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有关企业安全的演讲稿【篇1】
企业六月安全月演讲稿，公司领导会在一个时期内组织公司全体员工对安全生产进行动员大会，讲述工作中要保持安全的重要性，以上是领导在六月安全月的演讲，提示员工在工作中注意安全
同志们：
今天，我们隆重召开集团公司第八个“安全生产月”活动电视**动员会议，旨在动员全体员工，以党的十八大精神为指导，紧紧围绕“强化安全基础，促进安全发展”的主题，学习安全知识，弘扬安全文化，增强安全责任意识，筑牢安全生产工作的任务措施，确保安全生产局面的持续稳定，为实现集团公司全年目标任务提供坚强保障。
安全是什么?安全是一种态度，我们经常讲“安全第一”。这就是我们的态度，也是我们的原则，安全是保证我们事业顺利完成的法宝，安全是我们取得收益的前提，安全对我们来说至关重要，不重视安全的后果是无法估量的，是要付出沉重代价的，我们不能把安全第一只放在口头上，我们要实实在在的在思想里刻上安全第一，在做每件事情前都要考虑周全，工作每时每刻不忘安全。
安全是什么?安全就是一切，有的人说了这话说得太大了，安全怎么可能就是一切的?大家都可以想到没有安全，我们的生命还有保障么?
我们的企业效益有保障吗？我们的幸福生活有保障吗？我们的企业发展有保障吗？
说的实在点，保证不了安全，我们谈什么家庭幸福?说什么个人理想?归根结底，安全就是我们企业的命根子，就是我们每个人的命根子!
在工作中要注意安全，当然在上下班途中我们一样也要注意安全，随着经济的日益发展，我们的家乡也变的越来越美丽，马路上川流不息，然而由于有些人交通安全意识的淡薄，在车水马龙中也上演了一阵阵欢声笑语，淹没在尖锐的汽笛声中，当你面对那些触目惊心的场景时，能不感到痛心疾首么?
交通事故是那么的可怕，一刹那就夺走了人的生命，现在路上的车辆越来越多，道路越来越拥挤，同事交通事故也越来越多，每年有多少人的生命被夺走，有多少个家庭被破坏，有多少人失去了亲人，如果我们每个人心中都有交通规则，每个人都能自觉遵守交通规则。我相信更多的悲剧是可以避免的。
安全工作是一项复杂的系统工程，需要全员动手，综合治理，常抓不懈，只要我们真正把安全装在我们的心中，装在我们每一个人的心中，上下班时注意交通安全，工作时不忘生产安全，我们就能做到“高高兴兴上班去，平平安安回家来”
有关企业安全的演讲稿【篇2】
四、活动目标：
1、知道11月9日是全国消防日，了解全国消防日的来历。。
2、认识火灾给人类带来的危害。
3、懂得怎样防止火灾发生，以及如何逃生。
五、活动准备：
收集有关火灾事故的新闻、资料等，了解一些防火安全知识。
六、活动过程：
“红彤彤，一大蓬，见风它就逞凶狂，无嘴能吃天下物，单怕雨水不怕风。”(打一自然现象：火)
二、导言：
火与人类生活密切相关，给我们的日常生活带来极大的便利。可是如果利用不好，它会将我们所拥有的一切毁于一旦。这节课我们就共同来了解“火与火灾”。 活动二：火灾的危害及如何自救：
一、师讲述：
自人类的文明形态凝聚为城市上，火灾便成为了文明与财富的主要毁灭形式之一，不恰当地使用火，无论古代还是现代，带给人们的都将是财产的损失和身体的伤残，直至生命的焚毁。
我国古代历史上曾发生过的“火烧阿房宫”、“火烧赤壁”、“火烧圆明园”的历史典故就是人为纵火酿成火灾的典型案例。
火灾是人类共同的敌人，历史上著名的1666年英国伦敦大火，持续燃烧了
4天，1.3万余幢房屋被烧毁、20万人无家可归，造成无可估量的财产损失。
二、案例：
1、2月23日，河南省新野县某小学四年级七名学生中午放学后，到学校附近的个体电气焊修理部门前玩耍。其中1人出于好奇，用火柴点燃自制电石桶(乙炔发生器)的细钢管口，引起爆炸。当场炸死2人，重伤1人，轻伤2人。
2、4月5日上午，山西省某煤矿第二小学四年级共195名学生，在10名老师带领下，到
七、八里外的山上春游，发生因学生野炊引发大火，当场烧死学生29名，重伤1名，轻伤3名的恶性事故。
三、听了介绍，你有什么感受?
四、学生分组讨论(四人小组)“消防安全事故”实例，把所见所闻讲述给同组同学听，以增强火灾预防意识，安全意识。
五、怎样采用科学的自救措施逃生?
1、要镇静。
2、做好简易防护，匍匐前进.不要直立迎风而进。
3、找好避难场所，固守待援，不要向光亮处奔。
六、师小结：
世界上什么东西最宝贵?毫无疑问是人的生命!你知道，11月9日是什么日子吗?11月9日的数字恰好与火警“119”相同，而且这一天前后，正值风干物燥，火灾多发的季节，于是国家于1992年，将每年的11月9日定为全国的“消防宣传日”。
有关企业安全的演讲稿【篇3】
应该说，最近发生的一系列事件的教训是悲惨的，这些事件背后揭示的问题也令人震惊。没有规矩，不成方圆，应针对工作的实际情况，结合实际从思想、工作、生活上开展自查、自纠，深刻领会其中的警示精神，建立建全部门规章制度，将有章可循有制度可依落到实处，并以此为鉴。
安全取决于系统。用科学的制度规范员工的行为，比简单地用权力管理员工要好得多。建立健全奖惩机制，逐步落实安全责任，实行重奖惩。安全生产和安全工作只打满分，不及格。
将安全工作纳入日常绩效考核、定期监督检查、考核和通报。遵守纪律，没有安全问题的部门和人员：无过错为功，通报表扬和经济奖励。
违反安全制度，存在安全隐患，发生安全事故的，依照有关规定处罚。通过抓奖惩，有效地促进安全预防工作的目标责任机制的运行，达到“奖一人激励一批、罚一人教育一片”的效果。
安全工作仍然是一门科学，有其自身的运动规律。规章制度反映了事物运动的客观规律，对保障工作安全起着重要作用。因此，我们在抓安全预防工作中，要坚持把安全管理纳入制度管理的轨道，要结合单位的具体实际制订出安全工作的各项管理制度，并细化职责，明确规定“谁主管、谁负责”。
在具体工作中，突出安全检查制度，对安全制度的落实情况进行检查和监督。安全检查的方法、时间和内容要切合时机，达到检查的时机效果。
未雨绸缪，安全教育，保安全
从长远安全管理的角度来看，要搞好安全生产教育培训，前提条件是把培训的对象涵盖到企业的全体员工，使现场生产作业人员、安全管理人员达到更高的安全生产意识和安全生产技能水平、更强的分析判断和紧急情况处理能力，使全体员工把安全作为工作、生活中的“第一需求”，实现安全工作“要我安全→我要安全→我懂安全→我会安全”的转变。
从近期的各类事故案件中，我们可以清楚的认识到，在抓安全预防工作中要努力做到，凡事有针对性搞好安全教育。防止把教育当成是在完成上级下达的任务，走个过场而已，没有深入的去研究、分析，导致起不到教育的效果，反而放松了思想认识。
因此，安全教育应注意以下几个方面：实践教育内容；务实教育的针对性；务实教育的时机。要坚持将安全教育与日常工作紧密结合，将教育贯穿于每一件具体的事、每一位具体的人，做到有苗头及时提醒、有隐患及时消除，较好地克服无事不想事、出事搞整顿的被动式管理方法。
通过务实的教育，从根源上确保抓安全预防工作的思想始终不抛锚，有效地夯实全体员工安全预防工作上的思想基础。
同时，各部门要利用这次安全教育活动的春风，对安全防范工作进行全面自查和分析。在检验方法上，自查与上级检验相结合；在时间上，要把定期检查和不定期检查结合起来；在内容上，要把检查制度和隐患检查结合起来，把纪律检查和思想检查结合起来；只有注重实际检查，才能确保安全防范工作的运行机制不松动、不掉链子，有效促进安全制度的全面落实。
加强管理有效沟通激励机制
