【#范文大全# #竞聘演讲稿的格式14篇#】为了成功，我们必须在正式开始演讲之前付出一点代价。演讲者需要在演讲稿中使用具体的事实和数据来支持自己的观点，以使演讲更有说服力。一篇好的演讲稿需要突出演讲者的立场和观点。那么，如何写一篇优秀的演讲稿呢？希望这份"竞聘演讲稿的格式"能够超出您的期望，请根据实际情况进行调整，这只是一个参考计划。
竞聘演讲稿的格式 篇1
尊敬的各位领导、各位老师：
大家，上午好！
经过一番胆怯和犹豫，今天，我终于有勇气站在这里发言了。此时，我感到万分的荣幸。很荣幸能有这样一个机会敞开心扉，畅谈自己的理想和愿望。
但是，我又更多的恐惧和不安，因为我做得不够好。尤其是面对我们第九中学许多优秀的老师和同事，我更感到惭愧。
各位老师，1998年8月，17岁的我带着青春的激情，满怀着对教育事业的无限忠诚，成为一名普通的人民教师。当我第一次参加这项工作时，我意识到我的起点很低。如果我想改变自己走出山区，我必须更加努力地学习。2002年9月，通过参加**高考，进入安徽教育学院中文系，实现了我的大学梦。
2004年，毕业后在西河口初中任语文教学和班主任。2006年，在裕安区精品课程竞赛中获一等奖；2007年被评为裕安区“教学能手”；2009年，在裕安区精品课程竞赛中获一等奖；2013年，他在裕安区精品课程竞赛中获得一等奖。通过参加教学竞赛，我不断进步，提高了控制课堂的能力，感受到了成长带来的快乐。
亲爱的老师，我喜欢主持和演讲。站在舞台上，面对观众，赢得掌声是我最快乐的时光。2005年9 月，在皖西大剧院演播大厅，和裕安区著名主持人黄海燕同志一同主持了裕安区庆祝第21个教师节文艺汇演，得到教育局领导和文化局领导的肯定。2011年7月，在西河口乡党委的领导下，我策划并主持了西河口乡“唱红歌”文艺汇演，受到前来**节目的乡亲父老的高度赞扬。
2013年10月，参加六安市中小学教师“我的中国梦”演讲比赛获得一等奖。他代表六安市获得安徽省三等奖。2015年9月，参加裕安区“我身边的青年榜样”演讲比赛获得第二名，2016年9月，参加裕安区“红色故事大家讲”演讲比赛获得一等奖，代表裕安区参加六安市比赛获得二等奖。
2016年12月，他与城北小学蒋逍勤先生共同举办了第八届裕安区校园文化艺术节。特别是来到九中以后，在学校领导班子的领导下，我连续主持了六安九中的第八届、第九届、第十届、第十一届校园文化艺术节。接到这光荣而艰巨的任务后，我既兴奋又紧张，心里想着一定要把最好的一面展现给全校师生，一定要向上级领导和社会各界展示我们六安九中的风采。
活动前几天，我还在夜深人静地写相声节目。黎明前，我来到办公室背诵这个节目。活动结束时，得到了领导和老师的肯定。更不用说我有多幸福了。我深深地体会到付出后成功的快乐。
亲爱的老师们，回首十年平凡而充满激情的工作经历；我对自己追求进步和积极生活的实现感到高兴和满足。然而，今天在这里面对所有老师的竞争，是我生命中的另一个挑战。如果，我今天有幸竞聘成功，感谢大家给我一个施展的平台，我有决心有信心担此重任，并在此保证做到以下几点：
一、加强学习、提高素质。一方面要加强政治理论知识的学习，不断提高政治理论素养和明辩是非的能力。另一方面，要加强业务知识的学习，与时俱进，不断充实和提高，使自己更能胜任本职工作。
二、吃苦耐劳、乐于奉献。12年的农村工作的艰辛，锻炼我不怕吃苦，坚毅刚强的品质。同时，让我更加珍惜今天在九中上班的这份幸福，我将任劳任怨、乐于奉献，为九中的发展奉献自己的青春和热血。
三、严于律己，锐意进取。我将埋头苦干，扎实工作，不说空话，多干实事。把自己放在正确的位置，严格要求自己，争取不断进步，提高工作能力。
四、团结同事、共谋发展。六安九中今天的发展是全体教师共同努力的结果。树立为学校和教师服务的意识，团结同事，热情待人，形成合力，建立和谐的工作关系，谋求共同发展。
各位领导、各位老师，今天的讲台也是我人生的一个舞台。感谢您多年来的教育和培养。谢谢你对我所有同事的帮助和信任。我有信心和能力做好学校办公室副主任的工作。
适逢我校东校区建设，我们将迎来她的新发展机遇。请大家相信我、支持我！让我们一起努力，共同创造六安九中美好的未来，共同铸就六安九中新的辉煌！
最后，我想用一句诗来结束我今天的演讲，“既然我选择了远方，便只顾风雨兼程”。谢谢大家！
竞聘演讲稿的格式 篇2
各位领导、各位评委、各位同事：
你们好！
首先非常感谢护理部及科室给了我这次竞岗的机会，我叫***，29岁，本科学历，主管护师职称。我想竞争肝胆泌尿外科护理教学小组组长的职位。
2009年参加工作，先后在骨科、泌尿科、肝胆科从事临床护理工作。期间，在我院**甲等复习中担任科室书记13年，在科室实习中担任组长14年、15年；在2015年我院第一届微课比赛中荣获一等奖。
实习带教组长，是科室临床护理教学团队的核心，实习护生从学校走向临床工作的领路人。担任科室带教组长两年来，我一直扮演好四个角色：
