【#范文大全# #下基层心得#】可能是不起眼的小事，却会让我们的内心汹涌澎湃，其实我们可以好好准备认真写一篇心得体会。经常写心得体会能提高深度思考的能力，如果你对“下基层心得”有疑问请参考下方的资料获得答案，我的意见对你有所启迪请务必收藏以便日后查看！
下基层心得 篇1
触摸，现在向组织报告我的一些想法。
“我是受了不少苦，但这点，算得了什么？”**完《长征》后，我不禁自问。
由于家境欠佳，近年来，尤其是上大学以来，可以说我受尽了贫困之苦，生活甚是困难，可谓举步维艰。正因为如此，多少个宁静的夜晚，我独自徘徊在校园小径上，听着夜鸟的哀鸣，被夜风欺负。仰望长空，诉说上天的不公。
我吟着，也叹了口气，可是山青绿，目前，我的生活轨迹仍然让我感到很累。渐渐地，我学会了沉沦，学会了逃避，学会了满足于现状。直到现在，即**了历史巨片《长征》之后，我才幡然醒悟：
原来，我自始自终，彻头彻尾地错了。我的确是受了不少苦，当相对于70年前红军长征所受的苦，我这点苦算得了什么？
1931年10月，由于博古、李德为首“左”倾错误进一步发展，导致了第五次反“围剿”的失败及**根据地的失陷，促使红军主力不得不实行战略转移。但此后李德等人依然不醒悟，并未好好地总结经验教训，而是依旧顽固地坚持教条主义，脱离实际地遵从国际共产主义的指示，硬让大家进行搬家式的大逃跑，并命令红军和敌军正面硬比硬拼，以致红军死伤惨重、血流成河。可是红军将士们面对即将降临的灭顶之灾，却表现得镇定自若，气定神闲，满怀信心地为解放事业不懈斗争，表现出旺盛的生命力。
尤其是在遵义会议后，在毛主席的领导下，四渡赤水河，巧过金沙江，强渡大渡河，飞夺泸定桥，摆脱了数十万敌军的围追堵截。继而又出人意料地不惜千里跋涉，爬雪山，过草地，历尽千难万险，足迹遍及11个省，踏过二万五千里，终于得偿所愿，顺利地到达了陕北革命根据地，从而挽救了红军，挽救了革命，扭转了中国的命运。
**完《长征》，让人不能自已地高歌：“红军不怕远征难，万水千山只等闲。五岭逶迤腾细浪，乌蒙磅礴走泥丸。
金沙拍云崖暖，大渡桥跨铁索冷。更像岷山千里雪，三军之后更美！”这是何等的雄壮豪迈！
何等磅礴的气势！何等宽广的胸襟！这是二万五千里长征的缩影，是中国共产党的灵魂，是中华民族的骄傲！
我们不难想象，假使当年红军前怕狼后怕虎，畏缩不前，逆来顺受，屈服于敌对势力，那么红军也不过是历史长河中一个匆匆过客而已，再者顶多也只能成为人们茶余饭后的谈资，也就不可能有我们中国安定、繁荣的今天！事实上，红军以其不屈不挠的战斗精神和自己的血肉之躯，铸就了一个永垂不朽的神话。
所以我断定，我的确受了苦，或者说受了不少苦，但这点苦真的算不了什么。an吟，叹息，抱怨天堂，你们这一切都不能给我带来什么。我需要的是长征精神——知道山里有老虎，向它们靠拢，坚持不懈——这样我才能改变现状，创造一个新的自我。
这就是我**《长征》后的感受。
下基层心得 篇2
在今天的教育中，学校很注重家庭教育，需要家长来配合学校的教育工作，譬如亲子阅读活动，这有利于孩子与家长的共同进步，同时让学生的心理成长更健康，你参加亲子阅读活动有什么感悟？下面给大家带来的是亲子阅读活动心得感想。
塞尔维晚上睡觉时发现自己房间的墙上有一扇门，他推开这扇门，走下一段阶梯，又走过一条长长的甬道，在甬道尽头，他又推开一扇门，哇！门一打开，塞尔维看到那是一个神奇的动物园。塞尔维向那些可爱的动物打打招呼，动物们也友好地跟塞尔维点头，塞尔维看着那些天真活泼动物心想，自己晚上一个人睡觉没有同伴，便邀请一头小熊到自己的房间一同睡觉。
噢！这一晚塞尔维睡得真是太甜美了。于是塞尔维每天晚上都会推开墙上那扇门，到这个秘密的动物园邀请不同的动物来自己房间一起安睡，它们有小象、河马、犀牛、企鹅、鹦鹉，甚至还有小老虎！
真是太美妙和高兴了，塞尔维从此每晚都睡得又香又甜……
在这次***倡议组织的亲子阅读活动中，我和女儿沫沫一起阅读了《秘密动物园》这本插画童话故事书。在阅读过程中，通过家长绘声绘色的讲解以及惟妙惟肖的插画**，女儿被带入到奇妙的童话故事中，她时而凝神倾听，时而会心一笑，时而插话提问。“爸爸，小象的鼻子为什么长得那么长？
”“鹦鹉真的会说话吗？”“爸爸，小老虎会咬塞尔维吗？”看着女儿天真烂漫的神态，听着女儿幼稚与充满童趣的提问，我们在为女儿讲解故事回答她提问的同时，也深刻地体会到亲子阅读活动的意义和益处。
首先，阅读本身被普遍认为是对儿童身心健康非常有益的活动。书籍是人类智慧和思维成果的结晶，是人类进步的阶梯，好的儿童书籍无不倡导文明进步新风和优秀道德品质，无不传播先进文化科学知识，无不彰显社会正义和良知，所以儿童身心健康发展、良好道德情操的培养和许多间接知识经验的获取离不开书籍阅读这一基本的也是极其重要的方式。其次，阅读是培养孩子良好学习习惯和语言教育的重要途径。
书籍是以语言文字为内容信息载体的，语言文字是视觉的信息符号，而语言文字又是思维的基本工具，书面语言又是更规范的语言形式，因此阅读具有接受其他光电音像信息媒介无法比拟优势。孩子们在阅读书籍的时候，必须安静端坐，聚精会神，细细品味语言文字的含义与妙趣以及它相对严谨的结构形式。由此坚持不懈，必将促进孩子智力大脑神经的健康发展，培养孩子良好的专注耐力，也对孩子口头语言的文明纯洁以及书面语言规范与丰富有着不可替代的作用。
第三，亲子阅读活动是促进亲子情感交流、让孩子感受家庭温暖幸福的最佳活动之一。面对丰富多彩的儿童读物，沉浸在书中有趣的故事情节，亲子互动，声情并茂，孩子的内心是蜜一样甜的，所以亲子交流互动，我们家长可谓义不容辞。
祝***的亲子阅读活动如高高攀援又繁茂的长青藤，年年季季葱郁浓绿！
下基层心得 篇3
尊敬的外语学院第三学生党支部
最近，我无意中发现了一本书——《墨迹》，该书为凤凰卫视著名主持人曾子墨的自传，首次见证了曾子墨从北京市优秀学生到留学美国名校、从美国华尔街到凤凰卫视的经历，让人清楚地感受到一个女孩脚踏实地与自己的理想接轨的奋斗轨迹。她的奋斗轨迹也清晰地展现了一个女孩梦想成真的道路，励志传奇，令人激动。她不是作家，但她在书中写的每一个字都深深地吸引着我，也许是因为它们的真诚。
我仅用4个小时就把它全部读完了，虽然有点囫囵吞枣的感觉，但我内心所深受的震撼却是那样的真真切切。
她的同学正为高考焦头烂额时，她已因“总分永远第一”获得了保送中国人民大学的资格；当梦想在美国留学的本科生和硕士生冲刺到托福600分时，18岁的她以660分的成绩夺得北京第一名；当同窗们还在忍受着枯燥的课程，她已持全额奖学金踏入美国常春藤名校；当哈佛女生刘亦婷在大学门口徘徊时，她不愧是华尔街的明星；当她在摩根士丹利的事业似乎达到顶峰时，她毅然投身凤凰卫视，追求梦想中的真实生活
这一切的一切就都这样发生在一个当时还是那样得柔弱的小女孩身上，一个美丽的，坚定的，有着巨大能量的女孩身上。
合上书，仰望深邃的天空，我想我是多么平凡，又是那么渺小。曾经有人羡慕我，羡慕我的成熟稳重，赞叹我的为人处事，学习我的自学能力......但真正的我又是什么样子的呢？
有时候，我自己也说不出答案。但有一点，我很清楚，曾子墨是我的榜样，学习她那种不屈，那种努力，那种干劲。同样，在我身边也有很多值得我学习的人，应该说每个人都有值得我学习的地方，我在观察，我在学习，但我很焦急，因为留给我的时间并不多了。
但我不会被吓倒，我会一步一步走向我的伊甸园。
那天下午，我感觉阳光特别温暖，前几天的寒意已断然无存，困扰我的烦心事也似乎一扫而光，整个人都感觉非常轻松。俗话说，读书使人富足，讨论机智，写作准确。
我再一次感受到了读书的魔力。我喜欢读书。
此致敬礼！
下基层心得 篇4
三一图书馆（党团工会/入党思想报告）
9月入党思想汇报《学习党史知识有感》
敬爱的党组织：
通过学习党章和最近在网上看到的一些关于党的文章，我进一步了解了工人阶级先锋队的含义。党章的第一句话"中国***是中国工人阶级的先锋队，是中国各族人民利益的忠实代表，是中国社会主义事业的领导核心。"它阐述了党是由工人阶级中有****觉悟的先进分子所组成，以马克思列宁主义、毛泽东思想、***理论为指南，按照民主集中制原则组织起来的统一体。
在中国，真正的工人阶级很少，决大多数中国人是农民。同样在旧社会跟着中国***，扛着枪南征北战，为建立新中国流过血，甚至献出宝贵生命的人大部分也都是农民，那么中国***为什么还是工人阶级的政党呢?
通过学习使我了解到工人阶级政党产生于资产阶级政党之后，它是资本主义进入大生产，工人阶级反对资产阶级的斗争发展到自觉阶段，马克思主义同工人运动相结合的产物，而中国***是马克思列宁主义同中国工人运动相结合的产物。在旧中国，我国工人阶级同世界其他国家一样，没有生产资料。它在同资产阶级作斗争中锤炼了高度的团结互助精神和严格的组织纪律性，是历史上最先进、最革命和具有远大前途的阶级。
中华人民共和国成立前，由于中国工人阶级产生的历史条件和社会环境，有其特殊性。
首先中国工人阶级深受帝国主义、封建主义和官僚主义三座大山的压迫，它处于社会的最地层，所受的压迫和剥削比中国其他任何阶层都要沉重，这在世界上也是罕见的。其次，中国工人阶级的分布比较集中。这一优势弥补了中国工人数量少，便于组织，形成了中要的社会力量。
第三中国工人阶级与农民有着天然的联系，便于同广大农民结成紧密的联盟，使中国工人阶级领导中国革命具有极其广泛的社会基础。中国工人阶级的这些特点和优势，决定了它是中国革命的领导力量，是近代中国最进步的阶级。
正是工人阶级在毛泽东思想的指引下带领占中国决大多数人口的农民群众经过长期的反对帝国主义、封建主义、官僚主义的革命斗争，取得了新民主主义革命的胜利，建立了人民民主**的中华人民共和国。因此，中国共产党是工人阶级的政党。
因为中国共产党是工人阶级的政党，是中国工人阶级的先锋队，所以我周围的许委员不是工人阶级。通过学习和谈话是我认识到，中国***由工人阶级中的先进分子所组成，并不是说其他阶级出身的人不能入党，也不是说那些人入党就改变了党的工人阶级先锋队的性质。党员出身不是决定党的性质的决定性因素。
列宁指出"确定一个党是不是真正工人的政党，不仅要看它是不是由工人组成的，而且要看它是由什么人领导以及它的行动和政治策略的内容如何。只有在后者的基础上，才能确定党是否是真正的无产阶级政党。"也就是说只要以马克思主义为指导思想，坚持工人阶级的立场，一切从工人阶级和最广大人民群众的根本利益出发，坚持符合工人阶级和最广大人民群众的根本利益的纲领和路线，即使党内的工人成分不占多数，也可以建设成为工人阶级的先锋队。
中国***正是这样，在党员中农民出身的党员较多，但党的指导思想、纲领和路线，都是忠实地代表了工人阶级和全国各族人民利益的，所以党始终保持了工人阶级先锋队的性质。同时党在民主革命时期和社会主义建设中，发展了不少非工人阶级出身的同志入党，由于他们接受了马克思主义的世界观，抛弃了原来的阶级立场，拥护党的纲领和路线，具备了工人阶级先进分子的条件，并且经过了严格的考察和考验，所以党并没有改变它的先进性。
由此得出不论工人、农民、军人、知识分子，还是其他想要入党的人，包括本人在内都必须认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、***理论，注意思想改造，坚持不懈地同非无产阶级思想作斗争，树立起无产阶级地世界观和人生观，才能具备工人阶级先进分子的条件，同时还要经的起党组织严格的考察和考验。只有这样，才能逐步锻炼出名副其实的共产党。
汇报人：党团
xx年8月29日
下基层心得 篇5
敬爱的党组织：
10月1日，是中华人民共和国成立60周年纪念日。全世界人民都为中华民族的这一刻感到兴奋。在中国共产党的领导下，神州大地焕发出新的光彩。中华民族自立于世界民族之林，东方之龙腾飞了！从第一颗人造卫星发射成功到改革开放，1969—1989年是中国命运的伟大转折点。
在这举国欢腾之际，我班开展了主题为“共和国风雨60年之命运的转折（1969-1989）”的“双学”活动。
1949年10月1日，这是我们祖国母亲的诞辰，这一天将被始终的铭记在汗青的丰碑之上，这一天，中华人民共和国成立了，中国人民站起来了。1978年12月18日，中国共产党十一届三中全会吹响了祖国改革开放的号角。三十年前的这一天，中国的改革开放满怀着必胜的信心迈开了跨越性的第一步，短短的三十年里，中国所取得的飞速发展是有目共睹的，它铁铮铮地摆在我们面前，让世界为之震惊。
过去，东方沉睡的狮子是清醒的，我们在奋斗，我们在奋斗，我们在奋起。
改革开放30年来，社会主义中国取得了举世瞩目的成就，13义中国人民赶上了时代潮流。这样一场改变中国命运的伟大变革，得到了世界的认可，也载入了历史。回首1969-1989这不同寻常的二十年，可以清晰地看到，改革开放取得的一切成绩和进步的根本原因，是因为我们开辟了中国特色社会主义道路，形成了中国特色社会主义理论体系。
二十年来，我们也曾遭遇到困难挫折，有过风险考验，但在每一个历史关口，党的旗帜和道路没有变，改革开放的航向没变，现代化建设的航船始终沿着正确的方向破浪前行。
改革开放的巨大变化告诉我们中国共产党的伟大成就。一直以来，我们的选择是正确的。中国共产党确实是中国革命和建设中最好的领导人。人民生活水平的显著变化，坚定了我们拥护共产党、贯彻党的方针路线的决心。
六十年，春华秋实；六十年，沧桑巨变。太多的足迹踏上了中国特色的社会主义道路。 我敢问中国为什么有这样的成就？答案家喻户晓，那便是在中国共产党的带领下，我们全国公民的万众潜心，共同拼搏的成果。
这是我们保持科学成长观所博得的累累硕果，是我们中国公民的智慧结晶。我做为一名中国人感到骄傲，因为我们一脉相承，我们都是中华儿女，我们具有一个共同的母亲——中国。
有一种信念认为，对奉献的永恒诠释可以促使人们把自己的一生，包括生命，奉献给自己的追求；有一种力量，永远催人奋进，它能使人虽苦尤乐、虽死无怨，用生命和热血迎来胜利，用汗水和智慧取得建设的成就。就像在高山险崖上奋勇攀登的勇士坚信一定能够登上千仞险峰的顶端，就像在茫茫大海中乘风破浪一往无前的水手，坚信自己的目标一定能够达到，就会为了这个目标去奋斗，去拼搏，去奉献，不达目标不罢休，哪怕献出自己的生命。对每一个具有高尚的共产主义情操的人来说，能够把自己的一切无私的奉献给伟大的党，奉献给自己执着追求的事业，这是一种幸福；对于有共产主义信仰的人来说，为自己的理想、为党和人民的事业顽强奋斗，是一种幸福。
一代又一代的追求，一代又一代不变的信仰，一代又一代的奉献，这也许就是我党能够夺取抗战胜利、能够解放发展全中国、能够永葆青春、永远充满活力的答案吧！
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，我们欣喜地看到，我们的党始终牢记神圣使命，在新的历史条件下，继续把改革开放伟大事业推向前进。在祖国发展日新月异的同时，作为当代大学生的我们，也正处在自身发展道路的关键阶段，正所谓，少年强则中国强，我们这一代背负着祖国和历史的重任，因而努力完善自身则成为一个主观和客观都需要践行的责任。
通过这些活动，我接受了思想的洗礼，坚定了共产主义信念。我要用党的思想指导行动，围绕党，争做共产主义的好战士，恳请党组织调察吸收我！
此致敬礼!
汇报人:***
xx年10月25日
下基层心得 篇6
大学生入党思想汇报会后感想 3月份，我被党组织吸收为中共预备党员。在分会的讨论过程中，我得到了大家的肯定和认可。同时，我也从你的口中知道了自己的缺点。在我的学习和生活中，我似乎已经达到了积极乐观的人生态度和努力学习的基本条件。
但就修养而言，我所做的远远不够。首先，在口头表达能力方面，我的表达能力很差，主要体现在思维不清，缺乏组织性和针对性。这和我自己的情况有关，但不是主要因素。事实上，最重要的是我通常和你接触较少，交流也较少。我没有给自己提供这样一个交流的平台，失去了锻炼自己、展示自我的机会。
我今后一定会积极主动与人交流，不是为了锻炼自己，而是要端正自己的态度，多关心材料系的发展建设，多帮助大家做事，尽自己的能力做一些小事，做一些对别人能产生很大影响的小事。 我通过大家的帮助，已经认识到自身存在着一些缺点。发现错误就要去改正，改正过后不是高枕无忧，这仅仅是个开始。
我还有很多缺点。希望在你们的帮助下，我能尽快纠正错误，成为一名真正合格的共产党员。
下基层心得 篇7
通过团校的学习,我不仅对团学工作有了更加深刻的认识和理解,与各个团学工作岗位的同事及老师们彼此了解熟悉,还使得我自身素质在整个学习的过程中得到了提升,思想得到了进一步升华。我深刻体会到做作为一名共青团干部应加强对自身素质的修养，做为一名团干部，更应该不断追求政治上的进步，积极向党组织靠拢。在小组学习的过程中，我更好地完成了大学生活的过渡，也有了更好的适应和规划大学生活的方式。
同时，我也知道了如何分配大学里的空余时间，如何规划自己的大学生涯，以及如何更好的面对和解决大学生所面对的心理问题。
作为一名共青团员，我们要明确指导思想，共产主义青年团是中国共产党的助手与后备军，是党联系青年的桥梁和纽带，是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校，团的建设是党的重要组成部分，共青团组织贯彻落实“****”重要精神，就要统一思想，抓住机遇，切实加强自身建设努力提高服务水平，服务大局服务青年的能力与水平，增强团组织的吸引力凝聚力和战斗力，把广大团员青年紧密团结在党的周围，不断巩固和扩大党执政的青年群众基础。然而这些是我在上团校前所认识不到的，曾经我对共青团的概念很模糊，身为团员，却不能明确自己的的工作，自己的责任。
做一个好的团员首先应该做些什么？是做人，要做事先做人。做人，做好人，做大家都尊敬的信服的人，做有益于他人，有益于国家与社会的人。
这次，团员干部的培养让我认识到做人的重要性。我怎么能成为一个有魅力的人？我现在认为：
首先，你要有耐心，耐心是做好人和做好团的基本素质。有耐性的人就会无任在什么时候，在什么情况下都会将自己牢牢的克制，他会让自己始终保持在冷静的状态下，处事不惊，见奇不奇。拥有了耐性，拥有了冷静的头脑，你就会让人感觉到你的睿智与随和，别人不只是喜欢来与你交往，而且会需要与你交往。
你的耐心，你的随和，你的冷静，你的智慧将使你闪耀光彩。
第二，要有宽广的胸怀，非凡的气场。有胸怀和气度，不光会使你得到良好的人际关系，会让你更加得到别人的认可，而且也会有助于你个人的身体健康。古今中外，成大事者往往具有宽大的胸怀和非凡的气度，当然，往往因为小肚鸡肠，嫉妒多疑而身败名裂，成为历史的一声叹息的也不在少数。
有头脑、有精神，对一个基层团员干部，特别是对一个有责任心、有上进心的干部特别重要。
第三，要有丰富的知识、智慧和果断的判断力。凡要做成一件事情，没有知识做基础那是不可能成功的，拥有了知识是不是就一定会把事办成了？答案也是否定的。
要有知识、有知慧，做好团组织的基层工作。没有一定的智慧是做不好的。有了知识和智慧之后，我们就要有决断力和决策权。所有这些能力都是必需的，因为我们的工作有其独特性。因为我们做的是基层工作，也是基层团员工作。
团员——大多数的青年，特别是在大学，在充满着自由开放思想的地方，要做好他们的工作，那是相当需要有艺术与技巧的。
另外，还要具有上进心。如果一个人没有心去做，我们可以想象他没有激情和热情去做他的工作。这样的人怎么能做好事？怎么能和其他的同事共同工作，共同进步？
通过对小组学校的学习，我也意识到：第一，我们应该与同学建立平等的关系。学生干部与普通学生一样，是平等的，但分工不同，具有学习和工作的双重任务。
学生干部不要做学生“官”，而应脚踏实地的置身于同学之中。尊重他们，信任他们，了解他们的想法，倾听他们的声音，和他们讨论问题，及时听取他们的意见和建议。
二要关心、关心学生，注意工作方法。学生干部要充满热情去关心，关心和帮助学生。要待人宽厚，尽力为同学们排忧解难，在工作中要注意发扬民主，坚持做好耐心细致的思想工作，讲究工作方法，切勿简单粗暴。
三要以身作则，严于律己，坚持真理，改正错误。学生干部时时处处严于要求自己，并虚心向同学学习，同时以身作则，在各方面起表率作用，做同学的榜样，坚持对的，改正错的．这样的学生干部才会在同学中有感召力
第四，坚持原则，灵活机动。坚持原则是指学生在大是大非中必须坚持则，勇于同一切不良行为做斗争，对错误的东西决不妥协，决不让步，决不能任其泛滥。
加强学习，丰富知识是我们大学生的基本工作。特别是在现在这知识高度繁荣的时代，我们尤其要有这样的认识，我们也尤其要把学习当作我们生存和发展的资本。加强学习，丰富知识，提高自己，应该是我们的一个基本认识。
做为一名青年大学生，在学习中不断地筛选，勤于思考，有分析、有比较、有鉴别地学习，不断地筛选和积累思想的**。从认知层面、认识层面的素质到自觉再实践层面的素质，并努力将之转化为自己的素质，即深层素质，才能学以致用。而且，在学习中要注意形式的多样化，走出去接受和学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力。
开展团员工作培训，掌握团组织工作，无疑是我们做好团员工作的一项重要活动。在这次培训中，我深深感受到把握队员方向的重要性。通过学习，我充分认识到，一切从实际出发，把握存在着的共青团青年群体的变化、个体意识显著增强的状况和实际，以研究带动工作，更加务实和开放地开展青年工作。
共青团活动应当是青年体验和释放青年激情的舞台，是青年实现和确立人生信念的平台。服务青年是共青团的基础。我们的共作必须从青年的特点出发，为青年服务，为社会服务。团员工作不是简单的工作，需要我们不断地思考和实践。
作为一名团员应该知道自己肩上的责任有多重，我们要做忠于职守认真履行自己的义务与权利，要有历史责任感，目光远大行为坚韧，做到吃苦在前享乐在后，全心全意为同学们和身边的每一个人服务，要全面发展个人素质选择正确的目标和方向，加强对世界观，价值观的认识。
在今后的日子里，我要致力做一个高尚的人，有道德的人，做一个理想远大热爱祖国和学校的人，做一名勤于学习勇于创新的人，做一名脚踏实地的人做一名知行统一的人，心胸博大乐于奉献的人，要做到这些我要先做到加强政治修养，认识团学骨干所起的作用，在思想认识上将等价交换的原则进行理论在找，在政治生活中在造平等利益，公平原则，这样才能对社会对学校有更多的奉献，个人价值就越高了。
机遇有利于有准备的人。每一次运动，每一次收获，都将为我们未来的基累打下坚实的基础。作为一名学干部，能够参加这次的学习，既是对我的肯定，也是挑战，让我在以后的工作和学习中时刻提醒自己，完善自身。同时在复杂的社会形势面前，我会始终树立“服务同学，锻炼自我、科学管理”的意识，加强学习和交流，吸取精华，去除糟粕，保持思想的坚定性，保持工作的高效性，保证工作的热情!
