【#范文大全# #部门安全活动总结10篇#】以下是我们精选的有关“部门安全活动总结”的内容供您参考，本站提供有大量有关范文范文？需要运用范文的场合更多了。范文的框架可以让我们更快地掌握写作技巧，想知道更多详情请继续查看我们的网站！
部门安全活动总结【篇1】
进入六月份以来，工程公司深入贯彻落实我厂关于开展2011年“安全生产月”活动的通知精神及要求，坚持“安全第
一、以人为本”的理念，根据发展中心活动计划安排，对“安全生产月”的各项活动进行全面的实施落实，并收到了良好的实效。工程公司“安全生产月”活动开展情况有以下几个方面：
一、首先班组认真组织学习了华能集团、厂部、公司的“安全月活动”通知和活动计划，并通过班前班后会和安全学习时间，组织职工学习有关“安全活动月”的有关内容，向职工传达安全活动月的通知要求，切实吸取“安全事故通报”的事故教训,引导全体职工牢固树立“反违章不仅是一项基本技能，也是最基本的职业道德”的观念，进一步强化职工的安全意识和防范意识，使职工在思想上重视，行动上服从，在全公司内营造了一个“安全以人为本，从现在做起、从我做起、从小事做起”的氛围。
二、结合“安全活动月”工作的开展，我们检查落实防雨防汛、防火防爆措施，对重点消防部位的消防设施、消防器材定期进行了检查，落实好消防责任制；全面检查车间、仓库的防火工作，采取防火措施，确保公司财产安全。在人身伤害预防措施方面，我们对车间内所有的安全用具、起重工具、电动工具进行了全面细致的检查
1、 按分类粘贴合格标签，使日常工作更加方便。
通过“安全生产月”活动的开展，进一步强化了员工的安全意识和防范意思，使员工切实认识到了安全生产对企业和自身的重要意义。在今后的工作中我们要严格遵守规章制度，加强学习不断不断提高遵章守法的意思，牢固树立“安全第
一、以人为本”的理念；对照各项规章制度，认真查找自身工作中的不足和差距，增强安全知识，吸取兄弟单位事故教训举一反三，做到警钟长鸣。以脚踏实地的工作作风，把安全工作落到实处，不断开创我厂安全生产的新局面。
发展中心工程公司
2011-6-28
部门安全活动总结【篇2】
安全生产月总结
沈阳xx项目部
根据x建股份公司、x建x局****、x建x局北方公司关于开展***x年“安全生产月”活动要求，普及安全知识、弘扬安全文化，推动安全生产法律法规的贯彻落实，进一步营造安全发展的环境，为确保xx一期改造工程施工“安全生产月”活动顺利开展并取得实效，提高职工的安全生产意识，营造“安全责任重在落实”的**氛围，创造良好安全生产工作环境，我项目部认真组织开展了***x年安全生产月活动，现将活动开展情况总结如下：
一、指导思想
认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会及**经济工作会议精神，以邓小平理论和“****”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，牢固树立以人为本、安全发展的理念，以落实《国务院关于进一步加强安全生产工作的通知》精神为核心，继续深化“安全生产年”活动，深刻吸取历年来的经验教训，举一反三，确保全体员工的身体健康和生命安全。首先，组织员工认真学习公司安全月文件精神，开展广泛宣传。抓好班前班后的安全教育，反复学习近期公司发生的几起安全事故，使职工从中吸取教训，牢固树立安全第一的思想，做到“四不生产”，全面落实两制。
大力开展群众性反“三违”活动，强化职工安全宣传教育，提高职工安全技术素质，做到安全教育有形式有内容，要灵活多样，针对性要强，达到一定的规模，真正掀起安全教育的高潮。结合本单位实际，组织职工参加公司开展的一些文体活动，丰富职工业余安全文化生活，达到寓教于乐、潜移默化的目的。
2、 加强领导，提高认识加强管理
项目部成立了“安全生产月”活动领导小组，制定了具体活动方案和工作要求。要深入开展反懈怠、抗麻痹、反自豪的讨论，加强职工安全思想路线。按照活动要求，配合有关部门开展好反松劲、反麻痹、反骄傲“三反”活动。
就如何防止在安全生产稳定发展、出现松劲、麻痹、骄傲思想，发动职工出主意、想办法，展开讨论，讨论出安全生产工作中存在的不足，提出相应的对策和措施，解决仍然存在于职工思想中对安全重视不够、认识不到位的问题，真正筑牢安全思想防线。动员职工完善安全措施，完善安全工作制度，深化安全生产工作，加强现场安全管理。对“安全生产月”活动进行宣传动员和安排布置活动。
3、 要采取多种形式、多样性、全面宣传教育。
项目经理梁永利是项目安全生产的第一责任人。安全负责人具体负责每一名进入现场的工人的书面安全教育，技术人员应认真进行安全技术交底并做好记录。每天到施工一线，检查安全落实情况，对安全隐患提出整改措施，定期召集项目部相关人员、施工班组长座谈安全生产在施工中存在的安全隐患，并限期整改。
项目部在“安全生产月”期间购买了安全标识牌20块，安全标语10条使全体员工认识到安全在施工中的重要性。每位班组长担任业余安全监督员，层层把关，由于安全管理到位，“安全生产月”期间没发生一起安全责任事故。
三、加强检查，落实整改
“安全生产月”期间，项目部组织开展了4次安全检查： 6月8日开展了现场安全用电专项检查，6月15日开展了安全文明大检查，6月21日项目部会同甲方及监理单位针对安全生产、文明施工管理召开了座谈会，6月27日对施工现场周围进行全面安全检查，对检查中存在问题以工作联系单的方式向业主、监理提出整改意见，及时消除安全隐患。三次检查发现15项安全隐患和问题，项目部整改。
四、落实职责，责任到人
为加强安全基础管理工作，项目部成立“安全生产月”领导小组加强监管力度，责任落实到人。
b2土建队使用的小型物料提升机不符合规范要求(没有任何手续)；由项目部发布强制性禁止通知和处罚
