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励志的句子

【#范文大全# #信委述职报告(通用六篇)#】当我们完成一个任务时,通常需要撰写报告。报告的主要作用是帮助我们更快地发现错误和避免不必要的努力。那么,在撰写报告时需要注意哪些内容呢?在这篇名为“信委述职报告”的文章中,励志的句子整理了一些关键要点,希望对你有所帮助。相信您阅读这篇文章后将受益匪浅!

信委述职报告【篇1】

各位领导、各位同志:

大家好

今年,在委党组的正确领导下,在委领导的悉心指导和同志的大力帮助下,本着“主动作为创一流”的工作态度,锁定目标不放松,采取有力措施,带领科室同志确保了全年目标任务的完成,现将有关情况汇报如下:

一、加强理论学习,提高政治素养

不断加强对党的理论、方针、政策的学习,特别是“xxx'”精神的学习。积极贯彻落实市委、市政府及委党组有关决策部署。注重节能、资源综合利用、重大技术装备制造等方面政策、专业知识的学习,增强了业务能力,为顺利开展工作,打下了较好的基础。

二、盯紧全

22户重点用能企业完成了能源审计和节能规划的编制工作,另有27户企业签署了编制协议,按照规划实施节能措施后,预计实现节能量20万吨标煤。邀请省经信委环资处、省统计局能源处领导到眉山对重点用能企业进行了培训。

三、提高廉政意识,严守工作纪律

本人严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律。自觉做到同委党组保持高度一致,依法行使权力,不接受任何影响公正执行公务的利益;牢固树立正确的权力观、利益观,把企业满意不满意、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点。总的来说,能正确理解组织的工作部署,坚定执行各项方针政策,严格遵守各项规章制度,较好地履行了工作职责,圆满完成了工作任务。

 四、理顺工作思路,谋划20xx年工作

述职人:xxx

20xx年x月x日

信委述职报告【篇2】

按照述职考评工作安排,我代表市工信委领导班子述职,请各位领导和与会同志们予以评议。

20xx年,对于市工信委来说,是极不平凡的一年,也是非常艰难的一年。

一是由于受***危机影响,全市铜产业受到较大冲击,给工业发展带来巨大挑战。

二是原下属的53家改制企业、8600多名下岗职工的遗留问题,特别是鹰西棚户区改造、诚志合洗征地拆迁等问题,给维稳工作带来巨大压力。

在市委、市政府的正确领导下,在全市有关部门关心支持下,在工信战线干部职工共同努力下,我委扎实工作,开拓进取,克服困难,敢于争先,全市工业依然保持较快发展速度,全面完成省、市下达各项工作任务;原下属的改制企业保持了基本稳定,没有发生一起赴省进京上访。

回顾过去的一年,我们主要做了以下工作:

 一、认真抓好运行调度和项目推进

一是着力抓好工业运行调度。加强对工业运行的监控调度,及时剖析运行中的热点、难点问题,为企业排忧解难。全市163户规模以上工业企业累计完成工业增加值239亿元,增长15%;实现主营业务收入1983亿元,增长47%;利税总额131亿元,增长33%。分别完成省下达任务的108.9%、120.2%、109.5%,均排在全省前列。

二是着力推进工业项目建设。组织开展“工业项目建设竞赛”活动,推进项目建设进度。全市累计完成工业项目固定资产投资180.6亿元,增长53.5%;重点工业新开工项目198个,增长88.5%;完工项目170个,增长87.6%。

三是着力发展物流产业。全市物流产业实现营业收入71亿元,增长29%;上缴税收3亿元,增长28.3%。物流业占地方税收比重达16.2%。

四是着力抓好节能降耗。全市工业企业共节能18万吨标准煤,占省下达我市“***”期间节能量的45%。

二、努力优化工业发展环境

一是积极争取上级支持。共为企业争取上级扶持项目19个,奖励资金3400余万元,5个项目享受税收减免2000余万元,获得省里的用地指标1600亩。尤其是为6家铜企业申报淘汰落后产能项目,获得补助资金2089万元,补助资金额度列全省第三,为我市铜产业结构调整作出了贡献。

二是切实减轻企业负担。我市作为全省收费项目最少的设区市之一,实现了企业负担零投诉,被评为全省减负先进单位。

三是全力推荐企业家参选。我市8位企业家荣获全省优秀企业家称号,获奖人数位列全省第二。

四是积极开展产业调研。我委组织开展了铜产业、水工产业、节能照明产业等专项调研工作,并参与市人大、市政协领导牵头组织的9个专题调研工作,为我市产业发展出谋划策。

三、全力做好维稳信访工作

一是积极做好综治信访维稳工作。全年共办理信访件25件,接待来访群众119批次。排查35项不稳定因素,解决16个改制遗留问题,化解19项矛盾纠纷。

二是做好小集体企业职工参保审核工作。共审核小集体企业职工、家属工参保431人。做好大集体企业未参保退休人员生活补助工作。934人享受该政策。

三是鹰西棚改动迁工作取得阶段性成果。911户中已有782户签订协议,占总任务数的85.8%,其中已搬迁封门688户,占总任务数的75.5%。

20xx年,我委在工业发展、创先争优、机关作风、党风廉政建设等方面,获得了一些荣誉:我市荣获全省工业崛起奖先进单位,我委荣获全市社会治安综合治理、党建工作、招商引资、发展提升年活动先进单位。新农村建设、计生等工作获得好评。

回顾过去的一年,我们取得了一定的成绩,但离市委、市政府的要求还有不小的差距,我们将认真总结、努力工作,为全市工业快速发展做出更大贡献!

20xx年全市规模以上工业企业力争实现工业增加值300亿元、主营业务收入2550亿元、利税180亿元。按照市委、市政府的总体部署,我委将重点抓好以下几项工作:

一是全力推进“1+6”产业发展。全力抓好“决战5000亿,实现新跨越”的贯彻落实,组织开展好“1+6”产业发展的协调、推进等工作。认真做好市领导联系重点项目中涉及工业项目的有关工作。

二是加强工业经济运行调度。突出抓好工业园区、重点行业和重点企业的跟踪监测,坚持运行调度例会制度,及时通报运行情况,分析、协调解决有关问题。

三是抓好铜产业平台建设。力争与中国有色工业协会联办国际铜业论坛,并使其常态化;积极引进灵通信息等国内知名铜业信息公司,建立鹰潭铜信息和报价平台;积极申报鹰潭铜期货交割仓库。

