用工通知

在从事行政工作的过程中，我们会经常接收到各种公告通知。这些公告通知的编写对于促进工作的协同和协作起着至关重要的作用，因此我们应该非常重视公告通知的准确性和清晰度。今天我们要介绍的是关于“用工通知”的话题，请务必将此页面加入收藏，以便以后查阅！

本文是由用工合同频道为大家提供的《季节性临时用工合同样本》，希望对大家有所帮助。

甲方：______________有限公司

乙方：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。

一、据甲方生产需要招用季节性临时工，乙方符合招工条件者自愿报名，经考核合格者予以录用(试用期为_______天)。

二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。

三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品(工作服当年用工结束时统一收回保管)，不再享受生产以外劳保福利待遇。

为进一步推进全市新能源汽车推广应用工作，根据《财政部 科技部 工业和信息化部 发展改革委 国家能源局关于“十三五”新能源汽车充电基础设施奖励政策及加强新能源汽车推广应用的通知》(财建〔〕7号)、《浙江省推动纯电动汽车产业发展工作联席会议关于下达全省新能源汽车(标准车)推广应用计划的`通知》(浙汽办〔2016〕3号)等文件精神，结合我市实际，制定本实施方案。

以公交、物流租赁、私人租赁和其他领域为重点推广领域，积极探索新能源汽车推广应用商业模式，加快建设新能源汽车充电基础设施，建立和完善新能源汽车的市场开拓机制，努力推动我市新能源汽车推广应用取得新突破。

20，全市新能源汽车(标准车，下同)推广总数计划新增3800辆，其中市区、义乌市各1000辆，永康市750辆，兰溪市、东阳市各350辆，浦江县、武义县各150辆，磐安县50辆。

本方案所称新能源汽车，是指符合国家有关公告要求，且纳入中央财政补助范围的纯电动、插电式混合动力(含增程式)和燃料电池汽车。

重点在以下四大领域实施新能源汽车推广应用。

(一)公交领域：建设纯电动公交或混合动力公交专线，通过新增、更新和提前报废等方式，加快新能源汽车在公交领域推广应用。

(二)物流租赁领域：探索和创新商业运营模式，在快递、超市、个体商户等行业物流领域推进新能源汽车推广

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根据郑州市人民政府关于印发郑州市鼓励新能源汽车推广应用若干政策的通知(郑政〔2016〕30号)精神，特制定本实施细则。

在本市购置、在本市公安车辆管理部门注册登记办理上牌手续的新能源汽车。车辆(包括纯电动汽车、插电式混合动力汽车和燃料电池汽车)须符合相关规定，列入工业和信息化部《车辆生产企业及产品公告》、《新能源汽车推广应用推荐车型目录》、《免征车辆购置税的新能源汽车车型目录》，且享受中央财政补贴。

1.对消费者购买的新能源车辆(不含公交车)，市财政按照中央财政补贴标准1：0.6的比例给予配套补贴，省市两级财政补贴之和不超过中央财政补贴标准、且不超过扣除中央财政补贴后车辆销售价格的60%。

2.对非财政投资的公交运营企业购买的新能源公交车，参照中央财政补贴标准，由市财政和省财政共同承担，按照1：1的'比例给予配套补贴，省市两级财政补贴之和不超过扣除中央财政补贴后车辆销售价格的60%。

对个人和企业购买使用及用于出租和公共租赁的新能源乘用车，市财政给予车辆使用环节补贴，主要用于机动车交通事故责任强制保险费、路桥费、充电费、充电设施建设安装费等方面。补贴标准为纯电动乘用车1万元/辆，插电式混合动力乘用车(纯电续航里程曒50公里)0.5万元/辆。

鼓励运营企业或个人更新巡游出租车时使用纯电动汽车，对巡游出租车运营企业或个人更新车辆时使用纯电动汽车的，除享受纯电动乘用车购车补贴和使用环节补贴外，市财政另外给予3万元/辆的推广应用补贴资金。

郑州市新能源汽车推广应用财政补贴由在本市注册的整车生产企业或非本市整车生产企业在本市注册的经销机构(指具有独立法人资格的全资销售子公司或经整车生产企业授权的本市唯一的指定经销代理商，以下简称“整车生产企业或其经销机构”)申请、领取，并按照扣减中央、省市级财政补贴后的价格销售新能源汽车。

1.整车生产企业或其经销机构须先期在市工信委办理备案手续，并通过由市工信委、财政局等部门组织的第三方机构资格认定后，方可申报市级财政补贴。

整车生产企业或其经销机构备案时需提供以下资料：

营业执照(注册资金不低于3000万元)。

车辆销售计划。

《车辆生产企业及产品公告》车型清单。

《新

以下是小编为您专门挑选的关于“工资通知”的相关信息，希望在您需要帮助的时候能参照本文，以便给您带来一些实际的益处。在工作场所，我们经常能看到各种公告通知。这些公告通知是为了在工作中更有效地引导并协调相关人员的行为而制定的。

全体同仁：

由于我公司流动资金集中用于大批量材料采购，造成本月资金周转紧张，导致工资延迟发放，在此公司深表歉意，并争取在下周内发放到位。由此产生的不便，敬请谅解!

