聘用司机合同

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甲方：_________________

乙方：_________________

甲方因工作需要，聘用乙方为合同工驾驶员，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。

一、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，期限届满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。

二、其中试用期为______个月即______年______月______日至______年______月______日，试用期限内甲方有权随时解除劳动合同，若乙方造成甲方车辆等到任何损失，应照价赔偿。

三、乙方经甲方聘用后，须向甲方提供具有本地户口的担保人作担保。

五、甲方每月向乙方支付基本工资人民币______元，每月______日为发薪日，甲方应按时支付工资。

六、甲方为乙方提供免费集体宿舍。

七、乙方应遵守甲方公司所有规定，尽忠职守，维护公司利益。

八、甲方交给乙方送货专车______辆，车牌号为____________，乙方应定时保养车子，如换机油、检查轮子等，要经常保持车辆安全性能，保持车内外之整洁，若因乙方未尽以上职责，造成车辆损坏，则由乙方承担全部赔偿责任。

九、乙方聘用期间须服从公司安排出车，不得有任何理由拒绝及拖延之情形，如有违反，公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。

十、乙方关于安全驾驶等管理之规定，按照国家交通管理法律法规办理。乙方因证照不全或交通违章被处罚款的由乙方自行承担，车辆被查扣的，扣车期间乙方还必须按______元/天的补偿金补偿甲方损失。

十一、乙方有按甲方要求收回货款的义务，如收到假币、少收货款等均由乙方负责。乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同并依法追究乙方的法律责任。

（一）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（二）不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的；

（三）严重失职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（四）被依法追究刑事责任的。

十二、甲、乙方应严格按本合同履行，若有违反，则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。

十三、乙方解除本合同，应提前三十日以书面形式通

有哪些合同的范本可供我们参考呢？随着人民群众法律意识的普遍提高，合同能够让我们在从事经济活动的过程中有约可依，下面是励志的句子小编精心为你整理的“聘用司机合同书怎么写”，敬请您阅读并收藏本文！

甲方：

乙方：

根据国家相关法律、法规，甲乙双方本着公平、公正、公开原则经平等协商一致，自愿签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。

第一条：本协议期限类型为短期协议。协议有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。中途双方均不得擅自提出解除协议，否则视同违约并承担相应违约责任。

第二条：乙方同意根据甲方工作需要从事货物运输汽车驾驶员岗位工作，同时于上岗时一次性交甲方安全保证金三千元。乙方应严格遵守协议以及甲方各项工作制度和岗位责任制要求，服从甲方统一调度安排。

第三条：甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训工作。

第四条：乙方应自觉遵守企业劳动纪律和甲方的规章制度（含口述规定），若乙方违反劳动纪律或规章制度（含口述规定），甲方可依据本方的规章制度处理，乙方承担甲方在此期间造成的经济损失，直到解除本协议。

第五条：甲方对乙方实行不定时工作制，四桥车、三桥车二人一组，翻斗车一人一组。须随时保持通信畅通，乙方在保证安全行车、完成甲方运输任务的前提下，必须提前报甲方批准后方可执行休息和休假。

第六条：乙方完成规定的工作任务，甲方按照双方协商的工资支付标准按月支付工资给乙方，具体支付标准如下：

1、四桥车，按运营收入扣除过路费之50%后乘以13%计算工资，月全勤时若不足2500元则按保底工资2500元∕月计算发放。

2、三桥车，按运营收入扣除过路费之50%后乘以14%计算工资，月全勤时若不足2500元则按保底工资2500元∕月计算发放。

3、翻斗车，按运营收入扣除过路费之50%后乘以14%计算工资，月全勤时若不足2500元则按保底工资2500元∕月计算发放。

4、若乙方使用甲方提供的通讯工具则甲方每月补贴乙方通讯费100元，不用则不补。

以上工资包含生活补助及住宿费在内，支付时间为扎账后的次月上旬内。

第七条：乙方有下列情形之一，甲方可以随时解除本协议并扣发其工资200—1000元直至全部：

1、在聘用期内，被证明不符合录用条件或不服从甲方管理调度的；

2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度

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甲方：_________运输有限公司

乙方姓名：_________性别：_________身份证号：_________

籍贯：_________省市（县）

家庭住址：_________文化程度：_________手机号：_________

一、甲方因工作需要，招（聘）用乙方为本公司临时职工，合同期限为一年。

二、根据国家和本省劳动工资有关规定，经协商确定乙方劳动报酬为所负责车辆每行驶1公里给予0。5元（注：_________驾驶员需要按照相关职能部门指定路线行驶，不得无故绕道）。驾驶员在路上伙食结算方式为每天_________元（含吃饭、抽烟），电话费为每辆车每月_________元。

