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车间主任年终述职报告

车间主任年终述职报告

  • 车间副主任述职报告范文1500字模板

    按照平时学习工作的要求,我们会看到各种各样的范文,范文可以为我们平时的生活提供不少帮助,范文的撰写要注意哪些方面呢?小编特意收集和整理了车间副主任述职报告范文1500字模板,更多相关内容请继续关注本网站。

    车间副主任述职报告范文【篇1】

    尊敬的领导:

    您好!

    我是第二化肥厂供气车间副主任xxx,现将一年来的工作情况汇总如下:

    一、安全生产方面

    牢固实力安全第一的主导思想,坚持事前策划,周密部署,严格对方案进行评审,注意细节,确保工艺设备的安全稳定运行,在实际生产运行中对工艺进行不断改进,杜绝工艺安全事故的发生。

    二、工艺管理方面

    xx年在一系试烧粒度煤,成功为集团的造气炉用煤摸索出了一条新的途径,同时也降低了消耗和合成氨生产成本,但是的煤耗基本控制在x公斤左右,由于试烧粒度煤的成功,消耗有明显降低,基本控制早x公斤左右,后来在全集团推广掺烧粒度煤,至今一直在掺烧运行。

    随着成本控制理念的逐步深入,为了更好地降低合成氨生产成本,造气的入炉煤原料成本尤为重要,所以在原料煤商要有一个新的突破,我们在集团和厂领导的带领下,逐渐摸索型煤掺烧的工艺运行条件,工艺调整的思路主要是根据入炉煤质进行,结合风压、电流的变化,对入炉蒸汽和风机风挡进行及时调整,在煤球掺烧时间过程中逐渐形成了“小负荷、大蒸汽”的工艺调整思想。在确保炉况稳定的基础上掺烧量逐步增加,煤球掺烧技术有了很大程度的提高,有原来的x到现在的x,炉况的稳定程度得到了控制,掺烧的工艺条件日益成熟,使合成氨生产成本得到了进一步的降低。

    为使工艺设备的配套和匹配,根据摸索的条件变化和设备影响因素;针对煤球掺烧后上点偏高,带出热量较多的客观实际情况对布料筒进行了改造,由过去的1.2m改为现在的1m提高了有效碳层,降低了上点温度,增加的造气的蓄热能力减少了热损失,对提高单炉发气量和炉况的稳定起到了很好的作用。

    为深挖内部潜力,寻找节能降耗的有效途径,针对水夹套壁温外环区温度低的不利因素,为有效的进行改善根据集团的指示配合技改对1—3#炉成功进行了改造,通过管道流程的修改以及学习熔盐的特性积极摸索工艺运行条件,造气炉盐夹套工艺管理技术日益成熟,并不断改善,确保了熔盐炉一次性开车成功,借鉴1—3#炉的运行经验,又成功的对16—18炉进行了改造和投运。俩套盐夹套造气炉的成功改造及工艺管理技术的不断探索为新造气炉的顺利开车奠定的

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  • 车间副主任述职报告范文汇总7篇

    随着生活水平的提高,我们总是会需要用到许多范文,范文可以运用到不同的场合,值得参考的范文有哪些?经过收集,小编整理了车间副主任述职报告范文汇总7篇,请继续阅读本文相关内容!

    车间副主任述职报告范文 篇1

    风风雨雨的xx过去了,迎来了挑战性的20xx年,回顾xx的工作,首先感谢任厂与常处对我工作的支持与帮助,感谢所有班组长以及员工,在这坎坷的一年里勤勤恳恳,兢兢业业,共同努力,圆满的完成了公司下达的各项工作指标;在这一年里跟着领导学到的多,得到的也多;xx我车间认真执行上级领导们的会议精神,做到两清一实一细,虽然有些成绩但离领导的要求距离还很远;质量的不稳定,工作事故的出现,设备的损坏,以及利润的忽高忽低,管理的漏洞;面对20xx年金融危机的萧条期,同行业的增加,价格相互压价,公司提出“三年的规划,五年打造,三年热镀80万吨”;我作为车间主任,压力相当大,我深知现在的市场就是生产的市场,面对着种种困难,我想,方法总比困难多,在这一年里更能体现我们的管理能力,更能发挥我们本身的潜力,结合同行业,结合实践经验对以后的工作做以下计划:

    20xx年计划年产量16万吨,降低回镀管与次品管20%,降低锌土±5%,提高一线锌粉1%,认真执行xx年我车间制定的十五项节支措施,执行我车间20xx年制定的十个要:

    1.向管理创新要效益

    2.向不合理要效益

    3.向追根揭底要效益

    4.向提前预防要效益

    5.向回收要效益

    6.向小改小革要效益

    7.向设备要效益

    8.向工艺要效益

    9.向数字要效益

    10向培训要效益

    车间班副主任要一丝不苟的执行各项规定,认真起到带头作用,我们的工作定能完美。在执行期间,各种困难都会出现,而面对困难“逆水行舟,不进则退”我想只要耐心,细心的去做,做好职工的思想工作,每个人的责任心都上来了,任何事都能做到圆满;安全质量重于泰山,在这方面应采取一系列的措施,来预防面对挑战的20xx年,我相信在任厂的指点下,我车间按照各项指标会给领导一个圆满的答案;“孤树难成林,孤花难成圆”,只要干部职工齐心协力,团结一致,我相信宝来利的明天会变得更加美好!!

