你阅读过的书籍，如果无法理解其内容，那么就相当于没读过。当读完作者的创作后，我相信你的内心会充满感叹。以思考的形式，记下你的阅读感受，你在读完作品后有什么想要分享的见解呢？如果你想要深入了解“敬业就是硬道理读后感”的相关知识，这篇文章将会对你有所帮助，我们建议你把这个页面加入你的收藏夹，方便日后查阅！
敬业就是硬道理读后感【篇1】
《敬业就是硬道理》一书的理念来自现实生活中，该书为我们提供了大量鲜活、真实的案例。透过这些案例，作者自然而平和地给我们呈现出一条条有关敬业的正确理念，教给我们一个个树立敬业爱岗的有效方法。敬业，就会使人在面对工作时做到：全力以赴，自动自发，不找借口，立即行动。团体成员的敬业表现和职业素养决定了它真正的竞争力。任何一个想在竞争中立于不败之地的组织，必须有一批敬业的员工，并形成一个敬业的文化。如果成员普遍缺乏敬业精神，那么这个团队的竞争层次就难以达到更高的水平，无论它的战略制定的多么高明，也难以避免最后功败垂成。可以肯定的是，当不敬业成为一种氖围，敷衍、偷懒、草率、疏忽、畏难，投机取巧、事不关己等职业行为盛行时，总难免会因此酿成一系列可怕而巨大的社会惨剧。当一个人被周围的人称之为敬业时，他就是值得敬重并信赖的人！道理虽深刻，表述却通俗，言简意赅，一针见血，举一反三，令人启发。
简单点说，只有从每一个人的本职工作做起，这是一个起点。做好本职工作。职工的岗位职责明晰，就有了明确的努力方向。市场经济下，给个体带来了更多的自由，拥有了对工作选择的权力，可以选择自己喜欢的工作来做。当然，这种选择是双向的，企业也有权力解聘不适合的员工。所以，就个体而言，如何成为好员工，需要自己不懈的努力。而如何做，就是这本书讲给大家的，比如：认真负责、忠诚敬业、勤奋进娶诚实守信、激-情奉献团队合作等职业素养。责任助你实现人生价值。一个具有高度责任感，积极为公司发展献计献策的员工，必定会得到重用。有一位伟人说过：人生所有的履历都必须排在勇于负责的精神之后。科尔顿说：人生中只有一种追求，一种至高无上的追求就是对责任的追求。责任能够让一个人具有最佳的精神状态，精力旺盛地投入工作，并将自己的潜能发挥到极致。
要在自己的岗位上有所作为，首要的是敬业。一个人，无论你从事的是怎样的职业，都应该尽职尽责地把自己的本职工作做好，因为工作就意味着责任，每一个职位所规定的工作内容就是一份责任。对工作负责就是敬业，对企业负责就是忠诚，对团队和客户负责就是诚信与合作。你选择了这份工作就要承担这份责任。只要你是公司的一员，你就要责无旁贷地承担你的一份责任。没有责任感的员工是不可能成为一名优秀的员工的，也不会是企业所需要的员工。只有那些敢于承担责任的员工，才可能被赋予更多的使命，在企业中担当重任，也才有资格获得更多的报酬和更大的荣誉。
这本书中的一句话含义深刻：今天的成就就是昨天的积累，明天的成功则有赖于今天的努力。今后的工作生涯中我会以此为鞭策，努力工作。
敬业就是硬道理读后感【篇2】
简单点说，只有从每一个人的本职工作做起，这是一个起点。做好本职工作。职工的岗位职责明晰，就有了明确的努力方向。
在市场经济条件下，它给个人带来了更多的自由，有选择工作的权力，可以选择自己喜欢做的工作。当然，这种选择是双向的，公司有权解雇不合适的员工。因此，就个人而言，如何成为优秀的员工需要他们不懈的努力。
而如何做到这一点正是本书告诉你的，比如：认真负责、忠诚敬业、勤于婚姻、诚实守信、热情敬业、团队协作等职业素养。责任助你实现人生价值。
