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【#范文大全# #卫生局长述职报告(范例八篇)#】以下是编辑整理的“卫生局长述职报告”类,希望对你有所帮助。通常来说,只有通过实践才能纠正经验上的错误,以便更好地进行下一阶段的工作。撰写报告在这个过程中是必不可少的,通过勤奋地写报告,可以有效地进行上级沟通。希望这篇文章能够为你提供重要的知识,建议将其保存下来!

卫生局长述职报告 篇1

导语:二00八年六月,我受组织的委派,担任xx区卫生局局长职务。这一年半来,我依靠区委、区政府及上级主管部门的正确领导和关怀指导,依靠区局“一班人”的密切配合,依靠全系统干部职工的大力支持,按照新时期卫生工作方针和卫生工作的总体要求,进一步解放思想,更新观念,深化改革,开拓进取,奋力拼搏,全区医疗、预防、保健等各项卫生工作取得了令人可喜的成绩,为保障全区人民的身体健康,加快地方经济发展作出了积极的贡献

主任、各位副主任、各位委员:

二00八年六月,我受构造的委派,担当xx区卫生局局长职务。这一年半来,我依靠区委、区当局及上级主管部分的精确带领和关怀教导,依靠区局“一班人”的密切互助,依靠全系统干部职工的大力大举赞成,根据新期间卫生工作目标和卫生工作的整体要求,进一步解放思维,更新见解,强化改革,开辟进步,奋力拼 搏,全区医疗、防备、保健等各项卫生工作获得了令人可喜的成绩,为保险全区人民的身材健康,加快处所经济成长作出了自动的贡献。现我从以下几方面向各位带领述职,请予评断。

1、依法践诺职务环境

1、抓好非典范肺炎防治各项工作。一是进一步美满疫情应急处理预案,落实突发大家卫肇变乱防备和应急处理责任制,加强应急处理步队构筑和培训,切当作好大家卫生突发变乱防备、现场把握、医疗救治等工作的物质、技巧的储蓄和调理,确保突发变乱应急处理工作平常进行;二是加强疫情报告收集信息化构筑。初步兑现疫情报告扫数网上直报;三是初步建立起较为美满的医疗救治系统。xxx病院按要求配置了较为典范美满的重症监护病房(简称icu)和传抱病拒却病区,各医疗单位均建立了拒却留观室,包管呈现非典病例后能够获得及时的拒却和医治;四是进一步落实各项防备工作办法。加强发烧门诊办理、上呼吸道发烧病人监测、把握院内传染等工作,同时互助有关部离展开清查、捕杀果子狸举动,对兵戈果子狸等野活泼物的从业人员周全进行健康监测,有效地防备非典疫情在我区呈现。

2、自动促成医疗卫生系统体例改革。连续履行院长任期目标责任制,进一步明了职责,落实层级办理,按期进行查抄评估,增进病院集体办理程度连续进步。进一步强化人事轨制改革,连续美满全员聘用公约制工作。本年,全区卫生系总共签订新聘用公约31份、续聘公约232份,9人调整了工作岗亭,9人离职,进一步优化了人员布局,进步了竞争意识和工作效果。进一步美满社区卫生办事系统。在客岁建立的xx、xx、xx、xx社区卫生办事中间的根本上,本年增设了xxxx等3个社区卫生办事站,社区卫生办事覆盖城区人口达42。各社区卫生办事中间(站)共展开健康知识讲座和询问35期次,受教诲1200多人,发放健康教诲处方和资料4500多份,免费为860名60岁以上的老年人进行了健康体检,并建立了健康档案,渐渐使城区居民享福到优良、便利的社区卫生办事。

3、大力大举促成新型农村互助医疗工作。经过议定广泛宣扬策动,加强鞭策教导,渐渐典范互助医疗资金办理,鞭策新型农村互助医疗健康有序成长。全区参加互助医疗1164818人,覆盖农村人口57.52,超额结束本年区委、区当局下达50的任务指标。全年共报销入院费用11100人次,报销金额11167.4万元,大病救济20人次,救济金额110.9万元,较好地救助农民办理了因病致贫的题目。

4、周全加强医疗质量办理。深切展开医疗质量安定月活动,连续抓好病历誊写典范、入院医师典范化培训和集体赐顾帮衬护士工作。切当加强医疗质量监控,层级签订医疗质量安定责任状,进一步美满医疗质量办理系统。坚定医疗质量季度查抄自评,半年进行一次全区大查抄轨制。各医疗单位严厉履行各种诊疗老例和技巧操纵规程,加强医护人员“三基”知识进修培训和技巧考核。区卫生局进行了赐顾帮衬护士人员进修班和全区赐顾帮衬护士操纵技巧比赛活动,并两次组队参加市进行的赐顾帮衬护士操纵技巧比赛,进一步进步了医护质量,裁减医疗过错,杜绝医疗变乱的产生。别的,当真抓好院内传染办理。各医疗单位切当作好医疗废料的汇集、毁形、消毒等开端的无害化处理,全区镇以上医疗单位的医疗废料已联合由市医疗废料处理站集结采纳处理,有效地禁止了医疗废料对环境酿成的混浊。

5、做好疾病防备把握和筹划免疫工作。一是抓好以病毒性肝炎、霍乱、艾滋病、人世禽流感、结核病等为重点的传抱病防治工作,周全落实各项综合性防治办法,自动把握传抱病的产生和流行。本年全区报告传抱病446例,传抱病总病发率为298/十万,把握在国度法则的指标以内。二是加大慢性病防治的工作力度,全区结核病把握、麻风病防治、精神病社区防治病愈工作均到达上级的要求。三是连续加强筹划免疫工作。各镇卫生院均构筑了1间标准化接种门诊并投入运作,进步了防备接种质量。本年全区复活儿入册1100人,“五苗”接种率别离为:卡介苗99.91,糖丸疫苗96.14,百白破95.70,麻疹疫苗92.58,乙肝疫苗95.08。各项防备接种指标均到达国度法则的要求。

6、切当抓好妇幼保健工作。连续抓好产科构筑、入院出产和妇幼保健两个系统办理工作,巩固和成长“爱婴区”达标结果。全区孕产妇和7岁以下儿童系统办理率别离为86.5和91.6,农村入院出产率达96,无孕产妇死亡和复活儿破感冒产生,5岁以下儿童死亡率和婴儿死亡率别离把握在2.650/00和13.40/00,各项工作指标均到达国度法则的指标要求。

7、加强卫生监督法律工作。一是在做好凡是性卫生监督监测工作的同时,当真展开查处“假奶粉”、“假酒”等假冒伪劣食操举动。全年进行开业前卫生检察479户,换发卫生允许证1134个,从业人员培训体检3700人,检出“五病”并调离岗亭人员309人。监测各种食物274份,食具5124份,合格率别离为89.05和82.63。进行卫生监督1702户次,期限整改373间次,查封过期变质或假冒伪劣食物98公斤,假奶粉14公斤,假酒165公斤,履行行政惩罚28宗,罚款10800元。全区大家卫生质量明显改进,无庞大食物中毒变乱产生。二是依法加强医疗市场的监督办理,严明进攻无证行医和不法行医行动。区卫生局构造展开了2次进攻不法行医整治举动,处理无证行医5宗,超范畴策划2宗,履行行政惩罚7宗,充公药品东西一批,案值500元,罚款3500元。有效地保险了人民大众的生命安定和身材健康。

8、深切长期地展开爱国卫生活动。互助非典防治和人世禽流感防治环境整治以及欢迎全省都会卫生查抄评比活动,联合春季、秋季爱国卫生活动,区爱卫办在全区范畴内构造展开了8次以除“四害”和“三清”为重点的大众*爱国卫生活动。全区共出动人员近10万人次,料理卫存亡角3000多处,料理废料淤泥4000多吨,投放灭鼠药谷4000多公斤,杀虫剂200公斤。经过议定大力大举整治,全区“四害”密度获得较好的把握,城区卫生面貌有了明显改进,并顺利地经过议定了全省都会卫生查抄,进一步巩固了“创卫”达标结果。

卫生局长述职报告 篇2

20--年来,在区委、区政府的正确领导下,在局班子成员的有力配合下,在全系统上下的大力支持和共同努力下,本人不辱使命,恪尽职守,时刻保持一种如履薄冰、如临深渊的危机感和责任感,始终做到工作上全身心投入,高标准要求,超常规谋划,坚持堂堂正正做人、勤勤恳恳做事、清清白白为官的人生准则。

团结、带领大家负重奋进,努力拼搏,圆满地完成了年度的各项工作目标,取得了显著的工作成效,整个卫生系统呈现出积极向上、争先创优的工作氛围和良好的发展态势。

一、履职尽责,圆满完成年度的各项工作目标。

今年以来,本人身体力行,作风务实,带领班子成员继续确立“一个目标”,即全市争一流、全省争先进、全国有影响;努力构建“三大格局”,即资源整合的大卫生格局、联防联控的大疾控格局、全员参与的大监督格局;全力推进“五大工程”,注重夯实基础,抓好特色精品、打造亮点工程、实现创新创优。紧紧围绕年度工作目标,狠抓落实,扎实若干,全面完成了年度的各项工作目标。

1、社区卫生服务体系进一步健全

在本人的带领下,按照“加快体系建设、整合卫生资源、完善中心功能、提升服务水平”目标和要求,经过充分调研和多方论证,年初修订和完善了《区医疗卫生服务的发展规划》,全力推进钵池山、市中、白鹭湖3个社区卫生服务中心建设。目前,白鹭湖、钵池山两个中心已初步建成,市中中心已进入设计招标阶段,改造的准备工作已完成。同时,全面提升了淮西社区卫生服务中心的服务层次,作为政府唯一举办的社区卫生服务机构,按照省示范中心的标准,合理调整内部功能设置,全面完成了北京路及西安路两个卫生所的资源整合,中心的“六位一体”功能得到了进一步的加强强化和完善。5月份中心建成了现代化预防接种门诊并投入使用,成为苏北最先进的规范化计免门诊,舒适整洁的环境、规范便捷的服务、现代化的接种设施,受到广大群众的交口称赞。

2、基本公共卫生服务强力推进。

组织召开了全区的公共卫生工作会议,全面部署公共卫生工作的各项目标和任务,督促组织编印了《区基本公共卫生服务工作指南》,对整个项目实行规范化管理;强化了对60岁以上老人健康档案的管理,截止10月底共建立居民健康档案75056份, 60以上老人健康档案13537份大力推进社区卫生服务信息平台建设,实现了基本公共卫生服务和基本医疗服务的有效衔接;基本实现了“社区卫生服务适时督导、工作数量和质量客观反映、健康档案的作用有效发挥”的工作目标。

3、医疗卫生体制改革取得实效。

作为全省首批实施国家基本药物制度的县(区),本人能带领大家积极探索、大胆创新。元月份,在淮西社区卫生服务中心全部配备和使用省规599种基本药物,实施集中采购、统一配送,与区编制、人事部门积极协调,共核定260名人员编制,区财政安排近亿元专项资金用于实施基本药物制度等医改重点工作,制定了《区实施基本药物制度财政补助办法》,加强了人员的教育与培训,规范了基本药物的临床使用,切实减轻群众医药费用负担,医改取得明显的成效。与同期相比,药品价格平均下降42%,门诊人次费用下降25%,中心门诊量同比增长了150%,人均住院费用下降22%,住院床位使用率同比增长36%,受到社区居民的欢迎和一致好评。

4、疾病预防控制工作得到加强。

今年以来,卫生系统进一步加强了疫情网络设备的维护和管理工作,区疫情报告率和报告及时率均达到100% ,卡片审核及时率100%。霍乱、手足口病防制应对及时、有效。全区累计共登记肠道病人531例,送检337例,送检率为38.89% ,未发现霍乱阳性病例。截至10月31日,我区共发生手足口病临床诊断病例514例,未出现重症及死亡病例,疫情得到了有效地遏制。加强了对艾滋病防治的宣传工作,宣传资料入户8166户,发放健康教育材料9060份;积极开展娱乐场所高危干预工作,1-10月份达到306场次,计1091人次。按照市统一部署,9月11-20日对全区范围内8月龄~4岁儿童开展麻疹疫苗强化免疫活动,共对适龄儿童13040进行了接种,接种率97.50%。开展乙肝疫苗查漏补种, 10月15日起对全区19所学校96-99年出生的学生进行了第一轮乙肝查漏补种工作,应种8740人,实种8410人,接种率96.22%。目前,全区预防接种工作建卡率100%,发证率100%,卡证相符率100%,脊灰疫苗基础免疫及时接种率96.2%,乙肝三针接种率100%,12月龄五苗覆盖率100%。脊灰疫苗加强免疫接种率95.3%,百白破疫苗加强免疫接种率98.6%,麻疹加强免疫接种率97.6%,乙脑疫苗基础免疫和加强免疫接种率分别为98.5%和95.6%,流脑疫苗基础免疫接种率95.6%。