物竞天择，适者生存。管理工作已经不是传统意义上的管理，必须走向一个全面的、多方位的发展态势，新型管理要的是团队精神，让每一个员工都有信心，感觉到自己的价值所在，因此而承担起必要的责任。俗话说：
人心齐，泰山移。我们经常提到要劲往一处使，心往一处想，但从事实看来，我们很多员工甚至于领导都很怕承担责任，只是埋头拉车，从不抬头看路，关注的永远是自己的一亩三分地，这必然造成上下隔阂以至于不利于团队的可持续发展。
有关企业安全的演讲稿【篇4】
各位领导、老师、同学们：
大家好！我是小学三年级学生，我今天演讲的题目是《珍爱生命，安全第一》
生命是宝贵的，我们歌颂生命；生命是美好的，我们热爱生命。“生命”是一个多么鲜活的词语；“安全”，一个多么古老的话题。
据统计，我国每年大约有1.6万名中小学生非正常死亡，中小学生因安全事故死亡的，平均每天有40多人死亡。
一、加强宣传教育。
认真组织开展安全教育主题班会，提高我们的安全、文明意识，要时时想安全，事事讲安全，树立自我安全意识，让安全走进我们的生活。
二、提高个人思想素质。
团结同学，和睦相处。不因小事和同学争吵，不打架斗殴，争做文明的学生。
三、关注课间安全。
课间不做剧烈的活动，避免发生各种伤害事故；不追逐嬉戏；不在教室内打球、踢球。
四、严格规范操作。
体育活动、社会实践及其他户外活动要严格服从老师指挥，不擅自行动，防止各种妨害安全的问题发生。
五、遵守交通规则和交通秩序。
上学放学做到文明行路，不骑自行车；不乘坐农用车辆；集体外出必须经过学校同意，必须服从带队老师的指挥。
六、讲究饮食卫生，养成良好习惯。
拒绝三无食品，不吃变质食品，不吃零食，不喝生水，不偏食，不暴食暴饮；不随地吐痰，不乱扔果皮纸屑。
七、强化“防火灾、防触电、防侵害”意识。
不吸烟、不玩火，不焚烧废弃物；不随意触摸各种电器。不接受陌生人接送与来访，遇到形迹可疑的人要及时报告老师。
八、学会自护自救，提高防御能力。
学会简易的防护自救方法，遇到偶发事件要冷静对待；敢于批评、指正一切违反安全要求的行为。
同学们，校园是我们的家！为了创建文明的校园，为了大家都能健康快乐地成长，让我们携起手来，从现在做起，从自我做起。
有关企业安全的演讲稿【篇5】
我非常珍惜和每一个企业负责人在一起的这点时间，也非常珍惜召集大家到一起来开这个会，今天这个会是我到保税区两年多来召集的规模最大的一次企业家的聚会。刚才广志主任和其他几位同志对去年的安全工作做了总结，对今年的安全工作也做了布置，同时，还有几位企业家做了经验介绍，他们的讲话我都同意。对企业家的介绍，我感到非常新颖，非常有创意，也能起到一个榜样的作用。在此让我代表保税区党工委、管委会向这次受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺。安全工作是非常重要的。在日常生活中，也许感觉不到安全工作重要性的存在，但是，一旦出了问题，这个安全就显现出它存在的意义和对你正常工作和生活的影响。借这个机会和大家谈一谈有关安全生产的几点意见：
第一对安全工作一定要提高认识。安全工作涉及到社会稳定、安居乐业、家庭幸福、人格的尊严和区域的发展。如果安全工作出了问题，我们的社会就不会稳定。我们国家这些年来陆陆续续发生的这么多事故，都造成了很多不稳定。我们政府每天接待的群众上访事件中，有一大批是由安全事故引起的。它很大程度上导致了社会不稳定。这种例子举不胜举。它影响了整个区域的安居乐业，我有一种感觉，不知道大家是不是这么看，韩国几年前发生了汉江大桥倒塌的事故，一个江上的大桥倒塌，它的设计、建造肯定是有问题的，按理说，像韩国这种比较发达的国家，是不应该发生这样的事的，但再往前追述一下，六十年代初，韩国进行着汉江奇迹式的经济快速发展，那个时候，有点像我们国家的八十年代初，像长江决堤那样的大事故在我们国家也发生了，我觉得还没有完结，十几年前盖的楼、建的桥等等建筑物，危险隐患太大，这不能怨那个时代，因为经济的快速发展可能也一定会留下一定的隐患，我想大家都应当有一个充分的思想准备，这种事情出现以后，还谈什么安居乐业?
再比如说，一个事故出现以后，一个家庭有一个人受到伤害，会牵涉到多少个家庭，特别是我们的年轻一代，大部分都是独生子女，我想独生子女要是出了问题，每一个有良知的人，每一个有感情的人，都会想象得到，有多少个家庭不会幸福。一个单位出了重大事故，是由于我们工作的不到位，你的单位负责人还有人格的尊严吗?由于我们工作的失误，导致了我们的同事，我们的朋友，我们朝夕相处的好工友不在了，这一生中你心情能够舒畅吗?我觉得人格上也会受到伤害。再往大处讲，发生这种事故，这个区域的发展都会受到巨大的影响。所以我说，安全的问题是个大事，是个关系千家万户、国计民生的大事。不管从哪一个角度上讲，都应该把它做好。每一个企业家，每一个安全管理人员，特别是管委会各职能部门的负责人，都应当充分提高认识，把安全管理工作做好。
第二要加强安全工作。要以人为本、重在预防、必要投入、有错必纠。发展生产力，建设和谐社会要以人为本。没有人何谈发展，发展又是为了谁呢?所以在我们日常工作中，一定要以人为本。安全工作一定要把重心放在预防上，安全第一，预防为主。一个安全事故、一场火灾会把我们多少人辛辛苦苦的工作，甚至几代人的成果，一下子就毁掉了。一定要搞好预防，刚才广志主任在这个地方强调的比较严厉，我完全支持。事后诸葛亮于事无补啊，有人讲亡羊补牢，未为迟也，我看在安全问题上仅靠亡羊补牢，那是草菅人命。从保税区管委会做起，各单位一定要加大对安全的投入，如果做不到这些，将来我们再后悔就晚了。
其实我们的任务是很艰巨的，在座的有很多独资公司、合资公司，我们真诚的希望，把我们企业安全的标准，就像根本化学那样，定在国际标准上，内资企业也一定照这个标准去做，要舍得投入，其实做好了并不一定花那么多钱。再一个就是有错必纠。如果发现问题，咱们先自己查，然后再请别人帮助查，中心意思只有一个，那就是使得我们这些企业，能够在安全保障的前提下，更多、更好、更快地获得利益。
第三要各负其责。首先我代表管委会对各企业、各个单位的安全管理人员表示感谢，我知道，大家的工作是非常不容易的，你们对企业的发展贡献很大。严格要求，严格管理是你们责无旁贷的责任，因为在你们手里掌握着看不见的生杀大权，所以在感谢各位安全管理人员的同时，也要求你们确实负起责任来。第二各单位的负责人，特别是主要负责人，一定要认识到安全生产是你干的一切工作的根本保障，没有安全生产什么事都将一事无成，所以各单位的一把手，董事长、总经理，对你们的安全生产一定要负起责任来。
今天，除极个别局之外，保税区管委会的业务局的负责人都在，我想在此做个约束，如果在我们的保税区施工过程中，外来的工程队在安全问题上出了人身伤亡事故，下一步再招投标的时候就不允许他来参与我们的竞标，或者停止其生产，或者停止其参加保税区建设的资格一年或是两年，尽管我们可能很需要他来帮助我们建设，安全生产一定要一步到位，所以，请各相关单位负责人，对这件事要认真研究一下，出台一个具体措施。我认为：就这件事而言是磨刀不误砍柴功。
我的话说的很重，再加上以上几个同志讲的，我觉得我们大家一起来把这些想法落到实处，就能够对我们区域未来的安全工作有一个很好的保障。我们真诚的希望，能够和大家一起，按照保税区已确定的三步走的发展思路把保税区建设好。我的讲话就到这里，谢谢大家。
各位尊敬的领导，亲爱的工友们：
今天我演讲的主题是生命至上 安全生产，其实也不能算是演讲，因为在座的各位都是我的前辈，都是我的老师，只能算是和大家一起聊聊我对安全的认识和理解吧!
