教师培训工作总结

教师园本培训工作总结

近年来，教师园本培训工作已经成为教育系统中不可忽视的一个重要环节。在促进教师专业成长、提高教育质量、推动学校发展等方面发挥着重要作用。本文将围绕着园本培训工作的内容、形式、效果等方面进行总结与回顾。

园本培训工作的内容丰富多样。在日常教学工作中，教师会遇到不同的问题和挑战，因此园本培训工作需要围绕着教师的实际需求，提供多种多样的培训内容。比如，专业知识的更新、教学方法的探讨、学科能力的提升、教学案例的分享等等。通过这些内容的丰富多样，可以更好地满足教师的培训需求，提高其教学水平。

园本培训工作的形式灵活多样。在过去，园本培训多是以集中培训的形式进行，但随着教育教学改革的不断深化，园本培训的形式也日益多样化。除了传统的讲座、研讨会之外，还有实地考察、教学观摩、网络学习等形式。这些形式的灵活运用，不仅可以满足不同教师的学习需求，还可以提高学习的趣味性和实效性。

园本培训工作的效果显著。通过对过去几年园本培训工作的总结与评估，可以发现，园本培训工作的效果是显著的。教师的专业能力和教学水平有了显著提高。学校的教育教学质量和教学管理水平也有了明显的提升。学生的学习兴趣和学习效果得到了显著提高。这些都是园本培训工作所带来的显著效果，也是其存在的意义所在。

园本培训工作在促进教师专业成长、提高教育质量、推动学校发展等方面发挥着重要作用。在未来的工作中，我们需要继续深化园本培训工作，不断创新培训内容和形式，提高培训效果，为教育教学改革和学校发展做出更大的贡献。

阳春第四小学张锦芸骨干教师完满地结束了。感触多多。首先，是黄忠老师的"悲天悯人"的情怀，"俯仰田地"的境界，做人，应该要有信仰，中年了，不想做其他事情了，就做一辈子教书匠吧。其次是光头的那个教授，狂热的工作热情，幽默的语言，对工作的执着，"博学多思"，学会做学者型教师。通识培训时，很多专家，教授的讲座，郑贤老师的，江伟英老师的，收益很多，觉得自己平时的"书呆子"，是正确的，不浪费时间，跟得上"时代"还有王振中校长，多钻研专业理论知识，生活充满热情，工作充满热忱。华师的.张文娟同学，半夜背讲课教案的唠叨声，一丝不苟的态度，也是我永远记取要学习的。还有，在华师学习的那种忙碌，每天地铁啊，走路啊，作业啊，一天转来转去的，那种在路上的感觉，在图书馆

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本学年，为确保课改实验的有效开展，落实好课改的精神，我校以校本培训为重点，以提高培训质量为目标，开展有计划、有组织、有步骤的一系列培训工作，使培训工作切实为教学教育提供理论支持。现总结如下：

一、目标明确、自训自练

当前，我校的教师校本培训目的为了让全体教师了解基础教育课程改革的背景、意义和目标，明确基础教育课程改革的基本理念，更新教育观念，增强实施课改的自觉性和责任感。掌握课程标准和新教材，改进教育方法和教学手段，具备实施新课程的能力和水平。力争使一批教师成为教育教学骨干、学科带头人和研究型教师。

二、形式多样，求实创新

实施课改以来，通过多种形式的培训活动，调动教师的自主学习、自我反思、自主探究的积极性和创造性。

一是坚持用课程理念统领培训全过程，用课程的最新信息和最新动态贯穿培训过程，倡导参与式、交互式、探究式、交流式等各种互动培训方式。

二是实行分科、分期、滚动进行的集中培训方式和校本培训的方式进行。集中培训主要方式有：专题讲座，参加各级课程培训的人员做专题讲座，并对接受培训人员提出的问题给予对话式的解答和指导；研讨交流，在体验、互动中切实提高教师实施课程的能力。

三是以教研组为单位，开展集中学习、互相听评课等多种形式的培训。

（一）理论学习，夯实基础

1、师德方面培训

结合《教育法》、《中小学教师职业道德规范》等对教师进行政治思想教育、心理健康教育、法制教育和职业道德教育，使教师树立正确的世界观、人生观、价值观和教师职业观。通过各种形式的师德培训、培养造就一支品德高尚的教师队伍。

2、举办教育、教研理论专题讲座。为促使教师教育理论水平的提高，在校本培训中，我校除对自学进行督促、检查考评外，还积极举办各类专题教育理论讲座和组织教师参加市、县级专题讲座并组织部分教师参加市级培训，学校也多次组织学习“新课程与教学改革”等有关专著，观看新课程课堂教学录象。多次聘请相关专家到我校为课改答疑解惑，包括谭小林主任，谭平主任等。

