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年度客服工作总结

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  • 2022客服工作年度总结范文6篇

    随着写作规范的不断完善,范文需要我们不断地积累,范文可以帮助我们自身的写作,有哪些范文值得参考呢?小编特别编辑了“2022客服工作年度总结范文6篇”,欢迎收藏本网站,继续关注我们的更新!

    客服工作年度总结范文 篇1

    客服部以二个效益为中心,以三个满意为基础,上下齐心,咨询成功率与预约成功率都有了提高。现结合__年工作实际,将20__年的工作总结如下:

    一.规范咨询工作:

    (一)拟定咨询科室各种规章制度

    包括咨询服务标准,咨询部考核细则,电话回访服务标准,咨询部工作范畴,

    咨询部工作要求等,细化各个具体工作的服务标准,咨询部的基本工作规范等

    (二)规范咨询业务技巧,增加咨询成功率:

    十月第一周咨询成功率在18%左右,预约成功率在43%;到目前为止,咨询成功率约50%,预约成功率达60%以上,咨询及预约成功率均有了较大幅度的上升,前期的业务技巧培训及咨询服务的规范效果是非常显著的

    1.专业知识的学习:

    a、每周一次由咨询医生进行讲课,培养咨询医生的学习积极性和自主性,讲课医生能限度地掌握该项专业知识

    b、每结束一期培训进行一次专业知识考核,考核成绩由科室各位曾讲课的医生进行评定

    c、每月拨打其他医院的电话进行总结,从他们的咨询中揣摩、了解、学习其它医院的咨询技巧,在学习的基础上进行比较,找出自己的优势,更好地发挥

    2.定期召开咨询记录讲评会议

    a.定期抽查每个咨询人员的咨询记录,重点在于讲评总结,及时指出咨询中存在的问题,提高咨询质量

    b.咨询医生的技巧和营销的交流,各个咨询医生对其它人咨询的评价

    c.个人对自己的咨询记录进行分析

    d.每周一次进行咨询成功率及预约成功率的统计,及时分析曲线变化原因,找出重点,分析各个细小环节的问题

    3.完善咨询病人回访机制:

    回访机制主要应用于预约病人及就诊后病人,应用后从当初的43%的预约成功率提高至74%,有了大幅度的上升

    a.对于当时预约病人,发送预约号;未就诊的病人,发送咨询的电话号码

    b.第二天对于第一天预约病人就诊情况进行分析,对于未就诊的病人,进行电话回访,了解其未就诊原因及就诊动态,及时进行再次营销

    c.如因电话忙碌而掉线,第二天发送致歉信息,再次开发追踪

    d.每天二次(早九点前,晚四点)发送提醒就诊的信息

    (三)根据个人特点及工作要求进行岗位调整

    网络咨询及电话咨询有不同的特点,根据网络咨询和电话咨询量的比例,适时

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  • 售后客服2022年度工作总结简短汇总

    光阴如水,流逝不复回!充满挑战的一年即将结束,我们要重视售后服务客服人员的年度工作总结撰写了。要想在职场中不断进取,其秘诀之一就是作好年度总结。那么怎么总结自己售后服务客服人员的工作呢?以下由励志的句子的编辑为大家精心整理的“售后客服2022年度工作总结简短”,欢迎你阅读与收藏。

    售后客服2022年度工作总结简短【篇1】

    时间飞逝,20xx年即刻岁末。这一年对我来讲可谓是人生中的又一个起点和转折。它发生了太多太多的事,有些事将会影响我的一生。那些工作中的点点滴滴仍历历在目,有过欢笑也有过惆怅、有过激情满怀也有过意志消沉。但总的来说,这一年是我人生中不平凡、平庸的一年。我努力过、失落过、成功过,期盼过,当然也挫折过。每一个成功的喜悦,每一个困难面前的艰辛,在我这儿都播下了种子。希望在即将到来的2017年,能让这些种子茁壮成长,为公司的明天和我的事业多添一片绿。此刻,我将20xx年在公司的经历作一个简单的概括:

    一、得公司领导认可和肯定并委以重任。

    xx年中,在公司进行的公开招聘中,得领导的信任和同事的支持有幸担任运维部副经理一职。6月以来,与同事一道为招行成都分行分行监控中心、网点(自助银行)自动门、密押系统、应急救生通道门锁、门禁控制器等进行改造维护努力工作,得到了客户和公司的认可。并与各位同事一道精诚团结,秉承客户之上的理念完成了省环保、两河停车场、德康医院、成都公安金牛分局等客户的12369及排污费、监控、道匝系统维护及安装任务。在此过程中,学习认知了公司文化,并融入了这个温馨的大家庭。还通过公司的理论和技能培训掌握了更多的公关和工作技能,让自己的能力有了一个质的提升。

    二、一年工作重点及工作情况。

    1、xx年xx月,在公司领导的关心支持和部门同事的协同帮助下,了解掌握和熟悉了部门的主要工作任务,如:招行成都分行中心大屏及门禁系统、两河公园智能停车场系统,德康医院、成都金牛公安分局、言善信监控系统、安县交通卡扣系统、省环保12369环保举报热线系统等不同项目。

    2、xx月,认知学习了公司的企业文化,并融入这个温馨大家庭。在公司领导的关心和同事的支持帮助下完成了角色定位和各客户类群的维护任务,主要完成任务为招行密押系统升级、两河停车场系统、德康医院和金牛公安分局监控系统、环保12369系统的维护任务。

    3、xx月至今,完成了环保排

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  • 客服年度工作计划

    为了更好的展现自己的工作能力,面对新的工作要求我们应该好好写一份工作计划。认真分析本单位的具体情况,这是制订工作计划的根据和基础,我们经过整理,为你编辑了客服年度工作计划,相信你能从中找到需要的内容!

