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【#范文大全# #公司竞聘班长演讲稿合集#】伴着我们工作的不断优化,我们动不动就要写一些文章,范文能够运用到我们生活的方方面面,在哪里可以找到相关的范文呢?也许下面的“公司竞聘班长演讲稿合集”正合你意!欢迎阅读,希望大家能够喜欢!

公司竞聘班长演讲稿【篇1】

尊敬的各位领导、各位同志:

大家好!今天再次登上舞台,心里即紧张又激动,上次我竞聘的是车间副班长,因为有大家的支持和鼓励,我成功了,今天再次希望大家用热情的掌声支持我,鼓励我,谢谢!

我在xx公司工作已经有一年多了,回顾过去,有付出也有回报,有欢乐也有泪水,但我收获最多就是成熟,乐观,激情,和素质的提高。今天再次登上这个竞聘舞台,我将以展新的思想,展新的姿态来班长竞聘报告这个职位。

总结过去,我觉得当好一名优秀的班长应做到以下几点:

第一个方面:思想素质曾有这么一句话:思想是行为的先导!我认为一个人不管在什么工作岗位,没有良好的思想素质,是不能够有所作为!作为一名竞选班长,首先要明白怎样做才能对的起公司,对的起社会!那就要我们严格要求自己,与一切对公司有害的行为作斗争!有一个良好的思想,才能够做出对社会对公司有益的事情!只有丰富和武装了自己,才能够带着兄弟们向前冲!

第二个方面:军事训练对于我们这个行业来说,军事训练也异常重要,没有军事训练,如何能让这个集体完成统一,没有军事训练,如何和对公司有害的行为作斗争!而作为一名班长,不仅要有良好的思想,也必须有良好的军事素质。

第一、努力提高自身的综合业务水平。

作为班长必须时刻努力提高自身的综合业务水平,以身作则、身先士卒,严格执行有关规章制度,用自己的实际行动去感染、影响班组成员,激发班组成员学习业务技能的积极性。为此,我将首先深入学习各种规程以及本局的各项规章制度;保证在处理棘手的事故时,能冷静、果断地分析原因,并及时做出准确的判断;其次在平时注意灵活掌握电网理论知识,注意汲取自己、班组成员和相关事故通报的经验教训,同时注意学以致用,将所学到的理论与实际相结合。

第二、加强安全管理,努力当领导的参谋助手。

以强化安全生产、纠正习惯性违章、规范“人的行为”为着力点,在日常工作中,要认真执行企业制度,要抓好班前会和班后会,强化施工现场的安全管理。严格落实有关奖惩制度,保证安全措施的落实和到位,杜绝习惯性违章行为。认真落实两措计划,实现安全管理法制化,以国家“安全生产法”和xx行业、企业管理法规的学习和落实为载体,树立安全管理的严肃性和权威性,形成安全意识牢固、安全监督到位、安全措施有力的良好局面。在工作中还要多请示、勤汇报,既充分尊重领导的意见,又敢于表达自己的看法;对领导交办的工作做到事事有回音、件件有着落,坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位。

面对新形势,必须抓住新机遇,迎接新挑战。我若能受聘,我一定不甘落后,勇于进取,努力学习新知识,掌握新技术,积极发挥聪明才智,尽自己最大的`能力为公司的发展做出自己的贡献。

我的竞岗报告演讲完毕,谢谢大家!

公司竞聘班长演讲稿【篇2】

尊敬的各位、同志们:

大家好!

今天我参加竞聘的是郑州未来和谐物业开封分公司未来美好家园监控中心。

首先我介绍一下自己,我叫高博,现年20岁,中专文化,年9月毕业开封市高级技工学院。年9月担任开封市未来美好家园和谐物业管理有限公司监控中心监控员至今,参与这次竞聘,我愿在求真务实中全面认识自己,在拼搏奉献中实现人生价值。

本人遵守国家法律法规,遵守社会公德和职业道德,在监控设备的运行维护中积极肯干,年从事监控工作后,更加努力学习业务技术知识,提高业务技能,积极完成上级布置的各项工作任务。同时得到了上级和大家的认可,先后多次被上级表扬。

能够站在竞聘监控中心监控一职的舞台上,对我是一种机遇,同时又是一次严峻的挑战,但经过这几个月的学习工作中,我认为自身存在一定优势:

1、我热爱监控中心监控工作,熟悉监控中心监控管理规程。

2、具有较强的责任心和敬业。

3、正值人生拼搏的黄金时段,在骨子里有一股压抑不住的冲劲,有面对挑战的勇气和信心。

如果能竞聘上这个职位,我将以下的管理理念和工作思路来搞好本职工作:

(1)、严格遵守各项规章制度和上级关于监控工作的要求,努力和其他监控员一起搞好监控室各项工作。在上时刻警醒自己,严于律己,宽以待人。

(2)、全面推行标准化和规范化管理,不断改进服务手段和管理方式。在监控工作正常开展的同时对小区内的各个情况了解,督促安管人员在工作中出现的特殊情况和重大事件进行监督。对安管人员工作中出现的违章、违规、违纪等情况,及时收集资料,向上级汇报。

(3)、是对各类设备的运行情况、各类设备故障情况及维修记录经常进行检查,通过检查发现工作中的不足及时进行整改,全面提高监控工作水平。

是我竞聘此岗位的工作思路,尽请大家提出意见和建议,谢谢大家。

公司竞聘班长演讲稿【篇3】

各位领导、各位同事:

大家好!

我叫xx。我今年xx岁。我毕业于xx大学。自xx竞聘到监控岗位上以来,在领导的关怀和同事们的帮助下,在这个温暖的大家庭里,我迅速胜任了监控岗的工作。经过这两年的锻炼,我的工作能力和工作水平都有了明显的提高。

是你为我创造了一个良好的发展空间;工作带给我无尽的快乐。

我认为,在争夺监控领导者职位时,我具有以下六个优势:

一、良好的思想政治素质。

良好的思想政治素质和职业道德是我们工作的动力和指南。作为一名监控人员,工作中,我尽心尽力,尽职尽责,及时将发现的问题积极主动地与巡井、地质人员沟通,确保油田安全生产。去年以来,共发现重大监测问题24个,未发生安全事故。

二、较为丰富的管理工作经验。

来中控站之前,我在xx工作,担任经管员和女工委员,掌握了基本的管理知识和经验,得到了大家的信任和好评。

3、 多才多艺,为集体争光。

2009年,我编排的女子群舞《好日子》在《迎春晚会》上获得了一等奖,在《趣味水上运动会》上获得单项奖三等奖和集体奖一等奖的荣誉;今年,我编排的舞蹈《快乐的监控班》在以“安全卫士、靓丽巾帼”为主题的“三八节联谊会”上获得好评。

四、勤奋好学、持之以恒。

凭着不懈努力,我考取了全国《会计专业技术职称》和《计算机中级》证书。2008年,经过作业区选拔,我参加了油田公司技能大赛,获得了石西作业区级《轻烃装置技能大赛》三等奖和《安全知识抢答赛》三等奖。

5、 积极宣传和树立我站良好形象。

我积极宣传自己良好的精神面貌和工作状态。去年,圆满完成了4篇通讯报道任务。今年已完成3篇。全年计划完成6篇,力争2篇在报纸上发表。

俗话说:“没有落后的员工,只有落后的领导。”班组是企业最小的细胞,班长也是企业最小的“领导”。

班长是班组的代言人。没有一个好的班长,就不能形成一个团结和谐的战斗群;上级的指示和任务得不到有效执行;在工作、生活中的疑难问题就无人去解决。班长是班组建设的组织者。

培养一支有理想、有道德、有文化、有纪律的员工队伍,由班长组织实施。

针对当前班组管理存在的问题和不足,要实现由过去的“被动型、滞后型、服从型、应付型、矛盾型”向“安全型、学习型、创新型、效益型、和谐型”的转变,我认为要从以下几个方面下功夫:

1、 班长要发挥好组织协调作用。

任何工作都需要班长和班子成员的精心协调和密切配合,才能集中精力全面推进。因而班组长必须具备良好的组织协调能力,该管的事情要切实负起责任,该及时处理的事情决不拖延,该本班组管的事情决不拖泥带水。