钢筋、木工班组未设**配电箱，小型机械防护不到位，多次督促，迟迟得不到落实，项目安全环境部对此下发工地巡检记录，并限期整改，对不合格的使用机械进行了拆除。
5、 加强汛期安全检查监测，点与面结合，不留死角
为加强我工地汛期安全监控，切实抓好雨季“六防”工作，预防暴雨引发的自然灾害事故，项目部编制雨季施工方案，按区划分为安全责任区，各区负责对各自责任区巡查监控。要求每天检查、监测雨前、雨中、雨后，监控人员、项目经理、安全员的手机必须24小时开机。做到点面结合，不留死角。
六、巩固、发展、提高
加强安全管理抓好班组管理工作，采取针对性措施，消除现场存在的隐患，对不执行安全管理制度的干部职工进行从重处罚。其次，抓好现场管理。活动小组对施工现场进行动态安全检查，及时发现和消除了、不安全隐患，解决了在执行各项规章制度，加大劳动纪律的管理力度，强化质量标准化工作，制定细致的工作措施，对发现的安全质量问题进行限期返工，并对责任人和带班的进行处罚。
对项目施工中的所有施工人员进行了安全教育和培训。**安全教育，并结合事故案例，着重对易发生违章现象的劳保穿戴、高空作业、安全用电等方面安全知识进行了讲解。86人参加了安全教育培训。
巩固、发展、提高“安全生产月”的成果，在长效管理上做文章，努力实现安全工作目标。
进一步加强思想认识，特别是安全第一责任人。完善安全组织，配备专职安全人员，完善各项安全管理制度，落实安全生产责任制。
总之，通过本次活动的开展，在项目部上下收到了良好的效果，提高了干部职工对安全生产重要性的认识，增强了全体干部职工的安全意识和安全责任心，安全生产人命关天，安全无小事，安全责任重于泰山等意识已经逐渐成为人们的普遍共识，各级施工管理人员在开展工作中考虑安全问题的意识明显增强，各项安全措施得到进一步落实。继续抓重点，对安全意识淡薄的班组，要整顿和提高，整改不到位，面貌不变化，坚决不放手，为职工营造出良好的工作环境和生活环境。在今后的工作中，相互学习，为公司安全生产作出更好的贡献。
x建x局xx改造工程项目部
***x年六月三十日
部门安全活动总结【篇3】
为深入贯彻关于安全生产重要指示精神，落实20xx年11月22日全国安全生产电视电话会议精神和总理在国务院常务会议上的部署要求，根据国务院安全生产委员会《全国安全生产集中整治工作方案》和国资委、国家能源局《中央企业安全生产集中整治实施方案》，按照省安全生产委员会《关于印发全省安全生产集中整治工作实施方案》和能监办《关于开展电力行业安全生产集中整治工作暨全省电力安全生产“冬安”暗查暗访专项行动的通知》要求，落实甘发改《20xx》672号文件精神，切实加强安全生产管理，严格落实各项安全保障措施及时排除各类问题隐患，保持能源安全生产稳定局面。会同国网县供电分公司组织开展了能源安全生产集中整治专项行动，现将专项行动工作总结如下：
一、及时传达会议精神部署相关工作
在安全生产会上，局安全生产领导小组主要负责人传达了省、州、县安全生产会议精神，同时下发相关文件。会议强调，各能源经营部门要严格按照省、州关于安全生产集中整治工作实施方案落实责任、整合力量、上下联动、密切配合、采取强有力措施，全力抓好本行业安全隐患排查和整治。同时在会上安排开展安全生产暗查暗访专项整治行动，坚决打击各类非法违法生产经营建设行为，有效防范各类安全事故，坚决遏制重特大事故发生。围绕降低事故总量，减少伤亡人数，不发生重大安全生产事故总体目标，县发改局主要领导就如何抓好当前安全生产工作做了全面安排部署，由局副局长牵头，局能源办、粮食股、国网县公司、粮油公司组成工作组深入各企业生产经营场所开展暗查暗访工作。
二、整治工作具体开展情况
电网线路运行方面重点整治情况。一是整治了停电安全校核分析不深入，电网风险评估不准确、预警不规范、管控措施落实不到位的问题；二是整治了重点线路巡视不到位、相关巡视记录不规范，重点线路隐患排查整改不到位的问题，对35千伏甘绒线线路下违章建房进行排查，发出整改通知书。
电气设备管理方面重点整治情况。一是整治了重过载变压器、套管、分接开关等重点设备运维保障措施落实不到位的问题；二是整治了十八项电网重大反事故措施学习落实不到位，防止变电站全停、防覆冰、防误动、防污闪、防山火等季节性反措执行不到位的问题。
设备检修施工方面重点整治情况。一是重点整治了《安规》、两票三制、“十不干”、配网“三十条”安全措施及“十八项禁令”等规章制度执行不严格的问题；二是整治了施工机具、安全工器具出入库、使用记录不完整，管理不规范的问题；三是整治了施工风险管控不规范，高风险作业管控不到位，冬季施工防冻措施落实不到位的问题。
网络信息安全方面重点整治情况。重点整治了外网u盘连接内网电脑，安全意识不到位的问题。
消防安全方面整点整治情况。一是对所有灭火器、消火栓等消防器材进行了检查；二是查看了安全逃生通道是否存在堵塞、封闭情况，安全逃生指示牌、应急照明装置是否正常；三是要求对光伏电站院内的杂草进行清理，严防发生火灾。
特种设备方面重点整治情况。一是整治了特种设备使用记录不清晰，特种作业人员台账和安全技术档案不完善的问题二是整治了非特种作业人员无证使用特种设备的问题。
应急管理方面重点整治情况。一是整治了应急物品管理不规范，使用记录不清晰、不完善的问题；二是整治了应急演练不到位，走形式走过场的问题。
在粮食安全生产方面。对粮食收储仓库的安全用电、用火和粮食防潮、防腐进行了检查，查看消防设施设备完好情况。要求粮油公司要加强24小时值班值守，开展粮食收储仓库的巡查。
三、强化督导，狠抓落实，加大督促整改力度