（二）研训结合，促进发展

1、开展活动，激活教师学习与实践内驱力。

为充分调动教师学习、实践课程的积极

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骨干教师省级培训时间为1年。开学的第一天，第二师范学院就给我们每位同学发了培训方案。方案中，学院严格按照省教育厅的有关要求，制定了切实可行的培训方案和培训工作计划，并设立张深权老师为我们班的班主任，由学院外语系著名李华教授担任培训工作组负责人。学院还挑选了很多优秀的教授担任培训课程的教学任务。同时，为了使教学更加接近教学实际，学院还聘请了孙新、鲍当洪、卢焕玲和徐永红等四位在中学或小学英语教学颇有造诣的高级教师、特级教师，广东省名师担任专题讲座教师。在教学内容的安排上，共分为4个阶段，安排不同的教学内容和教学形式，第一个阶段以集中研修的形式为主，主要进行理论和技能学习，开展教育考察和读书报告、课例分析等教育教学实践活动;第二阶段采取跟岗学习形式，大家将分为四个小组到名师的学校进行学习;第三阶段是回到原地进行岗位实践;第四阶段主要进行科研项目结题、论文答辩和总结交流活动。可以说，学院对整个培训工作以及每一个阶段的工作都作了非常详细的部署和安排。

前段时间，连续参加了学院组织的四次青年教师培训活动，对我来说，受益匪浅，感触很深。第一次培训对于我来说印象极其深刻，是刘法增教授关于教学基本功的讲座，他是一位非常认真的老教授，他主要从提高职业修养和如何做好教学工作两大方面做了讲解，听后很受用;还有其中一次印象深刻的是余宁老师，她是一位非常敬业的教师，为了讲座做了充分的准备，在最短的时间为我们展示了制作多媒体课件的一些技巧，言传身教，受益匪浅。还有马英和于拴道两位老师也给我们做了非常精彩的教学示范。从此次培训中我获得了一些感悟，这里逐一阐述如下：

广学，不仅是本专业的知识，更多的与专业交叉融合的其他专业知识。“行可以为表仪者”代表教师不仅要有专业知识，而且在平时的教学过程中，利用自己的知识，做学生的榜样，感染、影响学生的行为，不仅要作为教师，还要作为学生的导师。

努力进取的态度，不断扩充自己的专业知识。如果要传授给学生一杯水，教师必须是一条河流。只有这样，在课堂上才能游刃有余。因此，要不断吸取各类专业知识

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舞蹈培训班教师工作总结

为了更好地总结我在舞蹈培训班担任教师的工作经验，我将用1000字以上的篇幅，详细、具体并生动地描述我的工作内容、工作中遇到的挑战以及我采取的解决方案。

作为一名舞蹈培训班教师，我的工作职责是为学生提供专业的舞蹈技能培训，辅导他们在舞台上发光发热。我负责教授多个舞蹈风格，包括现代舞、芭蕾舞、爵士舞以及街舞等。

在我的工作中，第一步是设计教学计划。我根据学生的年龄、舞蹈水平和兴趣爱好来确定每个班级的教学目标。我通常会为不同水平的学生提供个性化的课程，以确保他们能够根据自己的能力和需求来提升舞蹈技巧。这需要我花费大量的时间来研究、选择适合学生的曲目和舞蹈编排，确保每个学生都能够在培训班中有所提高。

在教学过程中，我注重与学生的互动和沟通。我会倾听学生的意见和反馈，了解他们的需求和困惑，并尽力解答他们的问题。此外，我还会通过示范和模仿的方式，帮助学生理解和掌握舞蹈动作的技巧和要领。我会鼓励学生勇敢尝试新的挑战，并给予他们肯定和鼓励，以增强他们的自信心和舞蹈表现力。

除了教学，我还负责组织学生的演出和比赛。在舞蹈培训班中，表演和比赛是学生展示自己舞蹈才华的重要机会。我会策划和指导学生的舞蹈作品，确保他们在舞台上的表演充满精彩和动感。这意味着我需要与学生合作并进行密切的排练，以确保每个学生都准备充分，并且在表演中能够发挥出自己的最佳水平。

我的工作面临的主要挑战之一是学生的个性差异。每个学生都有自己的学习方式和节奏，有的学生可能更容易掌握舞蹈动作，而有些学生则可能需要更多的时间和精力来理解和掌握舞蹈技巧。为了应对这一挑战，我会调整自己的教学方法，并提供额外的辅导和指导，以确保每个学生都能得到适合他们的帮助和支持。

另一个挑战是培养学生的自信心和舞蹈表现力。在舞台上表演是一项高度技术性和有挑战性的任务，学生们常常因为紧张和怯场而在表演中失去自信。为了帮助他们克服这些困难，我会让学生们多参与舞台表演，并提供实际的演出经验，让他们逐渐摆脱紧张和恐惧，展现出自己的真正才华。

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