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【#范文大全# #总法律顾问述职报告范本#】众所周知,经过实践之后,我们才能够获得收获。而每当我们完成一个任务后,通常都需要撰写一份报告。但是如果我们第一次写报告不知道怎么办呢?不必担心,我已经为您整理好了相关信息:“总法律顾问述职报告”。如果您希望随时查看,请将本页添加到书签列表!

总法律顾问述职报告(篇1)

一、推进红岗公司法治与合规工作发挥的总体作用

xx年是实施“十四五”规划的启航之年,也是红岗公司深化改革发展的关键之年。在这一年里本人尽职勤勉,严格按照集团公司、六院的工作要求,圆满完成了总法律顾问的各项工作,现将具体工作汇报如下:

(一)积极推进习近平新时代中国特色社会主义法治思想在红岗公司的落地生根。确保公司党委中心组每年两次的集中学法活动不动摇,对习近平法治思想相关论述及《宪法》、《民法典》等重点法律知识进行了集中学习研讨。协助公司一把手,充分发挥法定代表人作为公司法治工作第一责任人的积极作用,筑牢法治建设之基。

(二)加强“三重一大”事项法律审核把关。公司所有涉及重大决策法律审核的会议,均能够亲自参加并发表法律审核意见。同时优化法律审核的办事流程,要求办公室在决策会议召开前的三个工作日内将书面材料交由公司法律顾问提出初步审核意见,并与业务部门充分沟通,得到成熟中肯的审核结论后,再在决策会议上发表意见。

(三)促进红岗公司合规管理工作有序开展、扎实推进。主持完成了《红岗公司合规管理规定》的制定工作,根据本单位的业务特点,在该制度中有意识的增加了价格管理及审核过程中的合规审查的内容,促进红岗公司的合规管理工作做深做实。结合六院的要求,于xx年3月至4月间,指导相关部门完成公司近三年技改及招投标工作的合规复查,共检查出4个整改项,3个改进建议项,全部得到落实。

(四)夯实法治工作基础,保障公司全年无重大恶性案件发生。积极协调法务部门会同人事部门协同配合,向涉事职工阐明相关法律法规规定和公司立场,充分利用各种法律手段、积极准备证据材料,最终顺利的解决了离职人员孙佳、王磊的劳动关系纠纷,规避了相应的劳动法律风险,有效的维护了企业的合法权益。

(五)进一步推进公司规章制度体系建设。除了完成年度规章制度“立改废”工作外,主持对公司现存制度进行审查,集中废止了不适应公司改革发展的制度19项。同时对三重一大决策管理办法、安全生产考核管理办法、采购管理办法等六项规章制度的执行情况进行了专项检查,共提出了9个方面的管理意见,全部得到了业务部门的积极回应。

(六)积极推动合同管理的信息化流程再造工作。支持合同归口管理部门和合同分管部门完成合同评审及其他管理工作嵌入六院合同信息管理系统,理顺工作程序,解决现有个别业务流程同信息化统一要求不相适应的矛盾。

(七)高度重视公司的存量“两金”压减工作。指导公司法务部门,通过利用业务部门和人员向对方公司极限施压的方式,最终全部追回了西安钛金公司58.75万元的长期应收账款,并避免了诉累和一大笔的诉讼成本。同时积极支持公司法律顾问向兄弟单位提供法律援助,帮助金岗重工向浙江天洁公司最终追索到了近五十万元的合同违约金。

(八)积极开拓普法工作的新局面。继续组织开展“法律顾问讲法”专项活动,该活动作为公司传统的普法平台,从xx年开始已成功举办29期,本年度共组织开展了五次讲座,重点讲授了《招投标法》、《保密法》及配套法律法规。同时支持法律部门购买民法典一百余册,举办普法影片展播活动,并制作普法宣传书册分发给全体职工,积极推动公司职工代表每年一次的集中学法活动。

二、本人工作中发现的难点或问题

(一)发现的难点和问题

一是相当一部分干部职工缺乏法治思维,没有形成依法经营、依规治企的主动性,很多管理上的决定往往依靠个人经验和拍脑门:二是法律工作离高度融入公司的科研生产和日常经营工作的目标还有一定的差距;三是企业员工违反法律特别是违反公司内部规章的成本很低,规章制度虽不是“棉花棒”,但也远远未达到“狼牙棒”的程度。

(二)推动解决问题的思路、方法或建议

提高全员法律意识、法治思维是一项任重而道远的工作,需要我们企业历任法务人员及全体职工共同不懈的努力。除了不断加强普法宣传教育之外,更重要的就是要让广大职工特别是领导干部在具体工作中感受到法律与规则的存在,在一个又一个的具体事务和具体工作中培养法律素养,逐步改变人治思维,明白我们的事业是要通过规则的力量来稳步推进,依法经营、依规治企才是现代企业运转的必由之路。

在拓展法律意识的同时,法治工作也要主动和企业的中心工作紧密结合,把法治工作融入科研生产工作,也就保证了科研生产中心工作沿着法治的轨道不断前行。因此法务人员不仅要精通法律专业知识,更要不断的学习各类企业管理知识和熟悉生产及科研相关工作流程;要在具体的工作中嵌入法律法规的相关程序,寻找更多更实用的工作抓手,扩大法治工作的内涵和外延。例如本人在任职公司总法律顾问以来就一直支持的公司法律顾问在各类招投标、比价采购、商务谈判中担任监标人的角色,并在公司的相关规章制度中固定下来,就是一个很好的尝试。这样也有助于法治工作做深做实,同公司中心工作紧密融合,迈上一个新台阶。

法治工作的中心内容就是对外维权,对内审核。而审核的依据则是法律法规和各类规章制度,因此,这些制度也就是广义的“法”,就是公司全体人员不能逾越的红线,谁要是违反它,就必须承担一定的代价。这就是依法依规治企的内在含义。所以推行法治央企,建立现代企业制度就必须加强“法”的威力,让“法”成为公司全体干部职工根本的行事准则,徒法不足以自行。必须让法律法规、规章制度的制裁、惩戒作用发挥出来,才能做到依法治企,人人自觉遵守规则。

总法律顾问述职报告(篇2)

xx年的实习生涯已经结束,在这里我的收获很多很多,让我对自己的工作和生活都有了一个初步的认识,对于法官这个职位我还是很迷茫的,但是这次实习让我学到了很多,让我能够在以后的工作当中,做好自己的本职工作。

xx年的实习工作很快就结束了,在实习过程当中我学到了很多,让我感触很多,让我感觉在这个过程当中我学习到了很多在学校没有学到的知识,让我受益匪浅。

xx年的实习让我体会很深。我知道了自己的优势和不足,但是我也知道自己的不足,我知道了自己的缺点,也知道自己的不足和优势。但是在这xx年的实习当中我还是感觉很不错的,我知道这些都是我在接下来应该要去努力的。我知道自己的优势和优势是什么,但是我知道自己的缺点是什么,我知道我不足在哪里,我要去改善的就是这些,我知道自己的不足是什么。