5、卫生监督工作扎实开展

今年以来,在本人的部署和安排下,卫生监督部门扎实开展餐饮消费环节专项整治。元旦、春节对餐饮服务单位进行专项检查,共检查餐饮业单位115户,从业人员1485人;并对辖区内34所学校加强督查。今年7月上旬,我区以高分顺利通过省食品安全示范区考核组的验收和考核。实行医疗机构卫生监督脸谱公示制度,今年已对驻区65家医疗机构进行了脸谱公示,共评出笑脸5家,平脸60家。实行医疗机构不良执业行为记分制度。有11家诊所因存在不良执业行为被记10分以上(含10分),被警告及勒令整改。扎实开展医疗市场专项整治行动。共对全区84家医疗机构进行了传染病防治监督检查,对全区70家医疗机构进行医疗行为规范专项监督检查,监督覆盖率达到100%。同时,开展打击无证行医专项行动,共出动卫生监督员182人次,对28家无证诊所进行了集中打击,共取缔14家非法行医点,移交司法机关3起,没收非法药品10箱,有效地规范了全区的医疗市场。同时,卫生监督管理公示制度全面推广。对持证、亮证及日常卫生监督结果以“笑脸、常脸、苦脸”形式向社会公布,共有422户餐饮业、学校食堂、企事业单位食堂接受了卫生监督检查和评价,其中,笑脸30户,常脸388户,苦脸4户。大力推进公共场所量化分级管理。金王朝酒店管理有限公司等6家“a级”公共场所单位顺利通过市评审小组验收。目前,全区共有360户公共场所经营单位实施了公共场所卫生监督量化分级管理及卫生信誉度脸谱公示工作,其中住宿场所、游泳场所达到100%。

6、爱国卫生工作亮点打造。

4月份,积极组织全区各单位开展第22个国家爱国卫生月活动,共清运积存垃圾近10吨,清除卫生死角近1.5万平方米,投放鼠药1000余公斤。积极开展健康城市创建工作,申报市级爱国卫生先进单位10个,评选健康老人15名,健康家庭15户。11月份在中径路成功建成健康教育一条路,成为我区又一健康教育基地。相约健康社区行”活动深入人心。全年共组织了10余次,为广大居民免费测血压,提供急需的防病治病知识,宣传医改政策,受益居民达到人次,尤其是5月29日,“相约健康社区行”走进区北京路文化广场活动,共出动人员60余人、车辆12辆次、宣传展板20块,发放宣传资料10000余份,咨询、义诊余人次,在区内外产生了积极的社会影响。

二、加强学习,不断提高理论水平和业务素质。

1、积极参加全区领导干部培训班。今年以来,区委十分重视领导干部的学习、培训,定期组织《发展论坛》自己非常珍惜每次学习的机会,认真听、认真记,并把所学的理论知识与自己的实际工作紧密结合起来,做到学以致用,并善于运用所学知识指导实践,解决工作中的难题。近期自己有参加了区委组织的赴浙江大学举办的党的十七届五中全会精神学习培训班,通过教授、学者的系统教学,使自己拓展了视野,开阔了眼界,解放了思想。

2、加强系统的理论学习。年初以来,本人按照区委关于机关干部在职学习的年度计划,认真学习了党的十七届五中全会精神,认真研读了《公务员创新能力》、《公务员法》、《为官论》等必学内容。同时,注重加强社会主义市场经济理论和基础法律的学习,系统的学习了《公务员公共经济读本》、《劳动法规》、《知识产权法》,完成了3万多字的读书笔记,共撰写调研文章2篇。

3、注重学习业务知识。今年以来。为使自己尽快地了解卫生业务工作,熟悉基本业务,本人利用工作之余认真学习国家、省、市的医改方面的文件和意见,如饥似渴地了解熟悉医疗、卫生方面的基本理论,学习了《卫生培训手册》《县城局长改革探索(卫生篇)》等书籍。积极参加国家卫生部组织的全国县(区)卫生局长培训班。系统地掌握了国家医改各项政策,对医改指导原则和各项工作任务有了深刻全面的把握。

三、廉洁自律,模范遵守各级关于廉政的各项规定。

作为一把手,手中有权慎用权。无论是在工作中、还是平时的生活中,本人能严于律己,率先示范,处处为下属做好榜样。本人能根据上级党组织关于党风廉政的工作要求,执行党风廉政建设责任制。加强思想政治教育,不断提高自己和班子成员的廉洁从政的意识。

一是加强学习。坚持定期集中学习和个人自学相结合,组织党员干部认真学习有关党风廉政建设的文件、规定并开展正反两方面的典型教育活动,进一步增强党员干部的自我约束能力和遵纪守法意识。

二是落实责任,完善制度,坚持从源头上消除腐bai。本人调任卫生局以来,设立了局长信箱,定期召开行风监督员座谈会,利用媒体公布了卫生系统的廉政承诺,广泛开展系统内群众满意度调查。目前卫生系统风清全顺,工作作风、精神面貌大为改观。

三是勤政廉政,严守各项规定。在工作中,自己能认真学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党员干部廉洁自律从政若干准则(试行)》,做到廉洁自律,克己奉公。在工作圈、生活圈和社交圈,始终注意检点行为,做到“自重、自省、自警、自励”。一年来,严格执行组织人事纪律,没有“跑官-官”的情况;没有违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益规定的行为;没有已明显低于或者高于市场价格买卖商品房、违规购买经济适用房;没有利用职务和影响收受有关单位或个人的现金、有价证券、支付凭证和贵重物品;没有为本人、配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益;没有用公款报销应由本人及配偶和子女支付的费用;严格执行配偶、子女从业规定。没有借机大操大办、收钱敛财的现象;平时从不赌博,工作日中午不饮酒,没有利用公款相互宴请、大吃大喝和进行高消费娱乐行为;没有用公款出国(境)或国内旅游等情况。

四、依法行政,工作中自觉学法、守法、用法。

卫生局作为卫生行政管理部门,担负着卫生、医疗、食品等相关法律、法规执行监督的重要职能。作为一把手,自己能认真组织局领导班子中心组学习《食品安全法》等新的法律法规,并亲自参加20--年度行政执法人员培训和考试。近年来,自己一直参加国家律师本科阶段的考试,目前课程通过过半,系统地学习和掌握了法律知识和技能。在工作中,对于重大事项的决策,自己能始终坚持依法、民主、公开,没有因违背法律、法规,造成损失和不良影响;对于直接从事执法工作人员能严格要求,规范执法,年内无造成行政纷争、行政诉讼的事件和复议的案件,无执法投诉被确认为不作为、乱作为,并受到处理的案件;班子成员认真依法落实责任制,坚持公开、公平、公正,严禁班子成员干扰执法,年内无违法办事造成不良影响和后果的情形。本人能自觉守法,处处严格要求自己,年内无任何违法情形,也无任何影响党员干部形象的情况。

20--年,应当说自己在工作上是勤奋努力的,取得了一定的成效,但也存在一些不足和问题:(1)在学习方面对政治理论和业务知识的掌握比较浮浅,其深度和系统性不够;(2)在工作方面,创新意识还不够强,离区委、区政府的要求尚有差距;(3)在深入基层、服务群众方面还有不到位的地方。

在新的一年中,本人将努力克服不足,进一步加强学习,不断提高自己,时刻牢记宗旨,履职尽责,恪尽职守,为党为人民认真做事,好好工作,在全局上下的共同努力下,全力开创卫生事业的新局面、实现新跨越、取得大发展。

卫生局长述职报告 篇3

20**年是医院创新发展、改革创新、稳健发展的xx年,医院工作取得了一定的成绩。

医院工作以“两大战略”精神为指导,以创建国家卫生城市为重点,以提高医疗服务质量、改善服务态度、提高医疗水平为目标,坚持以病人为中心,以提高医院医疗服务能力和医疗质量为核心,以提高医务人员素质,保障医疗安全为主线,以改善服务态度,提高服务质量为重点,不断完善医疗质量控制体系建设,不断提高医疗服务水平,不断增强医疗服务能力,为群众提供优质、高效、快捷的医疗服务。我局在医疗行业的工作实践中,严格按照《国家级卫生机构医疗机构医疗事故处理条例》的有关规定和要求,认真履行自己职责,认真落实各项规章制度,现将我局医疗机构医疗质量控制工作汇报如下:

一、健全组织,加强领导,落实责任,确保医疗质量

为加强医疗质量控制,医院成立医疗质量控制小组。组长:副组长:

组员:各科主任

二、制定了《医疗质量控制管理制度》、《医疗质量安全管理制度》、《医疗安全生产控制制度》《医疗质控制措施》等制度

三、加强了医疗安全管理工作:

我院在完善医疗质量控制体系基础上,按规范的要求和规程开展了医疗质量控制工作,建立健全了各项医疗安全制度,并将其纳入科室质量管理的重要内容。医疗部门在加强医疗质量的检查和监督的同时,定期召开全院医疗质量管理分析会,对医疗质量的检查与监督,医疗质量控制的过程管理、医疗护理安全管理及医疗纠纷的预警、处理及报告工作,做好医疗质量与安全管理工作;

四、加强了医疗安全教育:

1、为使医疗质量控制工作做到制度化、规范化、经常化,根据市、县卫生局要求和医院实际,我院将各科室医疗质量控制目标任务分解到科室,责任到人,并签订了责任状。

2、加强了医疗安全管理,重点制定了各科室医疗质量控制工作制度及相关规程。

3、加强了医疗质量控制的监督检查。严格执行《国家医疗机构医疗质量管理规定》,各临床科室根据《卫生机构医疗质量控制标准》和《中华儿社局医疗机构医疗质量管理评价标准》开展工作,严防医疗差错、事故的发生,加强对各临床科室医疗质量及医疗护理不良事件的监测、分析,发现隐患及时采取措施,杜绝医疗纠纷的发生。

4、严格执行医疗机构的各项规章制度。各科室严格实行首诊负责制,加强对临床医生的诊疗行为和治疗、处置和手术病人的管理,认真执行处方点评制度。对患者进行了诊疗常规的培训,对出院病历的登记、手术执行、术前咨询等都进行严格的规范和要求。

5、严格执行医疗质量管理的各项规章制度、规定。严格按照《国家级卫生机构医疗质量控制标准》要求及《省级卫生机构医疗质量管理标准》开展医疗质量控制工作,加强临床医疗质量管理工作,确保医疗安全。

6、加强了医疗技术管理,完善了各项医疗规章制度和技术操作规程,提高了医疗质量水平,加强了医疗安全。

7、加强了医疗文书的管理,规范了医疗文书的书写,提高了医疗文书书写的质量。

8、认真落实各项规章制度,加强医疗质量控制工作,严格按上级有关文件规定和医疗质量安全管理制度开展临床医疗工作,加强对临床医生的诊疗质量管理,严防医疗纠纷发生。

9、加强了对医疗安全的防范,加大了临床医生的诊疗质量管理,加强对临床医疗质量安全管理工作的检查、指导和监督。

10、加强了医疗安全防范措施与防范相结合,重申了《医疗机构医疗事故防范预案》。

11、加大了医务人员医德医风教育,严格执行医疗行为中的职业道德,不断强化医疗安全责任意识,落实医疗安全责任制,加强医疗风险管理,严格医疗质量管理,保障了医疗安全,杜绝医疗事故的发生,全年未发生医疗差错、事故及医疗纠纷。

12、认真落实了国家、省级卫生行政职责,加强了医疗机构医

卫生局长述职报告 篇4

按照中共××县纪律检查委员会习纪[2005]10号《中共××县纪委、中共××县委组织部关于开展述职述廉工作的通知》精神,以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》和《××县领导干部述职述廉制度》为基本依据,认真总结班子及个人一年来的工作情况及工作中存在的问题,本着亮出问题不怕丑,触及思想不怕痛的原则,认真总结剖析班子及自己一年来的思想及工作状况,进行公开评议,自觉接受群众监督。

一、述职(20XX年主要工作开展情况)

2005年我县卫生工作,根据全国、全省、全市卫生工作会议精神,按照县委、政府《工作报告》明确的卫生体制改革与发展任务结合我县农村卫生工作基础比较薄弱、卫生体制改革相对滞后、资金严重不足、基础设施落后、卫生人才匮乏、管理思维僵化的实际,确定以深化卫生改革为先导,加强公共卫生体系建设为基础,强化农村卫生工作为重点,以质量建设为核心,能力建设为关键,深化卫生监督管理职能,全面贯彻实施新《中华人民共和国传染病防治法》,加强重点传染病防治,不断提高突发公共卫生事件应急处置能力。医学`教育网搜集整理以我县第二轮初保达标验收为动力,努力改善农村卫生服务条件和服务水平。以全面开展医院质量管理年活动为载体,创建国家级中医先进县和省级爱婴县为契机,大力发展我县中医药事业和提高母婴健康水平。以“求真务实、开拓创新、勤政高效”的作风和精神、全面推进我县卫生事业健康有序发展。

(一)以全县农村新一轮初保工作达标验收为中心,开展系列创建活动。

一是为全面完成初保各项工作任务,确保年底达标验收,今年先后于三月、六月、十一月、召开有各镇乡分管领导、院长、副院长、防保组成员参加的初保工作调度会,从强化责任、明确目标、找出差距、问题入手全面推进工作开展。进一步健全了全县初保组织机构,完善了工作制度,全县进一步的确定了以“县指导、乡负责、村为主”的农村卫生工作原则,强化了县级各类医疗卫生机构的业务指导作用,明确了乡负责为目的责任管理机制和村为主的工作运行格局,一年来,全县村卫生室建设、疾病控制、妇幼卫生、农村改水改厕,环境卫生整治等项工作全面推进。

