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就职演讲稿

  • 就职演讲稿10篇

    你能看到多远的过去,就能看到多远的未来,当我们第一次登台演讲时。演讲稿可以使我们的演讲更加清晰、系统和有条理,编写演讲稿可以帮助您发现并纠正您的不足之处。我们编辑了“就职演讲稿”以更好地满足您的需求,相信我这些技术可以更高效地完成任务!

    就职演讲稿(篇1) 电厂就职演讲稿

    我已经在供电局工作了20xx年,我从一名变电部生产技术员做起,担任过变电部副主任、输变电工程公司经理、电力实业总公司经理,担任配营部主任也有6年时间。一路走来,特别是在配营部的这6年时间里,在上级关怀下、在同事团结努力下,我们取得了优异的成绩:整个部门的经营业绩蒸蒸日上,配网管理水平明显提升,安全生产纪录屡创新高,员工精神面貌焕然一新,一线班组战斗力日益增强,党建和文化建设开花结果;同时,我们也克服了重重的困难,圆满完成了抗风、抗冰、抗洪、迎峰度夏和重大节日、重要活动保供电任务,为蓬江、江海两区432平方公里,35万多客户提供了"优质、规范、方便、快捷"的服务。

    这些成绩的取得,是局领导决策科学的结果,是同事们艰苦努力的结果,在这里,我再次向大家表示感谢。

    今年,我们迎来了新办公大楼搬迁,迎来了配电营业部升级为城区供电局,我们站在了新的起点之上,翻开了城区供电局的发展历史的崭新一页。作为城区供电局的第一任局长,我感到肩上的责任更重,上级的期望更大,客户的要求更高,员工的工作要求也更高。站在新的起点,面临新的形势、新的要求,是机遇,还是挑战?我想,我们城区供电局要认清新形势,把握新机遇,迎接新挑战,再创新辉煌。

    我认为,城区供电局未来的发展道路上,要致力于做好以下六方面工作:

    一是致力于贯彻落实南网方略、广东电网公司发展战略和供电局治企理念。把握好基层定位,加强执行力,坚决落实好供电局的决策和要求,守一方土,尽一方责,做一流的执行者。

    二是致力于维护职工队伍稳定,提高员工素质。城区供电局成立后,要在维护稳定的基础上,科学合理调整,优化人员配置,同时,要严格落实"持证上岗"、"多考证、持多证、一专多能"的持证要求,加大人员培训力度,着力提高整体素质和业务、技能水平,打造出一支与城区供电局相匹配的有战斗力的基层一线队伍。

    三是致力于夯实基础管理,提升管理水平。配营部升级为城区供电局,从一个部门上升到局,意味着不仅仅是改一个名字,换一件衣服这么简单,我们城区供电局各分部的管

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  • 就职演讲稿(通用10篇)

    "演讲稿应具有简洁精辟,优秀的主题演讲稿都有哪些特点呢?励志的句子编辑精选的文章“就职演讲稿”将为您展示更多的知识和见解,如果你认为这个小技巧很实用不妨把它分享给你的同事和朋友!"

    就职演讲稿【篇1】

    今年7月6日,局党委宣布我担任学校党支部书记。并在学校的新校长没到位之前,全面负责学校工作。学校党支部是“上海市先进党支部”。学校行政条线班子是“上海市劳模集体”。走进学校的会议室,那一块块奖牌,一张张奖状都给了我一种无形的压力。都让我感到肩上责任的重大。

    如何发挥党支部的政治核心作用,使这面旗帜永立不倒、永立常新?我潜心思考着:我要求自己能把压力变为动力,坚持信念,善于学习。要求党支部所开展的工作能充分发挥和调动学校干部和党员的作用与才华,提倡以人为本的人性化管理。在局党委的引领下,使学校的各项工作有序、有效的开展。

    新的党支部开展了以下工作:

    组织开展了保持共产党员先进性教育活动第一阶段的学习。通过学习,帮助党员明确了先进性教育活动的重要性和必要性,深刻理解和把握保持共产党员先进性的基本要求。并制订了《学校党员先进性标准》。结合保先学习,党支部组织全体党员和部分师生去社区真情献演,服务人民群众。组织全体党员为学校的贫困学生家庭打扫卫生,为孩子洗头洗衣,还为他们烧了一桌丰盛的晚餐。让他们感受了党的温暖。党支部的学习总结也在局党员大会作了交流发言。

    这学期一开学,学校按计划进行了多项改革:课程改革、无纸化办公、办公室进教室-、取消校车------面临这一系列的变化,在开学前,党支部多次召开行政会议、条线骨干会议,听取各部门计划、,探讨各种可能会出现问题。商量出解决的办法,调动各方面的积极性,把各项开学的准备工作做细、做实。保证了新学期正常、有序开学,课改顺利进行。力求做到:教学科学化、管理规范化、服务人性化。

    党支部要做的工作还有很多:制订人事制度改革的系列方案,完善绩效工资的发放制度,部署保先活动的系列措施,完善文明创建活动的各项举措-----作为的领头羊(书记),我依法行使职权,发挥党支部的战斗堡垒作用,凝聚人心,网络智慧,让学校这面旗帜永立不倒,永立常新。

    就职演讲稿【篇2】

    刚才党委组织部宣布了两个分公司的业务整合及新领导班子成员的任命和人员构成,这标志着新一届领导班子的诞生。作为分公司党委书记,我坚决支持公司的决定和组织安排决定。两分公司的合并,是公司

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  • 就职演讲稿(精选8篇)

    (假设标题为"演讲的技巧与策略")

    成功最终属于努力坚持的人,如果想要做好一份演讲。我们需要做好更多的准备,发表演讲稿可以让您获得更多的关注和赞誉。通过学习“演讲的技巧与策略”我们可以获得很多有益的启示,愿您在阅读中有新的领悟!