各公司始终坚持立查立改、边查边改，做到排查整改、执法查处、督查督办贯穿集中整治全过程。对发现的问题，严格落实整改措施，督促部门班组整改到位。坚持标本兼治，着力建立健全电力安全生产风险隐患和突出问题自查自纠长效机制，完善和落实安全生产责任和管理制度，建立健全安全预防控制体系，运用制度威力应对风险挑战的冲击。也请政府相关部门给予大力支持，严厉打击、遏制线路通道下方违章建筑，进一步加强电力设备保护意识，安全无小事，我们必须高度重视,提高认识，强化管理，从严从细，认真落实各项安全管理制度，层层落实各级安全生产责任制，认真抓好安全生产工作。“安全”永远在路上，在今后的安全生产工作中我们要认真贯彻各项安全政策、法律法规、安全规程、标准，始终把安全工作放在公司工作的首位，努力把能源安全生产工作抓好、抓实、抓出成效。
部门安全活动总结【篇4】
***发电有限责任公司
一、 概述
***发电有限责任公司积极开展“文化达标，本质安全”主题宣传活动,在公司内创建本质安全型企业精品项目，按照分公司项目一条龙管理要求，努力创建本质安全型企业，进一步坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”，以风险防控为基础，以深化体制机制建设为出发点，以夯实安全生产基础工作为核心，以深入落实各级安全生产责任制为主线，扎实开展“三项行动”、“三项建设”，坚持标本兼治、重在治本，积极推进安全生产长效机制建设。着力建立健全严密、完整、有序的安全生产管理体系和规章制度，进一步完善技术标准、管理标准、工作标准，理顺安全生产管理程序，深化体制机制建设，结合“两全”管理，落实安全生产的“四个责任”，加强监督考核，强化各项规章制度的执行力，推进本质安全型企业建设，对人员、管理、设备、环境四个单元中的要素进行分析、确定，通过落实安全风险防控措施，达到对风险的可控在控。
二、以“安全生产月”为契机，逐步深化、拓展安全管理方法，形成良好的安全生产氛围，推进特色安全文化建设，全力推动本质安全型企业创建工作，实现安全生产长治久安。
***发电公司结合实际，紧紧围绕本质安全型企业创建总体部署，以宣传集团公司、大唐国际安全生产管理理念和方法，普及安全生产法律、法规、规章制度和安全基础知识，深刻吸取“5.13”、“6.7”事故教训，深化生产现场隐患排查治理、开展应急演练，提高应急管理水平等为重点的各项活动，精心组织、周密安排，于2016年5月30日至6月30日，轰轰烈烈的开展了为期一个月的“安全生产月”活动。
1、成立组织机构。
为使安全生产月活动开展得更为扎实有效，***发电公司成立了以总经理为组长、各部门负责人为成员的 “安全生产月”活动领导小组，领导小组负责公司“安全生产月”活动的全面领导，“安全生产月”活动办公室设在安全监察部，负责活动日常组织协调工作。
2开展多种形式的宣传教育活动，营造安全生产月的氛围。
按照上级部署，统一指导思想，统一活动要求，结合自身实际和地方**活动安排，***发电公司开展了内容丰富，形式多样、注重实效的安全生产宣传、教育和专题活动。通过组织各种形式的安全活动，调动员工学习安全知识的积极性。各项活动采取公司集中部署、各单位分批分级参与的形式。
（1）举行“安全生产月”启动仪式和组织全员主题签名活动
6月1日，由安监部组织，公司所属各部门、维护项目部、保安队等部门（单位）参加“安全生产月”启动仪式并进行了签名活动，让“安全责任、重在落实”深入人心。
（2）在生产厂区醒目位置悬挂标语，注重安全文化引导，以“文化达标，本质安全”为主题，营造安全文化氛围。
（3）在6月12日安全生产宣传咨询日，为营造安全学习文化氛围，公司安监部采用职工喜闻乐见的形式，组织下发了安全生产月活动宣传漫画、手册。***发电公司集中购置一批安全活动主题漫画、安全、消防和应急救护知识安全手册，下发到生产部门各班组，张贴在重要生产区域醒目位置，将安全手册分发给每一名员工手中。
（4）为进一步提高全员安全意识和自防互救能力，对员工进行医疗知识普及宣传，提高公司员工自我防范及互救能力，培养安全潜意识，夯实公司安全工作基础，6月17日、24日下午两点分两批在办公楼5楼会议室，组织进行了“心肺复苏法”、实用包扎技巧和人员受伤搬运等实际模拟操作培训，特邀***市医院专业医生来我公司受教。**公司各部门、外协项目部、员工认真学习安全救援知识，积极参加模拟救援实践。
（5）组织公司有关生产部门人员，进行了“两票”管理系统使用研讨，规范“两票”管理程序，提高标准票率和办票效率。组织进行了标准工作票评比活动，对6月份发生工作票进行了审查筛选，从中选取了10张优秀票，10张不规范票进行了公示，同时对相关人员给予了奖励和考核。
（6）在安全生产事故警示教育周，各生产部门、外委维护项目部组织学习了“关于认真吸取“5.13”、“6.7”人身事故教训开展“四查一改”活动的紧急通知”、大唐国际《人身事故防范及典型案例》、《火力发电生产典型异常事件汇编》，以分析公司投入生产来发生的不安全事件为重点，突出“安全是最大的节约，事故是最大的浪费”的主题，深入开展了警示教育。
（7） 6月23日，安监部为公司员工和外协维修项目部人员组织了安全知识奖励竞赛。由安全监察部出题，范围主要包括大唐国际、公司有关安全生产管理制度、“安全生产月”活动知识、消防知识、特种设备知识、应急预案知识等。各队积极应战，场面热烈，观众热情高涨，比赛气氛浓郁。
经过激烈竞争，设备部获得第一名，维修部获得第二名，发电部获得第三名。
（8）“安全生产月”下旬，组织了以“安全责任、重在落实”为主题的有奖征文活动。本次活动共征集征文26份，这次征文设一等奖一名，二等奖一名，三等奖一名，对获奖者给予了奖励，并将获奖文章张贴展示。
（9）开展公司领导“班组一日”活动。“安全生产月”期间，开展了领导人员“班组一日”活动。各位公司领导利用一天时间（有关部门负责人陪同），深入生产、维护项目部班组，了解班组的安全生产现状，共同查找存在的管理漏洞及安全隐患，充分挖掘班组安全工作的闪光点；与班组员工开展座谈，了解员工的生活情况和精神状态，及时解答员工关心的公司生产经营、改革发展、应对危机、职业生涯设计等方面的疑问，并帮助员工解决实际问题；进一步拓展公司领导与基层员工无障碍沟通的有效途径，逐步建立起较为完善的服务员工机制。