安全，顾名思义无危则安、无损则全。在生产中，安全可以分为设备安全和人身安全，人的不安全行为和物的不安全状态是造成危险的两大因素。安全生产、预防为主、综合治理是我们公司的安全管理方针，在生产中安全生产是至关重要的。作为一名一线的行车工，我深知安全生产的重要性，记得前年我们车间发生了一起钢丝绳断裂险肇事故，触目惊心，当时地面人员幸亏避让及时，否则后果不堪设想。对于我们这些操作大型设备的人员来讲，我们每一个动作都是要经过深思熟虑的，每一条操作规程都是用鲜血换来的教训，厂里的规章制度不是来约束我们的行为的，而是为了企业安全稳健的发展，为了职工安全平安的工作。
安全不是生产指标，脱产了我们可以追回来，安全是人命关天的大事，安全是效益的保障，安全是家庭的美满，是工作的快乐，安全生产责任重于泰山。如何才能把安全放在心中，我认为首先要提高安全意识和自我保护能力，要认真遵守安全操作规程，上岗前穿戴好劳保用品，在工作中要谨慎细心，于地面的指挥人员做好协调配合，再三确认安全无误方可操作，平时要积极参加公司的技能培训和安全培训，每周二的安全活动形式多样化，一个个违章的图片的曝光，一个个事故案例的分析，一个个安全隐患的排查都能很好的促进我们的安全生产。 在设备安全方面我们要做到事无巨细，严格检查，把一些不安全因素提前做好处理和预防，做到防患于未然。
最后，希望我们大家都能开开心心来上班，平平安安回家去，也预祝我们公司能够蒸蒸日上如日中天!
各位领导,朋友们:
提到安全生产我想了许久许久，想到很多，就目前来看，作为煤炭资源企业的安全形势不容乐观，安全生产已成为高于一切的工作，即使这样，仍处现了许多这样或那样的安全问题。在我看来，问题的关键在于人，在于人的思想上缺乏一种敬业奉献的精神。
敬业，就是尊重自己从事的职业，专心致力于自己从事的职业，就是用一丝不苟的态度、认真负责的精神来对待自己的职业和工作，做到勤勤恳恳、兢兢业业、忠于职守、尽职尽责。我们的生产之所以经常出现或大或小的安全问题，就在于职工自身缺乏一种起码的敬业精神，做不到尽职尽责。
谈到敬业不免要提到爱岗，作为一名煤矿工人敬业就必须从爱岗做起，爱岗是敬业的基础和前提，敬业是爱岗情感的升华和体现，不爱岗就很难做到敬业，不敬业就很难说是真正的爱岗。一个人只有爱岗，他才具备了合格劳动者的基本条件，而要使这个基本条件得到提高和完善，他就必须敬业。作为一名工人，无论从事什么样的工种，要以正确的态度对待它，努力培养热爱自己从事工作的幸福感、荣誉感和责任心。一个人一旦爱上自己的职业，他的身心就会融合在职业工作中。
敬业必须树立为国家、为人民、为集体服务的思想，作为一名矿山工人要坚信自己从事的工作是最有意义德、最有价值的，只有把个人利益与集体、国家利益结合起来，正确处理好大家和小家的关系，把实现个人价值和追求社会价值统一起来，才能在热爱本职工作的基础上，无论处在什么样的工作环境中，都能善始善终、安安全全的完成所承担的各项工作。
在现实工作中，要真正做到敬业并不是一件容易的事，尤其是从事条件较差、工作艰苦、劳动强度大的岗位。不免有这么一部分人，由于缺乏敬业精神，对待工作应付公事、得过且过、好高骛远、马马虎虎，结果出现了严重的安全生产事故，给个人、家庭和集体造成了巨大损失，实在令人心痛。为此，把敬业作为工人职业道德规范，大力倡导敬业精神，就显得格外重要。只有每个人都树立了正确的职业观，把国家、集体、人民的需要和利益放在首位，做到干一行、爱一行、钻一行、专一行，才能实现自己应有的价值。
奉献是和敬业紧密联系在一起的，在经济大潮迅猛发展的今天，谈起奉献精神好像离我们越来越远了，其实不然，奉献也是一种重要的职业道德，在生活中有着不可取代的重要作用。奉献社会的突出特点是：自觉自愿地为他人、为社会积极劳动、贡献力量。任何职业、任何岗位的从业人员，只要他爱岗敬业、努力工作，就是为社会作贡献。如果他在工作中，不求名利，只奉献不索取，就体现出了宝贵的无私奉献的精神。
奉献是社会主义职业道德的最高境界，一名从业人员如果真正做到了奉献，他就能够在工作中做到爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会。一名能够奉献社会的人，同时也是一名道德高尚的人、一明值得尊重和学习的人。我们只有像他们那样树立正确的人生观、价值观，真正认识到人生的价值和幸福在于奉献，认识到只有在奉献社会的人生追求中，才能实现自我价值和社会价值的完整统一。
回忆过去、把握现在、展望未来，企业的收获，凝聚着我们的心血;企业的欢笑，流滴着我们的深情;企业的未来，饱含着我们的期盼。让我们高举敬业奉献的旗帜，从我做起，从现在做起，认认真真、扎扎实实做好我们的安全生产工作，努力为矿区的发展贡献自己应有的力量。
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有关企业安全的演讲稿【篇6】
各位领导大家好：
一、正确分析形势，提高认识，保持清醒头脑，增加进一步抓好安全生产的使命感和责任感。
此次安全会议的召开很有必要，也很及时。11月22日中石化青岛输油管路爆炸事故，导致55人死亡，百余人受伤以及我省近期发生的几起事故，都有人员的伤亡。青岛输油管路爆炸事件是一起严重的责任事故，暴露出的问题很严重比如说:企业的隐患排查不落实，事故发生时，政府与企业的应急处置不当，引发了群死群伤事件。惨痛的事故告诉我们，安全工作在于真抓实干，我们要以对生命负责的态度去抓安全工作。
从大的方面来讲国家、省、市抓安全工作的实际行动足以说明安全工作的重要性，真正体现了“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针。
曾记得江在上海消防工作会议上讲到：“隐患险于明火，防范胜于报灾，责任重于泰山” 。
从我县来说，新的一届县委政府领导在多次会议上表过态，抓安全工作的具体要求，王宁书记对柳林安全工作的总体评价是：“基础不错、隐患不少”说到不出事是侥幸的，出事才是正常的，并谈到了五项措施。①抓安全就是保自己;②抓安全就是保全局;③抓安全采取什么措施都不为过;包括停电、停水、断路。④抓安全就是要用强手和硬手，一把手亲自抓⑤为了确保柳林的安全和经济的健康有序发展，县委抓安全旗帜鲜明，
为了安全不惜牺牲几个干部，县委政府毫不客气、决不手软。
武跃飞县长讲到“三个坚决，两个严肃”
三个坚决：
①坚决执行上级的指示：不达标的一律关停;验收不合格的一律不得复产;徇私舞弊的一律查处。
②坚决维护人民群众利益;
③坚决执行政策、法规。任何人、任何企业都不能凌驾于政策之上。;
两个严肃：
①严厉查处违规违法企业，采用铁腕制度。
②严厉查处不作为、乱作为的干部，失职、渎职的干部。 以上这些足以说明县委政府对安全工作的重视。
对于我镇来说刘书记、郝镇长在每次大会上都安排安全工作。全年各类工矿企业伤亡人数为零，我们真正做到逢会必讲安全，今年我们绝不能突破控制指标(指标为零)
二、突出重点，强化监管，深化安全专项整治工作。
全镇安全工作的重点仍然是煤矿，安全工作是煤矿企业永恒的一个问题，并且安全工作是一项长期丝毫不得懈怠的工作，只有常抓不懈才能将事故降低到最小限度，对不安全隐患做到早发现，早处理，将不安全隐患消灭在萌芽状态。通过几年来煤矿工作的经验告诉我们：①要安全就是要经济效益，只有搞好煤矿的安全生产才能确保企业的健康发展，才能保证企业的增效，职工的增收。②减少各类事故，重在预防。安全生产是一项系统的工程，关键是要狠抓制度的落实，做到有章可循。
A.煤矿重点是“一通三防”，首先通风系统要合理可靠，保证有足够的风量满足井下的生产需要。防瓦斯、防煤尘、防火。防瓦斯要强化“瓦斯是煤矿安全的第一杀手”的认识不偏差，要坚定“瓦斯超限就是事故”的理念不动摇，要树立瓦斯“可防、可控、可治”的信心不动摇。
