每个人每天都在用手机分享信息，越来越多的人在朋友圈分享句子，句子往往承载着许多内容，你有喜欢分享短句吗？我们的小编特意搜集并整理了从比尔盖茨的故事，感悟人生哲理经典语录，供你参考，希望能够帮助到大家。
从比尔盖茨的故事，感悟人生哲理经典语录【做好计划，提高办事效率】你用于计划的时间越长，你完成工作所需要的时间就越短。
比尔盖茨对时间的重视也使得微软人惜时如金。
微软员工都秉承着比尔盖茨的时间观念，即：你用于计划的时间越长，完成工作所需要的时间就越短。
这一点，最明显地体现在微软的会议当中。
在微软看来，没有必要经常给员工开会，三天一大会，两天一小会更是完全没有必要的。
提高会议效率并不在于给员工开了几次会，每次会议有多少时间，而在于是否能够在会前做好充分的准备。
每次微软开会的时候，都会好好利用开会的时间，在会议开始之前做好各项准备，比如为员工营造活泼愉快的氛围，在会议上讨论哪几个重要的问题等等。
在会议之前，每一个员工都必须做好充分的计划，这样就保证了在开会的时候能够节约时间，提高会议的效率。
微软所提倡的这种开会的模式同样适用于我们每一个人，也许年轻的你不经常参加会议，也不组织召开会议，但是比尔盖茨在开会时的时间管理策略却是放之四海而皆准。
因为当我们对一件事情了解得越细致越深入的时候，就越容易完成这件事情进而节约时间，为自己要做的事情做计划就是如此。
计划是让我们通向目的地的保障，没有计划，那么实现自己的目的也就只是一句空话。
没有计划的行动就像是无头苍蝇到处乱撞，看似忙碌却没有任何的收获。
也许有人会质疑，根本不用做什么计划，因为计划永远都不如变化快，制订计划只是白费工夫，这只是庸人之见而已。
若是没有计划，一旦情况不在我们的想象范围之内，就会让人措手不及。
尤其是对于年轻人来说，由于缺乏面对突发事件的经历和经验，更容易失去方向，让自己在困难之时低头认输。
而拥有了计划之后，我们便可以对事情的发展做出大体的预测和分析，并且制订出各种应对方案。
这样，即使事情发生了意外的变化，我们也能够从容地应对。
比如，你打算一周以后从济南到上海旅行，计划一下自己的乘车路线，是自驾游呢，还是坐飞机呢，还是坐火车呢？到时候天气若是发生变化该怎么办呢？当你有了一个计划之后，就可以安心地准备自己的出行了。
到时候也不至于因为天气的突变或者交通工具的临时状况而耽误自己的旅游。
看到这里，你也许又开始抱怨了，我的工作那么忙，白天需要工作，和各种各样的人打交道，还有公司的文件需要处理根本就没有时间做计划。
晚上回到家后已经很晚了，还需要吃饭，休息，哪还有那么多时间做计划？
事实上，越是忙碌的生活越应该给自己制订计划。
要知道，很多时候你的忙碌就是因为没有做好计划的结果。
杂乱无章的生活降低了自己的做事效率，结果弄得自己越来越忙。
如果你能够做好计划的话，实际上就是在为自己节约时间，让你的工作效率事半功倍。
就像比尔盖茨说的那样，当你用于计划的时间越多，你完成工作的时间就越短。
制订计划会给你带来意想不到的效果。
不信，你可以试试看。
【忠告精华】时间管理是每一个人都应该学会的艺术，管理好自己的时间，做好各项计划，会让我们更有效地工作。
【要生存，就必须学会创新】在计算机领域内，技术与应用发展更新极快，对其技术的掌握很难做到一劳永逸。
有些人掌握了某种技能，生产出某种产品，就以为能一劳永逸，万事大吉了，这样非常危险的。
美国企业界流行着一句话，即不创新，即死亡。
这同样是微软的竞争之道。
比尔盖茨认为，在IT行业，尤其是软件、技术与应用发展的速度极快，若是做不到快速创新，只有死路一条。
为了让微软生存下去，比尔盖茨不断地创新。
这尤其表现在比尔盖茨创建微软之初。
在计算机行业，每一种产品的出现，都会遭遇到激烈的竞争。
谁能更好更快地创新，谁就能在行业里站稳脚跟并且夺取霸权地位。
比尔盖茨正是凭借着这点，才带领着微软不断地创新，让微软一步一步地在软件行业站稳脚跟，并且走向迅速发展之路。
现如今，微软已经从一个只有两个人的小公司发展成全球最大的软件公司，在个人和商用计算机软件行业居世界领先地位。
而相反，当初那个在20世纪90年代末到21世纪初叱咤风云的诺基亚却已经远远地消失在了人们的视野当中。
年轻的你，不管是刚刚毕业的大学生，还是企业的领导干部，都应该树立比尔盖茨要生存，就必须创新的观念。
要知道，当今社会，科技的创新已经让我们的生活发生了巨大的变化，创新的潮流并不是仅仅存在于企业当中，而是已经成为每一个年轻人前进的道路。
社会需要创新的力量，而年轻人是创新最重要的源泉，若是年轻人没有创新，企业便无法生存。
为了在社会上更好地生存，不被这个社会所淘汰，请时刻谨记比尔盖茨的忠告要生存，就必须创新。
【忠告精华】比尔盖茨告诉年轻人，创新是生存的基础，一个人或者企业若想在激烈的社会竞争中不被淘汰，唯有创新才是最明智的选择。
【创新可以改变世界】创新可以改变世界。
2008年8月12日，比尔盖茨到香港，对香港大学、香港中文大学以及香港科技大学j三所学校的学生，发表了开展下一个10年的创新的主题演讲，以下是比尔盖茨演讲的部分内容：很幸运，今天晚上我们可以有机会一起来谈谈我非常感兴趣的东西，就是创新。
在我看来，现在的人们都忽视了创新的重要性。
创新不是具体的数字，是难以测量的。
但是，如果创新得好，就可以改变世界。
在我读中学的时候，人们认为电脑是大政府、大公司的工具。
它们很贵，一般人买不起，用起来若是出了错也难以改正。
但是，经过突破之后，电脑在人们眼中的形象发生了巨大的改变，英特尔等公司创造了一个奇迹，把电脑基于芯片之上；另一个奇迹则是可以让数以千计的公司做出创新的软件，微软因此非常幸运创新改变了微软，让微软一步步走向了巅峰之路。
实际上，创新改变的不仅仅是微软，而是整个世界。
如果你有一台电脑，那么你一定离不开微软的软件。
正是比尔盖茨和微软，才使得电脑成为我们日常生活不可缺少的一部分，并因此改变了每一个现代人的工作、生活乃至交往的方式。
这是比尔盖茨用软件改变世界的壮举。
对此，比尔盖茨归因于创新。
不仅如此，比尔盖茨在自己的慈善之路中更是将创新作为推动世界进步的关键。
20xx年，比尔盖茨发布了名为创新是推动世界进步的关键的公开信，在信中，比尔盖茨这样写道：创新是推动世界进步的关键。
这样的观念一直贯穿在我的软件和慈善事业生涯，以及每年发表的公开信。
创新对于解决紧急的问题，为需要帮助的人提供方案，都会产生神奇的效果。
现如今，世界上大约有15%的人口生活在极端贫困中，总数超过10亿人。
他们每天都需要担心自己家里是否还有吃的东西。
而讽刺的是，大多数人都恰恰在农场工作。
问题就在于粮食产量太低根本不够维持一家人的生活。
我想，我们可以采用更具创新性的方法提供给需要的农民类似土壤管理知识和滴流灌溉技术等提高粮食的产量。
同样地，我们还可以不断地创新出一些方法和工具从根本上改变农民的生活。
我并不仅仅关注农业，还有全球发展和全球健康领域，我们的基金会一直在这些方面不懈努力。
因为使用了新的工具，比如种子和疫苗等，我们已经取得显著进展。
比尔盖茨用创新改变了微软，以软件创新推动了第三次工业革命。
而这一次，他用创新拯救着无数人的生命，再一次改变了世界。
事实上，正是创新改变了世界。
2009年4月9日晚上，中国联通的新形象广告在各大电视台播出，互联网上也立即传开了这则以创新改变世界为主题的一分钟广告。
在这则广告中，首先呈现出一群滚铁环的小孩，然后，铁环突然没有人管了，大家都把目光转移到现代的娱乐设施摩天轮上面。
同样是一个圆形的玩具，铁环和摩天轮却有着天壤之别。
接着，旧式照相机的闪光灯闪过，篮球队员居然看到了现代NBA赛场上的全方位LCD大屏幕。
连拍照的摄影师都目瞪口呆最后，一个慈祥的老者看着远方，前方是6个天真的孩子，其中一个小孩儿正认真地触摸着前方的电脑，里面显示出了一个广阔的设计空间此时，音乐响起，如果现在能震撼过去，那么未来将带给我们什么创新改变世界。
这则广告播出之后，引起了人们的强烈反响。
越来越多的人开始认识到正是创新改变世界。
不管是比尔盖茨用创新改变了电脑，还是乔布斯用创新改变了手机，还是袁隆平用杂交水稻改变丁粮食的产量，无疑，创新都在改变着世界。
比尔盖茨在香港大学告诉年轻人，其实我们今天还非常年轻，完全可以把自己的创新理念带进世界，尤其是数码世界。
比如用软件来推动汽车，或者我们不需要再区别互联网跟广播电视的区别，可以把这两者完美地结合起来，再或者互联网可以做到语音辨认，或是笔墨辨认等等，这听起来让人兴奋。
简而言之，创新是一个广泛的概念，从国家的政策，到小行业的发展，都需要顺应外部环境和内部结构的变化而创新。
这些创新改变了我们的生活方式，改变了我们生活的世界。
从这个意义上来讲，创新是一种弥足珍贵的资源，是时代发展的主流。
年轻人在创业过程中更是需要顺应这股趋势，像比尔盖茨那样，重视创新的力量，让创新推动着自己的发展。
【忠告精华】创新是时代的要求，是科学技术发展的灵魂，更是改变世界的动力。
年轻人若是想要有所作为，就从创新做起吧。
【微软离破产永远只有18个月】微软离破产永远只有18个月。
摩尔定律表明，当价格固定时，集成电路上可容纳的晶体管数目大约每隔18个月便会增加一倍，性能也会提升一倍。
换句话说，也就是每一美元所能买到的电脑性能，将每隔18个月翻一倍。
这一定律形象地揭示了信息技术进步的速度。
比尔盖茨说微软离破产永远只有18个月，恰恰是用这一定律说明软件更新的速度之快。
正是在微软离破产永远只有18个月的激励下，微软凭借着巨大的危机感，不断地对软件进行技术创新，仅仅20年就成为世界上最大的软件企业。
在2006年7月20日一期的《财富》杂志上，刊登了比尔盖茨和美国著名投资家沃伦巴菲特的一次公开对话。
两名太阳系最富有的实业家就创新、冒险等问题展开了一次机智幽默的对话。
在对话中，当主持人问到二位如何定义革新时，比尔盖茨回答道：技术企业面临的困难要大得多。
这个行业的迷人之处恰恰就在于没有哪一家公司能够一直独领风骚。
IBM虽然在技术上占据着霸主地位，却还是在几次竞争中错过好多的机会。
这让我每天早上不得不自我反省：今天一定不能让机会从我身边溜走了；随时留意语言识别和人工智能发展的最新动态：一定让我们的员工保持百倍的警惕，以免措手不及。