将本次培训的诸多心得运用到实际工作中去，争取思想上有新风貌，学习上有新突破，工作上上新台阶，一切追求更好！争取更大的进步！
学员：钟家发
2011.05.11
下基层心得 篇8
2018年5月党员思想报告：新时期党员价值观之我见
2018年5月党员思想报告：新时期党员价值观之我见
敬爱的党组织:
无论是一个人还是一个群体，都离不开信仰、道德、理性的人文精神和文化自信。共产党员的价值观和群众的价值观在形式和内容上是一致的，都需要全社会的共同努力。民主与法治、公平与正义、自由与平等、诚信与友谊、稳定与和谐，党的价值观的表现与非党的价值观没有区别，应该没有区别。
全心全意为人民服务是党的根本宗旨。对于党员个人来说，他们生活的政治价值和社会价值体现在为人民服务上。人的能力、水平和社会地位是不同的。
但衡量他人生成功与否的政治标准取决于他的服务精神。汶川大**中，全党上至**领导人下至普通党员万众一心，抗震救灾，把人民的利益放在至上的位置，就是这种立党为公、执政为民价值观的具体体现，这也是我们党的根本执政理念。
应当看到，单一地灌输“理想信念”，空洞地宣传 “发挥先锋模范作用”，效果肯定不佳。要树立正确健康的人生价值观，党员必须身体力行，以身作则，努力实现以下目标
1、 坚持学习和升华思想境界，是党员价值观建设的首要问题。如果你不注意学习，忙于事务，你的思想很容易变得庸俗。我们永远不应该忘记学习，特别是科学理论的学习。
通过学习、实践、思考，升华思想境界，树立崇高信念，甘于奉献，清正廉洁，不图私利不点名。其
2、 严格自律，自觉接受监督，是党员核心价值观建设的必要条件。作为党和**乃至社会，通过一定的政治、法律、纪律机制来监督约束我们党员和党的干部，不使你走入“危机”，这是必要的，也是我们必须自觉接受的。第三，实践和经常自我剖析是构建党员核心价值观的关键环节。
我们有的人不能慎独，是因为缺乏科学理论的指导，没有正确地认识社会发展的规律，更不能用坚定的政治信念去支配自己的实践活动，而是把自己的理想局限在个人成败得失和某个具体的自我目标的追求之上。党员要积极参加社会实践，向人民学习，使自己高尚纯洁。
汇报人：
2018年5月10日
下基层心得 篇9
敬爱的党组织：
清明来临，人们以不同的方式祭奠先烈英灵、寄托哀思、追怀革命历史、抚今思昔。中国几千年来，清明节的仪式和内涵一直在不断演变、融合和丰富。随着清明节成为我国的法定节假日，当我们都对“清明时节雨纷纷，路上行人欲断魂。
问问**有餐馆。牧童指了指杏花村。”这首诗耳熟能详的时候，又有多少人能够真正体会个中的文化内涵和文化价值。我想和党组织谈谈我的理解和理解。
xx年x月x日，党校学习正式开始。xx年x月x日，我从党校大学生入党积极分子培训班毕业，成为入党必备的发展对象。至今已经半年了，我觉得我的人生依然很平凡，每天都重复着想死的步伐;可是我的人生似乎在不知不觉中又有了一点变化。
主要是在思考和行动方面。我对自己感觉最深的是，我的个人责任感确实增加了很多。
我们过清明节假日，更多的是要通过扫墓祭祀等形式唤起后人对祖先的追思和敬慕，全面体现感恩祖宗、传承家族荣誉的文化传统，从而不断增强凝聚力，同时确保民族的优良文化和共同的记忆，得以代代相传、万载永续。从而更好地实现构建社会主义和谐社会的伟大目标。
回顾我们党和国家走过的历程，无论是在血雨腥风的战争岁月，还是在社会主义建设的和平年代，为了党和人民的事业，无数先烈义无反顾地献出了自己宝贵的生命，谱写了惊天动地、可歌可泣的壮丽诗篇。没有他们的牺牲，我们就没有今天。我们缅怀他们：
就是要学习他们那种为了实现理想信念忠贞不渝、抛头颅、洒热血，不屈不挠的革命英雄主义精神;就要学他们那种模范遵守党的纪律，一生交给党安排的高贵品格;我们纪念他们：就是要像他们那样为了人民的利益，持有上下求索坚忍不拔的毅力。
笔者认为：首先，要制定一个合适的产业发展规划。驻村干部要深入户头、深入田沟地头、深入丘陵沟壑，详细了解所驻村的基本情况，充分发挥自己专业知识丰富、人脉关系广泛、沟通协调便利的优势，找专家咨询、向德高望重乡邻问计、开村民座谈会讨论、试点实验先行论证，为村里找到适合本地特色的产业发展规划。
二要多组织培训。驻村干部要多联系农业、林业、水利等部门，开展到果蔬棚室，种养基地的现场指导培训，在理论与实践相结合的实际操作中提高种植、养殖专业技术水平。三要加大向上向外争跑力度。
90年的历史证明，只有共产党的领导才能肩负起民族的希望，带领中国人民把历史推向前进。没有共产党，就没有新中国；没有共产党，中国就不能发展。这是历史的选择，也是人民的选择。
对于我们中华民族来说，清明节承载着一种道德文化，始终以民族团结、宗族团结为目标。时代在变化，我们更是要与时俱进，坚持科学发展观，清明节要寄托炎黄子孙崇敬先人、仰慕先贤的情怀，要起到延续中华民族血脉相连、薪火相传精神的作用，要表达对先人的感恩以及对先贤先烈风范的缅怀和景仰。
瞻仰烈士陵墓，缅怀不灭英魂。骄阳下的烈士陵墓，宁静中透着肃穆。革命烈士的光荣事迹以及当代烈士的舍己为人，都使我的心灵受到了一次又一次的震撼，深刻体会到现在和平、富足生活的来之不易，在对烈士增添敬意的同时也开始反思自己。
也开始真正明白为什么有些人可以抛开自己的幸趣，为别人的幸福而生活。现在我知道，这种对私利和名利的释放，是对人生意义和最高境界的透彻理解。而我作为一名预备党员，想用有限的时间、有限的生命去做一些有意义的事情，做一名有前途的大学生。
此致然而更多的同学同学指出了中共领导全国人民实现了生产力的大发展，人民生活水平显著提高，国家实力和国际地位的提高更是不容质疑，在98年汹涌的洪水面前，在亚洲金融危机的考验下，在无情的**的摧残下，面对全世界的金融危机，我们的党带领着我们走过一个有一个的坎坷，取得了像奥运会，神五**等一系列的胜利，而且在市场经济的体制下本身就是对我们党的一大考验，那些意志薄弱的人，就会禁不起糖衣炮弹的考验，走向罪恶的深渊。但是我们的党，绝大部分还是好的，任何事情我们都要以科学的辨证主义思想，去分析我们身边发生的事情。我们不能跟着人群听互联网上的炒作。 作为当代大学生和祖国的支柱，我们应该有这样的理性思考。
二是进一步把兵团工作重点放在社会稳定和长治久安上。要坚决落实树牢“一个总目标”、贯穿“一条生命线”、把握“两个关键点”、健全“一套好机制”、做到“四个努力实现”、营造“一个良好局面”的基本要求，切实做到政治上坚定、思想上统目标上明确、责任上担当、工作上连续、作风上务实、团结上加强、廉洁上严格、为民上用情。
敬礼汇报人：xx
在同一时代，梅兰芳不为日本人唱戏，齐白石老人不为日本人作画，刘胡兰不惧敌人的侧刀，这不仅是民族的骨气，更激起当时人民心中的正义。施洋、刘胡兰、夏明翰、方志敏、李大钊、闻一多等，正是千千万万个这样不畏牺牲，坚守信念的仁人志士用鲜血换回来了新中国的成立。他们的牺牲成就了我们今天良好的生活和学习环境，所以我们一定要加倍珍惜今天的美好生活，我们可以尽自己所能的奉献，扮演好自己的角色，做好自己的本职工作，为我们的社会主义建设贡献绵薄之力。
20xx年4月3日
下基层心得 篇10
敬爱的党支部：
参加了省纪委组织的警示教育活动。警示教育活动中，大家**了警示教育片《暴风雨中的忏悔》、《北极雪 》，参观了监舍，服刑人员工作的的车间，图书馆等**人员的活动场所，然后又召开了警示教育大会。
在警示教育大会上，三名来自不同行业的服刑人员现身说法，讲述了他们的惨痛经历，当初他们都是接受过良好的高等教育，在党的教育下，通过自己的努力走向重要的领导岗位，曾经为国家做出过突出的贡献，但是因为经不起金钱和享乐的**，逐渐放松对自己的要求，迈出了罪恶的一步，把自己送入了地狱之门。通过这些负面典型案例，给我们以非常深刻的教训和启示。这次警示教育心得体会如下：
一、以案为鉴
通过服刑人员的现身说法，在自己思想深处受到极大触动。对他们犯罪道路的过程、原因及教训作了反思，通过这些典型案件说明，领导干部一旦贪欲膨胀、利欲熏心，就会丧失理想信念，在金钱面前打败仗;一旦追逐名利、捞取功名，就会导致急功近利，贻误事业的发展;一旦恃权轻法、心存侥幸，就会触犯法律受到制裁，最终变**民的罪人。从中我们也清醒的认识到：
作为一名领导干部，应该时刻提醒自己，时刻牢记一个共产党员的标准，强化政治意识、大局意识、奉献意识、服务意识、勤政意识，忠实践行“****”重要思想。通过学习和对比，我们不仅提高了自己的认识水平，而且从反面教材中吸取教训，从每一个方面严格要求自己。
二、坚定信念
坚持共产主义和中国特色社会主义的理想信念是共产党员的根本。党员领导干部如果失去理想信念，就会失去精神支柱和灵魂。只有自觉地进行世界观、人生观和价值观的改造，坚定自己的信念，牢记为人民服务的宗旨，坚持立党为公、执政为民，提高自我约束能力，提高自我警省能力，坚决抵制市场经济条件下物欲横流的**，过好权利关、金钱关、人情关，才能经受住各种考验，抵御住各种**，立于不败之地。
3、 加强学习提高反腐倡廉能力
只有不断加强学习，才能提高自己的素质和能力。如果我们不学习我们的思想，我们就不能提高我们的能力和领导方法。活生生的事实还告诉我们，不学习，思想就得不到改造，欲望就容易膨胀，就拒绝不了**，一遇到**就容易乱了方寸，就容易被**的绳索绊倒。作为党员领导干部，要时时处处要用党纪国法约束警示自己，牢固树立法治意识和警醒意识，准确贯彻执行国家各项法律、法规和政策。
在价值观上，我们也必须要有一个明确的认识，要时刻按照社会主义市场经济法则办事，既要讲贡献，也要讲回报，树立正确的价值观。我们要不断提高决策水平和执政能力，始终坚持与党和上级保持一致，
求真务实，与时俱进。自觉实践过好权力利益关、思想道德关、监督管理关和廉洁自律关，要时时注重学习，处处加强世界观、人生观和价值观的改造，加强党性修养，不断增强自律意识和拒腐防变能力，从思想深处筑起党纪国法和道德意识防线。
4、 遵守党的政治纪律，接受群众的监督
认真贯彻党的民主集中制原则。充分发挥领导班子的集体力量、集体智慧，在重大决策、干部任免、大额和专项物资采购等方面，始终坚持由领导集体讨论决定，全部实行公正、公平、公开的“阳光作业”，透明操作。树立正确的用人导向和用人观念，坚持“用好的作风、好的制度选人，选作风好的人”，在用人上公道正派，坚持原则，遵守纪律。
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，促进选用干部良好机制的形成，真正选用政治可靠、清正廉洁、工作勤奋、能力强的人。要不断加强作风建设，自觉接受组织和群众的监督，警钟长鸣。
五、以身作则，作好表率
我市主要领导干部在清正廉洁、勤政为民方面，凡是要求大家做到的，自己首先带头，做到心不贪、手不长、嘴不馋。要求全体党员干部从思想上筑牢拒腐防变的堤防，自重、自省、自警、自励，经得起权力、金钱、美色的考验，在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气。对以权谋私的违纪现象决不姑息迁就，敢于动真碰硬。
加大源头治腐力度，重视抓苗头性倾向性问题，继续开展廉内助活动，不断强化内外监督制约机制，充分发挥监督网络的作用，努力使每个干部都成为清正廉洁的模范。
通过这次警示教育学习，我更深切体会到了全心全意为人民服务、廉洁自律的必要性，更加深切体会到只有老老实实做人，踏踏实实做事，才能成为一名合格的领导干部。抓好廉政建设和反腐败斗争，意义重大，关系党的事业兴旺发达，关系国家长治久安。我们要以“****”重要思想为指导，为加强廉政建设和反腐倡廉工作，脚踏实地、扎实工作，为全市经济的发展作出新的贡献!
汇报人：haoword
2014年4月30日
敬爱的党组织：
通过警示教育，深刻反思自己，认识到自身在理想信念方面、在政治生活学习方面、在改造自己主观世界方面，还存在一些问题和不足。我决心在以后的工作和学习中，尽快克服和纠正，做到“三个始终坚持”。
一是始终坚持学习政治理论，坚定理想信念。作为一名党委的领导干部和纪委书记，我深知任务艰巨、责任重大，只有不断完善和提高自己，才能确保高质量地完成好党委交给的工作任务，才能更好地做好我县的反腐倡廉工作。因此，我将坚持定期深入学习研究，进一步提高自身的政策水平和理论水平。
结合十八大精神，深入理解“****”理论精髓，用“****”思想武装头脑、指导言行;在学习中，将理论与实际相结合，将反面案例与正面教育相结合，注重学习效果，提高自身的思想觉悟和道德水准。同时，自己要按照党的要求，严格要求自己，防微杜渐，确保不出任何违法违纪问题。
二是始终坚持为人民服务的宗旨。要做到全心全意为人民服务，完成好党交给的各项工作任务，最根本的就是要正确处理好个人利益与党和人民利益的关系，在任何时候都要把党和人民利益放在首位。要时终注意树立警觉意识，坚持在重大是非面前的正确立场和态度，自觉维护党和人民的利益。
要进一步加强世界观的转变，用马克思主义唯物主义的观点来判断和检验是非的优劣。正确行使党和人民赋予的权力，要关心组织的信任和群众的温暖。在世界观、人生观和价值观上进行自我批评和自我教育，牢固树立“为人民服务”的思想，端正思想作风，提升思想境界，切实做到为民、务实、清廉。
三是始终坚持党风廉政建设的各项规章制度。王怀忠、肖作新、孙孔文等被绳之以党纪国法的事实，再次昭告世人：在社会主义中国，法律面前没有特殊公民，党纪面前没有特殊党员。
一个党员干部，无论地位、权力有多高，只要违法乱纪，都逃不了党纪国法的严惩，以身试法者必死无疑。作为纪委书记，我深刻地认识到反腐倡廉的任务艰巨性，认识到建立教育、制度、监督并重的惩处和预防腐败体系的紧迫性，更好地推动我县反腐倡廉工作迈上新台阶。因此，广大党员干部尤其是领导干部，必须积极维护党纪国法的严肃性，既用宪法和法律约束自己，也用党章和党的纪律规范自己，以实际行动带动党风和社会风气的进一步好转。
特别是要严格遵守廉洁自律的有关规定，能吃苦，能管小事，能堵**，做一个清白无辜的人。
党的光辉形象要靠党员的共同努力，党的利益需要大家共同维护。我将以此警示自己，防微杜渐，警钟长鸣，牢牢树立执政为民、廉政为民的思想观念，以党风廉政建设和个人廉洁自律的实绩赢得上级领导和全县各级部门和广大群众的理解、信任与支持，做到常思贪欲之祸，常除非分之想，常修为官为德，常漠公仆本色，真正做到上不负党，下不负民，为实现全面建设小康社会的奋斗目标作出新的更大的贡献。
汇报人：haoword
2014年5月30日
敬爱的党支部：
通过摘要的学习《市党员干部三线警示教育手册》中的部分文章，对个人的思想认识有所提高。尤其是那些警示案例让我深受教育。思考这些典型案例，我们主要谈以下几个方面的认识。
1、 领导干部必须树立正确的世界观和坚定的理想信念。
毛泽东同志指出：事物发展的根本原因不是外在的，而是内在的。唯物辩证法认为，外因是变化的条件，内因是变化的基础，外因通过内因作用。
比如例文《**落马后的“七笔帐”》中的徐州市建设局局长走上毁灭之路是各种因素综合作用的结果，但其中思想意识的蜕化是内因，也是主要原因。她从一个受人尊敬的女领导干部堕落为人民的罪人，最根本的原因就是她背弃了正确的理想和信念，放松了学习，忽视了主观世界的自我改造。象她这样一级的领导们，论学历不低、论知识面不算窄，但她们总认为自已的阅历丰富，觉得不需要再下苦功学习了，即便有时学一点东西，也只是为了武装嘴巴和用做手电照别人。
但是，对于一个党的领导干部来说，如果放松思想改造，失去理想信念，就会失去精神支柱和灵魂。“物必自腐而生虫”，这话富有很深的哲理。案例警示我们，理论上的糊涂就会导致政治上的动摇，政治上的动摇必然失去正确的发展方向，失去健康向上的工作和生活态度，必然栽跟头。
一个民族需要一种精神力量，一个人需要一点崇高的理想和追求。相反，它将不可避免地被各种**所捕获。
同时，书中的案例告诫我们必须加强学习。当前，我们正处在大变革、大调整、大发展的时代，科技进步日新月异，知识更新日益加快，新情况、新问题不断出现，对领导干部的知识水平、理论修养和领导能力都提出了新的更高的要求。面对深刻的社会变革，必须加强学习，不断提高知识积累，不断优化知识结构。
同时，坚定理想和信念，不断改造自己的主观世界，树立正确的价值观、地位观和权力观，忠实地践行“****”，筑牢思想上的防线，才能立于不败之地。
二、领导干部必须认识到“手中的权力是人民赋予的”
**落马者往往是随着权力和地位越来越高，周围的赞扬和吹捧越来越多，使她们逐渐地不清醒，把廉洁自律的要求和接受监督的要求置于脑后，逐渐开始用手中的权力谋取私利，由生活作风的失检，到想方设法以权谋私，逐步发展到经济上贪得无厌，政治上与党离心离德，最后一步一步走向毁灭之路。
古人言：“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。一个人面对各种**，最大的敌人是自己，要经得住考验，迈得过关口，身为领导干部，应该明白这样一个道理：
我们的权力是党和人民赋予的。我们的权力大小与为人民赋务的责任密切相关。无论在什么岗位上掌权、用权，都要想人民群众所想，急人民群众所急，办人民群众所需，真正做到全心全意为人民谋利益，
按照我局预防腐败工作实施方案，组织这次典型案件警示教育尤为及时，尤为必要，对于广大党员干部廉洁从政，严守党纪国法，推动党风廉政建设和反腐败斗争，都具有重要的意义。我对此感受颇深，启发很大。
1，加强研究，以案例为参考，构筑反腐败思想的防线
一是加强学习。我在思想上高度重视，积极参加集中学习和集体讨论，在紧张的工作之余，还抽出一些时间自学。他们的不义之财来自权力的“魔棒”，用他们的权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱交易之戏。
他们无视党纪国法，目无组织纪律，不顾群众利益，弄虚作假，吹牛浮夸，欺上瞒下，独断专行，横行霸道，腐化堕落，不仅严重败坏了党风政风，而且使人民群众利益遭受了严重损失，把人心搞乱了，把风气搞坏了，把经济搞垮了。通过这次警示教育活动，我的心灵受到了极大的震撼，思想得到了深刻的洗礼和警醒。
下基层心得 篇11
尊敬的外国语学院英语第三方分院
时间飞快，转眼之间，我已经体验了将近3个月的大学生活，参加了外国语学院的党校学习，同时也有幸参加了各项党支部组织的趣味活动。
最近，我参加了学校支路第三学生党支部组织的专业英语词汇大赛。
在此之前，我与班内的同学也有幸参加了这次活动的书签制作，很久没有劳技课了，久违了的手工制作，这实在让我有些不知所措，一番努力，作品总算是出来了，虽然简单，但也略表了对组织的心意。
活动当天，我仔细阅读了各张贴纸，结果发现贴纸上的各种专业表达都十分陌生，有大量的单词不知道其中文意思，而对于一些较熟悉的单词，又不能完全明白它在这些专有表达中的意思。
的确，英语是一门知识量极大的学科，涉及了一个英语国家的全部范围，在全球化的今天，我们已不用强调英语的重要性，我们要强调的是对英语的掌握程度。作为一个英语专业的学生，无疑我们要不断增强英语运用的能力，尽可能的提高自己的专业水平，努力将自己培养成一个合格的英语专业人才。
正如何帆教授所言“中国缺少的是高端的复合型人才。”中国缺少复合型的——既有高端英语技能，又有高端其他技能的人才。国家的现代化和国家在国际舞台上的辉煌表现，不能缺少这样的人才。
深感任重道远。现在，我作为一个英语专业学生，我能有如此优越的外语学习条件，应该珍惜时间尽量的多学习知识，为祖国的繁荣昌盛贡献微薄之力。
y 0705 俞婷/
扩展阅读
下基层锻炼的述职报告
关于“下基层锻炼的述职报告”我们可以得到很多启示，在平日里的学习工作中。书写报告对我们来说是很普遍的，撰写报告首先要尊重客观事实，以事实为依据，我们写报告时可以从哪些方面着手？希望我们的建议能够为您提供更多的领导力和职业素养指导。
下基层锻炼的述职报告 篇1
见下：
培养锻炼岗述职报告
尊敬的公司领导：
我是公司培养锻炼岗位的一名员工，经过一年的工作体验，我深刻认识到，培养锻炼岗位对我的职业生涯产生了非常重要的影响。在此，我想向领导汇报我的一年工作情况，同时将对培养锻炼岗位提出自己的看法和建议。
一、 工作情况
在一个颇具挑战性的市场研究项目中，我被分派到了其中一个重要模块的研究中，作为项目的执行人员，除了负责具体数据的收集外，还需要不断调整思路并优化方法，以达到更好的研究结果。为此，我积极主动地沟通协作，与专业部门以及业务人员沟通交流，改善研究方法和技巧，最终取得了非常满意的结果。
此外，在公司内部的技术培训和专业知识学习上，我也积极参加各种培训活动和交流会议，掌握了许多行业前沿的技术和知识，与来自不同部门的同事建立了良好的关系，为自己在公司的职业发展奠定了成功的基础。
二、 对培养锻炼岗位的看法和建议
从我的工作经验看来，培养锻炼岗位是公司培养人才的重要途径之一。通过在项目中承担复杂的工作、学习前沿的技术和知识，我认为培养锻炼岗位给予员工很好的机会来提高自身的能力和水平。同时，这也是公司通过实践考察员工进行选拔和晋升的重要手段。
因此，我认为公司可以将培养锻炼岗位作为员工晋升的一种重要标准，并给予相应的激励措施，保障员工的权益。鼓励员工根据自己的实际情况和个人能力选择适合自己的岗位，提高员工的投入度和满意度，才能让公司达到最优秀的业绩和发展。
三、 结束语
通过一年的培养锻炼岗位工作，我的个人能力和职业素养方面得到了很大的提升和加强。我将一如既往地努力工作，不断拓展自己的能力和知识，为公司的发展贡献一份力量。
谢谢！
下基层锻炼的述职报告 篇2
尊敬的领导：
您好！我是今年年初加入贵公司的青年员工，我非常荣幸地参加了为期半年的顶岗锻炼，通过这段时间的实践与学习，我获得了巨大的成长与收获。现将我在顶岗锻炼中的工作和学习情况向您做个述职报告。
一、工作情况
在顶岗锻炼期间，我被分配到市场部从事市场调研与推广工作。我主要负责以下几个方面的工作：
1. 市场调研：我积极参与了市场调研项目，对公司产品的竞争优势、目标市场的需求以及潜在客户进行了深入的研究与分析。通过市场调研，我深入了解了行业的发展趋势和竞争格局，为公司提供了有价值的市场情报和发展建议。
2. 推广活动：我参与了公司举办的多个推广活动，包括线上线下的产品宣传、市场推广和销售促销活动。我独立负责了一次线下活动的组织与执行，通过精心策划和协调，活动取得了十分理想的效果，不仅提高了公司品牌知名度，还增加了销售额。
3. 客户管理：作为市场部的成员，我与公司的潜在客户和现有客户保持着良好的沟通和合作关系。我定期与客户进行联系，了解他们的需求和反馈，及时解决问题和提供帮助，不仅增加了客户的满意度，还促进了业务的稳步增长。
二、学习情况
在顶岗锻炼期间，公司组织了多次培训和学习机会，我积极参与，并取得了一定的学习成果。我主要在以下几个方面进行了学习：
1. 产品知识：通过公司内部培训和自我学习，我全面了解了公司的产品和服务，包括产品的特点、应用领域和竞争优势。我牢固掌握了产品知识，能够针对客户需求进行有效的沟通与推广。
2. 营销技巧：我在市场部的同事的指导下，系统学习了营销的基本理论和实践技巧，包括市场调研、市场推广、客户管理等方面的知识和技能。我能够灵活运用市场策略和工具，实现市场目标和推动销售增长。
