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新时代文明实践个人工作总结(篇1)

X省X市作为全国首批新时代文明实践中心试点县,自试点工作启动以来,严格按照党中央、X省、X市的部署要求,结合X地方实际,立足群众需求,在资源、队伍、项目、保障上下功夫,着力解决文明实践“在哪做”“谁来做”“怎么做”“做多久”的问题,把新时代文明实践活动做到百姓家门口,聚集人气、激发活力,真正打通宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众的“最后一公里”。

在盘活阵地资源上下功夫,着力解决文明实践“在哪做”的问题

阵地资源是文明实践活动的依托,X市着力整合市、镇、村公共服务资源,在统筹调配、盘活激活、联通共享上下功夫。

深化实践所(站)建设。在全市建立1个中心、XX个乡镇(街道)实践所、XX个村(社区)实践站,中心主任(所长、站长)均由各级党组织主要领导担任,构筑“全市覆盖、出户可及、群众便利”的文明实践阵地网络,做到群众在哪里,文明实践就延伸到哪里。新时代文明实践所、站整合全市现有的百姓宗祠、古民居、廊道、青年驿站、道德讲堂、文化场馆、体育馆、科教基地、民富中心站点、乡村教育院网点、流动党员管理服务中心、中小学校等基层公共服务资源,形成固定的实践场所,突出文明实践功能,融合文化活动室、农家书屋、科教学校、青年之家、妇女之家等基层公共服务设施功能,实现“一个场所,多个主题、多种使用”。廉村立足本村特色廉文化旅游资源优势,依托“X省廉政教育基地”利用旧祠堂宣讲新思想;楼下村古民居变身新时代“精神地标”,既保护了古民居传承弘扬优秀传统文化,又发展了乡村旅游带动村民增收;XX社区巧用百米文化长廊开展“六贴近六服务”在春风化雨、润物无声中弘扬时代新风,成为居民欢迎的“精神家园”;XX村改造旧客运站大楼成立新时代文明实践站,创新“互联网+文明实践服务”新模式,精准对接农民群众新需求。这些家门口的服务场所接地气、受欢迎、聚人气,不仅群众喜欢,也得到有关部门和领导的充分肯定。

统筹调配七大市级服务平台。打破部门壁垒,按照服务类别,统筹建立理论宣讲、社会宣传、教育服务、文化服务、科技与科普服务、健身体育服务、乡风文明建设七大平台。七大服务平台分别由1个市级部门牵头运营、若干责任部门配合,将散落在全市各部门的服务阵地、网络发布平台等纳入文明实践阵地。创新“七重点七服务”工作机制,实施“思想筑魂、核心价值、关爱和谐、惠民共享、产业兴旺、全民健康、移风易俗”等七项重点工程。着力完善内容服务和供给体系,建立文明实践服务“总菜单”,加大优质内容提供力度,满足农村群众精神文化需求,吸引群众走进所(站)。截至目前,七大平台累计开展XX多场活动,服务群众XX万多人次。

联通网络平台资源。发挥全市XX个新时代文明实践中心云平台作用,运用好市级融媒体中心、政府门户网站、报纸、电视、宣传栏等各类宣传阵地和党员远程教育、学习强国app、“两微一端”等新媒体,推动新思想在基层落地生根,让新文化走入千家万户。“X新时代文明实践”动画宣传短片、《X一分钟》《“我和我的祖国”快闪》等文明实践主题短视频X部,点击量近X万次。“我和我的祖国”快闪视频在学习强国平台播放,取得了良好效果。整合X“民富中心”服务网络、新时代乡村教育院资源,全力打造面向农村的综合服务平台。在全市XX个乡镇(街道)建立了XX个基层“民富中心”,为农村群众提供“5+X”服务。新时代乡村教育院构建家庭、学校、社会三位一体的市、镇、村三级教育网络体系,以固定讲堂、流动讲堂、自助讲堂、网络教学等形式,群众现场参与及网络点播总人数突破XX万人次,被群众称为“一所没有围墙的大学”。

在统筹志愿队伍上下功夫,着力解决文明实践“谁来做”的问题

通过健全队伍体系、整合社会资源,开展褒奖激励,着力壮大文明实践志愿服务队伍,推动志愿队伍向制度化、规范化、专业化发展。

整合志愿资源,构建志愿服务覆盖网络。建立市、镇、村三级新时代文明实践志愿服务队伍,并以服务总队、服务分队和服务小队方式开展活动,各级党组织一把手任队长。镇、村层面,注重吸收在群众身边威信高、口碑好的党政干部、教师、乡贤、退休人员、科技能人、乡土文化工作者、先进人物、道德模范典型等,实现市、镇、村志愿服务队伍全覆盖。发挥市级部门的专业和职能优势,搭建理论宣讲、社会宣传、教育服务、文化服务、科技与科普服务、健身体育服务、乡风文明建设等七支市级志愿服务队,乡镇(街道)组建志愿服务分队。各服务总队定期协商、调整、制定文明实践方案,统筹志愿服务队伍、活动资源,开展志愿服务活动。在开展实践活动的同时,重点对全市实践所、实践站提供专业指导、队伍培育和活动孵化。在各平台推动下,各地农村所(站)也纷纷跟进,积极组建志愿服务队、文艺队,开展各式各样的文明实践活动,农村文化再现活力,全市呈现出百花齐放的新风貌。“XX合唱团”“XX少儿艺术团”“XX器乐团”“平讲戏传承基地”“曲艺新时代”等群众文化活动新平台不断涌现,湾坞村民开展“七彩周末”活动;廉村组织平讲戏演出及传统说书;范坑、社口农民“经营”民俗乐器,发扬本地锣鼓、唢呐文化;赛岐、下白石农民也自掏腰包组建剧团等。

强化管理培训,促进志愿队伍专业发展。联合新时代乡村教育院,协同市级机关和社会力量,组织开展知识传递、技能传授、项目交流等不同形式的学习培训,制定出台文明实践志愿服务培训计划,推动新时代文明实践志愿服务向专业化、精准化、项目化发展。中心先后组织开展新时代文明实践志愿服务项目孵化与提升、志愿服务知识技能、户外应急救援等系统性培训X期,培训XX多名志愿者。建立志愿者招募培育制度,健全注册、培训机制,搭建网上志愿服务组织架构,做好志愿者、志愿服务团队的网上注册、岗位发布、项目认领、管理记录等。截至目前,全市登记注册志愿者总数达XX万多人,占常住人口13%,居全省县(市)第三,累计志愿服务时长超过XX万,近四个月日均开展活动志愿者达100人次。