有时候我们也会被弄得非常狼狈。
举个例子，当因特网刚开始出现时，我们并没有对其足够重视，而仅仅把它排在公司战略部署的第五六位。
但终于有一天，我们突然发现因特网的发展迅猛异常，并且影响深远。
作为公司的领导人，我不得不产生一种危机感。
我们花费了好几个月的时间，通过E-MAIL征询意见，收缩战线，终于制定出新的战略思想。
我告诉员工：这就是我们的目标，这就是我们对自己的定位。
这一类危机每隔三四年就会遇到一次。
你必须时常倾听公司里聪明员工的意见，这也就是为什么像我们这样的大公司要吸纳许多思维方式不同的人才的原因，必须容许种种不同意见的存在，然后找出最正确的方法来实施。
微软离破产永远只有18个月，比尔盖茨的危机意识成就了微软的不败神话。
这种强烈的危机意识并不夸张。
在信息技术(IT)行业，技术日新月异，一日千里，像比尔盖茨说的那样，每三四年就会遇到一次大的危机，这也正是一项产品或者一种技术的生命周期。
如果企业无法不断地进步创新，在18个月之内没有什么创新成果。
那么，也许一年后这个企业就不复存在了。
在这个瞬息万变的信息社会，唯有惶者才能生存。
华为公司总裁任正非对市场有一种秋江水寒鸭先知的敏锐。
他清醒地认识到：华为的危机，以及萎缩、破产是一定会来到的。
张瑞敏则表示每天的心情都是如履薄冰，如临深渊。
柳传志更是坦言道：你一打盹，对手的机会就来了。
在市场竞争激烈的现代社会，能够连续10年入围世界五百强企业的企业并不多。
尤其是中国的企业，也总是各领风骚三五年，真正像任正非、张瑞敏、柳传志手里那样保持不败的企业并不多。
而这所有的能够坚持下来的企业，都时刻保持着一种危机感，不断地创新，才带领着企业渡过了一个又一个难关，创造着企业的辉煌。
微软告诉我们，时代在变，市场在变，创新却是不变的真理。
在企业中，若是不能时刻保持一种危机感，时刻激励企业创新，就只有面临破产。
只有持续不断地创新，马不停蹄地向信息高速公路进军，才能够保证企业的顺利发展。
除此之外，别无他途。
年轻的你若是正经营着一家企业，不管是大企业还是小企业，都应该时刻保持着一种危机感，重视创新的力量。
值得一提的是，很多年轻人对创新都有着误解，认为只有一下子改变世界的做法才是创新。
事实上，创新并没有那么难。
一点点小的创新就会产生很大的变化。
比如，我们今天的生活离不开互联网，那么什么是互联网？很简单，互联网就是将两台或者两台以上的计算机的终端、客户端和服务端联系起来，这个小小的创新就产生了伟大的互联网。
很多时候，伟大的创新都是从一点一点小的变化演变而来的。
因此，在企业的管理过程中，作为领导者应该重视员工每一个小小的创新，这一点点小的改变极有可能让你的企业得到迅速的发展。
【忠告精华】任何危机的出现都是对破产的预警。
微软之所以能够雄霸天下，就是因为比尔盖茨强烈的危机意识，这种危机意识推动着微软的创新和发展，引领着微软不断前进。
【自主创新，保持领先地位】微软本身为了保持领先地位，一直在采用最新的开发方法。
比尔盖茨认为，一个成功的商人，不能依靠模仿别人来取得成功。
只有采用新的开发方法，自主创新，才能一直保持着领先地位。
在文件格式方面，微软放弃了大家已经使用了十几年的封闭的文档格式Doc，转而采用最新的开发方法，创造出自己的开放文档格式标准。
penXML。
而在用户使用逻辑和操作界面上，Microsoftoffice2007更是向我们展示了什么叫自主创新。
Microsoftoffice2007是一套由微软官方开发的办公软件，是微软office产品史上最具创新与革命性的一个版本。
全新设计的用户界面、稳定安全的文件格式以及无缝高效的沟通协作，可以有效地提高人们的工作效率。
该版本集成有oudok手机短信／彩信服务、最新中文拼音输入法MSpY2007等各种特殊功能。
从微软推出的Microsoftoffice2007来看，微软一直坚持自主创新，而不是简单地模仿和改进。
2005年，很多中国的国产软件还在畅谈要在几年之内赶超微软的2003，然而，微软用Microsoftoffice2007这一新产品教育我们：你们一定要自主创新，因为微软都在创新，你简单地跟着微软后面模仿和赶超是没有用的。
比尔盖茨在接受《时代周刊》记者的访问时说道：如果在一个行业中有200多个竞争对手，总是会有人赔钱的。
差不多每个行业都是这样。
我倒是很想知道哪个行业不是如此。
做生意并不容易，你可以推出新的畅销书、卖座电影而一下子让自己走红，但是这种利润确实十分短暂。
就连最受欢迎的计算机软件，最多也只能持续两三年。
之后，你又得从头再来，推出全新的产品。
像笔记本式电脑，现在的很多新产品都出现了高级的服务器，这意味着从业者有更多的机会去创造自己有特色的新产品。
作为全球最大的软件公司，微软凭借着不断地自主创新，开发新的产品而推动着企业的发展。
比如，为了提高自己的自主创新，微软在中国就设立了很多的研发机构，成立了中国研究集团。
在这个集团中有3000多名博士开展包括基础研究、产品开发等工作。
自主创新能力是企业生存和发展的关键。
微软的实践证明，只有切实提高企业的自主创新能力，增强企业科技自主开发能力，掌握自主知识产权，才能取得有利的竞争地位。
企业要提高核心竞争力，就必须自主创新。
企业如何才能做到自主创新呢，在微软，有以下几点经验值得借鉴：第一，吸纳优秀的科技研发人员。
优秀的科技研发人员是自主创新最重要的资源，没有他们，自主创新无从谈起。
20xx年，微软在全球就已经拥有3万名研发人员，而且每当微软有新的研发项目时，微软就会新增数以千计的研发人员。
企业应该着手吸纳优秀的研发人员，要特别重视领军人物的选拔和培养，在这一方面，主要有两种途径：第一种就是在自己的公司内部挖掘优秀的人才，着力进行培养；第二便是通过国内外选拔、招聘等方式引进一批优秀的研发人员，建立一支专业的技术团队。
像亚宝药业集团，就已经从国内外引进博士、博士后12名，科研人员100多名。
这些优秀的科研人员是推进企业自主创新的中坚力量。
第二，将自主研发和合作研发相结合。
企业的自主研发可以掌握核心技术，但是一般都比较费时费力。
精明的微软领导人总是能够合理地利用各个企业和高校，展开合作研发之路。
比如，微软公司和TRD（丰田赛车研发小组）共同研发丰田NASCAR软件，微软与美国英伟达公司共同研发第二代Surface平板电脑。
微软公司和英特尔公司投入2000万美元，与美国伊利诺伊大学厄巴纳一尚佩恩分校以及加利福尼亚大学伯克利分校共同合作，设立计算机研究中心，一起开展研发工作这样的合作会大大地提高研发的效率和降低研发成本。
因此，企业在研发之时，不妨将自主研发和合作研发相结合，寻找合适的企业和高校一起开展研发工作，这样的合作会给你带来很多先进的科研成果。
第三，完善创新体制。
自主创新需要完善的创新体制作为保障。
加大科研力度，提供科研基地，创造良好的科研环境才能真正有效地实现人力、财力、物力的最佳结合。
20xx年12月，微软大中华区董事长兼首席执行官梁念坚就曾指出，微软每年有95亿美元的研发投入。
除此之外，微软工作人员还享受着股票制度，有着较好的福利待遇，这大大提高了科研人员的研发热情，同样有利于自主创新。
为此，企业要想真正提高自主创新能力，必须加大对科研的投入力度，为科研人员提供所需的工作环境，同时提供优厚的保障。
为科研创新扫清各种障碍。
第四，保护知识产权。
保护知识产权是企业对自主创新的保障措施，这样做的目的就是防止自己的自主创新成果受到侵害。
前几年来，微软就曾围绕知识产权保护问题先后同SunMicrosystems、InterTrustTechnologies公司以及中国几个公司打了多场官司，这些纠纷通常涉及4个主要方面：专利、版权、商业秘密和商标。
为了保护知识产权，需要企业一方面加强自己的内部管理，确保商业机密不被泄露，另一方面，新的产品开发之后在第一时间申请专利获取法律的帮助也是行之有效的方法。
除此之外，年轻人在企业自主创新过程中也需注意到中国的实际国情，既要积极地自主创新，又要充分地借鉴国外最先进的研究成果，全面提高自主创新能力，以自主研发为主，合作研发为辅。
总而言之，增强企业自主创新能力，无疑是企业保持领先的关键。
【忠告精华】在企业范围内，重视自主创新能力的培养，促进创新氛围的形成，是一个企业生存发展的条件，年轻人在管理企业的过程中必须遵循这样的发展趋势。
【创新不是高不可攀，而是伸手可及】我们的事业起源于25年前的一个梦想，让每张办公桌和每个家庭都有一台电脑。
我们每天都在积极地创新，以此来改变和丰富人们的生活。
在比尔，盖茨看来，其实创新是可以每天都进行的事情，这并不是多么高不可攀的事情，只要我们拥有了创新的意识，不断地培养自己的创新能力，创新就是伸手可及的。
2007年4月20日，以创新、中国、未来为主题的年度创新盛会在北京大学举办。
比尔盖茨在会中发表演讲说，创新是软件产业发展的动力，他对中国的持续创新能力充满信心。
在这次会议中，比尔盖茨还鼓励年轻人积极创新，推动世界的进步发展，会议中，2006年微软全球大学生年度技术竞赛创新杯的获奖中国大学生展示了他们的参赛作品。
微软创新杯全球大学生竞赛创始于2003年，旨在鼓励大学生发挥自己的创新能力。
目前，该竞赛已经成为世界上规模最大的学生科技竞赛。
在近几年的竞赛中，中国大学生一直表现良好。
华中科技大学联创团队在该项目中连续四年进入全球前三，该校学生陈志峰于2007年获得全球冠军，刘岩于2008年获得全球第三，吴畅于2009年获全球第二。
这一切成功的取得，不仅为中国在世界最大IT比赛中赢得了赞誉，也充分说明中国大学生的确具备创新的能力。
事实上，创新并没有我们想象中的那么难，有时候一个小小的创意，就可以改变整个企业的现状，日本东芝电器公司改造风扇的事情就很好地阐明了这一点。
1952年，日本电扇出现严重的滞销状况。
东芝电器企业所生产的电扇都囤积在仓库中，没有办法处理。
这让东芝公司心急如焚。
有一天，公司的一位小职员向量事长提了一个大胆的建议：我们把风扇美化一下吧。
让电扇的颜色亮丽一点，也许能够有好的市场。
听到这项建议后，董事长立即拍板叫好：真是个好主意，你的建议道破了电扇滞销的要害，这应该是个可行的方法。
于是，第二年，光鲜亮丽的水色电扇出现在了人们的生活当中，并且立即掀起一股购买狂潮。