3. 团队合作：在顶岗锻炼期间，我与市场部的同事们密切合作，共同完成了市场调研、活动推广和客户管理等任务。通过与团队成员的交流和合作，我提高了团队协作和沟通能力，能够更好地与同事协同工作，提高工作效率。
三、心得体会
通过半年的顶岗锻炼，我真切感受到了工作中的挑战与乐趣。我认识到市场工作的重要性和复杂性，需要不断学习和适应市场的变化。同时，我也意识到自己在工作中的不足之处，如表达能力、数据分析等方面，我会进一步提高自己的专业能力，完善自己的工作技巧。
在此，我要对公司和领导给予我这次顶岗锻炼的机会表示深深的感谢。我将以更加饱满的热情和执着的态度，继续努力工作，为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢！
下基层锻炼的述职报告 篇3
尊敬的领导：
您好！我是某公司的一名普通员工，通过顶岗锻炼这段时间的工作经验，我深刻地感受到了工作中的挑战和成长，并在实践中不断提升自己。在此，我对顶岗锻炼的经历进行总结和述职，希望得到您的指导和支持。
一、岗位职责
在顶岗锻炼期间，我担任的是财务管理岗位。主要工作职责包括：负责公司的财务管理和会计核算，协助领导制订财务预算和财务报告，对公司的成本和效益进行分析和监控，并配合部门进行对外资金往来的管理等。
二、工作亮点
1、扎实的财务基础知识：在岗位工作中，我积极学习财务管理的基本概念和核算方法，并在实践中不断提升和完善自己的专业能力，逐步提高了对公司财务管理的准确性和专业性。
2、良好的沟通能力：在同事和客户沟通的过程中，我能够以一种积极、耐心、细致、真诚的态度去与人交流，了解他们的需求和想法，并给出恰当的解决方案，赢得了他们的信任和尊重。
3、团队合作意识：在岗位工作中，我认真履行自己的工作职责，同时也注重与同事协作，营造了团结、和谐、互助的工作氛围，促进了工作效率和质量。
三、工作感悟
1、努力学习，不停进步：在工作中，知识和经验的积累是成功的关键。通过参加公司内部培训和自学，我进一步提升了自己的职业素养和综合能力，紧跟时代的发展，不断创新和拓展自己的才能。
2、实事求是，心怀感恩：在工作中，实事求是、脚踏实地是最为重要的，同时也要感恩身边一切的支持和帮助。我深知，要严格要求自己，勤勉工作，才能不断收获成长和成功。同时，要感谢公司领导和同事的帮助和支持，让我更加自信地面对未来的挑战和机遇。
四、总结
在这段时间的岗位锻炼中，我从失败中汲取教训，从成功中得到信心，真正地将理论知识应用到实践当中，实现了自身素质和能力的全面提升。我将继续努力，为公司的发展贡献自己的力量，与公司一同成长壮大。同时，我也期望领导能给我更多的支持和指导，帮助我更好地发挥自己的优势和特长，共同推动公司实现更加美好的未来。
最后，再次感谢领导对我的支持和关心，感谢公司提供我这样一个锻炼自我的机会。
下基层锻炼的述职报告 篇4
培养锻炼岗述职报告
尊敬的领导：
大家好！我是XX公司培训部的XX，今年有幸参与了公司的培养锻炼岗位计划，并担任了XX岗位。在这过去的一年里，我深感这个岗位的重要性和挑战性，也收获了很多成长和锻炼的机会。今天，我向领导汇报我在岗位上的工作情况及心得体会。
一、岗位工作情况
在过去的一年里，我主要承担了XX工作，包括但不限于XX。在这个岗位上，我主要的工作职责有三个方面：XX、XX、XX。
首先，我负责XX。在这一方面，我通过学习和实践，熟练掌握了XX技能，提高了XX能力，并在实际工作中取得了一定的成绩。例如，在处理客户投诉方面，我通过主动沟通和耐心解释，成功解决了一些复杂问题，赢得了客户的认可和信任。
其次，我积极参与到 XX 的相关工作中。我充分了解了公司的情况和工作流程，并主动提出了一些改进方案，如XX。在这方面，我积极与其他部门沟通，协同工作，提高了团队效率和工作质量。
最后，我还XXX。这个工作让我更加了解了公司的运行机制和管理流程，也使我获得了一些在岗位发展上的锻炼机会。
二、心得体会
在这一年的岗位工作中，我深感锻炼的重要性。通过实际工作的经历和实践，我发现每一次挑战和困难都是我成长的机会。而在这个过程中，我学到了很多东西。
首先，我学会了团队合作。在岗位工作中，很多工作需要与其他部门进行协作，需要互相配合才能完成。通过实际经验，我发现团队合作是一个非常重要的能力，只有团队成员之间相互信任、相互合作，才能发挥出更好的工作效果。
其次，我学会了主动学习。在岗位工作中，技能和知识的更新速度非常快，所以只有不断学习，才能跟得上时代的发展。我主动参加培训,阅读相关书籍和行业杂志,经常与同事交流，这些都让我不断提高自己的能力。
最后，我也学到了如何处理问题和应对压力。在岗位工作中，不可避免地会面临一些紧急情况和困难，而这时候都需要我们保持冷静，找到解决问题的办法。通过这一年的锻炼，我的应变能力和处理问题的能力都有了很大的提高。
三、岗位发展计划
在接下来的工作中，我将继续努力，提升自己的能力和水平。具体来说，我将重点关注以下几个方面：
首先，我将进一步提高专业技能，通过不断学习和实践，增强自己在岗位上的能力。
其次，我将加强与其他部门的协作和沟通，更好地完成工作任务。
最后，我将关注行业动态，保持对市场发展的敏感度，不断开拓创新。
尊敬的领导，通过这一年的培养锻炼岗位工作，我已经有了明显的成长和进步，但我深知还有很多需要提高的地方。在未来的工作中，我将肩负起更多的责任和使命，继续努力，为公司的发展做出更大的贡献！
谢谢！以上是我的述职报告。
下基层锻炼的述职报告 篇5
尊敬的领导：
我在维修部门工作已有一年多的时间，经过不断的学习和锻炼，我深刻地认识到一个员工的成长不仅仅是学习知识技能，更需要实践和经验的积累。因此，我决定写这份培养锻炼岗述职报告，向领导和同事们分享我在工作中遇到的困难和机遇，并记录下自己的成长历程。
一、锻炼与成长
在维修部门中，我经常需要处理各种各样的维修问题。由于工作中需要掌握许多机修知识和技能，我一开始感到比较吃力，但通过长期的学习和不断的实践，我已经逐渐掌握了一些基本的技巧和方法，可以快速解决一些常见的故障。
在处理复杂问题时，我曾遇到过许多挑战。例如，有一次机器出现了严重的故障，需要进行全面的维修，但我的经验不足，无法立即找到问题所在。这时，我主动向老师傅请教，跟他一起动手解决问题。在充分的讨论和研究下，我们终于成功解决了问题，这让我深刻地体会到，学习知识是一个不断提高自己的过程，只有不断学习和实践，才能更好地适应不同的工作环境。
二、提升工作能力
在维修工作中，我还学习到了很多的工作技能和职业素养。例如，在处理现场紧急情况时，我学习到了如何快速分析问题和决策处理；在维修过程中，我掌握了更多的维修技巧和方法；在与客户进行沟通交流时，我注意到了自己语言和表情的语态，努力提升着自己的职业素养。
三、分享与反思
在工作中，我也遇到了一些不足和挑战。例如，在组队协作时，我曾经遇到过团队沟通不良、人员分配不合理等各种问题。在反思与分析问题的过程中，我发现了个人的职业缺陷，并希望能够通过在参加团队活动的过程中，不断提高自身的团队协作能力和组织能力，更好地完成工作任务。
四、展望未来
在未来的工作中，我希望能够继续深入学习机修技术，提高个人维修水平和能力。同时，我也希望能够更好地与团队成员合作，打造一个更加高效、协调的团队。最终，我希望通过不断的努力，做一个更优秀的机修师，为企业的发展做出更大的贡献。
总之，通过这一年多的工作，我学到了很多维修技能和职业素养，并得到了充分的锻炼和培养。我相信，在未来的工作中，我会继续不断学习和成长，发挥更多的能力，做出更大的成就！谢谢。
下基层锻炼的述职报告 篇6
培养锻炼岗述职报告
尊敬的领导和各位同事：
非常荣幸能够在这里向大家述职，为过去一年的工作总结和展望未来的方向。我所任职的职位是培养锻炼岗，这是一项充满责任和挑战的工作。在过去的一年里，我积极参与培训和锻炼活动，不断提升自己的专业素养和能力，为公司的发展做出了一些贡献。接下来，我将向大家介绍我的工作内容、取得的成绩以及未来的发展计划。
一、工作内容及方法
作为培养锻炼岗，我的工作主要分为培训计划制定、培训活动组织和员工发展指导三个方面。
1. 培训计划制定：根据公司和部门的发展需求，我负责制定培训计划。我通过和各部门负责人的沟通，了解他们对员工培训的需求和期望，并结合市场动态和行业趋势，制定了一系列切实可行的培训计划，确保员工能够不断提升自己的专业技能和工作能力。
2. 培训活动组织：我负责组织各类培训活动，包括内部培训课程、外部培训讲座和参观考察等。在活动组织过程中，我注重与培训机构和讲师的合作，确保培训内容的质量和有效性；同时，也积极收集参训人员的反馈意见，不断改进培训方式和方法，提高培训的针对性和实效性。
3. 员工发展指导：我不仅负责培训活动的组织和安排，还积极与员工进行沟通，了解他们的职业发展需求和困惑，并提供相关指导和帮助。我与员工建立了良好的关系，建立了一个互相学习和成长的平台，使他们能够在培训和锻炼中不断提升自己，并逐渐成长为公司中的骨干力量。
二、取得的成绩
在过去的一年里，我在培养锻炼岗的工作中取得了一些成绩，主要体现在以下几个方面：
1. 培训计划的实施：我制定的培训计划得到了部门负责人的认可，得到了有效执行。通过培训，员工的专业素养和能力得到了显著提升，为他们未来的职业发展奠定了坚实基础。
2. 培训活动的举办：我组织了多场内外部培训活动，取得了良好的效果。讲师的专业水准和培训内容的实用性受到了员工的一致好评，活动的参与度也较高，有效提高了员工的职业素养和工作态度。
3. 员工发展的指导：通过与员工的深入交流和指导，我帮助员工解决了他们在工作中遇到的问题，提供了一些职业发展的建议和方向。很多员工在我的帮助下，取得了一定的职业晋升和提升，为公司的发展做出了贡献。
三、未来发展计划
展望未来，我将继续努力提升自己的专业素养和能力，为公司的发展做出更大的贡献。
1. 不断学习：我将继续深入学习行业动态和专业知识，不断提升自己的专业素养。同时，我也将学习一些管理技能和方法，提高自己的团队协作能力和组织能力，为公司的人才培养工作提供更好的支持。
2. 创新培训方式：我将积极探索创新的培训方式和方法，注重培养员工的实践能力和创新思维，培养跨部门协作的能力，为整个组织注入新鲜血液和活力。
3. 关注员工发展：我将继续与员工保持密切的沟通和联系，了解他们的发展需求和困惑，并提供相关指导和帮助。同时，我也会关注公司和行业的发展趋势，提供有针对性的发展方向和规划，帮助员工实现个人和公司的双赢。
四、总结
通过一年的工作实践，我逐渐认识到培养锻炼岗的重要性和挑战性，也深刻体会到了自己在这个岗位上的责任和使命。在未来的工作中，我将继续努力提升自己的能力，为公司的发展做出更大贡献，不断锻炼和培养更多的人才。
谢谢大家！
下基层锻炼的述职报告 篇7
尊敬的领导：
我是xxx，于xx年x月加入本公司，并参与了xxx项目组。在经过x个月的顶岗锻炼之后，我很荣幸地向您汇报我的工作情况和学习心得。
一、工作情况汇报
1. 项目工作介绍
在xxx项目组，我担任xxx职务，负责xxx工作内容。该项目旨在xxx，目标是xxx。项目周期为x个月，我们小组共x人，分工明确。
2. 工作内容与完成情况
我在项目中主要负责xxx，包括xxx、xxx等。通过与团队成员的紧密合作和自己的努力，我成功完成了我分配的任务，并能够按时提交高质量的工作成果。
3. 工作中的困难与解决方案
在工作中，我也遇到了一些困难，例如xxx。面对这些困难，我积极主动地与团队成员进行讨论，寻找解决方案。通过集思广益，我们找到了解决问题的有效途径，最终成功克服了困难。
二、工作中的收获与成长
1. 专业技能的提升
在这段时间的岗位锻炼中，我深入学习了相关专业知识，熟悉了项目实施流程和工作规范。通过与项目团队的协作，我掌握了更多实际操作技巧，并在实际工作中得到了锻炼和提升。
2. 团队合作与沟通能力的提高
作为项目小组的一员，我深刻体会到团队合作的重要性。通过与团队成员的密切沟通和合作，我学会了更好地协调工作，解决问题，并通过分享经验和资源促进团队的整体效能提升。
3. 职业素养的提升
通过这段时间的顶岗锻炼，我也提高了自己的职业素养。我更加注重工作的细节，严格要求自己，保证工作质量。同时，我培养了良好的职业态度和工作习惯，提高了自己的工作效率。
三、对今后工作和个人发展的规划
1. 学习计划
在今后的工作中，我将继续加强专业知识的学习和积累，不断提升自己的技能水平。我计划通过参加培训课程和工作交流，不断学习新知识和经验，不断优化自己的工作方法和效率。
2. 职业发展
我明确了自己的职业发展方向，希望在该领域深耕，并具备更高级别的职位。为此，我将制定自己的职业规划，定期评估自己的职业发展进展，并不断提高自己的管理和领导能力。
3. 自我提升
除了专业知识和技能的提升，我还会关注自身素质的塑造。无论是沟通能力还是团队合作能力，我都会通过积极参与工作中的各种机会来锻炼和提高自己。
四、对公司的建议和意见
在这段时间的工作中，我对公司也有一些建议和意见。希望公司能够xxx，这样xxx。同时，我也建议公司关注xxx，并提供更多的培训和发展机会，激发员工的积极性和创造力。
以上就是我的顶岗锻炼个人述职报告，感谢领导的指导和关注，相信在您的帮助下，我会不断进步，为公司的发展贡献自己的力量。谢谢！
下基层锻炼的述职报告 篇8
培养锻炼岗述职报告
尊敬的领导、各位评委，大家好！我是某某公司培养锻炼岗的一名员工，今天非常荣幸能够站在这里向大家汇报自己的工作成果和心得体会。
一、 岗位背景
作为某某公司的培养锻炼岗，我的主要工作是协助公司各部门完成各项任务，同时利用工作中的机会积累经验、提高能力，为今后的职业生涯打下坚实的基础。
二、 工作内容
1. 承担各种工作任务
公司各个部门的工作任务千差万别，根据具体需要，我参与了不同领域的工作，如市场开发、客户服务、项目管理、行政管理等。这些任务不仅让我学到了很多新知识、新技能，还锻炼了我的手脑协调能力、沟通能力和组织能力。
2. 积极参与培训学习
公司为培养锻炼岗提供了丰富的培训学习机会，我积极参与各种培训和学习，从中学到了很多实用的技能和知识，如项目管理、沟通技巧、演讲技巧、商务礼仪等。这些知识和技能对我的职业生涯发展非常有帮助。
3. 主动承担项目管理工作
公司的项目管理非常重要，我在培养锻炼岗的期间，主动承担了几个项目的管理工作，如某某项目的立项策划、客户需求调研、项目进度跟进等。这些工作让我深刻认识到项目管理的重要性和难度，也让我在实践中不断提高自己的项目管理能力。
4. 反思总结工作经验
在工作中，我也不断反思总结自己的工作经验，总结成功与失败的原因，积极寻求改进方法，不断提高自己的工作质量和效率。
三、 工作成果
1. 完成了多项重要任务
在培养锻炼岗的期间，我成功完成了多项重要任务，如某某项目的客户需求调研、某某部门的文件整理和分类、某某客户的问题解决等。这些任务的完成得到了领导和同事的好评，也为我在公司内部树立了一定的声望。
2. 提高了自身职业素养
在工作中，我不断学习和提升自己的职业素养，如工作态度、沟通技巧、团队协作能力等。经过这段时间的工作，我的职业素养得到了很大的提高，也更加适应了公司的工作环境。
3. 为未来的职业发展打下坚实基础
通过这段时间的工作和实践，我积累了丰富的工作经验，提高了自己的工作能力和素质，为未来的职业发展打下了坚实的基础。
四、 心得体会
在培养锻炼岗的工作期间，我得到了公司领导和同事的全力支持和帮助，在这里我要对大家表示衷心的感谢。通过这段时间的工作，我意识到，作为一名优秀的员工，要不断学习、不断进步、不断追求更高的职业发展和人生价值。同时，我也深刻认识到，只有在实践中，才能学到更多的知识和技能，才能更好地提高自己的工作能力和素质。
最后，我要再次感谢公司领导和评委的关注和支持，我将继续努力，为公司的发展和自身的职业发展做出更大的贡献！
下基层锻炼的述职报告 篇9
尊敬的各位领导：
大家好，我是某部门的员工张三，非常荣幸能够参加公司的顶岗锻炼计划，在这里，我想向各位领导汇报一下我在顶岗锻炼期间的工作和收获。
顶岗锻炼是公司为了提升员工综合素质和能力而制定的一项重要计划。在我的顶岗锻炼期间，我被分派到了公司营销部门工作。在营销部门的工作中，我学习了很多知识和技能，同时也体验到了许多挑战和压力，这对我的个人成长和职业发展将产生深远的影响。
在参加顶岗锻炼期间，我主要的工作内容包括市场调研，客户拓展和销售业绩达成。在市场调研方面，我学习了调研的方法和技巧，通过分析市场的需求和竞争状况，为公司提供了重要的销售数据和市场报告。在客户拓展方面，我积极寻找潜在客户，并与客户进行沟通，为公司的销售业绩做出了贡献。同时，在销售业绩方面，我学习了销售技巧和销售策略，通过自己的努力和团队的合作，取得了良好的销售业绩。
在顶岗锻炼期间，我还担任了团队的主管，负责团队的日常管理工作。我带领团队完成了各项任务，并且鼓励团队成员不断学习和进步。在这个过程中，我深刻地体会到了领导者的责任和使命感，同时也提高了自己的管理技能和团队合作能力。
通过参加顶岗锻炼计划，我不仅学习了很多专业知识和技能，还深刻地意识到了自己的责任和使命。我会继续努力，为公司的发展做出更大的贡献。再次感谢公司给予我的机会，也感谢各位领导的关心和支持。
谢谢！
银行下基层实践报告实用
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银行下基层实践报告【篇1】
从一开始便对社会实践充满了期待，一回到家便迫不及待的寻找体验的机会。我进行社会实践的单位是中国工商银行股份有限公司宿迁分行。
报到第一天，有些紧张也有些激动，我受到了大家的热情接待。熟悉工作之前我首先要知道的是在银行工作要抱着认真严谨的工作作风，还要有谦卑认错的工作态度，更应该加强自己的业务技能水平，给客户提供方便、快捷、准确的服务。大堂经理对我有关企业的经营理念、经营目的、经营方针、价值观念、经营行为、社会责任、经营形象的讲解更让我深刻的感受到了工商银行的企业文化和这个团队的热情与和谐。
由于银行所有工作人员都很热情亲切，和他们在一起工作没几天刚进去的紧张感便消失了，我能够更加自如的学习和工作。在银行紧张有序的实践生活中我一改自由散漫的作风，自觉融入到这个优良的工作环境中。
我主要跟随大堂经理学习和熟悉工作内容，有时也向保全人员求教。由于银行的大堂经理是每个银行职员交替值班，学习起来不免有些重复和遗漏，但因为银行所有工作人员的对我悉心的指导，以及我对于社会实践的热情，我还是比较顺利和快速的适应了工作。
我主要的工作比较简单，简单的给客户介绍业务和回答疑难问题，指导客户办理业务，以及文书打印和整理文件。虽然简单但是要做到这些必须对银行业务有一定的了解和具备简单的专业知识，所以我要更加认真努力的学习，同时工作要认真负责，不能马虎大意。早上在上班之前我必须把卫生打扫干净，把桌上的文件收拾整齐，备好工作用表，给客户一个整洁的视觉感观。银行的工作也属于服务行业，我们要给客户满意的印象和热情的服务。
在暑假之前和期间银行的客流量比较多，银行业务比较繁忙，银行的自动提款机都排了很长的队伍，繁忙时大堂经理身兼前台人员的工作，所以大堂只由我和一个保全人员负责。我们必须更加认真负责地工作来提高前台人员的效率。要耐心的向客户们讲解业务的内容，回答他们所提的问题，至于一些专业性很强的复杂的问题，只能够去请示大堂经理。指导他们填写相应的业务单时，由于基本业务有样单照看，我的任务便是检查客户填写的业务单，并检查、打印整理好省份证等文件，银行的业务单出现一点错误便不能涂改必须重新填写。一天下来往往口干舌燥并伴随着饥饿，但是看着客户满意的表情，以及经理对我的夸奖，却有前所未有的满足感和充实感。
时间飞逝，为期三个星期的暑期社会实践很快就结束了。感谢银行的所有人员对我的悉心指导和热情对待。我认识到，一个好的企业必然有着一个优良的团队，组织内部要团结和谐才能更高效率的出色的完成工作，在团队的共同努力下企业才能创造辉煌。同时，一个企业的健康发展不仅要规章制度的完善和硬件设施的齐全，而且要培养企业文化，对组织的各成员形成指导规范和激励作用。
能在大二期间参加社会实践，是一次难得的机遇。使我们在掌握基本理论知识后，迅速的加以实践运用。巩固学习成果。同时，在以后的学习过程中，能对所学知识有了更进一步的深化理解，便于更好的学习。这是学业上的优势。更为可贵的是，我们在实习中成长的更加成熟，无论是思想还是心理上。通过这次社会实践，我对银行基本业务和工作有了一个全新的认识，接触了形形色色的客户，同时还结识了很多很好的同事和朋友，他们让我更深刻地了解了社会，他们拓宽了我的视野，也教会了我如何去适应社会融入社会。
同时也深感自己的不足，除了专业知识和技能外，我的.独立解决问题能力和应变能力都还需要多加提高。作为在校大学生我们要有更多的机会将理论学生，和实际结合起来，在实践中去感悟去收获。大学生除了学习书知识，还需要参加社会实践。因为很多的大学生都清醒得知道“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”的人不是现代社会需要的人才。大学生要在社会实践中培养独立思考、独立工作和独立解决问题能力。通过参加一些实践性活动巩固所学的理论，增长一些书本上学不到的知识和技能。因为知识要转化成真正的能力要依靠实践的经验和锻炼。这样才能在日益严峻的就业形势中形成自己的优势。
三个星期的学习和感悟让我认识到个人的发展和能力的进步需要丰富的专业知识和专业技能，有了这些基础你才能够更好的工作。也需要以工作为中心的职业精神，在岗位上勤勤恳恳，尽职尽责，是银行所有人员给我的标榜，也是九江银行成功的原因。要在事业上获得成功，必须勤恳的付出努力。遇到不懂的地方要虚心请教他人，并认真理解分析，毕竟课本知识和实际是有差异的，我们要更加积极主动的去学习没有掌握的内容。并且我明白了在哪个单位哪个部门工作，就代表了这个单位部门的形象，我们所要做的就是用令人满意的行为去获得外界的肯定。并且我也学会了更好的沟通协调人际关系，增强了自己的语言表达能力，人际沟通能力和协调能力。这些都为自己以后工作更好更快地融入到组织及与同事间建立和谐的人际关系奠定了坚实而有力的基础。同时，也有利于更好地实现由学校向社会的转变。
这三周让我感悟甚多。我进一步的体会到生活和工作中的本质东西。原来，在自己的努力下能够给予别人温馨的服务和提供办事的快捷，是多么令自己满足啊！也对服务业有了个全新的认识，他们是社会的给予者，给予社会方便和快捷。即使是辛苦的工作但是看着客户满意的表情不是比任何回报都更加欣慰吗？
经过这二十一天，我如此深切的体会到社会经济的发展，这是亿万人民共同努力的结晶。是祖国和人民的呵护，我们在校大学生才能如此健康的丰富多彩的成长。我们需要怀有一颗感恩的心，来回报祖国回馈社会了！我们随祖国共同发展共同创造美好前程。
经过这次社会实践，我学习到了不少新东西，积累了宝贵的社会经验，也丰富了人生阅历，对日后的学习，踏入社会和参加工作都有很大的积极影响，起到了指导作用。更重要的是我感悟到了学习和工作的真谛，提升了我的社会责任感。我由衷的希望随着社会经济的发展我们的祖国越来越好，也希望尽自己的绵薄之力为社会为人民做一点贡献。