四是抓好重大工业项目建设。扎实推进工业项目建设竞赛活动,做好在建项目调度工作以及技改等项目的申报工作。

五是大力开展节能降耗工作。积极开展节能技术改造、淘汰落后产能等工作,确保今年完成节能8万吨标准煤,规模以上工业单位增加值能耗下降4%的目标任务。

六是推进工业化和信息化融合。着力培育重点示范企业;实施一批信息化与工业化融合项目,落实国家和省、市有关扶持两化融合发展政策。

七是积极推动物流产业发展。力争实现主营业务收入超100亿元,增长40%;完成税收3.5亿元,增长12%。

八是做好信访维稳等工作。继续做好信访维稳工作,处理好改制企业历史遗留问题;做好棚户区改造及市里交办的各项中心工作;扎实推进新农村建设;加强党风廉政和机关效能建设,打造一支高效廉洁的干部队伍。

信委述职报告【篇3】

各位领导、各位代表、各位同志:

大家好

现在,我代表市经信委,就今年以来依法行政工作,述职报告如下:

一、依法行政工作成效

今年以来,在市委、市政府的坚强领导下,我委按照市人大专项评议要求,围绕xx现代化示范区建设,全面落实“四大行动计划”,把依法行政贯穿于各项工作的始终,开拓创新,加压奋进,经济和信息化工作取得明显成效。

第一,咬定全年目标抓调节,主要指标全省进档升位

面对严峻复杂的宏观经济形势,狠抓4个关键环节,科学调节经济运行,确保平稳较快增长。一是抓新增长点强支撑。上半年,114个亿元以上新增长点项目,新增销售164亿元,拉动工业销售增长5.5个百分点;加快推进114个重点工业项目,上半年工业投资增长25.3%,增幅列全省第2。二是抓市场拓展促销售。建设“镇江好产品”网上展销馆,已征集1073家企业3141种产品;编制《xx优新技术产品目录》,165个产品供政府优先采购。三是抓要素协调保生产。举办了1场重点用工企业专场招聘会、2场政电企对接会,2场融资对接活动,开设“流动金融超市”,较好地缓解了要素短缺矛盾。四是抓智慧监测解难题。搭建了重点企业运行监测平台、工业项目管理平台、电力需求侧用电监测平台,准确掌握、及时协调存在问题,确保经济有序运行。

经过努力,上半年全市经济和信息化10项主要指标,7项指标全省进档升位,2项指标保持全省前列,1项指标超过全年序时。其中,工业增加值、应税销售、工业用电、工业销售、工业利税、工业利润、工业投资7项指标增幅实现进档升位,并进入全省前6;软件业营业收入总量、每千人国际互联网用户数保持全省第5;单位gdp能耗下降5.6%,超全年目标任务序时1.9个百分点。

第二,突出高端发展促转型,产业层次提升态势良好

围绕市x届人大x次会议确定的年度目标和“四大行动计划”的总体要求,高点定位、高端谋划,提出了推进“八个融合”,实现“八个提高”的工作思路,明确了 10项主要指标、26项具体任务,并将目标任务分解落实为114个重点工业项目、80个重点技术改造项目、150个重点技术创新项目、50个节能项目等。坚持单月调度、双月观摩、季度点评、半年考核的工作机制,高频推进产业转型升级各项工作,取得阶段性成效。

坚持规划引领,加快调整产业结构。坚持优增量、调存量并重,出台实施了《六大新兴产业“三年行动计划”》、《传统产业改造提升计划》,引导产业高端提升,上半年,全市六大新兴产业销售1493.1亿元,增长32.8%,占工业销售比重达41.7%,比去年底提高4.6个百分点。提速发展生产性服务业,软件业、物流业营业收入分别增长30.5%和20%。

坚持“三集”发展,调整优化产业布局。规划建设20个先进制造业园区,举办了先进制造业“三集”发展投资说明会,突出产业链、载体、平台招商三大主题,签约项目20个,总投资181.5亿元。提升园区建设水平,镇江新区被工信部认定为海峡两岸新材料产业合作示范区。

坚持创新驱动,推动企业内涵发展。与浙江大学达成合作意向,共建“xx产业研究院”,围绕补链、延链、强链,开展全产业链技术对接。强化工业知识产权运用和保护,大全集团被工信部认定为“工业企业知识产权运用能力培育工程”试点企业。大力实施品牌战略,兑现20XX年奖励1960万元,激发企业“创牌”热情,上半年,省级以上品牌申请量106件,创历史新高。

坚持两化融合,提升智能制造水平。强化典型示范,8家企业被认定为省电子商务示范(试点)企业、2家企业被认定为产品装备智能化示范企业。建立了“两化融合项目库”,首批入库项目30个。强化信息化平台支撑,“云神工程”、“智慧旅游”进展良好。

坚持绿色低碳,铁腕推进节能降耗。深入推进“万家企业节能低碳行动”,上半年单位工业产值能耗下降11%。加快节能项目建设,81个重点节能项目已完成投资7.66亿元,节能量7.98万吨标煤。

第三,紧贴企业需求优服务,依法履职能力逐步提升

把服务企业作为依法履职的根本宗旨,切实强化法治教育,规范行政行为,以依法行政促进服务创新。始终坚持全天候、全方位、全流程“三全”服务理念,搭建了规划、监测、技术、要素、市场、政策“六个服务平台”,全力提升服务企业质效。一是强化重点企业服务。推行“一线工作法”,委领导挂钩重点企业“三解三促”,已走访企业157家,协调解决问题62个。二是强化小微企业扶持。起草《关于促进小微企业健康发展的实施意见》,提出了20项扶持政策,“真金白银”扶持小微企业发展,即将出台实施。三是强化政策对接争取。搭建了“镇江企业政策通”手机和网络平台,加大对上争取力度,已帮助镇江船厂等4个项目争取国家扶持资金近9000万元。在今年前两个季度市级机关作风建设社会评议中,我委均列第5位。

二、办理代表议案和建议、解决热点难点问题的成效

今年以来,广大人民群众通过议案建议、书记市长信箱、网上评议等渠道,就相关热点难点问题,对我委工作提出了很多好意见、好建议,主要集中在加快化工产业转型升级、加大本地企业支持力度、加快发放市民卡等方面。我委均认真研究、按时答复,吸收借鉴、整改提高。有关情况报告如下:

1.通过关转并举,加快化工产业转型升级。坚持关停、转型并重。一方面,严格按照法律、法规和政策规定,在近5年关闭化工企业229家的基础上,确保今年再关闭60家以上。另一方面,出台实施《化工产业循环经济发展规划》,组织“学习新安经验,发展绿色化工”活动,强化环保、安全意识,提高生产管理水平,实现精益生产、循环发展。

2.通过落实政策,加大本地企业支持力度。全力贯彻落实《关于加快促进企业做大做强的意见》,举办本地企业产品政府首购、大中小企业产品配套对接活动,帮助企业拓展本地市场。

