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整理档案工作计划

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  • 档案员的工作计划集锦4篇

    励志的句子栏目推荐你阅读“档案员工作计划”等专题内容。

    根据公司新一季度的工作安排,好好构思自己的工作计划是下一步必须要做的。工作计划就可以协调大家的行动,增强工作的主动性怎样将一篇工作计划写的充满合理性呢?栏目小编现在推荐你阅读一下档案员的工作计划,欢迎学习和参考,希望对你有帮助。

    档案员的工作计划(篇1)

    一、职工档案信息完善

    企业职工档案是企业职能部门在招用、调配、培训、考核、奖惩、选拔和任用等工作中形成的有关职工个人经历、政治思想、业务技术水平、工作表现以及工作变动等情况的文件材料。是历史地、全面地考察职工的依据,是职工档案的组成部分。在实际档案整理工作中发现少数员工档案材料存在不完善的情况,主要表现在以下五类材料:

    一、学历材料;

    二、党群材料;

    三、奖励材料;

    四、职务变动材料;

    五、薪酬变动材料。

    针对以上不完善的员工档案材料,做好查漏补缺工作。根据公司发文文件和人力资源系统信息梳理员工档案信息,将梳理后的信息与员工纸质档案材料进行核对整理,对缺少材料做好记录,并与相关职能部门联系沟通,明确所需归档材料名称及归档材料移交时间段。做到全面清理,逐步完善。年底完成原长期员工缺少材料补充工作,逐步完成所有员工档案信息的建立健全工作。

    明年具体安排如下:

    针对不完善材料,采取措施如下:

    档案管理是一项持续地不断补充完善信息材料的工作,需要相关部门领导、同事的支持与配合,树立档案材料归档意识,将归档材料妥善保存并按规定时间段移交,让公司所有员工档案信息更加充实、完善。

    二、档案信息化建设

    积极开发档案信息资源,做好加工、整理、开发、利用工作,拓宽档案的信息功能。具体措施:

    1、购买计算机、扫描仪等硬件设施。

    2、与计算机软件系统开发人员沟通,为档案信息化提供数据支持。

    3、做好数据输入的前期准备工作,参加相关业务的培训学习。

    4、拟定计划,分批次完成员工档案的数据输入和全文扫描工作。

    档案员的工作计划(篇2)

    20__年全年的公共卫生工作考核已经结束,在这段时间里,社区老年人健康档案管理在我院院领导、医生团队、社区办工作人员的艰苦努力下得到了很大的改善,所取得的成绩也得到区卫生局的一致肯定。然而根据《国家基本公共卫生服务规范》及《20__年武汉市基本公共卫生服务质量考核标准》我们所取得的成绩远远还不达标,仍然存在很多的扣分点。

    20__老年人考核不达标点

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  • 整改工作计划6篇

    有通用的工作计划吗?为了更加规范地落实下一步的任务分工,我们可以完善好自己的工作计划。编排工作计划可以让你更清晰地了解自己的时间利用情况,接下来励志的句子小编为大家讲解“整改工作计划”的一些知识点,相信您能从本文找到帮助!

    整改工作计划 篇1

    为进一步加强我院新冠肺炎防控工作,切实维护人民群众及医护人员的身体健康和生命安全,根据各级防控预案要求,现制定我院新冠肺炎防控工作应急预案。

    一、工作目标

    (一)建立完善新冠肺炎防控运行机制,及时发现和报告新冠肺炎病例,有效防控疫情扩散,做到“早发现、早隔离、早诊断、早治疗、早报告”,提高应急处置和医疗救治能力,发现疑似病例及时处置和转诊,防止医务人员感染,切实保障人民群众身体健康和生命安全,维护社会稳定。

    (二)早期排查、发现新型冠状病毒感染病例。

    (三)规范病例发现、报告、标本采集及运送、医务人员防护等工作。确保在新型冠状病毒感染疫情时,能够及时、迅速、高效、有序地处理,以控制疫情蔓延扩散。

    二、工作原则

    高度重视、联防联控、预防为主、充分准备、依法管理、协调指挥、加强培训、快速反应、尽早上报、规范诊疗、集中收治。

    三、组织管理

    组建新型冠状病毒感染疫情防控工作领导小组,在市政府、上级卫生行政部门及疾病控制中心的指导下,负责全院新型冠状病毒感染疫情防治工作和领导,相关重大问题的决策,统一部署预防和控制工作和应急人员的调动。并成立医疗专家组和应急分队、消毒隔离组、后勤保障等组织。

    1、新型冠状病毒感染疫情防控领导小组

    组长:xx院长

    副组长:xxx、xxx

    成员:xxx、xxx

    2、新型冠状病毒感染疫情防控专家小组

    组长:xxx

    副组长:xxx

    医疗组成员:xxx、xxx、xxx、xxx

    护理组成员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

    3、新型冠状病毒感染疫情防控应急小组

    组长:xxx

    副组长:xxx

    成员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

    4、消毒隔离组

    组长:xxx

    副组长:xxx、xxx、xxx、xxx

    5、后勤保障组

    组长:xxx、

    副组长:xxx、xxx、xxx

    四、适用范围

    本预案适用于我院在应对新冠肺炎防控期间的相关工作。本预案将根据疫情形势的变化和评估结果,及时更新。

    五、应急准备

    (一)做好物资储备。各科室要认真落实国家卫生健康委、省卫生健康委、市(区

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  • 局档案工作年度计划模板1500字通用

    时间像东流水一样,过去的一年虽然劳累,但也收获很多,那就需要一份详细的岗位年度工作计划。这样我们的工作任务才能圆满完成!您也在找值得参考的岗位年度工作计划吗?编辑特意为大家收集整理了“局档案工作年度计划模板”,欢迎分享给你的朋友!

