【#范文大全# #法务工作计划8篇#】为了提高自身的工作能力和效率，在下一阶段的工作中，需要提前开始准备。个人的工作计划对于掌握目标和进度至关重要。你是否知道如何编写职场工作计划呢？小编推荐了一篇关于“法务工作计划”的文章，其中包含了相关的详细信息。感谢您阅读本文，仅供参考。
法务工作计划 篇1
中心工作、重点项目，积极做好财务管理与资金保障工作：
1、深化预算管理，进一步增强预算控制作用
经费非常紧张的一年。按照学校工作安排和学校领导要求，财务工作将继续深化预算管理，认真地做好2016年的财务预算方案，并及时提交校代会通过。同时将继续加强预算的执行力和过程控制，不断完善预算管理的体制机制，确保学校各项工作目标的实现。
2、抓好开源节流，努力增加办学财力
(1)继续做好上级财政支持争取工作，努力为学校建设发展提供更多资金;
(2)积极做好学费收缴管理，确保学费收缴工作取得更好成效;
(3)进一步完善《社会服务收入及投资经营收益管理办法(试行)》等规章制度，进一步加强创收项目资金的管理，切实规范各种经济活动;
(4)坚持厉行节约，树立过紧日子的思想，大力推进节约型校园建设。
3、完善管理手段，不断深化财务工作
(使用和绩效考核评价制度，努力提高资金使用效益。
(2)在一定层面内开展工作调研，广泛听取意见，使经费分配和安排更加科学合理，并由此推进民主理财工作。
(3)进一步加强财务内部控制制度，不断规范财经秩序。
4、积极筹措资金，确保重点项目顺利进行。针对本年度资金非常紧张的情况，千方百计筹措资金，确保基本建设顺利进行，并按时完成7000万元的化债任务。
积极配合，全面做好迎接财政、物价、审计、税务等部门检查工作。
服务水平。不断增强创新意识，坚持做到务实、廉洁、高效。
法务工作计划 篇2
单位财务工作计划
一、
财务管理在一个单位中起着重要的作用。它涉及到资金的流入和流出，确保资源的合理利用，提供财务决策的依据。为了有效管理单位的财务，制定一个详细、具体且生动的财务工作计划至关重要。本文将详细阐述一个单位财务工作计划的内容和步骤。
二、目标与战略
一个单位的财务工作计划应该明确目标和战略。目标是单位在一定时间内想要实现的特定结果，而战略则是为了实现这些目标所采取的策略和方法。财务目标可能包括提高盈利能力、降低成本、增加现金流等。财务战略可能包括改善预测和计划系统、优化资金运作、加强内部控制等。
三、预算编制
预算编制是财务工作计划的关键一环。预算是一种根据单位的目标和战略制定的财务计划，它涉及到每个财务项目的资金需求和使用。预算编制包括以下步骤：
1. 收集数据：收集过去的财务数据和其他相关信息，以了解单位的财务状况和趋势。
2. 制定目标：根据单位的目标和战略，制定一个合理的财务目标。这些目标应该与单位的整体战略保持一致。
3. 估算收入和支出：根据以往的数据和市场趋势，估算单位在特定时期内的收入和支出。需要特别注意的是，收入和支出的估算应该合理可行。
4. 制定财务计划：将估算的收入和支出转化为具体的财务计划。这包括确定每个项目的资金需求，以及资金流入和流出的时间表。
5. 审核和修改：对制定的财务计划进行审核和修改，确保其合理和可行。如果需要，可以与相关部门和人员进行协商和讨论。
四、内部控制
内部控制是一个单位财务工作计划中不可忽视的一部分。它包括一系列方法和程序，用于确保单位的财务活动得以有效控制和监督。内部控制应该包括以下内容：
1. 风险评估：评估单位面临的财务风险和挑战，制定相应的控制措施。
2. 资产保护：确保单位的财产得到妥善保护，防止盗窃、损毁和滥用。
3. 信息准确性：确保财务信息的准确性和完整性，以便在决策时提供正确的数据。