（10） 组织应急演练，提高应急管理水平。6月16日，由公司安监部组织，设备部、维护部、外委维护项目部参加，结合夏季季节特点，在临建区组织进行了防汛应急实战演练。通过切合实际的应急演练达到检验预案、磨合机制、锻炼队伍、教育公众、提高应急管理水平的目的，同时也是为了加强领导指挥，确保人员、物资到位，积极应对可能出现的突发事件，着力提高应急指挥能力和综合协调水平。
（11） 加强交通安全法律法规宣传，培育良好的交通安全文化。
***发电公司以建设和谐企业，关爱员工人身安全、家庭幸福为本，切实加强交通安全管理，严格执行公用车辆“准驾证”制度。在安全生产月活动期间，组织开展了《道路交通安全发》的宣传，切实提高公务车、私家车驾驶员交通安全意识，进行行车安全、车辆维护保养常识讲解，坚决贯彻执行“驾驶员、乘车人系好安全带、驾驶员不超速行车、行车途中不接听**、酒后不开车”等要求，培养全体驾驶员良好的交通习惯。
三、开展“天天改进，隐患速拍”活动，全员发动查漏补缺。
1、***发电公司为保证2016年机组运行安全稳定，积极开展“天天改进，隐患速拍”活动，组织各部门对现场生产设备进行隐患排查。公司各部门组织人员加强对设备的检查与维护，发现设备运行中存在的安全生产隐患，及时进行整改治理，对暂时不能消除的隐患，制定防范措施监督运行，并结合机组检修及技改等进行整改治理；制定重大安全隐患整改计划，落实整改资金，及时整改消除安全隐患。
2重视重大危险源辨识和隐患排查治理。通过对公司重大危险源的辨识和隐患排查，发现了***发电公司重大危险源设备存在的安全风险，并制定了隐患整改计划，组织落实整改。通过各部门积极整改和落实隐患整改工作，较好地完成了可控和可控的重大危险源。
3.要努力做好安全措施，反措施和技术监督工作。安措方面积极做好安全防护措施落实，实现安全设施标准化，做到标志标识齐全完整，员工安全防护用品齐全，发放及时。各生产部门按照二十五项反措要求，加强对设备的检查，通过对照标准，查找设备运行隐患，及时制定整改措施，消除设备隐患，保证了设备运行安全稳定，提高机组健康状况，控制机组的障碍和异常发生率，降低机组安全风险。
通过加强技术监控工作，设备管理部门及时了解设备运行安全与经济状况，掌握机组的异常状况，针对机组状况的分析，做出相应的调整保证机组的安全稳定运行。
4加强反违章检查考核，加强设备设施安全隐患排查治理，提高基础管理水平。***发电公司深入开展反违章活动，从严监督考核，严肃安全文明生产管理，着力提高标准化作业水平，同时加强规范员工行为，加大各级人员持证上岗的审查和培训管理，结合达标投产、并网安评、工程验收安全性评价和重大危险源现状评价现场查评发现的问题，加强重大危险源隐患排查治理，明确责任部门和整改措施，制定整改计划，做好整改落实工作，进一步完善生产现场安全防护和标准化设施，做实基础管理。
5、为进一步吸取甘谷电厂“5.13”、“6.7”人身伤害事故教训，落实集团公司“四查一改”活动精神，结合公司实际和近期安全生产形势，切实开展好隐患排查活动，6月16日，大唐辽宁分公司安全生产部和***发电公司共同组织安全生产隐患分析会，生产部门及外委项目部有关人员参加会议，全面查找目前公司生产现场人身安全方面存在的问题，分析不安全隐患，堵塞漏洞，制定整改措施，确保不发生人身伤害事故，实现全年安全目标。
4、 加强安全生产制度建设，建立安全生产管理制度。
1通过加强对职工的安全培训教育，提高职工的安全意识和安全生产技能。***发电公司制定了安全生产知识技能培训计划，组织对员工进行安全规章制度、消防知识、紧急救**等安全生产知识的培训，对入厂员工及外包队伍员工进行**安全教育，对全厂员工进行安全规程的教育考试等培训，提高了员工的安全生产技能及安全意识，减少了施工作业时的无知性违章，规范了现场作业。
2、严抓外包单位准入管理，对外包单位施工资质进行严格审查，特别对特种作业人员作业资格进行严格审核。加强外包单位作业安全生产管理，对现场作业进行监督基础，发现违章严格考核，规范现场作业，严格控制“三违”现象的发生，杜绝人身伤害事故的发生，经过严格管控，***发电公司未发生人身重伤以上人身事故。
3、扎实做好应急管理工作。***发电公司制定应急演练计划，并严格按照计划要求组织各部门进行应急演练，通过对员工的应急预案培训和演练的实施，提高了员工应对突发事件的反应能力，提升公司应对危急事件的处置能力。
4做好消防、治安、交通、物流等安全管理工作。***发电公司对现场的消防设施责任到人、监督到位，对消防设施进行经常性检查，发现问题及时处理，保证消防设施随时可用，通过加强员工消防培训及演练，提高员工消防知识、消防应急能力和消防安全意识，防患于未然。通过加强对员工，尤其是外委项目部员工的治安宣传教育及对现场治安巡逻检查，做好现场防盗措施管理，防止治安事件的发生。
***发电公司通过加强对驾驶人员的安全教育培训和交通安全管理，制定交通事件防范措施，提高驾驶人员交通安全意识，是驾驶人员自觉按照公司交通安全管理要求进行安全文明驾驶，***发电公司今年未发生交通安全事故。加强对食堂、公寓楼的消防、卫生管理，通过检查监督对人员聚集场所的安全管理得到进一步加强，未发生群体性不安全事件。
部门安全活动总结【篇5】
***x公司
2016年“安全月”活动工作总结
为继续加强安全生产管理和监督，提高安全管理执行力。根据公司2016年“安全月”活动安排,结合我公司实际，在“安全月”活动中，严抓整改和落实,现对“安全月”活动期间工作总结如下：