在这个过程当中我还是感觉自己有很多需要去学习的东西,在实习的过程当中我还是学到了很多知识和经验,让我感觉很充实,在这xx年当中我还是有很多需要去提高的地方,我希望在接下来能够做的更好一点的,在接下来的工作当中我一定会让自己做好的。

总法律顾问述职报告(篇3)

尊敬的各位领导、各位同仁:

根据会议安排,我代表第三公司汇报法律工作。请批评和纠正我。

第一部分:年度竣工总结

一、法律体系建设

1、三公司在总部机关层面设有总法律顾问、副总法律顾问各1人,法务部门配有5名专业法律人员,各分公司层面(华东、华北、中原、基地办事处)均设有兼职法务总监1名,专兼职法律人员共2名;目前持证率是71%.

2。项目一级:8名兼职项目法律顾问、27名法律管理人员和19名法律联络官。

3、通过法律事务部全体人员的不懈努力,公司法律事务部被公司评为20xx年度的先进集体,这是公司对我们工作的最大的肯定。

二、诉讼案件管理

一。截止20xx年12月底,三家公司共受理案件***件,案件标的物共计***元;其中,***案件提起公诉,案件标的金额为***;被诉案件***起,被诉案件标的额***元;(玖郡项目第三公司对业主的诉讼标的金额为人民币***;业主起诉的诉讼标的金额为人民币元;合计标的额***元;占迄今为止处理的案件标的的金额

2、20xx年度新发生案件***起,标的总额***元。其中,有××诉讼,均为对方履行开具发票义务的纠纷;被诉案件***起,标的额为***元;

三。20xx年,三家公司共结案***件,结案标的金额为***元;

四。在20xx年法律纠纷案件管理中,完成了工程局下达的重大案件评估指标;20xx年度取得判决结果和结案案件标的额与被诉金额相比降低***元。通过法律事务部的据理力争,平顶山明鑫混凝土公司买卖纠纷案、李保增劳动争议纠纷案和耿跃飞买卖合同纠纷案,在被法院强行扣划款项后,仍从法院追回资金共***元。宿迁高翔诉我公司买卖合同纠纷案件,起诉金额为***元,通过努力最终以***元调解结案,为公司避免了较大损失。

三、项目法律事务管理

1、项目法务人员设置情况

三公司目前共有开展项目法务工作的项目***个,共设有兼职项目法律顾问***人,法务经理***人,法务联络员***人。本年度项目法务工作成效较往年有了进一步提高。

2、项目法务培训情况

本年度共组织开展包括项目法务培训、法律法规培训在内的各类培训活动***次,其中公司机关培训***次,前往项目培训***次,共计培训***人次。

3、各类制度文件情况

积极落实了工程局关于法律顾问下项目进行法律服务的制度要求,20xx年度各项目法律顾问共制作形成处理项目风险的《服务记录》***份,协助指导项目建立了《项目法律文书汇总台账目录》及《工期风险资料台账》,收集各类工期风险资料***份,参与审核往来函件***份,并出具了***份与分包分供合同管理及劳务工人管理的《法律意见书》。

4、项目法务工作考核情况

法律事务部依据《20xx年度项目法务考核方案》,对符合考核条件的项目进行了考核,本次共考核项目***个,涉及项目法务人员***人,其中考核成绩为良好的***人,考核成绩为合格的***人,不合格的为***人。

在做好内部考核的同时,还配合工程局项目法务考核小组,对我司领地中心项目、海纳时代项目进行了考核,其中领地中心的项目法务工作情况得到了工程局领导的高度评价,在工程局所有受检项目中,排名靠前。同时,我公司项目法制工作的总体考核结果也较往年有所提高。

四、授权与合同管理

1、授权管理方面

法务部为了加强与各业务线、各单位之间的沟通协调,积极推进授权管理制度的实施,特别是其中ab角联签工作有了一定进展,部分合同文件基本能够按照制度要求进行联签。

贯彻落实制度的同时,法务部还协助各部门办理诉讼类授权书***件,非诉讼类授权文书***件,合计***件。

2、合同管理方面

认真贯彻工程局的《合同管理制度(试行)》,将公司合同管理工作归口法务部牵头落实,加强对各业务线合同管理工作的指导协调,严把合同评审关。20xx年共评审各类合同文件(含招标评审)***件,涉及合同额***元,其中总包合同(含各类补充协议)***个,分包分供合同(含招标)***个。

五、普法工作和信息化管理

普法方面,举办了"4.26知识产权普法宣传活动"及"12.4普法宣传活动",在公司平台开设普法专栏并深入项目进行普法宣传,员工法律意识得到加强。

六、问题和不足方面

在项目法律事务管理方面,部分项目法律人员缺乏实际工作成果,业务掌握程度有待提高。

在诉讼案件方面,案件数量和标的金额居高不下,基层单位需要加强案件方控和处理能力。

在授权管理方面,有少数合同文件未按要求联合签署,授权制度和ab角联合签署的实施有待进一步加强。

第二部分:法务工作安排

一、加强诉讼案件管理工作

要积极采取“减库存、控增量、保权益”的措施,妥善处理哈尔滨凯盛源案等一批重大诉讼案件。做好被执行案件的处理工作,能执行和解的尽量和解、不能和解的想办法尽快履行,降低执行案件处理给公司经营造成的影响。

同时在20xx年我们将继续加大对分公司案件的管控力度,采取制定考核目标、对案件完成和进展情况进行通报等方式,向下传递压力确保将案件尽快并较好的处理完毕。

二、加强项目法律事务管理工作

继续推行法务人员定期下项目的制度,加强对法务人员能力培养,增强履约过程中风险控制,重点关注分包分供合同履约过程中的法律风险防控,并强化项目法务的考核工作,使项目法务工作落到实处,切实提高项目法务工作成效。从而预防和控制风险,减少诉讼案件的发生。

为了能够更好的服务公司向基础设施转型,在20xx年我们将重点加大基础设施项目法务工作的探索和学习,提高基础设施项目法务的管理能力。

三、加强普法和信息化工作

继续扎实有效的推进普法和信息化工作,采取多种形式进一步扩大参训人员的范围、增加培训的频次,有效提升公司员工的法律风险意识。同时在20xx年度我们将采取台上台下互动的培训方式,改变传统的上边讲下边听的培训模式,并引入对培训内容进行考试的形式,以此来提高培训工作的效果。

四、加强授权管理工作

进一步落实《授权管理制度》,加大制度实施推进力度,规范各层级各业务线授权行为及ab角联签工作。

五、加强合同管理工作

以股份公司新下发的《合同管理规定》为核心,健全合同管理体系,发挥合同归口管理部门的职能,加强合同管理的指导、监督和检查工作。重点加强合同评审中各类法律风险的控制,从源头上控制风险。

述职完毕!谢谢大家!