医德医风指南：当我们穿上白色德医服；当我们戴上那一顶纯洁的燕尾帽，我们注定一生将写下“救死扶伤”的诗篇。但刚接触临床的护生们还只沉浸在“白衣天使”的光环下，提灯女神无私奉献的故事里。
她们没有看到当前医疗环境的残酷，没有体验到医疗纠纷的无奈，没有遭遇到理想天使光明的失落。因此，作为实习带教组长，要让他们在工作中认清现实，在迷惘中找到方向，在挫折中坚定信念，将白衣天使“救死扶伤”的使命履行下去。
言行规范者：如果沟通是一扇门，那么言行就是这扇门的钥匙。在临床工作中，规范的言行有助于患者树立信心，促进护患关系的发展；不规范的言行可能引起纠纷。
因此，作为实习教学组组长，我以身作则，规范言行，规范操作。
临床经验的传播者 :古语有云“授之以鱼，一饭之需；授之以渔，终身受益”。作为临床的实习带教组长，正是教导护生怎样将课本的知识灵活运用到临床工作中的角色。
我不仅教他们怎么做这个手术，还教他们怎么做，让他们思考怎么做。
有效沟通连接器：沟通是沟通人心的桥梁，有效沟通是支撑桥梁的桥墩。作为实习带教组长，我时刻要做好与学生的沟通，与各个带教老师的沟通，与上级领导的沟通。
在临床工作中，我始终坚持责任心强、团结自信、学习进取。另外，我还有以下优势：我在外二病区工作5年以上，对本科室疾病的相关知识有较强的了解，实践经验丰富，较强的专业技术能力，有敏锐的观察、分析、应变、处理能力 。
参加外科手术区的手术比赛并获得第二名。具有较强的操作演示能力，能对护生进行规范化教学。参加医院微课堂竞赛，获一等奖。
具有较强的幻灯片制作和理论教学能力。
如果这次能成功参赛，我对今后的工作有如下打算：
一。制定合理的教学计划，督促学员按计划完成教学内容
2.每批护生建立**群，对实习中的问题、知识进行及时有效的沟通；
三。在实习过程中，培养护生的临床实践能力。在放手不放手的前提下，鼓励护生尽量多操作、多思考。培养他们独立解决问题的能力。
四。在当今复杂的医疗环境下，培养护生的沟通能力和临床适应能力是十分必要的。
5个。最后，要严格考核，保质保量地满足教学要求
今天，如果我能在比赛中取得成功，我将飞扬青春，扬帆起航，破浪再创辉煌。但如果竞聘失败，我也不会逃避，因为“青春因理想而激昂，人生因执着而铿锵”。
以上就是我此次竞岗感言，不足之处，敬请批评指正！
竞聘演讲稿的格式 篇3
各位领导、各位评委，大家好！
我叫沈兴志，来自偏远的横岭小学，非常荣幸能参加今天的竞聘演讲，我今年41岁，于1989年毕业于零陵师范学校，同年9月参加工作，2002年获大专文凭，2003年晋升为小学高级教师，2005年起任横岭小学教务主任，2008年起至今任横岭小学副校长。
我今天竞争的职位是横岭小学副校长。我认为我有以下竞争优势：
1、较强的年龄优势
我今年41岁。我正处于人生的**时期。这一年龄比初出茅庐的年轻的小伙子来说，有着丰富的工作经验。比起资深的前辈，可以说是年富力强。这个年龄是我把青春献给瑶乡教育的最好时机。
2。较强的专业知识和自学能力
我1989年从事范毕业。我的三年师范学习为我的教育事业奠定了坚实的理论基础。毕业后，继续从教学实践中学习，向老教师学习他们的教学方法，吸取他们的教学经验，2002年我通过自学获得大专文凭，为今后进一步提高自己的教学能力打下了更强有力的理论基础。
计算机是现代教育的必备工具，它要求所有教师都能正常使用计算机。可是在8年前，大部分教师都对电脑很陌生的时候，我为了工作的需要，在没有任何人指导的情况下学会了电脑的各种操作方法，为我们学校的教育教学工作提供了极大地方便，直到现在我们学校大部分与电脑操作有关的工作还是由我来完成的。
3、我有很强的吃苦耐劳的精神
我的父母是农民，凭着坚强的拼搏精神，我继承了父母的精神。记得吗，我刚参加工作时，学校派我到一个村子里教书。当时这所学校只有我一个老师，但是我没有被困难吓倒，硬是在这里扎实的工作了3年。
后因我工作出色，才把我调到中心小学任教毕业班数学，每个学期，我的课都是全校最多的，后来因为工作的需要我任学校的教导主任、副校长。行政事务比较多，但我还是坚持主课不间断地教。去年10月，我校的邓选快老师突发脑溢血死亡，我校全体教职工为之流泪，但我知道，但孩子们的课程不能落下。
当我重新调整邓选快的课程时，我主动要求每周上四节**课。
四。组织管理协调能力强
1989年参加工作以来，历任班主任、教研室主任、教务处处长、副校长。他有8年的班主任经验和6年的中层领导经验。在这些工作经历中，我分析、组织、协调、解决问题的能力不断增强。
同时也使我在关系协调、宏观管理等方面能够游刃有余、应对自如。
基于以上四个优势，我认为我可以成为一名优秀的副总裁。
如果我能在竞争中获胜并继续担任副总裁，我打算从以下几个方面着手：
第一、 摆正位置，当好配角。
在工作中，我会尊重校长的核心地位，维护校长的威信，甘当一片绿叶。辩证地看待自己的长处和短处，发展长处，避免长处。做到：到位不越位，补台不拆台。