煤尘：煤矿井下生产极易产生煤尘，煤尘的危害性远远比瓦斯事故的危害性要大，每次瓦斯事故后都伴随着煤尘事故。
火： 民间有句俗话，水火无情，井下作为一个特殊的环境危害更为严重。
B.其次是水害的防治，目前整合后的矿井受矿井采掘的影响，在下组煤层的开采过程中水害显得尤为突出。
①配齐配足防治水专业技术人才，配齐专用探水设备，千米钻机的配备，200米的探水钻不少于两台，包括一台直流电法探水仪，建立专业的探放水作业队伍。
②坚持“预测预报，有掘必探，先探后掘、先治后采”的防治水十六字方针，落实好“防、堵、排、截”的五项综合治理措施。
③加强“雨季三防”工作。防雷、防电、防汛。
C.现场管理
现场管理是煤矿安全工作的难点，由于现场的变化多端，从严反“三违”入手。从而清除人的不安全行为，物的不安全状态。
严格推行“一线工作法”。领导在一线指挥，干部在一线督战，工作在一线落实，问题在一线解决，作风在一线转变。
要求煤矿企业将领导的带班、跟班作为考核领导干部的重要内容，建立切实可行的考核制度。要求抓现场，现场抓，通过我们身边的事例可以说明，每一起事故的背后都隐藏着违章行为。
三、加强领导，全面落实安全责任：企业的主体责任，政府的监管责任
各企业负责人是本企业安全生产第一责任人。对本单位的安全工作负有直接的领导责任，这就要求我们每干一件事情都要先讲安全，任何工作都要以安全当先。
政府的监管：尽管各类企业都有所属的部门的严格监管，但乡镇负有属地监管职责。当然说，我们的监管队伍不健全，监管人员业务水平不是很高，给我们的监管带来很多不便，但对所属企业仍要严格监管，我个人认为，安全工在是干出来的，并不是监督出来的。由于每一个企业，特别是煤矿企业由于井下点多面广战线长，单靠监管人员的监督是远远不够的。必须要求我们生产部门加强内部管理，杜绝“三违”人员出现。有一句话说的好要求我们企业内抓管理，外塑形象。要求我们企业①管生产必须管安全，坚持“安全第一”的煤矿安全生产方针，安排生产的同时安排安全，要求我们生产领导者明确安全和生产是一个有机整体，“安全是为了促进生产，但生产必须确保安全”。
②专管群治，全员管理的原则，安全生产是一项综合性的工作，必须坚持群众路线，贯彻专业管理和群众监督相结合的原则。在充分发挥专业监管人员的骨干作用的同时，要充分调动和发挥职工的安全生产积极性，真正做到安全生产人人重视，个个自觉，互相监督的良好氛围，从而由要我安全变为我要安全。
总之，要求我们各位领导在今后的工作中能够真正将安全工作抓在手上，时刻不忘安全工作，为我镇的安全生产工作奠定坚实的基础，为我县争创“三晋一流，全国百强”而努力奋斗。
有关企业安全的演讲稿【篇7】
我单位行政编制四人，现有工作人员七人，均为副科级干部，其中有三人为今年组织调配。今年以来，我单位以“三定”规定为依据，严格按“三定”方案的执行情况以及工作程序、工作制度、管理权限和程序设立机构，没有擅自增挂机构牌子，提高机构规格，认真贯彻落实有关机构编制工作的方针、政策、法规，严格执行县编委、编办的文件要求和部署开展有关工作，各项工作取得长足进步。全年共受理各类审批事项 10018件，提前办结9519件，提前办结率95%，即办件和承诺期内办结率均为100%。审批各类项目投资人民币35亿元、1800万美元，完成办件和常规收费1600万元。
一是根据国务院《关于第六批取消和调整行政审批项目的决定》和《安徽省人民政府关于公布省级行政审批项目清理结果的决定》及省监察厅、省法制办、省政务服务中心明传电报通知部署，县政务服务中心会同监察局、编办、法制办，对全县44个具有行政审批职能的单位取消和调整行政审批项目落实情况进行认真检查，现场提出整改意见限期整改。此次工作共取消行政审批项目18项、合并行政审批项目56项、转变管理方式15项目、下放13项、冻结7项，为新政务中心进驻项目打下了基础，确保了取消和调整行政审批项目工作的实效。
二是为了使我县政务中心进驻项目更完善、进驻方案科学合理、最大限度发挥政务中心平台优势，中心积极主动向县委、政府主要领导汇报周边县市的做法和初步进驻设想，4月10日，县委、县政府召开了政务服务中心建设现场办公会，县委书记陈俊、县长李中华亲自参加了并分别作了重要指示，县领导项跃文、许海东、杨春辉、潘友庆、金正开分别对中心建设提出了指导意见。新中心建设方案确定后，中心根据新址办公面积，合理设置服务窗口，主动和相关部门沟通对接，积极落实应进服务项目，针对多家银行认为新中心面积小，无法深层次开展工作的不利局面，中心和多家金融部门对进驻事宜进行了耐心细致的沟通，择优选择进驻银行。
三是多次组织中心窗口工作人员赴县经济开发区、高桥湾科技园等企业集中度高的地区，为企业提供决策咨询、政策解答、办证服务等多项服务。召集企业负责人广泛征求意见并现场办公，查找审批服务过程中存在的不足和企业群众需要，制定周密措施加以整改。进一步完善联合审批服务制，中心已多次牵头，主要负责人带队，发改委、公安局、林业局等相关职能部门参加，已成功地为上海客商、江苏客商、合肥客商提供了旅游开发项目、矿产项目、节能项目等多项联审联批服务。
四是根据省、市政务公开工作要点，结合我县实际，拟编了《霍山县政务公开要点》。督促各单位把政务公开工作分解到单位内部的有关科室和人员，强化“一把手挂帅、副职领导具体抓”的工作机制。采取抽查和重点督查的方法，经常性开展监督检查工作，及时提出整改意见，限期整改，有力的促进了全县政务公开工作。不断完善政务公开制度。通过完善政务公开各项制度，促进政务公开工作走上制度化、规范化的轨道。抓好示范建设。积极开展创建推行政务公开示范点活动，加大市级示范点和县级示范点建设力度，通过典型引路，示范先行，起到了以点带面的辐射作用。依托政府门户网站和各单位网站，推进电子政务建设和网上政务公开。把政府门户网站列为公开政府信息的重要途径，同电子政务中心合作，将霍山县政府网页改版，增设了政务信息、政务公开等专栏，注重有效发挥县有线电视台、广播、报纸等媒体的作用，让不同层次的群众通过不同渠道获取信息。
五是中心进一步修改、完善了巡查督查制度、值班制度、请假考勤制度等，细化了窗口及工作人员考评细则，调整了考勤管理办法，出台了办件回访制度，建立健全了更加严格的制度体系，推进了规范化管理。中心设立投诉箱、发放评议表、网上办件评议、效能监察、现场评议、办件回访等监督方式外，进一步强化了办件监督检查机制。坚持对重点项目、招商引资项目实行绿色通道服务制度。同时在行政服务大厅设立专门窗口，实行值班制度。在中心各窗口开展比效率、比服务、比贡献三比活动，坚持每月通报一次中心运行管理、考勤办件、窗口评先情况。全年共分月评出共产党员先锋模范岗12个、36个“红旗窗口”、36名服务明星。
今年组织上安排三位领导干部到中心，中心实有人数七人，中心严格按照《机构编制管理册》及编制准予调入卡和事业单位登记管理的进行办理，严格清理在编不在岗和违规领取财政资金文件的宣传发动和清理工作，并延伸到窗口，让全体工作人员掌握政策。
认真做好我县行政审批服务“两集中两到位”改革，县政务中心会同监察局、编办、法制办等部门，认真开展调研工作，积极借鉴发达地区政务中心先进经验，县政府组织领导组成员单位赴滁州、天长、寿县等兄弟县区学习考察，结合霍山实际起草了《霍山县行政审批两集中两到位改革实施方案》，县委常委会、县政府常务会议研究通过《实施方案》，9月30日县委、县政府召开了霍山县两集中两到位改革动员大会，县委书记陈俊作了重要讲话，县委常委、常务副县长许海东作了动员报告，会议的召开，拉开了我县行政审批服务“两集中两到位”改革的序幕。