3.通过功能整合,加快市民卡发放进程。我们将加强与相关部门沟通衔接,将市民卡作为公交、公共自行车、园林等公共服务功能的“智慧民生”载体,彻底解决制约市民卡推广的核心问题,加快发卡进程。

 三、存在不足和整改措施

对照苏南现代化建设示范区要求,经济和信息化工作中还存在一些矛盾和问题:一是工业化发展不充分、不成熟。工业化进程仍处于中期向成熟期过渡的阶段,提升空间较大。二是产业转型升级步伐不够快。产业结构偏重、布局偏散,节能降耗压力巨大。三是经济增长质量不够高。新兴产业占比偏低,工业大项目、骨干企业偏少。下一步,我们将抢抓苏南现代化建设示范区机遇,全力以赴做好稳增长、调结构、促转型各项工作,确保完成全年目标任务,以新型工业化支撑产业现代化。

1.千方百计确保平稳较快增长。做好市领导赴企业“帮困解难服务月”协调工作,帮助企业解决发展难题;深入开展“拓市场、稳增长”系列活动,全力落实支持实体经济发展等政策措施,推动企业快速发展。

2.全力以赴推进重大项目建设。密切跟踪33个省重点工业项目、114个亿元以上新增长点项目,及时协调解决项目建设过程中遇到的困难和问题,确保项目顺利实施。

3.毫不动摇地实施新型工业化战略。加快推进xx云计算应用服务基地、特种纤维高技术产业基地、通用航空基地建设,全年确保六大新兴产业销售3000亿元,增长40%,实现从企业到产业,到基地、集群的快速攀升;加大政策激励,确保新增百亿企业2家;编制实施《xx城市建设规划》,提高智慧政务、智慧商务、智慧民生水平。

4.上下联动推进产业“三集”发展。围绕20个先进制造业园区,x月底前完成《xx规划》编制。在此基础上,严格项目审批,确保项目在园区“定向”落户;深化和完善《工业产业链发展规划》,开展产业链招商;大力推广高标准厂房,提高土地集约利用水平;引导园区建设研发、融资、物流等服务平台,提升园区建设水平。

5.多措并举破解生产要素制约。尽快设立小微企业还贷周转金;大力发展融资担保机构,优化融资服务。鼓励企业入园、进区、上楼发展,提高土地利用效率。围绕省、市级重点项目,逐户梳排、解决用电难题,全力做好“迎峰度夏”工作,确保有序用电。同时,深入开展“三解三促”活动,在行政中心开设小微企业服务专柜、开通小微企业服务专线、服务专网,全面开展“三专”服务,着力打造“企业娘家人、服务全天候”的服务品牌。

述职人:xxx

20XX年x月x日

经信委述职报告【二】

各位领导、各位同志:

大家好

20xx年以来,本人在委领导及同志们的关心支持下,在分管科室干部的积极配合下,坚持以德为先、廉洁勤政,较好地履行了工作职责。现根据地区纪委《xx 地区县(处)级领导班子和干部20xx年度考核工作方案》要求,本人就20XX年工作开展情况及廉洁自律作如下报告,不妥之处,请批评指正。

一、 注重政治理论学习,坚定政治信念

一年来,坚持把提高思想境界和党性觉悟作为做好工作的根本和关键。一是讲政治,坚定信念不动摇。树立正确的世界观、权力观、事业观,不断加强党性修养、坚定理想信念,始终做到忠于党、忠于国家、忠于人民。二是讲学习,充实积累促提高。我始终把学习当做一种常态,深入学习贯彻党的十八大精神,认真落实“八项规定”;坚持向书本学、向实践学、向领导同事学、向企业学。积极参与深入学习实践科学发展观和创先争优系列活动,认真钻研业务知识,使自己的思想观念更加成熟,工作思路更加清晰。三是讲团结,民主集中聚合力。自觉贯彻民主集中制原则,坚持大事讲原则、小事讲风格、带头讲团结。

二、 求真务实,进一步提高组织领导和驾驭全局能力

以作风扎实,为人坦荡,胸怀宽阔,公道正派、求真务实的标准严格要求自己。注意从政治上、大局上思考和把握问题,坚持以科学发展观抓重点,统全局,运用马克思主义观点、方法去分析、解决工作中遇到的实际问题,增强工作中的科学性和全面性,不断提高组织领导和驾驭全局的能力。

三、履行职责,认真抓好分管工作

根据分管工作,切实履行好岗位职责,紧紧围绕经济工作目标责任制应对指标,开拓进取,克服各种困难,较好地完成了全年各项工作任务。

(一)全力推进工业重点项目建设,力促形成新的经济增长点。20xx年,经信委负责地区34项(38个)工业(煤炭)重点项目,其中:新建项目18个,续建项目20个。项目计划总投资915.65亿元,20xx年计划完成投资95.42亿元,1—9月累计完成投资51.14亿元,完成年投资计划的 53.6%。

(二)全力引导企业开展技术进步,着力提升企业发展质量和效益。一是大力开展技术改造工作。20xx年,列入地区技术改造导向性计划的项目共33 个,20xx年计划总投资16.7亿元,1—9月完成投资15.9亿元,完成年计划的95.3%。二是全面跟踪推进11个责任范围内工业项目建设。项目计划总投资14.6亿元,20xx年计划投资6.27亿元,1—9月完成投资8.7亿元,完成年计划的138.8%。三是积极争取资金,提高企业开展技术进步的积极性。20xx年,为加快推进企业技术进步工作,积极组织企业申报技术进步各类专项资金项目24个,经过地区、自治区的层层筛选和专家评审后。10 个项目获得国家和自治区专项资金支持共2081万元。

(三)全力加大节能监测工作力度,加强促进节能减排。一是20xx年1—8月地区规模以上工业企业综合能源消费量2384901吨标煤,规模以上工业企业万元增加值能耗控制在5.01吨标煤。二是强化能源审计和节能规划编制工作,督促能源审计中介机构完成xx县xx第三化工厂、xx县xx化工厂、xx县xx工厂、xx县xx第二化工厂、xx省xx镁业有限公司能源审计和节能规划编制工作,目前已通过省评审,给予10万元补助。三是对地区22家重点用能单位执行国家产品能耗定额和限额情况、淘汰国家明令淘汰的高耗能设备和工艺情况、报送能源利用状况报告情况、能源管理人员的配备和培训情况、能源审计、能源计量器具配备情况进行了监察,总体情况良好。

述职人:xxx

20XX年x月x日

经信委述职报告【三】

各位领导、各位同志:

大家好

一、牢记责任,全面落实党建工作任务

(一)认真落实党建工作责任制

作为县经商和信息化局党委书记、党建工作的第一责任人,我始终把抓好党建工作作为首要责任,切实强化履行好党委书记的政治责任感和自觉性,立足全局,牵头抓总,在工作中认真贯彻落实党的路线、方针、政策和县委、县政府的决议、决定,进一步强化“抓好党建是称职、抓不好党建是不称职、不抓党建是失职”的党性意识,把党建工作摆在突出的位置,形成由党委统一领导,党委书记牵头抓总,上下各司其职、密切配合、分类指导和常抓不懈的工作体制和运作机制,真正形成“一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层重视党建工作”的局面。

(二)着力抓好领导班子建设

1.建设四好”班子。充分发挥班长和领头羊作用,带领党委领导班子争创学习创新好、民主团结好、勤政为民好、清正廉洁好的“四好”班子。党委领导班子政治立场坚定,班子分工明确,各司其职,团结共事,实干创新,攻坚克难,廉洁勤政,服务县委、县政府中心工作,服务全县经济发展,整体素质较高。

2.继续推进学习型党组织建设。在成功创建学习型党组织暨中心组理论学习示范点的基础上,继续坚持党委中心组学习制度,创新方式、增添措施、拓展内容、突出特色,全面提升学习型党组织建设水平,更好地指导实践,推动工作。

3.开展服务型党组织建设。紧扣“服务发展、服务民生、服务群众、服务党员”主题,扎实开展“千名干部走基层、五帮五联五为民”活动,认真推行“双岗双责”,履行党建指导员工作职责,扎实推进服务型党组织建设。今年带领局党政领导深入对口联系镇村开展政策指导、党建服务等帮扶工作,投入计生三结合、五帮村、扶贫村帮扶资金2万余元,有力促进了基层党组织建设和社会主义新农村建设。

4.落实党课制度,加大党性锻炼。坚持从实际出发,针对形势、任务和党员的思想实际,开展党课活动。今年,邀请县政府分管领导讲授党课1次,局党委副科级以上党员领导干部讲授党课5次,切实加强了党员干部的政治思想教育,提高了党员干部的政治思想素质。

(三)扎实加强党的基层组织建设

1.进一步加强党支部的建设管理工作。落实《党和国家机关基层组织工作条例》,完善党的组织体系,选好配强党组织书记,扎实做好“三分类三升级”工作,整顿软弱涣散的企业支部。今年,共调整充实机关党支部书记1名,组织党委系统10名非公有制企业党务工作者参加培训,同时按照党章有关规定,对企业已经解体、党支部已无法正常围绕企业生产经营开展组织工作的市粤华机械铸造有限责任公司和县玉屏水泥有限责任公司2个党支部予以撤销。

2.加强入党积极分子培养教育。加强对新党员和入党积极分子的思想教育,有3名入党员积极分子参加了培训。

3.做好组织发展工作。按照“坚持标准,保证质量,改进结构,慎重发展”的原则,加大党员发展工作。今年,新发展党员5名,转正2名。

(四)切实加强党风廉政建设

1.严格落实党风廉政建设责任制。党委书记作为本部门党风廉政建设的第一责任人,带头履行主体责任,党委书记与领导班子成员、领导班子成员与分管股室负责人签订党风廉政建设责任书,做到层层有人抓,件件有落实,争创科局级领导班子党风廉政建设责任制先进单位。

2.认真开展好党风廉政宣传教育工作。严格执行中央“八项规定”,认真贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、“八个禁止”和“52个不准”的规定;开展《党内监督条例》、《党纪处分条例》、《行政机关公务员处分条例》等党纪政纪条规学习活动,保证中央、省委、市委、县委重大决策部署贯彻落实,使党员干部牢固树立立党为公、执政为民的思想观念,增强拒腐防变和抵御风险能力。

3.推进党务、政务公开。认真贯彻落实《政务信息公开条例》,推进行政权力透明运行。加强财务管理,严格执行“收支两条线”规定,加强“三公”经费管理,严格执行政府采购制度,通过在政府门户网站、公示栏张贴公开等形式,提高政务公开的实效性。

4.切实做好廉洁自律工作。加强推进惩治和预防腐败体系(20xx-20xx年)建设及正风肃纪工作,严格执行法律和各项规章制度;认真贯彻“三严三实”要求,进一步加强党员干部教育管理监督;认真执行党风廉政建设责任制,以身作则,率先垂范,带头规范从政行为,带头执行廉洁自律的各项规定,严肃党纪政纪,树立良好的党风和政风。

(五)深入开展党的群众路线教育实践活动

自开展党的群众路线教育实践活动以来,我始终把深入开展党的群众路线教育实践活动作为首要政治任务和重大政治责任,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,以为民务实清廉为主题,以“永葆本色、转变作风、普惠民生”为主线,以深入推进“环境兴县”战略为重要抓手,以服务群众“五帮村”活动为主要载体,始终坚持领导带头、群众参与、严格要求、问题导向、统筹兼顾的原则,坚持边学边整改、边学边巩固、边学边提高、边学边建制、边学边惠民,查找“四风”等方面问题21个,落实整改措施21项,修改完善制度12个,使经信系统党员干部信念更加坚定、服务更加到位,发展更加有效,群众更加满意,达到了“两手抓、两不误、两促进”的效果。

二、服务中心,抓经济,促发展

(一)坚持发展不动摇,促进工业经济稳定增长

始终坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作方针,大力宣传党的各项路线、方针、政策,保证了党的各项路线、方针、政策和县委、县政府的决议、决定在工业和信息化系统的贯彻执行,工业升级转型发展指挥部、重点煤矿建设项目组和园区建设工作稳步推进,全县工业经济实现了稳增长目标。一季度,规模以上工业增加值实现增速24%,超目标任务12个百分点;二季度实现26.3%,超目标任务14.3个百分点;三季度实现增速24.1%,超目标任务12.1个百分点。

(二)务实帮助企业发展渡难关

今年,牵头组织召开企业家座谈会和46个重点企业现场调研办公会,梳理企业问题206项,提出了解决办法措施212条,并形成会议纪要46篇,进行专题督办,尽最大努力确保企业反映问题得到妥善解决;组织企业开展省市县的银企融资对接工作,努力促进银政企的良性循环;帮助企业向省市争取项目扶持发展资金300余万元,积极帮助企业解决资金困难;积极指导、帮助煤炭企业、地面工业企业东和欣公司等企业开拓市场;积极开展企业解困工作,帮助五星集团等企业理顺关系,明晰产权;优化煤矿企业申报头面审批等涉企服务工作,不断提高行政效能。

(三)切实减轻企业负担

全面贯彻落实“环境兴县”战略部署,进一步强化对全县涉企检查活动的管理。针对煤炭行业困难情况,县政府决定从x月xx日起暂停征收煤炭价格调节基金8元/吨、公路建设基金10元/吨、地税所得税5元/吨,共计23元/吨。并就涉及煤矿减负问题已向市上作了专题汇报。涉及中介机构、培训等收费项目已由各相关部门向省、市有关部门反映,对部分中介费、培训费等已进行调减或免收。