第二、做像太阳一样的副校长
俗话说：“积极的人像太阳，照到**，**就亮”我要不断地学习，勇于创新、无私奉献。用自己的人格魅力感染每一位师生，让学校因为我的存在而更加精彩。
三是以人为本，民主管理，全面推进素质教育。
学校的所有工作都需要靠人来做，人就是工作的根本，因此，在工作中我要团结、尊重每一个人，虚心听取他们对学校工作的意见和建议。要架起教师与校长沟通的桥梁，让教师充分参与学校的管理和决策，营造真正和谐的校园。
我会尽力协助校长的工作，为老师们搭建一个展示自我、实现自我的平台。同时，要认识到学生之间的差异，不仅要看到学习的结果，更要重视学习的过程。提高教育教学质量，全面推进素质教育。
各位领导、各位评委，无论结果如何，淡薄名利始终是我的为人之道。无论在什么岗位上，我都会一如既往地努力工作，为学校教育事业的发展作出应有的贡献。
谢谢各位领导、各位评委！请大家多多支持！
竞聘演讲稿的格式 篇4
尊敬的领导，各位同事：
大家好！
首先我万分感谢领导给予我这第二次竞聘的机会，我在这里真诚地说一声“谢谢你们”！
我，想必大家都不陌生了吧！我叫。。。。，今天所竞聘的是机动车险理赔管理科理算岗。
2005年毕业于内蒙古农业大学，获农业学士学位和计算机应用二级证书；2008年9月，我加入了安华，开始与安华日夜相处。2009年初，取得保险公估师证书；2010年，代表公司参加总公司举办的服务线业务知识竞赛，获一等奖；2013年6月应领导安排开始负责标准化建设，同时指导赤峰中支进行职场装修，之后赤峰中支在总公司营业窗口标准化验收中被评为“优秀达标机构”；自10月13日以来，我公司东西部共有11个**机构和10个四级机构进行了两次走访调查。在安华的五年里，我对自己要求很严格，积极进取，努力工作，在日常考核中我是最好的。
虽然我的经验不是很丰富，但我认为没有痛苦，没有收获。
如果说我是用大学的课余时间去耕耘二学位，那么我收就应是获今天对于计算机，办公软件的驾轻就熟；如果说我是用业余时间、认真的态度和坚持的毅力去耕耘总公司举办的知识竞赛，那么我收就应是对对荣誉的珍惜和团队合作的深刻理解；如果说我用勇气和勤奋去耕耘标准化带来的挑战，那么我收就应是“细节决定成败”这一警示名言；如果说我是用忍受思念儿子之苦的心来耕耘调查走访时的奔波，那么我收获的就应是对于各个机构的熟悉；如果说我是用自己勤勤恳恳、兢兢业业的五年来耕耘我的客服专线，那么我收获的就应该是对于客户心理、想法的了解。
生命是一个吸收和释放的过程。我所吸收的正是计算岗位所需要的？
有充分的储备才能有恢弘的吞吐。我想我五年的经验和储备一定会对公司有帮助。因此，我今天再次鼓起勇气，竞争管理和计算的职位。我希望领导们能给我这个机会。
各位领导，各位评委，如果能给我一个机会，我将再接再厉，不断努力，力争把工作做到最好。我的演讲完毕，谢谢大家！
竞聘演讲稿的格式 篇5
4、发展会员制。足够准确的客户数据将为会员的发展奠定基础。比如我们可以发售“今世缘会员卡”，类似于超市购物卡，具备储值、积分、折扣功能。
储值功能可以提前实现销售，积分和折扣功能可以吸引新客户加入，保持现有客户群的稳定。我们可以定期举办一些团体活动，如到公司旅游，加深与会员客户的沟通。从情感的角度看，品牌和产品会渗透到顾客的心中。
会员积分可定期兑换礼品或白酒，以掌握客户心理，培养客户对品牌的销售习惯。
5个。与专业的**公司和**经纪人合作。在
1、 二线城市有很多**公司，一般在北京、省城等重点城市有固定的客户资源，与重点客户保持长期合作。社会上还有一批**经纪人。他们大多是企事业单位主要领导的亲友。他们有很好的人际关系资源。
6、做好“两会”公关、中秋、春节拜访、品鉴会等日常常规工作的组织、对接、协调与服务。
时间关系，还有很多想法来不及一一汇报，如果公司将这项工作交由我来做，我一定会用心将他做好，给领导和同志们一个满意的答卷。谢谢大家！
竞聘演讲稿的格式 篇6
尊敬的各位领导、同事们：
大家好！
今天，站在这个竞争的讲台前，面对激烈的竞争、挑战和机遇，我的心非常激动。感谢党组织给了我展示自我、接受选拔的机会。感谢党组织给了我煅练自己、提高能力的机会。2003年大学一毕业，我就来到这条街上工作，转眼间已经快8年了。
先后从事过综治、司法、再就业劳动保障、统计，05年借调区到纪委，现负责街道共青团及办公室文字、综合工作。
今天，我在竞争社区服务中心主任的职位。
站在大家面前有点单瘦的我，满怀自信而又谦虚谨慎，性情稳重而不呆板，充满激情而不事张扬，待人热情并不乏主见，坚持原则而不乏灵活。经过八年的工作，我学会了尊重领导，团结同志，养成了良好的职业道德和较强的工作能力；八年的工作培养了我克服困难、争当第一的专业精神；经过八年的工作，我有信心胜任社区服务中心主任一职。