三、工资发放：_________

1、运行后完成产值由财务会计结算，第二个月10日至15日发放工资。

2、如有交风险抵压金的驾驶员，其工资第趟结清。

四、违约责任：_________任何一方违反本合同，给对方造成经济损失，应根据应产生后果和责任大予以经济赔偿。甲方擅自解除本合同的应赔偿乙方人民币

仟元，乙方不履行本合同的应赔偿甲方仟元人民币，并解除劳动合同。

五、乙方在合同期间，不能弄虚作假，如油费及修理费或隐瞒出车费用，虚报产值。无论金额多少，情节如何，一经查证，甲方有权从驾驶员当月工资扣除赔偿金额，同时中止劳动聘用合同。

六、车辆肇事及驾驶员生命安全应由公司买一份_________元，保险公司消费险以及车辆上的人身险，保险公司理赔后，本公司概不负责，合同期未满，其保费由驾驶员自付。

七、公司与驾驶员公担责任赔偿，车辆如发生交通肇事，事故赔偿的以交警大队责任鉴定为准则，赔偿金额由保险公司理赔后，公司损失部分应与驾驶员分担（公司分担陆x，驾驶员分担肆成）。由于驾驶员操作不当引起机械部件损坏所造成损失的由其承担责任。

八、货物损坏由于公司造成的由公司承担，雨淋丢失或无证驾车等造成的损失由驾驶员承担。

九、乙方必须履行甲方驾驶员各项规章制度，在行车期间禁止赌博、喝酒等违章乱纪行为。

十、甲、乙双方解除劳动合同：_________任何一方提出解除劳动合同，均应提前一个月以书面形式通知对方，经

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出租车司机聘用合同

甲方：出租车公司

乙方：出租车司机

鉴于甲方拥有出租车经营许可证，并拟通过招募个人出租车司机的方式，向市场提供出租车服务。

经甲乙双方充分协商，遵循平等、自愿的原则，现达成如下协议：

一、聘用内容

1. 乙方作为甲方出租车司机，承接出租车服务。

2. 乙方应按时上下班，服从服务安排，并维护甲方出租车的整洁和形象。

3. 乙方应按照相关法律法规和安全规定驾驶车辆，保障乘客和车辆安全。

4. 甲方应配备符合法规的出租车车辆和服务设施。

5. 甲方应及时支付乙方劳动报酬和相关福利待遇，乙方需要及时返还出租车租金和相关保险费用。

6. 双方禁止违法违规行为，如存在违法违规行为的，由违法违规方承担相应法律责任。

二、聘用期限

本合同自甲乙双方签字后生效，有效期为一年。若期满后双方同意继续合作，则以书面形式续签。

三、劳动报酬和福利待遇

1. 乙方所得劳动报酬为前线收入的百分之五十，甲方应每月按照该比例及时发放乙方的劳动报酬。

2. 乙方享有甲方提供的相关福利待遇，包括但不限于五险一金和带薪休假等福利。

3. 如乙方出现因公致伤等情况，甲方应按照相应政府规定向乙方支付相应的医疗费用和工伤补偿。

四、保密协议

1. 乙方在从事出租车司机工作期间所知悉的甲方经营机密，包括但不限于上下班时刻表和服务内容等，均为甲方所有，严禁泄露。

2. 如乙方因违反上述条款造成了甲方或他人的任何经济或商业损失，乙方应承担相应赔偿责任。

五、违约和解除

1. 乙方违反本合同的任何规定均为违约，甲方有权解除合同并追究相应的法律责任。

2. 甲方因经营等原因解除合同的，应提前30天书面通知乙方，并按照约定退还乙方相应的押金和租金。

六、争议解决

本合同如因履行出现争议，甲乙双方应友好协商解决。如无法协商解决，可向相关仲裁机构或法院提起诉讼。

七、合同变更和补充

本合同经双方书面协商并签字同意后，方可部分或全部修改或补充。

八、合同备份

本合同采取一式二份的方式，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力