    就职演讲稿 篇1

    有关就职演讲稿

    各位领导、老师大家好:

    感谢学校给我们这个展现自己的机会,让我们这些刚步入工作岗位的年轻教师也有机会登上这个舞台得到锻炼。 从形式、质量上有大的突破。我认为教研组的工作方式是:有计划、有检查、有落实。全体教职工各负其责,分工明确,人人知道自己该干什么,不该干什么,

    心往一块想,劲往一块使,配合默契。工作步骤是要从小处入手,要把“小事做细,细事做精”。要制定计划,逐步推进。

    积极组织备课活动协调老师们上好学校的物理化学课,创新课堂,改善学生对物理化学课的观念,树立学好物理化学的信心和信念。

    积极协调组内的教师开展讲课授课经验交流活动,丰富新老教师的教育教学方法和技巧,让新教师能够更快的得到成长,让老教师的课堂更加生动有趣,做到理化不分家。

    我们理化组的重中之重就是做好学生的个性化辅导,使更多的孩子能够踏入高中(大学)的大门。在今后的工作中

    希望教师们能够做好协调工作,相互帮助,相互学习成功的经验,做到资源共享。努力在现有的成绩上再实现一个飞跃。为学校贡献自己的力量。

    愿理化组的成员们尽情施展才华,互相帮助,共同创造属于自己和我们大家的辉煌!最后,衷心感谢各位以往的辛勤付出,我相信,在我们的共同努力下,我们学校的教研建设,教师的能力会有一个质的飞跃。

    就职演讲稿 篇2

    敬爱的老师,亲爱的少先队员们:

    在这新学年里,我当选为学校少先队大队委员。首先,我要感谢老师们的精心培育和悉心教导,第二我要感谢全校少先队员们对我的信任和支持,让我实现了梦寐以求的愿望——当上大队长。我身性活泼,虽然成绩在班里名列前茅,对工作有很强的责任感!

    我深知当少先队大队长责任重大,困难很多;但我相信自己,相信自己有能力胜任这项工作;正如一首歌中所唱的“爱拼才会赢”!在我的学习生涯中班干部给我带来的不仅仅只是荣誉罢了!最重要的是给我带来了一种良好的组织能力和处事不惊的应变力!我对自己说“我会赢”!因为我信奉着一句话:也许我不是最优秀的,但只要我认真,用心去做,那么我一定是最出色的!

    大队长是少先队大队部一个职务的名称,是

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  • 就职演讲稿

    当我们要举办一次演讲讲座时,演讲稿可以为我们增添一些真挚感人的故事,让我们的演讲更加自信。你对于写主题演讲稿感到困惑吗?我们已经为您准备了关于“就职演讲稿”的相关资料,请查收。热情欢迎您来参考阅读本文。

    就职演讲稿 篇1

    尊敬的领导人,老师和学生

    大家下午好,我是10机制一班团支书高彦,我在这里感谢团委书记牛东亚老师、团委副书记刘晓刚学长以及主席团其他成员的信任与支持,并选举我为本届团委副书记。

    上一届的团委在院党委和校团委的正确领导下,团学工作一直走在前列,上一届团委卓有成效的工作,使我们这一届既得到许多宝贵经验和莫大的鼓励,也感受到更大的压力,意味着我们迎来更大的挑战和更多的机遇,本届团委学生会成员有信心也有决心在牛老师的领导下同我院全体同学一起开拓创新,勇于改革,共同开创美好的明天在此我代表本届团委提出以下工作构想:

    一是以活跃基层组织为重点,加强基层组织建设,推进团的基层工作。基层组织是团的整体工作和战斗力的基础。要巩固班级团支部建设,在思想教育、发展团员、推优入党、开展文化活动、解决学生各种困难等方面要充分发挥其作用,切实发挥团组织动员青年的功能,把思想教育与关心服务结合起来。

    从帮助青年解决学习、工作和生活中的实际问题入手,对同学们的合理利益诉求的尊重与服务,满足同学们的兴趣。同时积极开展“先进团支部”、“五四红旗团支部”创建活动,推进基层组织的发展。

    二是在规范工作机制的保障下,进一步加强和完善团组织制度建设。在规范管理的基础上,今年重点抓好共青团制度建设和作风建设

    一。完善共青团工作制度,确保共青团各项工作稳步推进。完善适合我院共青团以及学生组织发展的各种制度,包括干部建设、岗位责任制、档案制度、活动流程机制、院班两级联系制度等,从制度上加强团的组织建设。完善《团支部量化建设考核标准》,以此作为“五四红旗团支部”评选依据。

    建立健全团支部建设工作制度,包括推进入党上风,明确各团支部的工作制责。

    2、充实共青团部门岗位职责,确保各部门能准确履行职责,提高效率,切实发挥好团组织的教育、服务、管理和引导职能。

    三是加强团干部队伍建设,提高团干部队伍整体素质。

    1、坚持自主学习与组织学习并重、采取“走出去与请进来”相结合的方式,坚持抓好团的干部队伍建设,定期或不定期的书面资料培训并通过网络优势吸取其他高校成熟的工作经验。

    2、大力树立先进典型,明年 “五

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