完善褒奖激励,营造志愿服务良好氛围。制定出台《X市注册志愿者管理办法》《“爱心超市”积分兑换办法及星级评定制度》等管理制度,建立X市文明实践志愿“益栈”,打造“保障+激励”型的志愿服务体系,建立志愿服务积分兑换体系,在XX中心市级运营点和XX镇文明实践所分别建成2个志愿服务积分线下兑换平台,现入驻爱心企业XX家,上架积分兑换商品XX种,目前正在筹划成立志愿服务爱心商家联盟。开展“最美志愿者、最佳志愿服务组织、最佳志愿服务项目、最美志愿服务社区、最美志愿服务站(岗)”宣传推介评选活动,先后有100多个先进典型获得X市级以上表彰,X街道X社区被中宣部授予20XX年学雷锋志愿服务“最美志愿服务社区”等荣誉称号。

在实施活动项目上下功夫,着力解决文明实践“怎么做”的问题

牢牢把握推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心、落地生根和满足人民群众美好生活需要两个重心,巧妙设计活动项目,精心组织实施,让群众乐于参与、便于参与、勤于参与。

建立实践项目动态清单。定期召开部门、群众代表和志愿服务组织座谈会,根据阶段性学习宣传教育重点和群众现实需要,研究推出文明实践项目清单,把好文明实践项目“准入关”,让文明实践项目上接“天线”,下接“地气”。中心整合七大平台资源,采取菜单式管理,按照“派单与点单相结合、任务与志愿相结合、线上与线下相结合”的模式,精准地把全市各平台优质资源和公共服务有序、有效、持久地配送到基层。“制单”网络化。利用“全国志愿服务信息系统”,加强新时代文明实践志愿者招募、志愿服务项目发布、志愿服务活动记录等工作,实现新时代文明实践志愿者注册、活动发布、资料存档、管理考核信息化。“点单”简易化。新时代文明实践所站根据群众需求,在市新时代文明实践中心“总菜单”中点单。“派单”程序化。由文明实践平台专业分队组织志愿者报名,市总队进行审核,并通过电子邮件或电话等形式下发通知派单。“考核”专业化。志愿服务结束后,市总队为参加志愿服务的志愿者确认服务时长。20XX年X月以来,通过中心“制单”、群众“点单”、平台“派单”、志愿者“接单”、考核“结单”的形式开展各类新时代文明实践活动X多场,覆盖群众X万人。

组织文明实践活动配送。以七大志愿服务平台为主体,广泛开展“四下基层”“送理论、送政策、送文化、送科技、送文明、送健康、送幸福”的“四下七送”文明实践活动。深入开展理论进基层“百千万”工程,以领导干部带头讲、理论骨干重点讲、乡村讲师团深入讲、文艺分队生动讲、融合媒体立体讲相结合的方式,先后组织开展“理论宣讲轻骑兵”“廉政讲坛”“理论下基层”等各类活动400多场次,宣传解读习近平新时代中国特色社会主义思想,把习近平新时代中国特色社会主义思想、党的政策送到群众身边;开展“农业科技强筋壮骨计划”,举办技术培训、科技指导和科技咨询活动,助力乡村振兴;开展“书香X——全民读书月”“社区文化五个一工程”等活动,丰富群众文化生活;持续开展“我们的节日”“社区群星秀”等活动,把文艺活动送到群众身边;传统民俗文化活动与新时代文明实践相结合,广泛开展“移风易俗”等各类志愿服务宣传活动,把乡风文明送到群众身边;开展建档立卡贫困户精准扶贫活动,为群众提供帮扶,把幸福送到群众身边。

在强化组织保障上下功夫,着力解决文明实践“做多久”的问题

牢牢压实市、镇、村三级党组织的主体责任,积极探索文明实践中心管理运行的工作机制,着力构建新时代文明实践中心组织保障体系。

加强组织领导。明确市、镇、村三级新时代文明实践组织体系建设,均由党组织一把手负总责。市级层面,由市委书记任中心主任、政府市长任第一副主任,办公室设在市委宣传部,市委常委、宣传部部长兼任文明实践中心办公室主任。镇级层面,文明实践所设在镇街道综合文化站或党群服务中心,镇(街道)党(工)委书记任所长,宣传委员任办公室主任。在村级层面,新时代文明实践站主阵地设在村党群服务中心,村(社区)党组织书记任站长。

建立工作制度。建立联席会议制度,由市委常委、宣传部长担任总召集人,市文明委成员单位负责人为成员,每月一次召开联席会议,听取各新时代文明实践平台运行情况、各所站文明实践开展情况以及群众的反响,研究解决有关问题;建立文明实践周台账月小结制度,定期由市级有关部门、镇(街道)报送本月文明实践平台、项目、队伍、活动等情况,推动工作向基层延伸;建立文明实践督查考核机制,将新时代文明实践中心建设工作纳入镇(街道)、市级部门目标绩效考核和意识形态工作责任制,由文明实践中心办公室组织力量对各地各部门推进落实情况进行督查指导;新建市级新时代文明实践中心服务总平台,管理运营好文明实践志愿服务平台;市财政每年安排专项资金,用于实践中心的日常运营、各级各类新时代文明实践基地的建设、市新时代乡村教育院的运营和志愿者队伍的培训、文明实践项目的扶持培育孵化、大型文明实践活动的开展、网络志愿服务平台的开发及运营等,常态化、品牌化、项目化开展新时代文明实践,闯出新时代文明实践中心建设的“X路径”。

新时代文明实践个人工作总结(篇2)

连江县凤城中心幼儿园坐落于敖江北岸,与风景优美的“景江花园”相毗邻,是我市八县第一个获得“福建省优质乡镇中心园”称号的乡镇中心园。我园成立于1992年,总占地面积2678平方米,建筑面积1608平方米,现有12个教学班,小班3个班,中班4个班,大班5个班,幼儿生数约530人,在编教师29人,其中大专以上学历26人,现有市级幼教骨干教师4人。

在办园初期,园长带领全园教师从无到有,从有到优,步步扎实地走到今天。园长带头把好思想关,扎牢业务关,以身作则,给全体教师最好的示范和榜样,有条不紊地做好后勤工作,实际为教师解决了不少后顾之忧,让教师致心于教学。在“一切为了孩子”的办园宗旨下,园内生气勃勃,风景独好,赛过了敖江畔的“景江花园”。

