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充分备好周全计划,是必需的。可以通过制定方案来协调团队成员行动,提高工作的主动性。在大量阅读后,小编选出了非常有价值的“意识形态方案”,欢迎阅读,希望你会喜欢!

意识形态方案(篇1)

根据集团公司《关于贯彻落实意识形态工作责任制述职评议情况反馈意见整改方案》,为切实落实集团公司党委书记抓基层党建暨落实意识形态工作责任制述职评会议精神和家毫书记点评要求,抓好意识形态工作责任制述职评议情况反馈意见的整改工作,根据集团公司党委统一部署,制定本方案。

一、指导思想

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,牢固树立“四个意识”,践行“两个维护”,全面落实习近平总书记关于意识形态工作的重要论述和中央决策部署,把加强意识形态工作作为坚持党要管党、全面从严治党、推动党的建设和公司高质量发展的重要内容,根据省国资委党委对集团公司党委反馈的整改意见和要求,坚持全面整改和重点整改相结合、集中整改和持续整改相结合、解决问题和举一反三相结合,注重思想提升、注重常态长效,确保整改见底见效。

二、意识形态工作小组

组长:***;

副组长:***;

成员:***。

领导小组下设办公室,办公室设在公司综合部,承担组织协调、督办落实、情况综合等职责,***同志任办公室主任。公司支委对意识形态工作责任制反馈意见整改工作负主体责任,支委委员、高管发挥示范带动作用,按照职责分工,带头落实整改。

三、整改措施和责任分工

根据整改工作需要,坚持即知即改、立行立改,对每一项整改措施都要落实具体措施,确保整改成效。

(一)有的党建宣传栏中一些基本概念写得不完整的问题

一是加强思想理论学习教育,做好新时代宣传思想工作。全面准确把握习近平总书记关于党建和宣传思想工作的重要思想和全国全省党建和宣传思想工作会议精神,用党的创新理论武装头脑,指导党建宣传工作。通过以集中辅导、轮流授课、参加上级组织的培训活动等多种形式,加强公司党支部、党员和党务工作者的培养力度,提升宣传思想工作水平。

责任部室:综合部

完成时限:全年,并长期坚持

二是进一步加强宣传文化阵地建设。对企业现有的思想宣传文化设施加以改进和利用,保障宣传工作经费,充分发挥宣传教育、引导群众的作用。加强网络信息管控力度,采取有力措施加强网络安全防范,维护网络意识形态安全。充分利用新媒体等,创新形式,宣传党的路线方针政策,宣扬社会主义核心价值观,弘扬社会主义先进文化,传播爱党、爱国、爱企正能量,让主流意识形态占据宣传文化阵地,不断提升其传播力、引导力、影响力、公信力。

责任部室:综合部

完成时限:全年,并长期坚持

(二)关于公司党支部党务干部兼职抓,兼职没花精力抓的问题

一是进一步提升思想认识。加强对意识形态工作极端重要的认识,加大将经济工作和意识形态工作统筹协调抓的力度,明确意识形态工作责任目标和任务,将意识形态作为一项硬指标硬任务,着力解决错位和缺位的现象,党务干部要加强工作主动性,专职专干,兼职勤干,层层压紧压实意识形态工作责任,着力形成齐抓共管的工作格局。

责任人:***

完成时限:全年,并长期坚持

二是进一步提升意识形态队伍素质。适应新时期宣传思想工作和意识形态工作标准和要求,改善企业思想文化宣传干部队伍结构,加强高素质专业人才培养使用。加强从事意识形态工作的员工专业知识技能培训,优化知识结构,更新思想观念,增强宣传思想工作队伍“四力”教育实践,提高宣传干部政治素质、理论水平、业务能力,强化意识形态领域干部队伍建设。

责任人:***

完成时限:全年,并长期坚持

(三)关于“继续加强党对意识形态工作的领导,压紧压实企业党委主体责任,坚持不懈抓好思想引领、主题宣传和文化建设,不断净化政治生态,牢牢把握国企发展的正确方向”具体措施

一是进一步抓好思想引领,加强理论武装。持续深入宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央重大决策部署,继续在学习教育上求深入,在研究阐释上求深入,在宣传普及上求深入。扎实开展“不忘初心,牢记使命”主题教育和宣传。结合工作实际,在理论学习中注重实效,学深悟透,做到学思用贯通、知信行统一。

二是进一步强化“四个纳入”,加强督促检查。把意识形态工作作为全面从严治党的重要内容,进一步落实意识形态工作领导责任的自觉性。公司党支部将意识形态工作纳入重要议事日程、纳入理论学习重要内容,纳入领导班子和领导干部目标管理,纳入执纪监督和干部考核。把意识形态工作纳入组织生活会和班子成员述职报告重要内容,做到“三报告一督查”,即每年至少2次专题研究意识形态工作、汇报1次意识形态工作、及时向上级报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见,同时加强对党员干部的意识形态工作日常监督,对意识形态领域问题及时发现,严肃追责。

三是开展主题宣传和典型宣传,壮大主阵地和主流思想舆论。围绕庆祝新中国成立70周年主题,聚焦集团改革创新56条,积极组织开展知识竞赛、演讲比赛等宣传活动,唱响礼赞新中国,奋进新时代国企故事,运用新媒体、采取不同形式进行宣传。挖掘身边的典型事、典型人,进行广泛宣传。