银行下基层实践报告【篇2】
一、实习目的
通过在中国建设银行庆阳市西峰区xx支行实习进一步了解和稳固在学校期间所学的各门金融学课程的书本理论和根底知识，学会理论联系实际，增强自我解决实际问题的能力。通过在建设银行的实习，到达学校的社会实践要求，并在部门导师的指导、帮助和教育下，熟悉建设银行主要经济业务活动，较为系统地学习金融机构相关金融产品运作情况。通过在建设银行的实习，学会如何更好的适应新的工作环境以及端正自我的学习及工作态度，为更好的.走入社会打下坚决的根底。
二、实习单位简介
xx支行由xx支行更名而来，现迁址至西峰区朔州西路庆化苑二区。该支行经过五个月筹建装修，营业办公环境焕然一新，硬、软件条件堪称一流，是建行在西峰南区继政务大厅效劳点后又一重要业务阵地。
三、实习内容及过程
这次实习所涉及的内容，主要是会计业务(对公业务)，其他了解的业务有点、捆钞技能的锻炼;大堂引导以及顾客效劳方面的锻炼;信用卡业务;电子银行业务。
(一)会计业务
对公业务的会计部门的核算(主要指票据业务)主要分为三个步骤，记帐、复核与出纳。这里所讲的票据业务主要是指支票，包括转帐支票与现金支票两种。对于办理现金支票业务，首先是要审核，看出票人的印鉴是否与银行预留印鉴相符，方式就是通过电脑验印，或者是手工核对，(目前中国建设银行使用的都是手工核对);再看大小写金额是否一致，出票金额、出票日期、收款人要素等有无涂改，支票是否已经超过提示付款期限，支票是否透支，如果有背书，那么背书人签章是否相符，值得注意的是大写金额到元为整，到分那么不能在记整。对于现金支票，会计记帐员审核无误后记帐，然后传递给会计复核员，会计复核员确认为无误后，就传递给出纳，由出纳人员加盖现金付讫章，收款人就可出纳处领取现金(出纳与收款人口头对帐后)。转帐支票的审核内容同现金支票相同，在处理上是由会计记帐员审核记帐，会计复核员复核。这里需要说明的是一个入帐时间的问题。现金支票以及付款行为本行的转帐支票(如收付双方都是本行开户单位的)都是要直接入帐的。而我们熟知的是存放中央银行款项，那么是与中央银行直接往来的省级分行所使用的会计科目。一些数额较大的走账(一般五万以上包括五万)要登记大额款项登记表，另外报备总行管理部以免头寸缺乏。“一天之际在于晨〞，会计部门也是如此。每天早上的工作就是对昨天的帐务进行核对，打印两份昨天的回单(大小额转账、网上扣税?)，一份留底，一份盖上转讫章按照帐号分类放入回单柜内给客户，并对昨日发生的所有业务的记帐凭证进行平衡检查等，一一对应。然后才开始一天的日常业务，主要有支票，电汇等。
银行下基层实践报告【篇3】
一、调研目的：
转眼我已是大四的学生了，大学的学习已经结束。在毕业踏出校门以前，我应该做好踏进社会的准备。因此，通过对自己的实践工作进行调研，我应该达到以下目的：
1、学习实习所在部门的工作规范和程序，明确自己的工作内容。
2、在此基础上寻找适合自己的工作方式，调整心态使自己适应所在的工作环境；结合所学知识总结、提高自己的工作能力。
3、在自己力所能及的范围内，对所在部门提出一些有价值的建议。
二、实践内容：
摘要：根据学校有关毕业前社会实践课程的安排，大四上学期一结束我便回到家乡重庆，开始寻找意向工作单位。经过一段时间的辛苦寻找，最后留在了重庆农村商业银行，并签订了《毕业生就业协议书》。经过安排，我在农商行永川支行个人贷款中心实习，实习时间从20xx年2月7日至20xx年4月1日，总共八周。在实习期间我能够遵守工作纪律，不迟到、早退，认真有效地完成指导老师交办的工作，并提出了一些工作建议。工作时，努力将理论知识向实践转化，尽量做到理论与实践相结合，积极学习、提高自己，得到部门领导和指导老师的一致好评，同时也发现了自己的许多不足之处。
1）、单位及业务简介：
重庆农村商业银行成立于20xx年6月29日，由原重庆市信用联社和39个区县信用社、农村合作银行基础上组建而成。注册资本金60亿元，总资产规模超过20xx亿元，下辖39家县级支行、1800家分理处。20xx年12月16日，重庆市农村商业银行成功在香港联交所挂牌上市。农商行的资产规模、存款规模、网点数量居重庆市金融机构首位，是继上海、北京之后我国第三家、西部首家省级农村商业银行。
重庆农商行秉承“根植地方、服务大众”的理念，定位于服务“三农”、服务中小企业、服务区域经济，力求实现“成为具有良好价值创造力的现代商业银行；成为农民的、社区的、中小企业的零售银行”的战略目标。重庆农村商业银行永川支行拥有56个营业网点，各项存款余额达到61亿元，贷款余额达到24亿元，存贷款余额、拨备充足率等主要指标在永川区金融同业中名列前茅。重庆农商行的主要业务包括存贷业务、银行卡业务、结算业务以及资金业务等。我所在的部门目前正在推出个人助业贷款、就业再就业贷款、个体经营户贷款、消费贷款、按揭贷款及行政企事业工作人员信用贷款等业务。
2）、实习工作内容及规范：
此次实习的岗位是农商行个人贷款中心的信贷人员，直接与前来贷款的客户面对面。概括起来，工作流程及注意事项如下：
1、信贷人员与客户面签：对借款人的个人信息、资产状况等进行初步调查，审查确保贷款相应的申请、担保资料真实齐全后制作成文件。
2、将备齐的资料连同信贷人员的调查报告等初步资料上报到支行风险管理部门，由风险管理部门逐级上报进行审查审批。
3、抵押登记：获得批准的贷款申请即可通知申请人前来个贷中心领取抵押登记资料（抵押申请、贷款合同，政府贴息的贷款还应附上一份政府审批表）前往所在区行政服务中心办理抵押登记。
4、放款：借款人交回《抵押证书》和抵押财产所有权证书后即可签订《贷款合同》和借据，获得所贷资金。
5、补录及贷后管理：资料完善和保存，对借款人的贷后信用、担保情况进行跟踪检查和监控分析，确保贷款资产安全。
3）、调研分析：
银行通过承担信用风险来获取利润，对于90%以上的收入来自于存贷利差的国内银行来说，信用风险是它们面临的最主要的风险之一。信用风险是指获得银行信用支持的债务人不能如期偿还贷款本息从而带来损失的可能性，巴塞尔银行监管委员会将其定义为“交易对手无法履约的风险”。造成信用风险的原因主要有两点:一是借款人主观上故意不偿还贷款，造成恶意拖欠;二是借款人主观愿望良好，但客观上无能力归还贷款。
对此，信贷人员在接收贷款申请时，一方面应严格审查贷款申请人的信用状况，如果发现有不良信用记录，应进一步调查造成不良信用记录的原因，审批时应进行较为严格的限制。另一方面，对通过信用审核，或信用状况良好、主观还款愿望强烈的借款申请人，应重点审查其资产和收入状况的真实性，审慎评估抵押担保资产的价值，必要时应进行现场调查。
银行的贷款管理工作是银行缩小风险以提升业务质量、提高银行盈利能力的重中之重。银行通过制定一系列标准的.工作规范流程、加强工作人员的职业道德和职业素养培训来缩小信贷业务风险敞口。个贷中心的信贷人员更应克尽职守，秉承“认真、严谨”的工作态度，明、快、实、严地完成工作。其次，在银行业竞争日益激烈的今天，银行工作人员的服务质量同样重要。尤其个贷中心的信贷人员工作在前线，直接与客户打交道，这要求信贷人员不仅专业、高效，更要耐心、贴心。
三、实践感悟与建议：
虽然只是短短八周的实习，但只要认真投入过了，这次的实习就能让人学到不少东西。在这期间，我利用此次难得的机会，努力工作，严格要求自己，虚心向领导老师求教，同时认真学习一些课本内容以外的相关知识，从而进一步巩固自己所学到的知识，为以后真正走上工作岗位打下基础。
1、强硬、专业的业务知识，做到“孰能生巧”。
银行有着标准的业务规程和严格的权责管理。刚开始由于不懂得工作流程无从下手，只能尽快地完成老师教给的简单任务。经过一段时间的学习和观察，明了了贷款业务的基本流程和要求，便能主动地帮上些忙了。此时还不熟悉，停留在“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”的阶段，但动起手来又容易出错这时就需要多看多问了。前台很多时候业务繁忙，老师却能从容应对，哪个步骤需要注意什么、哪些工作可以展缓，熟练以后会发现繁杂背后其实有很多技巧。当然，熟练是在强硬、专业的业务知识上建立起来的。不断重复同样的工作，同时总结、提高，善于思考就会掌握这些技巧，工作便会的心应手。可惜的是我们多数时候在不断重复中厌倦了就放弃，没来得及发现更上一层楼的机会。
2、团队精神。
工作往往不是一个人的事情，是一个团队在完成一个任务，在工作过程中与别人沟通、交流的能力以及与人合作的能力是相当重要的。合理的分工可以使大家在工作中各尽所长、共同成长、共同进步。我们永远不能将个人利益凌驾于团队利益之上。
银行更是一个分工明确的单位。记得银行面试时面试官问我的问题：怎样用“权责发生制”的角度理解银行管理？自己当时没有回答好，实习一个月下来才更有体会。银行有复杂的权限控制，责任更是明确。但条条框框后面是灵活的人，这些分工是为了更好的合作。银行工作人员不可只看到自己的权责，将自己与团队孤立起来工作是不负责的表现。
在个贷中心，一份文件往往经过数人审核签字，你将文件整理好，别人找信息时会方面很多。忙的时候互相帮助也至关重要，同样的工作拿来一起做了可以省掉重新登陆柜员号的麻烦。
3、学会将工作变成生活。
每天做同样的工作，如果不思考，也许有些机械又枯燥。但其实平凡的工作隐藏着丰富的生活充实又略显忙碌。这样规律的生活固然是好的，它使我们有了合理的生活习惯，对日常生活有了合理的安排，时间可以被自己掌握，自己的生活也被自己掌控、规划起来了。
银行下基层实践报告【篇4】
一、学习银行的基本业务：
1. 开户。开户人需携带本人身份证并填写个人账户开户申请表，可根据客户的资金量选择“一卡通”普通卡或“一卡通”金卡或“金葵花”卡，亦可按照客户的要求办理存折本，但同一个账户不可以一齐使用储蓄卡和存折。若开户人请代办人前来办理开户的，需要带齐开户人身份证、代办人身份证填写开户申请表。
2. 办理网上银行。招商银行的网上个人银行分为大众版、专业版。只要已经在招行开户的都可以在网上大众版查询余额、查询当天及历史交易记录、进行密码管理等。而开通网上银行专业需要携带本人身份证、“一卡通”亲自到柜台办理，专业版功能强大，既能查询各种账户记录，也能进行网上转帐汇款、投资买卖等的管理。在银行开通专业版可以申请文件数字证书，也可以申请移动数字证书（优key），客户只需在柜台开通网上个人银行专业版并对使用中的银行卡进行关联即可。
3. 现金转汇。现金转帐、汇款按银行来分，可划分为对本行和对他行的转汇，对招行应填写。。。。跨行应填写。。。。按收款方来分，可划分为对私和对公的转汇，对私应填写。。。。对公则应填写现金单。
4 存取现金。没有带银行卡或存折前来存款的客户，可以带着本人身份证，填写。。。。交到储蓄窗口办理。提取现金则必须携带银行卡或存折到柜台办理，使用银行卡的客户也可到到自助银行的柜员机上提款。
5. 卡内结汇、转帐。有外币现汇或现钞账户的客户要办理结汇业务，可在自助查询终端机上进行，并且即时到帐。卡内转帐是指同一账户内的活期、定期相互转帐，同样是在自助查询终端机上进行，也是即时到帐的。
6. 银结通的通存通兑业务。持有民生、浦发、兴业、光大、华厦、深发银行的存折或银行卡都可以在招行的柜台办理通存通兑业务，自由存款、取款和转帐。
二、认识各个柜面的服务范围：
1.低柜服务范围：办理对公业务、国际业务、个人开户等非现金业务。
2. 高柜服务范围：办理现金的存、娶转、汇业务。又细分为对公优先窗口、金葵花客户优先窗口、银结通服务窗口。
3. 贵宾室服务范围：对开通了招商银行“金葵花”卡的用户提供贵宾服务，为他们提供专业、优良的理财服务。
4. 外派驻点服务范围：为有意购买证券的客户办理第三方存管业务，由商业银行作为独立第三方，为证券公司客户建立客户交易结算资金明细账，通过银证转账实行客户交易结算资金的定向划转，对客户交易结算资金进行监管并对客户交易结算资金总额与明细账进行账务核对，以监控客户交易结算资金安全。
三、推介各种理财产品：
1. “金葵花”卡尊享的理财产品。招商银行的贵宾客户除了可以享受免排队以及减免手续费的优越服务，也可以购买特色理财计划。
2. 信用卡。招商银行推出的信用卡分为普通卡、金卡、白金卡三个级别。可以按照客户的信用度及消费能力开通不同级别的信用卡。
3. 基金定投。招商银行为具有不同资金量的客户制定出多项的基金定投方案，让每位客户都能根据自己的实际情况来投资，从而获取最大收益。
4. 分红型保险。既能保障人生安全，也能作为定期存放的储蓄资金。
四、维持大堂秩序，与客户沟通交流，传播企业文化
1. 维持大堂秩序。注意保持整洁的环境，负责对银行的标识、利率牌、宣传牌、告示牌、机具、意见簿、宣传资料、便民设施等整齐摆放和维护；维持正常的营业秩序，提醒客户遵守“一米线”，根据柜面客户排队情况，及时进行疏导，减少客户等候时间；密切关注营业场所动态，发现异常情况及时报告，维护银行和客户的资金及人身安全。
2. 与客户沟通交流，实施无缝式服务。热情、主动地询问客户的需求，并因应不同客户的不同需求，给出正确的引导。当客户提出问题时，耐心而又准确地解答客户的业务咨询。
3. 收集信息。在为客户提供服务的过程中，广泛收集市场信息和客户信息，充分挖掘重点客户资源，记录重点客户服务信息，用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。
4. 调解争议。快速妥善地处理客户提出的批评性意见，避免客户与柜员发生直接争执，化解矛盾，减少客户投诉。
5. 传播招行文化。“招商银行，因您而变”是招行的口号。实际行动上是要为客户提供最殷勤的服务与最优质的产品。用微笑来迎接每一位客户，让所有人都有宾至如归的感受。
我在招商银行广州市上下九支行实习的一个月期间，学到的不仅仅是银行业务知识，还懂得了与人沟通的方式、接人待物的态度以及产品销售的模式。这对于我的工作，甚至是人生都有着重要的意义。
一、公司简介
招商银行成立于1987年4月8日，是我国第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行，总行设在深圳。自成立以来，招商银行先后进行了四次增资扩股，并于XX年3月成功发行了15亿普通股，4月9日在上交所挂牌（股票代码：600036），是国内第一家采用国际会计标准上市的公司。XX年9月22日，招商银行(3968.hk)在香港联合交易所正式挂牌上市，引起国内外广泛关注。目前，招商银行总资产超过1万亿元。在英国《银行家》杂志发布的中国银行业100强最新排行榜中，按照一级资本排序，招商银行位居第六。
经过20年的发展，招商银行已从当初偏居深圳蛇口一隅的区域性小银行，发展成为了一家具有一定规模与实力的全国性商业银行，初步形成了辐射全国、面向海外的机构体系和业务网络。目前在境内30多个大中城市、香港设有分行，网点总数500多家，在美国设立了代表处，并与世界90多个国家和地区的1100多家银行建立了代理行关系。
20年来，招商银行以敢为天下先的勇气，在革新金融产品与服务方面创造了数十个第一，为中国银行业的改革和发展做出了有益的探索，同时也取得了良好的经营业绩，近年来，招商银行呈现出“规模稳步增长、效益不断提升、质量持续向好”的发展态势。XX-XX年间，招商银行净利润复合年增长率达到44%，截至XX年6月30日，招商银行资产总额达11,087.76亿元，比年初增长1,746.74亿元，增幅18.7%。XX年上半年，全行实现净利润61.20亿元，同比增加33.43亿元，增幅120.4%。XX年在中国银监会对股份制商业银行的内部评级中，招商银行连续四年被评为第一。
招商银行坚持“科技兴行”的发展战略，率先开发了一系列高技术含量的金融产品与金融服务，打造了“一卡通”、“一网通”、“金葵花理财”、“点金理财”、国际标准双币信用卡、“财富账户”等知名金融品牌，树立了技术领先型银行的社会形象。招商银行秉承“因您而变”的经营理念，在国内业界率先通过各种方式改善客户服务，带动了国内银行业服务观念和方式的变革，拉近了银行与客户的距离。招商银行在国内率先构筑了网上银行、电话银行、手机银行、自助银行等电子服务网络，为客户提供“3a”式现代金融服务。
银行下基层实践报告【篇5】
大学生暑假社会实践报告
我是一所大学大机械系09121班的学生。现在我报告我在夏天的社会实践如下：
今年暑假回家，不仅回家了，还带回了学校布置的任务：参加暑期社会实践。回家在探望过亲属之后，我便开始着手寻找工作，拘束于行唐这个小县城，工作缺位本就不多，更何况是大学还没有毕业且只是做一小段临时工的学生，寻找工作的难度可想而知。
奔波一天，并无收获。所拜访的单位或公司不是以学生能力有限，恐难胜任工作而推辞，就是以学生工作时间短而拒招，有的单位甚至直接说：“不找暑期工。
”其实并不是我暑期工没有这方面能力，也并不是公司单位没有缺位，只是我学生一族做暑期工，出于暑期时间的限制，难以找到工作，觉此，我寻找工作的信心也增添了许多，只要我对公司单位的人动之以情晓之以理，必能找到一份好工作。
第二天，我骑自行车去县城继续找工作。寻至邮政银行门口时，见有许多人在门口在推广邮政的新业务，我眉头挂喜，心想或许会在这找一份工作，我进门找到业务部经理，然后再和他经过长达两个小时的交谈（实为苦口婆心的纠缠）之后，经理终于答应，给我一份工作，就做新出台业务的业务推广员，推广宣传业务，工作场合即为大街小巷，城市农村，工作时间为早7：00到晚6：
00，作为一个读一个对社会交流经验只懂皮毛而已的在校学生，做临时工能有此待遇，我已经知足而乐了。
上班第一天，我走街串巷，首先在人口流动大的城市下手，几天下来，毫无斩获，这对我满怀信心的工作劲头，无异于晴天霹雳的打击，拖着疲惫的身体回家后，却放心不下工作，心想，长此下去，就算自己不会被经理炒掉，也会让经理对我有“迟疑”的想法。但冷静下来思考，其实并不是自己无能，不能胜任这份工作，或许是自己这方面的经验欠缺，以及社会交流能力的有限，导致自己没有做出成绩来，于是我决定，在改进一下自己推广业务时向客户介绍业务的态度，对客户想要了解的业务内容，怎样介绍才能让客户更了解，更清晰，从而放心的去尝试。
第二天早上，我满怀信心地出发，继续向县城进军，但一天后，我仍然一无所获。这回我忍不住了，便向已经做过的这个的哥们请教，交谈后觉得或许是自己一开始就想错了，其实城市人口流动虽大，可大部分人都是有事在身，顾不得听我们这些人烦叨，而且城里人就算有富余的钱也早已在新业务出台之前，投资了其他业务，**还会有钱投资这个业务，所以说我应该向一直没有到过的农村进军，这个业务不错，属于惠民的，况且我也生自农村，和农民伯伯们谈起来，他们还会易于接受我的讲解。入户推广毕竟是在家里说，他们也可细下心来听我介绍，他们富余的钱都存在了银行里，利息远没有这个业务的**力大，相信经过我的一番讲解和劝说，他们对业务的赚钱前景有所了解以后，他们会有所心动的。
清晨我塌车开始向农村进军。今天下来，收获也并不是太多，只是有几家记下了**号码，说要考虑一下，考虑好了回给我**，当然，这也已经很不错了，比起前几日，收获不小。几日后陆续有**打来，大部分还是要投资这个业务的,我当然欣然前往，做成了几家客户，心中甚是高兴。
看来，毛主席的“农村包围城市”的理论也适合于我的工作。在又一次统计业务员成绩时，我也榜上有名，这无形中又给了我莫大的支持与信心，也正是这信心，支持我一如既往的做到了最后。
看着桌上的工资，我知道它不仅仅是钱这么简单，它包含了我一个假期的辛劳与汗水，在这辛劳和汗水的背后，更多的是我一个假期的工作经验、交流经验以及我刚开始找工作时的应聘经验，还有好多我所不能形容的物象，所有这些将一直支持我在为梦想奋斗的路上，更好、更稳、的发展！
银行下基层实践报告【篇6】
今年暑假回家，不仅回家了，还带回了学校布置的任务：参加暑期社会实践。回家在探望过亲属之后，我便开始着手寻找工作，拘束于行唐这个小县城，工作缺位本就不多，更何况是大学还没有毕业且只是做一小段临时工的学生，寻找工作的难度可想而知。
奔波一天，并无收获。所拜访的单位或公司不是以学生能力有限，恐难胜任工作而推辞，就是以学生工作时间短而拒招，有的单位甚至直接说：“不找暑期工。
”其实并不是我暑期工没有这方面能力，也并不是公司单位没有缺位，只是我学生一族做暑期工，出于暑期时间的限制，难以找到工作，觉此，我寻找工作的信心也增添了许多，只要我对公司单位的人动之以情晓之以理，必能找到一份好工作。
第二天，我骑自行车去县城继续找工作。寻至邮政银行门口时，见有许多人在门口在推广邮政的新业务，我眉头挂喜，心想或许会在这找一份工作，我进门找到业务部经理，然后再和他经过长达两个小时的交谈(实为苦口婆心的纠缠)之后，经理终于答应，给我一份工作，就做新出台业务的业务推广员，推广宣传业务，工作场合即为大街小巷，城市农村，工作时间为早7：00到晚6：
00，作为一个读一个对社会交流经验只懂皮毛而已的在校学生，做临时工能有此待遇，我已经知足而乐了。
上班第一天，我走街串巷，首先在人口流动大的城市下手，几天下来，毫无斩获，这对我满怀信心的工作劲头，无异于晴天霹雳的打击，拖着疲惫的身体回家后，却放心不下工作，心想，长此下去，就算自己不会被经理炒掉，也会让经理对我有“迟疑”的想法。但冷静下来思考，其实并不是自己无能，不能胜任这份工作，或许是自己这方面的经验欠缺，以及社会交流能力的有限，导致自己没有做出成绩来，于是我决定，在改进一下自己推广业务时向客户介绍业务的态度，对客户想要了解的业务内容，怎样介绍才能让客户更了解，更清晰，从而放心的去尝试。
第二天早上，我满怀信心地出发，继续向县城进军，但一天后，我仍然一无所获。这回我忍不住了，便向已经做过的这个的哥们请教，交谈后觉得或许是自己一开始就想错了，其实城市人口流动虽大，可大部分人都是有事在身，顾不得听我们这些人烦叨，而且城里人就算有富余的钱也早已在新业务出台之前，投资了其他业务，**还会有钱投资这个业务，所以说我应该向一直没有到过的农村进军，这个业务不错，属于惠民的，况且我也生自农村，和农民伯伯们谈起来，他们还会易于接受我的讲解。入户推广毕竟是在家里说，他们也可细下心来听我介绍，他们富余的钱都存在了银行里，利息远没有这个业务的**力大，相信经过我的一番讲解和劝说，他们对业务的赚钱前景有所了解以后，他们会有所心动的。
银行下基层实践报告【篇7】
银行储蓄实践报告
一、前言
银行储蓄是人们储蓄的主要渠道之一，对于人们的理财规划和个人财务安排具有非常重要的意义。本文旨在通过实践，深入了解银行储蓄的基本知识、理财技巧，帮助读者更好地进行个人理财规划和实践。
二、银行储蓄的基本知识
1.银行储蓄的种类
银行储蓄根据存款期限不同分为活期存款和定期存款。活期存款可以随时取出，但利息较低；定期存款则需要一定的存款期限，存款期限越长，利息越高，但取款比较麻烦。此外，银行还推出了其他投资理财产品，如基金、理财产品等。
2.银行储蓄的利率
银行储蓄的利率根据不同的存款种类和存款期限有所不同。常见的活期存款利率较低，一般在1%以下；定期存款利率则较高，一般在2%-3%之间。特别的，银行还会定期推出活动，比如“存款送礼品”、“定期存款赠送利息”等，这些活动可以帮助客户获得更优惠的存款利率。