在创建中,我们辛勤耕耘,我们也硕果累累,近几年来,我园坚持以人为本,以内强素质,外塑形象为宗旨,采取有效措施,在教师中深入开展职业道德、家庭美德和社会公德教育,根据幼儿园特点实施养成教育,推进学校精神文明建设。园所在办园条件、管理水平、教育成效上都取得一定的成绩,并具一定的规模,取得显著成效,具备创建文明学校的条件。20xx年评为连江县第九届文明学校、福州市巾帼文明示范岗、福州市女工工作先进集体、12月评为福州市第九届文明学校;20xx年评为连江县先进职工之家、凤城镇“三八”红旗集体、福州市总工会颁发的“福州市申奥职工体育活动月优秀组织奖”。20xx年评为第十届福州市文明学校。20xx年评为福州市“卫生保健工作合格单位”、获县“三八”红旗集体称号。20xx年评为省级巾帼文明示范岗、工会女职工委员会被评为女职工“双文明”立功竞赛“先进集体”。多位教师受到市、县政府的表彰。我园幼儿多幅绘画作品参加省级比赛获得二等奖和鼓励奖。我园编排的舞蹈《闹金秋》在省综艺台“七巧板”节目中播出。

一、坚持办学方向,加强机制改革,实行民主管理,提高办园水平。

1、切实全面贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向,坚持“三个面向”以“素质教育”为主线,培养德、智、体、美全面发展的“有理想、有道德、有文化、有纪律”的社会主义事业的建设者和接班人。为此,幼儿园制定了切实可行的实现办学目标,并以此制定了详细的学年、学期工作计划,各部门工作计划,实行目标管理。

2、加强幼儿园内部管理机制的改革,各项规章制度健全,实施情况好,有实施计划的检查和总结。实行民主管理,园内设园务委员会,建立以教师为主体的教职工代表会制度。注意关心教师生活,工会制定《教职工福利暂行规定》组织节日慰问教师等活动,使教师深感集体的温暖。园长负责园内全面工作并能依靠党的基层组织,充分发挥工会、共青团的作用。定期召开教代会、园务会,以教代会为载体,积极推行校务公开,自觉执行党的路线、方针、政策,调动广大教师参与幼儿园民主管理、民主监督的主动性和积极性,努力提高园所的办学效益。

3、重视教育法规的宣传与学习,坚持依法治教,认真组织教师学习《教育法》、《教师法》和《教师职业道德规范》、《未成年人保护法》等法规,使教职员工知法、守法、依法施教,增强法规观念,树立良好的师德风范。特别重视对《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》及《幼儿园教育指导纲要》的学习,组织全体教师多次学习《新纲要》精神和《福建省幼儿园教育指南》依法执教。使全体教师充分认识到,人民教师担负着教书育人的光荣使命,一定要努力学习,不断提高思想与业务素质,增强民族自尊心、自信心和自豪感,为建设有中国特色的社会主义现代化贡献自己全部的聪明才智,担负起历史赋予的光荣使命,树立公仆意识。

4、各类档案资料健全,符合《福建省幼儿园档案管理办法》要求。

二、贯彻《纲要》精神,加强教学管理,注重全面发展,积极开展教研。

1、为适应二十一世纪的需要,园长带领我们全体教师认真贯彻落实《幼儿园工作规程》任务,认真执行《幼儿园教育指导纲要》,树立新的人才观,彻底改变传统的教育观念,把教育观念转化为教育实践,落到实处,拓宽和优化幼儿智力机构,注重幼儿体、智、德、美诸方面相互渗透,有机结合,促进幼儿整体素质水平的提高。

2、我园在制订幼儿发展目标时,根据新《纲要》中健康、社会性、语言、艺术等五个方面的要求,互有侧重,互有联系,构成有机的统一性。遵循幼儿身心发展规律,面向全体,照顾个体差异,因人施教,引导幼儿个体全面发展。注重幼儿良好生活、卫生和文明礼貌行为习惯的养成教育及活泼开朗性格的养成。制定了严格的“幼儿一日在园常规”、“幼儿文明举止要求”、“五项常规评比制度”管理制度健全,检查、评比、反馈形成制度,树立了良好的园风、教风、学风,使幼儿能够健康的成长。在抓常规制度建设的同时,教师创设与教育相适应的良好环境,特别是精神环境,为幼儿提供活动和表现能力的机会。以游戏为基本活动,做到动静交替,井然有序,有目的、有计划地开展各种类型的游戏。重视体育教育,积极开展适合幼儿的体育活动,利用晨间、午间活动、下午户外体育活动进行体育锻炼,每日户外活动不少2小时,有目的地促进幼儿身体正常发育和技能的协调发展,增强幼儿体质。

3、扎实开展教研活动,创设良好的教研氛围,加强集备和教研制度建设和管理,我们实行按年段进行集备,人人参与集备教研活动,并挑选思想业务素质好的教师担任组长,每次活动做到“四定”即定时、定点、定内容、定中心发言人,根据确定的课题事先拟写发言材料,规定教师每学期互相听课,不少于18节,每次听课后均应提出个人的看法和改进意见,还规定每位教师每学期至少开一节教学汇报课,我们倡导“功在课前,效在课中”。由于狠抓了教学过程的管理,教师抓住教学的每一环节,保证了教学过程的优化,提高了教学实效,推进教师业务素质的整体水平提高。我园以追求整体优化作为目标,整体优化,引进竞争机制。重视工作的差异性,不片面强调统一性、集中性、规范性,而是从多样性、分散性、灵活性上想办法,并合理优化组合,重视组合的聚合性,在年段、班级、教师之间引进竞争机制。实行岗位责任制,并进行教师综合素质评比,听评课半日活动。行政领导与教师同备课同教研,充分发挥教导处、中心教研组的作用,使整个教学指挥系统正常运转,基本上达到管理规范化、制度化,从而不断提高教学质量。

我们拟订了课题《幼儿前阅读与美术内容的整合的探究》。在第一阶段的启动阶段中,我们组织教师学习有关的理论知识,学校等形式取得家长的支持,配合我们的工作。在这一阶段中,我们发现孩子们在阅读时的习惯和阅读目的有了明显的提高,会进行同伴间的阅读交流,但同时我们也遇到了很多疑惑,如教学的形式该如何丰富才能解决阅读的枯燥性问题;教师在指导过程中的适宜和不适宜行为;阅读和美术活动的切入点的寻找等等。我们取得了一些阶段成果,多篇论文和案例获奖和参加汇编。

三、队伍建设,成效显著,领导班子团结协作,教师素质不断提高。

1、领导班子自身建设有明确的要求和严格的制度,园级领导能按全国和省的要求参加岗位培训。班子成员事业心、责任感强,具有较高的教育科学理论和管理科学水平,能自觉执行党的路线方针政策,认识统一,团结协作,开拓进取,出色完成幼儿园各项工作任务。领导班子工作得到绝大多数教职工拥护支持。

2、积极组织教师认真学习《教师法》,使教师知道怎样用法来维护自己的合法权益,又明白如何加强自身的师德修养,恪守师德规范,为人师表。尊重教师的劳动,严格执行《劳动法》,对增加教师的工作时,予以超课时津贴,年度考核评优,做到“三公开”,指标公开,评定方案公开,评定结果公开,努力做到不挫伤教师的积极性。

