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劳务派遣合作协议书

劳务派遣合作协议书

  • 劳务派遣合同精选5篇

    由于法律范围越来越广泛,通过签订合同可以避免不必要的利益争端。你有没有因为如何起草合同而苦恼呢?如果你想了解某个话题的信息,那么这篇“劳务派遣合同”就是你需要的。希望你会喜欢本文!

    劳务派遣合同 篇1

    甲方:(用工单位)___________________________________

    法定代表人或主要负责人:_____________________________

    联系电话:___________________________________________

    住所:_______________________________________________

    乙方:(派遣单位)____________________________________

    法定代表人或主要负责人:_____________________________

    联系电话:___________________________________________

    联系地址:___________________________________________

    丙方:(保洁员)_____________________________________

    证件类型:___________________________________________

    证件号码:___________________________________________

    联系电话:___________________________________________

    经甲、乙双方友好协商,就_____单位保洁服务事宜达成如下协议:

    一、甲方聘请乙方________名保洁员,负责单位的保洁服务工作。

    二、服务费用共计______元/月。

    三、合同期为:______年_____月_____日至_____年______月______日止。

    四、乙方人员服务要求:

    1、工作期间统一着装,佩带胸卡,服装干净整洁,保持良好的仪容仪表;

    2、乙方人员在工作期间应服从甲方指定人员的临时性工作安排;

    3、工作期间语言、行为按公司规范要求执行或按甲方要求执行;

    4、保洁期间遇到有人使用卫生间应停止手头工作主动避让;

    5、具体工作时间、工作标准见附页。

    五、甲方权利义务:

    1、甲方有权向乙方提出改进意见,乙方应按甲方的整改意见进行整改;

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  • 劳务派遣合同经典6篇

    笔者考虑到您的需求,为您准备了这份实用且有益的“劳务派遣合同”。希望这篇文章能给您带来一些启示,请不要忘记收藏。市场是企业的指引,质量是企业的命脉,而合同对于我们的生活也有着极大的帮助。为了达到相对完善的合同,我们需要根据专业标准来制定。

    劳务派遣合同 篇1

    派遣单位(甲方):

    法定代表人:

    被派遣人(乙方):

    身份证号码:

    根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、诚实信用的原则基础上,经协商一致达成以下条款,共同遵照执行。

    第一条 工作内容及工作地点

    乙方接受甲方转移派遣(以下简称派遣),到________岗位工作。

    派遣期限为24个月,从xx年 12月 1日起至 xx年11月31 日止。

    第二条合同期限及试用期

    本合同期限为 二 年,从生效之日起计算。

    试用期为 三 个月,从本合同生效之日起计算。

    第三条 工作时间和休息休假

    由用工单位根据国家有关规定及工作需要决定。

    第四条劳动报酬

    乙方的工资比照学校事业编制内人员的工资标准予以核定。由甲方在收到用工单位当月划拨的款项后 个工作日内(最迟不得超过当月最后一天)、通过邮局以工资卡的方式按月支付给乙方,并代缴个人所得税。试用期的工资为正常工资的 %。

    第五条 社会保险及福利待遇

    甲方负责为乙方依法办理社会统筹养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、住房公积金手续(“四险一金”费用由用工单位支付)。

    乙方工伤、患职业病等待遇由用工单位支付给甲方,甲方收到款项后及时支付给乙方或家属。乙方在用工单位工作期间因工伤残死亡的,用工单位可依据《吉林省实施〈工伤保险条例〉若干规定》等有关规定,在确定工伤残疾等级之日或死亡之日起十个工作日内,将相关工伤待遇拨付给甲方,甲方收到相关费用后负责及时支付给乙方或家属。

    乙方在用工单位工作期间意外死亡的,用工单位可依据吉林省吉劳险字(91)6号文件等有关规定,在乙方死亡之日起十个工作日内,将相关待遇拨付给甲方,甲方收到费用后负责及时支付给乙方家属。

    乙方因患职业病或工伤导致无法履行岗位职责、又不符合解除劳动合同条件所发生的赔偿、补偿、工资及其它费用均由用工单位按照有关规定的时间和数额承担。

    第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

    由用工单位依法向乙方提供劳动保护、劳动条件及职业危害防护条件。用工单位不能依法履行义务时,由甲方向用工单位交涉,维护乙

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  • 单位劳务合同协议书

    希望"单位劳务合同协议书"能够帮您解决目前所遇到的难题。随着人们对法治的认知日益提高,编写一份优秀的合同显得尤为重要。合同内容的描述必须言简意赅。我们将继续为您提供有关此方面的相关内容!