据统计，几个月内东芝电扇就卖出了几十万台。
在当时，世界上的电扇都是黑色的。
似乎如果电扇不是黑色的就不是电扇。
在这种情况下，这名员工能够提出改变颜色的建议，我们不得不佩服他的奇思妙想。
东芝的电扇之所以能够死而复活，离不开这名员工的创新精神。
同样地，这样的精神也是现代年轻人身上所应该具备的。
为了培养自己的创新能力，年轻人应该注重培养好奇心和求知欲。
好奇心和求知欲是创新的源泉，很难想象一个没有好奇心和求知欲的人能够有所创新。
毫不夸张地说，人类几乎所有的发明创造都源于好奇心，然后在求知欲的带动下刻苦钻研，并终有所成。
要真正做到这一点，我们不妨多观察一下自己周围的世界，多动脑思考一下各种问题，多读一些激发人求知欲的书籍，让自己在无形中成为一个有着好奇心和求知欲的人。
20xx年微软创新杯全球大学生比赛中，华中科技大学的联创团队带来了一款名为MagicArm的控制臂环。
这个手臂目前能识别8种不同的肢体动作。
它能够帮助到使用义肢的残疾人，方便人们的生活。
正是他们平时多思考这些现实的问题，才使得他们产生了新的想法和创意，制造出魔法手臂。
由此可见，年轻人在平时多思考实际的问题，培养自己的求知欲是创新的最好方法。
创新能力的培养还需要我们总结前人的经验和教训，也只有如此，才能够少走弯路，更快地前进。
2005年，微软在开发Inf。
Card认证系统时就借鉴了passp。
rt认证系统失败的教训，更好更快地加强了Inf。
Card认证系统的各项性能。
除此之外，在遇到问题时要多方面考虑，养成思考的习惯也是很重要的。
只有这样，创新才能慢慢培养起来，多想多思，很多灵感就会在不经意间产生，这时候，一定要把握住灵感，慢慢积累，时间一长，创新性思维就自然而然养成了。
最后一点，创新性思维是对知识的综合运用，所以，必须以丰富的科学文化知识作为前提条件。
没有丰富的知识，思维就无法产生丰富的联想，也就不可能实现思维创新，因此，年轻人在平时更是应该广泛地汲取知识，让自己变得博学多识，这也是培养自己的创新思维不可缺少的条件。
一言以蔽之，让我们像比尔盖茨那样做一个敢于创新之人吧，这份精神将会引领你走向辉煌的成功。
【忠告精华】创新是人类社会进步的客观要求，要做到这一点最主要的就是要具备创新的能力，要坚信自己做到这一点并不难，并持之以恒地坚持培养。
【微软是一家经营想象力的公司】我们相信人的潜力是无限的，因为我们认为人类的想象力是没有穷尽的．这不仅成为我们不断开发软件产品的原动力，更成为我们开展所有业务的动力。
有人把微软比作全世界最大的脑力压榨机。
在这座知识工厂里，比尔盖茨是全球知识精英的超级工头。
在其带领下，员工的心血智慧结晶为众多畅销软件，使微软成为有史以来最具价值的知识创造型企业。
比尔盖茨说：微软是一家经营想象力的公司。
微软正是通过培养员工的想象力不断提高员工的创新能力。
除此之外，微软在招聘员工时千奇百怪的面试题目更是说明了这一点：1．为什么下水道的盖子是圆的？
2．在中国一共有多少辆汽车？
3．如果你要去掉美国的一个州，你会去掉哪一个，为什么？
4．多少个加油站才能满足中国的所有汽车？
5．为什么镜子中的影像可以颠倒左右，却不能颠倒上下？
6．你打算如何将Excel的用法讲给你的奶奶听？
7．你要如何移动富士山？
8．如果微软告诉你，我们打算投资500万美元来启动你的投资计划，你怎么想，打算怎么做？
9．将汽车钥匙插入车门，往哪个方向能够打开车锁？
10．给你个机会，你将怎样设计比尔盖茨的浴室？
以上这些题目都是微软在面试时经常出的经典问题，面试者往往被要求在短短的几秒钟之内作答，若是没有丰富的想象力，很难取得高分。
比如第一个问题为什么下水道的盖子是圆的？若是面试者按照常规直接回答因为这样做会节约材料，相同大的面积，用更少的材料也许只能及格。
但是若是发挥你的想象力，大胆作答，也许就会得到更好的分数。
以下就是一个应聘者与微软面试官的面试情景：面试官：现在我们要问一个问题，看看你的创造性思维能力。
请问：下水道的井盖为什么是圆的？
应聘者：下水道的井盖并不都是圆的。
也有些是方的。
的确有些圆井盖，但是我也见过长方形的。
面试官：请注意，现在我们只考虑圆形的井盖，它们为什么是圆的？
应聘者：如果我们只考虑圆的，那么它们当然就是圆的，这是事实。
面试官：我的意思是为什么把井盖设计成圆的，这样的设计有什么道理呢？
应聘者：是的，这样做的确有道理。
因为下水道口是圆的，所以盖子需要设计成圆的，这是最简单的方法。
面试官：你能想到一个圆形的井盖比方形的井盖有哪些优点吗？
应聘者：盖子下面的洞是圆的，圆柱形最能承受周围土地的压力。
而且，这个下水道也需要人爬进去工作，而人顺着梯子爬下去的时候横截面截口是圆的，所以，自然也就应该设计成圆的。
面试官：这样设计是否存在安全方面的考虑？我的意思是，方形的井盖会不会掉进去，对人造成伤害？
应聘者：可能性不大。
即使是方形的盖子，这个盖子一般也比入口大。
这种盖子一般很重，要掉下去的话需要将井盖与地平线成45度角，这时转移的重心才足以让井盖掉下去。
只要对相关的工作人员培训，一般不会出现这样的低级错误。
面试官听完后走了出去，15分钟以后回来说：我们来谈谈工作的事情吧，你将去销售部工作一段时间由此可见，微软所出的测试题目一般是没有现成答案的，需要应聘者有丰富的想象力。
像在中国共有多少辆汽车？这样的问题更是无从查询答案。
只能进行推想，根据中国的人口、经济水平推测出大体的数目。
也许你假设的数目不对，但是如果在方法和思路上是可行的，分数一般也不会差。
另外，像如何移动富士山？这样的怪题，让人听着就摸不着头脑。
比尔盖茨对此解释道，这样的问题，答案并不重要，事实上也没有标准答案。
评价的标准就是答案是否具备想象力，是否按照有效的思维方式思考问题。
不管你是想用什么方法移动富士山，必须说明你为什么想到这种方法，在理论上是否站得住脚，在实践上是否得以实行等。
爱因斯坦说：想象力比知识更重要。
正是想象力，推动着人类世界的进步。
这一点，同样是比尔盖茨所重视的，也是微软能够一直保持核心竞争力的重要原因。
幸运的是，培养想象力并不需要非常优越的经济条件，只要你想，我们在任何时候都可以培养。
比如，很多年轻人喜欢下棋，那么，在下棋的时候就可以培养自己的想象力。
在每走一步的时候都多考虑一下，站在对方的位置上考虑对方下一步怎么走。
同样，在打篮球的时候也可以在脑中进行战术演练，反复模拟对战情景，这不仅会提高你的球技，更能够让你的想象力更加丰富。
若是有音乐或者美术方面的兴趣爱好更是难得，通过绘画锻炼自己的空间想象力，通过音乐想象，创造出不同的音乐，都是非常好的想象力培养方法。
另外，益智游戏也是培养想象力的好方法。
比如拼凑七巧板，很多幼儿在第一次拼凑七巧板的时候就能拼出30多种图案，年轻的你不妨和幼儿比拼一下，看看自己能拼出几幅图画。
另外，类似假如你有一只小球，你能用它做什么，请尽可能地想出它的用途。
想象一下，你所见过的影子中，什么影子最大？一个猎人带着一条狗上山打猎，请用三笔画出这个场景。
在20世纪中有这样一个年份，把这一年的年份写在纸上，把纸倒过来时纸上显示的数字还是这个年份，请问这是哪一年？等等，这样的问题都有利于想象力的培养。
当然，年轻人在工作过程中有更多的机会来培养自己的想象力，比如进行栏目策划和营销方案策划等，这样的工作都需要我们开动脑筋思考。
当你积累了一些经验，进行了想象力的训练之后，你的想象力就会变得丰富起来，这时候，你的想象力就是你最宝贵的财富了。
只要一个人能够想象，就一定有人能够将它付诸实现。
只要你能够像比尔盖茨那样敢想敢做，相信终有一天你会得到丰厚的回报。
【忠告精华】想象力是创新的重要组成部分，是推动人类进步的关键条件，也是每一个想要有所成就的人身上所必备的能力。
年轻人应该对想象力给予足够的重视，切实地让自己成为一个有着丰富想象力的人。
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比尔盖茨经典语录
比尔盖茨经典语录
比尔·盖茨（Bill Gates），全名威廉·亨利·盖茨（William Henry Gates,1955年10月28日——），美国微软公司的董事长。他与保罗·艾伦一起创建了微软公司，曾任微软CEO和首席软件设计师，并持有公司超过8%的普通股，也是公司最大的个人股东。1995年到2007年的《福布斯》全球亿万富翁排行榜中，比尔·盖茨连续13年蝉联世界首富。
1、生活是不公平的，你要去适应它。
2、这个世界并不会在意你的自尊，而是要求你在自我感觉良好之前先有所成就。
3、刚从学校走出来时你不可能一个月挣4万美元，更不会成为哪家公司的副总裁，还拥有一部汽车，直到你将这些都挣到手的那一天。
4、如果你认为学校里的老师过于严厉，那么等你有了老板再回头想一想。老板可是没有任期限制的。
5、卖汉堡包并不会有损于你的尊严。你的祖父母对卖汉堡包有着不同的理解，他们称之为“机遇”。
6、如果你陷入困境，那不是你父母的过错，不要将你理应承担的责任转嫁给他人，而要学着从中吸取教训。
7、在你出生之前，你的父母并不像现在这样乏味。他们变成今天这个样子是因为这些年来一直在为你付账单、给你洗衣服。所以，在对父母喋喋不休之前，还是先去打扫一下你自己的屋子吧。
8、你所在的学校也许已经不再分优等生和劣等生，但生活却并不如此。在某些学校已经没有了“不及格”的概念，学校会不断地给你机会让你进步，然而现实生活完全不是这样。
9、走出学校后的生活不像在学校一样有学期之分，也没有暑假之说。没有几位老板乐于帮你发现自我，你必须依靠自己去完成。
10、电视中的许多场景决不是真实的生活。在现实生活中，人们必须埋头做自己的工作，而非像电视里演的那样天天泡在咖啡馆里。
11、善待你所厌恶的人，因为说不定哪一天你就会为这样的一个人工作。
12、机会大，并不等于你就会成功。
13、如果你相信每个生命都是平等的，那么当你发现某些生命被挽救了，而另一些生命被放弃了，你会感到无法接受。
14、从这个复杂的世界中找到解决办法，可以分为四个步骤：确定目标，找到最有效的方法，发现适用于这个方法的新技术，同时最聪明地利用现有的技术，不管它是复杂的药物，还是最简单的蚊帐。