“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的格言伴随了我三十个春秋，踏实肯干是我与生俱来的品格。十六年的努力培养了我豁达求知的创新意识。知识经济的到来使学习成为一个人终身的需要。
在工作的同时，我可以坚持学习，不断提高理论素质，提高业务能力，提高政治素质。同时，要虚心向老同志请教，学习他们的实际工作经验和工作方法。学习使我从书本和老同志那里汲取了丰富的营养，为工作提供新动力、为解决问题提供新思路、为开创性地进行工作打开新局面，在工作中既能立足于现实，又能勇于实践、开拓创新。
“勿以善小而不为、勿以恶小而为之”是父母自儿时教给我的为人处事准则。多年以来，在组织的培养下，在领导、同事和朋友的激励下，我信奉诚实待人、严于律己的处世之道，时时处处严格要求自己，尊重领导、团结同志，不断加强个人修养和党性锻炼，努力改造自己的世界观、人生观、价值观，老老实实做人、勤勤恳恳做事。
有这么一句话，“冰是睡着的水”。但如果太阳照耀，他可以融化；如果你能用手中那支美妙的笔来点缀它，它会在你面前泛起美丽的涟漪，呈现出一幅令人愉悦的画面。
如果你能给我这个机会，我将在今后的工作和学习中，在以下几个方面做出努力：
一是不断增强自身素质，提高自身业务能力和水平。加强业务知识、相关政策法规的学习，尽快完成角色转换，丰富自己的实践经验。
第二：凝聚“二个方面力量”。一是在工作思路上与领导搞好“应接”，发挥助手作用。二是在实际工作中要与同事搞好“连接”，努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境。
第三：抓好“三项工作”：
一是规范制度建设，严格依法行政。
二是抓好业务培训，提高工作质量。
三是坚持以人为本，提高服务水平。
各位领导、各位同事，竞争上岗，有上有下，我始终坚信“是金子在那里都会发光”这句话。无论上下，我都会继续用这句话鼓励自己。一如既往，我会努力学习，努力工作。
谢谢大家！
竞聘演讲稿的格式 篇7
各位评委、各位领导、各位职工代表：
大家好！
首先，非常感谢你们的公平竞争和展示自己的机会。一、 xx，年龄，学历，职称。今天，我要竞争的职位是xx科长。
我很清楚要当好这个副科长不容易，它不仅仅是一个工作职位，更是一份责任和义务，我之所以来参加该岗位的竞聘，是因为竞争该岗位无论从各个方面来讲，我都具有明显的竞争优势，我完全有能力、有决心胜任这项工作。竞争该岗位，我认为我具备以下几点优势：
一、我爱岗敬业，对工作充满激情，做事认真踏实，执着肯干，在工作中，能吃苦耐劳。我有很强的事业心和高度的责任感，具有正直、良好的修养和完善的工作作风。
二、业务方面，我作为该项工作的主力军，面对超常的工作量，巨大的工作压力，我边学习、边工作，完成了公司领导交办的各种工作任务，配合公司领导完成了汉源电网迁复建的重大阶段性工作，从中我学到了丰富的工作经验，所作的工作也得到了公司和相关部门领导肯定。就本职位的工作职责、任务、工作流程和管理经验而言，是其他竞争对手无法企及的。
3、 具有良好的外部沟通协调能力，熟悉各业务单元人员，能轻松应对。
4、 具有良好的文字综合处理能力，能独立完成本部门的文字处理工作。
以上几点是我参加这次比赛的优势所在。如果比赛成功，我将从一下几个方面努力。
1、 在今后的工作中，我们将进一步加强专业知识的学习，提高工作能力。
二、 继续发扬“老老实实做人，扎扎实实做事”工作作风。
3、 服从领导，配合科长加强农电部门内部管理，创建团结、合作、积极的农电部门。
各位评委、各位领导、各位职工代表：俗话说“世上无难事，只怕有心人” ，一个人只要有足够的责任心和信心，就没有办不好的事情。选择一个具有良好职业精神、职业道德和职业能力的勤奋好学的人，是人们的心愿。
“给我一次机会，还你一个满意”这是我本次竞聘的诺言。
谢谢大家！
竞聘人：***x
二〇一一年xx月xx日
竞聘演讲稿的格式 篇8
各位领导、各位评委：
首先，请允许我自我介绍：我叫黄崇祥，33岁，大专学历，会计助理职称。1999年参加农村信用社工作；一直在基层信用社从事出纳、会计工作，2007年，参加联社举行的中层干部竞骋考试，成功竞聘上马宫信用社副主任一职，2008年12月主持马宫信用社全面工作至今。
这次重新参加竞聘，心情非常激动。首先感谢领导为大家创造了这次公平竞争的机会，这次公开竞聘，是我区深化改革的需要，是建立人才流动机制的需要，是促进我社流程化建设的需要，更是信用社立足长远发展的需要，公开、公平、公正的竞争机制将助推城区联社走向更加辉煌的明天。
首先我来谈谈在担任副主任一职期间，对联社中层干部这一岗位的理解和认识，我觉得，要做好一名中层干部，应该做到以下几点：
一是要摆正位置，认清职责，当好领导的参谋和助手
中层干部可以说是“兵头将尾”，上对联社领导，下对一般员工及基层信用社，既是管理者，又是办事员。在工作中，要摆正位置，在职责和领导授权范围内开展工作。同时，要与分管领导在工作上保持高度一致，做到听从不盲从，办事到位不越位，不争功、不诿过，当好联社领导的参谋和助手。