一、深化落实***[2016]6号文件《***市安全生产委员会关于开展2016年安全生产月活动的通知》；
二、学习落实《xx市xx局关于开展2016年安全生产月活动方案的通知》；
三、开展安全教育培训
1、车间班组安全教育培训
6月份公司各分厂（矿）和各车间组织车间级、班组级安全教育培训，累计培训41课时，共计培训152人，重点培训内容：煤气安全知识，防护器材的使用，急救、雷雨天作业注意事项等内容。
2、业务骨干人员培训
6月10日至12日由公司织为期三天安全教育培训，参加人员主要是安全员和班组长以上的12名骨干人员，通过培训考试使业务骨干人员对安全管理制度、安全管理技能有了新的认识。
四、结合“安全月”活动对公司下属各分厂（矿）和车间进行安全隐患大排查，6月20日由王志军总经理带队，还包括生产、安全、设备、技术、质检等处理主要负责人参加的安全联合大检查，对公司各厂（矿）和车间“安全月”活动落实情况和现场存在的安全隐患进行了检查。公司各分厂（矿）和车间也能积极协调人员配合公司领导检查，对现场检查出的整改项目，落实整改措施、整改时间、整改负责人，督促厂（矿）整改并现场跟踪复查；基础资料检查了各车间班组的班前班后活动和班前安全活动记录簿。
五、欠缺方面
1、安全处管理不到位，现场巡检、定期检查次数少，对各工序安全管理没有做到动态监管，现场检查考核处罚力度不足，车间抵触情绪强烈，致使安全管理工作落实不到位，走形式情况较多。
2、制度传达、落实情况：公司及炼铁厂各项规章制度、通知、通报下发后各车间未能及时将工作落实到实处，相关制度未能及时的传达到每一位员工，致使安全管理工作被动，工作任务完成不及时，制度执行不严，重复性项目频发，致使安全管理工作跟不上公司步伐，使安全管理工作被动。
3、现场安全管理：现场安全管理没有形成“人人管安全、安全为人人”的那种氛围，车间、班组对违规违制现象未能积极制止，对安全隐患不能积极开展自查活动，只依靠安全科的检查、督促，没有形成良好的管理氛围；外协施工单位的管理没有遵循“谁使用、谁管理”的管理理念，对外协施工单位疏于管理致使作业现场施工人员混乱。
4、工作任务执行慢、理由多：工作任务不是想办法去整改，而是在接到任务时先提困难，工作布置后反馈信息不及时；现场设备设施管理职责划分不明确，涉及到两个车间的整改项目车间之间相互推诿，隐患整改完成率较低，设备备件到货慢，致使隐患整改项目长期积压无法整改。
5、现场作业环境：作业现场管理不到位，施工完成、作业完成后现场残余的杂物、废品废件未及时清理为安全埋下事故隐患。
六、下半年安全工作计划
1、继续加大现场排查力度，落实隐患整改情况，要求整改标准有所提高，将隐患整改落实到实处、落实到人，尽力消除物的不安全状态和人的不安全行为。
部门安全活动总结【篇6】
为落实股份公司开展“安全日”活动的通知要求，分公司组织全体职工，于2012年12月28日开展“安全日”活动，对这次活动进行周密部署、精心组织，取得了预期的教育宣传效果。通过相关事故（事件）的学习，做到警钟长鸣，进一步排查安全隐患，为今后安全生产工作打下良好的基础，现将活动总结如下：
一、高度重视，抓好安排部署
2012年即将过去，2013年即将到来。在紧张的节日保供电工作中，“年关效应”将会突出。对此，公司领导高度重视，要求安监部门认真部署和组织，准备好相关活动材料，按时开展安全日活动。
在这一危急时刻开展安全日活动是分必要和重要，为今后切实抓好安全生产工作奠定了基础。
二、认真学习，提升安全意识
公司经理主持并做动员讲话，经理要求：一是“安全日”活动持续到2013年1月底。二是各部室、班组负责人要认真组织成员继续学习，形成活动总结，并向安全监察部报告。
分管安全副经理组织学习股份公司第二次安委会会议学习材料，安全专责组织学习广西电网“11.26”外施工单位人身触电死亡事故快报、清蓄电站“11.19”基建施工人身死亡事故快报以及富宁分公司“4.
22”线路抢修不安全事件、砚山分公司“4.21” 人身触电事件，**“2·24”人身触电死亡事故、“11·11”人身触电死亡事故案例录像。通过对上述事故、事件的研究分析，认为事故、事件的主要原因如下：
安全管理缺失，安全监管不到位。工作人员未认真执行安全操作规程，不按章程作业，共同违章、默许违章，现场管理不到位，安全意识淡薄造成的结果。
在学习过程中，安监人员对事故、事件的原因、过程和暴露出的问题进行了清楚的说明。每一次事故和事件都有详细的解释。
一个个触目惊心的事故，警醒了在场所有员工，一幕幕血淋淋的场景，犹如身临其境，让员工深刻体会到生命的脆弱和安全防范工作的重要性。
三、讨论发现问题及防范措施
活动中，各岗位员工对照自身岗位实际做了发言，具体内容是：
检修：在日常工作中，存在危险点控制卡“版本化”，未能对存在的危险源（点）进行认真分析，工作中“默许违章”的情况时有发生。
运行：对检修班的工作前交底不到位，工作票需补充的安全措施栏不能认真思考经常填“无补充”，“安全工作”并不是响亮的标语口号，而是在心里固化形成的一种个人愿景。
结合以上研究，安全监察部对公司目前面临的一些安全问题进行了简要分析，并提出了防范措施
一是生产方面：目前已至年关，保供电工作已经开始，节日前后人心浮动，违章行为时有发生，要求各部室、班组要认真执行各项规章制度，做到“四清楚”、“四到位”。设备轮换制度落实到位，保证备用设备在最短时间内启动。
二是交通安全和消防：冬季道路湿滑，雨雾天气多，给车辆带来很大的安全隐患。气温下降，明火或电能取暖火灾风险加大，要求分管部室要严格按照交通及消防安全管理规定开展好督查工作，生产、办公、宿舍场所，严禁使用电炉及取暖器。
三是安全：临近春节，农民工陆续返乡，人员流动大。特别是
一、二站坝头1人值班，一定要加大夜间巡查力度，确保各操作室门锁上锁窗户关好，一旦发现异常迅速与车间联系和向公司领导汇报。