15、除非你能够让人们看到或者感受到行动的影响力，否则你无法让人们激动。
16、网络的神奇之处，不仅仅是它缩短了物理距离，使得天涯若比邻。它还极大地增加了怀有共同想法的人们聚集在一起的机会，我们可以为了解决同一个问题，一起共同工作。
17、不要让这个世界的复杂性阻碍你前进。要成为一个行动主义者。将解决人类的不平等视为己任。它将成为你生命中最重要的经历之一。
18、与其做一株绿洲的小草，还不如做一棵秃丘中的橡树，因为小草毫无个性，而橡树昂首天穹。
19、让你最不耐烦的客户是你最大的学习来源。
20、像大多数E-mail用户一样，我每天收到成打的垃圾邮件，大部分邮件都声称可以帮助我远离债务或者快速致富。这很搞笑，如果其实并没有那回事。
21、成功是一个差劲的老师，它诱使聪明人认为他们不会输。
22、为成功而庆祝是应该的，但更重要的是吸取失败的教训。
23、如果情况已经非常糟糕时你才意识到麻烦，那已经晚了。要有希望，除非你总是保持危机感。
24、我深信任何可以增进人与人之间沟通的方法都具有长远的价值，人们借此相互学习，并且共同努力达到彼此认同的自由。
25、我相信如果你给人们问题的同时给以解决方案，人们必将采取行动。
26、展望下一个新世纪，真正的领袖必将是那些给人以希望的人。
27、如果你确实做不好，那么至少让它看起来好。
28、幸运之神会光顾世界上的每一个人，但如果她发现这个人并没有准备好要迎接她时，她就会从大门里走进来，然后从窗子里飞出去。
29、如果我只想赢的话，我早就跑到另外一个舞台上了。如果我以前为自己设定了终线，难道你不认为我几年前就已冲线了吗？
30、我们总是高估今后一两年内将要发生的变革，总是低估未来10年将要发生的变革。所以，不要让你自己陷入无所作为的窘境。
31、请记住，我没有美元，有的只是微软的股票。因此，只有通过乘法运算，你才能把我的财富转变为一些令人恐怖的数字。
32、我希望自己不是全球首富，这没有任何好处。
33、只要有坚强的持久心，一个庸俗平凡的人也会有成功的一天，否则即使是一个才识卓越的人，也只能遭遇失败的命运。
34、30年前保罗·艾伦与我创建微软的时候，我对软件开发充满很多梦想。我们希望自己的软件能够对这个世界产生重要影响，让每一个办公桌和家庭拥有电脑也一直是我们讨论的话题。令我们感到惊讶和兴奋的是，梦想中的很多东西都已经成为现实并且涉及到生活的很多方面。我从没想过一家令人难于置信且异常重要的公司竟然源于这些最初的想法。
35、强烈的欲望也是非常重要的。人需要有强大的动力才能在好的职业中获得成功。你必须在心中有非分之想，你必须尽力抓住那个机会。
36、如果你已经制定了一个远大的计划，那么就在你的生命中，用最大的努力去实现这个目标吧。
比尔盖茨经典语录大全
1、世界不会在意你的自尊，人们看的只是你的成就，在你有成就之前，切勿过分强调自尊。
2、微软离破产永远只有18个月。
3、即使一开始你是错的，只要你坚持继续做下去，总有一天会做对的。首先要踏实去做，不要急于求成。
4、伟大的事业是一群痴迷于目标的人创造的。
5、失败是成功的一种需要。
6、哪怕很小的疏忽都能让巨人轰然倒地。
7、学会算大账。
8、如果你认为学校里的老师过于严厉，那么等你有了老板再回头想一想。
9、这个世界是不公平的，但你要去适应它。
10、在这个世界上，没有人能使你倒下，如果你自己的信念还站立的话。
11、轻率和疏忽所造成的祸患不相上下，有许多青年人之所以失败, 就是败在做事轻率这一点上。
12、有非凡志向，才有非凡成就。
13、很多人喜欢拖延, 他们对手头的事情不是做不好, 而是不去做, 这是最大的恶习。
14、一旦做出决定就不要拖延，任何事情想到就去做! 立即行动!
15、好的习惯是一笔财富，一旦你拥有它，你就会受益终生，养成"立即行动"的习惯，你的人生将变得更有意义。
16、切实执行你的梦想，以便发挥它的价值，不管梦想有多好，除非真正身体力行，否则，永远没有收获。
17、成功开始于想法，但是，只有这样的想法, 却没有付出行动, 还是不可能成功的。
18、成功者一遇到问题就马上动手去解决，他们不花费时间去发愁，因为发愁不能解决任何问题, 只会不断增加忧虑、浪费时间。
19、人们所认识到的是成功者往往经历了更多的失败, 只是他们从失败中站起来并继续向前。
20、失败并非坏事, 一次失败能教会你许多，甚至比你大学里所学的还有用。
21、破产是一种暂时的困境，贫困是一种思想的状态。
22、花费数百元买一本书, 便可以获得别人的智慧经验，然而, 如果你全盘模仿, 不加思考, 那有时就会画虎不成反类犬。
23、年轻人欠缺经验，但请不要忘记:年轻是你最大的本钱，不要怕犯错, 也不要畏惧挑战, 你应该坚持到底, 在出人头地的过程中努力再努力。
24、获得成功有两个重要的前题:一是坚决，二是忍耐。
25、只要有坚强的持久心, 一个庸俗平凡的人也会有成功的一天, 否则即使是一个才识卓越的人, 也只能遭遇失败的命运。
26、当你在事业上遇到挫折, 有"打退堂鼓"的念头时, 你应该加以注意, 这是最危险的时候!
27、坚持下去, 成功就在下一个街角处等着你。
28、机会并不会自动地转化为钞票——其中还必须有其他因素，简单地说, 你必须能够看到它, 然后必须相信你能抓住它。
29、强烈的欲望也是非常重要的，人需要有强大的动力才能在好的职业中获得成功，你必须在心中有非分之想, 你必须尽力抓住那个机会。
30、企业发展需要的是机会, 而机会对于有眼光的领导人来说，一次也就够了。
31、科学技术的进步将会给人们的生活带来巨大的影响, 而人们要不断适应这种时代的变化, 而不要坐等未来, 失去自我发展的良好机会。
32、每一天都会有一个机遇，每一天都会有一个对某个人有用的机遇, 每一天都会有一个前所未有的、绝不会再来的机会。
33、幸运之神会光顾世界上的每一个人, 但如果她发现这个人并没有准备好要迎接她时, 她就会从大门里走进来, 然后从窗子里飞出去。
34、最有希望的成功者, 并不是才华最出众的人, 而是那些最善于利用每一时机发掘开拓的人。
35、一个人想要成功, 就要学会在机遇从头顶上飞过时跳起来抓住它，这样逮到机遇的机会就会增大。
36、人生的选择决定一切。
37、每项事业成功都离不开选择, 而只有不同寻常的选择才会获取不同寻常的成功。
38、成功的轨迹作为一种策略路线, 从一开始就应该走上正轨。
39、失败是成大事者之母。
40、一个管理者如果不了解其下属的工作, 那他就无法有效地管理他们。
41、对人才的运用, 仅仅限于收罗是远远不够的，重要的是对人才不仅要善于识别其长处, 而且要敢于大胆地使用, 以让其充分显示自己的才能。
42、微软公司在用人上所表现出的胆略与气魄是别的公司无可比拟的。
43、你只是中学毕业，通常不会成为CEO，直到你把CEO职位拿到手为止。
44、当你陷入人为困境时，不要抱怨，你只能默默地吸取教训。
45、在学校里，你考第几已不是那么重要，但进入社会却不然。不管你去到哪里，都要分等排名。
46、学校里有节假日，到公司打工则不然，你几乎不能休息，很少能轻松地过节假日。
47、在学校，老师会帮助你学习，到公司却不会。如果你认为学校的老师要求你很严格，那是你还没有进入公司打工。因为，如果公司对你不严厉，你就要失业了。
48、电视中的许多场景决不是真实的生活。在现实生活中，人们必须埋头做自己的工作，而非像电视里演的那样天天泡在咖啡馆里。
49、永远不要在背后批评别人，尤其不能批评你的老板无知、刻薄和无能。
50、卖汉堡包并不会有损于你的尊严。你的祖父母对卖汉堡包有着不同的理解，他们称之为“机遇”。
51、走出学校后的生活不像在学校一样有学期之分，也没有暑假之说。没有几位老板乐于帮你发现自我，你必须依靠自己去完成。
52、善待你所厌恶的人，因为说不定哪一天你就会为这样的一个人工作。
53、科学技术的进步将会给人们的生活带来巨大的影响，而人们要不断地适应这种时代的变化，而不要坐等未来，失去自我发展的良好时机。
54、虽然行动不一定能带来令人满意的结果，但不采取行动就绝无满意的结果而言。
55、增强团队精神是每位公司管理人必须做到的，只有强大的团队才能在市场的浪潮中立于不败之地，才能做大公司。 没有强大的团队，新管理人的工作能力怎能得到下属的认可呢?
56、没有悟性的创业者，反应就不够灵敏，很难把自己的公司办得火起来。
57、切实执行你的梦想，以便发挥它的价值，不管梦想有多好，除非真正身体力行，否则，永远没有收获。
58、每一天都会有一个机遇，每一天都会有一个对某个人有用的机遇，每一天都会有一个前所未有的、绝不会再来的机会。
59、公司可以想出一些主意让员工自己寻找更好的办事方法，而绝不应该命令说"你必须选择这样的过程，你必须这么做"，这肯定行不通。
60、经过每一个里程碑式的重要阶段时，我们都力争做到没有任何瑕疵，就像做项目评估工作那样。
61、我们没有不懂技术的管理人员，因为，去寻求技术和管理之间的平衡毫不费力。
62、千万不要错过那些好小子，一旦发现必须下定决心，不然你会与他们失之交臂!
63、你不会一离开学校就有百万年薪，你不会马上就是拥有公司配属手机的副总裁，二者你都必须靠努力赚来。
64、我工作是为了乐趣。
65、没有热忱的经营者，也就教育不出敬业的员工。
66、要赞扬某人，最好用白纸黑字写下来;若要训斥某人，则要用电话的方式，不留痕迹。
67、由于缺乏团队合作而失败的工商企业，比由于其他原因而失败的要多。
68、要办好一个企业，固然必须摆平自上而下的利益关系，让处于企业内部各个层次的人，在发挥自己在企业中作用的同时，有一个相应的回报;但是建立良好的劳资关系，取得相互尊重，享受人与人之间的温暖和快乐同样是企业管理的大事。
69、你用于计划的时间越长，你完成工作所需要的时间就越短。
70、看一下老板是不是善于管理他的员工，从他给员工支付的报酬毫无疑问地可以做出判断。
71、在学校里可能有赢家输家，在人生中却还言之过早。 学校会不断给你机会找到正确的答案，真实人生中却完全不是这么回事。
72、在我们这里，体现员工地位和贡献，不是他的职务，而是他的业绩。 他取得了成绩，大家都赞扬他，尊重他，以他为榜样，他就会有一种满足感。
73、我们需要的是世界上最优秀的人才!