二是进一步加强村级卫生机构建设,按照我县初保实施计划,实施分级管理、分类指导、分步推进,动员全社会广泛参与、协调发展的原则,健康有序的推进初保工作,目前全县建成村级卫生室535家,功能覆盖达100%,上规模甲级村卫生室达54%(新建制村),通过明确村卫生室的合法地位,县人民政府预算专项资金落实村级卫生人员报酬,以制度规范工作行为,村级卫生服务网络进一步得到巩固,人员队伍进一步稳定,提高了村级卫生服务能力,切实解决农民看病远问题,看病难问题得到缓解。

三是不断提高县、乡、村卫生服务人员综合素质,到目前为止成功举办县级各类培训班八期,主要培训医疗纠纷防范、基本诊疗技术、传染病防治知识、体液补充技能(针对村级)、妇幼保健知识,参与人次达1384人次,通过项目支付培训费达七万余元,乡级培训班若干期,还组织县级医院专家到中心镇乡卫生院进行巡回讲座和巡回义诊,深得群众好评,同时,有计划选送县级及镇乡卫生院各科医生外出进修半年以上的42人次,三个月的52人次,一个月的48人次,提高了各级人员专业技术水平。

四是狠抓省级爱婴县的创建工作,围绕开展“母婴安全、儿童优先、合理医`学教育网搜集整理医药”爱婴活动,全县全面启动创爱工作,今年又有县中医院(全市第三家通过验收的中医院)、同民镇卫生院、程寨乡卫生院顺利通过爱婴医院评估验收,目前为止全县已创建十二家爱婴医院,为全省最多之县。

五是以开展全国中医先进县创建活动为契机,以降低医药成本,发扬祖国医学优势,在全县农村广泛推广、普及中医药服务。

(二)公共卫生体系建设得到进一步加强。

一是全县县、乡、村卫生队伍建设进一步巩固,表现在:

1、县、乡、村卫生队伍借项目之机得到广泛培训;

2、基层队伍进一步稳定,中心村卫生室集体人员退休工资、集体人员的社保、医保受到政府高度重视,同时,以新建制村为单位,每村解决600元的工作补助经费进一步落实,同时通过医疗市场整顿的逐步深化,村卫生室的合法权益得到加强;

3、县、乡卫生人力进一步增强,在县委、政府的高度重视下,今年成功又引进29名本科生充实到县乡医疗卫生机构,其中18名充实到中心镇乡卫生院,招录60名大中专毕业生充实到边远镇乡卫生院,另一方面我们改变村级卫生室的用人方式,鼓励未受聘的大中专毕业生回乡举办村级卫生室,医学教育网`搜集整理以期提高村级卫生室的建设水平。合理的卫生人力、人才梯队正逐步建立,卫生可持续发展的后劲将逐步增强。

二是公共卫生应急体系建设进一步强化,表现在:

1、进一步的调整和充实了突发公共卫生事件应急领导班子、专家队伍和各专业防治组织,修订了各专业防控应急预案,进一步完善了疫情搜寻网络、防控网络和值班制度,进一步健全了预测、预警机制;

2、新建疾控中心、传染病区即将投入使用;

3、县急救中心在县人民医院建立和正常运行,以上工作机制的完善使全县应急反应综合能力进一步提高。

三是公共卫生工作发展态势良好:

到10月底,已完成五次计划免疫冷链运转,全县新上卡儿童6018人,接种卡介苗5774人,占95.9%,百白破三联苗25827人次,占98.2%,脊灰苗19200人次,占98.1%,麻疹苗5734人次,占97.4%,乙肝疫苗6071人次,乙脑疫苗48746人次,流脑苗3790人次,麻疹—风疹二联苗33269人次。县乡共举办疾病防控知识培训班26期848人次参加,妇幼卫生知识培训班2期,参加人数107人。今年以来,结合县委开展的“四人四村”和“四在农家”创建活动,已完成无害化卫生厕所建设564座,在建未验收1490座,一般卫生厕所1200间,通过县城创卫工作的开展,全面推进了全县农村环境卫生的整治,城乡卫生面貌大有改观,同时妇幼降消项目贫困救助广泛落实,今年共补助贫困孕产妇20.6万元;卫生ⅸ项目顺利推进,妇幼保健新法接生4250人,率98.7%,孕医`学教育网搜集整理产妇系统管理3726人,率86.6%,儿童系统管理零岁组64.7%,1-2岁组69.3%,3-6岁组67.7%,卫x项目结核病控制工作效果显著,到目前为止,全县共报告结核病人1219例,死亡6例,到疾控中心结防门诊就诊1502人,确诊病人742例,其中涂阳病人283例,重病涂阴53例,所有结核病人均按dots进行规范化治疗和管理。

(三)城镇医疗卫生体制改革进一步完善。

一是做大做强公立医疗卫生服务体系,充分发挥公立医疗机构在医疗服务体系中的主导作用,使其成为基本医疗服务的主要提供者,医疗行为的示范者,医疗服务价格的调控者,做了两个方面的工作:

1、积极争取和筹建西区医院建设;

2、按规划提高镇乡卫生院建设标准,本着塑形象、创温馨、建一流、争优质、建佳绩的宗旨,建设全县各级各类医疗卫生机构;

二是医疗服务市场整顿进一步规范,今年共出动监督人员187人次,执法车辆35台次,开展严厉打击非法行医、非医行医专项整治行动,共查处案件91件次,没收销毁药品650公斤,器械大站84台(件),价值3万余元,行政处罚17500多元,有效遏制了非法行医活动。截止10月底,门诊人次256289人次,出院人数11033人,占用病床日72071天,业务收入3190.92万元,较去年同期增长13.6%.

三是卫生监督、监测工作进一步协调。监督监测能够做到相互配合,加大卫生监管力度,检查各类食品生产经营单位4910户(次),核发卫生许可证1041个,取缔违规违法经营、制售假冒伪劣食品行为,查处不符合食品卫生要求的经营单位318户(次),销毁各类霉变、过期、变质食品1700公斤、价值6000余元,取缔非法经营户48户,行政处罚7800元。

四是人事制度改革进一步深化,继事业单位人事制度改革的有利机会,全面推行全员竞争上岗、科室设岗定员、因岗定人,人员执行双向选择,优化组合。

五是药品执行集中招标药品供应企业工作制度进一步健全,实施集中招标药品供应企业,药品实行竞价采供,3月份正式启动以来,由于加强监控及信息遍报制度,医学`教育网搜集整理全县各镇乡卫生院药品进价较去年同期下降了约20%,药品进价较上年少支出84万元,零售价让利实施约54万元。

(四)进一步加强了制度建设,强化了工作效能。

一是今年以来县委、政府把卫生工作的改革与发展列入了县委政府工作的重要议事日程,卫生工作的发展目标写入了县委、政府工作报告,年初县人民政府召开了专门的全县卫生工作会议,以县人民政府的名义转发全县卫生工作意见,县人民政府办公室印发了《××县2005年卫生工作目标考核方案》,还以县人民政府内部批文的形式批准实施《××县卫生工作奖惩机制》:包括防保工作在卫生工作考核中执行一票否决制、黄牌警告制、受黄牌警告镇乡相关责任人员年度考核不合格制、连续两年受黄牌警告的镇乡卫生院院长自动免职制、第十三月奖金及防保人员工资执行效绩考核制、药品采购责任例查制、报废药品责任追究制,同时建立了严禁亏本发放和超标准开支,执行开源节流奖励制度。

二是制度建设进一步规范,卫生技术力量得到合理调整;

三是内控内审制度进一步加强,严格执行按季审计,超标支付不予报销,违规开支禁止发放,亏损发放在当月工资中扣回。

四是严格考勤制度,坚持政治学习与业务学习相结合,执行以按劳分配为主体又兼顾公平的效绩工资制,充分调动职工的学习积极性和工作主动性。

(五)其它工作:

综治工作、计划生育综合治理、安全生产、机关党建工作、政务公开、精神文明、机关效能建设等项工作有序推进。

二、述廉(落实党风廉政建设情况)

党的十六大确定了全面建设小康社会的奋斗目标和行动纲领,同时还提出要依法行政、从严治政,努力形成行为规范,运转协调,公开透明,廉洁高效的行政管理体制,卫生局党组充分认识到廉政建设工作的紧迫性和长期性,一是认识到坚决反对和防止腐败是全党的一项重大任务,关系到党的执政之基,关系党和政府的形象,关系到国家的兴衰存亡;二是廉政建设工作直接关系到稳定和发展的大局;三是抓好廉政建设工作是改善我县投资软环境的必然要求,也是落实新一届政府提出树立“务实、高效医学`教育网搜集整理、廉政、创新”新形象的要求,关系到我县改革发展,经济建设的首要问题,一年来卫生局党组在抓党风廉政建设方面做了以下工作。

(一)切实加强对系统廉政建设工作的领导,廉政建设的关键在领导,一方面领导者自身的廉政勤政是廉政建设工作的重要内容;另一方面领导重视,亲自安排部署和督促检查是抓好廉政工作的重要前提。卫生局党组把党风廉政建设和反腐败工作摆上工作的重要议事日程,坚持从我做起,廉政自律,做好表率,敢抓敢管,认真负责,重大问题主要负责人亲自过问,一管到底,严肃追究相关责任。以对党对人民负责的精神和作风,对系统负责、对单位负责、对自身负责、对干部负责,坚决贯彻落实党中央国务院、省、市有关反腐倡廉,廉政建设的方针、政策和工作部署,切实加强对系统廉政建设工作的领导。

(二)明确责任、周密布置、廉洁自律,确保工作有序开展。针对卫生系统的实际情况,卫生局党组提出了2005年系统廉政建设的工作思路、目标和任务,并层层签订廉政建设工作责任状,一级抓一级,层层抓落实。在深入调查研究的基础上提出具体工作方案,并把其贯穿于各项工作的始终,明确各级各类人员在廉政建设工作中的职责,把廉政勤政注入工作的每个角落和环节。做到了周密布署,同时又突出廉政建设工作的重点。

1、积极推行和发扬民主集中制原则:坚持深入群众、深入基层调查研究,听取一线呼声,了解群众疾苦,集思广益制定工作策略,凡涉及人事、重大经济开支等重大问题和敏感问题,坚持广泛征求意见,然后班子集中、会议决策,一时无法决策者,对照相关政策或请示领导裁定。

2、坚持政务公开:公开办事程序和方法,承诺办事时间,杜绝弄虚作假和吃、拿、卡、要,克服官僚主义、形式主义和办事拖拉,门难进、事难办等现象基本杜绝。群众反映强烈的药品价格问题,实施镇乡卫生院药品集中招标供应企业执行竞价采供工作已顺利推进。

总之,卫生部门作为窗口行业,凡是涉及群众反映强烈的热点问题和涉及社会稳定的问题,卫生局党组都是采取积极稳妥的态度,另一方面公开、公正、透明的方式进行解决。

3、严格卫生执法,严格医疗服务市场准入制度:加大卫生法律法规宣传力度,严把市场准入关,一方面清退各镇乡卫生院不具备资质集体人员和私招乱聘人员,医`学教育网搜集整理另一方面,下大力气清理整顿我县个体医疗服务市场,取缔非法行医,按照区域卫生规划,规范合理设置医疗机构,规范执业行为。

4、严格财经纪律、严格控制支出:

一是调整各镇乡卫生院不合理的分配制度,坚持和鼓励多劳多得、但又兼顾公平的收入分配原则,

二是介定各项开支标准、开支范围、开支内容;

三是规定各镇乡卫生院院长到县城办事不准宴请卫生局领导和干部,县局及县属单位下基层检查指导工作只能用工作餐,严格开支标准,严禁各种奢侈浪费,公款大吃大喝;

四是严禁公车私用,公款旅游;

五是严禁设置帐外帐、小金库逃避财务监督;

六是加强财务内控内审,严禁亏本发放,每季卫生局财务对各镇乡卫生院财务进行全面审计,并写出审计意见,对存在问题限期改进。

5、严格各项工作纪律:进一步建立和健全各项工作制度和工作纪律,并认真组织落实,首先从考勤制度抓起,严格请销假制度,如凡到各单位督导、检查工作期间缺岗人员,一律按脱岗处理。清查走读院长、走读职工;严格执行各项规章制度,并按纪律要求严格兑现。同时卫生局局务会介定在卫生工作考核中,党风廉政建设工作、安全生产工作、计划生育工作、防保工作等四项工作执行一票否决,认真落实各项工作责任制,健全诫勉谈话和警示教育制度。

(三)严格考核和加大督查力度,确保廉政建设工作落到实处

按照党风廉政建设政治纪律,组织人事纪律,经济工作纪律,群众工作纪律和执行民主集中制原则的要求,并结合本系统自身工作特点,找准薄弱环节,完善相应的考核机制和措施办法,认真抓好责任追究。在具体工作中尤其认真落实和对待群众举报和投诉的问题,纪律要求各相关股室逐件调查,依法行政、一一答复。

三、存在问题或需要说明的问题

(一)卫生人事制度改革不够深入:出口不畅,由于历史原因,卫生系统招工、顶替、退伍安置军人等非卫生专业人员所占比例过大,通过反复培训学习,仍有大部分不能胜任卫生专业工作,尤其是《执业医师法》、《护士管理办法》实施以来,这部份人无法取得相应执业资格。在卫生人事制度改革中不能真正做到能上能下,能进能出。