    客服年度工作计划(篇1)

    __年7月,我正式升任皇庭玺园客服部主管,对于我个人来说是新的人生驿站。从一线员工不知不觉中就从事客服工作近四年,感慨颇深。虽然很多人不了解客服工作,认为它只不过是接下电话、做下记录这些无聊的事情罢了。其实不然,要做一位合格的、称职的客服人员,需具备相当的专业知识,掌握一定的沟通技巧,并要有高度的自觉性和工作责任心,这一点我是深有体会。尽管客服工作很平凡,但它即将在客户的日常生活中扮演着重要角色,而且我相信随着社会的逐步向高端水平的发展,势必被多数人所看重。

    时光如梭,转眼间__年工作即将结束,在公司领导的大力支持和各部门的紧密配合下,基本完成了这半年中各个阶段的工作目标和工作计划。项目交付以来,客服部始终贯穿着皇庭玺园前期物业管理工作的要求,加强了部门内部管理工作,强化了物业服务水平。部门各项工作有了明显的提高和改善,员工工作的积极性和责任心得到大幅度提高。

    本年度部门各项工作如下:

    一、规范内部管理,增强员工责任心和主动性

    自皇庭玺园客服部成立以来,客服人员的专业知识参差不一:对物业管理的概念较模糊、团队合作意识较薄弱、工作主动性和责任心不强。针对上述问题,本人制定了客服助理的具体职责和样板房管理规定,明确了部门日常工作的具体要求和标准。对其进行了物业管理基础的培训,并定期进行考核。加强与员工的沟通,了解员工的内心想法和要求,并针对不同的人员采取不同的方法激励员工的工作积极性。目前,部门员工已经从原来的被动、办事拖拉的转变为较主动的、积极的工作状态。

    二、严抓客服人员的礼节礼貌,提高服务意识

    客服部是服务中心与外界联系的窗口,客服人员的服务意识和服务素质直接影响着客服部的整体工作。这半年本人制定了较全面的物业管理礼节礼貌规范,每日上岗前部门员工对着装、礼仪进行自检、互检。加强客服员语言、礼节、沟通及处理问题的技巧培训,部门始终贯穿“热情、周到、微笑、细致”的服务思想,大幅度的提高了客服人员的服务意识和服务素质。

    三、圆满完成皇庭玺园从施工阶段到开盘阶段的工作,我部门主要工作是协助开发商销售楼盘,严格按照开发商制定的日常接待流程进行操

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  • 客服工作总结

    大家都知道,好的范文对于提高写作表达能力是非常有帮助的。在职场和学术领域,有效的文档撰写技能是必不可少的。范文的应用范围也在不断拓展,不同行业和领域都需要用到范文。学习范文能够让我们更好地了解各种文档的写作格式和语言表达方式。今天,我们将会介绍关于“客服工作总结”方面的信息,希望对您有所帮助,仅供参考,请大家仔细阅读!

    客服工作总结 篇1

    随着消费者的需求不断增加,客服工作也越来越重要,客服接触到的客户不仅有来自本地的顾客,也有来自海外的客户,客服工作非常注重沟通和语言的能力。在很多企业中,客服是连接产品和客户的纽带,促进企业的产品销售和服务维护。在这篇文章中,我将分享我多年的客服工作经验,有关客服工作的技巧和总结。

    1. 客户服务意识

    客服代表着企业服务形象,是产品与消费者之间的桥梁。因此,有一个令客户满意的服务体验,是非常重要的。不仅要遵循企业的服务宗旨,还要通过自己的言行和态度,为客户提供高质量的服务,这也是客服必备的服务能力。

    2. 有效的沟通技巧

    良好的沟通能力是客服工作成功的关键。一名优秀的客服要能够清晰明确地表达意思,善于聆听,且要有耐心地解决客户遇到的问题。同时,要学会用温和的语气和态度,让客户感觉到被尊重和被认可。

    3. 具有协调能力

    客户可能会因各种问题不满意,有时会非常焦虑,客服的工作就是协调、解决问题,从而使客户保持满意度。在工作中,如果能够在数分钟解决客户的问题,让他们感到被尊重,那就会赢得他们的信任。因此,要有足够的耐心和解决问题的能力,也要了解和掌握不同的协调技巧。

    4. 学会倾听

    在客服工作中,必须学会倾听,这是非常重要的。客户打热线寻求帮助,很多时候是因为他们心情不好,甚至可能因为一些私人问题而遇到挫折。在这种情况下,客服应该尊重他们的感受,并通过倾听和提供关怀来安抚客户的情绪,这也是有效处理客户服务问题的关键。

    5. 具有团队合作精神

    作为客服人员,必须要学习和理解其他部门的工作内容和要求,以及在沟通与协调方面的技巧。这样才能够与其他部门员工共同协作,互相配合,营造出更好的工作氛围。在协作中,没有岛屿,只有理解、信任、沟通和支持。

    6. 持续的学习

    客服是一个不断学习和进步的职业,客服人员的学习应该始终保持着高度的热情和动力。不断更新产品信息,了解市场信息,提升沟通技巧、协调能力和团队意识,才能快速解决问题,更好地为客户提供服

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