四是建设新时代特色企业文化,持续推动集团高质量发展。以改革创新56条为重塑集团新文化的根本遵循,要持续推进社会主义核心价值观和精神文明建设,真正把改革创新56条内置于心,外践于行,成为广大干部职工的思想自觉、行动自觉。通过深入持续抓好抓细各项改革创新举措落实落地,着力解决集团当前面临的突出问题,推动集团高质量发展。

五是加强舆情应对,提升引导能力。提高敏感舆情态势的感知力和发现能力,提高广大党员干部的媒介素养和舆情意识。引导干部职工积极关注各级党委政府微信公众号,利用互联网新媒体和湖南国企、国企党建及国企APP等业务工作新平台,宣传报道国资国企传播正能量,不造谣传谣,以积极、正面的姿态去适应时代的发展变化。

责任人:***

完成时限:全年

四、工作要求

一是高举旗帜、提高站位。高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,站在坚持和加强党的全面领导、维护政治安全和政权安全的高度,切实把思想和行动统一到习近平总书记关于意识形态工作的重要指示精神上来,用好述职评议成果,在整改落实上集中发力,把“四个意识”更加牢固地树立起来,以实际行动体现“两个维护”。

二是加强领导,扎实开展整改。各责任单位要高度重视,对照整改方案中的整改事项进行认真梳理,排查存在的问题,针对存在的问题及时研究并制定整改方案,并在三个月内完成整改,整改方案和整改工作落实情况报告分别于3月4日和4月25日前报集团党群工作部。

三是强化责任意识,确保措施落实。将“四纳入”与推进企业高质量发展紧密结合,并结合企业实际,制定意识形态工作推进和落实计划,强化责任意识,严格追究问责,将意识形态工作作为重要工作常抓不懈。

四是着力建章立制,构建长效机制。在抓好整改的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设。不断健全完善规范的管理制度、广泛的监督制度和科学的考评制度,提高工作的制度化、规范化水平。坚持整改目标不变、力度不减,对已经完成的整改任务,适时组织开展“回头看”,巩固整改成果。

意识形态方案(篇2)

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,全面贯彻党的教育方针,强化政治意识、责任意识、阵地意识和底线意识,坚定广大师生中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。

二、实施要点

1.加强领导班子思想政治建设和师生思想政治教育工作。坚持两级中心组学习制度,落实教职工政治理论学习制度。学习习近平总书记关于加强意识形态工作的重要论述,学习《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》文件精神,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,提高全体教职工思想政治素质。

2.积极培育和践行社会主义核心价值观。坚持“立德树人”,在全校大力加强社会主义核心价值观教育,利用多种传播渠道和传播形式广泛宣传“美丽二师人”,开展“学雷锋”活动,加强道德教育和实践,打造充满活力的校园文化,促进学校精神文明建设,使社会主义核心价值观内化于心、外化于行,成为全体师生的价值追求和自觉行动。

3.深入开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育。持续深入地开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育,突出理想信念教育,强化党史国史和形势政策教育,广泛开展各类社会实践和公益活动,开展“中国梦·我的梦”主题教育实践活动,有计划地从各个不同角度、不同方面贯穿和渗透中国特色社会主义教育,促进社会主义先进文化建设。

4.建立健全师德师风建设长效机制。加强教师思想政治工作,坚持用中国特色社会主义理论体系武装教师头脑,加强教师职业理想、职业道德和学术道德、学术规范教育,发挥导向作用,把师德师风表现作为教师绩效考核、聘用和奖惩的首要内容,实行师德一票否决制。

5.推进学校哲学社会科学创新体系建设。紧扣主流意识形态,发挥高校哲学社会科学育人功能,深化哲学社会科学教育教学改革,挖掘哲学社会科学课程的思想政治教育资源,推进高校思想理论建设;加强马克思主义理论学科建设,实施马克思主义理论学科领航计划,用马克思主义统领学校哲学社会科学教育教学全过程,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位。

6.深化哲学社会科学教学科研骨干和思想政治理论课骨干教师研修工作。提高教师理论素养、教学水平和科研能力,切实推动中国特色社会主义理论体系进教材进课堂进头脑,培养一批坚持以马克思主义为指导、理论功底扎实、勇于开拓创新、善于联系实际、老中青相结合的哲学社会科学学科带头人和教学骨干队伍。

7.实施高校思想政治理论课建设工程。统一使用马克思主义理论研究和建设工程重点教材,制定学校思想政治理论课建设规划,确保思想政治理论课在学校教学体系中的重点地位;改进思想政治理论课教学方法和途径,实施“精品课程建设工程”,提高教育教学质量,确保思想政治理论课教学的针对性、实效性。

8.加强“两课”教师队伍建设和辅导员队伍建设。从源头抓起,严把政治关,师德关,严格执行思想政治理论课教师任职资格准入制度,把好“入口”关;坚持“高进”、“严管”、“优出”的原则,做好辅导员的选拔、聘任、考核工作;把是否重视、是否善于做意识形态工作作为学校干部选拔、任用和考核的重要内容,提高思想政治教育工作者综合素质。