3、坚持全面提高教师素质,不断加强思想政治工作,调动教师从事和改革幼教事业的积极性、创造性,不断提高教师的思想素质,培养出一支有理想、有道德、有文化、有纪律的教师队伍。为了在工作中提高教师自身的思想品德修养,我们增设相关连的教育教学内容,如关心国家、社会、经济生态和全球生存环境等知识。我们注重对青年教师培养,多次选派青年教师参加各级骨干教师培训,并逐步建立一套适合青年教师成长的行之有效的管理制度。对思想素质好,业务水平高的青年教师我们大胆使用,放手让他们挑大梁。园领导自觉地参加不同类型不同层次的培训学习。作风民主,能深入教学第一线,实行园领导评课、巡课制度,积极参与指导市教改实验,并组织实施“教改实验汇报课”活动,参与教改、推动教改,注重学习和推广教育教学先进经验。园主要领导在市、省级发表教育教学论文多篇,能起幼儿园科教研带头作用。

4、在提高教师思想素质的同时,要求教师不断地学习、充实和提高自己,使每个教师都力争成为本岗位工作能力。根据我园目前存在的实际问题,我们采用不但使用而更注重培养的原则,采取的方法有:

①进修,本园现已有26位教师取得大专及大专以上文凭,16位教师参加本科学习,100%教师参加各种继续教育培训学习;

②在园内以老带新,互帮互学,鼓励通过系统自学提高专业水平;

③结合任务压担子,给不同层次的教师给予不同的任务,帮助、指导教师在工作中不断学习,施展才华,提高素质。

四、家园配合,促进教育。

根据《规程》精神,幼儿教育要家园共同配合,两者息息相关,是一种双边活动,我园把家长工作作为工作重点,能主动与幼儿家庭配合,建立幼儿园与家长联系制度,成立家长委员会,实行家长开放日制度,采取多种形式宣传幼教科学知识,提高家长家教水平。密切幼儿园同社区的联系与合作,宣传幼儿教育的知识,支持社区开展有益的文化教育活动,争取社区支持和参与幼儿园建设。并通过各种形式开展活动:

①家访;

②召开家长会;

③家园联系栏建立;

④接待家长来访;

⑤开展咨询、讲座活动;

⑥建立家长学校;

⑦家长开放日、观摩教学,参与活动,使家长融入园所工作,也使教育工作融入家庭生活,丰富教学内容、形式。

五、健全保健制度,增强卫生观念,促进幼儿体质发展。

严格执行幼儿园卫生保健制度,园内有兼职的医务人员,每日进行个人卫生晨检,配有专用的保健室、隔离室,保健室配备必需的常用药品,重视幼儿饮食营养,每周制定并公布营养平衡的幼儿食谱,餐点保质保量,每学期营养计算二次,热量占推荐供给量的90%以上,蛋白质占80%以上,其中优质蛋白比占50%以上,保证供给幼儿自由饮水。严格执行消毒隔离制度,幼儿每人一巾一杯,巾杯每日消毒,使用流动手洗手,食堂饮食卫生符合要求,园内发现传染病儿及时隔离。把保健卫生教育寓于游戏中,增强了卫生健康观念,每学期对幼儿进行预防接种和一次健康情况检查,每半年量体重、测身高、视力一次,对幼儿身体发展状况,定期进行分析、评价。结果表明学生身体形态发展正常,身体机能良好,无各种传染病的发生。

六、总务后勤工作,服务教育教学。

1、总务、后勤工作能根据学校工作的特点安排各项工作,使之服务于教育、教学,不断提高服务质量和工作效益,使大部分教师满意。

2、勤俭办园,严格执行财会制度,合理使用经费,会计帐册齐全、规范,核算准确,注意加强校产管理,财产清册全备,出入手续严格,尽量避免损破、散失、提高使用效益。

3、办好食堂工作,管理好幼儿寝室。

4、学校安全保卫制度严密、措施具体,定期进行安全检查,注意做好防范工作,消除不安全因素,校园治安状况良好。

七、德育为首,五育并举,提高教育质量。

1、强化幼儿园德育工作,促进幼儿健康成长。我们自办园以来,一贯认真贯彻执行国家教委颁发的《幼儿园规程》和《幼儿园一日活动的常规》以及省、市、县各级领导机关下达的有关德育工作的通知、意见。切实加强了幼儿园的德育工作,把德育工作放在首位,较好地发挥了德育工作对幼儿健康成长的导向、动力和保证作用。

(1)深化爱国主教育主题。以基础道德和行为规范养成教育为重点,开展适合幼儿特点的,丰富多彩的德育活动,让幼儿从小事做起从日常生活做起。在一日活动中,帮助幼儿在社交中形成正确的道德认识和情感,形成良好的行为习惯和个性品质,品德行为:具有诚实、勇敢、不怕困难、活泼大方等良好品德,能遵守纪律。热爱劳动,珍惜劳动成果,有自我服务能力,能专心致志有始有终的做完一件事。乐意参加集体活动,有互助友爱合作谦让精神,有同情心。尊敬长辈和周围的人,对人有礼貌会正确使用礼貌用语。有良好的生活和卫生习惯。能初步感受音乐、舞蹈、美术、文艺作品和大自然中的美。会运用音乐、美术等手段来表达自己的愿望。学习调控自己的行为适应社会的要求。

(2)强化安全意识,培养“自护”能力。开展安全日活动,大力提高幼儿自我保护意识和能力,组织教师和幼儿学习“灭火十法”、“防火十法”“逃生十策”,让师生懂得防火,灭火自救演练,巩固灭火技能,进一步提高师生的消防安全防范意识,并明确了自己在安全工作中所挡负的职责。重视做好幼儿的安全教育,在幼儿的一日活动渗透安全教育内容,并注意教育内容由浅入深,由易到难,循序渐近。其一我们从日常行为习惯入手,其次从教幼儿敢于求助开始,通过直觉体验,情绪迁移和情景类推等方法,培

养幼儿的自救自护能力。其三根据幼儿特点,采用讲故事,念儿歌看安全知识vcd、做示范讲解等方法对幼儿进行安全教育,大班开展“安全小标兵”的制作活动,中班幼儿开展“幼儿安全智力竞赛”,小班在有趣的游戏渗透安全教育。并引导幼儿阅读有关安全教育方面的书。

2、开展丰富的教学活动,发展幼儿智能,能正确运用感官认识周围环境。用普通话交往,爱提问。对周围事物有广泛兴趣,求知欲强,思维灵活、敏捷、准确。具有初步的动手操作能力会制作简单的物品和玩具会制作科学小实验。

