把手、各派出所所长在主会场参加了会议，各派出所设分会场。会议由政委巩建旺主持。
会上，党委委员张利华通报了全局第三季度重点工作任务考核情况并对下步工作进行了安排部署。副局长焦根祥宣读了关于授予体育广场警务室、禁毒专案组、刑侦大队三个单位嘉奖的决定。副局长杨磊传达了反恐重点目标责任考核达标验收的相关文件精神并进行了部署安排。三季度实战考核成绩优秀的部门代表做了经验介绍，成绩落后的部门代表分析了自身存在问题并做了表态发言。
最后，XX区副区长、市公安局党委委员、区公安局局长刘兴平代表区局党委对三季度工作进行了阶段性总结，并对当前工作进行了安排部署。
他指出，我们要做到“三看”、“三抓”、“三强化”。“三看”指一要看到成绩，在全市重点工作考核中，我局监管、消防、出入境排名第一，情报、治安、网安排名第三。
此外，“两学一做”、“安保维稳”、“三大战役”“执法规范化建设”、“安全感满意度”以及业务技术用房后续建设等工作有序推进;二要看到差距，我们需要清醒认识到自身存在问题不足与薄弱环节，寻找突破口，要克服工作中的畏难情绪，不找客观理由，多发挥主观能动性开展工作，同时注意改进工作措施、收集工作成果、宣传工作成绩;三要看到压力，一些兄弟县局工作突飞猛进，同时我局自身任务完成难度不断加大，需要我们克服困难，投入更多的精力、警力、采取更有效的措施推进工作。
“三抓”指
一要狠抓重点工作，抓重点、强弱点、创亮点，我局目前面临着多项重点工作，一是需加紧做好基础建设工作;二是加快做好技术部门建设工作;三是扎实推进安全感、满意度工作;四是持续做好“信访维稳工作”，尤其是在“两会”、“两节”期间;五是深入推进治爆辑枪工作，强力推动落实寄递物流“三个百分百”制度。
二要狠抓考核弱项，做到统筹兼顾，注意各自承担的考核项目，以及近期开展“冬安利剑六号”行动、集中打击“盗抢骗”工作要求，结合自身实际、瞄准短板，大力攻坚，分管领导要亲力亲为，将考核任务抓在手上，记在心上，做到每周听取一次汇报、进行一次分析。
三要狠抓队伍管理，切实履行“一岗双责”，始终抓好政治建警，强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。抓好从严治警，强化民警辅警保密意识，加强保密工作;严格按照“谁持有谁负责”的管理原则规范数字证书使用。严格执法办案，所办案件“终身追责”，对不应出现的零分案件要追究第一负责人责任，要认真组织民警学习《忻州市公安机关现场执法示范片》。抓好从优待警，关爱民警心理健康，加强警营文化建设，提升民警综合素质。
“三强化”即一要强化组织领导，领导干部要带头谋划，带头推进，树立起“一荣俱荣、一损俱损”的责任心;二要强化对照检查，分析考核数据，查漏补缺，狠抓落实;三要强化督导检查，分管领导要帮助落实推进考核工作，考核办要起到“指挥棒”“助推器”的作用。
民警年度工作总结【篇8】
(五)加大内部监督力度，敢于监督、善于监督，在落实责任上下功夫。一是发挥有效做法。要充分发挥三级五审制的层层监督把关优势。坚持谁主管、谁负责，谁主办、谁负责，谁审核、谁负责，每一级责任都落实到位，切实减少执法问题发生。二是抓好内部监督。要树立监督既是对执法大局负责，也是对监督对象负责的理念，摒弃老好人思想，大胆监督，将执法问题的苗头性、萌芽性问题及时指出、制止。同时，内部执法监督部门不参与内部测评，使监督的同志放下包袱、没有顾虑。三是实行人性化执法监督。对执法办案中屡纠屡犯的错误，坚决予以考评通报，并按有关规定处理。对一些因认识上、能力上的原因导致的错误，实行第一次帮助提高、第二次通报批评的分层次监督管理。法制部门对问题案件只通报到单位和单位负责人，消除办案民警与法制部门的“矛盾”，提高单位负责人抓执法质量的责任心和积极性。设立执法办案奖，对优秀一线办案民警进行奖励。同时，在考评上实行总扣分除于案件总数的办法，解决办案越多，扣分越多的问题，保护愿做事、能做事民警的积极性。