9.严格对哲学社会科学报告会、研讨会、讲座、论坛等的管理。在校党委的统一领导下,按照《人文社科类学术报告(讲座)管理办法(鄂二师院党宣〔2014〕4号)》文件精神,把握正确的舆论导向,,加强对境外非政府组织在宣传思想文化领域活动和境外基金会资助学校哲学社会科学研究管理,确保光谷论坛成为传播先进文化、弘扬社会正气的重要阵地。

10.加强对校报、校园网、校广播台等宣传思想阵地管理。按照《关于进一步规范校园网主页新闻发布工作的通知》(鄂二师院党宣〔2014〕9号文件)文件精神,坚持“文责自负”原则,发挥新闻宣传正能量;加强“学工在线”、“青年在线”、“红旗飘飘”网站建设,扩大思想政治教育主题网站的影响力;强化校园网络安全管理;加强网络信息和舆情引导,营造文明健康、积极向上的校园网络文化。

三、工作要求

1.统一思想认识。全体教职员工要统一思想,认真学习中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》文件精神,将加强意识形态工作作为一项长期的战略任务和政治任务抓紧抓好。

2.加强组织领导。坚持和完善党委领导下的校长负责制,强化政治责任和领导责任,建立健全学校党委统一领导、党政齐抓共管、专兼职队伍相结合、全校紧密配合的领导体制和工作机制。

3.提高政治敏锐度。结合师生思想行为特点,及时了解师生最新思想动态,将解决思想问题和实际问题结合起来,维护师生正当权益,完善师生利益诉求表达和沟通协调机制,增强学校意识形态工作实效。

意识形态方案(篇3)

习近平总书记强调"经济建设是党的中心工作,意识形态工作是党的一项极端重要的工作"。意识形态工作关乎旗帜道路,关乎党和国家前途命运。为深入贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神,根据省卫生计生委党组的部署安排,切实加强我院意识形态工作,增强全院干部职工的政治意识、大局意识、责任意识,特制定如下工作方案:

一、指导思想

以习近平总书记新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,坚决维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,牢固树立“四个意识”,做到“五个纯粹”,维护好全院良好的政治生态,助力医院又好又快发展,为全省儿童健康事业做出更大贡献。

二、总体要求

坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以提高党员干部职工的思想政治素质、推动我院宣传思想文化建设全面发展为目标,坚持把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神作为重中之重,全面贯彻中央、省委、以及省卫生计生委的重要指示精神,大力弘扬社会主义核心价值观,把握正确舆论导向,建立意识形态工作考核机制和问责机制,不断加强意识形态工作阵地管理制度建设,切实把全体干部职工的思想和行动统一到中央、省委、以及省卫生计生委的决策部署上,努力把意识形态政治思想工作做得更好。

三、组织领导

组 长: 孔xx党委书记、院长

常务副组长:刘xx党委副书记、副院长

副 组 长:刘xx党委副书记、副院长

黄x副院长

孙 x 党委委员、副院长

倪 x 党委委员、副院长

姜xx党委委员、工会主席

童xx党委委员、纪委书记

成 员:尹xx党委委员、院长助理

翁 x 总会计师

孟x 总审计师

张 x 党办主任

单xx 人事科长

王xx 护理部主任

王 x 宣传外联中心主任

李xx 院办副主任

安徽省儿童医院意识形态建设领导小组下设办公室,挂靠在宣传外联中心。办公室主任由王筠兼任,办公室成员:薛东、刘标、黄琪、肖夏、江薇薇

为了扎实推进医院意识形态建设工作,医院其他各科室主任(或主持科室工作的副主任)为医院意识形态建设工作的科室第一责任人。

四、主要任务和责任分工

(一)确定院党委书记孔维鹏为全院意识形态工作第一责任,党委副书记、副院长刘铁生分管意识形态工作。在院党委的高度重视下,将习近平总书记系列重要讲话精神纳入党组中心组理论学习活动,坚持每月至少一次集中学习,增强党员领导干部道路自信、理论自信、制度自信和文化自信。通过周密计划、精心组织,推动党员干部在读原著学原文悟原理上下功夫,切实用讲话精神武装头脑,指导实践。印发《安徽省儿童医院意识形态建设工作实施方案》,建立意识形态工作考核机制和问责机制。加强对《党章》、《纪律处分条例》、《廉洁自律准则》等的学习贯彻,强化“四个意识”,坚定“四个自信”。(责任科室:党办、宣传外联中心)

(二)加强意识形态阵地建设,制定意识形态工作责任制,落实党组织民主生活会意识形态工作报告制度;制定意识形态工作责任清单,突出党管意识形态的主体责任,理清领导班子集体、主要领导、分管领导、班子成员的责任。(党办、人事科)

(三)完善医院内设机构职能。明确宣传外联中心承担思想政治教育职能及承担“两个巩固”的宣传任务;积极推进常态化思想政治工作,加强阵地管理;在医院网站、微信公众号、OA系统、院报等自媒体,大力宣传意识形态建设工作,不断强化学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。全面落实社会主义核心价值观建设要求,广泛深入地开展好重大主题宣讲活动、组织观看重点宣教片和演出活动、组织开展各类文化活动等经常性思想政治教育活动。在全院树立、宣传思想道德模范和思想政治工作典型。严格落实突发事件舆情信息报送制度,做好舆论引导管控工作,壮大网络正能量;加大网络内容更新的频率,增强思想政治教育的相关内容,多宣传医德医风、精神文明、核心价值观等方面的正面典型,弘扬正能量。(责任科室:宣传外联中心、人事科)