    单位劳务合同协议书 篇1

    甲方(用人单位)名称:

    乙方(劳动者)名称:

    根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。

    一、劳动合同期限

    合同期限自20xx年9月1日起至20xx年9月1日止。

    二、工作内容和工作地点

    1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事定岗位具体职责和要求。

    2、乙方的工作地点:本公司或甲方根据生产(工作)需要安排的其他地点。

    三、工作时间

    1、甲方依法保证乙方的休息权利;

    2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下,可以根据工作需要安排乙方加班,乙方应服从甲方的统一安排。

    四、劳动报酬

    1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,月工资15日前发放。

    五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

    1、甲方根据国家有关法律法规,建立安全生产制度。乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。双方严禁违章作业,防止劳动过程中的事故发生,减少职业危害。

    2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

    六、规章制度

    1、甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。公司简易劳动合同范本。

    2、乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。

    七、劳动合同变更、解除和终止公司简易劳动合同范本。

    1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。

    2、双方若有一方要求解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知另一方,甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明,在此期间乙方应坚守岗位。

    八、劳动争议处理及其他

    1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决;协商不成或不愿协商的,可向当地人民法院起诉。

    2、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

    甲方(盖章):

    乙方(签名):

    法人代表:

    合同签订日期:年月日

    单位劳务合同协议书 篇2

    甲方:_______________

    乙方:_______________

    性别:_______________

    居民身份证号:_______________

    电话:___

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  • 劳务协议书6篇

    日常生活、工作中的过程当中,你想要给朋友一个惊喜,我们见到的句子大多精炼而短小,有哪些让你念念不忘的句子?经过小编精心整理,推出劳务协议书6篇,在此温馨提醒你在浏览器收藏本页。

    劳务协议书 篇1

    根据 (以下简称甲方)的工作需要,现与 (以下简称乙方),经双方协商特订立本劳务协议书。

    一、劳务期间:根据劳务项目自 年 月 日至 年 月 日止,合计 个月。

    二、劳务职务:由甲方推荐乙方到 (以下简称服务单位)从事 (地区) (职务)的工作。

    三、劳务时间:乙方按所服务场所规定时间上下班或休息。乙方按甲方劳务项目工作,不享有任何加班补贴或是调休待遇。

    四、劳务报酬及待遇:

    1. 甲乙双方同意按以下第

    (1)甲方按每月支付乙方劳务费为人民币

    (2)甲方按乙方实际工作日计算,乙方每日劳务费标准为人民币

    2. 甲方保证每月以转帐或现金形式支付劳务费给乙方,发放日为每月

    3. 乙方在每月正常出勤并提供正常劳务后,方可获得劳务报酬,乙方劳务报酬以服务单位支付凭证为准。

    4. 本协议履行期间,若乙方发生意外(包括任何原因),甲方对此负有法定责任的,乙方同意通过下述方式得到补偿,并保证除此之外不再向甲方主张任何其它权利:

    甲方为乙方办理团体人生意外伤害保障,乙方在发生任何人身意外伤害事故时,甲方按所购团体人生意外伤害商业险的理赔金额向乙方支付补偿。

    五、乙方在提供劳务服务前,如不能交齐个人相关证件资料,届时甲方将暂缓支付劳务费,直至交齐。

    六、甲、乙双方的义务和责任

    1、乙方应严格遵守与甲方签订的各项协议及制度,甲方有权对乙方违法乱纪和违反劳务相关规定的行为进行 处罚,对于产生的经济损失或处罚金由乙方劳务报酬中进行扣除。

    2、乙方应接受甲方的对乙方劳务成果的考核,考核不达标者,在支付劳动费时将扣减相应的劳务费。

    3、乙方在签订本协议前,应与甲方签订《保密承诺书》,保守甲方和服务单位的商业秘密。

    4、乙方严重失职,营私舞弊,蓄意损坏商品,串通诈骗或泄露商业秘密,对甲方、服务单位所在零售网点的利益造成重大损害的,甲方保留追究乙方经济和法律责任的权利。

    5、乙方必须按国家规定自行自觉缴纳劳务税,否则责任自负。

    七、协议的解除、终止

    1、双方均可以随时解除本协议,不需要支付赔偿金。

    2、若因乙方不能胜任甲方劳务工作或满足甲方劳务工作的条件要求时,甲方可以提前解除本协议。

    3、协议期满,本

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