总法律顾问述职报告(篇4)

常年法律顾问合同

常年法律顾问合同

甲方:

地址:

传真:

乙方:

地址:

电话:

甲方因业务发展和维护自身利益的需要,根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,聘请乙方作为常年法律顾问。

甲乙双方按照诚实信用原则,经协商一致,立此合同,共同遵守。

第一条乙方的服务范围

乙方律师的服务内容为协助甲方处理日常法律事务,包括:

1、审查、起草、建立及完善甲方公司内部的管理体系或业务操作制度,使之按照现代企业的规范化模式运作;

2、解答法律咨询、依法提供建议或者出具法律意见书;

3、协助草拟、制订、审查或者修改合同、章程等法律文书;

4、应甲方要求,参与磋商、谈判,进行法律分析、论证;

5、受甲方委托,签署、送达或者接受法律文件;

6、应甲方要求,就甲方公司已经、面临或者可能发生的纠纷,进行法律论证、提出解决方案或参与非诉讼谈判、协调、调解;

7、协助审查甲方公司的财务管理制度,从法律角度解答有关财务问

题和税务问题的咨询,并提供适当建议;

8、审查甲方公司有关资产及其权属证书、税务、劳动及其他专门领域的法律文件;

9、协助甲方进行投资、融资活动,从法律角度进行整体方案的设计、策划,对相关文件进行法律审查;

10、讲授法律实务知识;

11、办理双方商定的其他法律事务。

第二条乙方的义务

1、乙方作为甲方常年法律顾问单位,根据甲方不同性质工作指派相应专业律师完成前述法律事务工作;其中包括根据甲方要求不定期在吴忠市内进行一定期限的法律服务,通过电话、传真、电子邮件、快递等通讯方式向甲方提供法律服务,乙方提供的法律服务联系人为律师。

2、乙方律师应当勤勉尽责地完成第一条所列法律事务工作;

3、乙方律师应当在取得甲方提供的文件资料后,及时完成委托事项,并应甲方要求通报工作进程;

4、乙方律师在涉及甲方的对抗性案件或者交易活动中,未经甲方同意,不得担任与甲方具有法律上利益冲突的另一方的法律顾问或者代理人;

5、乙方律师对其获知的甲方商业秘密负有保密责任,非由法律规定或者甲方同意,不得向任何第三方披露;

第三条甲方的义务

1、甲方应当全面、客观和及时地向乙方提供与法律事务有关的各种情况、文件及资料;

2、甲方应当按时、足额向乙方支付法律顾问费和工作费用;

3、甲方指定为常年法律顾问的联系人,负责转达甲方的指示和要求,提供文件和资料等,甲方更换联系人应当立即通知乙方。

第四条法律顾问费

1、甲、乙双方约定法律顾问费标准为人民币万元整/年,由甲方在本合同签订后日内向乙方支付。

2、在乙方律师担任甲方法律顾问期间,甲方对外发生的诉讼纠纷和其他重大、复杂的法律事务,由甲乙双方另行协商收取律师代理费。

3、转帐:开户名称:

开户银行:

帐号:

4、以下费用由甲方承担:相关行政、司法、鉴定、公证等部门收取的费用;北京市外发生的差旅费、食宿费,翻译费、复印费、长途通讯费等;征得甲方同意后支出的其它费用。

第五条违约责任

乙方无正当理由不提供第一条约定的法律服务或者违反第二条约定的义务,甲方有权要求乙方退还部分或者全部已付的法律顾问费。

乙方律师因工作延误、失职、失误导致甲方蒙受损失,或者违反第二条约定的义务之一的,乙方应当向甲方承担赔偿责任。

甲方无正当理由不支付法律顾问费或者工作费用,或者无故终止合同的,乙方有权要求甲方支付未付的法律顾问费、未报销的工作费用。

第六条合同的生效

本合同正本一式两份,甲乙双方各执一份,自甲乙双方签字或加盖公章之日起生效。

第七条合同的期限

本合同的期限为壹年。自年月日始至年月日止。合同期满前一个月内,由甲乙双方协商决定是否续签常年法律顾问合同。

甲方:

法定代表人或授权代表:

年月日

乙方:

法定代表人或授权代表:

年月日

总法律顾问述职报告(篇5)

时间飞逝,转眼我已到公司工作三个多月了。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了大集团人“海纳百川”的胸襟,感受到了“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了公司人作为拓荒者的艰难和坚定。在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司的一份子而惊喜万分。

在这三个多月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下汇报。

记得初次应聘时,我对公司的认识仅仅局限于重庆几家的规模之一,对招商主管一职的认识也仅局限于从事入司前、试验室及生产车间的认识,除此之外,便一无所知了。所以,试验室的工作头绪很重,而且与装卸工、生产班组以及仓库等不同的岗位有着千丝万缕的联系,在对行业的认识上,公司便是一个大的熔炉,一批好的专业人才紧紧的围绕在我的身旁。我深知,作为一个入司不久的年轻员工,无论在系统知识的学习还是管理实践经验上都需要我不断的积累与提高。为了能尽快的适应这一角色,自己平时积极配合同事之间,相互融洽,并虚心向领导及时请教;对于领导们的传授的新知识都能够主动学习,积极思考,努力探索;工作之余,我也努力自学专业以外的知识,努力自学计算机技术。在工作中,我始终以谦虚谨慎的态度对待领导交给的每一项任务,并虚心向同事们学习业务知识,不断改进工作方法,提高工作效率。对领导交办的每一项工作,不管是否属于自己的工作,我都能够积极努力的去完成。

在部门经理和同事的帮助下,我已完全融入到了这个大家庭中,个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。

现将这三个月的工作情况总结如下:

一、通过日常工作积累,初步掌握了公司项目运作流程。

1、在领导的安排下,参与了公司的投标工作。深入到项目的整个流程中,学习项目投资知识,加强对投资知识的了解。

2、协助钟主任完成了投标文件的修改、编制,并提交领导审阅。

3、整理工程实施过程中的所有资料。

4、整理施工单位竣工图纸及变更文件。

5、实施工程项目信息化管理。

在这期间,我接触了工程图纸、测量记录、工程质量保证体系、安全文明等多个专业,并随时解决在工作中出现的各种问题,在日常生活中,自己能解决的就积极主动的去解决,一些以前不能解决的问题,尽快在部门领导的协助下得到了很好的解决。通过每月的月底对施工现场进行质量跟踪检查,发现及纠正施工中出现的问题,确保了工程质量。在每周的质量跟踪检查中,对发现的问题及时与施工单位沟通,避免问题的重复出现,确保了工程进度。

在工作中,对自己的本职工作认真负责,积极主动的完成领导交给的各项任务,与同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。

二、学习到的专业知识,提高自己的实际工作能力。

在这期间,通过对工程现场的观察、实际的调研,虚心向同事们求教,对施工技术和施工规范都有了更深刻的认识和了解。

工作以来,我一直不断的学习工程相关理论知识,在实际工作中慢慢积累经验。这段时间的工作使我对工程现场的施工工作有了深刻的认识,对自己的定位有了更清晰的认识。我在工作中,始终保持着认真务实的工作态度。在工作中,严格按照现场施工有关要求,按质、按量完成各项任务。严格要求自己,遵守公司的各项规章制度。在工作中,认真完成领导交给的每一项任务。

三、在生活中严格要求自己,注重自己的个人形象。

虽然,在这三个多月的工作中,我遇到了很多在大型项目中从未碰到过的困难和挑战。但在领导和同事的支持帮助下,我顺利完成了各项工作,自己有了很大的进步。

我一直认为自己的能力还不够,在

总法律顾问述职报告(篇6)

尊敬的各位领导、各位同仁:

根据会议安排,现在我代表三公司作法务工作述职汇报,敬请批评指正。

第一部分:今年工作完成情况总结

一、法律体系建设

1、三公司在总部机关层面设有总法律顾问、副总法律顾问各1人,法务部门配有5名专业法律人员,各分公司层面(华东、华北、中原、基地办事处)均设有兼职法务总监1名,专兼职法律人员共2名;目前持证率是71%.

2、项目层面:兼职项目法律顾问 8人,法务经理27人,法务联络员19人。

3、通过法律事务部全体人员的不懈努力,公司法律事务部被公司评为20xx年度的先进集体,这是公司对我们工作的最大的肯定。

二、诉讼案件管理

1、截止到20xx年12月底,三公司在处理案件共***起,案件标的额共计***元;其中起诉案件***起,起诉案件标的额***元;被诉案件***起,被诉案件标的额***元;(因玖郡项目三公司起诉业主的诉讼标的额***元;被业主方起诉的诉讼标的额***元;合计标的额***元;占目前为止在处理案件标的额的***.)

2、20xx年度新发生案件***起,标的总额***元。其中起诉案件***起,均为起诉对方履行开具发票义务纠纷;被诉案件***起,标的额为***元;

3、20xx年度三公司终结案件共计***起,结案案件标的额***元;

4、20xx年法律纠纷案件管理工作中,较好的完成了工程局下达的重大案件考核指标;20xx年度取得判决结果和结案案件标的额与被诉金额相比降低***元。通过法律事务部的据理力争,平顶山明鑫混凝土公司买卖纠纷案、李保增劳动争议纠纷案和耿跃飞买卖合同纠纷案,在被法院强行扣划款项后,仍从法院追回资金共***元。宿迁高翔诉我公司买卖合同纠纷案件,起诉金额为***元,通过努力最终以***元调解结案,为公司避免了较大损失。

三、项目法律事务管理

1、项目法务人员设置情况

三公司目前共有开展项目法务工作的项目***个,共设有兼职项目法律顾问 ***人,法务经理***人,法务联络员***人。本年度项目法务工作成效较往年有了进一步提高。

2、项目法务培训情况

本年度共组织开展包括项目法务培训、法律法规培训在内的各类培训活动***次,其中公司机关培训***次,前往项目培训***次,共计培训***人次。

3、各类制度文件情况

积极落实了工程局关于法律顾问下项目进行法律服务的制度要求,20xx年度各项目法律顾问共制作形成处理项目风险的《服务记录》***份,协助指导项目建立了《项目法律文书汇总台账目录》及《工期风险资料台账》,收集各类工期风险资料***份,参与审核往来函件***份,并出具了***份与分包分供合同管理及劳务工人管理的《法律意见书》。

4、项目法务工作考核情况

法律事务部依据《20xx年度项目法务考核方案》,对符合考核条件的项目进行了考核,本次共考核项目***个,涉及项目法务人员***人,其中考核成绩为良好的***人,考核成绩为合格的***人,不合格的为***人。

在做好内部考核的同时,还配合工程局项目法务考核小组,对我司领地中心项目、海纳时代项目进行了考核,其中领地中心的项目法务工作情况得到了工程局领导的高度评价,在工程局所有受检项目中,排名靠前。同时本年度,我公司项目法务工作整体考核成绩较往年也有一定提升。

四、授权与合同管理

1、授权管理方面

法务部为了加强与各业务线、各单位之间的沟通协调,积极推进授权管理制度的实施,特别是其中AB角联签工作有了一定进展,部分合同文件基本能够按照制度要求进行联签。

贯彻落实制度的同时,法务部还协助各部门办理诉讼类授权书***件,非诉讼类授权文书***件,合计***件。

2、合同管理方面

认真贯彻工程局的《合同管理制度(试行)》,将公司合同管理工作归口法务部牵头落实,加强对各业务线合同管理工作的指导协调,严把合同评审关。20xx年共评审各类合同文件(含招标评审)***件,涉及合同额***元,其中总包合同(含各类补充协议)***个,分包分供合同(含招标)***个。

五、普法工作和信息化管理

普法方面,举办了4.26知识产权普法宣传活动及 12.4普法宣传活动,在公司平台开设普法专栏并深入项目进行普法宣传,员工法律意识得到加强。

信息化管理方面,严格执行工程局要求,及时审核、填报及更新股份公司系统平台中法律模块与合同模块的相关信息。

六、问题和不足方面

项目法律事务管理方面,部分项目法务人员缺少实际工作成效,业务掌握程度有待提升。

诉讼案件方面,案件数量和标的额居高不下,基层单位对案件防控和处理能力需加强。

授权管理方面,存在少数合同文件未按要求进行联签的情况,授权制度及AB角联签实施力度需进一步加强。

第二部分:下一年法务工作安排

一、加强诉讼案件管理工作

积极采取措施,努力做到降存量,控增量,重维权,并妥善处理好哈尔滨凯盛源案等一批重大诉讼案件。做好被执行案件的处理工作,能执行和解的尽量和解、不能和解的想办法尽快履行,降低执行案件处理给公司经营造成的影响。