(二)实际工作多,请示汇报少,开发领导层不够:没有当好组织和领导的参谋,由于日常事务和会议过多,向组织和领导汇报工作时间少,同相关部门沟通协调的机会少,制约了一些工作开展。

(三)开拓意识、发展意识不够:由于对新东西学习不够,特别是作为班长的我视野不宽,见识不广,思想观念比较保守,在如何有效合理利用卫生资源方面思路不够开拓。

(四)深入基层,深入群众,深入一线调查研究不够:卫生工作涉及面广,工作难度大,由于日常事务过多,深入基层少,了解情况不全面,所作工作决策难免局限和有误。

(五)执行制度力度不够:工作督查力度不够。更有甚者对个别违规的人员碍于面子或人情事故仅停留在说服教育或从轻处理,没有一视同仁,个个对号入座。

(六)财政投入不够:各镇乡卫生院忙生存,看病贵的问题不好解决,村级网络不稳定,看病难的矛盾日益显现。

四、整改方向

(一)继续深入对“三个代表”重要思想的学习、贯彻、落实,以继续抓初保工作达标验收和巩固为龙头,抓好全省首家爱婴县的创建工作和国家级中医先进县创建工作。

一是继续巩固初保成果,继续加强村级卫生室建设,不断提高一般村卫生室建设水平,增加甲级卫生室的建设数量;

二是到明年底,全省各镇乡卫生院均建立产科,争取又有3—5家卫生院通过爱婴医院验收,加强孕产妇系统保健,推进新法接生,提倡住院分娩和母乳喂养,医`学教育网搜集整理实行贫困孕产妇住院分娩救助,不断提高全县母婴保健水平,力争省级爱婴县达标验收;

三是积极做好和争取中医院西迁的系列工作,进一步在全县推广普及中医药服务。

(二)切实加强基础设施建设:根据区域合理规划,积极组织资金

一是积极向上争取卫生西部扶助资金;

二是利用单位自有资金;

三是利用负债经营

建设县乡医疗卫生机构和县乡医疗卫生机构的专科建设,围绕抓好医疗质量管理年活动,进一步的实施好我县卫生服务的“形象、质量、人才、价格”四大工程。

(三)进一步的加强人才队伍建设:

一是积极向县委、政府汇报,争取政策,优化人才队伍建设,分层次引进、充实卫生专业技术人员;

二是有计划的加强培训,提高现有人员综合素质;

三是进一步地做好职工观念的转变、市场观念的转变、医患关系观念的转变、重治轻防观念的转变、全体人员要适应人员管理到岗位管理观念的转变,积极稳妥的深化卫生体制、卫生人事制度改革。

(四)进一步的健全制度,落实制度,兑现制度,坚持用制度管人,依程序办事,按规范操作。

卫生局长述职报告 篇5

卫生局副局长个人述德述职述廉报告

我现任卫生局副局长,分管农村卫生、新农村合作医疗、疾病控制工作,一年来,能够认真贯彻执行党的各项方针、政策,以加强农村卫生管理工作为中心,狠抓村卫生室建设、疾病控制和新农合管理规范工作,在各级领导的支持和同志们的配合下,使我在工作取得了一些成绩,现将我在一年来的廉洁自律、业务工作、政治思想品德几个方面向领导做一汇报:

一、在廉洁自律方面:能认真学习邓小平理论和“三个代表”和科学发展观重要思想,切实把为民服务作为自己的行动指南,能经常性的学习党纪法规、廉政建设有关规定和中纪委七次全会提出的领导干部廉洁自律“六项规定”,不断增强自律意识,以此端正工作作风。不收礼,不吃请,正确对待权利,做到制度内“不缺位”,制度外“不越位”,切实履行好自己的工作职责。严格执行廉洁自律规定,

认真遵守县委县府禁酒令制度,一年来没有违反廉政规定和制度的行为,在领导班子专题民主生活会上,能够坦诚地剖析自己的缺点,对同志提出的批评和建议,能够认真的对待和改进。坚持廉洁奉公,执政为民的正确理念,在自己的职责范围内,始终坚持勤俭节约,少花钱、多办事的工作作风,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁俭朴、在工作上秉公办事、经济上公私分明。严格约束自己,积极配合领导建立和完善各种规章制度,保证工作有序的进行。

二、在思想道德方面:我有着坚定的政治理想信念,不断加强自身修养,努力改造自己的主观世界,树立正确的世界观、人生观和价值观。忠于党和人民的事业,爱岗敬业,始终坚持学习不放松,认真学习马列主义,毛泽东思想和邓小平理论及“三个代表”重要思想,结合自己的实际工作,切实实践“科学发展观”,努力掌握和深刻理解它的科学内涵、内在联系和伟大意义,并用科学的理论指导自己的

实际工作。 在工作中,以诚德为本,我牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,任劳任怨、脚踏实地,坚持科学的发展观,与时俱进,不断创新,把科学的理论与工作实践相结合,进一步解放思想、更新观念,并努力落实到工作中。在生活中,对待同事以仁爱为先,经常关心爱护同志 ,把别人想在前头, 对待家庭邻里,以孝德为基础,敬老爱幼。积极参与“四德”工程建设,不断提高自身修养。

三、在业务工作方面:(一)、疾病控制工作:

(1)、进一步加强免疫规划管理工作,提高基础免疫接种率,继续巩固消灭脊灰工作成果,全面控制麻疹发病,加大对地方病、艾滋病的监测和防控力度。在全年免疫运转中,共计接种各类疫苗12万余人次,调查接种率达到95%以上。实现了连续17年无脊灰状态。有效的控制了计划免疫相对应的传染病的发生。

(2)、对手足口病、甲型h1n1流感实行严防严控,确保人民群众的健康安全。按照上级文件精神,

我们成立了各项组织和专业队伍,投入160多万购置储存了各项防护用品、消毒药械和救治药械,实行日报告制度,与多部门协作建立联防联控机制,加大宣传力度,动员全社会群防群治。严格防控措施,加强了对传染源的管理,使我县手足口数发病在全市处于较低的水平,并且无重症病例发生。对甲型 h1n1流感的密切接触者进行严格隔离制度,以加强对发热病人的管理为措施,以筛查重症为重点,以避免死亡为目标,设立发热病人管理专用邮箱,形成县乡村三级管理网络,对发热病人实行严密监控,使我县没有甲型 h1n1流感重症和死亡病例发生。

(二)、农村卫生及新农合工作:计划投资300余万建设的农村卫生室信息化网络管理平台管理软件已全部进入正式运行。两批共计150处一体化村卫生室已经全部完成,并顺利通过省市两级验收。达到了提升农村卫生室服务能力的目标。新农合工作全县在大病住院统筹的基础上,在乡村两级医疗

机构实行了门诊统筹,并且运行良好,全年共计报销医药费2967万元其中门诊报销274万元,住院报销2692万元,最大限度的让农民得到了实惠。

四、存在问题:一方面没有处理好工作于学习的关系,总觉学习时间少,在实际工作中感到理论不足;另一方面是了解外部信息不够及时,不能及时吸取新的知识和工作方法,使自己的视野和思路受到局限。

总之,在今年的工作中虽然取得了一些成绩,这是与领导的支持和同志们的帮助是分不开的,在今后的工作中,正确处理工作与学习的关系,加强学习,提高理论知识水平,多方采集信息,开拓创新思路,力争使我县的卫生事业再增新气象。

卫生局长述职报告 篇6

各位领导、同志们:

今年以来,我局在区委、区政府的正确领导下,在上级领导的关心和上级部门的指导帮助下,以开展党员先进性教育和“联系群众年”活动为动力,以落实党和国家新时期卫生工作方针,保障和促进人民群众健康,构建和谐卫生、和谐槐荫为目标,求真务实,干事创业,推动了各项工作的深入开展,多项工作创出新水平,实现新突破。

局领导班子始终把自身建设当作关键性的大事来抓,高标准,严要求,围绕提高执政能力,重点在“三勤四求”上下功夫,即:勤学习:每个班子成员都把学习作为第一需要,努力吸收新思想、新知识,重点学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,同时加强法制知识、市场经济知识和卫生专业知识的学习,结合先进性教育和实际工作需要,采取集中学与自学相结合的方法,做到有记录、有考勤、有交流、有心得体会文章。勤调研:经常深入基层,针对工作的重点、难点开展调查研究,掌握第一手资料,掌握实质问题,提出解决办法,研究改进方案。勤沟通:一是加强与上级和兄弟部门的沟通,掌握政策、信息,了解影响卫生事业发展的相关因素,寻求支持,密切协作;二是加强内部沟通,及时通报情况,互相协调,形成合力。求和:坚持民主集中制原则,全面加强班子团结,求大同、存小异,统一思想、统一认识、统一行动,相互信任、和谐共事,形成领导班子的整体合力;坚持集体领导和个人分工负责相结合的工作制度,班子成员之间既明确分工,又密切协作,围绕经济社会发展的大局,全局一盘棋,拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使。求正:班子成员严格自律,自觉树立正确的世界观、人生观、价值观、政绩观,廉洁勤政,自觉抵制不良思想侵蚀,维护了班子的威望,进一步提高了班子的凝聚力和号召力,在上级组织的历次廉政检查中受到好评。求实:一切从实际出发,联系实际、联系群众,杜绝形式主义、官僚主义,坚持理论与实践相结合,把握实质、面向实际、勇于实践。求新:勇于打破陈规陋习,积极探索适应卫生事业发展的新思路、新途径、新方法,抓住重点,突出特色,努力开创各项工作的新局面。

局领导班子努力把握卫生事业的发展方向,在深入调研和反复论证的基础上,提出当前和今后一个时期我区卫生事业发展的思路:全面贯彻“预防为主、依靠科技进步、动员全社会参与、中西医并重、为人民健康服务”的卫生工作方针,强化“大卫生”观念,树立卫生服务综合效益观点,积极推进管理体制、运行机制改革,强化调控、约束机制,不断提高科学管理水平;围绕解决群众看病难、看病贵的问题,不断完善以社区卫生服务、新型农村合作医疗为重点的卫生服务体系,满足居民群众的基本卫生需求;建立和完善应对传染病等突发公共卫生事件的长效机制,全面加强疾病预防控制和传染病救治“两个体系”建设,为全区人民的身体健康与生命安全提供切实可靠的保障;围绕与群众健康密切相关的卫生问题,大力开展卫生监督、预防保健、爱国卫生、红十字服务等各项工作,推动全区卫生事业的和谐健康发展。

按照市委的统一部署和区委《开展保持共产党员先进性教育活动实施方案》的要求,在督导组的具体指导下,以“联系群众年”活动为载体,紧密联系卫生工作实际,认真组织,精心策划,注重实效,狠抓落实,顺利完成了各项任务。

为加强对教育活动的领导,我局成立了领导小组,提出了“三个带头”:一把手带头、班子成员带头、机关党员带头,并要求必须以实际行动落到实处,作出表率。

在教育活动的组织上,主要做法:一是形式灵活多样,集中学习、业余自学、传阅笔记、交流心得、邀请授课、外出参观等方式并用,对身体不好的离退休同志,上门送阅材料、传达精神,保证全面完成学习任务。二是营造良好氛围,对学习的重要性逢会必讲,对学习笔记和学习心得公开点评,鼓励先进,鞭策后进,形成人人重学习、人人爱学习的浓厚氛围。三是培养推广典型,如卫生防疫站第一党小组,自觉克服业务工作繁重的困难,正确处理工学矛盾,上班努力工作,下班认真学习,两不误、两促进、双丰收,他们的成功经验及时在全局得到推广,并设立了1个党员示范岗、2个便民服务岗,组织参观学习和经验交流。四是坚持三个结合,在学习方法上,理论学习与思想实际相结合;在学习内容上,系统学习与重点研读相结合;在学习方式上,阅读论著与开展讨论相结合。五是注重效果检查,对学习坚持情况、认识提高情况、作风转变情况和工作实绩适时组织检查,发现问题当即纠正。

教育活动的深入开展,收到了显著效果,全局学习热情明显高涨,思想境界明显升华,专业知识明显丰富,工作质量明显提高,机关作风明显改善,卫生队伍的政治理论素质和专业技能明显进步,为全面做好各项卫生工作奠定了坚实的基础。

为保证依法行政和以卫生执法为重点的各项工作的严谨规范,我局积极推行七项制度,全面加强制度建设:一是首问负责制,对来局办事人的办事请求和询问,第一个接待的工作人员为首问责任人,按照“马上就办”的原则全程负责或帮助办理;二是服务承诺制,积极推行“深度承诺服务”,努力使服务感情达到“零距离”,服务质量达到“零缺陷”,推行“微笑服务”,从根本上克服了过去执法机关门难进、脸难看、事难办的问题;三是限时办结制,对有关执法事项,按照严于法定时限的原则,规定最长办结时限,杜绝推诿扯皮,保证工作效率;四是责任追究制,对违反党风廉政责任制、服务承诺制、限时办结制或有吃、拿、卡、要等行为的,严肃追究当事人的责任;五是否定备案制,对不予受理、审批、许可等否定事项必须有充分理由并予以备案,定期检查;六是一次告知制,把有关事项向当事人一次性全部书面告知,并作口头解释,避免当事人多次往返;七是无偿代办制,无偿办理卫生审批手续、提供法律法规和卫生知识咨询、提供食品安全技术指导等。我局成立了由分管局长任组长的稽查小组,定期或不定期地对执法事项、执法程序、行政处罚、行政许可、行政收费和廉政情况进行稽查,稽查结果列入对有关科室、人员的考核内容,并作为评比表彰的重要依据。