4. 财务流程：确保财务流程的规范和透明，防止任意行为和不当操作。
5. 监控和审计：建立有效的监控机制和审计程序，及时发现和纠正财务问题。
五、绩效评估
绩效评估是财务工作计划的最后一步。它通过定期检查和评估单位的财务业绩，以了解是否达到了预期的目标和效果。绩效评估可以包括以下内容：
1. 财务报告：根据预算和实际情况，编制财务报告并进行比较分析，评估单位的财务状况和趋势。
2. KPIs设定：制定关键绩效指标（Key Performance Indicators），用于衡量财务目标的实现程度。
3. 反馈和改进：根据绩效评估的结果，提出反馈意见和建议，帮助改进单位的财务管理。
六、
单位财务工作计划是财务管理的重要组成部分。它涉及到目标与战略的制定、预算编制、内部控制和绩效评估。通过制定一个详细、具体且生动的财务工作计划，单位可以更好地管理和掌控自己的财务，实现财务目标并取得更好的经济效益。
法务工作计划 篇3
一、情景分析：
经过一年的小班化教育，班内儿童适应外部环境和抵御疾病的能力增强，上课率提高。儿童的体力和耐力也有所提高，明显高于入学初期。同时，儿童的动作灵活性和协调性得到进一步提高。
上学期，我们班根据孩子的兴趣、发展和需要，通过活动培养孩子的自主性和创造性，促进他们身心全面、和谐、健康的发展，促进每个孩子个性的发展。在社会发展方面，大多数孩子喜欢幼儿园，愿意接近老师，主动参加小组活动，愿意与同龄人玩耍，尝试与同龄人分享玩具，体验快乐。在家长工作方面，我们为各地的孩子对家长进行了深入细致的研究。在过去的一学年里，家长们对我们的工作给予了极大的支持和赞扬。但也有一些方面需要加强：对不同特点的儿童进行个性化教育。加强瘦弱儿童的体育锻炼，让儿童多做跳跃、跑步等体育活动，给儿童更多的体育竞赛机会，鼓励瘦弱儿童早早到幼儿园参加晨活动。针对班上儿童句子连贯性和大胆表达能力不足的情况，本学期应加强儿童阅读训练，丰富词汇，重点培养儿童听力和大胆表达能力。通过一些语言活动，进一步激发了儿童的讲述欲望，使儿童能够有效地锻炼和提高语言表达的连贯性、完整性和大胆性。在艺术方面，我们应该特别注意几个胆小儿童的个体教育意义与其家庭的密切关系，以确保教师和家长之间教育方法的一致性。逐渐让孩子们想画画，敢画画，喜欢画画。通过新学期的努力，努力把儿童
各方面的工作提高到一个新的水平。
二、工作任务和措施：
1。开学之初，根据新的幼儿园教育指导方针、幼儿园工作程序和幼儿园经营计划，结合本班儿童的年龄特点和发展状况，制定教育目标，课程商业计划和适合本课程的主题活动计划。确保在日常工作中逐步落实。
2.根据中产阶级儿童的年龄特点，在各个方面提高了他们的能力，进一步发展了自主性和主动性，合理安排了一天的活动时间，交替的运动和安静，平衡了室内和室外活动，根据班上孩子的能力和兴趣安排不同的活动，组织和指导活动和独立活动
法务工作计划 篇4
小学总务工作计划
作为一名有多年工作经验的总务人员，我了解总务工作在小学中的重要性和必要性。总务工作直接关系到学校的正常运行和管理。本文将根据我的多年工作经验，为小学总务工作制定一个详细的计划。
我将明确总务工作的职责和任务。总务工作包括校园安全和保卫、卫生清洁、环境维护、设备维修与保养、后勤供应与管理、车辆管理等方面。每项任务都有其独特的工作内容和要求。我将确保每个工作岗位的责任和任务清晰明确，同时制定相应的操作流程、时间节点和工作标准。
我将优化总务人员的工作安排和分工。根据工作内容和需求，我将建立一个科学合理的工作分工制度，确保总务人员能高效地完成各项任务。在制定分工时，我将充分考虑员工的特长和个人能力，将其分配到最适合的工作岗位上。同时，我会组织培训和交流活动，提升总务人员的技能水平和工作效率。