74、人生没有寒署候，人生不是学期制，没有哪个雇主有兴趣帮你寻找自我，请用自己的时间来做这件事吧。
75、落后就是耻辱。
76、创办一个公司就像建立一座大厦，没有蓝图，就不可能顺利地施工，谁都不能在没有蓝图的情况下施工。 建立事业的蓝图，就是订一份企业计划。
77、说话一定要诚实，所以一个好的领导者不能随意滥用奖赏和表扬，我会特别小心地对待我对员工所承诺的事情。
78、每天早晨醒来，一想到所从事的工作和所开发的技术将会给人类生活带来巨大的影响和变化，我就会无比的兴奋与激动。
79、成功都并没有什么秘密，他们只不过是适应了时代发展的变化。
80、当你的努力与时代同步时，你就会对社会产生不可忽略的影响。
81、管理者在任何时候，任何情况下都有使员工们更加成熟的使命。
82、一个成功的商人，不应该仅仅是干练、能吃苦，还要有协调周围关系的能力，将不利因素化解到最小最少。 做生意需要激情，但更要理智驾驭，意气用事、浮躁冲动是商家之大忌。 什么是商人?商人就是关键时刻始终维护自己利益的人。
83、养成每天读十分钟书的习惯。 这样每天十分钟，二十年之后，他的知识水平一定前后判若两人。 只要他所读的都是好的东西。
84、创新是做大公司唯一之路。
85、我很幸远，年纪轻轻就发现我的兴趣，而且令我如此着迷，至今仍是如此。
86、失败是不可避免的，但只要坚持到底，总能收到意想不到的成效。
87、我们应该接受迅速失败，而不是缓缓失败，最不该接受的则是没有失败。 如果有人从不犯错误，那只能说明他们努力不够。 失败的结果是试图去尝试其它的可能。
88、巨大的成功靠的不是力量是韧性。 社会竞争常常是持久力的竞争，有恒心和毅力的成功者往往成为笑到最后、笑得最好的人。
89、时间管理不仅是独乐，也是众乐的一场赛事，和时间赛跑，人人都有可能是胜利者。 只有不参加的人，才是失败者。
90、我的工作其实是一场竞赛，我喜欢在事情到了紧要的关头时全力以赴的感觉。 在这个时候，人往往有超水准的表现。
91、好的习惯主要是依赖于人的自我约束，或者说靠人对自我欲望的否定。
92、任何时候，人的脑子都会有很大一部分没有使用，因此，当你放眼四周时，就可以充分利用大脑。
93、最可怕的敌人，就是没有坚强的信念。
94、直觉助你发现职业，而选择职业就像盖房子，如果你选择的职业是坚实的河床，你会喜欢你的产品。
95、运气是一个因素，然而我想最重要的因素还是我们的远见和高度的洞察力。 我从来都是戴着望远镜看这个世界的。
96、大多数的合伙人都采取五十对五十的分配法，这是最糟的方法，因为总得有人拥有做决策的能力才行。 一旦公司开始赚钱，冲突必定随之产生，两倍合伙人意见必然相左，尤其是在问题牵涉到金钱时，双方争执愈烈。
97、每隔三年左右，企业必须对自己业务的方方面面进行一次全方位的严格评估，这点至为关键。
98、当你了解客户的需求后，你必须乐于思考如何让产品更贴近并帮助客户。
99、对客户信守承诺，这一服务准则非常重要。
100、优柔寡断是会传染的，它能使整个组织感染上这种病，引起人们犹豫不决，失去信心，甚至造成混乱。
人物资料
比尔·盖茨(Bill Gates)，全名威廉·亨利·盖茨三世，简称比尔或盖茨。1955年10月28日出生于美国华盛顿州西雅图，企业家、软件工程师、慈善家、微软公司创始人。曾任微软董事长、CEO和首席软件设计师。
比尔·盖茨13岁开始计算机编程设计，18岁考入哈佛大学，一年后从哈佛退学，1975年与好友保罗·艾伦一起创办了微软公司，比尔盖茨担任微软公司董事长、CEO和首席软件设计师。
比尔·盖茨1995-2007年连续13年成为《福布斯》全球富翁榜首富，连续20年成为《福布斯》美国富翁榜首富。
2000年，比尔·盖茨成立比尔和梅琳达·盖茨基金会，2008年比尔盖茨宣布将580亿美元个人财产捐给慈善基金会，20xx年比尔·盖茨辞去董事长一职并击退卡洛斯·斯利姆重回世界首富。
20xx年美国当地时间9月29日，《福布斯》发布美国富豪400强榜单显示，微软公司创始人盖茨凭借760亿美元净资产，连续第22年高居榜首。
比尔盖茨名言经典语录
比尔盖茨名言经典语录
【忠告精华】离我们最近的东西，往往是我们最难以认知的。因此，大部分年轻人都不能清楚地发现自己，从而无法利用自己的长处或发挥自己的能力。要想成为他人眼中的主角，年轻人首先要全面地认识自己，掌控自己。
【成功始于想法，让人生从梦想开始】成功是衡量人生价值的尺子，它是人类自我实现的需要。
比尔盖茨认为，成功应该成为每一个人一生的追求，这种成功不是指自己拥有多大的财富，而是自己是否得到了自我实现，这种自我实现的过程，就是实现梦想的过程。
2006年6月15日，在位于美国华盛顿州雷德蒙德的微软公司总部举行的记者招待会上，比尔盖茨讲到了自己人生的经历：30多年前，我和自己的朋友保罗艾伦建立了微软公司，我们当时就对这件事情充满着无限的向往和梦想。我们希望自己开发设计的软件能够服务于每一个家庭，让它对世界产生影响。现如今，让我们感觉非常兴奋的是，我们的很多梦想已经成真，正是当初的梦想成就了现在的自己。
比尔-盖茨的这番谈话，指出了自己的成功的秘诀，那就是梦想，做自己想做的事情。从辍学生到软件奇才，从世界首富到现在的慈善家，比尔盖茨的一生都是一个不断追逐梦想的过程。比尔盖茨忠告所有的年轻功，因为一个没有梦想的人，他不可能知道他获得了成功，也不知道他获得了什么样的成功。比尔盖茨认为，一个人的成功应该从梦想开始，当你敢于做梦的时候，你的人生就开始发生改变了。
2006年6月15日，比尔盖茨在位于美国华盛顿州雷德蒙德的微软公司举行的新闻发布会上对记者说道：30年前，当我和我的朋友保罗艾伦创建微软公司时，我们对软件事业充满着各种梦想。我们希望软件能够对这个世界产生重要的影响。我们希望每个家庭，每个公司，每个办公室都能够有一台电脑。令我们无比兴奋的是，到现在为止，梦想中的很多东西已经成为现实并且体现在生活中的方方面面。我从未想过这样一家令人难以置信、如此重要的公司竟然起源于这最初的梦想。
比尔盖茨在创业之前，和大多数人一样不名一文，但是他却从不允许自己有丝毫懈怠，因为他有梦想，并且把它当成是一种责任感和使命感。是梦想，给了他奋发图强的动力；是梦想，最大限度地激发了他的潜力，促使他不分昼夜地勤学苦读，迎难而上。后来，他成功了，拥有了自己梦想的一切。
周恩来若没有为中华之崛起而读书的梦想，不可能成为人人爱戴的总理；洛克菲勒若是没有自己的富翁梦，也不可能成为资产过忆的超级富翁；郎朗若没有自己的钢琴梦，也不可能成为享誉世界的钢琴家。每一个人成功的背后都有梦想的支撑。
年轻人，让我们牢记比尔盖茨的忠告，让你的生活从梦想开始吧，要知道，有梦想，才有未来；有梦想，才会成功。
【忠告精华】比尔盖茨忠告年轻人，梦想比金钱都伟大，成功都是从梦想开始的，若是没有梦想，便不会取得成功。所以，为了成功，让你的生活从梦想开始吧。当你开始做梦的时候，你也就离成功更近了一步！
【有非凡志向，才有非凡成就】我应为王。
我应为王。是比尔盖茨对世界做出的伟大宣言。在比尔盖茨看来，即使是位居第二也是不可容忍的。只有有着非凡的志向，才能取得非凡的成就。
小时候，比尔盖茨最好的朋友是卡尔爱德蒙德，两个人从小相识，并且一直保持着很好的关系。用我们现在的话说就是发小。据卡尔爱德蒙德回忆，小时候的比尔盖茨就是一个有着远大志向的人。他经常会发表一些志向远大的言论，并且做事都会做到最好。学校布置的任何作业，他都会竭尽全力完成，他强烈的进取精神很早就体现出来。
1973年，比尔盖茨进入全世界年轻人都梦寐以求的哈佛大学读书。正是在哈佛，他拥有了自己更加远大的梦想。为了实现自己的梦想，1975年，比尔盖茨毅然决然退学，之后同好友一起创建了微软公司，开始为自己让全世界每个人都能用上电脑的梦想而努力。到目前为止，比尔盖茨几近完成了人生的第一大梦想。
2006年，比尔盖茨又确立了自己另一个伟大的梦想，那就是改善全人类的生活。为此，比尔盖茨于2008年7月退休后全心致力于自己热衷的慈善工作。
在Telegraph网站的采访中，盖茨这样说道：我的财富完全是用来构建一个机构，来将资源分配到世界上最穷的地方去。显然，比尔盖茨所提到的机构正是比尔和梅林达基金会。比尔盖茨的慈善梦也正在一步步走向现实，到目前为止，该基金会已经捐赠出惊人的280亿美元。盖茨表示他95q。的个人财富都会进入基金会，并且将在他和妻子去世后的20年内全部捐赠出去。
无疑，比尔盖茨拥有着世界上最伟大的梦想，不管是世界首富，还后，屏幕上出现了心有多大，舞台就有多大的广告词。不知道你是否看过这则公益广告，又是否被这则广告中的台词打动过。的确，每一个人心中都应该有一个大舞台，这个舞台就是自己的梦想，你的梦想越是远大，你的人生便走得越远。
可惜的是，很多年轻人失去了广告中农家小姑娘那样的志向。也许在物质上我们变得很富有，在精神上却远远不如那名敢想敢梦的农家女。很多大学生在校时也许有着自己的志向，憧憬着毕业后的自己能够做出一番大事业。可是，当自己真的走出校园后，在社会中遇到挫折时便选择了退缩，在周围人的劝告或者自己经历之后渐渐地被这个社会磨平，放弃了自己从前的梦想。到最后，就像老男孩歌词里唱的那样：只剩下麻木的我，没有了当年的热血。这样的叹息让多少青春已逝的人为之感叹。
比尔盖茨告诫现代社会的年轻人：与其做一株绿洲的小草，不如做一棵秃丘中的橡树，因为小草毫无个性，而橡树却可以昂首天穹。生活中的你愿意成为一株小草呢，还是愿意做一棵参天大树呢？
若是想成为一棵昂首天穹的大树，那就把你的志向提升起来吧，向比尔盖茨那样，为自己树立伟大的志向。相信总有一天你会取得非凡成就。
【忠告精华】一个人的志向往往和他的成就成正比；当一个人的志向越大的时候，他实现志向的能力就越大，自己的人生就能走得更远。比尔盖茨忠告年轻的朋友们，只有树立远大的志向，才能够拥有参天大树般的力量。否则，你的人生便只能像一株默默无闻的小草那样平凡度过。