卫生局长述职报告 篇7

卫生局副局长述职述廉

20xx年,在市委市政府和市卫生局党组的正确领导下,我积极参与医药卫生改革和实践中去,在工作中坚持以党的十七大精神为指导,认真学习实践科学发展观。按照党组分工负责卫生执法监督、中医和行政审批工作,分管市中医院和市卫生执法监督局。本着“抓班子带队伍、抓管理树形象、抓创新谋发展、抓作风树形象”的工作思路,领导和带领科室同志和卫生执法队伍自觉服务服从于全市经济建设,为信阳卫生事业的发展做出了一定努力。现将一年来我的学习、工作和廉洁从政方面的情况汇报如下,恳请各位领导和同志们批评帮助。

一、履职情况及学习工作成效

(一)加强理论学习,不断提高政治素养。通过学习十七大精神和邓小平理论,我清醒地认识到,要巩固共产党执政地位、保护国家长治久安,就必须用科学的理论武装头脑、指导实践。因此,我始终把学习政治理论同改造世界观、人生观,激发昂扬的精神状态结合起来,同树立服务理念、端正执法思想、改进工作作风和工作方法结合起来,同解决制约卫生事业发展“瓶颈”的重点、难点问题结合起来,使理论学习成为抓工作的驱动力,转化为工作实践的具体能力。在纷繁复杂的国际国内形势面前,保持了清醒的政治头脑;在改革开放、建设中国特色社会主义新形势下,抵制住了腐朽思想文化的渗蚀;在个人得失面前,经受住了考验;在卫生事业建设事关方向性、原则性、政策性的大是大非面前,始终同市委、市政府和局党组保持了高度一致。

(二)依法执法普法,卫生监督工作进一步加强。20xx年卫生监督执法工作重点,就是加强对食品卫生安全、打击非法行医、职业放射卫生、公共场所等重点领域、重点部位、重点环节的卫生监管,切实保障人民群众的身心健康。(1)食品卫生安全有了进一步保障。全市卫生行政部门和监督机构,集中力量开展了餐饮服务、学校食堂、建筑工地食堂、食品添加剂、餐饮原料购进索证索票等全市大规模的食品安全专项整治活动。全年共出动执法人员人次,检查餐饮单位 户次;对全市609所学校食堂进行春季、夏季、秋季3次大检查;完成了全市25所大中专院校和730所中小学校学生常见病和传染病的督导检查。全年查处餐饮服务违法案件136起,封存、没收、销毁不合格食品价值110万元,罚款万元,取缔无卫生许可证单位145 家,吊销卫生许可证9 家,责令整改4365家,食品卫生监督检查覆盖率达到100%。同时保障了节假日、重大活动和中央领导视察信阳时的饮食安全。20xx年全市未发生重大食物中毒事件,较好地完成了食品卫生安全工作的目标任务。与此同时,按照市食安委分工要求,完成了对师河区、鸡公山管理区食品安全工作的检查督导任务。(2)医疗市场逐步规范。从20xx年 4月开始,配合防治手足口病和甲型流感,对全市医疗机构开展集中整治无证行医行动三次,配合全省打击非法行医“09行动”专项工作,及时召开了打击非法行医专题工作会议。全年监督检查医疗机构3297户(次),监督覆盖率为100%,受理举报545件(次),立案查处751家,取缔无证行医700余家,移送公安部门案件7件。对31家直管医疗卫生单位开展了两轮消毒质量监测;开展对医疗广告的日常监测工作,共监测发布医疗广告的医疗机构29户次,查处非法发布医疗广告的机构20户次。(3)职业放射卫生进一步加强。一是按照省卫生厅的统一部署,申请成立信阳市职业卫生防治所;二是及时召开职业卫生工作协调会,落实各部门职责;三是按照省厅要求成立辖区职业病诊断机构和职业病健康检查机构;四是集中力量开展全市职业病防治工作监督检查。目前市疾病预防控制中心取得了职业卫生技术服务资质,市中心医院和市疾病控制中心通过了省职业诊断评审专家组考评验收;各县区职业病健康检查机构已完成申报工作。(4)环境卫生监管逐步规范。启动公共场所量化分级管理模式1381家,对707家实施了量化分级管理,分级管理率达到%,超额完成省厅下达的40%的目标任务。对全市集中式供水进行了每月一次管网末梢水监测,检验项目合格率%;对农村安全饮水工程水质监测督导,按时完成监测和数据网络上报工作。

(三)加强中医医院管理,提高中医药服务能力。(1)加强医院管理,提高医疗质量。全年两次组织各医院业务院长,对全市11家中医医院进行医疗质量综合检查。通过检查,促进了医院管理工作,规范了医疗文书,医疗业务水平有了新的进展,医院功能和服务能力得到明显改善。(2)组队参加全省中医药技术大比武成绩优异。按照《河南省中医药技术大比武方案》要求,广泛动员、认真筹划,组织了两支中医药知识竞赛代表队、推荐了5项中医药技能比武项目,参加全省中医药技术大比武。取得小组第三名的好成绩,充分展示了信阳中医药队伍的风采。(3)精心组织“中医中药中国行”信阳站活动取得成功。“中医中药中国行”信阳站活动启动后,组织“中医大篷车”到平桥洋河镇开展送医送药等活动,组织30多名以中医为主的专家开展义诊和送医送药活动,义务培训乡村、社区医生200多人,免费为300多人举办中医健康知识讲座,全市分发中医药知识普及读本、乡村(社区)中医实用技术书籍两万余册。大力宣传中医药方针政策,弘扬祖国中医药文化,展示中医药特色优势,推动医疗卫生体制改革和中医“三进”工程和“三名”战略在全市的深入实施,为加快中医药发展创造了良好的舆论氛围和群众基础。(4)加强中医药服务网络建设,提高农村和社区中医药服务能力。组织乡镇卫生院中医人员赴省培训23人,开展中医类别全科医师岗位培训6人。(5)积极做好甲型H1N1流感中医药防控工作。5月份和9月份,两次组织全市中医院长参加省甲型H1N1流感中医药防控工作培训班,学习中医药防控知识,落实中医药防控措施。同时在《信阳日报》卫生专栏、市卫生局网站及局机关宣传版面广泛宣传《甲型H1N1流感中医药预防知识》,让广大群众增强自我防治意识,掌握了有效预防方法。

(四)市行政服务中心卫生窗口工作。(1)办件情况。20xx年市行政审批服务中心卫生窗口共办理各项审批服务项目25项,办件7554件。平均每个工作日办件 30件以上。(2)全市统一启用卫生部国家中医药管理局《医师互联网注册及考核管理系统》,运行良好。(3)开展标准化服务窗口建设,严格执行“ 一站式”服务和一周办结制。卫生局窗口落实了市委、市政府关于行政审批项目“应进全进”的要求,基本实现了审批工作受理申请、办理发证等环节在窗口“ 一站式”服务的目标。发放了“办事须知卡”和“办事流程卡”,公开卫生行政审批的项目名称、设定依据、审批标准、办理程序及承诺时限等内容,方便群众的查阅,接受群众的监督。同时以创建标准化窗口活动为载体,积极完善窗口的各项管理台帐,规范开具业务受理通知书,规范档案管理,正确使用中心审批办件管理系统,强化窗口的内部管理,各项审批工作运行有序,做到承诺件一周办结,即办件当场办结。卫生局窗口没有超期办件、违规办件情况。(4)认真落实窗口单位领导带班、职能科室负责人在市行政服务中心值班制度。根据市委组织部《关于进一步加强行政服务中心窗口工作人员管理意见》要求,及时编排《市行政服务中心卫生窗口带班领导、职能科室值班表》,各分管领导、职能科室负责人都能按时进行带班和值班工作,全局执行良好。(5)积极参加中心各项服务工作。卫生局窗口严格履行各项职责,向中心提出了服务工作合理化建议。配合中心进行本楼层人员考勤和请销假管理,组织楼层各窗口工作人员参加中心组织的学习、会议和各项活动。

(五)勤奋敬业,扎实工作。一是始终保持了昂扬的精神状态。时刻保持与时俱进、时不我待的工作精神,积极创新工作理念,改进工作模式和行为习惯,凡是符合卫生事业发展要求的,就要坚持;凡是影响制约卫生发展的,坚决改正。时时想大局,处处谋大局,以强烈的使命感和责任感,充分发挥卫生事业服务于经济发展的职能作用。同时积极探索卫生改革和发展的新思路,探索卫生工作为全市经济超常规、高速度、跨越式发展服务的有效途径。着力解决一些体制性、机制性障碍,在工作机制创新、方式方法创新、科技创新上下功夫,以全新的观念、全新的思路、全新的举措,开创卫生工作的新局面,切实做好服务经济发展这篇大文章。二是深入基层搞调研,努力探索卫生发展新路子。按照局党组分工,我全年督导新县卫生工作,一年中我走遍新县十个乡镇一百多个村,为促使项目加快建设,有时一个月里跑了两三趟。督导内容涉及手足口病医疗救治及麻疹等春季传染病防治工作、甲型H1N1流感防控工作、扩大免疫规划、国债项目建设、村卫生室建设、科学发展观学习活动、行风建设等多项工作。全年督导十余次,每次督导都深入基层,查阅资料,走访群众。通过督导,促进了该县卫生工作的顺利开展,同时得到县委、县政府对卫生工作的高度重视。三是高标准、高质量狠抓各项工作落实。我始终坚持“单项工作争一流,整体工作上台阶”工作目标,做到定位准确,当好参谋助手。首先是注重各项制度建设。其次加强督查督办。紧紧围绕局

党组中心工作,认真履行督查督办职能,突出抓好领导批办事项的督办,抓好各项会议决定的检查落实,围绕目标任务,分解细化到责任科室,并抓好督办工作。

二、工作中存在的不足及原因

一是理论学习的着眼点不够高。虽然自己比较注重理论学习,但在运用理论学习成果指导工作、研究解决新形势下卫生改革和发展还显得点子不够多,方法不够活。

二是服务发展、解放思想力度不够大。在改革开放不断推进中国特色社会主义建设条件下,面对出现的新情况、新问题,思想解放的力度够大,特别是在不断探索和拓宽为人民群众服务的新思路、新方法,不断拓展联系范围和联系质量,强化“服务、保障”职能等方面还存在差距。

三是与时俱进、开拓创新精神不够强。主要表现在对法律法规和政策未明确禁止、有利于发展的,没有积极探索、实践和大胆尝试,在服务发展上做得还不够好,还有一些依赖思想,只做到了有条件顺势而为,未做到无条件造势而上。

三、下步工作打算及措施

(一)勤于学习,努力实践。时代在飞速发展,社会在不断进步,不学习就不能把握时代发展的脉搏,不能跟上社会前进的步伐,也就不能担负起党和人民交付的神圣职责。我要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习实践科学发展观,这样可以很好的指导自己的工作,并起到事半功倍的作用;同时运用各种形式,注意零星时间的积累,积极学习历史、经济、法律等各方面的知识,扩大自己的知识面,提高自己的理论水平。同时要认真虚心地向各级领导、向全体机关干部,向基层的广大群众学习求教,不断提高自身素质和能力。把学习和工作结合起来,通过学习指导实践,在实践中进一步学习。在不断把握客观规律的基础上,高质量推进各项工作。

(二)求真务实,甘于奉献。牢固树立公仆意识,大局意识、努力实践全心全意为人民服务的宗旨,立党为公,执政为民,无私奉献社会。进一步转变作风,把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节,脚踏实地、扎实苦干,深入基层、深入一线、深入群众,把工作的着力点放到研究解决经济改革发展的实际问题上,放到研究解决群众关心的“看病贵、看病难”紧迫问题上,放到研究解决卫生事业发展中的突出问题上,一步一个脚印、扎扎实实做好各项工作。

(三)勇于创新,不断进取。牢固树立发展是第一要务的观念,充分认识创新对开创工作新局面的重要意义,更新观念、抢抓机遇,充分发挥自身创造

卫生局副局长述职述廉

武城县卫生局

我现任卫生局副局长,分管农村卫生、新农村合作医疗、疾病控制工作,一年来,能够认真贯彻执行党的各项方针、政策,以加强农村卫生管理工作为中心,狠抓村卫生室建设、疾病控制和新农合管理规范工作,在各级领导的支持和同志们的配合下,使我在工作取得了一些成绩,现将我在一年来的廉洁自律、业务工作、政治思想品德几个方面向领导做一汇报:

一、在廉洁自律方面:能认真学习邓小平理论和“三个代表”和科学发展观重要思想,切实把为民服务作为自己的行动指南,能经常性的学习党纪法规、廉政建设有关规定和中纪委七次全会提出的领导干部廉洁自律“六项规定”,不断增强自律意识,以此端正工作作风。不收礼,不吃请,正确对待权利,做到制度内“不缺位”,制度外“不越位”,切实履行好自己的工作职责。严格执行廉洁自律规定,认真遵守县委县府禁酒令制度,一年来没有违反廉政规定和制度的行为,在领导班子专题民主生活会上,能够坦诚地剖析自己的缺点,对同志提出的批评和建议,能够认真的对待和改进。坚持廉洁奉公,执政为民的正确理念,在自己的职责范围内,始终坚持勤俭节约,少花钱、多办事的工作作风,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁俭朴、在工作上秉公办事、经济上公私分明。严格约束自己,积极配合领导建立和完善各种规章制度,保证工作有序的进行。