(四)坚决贯彻落实中央、省委以及省卫生计生委党组关于意识形态工作的决策部署,把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩监督检查范围,纳入干部考核并作为奖惩的依据;加强理想信念、法纪教育和警示教育,进一步筑牢党员干部的思想防线,强化规矩意识。坚持把纪律和规矩挺在前面,强化规章制度的运用,扎紧制度的笼子,让公权力在阳光下运行,切实净化医院内部党的政治生态。(责任科室:人事科)

(五)强化医院知识分子工作。摸清医院民主党派成员、知识分子认识和思想状况,团结引导服务知识分子尤其是党外知识分子;制定党委知识分子引导工作制度,组织协调、督促检查,并直接掌握、联系一批知识分子骨干;落实党的知识分子政策,宣传知识分子的先进典型事迹,充分调动知识分子的积极性和创造性;党委积极运用沟通、协调、谈心等方式做好知识分子思想工作、做好政治引领,团结更多的临床一线人才,凝聚人心。(责任科室:人事科、宣传外联中心)

(六)定期开展意识形态工作的巡视督查,严明政治纪律和政治规矩。实施意识形态工作问责制,将落实上级关于意识形态工作决策部署情况纳入党的政治纪律和政治规矩执行情况监督检查范围和巡视内容,每半年至少对下级党委(党组)定期开展专题巡视督导活动,对意识形态工作主体责任履行不全面、不到位、不得力的党支部和责任科室,依法依纪严格追责,并督促整改。(责任科室:监察审计科)

(七)强化医德医风建设,加大“九不准”和《安徽省医疗卫生机构及其工作人员收受商业贿赂处理办法(试行)》的宣传教育;开展整治损害患儿及家长利益“微腐败”问题专项活动,严肃查处医疗卫生人员所要或收取患者红包行为。(责任科室:监察审计科、医务处)

五、保障措施

(一)加强组织领导,明确整改责任。在院党委的领导下,进一步明确意识形态工作领导小组职责,党委书记、院长孔维鹏任组长,党委副书记、副院长刘铁生为常务副组长,其他院领导班子任副组长,相关科室任成员。医院党委全体成员在思想上高度重视,以身作则,率先垂范,自觉接受监督,带头抓好自身整改,充分履行专项整改任务“第一责任人”的职责,按照分工抓好分管领域意识形态建设工作。

(二)加强对意识形态工作的分析研判和检查考核。各党支部和科室要把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,按照谁主管谁负责的原则,把加强意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子和领导干部目标管理。各党支部和主要相关科室每年至少2次专题研究意识形态工作,及时掌握全院干部职工思想动态,辨析思想文化领域的突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地及时进行引导;每半年要向院党委报告当年度的意识形态工作情况。院党委将意识形态开展情况,上报省卫生计生委。

(三)进一步强化督导问效,严格责任追究。按照意识形态建设方案的责任分工,严格落实工作责任制,对意识形态建设不重视,相关工作不开展的党支部和科室,严肃追究相关人员的责任。院意识形态建设领导小组办公室负责协调推进通报,及时将意识形态建设工作向省卫生计生委汇报。

意识形态方案(篇4)

为落实意识形态工作责任制相关文件精神,强化意识形态领域引导和管理,结合我社区实际,特制定实施方案。

一、总体要求

意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、 关乎道路、关乎国家政治安全。社区支部抓意识形态工作,必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、 “三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实意识形态工作责任制,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导, 进一步强化理论武装、正面宣传、文明创建、文化基础设施建设和队伍建设,唱响主旋律,弘扬正能量。

二、工作原则

按照分级负责和谁主管谁负责原则,党支部书记为第一责任人,其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任

三、工作措施

(一)建立健全意识形态工作责任制。要把意识形态工作作为党的建设的重要内容纳入党支部及班子成员组织生活会和述职报告重要内容,纳入党员干部年度考核内容,纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。党支部每年召开两次专题会议研究意识形态工作。

(二)加强意识形态阵地管理。要积极发挥社区宣传优势,整合现有宣传手段,加强宣传阵地管理。充分利用党建网、微信公众号、LED电子宣传屏,积极开展意识形态宣传。开展社会主义主流思想文化和意识形态正面宣传和舆论引导工作。

(三)加强思想政治工作。认真按照上级要求开展社区支部理论学习,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略。团结、引导、服务党内外群众。

(四)加强意识形态工作队伍建设。加强社区意识形态工作干部队伍建设,利用“三会一课”、主题党日等学习教育活动加强对社区党员尤其是党员干部意识形态工作的教育培训。

(五)加强正面思想舆论引导。坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,开展好党中央治国理政新理念新思想新战略重大主题宣传。宣传好党的路线方针政策,做好贯彻落实自治区第十一次党代会精神宣传。加强社会主义核心价值观宣传教育,提高社会主义核心价值观内容的知晓率和认知率。对人们普遍关注的问题要敢于触及、主动引导,及时发出权威声音,作出有说服力的回答,防止负面炒作、制造事端,确保在社区队伍不出现与党中央不一致的杂音噪

四、组织领导

充分认识意识形态工作的极端重要性,守好意识形态工作这块“责任田”,支部成立意识形态俩到小组如下:**

意识形态方案(篇5)