【制定个目标，才能有所行动】对有些人来说，制定一个目标是他们想打造的一种特别的东西。
比尔盖茨从13岁的时候就有一个富翁梦，梦想着自己有一天成为世界级富翁。但是，这并不是比尔盖茨的幻想，为了实现他的梦想，他为自己制定了一个一个的目标。在上大学前，他就曾和一位名叫保罗艾伦的男孩成为忠实的朋友并组建了自己的公司，作为他微软致富梦的第一个目标。就连比尔盖茨辍学，也是因为他提前制订好了微电脑软件公司的计划才做出的重要决定。后来，为了真正实现软件的价值，让科技带动利益，比尔盖茨又制订了一个大胆的计划，那就是《致电脑爱好者的一封公开信》的问世。
1976年2月3日，比尔盖茨在《电脑通讯》杂志上发表了有名的《致电脑爱好者的公开信》，这封信的问世一下子震惊了全世界。比尔盖茨在信中把非法拷贝软件的行为称为盗窃。在这封信写出后不久，比尔盖茨又写了第二封言辞激烈的公开信，要求制止这种盗用软件的行为。
最终，经过他的写信计划的实施，比尔盖茨成功地将软件产业化。这样一来，微软的名声和利益一下子提升上来。就像前几年你在使用微软公司的Win7系统时，也许不用自己掏腰包。但是20xx年3月份，微软公司对Windows7RC版（试用版）启动封杀令。微软表示，3月旧之前，如果Win7试用版用户不自费购买正版，那么就将必须忍受2个小时自动关机之苦。
比尔盖茨就是这样按照自己的计划，一步一步地向着目标努力，才使得软件科技如此发达，才使得自己成为世界首富。任何一个拥有梦想，又渴望成功的人都应该像比尔盖茨那样，明确自己的目标。
现实中的年轻人是否都对自己的人生有计划和安排呢？
比尔盖茨的母校，世界上最著名的教育学府哈佛大学曾经做过一项长达25年的调查研究，研究的对象是一群各方面都差不多的年轻人。调查结果发现：27%的人没有目标；60%的人目标模糊；10%的人有清晰但比较短期的目标；3%的人有清晰且长期的目标。
25年后，调查结果显示，那27%没有目标的人大多生活在社会的最底层。他们会经常失业，甚至依靠社会救济来生活，他们抱怨这个社会的不公和黑暗；60%的模糊目标者，几乎都生活在社会的中下层，他们过着平淡的生活，碌碌无为地重复着每天的生活。然而，那10%有清晰短期目标和3%有清晰长远目标的人都取得了一定的成就。他们之中不乏白手创业者、行业领袖和社会精英。
由此可见，一个人的成功离不开明确的目标。目标越是清晰，越是容易取得成功。比尔盖茨忠告年轻人，一个人想取得成功必须要明确自己的奋斗目标。没有目标的人生犹如在大海上航行而失去了方向，永远不会到达目的地。
比尔盖茨用目标唤醒了自己每一个美好的明天，年轻的朋友们，你是否做到了这一点？1953年，耶鲁大学的一项研究表明：有着目标，并且能够白纸黑字把目标写下来的人所取得的成就远远超过了没有目标的人。所以，将你的梦想具体化、明确化吧。最好是能够把它落实到纸上，当你拥有了明确的目标之后，人生也就有了可以行动的指南针，不至于没有目标地到处徘徊了。同时，也只有明确了自己的每一个目标，才能够真正向着自己的梦想一步一步靠近，最终像比尔盖茨那样登上人生金字塔的顶端。
【忠告精华】一个人如果从一开始就不知道他要去的目的地在哪里，没有前进的目标，那么，他也就永远到不了他想去的地方。你的心中是否有一个明确的目标呢，如果没有，那就抓紧为自己制定一个吧！要知道，没有目标，便无法行动。
【践行你的梦想，发挥它的价值】切实执行你的梦想，以便发挥它的价值，不管梦想有多好，除非真正身体力行，否则，永远没有收获。
众所周知，比尔盖茨有着伟大的梦想，他的梦想之所从能够成真离不开自己的身体力行。
1975年1月，当《大众电子学》杂志宣布英特尔将推出比Altair8008芯片快10倍的Altair8080芯片时，比尔盖茨在新芯片的背后看到了辉煌的前景。他意识到软件时代到来了，如果不去抓住机会，反而去完成哈佛学业，那么，软件工业绝不会原地踏步地等着他。可是，如果单纯从机会角度来看待比尔盖茨的成功，则未免有些肤浅。因为除了机会以外，推动他毅然决然地放弃哈佛学业，奋不顾身地选择自主创业的，还有梦想。他希望自己的软件，能够对这个世界产生重要影响；他想让自己的软件，能够适应每一台电脑；他想让计算机成为每个家庭、每个办公室中最重要的工具。
心动不如行动，仅仅有美好的梦想而不付诸实际行动，就仿佛是纸上谈兵，到最后一无所获。比尔盖茨忠告年轻人：一旦做出决定就不要拖延。任何事情想到就去做！立即行动！
2003年，比尔盖茨在印度技术协会50周年庆典聚会上的讲话中曾这样告诫人们：如果你已经制订了一个远大的计划，那么就在你的生命中，尽最大的努力去实现它。虽然行动不一定能带来令人满意的结果，但不采取行动，就绝无满意的结果。
千里之行，始于足下，如果一个人心里有远大的理想，却不愿意付出行动，那他永远也不会有美梦成真的那一天。很多年轻人都为自己制定了详细的目标和计划，然而，真正付诸行动的却并不多。为了躲避行动中的困难，或者因为懒惰等原因，我们会给自己找各种借口为自己的拖延开脱。比如现在时机还不成熟最近这个月比较忙，下个月是新的开始等。往往这样一说，我们就迷迷糊糊地过了一辈子！明日复明日，明日何其多，稍纵即逝的青春就在我们美好的憧憬和只说不做的拖延中逝去。到时候，留给自己只有终生的后悔和遗憾。
年轻人，实现梦想的机会不会因为你后悔了就会再青睐你一次，机会往往是稍纵即逝的，我们把握它的最好方法就是现在就做，而且要敢做。所以，如果你现在已经拥有了自己的理想，那就为你的理想插上行动的翅膀，立即行动起来吧。不要让各种借口阻碍了你的行动，因为年轻的梦想经不起等待。因为梦想只有插上行动的翅膀，你才能够在最好的年华里展翅飞翔，飞向属于你的那片湛蓝天空。
【忠告精华】每个人都像是一只将要展翅的雄鹰，在梦想的激励下，每个人都应该张开自己的翅膀，去迎接暴风雨的洗礼和成功彼岸和煦的阳光。通往成功的路途或许坎坷、或许漫长，但只要张开翅膀，努力在天空中起舞，就一定能够到达目的地，安享梦想绽放的华彩。
【要有敢为人先的勇气，着眼于未来的尝试】对于新事物，其实很多人都有能力去把握好，只是没有敢为人先的勇气。
比尔盖茨认为，很多人之所以没有取得巨大的成功，到最后让别人得以赶超，就是因为他们没有敢为人先的勇气。
1973年，美国一个叫科莱特的青年顺利考入了哈佛大学。经常和他一起去听课的还有一个18岁的美国年轻人。
大二的时候，这位小伙子对科莱特说，我们一起开发32Bit财务软件吧。
科莱特听后诧异不已，表示自己没有这个能力，便委婉拒绝了那个小伙子的邀请。
10年后，勤学的科莱特已经成为哈佛大学计算机系Bit方面的博士研究生，那个当初想要和科莱特一起开发32Bit财务软件的小伙子也已经挤进美国《福布斯》杂志亿万富豪排行榜。
后来，当科莱特攻读完博士学位，表示自己能够开发和研究32Bit财务软件时，当初那个小伙子则早已绕过Bit系统，开发出Eip财务软件。相比Bit软件，它足足快1500倍，并且在两周内占领了全球市场。也就是在那一年，他成了世界首富，从此，那个小伙子的名字传遍了全球的每一个角落。
想必此时读者的你早已猜到那个小伙子的名字。是的，他就是代表着成功和财富的比尔盖茨。
对比科莱特和比尔盖茨的经历，我们不难发现，比尔盖茨永远都比科莱特早了一步。而这一步的关键之处就在于比尔盖茨辍学之时的选择。
这种敢为人先的勇气和着眼于未来的尝试，让比尔盖茨在竞争中站稳了脚步，占据着更加有利的优势，也就更容易取得成功。正如比尔盖茨所说的那样：如果你能够做到比别人先一步地考虑问题，当别人还在为现在的处境担忧时，你已经想着下一步的路该怎样走了，成功也必将是属于你的。
古代有位国王有一项重任要交给大臣去完成。为了挑选出最合适的人选，他把那些智勇双全的大臣召集起来，进行了一项测试。
国王把大臣带到一个大门前，面对这道既大又沉重的大门，国王说道：诸位爱卿，这是世界上最大最重的一扇大门，你们之中有谁能够打开吗？
听到国王的问话后，大臣开始仔细观察这道大门，仔细观望后都表示没有办法打开。就在这时候，其中一个大臣走到大门前，抓起门上沉重的铁链，然后轻轻一拉，大门就开了。
原来，这是一扇虚掩的门，并没有真正关上。很多人在看到它庞大的外袁之后都被吓倒，便再也没有勇气去尝试了。
在我们的现实生活中，有多少人在看到虚掩的门后选择了退缩，选择了放弃。尤其是刚刚踏入社会的年轻人，在看到社会竟争的残酷之后，或者在过来人经验的劝告之下，渐渐地放下了自己当初想要做的事情，甚至连尝试的勇气都没有。而事实上，有时候，我们之所以没有取得成功，是因为我们缺少一份敢为人先，大胆尝试的勇气。我们连给自己做梦的机会都不给自己，又怎么能取得成功呢？反之，不管你是世界首富比尔盖茨，还是一个普普通通的人，只要你能够敢为人先，就一定能得到你想要的一切。
坎吉列提普，是新疆温宿县古勒阿瓦提乡巴格其村的一个普通农民。
他是村子里第一个依靠种植林果业致富，并第一个在村子里创办夜市的人。
同样，也是第一个使用滴灌技术，成立农民专业合作社的人。
这是一个没有上过学的人的创业史，他在村子里创造了一个又一个奇迹。这种成功来自敢于尝试前人所没有做过的事情，来自他永远走在别人前面一步的超前意识。
年轻的朋友们，再次强调一下，这是发生在农民身上的一个真实故事。
这样的例子并不少见。一个农民都能够做到如此，更何况是充满着朝气的你们呢？
比尔盖茨忠告年轻人，当你做事或创业的时候一定要拥有敢为人先的魄力与胆识才行。古往今来，那些引领人类前进的人身上都具有敢为人先的精神。爱迪生一次又一次的发明，牛顿三大定律的实现，还有爱因斯坦的相对论，都离不开他们敢于尝试的精神他们敢为人先，着眼于未来的尝试。
于是，他们便成为人杰，拥有了未来。
