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劳务合同样本

  • 餐饮劳务合同范本12篇

    伴随着各行各业的衍生,我们可能会用到一些范文,不同的文章可以用在不同的场合,好的范文是怎么样的?小编为大家呈上收集和整理的餐饮劳务合同范本12篇,欢迎阅读,希望对你有帮助。

    餐饮劳务合同【篇1】

    甲方:___________________________

    乙方:___________________________

    性别:___________________________

    出生年月:_______________________

    现住址:_________________________

    身份证号码:_____________________

    为建立劳动关系,明确权利义务,依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规,规章,在平等自愿、协商一致的基础上。订立本合同。

    第一条 劳动合同期限

    本合同期限类型为_________期限,自_______年_______月_______日起,至_______止。

    第二条 工作内容

    1、甲方根据工作需要,安排乙方在_______工作岗位,乙方的工作任务为____________________________。

    2、甲方根据工作需要,经双方协商同意,可以调换乙方的工种或岗位。

    第三条 劳动保护和劳动条件

    1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程,工作规范,在上岗或调换新岗位前应对乙方进行严格的岗前培训和劳动安全卫生教育。

    2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

    3、甲方必须根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

    4、乙方在工作过程中,必须严格遵守安全操作规程,对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。

    5、团方安排乙方从事特种作业的,必须按国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。

     第四条 工作时间和休息、休假

    1、甲方安排乙方的每日工作时间不超过八小时,甲方由于工作需要。经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。

    2、甲方应按国家规定保证乙方的休息权利,每周至少保证乙方休息一天。

    3、在国家法定节日期间,甲方应按国家规定安排乙方休假。

     第五条 劳动报酬

    1、乙方按甲方规定完成工

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  • 家政服务合同样本(合集10篇)

    你相信许多人都会对写承诺书感到困扰吧?我们国家的法律制度越来越完善,每份合同都是合作双方自愿签订的。 在网络上,我找到了一篇名为“家政服务合同样本”的文章。为了方便以后的阅读,请您收藏这篇文章!

    家政服务合同样本 篇1

    甲方:_________________________________________

    乙方:

    根据《中华人民共和国协议法》及有关法律、法规的规定,甲、乙双方本着平等、自愿的原则。由甲方和乙方协商达成协议,甲方负责的______________内所有家庭保洁业务全部指定由乙方服务完成不得承接第三方。特订立本合作协议,以资信守。

    一、双方的权利、义务

    (1)甲方:

    1、甲方负责为乙方提供家庭保洁订单推荐服务,并在服务期间为乙方提供必要的物业服务支持。负责安排乙方进场服务的相关内容。

    2、甲方必须提供真实有效的家庭服务订单信息。

    3、指派专人联系、协调乙方的服务工作。

    4、负责小区内住户的信息和服务需求的收集。

    (2)乙方:

    1、向甲方指定的业主进行的相应的服务并当日收取相应费用。

    2、按住户的要求及规定在相应的时间内按质按量完成工作。

    二、服务地点、内容及结算方式

    1、服务地点:________________________

    2、服务内容:_______________________________________________

    3、结算方式:_______________________________________________

    三、合作期限及合同变更

    1、本协议的服务期限为:年月日至年月日,自双方签约之日起,一方要求提前终止时应提前十天书面通知另一方。

    2、合同期内,合同内容如有变更,须经双方协商一致。合同变更应采取书面形式。

    3、订立本协议的所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本协议应变更相应内容。

    4、订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更或者终止协议履行。

    四、违约责任

    任何一方违反合同约定,另一方均有权要求其赔偿因违约造成的损失;双方另有约定的除外。

    五、附加条款:乙方服务人员在服务过程中因服务人员过失对客户造成财产损失的由乙方与客户自行协商解决;服务过程中若乙方人员发生意外与甲方无关,由乙方和客户自行协商解决

    六、争议解决

    在本协议执行期间如果双方发生争议,双方应本

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  • 劳务合同

    签订合同是双方合作必经的一步。签订合同可以增加交易顺利完成的成功率,如何写一份完整有效的合同?栏目小编为大家带来了“劳务合同”的相关内容,感谢您的浏览!