如有急需用款的同事请由部门主管在下班前将名单送至财务部提前发放。

财务部

xx年x月x日

【发布单位】82002

【发布文号】桂政办[1994]68号 【发布日期】1994-04-07 【生效日期】1993-10-01 【失效日期】 【所属类别】地方法规 【文件来源】中国法院网

广西壮族自治区人民政府办公厅

关于提高民办教师工资待遇的通知

（1994年4月7日桂政办〔1994〕68号）

为了稳定农村中小学教师队伍，促进我区农村教育事业的发展，经自治区人民政府同意，在对机关和事业单位工作人员现行工资制度进行改革的同时，适当提高民办教师工资待遇。现将有关问题通知如下：

一、一、提高的对象和标准

（一）对象。经县（市）以上教育行政部门批准聘请，现仍在各级教育行政部门所属学校任教的民办教师，均列入这次提高工资待遇的对象。

（二）标准。提高民办教师工资待遇中国家补助部分的标准是：教龄10年以下的，每人每月增加20元；教龄11年至20年的，每人每月增加25元；教龄21年至30年的，每人每月增加30元；教龄满31年以上的，每人每月增加35元。

提高民办教师工资待遇中统筹部分的标准，由各地、市、县根据实际自行确定。

民办教师工资待遇提高后，应适当提高代课教师的工资待遇，具体标准由各地自行确定。

二、二、离岗民办教师的生活待遇

凡符合自治区教委桂教人［1989］057号文规定的民办教师，离岗后生活待遇（指国家补助部分）提高的办法是：教龄20年以下的，每人每月增加20元；教龄21年至30年的，每人每月增加25元；教龄满31年以上的，每人每月增加30元。

提高离岗民办教师生活待遇的统筹部分，由各地、市、县根据实际自行确定。

三、三、经费来源

这次提高民办教师的工资待遇，其国家补助部分所需的经费，按原经费来源渠道解决，由各级财政负担。属统筹部分所需的经费

在平日的生活、工作中，我们经常会遇到各种各样的公告通知。 公告通知是一种正式的文体，要求文字简洁、易懂、准确无误。励志的句子的编辑为您整理了一些有关“员工罚款通知”的信息，我相信这些策略可以帮助您改善工作效率！

员工罚款通知

尊敬的全体员工：

大家好！我们希望在此通知中与您分享一些重要的信息。作为公司的一员，我们时刻牢记我们的职责和义务。为了确保公司的长期发展和我们每个人的利益，我们需要遵守一系列的规章制度和行为准则。我们发现一些员工不遵守这些规定，这已经成为了一个严重的问题。因此，我们不得不采取严厉的措施，对不守规矩的员工进行罚款的处理。

我们要明确一些触犯规定的行为。这些包括但不限于：迟到和早退、请假未经批准、私自使用公司资源、不遵守办公室行为规范、滥用职权、泄露公司机密信息等等。这些行为不仅严重违反了工作纪律，还损害了公司的形象和利益。为了维护一个公正的工作环境和确保公司的正常运转，我们已经决定实施罚款制度。

按照这一制度，对于每一次违反规定，我们将会对员工进行罚款。罚款的数额将根据违规行为的严重程度和频率而定。我们将根据每位员工的工资水平来制定罚款比例，并根据违规行为给予适当处罚。罚款的金额将会从员工的工资中扣除，并在每月的工资单上详细列出。

罚款制度的实施对于公司和员工都是公正的。一方面，它鼓励员工自觉遵守规章制度，确保所有人都能享受一个公平竞争的工作环境。另一方面，罚款所得将会用于改善公司员工福利和提高工作条件。我们希望通过这一措施，可以有效地减少违规行为的发生，并推动公司的可持续发展。

我们也明确表示，罚款并不是我们的首选方案。我们更希望每一位员工都能自觉地遵守规定，避免发生违规行为。对于那些能够改正错误并表现出积极进取的员工，我们将给予额外的奖励和认可。我们相信，通过这一制度的实施，我们可以培养更好的职业道德和责任感。

我们想再次强调，每位员工都应该对自己的行为负责。遵守规章制度不仅是为了维护公司利益，更是为了凝聚全员力量，共同创造成功。希望每位员工都能以身作则，积极履行自己的职责，为公司的发展做出贡献。

谢谢各位的支持和合作！

祝好！

公司管理团队

员工罚款通知

尊敬的员工们：

大家好！首先感谢大家对公司发展做出的努力和贡献。我们深信，只有有一支高效稳定的团队，公司才能不断