长期以来，职责不清、责任不明、管理不到位、工作积极性不高等问题一直是困扰基层管理的难题。“岗位就是责任”专题教育活动开展以来，该局通过开展岗责自查活动，发现一些基层分局岗责不清、责任落实不到位，工作任务不落实，甚至贻误工作;有些人员有岗无责，工作中拈轻怕重，不愿多做工作，而部分同志工作量过于集中，责任大扣分多，考核奖吃大锅饭，挫伤了大家的工作积极性，现行考核机制的作用未得到有效发挥。
针对这些问题，该局组织相关人员深入基层进行广泛深入调研，认真分析深层次原因，研究解决问题的办法和措施。认为产生问题的根源在于岗责机制不健全，其中明确岗责是基础，绩效管理是关键，只有做到二者的有机结合，才能较好地解决以上问题。该局从问题较为突出的基层分局抓起，梳理工作事项，设立工作岗位，明确岗位职责，完善管理办法，狠抓各项措施的落实，切实强化岗位责任的绩效管理，促进工作积极性的提高。
(一)深入调研，科学设置岗位。在深入各基层分局调研的基础上，一是梳理工作事项，按照自上而下的原则，首先组织各科室对对应分局的工作事项进行梳理。然后根据工作性质相近、工作关联度较高及分局目前实际工作事项在目前岗位的运作情况，进行归类，设置了工作岗位。二是制定岗位职责。根据工作事项的具体内容，进行概念化处理，形成各岗位的工作职责。三是明确日常工作，对经常性、常规性的工作进行单独明确，逐条列明完成时限，进行重点管理和考核。在设岗环节，区分分局不同情况，共设置了三个系列的岗位。其中工作任务繁重、人员较多的城区分局、孙溜分局设置主岗6个，辅岗10个;其它分局设置主岗6个，辅岗 6 个;稽查局设置主岗14个，辅岗12个。明确日常工作119项。
(二)落实绩效，制定管理办法。按照岗位职责、岗位风险、工作难易程度、岗位待遇相匹配的原则，经过广泛调研和征求意见，制定了岗责绩效管理办法。一是明确岗位分值。每个岗位根据难易程度、工作量大小等合理确定一定分值。主岗统一设定为100分，辅岗设定5-20分的分值区间，具体分值由分局自行设定。主岗及辅岗分数累加值为国税干部岗位绩效考核分值。二是设置岗位绩效奖金，按人均固定数额核定到各单位。各单位考核奖发放总数严格控制在本单位核定奖金总额范围内。主岗考核奖采取县局统一核定的方法，各辅岗奖金数额，由分局应根据难易程度、工作量大小进行合理确定，原则上控制在30元-150元之间。
(三)对号入座，组织定岗定责。每名国税干部原则上至少应确认一个岗位作为主岗，在此基础上根据工作能力选择一个辅岗作为兼岗。一是确定主岗。每名国税干部根据现行工作岗位明确一个主岗，作为基本工作岗位，主岗采取国税干部自主选岗和分局研究决定相结合的办法确定。二是确定兼岗。在确定主岗的同时，国税干部可根据个人素质、工作能力等因素选择若干辅岗。辅岗采取竞岗方式，在分局公开竞争，辅岗报名人员只有1人，由分局根据实际情况可以直接确定。三是岗位确认。组织填写岗位职责确认书，以示明确岗位和责任。四是岗位公示。岗位确定后，分局在本单位公示岗位确认情况，接受监督。
(四)严密组织，实施岗责考核。一是县局考核部门按月下发各科室对分局的考核结果，由分局落实到个人。二是分局考核人员结合县局考核结果并根据分局岗位绩效情况对分局人员进行综合考核，及时统计汇总考核结果，上报县局考核部门。三是县局考核部门及时汇总考核情况计算每人应得绩效考核奖，并按月将绩效考核奖统计情况传递财务部门兑现考核奖。四是按月公示考核结果。建立岗责绩效考核结果公示栏，每月一公示，广泛接受监督。
我校结合家长会中群众反映的意见和建议，对照已梳理的责任制度和岗位职责，切实做到“五对照”，深入查找工作中存在的各种问题。学校领导班子主要在权责设定、依法行政、服务态度、办事效率等方面对照检查;全体教师在思想作风、工作作风、服务态度、敬业精神以及教育教学等方面对照检查。通过自查，从而找准找出我校在权责设定、依法履职、依法治教、工作规范、办事效率、责任机制、服务质量和教育教学、培训机制建立、师德师风建设等方面存在的问题和薄弱环节。
(一)增强了岗责意识。通过重新设立岗位，明确岗责，使每个同志进一步明确了自己的岗位是什么，职责有哪些，具体日常工作有哪些等，从而更好地尽职履责，提高了履责的能力和水平。
(二)提高了履责积极性，激发了工作动力。根据岗责绩效管理办法，每增加一个岗位，就会得到一个岗位相应的待遇，实现了责任、能力与利益的协调统一。一个单位内部岗位之间奖金差距达x元，彻底改变了过去干与不干一个样，干多干少一个样的局面，激发了工作动力，调动了工作积极性。
目前，全县正在开展“点燃激情提效能、正风肃纪树形象”活动，这既是提升中心工作效能的重要途径，同时也是中心践行“三严三实”要求的生动实践。我将带领中心干部职工按照“抓主抓重、稳扎稳打、苦干实干、提速提效、创新创优、善作善成”的工作方法，以“三严三实”精神为指导，扎实做好中心各项工作，确保工作争先进位。
(三)树立了正确的用人导向。岗责绩效管理结果直接与个人经济利益、政治待遇挂钩，通过设岗定责，真正发挥了基层业务骨干的作用，使那些素质高、有能力、能干事的同志发挥应有作用，并得到相应的报酬和政治待遇，通过考核考出了正气，营造了干事创业的良好氛围。
(四)推动了工作开展。通过落实岗责并严格考核，进一步理顺了工作关系，畅通了履行岗责的渠道，在系统内形成“有岗则有责，尽责则有位”和“尽责得褒奖，失职受惩处”的共识，国税干部积极履职尽责，促进了各项工作的顺畅开展。上半年该局常规性工作考核居全市第三名。1-7月份，累计完成收入x万元，同比增长x%，增收x万元。
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我叫孙xx，在xx镇第二小学分管德育工作。几天以来和大家一起参加xx县教育系统第十期青年干部教师培训。期间聆听了xx七中卢风臣校长的成长经历、市委党校xx教授所作的《优秀干部领导力全面提升的原理与路径的思考》讲座、xx一中张福宾校长作的题为《追求轻负高校教学的思考与探索》的演讲、以及教育局孙开祥局长在培训班上的讲话。他们结合自身实际、当今形势，用通俗易懂的语言，深入浅出的给我们阐明了作为一个青年干部教师应该做什么、怎么做。说实话心灵上受到很大触动、也学到了很多理论和实践的东西。
下面就自己如何在实际工作中履职尽责的和大家做一简单交流：
并结合本校实际情况，制定了包括《班主任工作考评制度》《班主任工作例会制度》《检查评比制度》《升国旗制度》《班主任经验交流制度》《班主任学习制度》《卫生评比制度》《家长学校制度》《家长学校授课制度》《学校与家长联系制度》等一系列的规章制度，保证了学校德育工作的正常开展。
二、加强教师师德师风建设。
我们一直把师德师风建设放在德育工作的首位，首先组织教师学习了《中华人民共和国义务教育法》，《中华人民共和国未成年人保护法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规，进一步提高教师的法律意识;其次，制定各种教师管理制度和考核办法，表彰师德高尚的教师，处理品行不良、侮辱学生、体罚和变相体罚学生、违反教师职业道德的教师。第三、组织教师学习刘丽丽老师的先进事迹，观看影片《我的教师生涯》《烛光里的微笑》并写出心得体会。第四，树立师德典范，进一步增强教师教书育人，为人师表的自觉性，切实把学校师德师风建设推向了新的高度。每学期初学校都与教师签订《师德责任书》，以此来规范教师的教育教学行为。
学校坚持“和谐校园, 文明先行”的德育理念，以“礼仪教育”为先导，引导学生学习文明礼仪，学会以礼待人，多年来，我们一直开展各种文明礼貌教育活动，努力提高学生礼貌意识，积极促进学生文明礼貌习惯的养成。