那么，聪明的年轻人是否也应该牢记比尔盖茨忠告，让自己成为一个勇敢的、睿智的、敢为人先的人呢？软件时代的开创者是比尔盖茨，也许下一个时代的开创者就是你。
【忠告精华】在现如今这个竞争激烈、发展迅速的社会，站在时代发展的前沿，敢为人先，便多拥有了一份成功的机会。
【在快餐店打工并不可耻，重要的是抓住机会】每一天都会有一个机遇，每一天都会有一个对某个人有用的机遇，每一天都会有一个前所未有的、绝不会再来的机会。
在比尔盖茨看来，机会是均等的。每一天都会有一个机遇出现在我们面前，而重要的是，我们要能够准确地把握住这个机会。因为这样的机会是前所未有的，绝不再来的。比尔盖茨在一次对学生的演讲中就曾幽默地讲起了自己的故事：在微软我觉得我们最大的错误是对新生的事物没有把握好。比如说，如果我们提前意识到互联网电视会有很大的发展的话，那么微软至少在五年之前就可以拥有这种技术；如果我们知道搜索引擎会有很大的发展的话，我们就应该投入更多的精力了，而不是像现在一样被Gogle抢占了市场，而我们只是充当一个小角色。
在这段话中，我们不难体会出比尔盖茨对于自己没有抓住互联网电视和搜索引擎的遗憾。当初失去了这样的机会，使得微软只能在搜索引擎上充当小角色。
比尔盖茨以此告诫年轻人，当机会来临时就一定要牢牢地把握住，不要与其失之交臂。当你错过了机会之后，就等于错过了未来，甚至错过了生命。
比尔盖茨忠告年轻人，这个社会上每时每刻都充满着机遇，即使你是一个在快餐店打工的小伙子，机遇照样会降落到你的身上。重要的是，你是否能够在关键时刻把握住它。对于每个渴望成功的年轻人来说，抓住每个新的机会就是抓住了成功。而真正要做到这一点，还需要年轻人从以下几个方面好好努力：第一，机会总是留给有准备的人，做好充足的准备。
比尔盖茨在辍学创业前曾经几天几夜不睡觉研究软件，他不断地为自己充电，完善自我，才使得他在软件时代到来之际及时抓住难得的机会。试想一下，若是没有相应的准备，若是没有对软件的深入学习，比尔盖茨很难抓住这样的机会。
相同地，为了在机会到来之时牢牢地抓住它，我们应该在平时不断地进行自我完善，提高自己的能力。在校生需要提高自己的专业水平，多读书，多学习。职场上的年轻人多学习，多反思总结。也只有如此，我们才会在机会到来之际抓住它，并且有能力为自己创造更大的发展机遇。
第二，要有敏锐的眼光，培养自己的超前意识。
比尔盖茨是戴着望远镜来看世界的，所以在机会到来之际，他总是能够先知先觉。同样地，若是你想把握住每一个机遇，就必须有这种敏锐的眼光。前几年美国纽约市发生了一场罕见的大火，人们损失严重。很多保险投资者惊慌失措，在巨大的金钱压力下纷纷要求退出自己在公司的股份，以求不再承担火灾保险费。就在这时，约瑟夫竟然买下了全部股份。他还清了所有的赔偿金，为自己建立起了良好的信誉，也正因为他把握住了这样危机时刻的机遇，才使得他后来奠定了摩根家族的基业。
若是想要把握住机遇，年轻的你必须养成这种高瞻远瞩的发展性目光，要做到这一点，需要我们做到平时遇事时多反思总结，从不同的角度思考问题。
第三，踏踏实实做好每一件事情。
比尔盖茨认为，在工作之中是没有小事可言的，当你能够把每一件小事都认认真真做好的时候，你便轻松地具备了做大事的能力，这样当机会到来之时，你就更容易捷足先登了。也许每一个人的工作岗位和内容都有所不同，但是这种做事的态度却是相通的。当你能够踏踏实实做好每一件事情的时候，机会就会自己找上门来。
所谓机不可失，时不再来，为了在机会到来之时牢牢地把握住它，让我们一起牢记比尔盖茨的忠告吧！
【忠告精华】一个人能否取得成功，关键在于你是否抓住了那些重要的机会。最有希望成功的人，不是那些天资聪颖的人，也不是出身豪门的人，而是那些能够抓住机遇的人。即使你是一个快餐店的刷碗工，如果你能够抓住机遇，你也会取得巨大的成功。
【成功没有秘密，只不过适应了时代的发展】成功并没有什么秘密，他们只不过是适应了时代发展的变化。当你的努力与时代同步时，你就会对社会产生不可忽略的影响。
我们常常会问一些成功人士，你们成功的秘密是什么，在我们看来世界上最成功的比尔盖茨却认为，成功是没有秘密而言的，只不过是适应了时代的发展。
当时代需要一种安全、稳定的软件时，比尔盖茨便根据这种需要研发出这种软件。当时代需要不同功能的软件满足不同人群的要求时，他便又着手研发了适合不同人群的软件比尔盖茨的成功，正是因为他迎合了不同人群的口味。换言之，比尔盖茨总是能够跟着时代的步伐一起前进，设计出这个时代当前最需要的东西。
仔细想来，比尔盖茨的成功的确是这样简单。当一个人能够跟进时代的步伐，或者走在时代步伐的前面时，这样的人怎么能不成功呢？事实上，每一个成功的企业或者个人都是因为顺应了时代发展的需要才取得了成功。
比尔盖茨忠告年轻人，一切都会不一样的，当你能够顺应时代的发展时，你的人生就已经发生了翻天覆地的改变了。一个人成功的最大秘诀不过是顺势而行而已。一次次地选择，一次次地顺应着发展的趋势去谋取明天的胜利。
新东方创始人俞敏洪也曾在一次采访中说道：我个人的感觉，中国的年轻人现在处在一个好的时代，从传统中走了出来，更加现代化，思想也更加自由。并且进一步向年轻人强调，在中国当今社会，适应时代发展会有助于人取得更大的成功，尤其是处在转型中的中国，这种机会便会更大。因为转型的时候，就意味着会出现很多可能的机遇，只要你能够把握住时代发展的趋势，适应时代的发展，把自己的聪明才智和这个时代完美地结合起来，就一定能够创造出自己美好的未来。
不同的人，不同事业的成功，却体现了相同的成功之道。
为了创造出同样精彩的人生，让我们再次牢记他们成功的秘密吧，让比尔盖茨的忠告回荡在耳边，让自己适应时代的发展，让你的人生从此与众不同！
【忠告精华】将世界发展的趋势与自己的事业联系起来，顺应时代的发展，这是成功人士一贯的做法，也是错不了的选择。聪明的你若是想要成功，也务必学会这一点，要知道，识时务者为俊杰。
【不要错过未来，让你的努力与时代同步】幸运之神会光顾世界上的每一个人，但如果她发现这个人并没有准备好迎接她，她就会从大门里走进来，然后从窗子里飞出去。
比尔盖茨坚信，幸运之神会光顾这个世界上的每一个人。因此每个人都会有成功的机会。他忠告年轻人，若是你想取得成功，最重要的一点就是让你的努力与这个时代的进步时刻保持着同步。
若是仔细观察，你会发现，事实上微软并没有发明过任何关键的技术，它用天才般的手法使得自己现有的技术适应了市场的需要，让自己所做的努力与这个时代保持着同步。这正是微软的过人之处。
微软对于过去取得的这些发展成就并不自满，我们将要继续加快我们的工作步伐。我们在中国建立起了创新中心，软件公司可以到这里实验自己所开发的软件，我们在大连和长春的当地高校也在做这方面的合作。我们的重点也是放在那些新办的企业上。和联想共同合作，特别是在移动性方面合作很多。
因为在这个市场上，移动性变得非常重要。在过去的一年当中，所发送短消息达到了140亿条，很多都是通过软件联系起来，他们做了很多令人难以置信的工作，对我们来说数字技术是可以让所有的人都享受到的，可以培训教师，建立起一些专门的学校，还可以做各种的计算。我们对此有我们的承诺，我们有专门的研发队伍和当地的大学合作。
比尔盖茨在演讲的最后提到了数字技术的重要性，这种技术是各种计算都会用到的，所以，微软会进一步在时代的要求下把这些做好。这是微软的承诺，同样也正是时代发展的需要。
如果你足够聪明，那么在比尔盖茨在北京大学的这次演讲中，你已经得到启示，那就是让我们的努力时刻与时代保持同步。因为只有这样，我们才不会因为自己的墨守成规和不思进取而被这个社会所淘汰；只有这样，我们才能够在激烈的竞争之中保持有利的地位；只有这样，我们所有的付出和努力才不会白费，才会有所收获。
俗话说，一分耕耘，一分收获。不知道此时你是否会相信这句话，但是，肯定有同感的是，在我们的生命中，并不是所有的付出都得到了应有的回报。很多人在学习或者工作中都会抱怨：我们付出了那么多，怎么就没有回报呢？上帝太不公平了！事实上，在很大程度上，我们的努力之所以得不到我们想要的回报，就是因为没有与时代同步。比如，在上大学期间，平时不学习不看书，考试时只知道机械地背诵。走上工作岗位之后不及时更新自己的知识储备，仅仅依靠自己上学期间所学的专业知识进行工作等等，这都是落后于时代的表现，试想一下，现在已经是知识化的21世纪，终身学习已经成为时代发展的必然趋势，在这种情况下如果不能够做到独立思考和终身学习，不可置疑会被时代抛弃。这样的人错过未来也是难免的结果。
IMD商学院创新管理学教授比尔费舍尔曾对海尔集团CE。张瑞敏说：我们会看到很多企业因为颠覆与变革而失去了方向与位置，比如诺基亚、黑莓而海尔的颠覆为什么能够成功？我认为在很大程度上，源自您本人对趋势的正确判断，源自海尔不断适应时代的发展落后于时代的组织就会死亡，这是海尔探索实践给我的最大启示。
费舍尔的一段话一语中的地指出了成功的所在，那就是不断地适应时代的发展，让我们的努力与时代同步。这不仅仅是企业的成功之道，也是我们每一个人取得成功所必须具备的条件。要做到这一点，年轻的我们必须把握好以下几点：第一，不断地学习，全面提高自己的综合素质。
比尔盖茨认为，当你能够每天坚持读书十分钟的时候，你的人生已经在无形中发生着巨大的改变。
第二，要有敏锐的观察力，把握未来的发展方向。
运气是一个因素，然而我想最重要的因素还是我们的远见和高度的洞察力。我从来都是戴着望远镜看这个世界的。比尔盖茨如是说。正是比尔盖茨戴着望远镜观世界的态度，使得他能够时刻和时代同步发展，甚至走在时代的前面。
第三，学会与人合作，培养自己良好的人际关系。
微软用经验告诉我们，每一个高效的团队都离不开精诚的合作。只有与人建立起良好的合作关系时，我们才有可能在团队中最大限度地发挥自己的能力，才能够始终将自己立于不败之地。这是新时代对年轻人的另一要求。
