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企业安全述职报告
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企业支部书记述职报告 篇1尊敬的领导、各位同事:
大家好!
我是公司党支部书记,我在这里向大家汇报过去一年的工作情况和展望未来的工作计划。
2021年,我们党支部一直始终坚守着以人民为中心的发展思路,在各个方面积极为员工服务和践行社会责任。
一、党风廉政建设
党风廉政建设一直是我们党支部的重点工作,我们在过去一年更加注重宣传和教育员工纪律和廉政方面的知识,制定了相应的规章制度,加强了领导干部和教师的教育培训,严厉打击各种违纪违法行为。
二、人才培养和发展
我们支部一直关注员工的成长和发展,在过去一年中,我们利用各种渠道为员工提供了很多创新和发展的机会,培训了很多有前途和潜力的人才,并在他们的职业道路上提供了帮助和指导。
三、文化建设
我们支部一直致力于传承和倡导社会主义核心价值观,并通过有意义的活动为员工提供一个丰富多彩的文化生活。在过去一年中,我们组织了各种文艺活动和比赛,充分展示了员工们的文化素养和才华。
四、志愿服务
我们党支部一直积极承担企业的社会责任,在过去一年中,我们组织并参与了各种志愿者活动,为社会公益事业贡献我们的一份力量。
以上是我们过去一年的主要工作,今后,我们仍将以“为员工创造美好的奋斗环境,为社会塑造美好的企业形象”为宗旨,在稳中求进的态势下,持续推进各项工作。
谢谢大家!
企业支部书记述职报告 篇2尊敬的领导和各位党员:
大家好!我是xx公司党支部的书记,很荣幸能在此向大家汇报过去一年来支部工作的情况。
一、工作回顾
过去的一年里,我们党支部紧紧围绕公司中心工作,全力推进各项工作的开展,取得了以下几个方面的成绩:
1.积极组织学习,不断提升党员意识
我们一直认为学习是一切工作的基础,因此我们通过组织活动、邀请专家进行讲座等方式,积极推进党员学习活动。过去一年,我们开展了多项学习活动,如《习近平谈治国理政》学习班、《脱贫攻坚工作纲要》学习班、《安全生产法》知识培训等,共组织党员参加学习活动500余人次。在学习中,我们党员逐渐增强了自身的思想觉悟和政治素质,也更加明确了自己在企业中的使命和责任。
2.加强业务能力培养,提升企业核心竞争力
我们在日常工作中,注重提升自己
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企业经理述职报告 篇1尊敬的公司董事会:
****年是新公司成立后开局的重要一年,经过公司全体员工齐心协力,团结一致,克服困难,积极开拓,并一切按照现代企业制度的要求,积极科学化民主化市场化的运作,采取了精心革新,细致调整,转机建制等一系列得力的举措,赢得了新公司开门红,顺利进行了新旧交接平稳
过渡与快速发展的良好局面。在新公司按照全新体制下运行的开局关键之年,我有幸亲历并承蒙董事会的信任,受聘为新公司的总经理,现就一年来的履职情况报告如下:
**********************
总之,一年来,总结过去,在上级的坚强领导下,经全体员工的辛勤工作,顺利地完成了各项任务,成绩是可喜的。展望未来,在其位谋其政,我当尽心尽职,勤勉工作,为公司下一年度的宏伟发展,早谋划早打算早运筹。在新的一年里,我将加强各项工作的学习,与董事会成员一起,带领公司全体员工们积极深化企业改革,以促进公司健康长远的发展。
企业经理述职报告 篇2尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是某企业的后勤经理,今天非常荣幸向大家报告近期我所负责的企业后勤管理工作。在工作中,我一直秉持“安全第一、服务至上”的原则,努力为企业注入更多的活力和价值。现在,我要分享一下我们的工作成绩和经验,以及针对未来工作的思考和计划。
一、工作成绩
1. 健全安全防范措施
在经历前一段时间的疫情困境之后,我们公司彻底审视安全防范工作的重要性,全面审查了防疫措施和应急预案。我们成立了专门的疫情应急小组,及时制定了人员进出公司的管理规定,对员工和来访人员进行体温、健康状况的严格检查,加强了通风消毒和环境卫生管理,有效避免了疫情的出现。
2. 加强供应链管理
后勤管理的重要任务之一是优化供应链流程,提高效率,降低成本。我们采取了一系列措施,对供应商进行筛选和评估,确保他们的质量和信誉,推行了在线采购系统,实现了自动化、信息化管理模式,不仅提高了采购效率,降低了采购成本,同时也减少了错误和差错,增强了供应链的透明度和一致性。
3. 提升服务质量