三、抓实载体,激发党建工作活力

(一)抓民生,保惠民

1.认真做好县城应急供水工作。x月x日-x月x日,在县政府的统一协调指挥下,立即行动,认真履职,切实保证市民基本生活用水,做好维护社会稳定工作。

2.抓信息化,助推“两化”融合。移动、电信、联通信息化基础设施建设不断加强,企业信息化运用水平不断提高,商务领航、xx云商等平台建成应用,数字化城市建设有序推进,“宽带乡村”试点工程稳步推进,信息化已成为推进社会经济快速发展的重要力量,两化融合建设成效初显。

3.积极做好扶危济困工作。组织栋梁工程捐款45190元,开展“温暖万家行”走访困难群众,帮助慰问残疾人1800元,慰问、看望生病职工3600元,想方设法帮助困难群众解决实际困难和问题。

(二)抓信访,保稳定

县经商和信息化局是在原乡镇局、经委、贸易局、物资局、二轻局等企业主管部门撤并基础上组建,系统较大,情况复杂,企业改制历史遗留问题较多,同时,在经济转型升级发展过程中,企业厂社矛盾、关闭煤矿各种问题频发,抓信访、保稳定尤为重要。局党委始终把抓信访、保稳定、促发展、构和谐作为营造良好发展环境、实现工业经济长久发展的重中之重来抓,一把手亲自抓信访维稳工作。今年,继续积极推进、协调处理原玉屏水泥厂、天泉水泥厂、建司一队等改制历史遗留问题,解决了xx硫铁矿、xx硫铁矿近300名下岗职工多年未决的医疗门诊问题,积极帮助xx集团等企业协调处理厂社矛盾问题,扎实做好关闭煤矿相关工作,完成了县人大代表60号、61号、62号议案反映问题的处理回复等工作,使工业和信息化系统保持了良好经济发展秩序。

(三)抓实精神文明建设

广泛开展“六.五”普法法制宣传教育,严格依法行政,不断推进民主法制建设;着力机关文化建设,打造服务发展、服务大局、服务基层、服务群众的服务型机关;重视工、青、妇工作,充分发挥桥梁纽带作用,组织经信口代表队参加全县迎国庆歌咏比赛取得二等奖;坚持不懈地开展爱国主义、社会主义核心价值体系教育,继续完善文化讲堂、城乡环境综合治理、智慧城市、“四创联动”等各种文明活动创建措施,努力使我局精神文明建设再上新台阶。

目前,我虽然在党建工作中取得了一定的成绩,但是距离上级领导的要求和人民群众的期望还有很大差距,还存在思想认识不到位、党建工作内容不丰富、党建工作有待加强等问题。下一步需要进一步深刻认识新形势下对基层党建工作的新要求,不断创新机关党建工作的载体,丰富党建工作内容,以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,不断提高党的建设科学化水平,为与全市同步建成小康、奋力谱写“中国梦”新篇章作出应有的贡献!

述职人:xxx

20XX年x月x日

信委述职报告【篇4】

2017年,经信委领导班子在县委、县政府的正确领导下,以科学发展观为指导,认真贯彻落实县委九届十一次、十二次全体会议精神,带领单位全体同志,紧紧围绕县“主攻工业”的工作思路,以组织实施“工业突破四年行动计划”为契机,立足经信委“协调、服务、参谋、指导”的职能,认真履行岗位职责,廉洁从政,较好地完成了县委、县政府下达的各项工作任务,促进了全县工业经济持续、快速、健康发展。下面,我就一年来的工作和党风廉政建设情况等方面汇报如下:

一、工作完成情况

(一)加强调度,促进经济快速发展。为圆满完成年初县政府制定的工作任务,经信委加强了工业经济运行调度,坚持做到经济数据和工作动态按月分析和归纳,并以《工业经济动态》简报形势进行通报。对工业经济运行中存在的问题,及时进行沟通和协调,尽力解决,确保了工业增长的连续性。2017年,全县列入统计的规模企业数达到141家,全年完成工业增加值35.2亿元,同比增长30.4%;完成工业总产值127.9亿元,同比增长52.6%;完成工业销售产值124.9亿元,同比增长51.17%,超额完成年初所制定计划。

(二)狠抓项目,构建工业提升支撑。经信委把项目工作作为发展工业的重要抓手。一是抓好项目的申报工作。认真筛选符合产业政策、技术含量高的项目上报。2017年,我县共有22个项目列入省“百千工程”项目计划。二是抓好项目资金争取工作。班子成员带领企业负责人向上级有关部门主动汇报,主动沟通,主动协调,争取获得更多资金支持。2017年共为我县企业争取各类项目资金763万元。三是抓好项目调度工作。经信委和各经济主管部门密切联系,随时掌握重点工业项目的签约和建设情况,每月编制《工业项目建设基本情况表》,供领导决策参考,今年累计编制10余期。

(三)培育产业,着力打造龙头企业。根据县委、县政府“八大产业上规模,五大产业成支柱”的战略部署,经信委将培育优势产业、延伸产业链条作为工作重点,做到常抓不懈。一是积极制订产业规划。编制了“十二五”工业发展规划,对全县新一轮工业产业、重大项目进行规划布局。二是积极发展特色优势产业。在经信委职责范围内,采取多种措施,做大做强生物医药、发制品、有色金属再生、木材、农副产品五大支柱产业;发展壮大中药材、筛网、绳网三大特色产业;重点培育纺织服装、光伏两大新兴产业。目前“八大支柱产业”经济规模已占全县总量的85.0%。三是实施亿元企业成长计划。经信委对规模工业企业进行梯队管理,择优扶强,引导企业拓展销售市场,扩大生产能力,鼓励支持企业技改创新,壮大企业规模。2017年全县年产值超亿元企业发展到29家。

(四)扎实推进,不断深化国企改革。经信委系统有改革任务国有企业10家,其中县酒厂、丝绸总厂、食品厂和化肥厂4家破产企业,人员多,情况复杂,矛盾集中,改革难度大,是全县改革的重中之重。在县委、县政府的领导下,经信委一班人精心组织,扎实推进,积极稳妥地做好国有企业改革工作。2017年经信委系统基本完成了国有企业改革任务,共有5070多名企业职工得到妥善安置。

(五)加强监管,认真抓好行业管理。一是加强电力行政执法管理。经信委于2017年6月成立了电力行政执法办公室,初步建立了以经信委为主导,会同公安部门、供电部门联合执法的工作机制。通过不懈努力,全县依法管电、依法治电、依法护电的工作得到进一步加强,供、用电环境逐步得到优化。一年多来,对破坏电力设施和盗窃电能的违法行为进行了查处,共办理了8宗案件,挽回经济损失50多万元。二是加强窑业管理。经信委对全县砖瓦窑厂进行了摸底调查。全县共有砖瓦窑厂212家,其中轮窑118家,吊窑94家。在县政府领导下,经信委积极配合,做了大量工作,加大了对非法窑厂的淘汰力度,目前109家非法窑厂已基本关闭。