第三，我将制定并完善相关的工作流程和制度。具体的工作流程将涵盖总务工作的各个环节，从工作任务的安排到完成，每个环节都将按照一定的程序和标准进行。并且，我将建立一套完善的制度，包括安全保卫制度、清洁卫生制度、环境维护制度、设备维修与保养制度、后勤供应与管理制度等，确保总务工作有章可循，规范有序。
第四，我将建立健全的考核机制和奖惩制度。目标导向是提高总务工作质量和效率的重要手段。我将设定明确的工作目标和考核指标，并定期进行绩效评估。同时，我将建立奖励机制，激励总务人员积极主动参与工作，提高工作积极性和效果。对于工作中存在的问题和不足，我将及时进行纠正和改进，建立相应的惩罚机制，以提高工作质量和效率。
第五，我将积极与其他部门和相关人员进行沟通和合作。总务工作需要与其他部门和人员密切配合，共同推动学校工作的顺利进行。我将与教务部门、后勤供应部门、校长以及教职工等人员保持良好的沟通和合作关系，共同商讨学校发展及各项工作的需求和计划，确保总务工作与学校整体目标保持一致。
我将建立一个良好的信息管理系统。信息管理系统将有助于总务工作的统筹和整合。我将通过建立信息采集、处理和传递的渠道，形成一个高效、快捷、准确的信息流转系统，为总务工作提供有力的支持。
以上是我根据多年总务工作经验制定的小学总务工作计划。通过明确职责和任务、优化工作安排和分工、制定完善的工作流程和制度、建立健全的考核机制和奖惩制度、积极与其他部门和人员沟通合作、建立良好的信息管理系统，我相信总务工作将能够高效有序地进行，为小学的正常运行和管理提供有力支持。
法务工作计划 篇5
公交乘务工作计划
公交乘务工作是城市公交系统中非常重要的一环，它直接关系到乘客的出行体验和公交运营的质量。为了确保乘务工作的高效和有序进行，需要制定合理的乘务工作计划。本文将详细介绍公交乘务工作计划，内容包括工作内容、时间安排和工作标准等方面。
一、工作内容
公交乘务工作包括车辆巡视、乘客服务、安全管理和突发事件处理等方面。
1. 车辆巡视：乘务员需要在每个班次开始前对车辆进行仔细巡视，确保车辆的机械设备、车轮、灯光、制动系统等工作正常。同时，还需要检查车内的座椅、扶手、窗户等设施是否完好，并清理车内的垃圾和异味，保持车辆的整洁和舒适。
2. 乘客服务：乘务员的主要任务之一就是为乘客提供高质量的服务。他们需要礼貌待客，与乘客交流时语言文明、态度友好；为乘客提供准确的车票信息和路线建议；帮助老年人、儿童、残疾人等特殊乘客上下车；协助乘客处理随身物品和帮助找回遗失物品等。
3. 安全管理：乘务员在工作过程中要时刻注意车辆和乘客的安全。他们需要及时引导乘客上下车，避免拥挤或踩踏事故的发生；提醒乘客请勿在车厢内吸烟、打闹；及时报告并处理可能危及车辆和乘客安全的情况。
4. 突发事件处理：乘务员还需要具备处理突发事件的能力。例如，乘客突发疾病或乘坐过程中出现纠纷时，乘务员应冷静处理，并及时寻求帮助；车辆发生故障或交通事故时，乘务员需要带领乘客有序撤离，并协助与交警、保险公司等相关部门配合处理。
二、时间安排
乘务员的工作时间有一定的规律性，但具体的时间安排要根据所在城市的公交运营情况而定。
1. 班次安排：根据城市的交通状况和运营需求，公交公司会制定乘务员的班次安排。一般来说，乘务员的工作时间可分为早班、白班和晚班，每个班次的工作时间约为8小时。
2. 出勤时间：乘务员需要提前一定时间到达所在车队，进行集合和交接工作。他们要与驾驶员配合，确保车辆按时出发，乘务工作能够顺利展开。
3. 考勤管理：乘务员的考勤管理也非常重要，可借助现代信息技术，通过人脸识别、刷卡等方式进行，以确保出勤的准确性和数据的可靠性。