二是要有全局观念
基层信用社是联社的重要组成部份，基层信用社经营成果的好坏直接影响联社整体的经营业绩，如今，联社正是力争扭亏为盈之时，经营好基层信用社，提高基层信用社的业绩正是实现盈余的重要工作之一。因此，作为一名中层干部，应该培养自己的全局观念，站在领导的角度、联社的角度看问题、想问题，从大处着眼。将本社的经营工作多与其他部门进行沟通、协调，使各部门形成合力，共同做好联社的各项工作，达到盈余的目标。
三是具有较高的专业素质和管理经验
作为一名基层社负责人，要对本社的各项工作了如指掌，对所从事的专业工作要得心应手，要有敏感性和洞察力。比如要能够根据报表数字的变化，准确地分析出增减变化的原因，并采取有效措施巩固已取得的成绩或尽快扭转落后局面。
四是要搞好团结，合作共事
团结就是力量。只有团结一致，才能更好地完成事业和任务。作为一名中层干部，我们应该团结一致。在工作中，要注意去发现、学习他人的优点，查找、纠正自己的缺点，识大体，顾大局，真正做到思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干，大事讲原则，小事讲风格，同心同德，携手共进，增强部门的凝聚力和战斗力。
最后，我再结合自身的实际情况，讲述任职以来的主要业绩。自2008年12月主持马宫信用社全面工作以来，转变经营观念，加大业务开拓力度，各项业务有了长足的发展。特别是矿床工作取得了快速发展。
到2009年10月，各项存款增加3300多万元，新增贷款增加1200多万元。银行卡发卡里达1000多张，清收隐性不良贷款28万元，利息收入前三个季度101万元，超过去年全年的利息收入，中间业务收入比去年翻几翻，股金保持稳定。职工面貌焕然一新，整体素质明显提高，合理安排员工各项岗位工作，圆满完成了联社分配的各项计划任务，季度考核名列前茅，连续两个季度获得联社第1名。
我这次竞争的职位是信用社的主任。通过一年的工作，我有信心做好基层信用社的工作。作为一个有进取心、有责任心的农民，我一直用心工作。如果比赛成功，我的工作思路和想法如下：
坚决服从上级领导安排，以发展观念为动力，以规章制度为标准，以提高工作质量和经济效益为目标，强化管理，规范经营，在联社的正确领导下，不断创新工作思路和工作方法，扎扎实实地完成上级下达的工作任务，进一步推动信用社又快又好的发展。
各位领导，各位评委，这是我的竞彩演讲。无论竞聘成功与否，我都将努力实践我的诺言，“老老实实做人，扎扎实实做事”，服从组织分配，敬业爱岗，开拓创新，努力工作，决不辜负联社的信任和期望！
竞聘演讲稿的格式 篇9
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
今天我很荣幸能站在这个讲台上，参加此次综合执法局的执法处长岗位的竞选。首先我感谢我们综合执法局组织此次竞聘活动，给予了我这个挑战自我、展示自我的机会和平台；其次，我感谢综合执法局和各位领导对我的鼓励和支持，可以让我在以前的工作岗位上得到更好地锻炼和学习；最后，我感谢各位同事对我的理解与帮助，可以让我在工作中不断成长与茁壮，今天我才会有信心站在个讲台上。
首先，我介绍一下我个人的基本情况：
今天，我参与竞聘的岗位是综合执法局执法处长岗位，下面，结合我个人的工作经历，我把自己的竞聘优势向大家逐一汇报。
第一，我热爱本职工作，并且在始终不懈要求自己，立足本职，争创一流。
我从20xx年参加工作以来，在所工作过的岗位上，我始终以更高的标准要求自己，兢兢业业完成各项任务，在各项评比中均名列前茅：（创业服务处副处长岗位竞聘稿）。
在这八年的工作当中，无论是在稽查支队还是在现在的综合执法局，文化市场执法工作都为了搭建了成长的平台，我希望用我更大的努力来回报这项工作和各位领导对我的关爱和支持，我愿意在新的岗位上继续为综合执法局的发展做出我更大的贡献！
第二，我工作勤谨务实、严谨细致，具有丰富的执法经验和扎实的法律功底，以及良好地政策理论水平，并且在工作中坚持勤奋学习，不断进取。
X年的基层稽查和X年的稽查管理岗位工作经验不仅仅使我对
文化市场综合执法局执法处的全面工作有了一个比较细致的了解，还使得我在磨练中养成了严谨细致的工作态度和良好的工作能力，在这八年工作当中，我坚持在立足岗位的基础上，将领导布置的各项任务细化，切实做到了每个细节、每个步骤到位，所取得的工作成果也得到了主管领导的肯定和认同。
与此同时，我还曾经办理了多起吊证案件，并且数次参与指导全市文化稽查的办案工作，连续X年均在市法制办评比中取得了优异的成绩，积累了丰富的执法经验。不仅如此，我还具有执业律师资格，熟稔各种法律典籍，具有较高的政策理论水平。
除此之外，从参加工作伊始到现在，我还一直秉承业务能力精益求精的精神去学习、去钻研，充分利用闲暇时间学习相关专业书籍和管理书籍，用以不断提高自己的业务技能水平、写作能力和分析判断能力，为我在新岗位上工作的开展奠定了良好的基础。