同时在20xx年我们将继续加大对分公司案件的管控力度,采取制定考核目标、对案件完成和进展情况进行通报等方式,向下传递压力确保将案件尽快并较好的处理完毕。

二、加强项目法律事务管理工作

继续推行法务人员定期下项目的制度,加强对法务人员能力培养,增强履约过程中风险控制,重点关注分包分供合同履约过程中的法律风险防控,并强化项目法务的考核工作,使项目法务工作落到实处,切实提高项目法务工作成效。以此来防控风险,降低诉讼案件的发生。

为了能够更好的服务公司向基础设施转型,在20xx年我们将重点加大基础设施项目法务工作的探索和学习,提高基础设施项目法务的管理能力。

三、加强普法和信息化工作

继续扎实有效的推进普法和信息化工作,采取多种形式进一步扩大参训人员的范围、增加培训的频次,有效提升公司员工的法律风险意识。同时在20xx年度我们将采取台上台下互动的培训方式,改变传统的上边讲下边听的培训模式,并引入对培训内容进行考试的形式,以此来提高培训工作的效果。

四、加强授权管理工作

进一步落实《授权管理制度》,加大制度实施推进力度,规范各层级各业务线授权行为及AB角联签工作。

五、加强合同管理工作

以股份公司新下发的《合同管理规定》为核心,健全合同管理体系,发挥合同归口管理部门的职能,加强合同管理的指导、监督和检查工作。重点加强对合同评审中各类法律风险的控制,将风险控制在源头。

述职完毕!谢谢大家!

总法律顾问述职报告(篇7)

公司在日常经营中一般会遇到法律问题,这里河南誉坤律师事务所分享一个收集到的法律咨询服务合同范本,范本内容包含法律咨询服务范围、委托期限、费用及支付方式、双方权利义务、合同解除、争议解决等事项。

常年法律顾问及法律咨询服务合同范本

委托方(甲方):法定代表人:

法定地址:

传真:

受托方(乙方):法定代表人:

法定地址:

合同编号:_________________________________

甲方由于工作需要,聘请乙方提供法律咨询服务,协助甲方处理相关法律事务。根据中华人民共和国相关法律、行政法规的规定,经双方平等自愿协商,签订本合同。双方均应诚实信用地遵守并履行以下条款:

第一条法律咨询服务承办人选1.乙方接受甲方的委托,指派律师、律师为甲方提供法律咨询服务。甲方指派作为联系人,协助乙方工作。

双方人员联系方式如下:

__________________________________________________________________2.甲方同意乙方及其所指派的律师在认为必要时可将本合同约定的部分法律服务工作交由乙方的其他律师及助理人员协助完成。

3.本合同履行过程中,若由第一条第1款确定的承办律师因合理原因无法继续或暂时不能提供法律咨询服务时,乙方应及时告知甲方并由合同双方协商另行指派其他合适的律师接替。

第二条通知和文件往来

1.根据本合同需要一方向另一方发出的全部通知以及双方的文件往来等,必须使用书面形式,可采用_________方式送达。

2.甲、乙双方通知和通讯地址见合同首部。

3.一方变更通知或通讯地址,应自变更之日起_______个工作日内,以书面形式通知对方;否则,由未通知方承担由此而引起的相关责任。

第三条法律咨询服务范围

1.常年法律咨询服务

乙方为甲方提供日常法律咨询服务,具体包括:(1)应甲方要求,为甲方的管理决策提供口头或书面的法律咨询,依法提供法律依据、法律建议或出具法律意见书;

(2)起草、审议、修改甲方在日常行政管理、对外联系活动以及作为特殊民事主体参与签订的合同、协议、章程及其他有关的法律事务文书和规章制度;

(3)应甲方的要求,参与会议、磋商、谈判,提供咨询服务,审核或准备所需要的各类法律文件;

(4)受甲方委托,签署、送达或者接受法律文件;

(5)应甲方要求,就甲方已经面临或者可能发生的纠纷,进行法律论证,提出解决方案,出具律师函,发表律师意见,或者参与非诉讼调查、谈判、协调、调解;

(6)根据甲方的需要,对其有关事项的合法性进行审查,并为其出具法律意见书;

(7)办理双方约定的其他法律事务。2.专项法律咨询服务

乙方为甲方提供专项法律咨询服务,具体包括:____________________________________________________________________________________________________________________________________

第四条委托期限

1.常年法律服务期限乙方为甲方提供常年法律咨询服务的期限为_________年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.专项法律服务期限

乙方为甲方提供专项法律咨询服务的期限自本合同生效之日起到乙方完成全部专项法律咨询服务事项或甲方对乙方解聘之日止。

3.合同续期

合同期满前______个工作日内,由甲乙双方协商决定是否续签常年法律顾问合同。

第五条费用及支付方式

1.费用包括法律咨询服务费和其他费用。

2.法律咨询服务费分为常年法律咨询服务费和专项法律服务咨询费。

(1)根据(收费办法),甲乙双方协商同意常年法律咨询服务费为__________________元。

(2)根据(收费办法),甲乙双方协商同意专项法律咨询服务费为__________________元。

3.支付方式

经双方协商同意,法律咨询服务费支付方式如下(可选):(1)一次性付清。甲方应在本协议签署后______个工作日内,向乙方支付全部法律咨询服务费;

(2)分期支付。甲方应在本协议签订后_______个工作日内,向乙方支付第一笔法律咨询服务费人民币_______元,其余法律咨询服务费于________(具体日期)之前缴足,共计人民币_______元;(3)其他支付方式:_________________________________________________。4.乙方开具的发票为本合同项下的法定结算凭证。5.其他费用

乙方律师承办由本合同第二条约定的甲方交办的法律咨询服务事项,如在本合同第三条确定的聘请期限内发生下列费用,属于其他费用,甲方依据乙方提供的票据实报实销。

第六条双方权利义务

1.甲方的权利义务:

(1)与乙方及乙方指派的律师诚信合作,为乙方律师开展工作提供方便,如实提供与进行法律咨询服务事务有关的情况和规章、制度、账册、报表等资料;

(2)积极、主动地配合乙方律师的工作,甲方对乙方律师提出的要求应当明确、合理、合法;

(3)按本合同规定的金额和支付方式向乙方支付法律咨询服务费和其他费用;

