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防火述职报告
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履职述职报告 篇1合规履职述职报告
尊敬的领导,您好!
我是某私募股权投资基金的合规负责人,现将本基金在过去一年的合规履职情况作以下报告。
一、合规情况概述
本基金成立以来,一直注重规范运作,认真履行合规职责,坚持以“合规、稳健、可持续”为基本理念。截至目前,本基金所投资企业均取得了优异的业绩,合规情况得到了有效维护。
二、风险控制
1. 提高风险意识。基金公司高度重视风险管理,积极加强内控制度建设,建立了合规管理框架,细化了职责分工,明确了风险内控流程。
2. 周期性风险评估。每半年对投资项目进行一次风险评估,以及时识别潜在风险和升级风险预警度的能力。
3. 投前风险尽调。对投资标的进行充分、全面的尽职调查,通过对行业背景、财务状况、管理层团队等多个维度进行仔细研究,保证了投资决策的科学性和符合合规要求的合法性。
4. 风险预警机制。建立了清晰、完整的风险预警机制,通过定期会议、报告等形式,及时向公司高层汇报潜在风险,采取有效的措施进行规避。
三、内部控制
1. 团队建设。本基金建立了一支专业、年轻的管理团队,专注于投资领域,经验丰富、作风严谨、拥有较高的风险意识和敬业精神。
2. 内部制度。本基金建立了严密的内部制度,包括风险管理制度、合规监管制度、投资管理制度等多个方面,为公司的规范运作提供了制度保障。
3. 审计与监督。本基金不仅接受外部审计,而且建立了专职审计部门,对重要业务流程的实施进行内部审计,保证决策合法性和风险控制效果。
四、合规风险防范
1. 投资标的安全。本基金在投资项目时,尽量选择低风险、高收益的投资标的,对于可能存在的诉讼、知识产权、合规等方面的问题,首先进行尽职调查,再决定是否进行投资。
2. 合规性意识。本基金将合规常识教育纳入工作计划,并通过习题、测试等活动对员工进行考核和培训,提高了合规性意识和风险意识。
3. 风险监测。本基金通过风险监测系统进行对各个方面的盯控,及时发现违规行为的踪迹,通过监控分析找出风险点,防范合规风险。
五、合规效果
本基金在过去一年中,持续加强各项合规管理措施,高度重视风险控制和内部管理,始终坚持“合规、稳健、可持续”的基
查看更多>>文件撰写是有效沟通和交流的必要手段之一。当我们不知道如何开始写作时,最常用的方法就是查看范文。参考优秀的范文可以提高我们的写作水平。为了方便查看,栏目小编整理了一些关于“防保科述职报告”的资源,相信您查看本页面后会获益匪浅!
防保科述职报告 篇1本学期工作即将结束,在这一学期里,我通过学习、实践与摸索,已经熟悉了学校的卫生保健工作。深刻体会到了做保健老师的艰辛。虽然辛苦,但是也有很多收获。2011年,全校有11个班,在校生525名。在校长室及教导处的领导下,我所本着提高师生身体健康素质的前提下,认真学习贯彻《学习卫生工作条例》,积极开展学生常见病综合防治,强化学校健康教育活动,有计划有目的的抓好学校各项卫生工作。现总结如下:
一、常规工作
1、制定了食物中毒事故处理预案,意外事故处理预案,传染病预防控制预案,传染病疫情报告制度,甲型流感防控预案,卫生防疫安全管理等规章制度。
2、多次通过广播、墙报、宣传栏、班级粘贴、到班级等方式宣传结核病、水痘、流感、肠道传染病、手足口病、甲型流感等等疾病的预防卫生知识,教育学生养成良好的个人卫生习惯。
3、做好每日因病缺课学生登记制度。
4、本学年学校出现水痘、发烧学生、急性腮腺炎及近段时期红眼病的预防等等时,本人做到了加强晨检,定时消毒,及时宣传有关预防知识,及时与班主任、家长沟通,及时隔离患病学生,及时上报。
在红眼病高发期间我校积极采取措施(检查个人卫生、停做眼保健操、通过宣传)我校有3例疑似学生。
5、较好的完成了一年级新生预防免疫接种证的查验补种工作。验证人数35人,验证率95%。按国家计免程序和要求,配合社区进行接种前的组织、家长告知等工作,努力接种率。
6、配合做好全校体检反馈工作
在4月的全校性体检后,9月保健所将学生体检情况返回学校,拿到体检表后及时给家长反馈学生情况。使家长及时对学生进行治疗。
7、做好疫苗接种
配合社区和上级做好麻疹、乙脑、乙肝、寄生虫实验、ppd筛查、流脑等调查、接种工作。本学期为完成乙肝90%的接种率,我将学生集合好亲自带领学生去社区进行接种。
8、地方病防治对学生进行了尿碘化验及碘丸服用后的监测工作。
9、在窝沟封闭口腔免费治疗过程中,在学校进行宣传,但很多家长还是不相信是免费治疗,我便一次次向家长做宣传和解释。在本次和社区配合治疗中医生给我校评出配合优秀单位。
10、每天向保健
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离职述职报告 篇1各位同仁:
上午好!