在任职期间，我遵纪守法，认真履行教师职责，积极承担并完成上级安排的各项工作任务，处处做神圣表率，忠心耿耿工作，切实提高教育教学质量。认真领会现代教育思想、教育观念。努力学习，掌握现代化教育方法和现代教育手段。
学校历来坚持多形式、多渠道的正面教育，让人人懂文明，人人争做文明学生。一是每期开学初，对学生进行一周的养成教育，组织学生学习《小学生日常行为规范》,让学生明白做文明学生的准则;二是利用升旗仪式的国旗下讲话，有计划地进行文明礼貌教育;三是在校园内设立文明、礼仪标语牌;如“请使用文明语言” “请讲普通话”“轻声慢步”等。四是利用班会课，结合校内外事件，对学生进行教育。
学校在校门口设立礼仪岗，全校各班轮流值周，进行礼仪示范，与入校师生、来宾互致问候，让大家一进校便有一种亲切、温馨之感;在校园内主要位置设立监督岗，对个别学生的乱扔、乱丢等不良行为进行监督，制止一些不文明行为的发生。
实现了爱岗敬业，教书育人的为师基本准则。践行教育不只是给学生传授知识，更重要的是要教会他们怎样做人。
学校一直对学生仪表严格要求，每周对学生仪表进行不定期检查。所有学生不得佩戴首饰,不穿拖鞋,不留长指甲;男生不留长发，女生不染发，不化妆，全体学生保持少年的纯真和朝气。
四、健全德育机制，形成德育网络。
充分发挥学校的主导作用，建立、健全学校—家庭—社会“三位一体”的德育网络，形成“人人管德育、家家会德育、社会重德育”的德育机制。建立了学校和班级两级家长委员会，并真正让他们参与学校和班级管理。办好家长学校，定期举办家长会，定期进行德育培训，教师主讲内容，家长现身说法，发挥家长在家庭的监督指导作用。
每学期学校都要组织学生学习预防《未成年人犯罪法》、《未成年人保护法》，以法律来规范学生的行为。定期邀请法制副校长丁磊同志举行普法知识讲座，用一个个活生生的例子，来教育学生知法、守法。学校还统一布置以法制教育为主题的主题班会，以学生关注的社会现象为内容，来引导学生树立正确的法律意识。组织并完成了师生法律法规知识竞赛。
六、做实安全工作。
安全工作是学校一切工作能够顺利进行的重要保证。学校向每位学生家长承诺：给学生安全是学校教育的责任。为此我们大力加强安全教育，排除安全隐患，认真进行安全演练，全力提升师生安全意识，一年内学校无安全责任事故发生。
1、培训教师安全知识和安全事故应急处理办法。组织全体教师学习《学生伤害事故处理办法》和《中小学幼儿园安全管理办法》。
2、全面进行安全教育，提升学生安全意识。一年来，我们做到了，安全工作时时讲，事事讲，让安全之弦紧绷不放。开学第一课讲安全，升旗仪式讲安全，班会课上总结本周安全事项。通过主题班会、手抄报、征文、板报等多途径开展安全教育活动。
3、加强应急演练，提升学生安全意识。本学期进行了安全工作应急演练。事前制定了演练方案，确定了演练目标，全体学生一分半钟安全疏散到到操场，圆满完成了演习目标。
4、加强安全隐患排查和整改。本学期共排查安全隐患11处，现已完全整改。给师生创造了一个安全的学习和工作环境。
七、结合学校和学生实际，切实开展好五个教育、生命教育、民族团结教育等主题教育，并收到良好的效果。
结合学校提升工作，我们今年完成了对心理咨询室的改造。完全达到了市级标准。对开展心理咨询工作提供了有力保障。
依照县德育科安排部署认真搞好艺术节、合唱节、科技节的各项活动，并取得了很好的成绩。做好各兴趣小组的常规工作。
及时调整贫困生信息库，全面掌握学校贫困学生的具体情况。三年来通过县团委、县妇联、红十字会以及社会企业共为学生发放困难补助金两万余元，没有让一个学生以贫困而失学。
十一、完善学校德育网站，丰富班级网页，让教师和学生都可以通过网络了解各种德育动态，使之更加有效的开展德育活动，丰富活动内容。
开展“两学一做”学习教育，是关于加强党员教育的重要实践，同时也是推动广大党员思想政治觉悟的重要部署，下面是为大家搜集的两学一做自查报告范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友!
十二、做好班主任岗前和岗后培训工作。
十三、做好教师和学生的各种评优和评价工作。
近一年以来，我校顺利通过县德育评估，被评为平安校园、优秀家长学校、依法治校先进学校、信访先进学校。个人也被评为优秀政治思想工作者，信访先进个人。自己虽做了一些工作，取得了一点成绩但和先进乡镇的先进学校和先进个人相比还存在着很大差距。我愿意借这次培训的东风，加强学习，改进工作，争取更大的进步。
有关企业安全的演讲稿【篇8】
亲爱的公司员工及家属：
今天，我的心情很沉痛，我演讲的题目是《珍爱生命，远离违规》！
我怀着十分沉重和悲痛的心情，向大家通报：1月26日，*电业局高压检修管理所带电班在110kv*至*牵引变电站一回线路（衡北支线）停电登杆检查时，由于登杆作业人*、工作监护人莫运军没有核对线路名称及杆号，致使32岁的*误登另一回带电的110kv线路杆塔，当场触电身亡。
噩耗传来，公司上下倍感痛惜，*的家人更是悲痛欲绝！60多岁的老父亲半天说不出一句话，浑浊的眼睛噙m泪水，他不能相信，也不敢相信，自己的儿子竟会这样匆匆走完一生。“*啊*，你死得太不值得了！
工作上的一次疏忽，你就把命都丢了啊！”老母亲一不声声撕心裂肺的哭喊，紧揪着人们的心。由于过度悲伤，老人一夜之间长了许多白发。
*那不到6岁的小外甥瞪着一双泪眼，一个劲地问大人：“我的小舅怎么会死呢？他那么年轻！
他答应今年新年给我买很多鞭炮，带我去阳台！”说完，他跑到阳台上，面对小舅出事的方向，扪着胸口对妈妈说：“我好难受啊！
”。泣者伤心，听者动容。无论作为领导还是同事，无论是父母还是孩子，心都被深深地刺痛，默默地流血！
是的，年老体弱的父母失去了年幼的儿子，让他们在本应享受晚年幸福生活的时候，承受白发对黑发的悲痛；我的兄弟姐妹失去了亲爱的兄弟。使他们原本甜蜜温馨的生活烙上难以愈合的伤疤；春节即将来临，当千万个家庭围着火炉回忆往昔、憧憬未来的时候，*的父母只能守着凄凉以泪洗面，苦苦思念死去的儿子。幸福在这个家庭不再存在，只有无尽的悲伤永远存在。
是的，单位的同事失去了曾经一起工作的同伴，失去了曾经一起谈笑的朋友，曾经一起辛辛苦苦创下的近20年的安全生产记录化成了泡影……“74”重大基建人身**事故给公司带来的创伤还没有完全愈合，*年年公司“两会”刚刚结束，安全生产目标刚刚提出，“安全生产年”活动刚刚开始，安全生产却又遭受了如此重创！
人们对*的死感到非常遗憾和无法理解：一个非常低级的错误夺走了最昂贵的生命！假如安全意识再强一点；如果工作更仔细，爬杆前要仔细核对线路名称和杆号；假如工作监护人认真履行职责；假如……本有很多措施可以防止这一悲剧的发生，不至于让一个朝气蓬勃的鲜活生命顷刻之间化为乌有啊！
应该说，安全生产我们时时抓、天天喊，千言万语，苦口婆心，管理不可谓不严，制度不可谓不全，措施不可谓不多，奖罚不可谓不重。为什么安全事故不能消除，悲剧仍然发生？为什么总有人一而再、再而三地违章操作呢？
道理很简单，总有人认为事故离自己很远，不会发生在自己身上；总有人认为管理太严，不能约束。殊不知，生命如鲜花般娇贵脆弱，事故如猛兽般残酷无情，意想不到的天灾人祸总是在不经意中突然造访，让幸福的生活戛然而止。一次侥幸的违章、一次大意的疏忽，对你的回报是血的代价，给你的答案是锥心之痛，留下的不是残缺的肢体，就是生死两茫茫的空自悔恨，给家庭、企业、社会带来的损失不可估量，如果连家庭都不完整了，那企业和社会还有什么和谐可言呢？
安全是金，平安是福。安全的现代意义在于，它伴随着人类的和谐、繁荣与进步。哪一个人不愿意平平安安？
哪一个家庭不希望团团圆圆？哪一个企业不希冀兴旺发达？哪一个国家不渴望繁荣昌盛？
安全生产是实现这些目标的重要保证。