第三，我始终坚持公平、公正的团队管理精神，善于与同事打成一片，具有良好的管理和协调能力。
作为文化稽查和执法工作中的一名基层领导，在工作中我还 始终把敬业奉献的工作精神放在首位，工作认真负责，秉持谦虚的学习态度、严明的组织纪律性、吃苦耐劳的品质和公平、公正的团队管理精神，因此在工作中我始终能以饱满的热情参加到各项工作中来，具有着良好的管理和协调能力，善于与其他同事打成一片，共同凝结成一个充满生命力的战斗团队。
如果此次竞聘成功，我向大家汇报一下我的下一步工作规划：
竞聘演讲稿的格式 篇10
尊敬的各位领导：
大家好！非常感谢你给我这次比赛的机会。今天，我要竞争发电配电运行检验工程师的职位。
下面请允许我自我介绍一下。我是来自****的****，今年23岁，2008年毕业于********，所学专业是*******，现在在*****担任
生技部作为公司主管生产、技术的重要部门，它的每一个岗位技术含金量都很高，发配电运检工程师这个岗位也不例外。对技术的渴望，再加上专业对口，让我对这个职位垂涎三尺。因为，这个岗位本身的挑战，不仅能磨练人的意志，更能开拓专业的视野。
在我的看来要想能成为生技部的一员，不仅仅要有承担责任的勇气，更要有吃苦耐劳的准备。工作质量离不开家庭成员的支持和理解。为此，在竞选这个岗位之前，我特意征求了家人意见，她告诉说我支持你，我想没有比这更能让我感觉到一份踏实。
参加工作的这三年来，我用行动证实了一句话：“勤能补拙”。我不承认自己有多笨，但在机遇与挑战面前我总会选择“笨鸟先飞”的处理方式。
发配电运检工程师这个岗位对我来说是一个机遇也是个挑战，但我相信“笨鸟先飞”和“吃苦耐劳”工作作风，定会让我在这个岗位上有所作为。
我不得不承认，在参加这次竞选的四个人中，缺乏工作经验是我的弱点。但反过来想，今天我站在讲台上竞选这个职位，其实是为了拓展自己的视野和经验。而如何去弥补这一点，我想最关键的就是要秉着一颗谦卑的心态，凡是多看、多听、多学、多问，寻求与同事之间的协作，在实践中不断的积累自己的工作阅历。
我的演讲完毕，谢谢大家。
竞聘演讲稿的格式 篇11
尊敬的各位车间领导：
我是，我想竞争202车间配药岗位工艺管理员的职位。我于2010年毕业于黑龙江中医药大学，同年8月进入哈药集团中药****，在202车间担任一年的实习工艺员后，2012年四月终于成为正式工艺员。
之所以竞聘配剂岗工艺员，主要还是因为自己对202车间制粉组的工作相对较为熟悉。就业之初，我在配药岗位一线工作，也从配药岗位上走出来当技术员。我个人的理解中，工艺员就是生产企业最前沿的哨兵，我们面对的是对产品质量影响最大的生产一线，所以，我们工作的优劣也直接影响产品的质量。
工艺管理中，确保产品的生产流程符合工艺要求、各项操作符合sop的规定、及时发现并解决潜在的质量风险是因工艺员最基本的职责，同时，要担负起与生产相关的其他工作，如记录、验证等。如果我在这次比赛中获胜，我将从以下几个方面开展工作：
首先，在现场工艺管理方面，由于车间在2012最后这两个月的时间里生产任务较为紧张，所以抓效率、保质量应该成为我工作中的头等大事，越是在繁忙的时候就越是要慎重仔细，避免忙中出错。尤其像配剂这样的人为操作较多的岗位，一个失误所导致的就可能是整批产品的报废，所以决不能在现场操作上栽跟头。要加强现场关键点的监控，由于配剂的关键控制点较多，所以要确保现场操作和复核的准确性，发现异常要及时上报并处理。
还要确认现场设备、设施的运行良好，做到小故障现场解决，大故障及时解决，保证生产工作的连续性，同时避免问题设备给产品带来质量风险。同时，要最大程度的避免能源和原辅料的浪费，力争通过节约物料的方式进一步提高产品的收率（尤其是丹参品种，每批次收率起伏较大）。配剂是能源消耗大户，降低能源消耗，提高产品收率也算是降低生产成本的途径之一，这也符合公司节能减排的倡议。
在人才方面，我会加强新人的培养。目前配剂的操作人员相对相对年轻，面临经验不足的问题，主要通过现场指导操作，同时与有经验的老操作工交流，让他们短时间内得到较多的锻炼。对于新人的培训还有另外一个目的，就是尽量培养配剂操作的通才，因为在配剂工作的人员时刻都面临需要顶岗操作的问题，这就要求人员对每一个品种配剂、处理过程的操作都烂熟于胸，以便于在人员紧张时能够正常完成所有生产操作。
同时，集中培训新员工也可以降低生产人员带来的质量风险，避免因经验不足或操作不当而造成的损失。
其次，在软件方面，要保证记录的及时性和真实准确性，做到所有操作均有记录，重点操作必有数据，方便日后对产品质量进行分析。要进一步加强gmp、sop在实际工作中的实施，为产品保驾护航，同时也为明年即将到来的gmp认证工作做好前期铺垫，gmp认证的准备工作是日后除生产外的另一项重点工作。为了迎接明年的gmp检查，车间需要进行厂房改造、从现在起，就应该开始搜集与gmp改造相关的问题，提出合理建议，将需要改造的项目上报给相关领导，预留足够的时间进行相关改造。