二、在思想道德方面:我有着坚定的政治理想信念,不断加强自身修养,努力改造自己的主观世界,树立正确的世界观、人生观和价值观。忠于党和人民的事业,爱岗敬业,始终坚持学习不放松,认真学习马列主义,毛泽东思想和邓小平理论及“三个代表”重要思想,结合自己的实际工作,切实实践“科学发展观”,努力掌握和深刻理解它的科学内涵、内在联系和伟大意义,并用科学的理论指导自己的实际工作。在工作中,以诚德为本,我牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,任劳任怨、脚踏实地,坚持科学的发展观,与时俱进,不断创新,把科学的理论与工作实践相结合,进一步解放思想、更新观念,并努力落实到工作中。在生活中,对待同事以仁爱为先,经常关心爱护同志,把别人想在前头,对待家庭邻里,以孝德为基础,敬老爱幼。积极参与“四德”工程建设,不断提高自身修养。

三、在业务工作方面:

(一)、疾病控制工作:

(1)、进一步加强免疫规划管理工作,提高基础免疫接种率,继续巩固消灭脊灰工作成果,全面控制麻疹发病,加大对地方病、艾滋病的监测和防控力度。在全年免疫运转中,共计接种各类疫苗12万余人次,调查接种率达到95%以上。实现了连续17年无脊灰状态。有效的控制了计划免疫相对应的传染病的发生。

(2)、对手足口病、甲型H1N1流感实行严防严控,确保人民群众的健康安全。按照上级文件精神,我们成立了各项组织和专业队伍,投入160多万购置储存了各项防护用品、消毒药械和救治药械,实行日报告制度,与多部门协作建立联防联控机制,加大宣传力度,动员全社会群防群治。严格防控措施,加强了对传染源的管理,使我县手足口数发病在全市处于较低的水平,并且无重症病例发生。对甲型 H1N1流感的密切接触者进行严格隔离制度,以加强对发热病人的管理为措施,以筛查重症为重点,以避免死亡为目标,设立发热病人管理专用邮箱,形成县乡村三级管理网络,对发热病人实行严密监控,使我县没有甲型 H1N1流感重症和死亡病例发生。

(二)、农村卫生及新农合工作:计划投资300余万建设的农村卫生室信息化网络管理平台管理软件已全部进入正式运行。两批共计150处一体化村卫生室已经全部完成,并顺利通过省市两级验收。达到了提升农村卫生室服务能力的目标。新农合工作全县在大病住院统筹的基础上,在乡村两级医疗

机构实行了门诊统筹,并且运行良好,全年共计报销医药费2967万元其中门诊报销274万元,住院报销2692万元,最大限度的让农民得到了实惠。

四、存在问题:一方面没有处理好工作于学习的关系,总觉学习时间少,在实际工作中感到理论不足;另一方面是了解外部信息不够及时,不能及时吸取新的知识和工作方法,使自己的视野和思路受到局限。

总之,在今年的工作中虽然取得了一些成绩,这是与领导的支持和同志们的帮助是分不开的,在今后的工作中,正确处理工作与学习的关系,加强学习,提高理论知识水平,多方采集信息,开拓创新思路,力争使我县的卫生事业再增新气象。

卫生局副局长述职述廉

**区卫生局副局长 张**

20xx年本人分管食品安全和餐饮监督、卫生监督、爱国卫生、卫生城市创建、信息、协助局长做好财务、人事和机关行政等工作。现将一年来的工作报告如下:

一、述职

1、围绕中心,狠抓改厕,全力抓好爱卫创卫工作。今年是全市争创国家卫生城市的关键一年,年初,组织区爱卫办工作人员,抽调基层精干力量组成区创建国家卫生城市工作小组,一是对全区9个街道办事处55个社区的创建档案进行再整理,全部印刷成册,做到标准、格式、包装“三统一”,多次得到市创卫办的肯定,并在全市推广,为创建工作奠定基础。二是全力抓好农村改厕工作。市委、市政府将此项工作作为全年美丽乡村和创卫生城的重点工作来抓,是一项中心工作。此前除少数县区进行过改厕,我区并无现成经验可循,特别是今年市委提出要全部建成室内无害化厕所。因此,时间紧,任务重,标准高。我与爱卫办同志在局班子的领导下,重点从争取资金、培训人员、宣传启动和指导协调四个方面下手,部署早,行动快,在20xx年春节前腊月二十七带领村干部到宽甸实地学习改厕经验,先后向区政府争取垫付资金85万元,集中培

训镇村技术人员100余人次,投入各类改厕宣传经费2万余元,宣传覆盖辖区一镇三街上数万人口,通过这一系列卓有成效的措施,坚决保证了全区改厕工作的落实,至10月末,全区完成改厕1100座,超额完成市级下达的900座的改厕任务,目前已经通过市级抽查验收,后续将做好维护、管理等服务工作,把此项民心工程做好做实。

2、权责明确,安全过渡,完成食品安全协调和餐饮监管工作移交。

20xx年上半年,区政府、区编办连续下发关于**区食品安全及监管体制改革的相关文件,明确了新的工作职责和部门划分,使的我区的食品安全综合协调及餐饮保健品化妆品等监管面临调整,为确保工作在改革过渡期能够有效衔接,我要求区食品监督所要牢固树立“工作不乱,思想不乱,监管到位”的工作观念,把主要精力放在工作上,不要过度去关注个人来去的问题,保证监管工作不留死角。

一是开展了摸底建档工作。对辖区内餐饮单位开展了摸底建档工作,为525家获得餐饮服务许可证的餐饮单位、50家保健食品经营单位建立监管档案。二是开展餐饮服务安全监督量化分级管理工作,共对467户餐饮服务单位开展了量化分级管理工作;其中良好31户,一般436户,待评定37户。三是开展食品安全专项整治工作。春节、五一等重大节日期间食品安

全专项检查,共出动执法人员100余人,对全区各类餐饮单位进行了监督检查,全年下达各类文书1000余份,有效的保证了餐饮市场安全。四是开展开展校园及周边食品安全排查整治工作。会同区教育局和区疾控中心召开了全区20所中小学校卫生老师会议和12所学校食堂承包负责人会议,培训学校食堂承包人30余人次,检查学校及幼儿园食堂21户,检查校园周边餐饮单位94户,托幼机构食堂52家,下达监督意见书68份,对33户无证餐饮服务单位下达了整改监督意见书。开展了高考期间食品安全保障工作,高考期间没有接到食品安全投诉案件。

上半年我区食品安全协调及餐饮监管工作得到市食安办和食药监局的认可,20xx年7月,我局按照区政府要求将上述工作顺利移交区市场监督管理局。

3、严格执法,常抓不懈,保证卫生监督无死角。

一是继续开展蓝盾系列整治。打击无证行医行为,严肃查处医疗机构、计划生育技术服务机构的违法违规行为和非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠(两非)行为,检查辖区开诊的医疗机构、计划生育技术服务机构共计110家;对辖区医疗机构集中培训、做好前期准备工作;对医疗卫生机构医疗废物管理工作、医疗废物分类收集、处置等环节依法进行了监督检查。共检查辖区内开诊的109个医疗机构:二级医院1个、疾控中心1个、社区卫生服务中心7个、社区卫生服

务站2个、乡镇卫生院1个、村卫生室14个、口腔诊所26个、西医内科诊所23个、中医诊所22个、其他诊所12个。开展传染病防治、预防接种、传染病疫情控制、消毒隔离制度执行情况检查,重点对 **区医院、区疾控中心、7个社区卫生服务中心、汤池镇卫生院及14个村卫生所进行了检查。以上单位均符合相关要求。

二是抓好学校卫生工作。在春季、秋季开学前召开所辖20所学校卫生老师专题工作会议,进行培训部署,会后加强监督检查;对54所幼儿园传染病防控和喂药情况进行了监督检查工作,下达监督意见书54份;对全区学校和幼儿园开展了生活饮用水监督检查。经查我区现有1所中学和1所幼儿园为自建供水,已取得集中式供水卫生许可证;4所学校为二次加压供水,其中2所已取得了二次加压供水卫生许可证,另外2所学校的供水设施经整改已申请办理二次加压供水卫生许可证。取得卫生许可证的单位均按照相关要求对水质进行了检测,结果均符合国家生活饮用水卫生标准要求。

三是常抓公共场所监督工作。开展公共场所集中空调通风系统专项整治行动,共监督检查4户单位;把公共场所监督工作与文明城创建工作相结合,开

卫生局副局长述职述廉

局党委书记、局长

考核组各位领导、同志们

按照区委办《关于做好XX科级领导班子和科级领导干部年终考核工作的通知》(遂船委办发〔XX〕 号)和区目标办《关于做好XX区级目标年终考核确认的紧急通知》(遂船目办发〔XX〕 号)要求,我代表局班子述职述廉,请领导和同志们评议。

一年来,局班子精诚团结,求真务实,带领船山卫生人紧紧围绕区委、区政府“稳定增势、高位求进,加快发展”的总体基调,突出“规模扩大、结构调优、民生改善、社会和谐”的总体目标,继续深化“招大引强年、环境创优年”主题活动,扎实推进“两化”互动、“三化”联动,强力攻坚“四个大会战”,以实施卫生民生工程为抓手,以统筹城乡卫生一体化发展为主线,全区卫生工作取得了的好成绩。

一、主要工作成效

今年是新医改承前启后的关键年,也是全面实施xx医改暨实施方案的开局年,更是公立医院改革的攻坚年。面对十分繁重的医改任务,围绕群众健康权益,针对群众看病就医的突出问题,用改革的手法解决发展中的问题和矛盾,取得了明显成效。

巩固扩大基本医保覆盖面,参保率实现了3个100%,城镇职工、居民和新农合参保达到无缝覆盖。提升基本医疗保障水平,政府对新农合和城镇居民医保补助标准每人每年由去年的190元提高到240元,个人缴费水平相应提高,人均筹资达到290元以上;三项医保最高支付限额均达到人均收入的6倍,最高封顶线达12万元;政策性住院费用支付比城镇居民、新农合分别达70%、%,分别提高了5%、10%;扩大了门诊统筹实施范围,普遍开展城镇居民、新农合门诊统筹,将医保目录内药品、基药和一般诊疗费全部纳入报销范围。改革医保支付制度。推进按人头付费、按病种付费、按床日付费和总额预付等支付方式改革;支付比例向基层倾斜,鼓励使用中医药服务,引导群众首诊到基层。加大医疗救助力度。资助范围从低保、五保扩大到低收入重病患者、重度残疾人、低收

入家庭老年人等特殊困难群体。累计资助参保人,救助困难群众人次,救助金额万元。建立大病保障机制。建立了职工大病补充医疗保险,鼓励居民参加商业补助保险,全面推开尿毒症、儿童白血病、儿童先心病等8类大病保障,将肺癌、食道癌、胃癌等12类大病纳入保障和救助试点范围,切实解决重特大疾病患者因病致贫、返贫问题。提高医保管理水平。推行市内医保即时结算,方便参保人员就医和异地即时结算;完善监控管理机制,强化对医疗服务行为的监管,建立实时监控系统,逐步延伸到对医务人员医疗服务行为的监管;加强医保基金收支和风险管理,今年新农合基金累计结余21%,确保基金收支平衡和安全有序运行。

在全区14个公立基层医疗机构实施基药的基础上,今年又将357所村卫生室全部纳入实施范围,自此全区371家基层医疗机构实现了基本药物制度全覆盖。并按照3个100%的要求全部配套、使用和零差率销售基本药物。

坚持招采合一、量价挂钩、双信封制、集中支付、全程监控等政策,全区14家公立基层医疗机构基药全部实行集中网上招标采购,村卫生室所用基药由所在乡镇卫生院代购,区卫生局实行集中统一支付;区财政调度安排100万元作为保底周转资金,以确保基药安全有效、品质良好、价格合理、供应及时;与11家医药公司建立了供货关系,全年集中统一招标、采购、支付基药万元。

公基卫人员工资和绩效由财政全额预算;村卫生室人员按5000元/人年由财政安排;政府对新农合和城镇居民医保补助标准提高到每人每年240元;落实了人均25元/年的基本公共卫生服务经费;基药补助793万元;乡镇卫生院和社区卫生服务中心的一般诊疗费(10元/人次)和村卫生室的一般诊疗费(5元/人次)纳入医保全额支付。完成了医疗卫生单位机构设置和核编、定员、定岗工作,全区共核定全额事业编制51人,差额编制958人。

建立起了“上岗靠竞争、分配靠贡献、管理靠合同”的人事分配制度,坚持多劳多得、优绩优酬,收入分配重点向关键岗位、业务骨干和作出突出贡献的人员倾斜。绩效工资按70%作为基础绩效,30%纳入奖励性绩效,适当拉开收入差距,充分调动医务人员积极性。特别是区保健院坚持“人才结构合理、配套措施完善、人员能进能出、待遇同工同酬”的原则,冲破传统观念的束缚,废除编制限额的制约,打破身份地域的限制,不拘一格选拔和使用优秀人材,建立了内聘人员与在职职工同工同酬的分配激励机制。