    局档案工作年度计划模板 篇1

    一、切实加大保密工作领导力度

    局党组认真履行保守党和国家秘密的重要职责,高度重视保密工作,继续把保密工作作为一件大事来抓。坚持保密工作目标管理原则,按照目标管理考核内容进行任务分解并且落到实处,按要求纳入领导干部民主生活会和干部考核内容。认真执行保密工作领导责任制,坚持局长亲自抓、分管领导具体管、办公室组织实施,科室有人管理的保密工作组织原则,有分工有协作,尽其职责,共同做好保密工作。同时,保证保密工作经费落到实处。

    二、切实加强保密工作的宣传教育

    一要认真宣传贯彻《保密法》及《实施办法》等法律法规,及时组织学习中央、省、市有关保密工作文件和指示,特别是加强经科档案工作的保密教育;

    二要利用《保密工作》杂志、宣传资料及其他途径扩充保密工作的内容,特别是针对新形势下保密工作的具体情况,突出宣传教育的重点;

    三要积极探索宣传教育的新形式,采取多种形式,多种措施,多种方法,特别是加强警示教育力度,把保密教育列入领导干部中心组学习内容,同时强化全局干部职工保密工作的宣传教育;

    四要继续对在涉密岗位工作的同志进行经常性保密教育。除请专家讲课外,要积极派人参加市_举办的会议和保密业务知识培训。通过这些宣传教育措施,努力增强全体干部职工的保密意识和法制观念。

    五是结合实际研究制定《泸州市_“六五”保密法制宣传教育规划》,有计划,有重点,分步骤地开展保密法制宣传教育。

    三、切实强化保密工作职责

    我局作为一级保密单位要认真贯彻落实保密岗位制,要把保密工作与档案工作中涉及_的各个环节相结合,不断提高保密工作规范化管理水平。

    一要强化重点涉密人员管理。涉密人员重点抓好领导干部保密要害部门和保密要害部位工作人员的管理。坚持重点涉密人员持证上岗制度,完善涉密人员登记制度。加强对涉密公勤人员的管理,落实管理措施。

    二要严格文件收发、传阅程度,认真开展规范定密,做好国家秘密动态管理工作。

    三要不断完善保密制度,根据形势发展需要和市_的新要求进一步健全十项保密制度,并不定期地进行严格检查,从制度上保证保密工作的贯彻落实。

    四要加强涉密

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  • 护理管理工作计划

    随着写作规范的不断完善,我们动不动就要写一些文章,范文往往会涉及到我们生活的各个方面,在哪里可以找到相关的范文呢?小编推荐你不妨读一下护理管理工作计划,欢迎你收藏本站,并关注网站更新!

    护理管理工作计划(篇1)

    妇产科护理学包括很多方面,如:女性生殖系统解剖与生理、妊娠期妇女的护理、分娩期妇女的护理、正常产褥期母婴的护理等。在工作中若想将这门学问做得更好,不是件容易之事,以下是医院妇科护理20xx年工作计划:

    一、加强护理人员的规范化培训,尤其是急救技术、专科知识和法律法规知识的培训,不断提高各级护理人员的专业水平,更好地开展临床护理工作。

    1.重点加强对新护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,按护理部计划强化基础护理知识为主,引导、关爱、支持、传、帮、带直至达标。

    2.加强专科技能的培训:制定出专科理论、法律、法规、核心制度与技能的培训与考核计划,每月组织考试、考核1次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行考试,要求讲究实效、实用。

    3、基本技能考核:考核要求在实际工作中抽考。按护士培训工作计每季度划安排操作考试一次,理论考试一次。

    4、强化相关知识的学习掌握,组织规章制度的实际考核,理论考试与临床应用相结合,检查遵章守规的执行情况。

    5、加强人文知识的学习,提高护士的整体素养。

    6、更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过请医生授课、组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。

    二、建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,护士长经常深入病室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题,提出整改措施。

    三、进一步规范护理文书书写,从细节上抓起,加强对每份护理文书采取三级考评制度质控护士-护士长-出院病历终末,定期进行护理记录缺陷分析与持续改进,强调不合格的护理文书不归档。

    四、加强护理过程中的安全管理。

    1、继续加强护理安全三级监控管理,每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析,多从自身的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取的教训,提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的及个人,追究护士长管理及个人的有关责任。

    2、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强对护生的管

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