迎合近年gmp检查更为重视现场人员的特点，提高人员的gmp意识，把gmp知识加入到现场培训的内容当中，在认证之前培养有经验的人员，为认证工作做好准备。
再次，还是要加强自己的学习锻炼，毕竟我参加工作的时间不长，知识上、经验上与老工艺员还有相当的距离，尤其验证工作方面，一直是自己的弱势，而作为工艺员，验证工作是必不可少的，凭借工作的时间延长和gmp工作的开展，我会且是全力以赴，保证完成车间下达的各项任务，同时也会抓住这千载难逢的学习机会，进一步提高自己。
最后，希望各位领导能够给我一次机会，让我成为202车间的一员，加入中药粉针的团队，为车间的工作添砖加瓦，与大家一起战斗在这个岗位上，去迎接更大的挑战，创造更美的辉煌。
刘2012年10月20日
竞聘演讲稿的格式 篇12
各位领导、各位老师，大家好！
今天是难忘的一天。这是我第一次向领导和同事发表竞争性演讲。首先，我要感谢各位领导给我这次参赛的机会！感谢同志们对我的信任和支持。
我叫朱xx，出生于19xx年，大专学历，会计专业。从2000年至今，我先后在后勤部门会计、出纳等岗位工作，2009年开始在院采购中心工作，曾荣获过先进工作者等荣誉。
我今天要竞争的职位是研究所采购中心副主任。在这个充满活力的新世纪，机遇与挑战并存。我深思过，也傍徨过、惆怅过。
我知道我工作时间很长，但很普通。十多年来，我一直默默无闻地工作。正是这个竞争职位的机会再次唤醒了我沉睡的梦想。我没有光荣的过去，但我会把握现在和未来。
因此，我来这里展示自己，让您认识我，帮助我，然后支持我。
我性格温和，但对工作充满热情；我做事稳重，但不张扬；我为人正直，但不固执。我谦虚谨慎，爱岗敬业，对工作兢兢业业，对同志满腔热诚，不管在什么岗位，我都能做到无怨无悔，任劳任怨，一如既往。
我有坚定的政治立场，廉洁自律的工作作风，有很好的沟通协调和组织管理能力，能妥善处理好各种复杂的人际关系，深受同事们信任。有做好本职工作的政治素质和群众基础。
作为一名长期在学院管理、服务岗位上的工作人员，我有着丰富工作经验，担任后勤部门的会计和出纳多年，具有采购工作需要的专业背景。我有干一行，爱一行；干一行，精一行的良好习惯。到采购中心工作两年来，通过和同事们一起努力，依法依规，协助主任有条不紊地开展学院物资采购工作，已有较好的物资采购市场调查、优劣鉴别、成本控制，定价议价等能力。
尤其是我有很好的团队精神。
各位领导和同事，我是一个年轻人。我的健康和家庭条件使我能全身心投入这项工作。如果我能担任采购中心副主任，我将在以下方面进一步努力：
1、加强学习，提高素养。一方面要加强政治理论知识的学习，不断提高政治理论水平；另一方面加强业务知识的学习，不断给自己“充电”，尽快完成角色转换，胜任本职工作。
2、强化服务意识。采购中心是为医院各部门服务的单位。协助采购中心主任进一步加强和优化采购中心工作，为学院发展和各部门工作的顺利开展服务。
在最短的时间内完成批准的材料采购，并提供最好的服务。努力做到部门满意，为学校节省开支。
竞聘演讲稿的格式 篇13
尊敬的各位领导、各位同仁：
大家好！
首先，我衷心感谢学校为我提供了这个展示自我的舞台，让我有机会站在这里参加这次比赛演讲。
我叫张丽，39岁，阳城人，本科学历，讲师职称。2001年8月参加工作，同年加入中国共产党。现为研发部宣传委员、研发部专业教师。
今天，我在竞争公共课程研发和专业发展部副主任的职位。
我之所以竞聘这个岗位，是因为我认为自己有胜任这一岗位的一定优势：
一是良好的沟通协调能力。十六年的支部党务工作，十一年的班级管理经历，拓宽了我的视野，开阔了我的思路，锻炼了我的协调能力，提高了我的应变能力，和处理事情的灵活性，使自己的思维由单一性向多极性和跳跃性跨出了一大步。特别是参与示范学校建设，使我树立大局意识，站在学校和系发展的高度，共同完成各项任务。
第二、具有较好的专业素质。从教十六年来，我一直坚守在教学一线，使我对专业教学非常熟悉，与此同时也积累了一定的专业教学管理经验，并把工作当成了事业，产生了深厚的感情。教学中，与时俱进，我不断学习，取得了机电一体化和公共事业管理两个本科学历，使我的专业有了新高度，管理有了新思路。
主编校本教材《汽车电气设备构造与维修》，使我对专业的课程设置，目标计划，过程实施和技能考核等综合能力进一步提升。这些都使我对整个系部的专业建设有了全面的把握，对整个系部的管理工作有了比较清晰的认识，为系部管理与服务工作，奠定了坚实的基础。
第三、具有较好的心理素养。自2013年参加我校组织的心理咨询师培训，并取得**心理咨询师资格后，我凭借对心理学的兴趣，自费培训学习，又取得了国家二级心理咨询师的资格。四年的心理咨询师经历，使我有能力引导学生客观地进行职业规划，帮助学生摆脱烦恼，疏导学生增强学习自信心，为研发部的升学工作提供更优质的心理咨询服务。