筑牢农村医疗卫生服务网底,在去年村卫生室电脑覆盖195个的基础上,今年又下发电脑213台,并与移动公司签订了区域医疗卫生信息平台接入端网络搭建协议,逐步建立起涵盖基本药物供应使用、居民健康管理、基本医疗服务、绩效考核等基本功能的基层医疗卫生信息系统,实现所有医疗卫生机构全覆盖,通过技术创新带动工作创新,以信息化建设促进基层医疗卫生机构新机制稳定运行。

围绕政事分开、管办分开、医药分开、营利性和非营利性分开,以破除“以药补医”机制为关键环节,以改革补偿机制和建立现代医院管理制度为抓手,深化体制机制创新,提高服务质量和运行效率,探索性开展了公立医院管理体制、补偿机制、人事分配、药品供应、价格机制等综合改革。

以病人为中心、以服务为导向,简化挂号、就诊、检查、收费、取药等医疗服务流程,开展“先诊疗、后结算”,明显缩短病人等候时间,方便群众就医。

投资2900万的区医院新住院大楼顺利竣工并投入使用,显著改善病员就诊环境;新增1辆价值33万元的救护车,完善院前急救;引进急需高层次人才5人,开展适宜新技术12项,建立省级重点专科1个,市级重点专科1个;推行临床路径,开展单病种质量控制和抗菌药物临床应用专项整治,规范医疗行为;以电子病历和医院管理为核心,推进公立医院信息化建设;区医院成功创建国家二级甲等综合医院,并确定为成都军总医院辅导医院;区保健院不等不靠,自加压力,自我突破,成功创建为全市首家国家二级甲等妇幼保健院。

全面实施健康档案、健康教育、免疫规划等10类国家基本公共卫生服务项目,为城乡人次免费提供公共卫生服务,城乡公共卫生实现了均衡发展。继续实施重大公共卫生项目,做好了传染病、慢性病、职业病、重性精神病、重大地方病等严重危害群众健康的疾病防治,启动了省级慢病综合防治示范区创建工作。

完善了与开发区、河东新区、创新工业园区区划调整后的卫生服务区划及功能调整;制定了船山区区域卫生规划,明确了卫生资源配置标准,全区医疗机构土地划拨增量1595㎡,增加床位135张;积极申报新建船山区中医院。

启动了新的医疗机构分类评价体系和新一轮达标上档复评工作;依法严厉打击无证行医、超范围执业、异地行医等非法行医行为;严肃查处药品招标采购、医保报销等关键环节和医疗服务过程中的违法违规行为。建立起了信息公开、社会多方参与的监管制度,加强行业自律和医德医风建设。

全区参合农民户,人,参合率达100%,人均筹资290元,共筹资万元(其中:农民自筹万元,中央、省、市、区财政将补助万元)。共有名参合农民住院并享受补偿,住院总费用亿元,补偿万元,实际补偿比为%,人均补偿元,政策性报付比达%;门诊补偿人次,补偿万元;一般诊疗费补偿人次,补偿万元。

运用学历教育、远程教育、继续教育、进修、函授、下派、引进等多种形式,加大检验、影像、药剂紧缺人才和高层次人才的培养;强化以全科医生为重点的基层卫生人才队伍建设,全科医生转岗培训 6名,在岗培训516人次(乡镇35人次、村341人次,社区140人次);招收了2名定向免费临床医学生;双向选择8人,公开考聘36人,引进优秀人才5人,培养区级拔尖人才2人,学术带头人2人。

按照上帮下、大带小、强扶弱的办法,开展对口支援、主题支农和巡回医疗、送医送药活动,采取资助资金,援助医疗设备,免费进修学习,开展适宜新技术,完善管理制度和双向转诊等方式,全面提高基层卫生服务能力。区医院与老池乡等11个乡镇卫生院和老拱桥等60个村卫生室建立了对口帮扶协作机制。保健院对口支援河沙、西宁,疾控中心支援保升、老池、复桥,卫生监督大队和培训中心支援新桥,合管中心支援唐家。同时还对口支援了盐派县、冕宁县、泸县;派遣8名二级医院专家支援乡镇卫生院和选派5名二级医院医护人员到三级医院进修培训的目标任务已圆满完成。

在全区实施了农村孕产妇住院分娩补助,全年农村孕产妇住院分娩3393人,补助万元,农村孕产妇住院分娩率达%,严格控制剖宫产指针,剖宫产率降至%,无孕产妇死亡。

婚前健康检查率保持在50%以上;孕前优生健康检查保持在80%以上,逐步减少人口出生缺陷发生。

建立居民健康档案万人,建档率达81%;其中电子建档万人,电子建档率达%;建立农民健康档案万人,建档率达%,其中电子建档万人,电子建档率达%;开展健康教育讲座136期,制作健教宣传栏310个,刊出127期,印发宣传资料万份;规范化管理高血压病

卫生局副局长述职述廉

各位领导、同志们:

按照区委办、区府办《关于做好2012年终集中考核工作的通知》和区委组织部《关于全区科级领导班子及成员政绩考核有关事项的通知》要求,我谨代表卫生局班子述职述廉,请领导和同志们评议。

一、抓班子,理思路,明确卫生事业的发展方向局领导班子始终把自身建设当作关键性的大事来抓,围绕提高执政能力,高标准,严要求,努力把握卫生事业的发展方向,在深入调研和反复论证的基础上,明确了2012年我区卫生事业发展的思路是:深化医药卫生体制改革,促进体制机制创新;统筹城乡协调发展,促进基本公共卫生服务逐步均等化;抓好卫生惠民利民工程,构建和谐医患关系;稳步推进公共卫生、农村卫生和社区卫生,提高正确处理重大疫情和突发公共卫生事件的应急处理能力,为群众提供安全、高效、方便、价廉的医疗卫生服务,为全区经济社会又好又快发展提供强有力的健康保障。

二、抓行风,强素质,打牢干事创业的坚实基础按照区委、区政府有关效能建设的要求,紧密联系卫生工作实际,认真组织,狠抓落实,巩固了文明行业创建成果,荣获了区委“四好班子”、“党风廉政建设先进集体”“三八红旗集体”和“创新领先工作奖”等各项荣誉14个。

三、抓制度,建机制,促进卫生工作的严谨规范为保证依法行政和以卫生执法为重点的各项工作的严谨规范,我局全面加强制度建设,促进了卫生行政管理和执法服务行为的进一步规范,各项工作较前年有了显著进步。

四、抓廉政,树形象,打造亲民惠民的新型机关局领导班子把廉政建设放在重要位置,认真落实党风廉政建设各项制度,持续开展商业贿赂专项治理工作,全面落实党风廉政建设责任制,深入推进惩防体系建设,强化政务及信息公开,局班子成员均能自觉抵御不良习气的腐蚀,保持了良好的工作和生活作风,未发生腐败现象。

五、抓重点,促提高,开创卫生事业的崭新局面一年来,局班子精诚团结,求真务实,带领船山卫生人紧紧围绕区委、区政府“项目攻坚年”、“环境提升年”以及“四个大会战”的目标要求,锐意进取,克难攻尖,圆满完成了区委、区政府和上级主管部门下达的各项目标任务,卫生事业实现了加快发展、科学发展、又好又快发展。

(一)卫生改革有卓有成效面对新一轮医改,围绕群众健康权益,针对群众看病就医的突出问题,用改革的手法解决发展中的问题和矛盾,取得了明显成效。

1、政策措施。一是组织保障到位。在医药卫生体制改革领导小组的基础上,又成立了以副区长为组长,卫生、药监、劳动保障、物价等相关部门负责人为成员的基本药物制度工作领导小组;二是政策落实到位。区委、区政府出台了《关于深化医药卫生体制改革的实施意见》和《实施国家基本药物制度推进基层医药卫生体制综合改革的实施意见》,区政府办、区财政局、卫生局相继印发了5个配套文件;三是资金支持到位。区财政专门安排352万医药卫生体制改革配套资金,保障医改工作稳步推进。

2、主要成效一是基本药物制度全面覆盖。仅用一个月时间,全区9个乡镇卫生院和3个社区卫生服务中心实现了基本药物制度的全覆盖。共使用国家基本药物307种,占100%,省178种,占100%;采购基本药物万元,销售金额万元,优惠万元,优惠率达41%。试行基本药物制度后,船山药价下降达45%以上。二是统筹城乡对口帮扶协作机制初步建立。区医院成功增挂市第三医院牌子,与四川省医学科学院·四川省人民医院(集团)结为区域协作医院。保健院对口支援河沙、西宁,疾控中心支援保升、老池、复桥,卫生监督大队和培训中心支援新桥,合管中心支援唐家,对口支援实现了全覆盖。三是内部运行机制改革取得突破。完成了各医疗卫生单位核编定员和岗位设置,建立了“上岗靠竞争、分配靠贡献、管理靠合同”的人事分配制度。区保健院冲破传统观念的束缚,建立了内聘人员与在职职工同工同酬的分配激励机制。四是改革财政补贴模式。各基层医疗单位在开展基本药物制度过程中形成的利润亏损,以及开展公共卫生服务数量及质量,由卫生局提供考核依据,采取财政直补的办法,减少中间环节,提高资金利用效率。通过一系列医改措施的实施,船山医改走在了全市前列,受到国家医改办和省市医改领导小组的一致好评。

(二)民生工程全面完成1、新型农村合作医疗全区参合农民x户,x人,参合率达x%,居全市第一;人均筹资x元,共筹资x万元,其中:农民自筹x万元,中央、省、市、区财补助x万元。共有x名参合农民住院并享受补偿,住院费用x万元,次均费用x元,补偿x万元,区内医疗机构报付比达x%,市直医院报付比x%,平均报付比达x%;x人次享受门诊统筹试点补偿,家庭帐户补偿x人,补偿金额x万元。

2、公共卫生均衡发展全面实施九大公共卫生服务项目,通过落实工作网络化、服务内容格式化、管理办法信息化、督查过程质控化的 “四化”机制,助推船山公共卫生再上台阶。5月6日,全市基本公共卫生流动现场会在船山召开,推广船山模式。居民健康档案:建立居民健康档案x份,其中社区x份,建档率x%;农村x份,建档率x%;全区建档率x%。健康教育:免费发放价值15万元的《健康手册》x万册,举办健康教育讲座437期,制作健教宣传栏x个,刊出x期,印发宣传资料x万份。预防接种。新生儿建卡数x人,I类疫苗免费接种x针次,15岁以下人群补种乙肝疫苗x人份。传染病防治:及时发现、登记并报告辖区内发现的乙类传染病x例,丙类传染病x例,无甲类传染病发生。儿童保健。对x名x月儿童进行了保健管理,其中完成保健管理的有x人;新生儿访视x人。孕产妇保健。共对x名孕产妇进行了保健管理,其中完成保健管理的有x人。老年人保健。累计建档x人,其中每年进行一次体格检查和健康指导人数为x人,实行死因登记报告x例。慢病管理。为x名高血压患者、x名糖尿病患者建立档案,监测x人。x岁以上人群门诊就诊先测血压x人。重性精神疾病管理。对x名重性精神疾病患者进行登记管理,督促发作期重性精神病人住院x人,随访、康复指导和动态管理x人。

3、基层医疗卫生服务机构建设区医院住院楼已完成主体工程,进入全面装修阶段;凯旋社区卫生服务中心已竣工投入使用;高升社区卫生服务中心已完成主体工程;灵泉社区卫生服务中心门诊楼年底可完成主体工程;龙坪社区卫生服务中心已完成基础工程;育才社区卫生服务中心和桂花镇中心卫生院改建工程即将竣工;规范化建设甲级村卫生室x个。

4、实施农村孕产妇住院分娩补助农村孕产妇住院分娩x人,补助x万元,农村孕产妇住院分娩率达x%。

5、实施人口出生缺陷干预措施和免费婚前医疗检查免费开展x人次出生缺陷干预,对农村妇女孕前和孕早期补服叶酸x人次,发放叶酸x瓶;免费婚前医疗检查x对。

6、实施“亿万农民健康教育行动计划”在中、小学开设有健康教育课程,向农民免费发放健康手册x万份,提高中、小学生和农民的健康知识知晓率和健康行为行成率,改建卫生厕所x座。

(三)项目工作成效显著

1、共争取并到位项目资金x万元,其中非常规项目资金x万元(中国红十字会援建南强镇中心卫生院x万元、改水改厕中央补助资金x万元、x个社区卫生服务中心建设x万元、桂花镇中心卫生院改建x万元、医疗卫生机构建设经费x万,常规资金x万元(新农合补助资金x万元、公共卫生补助资金x万元,其他x万元)。其他如基本医疗、疾病控制、妇幼保健、卫生监督、无偿献血以及创模、创文明城市、城乡环境综合整治、唐桂新农村建设、龙凤古镇开发、圣莲岛拆迁等均保质按量完成。这些成绩的取得是区委、区政府高度重视和坚强有力领导的结果,是市卫生局、各级各部门大力支持的结果,是社会各界和人民群众关心和支持的结果,是班子成员密切协作的结果,是全区卫生系统广大干部职工无私奉献和共同努力的结果。当然,我们的工作还存在着许多困难和不足,离区委、区政府的要求和群众期望还有差距,主要表现在发展思路缺乏足够的超前性,卫生服务能力还比较薄弱,管理体制、运行机制有待于进一步完善,各项卫生事业的发展还不够平衡等。但我们相信,有各级领导的重视、关心和支持,有国家加大对卫生投入的有利时机,有全社会关注、支持卫生事业发展的宽松环境,我们将在区委、区政府的领导下,解放思想,与时俱进,开拓进取,团结奋斗,科学发展我区卫生事业,开创各项工作新局面,为加快富裕文明新船山建设,努力构建和谐社会,建设社会主义新农村作出更大的贡献。谢谢大家!