2.乙方权利义务:

(1)乙方应当指派合格、资深的律师提供本合同第二条约定的法律咨询服务;

(2)乙方律师应当严格遵守职业道德和执业纪律,尽职完成本合同约定的法律咨询服务事项。乙方不得有损害甲方利益或故意拖延办理相关法律咨询服务事项等违反律师执业纪律和职业道德的行为;

(3)乙方律师应当及时告知委托人有关代理工作的情况,对委托人了解委托事项情况的正当要求,应当尽快给予答复;

(4)乙方在受聘为甲方提供法律咨询服务期间,在涉及甲方的对抗性案件中,未经甲方事先书面同意,不得委派律师同时担任与甲方具有利益冲突的另一方的法律顾问或委托代理人;

(5)乙方及其指派的律师应将已经或正在或可能存在的为与甲方有利益冲突的当事人提供法律服务的情况如实告知甲方。在发生利益冲突的情况下,甲方应当选择继续签订/履行合同或改变法律咨询服务范围或解除合同;

(6)乙方对为甲方提供法律服务过程中接触、了解到的国家秘密、商业秘密、未公开的资料、业务秘密、不宜公开的情况及个人隐私负有保密责任,非由法律规定或者甲方同意,不得向任何第三方披露;

第七条合同解除

1.乙方有下列情形之一的,甲方有权单方解除合同,要求乙方全额退还或拒付律师服务费和办案费用,并可依法要求乙方承担相应的法律责任:

(1)无正当理由,未经甲方同意,擅自更换为甲方提供法律咨询服务的律师;

(2)乙方承办律师不按规定程序和合同约定认真负责地从事法律咨询服务,经甲方指出仍不及时改正;

(3)因乙方律师过错导致甲方合法权益蒙受损失;

(4)乙方未征得甲方同意,向任何第三方披露提供法律服务过程中接触到的国家秘密、商业秘密、未公开的资料、业务秘密、不宜公开的情况及个人隐私。

2.甲方有下列情形之一的,乙方有权单方解除合同或中止合同履行直至甲方自行纠正完毕时止,由此产生的后果由甲方承担:

(1)甲方的委托事项违法或者违反律师执业规范;(2)甲方有捏造事实、伪造证据或者隐瞒重要情节等情形;(4)甲方无正当理由拒不支付本合同第四条约定的法律咨询服务费及其他费用;

第八条合同终止

出现下列情形之一,本合同终止:

1.本合同期限届满,甲乙双方不再续签合同;2.甲乙双方通过书面协议解除本合同;3.因不可抗力致使合同目的不能实现的;4.其他约定或法定情形。

第九条违约责任

1.甲方无正当理由不支付或逾期支付本合同第四条约定的法律咨询服务费或者其他费用,乙方有权要求甲方支付应付的法律咨询服务费及其他费用。甲方应向乙方支付本合同约定的聘请费用总额的%作为违约金。

2.乙方无正当理由不按照本合同的约定提供法律服务或者违反第五条规定的义务,甲方有权要求乙方退还部分或者全部已付的法律咨询服务费和其他费用。

3.乙方律师因过错导致甲方蒙受重大经济损失,乙方应当承担赔偿责任。

第十条争议解决方式

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均应提交xxx仲裁委员会进行仲裁。

第十个条

生效

1、本合同自各方签字之日起生效。

2、本合同一式___份,各方各执___份,合同文本具有同等法律效力。

甲方(公章):____________________法定代表人(或其授权代理人)(签字):__________________________年_________月_______日

乙方(公章):____________________法定代表人(或其授权代理人)(签字):__________________________年_________月_______日

合同签订地点:______________

总法律顾问述职报告(篇8)

一、xxxx年度法治建设重点工作

xxxx年3月,为顺应局转型升级和不动产集约化运作的要求,资产管理分公司应运而生。在局法律事务部的指导下,结合公司业务实际,xxxx年资产管理分公司法律系统主要开展了以下工作:

(一)夯基础,加强体系建设

第一,高度重视法律制度体系建设。相继出台了《合同管理办法》《授权管理办法》《法律诉讼案件管理办法》《法律服务与普法宣传管理办法》《催收清欠风险预警管理制度》等五项制度文件,覆盖了合同管理、诉讼处理、授权管理、法律服务、风险预警等领域。

第二,提高法律文本的标准化与规范化程度。制定了《租赁合同》《催款函》《合同解除函》《清退通知函》等模板,全年共签订《租赁合同》158份,发出《催款函》4份,《合同解除函》3份,《清退通知函》1份,通过法律手段有效推进催收防欠工作完成。

(二)重实效,加强案件纠纷管理

一是加大诉讼确权力度,全年公司共发生诉讼案件9起,9起全部结案,涉案标的额5458850.06元,其中,我方起诉的案件6起,涉案金额5174759.06元,确权5174759.06元,追回欠款约335万,其余未追回款项正在执行过程中。二是加大债权执行力度。通过抵押、保证担保、诉前保全等措施,确保债权实现,和解协议担保率100%。

(三)强措施,配合完成巡视整改任务

资产管理分公司作为全局唯一的不动产管理平台,承担着全局不动产运营服务及管理、监督、指导的职责,根据局巡视整改领导小组的部署,负责落实土地、物业管理专项巡视整改。公司法律事务部积极配合推进被占用不动产清理工作,制定了《清退方案》,有效推进了整改任务完成。

(四)勇担当,认真落实一岗双责

本人坚持学以立德、学以修身、学以益智、学以增才,结合工作需要和本人实际,把提高理论素质与增强党性修养、提升工作本领有机结合起来,不断提高自己党性修养。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,积极参加“不忘初心 牢记使命”等主题教育,杜绝形式主义、官僚主义等“四风”问题的出现。改进工作作风,认真执行“三重一大”制度,严格履行“一岗双责”,带头遵守中央八项规定精神,并监督规范本体系人员在党风廉政建设方面的做法,为全系统做好表率榜样。

(五)促创新,发挥法治价值创造功效

切实做好普法宣传与培训工作。公司以考促学、以学促用,选取与生产经营密切相关的法律知识编制题库,在全体员工中举办专题法律知识竞赛,根据竞赛结果评选一、二、三等奖,对获奖人员予以精神和物质上的奖励,以测评和激励保证普法效果,助推员工厚植法治理念,坚持依法执业。

二、当前工作存在的问题及对策

(一)案件执行周期较长

目前,部分案件虽已审理完毕,但执行较难,虽然采取行使留置权、列失信、限高等方式,但仍存在被执行人偿债能力有限导致执行周期较长的情况。

(二)谈判能力有待提高

公司充分重视法律工作在企业生产经营中的作用,重大商务谈判、纠纷解决等均要求法律合约部全程参与,但目前谈判过程中,磋商效率和灵活度尚有所欠缺,梳理底线条款的能力有待提高。