为落实中央、省市区意识形态工作责任制相关文件精神,强化意识形态领域引导和管理,结合实际,制定本方案。

一、工作目标

深入贯彻落实中央、省市区意识形态工作决策部署,进一步加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权,切实抓好意识形态工作。

二、组织领导

成立以支部书记、所长为组长,班子成员为成员的意识形态和网络安全领导小组,所办公室具体负责意识形态和网络安全工作,履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责。

三、工作任务

1、坚持党管意识形态原则。认真贯彻落实党中央、省市区关于意识形态工作的决策部署和指示精神,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。

2、强化党员干部的学习教育。坚持把思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想和党的十九大精神,组织好社会主义核心价值观的学习和践行,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。制定理论学习计划,进一步规范和完善学习制度,把意识形态工作作为学习的必要内容。加强党员干部学习教育管理,把意识形态工作纳入“支部主题党日”的重要内容。

3、建立健全分析研判机制。每年至少两次专题研究意识形态工作,定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。

4、加强网络舆情管理。按“谁组建、谁负责”切实对“太平溪财经之窗”qq工作群和“财经情深”临时微信工作群管理。

5、坚持正面引导和反面典型警示。大力讴歌党的丰功伟绩,充分挖掘先进典型,及时通报反面典型案例,坚持用正面典型引导和反面典型警示教育。

6、加强涉密文件的管理。严格按照保密要求,加强对涉密文件、办公电脑管理使用。

7、大力开展精神文明创建活动。制订年度精神文明创建方案,认真组织实施,积极开展区级文明单位活动。

四、工作要求

1、统一思想,提高认识。认真贯彻落实党中央和上级支部关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上时刻同党中央保持高度一致。

2、加强协作,及时沟通。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制,牢牢掌控网络意识形态主导权,切实加强网络信息管控,确保网络宣传思想文化阵地可管可控。对重大舆情、倾向性苗头性问题,一切错误思想、观点、言论,必须立场坚定、态度鲜明地开展斗争,并同时向有关领导和部门汇报。

3、完善机制,严肃纪律。把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,严格落实责任,强化监督检查、考核,凡对意识形态领域出现的问题严肃追究责任。

意识形态方案(篇6)

    高校作为意识形态工作前沿阵地,肩负着学习研究宣传马克思主义,培育和弘扬社会主义核心价值观,为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供人才保障和智力支持的重要任务。为做好学校宣传思想工作,加强学校意识形态阵地建设,根据中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》文件精神,结合我校实际,特制定《湖北第二师范学院加强和改进意识形态工作实施方案》。

       一、指导思想

       高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,全面贯彻党的教育方针,强化政治意识、责任意识、阵地意识和底线意识,坚定广大师生中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。

       二、实施要点

       1.加强领导班子思想政治建设和师生思想政治教育工作。坚持两级中心组学习制度,落实教职工政治理论学习制度。学习习近平总书记关于加强意识形态工作的重要论述,学习《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》文件精神,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,提高全体教职工思想政治素质。

       2.积极培育和践行社会主义核心价值观。坚持“立德树人”,在全校大力加强社会主义核心价值观教育,利用多种传播渠道和传播形式广泛宣传“美丽二师人”,开展“学雷锋”活动,加强道德教育和实践,打造充满活力的校园文化,促进学校精神文明建设,使社会主义核心价值观内化于心、外化于行,成为全体师生的价值追求和自觉行动。

       3.深入开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育。持续深入地开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育,突出理想信念教育,强化党史国史和形势政策教育,广泛开展各类社会实践和公益活动,开展 “中国梦·我的梦”主题教育实践活动,有计划地从各个不同角度、不同方面贯穿和渗透中国特色社会主义教育,促进社会主义先进文化建设。

       4.建立健全师德师风建设长效机制。加强教师思想政治工作,坚持用中国特色社会主义理论体系武装教师头脑,加强教师职业理想、职业道德和学术道德、学术规范教育,发挥导向作用,把师德师风表现作为教师绩效考核、聘用和奖惩的首要内容,实行师德一票否决制。

       5.推进学校哲学社会科学创新体系建设。紧扣主流意识形态,发挥高校哲学社会科学育人功能,深化哲学社会科学教育教学改革,挖掘哲学社会科学课程的思想政治教育资源,推进高校思想理论建设;加强马克思主义理论学科建设,实施马克思主义理论学科领航计划,用马克思主义统领学校哲学社会科学教育教学全过程,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位。

       6.深化哲学社会科学教学科研骨干和思想政治理论课骨干教师研修工作。提高教师理论素养、教学水平和科研能力,切实推动中国特色社会主义理论体系进教材进课堂进头脑,培养一批坚持以马克思主义为指导、理论功底扎实、勇于开拓创新、善于联系实际、老中青相结合的哲学社会科学学科带头人和教学骨干队伍。

       7.实施高校思想政治理论课建设工程。统一使用马克思主义理论研究和建设工程重点教材,制定学校思想政治理论课建设规划,确保思想政治理论课在学校教学体系中的重点地位;改进思想政治理论课教学方法和途径,实施“精品课程建设工程”,提高教育教学质量,确保思想政治理论课教学的针对性、实效性。

       8. 加强“两课”教师队伍建设和辅导员队伍建设。从源头抓起,严把政治关,师德关,严格执行思想政治理论课教师任职资格准入制度,把好 “入口”关;坚持“高进”、“严管”、“优出”的原则,做好辅导员的选拔、聘任、考核工作;把是否重视、是否善于做意识形态工作作为学校干部选拔、任用和考核的重要内容,提高思想政治教育工作者综合素质。