群众工作，就是坚持一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去的工作路线，公安机关的群众工作，是党和政府群众路线在公安工作中的体现，坚持专门工作与群众路线相结合是公安工作的优良传统。当前基层公安机关“群众工作难做”的现象比较突出，严重制约了公安工作的有效开展。如何提高基层公安民警群众工作能力，着力做好群众工作，切实打牢群众基础，成为新时期新形势下公安机关面临的一个亟待解决的问题。
群众工作是公安工作的生命线，是公安机关的一项基础工作，更是公安民警的一项基本功。但当前有很多基层民警并不精通甚至是没有掌握群众工作这门艺术，从而出现了交通工具改善了一张玻璃把我们与老百姓隔开了，通讯改善了我们和老百姓的距离拉远了，我们的学历提高了但说不到老百姓语言了，使我们与群众的感情丢失，警民鱼水关系没有了，失信于民，出现了信任危机，导致我们的基层基础工作十分薄弱。
一是认识不到位。相当一部分基层民警没有从思想上认识到做群众工作的重要性，总认为多一事不如少一事，不重视入户走访，不注重与群众的沟通，因此不主动去做群众工作，凡事不善于组织群众、发动群众和依靠群众。
二是身子沉不下。群众工作是一项细致、艰苦而又繁琐的具体工作，需要民警付出很多的时间和精力，但民警在行动上不能“沉”下村组、社区，不能深入群众中，不能同群众打成一片。
三是能力不够强。做群众工作的能力需要在长期的实践中学习、探索、磨练、积累和总结。相当一部分民警没有练就过硬的做群众工作的能力，不掌握基本的方式和方法。把握不了群众心理，学不会群众语言，掌握不了沟通技巧，在开展群众工作时，不会化解矛盾、调处纠纷，没有主动服务的意识，不会宣传发动群众，不会开展群众工作，让群众对民警失去了应有的信任。
四是作风不扎实。民警在平时的工作中，遇到邻里纠纷或发生的案件不能及时予以化解和处理，甚至出现久拖不决的现象，还有的在具体警务和执法活动中，考虑社会效果不够，工作不深不细，导致群众不理解、不支持公安工作，对公安机关产生“门难进、脸难看、事难办”的误解。
一是不愿做群众工作。部分民警职业优越感太浓，对群众缺乏应有的感情、热情和亲情，在工作中，习惯于坐在办公室里等报警，不愿意深入群众、深入田间地头，不愿和群众打交道，不愿接触群众，更不愿做深入细致的群众工作。
二是不会做群众工作。部分民警尤其是年轻民警综合素质不够高，社会阅历浅、工作经验少，但又不虚心学习、讨教做群众工作的方式、方法，导致做群众工作时无所适从、无从下手。
三是不善做群众工作。部分基层民警为民服务的观念差、意识弱，做群众工作的方式、方法不得当，方法简单、粗暴，群众基础比较薄弱，甚至是还存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的情况，伤害了群众感情。
四是不敢做群众工作。有些民警缺乏做好群众工作必需具备的政策理论水平、法律业务素质、组织协调能力和语言表达能力，缺乏社会知识和处事经验，切不准群众的思想脉搏，抓不住群众关心的热点问题，因此，不敢去做群众工作。
群众工作是公安工作的永恒主题。群众在我们心中有多重，我们在群众心中就有多重;我们平时不拿群众当回事，关键时刻群众就不会拿我们当回事。要做好群众工作就必须深入群众、联系群众、服务群众、依靠群众，需要我们在工作中虚心学习，不断总结经验和教训，积极改变“老办法不管用、新办法不会用、软办法不顶用、硬办法不能用”的被动局面，以提升“搭得上话、交得上心、办得好事、情况捞得上来”等方面的能力为重点，不断提高群众工作水平，从而达到“懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧，会化解矛盾、会调处纠纷、会主动服务、会宣传发动”的总体要求。
一是要迈开双脚深入群众。作为基层公安民警，一定要摆正自己的位置，就是要改变坐等报警的被动警务模式，走出办公室，迈开双脚，带着诚意、带着敬意、带着热情，以公仆的身份、平等的心态，常到群众家中串门走访，和群众打成一片，真正做到面对面的沟通、心与心的交流，从中了解辖区的治安情况，听取群众的心声与诉求。尤其要勤到辖区中的人大代表、政协委员、社区村组干部、治保干部、调解干部，以及治安积极分子家中串门，知其冷暖疾苦，解其苦难忧愁，只有充分调动起他们参与社区治安管理、化解矛盾纠纷和提供情报信息的积极性，才能形成工作的合力。如果辖区群众平时见不到我们民警人影，我们有事要找群众才上门，群众对我们民警就会有距离、有隔阂、有戒备，就会因不了解而不信任、不配合，甚至避而远之，公安工作将难有作为。只有我们经常深入到群众中去，与群众建立密切联系，形成血浓于水的鱼水关系，使自己根植于人民群众之中，才能获取群众的信任与支持，才能做到信息灵、情报准，才能有效服务现实斗争。
