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农业技术推广工作总结

农业技术推广工作总结

  • 林业技术工作总结精选

    无论你身在何处“林业技术工作总结”都能够给你带来力量和鼓舞。文档创作是我们职业的一个关键组成部分,可以通过各种渠道进行搜索优秀的范文,这篇范文简单明了地介绍了整体构思的基本概念和方法。让我们都努力变得更加优秀吧!

    林业技术工作总结 篇1

    转眼间,辞旧迎新、平凡而又不太忙碌的一年已到尽头,不知不觉时间过的真快,悄然无息、20xx年的日历即将翻过去。伴随着时代前进的步伐、回首自己一年来经历的风雨路程、对自己工作中的不足、我做出如下工作总结:

    一、务实工作、自我加压、认真工作、有得有失

    xx前半年、值得一庆,自己着手参加的第一个住宅工程已经竣工,我们主抓质量、进度使规定期间内竣工。同时也让我学会了一些施工工序、包括图纸的一些细部构造、及公司规定的一些细部做法、及技术资料的整理等。包括为人处事都有很大的改进,也为自己积累了一定的经验。主体施工完毕后、主要参与砌体的放线、拉结筋的植设、及最后砌体的验收等。后期主要和甲方人员及监理人员做分户验收、及室外污水管道的标高抄测。泛泛的工作岗位维护的是一团氛围。做为一名新手、同样也出现了很多的错误、(楼层外飘窗的砌筑)造成返工、但我会汲取教训、认真熟读图纸、问题考虑全面。坚决不会在让同样的问题出现。

    后半年、新的工程开工、位于威海市高技区、楼座为三栋小高层xxx、三栋多层xxx及一个大车库总面积由于xxm;由于开始技术人员人手紧张、相当忙碌、虽说忙碌、但很快乐、对自己有很大的信心。因为这是我第一个从基础来挖到最后封顶的工程、所以我很期待。

    二、 工作要有责任心,合理安排工作

    在这里更让巩固加深了20xx年所学到的知识。更明白了:趁年轻多学习的道理。业余时间我会拿出一定的时间多去看规范、图集。不足就是:工作没有计划性。所谓有失必有得,总结一年的工作后,我认识到工作计划的重要性,合理的安排工作可以大力的提高工作效率,使工作更好的顺利进行。数据的统计要从实际出发,以计算量为参考,经多方讨论确认后,再进行数据上报,以确保数据的准确性。做事要有责任心,发扬三勤管理精神,多看、多问、多查,只有这样才可以更好的发现工程中的问题并及时采取方法解决问题。在今后的施工过程中不能一味的按照图纸进行施工还要考虑到现场实际情况,有什么问题及时向领导汇报,只有这样才可以减少施工问题及返工现象的发生。最后,不管做什么事都应该有正确积极的态度,所谓态度决定一切。

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  • 本人专业技术工作总结

    现今的工作环境需要通过文档来表达想法及传递信息,因此我们可以寻求范文的帮助。文章的结构对于其品质和成功与否有着至关重要的影响,那么如何撰写好范文呢?我们为你搜集了有关“本人专业技术工作总结”的相关信息,并将在下文做出详细介绍。

    本人专业技术工作总结(篇1)

    一、思想方面

    本人在政治思想上,我能坚持国家的发展方针、政策,热爱党、热爱学生、热爱教育事业,思想积极要求进步,政治态度端正,认真学习马列主义、毛泽东思想,邓小平理论,坚持四项基本原则,贯彻落实党的各项方针政策。努力提高自己的政治思想修养,服从领导的工作安排,尽忠本职工作,具有高度的事业心和责任感。不断严格要求自己,积极钻研教材,努力提高自身的教学水平。爱学生教师职业道德的核心,我赠送给学生最有价值的礼物是:一个良好的榜样。有良好的道德情操和精神风采,积极教书育人,受到师生好评。

    二、教学方面

    1、认真钻研教材,明确指导思想

    以课程标准为依据,吸收了教育学和心理学领域的最新研究成果,致力于改变中学生的地理学习方式,在课堂中推进素质教育,力求体现三个面向的指导思想。目的是使学生体会地理与大人类社会的密切联系;体会地理的价值,增强理解地理和运用地理的信心;初步学会应用地理的思维方式去观察,分析,解决

    日常生活中的问题;形成勇于探索,勇于创新的科学精神;获得适应未来社会生活和进一步发展所必需的重要技能。

    2、认真备好课,突出知识传授与思想教育相结合

    不但备学生而且备教材备教法,根据教材内容及学生的实际,设计课的

    类型,拟定教学方法,认真写好教案。每一课都做到“有备而来”,每堂课都在课前做好充分的准备,课后及时对该课作出总结,写好教学后记。

    3、注重课堂教学艺术,提高教学质量

    课堂强调师生之间、学生之间交往互动,共同发展,增强上课技能,提高教学质量。在课堂上我特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生学得容易,学得轻松,学得愉快,培养学生多动口动手动脑的能力。本学期我把课堂教学作为有利于学生主动探索地理学习环境,让学生在获得知识和技能的同时,在情感、态度价值观等方面都能够充分发展作为教学改革的基本指导思想,把地理教学看成是师生之间学生之间交往互动,共同发展的过程。提倡自主性“学生是教学活动的主体,教师成为教学活动的组织者、指导者、与参与者。”这一观念的确立,学生成了学习的主人,学习成了他们的需求,学中有发

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  • 业务技术工作总结14篇

    在大量的文章里面,栏目小编发现了一篇引人深思的“业务技术工作总结”,如何使得范文的撰写更具全面性呢?在众多的工作任务中,文档处理和书写是必须要面对的工作,人们对于范文的认同度越来越高。范文成为了我们处理文档的得力助手,您的家庭健康计划能和朋友们分享,他们十分感激!