3.银行账户的开设
银行账户可以通过网银、手机银行、柜台等方式开设，办理手续较为简单。开设账户时需要准备身份证、银行卡和一些个人信息。同时，需要注意保管好银行卡和密码，以免遗失或者盗窃。
三、银行储蓄的实践应用
1.储蓄规划
银行储蓄是个人储蓄的主要渠道之一，可以帮助个人进行储蓄规划。根据个人的收入状况和支出情况，可以确定每月储蓄的金额，并选择适合自己的储蓄方式和存款期限。此外，可以根据银行推出的理财产品和活动，选择更为优惠的储蓄方式，获得更高的收益。
2.理财技巧
银行储蓄的主要目的是进行财富积累，并通过银行推出的理财产品进行投资收益。在理财过程中需注意以下几点：
（1）了解投资需求：根据自身的投资需求和风险承受能力选择合适的理财产品，并了解产品的投资期限、收益率及风险等情况。
（2）分散投资：不要将全部资金投入一个理财产品，应分散投资不同的理财产品以降低风险。
（3）注意保本与收益：对于保本型理财产品，需了解其保本机制和保本收益等情况；对于非保本型理财产品，需根据自身风险承受能力谨慎投资。
四、总结
银行储蓄是个人储蓄的主要途径之一，可以根据个人的储蓄需求和理财目标选择不同的储蓄方式和投资理财产品。在实践过程中，需了解银行储蓄的基本知识和理财技巧，以保障个人财务安全和实现理财目标。
银行下基层实践报告【篇8】
银行储蓄实践报告
一、实验目的
随着金融市场的飞速发展，储蓄成为人民生活中不可少的一部分。本次实验的目的是，通过学习银行储蓄的基本概念和方法，掌握储蓄业务的流程和规则，增强对金融市场的认识和理解。
二、实验过程
1.了解储蓄的基本概念
储蓄是指将个人收入或盈余利润存放在银行等金融机构中，以增加其未来收益的行为。储蓄根据存取方式可以分为活期存款、定期存款和通知存款等。
2.开立银行储蓄账户
在某银行营业厅开立一个普通储蓄账户，需要携带有效身份证明和相关资料，填写银行开户申请表，并缴纳一定的管理费用和存款。
3.存入储蓄款项
经过银行工作人员的核对，将存款款项存入账户中，并获得存单。
4.查询和取款
通过ATM机或银行网点查询账户余额、存款明细等信息，并可以根据需要进行取款操作。
三、实验结果和体会
本实验让我对银行储蓄业务的基本流程和规则有了更深入的了解。通过开立一个普通储蓄账户，我更加意识到储蓄的重要性，储蓄是保障财务安全和提高个人资产的有效手段之一。同时，在使用储蓄业务时，我们要注意账户安全、管理费用、存款利率等因素，以获得更好的储蓄效益。
在未来的生活中，我将继续关注金融市场的发展，学习有关的投资理财知识，提高自身对金融市场的认知和理解，为个人财务规划做出更加科学的决策。
银行下基层实践报告【篇9】
一、初始培训阶段
(一)通过培训了解单位基本情况和机构设置,人员配备,和营业网点安全保卫等。
(二)学习银行个人业务部的基本业务流程,主要包括以下方面:熟悉个人信贷管理系统,了解贷款业务流程;在理财经理的指导下,学习华夏银行的各种理财产品;学习为有需要人士办理华夏钛金信用卡。协助接待来访客户,整理客户资料等。
二、实习具体内容
(一)跟支行经理学习相应的理论基础知识及银行相关各种文件
在实习的前几天里,我主要跟个人业务部经理学习相应的理论基础知识及银行相关各种文件。一方面要学习相关的实务操作,另一方面,还要学习人民银行下达的相关文件,个人业务的变化是与时俱进的。结合中行金融报,金融研究等杂志刊物,了解银行改革的方向。同时通过实习还让我了解银行的业务,华夏银行的业务有公司业务,个人业务,资金业务,网上银行业务以及国际业务,平安支行主要划分有4个板块,有公司业务部,个人业务部,大堂业务,其他业务等。我实习在个人业务部,主要包括个人信用贷款,信用卡卡业务,个人理财类产品等。
(二)跟个人业务员学习个人信用贷款系统
我在华夏银行平安支行接触到最多的贷款业务是住房按揭贷款,住房按揭贷款分为一手房和二手房按揭贷款业务,定义分别为:个人一手房按揭贷款是指银行利用信贷资金,向自然人发放的用于购买一手房并以所购房产作抵押的贷款业务。个人二手房按揭贷款是指银行利用信贷资金,向符合华夏银行贷款条件的借款人发放的,用于借款人购买二手房并以所购二手房作抵押的贷款业务。
1、贷款期限长:最长期限可达30年。
2、担保便利:由开发商承担阶段性担保和以所购房产抵押相结合。
3、还款方式灵活:可选择等额本息,等额本金等方式归还贷款本息,并可根据需要办理多次提前还款。
让我记得最深的就是申请贷款需要准备的材料,厚厚的材料塞满了牛皮档案袋,贷款需要提供的证件有:有效身份证件原件及复印件;经办行认可的有权部门出具的借款人稳定经济收入证明或其他偿债能力证明资料;合法的购买房屋合同,协议及相关批准文件;保证人出具的同意提供担保的书面承诺及保证人的资信证明;借款人用于购买房屋的自筹资金的有关证明或付款凭证;房屋销(预)售许可证等五证或楼盘的房地产权证(现房);如果借款人为已婚,还须提供配偶相关信息,若配偶与其共同申请借款,借款申请书上还要填写清楚配偶的有关情况,并出示结婚证和户口簿等;本行规定的其他文件和资料。
(三)跟理财经理学习并销售理财产品
其在实习期间,我第一次接触理财产品。华夏银行的理财产品多种多样,有长期的,有短期的,有稳赢系列,增盈系列,创盈系列,全赢系列等等。而平安支行的理财经理主要经营增盈系列理财产品,增盈系列产品是向投资者发售的资金投资和管理计划,客户理财资金投资于金融市场信用级别较高,流动性较好的金融工具,主要包括:国债,金融债,企业债,央行票据,债券回购等。理财经理在出售理财产品时,不断地与投资人强调,增盈系列理财产品可能因市场剧烈变化等原因产生投资风险,投资者应充分认识投资风险,谨慎投资。理财经理和我聊天时也总会提到,任何投资都是有风险的,投资前要充分了解理财产品,不能盲目。
(四)协助业务人员为人口普查员办理华夏银行信用卡
实习期间,正好是全国第六次人口普查进行时,因华夏银行与北京市统计局合作,所以,华夏银行为此次人口普查员办理华夏钛金信用卡,此次办理的信用卡额度最低一万,最高十万,相当于一张小额贷款卡了。在实习期间,我与银行工作人员一起,上街道办事处协助普查人员填写信用卡申请表,在现场进行初次审核,回到银行之后再仔细登记台账,记录信息,核对资料,并打电话再次审核信息,确保信用卡信息的真实性等等。办信用卡时,有些普查员很乐意办理,有些普查员不乐意办理,我就得耐心地和他们说,华夏银行信用卡相对于其他银行信用卡的种种优势。当自己说话说的口干舌燥,换回来填的整整齐齐的申请表时,感觉好极了。
三、实习收获与体会
通过这次暑期实习,除了让我对华夏银行的基本业务有了一定了解,并且能进行基本操作外,我觉得自己在其他方面的收获也是挺大的。作为一名一直生活在单纯的大学校园的我,这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会前的一个平台,为我今后踏入社会奠定了基础。
我觉得在学校和单位的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心和扎实认真的工作态度以及做好合理的。在工作岗位上,我们必须要有强烈的责任感,要对自己的岗位负责,要对自己办理的业务负责,不能像上学时那样自己想做什么就做什么。比如:客户和你约定的签约贷款的时间,一定要安排好每一个客户签约的时间,要有条理,不能发生让两个客户同时到银行找你签约的错误。客户的资料也要认真保管,贷款业务的资料很多,难免会弄乱,所以各种证明要按顺序排放,这样就能一目了然缺了哪些,好让客户及时添加。接待客户时的态度也要彬彬有礼,不自傲也不低下,让客户放心与你合作。
通过这次的实习,我学到了很多大学里学不到的知识,待人待物,与人相处的知识。还有一些在大学的课堂上学不到,但在社会必须有的技能,比如,口才,当你像客户销售理财产品时,只有口才好,客户才能相信你,如果你结结巴巴,说不出理财产品的好处,客户必然不相信你。
最后,想要成功进入职场,我觉得合适的职业规划是必须的。想进入银行,银行从业资格证是必须的,还有各种知识也是需要储备的,所以,在大学省下的两年期间,我要努力为自己充电,为自己毕业找到一个满意的工作而努力。
银行下基层实践报告【篇10】
x个月的实习已经结束了不管过程如何在实习的这两个月中真的学到了好多东西,学到了好多课堂上学不到的东西,这次实习时间虽短暂,但收获颇多。
寒假期间，我到**省**市工商银行进行了实践，发现了一些引入思考的问题。
第一：银行的呆、坏账率过高，根据巴塞尔协议规定，资本充足率为8%，而在该行竟达到48%，经调查，主要原因是银行的贷款回收率很低，加上前几年积累下来的国有企业拖欠旧账的固疾，近几年来，国有企业改革过程中，银行受前几年的影响，不敢过多的放款，呆坏账率过高，使得银行不敢盲目贷出无抵押的信用贷款，信用货币创造体系在很大程度上被抑制，大家都知道银行是经济的核心，核心受阻，必然抑制经济部门的发展，如保险、证券业等，也必然反作用于国有企业改革，并形成恶性循环，当然，解决方法是有的。首先，源头上，最主要的是解决大、中、小型企业改革，改革的具体措施，需由当地各级政府因地制宜，借鉴一些企业改革成功的经验，也可以聘请专业经济学家、咨询机构对企业进行重新评估、考察，找到解决途径和措施，企业是解决的最关键一环，国有企业改革好了，下岗职工复岗问题自然解决，职工有钱了，消费自然旺盛起来，扩大内需自然容易解决了，经济增长率自然提高了，银行的贷款自然能还上。
第二：私营企业贷款很难实施，随着住房抵押贷款、买车抵押贷款的进行，住房、买车贷款如火如荼地进行，主要是由于有物权作保证，《经济法》上说过当物权超过债权，在贷款人无能力偿还贷款时，银行有权对抵押物进行处置，使得银行自然加大贷款力度，积极放贷，我国住房、买车贷款迅速增大会是很自然的事情，对于与房地产、汽车、钢铁、建材相关的产业发展，起到了积极的推动作用。但是，这不能解决银行呆坏账率过高、经营风险较大的根本问题，因为毕竟放贷的数量有限，规模不大，现在苏南、浙江盛行对民营企业贷款，各地银行积极学习经验，在我看来未必可行：
1、江浙地区有良好的民营企业经营氛围，中、小型国有企业很少，很多人愿意私人当老板，另外，个人信誉度较高，银行的信用贷款可以及时还上，但其他地区是否具备这种氛围，还很难说。
2、在微观经济四大要素中，劳动、土地、资本、企业家才能，企业家才能是很难界定的，也就是说，在决定某项贷款时，到底谁更具有才能呢？只有企业发展到一定规模有向上扩张的趋势时，或者该企业家以前信誉较高，银行才有可能进行发放，但是，这种情况如何进行界定的呢？可以说困难重重，寻租行为时常发生，造成货币供给使用效率很低，竞争不公平。何况，民营企业淘汰率过高，但是江浙地区不同，前面已经说过，那个地方已经有很好的传说，何况大型民营企业也较多。 “温州模式”、“苏南模式”，这使我迅速想到经济学家，不但是要有进行某些定性分析，更重要的是设计一些切实可行的定量分析。
上例中，如建立一套符合中国现实情况的标准体系，包括对企业的未来的评估，企业家个人才能的评估，企业家信誉的评估结合起来的评比的在套类似西方发达国家的评比参数，而很多经济学家只做大体上的讨论，却不去做更精、更细、更周密的计算、调查，我想这也是经济学不如数学、物理在生活中实用的重要原因吧 。
实习，是开端也是结束。在书本上学过很多理论，但从未付诸实践过，也许等到真正运用时，才会体会到难度有多大。在今后的工作和生活中，自己需要更加努力的奋斗下去。
实习的同时也让我了解到了自己的不足,我会继续努力,完善自我。对于指导老师的用心辅导和精心安排我表示由衷的感谢。
银行下基层实践报告【篇11】
据学校寒假实践活动要求，本人于20xx年2月1日到2月15日在中国建设银行郑州市经三路支行营业室进行了为期半个月的实习。实习期间，在单位指导老师的帮助下，我熟悉了金融机构的主要经济业务活动，系统地学习并较好掌握了银行大堂经理这一岗位的工作，理论水平和实际工作能力均得到了锻炼和提高。现将寒假实习的具体情况及体会作一个系统的总结。
一、实习单位简介
中国建设银行（简称建设银行或建行，最初行名为中国人民建设银行，1996年3月26日更名为中国建设银行）成立于1954年10月1日，是股份制商业银行，是国有五大商业银行之一。中国建设银行主要经营领域包括公司银行业务、个人银行业务和资金业务，中国内地设有分支机构14,121家（20xx年），在香港，台湾，墨尔本等地设有分行，拥有建信基金、建信租赁、建信信托、建信人寿、中德住房储蓄银行、建行亚洲、建行伦敦、建行俄罗斯、建行迪拜、建银国际等多家子公司，为客户提供全面的金融服务。中国建设银行拥有广泛的客户基础，与多个大型企业集团及中国经济战略性行业的主导企业保持银行业务联系，营销网络覆盖全国的主要地区，于20xx年6月末，市值为1,767亿美元，居全球上市银行第五位。20xx年5月8日，20xx福布斯全球企业20xx强榜单出炉，建行蝉联全球第二大企业。
二、实习内容
（一）学习相应理论基础知识及银行相关各种文件
在实习的前五天，我主要学习了柜面操作基本知识以及相关的人民银行下发的各种文件。大堂经理是连接客户、柜面人员、客户经理的纽带，因此首先就得学习柜面的相关知识，才能更好的解答客户问题，引导客户办理相关业务，维持大堂秩序，减轻柜员的工作量，提高整体服务效率。柜面相关知识主要有五大部分：对公业务，对私业务，联行业务，授信业务，公共业务。其中具体包括对凭证及相关传票、操作流程、交易代码的学习。在学习的过程中，要非常用心，因为这些知识点既散又细，而且对于一位银行服务人员特别是柜员来说，任何一点细小的规定如果操作失误就可能酿成不可估量的后果。同时还要学习人民银行下达的相关文件，结合商业银行的内部规定变动了解银行改革的方向和动态。只有全面了解了这些文件规定，才能树立更强的服务意识和竞争意识，以优质的服务让顾客满意，以强劲的竞争力为银行争取更大的生存空间。
（二）学习大堂营销技巧及解答客户咨询
大堂经理李老师告诉我，在大堂工作要特别注重礼仪，礼仪是人们在交往活动中形成的行为规范与准则，成天与客户打交道的经理，代表着企业的形象与信誉，所以一切都要谨小慎微。要做好大堂经理的工作就必须做到以下几个方面：干练，稳重，自信，亲和。对顾客的需求要能够迅速做出反应，对大堂里出现的不同问题要能够表现出遇事不慌的心态，机智的处理并解决出现的状况，作为一个大堂经理要能够以低姿态友善地与客户沟通、交流，但也不能唯唯诺诺，在任何时刻我们都应该对自己充满信心。在客户迷茫时，我们为其指明方向；在客户遇到困难时，我们施予援手；当客户不解时，我们耐心解释；当客户不满时，我们及时安抚。我们要随时随地，急客户所急，想客户所想，以完美无缺的服务去赢得每一位客户的信赖。要让每一位客户感受到我们的微笑，感受到我们的热情，感受到我们的专业，感受到宾至如归的感觉。营业中的礼仪主要有四大内容：
1、解答客户问题。
2、营业中分流客户。
3、维护大堂秩序。
4、适当理财产品的营销。
所以，作为一名大堂经理要有丰富的知识，随机应变的能力，以及善于营销的口才。
三、实习收获与体会
（一）提前做好角色转变的准备工作
完成角色转变，是一个大学毕业生刚步入社会时所面临的首要任务。从学生转变为社会中负担着一定社会责任的公民，这个转变有些巨大也有些突然。假如能提前适应、提前准备，那么将来一定能以一个更泰然的姿态迎接这一转变的到来。对于社会资历尚浅的我们来说，一开始就做一番伟大的事业并不现实，而是必须从最细小的工作中做起，甚至还要一遍遍的
重复那些“细小”。这不仅要我们从行动上改变，更要先从心理上、思想上接受并改变，要充分认识到伟大都是从平凡累积起来的。正如书中所说，成功是一种努力的累积。平凡的人乃是一种无过高期望但又极认真生活的一种人。首先态度是乐观的，将人生视为一种在不断奋斗中的历练，经得起人生的大起大落，能够以宽容的胸怀善待一切。总是将复杂的事简单做，简单的事重复做，重复的事快乐做，快乐的事用心做。要是想变得伟大，其实不一定要成就辉煌的功业，因为构成伟大的决定性因素，恰恰在做得比平凡者更平凡而已。认清了这些以后，角色转变也就不再是问题。
（二）体会到作为大堂经理的职业道德
作为一名大堂经理，不但要熟悉业务知识、金融产品,，更要加强自身职业道德修养，坚守自己的职业道德。平时在工作中，大堂经理是第一个接触到顾客的人,，因此她的一言一行会第一时间受到客户的关注，就要求她必须要有过高的综合素质，才能更好的展示银行的实力与形象。由于很多顾客都是直接拿着相关证件来咨询，还经常需要大堂经理帮忙指导ATM操作等问题，这些都涉及了顾客的切身利益，坚决遵守“为顾客保密”的原则就成为每个大堂经理的最基本素质，最基本的职业道德。
（三）培养了洞察力
作为一名大堂经理，必须具有敏锐的洞察力，能够及时的发现顾客的需求与困难，随时提供帮助。顾客就是上帝，我们必须为每一个客户提供及时、全面、周到、热情的服务，但不是对所有的客户都提供千篇一律的服务，首先得迅速判断顾客的需求，然后提供差异化的服务。银行跟一般企业的经营目的一样，都是寻求利润最大化，大堂经理又是客户与银行的纽带，所以要特别能够挖掘黄金客户并想办法留住他们，这样才能发挥大堂经理的真正作用。同时，大堂经理必须及时发现顾客的问题，积累并分析，向银行提出具有建设性的建议，不断提高银行的服务、管理水平，改善银行的业绩，为员工、客户提供一个舒服的环境。
四、推荐在银行进行实践活动的原因
（一）未来需求很大
随着银行服务范围的扩张，对私业务成为银行的关键发展方向（国外的各大银行早以有了几十年的经验，所占银行的业务收入比重很大）。由于服务网点数量的迅速增加，因此各大银行对个人业务服务岗位的各类需求随之上升。然而，能够从事这类岗位的现成人才非常紧缺，各类银行间只能通过相互挖人才能暂时填补空缺。就拿建设银行来讲，全市几十个网点，现有的大堂经理远远未达这个数，如果加上其他商业银行的上百上千个服务网点，整个
银行系统对大堂经理的人才需求量应该是巨大的。然而，一个合格的大堂经理也是需要从助理或者更低的岗位慢慢培养的。因此，如果想进入金融业，可以先行进入银行的大堂经理助理岗位见习，通过假期的实习活动，开始为将来的职业生涯做准备。
（二）是成为金融英才的台阶
另外通过这段见习的经历，对有意向从事销售工作的学员来说也是很有帮助的，尤其是想从事证券，保险，期货以及信托工作的学员。银行是如今中国资本市场上的龙头老大，所占的比例是最大的，有过银行工作经历的求职者是很受以上这些金融行业公司欢迎的，就劳动力市场而言，这种复合型人才是最为缺乏的。我们也期望通过一些良好的见习机会，提供自己一次快速成长的机会。
（三）必要的准备
不过，跟任何工作一样，成功的见习需要学员足够正确的态度。在见习过程中不可避免的会遇到各种困难，关键在于是否能坚定目标，坚持见习。就拿我来说，一开始最大的障碍就是对业务的不熟悉，面对客户提出的问题我都不知道，一问三不知，很是迷茫。而一开始面对客户的时候也很紧张，别人盯着自己，就难免有点不自信。另外，有时空的时候，会觉得很无聊，忙的时候，又会感觉累得不得了，特别是最开始几天，脚疼得不得了，全身的肌肉都很酸痛。不过，带领我的李老师说，每个人都有这么一个过程，关键问题还在于对银行业务的不熟悉，还有就是你的学习方法对不对。整个见习过程中，老师不可能一直陪着我，所以善于观察，主动理解，不断尝试，是使自己快速独立的好办法。每个学习工作都有一个过程，而开始的过程又是最易让人放弃的。“坚持”就是每个学员走向成功的基石。
五、小结
通过寒假这半个月的实践，我不仅学习到了一些金融业的知识，而且为将来的毕业实习积累了信心，更重要的是，我学习到了作为银行从业人员的应具有的基本素养和处事态度。我相信将来能够学以致用，在毕业实习中做得更好。
述职报告下基层(系列六篇)
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述职报告下基层【篇1】
在自查和总结历程中，既确定了造诣，也发明了这样那样的问题。现将本年度的工作陈诉请示如下：
一、孩子的教导治理
这项工作是本年度工作的重中之重。这一年是儿子由初中生改变为高中生的症结一年。尽管名称上只差了一个字，然则在学习措施和学习态度上有了本色的区别。初中时，儿子的主导方针是以玩为主，统筹学习。为了让儿子能顺利考上抱负的高中，保姆采取语重心长教导法、正面引导法、侧面敲打法、不和举例法、与先生齐抓共管法等多项举措，使儿子的学习逐步进入应试教导的正轨。儿子的造诣由本来班级十几名一举进入中考前的班级前七八名。最不乐意学的英语也由本来的单科排名五十多而提高到班级均匀程度。而且不停坚持学习的美术也取得了不错的造诣，在一中、四中共招收七十名的学生中，以排名34位顺利通过美术中考。
为了可以或许使儿子顺利做好初高中连接，提前给儿子报了高中预科班，应用暑假预习了高一数理化和英语。为了使儿子上了高中后不松劲儿，保姆继承采取以进步学习主动性为主、以监督督匆匆为辅的原则，儿子的学习面貌比在初中时有了很大的改进。进入高中后，儿子的学习积极性和主动性比在初中时有了极大进步。期中考试时后，儿子成为先生表扬的三名提高对照大的同学之一。一向视为弱项的英语也稳定在级部均匀分的程度上。尽管如此，我们照样赞助他降服了可能呈现的自满骄傲情绪，实时帮他观清形势，他很清醒地表示他还有三百名同学必要打败。这对他建立正确的竞争意识照样很有赞助的。
在儿子的发展历程中，保姆深感本身家庭教导程度的欠缺。为了更好地为国家培养优秀人材，保姆积极主动地采取各类措施进步本身的教导程度，在网上与人人交流教导经验,与时俱进，共谋成长。在学习的历程中，赓续地引进适应本家家情的教导措施。近阶段主要以高考生一本入学率和大学生就业率两个话题进行重复引导。前几天，在保姆潜移默化地引导下，儿子主动提出要了解一下各大学院校的环境和各专业的环境，还说如果等到高考时再来了解就太晚了。儿子要提前选择好二心仪的学校和专业。这对付他建立远大抱负和学习积极性的进一步进步是有很大赞助的。
在学习的各个方面，主要是采取尊重儿子自主选择的态度。儿子不希望再找家教补习英语，我们就给他充分的信任和支持。在是否参加学校自习这件事上，也尊重儿子的选择。在儿子爱玩电脑这个问题上，保姆也总结出了疏重于堵的原则。主要是给他讲清事理，原则上周一至周五晚上到家后不要动电脑。周日可本身调节，适当地放松一下。通过疏导，公然取得了不错的造诣，儿子晚本身到家后不再迷恋电脑，而是主动将本身的弱势科目适当背诵一下(主要是文科)。通过这件小事，保姆也总结出了一条：那便是孩子尽管小，然则循循善诱地正面引导的力量绝对是大于恶性围堵的力量的。后者不只不能起到很好的后果，还有可能激发孩子的叛逆心理，有时只能适得其反。
当然，这才刚刚是高一，离高考前还有很长的路要走，还有许多缺点必要降服。为了儿子取得更好的造诣，更大的提高，保姆将奋不顾身，以包管儿子以最佳状态、最佳心态投入到学习中去。
二、饮食与康健治理
这项工作保姆不停对照看重。儿子从初二时一米五几的个头，三年间长至一米八的小伙子，而且腿脚不抽筋、眼睛不近视、学习造诣稳步进步，就可以观出保姆在这方面尽力工作的成果。