二是要耐心细致联系群众。我们基层公安民警经常遇到这样的问题，同样一个案子或一件事情，有的民警到群众中去调查处理，轻而易举就获得了线索，把事情圆满解决了，而有的民警却再三碰壁，原因就是这部分民警没有真正把群众当作老师，没有用请教、学习等态度去做工作，而是采取了强硬、命令、责问等态度，群众连最起码的人格尊严都不能保证，又怎么能配合你的工作呢。从中也可以看到，懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧是何等的重要。因此，我们要把群众当老师，不仅要有虚心、要有诚心，更要有耐心。要学会说老百姓听得懂的话，说老百姓想听的话，用群众的话说群众的事，用群众的语解群众心中的结，切忌说大话、假话、空话、套话，多说真话、实话、掏心窝子的话，一就是一、二就是二，言行一致，使群众感到亲切朴实，产生情感共鸣。要树立“攻坚不畏难、解结不畏烦”的思想，一次不成，就两次，两次不成就三次、四次甚至更多次，一种方法不行，就换换其他方法，以认真负责、耐心细致、不厌其烦、坚韧不拔的态度、作风和意志，从人民群众最关心的小事做起，从人民群众最急需的事情做起，千方百计为群众做好事、办实事、解难事，努力在一点一滴中体现公安机关的爱民之心，在一言一行中累积群众对公安机关和民警的信任，以真情换真心，以实绩赢得民心，以实际行动打动群众，努力争取群众的理解支持，真正实现警民一家亲。只有这样，群众才会对我们交真心说真话，才能得到群众的支持和认可，才能获得最广泛、最可靠、最牢固的群众基础。这样以来就没有发动不了的群众，没有收集不到的情报信息，没有解决不了的治安问题，从而推动和实现社会治安群防群治，真正实现新时期公安工作与群众路线有机结合，开创新时期公安机关群众工作的新局面。
三是要主动热情服务群众。服务群众，就是为群众办事，就是为群众办实事、办好事，就是要把维护群众利益的事一件一件地办好。面对群众上门办事、报案求助时，要热情接待，态度和蔼;面对群众反映意见、批评投诉时，要虚心倾听，坦诚面对。对一时难办的事情，甚至办不到的事，我们不能回避，更不能“忽悠”，要主动给群众讲清楚、说明白。群众的事，有些看起来是鸡毛蒜皮的小事，但对老百姓来讲，就是大事，就是急事，就是难事。因此，群众的事没有小事，必须一件一件地办好、一件一件地办实，只有这样才能赢得群众的信任。
四是要多措并举宣传群众。有效地宣传是增强群众对公安机关和公安工作了解，促进理解，得到群众支持与配合的主要方法。在各项常规宣传的基础上，首先要围绕热点搞宣传。宣传一定要贴近群众生活，引起群众兴趣，围绕群众最为关心的热点搞宣传，抓住群众心理，必然事半功倍;其次要围绕群众需要搞宣传。把宣传作为为民服务一种方式，在宣传内容上要充分考虑对人民群众生产生活会有何帮助和作用，把群众需要作为重点，自然能引起群众注意和感谢;最后要选择群众喜闻乐见的方式。宣传工作不能板起面孔说教，不能僵化教条。要采取吸引群众兴趣的载体，使用深入浅出的表述方法，方便群众理解，提高宣传效果。逐步增强主动配合公安工作的自觉性。
五是要充分依靠发动群众。实践证明，哪里的群众工作做得好，哪里的群众就满意，哪里的社会治安就稳定，哪里的警民关系就和谐，哪里的公安工作就顺利。只有我们把人民群众发动起来，调动积极性，群防群治，才能在基层派出所民警控制的社会阵地形成一股强大的力量，更好地维护社会治安。所以我们在开展工作中要相信群众，依靠群众，认真听取群众的意见和建议，从而调动群众支持公安工作的积极性和主动性，齐心协力把公安工作做好。
总之，做好群众工作，赢得群从满意，不是一日之功，要求我们在实际工作中，牢记群众观点，真心服务群众，站在促进社会和谐稳定、推动公安工作科学发展的战略高度，扎扎实实做好群众工作，不断推动公安工作和队伍建设迈上新台阶，为建设美好旬阳和促进县域经济发展做出更大、更积极的贡献!