2、 加强队伍文化建设,创建妇女文明示范岗。

首先,深入开展“巾帼文明示范岗”创建活动,按照“内强素质,外树形象”的工作要求,提出“展现女工风采,奏响文明乐章,创建‘标杆’班组,争当巾帼文明示范岗”。根据监控岗的特点,全员参与制订出“文明示范岗”创建规划、创建措施和创建目标,并大力宣传和学习。

其次,以“提高岗位技能、礼貌用语、温馨服务”为口号,争当岗位技术能手。在员工中开展“比技术、比责任、比才华、比服务”竞赛活动,激发她们爱岗敬业、努力工作的热情。

最后,以“精神文明创建”为主线,把班组力量凝聚起来,把队伍素质强化起来,把单位形象树立起来,把班长职能、作用发挥起来。确立奋斗目标:第一年,创建作业区级文明单位、争创“巾帼文明示范岗”;第二年,创建油田公司级文明单位、争创“巾帼文明示范岗”;第三年,创建集团公司级文明单位、争创“巾帼文明示范岗”;第四年,创建全国级文明单位、争创“巾帼文明示范岗”。

3、 班长要经常沟通,民主作风,善待每一位队员,营造和谐氛围。

做为班长,只有通过沟通,才能了解班子成员更多的真实想法,更加关注她们的困难。用实际行动关爱团队成员,不仅是团队成员的工作,更是她们的生活。让班长感受班长的作用,就是让班长了解你,感受你的存在,感受你作为班长为她们排忧解难。

这样,班长的作用才能发挥出来,班员有什么困难也会想到你。当然,在班组管理过程中,时不时也会发生一些矛盾,这时需要班长用公平、公正和真诚的态度去沟通、交流,最终化解矛盾,拉近班长与班员的距离。

4、 组长技术全面,业务熟练,能以身作则。

班组长应善于学习,不断提高。不要让领导操心小事,做好大事的领导助理。要做到“一专多能”,在管理上敢说敢管敢当,在业务上又很精通。这样,班长才能起到表率作用,当好领导。

5、 班长要严格执行规章制度。

在班长的日常管理中,首先要严格要求自己。其次,要敢管,不怕得罪人。如果该管的不去管,你得罪的将是全班所有员工。

因为她们会认为你不称职,所以她们不相信你,也不支持你。因此,无法完成监视任务。只有遵守制度,坚持原则,才能完成和保证队伍的监控任务和安全工作。

六、班组长要严要求、抓管理,班组定制度要务实管用。

俗话说,没有规矩,不成方圆。一个没有规章制度、没有约束机制的团队,就不能形成团队文化。要建立一套科学、完善、与时俱进的职能体系、岗位职责分工、工作流程、团队工作标准和奖惩制度。

同时,确保体系和标准规范化,实施过程可行,团队成员得到认可。只有这样才能保证整个管理体系的运行。

7、 班长要善于总结经验教训。

不反省工作中的疏漏,就不能创新发展。不总结教训,就不能发展前进。作为班组的操作人员,班长不仅要对中控站负责,还要对班组的每个成员负责。

因此,不仅要有应对问题、困难和挫折的能力,更要善于发现自己的不足,及时自我调整,不断提升自己的工作能力和管理能力,这样才能有所作为。造就一支作风优良、素质过硬、纪律严明、无私奉献的“娘子军”。

8、 班长要有一定的创新能力。

团队管理方法只有不符合规则,具有创新精神,才能事半功倍。要勇于献计献策,对作业区、中控站出台的规章制度,班组长要结合实际及时提出改进方案。

无论这次竞聘的结果如何,我都将坦然面对,扬长补短,全面履行好岗位职责,决不辜负领导的信任和姐妹们的厚爱!

谢谢大家!

公司竞聘班长演讲稿【篇4】

积累,取得了一定的实践经验,具有了较强的组织协调能力,理解了同事之间相互协作的重要性,注重团队的协作精神,尽忠职守,能够灵活有效地规划、安排处理各种事务,使我在同事中享有很好的声誉。

其次是年龄优势:我今年41岁,精力充沛、喜爱忙忙碌碌的工作,思想活跃,接受新事物较快,工作中能发挥主观能动性,让我能够为新岗位工作的开展尽全心、出全力。

其次是强烈的公仆意识和自律意识。从进厂起我时刻严格要求自己,从自身做起、从细微做起,服务他人,快乐自己。使我具备了班长应具有的政治、

管理、文化等基本素质,树立良好的竞争、质量、信息、法制观念。

原煤工段是孙庄生产部的重要工段,关系到整个生产部的顺利生产和生产部的桥头堡。我知道原煤段的工作做起来不容易。我要全力以赴理清思路,找准工作的切入点和着力点。如果我有幸成为原煤工段的领班,我将从以下几个方面迅速开展工作。