二、党风廉政建设情况

2017年年初,经信委党组按照县委、县政府、县纪委工作安排,制定了系统党风廉政建设工作责任分解意见,把落实廉政建设责任制摆上重要日程,并在党员干部中加强党风廉政教育,不断提高自身免疫力,勤政廉政的意识,在思想上牢筑反腐防线。2017年,经信委积极开展“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”主题教育活动,通过此次活动的开展,规范了单位党员领导干部的从政行为,进一步促进了党风廉政建设和反腐斗争的深入开展,不断增强了党员干部的党性修养,增强了廉洁从政的坚定性,拒腐防变的自觉性,重点解决了党员干部特别是领导干部在工作、思想、作风和纪律方面存在的问题。

三、干部思想作风建设情况

今年以来,经信委以机构改革为契机,建立健全了机关各项规章制度。如《厉行节约制度》、《小车管理制度》、《考勤考核制度》、《机关人员工作制度》、《信访制度》等。根据“勤政、务实、廉洁、高效”的机关形象,经信委把执行制度情况和工作实绩与年终公务员考核相结合。从政治纪律、组织纪律、财经纪律、思想作风、工作作风、生活作风等六个方面规范了机关干部作风建设,从而推动各项工作的顺利开展。

2017年,经信委领导班子认真履行职责,狠抓落实,各项工作都取得了较好的成绩,但与县委、县政府的要求还有一定的差距。在今后的工作中,我们将深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻执行党风廉政建设责任制的各项规定,齐心协力,精诚团结,把经信委的各项工作推向一个新的台阶。

信委述职报告【篇5】

一、履行职责情况

1、强化主体责任落实。围绕市委、市纪委监委工作要求,制定了《推进政治生态建设工作方案》、《党建工作实施方案》、《作风整顿工作实施方案》、《两强四双目标分解表》等,把各项工作落实到各分管领导、各科室及每名党员干部,形成一级抓一级、层层抓落实的局面,有力的保障了各项工作的顺利开展。重新捋顺了《关于推进风清气正政治生态建设的意见》的八个方面三十项工作,将政治生态建设与推动从严治党、党风廉政和落实市委、市政府重点工作任务相结合,与“两强四双”“作风建设”“优化营商环境”各项考核相结合,做到了同部署、同落实、同考核。做到了及时传达会议文件精神、统筹研定工作措施、协同抓好工作落实、定期总结汇报经验、全面对接落实整改。

2、加强政治理论学习教育,筑牢“四个意识”。确定每周五下午为固定学习日,通过集中学习、支部研讨、学习测试等多种形式,组织机关党员干部深入学习了十九大精神,省委十二次党代会、市委十三届三次、四次党代会、市纪委十三次全会精神,学习了新《党章》《宪法》《监察法》《纪律处分条例》《中国共产党党支部工作条例(试行)》。先后8次参与市委、市纪委监察委、市作风整顿办组织的《党内法规条例知识测试》《支部争星、党员积分主题党建知识答题》《政府工作报告答题》《政治生态、执纪监督“第一种形态”、容错纠错应知应会答题》等线上线下答题活动,参与率达95%以上。完成了“应知应会知识读本”、“业务题库”编撰工作,并结合相关内容对全体机关干部进行了三次测试。在市作风整顿办第一轮随机测试中,我委参加测试的22名同志取得平均为88.55分的成绩。

3、落实民主集中制,增强领导班子凝聚力。健全完善领导班子议事规则,落实民主集中制,“三重一大”事项全部领导班子研究决定。落实民主生活会、一把手讲党课、“三会一课”等党的组织生活制度。切实加强了风险点防控,在市纪委监委派驻纪检组常态化的监督、指导、帮助下,制定了重大项目申报三级决策机制,有效避免了人为因素对项目申报的影响,既保障了决策合法合规性、维护了公平正义,也保障了党员干部自身安全。

4、严格执行干部选用规定,营造良好的选人用人风气。在干部提拔任用方面我们按照市纪委监委、组织部的要求,严格遵守民主集中制原则,严格议事规则和决策程序,并请市纪委监委、组织部参与干部提拔任用全过程。目前,完成1名正处级岗位人员推荐任用工作,9名正科级实职干部转正工作。

5、严格落实党风廉政建设责任制。持续贯彻落实中央、省、市委关于党风廉政建设、作风建设工作部署。班子负责人与分管领导、分管领导与分管科长分别签订了《党风廉政建设责任书》《岗位廉政风险点防范责任书》和《工业经济工作任务责任书》,全体机关干部签订了廉洁自律承诺书,建立了干部职工廉政档案。全面开展了“转作风、优环境”工作,召开了机关作风整顿优化营商环境动员大会,开展了作风建设正面教育和违反八项规定典型案例警示教育,先后传达80起市纪委下发的违反中央八项规定精神问题通报、干部违纪违法问题通报,组织观看了专题宣传片《党建统领促发展 学做争先建强局》、道德楷模系列微电影《心路》《守诺如山》,作风整顿专题片《作风廉政没有休止符》以及《一封家书》《高墙里的生意经》《“要钱”局长的悲情人生》等警示教育专题片。结合“作风整顿”、“优化营商环境”等工作要求,通过开展自查和个别谈话、第一种形态谈话、集体谈话等方式,认真对照查摆问题,落实整改。截至目前,领导班子成员平均开展谈心谈话8人/次,运用“第一种形态”对分管战线的科长、重点岗位人员进行谈话共计30次。

6、强化制度建设,建立长效机制。围绕理论学习制定完善了“党员干部学习制度”等,围绕党内政治生活制定了“组织生活会制度”“三会一课制度”“谈心谈话制度”等,围绕民主集中制制定了“三重一大制度”“重大事项请示报告制度”,围绕廉洁自律制定了“廉洁自律和民主监督制度”“党内监督制度”等,围绕责任落实制定了“一岗双责制度”“责任追究制度”等,进一步完善了“请销假制度”“出差申报制度”“报销制度”及“印信管理制度”等,围绕机关党建工作建立了“三级四岗”责任清单、实行“四单五制”运行管理机制。召开了机关党员大会对局机关党委、工会进行了换届选举,并成立了团组织。进一步开展党务、政务公开,对干部提拔任用、领导班子及支部书记落实党风廉政建设责任、述职述廉、领导干部重大事项报告、党费收缴等内容进行了公开。