公司经理对本次活动做了总结发言，并提出以下要求：
（1）要求各部室、班组要认真对今天“安全日”活动的内容组织在学习,从思想上时刻绷紧“安全”这根弦。
（2）在平时的工作中，一定要做到“四清楚”、“四到位”，杜绝“三违”，安监部门要加大监察力度。
（3） 对此次活动中提出的问题，形成整改项目，责任到人。
总之，通过开展“安全日”活动，使全体生产人员提高了安全生产思想认识，明确了逐级安全责任，树立“安全第
一、预防为主”的思想，加强安全生产工作的精细化管理和日常工作的督查力度，严格执行作业流程和作业标准，开创公司安全生产新局面。
***发电分公司
2012年12月30日
部门安全活动总结【篇7】
今年以来，在安委会和上级主管部门的正确领导下，按照“安全第一、预防为主、综合治理、长抓不懈”的工作要求，我单位严格落实各项安全责任制度，采取有力措施，狠抓监督检查，深入开展隐患排查治理专项行动，取得了显著成效，继续保持了安全平稳的生产形势。现将有关工作情况汇报如下，不妥之处，敬请批评指正，并请提出宝贵意见。20xx年，在上级主管部门的指导和帮助下，经过广大干部职工的共同努力，车队全年安全行驶近20余万公里，实现了交通零事故的目标。广大干部职工的交通安全意识和业务技能得到进一步提高，交通安全工作逐步迈入科学化、制度化、规范化的良性循环轨道。
一、逐层落实交通安全责任
为有效落实责任，将各项制度和工作落到实处，发挥全体员工的能动作用，全年结合公司部署和单位实际，在不同时期和季节，组织签订《全年安全行车保证书》、《春节期间安全行车保证书》、《拒绝酒驾承诺书》、《汛期交通安全责任
书》、《股份公司关于“双节”期间交通安全责任书》、《“十八大”期间交通安全责任书》，真正做到“横向到边、纵向到底”，进一步明确了责任。
二、认真组织交通安全教育培训工作
教育培训是提高广大干部职工交通安全意识和安全驾驶技能，从而实现“我要安全”和“我会安全”的重要手段。利用每周安全例会、月报等形式，有针对性地开展了以职业健康知识与安全操作规程、驾驶员安全作业指导书、岗位风险识别与应急处理、交通法律法规以及交通安全常识、交通事故案例等内容为重点的形式多样的宣传教育培训工作。截止到xx月底，汽车队组织各种形式的培训近10余次，通过宣传教育培训考核等工作，评选出本单位的交通安全时尚达人，并代表本单位参加了今年的北京“欧曼杯”交通安全时尚达人评选活动并给予了相应的奖励，调动了广大职工学习工作的积极性，使广大干部职工充分认识到交通安全工作的重要性，从而积极参加各类安全活动，自觉主动地遵守交通法规及各项规定，认真学习提高安全技能，熟练掌握夏冬季安全行车等各项安全保证措施。
三、大力加强车辆管理和检查，消除安全隐患
加强车辆管控是实现交通安全的重要措施。一年以来，车队严格执行出车录单制度、返检制度、安全检查制度、长途车审批制度、节假日值班车证等各项管理制度，在保证完成运输任务的基础上严格控制车辆出行；进一步加强对营运车辆的安全检查，重点检查车辆发动机、燃油、电路系统、安全门、安全锤和灭火器，严防车辆因漏油、漏电和机械隐患导致事故发生，确保应配安全锤的车辆配备齐全，确保客车安全出口符合标准，确保车载灭火器材齐全、有效、完好。特别要保证车门上方应急开门系统的完好，在断电、断气的情况下，车门能够通过手动开启，使乘客在紧急情况下可以迅速疏散。
对于危险作业项目严格履行审批手续，进行风险交底和安全提示，做到驾驶员熟知行车路线上的危险点及防范措施，管理人员心中有数。加强对车辆的安全检查，从而保证车辆安全技术状况良好是实现交通安全的基础。今年以来，车队加大了对车辆检查的力度，做到了出车必检查，发现问题必整改。通过加强车辆管理和检查，从根本上杜绝了出私车、随意变更行车路线以及“病车”上路等影响交通安全的行为，保证了行车安全。
四、抓住重点，突出特殊时期安全行车管理
特殊时期实现行车安全是实现整体安全的关键。节日期间如春节、中秋国庆的“双节”，还有“十八大”期间加强安全教育和提示；严格执行值班车证制度，检查值班车辆；与驾驶员签订节日期间安全行车保证书、“十八大”期间交通安全责任书。针对天气原因导致道路情况的变化，及时制定并通过培训使广大驾驶员掌握安全行车措施。通过有效的策划，强有力的落实，实现汽车队了安全生产的平稳运行。
五、广泛开展各类安全专项活动，营造安全氛围
今年以来，汽车队共开展了交通安全观影活动、安全生产问卷知识竞赛、驾驶员技能大赛、“119”宣传日安全演练、冬季全民健身运动会等各类健康安全专项活动10余次，使广大员工了解了交通安全常识，理解交通安全的重要性，提合理化建议，让他们成为交通安全的支持者和参与者。系列活动的开展，既营造了良好的安全氛围，也进一步促进了交通安全管理的规范化和多样化，为实现安全生产提供了保障。
六、下一步工作打算
1.建立实施安全防范体系。争取多渠道筹措资金，多方面采纳安全保障措施，对存在安全隐患以及危险高发地做好记录，丰富安全生产知识，并整理成材料录入系统。
2.今年我单位仍存有不少交通违章违纪行为，明年，我单位将要强化动态管理，继续开展各项交通安全宣传教育活动，加大打击违法违章行为的力度，通过政策引导、法律法规宣传培育规范有序的交通安全环境。
3．加强奖惩制度，违法违章行为与绩效挂钩。
4．认真履行道路运输行业安全监管职责。严格落实安全目标责任制，各司其职，加强配合，抓住重点，采取有力措施，狠抓工作落实，保持我单位交通安全生产平稳态势。今年，对车队乃至整个单位的来说，是安全平稳的一年，这与广大干部职工辛勤努力是分不开的。在以后的工作中，我们将开拓进取，为创造良好的交通安全局面而继续努力。
部门安全活动总结【篇8】
开展“安全月活动”的总结汇报