三、xxxx年度重点工作计划

(一)着力解决执行中止案件

加大历史欠款清理力度,做到“一户一案”,分析其资产情况,及时跟进财产线索收集,通过申请债务人破产、申请限高等方式,促使其及时履行法院判决。

(二)继续做好合同范本制定工作

一方面,根据实践过程中出现的问题,及时完善现有合同范本;另一方面,根据公司“十四五”规划,做好拟开展新型业务的合同范本制定工作。

总法律顾问述职报告(篇9)

深圳市XX局:

xx事务所(以下简称“本所”)很荣幸地受贵局聘请,自20xx年X月X日起担任贵局的法律顾问,为贵局提供法律顾问服务。过去的一年里,在贵局有关领导的大力支持下,本所依据法律顾问合同的约定,与贵局密切配合,认真履行职责,为贵局提供法律服务。现就20xx年度法律顾问的工作情况向贵局领导汇报如下:

一、服务模式及主要工作

贵局作为……的行政管理部门,是整顿和规范……行为的主管部门。本所担任贵局法律顾问后,结合贵局在……行政执法中面临的大量、复杂相关法律事务等实际情况,由XX律师、XX律师及XX和XX实习律师四人组成了专业的法律顾问团队。该团队由XX律师领导,亲自负责贵局的常年法律顾问工作,通过“专人负责、团体配合”的服务模式,为贵局提供法律服务。通过一段时间的摸索,该律师顾问团队已经形成了一套相对完善的工作机制。在工作过程中,团队成员就贵局重大法律咨询议案和服务项目所出具的法律意见书或问题解决方案均上报律师顾问团队,团队负责人XX律师根据情况召集不同层次的会议对意见书或方案进行专题研究,以确保法律意见的准确、可行。

律师顾问团队自成立以来,严格按照本所法律顾问工作规则,认真履行各项职责,通过调查研究、参加会议、参与谈判、个案咨询、委托代办等形式,开展了法律顾问工作。主要工作内容如下:

1.20xx年X月X日参加贵局法规处召集的“关于……”的会议,并就……等问题作出解答。

2.20xx年X月X日,接受贵局对……的法律咨询。

3. 20xx年X月X日,修改宝安XX公司与XX公司的《房屋租赁合同》。

4. 20xx年X月X日,就贵局下属单位深圳XX贸易有限公司所有的位于广州市XX区XX路XX号一楼的房屋被广州XX公司侵权一事,指派律师与贵局及XX贸易公司工作人员前往广州实地调查处理,与广州XX公司举行会谈,商讨解决办法,并于20xx年X月X日就上述侵权事件向广州XX公司发出律师函。

5. 20xx年X月X日,就XX球会违约要求贵局下属单位深圳市XX实业有限公司缴纳会员升级费用一事,接受贵局的咨询提出解决意见,并向XX球会发出律师函。

6. 20xx年X月X日,修改《关于终止深圳市XX公司联营及相关问题的协议》。

7. 20xx年X月X日,关于惠州市XX股份有限公司以土地抵偿深圳XX公司1500万元债务一案,接受贵局的法律咨询并提出相关处理意见。

8. 20xx年X月X日,就坪山新区XX局、坪山XX贸易中心租赁一私人房屋作为办公用房的房屋租赁相关事宜,接受贵局的法律咨询,并在解答咨询的同时提醒贵局在签订合同时应注意相关事项。

9. 20xx年X月X日,接受贵局关于深圳XX贸易公司与深圳XX实业发展公司关于XX花园房产买卖一案的法律咨询,并提出相关处理意见。

10. 20xx年X月X日,针对贵局就深圳XX公司与惠州XX股份有限公司关于1500万欠款案进行的第二次法律咨询,提出处理意见。

11. 20xx年X月X日,就公安机关来贵局调查贵局使用的软件是否存在侵权以及贵局是否要予以配合的法律问题,接受贵局的法律咨询并提供法律建议。

综观一年以来的法律顾问工作,在贵局的信任和支持下,本所根据贵局的需要,及时、认真地向贵局提供了高效的法律服务。

二、存在问题与不足

我们为已展开的工作和取得的成绩略感欣慰的同时,也意识到,我们双方的合作还存在很大的提升空间。如:

(一)我们双方应建立更紧密的联系,及时沟通,做好反馈工作,使本所的服务质量和服务效率不断提高,更好地满足贵局的法律服务需求。

(二)进一步拓宽合作领域,充分发挥法律顾问的作用。如何在新的体制下构建规范化、制度化、科学化的组织模式和治理结构,并不断完善母子公司的运行机制是行业上下都在思索的问题,也是我们可以进一步合作的领域之一。如本所可以向贵局提供专门的公司法培训、为贵局下属公司制定、修改公司章程等。

三、20xx年度法律顾问工作的设想

在总结成功经验、反思不足的基础上,我们对20xx年度法律顾问工作提出如下设想:

1.协助贵局做好各类行政法律事务,推进贵局依法行政。

随着我国法律体系的不断健全,消费者和经营者的法律意识不断增强,对稽查人员的执法要求也不断提高。行政执法活动中的暴力抗法事件时有发生,“民告官” 的现象早已司空见惯,行政执法的效率以及安全问题也日益凸显。在新的一年里,我们将积极为贵局行政决策和管理行为提供法律意见与依据,协助贵局行政管理、行政查处等工作的开展。

2.围绕贵局20xx年度XX管理中的热点、难点问题,开展相关法律服务工作,充分发挥法律顾问的参谋作用,为领导决策提供有价值的法律意见和建议。

3.提供相关法律培训。随着新的法律法规的修改,贵局的行政执法人员需要及时了解并掌握相关法律法规的内容,本所可以配合贵局或为贵局举办相关的培训工作。

4.积极配合贵局解决在XX行业改革中面临的各种新问题。

在新的一年里,我们真诚地希望能够继续为贵局提供法律服务,协助贵局把管理和经营工作做得更好,使贵局能够取得更好的社会效益和经济效益。

总法律顾问述职报告(篇10)

xx年,我公司在集团公司的领导下,坚持以“”为指导,认真贯彻落实,坚持“以人为本,安全发展”的理念,紧紧围绕“抓质量,创品牌效益”的指导思想,全面落实,不断加强公司内部管理,积极推进企业各项工作,较好地完成了集团公司下达的各项经济效益目标,为公司的各项工作任务的完成奠定了良好的基础。