组织了“舞蹈、绘画、电子琴、语言”等兴趣小组,每周定人、定时、定点、定目标开展活动。我园在绘画、手工等方面均取得较好成绩,幼儿绘画作品参加省级幼儿书画比赛。舞蹈《喜洋洋》、《骏马奔腾》、《龙娃戏珠》得到大家的好评,20xx年获得连江县文明办和县妇联举办的“庆“三八”首届“东方红”杯时装模特表演”幼儿组一等奖。

3、幼儿在身体发展方面:体重均值达55%以上,身高均值达50%以上,血色素达110克/升者。常见病、传染病控制达到卫生部门的要求,其中小麻、麻疹、百白破、白喉、乙脑、流脑、肝炎、痢疾等无继发病例;腮腺炎、结膜炎、水痘控制蔓延在8%以内。视力不足(指近视、远视、弱视、斜视)发病率得到控制(与上一年比较)。有参加体育活动的兴趣,动作发展协调,幼儿有初步的安全和自我防护意识。

4、社会反映:家长对幼儿成长和幼儿园工作到满意。我园历届培养的幼儿,在体、智、德、美几个方面都得到发展,所以无论升入高级学校还是在社会上都受到群众的好评。许多家长说:“孩子送到凤城中心园念书,我们家长放心”,小学教师反映良好,认为这些学生基础扎实,习惯良好,有较强的学习操作能力。

八、不断善办学条件,创设育人环境

在环境创设中,不但优化园所物质环境,也重视精神环境的创设。在改善不利物质环境中有效地利用每一个空间、每一块土地、每一种材料来优化环境。在原有有限的空间内改造、扩造、创设一个丰富的、愉快的、安全的、卫生的环境,利用场地死角,梯间创设游戏娱乐区,还翻新了食堂设备,做到卫生整洁有序。

一份耕耘、一份收获,近年来,我园踏踏实实地根据上级要求,本着“一切为了孩子”的原则,积极开展工作,取得良好成效。今后我园将按照文明学校的工作要求,进一步解放思想,开拓进取,把幼儿园各项工作推上一个新台阶。

新时代文明实践个人工作总结(篇3)

今年以来,__把新时代文明实践中心建设作为一项重大政治任务,坚持县委书记亲自抓、宣传部门重点抓、全县上下合力抓,通过大力实施“六三三计划”,努力彰显新时代文明实践中心建设的规范性、实效性、多样性,让文明实践之花在x大地越开越艳。

一、按照“六个有”要求,充分体现新时代文明实践中心建设的规范性。

一是有组织

建立三级组织体系。县委、县政府印发关于新时代文明实践中心(所、站)建设的实施意见》,高规格成立由县委书记亲自担任主任,常委宣传部长和两名副乡长担任副主任、25个部门和11个乡镇一把手为成员的县新时代文明实践中心,并选配10名工作人员进驻办公。镇成立由镇党委书记任所长的新时代文明实践所,配备工作人员2-3名。村(社区)成立村(社区)党组织负责人任站长的新时代文明实践站,配备专职指导员1-2名。

二是有队伍

县组建新时代文明实践志愿服务总队,由县委书记任总队长。镇组建新时代文明实践志愿服务支队,由镇党委书记任支队长。村(社区)组建新时代文明实践志愿服务队,由村(社区)党组织负责人任队长。按照“中心有志愿服务专家库,所有志愿服务队伍,站有乡土人才志愿者”的基本思路,建立健全五大志愿服务队伍,即理论政策法规宣讲志愿服务队伍、文化志愿服务队伍、教育志愿服务队伍、科技科普志愿队伍、健康促进与体育志愿服务队伍。

三是有阵地

镇、村(社区)因地制宜,合理利用资源,选择便民服务中心、党群服务中心、文化站等作为新时代文明实践所、站固定阵地。所、站有道德讲堂、志愿服务站、未成年人活动室、科普教育等功能室和室外文体广场。

四是有制度

按照县统一模板,县、镇、村(社区)将文明实践中心(所、站)组成人员名单、工作职责、管理制度、志愿人员、活动菜单、各功能室制度等内容布置上墙,严格按照相关制度开展工作,确保不偏不漏。

五是有流程

实行“菜单式”志愿服务,即在新时代文明实践活动供需平台上,将全县新时代文明实践志愿服务活动内容列成“菜单”,通过各志愿服务组织“备菜”,群众“点菜”,县镇调剂“配菜”,志愿者上门“送菜”,群众现场“品菜”,县镇财政“买单”6个流程,让群众像上饭店一样轻松选择文明实践活动“菜肴”,从而实现群众文明实践活动需求和志愿组织提供志愿服务项目的无缝对接。

六是有活动

把开展多形式的活动贯穿新时代文明实践中心建设始终。举办春晚、创业就业文艺晚会、第10届“激情八月活力__”广场文化演出周暨灌河流域四市五县文化联谊、首届青年歌手大赛、广场舞大赛、优秀文化进校园等活动156次,组织送戏、送电影下乡、进校园1577场,组织开展“八礼四仪”系列活动60余场次,开展校园防欺凌讲座30余场,拍摄未成年人教育小视频7期,开展其它各类活动268场次,发放《留守儿童安全防范手册》500余本。全县县志愿x平台注册志愿者6.8万人,志愿组织总数302个。

二、按照“三个分”步骤,切实保障新时代文明实践中心建设的实效性。

一是坚持分层推进

坚持早推进,早落实,按照省市有关文件精神,制订实施方案。县新时代文明实践中心按照体系要求,梳理县级层面的志愿服务项目。各镇制订镇级层面服务菜单,村级成立各具特色的互帮小组。

二是坚持分批推进

选择部分试点镇、村(社区)挂牌。按边挂牌边整合资源边开展活动要求,同步开展文明实践工作。新时代文明实践中心(站、所)结合实际,在抓好规定动作同时,创造自身特色,全面开展各项文明实践工作。县对试点镇新时代文明实践(所、站)工作进行评估总结,在试点工作基础上,全面推开新时代文明实践中心建设工作。

三是坚持分期推进

目前,新集镇、百禄镇、新安镇、北陈集镇已率先完成镇级层面的文明实践所建设,李集镇新民村等9个村率先完成村级试点工作,其它镇村陆续启动建设。

三、按照“三个不”原则,全面打造新时代文明实践中心建设的多样性。

一是鼓励创新,不搞上下一样粗

在新时代文明实践中心建设过程中,各部门、各镇大胆创新,县卫健委创新改革外出务工人员医疗报销制度,在外务工人员住院的,只要通过手机注册,上传基本信息、医院就诊病历、发票等,就可以直接实现医保异地结算。县法院实行民事诉讼预先调解制度,利用“二线”老同志责任心强、经验丰富的优势,组织他们做好民事诉讼预先调解工作,今年以来,有40多起民事诉讼案件经过调解撤诉,避免了民事审判带来的信访涉案案件。