为认真贯彻建设部《关于开展年建设系统“安全生产月”活动的通知》（建质涵【】号）的要求及建字（）第号《关于开展年“安全生产月”活动的通知》；落实国务院（国发【】号）《国务院关于解决农民工问题的若干意见》；建设部（建质【】号）《关于组织开展建筑施工安全专项整治工作的通知》；国家安监总局（安监总培训【】号）《关于加强农民工安区生产培训工作的意见》。根据地区安监部门的要求和公司的实际情况，我们将对活动进行简要汇报。
1开展农民工兼职学校管理工作。将项目部会议室设为农民工定期教学培训场所，内配有电视机、***、相关安全质量方面的碟片、报刊、资料等；配备黑板等教学设施，作为现场教师的教学工具；室内可容纳约60名农民工一个班的需要。利用晚上的时间教农民工。
农民工学校的建立，有效地解决了与农村和农民工有关的问题；提高了农民工的职业技能；对公司加强管理起了重要作用；提高了农民工的整体素质；维护了农民工的合法权益；农民工向技术工人转化加快；提高了公司的整体实力；确保工程施工质量和安全生产；它为企业的发展垫定了坚实的基础。每周
六、日晚上组织人员上课，时间为晚上7点到9点半，每次参加人员不少于50人，班组轮流上课，保证整个月中所有农民工都参加一次。不定期开放活动室，*安全措施和成功项目的安全运行。
2、加大了宣传的力度。紧紧围绕“综合治理、保障平安”的活动主题。在现场做好整顿工作，新添了标语、条幅，展示了我二建公司的风采；新建钢筋加工棚、木工棚、混凝土搅拌棚，实现定型化、仪器化，并悬挂相应得横幅；对现场的安全标志进行相应的增添，通过这些工作，使工地具备了很好安全文明施工氛围，达到了预期的宣传效果。
工地上有500条标语和80条横幅。东昊公司单建高在这次安全月活动中搞的有声有色，受到了当地主管部门的一致好评。
3、对现场加大了整顿。对场地进行了材料堆放的合理安排；对未硬化的场地进行了硬化，道路硬化采用浇混凝土与铺石子相结合，场地达到几乎全部硬化，1#楼南侧、2#楼北侧、7#楼东侧、主干道等采用了混凝土硬化；对现场的用电进行了布局与检查，电缆架空等；脚手架上，对安全立网进行了修复和更换，并进行了专项检查工作；悬臂式脚手架通过增加悬垂度来保证脚手架的稳定性；机械使用方面，对大型机械如塔吊、楼门架、电梯等进行了安全检查，请了相应的安装公司进行调试，保证了机械使用的安全。
部门安全活动总结【篇9】
根据省、市食品安全委员会通知要求，XX县食安办于7月17日至7月29日深入开展了主题为“尚德守法，食品安全让生活更美好”的食品安全宣传周活动，深入宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大以及十九届二中、三中全会精神，推动了各级食品安全监管部门的执法能力和水平得到有效提升，进一步提高了公众食品安全意识，激发和凝聚了人人参与社会监督、人人关心食品安全的社会正能量。
推崇诚信经营，食品生产经营者争做尚德守法“遵行者”
7月22日，作为食品安全宣传周重点活动，县食安办在聊城好佳一生物有限公司组织开展“透明工厂”体验日活动，部分县人大代表、政协委员，开发区和各镇街食品安全分管领导，县食安委部分成员单位分管领导、县食品药品专业委员会部分单位分管领导及部分生产企业负责人等70人参加活动。
通过组织开展“透明工厂”体验日活动，让社会各界走进食品生产企业，零距离接触食品生产加工环节，了解食品生产工艺、车间布局、质量控制、过程管理等内容，进一步增强食品安全感、获得感，营造了社会各界共治共享食品安全的浓厚氛围。
许多食品生产经营企业负责人表示，诚信守法经营是企业长期生存的根本，定会要把尚德守信作为立业之基，将主动承担社会责任和道德责任，做良心食品，树诚信品牌，成为尚德守法的“遵行者”。
7月17日，由XX县人民政府主办，XX县食品安全委员会办公室承办的2018年食品安全宣传周启动仪式在政务大楼2楼报告厅隆重举行。
全会要求，要深入开展好食品安全宣传周主题活动，要按照“四个最严”“四有两责”的工作要求，推动食品安全综合治理，强化食品安全主体责任意识;引导食品生产经营企业及从业人员学法、守法、用法;充分激发广大社会公众积极参与食品安全治理，增强社会监督意识，提高食品安全科学素养和维权能力，营造浓厚的食品安全社会共治氛围，切实保障全县群众“舌尖上的安全”。
会议要求各级监管部门要全面掌握当前食品安全形势，准确理解新食品安全法各项规定，全面提升执法队伍履职尽责能力。食品安全监管部门要紧密配合、协调联动，清死角、扫盲区、除空白，持续不断开展专项整治，做到从生产到流通到消费监管的无缝衔接，切实把好食品从农田到餐桌的每一道防线，进一步加快食品安全诚信体系建设，严厉打击食品安全违法犯罪，做尚德守法的“捍卫者”。
群策群力、弘扬正气，社会公众正成为尚德守法“崇尚者”
为让学生家长更真切地了解学校食堂食品安全状况，增强社会各界对学校食堂的监督，7月27日，XX县食药监局在该县金色童年幼儿园举行“学校食堂(幼儿园)开放日”活动。本次活动邀请40名学生家长代表一起走进幼儿园食堂，实地参观食堂卫生管理情况和食品加工流程，详细了解食品原材料的采购、食品留样和储存、食堂环境、餐饮具清洗消毒等情况，并组织座谈会认真听取家长对食堂管理的意见和建议，就家长关心的社会热点问题进行了现场解答。参加活动的家长们表示，“平时最关注的就是孩子的吃饭问题，这次有机会来实地考察参观学校食堂，看到学校食堂管理规范，饭菜干净卫生，执法部门检查深入、要求严格，孩子在这里吃饭我们放心。”
此次“学校食堂家长开放日”活动充分发挥了社会监督作用，增加了学校食堂管理的透明度。下一步，县食药监局将建立“学校食堂家长开放日”长效机制，并在全县学校食堂推广，不断提升全县学校食堂食品安全保障水平，营造一个安全放心的学生饮食环境，并通过社会各界群策群力、同心携手，共同打造一个良好的食品生产、消费环境，切实让广大群众群策群力、弘扬正气，正成为尚德守法“崇尚者”。