    劳务合同 篇1

    甲方:

    乙方:

    依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、行政法规、遵循平等、自愿、互利、公平和诚实信用的原则,双方就本公路工程施工劳务承包事项协商一致,订立本合同。

    一、 工程概况

    名称:体部位)

    二、合同工期:

    1.开工日期:年月

    2.竣工日期:年月

    3.合同工期总日历天数:天

    4.在施工中,若遇人力不可抗拒的自然灾害而造成损失,工期延误等,按建设单位对甲方的有关规定,并在对甲方实施后,甲方对乙方实施。

    5.如在施工中,乙方未按照甲方及建设方的有关施工进度组织安排施工,造成建设方对甲方工期延误进行罚款,甲方有权对乙方所承包的工程进行分割,并按所罚费用的双倍对乙方进行罚款。

    三、劳务质量:

    1.乙方必须按照设计文件、国家及有关部门现行技术规范及建设单位要求施工。

    2.乙方必须服从监理和甲方现场人员的质量管理。

    3.全部工程质量合格率100%。

    4.由于乙方原因未达到上述标准造成工程质量不合格,甲方不予验工,并有权责令其返工,所有费用由乙方自行承担,直至达到质量要求标准,返工费用及违约责任全部由乙方承担,工期不予顺延。如建设单位对乙方承担项目工程质量进行罚款,甲方将按所罚费用的双倍对乙方进行罚款。

    四、安全施工与检查

    1.乙方必须制定安全措施,严格按有关安全操作规程及标准进行施工,保证施工安全。

    2.乙方应遵守工程建设安全生产有关管理规定,必须服从现场安全管理人员指令和安全管理,并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患。

    3.在施工中,若乙方违反安全操作规程,或由乙方原因造成人身伤亡及其他安全事故及第三者责任事故,责任和费用全部由乙方承担。

    五、安全防护

    1.乙方在动力设备,输电线路,地下管线,易燃易爆地段以及临街或跨越交通要道施工时,应按规定采取切实可行的安全防护措施。

    2.乙方在施工现场内使用的安全保护用品(如安全帽、安全带、安全绳及其他保护用品)、由乙方提出使用计划,甲方负责供应,费用由乙方承担。

    六、材料供应

    1.本劳务承包所用主要材料(含钢材、水泥、水泥砼、沥青砼、炸药等)由甲方供应,其它材料由乙方自购、自行运输、

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  • 通用版劳动合同样本分享

    随着生活水平的提高,我们时不时会需要用到一些文章,不同的文章可以用在不同的场合,在哪里可以找到相关的范文呢?小编陆续为大家整理了通用版劳动合同样本分享,供有需要的朋友参考借鉴,希望可以帮助到你。

    通用版劳动合同样本【篇1】

    第三十一条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

    第三十二条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

    第三十三条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

    1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;

    录用条件为:

    2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

    3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

    4、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

    第三十四条下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:

    1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

    2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

    3、双方不能依据本合同第三十一条规定就变更合同达成协议的。

    第三十五条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难(地方政府规定的困难企业标准),经向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,并向劳动保障行政部门报告后,可以解除本合同。

    第三十六条乙方有下列情形之一,甲方不得依据本合同第三十四条、第三十五条终止、解除本合同:

    1、患职业病或因工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的;

    2、患病或负伤,在规定的医疗期内的;

    3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

    4、复员退伍义务兵和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的;

    5、义务服兵役期间的;

    6、担任集体协商代表在履行代表职责的;

    7、符合法律法规、规定其他情况的。

    第三十七条有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同,甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险:

    1、在试用期内的;

    2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

    3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

    第三十八条乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。

    第三十九条本合同到期,劳动合同即行终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

    第四十条本合同期满后,双方仍存在劳动关系的,甲方应与乙方及时补签或续订劳动合同

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