xx市是全省管辖县最多的市,也是全省产险经营主体较多三个市之一,xx分公司业务散、数据量大、人员多、成本高。本人自2010年元月至2014年4月担任xx分公司总经理期间,在省公司的正确领导下,在班子成员及全系统上下的理解、支持和帮助下,认真地履行主要负责人岗位职责,积极应对公司内外环境的变化,不断学习与思考,不断更新思想观念,不断调整工作重点,不断改进工作方法,不断维护公司团结和谐,大力推进公司有效发展与服务创新,使xx公司走出了连年亏损的困境,步入了持续、稳定、健康发展的轨道。
一、主要经营指标完成情况(略)
以上财务数据综合对比分析表明:我任期结束时,公司业务质量相对稳定,未决赔款准备金较充足,净现金流在增加,总体财务状况较好,盈利能力和抗风险能力较强,利润总额及利润率超全省系统平均水平,独占安庆产险市场鳌头(2011年,xx人保利润总额xxxx万元,xx产险公司(含人保)利润总额xx万元),保费增长幅度与全省系统及xx产险市场的差距在缩小,业务发展也开始步入快车道。
二、主要工作情况
在分公司总经理任内,我主要从以下几个方面积极、主动、认真履行岗位职责。
(一)以身作则,发挥模范带头作用。古语说,上梁不正下梁歪,中梁不正垮下来,其身正不令而行,其身不正虽令不从。俗语说,村看村、户看户、社员看干部。以身作则做表率是一个特别是主要负责人的基本要求,我在四年任内,力求以身作则发挥正面导向作用。一是注重个人品德、作风修炼,不断完善自己,努力增强人格影响力;
我带头廉洁自律、遵纪守法、厉行节约、勤奋学习、加班工作、团结同仁、求真务实、言行一致、公平公正、坦荡包容;四年来,我平均每星期休息半天左右,全身心投入公司发展与管理;二是大灾来临冲锋在前,与受灾客户及一线员工同甘共苦,努力增强行为感召力;三是注重团结和谐,包容五湖四海,努力增强领导公信力;我力求做到“严以律己、宽以待人、容人之短、用人之长、不偏听偏信、不带有色眼睛看人、不感情用事、不搞双重标准”,力求公平公正地对待每一位市公司班子成员、营业机构班子成员、本部中层干部及全体员工,与全系统员工一起追求“公平正义
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火电厂述职报告(篇1)二月份电厂共发电5238万kwh,设备技术科在厂部的领导下,从设备管理和技术管理的细节入手,重点检查、督促了设备点检、润滑、原始记录等方面,使之规范标准,并且结合工分制的试运行,继续加强专业管理和考核的力度,从而使电厂的专业管理逐步走向了正规,主要的工作如下:
一、本月我们主要根据电厂设备技术科的工作职责和标准组织工作,从设备和技术管理的基础入手,继续两检查一公布制度,对全厂的设备技术的基础管理全方位的监督和指导。
二、 本月,由于春节和锅炉检修的原因,我们对全厂进行了三次专业综合检查,共检查23项次,考核17项,共考核工分51分,问题集中在点检和记录的书写上。经过检查和考核,岗位人员对专业管理逐步重视,各项制度标准得到了的落实。
三、及时配合各车间做好备品备件的提报、催货和验收工作
对现在制约电厂的几个大改造项目的备品逐一落实,1#2#芯筒改造的耐热不锈钢板已经到厂;3#炉风机改造的协议已经签订,4月中旬备件将到厂;在公司的协调下,链斗机已经开始发货,即将开始安装。给煤机皮带及微机房的空调等还在和相关部门积极协调。
四、本月设备运行情况:2月x日下午,3#锅炉汽包左侧人孔门垫子漏,停机炉处理,检修3天,对左右两侧的垫子进行了更换,同时对锅炉的其他地方进行了全面的检查和检修,处理了一些不停车不能处理的一些缺陷,2月x日中午并网。2月x日下午,3#炉一次风机联轴器的柱销断,紧急停炉,四个小时后汽机并网。其余设备正常。
五、本月还组织相关专业对xx年的技改和节能项目进行统计上报。同时还对锅炉石灰石仓的改造制定了方案,材料计划已经上报,待材料到厂后,组织施工。
六、消耗情况
本月共出库375522.50元,其中:劳保18392.83元,酸16996.26元,碱3748.87元,装载机费用62367.75元,不列入考核的91500.93元(一期给水泵一台,3#炉双色水位计一台),电厂维修费用175994.69元(33.6元/万度),其中锅炉车间28392.84元(5.4元/万度),汽机车间86681.81元(16.5元/万度),电仪车间54734.54元(10.4元/
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