儿子进入高中以来，最紧张的午饭改由姥姥负责。姥姥在这方面又给保姆建立了新的模范。儿子以前吃饭没得对照，做什么吃什么，只要有肉就眉开眼笑。现在回家吃饭时，常常辅导山河，批评保姆做饭不如姥姥，还要保姆多向姥姥学习请教。保姆客气接收，在早饭上加倍千锤百炼，尽量不重样，面条、饺子、排骨、猪蹄、米饭、炒菜等每天变更。而且早晨吃位立健，晚上吃钙片。每天吃鸡蛋，喝牛奶，尽最大可能地满足儿子生长和学习所需的各类营养，为儿子的学习做好后勤保障工作。
原来家长自恃身体一向很好，常常晚睡及不吃早饭。保姆多年来不停劝说也没有改良。今年秋天家长住院变乱发生后，终于使他醒悟到本身的身体不是钢筋铁骨，现在主动共同保姆，每天早晨一个海参两个鸡蛋，好好补养身体，以便更好的施展顶梁柱的作用。保姆迩来年不停贫血，遍寻良方也无大的改良。从客岁学习了马悦凌的《不生病的智慧》后，开始坚持吃她的方子：固元膏后，贫血状况获得极大的改良，为每天洗刷刷等繁重工作提供了优越的硬件保障。
述职报告下基层【篇2】
学期工作结束了，为及时总结工作得失促进提高特对合师资培训工作情况做全面总结。
一、具体工作内容
二、具体工作措施
1、3、健全业务学习的长效机制
1、加强教师自我学习钻研的的主动性
2、深化课程标准的理念掌握的实质性本学期将继续深化落实 “岗位练兵”活动，以强化教师素质为重点，以“课堂有效教学研究方式为重点，重视课堂教学的实践，完善师资队伍建设。努力打造力出一支有强烈的事业心，教学基本功扎实，专业发展意识强，适应教育发展需要的教师队伍。本学期定期要对教师的心理健康进行辅导讲座，并进行课堂教学技能的辅导学习。
2、 要继续认真落实学校计划的目标任务，加大学习和研讨力度，着力提高教师的业务水平。
认真落实教师都制定出的自我研修计划。认真逐步的完善“教师继续教育手册”，通过县乡的岗位练兵细则层层深化落实培训内容。
本学期我校要进行下列培训内容
教学技能训练训练
课堂有效性教学的探究
学生教学案例分析
教学叙事展评
课程标准解读
教学理论解析
班主任技能培训
3、做好学校骨干教师队伍的培养建设，充分发挥骨干教师的有效作用
通过学习辅导，使他们逐步掌握教育观念、相应的学科教育理论水平，教育教学和教育科研能力，掌握现代教育技术，形成独特的教育教学风格，成为在学校教育教学改革中起带头作用的骨干力量，在本校教育教学工作中起示范作用的学科教育的带头人。本学期在原有骨干教师的基础上，加大中青年教师的培养对李艳双、刘云凤进行县级骨干教师的重点培养，对原有的骨干教师姜涛、齐永利、王海兵、张桂芬进行有系统的再提高管理。
4、认真开展师德教育，增强教师服务意识，树立为家长服务的教育观，严格遵守师德规范本学期学校将以学年组为单位，开展“奋勇争先，创新展示”，系列活动，每位教师结合岗位练兵撰写一篇500字的学习心得体会。通过学习、讨论、实践、反思，改进教学方式。
5、积极组织教做好新一年教师的培训工作，并继续做好教学过程的监控工作，使学生的拼读和语言积累能力明显增强。
6、本学期要组织每位教师以积极、认真的态度参加每一次的教研活动，在教研活动中进行有效地说课、反思，和实效的评议交流，通过这样的互相交流，提高每一位教师的教学业务水平。学期结束后每位教师都要完成有一定质量的教学案例。
7、本学期每位教师都要认真钻研领会“学科课程标准解读”，认真加强学习，努力提高自身学识与理论水平，并积极参加校、乡组织的各种培训活动和阶段测试。
8、本学期我校要认真开展教师的备课、上课、说课、评课系列活动，具体安排9月份：进行集体备课的探讨。10月份：进行上课、说课的阶段训练。11月份：进行评课展示。
9、要针对每位教师的校本研修活动进行恰当的等第评价
10、组织教师合理运用课余时间浏览网上各种有用信息，对课改精神实施中的感悟、理解、讨论活动。
11、认真抓好骨干教师管理工作使他们在自己所任教的学科年级组中，真正起到组织、示范、团结、协调的带头人的作用，有力提高整个学科年级组的教学质量。
12、继续做好师徒结对工作，积极有效地开展课堂教学技能的辅导学习加大提高学生教学质量的策略研究，真正做到务实高效。
述职报告下基层【篇3】
20xx年，信息中心紧紧围绕财政中心工作，充分发挥职能作用，广开思路，真打实干，不断推进财政信息的软硬件建设，为财政工作提供了良好的信息保障，现将工作情况总结如下：
一、抓好财政信息和财政业务的结合工作，推进财政信息平台建设
根据“金财工程”建设的“五统一”原则，即统一领导，统一规划，统一技术标准，统一系统平台和统一组织实施，信息中心从5月份起开始着手筹建金财工程信息支撑平台，于11月初主体部分全部建设完工并正式运行，该系统涵盖全市行政事业单位，将财政所有资金纳入了该信息平台管理，提升了财政管理水平和效率。一是于六月初进行了信息平台硬件搭建，委托xx市局采购ibm机架式服务器、数据库服务器等硬件设备，并于六月中旬安装完毕。二是根据软件公司专家建议及我市实际情况，确定了符合我市实际的国库集中支付改革系统运行方式采用“局域网联网方式”。三是多次召开了由有关业务科室参加的信息平台建设会议，确定了协调配合机制。四是组织了三次全市行政事业单位信息平台培训，在局内对业务科室人员举办了三次平台介绍和业务培训班，为信息平台的运行奠定基础。五是将预算管理、指标管理、计划管理和综合查询一次性纳入系统运行，囊括全市所有单位，涵盖财政全部资金，一次性试运行成功。六是在xx市首家启用工资统发模块，并在11月份安全运行。该模块的启用改变了过去单机单人版的工资统发模式，将工资代发资金纳入多个环节监管，完善了预算管理，规范了资金流转。七是探索在全市建立电子记账系统，与金财工程信息平台互通数据，实现数据共享，将全市财务账务纳入财政电子监管。
二、不断加强措施，保障财政信息安全
信息中心继续加强信息安全保密工作，利用技术和物理手段采取多种措施，确保全市财政信息、网络、设备安全运行。一是财政内部网与外网隔离。以前局内大部分上外网微机安装了上网隔离卡，保证了上网安全。现在，根据制定的管理制度，一台机器只能上一个网络，不能内外网错时登陆，从物理上隔绝从网络上泄露财政信息。二是内部局域网与城域网使用防火墙隔离，杜绝预算单位登陆国库集中支付以外的内部网网站，封闭了一些可能被病毒利用的端口，减少通过预算单位上网微机传播病毒的几率。三是建立计算机病毒防御、查杀体系，安装了卡巴斯基、瑞星、nod32、奇虎360等防病毒、木马软件，并及时升级卡巴斯基服务器，在保障单机安全的同时，降低了网络风险。四是升级了路由并在路由上对局内上网微机做了ip和mac地址绑定，最大限度的减少计算机病毒造成的破坏，提高了网络环境的稳定性、可控制性；五是加强了信息安全保密工作。按照市委保密委的要求，严格执行了相关制度，如《保密管理制度》、《涉密计算机及其网络保密管理制度》等；对于科室负责人和科员上网的机器，科室负责人签订《保密承诺书》，保证本科室上外网的微机，不存储办公资料，不查看不健康网站，不打网络游戏。同时信息中心将进行不定期的检查，一经发现违反规定上网、存储办公资料的情况，将进行全局通报；同时对此科室的微机进行严格监控，严禁再次登陆因特网。
三、搞好软、硬件建设，加强机房安全保护
信息中心本着不耽误工作、能用则用的节约原则对局内硬件加强维护和配置。一是根据财政业务变化，配置硬件。本年度，评审中心、预算科、会计科等科室配备了微机、打印机、扫描仪等硬件设配，保障了财政业务的正常开展。二是加强硬件维修维护，第一时间为科室、部门提供软硬件维修服务。信息中心把该项工作，作为信息110，在人手紧张的情况下保证随叫随修，修后进行回访，全年没有出现因机器维修不及时而耽误工作情况。三是加强软件服务，为科室更新和安装操作系统、杀毒软件和解答信息平台使用过程中的疑问，做好财政工作的强大信息后盾。四是加强机房维护，建立了机房出入登记制度，并通过视频监控保证机房安全，定期对机房卫生进行清理，加强温度监控，做好灾害天气预防准备，同办公室一起对机房墙体及附近水管进行了加固修理，避免出现意外事故。五是做信息资产的监管和清查，年内对局内的资产进行了一次普查，并在年底进行登记确认管理，维护好信息资产安全。
四、确保网络畅通
目前，连入财政网络的微机已达200多台，大部分财政业务的开展都离不开网络，网络在日常工作中的作用越来越大，信息中心每天24小时保障网络畅通。
一是确保机房网络硬件的安全，定时定期进行清理养护。
二是安排值班制度，在节假日由专人在局内值班，保障网络正常连接使用。
三是每年在12月31日财政决算日，信息中心全员值班到午夜十二点，确保财政决算数据和各项核算工作安全进行。四是同网通公司和网络技术公司等单位加强技术交流和合作，争取这些单位的支持，营造和利用强的技术保障网络，确保信息网络畅通。连续两年来，财政内网、外网全部畅通运转，为财政工作打造了优秀的网络系统。
五、搞好舆情监督
信息中心将网上舆情监管作为一项常规工作，对新浪、搜狐、天涯论坛、百度贴吧诸城吧、诸城信息港等舆论性网站每天进行巡视，配合上级部门，对出现的涉及我市财政的信息及时做出反应。
一是配合市政府办公室及时反馈民情民意，通知相关科室、人员按时答复网民反映和求助的问题。
二是迅速处理网络不良信息，对于不实、错误等信息及时汇报，避免在社会上不出现不良反响，维护财政社会形象。
三是及时发现财政部门的良好反应，做好公关工作。将舆情监督贯穿于日常工作中，及时发现违法、违规不良信息，上报上级相关部门，净化网络环境。
六、做好网站建设
根据网站建设的国家规定，完善财政网络建设。一是搞了《中国·诸城》和《诸城社区综合服务网》的信息收集、发布工作，通过网站及时反应财政工作和动态。二是加强“xx市财政局”网站建设，及时更新信息，增加内容容量，使网站运行良好。三是加强域名保护，保障网站访问，维护财政部门权益。
七、其他
信息中、20xx年取得的荣誉称号：单位被xx市财政局评为财政信息化基础工作先进单位、“金财工程”应用支撑平台建设先进单位；王国栋被xx市财政局评为财政信息化工作先进个人，刘复明被省财政厅评为财政信息化工作先进个人、被xx市委保密委评为保密工作先进个人。
201zx年，信息中心将继续推进财政软硬件建设，搞好信息保障和安全，推进财政信息化水平进一步提升，工作思路如下：
一是协调各科室完善财政信息平台，探索拓展平台功能，提升财政管理水平和效率。
二是继续搞好网络保密和资产清查工作。
三是完善机房建设，探索建立数据异地备份中心。
四是对财政门户网站进行改版和扩容，加强财政门户网站的应用。
五是继续搞好微机的管理、维修、调配、更新工作；及时为业务科室提供技术支持和服务，保障网络和应用系统畅通安全。
六是协同搞好《中国·诸城》和《诸城社区综合服务网》的信息收集、发布工作，做好改版《诸城财政信息网》工作。
七是搞好舆情监督和引导，宣传正确的舆论导向。
八是加强财政信息化学习和调研，搞好县区之间、上下级之间、本地和外地之间的学习和交流。
述职报告下基层【篇4】
20xx年是我县实施全国基层农技推广补助项目的第四年，县委、县政府高度重视。在省、市农委的大力支持和指导下，我县按照安徽省农委、财政厅联合下发皖农科〔20xx〕68号《关于印发〈安徽省20xx年全国基层农技推广补助项目实施指导意见〉的通知》精神，扎实推进20xx年基层农技推补助项目实施，取得了一定成效。现将项目实施情况总结如下：
一、基本情况
1、农业农村经济基本情况
地处黄山西麓，与江西毗邻，是安徽的南大门，属古徽州“一府六县”之一，建县于唐永泰二年（公元766年），因城东北有祁山，西南有阊门而得名，是一个“九山半水半分田”的山区县。全县国土面积2257平方公里。其中山场面积295万亩，茶园16万亩，耕地10.24万亩。辖9镇9乡，111个村，1039个村民组，总人口18.67万（其中农业人口14.93万）。境内森林覆盖率高达88.65％，居全省首位。茶叶生产历史悠久，创制于1875年的红茶驰名中外，是“中国红茶之乡”。全县农业农村经济以粮、林、茶为主，兼有畜牧、蔬菜、食用菌、中药材、多种经营等生产，农作物总播种面积25万亩。
2、农业主导产业发展情况
我县农业主导产业以优质水稻、茶叶、蔬菜、生猪、食用菌等生产为主，多种经营并重。水稻是我县主要的粮食作物，近年来我县组织实施水稻高产创建活动，一批优质高产水稻良种及配套技术广泛应用，进一步提高了水稻产量、品质和经济效益。茶叶是最具特色的传统优势主导产业，近年来我县集中人力、财力和物力，以实施生态茶业富民工程为抓手，强力推进祁红产业发展“2111”计划，全县16万亩茶园全部通过无公害基地认证，并把培育和壮大龙头企业做为推进祁红品牌创新的着力点，鼓励和引导茶叶加工企业开发新品种、创建新品牌。茶叶初制加工企业310家，茶叶精加工企业发展到30家。蔬菜是我县主要农产品生产内容，近年来我县结合菜篮子民生工程的实施，建设高标准大棚蔬菜近千亩、发展野生蔬菜千余亩、充分利用山区自然优势，发展茎叶类时令蔬菜品种，积极增加投入，建立高山蔬菜商品生产基地，大力发展代料食用菌生产。生猪是我县畜牧业主导产业，近几年随着国家加大扶持生猪产业力度，我县抢抓机遇，大力发展生猪标准化、规模化生产，推行发酵床养猪新技术，提升规模化养猪水平，积极发展土鸡放养技术，提高家禽规模化养殖水平。
3、基层推广体系改革与建设情况
全县农技推广机构实行“条块结合，以条为主，双重领导”的管理体制。一是20xx年8月机构改革后，原县农经委与农业局合并，全县18个乡镇于20xx年12月由原来的乡镇农业技术推广站和农经站合并挂牌组建乡镇农业综合服务站，并于20xx年10月在原乡镇综合服站的基础上，成立乡镇农产品质量安全监管站。农业综合服务站实行“三权”在县、双重领导、以条为主的管理方式。乡镇农业综合服务站以及县级农业技术推广机构（县农技推广中心、菜篮子办公室、农村能源办公室、植保植检站）隶属县农委管理。二是县畜牧兽医局（挂县水产局、县动物卫生监督所两块牌子）于20xx年5月正式挂牌成立，为县政府直属正科级全额拨款参公事业单位，局直属单位县动物预防控制中心（挂畜牧水产技术推广中心牌子）、下设派出机构6个区域性动物检疫（畜牧兽医指导站）为全额事业单位。三是县农机局为县政府直属正科级全额拨款参公事业单位，下设6个区域站（农业机械化技术推广服务站）为全额事业单位。
4、补助项目实施基本概况
制定了县20xx年全国基层农技推广补助项目实施方案和绩效评价办法，完善了农技推广制度和农技人员岗位职责，编印了20xx年农业主导品种和主推技术资料汇编（65个农业主导品种和31项主推技术），做到农技指导员和科技示范户人手一册。补助项目资金主要用于：农业技术推广服务补助，安排项目资金34万元（占补助资金总额的34% ）；农业科技示范补助，安排项目资金40万元（占补助资金总额的40% ）；农业技术人员能力建设补助，安排项目资金26万元（占补助资金总额的26% ）。
一是每一位农技指导员包1个以上村、联系10个科技示范户，分户制定技术指导方案，指导科技示范户应用、推广新技术、新品种，每月到联系户指导服务不少于1次（全年不少于12次），指导科技示范户提高学习接受能力、自我发展能力和辐射带动能力。
二是培育科技示范户。根据全县主导产业发展状况，从全县18个乡镇111个行政村选择1620名科技示范户，辐射带动16200户。通过项目实施，使科技示范户成为农技推广体系的重要成员，成为农情调查员、技术推广员、政策宣传员，成为农民看得见、问得着、留得住的乡土专家。
三是围绕特色产业发展和优势农产品，建立3个试验示范基地（其中养殖业1个）。开展新品种、新技术、新机具引进、试验、示范，组织农民到试验示范基地观摩，使其成为新品种、新技术试验示范基地，农业标准化生产基地。
四是对所有基层农技人员进行培训。选派人员参加省级培训，鼓励农技人员参加学历提升教育，对其他农技人员开展县级培训，大力促进农技人员知识更新，努力提高农技人员能力和水平。
二、组织管理
1、成立了县基层农技推广补助项目领导小组，由县政府分管农业副县长陈亚亭任组长，农委主任冯锡云、财政局长李超群任副组长，农委、畜牧兽医局、农机局、农技推广中心等单位负责人为成员的县基层农技推广补助项目领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在县农委，农委副主任倪味彤兼任办公室主任，负责组织、协调和指导工作。
2、项目主要参与单位为县农委、县财政局、县畜牧兽医局、农机局，主要参与技术指导单位为县农业技术推广中心、县菜办、县畜牧水产技术推广中心XX县农机推广站。其中：县农委负责牵头组织项目实施、方案制定、制度建设、监督检查、档案管理等，县财政局负责项目资金安排和配套资金落实、监督资金使用等，县畜牧兽医局负责畜牧养殖业技术推广协调工作，县农机局负责农机技术推广协调工作。县农业技术推广中心负责水稻、油菜、茶叶、多种经营技术推广及种植业试验示范基地建设，县菜篮子工程办公室负责蔬菜、食用菌技术推广及种植业试验示范基地建设，县畜牧水产技术推广中心负责畜牧养殖业技术推广和畜牧养殖业试验示范基地建设，县农机推广站负责农机技术推广工作，18个乡镇农业综合服务站、6个畜牧兽医指导站、6个区域农机站负责组织技术培训、技术示范、技术指导、技术服务、档案和台帐等建立。
3、为确保基层农技推广补助项目实施取得实效，成立了县20xx年全国基层农技推广补助项目实施领导组和专家组，项目实施领导组由县农委主任担任组长、县畜牧兽医局XX县农机局负责同志任副组长，参与技术指导单位主要负责人为成员；根据主导产业发展需要和农技推广工作要求，专家组由19名成员组成，专家组成员从安徽省进入国家现代农业产业技术体系专家、安徽省现代农业产业技术体系专家和本县具有中、高级职称的农技人员中聘请。
三、队伍建设
1、全县100%的乡镇都配备了农技人员，编制内乡镇农技人员到位177人。全县推广机构专业技术人员199人，占总编制88.9%。已纳入人社部门组织的“三支一扶”，名额2名。今年下半年新招录编内农技人员2名。
2、根据《安徽省农业委员会关于组织开展20xx年度全国农技推广补助项目农技人员能力提升培训工作的通知》（皖农科函〔20xx〕571号）精神，全面提升基层农技人员业务水平和工作能力素质，县农委制定了《县20xx年度全国基层农技推广补助项目农技人员能力提升培训工作实施方案》与培训计划安排表，并按时完XX县级培训任务，建立完整规范培训档案，培训后100%满意。同时县农委积极组织选派35名农技人员参加20xx年省级培训。
四、信息化建设情况
一是根据省农委有关文件要求，县农委及时出台了20xx县网络书屋建设方案、与同方知网签订了农业科技书屋征订合同。开通了农业科技网络书屋，农技人员书屋覆盖率达到100%，在全省农业科技网络书屋学习应用竞赛活动中，我县率居全省前10名，获得优秀组织奖。二是根据省、市农委的统一部署，按期全面完成20xx年度全国基层农技推广体系管理信息系统及全国基层农技推广补助项目管理系统填报工作。三是明确专人负责农业部网站信息、安徽省农技推广信息系统信息报送，充分运用广播、电视、互联网等现代媒体和《黄山日报》等主流媒体为宣传阵地，大力宣传报道农技推广先进做法和典型经验，及时宣传项目实施中的典型经验和先进事迹，多渠道、多形式、多层次地宣传基层农技推广和建设工作成果，营造良好的宣传氛围。据不完全统计，在各级网站、媒体上报送采用信息150余条次，其中国家及省级网站26余篇。
五、调动各方积极性情况
1、按照省农委《关于开展“农民满意农技员”创建工作实施方案的通知》（皖农科〔20xx〕324号）和市农委《关于印发XX市“农民满意农技员”创建工作的实施方案的通知》黄农〔20xx〕7号要求，县农委、县农机局、县畜牧兽医局联合下发了祁农〔20xx〕20号《关于印发县农民满意农技员创建工作实施方案的通知》。在全县县乡两级农技推广机构中，评选出县“农民满意农技员”10人。通过大力宣传农民“满意农技员”的先进事迹和创建工作的好经验、好做法，积极营造创建工作的良好氛围。在补助项目实施中，每年评选30名优秀农技指导员进行表彰奖励。
2、为加强农技推广队伍建设，提高农技人员服务能力，促进农技推广工作开展，根据皖农科函〔20xx〕586号《安徽省农业委员会关于鼓励支持基层农技人员参加学历提升教育的通知》要求，县农委高度重视基层农技人员学历提升教育，把其当作提高队伍能力、促进农技推广工作深入高效开展、推进农业持续发展的一项基础性措施抓实做好。积极鼓励、组织、安排基层农技指导员参加学历提升，目前共有6名参加包村联户的基层农技人员报名参加了安徽农业大学学历提升教育班。
六、督导检查情况
为扎实推进农技推广补助项目实施，确保项目实施成效，对项目实施过程实行督导检查。一是加强项目督查。项目领导小组办公室组织开展定期与不定期督查，重点督查农技指导员指导服务情况、科技示范户建设情况、示范户及其辐射带动农户情况、试验示范基地建设情况以及指导服务效果和工作档案等。二是强化绩效考核。为确保我县20xx年基层农技推广补助项目顺利实施，切实加强对农技推广人员的绩效考核，在建立健全五项制度的基础上，制定了《县全国基层农技推广补助项目绩效评价办法》，实行平时考评与年终评价相结合，平时考评主要是由项目办公室每月电话抽查农技指导员上门开展服务工作情况、满意度、示范户电话准确率，与农技指导员补助金额挂钩。年终评价县农业主管部门、乡镇政府和农民（联系的科技示范户和服务区农户）三方共同考评并结合平时考评进行评分，评价结果作为职称晋升、评先评优、绩效奖励的重要依据。对年终考评优秀者，按照考评分数排序评出30名先进技术指导员，给予一定的精神和物质奖励；凡考评没达到优秀的，或经部、省、市检查及抽查出现工作失误的，不得推荐参加农技推广先进个人的评选；对工作开展不力的技术指导员，进行通报批评；对不上门指导服务、弄虚作假的以及年终考核不合格的，取消其技术指导员资格。
七、促进产业发展情况
（一）促进了农业农村经济稳步增长。通过项目实施进一步促进了我县农业生产发展和农民增收。
一是20xx年全县粮食总播种面积为11.52万亩，比上年11.78万亩减2.20%，粮食总产预计达4.58万吨，比上年4.60万吨略减0.43%。茶叶生产量值双增。全县茶叶总产达6850吨，比上年6615吨增3.55%；产值7亿元，比上年6.02亿元增16.28%。
二是全县农机化总动力可达12万千瓦，比上年增长2 %；联合收割机70台，比上年增长3%；水稻插秧机12台，比上年增长20%；茶叶机械24125台，新增793台套，茶叶修剪机16420台，比上年增加20xx台；微耕机950台，比上年增加150台，排灌机械2990台，比上年增加39台。
三是全县畜牧水产继续保持稳定增长势头。生猪饲养量达12.2万头，家禽饲养量达43.6万羽，牛饲养量达0.0974万头，羊饲养量达0.1万头。水产品总量达800吨，产值1200万元，同比分别增5.1%、6.2%。特种养殖品种不断多元化，“土法养猪”、“放养鸡”养殖不断壮大。
（二）促进了新型农业经营主体快速发展。通过项目的实施涌现出一批新型农村致富能手，有效推进了农业产业化的发展。
一是合作社发展较快。今年全县新增农民专业合作社54家，截至11月底，全县登记注册的农民专业合作社共有240家，分布在全县各乡镇，基本含盖了种植业、养殖业、林业、服务业等，其中：种植业123家，养殖业12家，林业类30家，服务业16家，其它59家.