悲伤无法弥补过去的创伤，痛苦无法唤醒逝去的生命。但我们要在哀思中牢记，在反思中牢记，牢记这用生命换来的教训。我们的每一位领导，如果你们不想再看到*悲剧的重演，不想再听到死者家属的哭声，就一定会从严务实地抓安全，一定会认为怎样从严要求、从严管理不过分；我们的每一位员工，如果你们不想再失去同伴，不想再让家人悲伤，就一定会一丝不苟地遵章守纪，珍爱生命，远离违章！
因为生活不仅属于你自己，也属于你的父母，你的妻子和孩子，你的兄弟姐妹，以及所有关心你、爱你的同事和朋友。为了每一个家庭永远充满欢乐，为了每一对父母安享晚年幸福，为了每一个孩子永远笑容灿烂，让我们共同牢牢记住“安全第一，预防为主”这一不灭的真理！因为，它是一句充满人间爱意的呼唤，是给孩子的希望，是对妻子的祝福，是白发父母殷殷的企盼，更是我们电力事业稳步发展的需要和保证！
有关企业安全的演讲稿【篇9】
活动背景：
当前小学生消防安全意识淡薄，缺乏火灾扑救常识，缺乏着火时自救与逃生的能力。一旦发生火情，势必酿成火灾，造成严重后果。为构建和谐校园，营造浓厚的校园安全氛围，进一步提高学生消防安全意识，对学生进行消防安全知识教育，是我们教育工作者义不容辞的责任。因此，开展普及消防安全知识，增强学生安全意识，提高学生自救互救能力，是确保学生人生安全，构建和谐平安校园的前提。
活动目标：
1、通过这次活动，让学生明白消防要以预防为主。要让消防的观念深入人心，必须先在孩子心中树立这样的观念。
2.通过活动，教给孩子一些方法，在平时的生活中如果真的遇到火灾这一类的情况时才能比较冷静地去面对。
3、懂得家庭防火和消防的安全常识。
活动准备：多媒体课件;师生搜集一些“消防安全事故”实例;收集消防标志
活动过程：
一、中队长宣布今天的主题队会。
尊敬的老师，同学们，你们好!阳光中队“消防安全记心中”主题队会现在开始。同学们,大家都知道火象征着温暖，象征着吉祥，象征着喜庆，火为人类带来了光明，推动了社会的进步。但是，火一旦失去控制，它可以毁坏物质财富，破坏生态环境，给人造成伤残，甚至夺去生命，给人类造成巨大的灾难。因此，我们阳光中队在这里召开“消防安全记心中”主题队会。
二、辅导员讲述两个“火灾案例”以引起学生注意。
1995年4月5日上午，山西省朔州市怀仁县小峪煤矿第二小学四年级共195名学生，在10名老师带领下，到
七、八里外的山上春游，学生因野炊引发大火，当场烧死学生29名，重伤1名，轻伤3名的恶性事故。
1993年2月23日，河南省新野县施冀岗村小学四年级七名学生中午放学后，到学校附近的个体电气焊修理部门前玩耍。其中1人出于好奇，用火柴点燃自制电石桶(乙炔发生器)的细钢管口，引起爆炸。当场炸死2人，重伤1人，轻伤2人。
原因：引导学生找出火灾的原因，如：放鞭炮，随便扔烟头，忘了拔电源插头、玩火、忘记关煤气开关等。
危害：引导学生说出烧毁房屋、物品、伤了人、污染环境空气等。
1994年12月8日下午6时10分，新疆克拉玛依友谊馆的舞台上，几块被烤燃的纱幕布条忽然落在796名师生和干部面前。刹那间，火势蔓延，灯光熄灭，烈焰毒烟无情地扑向了那些天真可爱的中小学生。这场震惊中外的克拉玛依大火，带走了288名中小学生和37名老师、干部，留下了130多名被烧成重残的幸存者和300多个支离破碎的家庭。
2、让学生谈观后感受，对火灾危害的认识。师：看到一些触目惊心、惨不忍睹的灾难在我们身边发生，你有什么感受?
教师总结：“生命如此美丽，又是如此脆弱，所以我们要爱惜生命，提高防火意识。”
四、小组汇报。
同学们，课前老师布置大家回去收集有关消防安全知识的资料，现在是你们发挥的时候了。哪个小组先来?
(一)火灾是怎样引起的?
⑤火炉⑥煤气炉⑦火机??观看视频“家庭防火常识”
(二)防火常识。
1、不要携带烟花爆竹、火柴等进入校园;
2、烧废纸、垃圾时要注意灭火;
3、做实验时的注意事项;
(三)火灾的危害。
师出示一组数据：1993 年以来，火灾造成的直接财产损失年均10亿元之多，年均死亡多人;1至7月份，全国共发生火灾144217起，死亡963人，受伤883人，直接财产损失46359.4万元。
(四)如何自救?
1、如何报警?
(1)火灾报警练习。
(3)怎么给消防员叔叔或阿姨报警?现场模拟。
教师总结并幻灯出示火灾报警须知：
A、牢记火警电话“119”，事发时可用任何一部电话播打(注：无论欠费与否)。
B、火灾情况要报详细：_×单位、_区_街_号发生火灾，_×物质在燃烧，火势很大，请速来扑救，并告知报警人的姓名和使用的电话是___×。
C、要派人在主要路口迎接消防车。
2、如何自救。
(1)表演防火拍手歌：
你拍一我拍一，消防安全数第一。你拍二我拍二，咱俩宣传做伙伴。你拍三我拍三，消防队里去参观。你拍四我拍四，用火不当会出事。你拍五我拍五，远离易燃易爆物。你拍六我拍六，风大失火不好救。你拍七我拍七，不要玩火做游戏。你拍八我拍八，电线不能随便拉。你拍九我拍九，火警电话一一九。你拍十我拍十，人人防火要落实。
(2)先让学生观看视频，自己总结火场自救的方法。
1、不要惊慌失措，要报警，高声呼救，及时切断电源、火源;
2、被火围困，不要开门或跳楼，要测试门的温度，关门求生;
3、从窗户系绳逃生;
4、高层建筑火灾逃生，向楼顶跑;
5、公共场所火灾逃生;
6、安全出口逃生，不要使用电梯。
7、用湿毛巾捂住口鼻、用湿棉被覆盖身体，用透明塑料袋保护眼睛，要低头弯腰前进，防止毒烟熏人
五、班主任总结：同学们要充分认识玩火的危害性和可能带来的严重后果，任何时候都要坚决做到不玩火。同时，通过今天的活动，我们已经掌握一些基本的消防知识和火场逃生方法，希望大家能把这些消防知识传给家长，传给社会上更多的人们，让大家一起来珍爱生命，远离火灾!
有关企业安全的演讲稿【篇10】
国家重视,公司重视,领导重视,作为我们打工者应该怎么办这就是接下来我要给大家讲的《职工安全生产职责》的主要内容,这些,都是我们每个职工应该做到也是必须做到的内容.（我在这里简单的说一说公司有关规章制度）1.自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律,不违章作业,并随时制止他人违章作业;2.
遵守有关设备维修保养制度的规定;3.爱护和正确使用机器设备、工具,正确佩戴防护用品;（三宝）4.关心安全生产情况,向有关领导或部门提出合理化建议;5.
发现事故隐患和不安全因素要及时向组长或有关部门汇报;6.发生工伤事故,要及时抢救伤员、保护现场,报告领导,并协助调查工作;7.努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程;8.
积极参加各种安全活动,牢固树立安全第一思想和自我保护意识;9.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,对个人安全生产负责.
各位工友、各位同事,我们从全国各地不远万里,千辛万苦来到建筑工地打工,出门在外容易吗为了什么还不是为了养家糊口,为了使家人和自己能过上好一点的生活.家里人最希望什么最盼望什么还不是最希望在座的各位能健健康康,平平安安.
还不是最盼望你们到年底能把挣的钱带回家.所以,不要认为我们的安全员管理太严,违章处罚太重,这些都是替我们着想,为我们好.
我们每一个人都要树立安全第
一、预防为主的观点,要人人讲安全,人人重视安全.遵章守纪光荣,违章作业可耻.
只有这样,才能实现我们打工的目的.广大职工同志们,请记住吧!安全就是生命和效益,是社会发展永恒的主题,让我们从现在做.
起,从小事做起.
最后,我代表我们公司及项目部全体管理人员祝在座的各位工友、同事好人一生平安,健健康康每一天.高高兴兴上班来,平平安安回家去.
祝大家心想事成、万事如意、身体健康.我的讲话完毕、谢谢大家.
