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劳动保障工作总结
励志的句子编辑认真挑选为大家推荐这篇有收获的“劳动保障个人工作总结”,有哪些可以值得参考的范文呢?写文章对于我们来讲并不陌生,范文可谓是我们写作困难时的“剑客”。范文的用词精辟,值得我们模仿,下面只是给大家提供一些参考欢迎大家阅读!
劳动保障个人工作总结 篇1。一、加强学习、提高素质由于本人文化水平不高,工作涉及的法律、法规都需要烂熟于心,针对这一问题,我利用工作闲暇时间努力自学有关劳动保障监察的各项法律、法规,做到准确掌握法律、法规的使用尺度,确保调节改工作的合理性。二、做好本职工作,完善各项技能的精力投入到了劳动保障监察工作中来,
总结 劳动保障个人工作总结 篇2202*年,我社区劳动保障服务站在坚持以人为本,按照落实科学发展观和构件社会主义和谐社会的思想指导下,社区劳动保障平台各项硬件、软件设施基本完善;进一步努力扩大新增就业岗位,多渠道的开发就业岗位;企业退休人员社会化管理、劳动者合法权益等各种就业服务体系不断完善,逐步完成长效管理机制。
一、就业再就业工作情况。
1、以扩大就业为中心,大力开发就业岗位。全年新增岗位16个,新增就业人员18人,其中困难群体再就业人员2人,“4050”人员8人,城镇新增登记失业人员13人。
2、再就业培训。培训下岗失业职工人4次,创业培训2人,培训合格6人。
3、全面落实各项再就业扶持政策。我社区有下岗失业人员129人,其中下岗人员57,失业人员72人,我社区2022年发放《再就业优惠证》30本,累计发放62本,有 5名下岗失业人员凭借《再就业优惠证》在优惠政策的扶持下从事个体经营,劳动、工商、税务、卫生、防疫等部门累计给予减免税费,累计减免税费金额3.5万余元。
4、社会养老保险是保障广大居民群众晚年安定、幸福生活的前提,我们大力向社区内的经营业主宣传社会保险扩面知识,督促经营单位和个体户者参加养老保险,促进社会保险的扩面工作现阶段,经我社区督促、代办,社会养老保险人员有54人。
5、对辖区内600名(含外地)离退休人员进行了分类整理,造册建档,帮助他们较早的完成2022年度退休核查工作,开展多种形式的文化娱乐活动,如:庆“七一”汇演、重阳节手工艺品展等活动,使企业退休人员晚年生活更加丰富多彩。
二、目前存在的问题。
1、是劳动就业压力大。大龄就业群体、农村劳动力和新
查看更多>>一年以来,在领导的悉心关怀下,在同事们的帮助下,通过自身的`努力,各方面都取得了一定的进步,较好地完成了自己的本职工作。现将思想、工作情况作简要总结。
一 、不断加强学习,素质进一步提高
具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。一年来,始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。一是参加了档案及财务举办的培训班。二是尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习,努力丰富自己、充实自己、提高自己。同时积极参加单位组织的各种政治学习活动,通过实践有效地提高了理论水平和思想政治素质。
二、积极开展工作,力求更好的完成自己的本职工作
(一)档案管理工作
为进一步做好本单位的档案工作,本人参加了市档案局举办的培训班,认真学习了档案管理业务知识,及时立卷、归档二00七年档案。同时,根据
号文件精神,花了一个多月时间,整理了自20xx年以来的业务档案,一共收集、整理、装订业务档案 卷。
(二)办公室工作
从事办公室工作,本人深深懂得“办公室工作无小事”的道理。无论是待人接物、办文办会,都要考虑周全、注意形象,只有这样,才能更好地“服务领导、服务企业、服务群众”,树立办公室“高效办事、认真干事、干净做事”的良好形象。
(三)人事劳资工作
完成了本单位职工工资正常晋升及标准调整工作,准确无误填写个人调标晋档审批表,上报各种工资、干部年报,及时维护人事工资管理信息系统,切实保障了本单位职工的利益。
三、存在问题
(一)在工作中积极性差,常常是被动的做事情,安排一件做一件,工作不够主动。
(二)在工作中,自我要求不够严格。在思想中存在着只求过得去、不求高质量的满足意识;有时自由散漫;有时对有难度的工作,有畏难情绪,拖着不办,不按时完成任务。
在今后的工作中,还需要进一步的努力,不断提高自己的综合素质,克服畏难心理,更加出色的完成好各项工作任务。思想素质上还需要不断的提高,克服懒惰情绪,进一步加强自己的政治理论修养。
劳动保障工作总结精辟简短(篇2)我镇劳动保障工作在镇委、镇政府的正确领导下,在市劳动保障局的大力支持下,以科学发展观为统领,以构建和谐社会为主线,以实现充分就业、健全社会保障机制、构建和谐劳动关系为目标,进一步加大促进就业工作力度,积极推进社会保障体系建设,努力营造和谐稳定的劳动关系,各项工作取得