    业务技术工作总结 篇1

    本人自19xx年7月从合川县云门中学校毕业以来,在北碚建筑安装工程有限公司从事工程技术工作至今已有十余年。在这十年里,在领导的教育和培养下,在同事们的关心和帮助下,加强了政治理论和业务学习,圆满完成了领导分配的各项工作任务,在各方面都取得了很大进步,个人综合素质也得到了一定的提高,现将本人十年来的思想、工作、学习情况分德、能、勤、绩四方面做如下总结: 一、思想品德方面

    首先积极参加单位组织的各项活动,以高度的政治责任感和良好的精神状态完成了各阶段的各项任务。其次,加强了政治理论和业务学习,以自学为主,通过广播、电视、报纸、书刊学习了国家的法律、法规、方针、政策,认真学习邓小平建设具有中国特色社会主义的理论和关于“三个代表”重要思想以及在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话,使自己对现阶段党的方针、政策有了更清晰的认识和了解,使自己的政治思想水平有了明显提高,并在政治上、思想上、行动上能与党中央保持高度一致。在业务学习方面,认真学习和掌握工程建设管理工作的有关政策和规定,并在工作中创造性地贯彻执行这些政策规定。在工作中能够坚持全心全意为人民服务的宗旨,具备了工作岗位及社会活动中应有的职业道德和社会公德。 二、业务知识和工作能力

    (一)本人于1月到重庆市北碚建筑安装工程有限公司工作,先后参与了广元市中行旺苍支行综合楼工程现场施工、测量,金刀峡标准客房、大门、小卖部担任质检、安全、内业,川仪一厂复合带材改造车间担任质检、安全、内业,施工等工作,上述几个工程都以优良的工程质量赢得了业主、监理认可。主要从事电脑制图(工程竣工图),预算造价,编制施工方案,测量,资料,计量工作,任施工现场技术员。熟悉office软件,能熟练运用word,excel进行打字排版和图表处理,会灵活运用auto cad绘制各种工程图纸。

    (二)20xx年至今,在工程建设中进行全面施工管理,经过不断学习、不断积累,具备了比较丰富的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析

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  • 业务技术工作总结5篇

    写好范文的核心要点是什么呢?在不知道如何下笔时,我们可以学习一些范文的写法。范文能够给我们提供宝贵的写作经验和技巧,励志的句子编辑选择了一篇非常实用的“业务技术工作总结”用于参考和学习,与朋友分享现实中的乐趣比如品尝美食!

    业务技术工作总结(篇1)

    为了切实提高员工技术业务素质,我厂根据生产经营形势并结合开展“管理文化年”活动的要求,“以需求为导向、以学员为中心、以技能为本位”,狠抓了“三基”工作,即基础理论教育、基本知识学习、基本技能训练;强化了“三层”培训,即管理人员培训、专业技术人员培训、操作人员培训,把我厂员工技术业务素质提升到了一个新的水平。全年共举办各级各类培训班96期,培训4932人;外出培训608人,其中干部243人;本年学历教育80人、在学266人,毕业87人,其中研究生毕业3人;本厂1193人参加了技能鉴定。我们的具体做法是:

    一、完善了培训考核机制

    通过树立“培训是企业的长效投入,是发展的最大后劲,是员工的最大福利”观念,积极营造有利于员工培训的良好环境。在干部培训方面,制定了“xxx厂干部教育培训学分制管理办法”。围绕构筑终身教育体系、创建学习型干部的要求,调动和发挥部门及干部个人学习的积极性,建立干部学习的长效机制,推进干部教育培训工作制度化建设。根据我厂提高干部技术业务素质的要求,在完成xx~xx年对干部实施三年“5+x”培训规划的基础上,从xx年起每三年作为一个周期,三年内科级干部累计培训必须完成72学分,科级以下管理人员和专业技术人员累计培训必须完成60学分。采取记录学分和奖励学分的办法实施登记。干部自学学分由员工培训中心根据季度检查情况进行记录,并填写《xxx厂干部教育培训学分登记表》。干部学分完成情况将作为干部考核、竞聘的一项依据。三年内超额完成培训任务的,中心将择优给予适当奖励;因个人原因完不成培训任务的,全厂通报;当年完不成培训任务的不能参加培训系统先进评比和高一级专业技术职务任职资格评审。

    在操作人员培训方面,以六种机制促进高技能人才成长:一是构建技能培训机制。制定并实施了利用三年时间提高操作人员技能素质的“xx技能素质提升工程”计划,构建了操作人员成才的“绿色通道”;二是构建技能大赛机制。加快了技术新人脱颖而出;三是构建技能鉴定机制。深入实施了“技能鉴定考核制度”,促进技术工人岗位成才。制定了《一人多证实施办法》,鼓

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农业技术推广工作总结专题给大家精心整理提供有关农业技术推广工作总结、精选农业技术推广工作总结等,想了解更多内容,欢迎关注并收藏本栏目。 更新时间:2023/12/17