二是鼓励先行,不搞全县齐步走

要求各单位、各镇、村按照相关标准,全力推进新时代文明实践所站建设工作,鼓励部分条件好的单位和镇村当好排头兵,条件成熟一个,推动一个,建设一个。

三是鼓励特色,不搞左右一个样

在新时代文明实践中心建设中,根据不同条件、不同群体和不同的文化现状,精心设计各具特色的项目和载体,鼓励各镇、各部门因地制宜、扬长避短,拿出拳头产品。如:张店镇大力弘扬传统的锣鼓文化,通过丰富多彩的文艺形式,唱响文明交响曲;汤沟镇大力弘扬民俗文化和酒文化,让特色古镇绽放现代文明之花;堆沟港镇大力弘扬灌河文化,在灌河序曲中,打造新时代文明实践的新高地。

在下一步工作中,我们将进一步认真贯彻落实上级精神、借鉴兄弟单位经验,边实践探索、边总结完善,重点做好四个方面:一是做细志愿服务菜单,只要群众有需求,志愿服务菜单就体现出来;

二是做快志愿服务流程,简化群众点单环节,做到一张名片、一个留言、一个电话,志愿服务送到家;

三是做全实服务内容,要把菜单设计的内容实实在在的安排到位,不搞假大空,不搞样子工程,不求面子好看;

四是做严服务队伍,凡是参加志愿服务工作的人员,要严格管理,严格奖惩,营造一种“好人受追捧、爱心有好报”的社会风气。

新时代文明实践个人工作总结(篇4)

自推进新时代文明实践志愿服务以来,钟涵村新时代文明实践站坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,从阵地建设、红色宣讲、文体活动、志愿服务等方面扎实开展新时代文明实践活动。结合本村实际,致力于打造多元化志愿服务队伍,广泛开展群众参与、喜闻乐见的文明实践活动,大力弘扬和践行社会主义核心价值观,打通宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众的“最后一公里”,倡导移风易俗、树立文明新风,努力形成社会文明新风尚,书写乡村振兴“新篇章”。

党建引领强力推进,确保文明实践落地落实

以村“两委班子”牵头建立新时代文明实践站组织机构,党总支书记任站长,亲自抓新时代文明实践站建设工作,结合“党员中心户+网格”的党建模式,实现以党支部为核心、以党员中心户、网格员为主抓手的文明实践队伍。引导全村党员学践结合,组织党员干部开展丰富多彩的新时代文明实践活动;注重吸收村内道德模范、文明户、乡贤、理论宣讲员等力量,多方合力发挥示范引领作用,引导群众共同参与,确保新时代文明实践落地落实。

筑牢阵地协同推进,让文明之花开遍每家每户

以高标准建设文化阵地,整合党建团建活动、文明实践宣讲、农家书屋、便民服务等功能,开展送戏下乡、社会公益、文明创建、敬老助残等文明实践志愿活动,通过实践站宣传栏、电子屏等大力宣传社会主义核心价值观,营造文明实践浓厚氛围,通过强有力的阵地建设,让文明之花开遍乡村每家每户。同时不断抓好队伍建设,设立纠纷义务调解员、乡风文明监督员、村级事务协管员,开展理论政策宣讲、文化文艺活动、科学科普教育、法律服务等志愿实践活动。

丰富活动务求实效,弘扬时代文明新风

坚持以群众需求为导向,根据辖区村民需求的多样化、个性化突出的特点,建立“阵地+队伍+活动”模式,每个实践点每月开展活动不少于一次,围绕端午、中秋、重阳等传统节日实施“我们的节日”主题活动,引导群众参与传统文化仪式,培育文明礼仪,传承弘扬优秀传统文化;通过开展评选身边好人、道德模范、好婆婆、好媳妇等活动,引导村民在参与实践中提高道德素养,培育文明乡风、良好家风、淳朴民风;开展万里千家、乐一天等形式多、接地气的文化活动,满足人们文化生活和人际交往的需求,活跃繁荣村民精神文化生活;新时代文明实践志愿者采取上门宣传、心理疏导、公益帮扶等方式,协调家庭邻里关系,关心关爱留守儿童、孤残老人,引导邻里互助、患难相恤的社会风尚。

不足之处

在新时代文明实践工作中,虽然已经探索了不少成功的经验,但是还存在一些不足。一是专职队伍不够完善,缺少特色和创新内容,一定程度上影响了新时代文明实践志愿服务的发展。二是志愿组织缺乏细致的专业划分,在部分需要专业技能的志愿服务中,志愿组织的知识能力有限,无法提供相关技能的志愿服务,不仅影响志愿组织活动的开展,也影响了志愿者参与的热情。三是群众积极性、主动性不够,有部分群众没有认识到新时代文明实践工作的重要意义。

群众在哪里,文明实践就要延伸到哪里。下一步我将进一步提高政治站位,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持以人民为中心的发展思想,结合本村实际和群众关心关切的问题,积极组织开展好送理论、送科技、送文化等活动,发挥新时代文明实践站、实践点的作用,真正做到思想引领、道德教化、文化传承,让群众充分认识建设新时代文明实践的重大意义,不断增强文明实践的吸引力、凝聚力、向心力、影响力,进一步增强群众的获得感、幸福感。

新时代文明实践个人工作总结(篇5)

为把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神引向深入,用中国特色社会主义文化、社会主义思想道德牢牢占领瀚林苑社区的思想文化阵地,动员和激励广大居民群众积极投身社会主义现代化建设,按照市文明办的工作部署,社区积极推进“新时代文明实践中心”工作,就工作开展情况总结如下:

一、积极探索实践,做好示范引领作用。社区书记讲党课并宣讲《中国共产党为什么能》,通过中国共产党带领群众如何站起来、富起来、强起来论证,课题虽然严肃,通过深入浅出的方式调动课堂氛围,并且通过提问形式进行互动,非常有效和有意义。

二、线上线下活动相结合,进一步扩大受众范围。策划线上线下报名活动,疫情期间利用线上通过微信群开展“新时代文明实践中心”活动,通过线上线下发动,让更多农民群众参与到新时代文明实践中心活动中来。

三、小视传播,创新宣传新模式。结合今年疫情的特殊性,利用视频进行宣传和活动,把精彩部分进行展播,并通过微信群进行互动手段鼓励市民转发扩散、点赞传播活动现场精彩内容。

四、优化活动内容,加大活动前后的宣传力度。社区将不断优化区新时代文明实践中心活动的内容和环节,并通过宣传栏、LED、微信群传播,争取做到活动有吸引力、影响力、群众参与率高、满意度高,成为我区基层宣传思想文化工作和精神文明建设的有效载体。

新时代文明实践个人工作总结(篇6)

文明,简言之,就是用文字和记录媒体将成果记录下来。是人类历史积累下来的有利于认识和适应客观世界、符合人类精神追求、能被绝大多数人认可和接受的人文精神、发明创造的总和。互信范文网今天为大家精心准备了新时代的文明实践所工作总结,希望对大家有所帮助!