三、工作标准
公交乘务工作的标准要求严格，这有助于提升公交服务的质量和形象。
1. 文明服务：乘务员需要参与文明服务培训，掌握相关礼仪和服务技巧。在服务过程中要语言文明、态度亲切，用微笑和问候来面对每一位乘客，给他们带来宾至如归的感觉。
2. 安全意识：乘务员要具备安全意识，遵守相关安全规定，能够及时有效地应对各种突发状况，确保乘客和车辆的安全。
3. 高效工作：乘务员要按时出勤，准时上下车，不拖延单程时间，保证公交车的正点运营。同时，他们要协助车辆主司机进行乘客数量统计，为公交公司提供准确的客流数据。
4. 自我管理：乘务员要注重个人形象和职业素养的提升，维持良好的心理状态和体力水平，以适应工作的需要。他们要保持团队合作精神，与同事之间相互支持和协作。
小编认为，公交乘务工作计划是确保乘务工作高效有序进行的重要保障。通过明确工作内容、合理安排时间和建立工作标准，可以提高公交乘务员的工作质量，提升乘客的出行体验，为城市公交事业的发展做出贡献。
法务工作计划 篇6
本年度将一如既往地做好学校后勤保障工作和日常财务核算工作，加强管理、推动规范管理和加强财务知识学习教育。做到工作长计划，短安排。使总务、财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订以下工作计划。
一、树立正确服务思想：
根据区教育局、区会计核算中心的工作计划，结合我校的具体情况，严格执行各项工作规章制度，加强财产管理，勤俭节约，科学合理使用资金，以最大限度的争取资金，改善办学条件，使之达到新的办学标准，为学校的教育教学提供良好的物质保障。本着求实、创新、到位和科学的原则，全心全意地为学校广大师生服务。
二、认真抓好常规工作：
（一）加强规范财物和现金管理，做好日常核算
总务工作。
2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系。及时统计教育经费使用情况，做到底码清楚，信息准确，每月向校长汇报，为领导合理使用资金提供依据。每月张贴财务公开表，向职工知道资金使用情况，加强财务监督。
减免教科书费的工作。
财务制度，遵守岗位职责，按时上报各种资料。
公费医疗工作，及各项保险工作。做好财务年审、换证工作。
6、完成领导临时交办的其他工作。
（二）确实抓好修缮工作，保证教育教学顺利进行。
办公室和改善门窗的工作，满足教育教学需要，需投入6.5万元。
2、中心校体育设备简陋，教学具严重缺乏，严重影响学生正常上课。需增加设施以便更好地开展教育教学活动，需投入1.5万元。
设施运行、维护，教学软件添置及应用等，需投入3.5万元。
。
（三）落实资金，保证正常教育教学工作。
1、办公费约需用15000元；
电费约需20000元；
3、复印差旅约需30000元；
4、招待费约需15000元；
5、业务培训及其它约需15000元。
6、远程教育资金10000元。
。
三、进一步巩固财务核算工作
1、完善财务制度建设
我们将在往年财务制度建设的基础上，进一步制定和完善一些校内财务规章制度预算。
2、搞好后勤，做好学校日常教育教学管理工作
用好各种专项经费
总之在新的一年里，我会借改革契机，继续加大现金管理力度，不断提高自身业务操作能力，充分发挥财务的职能作用，积极完成全年的各项工作计划，以最大限度地服务于学校。为我校的稳健发展而做出更大的贡献。
法务工作计划 篇7
一、指导思想：