7、丰富党建活动内容,不断增强党建工作活力。积极开展“支部争星,党员积分”活动,制定了《市工信委机关党委2018年度“支部争星”活动计划》,先后两次召开支部书记专题会研究部署工作,“支部争星,党员积分”活动得到顺利开展,并取得阶段性成果。组织参加了XX市“强本领、优环境”主题学习活动知识竞赛,并获得了优秀组织奖。组织参加了市直机关工委举行棋类比赛、篮球赛、乒乓球赛,分别获得象棋个人比赛季军团体第六名、篮球比赛丙组第4名、乒乓球赛体育道德风尚奖。七一前夕,组织党员干部参加纪念建党97周年“高扬我们的旗帜—不忘初心、牢记使命”主题党课活动;我委举行了庆“七一”支部主题活动,开展了戴党徽、向党旗重温入党誓词,学党章、讲党课,“对党说句心里话”等活动。

二、存在的主要问题

一是调查研究不细致、不经常,调查结果应用于工作做得不好,调查研究深入条件好的地方去的多,偏远、困难、问题多的地方去的少;研究工作、部署工作多,缺乏持续跟踪,对工作阶段性进展过问不多,指导检查不够。

二是党员干部队伍年龄较大,工作进取心不足,工作上墨守成规、按部就班、畏手畏脚,对传统路径依赖强、缺乏改革创新精神,缺乏开拓性,缺少前瞻性;深入基层听取群众意见建议主动性、自觉性不强。

三是在指导支部组织生活、激发党员干部主动性、创新性开展学习、工作方面还有不足。

产生上述问题的原因是:一是抓机关党建工作的思想认识不够到位,党建工作指导检查不平衡,科学统筹抓党建的能力还需加强。二是抓制度落实方面力度不够大,制度在执行和实际运用中检查和监督不够。三是抓党建工作与深入基层结合不够紧密,深入基层支部少,缺乏指导,更多注重业务工作。

三、下步工作思路和主要措施

(一)着力加强政治建设,在政治学习、理论武装上下功夫。全面深入系统地学习党的十九大精神,学习习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话和考察黑龙江的重要指示精神,学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想,自觉把思想行动统一到中央要求上来,做到牢记在心、学思践悟、内化于心、外化于行,以此作为贯彻中央和省、市委各项决策部署、推进全面从严治党、加强党组自身建设的思想引领和行动指南。着重增强学习的针对性和实用性,坚持知行合一、学以致用,坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实,努力提高运用新时代的新思想、新理念、新观点、新方法分析问题、解决问题的能力,增强工作的系统性、预见性和创造性。

(二)进一步牢固树立“四个意识”,坚持不懈地在遵纪守法、整肃风纪上下功夫。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记的核心地位,自觉向党中央看齐,向习近平总书记看齐,确保党的基本理论、基本路线、基本方略的贯彻执行。以实际行动保证全党统一意志、统一行动、步调一致向前进。服从党中央集中统一领导,自觉把各项工作放到党和国家工作全局和全省、全市大局中去思考、谋划和推动,真正做到政令畅通、令行禁止,确保党中央的各项决策部署和省委、市委要求落地生效。严格遵守党的政治纪律,讲政治、顾大局、知责任、守纪律。切实增强政治敏锐性,在大是大非上保持清醒认识。自觉地坚持民主集中制原则,坚持依法、科学、民主决策,坚持重大事项集中讨论决策。坚持正确用人导向,加强干部队伍建设。激发干部工作热情、干劲,着力解决“安于现状”思想,整治慵懒散现象。严格执行工作纪律,加强监督检查,加大制度的执行和落实力度,做到用纪律管人管事。

(三)进一步强化责任意识,坚持不懈地在推进发展、履职尽责上下功夫。切实加强对有关工业和信息化全局性、战略性、长远性问题的研究。加强政策和市场研究,密切跟踪国家宏观调控政策、产业发展政策,研究国家、省政策调整和市场变化对我市工业经济的影响,超前分析研究对策。深入分析工业经济工作中存在的障碍和瓶颈问题的,开展深入研究,查清问题本质,找准症结所在,对制约全市工业企业发展、项目建设、县域经济发展的主要问题进行深入调研和梳理,集中力量进行系统研究,力求在破解难题上有新的突破。加强工业经济运行分析和监测,梳理筛选重点企业,实施“一企一策”包保推进制,明确专人开展“一对一”服务,会同相关部门着力解决制约企业发展的突出问题,集中要素资源推动企业加快发展。切实加强工业经济运行分析调控,着重加强对县(市)区、重点企业、重点行业经济形势的预警预判、精准分析。

(四)进一步强化服务意识,坚持不懈地在联系群众、服务企业上下功夫。发挥产业联盟作用,围绕电机股份、约翰迪尔、象屿金谷等骨干企业开展点对点、点对面协作配套对接,强化企业间、行业间协作配套。抓好产业项目建设,重点推进象屿金谷燃料酒精、山梨醇、润特科技超高压电缆、龙德公司包装纸等重点项目建设。细化工作目标、明晰推进路径、准确梳理问题,确定专人逐个项目进行跟踪推进。坚持“个转企、小升规、规改股、股上市”的发展路径,推动初创期企业扩量升级,推进成长期企业提质增效。支持小型微型企业向“专精特新”方向发展。加快培育冬梅大豆、葵花药业、汤原海瑞特等企业技术中心建设。推进润特科技肉桂酸助剂、3D打印高分子粉末、海瑞特特种工程塑料、葵花药业新药等产品研发生产。推进迪尔药机、畅通公司、电机股份、沃迪农机等企业开展智能车间改造。组织企业参加展销洽谈会,帮助企业开拓市场。落实《XX市降低实体经济企业成本实施细则》,推动大用户直供电工作。建立政银企联席例会制度,破解融资难、融资贵问题。

(五)进一步健全廉政监督机制,在筑牢党员、干部拒腐防变的思想道德防线上下功夫。严格落实《廉政准则》,落实党风廉政建设责任制,加强反腐倡廉教育,做到廉洁从政。组织委机关干部参观廉政教育基地,观看廉政教育片。夯实党员干部忠于事业、开拓创新、务实清廉的思想基础,全力打造服务型、廉洁型、创新型、学习型机关。抓好领导班子作风建设,大力倡导真抓实干、务求实效的工作作风,倡导顾全大局、令行禁止的工作纪律,并倡导作风正派、情趣健康的生活方式。压实党组织和领导干部的宗教工作责任,加强对党员马克思注意总教官和无神论教育情况,查找在遏制宗教蔓延方面存在的问题。落实党风廉政责任制,认真检查、修正和完善风险防控体系,不断完善廉洁从政风险防控体系。坚持从严治局,针对群众关心的重点难点问题,集中组织力量进行深入研究,注重加强公道正派、无私奉献、廉洁自律等文化建设,树立风清气正的良好氛围。