查看更多>>一、工作目标及完成情况:
1、就业。20xx年,社区新增就失业人员68人,通过各种形式推荐就业67,(社区推荐18人,开发公益性岗位4个),再就业率达到了98%,其中4050就业困难人员21人;办理《就失业证》49人;农村富余劳动力新增转移49人,已转移430人,转移率96%;各项就业指标全面完成。
2、社保。纯农1068人,购买城乡居民医疗保险1068人,100%参保,去年购买城乡居民养老保477人,今年同比增长18%,达到了562人。社区新征地、已征地的失地农民共计700余人,其中已经购买(城镇职工)社保人数由去年312人增长到385人。退休年检1500人次(本社区400人,其他村社区1100人)。办理社保加磁、社保查询150余次。
3、创业。完成镇上下达目标,收集了15个创业户资料。(由于绿道在7.9暴雨的影响,我社区创业个体户在下半年有所减少)
二、工作创新
回顾20xx年,社区主要做了2件特别的事,一是通过我们社区qq群,发布各项政策及招聘信息300余条,解决群众在线提问50余次。二是抓住发展机遇,主动与永辉超市联系,解决居民就业10人。
三、浅谈20xx年工作想法。
1、各项常规指标按时完成。
2、新区居民入住后,会有更多的居民失地后再就业,一是更好的掌握居民就业动向,二是在小区内多开展宣传,通过培训让更多的居民懂网络,扩大社区的qq群的人数,目标是150人。
3、每年的培训目标是60人,而我们在培训调查时,居民的培训意愿可能是2个3个,我们在完成当年区培训目标的同时,在空间允许的情况下,邀请高校志愿者到小区内开展多样的培训,开展网络班、心理疏导班等培训项目,这样有3个优势,1、满足居民培训愿望。2、就地培训,方便居民。3、弥补区培训机构人员不足不予开班的情况。
社区劳动保障工作总结汇报 篇220__年__社区劳动保障工作站在街道社区服务中心的指导下,在两委会的大力支持下,认真贯彻金促就发[20__]号文件精神,全面完成充分就业社区的各项指标,现对半年的工作汇报如下:
一、机构建设情况:
20__年7月,按照街道的统一安排,__社区劳动保障工作站正式挂牌成立。成立了专门的办公室,设立了1名站长,配备了专职工作人员2名,办公设施齐全。
二、制度建设情况:
1、制定了各项规章制度、服务和办事程序,并全部上墙公示。
2、建立
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劳动保障工作总结【篇1】20xx年,在镇党委、当局的高度看重下,在上级劳动保障部门的关切指导下,我镇劳动保障的各项工作顺利展开,现将一年来的工作环境陈诉请示如下:
一、劳动保障工作鼓吹方面:通过各类媒介手段,如劳动保障鼓吹栏、跨街横幅、发放鼓吹单页、颁发相关信息以及银行屏幕走字等方法,加大鼓吹力度。积极鼓吹贯彻党的路线、方针和国家劳动保障司法律例,最大限度进步人民群众对就业保障、城乡居民保等紧张相关政策律例的知晓率,赓续进步广大劳动者的维权意识,让更多的劳动者学会在劳动历程中用司法掩护本身的正当权益,匆匆进了地方劳动关系的协调稳定和社会经济的和谐成长。
二、抓好城乡居民养老保险工作。紧抓各村子缴费率,为便民交费,指导村子民使用付出宝,微信等交费,20xx全镇最终缴费率达94.12%圆满完成区下达的任务指标。
三、劳动就业培训方面:一是组织下岗人员参加机动就业人员社会劳动保险,打消他们的后顾之忧。二是为下岗赋闲人员申请解决赋闲就业挂号证。三是积极赞助“4050”就业艰苦人员申请社会保障补贴。四是办事全局,做好农村子富余劳动力的转移就业,对我镇全面开展劳动力查询访问摸底工作了解其就业动向。五是积极开展农村子劳动力职业技能培训,完成春潮行动培训数134人,对20名xx籍在劳动年龄段内有劳动才能和就业意愿的建档立卡贫困人员进行劳动力职业技能培训及上岗,实时了解本辖区内企业用工需求和求职环境,赞助宣布用工信息,向本辖区内的企业保举工人,通过鼓吹栏、咨询办事等多种形式进行全方位鼓吹,使下岗职工,待业赋闲人员实时了解国家政策、就业信息。
四、按要求做大好人社系统的精准扶贫工作,树立健全建档立卡贫困户精准就业扶贫档案材料归档工作。支配20名xx籍在劳动年龄段内有劳动才能和就业意愿的建档立卡贫困人员参加公益性岗位工作。
五、劳动监察方面:赓续完善劳动监察制度,实时了解和处置惩罚镇内劳动保障工作范畴中的矛盾和问题,积极帮忙上级劳动保障监察部门对侵害劳动者正当权益的违法行为进行查处,通过和用人单位及劳动者两边进行沟通协商,都获得了较好的办理,赞助劳动者得到应有补偿。
六、开展
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