民警年度工作总结【篇9】
公安工作个人年度工作总结
在过去的一年里，我作为一名公安机关的一名基层干部，一直奋斗在最前线，不断地投入到公安工作中去。在这个过程中，我见证了无数的案件，也获得了无数的经验。年度工作总结是每个人都必须要完成的工作，因此在这里，我将对过去一年的工作进行深入总结和探讨，希望能够对自己的未来工作有所启示和指导。
一、工作成果
在过去的一年里，我以前防后控的原则充分发挥了自己的主观能动性，通过高效的工作方法和细致的工作态度，成功地办理了一批重大、复杂的案件。在工作成果上，我具体有以下几点：
1、成功打掉一起涉黑涉恶团伙，抓获犯罪嫌疑人10余名，挽回国家和人民的经济损失达20余万元。
2、打掉一起网络诈骗团伙，抓获主犯5名，挽回被害人经济损失50余万元。
3、成功破获一起命案，迅速抓获凶手，并将其绳之于法，挽救了无辜者的生命。
4、积极参与打击涉黑涉恶团伙和各类诈骗犯罪的专项行动，共抓获犯罪嫌疑人15余名，有效维护了社会安定和秩序。
以上工作成果的取得，不仅仅是个人的努力和拼搏，更是团队的协作和战斗力的发挥。在过去的一年里，我们团队共同进步，战斗力的提高，为取得这些优异的成果奠定了坚实的基础。
二、工作方法
在过去的一年里，我深刻认识到公安工作的特殊性和复杂性，因此，充分发挥自己的主观能动性，积极探索出一套适合自己的工作方法。我的工作方法具体有以下几点：
1、多情景模拟：通过模拟不同的案件情景，可以让自己更好地应对各种突发事件。
2、团队合作：在处理复杂、棘手问题时，重要的是充分利用团队的力量，调动所有人员的积极性和创造力，共同协力。
3、加强学习：要保持学习的姿态，不断提高自己的专业素养和技能，为处理各种复杂案件提供足够的保障。
通过以上方法的运用，我成功地解决了一系列难题，也为我后续的工作积累了经验。
三、不足之处和思考
在过往的一年里，我发现自己还存在一些不足之处，总结起来主要有以下几点：
1、口头说得好、落实不好。有时候会在工作中忽略一些细节问题，需要加强落实力。
2、感性思维占据主导。在平时的处理工作中，经常依据经验和感性思维去进行判断，忽略了科学、细致的处理方法。
3、个人能力不足。在新型犯罪领域、电子技术领域等方面，我需要加强学习和提高自己的专业素养。
因此，我要加强学习，改进工作方法，不断提高自己的执行力、执行效率和团队协作能力，为公安工作打下坚实的基础。
总之，在过去的一年里，我与同事们共同奋斗，不断探索，实现了工作目标，积累了丰富的经验。在新的一年里，我会积极努力，进一步提高自己的工作水平和职业素养，为推动公安工作的发展和群众安全生产贡献自己的力量。
民警年度工作总结【篇10】
本人___，__年__月出生，现在是__市公安局__分局民警。自20_年2月，正式向人民警察的身份转变。这期间我从工作环境的变化，理论知识的缺乏，实际经验的不足，再到单位各级领导们的深切关怀和同事们关心帮助下，我的工作逐渐走向正轨。在认真履行岗位职责的工作过程中，也收获了宝贵的经验。
一、提高政治站位，强化思想觉悟。坚持以_为指导方针，认真贯彻执行党的决议和有关精神，注重思想政治修养，通过不断学习和实践，树立无产阶级的世界观、人生观和价值观，时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色，并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自己的主观世界，努力争做一名政治思想过硬，业务能力强的人民警察。在思想上积极要求上进认真学习并深刻领会各级领导的讲话和文件精神，使自己在思想境界上上升更高层次，更加适应本岗位的公安工作。