认真贯彻学校“以人为本，德育为先”的工作方针，笃行以“关爱”为核心的教育生态管理理念，遵循公平性、持续性、协调性，生态系统的自我调节、循环再生、生态平衡等生态学基本原则和原理，构建优良的教育生态环境。全面落实《邵庙初中班级考核细则》等制度，强化、规范班级管理，加强学生日常规范养成教育;重点深化班级民主管理，开好主题班会，在取得以往班务工作成功经验的基础上，创造班级工作的新局面：班级面貌进一步改观，学生素质进一步提高，学习成绩进一步提升，实现学生的自我管理，打造一个充满活力、积极向上的班集体。
二、班级情况分析
本班现有 名学生，其中女生 名，这些学生家庭都是来自农村，父母外出务工或从事体力劳动，家庭学习环境和文化背景有一定的差异。个别学生受家庭环境的影响，学习目标不明确，认识观点歪曲，学习态度不端正，厌学。另有一部分学生家长放任自由，学生本身聪明伶俐，但学习习惯不好，自觉性差，随波逐流，成绩一般。也有相当一部分学生，尤其是女生，学习的劲头还可以，但成绩进步不大。
三、工作总目标
培养学生爱祖国、爱学校、爱班级、合作创新的精神，以自学、自理、自护、自强、自律做社会主义事业的合格建设者和接班人为目标，同时对学生进行学习行为习惯的养成教育，培养学会学习的能力，推进素质教育。
四、班级工作的实施方案。
1、尊重学生，关爱学生，让每一个学生沐浴关爱的阳光。
以行动落实学校“关爱”课题，尊重学生人格、兴趣、爱好，了解学生习惯以及为人处世的态度、方式等，帮助学生树立健全、完善的人格。像一个真正的朋友一样，重视、欣赏学生，倾听学生意见，接纳他们的感受，包容他们的缺点，分享他们的喜悦;像一个尽职尽责的家长一样，关爱呵护学生，关注他们的成长;像一个优秀的教练一样，发现他们的特点，有针对性进行指导和科学训练，争取优异成绩。总之，为学生创造一个优良的教育生态环境。
不放弃”打造班魂，激励每一个学生树立崇高理想，并为之不懈努力。
3、言传身教，以诚取诚。
孔子说过“其身正，不令而行;其身不正，虽令不行。”言传是身教的基本方式，身教是言传的有效手段。作为班主任，注重自身良好品德的形成，以身作则，一视同仁，让学生信服，增强自己的亲和力，使自己的非权力性影响持久而深远。
4、拿起表扬的武器。激励学生不断完善自我，不断进步。
5、继续家访，保持与家长的密切联系，建立和学生家长的良好关系。
科学、文明的优良的教育生态环境。
以培养学生养成“善良、友爱、文明、守纪、自主、理想”的习惯为手段、实现学生自我管理为目标，以班级关爱行动为主导，以班训“博爱诚信、笃学进取”为舆论向导，以班会、黑板报等为宣传阵地和舞台，巩固和加强学生的思想品德教育和行为习惯的养成教育，营造良好的班风和和谐的氛围，使每个学生都能感受到老师和同学们的爱，使每个学生都能看到自己身上的闪光点，都能找到成功和自信，从而构建良好的生态育人环境，培养学生热爱我们的学校，热爱我们的班级，热爱人生的积极人生态度!教育学生“学会吃苦，学会生存，学会做人，学会学习”。
7、安全重于泰山，时刻不容松懈。
加强对学生的饮食安全、交通安全、上下楼梯安全、体育锻炼安全、其他活动安全等安全教育，加强突发事故处理方法的教育和发现安全隐患及时报告的教育，尽到班主任责任。不体罚、心罚和变相体罚学生，注意在言语上尊重、理解学生，注意对教学成绩的合情合理合法化处理，注意教育方式的文明化、科学化。
五、班级工作的管理保障。
(一)健全、完善《班级细则》，并带领全班同学学习班级和学校的各项规章制度，使学生守规成为习惯。
(二)巩固、完善民主管理制度：
1、改组班委会，改选班干部。
目的是实行全员参与管理，用学生的特长管理班级，这是实现民主管理的基石和保证。充分发挥学生的积极性、主动性，把管理权逐步交给学生，激发群体的自律意识和责任意识。