活动期间，为使食品安全宣传周真正走进千家万户，深入百姓心中，县食安办、各区、镇街和部门精心策划，联动举行现场咨询、发放科普资料等食品安全现场活动;各成员单位分别开展主题日活动，进一步落实食品安全主体责任、坚守道德诚信的公开宣誓和承诺等活动;举办食品安全“五进”活动。
7月25日，XX县食安办邀请部分县人大代表、政协委员到永旺食品厂视察调研。人大代表和政协委员现场察看了实验室建设情况，了解了检验检测设备配备和工作开展情况。实验室负责同志对仪器设备、检测范围、检验能力等重点情况进行了介绍，并解答了人大代表关于食品安全的一系列疑问，表示将不断强化业务技能，提升检验水平，加强科研创新，保证检验检测结果的科学性和准确性。
随后进行了交流座谈。公司领导向人大代表介绍了单位在食品检验、打假治劣、科研创新、文明建设、志愿服务等工作开展情况、取得的成效以及下一步工作思路，听取了人大代表和政协委员对于食品检验检测发展的意见建议。人大代表、政协委员指出，切实发挥化验室在食品安全监管和技术指标检测中的技术支撑作用，更好地保障公众饮食安全。公司领导表示，将持续完善检验机制，拓展检验范围，提升检验水平，加强科研创新能力，努力实现技术监督与行政监管的协调发展。中心开展的实验室开放系列活动，既向公众普及了食品安全知识，增强了食品安全意识，又通过互动扩大了“食品安全周”活动的影响，搭建了社会各界与食品检验机构的交流平台，使社会各界走近食检机构、了解食检机构，优化了服务企业、帮促企业发展的渠道，营造出食品质量安全社会共治的良好氛围。
为营造全县关注食品安全的良好氛围，此次宣传周活动通过城区街道380余块电子宣传屏幕巡回播放宣传食品安全知识，并利用新闻媒体进行多次宣传，鼓励市民积极投入到创建省级食品安全先进县活动中。我县13个镇街开展食品安全知识集中宣传36次，宣传活动分别走进企业、走进餐馆、走进学校、走进社区，将食品安全知识送到群众身边，融入百姓生活。整个宣传周期间，我县利用集中宣传活动向群众发放资料4000余份，得到了广大群众的关注与回应，营造了社会共同关注，携手维护食品安全的良好氛围。
部门安全活动总结【篇10】
为深入推进“安全生产月”活动，树牢安全发展理念，压实安全生产责任，XX分公司围绕“消除事故隐患，筑牢安全防线”活动主题，结合“抓作风、强三基、守底线”安全整顿活动，认真部署、积极行动，坚持“树正气、长本事、强管理”，深入排查安全隐患，加强“双三基”建设，建立健全作风建设长效机制，夯实安全管理基础。
强化安全教育，开展安全主题学习
分公司通过党委中心组（扩大）学习会、安全运行分析会的形式，以领导干部为重点，由分公司领导班子带头讲，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要批示指示精神，牢固树立安全发展理念，增强从根本上消除事故隐患的思想自觉和行动自觉。各党支部围绕“双三基”建设，结合“三会一课”、主题党日等形式开展“安全生产月”学习教育活动。各生产运行部门负责人深入一线班组，结合运行实际给职工讲“安全课”，加强关键岗位人员的安全教育。
紧抓作风建设，开展作风强化宣教
分公司通过线上线下相结合的方式组织全员收看《“三基”建设永远在路上》宣教片，“践行当代民航精神”主题报告会以及“三个敬畏”专题宣讲会，做到作风宣教全覆盖、全参与。分公司重点对《民航中南地区典型事件案例汇编》进行宣贯学习，各生产运行单位从岗位实际工作出发组织开展案例分析研讨，以案为例，举一反三，切实加强从业人员作风建设，提高安全管理水平。
营造安全氛围，开展安全知识宣传
分公司设置安全生产宣传专栏，对习近平总书记关于安全生产工作的重要论述、当代民航精神、“三个敬畏”等方面的内容进行重点宣传，对新时代厦航“党建+安全建设双融合双促进”的“五大辩证规律”进行宣贯，并通过在机组准备室、车班等重点岗位悬挂横幅，以及利用分公司电子显示屏等形式宣传安全活动主题，积极营造关心安全生产、参与安全发展的浓厚氛围。
提高应急能力，开展岗位竞赛练兵
分公司于6月6日组织安保外包服务方参加了公司消防业务培训，线上组织全员开展消防疏散引导培训，并于18日下午组织开展了消防应急疏散演练，帮助员工掌握紧急逃生方法，提高应急能力。此外，分公司结合生产运行实际组织开展了线上安全知识竞赛活动，充分激发全员参与安全知识和手册学习的热情，进一步提高从业人员的安全意识、知识水平和专业技能。
坚持隐患零容忍，开展隐患排查治理
分公司结合安全整顿专项行动，持续深入开展安全隐患自查自纠，分公司领导带队对大连-长沙客改货机的靠机作业、装卸货物及车辆运行等保障环节进行现场督导，坚持“安全隐患零容忍”，坚决消除重大安全风险。
加强业内交流，开展安全共建活动
分公司积极参加XX民航“安全生产月”活动，参与长沙黄花机场“6·16线上安全生产宣传咨询日”活动，作为航司代表线上为社会公众讲解机上安全注意事项，提高公众对航空安全的认知程度；积极参加“我要安全，责任在我”安全座谈交流会，学习和分享先进工作经验，共促安全生产。
分公司充分挖掘优秀作风建设示范班组和个人，推荐运行保障部“鹭鹭有为”班组和XX维修基地“湘鹭蓝精灵”班组参加XX民航优秀作风建设示范班组创建活动，XX维修基地“湘鹭蓝精灵”班组作为代表参加了6月24日XX民航“作风建设优秀示范组”宣讲会，并进行了班组风采展示，共同营造积极主动的安全文化。
通过“安全生产月”一系列活动的积极开展，分公司实现了既定的“安全生产月”活动目标，提高了员工的安全意识，加深了员工对安全文化的理解和认识，进一步夯实了分公司安全管理基础，为分公司持续安全平稳运行提供坚实的保障。
上面这些就是网小编为大家精心整理的2022年企业安全月活动总结精选8篇，希望对大家有所帮助！