       9.严格对哲学社会科学报告会、研讨会、讲座、论坛等的管理。在校党委的统一领导下,按照《人文社科类学术报告(讲座)管理办法(鄂二师院党宣〔2014〕4号)》文件精神,把握正确的舆论导向,,加强对境外非政府组织在宣传思想文化领域活动和境外基金会资助学校哲学社会科学研究管理,确保光谷论坛成为传播先进文化、弘扬社会正气的重要阵地。

       10.加强对校报、校园网、校广播台等宣传思想阵地管理。按照《关于进一步规范校园网主页新闻发布工作的通知》(鄂二师院党宣〔2014〕9号文件)文件精神,坚持“文责自负”原则,发挥新闻宣传正能量;加强“学工在线”、“青年在线”、“红旗飘飘”网站建设,扩大思想政治教育主题网站的影响力;强化校园网络安全管理;加强网络信息和舆情引导,营造文明健康、积极向上的校园网络文化。

       三、工作要求

       1.统一思想认识。全体教职员工要统一思想,认真学习中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》文件精神,将加强意识形态工作作为一项长期的战略任务和政治任务抓紧抓好。

       2.加强组织领导。坚持和完善党委领导下的校长负责制,强化政治责任和领导责任,建立健全学校党委统一领导、党政齐抓共管、专兼职队伍相结合、全校紧密配合的领导体制和工作机制。

       3.提高政治敏锐度。结合师生思想行为特点,及时了解师生最新思想动态,将解决思想问题和实际问题结合起来,维护师生正当权益,完善师生利益诉求表达和沟通协调机制,增强学校意识形态工作实效。

意识形态方案(篇7)

为深入贯彻落实中央、市委、区委关于意识形态工作的决策部署,全面落实区委巡察反馈意见整改工作,围绕进一步加强乡党委意识形态工作,现制定如下方案:

一、目标和任务 

意识形态工作目标:巩固马克思主义中国化的系列理论成果在意识形态领域的指导地位,自觉认同并践行社会主义核心价值观,在事关大是大非和政治原则问题上,掌握主动权、打好主动仗,为打赢打好脱贫攻坚战、决战决胜全面小康社会奠定思想根基。  

意识形态工作任务:大力加强党员干部的政治、思想、作风建设,着力解决认识不清的问题,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;着力解决定力不够的问题,进一步增强政治定力、政治鉴别力、坚定正确政治方向;着力解决底气不足的问题,坚持真理、敢于亮剑、敢于发声;着力解决阵地不牢的问题,强化阵地意识,守住意识形态阵地;着力解决履职不力的问题,推动意识形态工作责任制的全面落实。 

二、领导小组 

组   长: 

副组长:

领导小组下设办公室,由夏毅同志兼任办公室主任,负责处理具体事务,督促和检查各基层党组织意识形态工作任务分解和落实情况,并及时向党委、上级宣传部门等报送工作开展情况。

三、工作职责 

(一)按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则,党委对全乡的意识形态工作负主体责任。

(二)党委书记是意识形态工作第一责任人,应旗帜鲜明地站在意识形态工作的第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。 

(三)党委分管领导是意识形态工作直接责任人,协助党委书记抓好统筹协调指导工作。 

(四)党委宣传委员具体落实意识形态各项工作,抓具体经办事项。

(五)党委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好所联系村(社区)的意识形态工作,对分管领域内的意识形态工作负领导责任。 

四、党委工作责任 

 (一)要认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央和市委、区委权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。党委要把意识形态工作作为党的建设重要内容,列入党建年度工作要点,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入班子、领导干部目标管理,与党建等其它工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。 

(二)要定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,辨析思想文化领域的突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,作出工作安排,维护意识形态安全。要加强党员干部意识形态工作的教育培训,党委每年至少2次专题研究意识形态工作。要建立意识形态和社会舆情分析制度,每季度开展一次形势研判分析。建立定期在党内通报意识形态领域情况制度,每年至少通报一次,统一思想认识、明确工作方向。 

(三)要加强对意识形态工作的统一领导,统筹协调在行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求、维护意识形态安全、切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、办公室组织协调、各村(社区)和科室分工负责的工作格局。纪委要把落实党中央和上级党委关于意识形态工作决策部署情况,纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围,指导和督促检查各村(社区)和科室意识形态工作。 

(四)要每半年向区委专题汇报一次意识形态工作。每年6月和12月各一次,汇报内容可以是综合性的工作总结,也可以是专题性的情况汇报。专题汇报可以书面汇报或当面汇报。书面汇报以党委名义报领导小组,并抄送区委宣传部;当面汇报的,由党委书记汇报。 

(五)要把意识形态工作作为班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,接受监督和评议。

五、工作任务  

(一)贯彻中央和市委、区委关于意识形态工作的决策部署,落实意识形态工作主体责任。

(二)在安排党课学习中要专门安排维护意识形态安全内容的专题课程,加强党员干部意识形态工作教育培训管理和思想政治工作。 

(三)切实维护网络意识形态安全,牢牢掌握网络意识形态主导权。党委书记要亲自抓,切实加强对互联网的管理,按照网上舆情属地办理原则,及时回应关切,建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。 

