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导演聘用合同

  • 人事聘用合同

    伴随着各行各业的衍生,我们时不时会需要用到一些文章,范文往往会涉及到我们生活的各个方面,你是否在寻找一些可参考的范文呢?下面是小编精心整理的"人事聘用合同",欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

    人事聘用合同【篇1】

    人事代理人员聘用合同

    甲方(雇主):______________(以下简称“公司”)

    乙方(代理人员):______________(以下简称“员工”)

    一、服务内容

    1.1 员工承诺向公司提供人事代理服务,并遵守国家及公司相关规定;

    1.2 具体服务内容详见双方另行签署的人事代理协议。

    二、工作地点和工作时间

    2.1 员工的工作地点为公司所在地;

    2.2 员工的工作时间为公司制定的工作时间,如需加班或出差需要事先与公司协商。

    三、聘用期限

    3.1 员工的服务期限为一年,即从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日;

    3.2 若服务期限届满后员工继续提供服务,双方应再次签署合同。

    四、工资待遇

    4.1 员工的月工资为人民币_________元;

    4.2 具体工资待遇另行约定。

    五、商业机密和保密义务

    5.1 员工应严守公司商业机密,不得泄露给任何第三方;

    5.2 员工应对所有公司的商业秘密和业务秘密保持严格的保密义务。

    六、解雇和辞职

    6.1 若员工未能履行工作职责或违反双方约定的其他义务,则公司有权在通知员工后解雇员工;

    6.2 员工如需辞职应在提前一个月书面通知公司,并履行手续。

    七、违约责任

    7.1 若员工未能履行聘用合同所规定的义务,则员工应赔偿公司因员工违约而遭受的全部损失;

    7.2 若公司未能履行聘用合同所规定的义务,则公司应赔偿员工因公司违约而遭受的全部损失。

    八、适用法律和争议解决

    8.1 本合同适用中华人民共和国相关法律。

    九、其他约定事项

    9.1 本合同的任何修改或补充应由双方协商决定并签署书面协议;

    9.2 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

    甲方: 乙方:

    单位名称: 姓名:

    签字: 签字:

    日期: 日期:

    人事聘用合同【篇2】

    人事代理人员聘用合同

    甲 方:(单位名称)

    乙 方:(个人姓名)

    鉴于甲方为了保障企业高效运作,需要聘用专业的人事代理人员,

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  • 聘用合同五篇

    我们今天为大家准备了一篇精选文章讲述的是“聘用合同”。在这个飞速发展的社会,合同的价值是不可忽视的。签订合同可以为我们提供法律救济途径。这篇文章汇总了不少实用的知识和技巧欢迎大家借鉴和学习!

    聘用合同 篇1

    甲方:

    乙方:

    准驾车型:

    驾驶证号:

    因甲方乙方双方共同需要,经双方平等协商自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

    一、甲方聘请乙方为专职司机。

    二、合同期限:本合同有效期学期,自________年____月____日起至________年____月____日止。

    三、劳动报酬:甲方应按时按量发放乙方工资元月(寒暑假除外),不得拖欠乙方工资,甲方为乙方每年购买100元人身意外险。

    四、乙方责任:

    1、工作时间:早上6:30至接完幼儿,下午15:40至送完幼儿.无论是工作日或双休日乙方应严遵本园有关校车工作的安排和调度。认真履行司机职责,服从园方的工作安排,爱护幼儿园的名誉,维护幼儿园的利益。

    2、出车前应认真仔细的做好车检工作,发现问题及时上报园方;要爱护校车和校车内的设施;每日接送完幼儿回园后,司机应对其车厢地板、坐凳、仪表台进行清扫、擦拭,每周洗车一次。

    3、行驶过程中如发现车辆有问题则停止使用,并及时告知甲方并配合园方进行维修,同时协助园方另派车接送幼儿,确保行车安全。

    4、高度重视师生的人身安全,不准酒后驾驶、疲劳驾驶;在驾驶过程中不得在车厢内抽烟、吃东西;驾驶员应保持平和心态,谨慎驾车、匀速行车(时速控制在40公里以内);要有;马达一响,集中思想;的高度责任感。

    5、如因乙方未遵守以上条例或驾驶不当而造成严重安全事故,乙方应负全部责任,经济损失由乙方承担。

    6、如乙方有严重违纪、无责任心、发生安全事故或严重损毁幼儿园声誉的行为,甲方有权予以辞退乙方并终止合同。

    7、乙方的第一个月工资中抽取50%留作合同协议的保证金,待合同期满后若不继续续签合同再退还乙方保证金。若乙方没有提前一个月通知甲方而无故辞工的,扣除当月工资及合同保证金。本合同一式两份,幼儿园、司机各执一份,甲乙双方签字盖章后生效。师生安全高于一切,安全责任重于泰山,为了确保师生人身安全,以上几点,甲乙双方务必严格遵守。甲方:(盖章)乙方(签字):甲方法人代表(签字):年____月____日第4篇:校车司机聘用合同甲方:学

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  • 聘用合同范文

    在当代社会法律制度不断完善的今天,合同在我们的日常生活当中越来越普及。合同更有利于保障在合作当中的公正性和合法性。以下是励志的句子的编辑为大家准备的“聘用合同”相关内容,要了解更多相关内容请您继续向下阅读!