    车间副主任述职报告范文 篇2

    本人系xx天方药业中药有限公司制剂车间副主任,在天方中药公司各级领导的领导下,我按照生产部及车间的安排,组织制剂车间的生产,有针对的制定了工作计划和生产进度,在工作中不断完善,并坚持不懈的做到了

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  • 车间主任个人述职报告范文2000字合集

    时间一晃而过,一阶段的工作就这样过去了,紧跟领导的步伐,我们可以开始写个人述职报告了,述职报告是提高员工素质的重要途径,写述职报告可以学习和总结工作中的规律,一篇优秀的个人述职报告是怎样撰写的呢?励志的句子小编特别为你收集的“车间主任个人述职报告范文”,仅供你在工作和学习中参考。

    车间主任个人述职报告范文 篇1

    新年伊始,工厂进行了新一轮的机构改革,新起点、新期望,一年来,车间在厂领导班子、厂党委的正确领导下,紧紧围绕生产为中心,克服人员紧张、管理困难等诸多不利因素,不断强化车间基础管理工作,狠抓落实,经过全体职工的共同努力,车间的综合管理工作逐步走向正轨。车间在上级职能部门的正确领导下,在车间广大干部职工的共同努力下,圆满完成了一年的生产任务,现将20__年来的工作总结如下:

    一、注重理论学习,不断提高自身素质,努力提升工作潜力

    提高自身素质的基础是学习,提升工作潜力的源泉还是学习。不积跬步,无以致千里。在过年的一年中,由于工作经验的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,有了这些不可或缺的经验,此刻的我工作起来明显会感觉较之以往更加的顺手,其实所谓事倍功半,所谓厚积薄发,就是每一天都要尽可能地累积进步,哪怕只是几处微不足道的细节,天长日久下来也是一笔能够极大助力工作的财富。

    我坚持把学习摆在重要位置,不断提高理论水平和业务水平。时刻做到自重、自省、自质不断提高,更好地适应工作任务需要。坚持用理论武装头脑,努力提高觉悟,认真学习集团与分公司各项工作会议精神,以一位共产党员的标准来时刻严格要求自己,保证工作任务和思想与党总支持续高度一致,坚定不移,树立全心全意为人民服务的思想,牢记知识就是生产力。透过不断的学习来吸取高质量的管理模式、高效率的工作思想,并将其应用在实际工作之中。在开拓了眼界的同时也使自己的管理水平有了很大的提高。认真学习集团和公司的各项方针政策,全面贯彻公司的工作目标和任务,在管理中总结经验,在工作中不断进步。牢固树立以党为核心,服从组织管理的正确思想意识。

    二、爱岗敬业,认真履行工作职责,努力提升工作质量

    继续发扬干一行,爱一行,钻一行的工作作风,以高度的职责感、使命感和工作热情,用心负责地开展工作。努力熟悉车间的各项工作。经常组织并参加车间的各项培训。在不断提高自身素质的同时提高车间员工的整体技能,便于更好的完成各项生产任务。

    完善加强车间的日常

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  • 车间部门主任述职报告范文精选7篇

    随着人们的教育质量的提升,对于各类范文的需求不断增多,范文可以帮助我们自身的写作,让我们来参考一些范文吧!小编特别整理来自网络的车间部门主任述职报告范文精选7篇,如果合你所需,不妨马上收藏本页。

    车间部门主任述职报告范文 篇1

    尊敬的领导:

    您好!

    作为乙炔工段的车间主任,在这个易燃易爆区域,危险系数与劳动强度相对别的工段要大,因此就要求工段上下一心,发扬吃苦耐劳精神,努力把工作做细、做扎实。因此我在完成今年工作的基础上进行了以下述职汇报。

    一、安全环保方面

    1、加大了电石库的卸车管理,从入库车辆的细致检查,到破碎的监控,雨雪天气电石库与皮带栈桥的检查到临时防雨措施的落实,都做到认真细致,发现隐患及时处理。对于本工段的重大危险源进行定期的巡查,密切关注各电石储仓的乙炔含量,加大乙炔气柜的巡查力度,氯气缓冲罐的密封性等,确保其安全运行。

    2、定期对渣浆输送管线的巡查,做好维护保养与更换填料的详细记录,做好定期更换填料,并且有小滴漏及时处理,确保了不发生环保事件。负责各类安全设施的维护与保养,各类安全台帐的完善与建立。如工段的灭火器,定期进行更换;应急柜、事故柜的定期保养与卫生清理,都做到细致入微。

    二、员工的培训方面

    1、对新进员工进行了三级安全教育与岗前培训。首先让他对本工段有一个初步的认知,生产任务与主工艺流程,生产原料与中间产品有什么,主要设备的工作原理是什么,涉及到本工段的危险化学品有哪些,怎样进行安全防护等都做了详细地讲解。然后再结合自己的岗位展开培训,从粗到细、由浅入深,循序渐进,逐步提高其操作技能。

    2、对转岗与复工人员进行了上岗前的培训。鉴于我工段在本年度人员流动较大,因此转岗的人员较多,针对这一状况,我工段对其进行了理论与现场操作技能的培训与考核,并且进行了跟进培训与考核;对转岗人员进行了新工艺等培训,对日常应知应会进行了必要的复习与考核,帮忙其快速进入工作状态。定期进行岗位练兵,不断完善岗位练兵台的知识与题目。岗位练兵台每月一换,组织各操作工认真进行学习,工段抽查与考核,有很大的促进作用。

    三、监督与管理方面

    1、对安全指标、质量指标与工艺指标进行了每日必查,并纳入班组考核的范围,确保其操作安全平稳。如钢仓与水泥料仓的分析结果,次钠配置的有效氯,乙炔纯度关键性指标等。

    2、负责小指标考核的数据统计与上报工作。技术部一向以来对我工段的发

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