2、班务会骨干成员实行述职制度，民主评定班委会核心成员。对那些表现突出的班干部予以奖励，对那些不能适应班级发展形势，对不工作或工作不负责的班干部，帮教，直至很好地履行职责。
管理、常规等出现的问题，研究对策，加深对学生的思想政治教育、行为习惯的养成教育，加强对学习方法的引导和指导，督促他们养成良好的学习习惯。并注意激发学生的内心情感，增强他们的集体意识和集体荣誉感，调动他们学习的积极性和主动性。促进班级不断进步。
工作能力强、成效显著的班干部，予以奖励，鼓励学生干部创新管理。
(三)常规工作长抓不懈。
1、进一步完善卫生值日和卫生包干制度。进一步完善纪律值日和卫生值日制度，实行全班学生轮流负责纪律值日，加强学生的自我教育，让每一位学生都得到锻炼。以奖励促卫生，优化卫生责任包干制度，由卫生委员全权负责此项工作的开展。
2、表扬优秀，激励争优。力争流动红旗安家落户。
乱吐乱画、打架等不文明行为。
4、做好两操。坚持广播操排队规定，并不断提高质量。
“3·29”全国安全教育日活动;6月份：“6·29禁毒宣传日”。)根据班级实际，每周举行一次主题班会，做到内容丰富多彩，形式活泼新颖，过程有条不紊，效果事半功倍。
“班级一周要闻”、“青春寄语”等，并根据学生学习、思想实际状况及时开辟栏目，例如“我是这样学习的”，“我克服了懒惰”，“把你的烦恼告诉我”等等。
重点打造“班级之星工程”，营造健康多元的班级文化。将“班级之星工程”落到实处，并以此为契机，提升学生素质，提升班级档次，提升班级形象，促使班级各项工作登上新台阶。
每月评优和学期评优挂钩，对那些表现突出的同学，在精神上和物质上予以一定的奖励，对表现较差的同学予帮扶，共同进步。
9、加强与家长的联系，对所有学生进行家访，把工作做到学生和家长的内心深处。家访的原则是：以表扬为主，以帮助学生全面进步为重，激发家长的教育热情，激励学生不断进步。
及时了解教师授课情况，注意听取同学对班级管理、对老师教育教学的意见，及时分析研究况，并将调研结果及时反馈给学科教师，以便更好的改进教育教学工作。
深化学校“拒绝网吧”专项活动，挽救班级个别沉迷网吧的同学远离网吧，并能根据其特长，在网吧以外做出成就，以促使其彻底戒除网瘾，回到正常的人生轨道。
巩固班级学生的管理工作。记考勤，记表现，严守纪律。树立良好的班风和班级形象。
积极参与“阳光体育”锻炼，确保安全、有效，鼓励学生积极参与，享受参与、欣赏及获奖的快乐!
六、班级工作的激励措施。
学习方法，教师予以不断的指导，争取让学生在轻松、愉快的学习环境中找到适合自己学习的方式方法。
2、开展目标性学习活动。让每位同学为自己合理定位，为自己树立一个榜样，确立一个赶超对象，充分调动学生的学习积极性，为学生提供自我展现的舞台，并督促他们完成自我超越。
3、评选各科学习标兵，发现和培养各科的尖子生，作为班级各科的龙头，带动全班的学习，形成良好的学风。督促他们向更高目标发展。
4、注意促进中间层学生的正常发展。不断激发他们的学习热情，以极大提高他们的成绩。
优秀学生与学习困难的学生结对子，全面督促辅导他们的学习，帮助他们克服困难，建立自信，及早走出低谷，提高成绩。
内容创新的班级活动，以丰富学生的业余爱好。
附：班务工作行事历
二月(2月16日)：
建档、假期作业检查)。
个人仪容仪表的安排和检查。
3、做好安全事故有关知识的宣传教育工作，并对有可能存在的安全隐患作排查，对学生进行安全教育。
4、对尚未按时入学学生了解情况，及时拟定家访计划。
学科代表工作重心的调整及部署。
《每日常规》等。
7、组织学生出黑板报。
三月：
1、组织学生参加学雷锋树新风及植树造林的活动，对学生进行爱国主义及环境保护教育。
2、三八妇女节期间开展“我为妈妈做件事”的感恩活动。