新时代的文明实践所工作总结一则

2020年,新时代文明实践工作在街道党工委、办事处的正确领导下,牢牢把握正确舆论导向,紧紧围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以建设社会主义核心价值体系为主线;以志愿服务为基本形式,集思想引领、道德教化、文化传承、便民服务等功能于一体的综合平台,现就工作开展情况总结如下:

一、立足1个模式:党建引领+多元协同+志愿服务

新时代文明实践工作,坚持“党建引领+多元协同+志愿服务”的工作模式;各社区利用已建成的党员志愿服务队伍开展各类文明实践活动,在实践中,突出党建引领、党员先锋作用。激发党员模范带头作用,发挥党员在乡风文明建设中的引领作用。统筹整合资源,与社会组织、物业、公安、商业、医院、社会治理等多个部门和单位,形成合力,发挥优势共同服务群众。完善、优化、提升志愿服务工作水平,把志愿服务作为培育践行社会主义核心价值观的重要平台和载体,用双手塑造美好,用智慧服务社会,用行动传播爱心。

二、结合实际打造文明实践特色品牌

结合街道实际情况和特色,全力打造“公益小城镇·和美灵珠山”的文明实践品牌。围绕“12345”工作架构,通过社区特色“小切口”展现文明实践“大主题”。以阵地、队伍、试点、活动等为切入点,围绕讲评帮乐庆广泛开展特色文明实践活动,着力实现党建与新时代文明实践同频共振、同向发力、同步而行,切实推动宣传思想工作和精神文明建设走深走实,实现凝聚群众,引领群众;以文化人,成风化俗的目标,打通了宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众的“最后一公里”,最终实现公益小城镇,和美灵珠山的文明实践新格局。

三、突出示范辐射作用

根据每个社区的村史、资源、文化特色量身打造特色品牌。其中重点打造的5个新时代文明实践示范站,做到以点射面带动全街道新时代文明实践工作再上新台阶。坚持做到活动有亮点,活动有特色,活动接地气。

其中,重点打造5个品牌实践站主要有:

(一)柳西社区新时代文明实践站。实践站以“和睦家·礼孝行”为主题,突出和谐家庭、孝道文化,以讲堂宣讲、礼仪培训、道德模范评选、培育组建志愿服务队伍、乡村文明等为中心深入开展系列活动。例如:母亲节开展的“感恩母亲,以花传爱”活动、日常开展的垃圾分类宣传活动、父亲节、主题党日活动和公共卫生大讲堂等等,通过系列活动,调动社区居民参与的积极性,组建社区和睦家志愿服务队,深入群众了解需求,结合民之所需设计相应活动,打造和睦之家、孝礼社区。

(二)柳东社区新时代文明实践站。实践站以“老手艺·新风尚”为主题,突出社区文化保育、锣鼓、编织、手工花饽饽等传统手艺,探索新的方式,把这些老手艺与更加好玩、有趣、时尚的活动相结合,吸引社区更多的年轻人和孩子参加,感受传统文化的魅力,弘扬传统文化。助力社区居民文化的传承,例如:端午节除了包粽子外,让儿童参与学习编民俗五彩绳,并讲述其文化寓意;开展非遗传承手工花饽饽制作,让传统手艺进入年轻人的生活,提升群众乡村生活的认同感、获得感、幸福感,打造乡村活力人文,实现文化自信。

(三)金帝苑新时代文明实践站。小社区·大舞台,以社区大舞台为主题,围绕城市文明、邻里和谐、党群服务三个方面展开工作。例如:爱国卫生月开展我是党员我带头的社区卫生大整治活动,社区读书日活动,社区志愿者带头包粽子入户送给高龄老人,社区党委号召、社会组织联动、居民自发,层层深入,形成活动类型多样、活动内容丰富、活动全面覆盖、多种力量共同参与的多元主体共治的格局。

(四)独垛子社区新时代文明实践站。以“乡土情·庭院美”为主题,积极引导妇女群众参与庭院美化、村居清洁和村容村貌整治,共建美丽家园。以庭院设计布局美、摆放有序整齐美、卫生整洁环境美、养花种树生态美、文明风尚和谐美,评选出传播文明新风,倡导健康向上生活理念的典型示范家庭和美丽庭院。

(五)黄埠岭社区新时代文明实践站。以“好分类·为人人”为主题,把垃圾分类融入日常工作中,深入推进生活垃圾分类和减量工作,提高居民生活垃圾分类投放质量,让垃圾分类融入居民的生活,让居民切切实实了解垃圾分类。开展垃圾分类宣讲、小游戏,向居民讲解垃圾分类相关常识,告诉居民垃圾分类程序及分类后的垃圾归宿和用途,倡导更多社区居民参与到垃圾分类的队伍中来。

四、“线上+线下”结合,营造良好氛围,扩大宣传效果

1.打造红色阵地。做实做强党建引领、道德讲堂、党员学习基地等红色阵地建设;持续开展党员主题日活动,依托文明实践阵地,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、教育群众、推动工作,让党的旗帜在珠山脚下高高飘扬。

2.丰富宣讲形式。对接外部资源,结合街道宣讲团深入社区、校园组织开展习近平新时代中国特色社会主义理论、党史、健康知识、政策宣讲等;培育百姓宣讲师,广泛宣讲党史、地方史,唤起乡愁记忆,让党的创新理论“飞入寻常百姓家”。

3.加强网络传播。通过学习强国APP、爱在灵珠山公众号、社区微信群对疫情防控进行实时正面宣传,结合抖音平台开展惠民在线直播活动,组织开展线上瑜伽、线上烘焙、线上心理疏导等68次活动,不断拓展新媒体网络阵地建设,巩固拓展网络宣传宣讲阵地,进一步扩大习近平新时代中国特色社会主义思想在基层的受众面和影响力。

4.开展丰富多彩的线下活动。在做好疫情防控的前提下,积本着以分散化、小型化、不聚集的原则,积极开展各具特色的实践活动。如环保健步行、趣味运动会、垃圾分类有奖竞答、家风家训讲座、心理疏导、青少年成长加油站项目等,全年共组织开展次线下活动120余场。