有关企业安全的演讲稿【篇11】
“安全”在我们的生产生活中，可谓如影随行，从人的生命到财产，从国家到世界，无处不关联着“安全”。安全是春天里的花朵，美丽但需要呵护;安全是人们脸庞的笑靥，洋溢着幸福;安全是生活中的一抹抹阳光，明媚而温暖;安全是我们普通而又严肃的工作。随着社会的进步，人们对安全的认知能力不断地向其深度和广度延伸，并形成“安全”文化。现代媒体每天为我们提供了大量的安全讯息，然而，各类安全事故、事件令人触目惊心甚至是不寒而栗。安全问题和安全隐患已是我们无法忽视的隐形杀手。
在这个世界上，众多的安全事故、事件，究其根源无一不是责任的缺失所致。这里涵盖了从政府责任缺失到单位部门责任缺失;从职业责任缺失到岗位责任缺失;从社会责任缺失到做人责任缺失等等。因此，“责任”与“安全”的内涵和相互关系是十分有必要进行探讨的主题。
责任是什么?责任是人的先进的思想意识，是人的一种优秀品质，是一个人内在的一种修养、一种意志并包涵着执行力。具体理解即责成自己完成使命，是心的工作。同时，责任还是一种义务。当我们享用阳光、空气、食物时，当我们享用社会发展带来的文明成果时，当我们享用一份薪水带来的安定与满足时，我们必须怀着感恩的心回报我们的大自然、社会和工作，并对这一切担当责任，这是我们必须承担的义务。
“世上无难事，只要有心人。”言简意赅地阐述了现实社会中，事无大小、巨细、难易，做好事情的核心要素便是责任。“千里之堤溃于蚁穴”，说明一个小小的蚁穴，如果缺乏责任未能及早处置便会导致巨大的损失和灾难。
作为供电这一特殊行业，我们的工作关系着千家万户和企事业单位，关系着社会的稳定、用户的安全，也关系着自身的安全。我们从事着高危的工作，我们每天都要面对安全并与之对话，我们面对的不仅仅是生产安全，还涉及到经济安全。我们时常高谈于“安全”这一永恒话题，时常高谈于“责任重于泰山”，并不断制定一系列安规、制度，下发各种文件、学习材料，例行于安全会议及党风廉政建设会议，落实于自查自纠和行风建设，的确取得了一定成效，但仍会出现一些安全问题和违规违章现象。我们不难听到用户对我们的一些员工的批评投诉，我们不难在员工的作业现场发现诸如未按规定着装、安全措施不完备、组织不严密、监督不到位、习惯性违章、思想麻痹等些现象。尤其在诸如抢修、临时维修、延伸服务等方面，安全制度、条款时而变的苍白，显得安全意识较淡薄。又如在经济安全方面，我们同样很容易找到诸如电费回收、用电结构比、临时用电、业扩工程、材料管理与使用、大容量台变临时报停等方面存在漏洞或监管不严以及员工思想上的放松、自律意识不强等因素。这一切均潜在着安全隐患。
多年来，结合很多安全案例，不论是电力行业还是其他行业，不管是生产领域还是经济领域，我们得出一个结论：即我们往往都知道安全问题容易出现在哪个环节，但就在我们重视下不经意间发生，给个人、家庭、集体甚至国家带来损失和沉痛的教训。现实表明，过去我们似乎强调更多的是讲安全、抓安全、定规章，却忽略了责任意识的培植，强调更多的是操作领域的东西，却忽略了意识形态领域的建设。
众所周知，人的思想决定人的行为，思想领域的建设是一个漫长而执着的过程，其建设成果将会产生更为彻底、更为深远的影响。因为，只有通过思想建设中的责任意识和安全观的培育，进一步加深员工的责任意识和安全观的理解，我们才足以从微小的细节中发现安全隐患，我们才能够真正地汲取血的教训和经验，我们才能耐的住在平凡的岗位上安心工作以达到细雨润物的境界。
安全与责任的问题我们既要从宏观上看，也要从历史上看，从小处着手，从大处着眼，同时还要提升到政治的高度。唯有如此，才能正确理解安全、把握安全的实质和核心，才能真正领会责任对于安全的重要意义。
历史上，抗战初期，国民党政府及蒋介石置政府与国家领袖之责任于不顾，推行“攘外先安内”政策，以一党之私、一己之私，给国家和民族带来空前安全危机和巨大灾难。每年电力、交通、煤矿、食品等行业发生的伤亡事故、事件，导致一个个家庭破碎、企业损失和阵阵民怨，甚至近年来我国相继发生的“毒牛奶”、“瘦肉精”、“染色馒头”、“转基因粮食”等等安全事件，暴露一些企业、行管机关、管理者于民生安全于不顾，于民族生存繁衍安全于不顾，给民生安全甚至民族安全带来巨大的隐患并影响到和谐社会的构建。我们不禁要问，我们的国家、当今的社会到底怎么了?究其深层原因就是思想道德阵地的丢失，人们的价值观、人生观发生扭曲，钱权至上、物欲横流的社会现象污染了灵魂，以至于一些行业、部门、公民责任的严重的缺失、道德的极大沦丧。当然，还有体制方面的原因。从古代到当今社会的诸多教训无一不告诫我们，不管是国家安全还是企业、个人安全，责任缺失，安全则无保，安全无保，就要付出经济代价和血的代价，甚至引发社会动荡和民族危机。
“国之兴亡，匹夫有责”。当今世界很不太平，国家民族已进入空前危机，唯有人人负责、行行负责，才能国强民安，才能不受霸权侵略欺辱。在我们普通具体的工作、生活中做一名对企业、对岗位、对他人、对个人及家庭有责任心的员工，才能保证生产安全、经济安全、他人安全和自身安全，继而保证企业和谐、家庭幸福平安。
前车之鉴，后事之师。我们在享受现代文明发展成果的时候，我们实在没有理由淡忘历史，没有理由漠视由鲜血写就的安全教训，没有理由丢失责任，没有理由淡化安全观。
安全问题及隐患无异于我们头顶上的无形利刃，我们必须警钟长鸣，肩负起责任使命。责任需要深植培育，安全需要按章践行，二者不可偏颇。责任缺失，安全便成无本之木。安全是严肃的，唯有用责任编织我们的安全之盾，才能坚固耐久，才能保证企业和谐、稳定、发展，才能保证千家万户的平安、幸福、美满。
共同努力、责任践行，化利刃以光环、化隐患为花瓣，让安全绽放美丽的花朵映衬人们的笑脸，让安全如明媚的阳光普照国泰民安。
有关企业安全的演讲稿【篇12】
大家好！非常荣幸站在这里为大家演讲，今天我要为大家演讲的题目是《安全是企业的生命线》。
安全是永恒的主题。虽然这个词很简单，但在我眼里它比泰山还重！你还记得2017年8月12日天津滨海新区**事故吗？这起重大安全生产事故震惊全国，直接经济损失68人
66亿元，更重要的是这场无情的事故造成了165人遇难，年轻的消防官兵英勇牺牲，无数的家庭从此支离破碎，血与泪的教训为我们敲响警钟！
而我们石油行业也是一个事故多发的行业，大大小小的安全生产事故数不胜数，每一次事故都让人懊悔，每一条逝去的生命都让人痛心，可是事后大家总是假设：如果再小心一点是不是就不会发生了呢？然而，这种假设是无用的。我们不能抵御自然灾害，但我们可以消除安全隐患，我们可以避免生产安全事故！
正如海因里希法则所述：企业生产过程中，每发生330起意外事件，其中有300起未发生人员伤害，29起轻伤和1起重伤、死亡和重大事故，这就说明每一个重大事故的背后就必然有29起轻伤和300个潜在的安全隐患，而排除安全隐患就成为我们日常工作中一个重要的组成部分，它也是保证安全的前提！
安全是什么？安全就是生命，安全就是效益，没有安全一切无从谈起，企业的生存离不开安全，企业的发展更离不开安全，事实证明只有抓好安全工作企业才能得以发展。长期以来，安全生产是每个企业不懈追求的目标。安全生产靠什么？
靠的是我们每一位基层员工的努力，靠的是我们每一位基层员工的责任心和使命感！在我们工作的时时刻刻，安全隐患无处不在，它犹如猛兽般紧盯着我们的神经，稍有疏忽就可能酿成事故，我们应时刻谨记：“安全第一，生命至上。
”这八个字不仅仅是口号，它深刻的阐释了安全与我们每个人的关系！“安全无小事，责任重于山”，在工作中我们要对自己负责、对他人负责，真正树立“安全第一”的思想，遵守各项操作规程和安全管理制度的同时，克服侥幸心理，这就要求我们：从自身做起，从小事开始，从身边的点点滴滴做起，并且需要大家长期不懈的努力！
朋友们，安全是一种文明，安全是一种文化。安全生产人人有责。只要他心里有安全，就没有不可克服的困难！让我们共同努力，心系安全，肩负起自己的责任和使命，时刻绷紧安全这根弦，上下一心，众志成城，为开创公司灿烂辉煌的明天而努力奋斗！end