二、积极自我转变，适应新发展。一是摆正位置，调整心态，在面对新的岗位和工作环境时，必须及时调整好自己的心态。二是千里之行，始于足下。作为新人，能否在新的岗位上开好头，起好步，关键是给自己清醒的合理定位，把转业作为一个新起点，当好新兵，以实际工作赢得领导和同事的认可。三是积极融入集体。刚到新单位，要努力学习了解新单位新环境下的认知差异，虚心学习，尽快适应，尽快营造和谐的同事交际关系。
三、积累实际工作经验，打击各类犯罪。工作一年多来，我参加了临沂国际机场的疫情重大防控阶段全天候执勤，完成了上级交予的各项任务。在值班执勤过程中，我参与了打击网络电信诈骗、跨境网络赌博等各类疑难复杂案件，在受立案、侦查、笔录等各个方面我都认真对待，做好程序规范性笔记，汲取经验，自学之事与实际结合，加上同事们的指导，使得我用了较短时间熟悉了单位工作流程，因为工作牵引，在和同事们的密切交流过程中，我也真正融入到了单位的大集体，对我的生活和工作都是一个很大的促进。
总之，一年多的工作让我收获了宝贵的工作经验，短暂的工作经历，使我认识到我自己远远还没达到优秀人民警察的标准。一是理论知识匮乏。没有经过专业警校的培训，日常工作仅仅靠自己努力，还是会出现偏差。二是实际经验不足。有时候对于一些疑难警情，我存在考虑不周，手忙脚乱的情况，不能从容应对。三是体能训练停滞。由于单位事务性工作繁杂，有时候忙于加班整理工作，而忽视了公安干警条例要求的体能训练。而这所有的实习警察期间工作普遍不足，很大程度上是因为没有完成系统性的培训。
今后我会把学习作为一种责任、一种追求、一种境界，贯穿于学习实践活动的全过程，并指导于实践，努力使自己在新的工作岗位上有新思路、新举措和新进步。争取做一名合格的人民警察。
民警年度工作总结【篇11】
监狱医院民警年度总结
在过去的一年中，监狱医院民警们以高度的责任心、专业素养和优异的成绩，完成了保障监狱医院安全有序运转的重任。
一、加强安全管理
监狱医院作为一个特殊的场所，安全始终是工作的首要任务。为了确保安全，民警们加强了值班巡查，细致查看查扣入所人员物品，对一切不符合规定的行为坚决制止。同时，他们还不断加强健康教育，引导病人生活规律，预防自伤自杀等事件的发生。
二、维护纪律
在监狱医院里，民警们严格执行纪律规定，确保所有工作人员、病人均按规定活动，并随时准备应急处置。他们注重纪律教育，严格执行值班交接制度，并对各项工作进行了周密的安排和精心的部署。
三、加强队伍建设
为了提高队伍执行力及工作质量，监狱医院民警们积极推进民警队伍建设，强化业务培训。他们还对工作人员进行专业技能评价和年度考核，科学选派人员担任值班、查房、门岗等重要工作，确保工作高效有序进行。
四、改进服务质量
为了提高服务质量，民警们积极与医院工作人员合作，开展病情询问，及时掌握病人病情变化，第一时间为他们提供帮助。此外，他们还积极为病人营造优良生活环境，加强服务意识，细心呵护。
总之，过去的一年，监狱医院民警们在高度认识安全重要性的基础上，勇于承担职责，加强纪律管理，培育人员队伍，完善服务质量，为监狱安全稳定的运行作出了卓越的贡献。在新的一年里，我们相信他们一定会继续以更饱满的热情，更专业的能力，为监狱医院的发展贡献更多实实在在的力量。
民警年度工作总结【篇12】