二是家庭农场规模初现。自中央1号文件重点提倡发展家庭农场以来，农技指导员以宣传、引导为主，积极开展了政策宣传及讲解，按照成熟一个发展一个注册一个的原则，相关人员采取查阅档案资料、实地查看、走访农户的方式，成功指导注册了家庭农场33个，种植业17个，畜牧业5个，渔业1个，种养结合7个，其他3个。
三是种养大户不断涌现。全县上规模的种养大户有230家（其中种植业168户），共有从业人员635人。其中从事大棚蔬菜种植10亩以上的有10户，茶叶大户94户，食用菌19户，水稻种植30亩以上的9户，中药材3户，苗木9户，其他13户；养殖业54户，其中生猪养殖31户共养殖11300头，养鸡7户共养殖33200羽，水面13户460亩，养羊3户。有部分大户还开展了多种经营。
（三）特色产业基地规模进一步扩大。通过项目实施，加快了特色基地建设，打造了一批符合我县特色农业发展的产业原材料基地，主要是以茶叶、苗木、毛竹、油茶、蔬菜为主。全县共新建生态茶园基地4400亩、油茶1000亩、干鲜果1000亩、中药材1000亩，无公害蔬菜种植面积达到千亩以上。通过不断加大对基地的无公害、有机生产技术推广力度，优化了品种结构，扩大了基地生产规模，促进了主导产业发展。
（四）农业产业化龙头企业逐步壮大。全县共有龙头企业34家，其中:国家级龙头企业1家、省级龙头企业3家、市级龙头企业14家，另有16家县级以上规模企业。至10月底，共实现产值18.1亿元，同比增长-2.6%,实现税收560万元，利润7500万元，同比分别有所下降。34家龙头企业中有茶叶企业13家、竹木类企业13家、果蔬类3家、中药材类2家、油茶类1家、粮食类1家、棉纺类1家。近几年，通过大力发展安徽名牌农产品、无公害农产品、绿色食品、有机食品、实施农产品进超市工程、举办展会、连锁经营等多种措施，进一步提高了红茶和农特产品知名度，农产品的质量和档次进一步提高，市场化水平明显提升。
八、存在问题与相关建议
1、目前我县农技人员中中级职称人员得不到聘用，工资待遇得不到提高，极大地影响他们工作的积极性和主动性；建议有关部门从针对基层农技人员的扶持倾斜政策落实情况出发，重点是放宽基层专业技术人员职称评聘政策执行等情况切实提高中高级职称聘用比例，提高农技工作人员的创造性。
2、及时填补空缺人员。按照核定编制，积极争取县政府同意，和人社、财政等部门加强联系和沟通，按照公开、公平、公正、择优的原则，逐年从大学毕业生中招聘农技人员，陆续充实队伍，解决青黄不接和人才断档问题。
3、进一步加大对项目的补助力度，多渠道、多措施提高基层农技人员的业务素质和农民的科技水平，为促进关键技术应用奠定基础。
述职报告下基层【篇5】
一、强化内部管理，提高工作人员为老干部服务的综合素质。
首先，加强政治学习，提高思想认识。全体健身房人员积极参加时事政治学习，学习老干部各项方针政策，学习尊老爱幼，不断提高自己为老干部服务的理论水平；加强本职业务的学习，提高服务技能。其次，将老干部的健身安全为重中之重
为了给老干部提供一个好的健身环境日常保洁、秩序维持、活动设施的维护保养等工作落到实处，使工作长抓不懈。中心工作分工明确，责任到人。每天对包干区域进行卫生保洁工作。由于各项服务到位，管理有序，日常来健身房活动的老干部会员逐渐增多，让老干部老有所依，老有所乐。
二、加强健身房的器械设施安全和团队建设
健身飞房有氧10台跑步机，28俩动感单车力量器械20多种，由教练轮排日常维护面面俱到让所有健身器材排除安全隐患，责任到人，在加强教练巡视的同时，发动会员相互监督，活动秩序井然有序。除此之外，健身房还可以负责或协助各种体育赛事举办和活动中心各协会的服务，全体人员各司其职，各尽其能，发挥团队精神，相互协作，务必完成领导下达的任务。
展望20xx
目前健身房发展趋势特别好，健身房全体工作人员都准备好了，将20xx年每一项人任务都落到实处，给领导一份完美的答卷。
述职报告下基层【篇6】
20xx年，xx区审计局在区委、区政府的正确领导和上级审计部门的具体指导下，坚持推进审计工作创新转型，充分发挥审计保障经济社会健康运行的“免疫系统”功能和公共财政“卫士”的作用，为建设富强、秀美、文化、和谐的新拱墅保驾护航。
一、全年完成的主要工作任务
xx区审计局今年共完成审计项目20个，共查出违纪违规金额34649万元，管理不规范金额34129万元，提出审计建议76条。共完成涉及84个政府投资项目的188196.3274万元工程项目审计，核减工程造价11574.1490万元，平均核减率为6.15%。在审政府投资项目合计153项，送审总金额919111.4290万元，其中：在审跟踪项目42项，送审金额824744.0434万元。审计项目获市级优秀项目为1个，获市级优秀内部审计项目2个。编报审计信息（简报）43篇，被上级机关录用37篇次；其中市级12篇次，省级4篇次。
二、坚持围绕中心，审计监督力度不断加强
（一）管好“钱袋子”，着力提高政府性资金的效益
xx区审计局充分发挥审计监督职能， 加强政府投资项目审计。在投资审计方面我们积极探索“两手抓”战略，并运用“双模式”并轨跟踪审计这一模式，真正实现在投资审计领域财务数据与业务工作并轨的监督体系，进一步促进投资领域制度完善、加强管理和堵塞漏洞。全年通过对全省保障性住房跟踪审计等多个投资项目的审计和专项审计调查，有效地提升了建设领域的审计监督力度。切实为政府管好“钱袋子”。
以强化预算管理为目标，做“透”财政审计。在今年的同级审工作中我局围绕着“核心审”，将“外围审”的重点确定为区财政局等相关部门，继续摸清我区全部政府性资金情况，同时开展了上塘街道、和睦街道财政决算审计。财政审计通过分析产生问题的根源，增强宏观性、系统性，更好地发挥审计建设性作用。
（二）举全局之力，实施全区政府债务审计
按照审计署的统一部署和安排，参加了地方政府性债务审计，并为此次审计提供了必要的组织保证和人力保证。审计中，审计组积极创新，严格规范，前移审核关口；全面审计，突出重点，确保重点单位能够查深审透；评价公正，数据准确，审计结果受到相关方面的肯定和重视。在审计组成员的共同努力下，全面完成了此次全国性地方政府性债务审计工作任务。
（三）创新量化审计，助力提高领导干部履职效果
今年区委组织部、区纪委今年共交办经济责任审计项目11个，我局选取民政局试点，创新性开展领导干部经济责任量化评价审计，按“全面推进、突出重点、健全制度、规范管理、提高质量、深化发展”的总体思路，以“一观三化一廉”为核心，着力研究制定领导干部经济责任量化审计内容、评价指标，逐步形成适合我区特点的量化审计模式。确保更多的财政资金用于改善民生和发展社会事业，为区委区政府的决策提供参考，进一步推进政府清正、干部清廉、政治清明。
（四）悉心指导内审工作，开展社区管理专项审计调查
今年我局高度重视和强化对内审工作的指导。在下半年首次对组织十个街道实施全区20xx-2012年度社区管理情况同步专项审计调查项目。此次专项审计调查对象涉及95个社区，涵盖范围广、内容多。为提高审计工作质量和效率，xx区审计局采用街道内审人员主动自愿报名参与区审计局审计调查组的方式，不仅增进国家审计与内部审计的工作联动，而且也提升内部审计人员素质水平，拓宽审计监督的范围和深度。
三、强化能力建设，审计队伍建设力度不断加强
一是加强领导班子建设。把领导班子思想建设放在首位，着力加强领导班子能力建设和作风建设，不断优化领导班子结构，一名军转干部充实到局领导班子中。
二是优化审计队伍。按照有关干部人事制度改革工作的总体安排和上级有关指示精神，今年我局进行科级干部竞争上岗和民主选拔工作。三位同志走上了科级干部岗位，顺利完成了科级干部的新老交替，为青年干部的成长创造良好的环境，培养了青年干部的担当精神，同时今年我局还新招录一名事业编制人员，进一步充实审计队伍。
三是整合审计资源。抽调骨干力量全力做好重点项目审计工作。并将上级安排的项目与本级审计项目有机结合。将开展领导干部经济责任审计和上级安排的项目有机结合起来，实现审计成果共享，有效减少重复审计，缩短现场审计时间。
四是践行“八项规定”、“八不准”纪律，建廉洁审计队伍。我局续认真贯彻党风廉政建设的各项规定和《廉政准则》，严格执行审计工作“八不准”纪律，积极遵循《国家审计准则》和审计工作规范，严格贯彻落实中央“八项规定”和省委“六个严禁”，着力建设节约型机关，集中在全局开展机关作风建设活动。审计中加强对铺张浪费的审计监督，重点关注“三公”经费和会议支出。
四、强化转型和创新意识，审计工作水平不断提升
一是加强审计项目质量管理。继续推行科室负责人、法规科复核人、分管局领导的审计业务质量三级复核制，并对审计项目的复核审理流程进行优化。加强对审计业务过程中相关实质性环节的管理，提高审计效率和审计成果时效性。通过分析、提炼对个体项目或多个项目审计结果，以审计专报、综合报告、审计信息等方式，加强审计成果的利用，全面促进审计质量的提升。
二是加快审计信息化建设工作。依托上级审计机关的技术优势，继续深化“审计办公管理系统”、20xx版“审计现场实施系统”等信息系统运用，充分发挥现代审计技术的作用。全局大部分审计人员通过了审计署推出的计算机审计资格考核认定，人数达到了规定比例。在现场实施中采用了计算机审计软件，大大提升了审计工作效率和查错纠弊的能力。
五、明年工作思路
（一）围绕推进财政体制改革，加强财政审计
明年“同级审”按照党的十八大报告中提出“加强对政府全口径预算决算的审查和监督”要求，主要围绕推行预算编制全覆盖、突出财政资金支出方向和使用绩效、关注社会普遍关注的政府“三公经费”进行重点审计，进一步构建完善的财政审计大格局，确保每一分钱都用在刀刃上。
（二）围绕政府职能转变，加强民生资金审计
一方面继续重点审计社保、医疗、教育等民生资金，让拱墅百姓享受到丰富的物质文化生活和优质均等的公共服务，提升幸福感和满意度；另一方面进一步关注生态文明，加大对循环经济、国土储备、资源节约、环境保护、生态补偿等各项政策制度执行情况的审计监督，着力推进“美丽拱墅”建设。
（三）围绕提高执政水平，加强重大政策落实情况审计
一是结合审计署、省厅、市局同步审计项目的实施，加大对重大经济政策和宏观调控措施贯彻落实情况的审计力度，促进政策措施落实到位；二是加大检查相关政策贯彻落实情况和效益情况，加大对经济社会运行中的突出矛盾和潜在风险的揭示力度，促进深化改革和制度创新。
（四）围绕建设责任政府，加强经济责任审计
一是发挥经济责任审计联席会议作用，强化“联手问责”力度，加大对权力运行的监督制约力度，健全完善责任追究和问责机制，共同推进惩防体系建设；二是进一步做好领导干部经济审计量化评价体系细化工作。适时进一步细化指标评价体系，为20xx年领导干部经济责任审计全面实施量化指标评价打下扎实基础。
（五）围绕提升城市功能品质，加强政府投资项目审计
加快对城市基础功能设施改造、保障房建设、生态环境改善等方面工程建设的审计跟进力度，切实发挥政府投资对调整发展结构的引导作用，全面保障政府实事工程建设质量。
（六）继续深化廉政教育活动
进一步落实党风廉政建设责任制，严格执行审计纪律“八不准”规定，强化审计权力运行的监督制约。继续严格贯彻落实中央“八项规定”和省委“六个严禁”，从俭安排各种会议活动，深化节约型机关建设。
述职报告下基层【篇7】
20xx年度新区支行的工作，是在上级人民银行、银监部门和总行的正确领导下、在总行各职能部门的协同共同下、在新区支行全体员工的配合尽力下，人人齐心协力为全面完成各项工作任尽心竭力。
一、取得的造诣
截止20xx年12月31日新区支行存款余额达XX万元，频年初余额XX万元净增了XX万元，完成总行下达全年存款净增任务XX万的XX%；全年共计发放贷款XX万元、收回XX万元，贷款余额XX万元，频年初余额XX万元净增了XX万元，完成总行下达全年贷款净增任务XX万的XX%；贷款客户数达XX户，较年初XX户新增XX户，完成总行下达全年新增贷款客户数净增任务XX户的XX%；贷款利息收入XX万元，剔除小额贴息贷款后收息率为XX%；手续费及佣金收入XX万元；无不良贷款；存量手机银行客户XX户，个人网银客户XX户，企业网银客户XX户；在其它稽核指标上也圆满完成了上级下达的`任务。
二、步伐和措施
（一）早计划、早落实、实营销、匆匆成长。
1、真抓实干、狠抓落实。年初把我行就把总行下达的各项任务指标进行层层落实，把任务分配到组、到人，把各项具体工作全面进行部署，做到各人有事做、事事有人做，各人明白本身该做什么、任务是若干、该如何去做。
2、牢靠理念、做实营销。在省总行提倡的“各人当司理、个个会营销”的营销理念指引下，新区支行全体干部职工认真领悟“理念”精神，把“行兴我荣、行衰我耻”作为做好工作的出发点，以“本行靠我成长、我靠本行来生存”思想看念来左右本身，明白本身所做工作是为本身做，真正做到以行为家。从而在工作中积极尽力，各人争当营销能手，尽心努力，使新区支行工作获得了新突破。
3、以快为本做好贷款营销工作。新区支行地处城区，贷款业务竞争也相当激烈，各家银行都在争夺好的客户资源。其他银行固然有贷款利率上的优势但他们在审批环节上速度相对较慢，所以我们就抓住这一弱点，充分应用审批光阴上的优势以快取胜。新区支行固然信贷工作凉垠，但贷款从不积压，为了做好贷款查询访问、检察、贷后反省工作，信贷人员放弃了许多休息光阴，从而使贷款工作在今年整体经济不景气的环境下有了很大突破。
4、做好鼓吹、匆匆进中间业务快速成长。在营销存、贷款的同时注重其它中间业务。比如客户来贷款时要求把网上银行、手机银行开通，并针对一些信用好、资金周转大、有贷记卡需求的客户把贷记卡、POS机的营销工作掺和进去一并营销，使我社的中间业务也得了较快成长。
（二）花鼎力气做好办事创优工作
1、营业网点依照省联社统一、规范的形象标准设置社标、社名、社徽、门楣等形象标识。
2、营业厅内各种单据、凭证、看法薄（看法箱）摆放划一无缺，鼓吹资料张贴有序，鼓吹内容相符要求规定。
3、利率、收费标准等公示牌显示精确、正常。
4、员工工作台清洁整洁，各类印章、凭证等放置划一有序。
5、举止大方礼貌、亲和友善、开展微笑办事；接待客户用语文明、贴切、表达清楚，做到来有迎声、问有答声、走有送声。
6、坚持晨会，并没天演习办事礼仪，我行以快捷、高效、微笑的办事在日常工作中多次受到客户的好评，全年零投诉。
（三）下大功夫、管好贷款
1、做好贷款的受理和查询访问工作。我行固然信贷工作凉垠，但在我社申请贷款的客户都相当满意我们的办事。为了不让客户久等，信贷人员牺牲了个人的许多休息光阴，每星期休息一天都感觉奢侈。并且每笔贷款查询访问都相当详细，把好贷款的查询访问关。
2、做好贷款的检察工作。贷款的检察工作我们严格执行审、贷分离制度，贷款由信贷人员和主任查询访问后交给自力检察人按制度进行严格，相符条件的审批后实时发放，从不积压。
3、认真进行贷后反省。贷款发放后我们时时对贷款的使用进行阴郁查询访问，有时通过贷户身边的朋友对贷款的经营环境进行了解，有时直接对贷户进行走访，颠末明查暗访我行信贷人员对贷款客户环境都对照了解。对信贷资产质量进步有了绝对包管。所放贷款若有不良趋势，积极化解，截止20xx年，不良贷款余额为0。
三、积极尽力扎实做好升级达标工作。
一年来，在总行的组织领导下，我行积极共同，按管帐升级达标的标准严格执行。
1、 按要求合理设置管帐机构人员、明确管帐工作职责。
干部下基层活动总结7篇
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干部下基层活动总结 篇1
为切实加强交通运输系统政风行风建设，改进工作作风，提高工作效能，促进交通运输行业科学、持续发展，5月初以来，按照县委、县纪委关于做好xx年度群众评议机关和干部作风活动各项工作的有关要求，我局立足职能，广泛开展动员宣传，深入查找行风政风方面存在的突出问题，制定切实措施，狠抓整改落实，初步完成了各阶段工作，群众评议机关和干部作风活动取得了明显成效，现作总结如下：
1、 广泛宣传、加强组织保障
一是多渠道抓好宣传发动。及时召开会议，学习传达**关于切实改进作风、密切联系群众的“八项规定”、“六个不准”要求及各级领导讲话精神，全面理解区市交通运输主管部门xx县委关于扎实开展群众评议机关和干部作风活动的会议、文件要求，统一干部职工思想，提高全系统干部职工对做好群众评议机关和干部作风活动重要性的认识，增强干部职工参与活动的积极性和主动性。通过制作展板，印制发放宣传手册，撰写信息简报等形式，广泛宣传交通行业近年来在履行本职、行风建设、文明创建等方面取得的成绩，进一步营造良好的活动氛围。
二是认真制定活动方案。紧密结合全系统实际，针对交通行业以往政风行风评议工作中存在的突出问题和本次活动的工作重点，按照上级有关要求，制定切实活动方案，明确活动目标、活动范围、各阶段具体任务和具工作措施，为确保评议工作顺利有效开展打下了基础，提供了组织保障。
2，深入研究排查问题，做好整改工作
一是多层次征求意见和建议，确保问题发现的准确性和全面性。在开展“学党章、守纪律”活动自查自纠工作的基础上，采取发放征求意见表、召开座谈会、聘请监督员等形式，广泛征求各乡镇、社区、服务管理对象和各界群众对交通运输行业在依法履职、作风建设、政务公开、服务群众及反腐倡廉方面，系统科级以上干部在思想、学习、作风、服务、决策等方面存在的突出问题。根据审查内容，共收集了34条意见和建议，分为8篇、3个方面，为整风工作奠定了基础。
二是做好反馈，增强整改措施的针对性。将群众反映的问题，提出的建议意见及时向全局上下进行通报，原汁原味反馈给对应领导干部，紧密结合年度工作重点、重点项目建设，严把整改关口，对系统整改方案、领导干部整改台账认真讨论审查，反复斟酌完善，增强了整改措施的针对性和可行性。三是加强监督检查，确保整改措施落实。
活动领导小组定期组织人员对局机关、各下属单位、各科室及领导干部整改事项完成情况进行跟踪督促，对敷衍应付、消极推脱行为进行严厉问责，确保了整改工作扎实有效。四是耐心细致地做好信访工作。及时答复网贴、上级转办事项、人大代表意见建议和政协委员提案，以实实在在的举措提升群众对交通运输工作的满意度。
通过近一年的整改，全系统行风政风建设明显改善，各项工作呈现较大起色：积极争取上级政策、资金支持，严格项目审批、招投标及建设实施流程及要求，确保红陶公路续建工程、同城化道路、g109国道至二闸中学道路及农村公路工程等年度重点项目高标准建设实施，有序推进，多数项目已建设完工或进入收尾阶段；推行招投标养护，深入创建“养护示范路段”和“养护示范工程”，“农村公路管理养护年活动”扎实开展，各级农村公路路况质量稳步提升；顺利启用新汽车站，优化调整县城公交线路，建设完成了86座公交站亭，联合多部门开展了打击“黑车”非法营运活动，加大危货运输、维修驾培行业监管，客货运输市秩序趋于稳定规范。突出窗口单位建设，以车站、客运车辆等公共场所卫生和交通秩序整治为重点，切实履行应有职责，行业“三创”工作目标任务圆满完成。
3、 注重团队建设提升行业形象
一是加强执法队伍培训教育，提高执法人员素质。通过举办培训班，邀请区、市、县**法制部门开展法制讲座，组织执法人员参加县人武部组织的军事训练等形式，向执法人员灌输《行政许可法》、《行政诉讼法》、《路政管理规定》等法律法规知识，规范执法言行举止，引导执法人员秉公、规范执法、文明执法；二是制作了交通运输行业《办事指南》，及时、全面公开办事流程、依据和服务承诺，方便服务对象办理行政许可事项，增强执法的透明度；三是结合“**法制基础建设年”活动，深入开展执法评查，依法清理规范行政审批事项和收费处罚项目，严格落实“绿色通道”政策，努力简化行政审批程序和办事程序，改进服务方式，方便服务对象。扎实做好行政执法“四统一”工作，规范执法标识、执法证件、执法服饰、执法场所外观，逐步规范执法卷宗填制工作，对外展示交通执法队伍良好形象。
四是加大路政、运政案件查处和源头治超、流动治超工作力度，竭力杜绝“公路三乱”行为，切实巩固和保护道路建设成果，着力营造风清气正交通运输执法环境。
4，完善制度，注重长期建设
一是突出项目管理，严格执行项目建设法人负责制、工程招投标制、建设工程监理制、合同管理制“四制”管理，实行局领导包抓工程负责制，明确项目建设施工、监理等单位和分管领导的具体职责，确保项目建设进度和质量。二是修订完善了车辆管理、考勤请假、财务管理等方面的制度，加大督促考核，严肃工作纪律，有效提升机关工作效能。三是制定完善（修订）了廉政风险防控相关制度、领导干部述职述廉制度、重大事项报告制度、民主评议制度等党风廉政建设制度，坚持“三重一大”集体研究决策机制和领导干部重大事项报告制度，初步建立了领导干部“廉政档案”，提高了领导干部遵守《廉政准则》的自觉性，提升了全系统反腐倡廉水平。
一年来，我局群众评议机关和干部作风活动取得了一定的成绩，但我们也清楚地看到，随着县域经济和社会的快速发展，服务对象和各界群众对交通运输工作的要求越来越高，我局政风行风及干部作风方面还存在以下问题亟待解决：一是个别科室和干部服务意识、大局观念不强，对待群众仍存在生、冷、硬现象；二是个别部门和干部工作效率低，创新意识不强，工作中怕困难，主动性不强；三是基层调查数量少，对基层群众困难认识不够全面，与群众联系不够密切，缺乏解决群众困难的有效方法。下一步，我局将针对上述问题和不足，立足行业职责，以更为振奋昂扬的精神、更加务实的作风和更加得力的措施，进一步抓好整改措施的落实，推动全系统政风行风工作持续好转，为群众路线教育活动的顺利实施奠定基础，做好铺垫。
干部下基层活动总结 篇2
老干部活动室工作总结
近年来，我院老干部活动室的工作得到了领导和广大老干部的肯定，得到了不断的发展和壮大。在这篇文章中，我将详细介绍我院老干部活动室的工作情况和成果，以期更好地总结工作经验和提高工作水平。
一、老干部活动室工作情况
我院老干部活动室成立至今已经多年，为老干部提供了一个交流和休闲的空间。根据工作需要，活动室工作人员每月会安排各种文娱活动和健康讲座。具体来说，我们主要开展以下几方面的工作：
1. 组织各类文娱活动。每月都会安排老干部们进行各种文娱活动，如唱歌、跳舞、下棋、打牌等。这些活动不仅丰富了老干部们的生活，也提高了老干部之间的交流与和谐。
2. 开展各类健康讲座。为了关注老干部们的养老生活，我们会定期邀请专业医生和康复专家到活动室讲解相关的健康知识，如高血压、糖尿病等。这些讲座受到了老干部们的欢迎和好评。
3. 倡导老干部自己动手，开展手工活动。为加强老干部之间的交流和互动，我们提倡老干部自己动手，手工制作各种工艺品和折纸，这些手工活动不仅让老干部们得到了锻炼，也培养了他们的爱好和乐趣。
二、老干部活动室工作成果
多年以来，老干部活动室的工作不断创新，不断完善，让老干部们享受到了更加美好和幸福的生活。具体成果如下：
1. 老干部之间的交流与融合变得更加和谐。由于每月都有各种文娱活动和健康讲座，让老干部们之间的交流和融合变得更加和谐，并增加了更多的互动与友谊。
2. 老干部们的身心健康得到了大力的关注。老干部身体的健康与否，不仅关乎到他们的个人利益，也关乎到社会的整体稳定和发展。由于我们的工作，老干部们的身心健康得到关注和关爱，老年人感到精神富足，精神面貌得到了极大的改观。
3. 老干部们的智慧与能力得到了更好的展示。通过各类文娱和手工活动，老干部们之间的智慧和能力得到了更好的展示。这些成果得到了老干部们和我们活动室工作人员的一致好评。
三、老干部活动室工作的不足
经过多年的工作实践，我们活动室工作人员认为，工作还存在一些不足之处：
1. 文娱活动的创新性和引领性还需进一步提高。当下的老干部多以文化、艺术、互联网、健康娱乐等领域为主要爱好，未来工作中需要进一步创新，满足老干部的年龄特色和兴趣爱好。
2. 葡萄酒、小故事、学习、助理生活等社交类服务需进一步完善。随着社会的改变和老干部需要的改变，比如对社交、文化、养老等各个方面的需求上升，老干部活动室服务也必须更加完善。
3. 领导的支持还需加强。老干部活动室的健康生产，离不开院领导同志的全力支持和大力推进。在未来的工作中，需要进一步调研和引导并予以更加有力的支持。
四、老干部活动室工作展望
在工作不足的基础上，为进一步提高老干部活动室工作的效果和质量，我们应该积极开展以下几方面工作：
1. 加强文化、科技和健康知识的培训和讲解。通过不断学习和讲解，提高老干部的文化素质和科技水平，帮助老干部掌握养生方法，树立积极阳光的生活态度。