卫生局副局长述职述廉

20xx年,我主要分管农村合作医疗、医学会、协管组织人事(主抓人才队伍建设)工作。今年以来,我在局领导班子各位同志的帮助下和相关处室、单位同志们的大力支持下,认真学习,严格自律,努力工作,较好地完成了目标任务。现将今年以来本人履行职责、廉洁自律、学习理论和学法用法情况简要汇报如下:

一、履行职责,努力做好各项工作

(一)认真组织学习实践科学发展观活动

按照市委的统一部署,我局参加全市第二批学习实践科学发展观活动。我作为具体分管人,带领有关同志,按照市委领导小组的统一安排,紧密结合卫生系统的实际,制定了详实的实施方案,并认真组织实施。一是认真组织学习,牵头制定了学习计划,及时组织并下发了有关学习材料,还通过举办知识竞赛、培训班、专题报告会、研讨交流等多种形式,组织广大党员深入学习,全系统党员领导干部有97人撰写了学习心得体会文章并汇编成书。二是扎实组织调研。围绕事关淮安卫生事业发展全局和长远的重大问题,牵头制定了调研方案,明确了“如何以开放的发展观推进淮安卫生跨越式发展”等9个调研课题,由局领导班子成员带队分组调研。同时通过召开座谈会、实地走访、利用电子政务平台和卫生局网站等多种渠道广泛征求基层和群众的意见,收集到六方面工31条的建议。在认真分析研究这些建议的基础上,形成了卫生局贯彻落实科学发展观情况分析报告,并在规定范围内进行了公示。三是切实落实整改。针对分析查找的问题和征求到的建议,制定了符合当前卫生实际的11项整改方案,并将每一项整改任务都明确到责任部门和集体责任人,努力使学习实践活动成果真正落实到工作中。在全系统的群众测评中,对我局党委学习实践活动开展情况和解决突出问题的满意率均为100%。

(二)着力提高农村合作医疗工作水平

我今年新接手分管农村合作医疗工作后,认真调研情况,制定相关工作措施,着力在提高工作水平上下功夫。一是制定一系列惠民政策。将门诊纳入补偿范围,把部分慢病、特殊门诊费用按住院报销,以市为单位取消传染病、精神病转诊并提高报销比例等。二是努力提高服务水平。在各定点医疗机构推行环节管理,及时发现问题,随时整改;实行新农合住院病人回访制度,通过书面、电话、问卷、座谈会、集中咨询等多种形式对出院人员进行逐一回访;在县区范围内取消转诊,推行“一卡通”和网络结报、即发即报制度等等。三是在全市推行定点医疗机构管理“三退出”制度,对明显违反新型农村合作医疗相关规定和纪律的单位、科室、和医务人员,取消其新型农村合作医疗处方权和诊疗权。四是建立监测评价和通报排名制度。将新农合参合率、住院实际补偿比等8项指标作为各县(区)的监测评价指标,将次均门诊费用和次均住院费用等7项指标作为市级定点医院的评价监测指标,按季度进行通报排名,对后三名的单位进行重点整改。五是强化监督考核。将新农合的相关指标纳入政府的目标和落实科学发展观的考核体系进行考核;加大检查力度,对各县区每季度组织一次大检查并召开一次情况通报会,对二级以上定点医院每半年组织一次检查并召开一次情况通报会;六是落实公示制度,在各定点医疗机构和各乡村都建立了合作医疗结报情况公示栏,定期向社会公示报销情况。一系列工作措施的落实,使我市的新农合工作取得丰硕成果,提前和超额完成了市政府下达的各项目标。尤其是核心指标“住院实际补偿比”超过省定指标3个百分点,比2008年提高了近6个百分点,得到省市领导的充分肯定。

(三)努力推进改革和高层次人才队伍建设

积极推进市直医疗单位“托管制”改革,完成了改革单位上一的考核和兑现工作,组织了对新一轮“托管制”考核内容进行修改完善。对人才队伍建设实行目标管理,组织出台了全市医学人才集中招聘办法和规范研究生招聘程序等相关文件,积极带领有关人员赴东北三省医学院校联系并拟与12月份在中国医科大学和和哈尔滨医科大学组织2场高层次医学人才专场招聘会,目前,各项工作已准备就绪。至11月底,市直各单位已引进硕士研究生及以上人才89人,其中博士9人,博士后2人,较好地完成了市委、市政府下达的目标任务。另协助局主要领导成功组织了向社会公开招考市医学会秘书长和局机关文秘人员工作。

(四)学会工作取得较好成绩

一是强化组织建设,大力开展会员发展工作。形成和下发了《大力发展会员的决议》,在市医学会建立会员之家,发展会员5000余人,单位会员150多个,分别比去年增长了142%和837%。二是强化专科分会的管理工作,大力开展学术活动。制定出台了《淮安市医学会专科分会管理规定》,及时对普外和骨科分会进行换届选举,新成立了医学工程专科分会,并督促和指导各专科分会开展学术活动。今年共举办各种学术活动47场,邀请国内外专家100多人来淮讲学,参会超万人次,极大地提升了我市的知名度和学术水平。三是强化医疗事故技术鉴定工作的力度,努力提高医鉴工作水平。新调整充实了657人组成的市医鉴专家库,并对专家实行动态管理;组建了有53名专家组成的预防接种不良反应专家库,成立了预防接种不良反应鉴定办公室;注重医鉴成果的应用,采用讲座、咨询、座谈会等形式到基层医疗单位向医务人员和管理人员解读《医疗事故处理条例》,剖析医鉴实践中的典型案例,以提高他们的防范意识,减少医患纠纷的发生。四是强化培训力度,大力开展继续教育工作,承办省级继续教育项目3个,组织开展“周末大讲堂”活动38次,并在8个县区有针对性地开展了巡回讲学。

(五)圆满完成了“文化节”活动相关任务

一是精心组织,成功举办了“淮医之歌”大型文艺晚会。首先是在全市卫生系统全面动员组织编排节目,然后组织了全市的汇演比赛,在获奖的节目中再精选出12个节目进行精加工,在“文化节”开幕日进行演出并由淮安电视台进行了现场直播。二是牵头承办了《中国淮医列传》入传人物评选和编辑以及“中国淮医金牌奖”评选工作。目前“金牌奖”评选工作已启动,淮医列传入传人物已评出,年内将完成编撰工作。

二、严格自律,努力维护公仆形象

今年以来,我认真学习关于领导干部廉洁自律的若干规定,自觉地用党纪条规约束和规范自己,未发生违反党纪党规的行为。现按照要求,逐条对照如下: ⑴自觉执行党风廉政建设责任制,严格执行局党委关于勤政廉政的各项规定,并能结合自己分管的工作认真抓好落实。⑵自觉执行不准收受和赠送现金,代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其他有价证券,消费卡、购物卡、电话冲值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品的规定,无此类违规行为。⑶自觉执行不准放任纵容其配偶、子女和身边工作人员利用领导干部职权和影响经办企业或从事中介活动谋取非法利益等规定,没有亲属和身边工作人员利用本人的职务便利和影响从事以上活动的情况。⑷自觉执行不准利用本人及家庭成员婚丧嫁娶、工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、子女升学、参军等机会大操大办收钱敛财的规定,无此类违规行为。⑸自觉执行不准参与赌博,不准到国(境)外赌博等规定,从不参与任何赌博活动。⑹自觉执行不准违反组织人事纪律,不准“跑官要官”、“官卖官”,不准借选拔任用干部之机谋取私利等规定,自觉执行人事工作制度,从不交办未经党委集体研究的干部人事问题,也从未想组织上提过职务升迁的要求。⑺自觉执行财政、金融法规、财务制度、财经纪律和不准用公款报销应有本人及配偶和子女支付的个人费用等规定,从不将这些开支拿到局里或下属单位报销。⑻自觉执行不准用公款大吃大喝、工作日中午不准饮酒、不准用公款高消费娱乐和健身活动等规定,并严格执行局机关《来客接待制度》和《行业禁令》,不搞大吃大喝,也不去营业性的娱乐场所。⑼自觉执行不准用公款出国(境)或国内旅游及遵守出国(境)有关规定。8年来我没有出过国(境),也无用公款旅游的行为。⑽自觉执行礼品礼金登记、重大事项报告、个人收入申报等制度,积极按规定申报个人收入,没有需要报告和说明的其他情况。⑾自觉执行公务用车配备、使用和管理等规定和局机关用车管理制度,公务活动用车自觉服从办公室的统一安排,非公务活动一般不用公车。

三、认真学习,努力提高自身素养

围绕年初制定的学习计划,主要学习了《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》、胡锦涛关于《科学发展观重要论述摘编》,学习了党的十七届四中全会精神和省党政领导干部培训工程配套读本等书籍,撰写了两万多字的读书笔记并认真撰写体会文章。通过学习,使自己进一步提高了对科学发展观的认识,进一步加深了对科学发展观内涵和精神实质的理解,增强了贯彻落实科学发展观的自觉性;通过对党的十七届四中全会精神的学习,更加充分地认识到推进党的建设新的伟大工程的重大意义,加深了对加强和改进新形势党的建设若干重大问题的精神实质的理解,进一步增强了共产党员的责任意识;另外,我还结合所分管的业务工作重点学习了相关的业务知识和法律法规,并注意用学到的知识指导工作。

卫生局长述职报告 篇8

20**年卫生局社会治安综合治理工作,在区委、区政府的正确领导下,以科学发展观为统领,认真学习贯彻省市政法工作会议精神,深化改革,开拓进取,坚持以人民群众满意为根本标准,进行优质服务,取得了一定的成绩。现将卫生局一年来的社会综合治理工作述职如下:

一、加强了思想政治工作

今年为了顺利开展工作,把工作的重点放在干部群众理论水平的提高上,以“平安之星”创建为载体,以“无刑事治安案件、无违法犯罪、无非正常上访、无邪教活动、无吸毒人员”等为主要内容和标准,在全区卫生系统广泛开展平安创建活动。认真学习科学发展观、中央、国务院“关于卫生改革与发展的决定”及卫生体制改革的配套文件和《突发公共卫生事件应急管理条例》等卫生法律法规,制定落实理论学习计划和理论学习制度,为今年卫生工作的健康开展打下了良好的基础。

二、狠抓团结和稳定工作,创造了安定团结的大好局面

稳定是保证经济顺利发展的有力保障。我一直把维护社会稳定、维护卫生系统内部团结作为自己一项重要工作任务来抓,加强了对广大干部群众在反对民族分裂主义和非法宗教活动这一大是大非问题上的教育力度,进一步加强了对团结和稳定工作的领导。抓好社会治安综合治理和集中整治工作,使各单位保证24小时的值班制度,严格按照“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事”的原则,严防了各种违法现象的发生,从而广大职工牢固树立旗帜鲜明,立场坚定反对民族分裂主义和非法宗教活动的思想,始终与上级保持一致,为促进我区经济的发展和社会的稳定做出了一定的贡献。

教育广大职工要坚定立场,明辩是非,为加强管理、加大执法力度,民族团结是人心所向,工作所趋。在今年的工作中,结合《公民道德建设实施纲要》的学习,在系统内举办了知识竞赛、制作了学习专栏、黑板报等,进一步巩固了卫生系统的安定团结。

认真落实各项安全生产工作职责,今年负责组织成立了安全生产领导小组,并要求辖区各医疗卫生单位也成立相应组织,每逢重大节日前组织人员对全系统安全生产工作进行全面检查,检查重点包括消防安全、氧气瓶、液化气瓶、化学试剂、毒麻药品、放射物资的保管和执行情况。针对各医疗卫生单位的消防设备不齐全的情况,要求及时购买消防设备,加强消防安全。要求各医疗单位建立全面的安全生产规章制度,并张贴在墙上。

三、抓好反腐败和纠风工作,广泛开展医德医风教育

今年,我把反腐败工作和纠正行业不正之风工作列入自己20**年卫生工作计划,作为重点工作来抓。年初,专门召开会议对此项工作进行了安排,并对会议精神的落实情况进行了检查,发现问题及时处理。卫生局重新调整了纠正行业不正之风工作领导小组,聘请监督员,实行意见征求制度,实现群众公开监督。

“看病贵”是群众反映比较强烈的问题,我将其作为反腐败纠风工作的重点,在广大医务人员中大力倡导树立全心全意为人民服务的思想,坚持以患者为中心,实行优质服务,积极在政府办医疗机构中推行基本药物“零差率”销售工作,杜绝了乱开处方等对患者加重负担的行为,赢得了社会各界对卫生工作的一致好评。

在今后工作中,我将进一步解放思想,扎实工作,在区委、区政府和区卫生局的团结带领下同全区卫生系统广大干部职工一起同心同德,开拓进取,努力开创综治工作的新局面,为维护全区和谐稳定和经济发展创造平安社会环境而努力奋斗。

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