五、积极培育推进志愿服务队伍建设

结合社区实际情况和现有资源,通过社区推荐和活动发掘社区积极分子,培育社区自组织,例如:柳东自发成立爱心志愿服务队;柳西社区结合孝道文化服务品牌成立和睦家志愿服务队;黄埠岭社区结合垃圾分类成立绿主妇志愿服务队;引入山海情救援志愿服务队提高街道紧急救援能力,通过新途公益组织对社区志愿服务队进行专业培训和赋能指导,发挥其在社区的带头作用和影响力,动员群众力量更好的服务社区,为构建和美灵珠山贡献力量。

广泛开展志愿服务活动,重点加强与党建、社会治理、妇联、社会事务等部门的联系沟通,整合力量,形成合力,以我们的节日、移风易俗、理论宣讲等内容开展志愿者服务实践活动。一是着眼于讲文明、守规章、树新风开展志愿服务。二是助老爱幼开展志愿服务,弘扬我国传统孝老爱亲文化、助人为乐的传统美德。三是围绕传统节日等重大活动,组织志愿者投入普及文明风尚、整治公共环境、维护社会秩序等志愿服务。

六、2021年工作计划

以“公益小城镇·和美灵珠山”文明实践品牌为载体,普及公益理念,弘扬志愿精神,在专业化志愿服务队伍的带动和引领下,充分发动社区居民参与志愿行动。紧扣社区实际问题,紧贴居民自身需求。发挥新时代文明实践站作用,动员整合社会资源,解决群众“身边事”。真正做到思想引领、道德教化、文化传承,通过“讲评帮乐庆“等形式,把广大群众紧紧凝聚在党的周围。

1.志愿服务常态化。依托公益小镇,常态化开展公益课堂、志愿1+1、便民服务等多种形式的志愿服务活动,让群众深入了解新时代文明实践,愿意参与文明实践活动,让群众成为文明实践主体,促进其积极参与社区共建,形成人人为我,我为人人的良好社会风尚。

2.强化志愿队伍建设。以群众需求为导向,整合各类志愿服务资源,组建高效快捷的志愿服务联盟,培育壮大社区本土自组织,通过志愿者及时收集群众诉求,建立群众与政府相关部门的“连心桥”作用。

3.根植传统文化。深化拓展“我们的节日”主题活动,组织开展具有地域特色的民俗文化活动。用好非遗馆、家风馆、等场所设施,多渠道传播优秀传统文化,大力弘扬耕读文化、孝礼文化。

新时代的文明实践所工作总结二则

今年以来,我场按市新时代文明实践中心的工作要求,扎实开展文明实践站建设工作。从建立健全组织、大力宣传到开展活动等工作,稳步推进我场新时代文明实践工作建设,就我场扎实推进新时代文明实践站建设工作开展情况现总结如下:

一、领导重视、健全队伍

为确保新时代文明实践工作有序开展能够取得成效,我场召开专题会议,明确要求把新时代文明实践活动摆首位,经研究决定,成立了以场长为站长的新时代文明实践站。整合现有资源建设宣讲室、图书室等按“六有”标准打造新时代文明实践站。

二、大力宣传,营造氛围

我场积极通过广播、制作宣传横幅、宣传板、制作文化墙等形式广泛宣传,让居民了解新时代文明实践内容、开展形式和活动意义等。

三、多措并举,开展活动

新时代文明实践站是宣传习近平新时代中国特色社会主义的重要阵地,也是宣传各项方针政策的重要阵地,是加强基层党建、党群干群关系的重要渠道、是培育和弘扬社会主义核心价值观和引领社会新风尚的重要平台。我场充分利用宣讲平台,通过学模范、讲政策、学法规、讲文明等多种举措开展活动。成立了以支部书记为队长的志愿服务队,通过扶贫送温暖、清理垃圾保护环境、组织居民学文化、讲文明等开展各种形式志愿活动。从而增强了群众的归属感,进一步促进文明和谐林场建设。

新时代的文明实践所工作总结三则

xx社区志愿者服务站在街道党工委、街道办事处的正确领导下,在社会各界的大力支持下,紧紧围绕让居民受益、让群众满意这个中心,社区志愿者服务站在街道党工委、街道办事处的正确领导下,在社会各界的大力支持下,紧紧围绕让“居民受益、让群众满意”这个中心,以“社区以民为本,民以社区为家”为宗旨,大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,积极推动社区党建、社区服务、社区卫生、社区文化社区治安、社区环境进楼栋,不断满足社区居民的物质和精神需求,不断开拓工作领域加强项目建设,得到了群众的充分肯定,产生了良好的社会影响。开展的活动形式多样、贴近民生的社区志愿者服务活动,取得了较大的进步。社区志愿者活动无论从服务形式和服务内容上均有新突破,为全社区的经济建设、政治建设、文化建设、社会建设做出了重要贡献。

一、在加强社区志愿者服务工作的同时大力倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,充分整合各种社会资源,建立街道社区与各社会单位团体的有效联系,进一步发展社区志愿者服务事业。

二、建立健全机制,全面拓宽服务领域,我社区组建以社区党委书记为首的社区志愿者服务站组织机构,规范了社区志愿者的招募、管理制度。建立以党总支为总站,志愿者组织机构为龙头,以服务队、志愿者小组为分支机构的多层次的服务体系。

三、以服务他人,社会为依托,积极探索志愿者服务的新思路,新方法。

社区志愿者活动本着在建立和完善社会主义市场经济体制的过程中,培养全民志愿服务理念,弘扬志愿服务精神,建立有中国特色的社区志愿者服务体系,成为社会保障体系的有机组成部分的发展目标不断的完善着。我社区的社区志愿者活动正是在这一目标的指引下,奉行奉献,友爱,互助,进步的准则。

为社会提供志愿服务,提高社区志愿者素质,为社区文明和谐、社区的全面进步作出贡献。在开展社区志愿者服务行动的过程中,我们始终把加强宣传报道工作作为一项重要的工作加以实施。具体以社区党总支为龙头,由社区志愿者服务站组织牵头,采取对外宣传和对内报到的宣传方式,加强了对志愿者活动重点项目,重大活动或典型人物的宣传力度。

充分利用社区内部资源,通过宣传栏、横幅、发放传单、电话联系等方式及时向社区发布志愿者活动相关信息。20xx年上半年,我社区志愿者活动共开展大小活动15余次,先后开展了社区党员卫生大扫除、义务巡逻、义诊、消防知识宣传、法制宣传等一系列志愿者服务活动。在活动中,我们力求发挥志愿者特色,为社区群众提供了关于计生、医疗、法制等方面服务,并为孤寡老人、残疾人、特困户等提供了打扫卫生等力所能及的服务,得到了社会各界的广泛赞誉。

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