1、在人员使用方面,我将合理利用人才,设立有效的奖惩制度,充分调动大家的工作积极性,尽量做到人尽其才。就如刘禹锡诗中所说“问君哪得清如许,为有源头活水来”,只有充分调动职工的积极性、创造性,增强他们的主人翁责任感,激发了职工的巨大潜能,才能为企业的建设发展贡献自己的巨大能量。

在质量措施方面,我将集思广益,狠抓204#手选质量和稀煤半斗质量,质量上做到只有零缺陷,不能有“下不为例”。

在工作创新方面,以严、细、实的工作态度,学习运用新技术,总结推广先进经验,开展合理化建议、发明创造、技术革新、技术改进活动,推动技术进步。

在现场管理方面,我将以定置管理为中心,以现场6s活动(整顿、整理、清洁、清扫、素养、安全)为内容,对厂内的**、物流、信息流进行有效合理的控制,营造高效、有序、舒适的生产和工作环境。

诚恳待人、忠实正派是我的为人态度;勤奋、务实、创新是我的工作态度!如果组织上委以我班长的重任,我将不辜负大家的期望,充分发挥我的聪明才智,以昂扬的工作热情和高度的工作责任心,加倍努力地工作,使原煤段的工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一个新的台阶。

公司竞聘班长演讲稿【篇5】

尊敬的各位领导:

大家好!

我认为,我竞聘市场部稽核班长有如下几个优势:

一、我有较丰富的工作经验。

自进入移动公司以来,在前期做营业员时我掌握了基础的业务知识,后期我一直在做业务稽核工作,市场稽核锻炼了我应对变化的敏锐洞察力也积累了不少稽核方面的经验。长期以来积累的工作经验也将为今后做好业务稽核检查工作打下坚实的基础。

二、有较强的工作责任心。

作为公司的一名员工首先要对自己负责,对企业负责。要具备良好的政治思想和职业道德,这是指导我们工作的动力和指南。我作为一名业务稽核,对待工作尽心尽力、尽职尽责,积极主动的与各班组沟通,将发现的问题及时纠正,确保业务流程的正常化。

三、我正值青年,身体健康,精力充沛,敬业好学,接受能力强,进取精神强,能够全身心地投入到自己所热爱的工作岗位中去。

业务稽核是公司管理中内控的一个重要岗位,监督把关是业务稽核的主要职责。做好这个工作,我认为要把握好以下几点:

一、要认真执行各项法规制度,做好业务单式、现金票据和业务流程的指导、检查监督工作,发现不安全隐患及时采取有效措施。

二、加强各营业机构的管理,监督检查代办代销网点及各营业厅的业务操作情况,严格执行分公司市场部制定的营销渠道管理考评办法,对代办代销行为实施监控,促进营销渠道的规范化建设。要加强对内控制度的检查。定期或不定期的开展再稽核监督工作,及时纠正稽核工作中的偏差和问题,防止稽核工作走过场、流于形式。

三、业务稽核工作还需要有勤奋务实精神,要定期编制业务稽核检查工作计划按期实施,及时编写稽核检查工作报告及改进意见。

也就是要有目标、有内容的制定每天、每周、每月工作计划;并根据实际工作中出现的新问题、新情况及时对计划进行调整、修改和补充。在实际工作中还要加强各班组之间的紧密配合,注重团队协作,否则我们的工作中会存在一定的盲目性。

当今社会充满竞争、机遇和挑战,我们每一个人都会有危机感和紧迫感。我作为公司一名员工,也深深地体会到这一点,但是机遇总是垂青于那些早有准备的人,所以,我在工作中兢兢业业,认真负责,在业余时间不断学习,充电,变压力为动力,正所谓:竞争使我更加优秀,挑战使我更加完美。我相信,公司给每位员工的机会都是平等的,如果能在一个深爱的岗位上工作,相信我会做的`更好。

谢谢大家!

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