多年的勤恳工作，我得到了学校的认可，先后获得了“晋城市优秀共产党员”、“晋城市优秀班主任”、“晋城市优秀教师”等荣誉。
如果我成为研发部副主任，我会在工作中做以下三件事：
1、 推进研发部专业建设，配合领导为教师提供教学服务。逐步完善各学科资源库，完善专业课程教学管理，为高三入学模拟考试题供全面、综合的资源。
二、加强研发部学生管理，协助领导对学生进行心理咨询服务，让学生真正成为学习的主人，以积极的心态、饱满的热情应对高考。
三、正确定位，当好配角。一切行动听指挥，做到：工作到位不越位，定位不错位,守位不缺位。
我有信心，有决心，有能力履行我的承诺，成为一名合格的研发部副主任。请大家给我这个机会！谢谢！
竞聘演讲稿的格式 篇14
尊敬的各位领导、评委：
大家好！感谢学校为我提供了这次演讲机会，今天是我第一次参加竞职演讲，我本着锻炼、提高的目的走上讲台，向大家介绍自己，展示自我，接受检验和挑战，希望能得到大家的信任、支持。
一、 本人的竞聘条件
1、精力充沛，身体健康。我可以全身心地投入这个部门的管理工作。
2、极强的责任感和奉献精神。2002年荣获长宁区优秀园丁奖，得到了广大教师的认可。
三。经过8年的班主任工作，班风和学风得到了老师们的肯定。2002年，直接升学班在学校工作中名列前茅。2008年，高二平行班的管理，扭转了高一学风不好、科学成绩处于平行班中上游的局面。
四。有较强的执行力，做事果断迅速。团结协作能力强，热情尊重同事，凝聚力强。能够贯彻落实学校的工作要求，及时反映学校各部门、各小组的情况，引导小组成员共同努力，出色地完成任务。
同时，他善于学习和思考，工作细致，具有一定的写作和口头表达能力。教育管理专业硕士毕业，也使我具有了一定的理论基础和人脉关系，这可以让我取长补短。
5 现执教高一（4）班，对该学部的学生有所了解。对现办公室的各位班主任都比较熟悉，这为我出色完成学部组长这一角色，奠定了比较扎实的工作基础。
能够接受批评并迅速纠正。
7 在学生学习成绩方面，点子较多，善于抓学生成绩。
二、上任后的工作目标
1 学部组方面
(1) 学部组办公室里形成和谐、向上、紧张有序的工作氛围。
(2) 在三个学部组的日常规范评比中，做到最好。
2 学习成绩方面
（1） 要在稳定原有学风的基础上有所突破，形成更好的学风。
（2） 在高二上学期末的区域调研中，在同类学校，首先要确保每门课程都到位，然后力争做到第一。高二四门会考，通过协商，创造条件，让全体学生合格率100，各门课优秀率要高于30%
3德育方面
（1）不出现学生违纪情况
（2）不出现学生安全事故
（3） 学校日常达标评优后的工作思路和措施
三、上任后的工作措施和思路
为了达到上述目标，我的一些措施和想法如下
迅速熟悉高中部主任的岗位职责，明确本学年的工作要求。积极向校长、书记、副校长、德育处主任、教务处主任、总务主任、三位现学部组长讨教工作经验（常规德育、教学工作任务，学生突发事件处理流程等）
2学习成绩方面
（1）通过一定的途径了解天山、建青、华政等学校新高二的学生整体情况，在保持学校的优势基础上，针对不足，采取措施。
（2） 向原班长、班主任了解本系学生情况。罗列出各班学习优秀学生、中等学生、困难的学生名单，会同班主任、教研组长和教务处，学校分管领导，制定对策，并有效落实。
（3） 通过月度、期中、期末考核结果，及时分析反馈，调整相应措施，确保成绩稳步提高。
3 德育方面
（1） 列出每班难管理的学生名单，与班主任、德育部门、学校主管领导共同制定对策并有效实施。
（2）早上6：50分到各班级巡视，中午12：40到各班级巡视，晚上5：30分到各班级巡视。此外，在工作时间内，只要有时间加强班级检查，反馈问题。并作好每日总结
（3） 每周的第五天，要求德育部门了解过去一周学校小组工作的部组，并及时反馈给班主任。
（4） 充分学习处理学生突发事件的过程，从中吸取教训，做到更好。
4 学部组方面
（1） 与班主任沟通，争取班主任的支持。我们十分关心老师的生活和工作。听取他们的想法、困难和合理化建议，同时明确今年校组的工作目标，尽快熟悉彼此的工作方法。
（2） 及时联系每一位班主任及相关教师，将情况上传。
（3） 制定合理的办公制度并严格执行。特别是在健康、安全、工作时间**娱乐等方面
四、现有不足的改正
为了达到上述目标，除了上述措施外，我一定会纠正存在的不足
重大、小问题一律不得擅自解决，严格执行学校程序和规章制度。
2 凡大事小情，要有大局观，可以对某些事情有不同的看法，可以通过沟通得到统一认识。经沟通，学校作出决定后，严格按照学校要求执行和完成。
三。德育教务处安排的工作必须及时反馈和沟通。
4 工作中遇到不顺，不良情绪不能带入到工作中，同事中。这可以通过与校长和秘书的沟通来解决。
对于部门领导的繁琐工作，我们必须有充分的心理、思想和身体准备。
6 积极主动向校长、书记汇报学部工作情况。