作为21世纪的年轻人，让你的努力与时代同步，年轻的你准备好了吗？
【忠告精华】出发吧，年轻的朋友们。让我们行走在走向未来的路上，跟进时代的步伐，让我们的未来不再只是未来。
【年轻人，你得有点儿非分之想】强烈的欲望也是非常重要的。人需要有强大的动力才能在好的职业中获得成功。你必须在心中有非分之想，你必须尽力抓住那个机会。
比尔盖茨认为，一个最有希望的成功者，并不是才华最出众的人，而是那些最善于利用每一时机发掘开拓的人。这样的人必须有着非分之想，学会在机遇从头顶上飞过时跳起来抓住它。
众所周知，比尔盖茨有着让每个人都用上电脑的非分之想。
1997年，1200位报纸发行人聚集在芝加哥参加为期三天的NAA发行人大会，比尔盖茨因为将互联网事业进军报纸行业影响到了报纸发行人的利益，而遭到了美国报纸协会人员的一致攻击。比尔盖茨在最后的午餐会致词中这样说道：我们将怎样发掘电脑的威力呢？我们将创造出能够理解信息的电脑，能够像人一样会说话，能听写，并且能够识别手写文字的电脑。明天的电脑将与我们现在的电脑截然不同。就像五年前的电脑和我们今天的电脑一点儿都不同是一样的道理。
推动计算机产业革新，并使计算机在更快的速度下连接起来，这将会改变整个世界。这种改变包括商业运营模式及你在家中处理家务的方式，也许更重要的是，人们接受教育的方式也会发生改变。
接下来，让我们换一个话题，谈谈因特网以及报纸在因特网上所拥有的机会。进入因特网所需要的费用相当低廉。任何一个拥有pC，拥有相应的软件的人都可以建立网站。那意味着，每个人都可以成为出版家。今天上午，在一家很一般的小学，五年级的学生们争相告诉我他们是如何建立网站的。所以你不得不看一看五年级的孩子们在干什么。（观众大笑）在开怀一笑的同时，年轻人不妨仔细思考一下比尔盖茨上面的这番话。
你是否也曾想过能够让电脑像人一样学会听说读写？你是否想过利用软件向报纸行业进军，为自己盈利？这样的想法，是我们有都不曾有过的。然而，比尔盖茨却在做着这样的事情。他一个又一个大胆的想法把自己推向了事业的高峰。
比尔盖茨忠告年轻人，青年人一定要有自己的想法。尤其是在机遇到来之时，一定要敢想敢做，大胆地采取行动，抓住每一个能够让自己走向成功的机会。看到这里，也许你会说，我没有比尔盖茨的天赋，从小没有受到很好的教育，所以我根本不可能依赖自己的非分之想取得成功。如果你这样想，那就大错特错了。不信，让我们一起来看看穷小子马云，这个第三次高考才勉强考上大学的人的经历吧。
1995年初，马云在美国第一次接触到互联网。当时，互联网在全球范围内才刚刚发展。在这样的情形下，马云已经有了自己大胆的想法了。他要通过互联网来开一家公司。
随后，马云立即召集来自己24位比较了解Internet的朋友，希望得到他们的支持。然而，这24位朋友当时并不认同马云的想法。对此，马云这样回忆道：我请了24个朋友来我家商量。我讲了整整两个小时，他们都听得稀里糊涂。到发表意见的最后阶段，其中23个人说算了吧，只有一个人安慰我说，你可以试试看，不行赶紧逃回来。我想了一个晚上，第二天早上还是决定干下去，哪怕24个人全反对我也要干。
现在，我们都已经看到互联网给马云带来的辉煌，20xx年英国《金融时报》年度风云人物也已被马云顺利拿下。想当年，若是马云没有在机遇到来之际有了如此的非分之想，他也就没有创造互联网神话的机会了。
农民女状元孙广美创业后也曾感慨：敢想敢做才会赢。我就是一个普通的农村妇女，能够走到今天这一步，只不过是比别人多了一点敢想敢做的勇气而已。
有人说：当你敢想的时候，你已经成功了一半，当你敢做的时候，你将会成功另一半。可惜的是，在现实生活中，我们很多人都已经失去了敢想的能力，这种能力，就是马云那种利用互联网开公司盈利的大胆想法，换言之，也就是比尔盖茨所说的非分之想。也正是因为我们不敢拥有自己的非分之想，我们才与成功一次又一次失之交臂。
反之，当我们拥有了自己的非分之想时，才有资格去谈成功，谈未来，也才有能力成功。就像有个渴望学习法律的年轻人曾给林肯写信寻求指点，林肯回信答复的那样：如果你下决心成为一名律师，事情就已经完成了一多半。永远记住成功的决心比其他任何事情都重要。当你敢想的时候，你就已经迈出一大步了。我从未见过任何不想有所作为的人到最后取得了成功。
年轻的读者，当你看到这里的时候，脑子中是否闪现出自己的非分之想？如果有，祝贺你，你已经走在成功的路上了。然后牢记比尔盖茨的忠告，努力抓住那个让你拥有了非分之想的机遇吧，让你的非分之想得以立足。
【忠告精华】一个人只有具备非凡的想法，想别人不敢想的事情，并且主动出击，才能够在机遇面前抢占先机并取得最终的胜利。相反，若是一个人做事情总是犹豫不决，瞻前顾后，缺乏敢想的勇气，那么，他就很难取得成功。
【知识和人脉很重要，但更重要的是眼光】我之所以能够成为世界首富，除了知识，除了人脉，除了微软公司很懂营销之道外，还有一个关键因素就是眼光好。
美国《财富》杂志和《福布斯》杂志曾对比尔盖茨做过一次采访，采访中记者问道：比尔，你到底是怎么样成为世界首富的？告诉我你成为世界首富的秘诀吧。比尔盖茨回答说：事实上我之所以真正成为世界首富，除了知识和人脉，还有微软公司很懂营销之道之外，有一个很重要的前提是大家没有发现的，那就是眼光好。
比尔盖茨认为，一个人取得成功，依靠的不仅仅是运气，更重要的还是要具有好眼光。
在比尔盖茨20岁创办微软公司之前，当时全世界第一的公司是IBM（国际商务机器公司），专门为公司设计软件。当时，多数人并不了解计算机，他们认为计算机就是一种可望而不可即的奢侈品。而有着远见卓识的比尔盖茨当时就看到了25年后这种大型电脑将会被取代的状况。他提前看到了计算机行业的未来，确信当每个家庭都拥有一台计算机时，将会给自己带来巨大的利润。
于是，比尔盖茨毅然决然地离开了哈佛大学，和自己的朋友保罗艾伦创办了微软公司。微软公司英文缩写为MicrOsOft，是由MicrOcOmputer和SOftware组成的，第一个单词的意思是微电脑，第二个单词的意思是软件。
不难理解，微软所设计的就是给微小电脑使用的软件。
25年之后，比尔盖茨凭借着微软身家超过650亿美金。
比尔盖茨的好眼光让他成为了世界首富。也许现实生活中的我们并没有成为世界首富的远大理想，但是，这种成功的经验却值得我们借鉴。
尤其是在职场中时，拥有好的眼光会使得我们所作出的价值倍增。就像我国著名企业家、政治家胡雪岩说过的那样：做生意最要紧的就是眼光，你的眼睛看到的是一个省，就能做一个省的生意；你的眼光看得到天下，你就能做天下的生意。
那么，你也许会问，到底什么样的眼光才能称得上是好眼光呢？
第一，掌握最大的趋势。
比尔盖茨说：在信息时代，掌握信息到底重要不重要？重要。但是掌握未来的趋势才是更重要的！
一个人只有把握住市场的最大的发展趋势，才能有机会在竞争中立于不败之地。比如，乔布斯是一个以硬件捆绑软件的独裁者，而在比尔盖茨看来，控制电脑硬件的是它的软件，所以软件在将来会有更大的市场。比尔盖茨的身家后来达到650亿美金，超越乔布斯65倍，并且能够在今天成为世界首富，就是因为他总是能把握住最大的发展趋势。
要真正做到掌握未来的趋势并不是一件容易的事情，需要耐得住寂寞，有极大的忍耐力。就像比尔盖茨在哈佛大学辍学前努力学习，忍受大学的规章制度一样，只有一个人能够学会忍耐，才能够在最大的趋势到来之际做出最正确的选择，这就是比尔盖茨为什么大一没有辍学而偏偏在1975年辍学的原因所在。也同样是现代年轻人应该努力学习的一点。
第二，要有大的市场。
陈安之先生在讲述比尔盖茨的市场观时曾对一个想要成为世界级富翁的美容师说道：全世界有多少人使用电脑？有上亿人吧。900/0的人都使用比尔盖茨的Windows软件。在将来的几年之中，全世界将会有更多的人使用电脑。也就有更多的人使用微软的软件。所以，比尔盖茨赚了100亿美金，这是靠他的努力和销售技术吗？不是，是因为他掌握了最大的趋势，有了广阔的市场。
所以，当年轻的你想要创业的时候一定要认真考虑一下，你将要做的事情是否有大的市场，是否能把你的事业扩展到全国甚至国外。
第三，从事竞争对手少的行业。
比尔盖茨认为，眼光好第三个要素就是从事竞争对手少的行业。当所有的人都去做一件事情，然后你再去做，就只能去分享他们剩下的利益。这样，你便失去了独享蛋糕的机会。比尔盖茨选择微软就是最好的例子。当时，几乎没有人把软件当作最重要的行业，在这种情况下取得成功也就更加容易。
同样地，当年轻的你在选择工作或者创业时，若是不太喜欢，最好不要一下子选择竞争激烈的行业，比如IT、MBA等这些热门行业，这样做只会给自己增加许多竞争的对手。
第四，选择顾客少的行业。
这一点，尤其针对想要创业，从事销售行业的人而言。现在越是顾客少的行业，便意味着发展空间越大，就像当初比尔盖茨选择微软一样，当初想要拥有一台小型电脑的个人并不是很多，然而在今天，电脑几乎成为每个家庭的必备品。从这个角度说，几乎全世界的人都是比尔盖茨的顾客。
看了以上四点，自评一下，你是否具备比尔盖茨的好眼光呢？不可否认的是，并不是每个人都有这样的眼光。现在的很多大学生眼高手低，毕业后不愿意从事一些别人没有看好的工作，恨不得一步登天，这种急功近利的心态导致很多人都失去了成功的机会，不仅如此，这更是一种没有眼光的表现。
比尔盖茨忠告年轻人，好的眼光比你的知识和技能更加重要。如果你真是一个有着好眼光，或者渴望自己拥有好眼光的人，那就踏踏实实从你的现在做起吧。不管是洗碗工，擦鞋匠还是快递员，只要你能够发现它的前景，具备以上好眼光的四个基本条件，都会助你走向成功的致富之路。
【忠告精华】好的眼光是对未来生活的预见。当你的眼光看得越远时，你的人生也就能走得越远，你的未来也就更加美好。
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