在服务方面
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企业宿管述职报告【篇1】回顾过去的一个学期,院宿管部在学院工作部的正确领导和学生会的悉心帮助和指导下,在全院师生的大力支持和合作配合下,在各系宿管部的相互协调和共同努力下,在继承和发扬历届宿管部干部的优良传统下,以创建“健康,卫生,舒适,文明”的宿舍环境为目标,不断的开拓创新。切切实实地做好本职工作,团结带领全体宿管干部有针对性地展开了一系列丰富多彩的活动,真正做到了在抓学习的同时充实广大同学的业余生活。这学期部门主要做了以下几个方面的工作:
一、常规工作:为同学们创造一个良好的学习、生活的卫生环境。本部门每周日至周四,晚上11:00就对宿舍晚休关灯情况进行检查;每周一下午5:30分对宿舍内务卫生进行检查。为了达到督促同学们自觉地打扫卫生及晚休熄灯的习惯,我们将检查的结果及时统计整理,交到宿管科老师的手上并及时反映给各系辅导员。
二、集团卫生评比:在宿管科老师的指导下,检查干部及宿舍成员的参与下,我院在每月的集团卫生评比中屡次获得佳绩,也得到了学校和老师们的肯定。
三、招新工作:由于部门人手不足,部门于第5周招进新的一批检查干部。并在第8周正式确认名单。使部门工作更好的开展。
四、积极配合院学生会各部门开展的活动,院宿管部秉着学生会宗旨中“分工协作”这一条,积极配合院学生会各部门开展工作。
此外,由于本学期申请不到经费,原定于本学期举行的“标兵,文明宿舍颁奖大会”将推迟到下学期进行。总的来说,本学期宿管部取得了较好的成绩,同时也得到学校和同学们的肯定。但在成绩背后更重要的是也暴露了我们存在的许多问题和不足之处,所以我们要以更高的标准要求自己,要以更大的热情来对待工作,以更严谨的态度来完成学院交待的任务。
企业宿管述职报告【篇2】一、仓库保管员的工作
1、负责仓库大库(原辅料区阴凉库)、危库、剧毒品库、冷库、中药材库及阴凉库的日常卫生和安全工作及各项记录;
2、责所有有关原辅材料、中药材、危险品、化试、冷藏物品等的入库、出库工作,按标准操作程序和标准管理制度做好各项工作及记录。
二、配合车间生产
1、生产工作计划,负责制造部固体车间、液体车间、
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年度企业述职报告【篇1】20xx已经过去,不知不觉我已入司担任前台工作将一年多,前台没有像公司业务、营销、财务等部门对公司发展所作的贡献大、直接,但公司既然设了这个岗位,领导必定认为有其存在的必要性。通过思考,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。在这9个月的时间里我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,当然也存在许多不足的地方需要改进,现将20xx年的工作作以下总结。
一、前台日常工作
1、前台接待
接待人员是展现公司形象的第一人,从20xx年x月入职至今,我严格按照公司要求,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,对于上门推销的业务人员,礼貌相迎并把其留下的实用名片、宣传册整理归档,以便于以后工作的不时之需,近一年多年来,共计接待用户达1600人次左右。
2、电话接听转接、传真复印及信件分发
认真接听任何来电,准确率达到98%;能够委婉并合理对待骚扰电话,提高工作效率;发传真时注意对方有无收到,是否完整清晰。复印时注意复印的资料完整否,避免复印资料缺漏。如有信件也及时交给了相关人员。
3、临时事件处理
饮用水桶水发现不够时会及时叫大河人家送水。前台所需物品不够时,会及时申请购买如:纸巾、复印纸、一次性纸怀等。打印机没有墨时,会电话通知加墨业务人员加墨。办公电话费用快用完时,提前去营业厅预存。如果办公室内的物品坏了如:空调开关,卫生间灯,会及时打电话给国企物业,让物业师傅查看原因,需要自己买的设备自己买后让物业师傅安装;交换机考勤机故障问题直接联系商家售后解决,电话线路有问题求助电信局解决等。总之,遇到问题都会及时想办法解决。
二、综合事务工作
1、房间、机票车票及生日蛋糕预订
项目部人员出差需要订车票或机票时我会及时联系票务,并持续跟踪直至车票送到公司,以免费影响到出差人员行程;到目前为止累计订票70张左右。对于来郑州出差需要订房间的领导或同事,订好房间后我会短信或电话给领导或同事确认酒店详细信息;还有就是
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