导语：2011年，全市公安机关在市委、市政府的坚强领导下，在上级公安机关的正确指导下，深入学习贯彻落实中央、省、市全会精神和全国、全省政法、公安工作会议精神，以科学发展观为指导，紧紧围绕增强人民群众安全感和满意度的总要求，牢牢抓住维护国家安全和社会稳定的总任务，以深入推进“三项重点工作”和“三项建设”为载体，统筹兼顾、全面推进各项公安工作，为我市建设宜业宜商宜居、文明繁荣和谐的现代化国际大都市营
2011年，全市公安构造在市委、市当局的刚强带领下，在上级公安构造的精确教导下，深切进修贯彻落实中间、省、市全会精神和全国、全省政法、公安工作集会精神，以科学成长观为教导，紧紧环绕增强人民大众安定感和如意度的总要求，紧紧抓住保护国度安定和社会巩固的总任务，以深切促成“三项重点工作”和“三
项构筑”为载体，兼顾分身、周全促成各项公安工作，为我市构筑宜业宜商宜居、文明繁华和谐的当代化国际大都会营建了和谐巩固的社会环境。
1、民生工程目标
序号1：强化城乡环境综合办理
依法严管灵活车乱停乱放。严厉根据文明交通指数测评标准和“勤巡查、勤办理、必告诫、必惩罚、必拖移”的工作要求，依法严厉查处对灵活车乱停放交通违法行动，构成严管态势；加大对餐饮、文娱场合门前车辆停放秩序办理，严厉改正出摊占道行动。2011年共惩罚灵活车乱停放违法XX万起，拖车XX万辆。
序号2：大气和水环境办理
（一）加大大气环境和扬尘办理力度，强化运渣车监禁。
2011年以来，共查处运渣车交通违法行动XX起，抄告XX起。
（二）严厉履行灵活车阶段排放标准，强化新车上户泉源办理。2011年7月1日起，根据市环保局、市公安局交管局《关于XX市履行国度第四阶段灵活车排气混浊物排放标准的公告》（2011年4月13日公告）要求，正式对注册新车履行“国Ⅳ”排放标准。
（三）结束灵活车环保按期检测线构筑，周全开动环保按期检测工作。在全市18个安定查验机会商符合前提的5家4S店挂号办事站安置了环保检测配置，便利大众就近检测。连续做好环保标记核发工作，共建立环保标记核发点50个，共核发环保标记107.2万张，此中，绿色环保标记100.3万张，黄色环保标记6.9万张。
（四）严厉高混浊车限行地区法律。
2011年以来，共查处高混浊车违背限行法则交通违法行动XX万余起。
序号3：交通缓堵保畅
（一）新增公交专用道XX千米。于12月底前结束新增公交专用道XX条、总计XX千米。
（二）建成公安交通智能调理批示系统，扩建门路交通技巧监控配置。
1、加快促成智能交通办理系统构筑。XX市智能交通批示系统已根本结束系统框架的搭建，子系统中的信息中间技巧赞成系统已经结束，警力定位和无线通信系统根本结束，综合集成办理与批示调理系统根本开辟结束、正在试运行。
2、扩建门路交通技巧监控配置。XX套巩固监控配置抓拍点位已扫数构筑终了。
3、加强门路交通构造疏导和交通秩序整治，有效减缓交通拥堵。
（1）依法从严整治门路交通秩序。全市共惩罚各种交通违法行动XX万起。
（2）加强中间城区易拥堵路口路段的批示疏导，深切促成渺小门路交通变乱“三快”处理模式。一是根据“网格化布警”的勤务办理思路，最大限度地将交警警力投放路面，有效提拔见警率、办事率。二是深切促成渺小门路交通变乱“三快”处理模式，在连续美满“办事中间”软硬件构筑的根本上，连续践诺集结办公、动弹式办事，提拔快处快赔“一站式”办事程度，为大众供给更多的“三快”处理信息和办事。
（3）年内结束减少占道泊车泊位总量的10%。订定了2011年减少白天临时占道泊车泊位的相干工作方案，在12月底前撤除我市白天临时占道泊车总量的10%，进一步还道于民、还路于民。
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