信委述职报告【篇6】

各位领导、各位同志:

大家好

为确保20xx年度党建工作的顺利开展,进一步加强党组织建设工作,保障企业的和谐稳定,推动区工业经济的科学发展、跨越发展,结合实际,特制定XX年度党建工作计划,

一、指导思想

以“创先争优”为目标,以推进企业文化建设为核心,实事求是,开拓进取,促进党建工作再上新台阶。

 二、目标任务

1、加强思想政治建设。围绕开展创先争优活动,全面加强学习型党组织建设,做到目标、要求、活动和检查评议相结合。围绕促和谐、保稳定、高效益,落实“三会一课”制度,健全学习“十八大”精神长效机制。坚持党委中心组学习制度,党委“一班人”严格执行党内生活的各项要求;各党(总)支部采用“请进来讲课辅导,走出去参观学习”的方式,定期组织党员学习党的会议精神及相关政策文件,全面贯彻中央、省、市、区委会议精神,落实到经信工作中,切实做到思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。认真开展党员目标管理和民主评议工作,每季度召开一次组织生活会,每半年组织一次民主生活会,通过学习与交流,强化党员宗旨意识,增强党组织凝聚力和战斗力。

2、加强基层组织建设。一是根据人事变动和工作要求,及时调整党建工作领导小组,健全机构,巩固阵地,按“六个有”即有机构、有人员、有阵地、有设施、有制度、有活动计划的要求,加强非公企业党建工作,主要是抓好党(总)支部建设,抓住书记选配这个重点,抓好典型,建好堡垒和队伍,充分发挥作用,化解矛盾;二是做好发展党员工作,增强党员队伍的生机活力。把好党员队伍入口关,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,本着“成熟一个发展一个”的原则,注重在生产一线、关键岗位及企业董事会、监事会内发展党员;三是加强组织教育。坚持党员理论培训与技能培训紧密结合,拓宽党员受教育渠道;坚持党员教育监督管理与服务并重,建立健全教育、监督、管理、服务党员长效机制,激发党员增强光荣感和责任感,保持先进性和纯洁性的内生动力。同时,在(总)支部书记、副书记中开展“如何做好支部工作”知识培训,切实举办好入党积子、发展对象和预备党员培训班,凡不参加培训的发展对象和预备党员不予发展和转正。

3、加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制。坚持加强作风建设。继续坚持高标准创建新型机关,即努力建设创新型机关、团结型机关、服务型机关和廉洁型机关。继续深入推广“五制”,即首问负责制、岗位责任制、公开承诺制、限时办结制、一次性告知制。采取五大措施狠抓机关和党员干部廉政建设。一是进一步建立健全党员领导干部党风廉政建设责任制,把“四大纪律、八项要求”作为廉洁自律的行为准则;二是建立机关中层以上干部述职述廉制度,组织中层干部每年不少于两次述职述廉活动;三是继续完善走访企业制度,不定期深入到企业,接触企业相关人员,了解机关干部有无到企业吃、拿、卡、要等违纪行为;四是严格执行车辆维修、办公用品的政府定点采购和招待费申报审核制度,对超范围采购和违规以及超标准接待实行当事人自负制;五是继续实行资金使用集体研究制度,凡一次性支出5000元以上事项都必须有领导班子集体讨论,达到公开、透明和从源头上从细微处防腐的目的,

 三、重点工作

1、抓好企业文化建设推进工作。围绕企业健康发展这一中心,深入开展“创先争优”“共产党员先锋岗”“三比三提升”和争创“群众满意窗口服务单位”主题活动。加强企业文化建设,进一步推进企业物质文化、制度文化、行为文化、精神文化建设,形成企业精神文明建设和物质文明建设齐头并进、相互促进的良性循环机制,使党建工作进一步发挥其引领监督管理促进作用,进一步建立健全企业重大问题决策党组织参与研究决定的机制。

2、抓好信访稳定工作。一是进一步完善信访接待制度,明确局领导班子成员为信访接待人,调整信访维稳工作领导小组和应急突发事件现场处理领导小组,制定信访维稳工作应急预案,强化信访稳定责任意识。二是深入贯彻《信访条例》,推进信访工作规范化,探讨解决信访问题的新方法,具体做到五个“不放松”,一抓苗头不放松,二抓培训不放松,三抓制度不放松,四抓原则不放松,五抓跟踪服务不放松。三是将信访稳定工作与经济工作摆到同等位置,做到一起部署、落实、检查和考核。通过一系列措施的落实,确保全国、全省“两会”及建党92周年、国庆节等重大节庆活动期间无人到省进京上访。

3、抓好工青妇及计生工作。进一步抓好党建带工建、带群建和党管计生工作,企业党(总)支部书记是第一责任人,分管领导要具体抓落实。要层层负责,按照上级和有关业务部门的要求抓好各项制度的落实;要加强工会、共青团、妇联等群团组织建设,健全机构、制度,加强对相关工作的领导,要有专(兼)职人员负责,按要求落实好各项工作;按部署要求,完成人口和计生工作。

4、抓好人才队伍建设。一方面加快构筑企业人才高地。对企业发展急需的技术创新、经营管理等类型人才,制订明确的内培外引计划,通过在职培训、外送委培、与高校合作定向培养和向社会公开招聘等多种渠道,打造高素质人才队伍。另一方面积极营造良好用人环境。要牢固树立尊重人才的人本观念,采取积极措施,为员工创造良好的工作、学习物质和文化生活条件,使人才能够留得住、用得好、有作为。

5、抓好党建信息工作。信息化管理是党建工作发展的趋势,建立起信息化网络是当务之急。要深入搜集党员信息,做好党员年报工作,完善党员信息网络。已建立网站的企业要在首页增加党建工作板块,并经常更新相关信息网页内容。

6、抓好党的会议文件的学习贯彻。深入学习贯彻党的“十八大”精神,组织学习新《党章》,将党的“十八大”精神落实到企业创新创优和转型发展上来。

7、抓好平安企业建设工作。高度重视“平安企业”建设,进一步落实维护社会稳定,建设“平安企业”领导责任制。通过组织企业会议推动,观摩典型做法等措施,强化“平安是福气、平安是环境”意识。把企业安全生产,同“平安企业”建设相结合

8、抓好法治企业建设工作。开展法治建设是构建平安的重要内容,努力营造有利于企业发展的安全有序的生产环境、和谐安定的周边环境、公平正义的法治环境,建立健全工作机构、机制和“法治建设”领导责任制,切实加强对法治建设工作的领导。建立健全法治建设议事、汇报、联络、分析制度。通过加强法治宣传,强化企业法治建设意识。

述职人:xxx

20xx年x月x日

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