3、组织学生观看青春期教育系列片，开展青春期相关知识教育。
4、组织学生参加课外活动，搞好体育锻炼。
5、组织学生出黑板报。
6、学生进行新学期第一阶段学习交流总结。
四月：
1、对学生进行家访。
2、做好后进生的转化工作。
个人仪容仪表的强调。
4、做好期中考的复习动员工作。
5、组织学生出黑板报。
禁毒教育。
五月：
1、针对性的对学生进行家访。
2、在五一劳动节期间开展“劳动最光荣”的宣传工作及实践活动。
优生、后进生的思想教育，重点做好班内中等生的学习总结。
4、“安全月”的有关知识及宣传。
5、学生进行第二阶段学习交流总结。
6、组织学生出好本月黑板报。
六月：
1、对个别学生进行重点家访。
2、学生对班级卫生及个人仪容仪表自查。
法务工作计划 篇8
一、工作目标
以地、县有关布局调整精神为指导，依据县物价局、财政局、教育局以及相关主管部门财经规定，严格执行相关的收费规定，严守财务纪律，开源节流，做到财务服务于教学，服务于师生，财务公开化，打足收入，压缩支出，把资金用在刀刃上，为全面提升本校的办学水平和办学层次，打造一流的品牌学校。
二、认真抓好常规工作
(一)财务工作
1、根据中心校行政办年初财务工作计划要求，准确做好学校年度预算和收支计划，并严格执行。全面做好年终的决算工作，为学校教育决策提供可靠的数据，确保学校教育教学正常发展。
2、加强过程管理，及时统计教育经费使用情况，做到财务底码清楚，信息准确，每月向校长汇报，为领导合理使用资金提供依据。年底向职工汇报资金使用情况，加强财务监督。
3、支持财会人员的继续培训工作，提高财会人员业务水平，做好财务年审。
4.要求出纳人员严格执行财务制度，遵守岗位职责，按时上报各种资料。
5、认真搞好学校经费收支预算工作，每年12月25日前将全年经费收支情况如实填写上报行政办。
6、加强财产管理，新购物及时上帐，做到帐帐相符，帐实相符，年终认真完成清产核资工作。
(二)确实抓好修缮工作，保证教育教学顺利进行。
每学期初对已损坏的桌凳进行修复或报损，清查学校的固定财产并且进行统计。
三、抓住重点力求创新
1、抓好队伍建设，提高业务素质，为各项工作的开展提供可靠保障，积极参加保管员的培训。
2、结合新的办学标准，提高学校管理水平。
3、定期主动召开教职工会议，虚心听取建议，提高学校的服务意识和服务质量。
四、财务工作安排
1、严格财务制度，加大经费使用透明度，合理使用经费，1000元以上的开支，须以职代会讨论通过，领导班子研究决定，方可开支，自觉接受教师和职代会的监督。出纳要按月进行帐目公布，建立财务公开制度。
2、帐目要做到日清月结，记帐清楚，帐目相符，严禁挪用学校经费。 对确有困难需要借款的教师，只能借用当月的工资，且当月借用，下月归还。
3、配合学校搞好学生的教育工作，完成各项临时性和计划外工作。
五、具体措施
1、财务工作要做到全心全意为教育教学工作服务，为全体师生服务，做到急教育工作之急，需教育工作之需。在服务中要不断提高服务质量和服务水平，使财务工作真正服务于教育，服务于师生。
县教育收费文件和法规，深入领会中心校行政办的各种财务制度精神实质，努力促进校内财务工作规范化、制度化，做到依法理财。
财政局和教育局的要求规范收费，开出统一票据，决不搭车收费、违规收费。
统筹性地使用资金。严格执行支出预算制度。校内各项必须支出实行先预算、再审批、后办理制度，坚决杜绝资金支出的随意性和盲目性，减少一切不必要的开支。
证明人和审核人的签字，然后方可连同预算单一并报销入帐。
保管责任制，谁使用谁负责，无故损坏或遗失者，由责任人承担相应的责任。
社会的监督，认真听取他们的宝贵意见，不断改进工作，提升服务质量。