    聘用合同【篇1】

    1、本合同一经签订,除法定和约定事由外,未经双方协商一致,任何一方不得单方解除本合同。

    2、任何一方违反本合同载明的保证和承诺、恶意或故意怠于履行本合同的义务致使合同履行困难且无法通过本合同明确约定的违约责任承担方式解决的,经守约方书面催告后仍怠于履行本合同义务的,均视为根本违约,守约方有权解除本合同。违约方应当按照法律规定承担缔约过失责任、违约责任和损害赔偿责任。

    3、如下情形之一,甲方有权解除本合同:

    (1)本剧拍摄期间乙方擅自离开剧组,累计超过_______天或连续超过_____天的;

    (2)乙方怠于履行自己的职责,可能严重影响本剧的拍摄计划或完成片质量的;

    (3)乙方违反其在本合同第五条 所做的保证和承诺,或其保证和承诺存在虚假或不真实;

    (4)乙方违反规章制度(包括财务制度)达3次以上,严重影响本剧拍摄进程的;

    (5)乙方严重失职,徇私舞弊,给甲方及剧组利益造成重大损失的;

    (6)乙方在合同约定工作期间被依法限制人身自由或依法追究刑事责任的;

    (7)乙方未能有效处理剧组主创人员(包括编剧、制片主任、主要演员等)之间的关系,导致造成不可调和的问题或冲突的;

    (8)乙方部分或全部丧失民事行为能力或丧失劳动能力,致使乙方不能继续履行本合同义务的。

    4、如下情形之一,乙方有权解除本合同:

    (1)甲方拖欠乙方报酬累计达到乙方全部报酬_______%的;

    (2)甲方延期支付乙方报酬累计或连续超过______天的;

    (3)甲方违反其在本合同第五条 所做的保证和承诺,或其保证和承诺存在虚假或不真实;

    (4)甲方破产、解散或依法吊销企业法人营业执照的。

    (5)一方要求解除合同的,应向另一方发出书面的解约通知,本合同自解约通知送达另一方时生效,如在拍摄期间乙方提出解约并送达甲方当日起生效可能严重影响拍摄工作的,应在解除生效之日起_______日内仍应履行本合同项下约定的各项工作和义务。

    聘用合同【篇2】

    填写注意事项:

    1、第 1页中的协议“编号”规则为“1+顺序号,“ 1” 代

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  • 公司聘用合同

    我们日常生活中常常需要签订合同,为了达到双方的共识和共赢,签订前应尽可能获取对方的认可。您是否清楚合同协议应当如何撰写呢?现在,经过励志的句子编辑精心整理,本文“公司聘用合同”终于与大家见面,欢迎前来阅读!

    公司聘用合同 篇1

    甲方:______________________________

    乙方:______________________________

    根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

    本协议期限为______年。

    本协议生效日期为:___________年________月________日。

    1.工作岗位:________________________;

    2.工作内容:________________________;

    1.基本工资:人民币________________________。

    2.销售奖励提成:完成每一单项物业,依据公司销售部制订的《销售费用提取及销售人员奖励办法》中有关条款执行。

    乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度,严格遵守工作程序及劳动纪律,爱护甲方的财产,遵守职业道德,积极参加甲方组织的各项业务培训和学习活动,不断提高思想觉悟和职业技能。

    1. 甲方安排乙方执行定时工作制,每天工作8小时,每周工作40小时,节假日及公休日按国家有关规定执行。

    2. 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。

    3. 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动安全等有关规章制度的教育和培训。

    乙方与甲方签定本协议时,应与原工作单位解除劳动合同及相关合同,并结清一切相关事宜,乙方如未与原单位解除合同,并同甲方签署本协议,由此所产生的一切法律问题及后果均由乙方承担。

    1. 签订本协议依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容。

    2. 经甲乙双方协商一致,甲乙双方可以解除本协议。

    3. 乙方有下列情况之一,甲方可以解除本协议。

    (1).在聘用期间,被证明不符合聘用条件的。

    (2).严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。

    (3).严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损失的。

    (4).被依法追究刑事责任的。

    4. 甲方有下列情况之一,乙方可以随时通知甲方解除本协议:

    (1).在聘用期内,甲方不按照本协议规定支付劳动报酬或提供劳

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