(四)切实加强网络信息管控,重点管好具有新闻舆论和社会动员功能的新媒体,规范网上信息传播秩序,严密防范网上意识形态渗透,旗帜鲜明地开展网上舆论斗争、深入开展网络意识形态安全专项清理行动。对坚持错误思想意见的党员干部、敏感人物、重点人物,应当加强教育引导,做好转化工作。 

(五)领导、组织对意识形态领域重大问题的处置,对否定中国共产党的领导,攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,旗帜鲜明地表明立场、亮明态度,理直气壮地加以批驳,有理有利有节地开展思想舆论斗争。 

(六)坚持问题导向,敢于直面问题,敢于担当,妥善处置基层治理领域关系群众切身利益的热点难点问题,第一时间真实准确应对相关舆论,形成主旋律。 

六、工作要求 

(一)统一思想认识。要统一思想,切实增强抓意识形态工作自觉性,强化使命担当。将加强意识形态工作作为一项长期的战略任务和政治任务抓紧抓好。 

(二)加强组织领导。坚持和完善党委领导下的书记负责制,强化政治责任和领导责任,建立健全党委统一领导、党委成员齐抓共管、各村(社区)紧密配合的领导体制和工作机制。要切实把抓好意识形态工作的责任放在心上、抓在手上、扛在肩上,保持政治定力、把准政治方向,不断深化细化意识形态工作。 

(三)严格考核督查。要按照党委的工作安排做好意识形态工作考核督查、定期开展综合检查和专项督查,并将检查督查结果纳入各村(社区)年度考核内容,作为评价使用和奖惩的重要依据。同时要把意识形态工作责任制落实情况纳入村(社区)干部考核,对违反意识形态工作责任制以及工作任务执行不力的个人要追究责任,给予组织处理和纪律处分。

意识形态方案(篇8)

第一条 为了全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚持党管意识形态原则不动摇,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权管理权,推动公司系统各级党组织压紧压实意识形态工作责任制,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全省人民团结奋斗的共同思想基础,根据中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和省委实施细则精神,制定本方案。

第二条 意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则,各级党委(党组)领导班子对本地区本部门本单位意识形工作负主体责任。党委(党组)书记是第一责任人,应当旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向照队伍带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委(党组)分管领导是直接责任人,协助党委(党组)书记抓好统筹协调指导工作。党委(党组)其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管部门、单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

第三条 各级党委(党组)应当把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同检査、一同考核。

第四条 各级党委(党组)主要承担的意识形态工作责任是:

(一)认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致

(二)定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,辨析思想文化领域的突出问题,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导作出工作安排,维护意识形态安全。各级党委常委会每年至少两次专题研究意识形态工作。及时向党中央或者上级党委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。定期在党内通报意识形态领域情況,统一思想认识、明确工作方向。

(三)加强对意识形态工作的统一领导,统筹协调本地区本部门本单位在行政管理、行业管理、社会管理中体现意识形态工作要求、维护意识形态安全,切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。指导和督促检查下级党组织意识形态工作。加强对本地区本部门本单位党员领导干部意识形态工作的教育培训,增强责任意识,提高政治鉴别力。

(四)领导、组织有关部门加强对各类意识形态阵地的管理。意识形态阵地主要包括:各类新闻媟体和网络媒体,各类出版物和文艺作品,各类社科研究机构和思想文化类学术协会等社团,高等学校、中小学、职业学校和民办学校党校、行政学院、千部学院和社会主义学院,报告会、研讨会、讲座论坛,各类演艺场所、博物馆、陈列馆、展览馆等。严格落实有关管理规定,加强对宗教及宗教思想传播的管理,加强对对外文化交流活动、学术交流合作等的管理,加强对境外非政府组织和基金会在境内活动的管理。深入开展“扫黄打非”,严厉打击各种非法出版物,坚决封堵境外政治性有害出版物向境内渗透。

(五)切实维护网络意识形态安全,牢牢掌握网络意识形态主导权。党委(党组)书记应当亲自抓,领导、组织互联网管理部门及有关部门加强对互联网的管理,建立健全管用防并举、方方面面齐动手的制度体制。做大做强网上正面思想奥论,提高网上议题设置能力和舆论引导水平。切实加强网络信息管控,重点管好具有新闻舆论和社会动员功能的新媒体,规范网上信息传播秩序,严密防范网上意识形态渗透,旗帜鲜明地开展网上舆论斗争,深入开展网络意识形态安全专项清理行动。

(六)领导、组织对意识形态领域重大问题的处置,对否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,应当敢抓敢管、敢于亮剑,及时有效地发出声音,通过党报党刊及其所属网站或者党内通报旗帜鲜明地表明立场、亮明态度,理直气壮地加以批驳,有理有利有节地开展思想舆论斗争,不能爱惜“羽毛”,当“开明绅士”。对坚持错误思想的意见领袖、网络“大V”、敏感人物、“异见分子”等重点人物,应当加强教育引导,做好转化工作。对在境内外各类媒体、互联网、出版物及讲坛论坛等公开场合发表同中央精神相违背的言论,非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署,散布传播政治谣言的党员干部,应当依纪依法严肃处理。