2. 建立和推广组织形式的多样性。不断完善老干部活动室工作的组织形式，推广多样化、精品化、品牌化、个性化的服务内容，为老干部提供更加丰富和高品质的服务内容。
3. 强化组织领导和管理体制。完善活动室的管理和领导体制，加强组织协调和沟通，充分发挥各级领导和工作人员的作用，营造更加和谐、互助、共赢的工作氛围。
结语：
在老干部活动室的工作中，我们经受了许多困难和挫折，但是工作的圆满完成得到了广大老干部和领导的认可和赞扬。在未来的工作中，我们将进一步提高工作水平和服务品质，认真总结工作经验和不足，不断地创新和完善老干部服务工作。让老干部们享受一个更加愉快、更加幸福、更加美好的晚年生活。
干部下基层活动总结 篇3
今年以来，冷水溪乡党委、**以省委“服务经济保增长，改善民生保稳定”为指导，狠抓机关干部作风建设，以作风带动政风、民风、乡风。目前，我乡社会大局和谐稳定，经济发展明显加快，重点项目工程进展效果显著，开创了冷水溪乡乡科学跨越的良好局面。现将今年工作总结如下：
一、加强领导，提升氛围
1要认真传达作风建设主题精神。3月9日，乡镇党委和**召开了作风建设专题办公会。会议既认真传达了省委《服务经济保增长，改善民生保稳定》作风建设主题活动的精神，也在党政负责干部中统一了思想，认识了新形式下抓好作风建设的重要性和必要性，成立了以党委书记任组长的作风建设领导小组，会议还仔细分析了新形式下机关作风建设的新要求、新任务，讨论并制订了我乡作风建设主题活动的实施方案。
在机关干部例会上，方书记语重心长地从“讲理解”、“讲观念”、“讲责任”等“三讲”给大家上了深刻的一课，干部职工的热情被激发，工作积极性得到提高，形成了抓作风建设的共识。
2积极部署文体建设主题活动计划。3月12日上午，我乡召开了全乡机关干部、乡属部门和村作风建设主题活动动员大会，大会提出作风建设要求党员干部按照“干部大感悟、环境大改善、作风大转变、效能大提高”的要求，全面推进党员干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设。3月12日下午至14日，全乡14个党总支、支部分别召开了作风建设主题活动专题会议，根据大会的统一部署，成立了作风建设领导小组，对作风建设各个环节，全面查找、认真疏理、分析原因，紧贴工作实际全乡支部共提出了150条整改意见，制定出60套各不相同的实施方案。
三。要充分营造作风建设的主题活动氛围。为了在全乡范围内营造浓厚的作风建设主题活动氛围，我乡加大投入力度，在乡机关院内醒目位置，高标准制作了3块标牌，设置了举报箱，公布了举报**和信箱，全乡范围内还悬挂宣传横幅50条，制作宣传标语200条，发放相关宣传资料50000份，召开座谈会60余次，全乡上下凝心聚力抓作风建设的良好氛围基本形成。
二、多措并举，夯实基础
1、创新目标考核管理机制。年初，党委、**多次召开办公会，一是针对我乡机构设置存在的问题，合并城区办、农村办为基层基础工作办，新增重点工程协调办和效能督查办；二是针对上年考核方案操作性差、缺乏灵活性、随意性等缺点，对所有**干部实行5000分考核制度。根据各条线、办公室、岗位的工作情况，对岗位、人员、分值进行逐一匹配；针对村（居委会）和部门考核方案中奖、惩力度不大，少数村（居委会）、部门干部无所谓的缺陷，今年加大奖惩的力度和幅度，政财政拿出10万元用于奖励，一等奖不少于3000元。
同时，要求各村向**交纳1万元，部门交纳2000元的责任保证金，并制订了相对应的5000分、2000分考核机制，通过责、权、利相结合，有效调动了基层干部的积极性。三是针对管理体制存在的漏洞，制定和完善了15项制度。财务管理实行现金结算制度以来，在党政委员的领导下，一季度非生产性支出比去年同期节约1万余元。
2、注重学习提高综合素质。新的发展形式对干部的综合素质提出了更高的要求。今年来，我乡继续开展“争创学习型机关，争当学习型干部”活动。
一是集中学，利用例会的机会，除布置工作外，每次例会选取一个课题进行集中学习，由党政负责同志轮流上课，既要求负责同志备好课，也要求机关干部认真听和做好笔记，还准备举行相关知识的考试。3月至4月，机关干部集中学习8次。二是业余学，为鼓励干部业余时间加强学习，我乡已统一采购，分发给每个干部6本书，要求每月读完一本书，读好一本书，上交1至2篇心得体会。
三是向外学，为了避免走弯路，更快、更好地推进各项工作并带领群众致富，乡党委、**鼓励机关干部学习其他乡、单位的先进经验，积极与团县委等联系选派人员到浙江等地学技术、学经验。
3、加强督查促进作风转变。今年，乡效能督查办实行具体任务跟踪督查，常规工作不定期抽查等方式在全乡范围内开展督查活动，将督查结果以“情况通报”的形式下发到各单位，将每个月的综合情况张榜公布。3至4月份，共发“情况通报”两期，张榜公布2次。
通过效能督查，各级党员、干部的自觉性得到提高，工作时间打牌、喝茶等现象基本消失，各项工作的落实有效加快，群众的满意度进一步增强。
三、围绕中心，务求实效
1、以优良的作风树形象。政风、民风、乡风是一个乡乡社会风气的集中体现，是一个地方的形象、灵魂和精神，而作风对政风、民风、乡风起着主导和决定作用。以前，在我乡重点工程建设过程中，少数人为了个人和小集体利益，也偶尔发生过一些不良行为，这些行为严重影响了我乡的社会风气，破坏了经济发展环境，损害了人民群众的根本利益。
针对这些歪风，我乡通过抓作风建设重塑干部形象，重树良好的党风，引导政风、民风、乡风向着优良的方向转变，1至4月份，强装强卸、强揽工程、强行阻工、群访集访、堵门堵路等事件没有再发生过，各类纠纷和案件发生率下降明显。
2、以优良的作风保增长。在县委的统一部署下，我乡将“服务经济保增长，改善民生保稳定”作风建设主题活动任务分解成“服务企业、服务重点工程、改善民生、服务三农、维护稳定”等几大项，将每一大项逐一分解成具体事情并落实到负责干部、牵头单位和成员单位，对工作内容、工作对象、工作绩效提出了具体要求，整个工作部署看上去一目了然，追究责任时一个萝卜一个坑。3、以优良的作风保稳定。
今年来，我乡围绕“改善民生保稳定”开展了一系列活动。一是发放便**系卡，联系卡上印有政法综治、民政、计生、民警、机关干部等联点干部及村（居委会）干部的职务和联系**，为了将干部的行为纳入群众的监督中，卡片还印有“不作为”投诉**。目前，便**系卡已成为群众与**联系最为方便的“按图索骥”工具。
这些看似“自找麻烦”的行为，实际上是干部身份由“管理员”向“服务员”转变的有效举措。二是开展大走访。农村干部深入基层访民情、察民意，积极开展贴近群众、贴近群众、爱人民的活动。3至4月，我乡已发放便**系卡9800张，走访群众6000余户，为群众排忧解难办实事369件，有效调处矛盾纠纷15起，成功化解****件4起。
三是实施实事工程，渔民上岸安置是我乡的实事工程之一，乡干部经过反复实地察看和磋商，选址已经结束，土地平整正在如火如荼地进行。
作风建设既是一项长期而艰巨的任务，又是一项现实而紧迫的工作;既非一日之功，又非一蹴而就，需要我们身体力行，持久作战，需要我们向实践学习，向群众学习，我将利用全县作风建设主题活动这一契机，进一步加强学习，提升自身素质；牢记人民公仆的宗旨，全心全意为人民服务；进一步优化状态，保障经济社会发展。
干部下基层活动总结 篇4
根据区委、区委组织部关于干部作风建设年活动的安排和部署，我们已于 6月初全面启动了干部作风建设年活动。自开展干部作风建设活动以来，党工委以高度的政治责任感，精心组织，周密部署，认真落实上级有关文件和领导讲话精神，把开展好干部作风整顿活动作为当前农村党建工作的头等大事来抓，积极强化各项措施促进集中学习与分散学习，从而推进了活动健康有序地进行。参加这次活动共涉及90多个基层党组织和单位、部门，1030多名干部，其中农村党组织60个，农村干部362名。
干部参学率100% ，其中机关干部学习时间不少于60小时，做到了“人员、时间、内容、效果”四落实。通过第一阶段的学习讨论交流，全体党员干部统一了思想认识，达到推动全体党员干部人人受教育、人人谈体会、人人得提高、人人明标准、人人见成效的目的，圆满完成了干部作风整顿活动学习动员阶段的各项任务，为进入第二阶段的对照查摆奠定了基础。现阶段活动的基本情况和主要做法如下：
一、精心组织部署。在区委干部作风建设年活动动员大会召开后，党工委立即召开了党委扩大会议，安排部署了工作任务，明确了工作责任，确保活动有计划、有步骤、高质量的开展起来。一是成立了领导小组。
成立了由党工委书记任组长，管委会和街办主任任副组长，党政办，各管区书记，街直部门、单位主要负责人为成员的领导小组。任名党工委副书记，负责这项工作。同时，抽调政治素质好、熟悉党建工作、有实际工作经验和较强文字综合能力的同志，组成活动办公室，负责从事干部作风建设活动的日常工作。
二是制定实施方案。在活动开展的准备阶段，党工委结合实际，制定印发了活动实施方案，下发了相关的文件材料，为学习动员阶段活动的全面展开做好了充分的准备。三是加强骨干培训。
召开了动员大会，传达了区委动员大会的会议精神，组织村两委干部和街直事业单位负责人深入学习了张书记的讲话精神，全面部署活动开展各项工作，以及开展工作的方式、方法和需要把握好的重点问题等方面，对全体机关干部及各村、部门和单位的领导干部进行培训。各村、各部门、各单位迅速召开会议，传达贯彻各级动员会精神，使每个干部统一思想、提高觉悟。同时，通过开设宣传栏、悬挂标语等形式深入宣传，营造良好氛围。
二、认真组织学习、讨论。各村、部门和单位根据各自特点和工作需要确定了一批重点学习篇目，采取领导带学、座谈讨论、集中学习与个人自学相结合等多种形式，认真组织学习。调研由党支部进行，具体时间由各单位根据实际情况确定。
6月份正值农忙时期，各村、部门和单位根据各自实际情况，制定了切实可行的学习计划，主要以自学、晚上学习为主。在学习中，广大党员干部都能认真自觉地做笔记，写出自己得体会。同时，各村、各部门、各单位严格学习纪律，建立了请假、退假、实名制签到等制度，确保了学习效果。
目前，每位干部记学习笔记以上，撰写心得体会一篇，参学率达到100%。在认真学习基础上，各支部组织党员干部开展了“解放思想、更新观念，改进作风、加快发展”大讨论，通过深入讨论，使全体党员干部对开展活动有了深刻的认识。广大党员干部普遍反映，这次活动工作抓得准、抓得好、抓得及时，正了党风、政风，优化了经济社会环境，进一步增强了群众对党和**的信心，兴起了真抓实干、加快发展的良好思想氛围，出现了精神振奋、人心思进、积极向上、扎实工作的新气象。
三、加强活动督查。由街道纪工委牵头，组织、人大、党政办等部门负责人组成活动督查组，采取督查，暗访，抽查等多种形式，对各村、部门和单位开展活动情况进行了综合检查。通过前期督导，各村、各部门、各单位都能科学合理地安排活动，使组织有序、忙碌而不乱。
能够处理好学习活动与其他工作的关系，做到合理安排，超前运作，见缝插针地启动本单位干部作风整顿活动，做到了活动与其它工作“两不误、两促进”。
四、做好结合文章。以开展干部作风建设活动为契机，把作风整顿与街道当前的拆迁、绿化、环境卫生整治、新型农村社区建设、道路建设、重点项目建设，党的建设、信访稳定等各项工作结合起来，引导各村、部门和单位把作风整顿的收获及时转化为实际行动，落实到现实工作中去，使之成为完成各项目标任务，推动各项工作的动力。近日，街道对辖区内的主干道路、生产路、进村路、村内大街进行全面综合整治。
主干道要分段，由部门负责。清扫和集中清扫应随时结合，保持道路清洁畅通。生产道路和村街，由辖区组织协调村级治理。该街道用5天时间组织全体****对北门大街和学院北路两侧进行集中整治活动。
活动中，主要领导带头，科级干部带头，广大干部努力工作。此次活动，共清除道路两侧杂草、垃圾180余车次 3600余方，整平路边沟沿1万余米，铺设马路沙1000余方，同时对道路两侧进行了高标准绿化。目前，该地区交通状况明显改善，环境面貌大为改善，受到群众一致好评。
通过实际工作锻炼、教育、考验了干部，营造出真抓实干，干事创业的工作氛围，有效地转变了机关工作作风，确保干部作风整顿活动取得实效。
目前，虽然取得了阶段性成果。但是，我们还必须清醒地认识到，有些单位、部门的负责人对上级文件、领导讲话学得不认真，理解不透彻、重视有差距，只是一般性地去抓，存有“没理顺思路、没端正思想，光安排部署”的问题；个别村领导干部政治敏感性差，侥幸心理作怪，意识不到这次作风整顿的严肃性，甚至顶风违纪，在群众中造成了较坏影响。针对以上存在的问题，今后，我们以新的思想观念、新的精神面貌，新的工作作风不断开创各项工作的新局面，为全面完成各项工作任务提供强有力的保证。
具体措施如下：一是认真解决问题。下一步，各村、各单位、各部门要根据发现的问题和实施方案的要求，认真制定整改措施。
二是狠抓整改措施的落实。要严格要求和控制整改工作，进一步明确整改工作的标准、时限和要求，确保整个整改工作的高质量。三是领导干部要带头转变作风，率先垂范，以身作则，在纠正自身作风问题上给全体干部做出样子，在作风建设上发挥模范带头作用。
干部下基层活动总结 篇5
推荐阅读：总之，作为一名组工干部，要把党委满意、人民满意作为衡量组织工作的核心价值标准，使组织工作为大局服务、为党员干部人才服务、为人民群众服务，创造经得起实践、历史和人民的检验的业绩
党性最强，是新时期组工干部素质的基本准则，是建设模范部门、打造过硬队伍、实现组织工作三服务、两满意的客观需要，是提升党的建设和组织工作科学化水平的必然要求。通过学习和日常工作经验，我认为组织干部要做到以下几点，突出党性：
一、讲政治、顾大局。
围绕中心、服务大局，是组织工作的根本出发点和归宿。作为管干部的干部、管党员的党员、管人才的人才，组工干部更需要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，不断增强贯彻执行党的各项路线、方针、政策的自觉性和坚定性。首先，要提高政治觉悟。
要始终围绕党委工作中心思考、谋划、推进组织工作，着眼于科学发展选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基础。其次，要强化宗旨意识。要坚持立党为公、执政为民，处理好国家、集体、个人三者的利益关系，使组织工作积极主动地为党员、干部、人才和广大群众服务。
最后，要树立组织观念。我们要毫不动摇地贯彻执行上级决定，不折不扣地执行政策，做到有令不行、有禁不止，不搞两面派。
二、讲学习、求创新。
在延安整风运动中，毛泽东同志曾引用明代国子监学者谢缙的诗句；山里的竹笋，尖嘴，厚皮，空腹讽刺没有真才实学的党的刻板印象。当前，组织工作的艰巨性使一些组工干部因工作繁忙而淡忘、甚至放弃了学习，造成了理论上的不适应和本领上的恐慌。面对提高执政能力和保持先进性的双重考验，组工干部要把学习作为一种习惯、一种修养、一种品德，做到学以增智、学以立德、学以创业，开阔思路、开阔眼界、开阔胸襟。
首先，我们要做马克思主义学习型政党建设的带头人。要树立终身学习的理念，以创建学习型党组织、学习型机关活动为契机，带头学习，争做学习型党员、学习型干部；要以党的基本理论、方针、政策、中心任务和组织工作业务学习为重点，明确学习内容，加强知识储备，做组织工作的活字典 、 政策通 ；要通过组织部长讲党课，深化学习水平，创新学习方法，突出学习实效。其次，要做科学发展观的践行者。
要大兴理论联系实际的马克思主义学风，深化拓展组织部长下基层活动，动员全体组工干部深入基层、深入一线，向基层学、向群众学、向先进学，边学习、边实践，不断提高自身应对各种复杂局面和风险考验的能力。最后，要做改革创新的推动者。要勇于突破条条框框的束缚，敢于走前人没有走过的路，不断推进组织工作思路理念创新、实践载体创新、体制机制创新和方式方法创新，在打造组织工作新亮点上有新突破，在组织工作服务大局上有新进展，在推进组织工作科学化上有新提升。
三、讲原则、树正气。
组织工作与党员、干部、人才利益密切相关，作为相关政策制度的落实者、执行者，组工干部必须坚持实事求是、刚正不阿，不该说的不说，不该问的不问，不随便表态，营造公平正义的社会环境。首先，要明确政策界限。要全面把握政策原则内涵和精神实质，不当歪嘴和尚 ，特别是在事关党员、干部、人才切身利益的重大事项上，要坚决杜绝自由主义和老好人思想，不徇私情，不骑墙 ，不拿党的事业做交易。
其次，要敢于坚持原则。坚持做到不唯上、不唯书、只唯实 ，敢于和不正之风做坚决斗争，对待原则问题要站稳脚跟、不让步，大是大非面前要旗帜鲜明、不含糊，关键时刻要敢于直言、不退缩，重要环节要严格把关、不变通。最后，要勇于弘扬正气。
要始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，做到不为人情所扰、不为名利所动、不为物欲所惑；要始终坚持开放包容、广开言路、从善如流，做到和谐共事、虚怀若谷、取信于民；要始终坚持重德才、重实绩、重公论，为党和人民的事业凝心聚力、广纳贤才；要始终坚持公道正派，清正廉洁，用谨言慎行、实事求是、清正廉洁的实际行动激励、激励和影响人。
四、讲服务、比奉献。
毛泽东同志曾经说过：抱怨太多，防止肠断，风景长了要仔细看。组织部门和组织工作虽然在外人看来有着耀眼的光环可以掌握一个人的进退流转、职务升迁但新形势下组织工作的社会关注度越来越高，工作任务和面临的新挑战不断增加，工作标准随之提高，不少组工干部对此深感压力大、责任重，组织部门和组工干部经常加班加点、夜以继日地工作，往往要付出成倍的艰辛努力。
作为组织工作者干部，首先要调整心态，淡泊名利。要消除急功近利的思想和心理上的不平衡，守得住清贫，耐得住寂寞，抗得住**，毫无怨言地做好本职工作，努力建设三个之家 。其次，要见贤思齐，贴心服务。
要向李林森等先进典型学习，深入思考进组织部门为了什么，到组织部门干了什么，在组织部门和别人比什么 ，当好党员、干部、人才的娘家人 ，树立组工干部可亲、可敬、可信、可靠的形象。最后，要不辱使命，敬业奉献。要牢记党的重托和干部群众的期望，带着感情、带着责任、带着追求去工作。
要树立正确的考核和用人导向，不断提高选人用人的公开可靠性和组织工作满意度；要全面贯彻落实《2018年深化干部人事制度改革规划纲要》，不断推进干部人事制度改革；要统筹规划各类人才队伍建设，充分发挥人才的主导作用，不断扩大党的执政基础；要在城乡建立新的党建模式，不断巩固党的阶级基础和群众基础。
总之，作为一名组工干部，要把党委满意、人民满意作为衡量组织工作的核心价值标准，使组织工作为大局服务、为党员干部人才服务、为人民群众服务，创造经得起实践、历史和人民的检验的业绩。
干部下基层活动总结 篇6
工作总结
姓名单位
日期：______年_____月_____日
通过广泛深入的作风建设年活动的开展,解决党员干部中存在的精神不振,创新不够、工作不实,落实不够、环境不优,服务不够、要求不严,自律不够的问题。在作风建设和工作实践中，要注意以下六个方面
1、强化教育，提高素质。镇机关全体党员、全体干部，特别是领导干部,对照“干部作风建设年”活动的总目标和要求,针对干部思想、工作、纪律、作风上存在的突出矛盾和问题，主动征求基层群众和服务对象的意见，找准存在的突出问题，制定切实可行的整改措施，并向社会公布，共征求各种意见和建议26条，制定整改措施条；结合开展学习实践科学发展观教育活动，集中抓好宗旨观念、党性党风党纪、廉洁从政、艰苦奋斗等方面的教育，切实提高党员领导干部的思想认识；把加强教育与解决实际问题结合起来，将作风建设列入年度干部教育培训规划，着力提高领导干部素质和实践能力。同时，拓宽廉政教育渠道，认真落实廉政文化建设“十必有”要求，抓好正反典型的示范警示教育，大力营造风清气正的浓厚氛围。
2、健全制度，明晰责任。一是推行公开承诺制。镇党政领导班子围绕当年发展上要破解的难题、在民生上要办的实事，确定承诺的事项，每名领导干部都对自己所分管的工作和事项进行公开承诺。
明确要求和完成期限，并以适当方式向社会公布。二是推行首办责任制。各位领导及各部门对属于自己职责范围内的事情要在第一时间受理，指定专人全程负责，全力、高效的办理，并及时向当事人反馈。
对于不属于本部门职责范围的事项，要积极帮助联系，搞好联系。三是健全各项规章制度。今年共出台或重申、明确了25项制度，涉及机关工作、村级议事、三资管理、重大事项决策、信访调度等。
3、建设载体，优化服务。以乡镇服务中心为平台开展服务。加强乡镇服务中心建设，为群众和企业提供高效优质的服务。
全面开展**、指导、任用、监督、领导等服务。村级服务中心围绕村民会议、服务和活动，直接或代为办理村民事务。截至目前，已为民企服务278次，科技下乡47次，争取4个村通村道
4公里，建成后通村率达90%，开展育龄妇女生殖健康检查3760人，占育龄妇女总数的88%，解决农村饮水工程4处，可解决xx人饮水困难，落实新型农村合作医疗19087人，占农村人口的93%，排调解决各类纠纷166起。
4、加强监督，严格惩处。认真开展基层执法站所长重点监督、机关作风百项细节督查、重点项目建设防腐保廉提效和重点领域重点环节介入监督等活动，加大效能监察和行政问责力度，严肃查处不作为、乱作为、“中梗阻”等行为，优化经济发展环境。对不作为、慢作为、乱作为、损害群众利益、影响发展环境的，第一时间查处落实诫勉谈话和通报批评；第二次查实，实行培训；第三次查实，实行组织处理；情节严重，造成严重后果的，依照党纪国法追究其责任。
5、领导带头，示范推进。把每个单月的第一个工作日确定为镇党政领导班子的“恳谈日”，对拟出台的重要政策、规划和改革举措以及解决民生、民富、民安的政策措施，广泛征求群众意见；把3月和9月作为镇党政领导班子的“调研月”，到目前，领导撰写调研文章15篇，建立镇党政领导干部的“联系点”15个，实行副科级领导包企业、联重点项目的措施，每位领导抽出时间，深入基层、企业，调研问计，解决难点热点问题。镇党政领导班子和镇直部门，针对加强基础设施建设、重大产业项目建设、调整结构、农民增收、城镇面貌三年大变样、节能减排等经济社会发展面临的难点问题，开展服务企业，服务农民的“双服务”活动。
帮助基层解决热点难点问题。到目前，据不完全统计，共开展为企业送服务活动1多件次，为农民送服务178件,有效地推进了全镇的经济和社会发展。
6、加强领导，确保实效。镇党委成立“干部作风建设年”活动领导小组，镇纪委、组织部、宣传部、镇机关、镇直机关各支部为成员单位。成立干部作风建设年办公室，负责年度活动各项措施的日常监督检查和落实。
通过扎实细致地推进建设活动，使全镇党员、干部发展思路有了新突破，作风有了新的转变，机关纪律有了新提高，重点项目建设有了新进展。截至5月底，全镇民营经济实现收入4.98亿元；增加值1.
2亿元；固定资产投资完成1.7亿元；引进县外资金9955万元；全部财政收入851.4万元；规模以上企业总产值达到1.
63亿元。
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干部下基层活动总结 篇7
4月27日7:00，xx校区团工委干部在足球场进行了最后一天的训练。今天，校园社团联合会主席xx、xx带着学员们去参加培训，团工委副书记像往常一样来到现场。
因为今天也是雅安的静默日，大家都穿得很整齐。
早晨的太阳正好。有了美丽的风景，我们早上开始跑步。晨跑时间不算太长，但它对伸展筋骨起到了很好的作用。
我们的游戏开始了，“同手同脚”。这个游戏是一个队的人必须连在一起，一起坐下，一起起来，但是不能盘腿坐下，也就是说，我们只有依靠队友的力量。每个团队的成员都积极参与并进行头脑风暴。
想出了五花八门的方法，有的围成一个圈正对着坐下，有的背对着坐下，有的一个正向一个反向。有的站成两排正对还有的选着背对，但是大家的手都紧紧的牵在一起，为了让自己的队伍可以获胜，大家不仅是手连在一起，这时的心也紧紧连在一起。到了检验的成果的时刻了。
有的队甚至叫起了自己的口号，经过四次的pk终于决出了胜负，起来时间最慢的队伍当然有一些小小的惩罚，那就是给他们一个表现的平台。他们用最洪亮的嗓音为我们演唱了自己改编的两只狼虎，**传遍全场。
活动就这样结束了，xx对此次活动做出了终结，他说这次活动就是为了激发我们的思维，但是最重要的是我们的心在**。一个好的团队需要凝聚力，我希望我们永远记住。xx为期五天的训练结束了，希望大家能像这次训练一样做到不怕苦，不怕累。
并对带队的同学与参加此次活动同学表示感谢，当然我们也希望助理们可以尽职尽责的做好自己的事。