一个责任心强、积极为公司发展做出贡献的员工，一定会得到重用。有一位伟人说过：“人生所有的履历都必须排在勇于负责的精神之后。
”科尔顿说：“人生中只有一种追求，一种至高无上的追求——就是对责任的追求。”责任能够让一个人具有最佳的精神状态，精力旺盛地投入工作，并将自己的潜能发挥到极致。
要在自己的岗位上有所作为，首要的是敬业。一个人，不管从事什么样的职业，都应该尽职尽责地做好本职工作，因为工作就是责任，每个岗位的内容都是责任。对工作负责就是敬业，对企业负责就是忠诚，对团队和客户负责就是诚实合作。
你选择了这份工作就要承担这份责任。只要你是公司的一员，你就必须承担你的责任。没有责任感的员工不可能成为优秀的员工，企业也不需要他们。
只有敢于承担责任的人，才能得到更多的使命，承担企业的重要任务，才能获得更多的奖励和更大的荣誉。
这本书中的一句话含义深刻：“今天的成就就是昨天的积累，明天的成功则有赖于今天的努力。”今后的工作生涯中我会以此为鞭策，努力工作。
敬业就是硬道理读后感【篇3】
中原油田首届职工读书成果发布之
敬业人是幸福人
——读《敬业就是硬道理》有感
有人说：读书人是幸福人，因为徜徉于大师们洋洋洒洒的文字之间，能给心灵带来恬淡安宁的感受。然而，当我读了《敬业就是硬道理》之后，我更深切的感受到：
敬业人是幸福人。让幸福融入敬业的洪流，是我对幸福重新的定义。
翻开《敬业就是硬道理》这本书，书中写道：“敬业就是一种好口碑。” “忠诚赢得信任，敬业照亮人生。
” “迸发工作激情，超越平凡人生。” “同舟共济奋进，通力合作共赢。”……太多富含哲理的语句，我被深深地折服。
这本书以朴实的道理和现实的案例，分析了敬业精神的现实特点和积极意义，提出了最基本的敬业准则与道德标杆，分析了爱岗敬业的重要性与紧迫性，以及新时代优秀员工必须具备的九种职业素养。
《敬业就是硬道理》让我明白：工作是人生中不可或缺的一部分，它已不仅仅是一种谋生的手段，更是一种全身心付出去创造财富的过程。把工作当作事业来实现自己的人生，是一种责任、义务和精神。
我听到过一个《木匠的故事》，这是个寓意深刻的小故事，令人深思。故事是这样的：一个上了年纪的木匠准备退休了。
他告诉雇主，他不想再盖房子了，想和家人过上悠闲的生活。雇主看到他的好工人要走感到非常惋惜，便问他能不能再建一栋房子，就算是给他帮个忙。
木匠勉强同意了，但随着时间的推移，显然他的心已经不在工作了，不仅他的手艺下降了，而且他的工作也缩短了。木匠完工后，雇主来看房子。只见，雇主把房子的钥匙交给木匠，并对他说：
“房子归你了，这是我送给你的礼物。”
木匠感到十分震惊……他已记不清自己这一生究竟盖了多少好房子，没想到最后却为自己建了这样一座粗制滥造的房子。原因是老木匠没有坚持把职业精神作为一种优秀的职业素质。
想一想，我们会不会和故事中的那个木匠一样呢？每天，我们都会钉钉子、放木板、筑墙，但我们往往无法尽力去坚持。最后，有一天，我们惊奇地发现我们不得不住在我们自己建造的房子里。
其实，人生就是一项自己做的工程，我们今天做事的态度，决定了明天住的“房子”。把工作当成一项成就自己人生的事业去做，才能做的更好。
《敬业就是硬道理》让我懂得：昨天不等于今天，今天不等于未来，生命不息，进取不止，即使是奔向相同的生命终点，每个人的精彩也各有不同。