一、加强领导,建立科学管理体系

集团公司领导对我公司的内部管理工作高度重视,专门成立了以董事长为首的集团内部管理工作领导小组,并成立了“质量、环境、职业健康安全环保、质量管理工作”领导小组办公室,由公司党政领导担任组长,总经理、副总工程师为副组长,相关部门负责人和各部门负责人为成员。各部门均成立了由总经理为组员,具体负责制订和落实各项管理制度,并定期或不定期对本部门工作进行检查和指导。同时,还建立了一支由董事长、副总经理任领导小组组长,副总经理负任副组长,各部门负责人与各部门负责人、各部门分管员工为组员的质量、环境、职业健康安全环保管理体系,为公司的各项工作的实施提供了有效的组织保证。

二、强化内部管理,提高管理水平

xx年来,我公司加强了各部门内部管理,建立了相应的内部机制,进一步完善了相应的管理制度,使公司的各项管理制度更加科学化、合理化。同时,在公司各部门之间的横向沟通和纵向协调上也有了一个较大的改进与提高。

1、公司各项管理制度得到了进一步完善,各项管理制度得到了全面落实。如,通过建立健全的岗位责任制和奖罚制度,使公司全员的责任意识和服务意识得到了进一步加强,各项管理规定的执行更加规范,各种办法和措施得到了较好落实,员工的工作热情和责任心得到了明显增强,从而推动了公司各项管理制度的贯彻落实,有效推动公司整体工作的开展。

2、公司内部管理制度得到了进一步加强,各部门的管理工作得到了进一步加强。如,通过建立健全的各项管理制度,使公司的各项管理制度得到了进一步完善,各科室的管理工作得到了进一步加强,员工的责任心得到了明显增强,各项管理制度得到了进一步落实。

3、公司内部管理制度得到进一步加强,各部门的管理工作得到了进一步加强,各部门的管理工作得到了进一步加强,员工的责任心得到了明显增强,从而推动了公司各项工作的开展。

4、公司的质量安全环保意识得到了进一步加强,各部门的管理工作得到了进一步加强,各部门的管理工作得到了进一步加强,员工的责任心得到了明显增强,从而推动了公司整体工作的开展。

三、加强培训,提升员工素质

我公司内部管理工作是一个全新的机构,各部门各司其职、密切配合、各尽其责是我们做好各项工作的保障。公司各部门都有明确的分工,并结合各自的特点和实际情况制定了相应的工作计划,做到有组织、有目的、有规章、有制度、有检查标准。为了加强各部门的业务知识培训,提高内部管理工作水平,公司领导多次召开会议,就公司质量安全环保工作、质量安全环保工作及安全管理工作进行了专题讨论,提出许多有价值的建议、做法。并把公司的质量安全环保工作纳入了公司的管理工作之中,形成了人人关心质量、人人抓质量的良好氛围。

通过这些活动,有效的提升了员工的责任心,促进了企业文明程度的提高,提升了公司的品牌效应,为企业的各项工作的顺利开展打下了良好的基础。

四、加强对员工的教育培训

公司的各项工作都离不开员工,公司各项管理制度也是公司管理工作的重要组成部分,为了加强对员工的教育培训,提高员工的责任心和业务技能,公司在各部门的共同努力下,公司的质量安全环保工作得到了进一步巩固,员工的综合素质有了进一步提高,为公司的各项工作的顺利开展打下了坚实的基础。

五、积极开展各项活动,丰富员工业余生活

总法律顾问述职报告(篇11)

敬启者:

xx年五月至今,我们受聘担任贵司的常年法律顾问。在将近一年时间内,我们秉承兢兢业业、严密谨慎的服务宗旨,努力满足贵司的要求,尽职尽责地维护贵司的合法权益,并在服务过程中与贵司高层、中层管理人员建立了真诚、友好的合作关系。现将过去一年的法律服务工作报告如下:

一、关于非诉讼专项法律服务:

1、厂房建设工程专项法律服务:

20xx年2月,我们为贵司位于XXXXXXXXXXXX建设工程项目提供专项服务。我们提出工程建设过程中可能出现问题的预防性法律建议;逐条审查、修改、完善《建设工程合同》;起草、拟订《工程监督技术人员聘用合同》、《建设工程施工廉政合同》以及其他相关的法律文件;并亲临工程现场与承建单位逐一落实合同履行过程中可能会遇到的部分问题。

2、劳动合同专项法律服务:

20xx年11月起,我们为贵司提供了劳动合同签订专项法律服务:指导成立了职工代表大会、协助修改及完善了员工手册,并按照相关的法律程序通过了员工手册,协助拟定了劳动合同、起草员工入职及离职登记资料、协助建立员工个人档案,并书面解答了有关无固定期限劳动合同、经济补偿金等方面法律咨询。

3、出售土地专项法律服务:

20xx年3月起,我们为贵司向XXX转让位于C两块土地提供了专项法律服务。

4、信丰购地专项法律服务:

20xx年年底,贵司拟在江西信丰购地。20xx年11月中旬及同年12月中旬,我们派出律师共出差十二天次,分别到县国土局、房管局、建设局、VV市工商局以及XX县工业园管理委员会等政府职能部门调查拟购土地状况、出卖人资信状况,了解当地土地及房产*情况,起草、拟定了购地合同,与出卖人反复磋商合同条款。最终,贵司该项目未能进行。

二、关于仲裁、诉讼:

20xx年3月,LLLL向中山市劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁申请,我们代理贵司参加了该项劳动仲裁。我们认真研究了全部的案卷材料,精心制订了仲裁方案,并组织提交了相关的证据资料,出席了庭审现场。最终,由于庭审时迟到,中山市劳动争议仲裁委员会作出了申诉人撤诉的处理决定。

三、关于日常法律服务工作:

除此之外,我们为贵司的日常法律事务提供了相应服务,我们并将该部分日常法律事务作了简要记录(见附表《日常法律事务简要工作记录》),以供贵司参考。该《工作记录》并不全面,且基本上记录的是除专项法律服务及诉讼事务之外的日常法律事务,但部分工作内容仍与专项法律服务内容相重叠,原因是该部分工作内容系提供专项法律服务之前已经先期投入的工作。

上述是对一年工作的简单总结。如蒙不弃,本月我们将与贵司续签顾问合同,法律顾问费用不变。

最后,非常感谢贵司一年以来对我们的信任和支持。我们诚恳地希望贵司指出我们工作中的不足,我们将按照贵司的意见和建议不断改进,以为贵司提供更加完善的法律服务。

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