(七)领导、组织有关部门和机构做好知识分子的团结引导服务工作,充分发挥他们在社会主义先进文化建设中的主力军作用。领导班子成员特别是主要负责同志应当注重同社科理论界、新闻出版界、广播影视界、文学艺术界、教育科技界知识分子交朋友,做好各领域学术带头人、领军人物和新媒体中代表人土的工作。加强对党外知识分子的政治引领和政治吸纳,加强同新经济组织、新社会组织和新的文艺组织、文艺群体中知识分子的联系,做好耐心细致的思想政治工作,引导他们与党同心同德、同向同行,最大限度地把他们团结凝聚在党的周围。

(八)选优配强各级宣传思想文化部门和单位领导班子,确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民、忠于马克思主义的人手里,确保宣传思想文化战线各级领导班子和干部队伍坚强有力。对敢抓敢管、敢于同错误倾向作斗争的同志,应当公开支持、大胆使用,对不适合、不适应的应当及时作出调整。高度重视城乡基层宣传文化千部队伍建设,切实解决机构编制、人员配备、基本待遇、工作条件等方面的实际问题。

第五条 党委宣传部门作为各级党委主管意识形态工作的综合职能部门,在党委统一领导下,履行指导、组织、协调、督查和抓好落实的职责。主要承担的意识形态工作责任是:

(一)根据党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,拟订工作计划,并督促抓好落实。

(二)指导协调有关部门加强意识形态阵地管理。

(三)组织协调对意识形态领域重大间题的处置。针对影响社会稳定的重大突发事件、敏感事件和群体性事件,指导有关部门做好权威信息发布和與情信报送工作,正确引导社会论

(四)牵头建立意识形态工作部门间联席会议制度,定期组织召开会议,分析研判意识形态领域情况

(五)指导和督促检查意识形态工作。每年对本地区意识形态工作进行一次专题督查,督查结果向同级党委报告,并报上级党委宣传部门。

第六条 各地区应当加强宣传思想文化部门和单位领导班子建设。各地区党委宣传部部长由同级党委常委兼任,党委宣传部门对下级党委宣传部部长的任免提出意见。高等学校党委宣传部部长担任党委常委,不设常委会的担任党委委员

第七条 各级党委(党组)应当建立意识形态工作责任制的检查考核制度。由本地区党委宣传部门会同组织、统战、政法、教育、民族宗教、公安、国家安全、文化、民政、新闻出版广电、社科联等部门,通过随机抽査、交叉检查、问卷调査、座谈、民主评议、专题汇报等方式,对本地区落实意识形态工作责任制情况进行检查考核。

第八条 各级党委(党组)每半年向上级党委专题汇报次意识形态工作。各地区党委宣传部门应当于每年6月和12月底前,汇总本地区意识形态工作情况,向同级党委和上级党委宣传部门专题汇报。各部门各单位党委(党组),要将本部门本单位意识形态领城情况报告,及时报送当地党委宣传部,配合做好意识形态专题汇报工作。各级党委常委会应当把意识形态工作作为全会工作报告的重要内容,各级党委(党组)班子成员应当把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容,接受监督和评议。

第九条 各级纪检机关应当把落实党中央、上级党委和同级党委关于意识形态工作决策部署情况,纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。

第十条 巡视巡察机构应当依据《中国共产党巡视工作条例》等,将落实意识形态工作责任制情况纳入巡视巡察范围,加强监督检査。

第十一条 各级党委组织部门应当把意识形态工作情况纳入干部考核,作为评价使用和奖惩的重要依据。

第十二条 党委(党组)领导班子、领导干部有下列情形之一的,应当追究责任,视情节轻重,给予提醒、批评教育,责令作出书面检査、进行通报批评,给子组织处理和纪律处分。

(一)对党中央或者上級党组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想與论斗争组织开展不力的;

(二)在处置意识形态领域重大问题上,党委(党组)书记没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的;

(三)管辖范围内发生由意识形态领域问题引发群体性事件的;

(四)对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的;

(五)所属新闻媒体出现严重错误导向的

(六)管辖范围内公开发行的出版物和编写的教材等在意识形态方面有严重错误导向的;

(七)丧失对管辖范围内报刊、电台电视台、新闻网站等宣传思想文化阵地的领导权和实际控制权的;

(八)管辖范围内网络意识形态安全出现严重问题的

(九)管辖范围内举办的报告会、研讨会、讲座论坛和高等学校、党校、行政学院、千部学院、社会主义学院课堂教学有发表否定党的领导、攻击中国特色社会主义制度言论,造成严重影响的

(十)其他未能切实履行工作职责,造成严重后果的。

第十三条 实施责任追究应当实事求是,分清集体责任和个人责任,主要领导责任和重要领导责任。追究集体责任时,领导班子主要负责同志和直接分管的领导班子成员承担主要领导责任,参与决策的班子其他成员承担重要领导责任。对错误决策提出明确反对意见而没有被采纳的,不承担领导责任。错误决策由领导千部个人决定或者批准的,追究该领导干部个人的责任。

第十四条 对领导班子、领导干部进行问责,应当由有管理权限的党组织作出。党委宣传部门可向实施问责的党委、纪委提出问责建议。对领导班子、领导千部问责情况,应当报上级党委组织部门备案。

第十五条 各地级以上市党委可以根据本细则结合实际制定实施方案。

第十六条 本细则由省委负责解释,具体工作由省委办公厅商省委宣传部承担。

第十七条 本细则自发布之日起施行。

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