作为现代人，我们每天都要面对生活和工作的压力。不同的是我们对生活和工作的态度。我们每一天平淡的工作，就像一颗颗毫不起眼的鹅卵石，只有尽职尽责，积极进取，当机会来临的时候，我们一天天收藏起来的鹅卵石才会变成一颗颗耀眼的钻石，为我们带来精彩的人生和无穷的财富。
《敬业就是硬道理》让我领悟：只有当我们用生命的热情驾驭工作，热爱工作，才能体会到工作的乐趣，人生也因此更加闪亮。
美国伟大的哲学家爱默生说：“不倾注激情，休想成就丰功伟绩。”激情是工作的灵魂，是不断鞭策和激励我们向前奋进的力量。每一个工作业绩，无不是激情创造出来的。
以一种热情的态度投入工作，我们的工作会发生巨大的变化。记得2000年，我刚参加工作的时候，满怀激情，可是随着时间的推移，新鲜感消失了，工作驾轻就熟，激情随之烟灭了，不知道自己的方向在哪里，也不知道究竟怎样才能找回曾经的激情。
直到2003年，我有幸参与了春晓气田群项目，在项目里学习和成长，我参与撰写的《春晓气田群陆上终端工程施工图设计项目管理》成果被审定为中石化二等管理创新成果、勘探局一等管理创新成果。这种成长让我感到充实，更重要的是，这种收获重新点燃了我对工作的热情。
2006年加入项目经理部，负责吐哈乙烷**、普光气田开发、西二线工程等大型项目的协调管理工作。
近年来，随着我院国际工程项目的增多，2009年底，我有机会参加了苏丹六区输油管道工程，这是我院epcc总承包项目。今年5月，我去苏丹做项目文控工作。初到苏丹时，面对的是陌生的工作环境，条件艰苦，且人手不足、工作强度又大，我没有气馁，我知道工作就意味着责任，我尽快适应工作环境，熟悉我要做的各项工作内容，让自己尽快地进入了角色。
我还利用业余时间学习英语，克服语言障碍，与业主多交流。同时，加强和其他部门的沟通合作。经过一段时间的努力，使文控部的各项工作有条不紊地进展，得到领导的肯定和同事们的认可，我感到幸福。
在苏丹工作近4个月，我深深地体会到，无论受什么教育，做什么工作，都要以专业精神要求自己，勇于克服困难，努力工作，积极进取，才能把工作做好，在工作中获得意想不到的快乐。
《敬业就是硬道理》这本书，字里行间，句句诤言，令人在几缕书香中有所启迪、有所感悟，不断汲取人生的智慧与力量。今天是我人生的新起点，我会充满激情，积极进取，在平凡的工作中实现我的人生价值。
我坚信：敬业是成功幸福的风帆，敬业人是幸福人。在设计院温馨的家庭里，我觉得自己是一个幸福的人。我对设计院的忠诚和对工作的热爱让我多次感到快乐！
敬业就是硬道理读后感【篇4】
花了近一学期的时间看完《敬业就是硬道理》这本书，感触很深，得到许多的启发，对每一章节里富含哲理的事例所折服。这本书以严谨的态度、朴实的道理和现实的案例，较全面地分析了敬业精神的现实特点和积极意义。直面当前亟待提高、改善的员工精神与职业素养，深度思考并提出了现代职场最基本的敬业准则与道德标杆。并针对当前员工管理工作中存在的问题，展列、分析了敬业爱岗的重要性与紧迫性及新时代优秀员工必须具备的九种职业素养。
通过阅读我明白了：没有不重要的工作，只有不敬业的员工！无论学历高低，不论工作如何，只要走进职场，你都应该以敬业的职业精神来要求自己，用心做好自己的本职工作。惟有敬业，你才能成为最受单位和领导欢迎的人。那些动不动就抱怨、偷懒、敷衍、投机取巧的人，注定要承受职业生涯尴尬无奈甚至失败的结局。敬业是员工提升自我的关键素养；敬业是实现员工与团队双赢的的最佳路径；敬业确实就是硬道理！